第一篇：醫院醫務人員外出進修協議書

醫院醫務人員（臨時工）外出進修協議書

甲方：(醫院)

乙方：(外出進修人員)

甲、乙兩方在平等、自愿的基礎上，就甲方資助乙方外出進修事宜達成如下外出進修協議：

第一條

甲方根據衛生技術人員培養的需要，接受乙方的申請，同意以單位公派方式，選派并資助乙方赴（醫院）

(高校或研究機構)進行

(進修專業)，時間從

****年**月**日起，至

年

月

日止，共計

個月。

第二條

甲方根據《衛技人員外出進修、學術交流的規定(試行)》規定，進修期間提供給乙方在外相應的工資及生活補助。

第三條

外出進修期間乙方保證按照醫院相關規定完成進修計劃，如乙方發生違約行為，甲方可追究乙方的責任，并根據相關規定外出費用自理。

第四條

乙方保證按第一條的規定完成進修并按期回醫院服務。未經甲方批準，乙方不得擅自終止或延長進修期限，不得改變進修專業。

第五條

乙方在外進修期間，應與甲方管理部門（醫教科）及乙方所在科室保持聯系，自覺服從所在進修單位的管理，不得從事有損醫院利益的活動，遵守所在地的各項管理規定。

第六條

乙方進修前需向甲方繳納押金人民幣3000元（大寫:叁千圓整），乙方進修期滿回醫院后為甲方服務的期限為五年。否則 押金不與退還外，另按五倍退回醫院全部培養費（進修期間的工資福利、進修費、差旅費等）。

第七條 乙方進修期滿后，應在一周內向甲方醫教科、人事科報到，并在一個月內向甲方（醫教科）提交書面進修總結或學術成果報告。

本協議一式三份，自簽署之日起生效。甲方（代表）： 乙方：

****年**月**日

第二篇：醫院醫務人員外出進修協議書

醫院醫務人員外出進修協議書

甲方：界首市中醫院

乙方：

甲、乙兩方在平等、自愿的基礎上，就甲方資助乙方外出進修事宜達成如下外出進修協議：

第一條甲方根據衛生技術人員培養的需要，接受乙方的申請，同意以單位公派方式，選派并資助乙方赴太和縣中醫院進行(專業)，時間從年月日起，至年月日止，共計個月。

第二條甲方根據《衛技人員外出進修、學術交流的規定(試行)》規定，進修期間提供給乙方全額發放工資及每年兩次往返車費。

第三條外出進修期間乙方保證按照醫院相關規定完成進修計劃，如乙方發生違約行為，甲方可追究乙方的責任，并根據相關規定外出所有費用自理。

第四條乙方保證按第一條的規定完成進修并按期回醫院服務。未經甲方批準，乙方不得擅自終止或延長進修期限，不得改變進修專業。

第五條乙方在外進修期間，應與甲方管理部門（醫務科）及乙方所在科室保持聯系，自覺服從所在進修單位的管理，不得從事有損醫院利益的活動，遵守所在地的各項管理規定。

第六條乙方進修期滿回醫院后為甲方服務的期限為7年。否則本人應按五倍退回醫院全部培養費（進修期間的工資福利、進修費、1

差旅費等）。

第七條乙方進修期滿后，應在一周內向甲方醫務科、辦公室報到，并在一個月內向甲方（醫務科）提交書面進修總結或學術成果報告。

本協議一式三份，自簽署之日起生效。

甲方（代表）：

乙方：

2年月日

第三篇：醫院醫務人員外出進修協議書

XX醫務人員外出進修協議書

甲方：XX人民醫院

乙方：(外出進員)

為增強我院醫務人員的業務素質，加強儲備人才的培養，提高我院醫療技術水平，經研究決定，甲方同意選派乙方到 上級醫院進修培訓，依照國家有關法律法規，甲、乙兩方在平等、自愿的基礎上，就甲方資助乙方外出進修事宜達成如下外出進修協議：

第一條

甲方根據衛生技術人員培養的需要，接受乙方的申請，同意以單位公派方式，選派并資助乙方赴

（醫院）進行（（進修專業）)進修學習，時間從

年 月 日起，至 年 月

日止，共計 個月。如需延長進修時間者，請提前通知甲方科室，經科室同意后方可執行，乙方所在醫院負責了解乙方進修及政治表現情況。

第二條 甲方根據規定，進修期間提供給乙方在外相應的工資及生活補助(具體參見LC-057規定）。

第三條 外出進修期間乙方保證按照醫院相關規定完成進修計劃，如乙方發生違約行為，甲方可追究乙方的責任。

第四條 乙方保證按第一條的規定完成進修并按期回醫院服務。未經甲方批準，乙方不得擅自終止或延長進修期限，不得改變進修專業。

第五條 乙方在外進修期間，應與甲方管理部門及乙方所在科室保持聯系，自覺服從所在進修單位的管理，不得從事有損醫院利益的活動，遵守所在地的各項管理規定。

第六條 乙方完成進修計劃后必須無條件地回甲方工作，以自己

所學專業為甲方服務，履行醫務人員職責義務，遵守醫院的規章制度。乙方進修結束后，應為甲方連續工作服務滿五年。未經甲方同意，不得以任何形式離開甲方。否則本人應按十倍退回醫院全部培養費（進修期間的工資福利、進修費、差旅費等）。

第七條 乙方在進修期間如遇甲方特殊情況（如發生重大突發事件等）必須服從甲方單位安排，隨時返院上班。特殊情況消失后，進修時間順延。非甲方原因，乙方提前結束進修（包括未拿結業證）的，視為修業期滿，同樣承擔第六條義務。

第八條 乙方完成進修計劃后，憑有效票據和進修業績到院部辦理有關報銷手續。

乙方進修期滿后，應在一周內向甲方醫務部報到。

本協議一式二份，甲方、乙方各一份，雙方簽字后生效。甲方（代表）： 乙方：

年 月 日

第四篇：醫院醫務人員外出進修協議書1

嵩陽衛生院醫務人員外出進修協議書

甲方：(醫院)

乙方：(外出進員)

為增強我院醫務人員的業務素質，加強儲備人才的培養，提高我院醫療技術水平，經研究決定，甲方同意選派乙方到 嵩明縣第一人民醫院進修培訓 婦產科專業，依照國家有關法律法規，甲、乙兩方在平等、自愿的基礎上，就甲方資助乙方外出進修事宜達成如下外出進修協議：

第一條甲方根據衛生技術人員培養的需要，接受乙方的申請，同意以單位公派方式，選派并資助乙方赴（醫院）進行（（進修專業）)進修學習，時間從年月日起，至年月日止，共計個月。乙方所在醫院負責了解乙方進修及政治表現情況。

第二條甲方根據規定，進修期間提供給乙方在外相應的工資及生活補助，進修期間食宿自理。

第三條外出進修期間乙方保證按照醫院相關規定完成進修計劃，如乙方發生違約行為，甲方可追究乙方的責任，并根據相關規定外出費用自理。

第四條乙方保證按第一條的規定完成進修并按期回醫院服務。未經甲方批準，乙方不得擅自終止或延長進修期限，不得改變進修專業。

第五條乙方在外進修期間，應與甲方管理部門及乙方所在科室保持聯系，自覺服從所在進修單位的管理，不得從事有損醫院利益的活動，遵守所在地的各項管理規定。

第六條乙方完成進修計劃后必須無條件地回甲方工作，以自己所學專業為甲方服務，履行醫務人員職責義務，遵守醫院的規章制度。乙方進修結束后，應為甲方連續工作服務滿五年。未經甲方同意，不得以任何形式離開甲方。否則本人應按五倍退回醫院全部培養費（進修期間的工資福利、進修費、差旅費等）。

第七條乙方在進修期間如遇甲方特殊情況（如發生重大突發事件等）必須服從甲方單位安排，隨時返院上班。特殊情況消失后，進修時間順延。非甲方原因，乙方提前結束進修（包括未拿結業證）的，視為修業期滿，同樣承擔第六條義務。

第八條乙方發生下列情況之一者，須向甲方支付賠償費或違約金：

1、乙方超過規定期限延長進修時間而增加的一切進修費用（含工資、補貼等，下同）由乙方自理。乙方因身體健康以外的原因中途退出者，必須向甲方賠償其在讀期間甲方所支付的一切進修費用。

2、乙方完成進修計劃后，憑有效票據和進修業績到院部辦理有關報銷手續。

3、乙方完成進修計劃后不回甲方工作或回甲方工作時間未滿規定服務年限自行離開甲方的，必須向甲方支付賠償費或違約金：

（1）支付服務期違約金：

（規定服務年限-進修結業后工作年限）×3萬元

（2）全額退返由醫院承擔的進修培訓費用。

乙方進修期滿后，應在一周內向甲方院辦、會計科報到，并在一個月內向甲方院辦提交書面進修總結或學術成果報告。

本協議一式三份，自簽署之日起生效。

甲方（代表）：

乙方：

年月日

第五篇：醫院醫務人員外出進修協議書

醫院醫務人員外出進修協議書

甲方：(醫院)

乙方：(外出進修人員)

甲、乙兩方在平等、自愿的基礎上，就甲方資助乙方外出進修事宜達成如下外出進修協議：

第一條甲方根據衛生技術人員培養的需要，接受乙方的申請，同意以單位公派方式，選派并資助乙方赴（醫院）(高校或研究機構)進行(進修專業)，時間從年月日起，至年月日止，共計個月。

第二條甲方根據《衛技人員外出進修、學術交流的規定(試行)》規定，進修期間提供給乙方在外相應的工資及生活補助。

第三條外出進修期間乙方保證按照醫院相關規定完成進修計劃，如乙方發生違約行為，甲方可追究乙方的責任，并根據相關規定外出費用自理。

第四條乙方保證按第一條的規定完成進修并按期回醫院服務。未經甲方批準，乙方不得擅自終止或延長進修期限，不得改變進修專業。

第五條乙方在外進修期間，應與甲方管理部門（醫教科）及乙方所在科室保持聯系，自覺服從所在進修單位的管理，不得從事有損醫院利益的活動，遵守所在地的各項管理規定。

第六條乙方進修期滿回醫院后為甲方服務的期限為五年。否則本人應按五倍退回醫院全部培養費（進修期間的工資福利、進修費、1

差旅費等）。

第七條乙方進修期滿后，應在一周內向甲方醫教科、人事科報到，并在一個月內向甲方（醫教科）提交書面進修總結或學術成果報告。

本協議一式三份，自簽署之日起生效。

甲方（代表）：

乙方：年月日