第一篇：儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員及儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工...

儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員及儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工作面試人員

名單

公衛(wèi)人員：

葛廣強(qiáng) 黎筆娥王海文 呂平王麗燕 王盛揚陳祖煌 薛 華羊以群 李毓華洪惠國 李德輝唐啟朗 邱華雄陳冠聰 謝才八羊朝霞 李有方蒲麗娟 蘇建中劉志鵬 黎桂豐李耀球 鄭振東潘士彬 陳壯東王造昌 王振凡李高巍 謝錦強(qiáng)劉盛偉 歐永斌周煥美 王 華陳 梅劉耀球葉 威陳 英黃婉華陳麗英李秋泠吳清天陳造群王賽英韋經(jīng)嬋符繁秀羊全淹徐臣輝符喜娥陳秋蓉陳木堯

鄭南亮黎有方林 岳劉得妃許奇位吳健傳孫國愛周美月牛全文唐孔珍薛光賢吳江妹孫福華唐造泉唐代乾李少芳符海燕林海興劉寶娥何文乾牛博學(xué)薛 可林耀珠朱達(dá)祥趙 懿范學(xué)輝吳奠文林 健蔡枚秀李應(yīng)早符壯月莊蘊(yùn)彬吳堂萱何雄偉劉 方林文彬王新卿王柳吉符子海張冬梅譚德舜劉必旺吳高敏許國昌陳曉燕蔡梅煥符發(fā)群王健義歐祥文吳明珍蔡杏興

曹豐麗 蔡后羽 符貴才 周艷玲 李發(fā)英 吳朝文 朱正王 黎貴興 張潤斌 葉 歆 陳正榮 歐陽小亞 吳大道 陳史垂 吳應(yīng)穎 唐用價 黃圣峰 符雪柳 張瑞麗 吳必皓 吳俊君 何 波 林 娟 歐貽艷 薛世道 李如懷 符以壽 林智波 黃志庭 陳英坤 王聲嬋 羊永和 戴潔花 李有菊 葉春花 黎婆香 鄭海玉 符楊斌 潘澤芬 林根柳 薛風(fēng)家 吳賢忠 吳威鋒 護(hù)士 ：王 翠 葉長娥 張艷芳 鐘火燕黃澤強(qiáng)李萬堅李 艷侯傳恩盧美華曾圣書陳培國戴永香吳雄海陳 吉鄭雪珠韋愛葉劉琳英吳庭麗黃天龍黃平符為瓊林柳英吳婷花許定明李程海李玉春唐茂彩黎秀鳳陳初鳳鄭秋婷黃秀女張木榮黎國柳薛桂青符衍芳吳定麗符麗萍趙成偉麥華強(qiáng)鄭瓊妹梁小宴林 萍薛為固萬樹莉李述常鄭 瑩李玉蘭林尤花蘇輝英 陳慶毅 曹豐婷 湯運歡 陳顯亮 李 根 李明耀 王定茂 林順荷 吳慶喜 李江波 張詩媛 李麗春 陳翠琴 許少琴 王小女 吳慶麗 唐志新 李永東 謝丕全 趙秀芳 林萬明 吳明道 羊善夫 萬勵興 謝秋萍 曹豐英 張艷麗 許 艷 陳香桃

侯彩坎 羊麗嫻 唐喜娟 楊秋霞 吳健柳 黎桂香 李東川 鄭海蓮 王雪蓮 周瓊燕 符秀妹 徐堂香 吳一婷 李 玲 朱瓊丹 鄧石愛 王 風(fēng) 林喜妃 鄧火蘭 黎姜妍 吳燕花 謝煥樓 謝慧玲 謝土月 謝菊精 吳麗金 唐小芬 李尾愛 劉錦花 陳山妹 許江水 黎春乾許小雪 蒲金乾吳永麗 謝妍花王曉鳳 王秀飄張水仙 符秀蘭謝晉娜 李代聯(lián)符偉花 曾引振蘇玉玲 李玲玉陳桂丹 卓金燕劉南婧 吳映娘 藥劑人員：

符桂蘭 鄧俊穎鄧立君 王美妃孫貞梅 吳干聯(lián) 檢驗人員：

蒙家貴 曾兆彩

郭紅芳王美芬陳金芳陳冠香何紅妃馮品玲蔣 桃吳麗坤李有柳吳茂森柯土乾 李奇志 蘇秀菊梁金丹符文代陳文尾鄭芳蕓許土妹羊桂芳薛香秀林炳亮羊麗坤劉桃桂 麥美玲周彩榮宋雪芬符有乾謝 江符學(xué)妃吳平秀蒙美花徐秋麗馮英莉陳慧君歐麗花 曾冬姣 李賽玉 羊福英 謝正梅 王 霞 李蘭槐 李慶昆 沈珍美 劉悅旺 符柏秀

薛良俊內(nèi)科醫(yī)生：

黎愛有 符墨光 李君民 李有冠 李如偉 王杰雄 符維剛 李成厚 洪吉波 劉 芳 謝文凱 鐘文健 吳 英 林選明 曾 源 唐 哲 符永華 萬 科 羊子倫 吳肖杰 張正位 符慶詩 符蘭桂 外科醫(yī)生 ：

黃銳鋒 陳博郎 符巨儒陳亞洪 婦科醫(yī)生：

鐘土易 邱春燕 吳金妹 麻醉醫(yī)生： 陳保攀 陳愛鸞 中醫(yī)醫(yī)生：

吳漢科 林偉才 陳玉妹 中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)生：

蔡英敏 許瓊強(qiáng) 羊才豐

衛(wèi)生局工勤崗位：

楊丹丹 周增愛 張 瑩 基層衛(wèi)生院工勤崗位：

蒲以忠 周邦麗 羊其達(dá) 吳耀天彭滿英 吳翠玲 黃莉芳 吳文振 陳若彪陳才花 陳祥子 鐘炳霖 張子凌 薛萬興 吳瓊?cè)A

第二篇：儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工作人員面試公告

儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員及儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工作人員面試公告

儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員及儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工作人員筆試已結(jié)束，根據(jù)招聘職位和考試（成績由高到低）人數(shù)，報考儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員的人員根據(jù)筆試成績和招聘名額按1：3確定面試人員。報考儋州市基層衛(wèi)生院工作人員的人員根據(jù)筆試成績和招聘名額按1：2確定面試人員，現(xiàn)將面試有關(guān)事項公告如下：

一、面試人員：383人（見附件）

二、面試時間：2012年2月25日上午8：00開始

三、面試地點：儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校

四、面試要求：考生須帶上本人身份證和準(zhǔn)考證于2012年2月24日下午16：00前到市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校進(jìn)行面試抽簽。

儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員及儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工作面試人員名單.doc

和社會保障局 儋州市衛(wèi)生局 儋州市人力資源二0一二年二月十七日

儋州市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工勤崗位工作人員及儋州市基層衛(wèi)生院公開招聘工作面試人員

名單

公衛(wèi)人員：

葛廣強(qiáng) 黎筆娥王海文 呂平王麗燕 王盛揚陳祖煌 薛 華羊以群 李毓華洪惠國 李德輝唐啟朗 邱華雄陳冠聰 謝才八羊朝霞 李有方蒲麗娟 蘇建中劉志鵬 黎桂豐李耀球 鄭振東潘士彬 陳壯東王造昌 王振凡李高巍 謝錦強(qiáng)劉盛偉 歐永斌周煥美 王 華

陳 梅劉耀球葉 威陳 英黃婉華陳麗英李秋泠吳清天陳造群王賽英韋經(jīng)嬋符繁秀羊全淹徐臣輝符喜娥陳秋蓉陳木堯

鄭南亮黎有方林 岳劉得妃許奇位吳健傳孫國愛周美月牛全文唐孔珍薛光賢吳江妹孫福華唐造泉唐代乾李少芳符海燕林海興劉寶娥何文乾牛博學(xué)薛 可林耀珠朱達(dá)祥趙 懿范學(xué)輝吳奠文林 健蔡枚秀李應(yīng)早符壯月莊蘊(yùn)彬吳堂萱何雄偉劉 方林文彬王新卿王柳吉符子海張冬梅譚德舜劉必旺吳高敏許國昌陳曉燕蔡梅煥符發(fā)群王健義歐祥文吳明珍蔡杏興3

曹豐麗 蔡后羽 符貴才 周艷玲 李發(fā)英 吳朝文 朱正王 黎貴興 張潤斌 葉 歆 陳正榮 歐陽小亞 吳大道 陳史垂 吳應(yīng)穎 唐用價 黃圣峰 符雪柳 張瑞麗 吳必皓 吳俊君 何 波 林 娟 歐貽艷 薛世道 李如懷 符以壽 林智波 黃志庭 陳英坤 王聲嬋 羊永和 戴潔花 李有菊 葉春花 黎婆香 鄭海玉 符楊斌 潘澤芬 林根柳 薛風(fēng)家 吳賢忠 吳威鋒 護(hù)士 ：王 翠 葉長娥 張艷芳 鐘火燕黃澤強(qiáng)李萬堅李 艷侯傳恩盧美華 曾圣書陳培國戴永香吳雄海陳 吉鄭雪珠韋愛葉劉琳英吳庭麗黃天龍黃平符為瓊林柳英吳婷花許定明 李程海李玉春唐茂彩黎秀鳳陳初鳳鄭秋婷黃秀女張木榮黎國柳薛桂青符衍芳吳定麗符麗萍趙成偉麥華強(qiáng)鄭瓊妹梁小宴林 萍薛為固萬樹莉李述常鄭 瑩李玉蘭林尤花蘇輝英 陳慶毅 曹豐婷 湯運歡 陳顯亮 李 根 李明耀 王定茂 林順荷 吳慶喜 李江波 張詩媛 李麗春 陳翠琴 許少琴 王小女 吳慶麗 唐志新 李永東 謝丕全 趙秀芳 林萬明 吳明道 羊善夫 萬勵興 謝秋萍 曹豐英 張艷麗 許 艷 陳香桃

侯彩坎 羊麗嫻 唐喜娟 楊秋霞 吳健柳 黎桂香 李東川 鄭海蓮 王雪蓮 周瓊燕 符秀妹 徐堂香 吳一婷 李 玲 朱瓊丹 鄧石愛 王 風(fēng) 林喜妃 鄧火蘭 黎姜妍 吳燕花 謝煥樓 謝慧玲 謝土月 謝菊精 吳麗金 唐小芬 李尾愛 劉錦花 陳山妹 許江水 黎春乾許小雪 蒲金乾吳永麗 謝妍花王曉鳳 王秀飄張水仙 符秀蘭謝晉娜 李代聯(lián)符偉花 曾引振蘇玉玲 李玲玉陳桂丹 卓金燕劉南婧 吳映娘 藥劑人員：

符桂蘭 鄧俊穎鄧立君 王美妃孫貞梅 吳干聯(lián) 檢驗人員：

蒙家貴 曾兆彩

郭紅芳王美芬陳金芳陳冠香何紅妃馮品玲蔣 桃吳麗坤李有柳吳茂森柯土乾 李奇志 蘇秀菊梁金丹符文代陳文尾鄭芳蕓許土妹羊桂芳薛香秀林炳亮羊麗坤劉桃桂 麥美玲周彩榮宋雪芬符有乾謝 江符學(xué)妃吳平秀蒙美花徐秋麗馮英莉陳慧君歐麗花 曾冬姣 李賽玉 羊福英 謝正梅 王 霞 李蘭槐 李慶昆 沈珍美 劉悅旺 符柏秀 5

薛良俊內(nèi)科醫(yī)生：

黎愛有 符墨光 李君民 李有冠 李如偉 王杰雄 符維剛 李成厚 洪吉波 劉 芳 謝文凱 鐘文健 吳 英 林選明 曾 源 唐 哲 符永華 萬 科 羊子倫 吳肖杰 張正位 符慶詩 符蘭桂 外科醫(yī)生 ：

黃銳鋒 陳博郎 符巨儒陳亞洪 婦科醫(yī)生：

鐘土易 邱春燕 吳金妹 麻醉醫(yī)生： 陳保攀 陳愛鸞 中醫(yī)醫(yī)生：

吳漢科 林偉才 陳玉妹 中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)生：

蔡英敏 許瓊強(qiáng) 羊才豐

衛(wèi)生局工勤崗位：

楊丹丹 周增愛 張 瑩 基層衛(wèi)生院工勤崗位：

蒲以忠 周邦麗 羊其達(dá)

吳耀天彭滿英 吳翠玲 黃莉芳 吳文振 陳若彪陳才花 陳祥子 鐘炳霖 張子凌 薛萬興 吳瓊?cè)A

第三篇：2014年安慶宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員公告

【導(dǎo)讀】安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)為您提供：2014年安慶宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員公告，歡迎加入安徽事業(yè)單位QQ群：119499091。更多信息請關(guān)注安徽人事考試網(wǎng)http://wuhu.offcn.com

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根據(jù)安徽省委組織部、安徽省人社廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)文件規(guī)定，經(jīng)宿松縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定開展2014宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘崗位計劃數(shù)58個。其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院30個，縣級公立醫(yī)院22個，其他縣直單位6個。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等見《2014宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘人員崗位簡章》(附件一)。

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘條件

招聘對象必須符合以下條件：(一)具有中華人民共和國國籍;(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;(三)崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;(五)崗位所需的其他條件;(六)符合《安徽省人口與計劃生育條例》有關(guān)規(guī)定。

“年齡條件”中“35周歲以下”為“1979年5月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5、經(jīng)縣以上人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員。

6、法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

四、招聘工作時間和程序

招聘工作采取考試、考察相結(jié)合的辦法，按照報名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名

報名工作采取現(xiàn)場報名的方式，報名時進(jìn)行資格初審，資格初審由縣衛(wèi)生局組織，縣人社局全程參與。

1、報名時間：2014年6月10日—6月14日 上午：8:30—11:30 下午：3:00—5:30

2、報名地點： 縣衛(wèi)生局三樓會議室

3、報名所需材料：

報名人員需提供有效居民身份證原件及復(fù)印件1份，招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份、報名資格審查表(報名時到報名處領(lǐng)取)、5張近期同底兩寸正面免冠照片。報名人員屬在職人員，須提供所在工作單位和主管部門同意報考的證明材料。

屬2014年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的人員，須提供學(xué)生證原件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料原件及復(fù)印件。屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2014年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2014年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”及有關(guān)證件材料辦理報考資格初審。以上人員必須同時提供承諾書。

4、其他注意事項：

報考者必須如實填寫報名資格審查表，并上報有關(guān)報考材料。凡因弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，提供材料不真實的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定取消考試、聘用資格。

所報崗位須與所學(xué)專業(yè)相一致。

每個報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

5、報名收費標(biāo)準(zhǔn)：

工作人員按招聘崗位規(guī)定條件對報考者的報考資格逐一進(jìn)行初審，并簽署初審意見。通過資格初審的報考人員報名后及時按規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)和要求繳納考試費用。按省物價局、財政廳皖價費〔2009〕118號規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取費用。

6、開考比例確定及改報程序：

臨床醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)(婦產(chǎn))、麻醉學(xué)、醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)檢驗等專業(yè)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)學(xué)或中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例不得低于2:1，其他崗位報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例不得低于3∶1。對達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計劃，并于2014年6月16日在宿松縣衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布。

請各位報考者及時登錄宿松縣衛(wèi)生局網(wǎng)站查詢自己所報崗位是否已經(jīng)取消。取消招聘崗位計劃的原報考者，可在2014年6月17日17:30前到原報名地點改報其他符合條件的崗位，不能改報的退還報名費。

7、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取：

考生于6月26日-27日憑繳費憑據(jù)和本人有效居民身份證到原報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)視為自動放棄報考資格。考生應(yīng)仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證上的注意事項及考試規(guī)則，持準(zhǔn)考證和報名時提供的本人有效居民身份證，按規(guī)定的時間到指定地點參加考試。

8、加分事項：

屬我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項目”人員的，大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件，屬大學(xué)生“村官”、“三支一扶”人員另須提供縣級組織、人社部門出具的證明。經(jīng)規(guī)定程序?qū)徍撕螅蠗l件者按政策規(guī)定在筆試總成績的基礎(chǔ)上加2分。有關(guān)材料報名時一并提供，逾期不再受理。

(二)筆試

公開招聘考試筆試工作，由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實施，縣人社局、縣監(jiān)察局、縣保密局全程參與和監(jiān)督。

1、筆試內(nèi)容及分值：

筆試分為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩個科目。

公共基礎(chǔ)知識筆試內(nèi)容：常識、判斷推理、寫作和計算機(jī)基礎(chǔ)知識。分值100分，占筆試總成績的30%。

專業(yè)知識筆試內(nèi)容：各招聘崗位的專業(yè)知識。分值100分，占筆試總成績的70%。按公共基礎(chǔ)知識得分的30%、專業(yè)知識得分的70%合成計算筆試總成績，即筆試總成績=公共基礎(chǔ)知識得分×30%+專業(yè)知識得分×70%(在統(tǒng)計過程中保留小數(shù)點后兩位數(shù)，四舍五入)。

2、筆試時間：2014年6月28日上午8:30—11:30 其中：8:30 —9:30 公共基礎(chǔ)知識 9:30—11:30 專業(yè)知識

3、筆試地點：見準(zhǔn)考證

2014年7月3日在縣衛(wèi)生局網(wǎng)站公布筆試成績。

為保證新進(jìn)人員的基本素質(zhì)，將筆試總成績60分(含“服務(wù)基層項目”人員按規(guī)定加分)設(shè)置為最低控制合格分?jǐn)?shù)線，筆試總成績低于60分(不含60分)者不得進(jìn)入下一程序。

(三)資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績，對筆試達(dá)線人員依據(jù)招聘計劃數(shù)，從高分到低分按比例確定面試入圍人員(招聘人數(shù)在10人以下的，按1:3比例確定面試人員;招聘人數(shù)在10人及以上的，按1:2比例確定面試人員)，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有兩名及以上考生筆試總成績相同的，一并確定為面試入圍人員，2014年7月8日公布面試入圍人員名單和資格復(fù)審相關(guān)事項。縣衛(wèi)生局和縣人社局、縣監(jiān)察局負(fù)責(zé)對面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，按照有關(guān)規(guī)定和要求，對報考人員的資格條件以及《準(zhǔn)考證存根》和報名時提供的照片、信息等進(jìn)行認(rèn)真的比對核驗。凡前后不一致的，或與報考條件要求不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消其參加面試的資格。因取消資格等原因出現(xiàn)面試入圍人選缺額的，在規(guī)定時間內(nèi)在同崗位筆試人員中依筆試總成績高低順序等額遞補(bǔ)并進(jìn)行資格復(fù)審。如遞補(bǔ)人員有兩名及以上考生筆試總成績相同的，一并確定為面試入圍人員。

資格復(fù)審時，報考人員須提供有效居民身份證原件、學(xué)歷證書原件、筆試準(zhǔn)考證和其他要求提供的材料。招考崗位有資格證書要求的，報考人員應(yīng)提供相關(guān)證書。2014年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的人員，可憑學(xué)校或省、市教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間及“2014年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明參加資格復(fù)審。

復(fù)審合格人員確定為面試人員，按規(guī)定辦理面試?yán)U費手續(xù)，并發(fā)放面試通知書。面試人員名單在宿松縣衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布。

(四)面試

面試由縣衛(wèi)生局組織，縣人社局全程參與，縣監(jiān)察局全程監(jiān)督，面試順序以當(dāng)日現(xiàn)場抽簽確定。面試成績當(dāng)場評定并公布。所有面試成績一并由縣衛(wèi)生局及縣人社局聯(lián)合公告。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時間15分鐘，主要考察考生的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、應(yīng)變創(chuàng)新和解決實際問題的能力，分值為100分。若面試實到人數(shù)等于或少于崗位招聘計劃時，考生面試分?jǐn)?shù)應(yīng)達(dá)到60分，方可進(jìn)入考察、體檢程序。

面試人員要確保聯(lián)系電話的暢通，未能按時參加面試的人員，視為自動放棄面試資格。面試具體時間、地點另行通知。

應(yīng)聘者的考試最終合成成績，在考試結(jié)束后10日內(nèi)公布。(五)考察

按筆試總成績的70%，面試成績的30%計算考試總成績，即考試總成績=筆試總成績×70%+面試成績×30%(在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，四舍五入)，分崗位從高分到低分排序，按招聘計劃等額確定考察對象。如最后一名合成分?jǐn)?shù)出現(xiàn)并列情況按下列順序取舍：A、筆試成績高的優(yōu)先;B、專業(yè)知識成績高的優(yōu)先;C、學(xué)歷高的優(yōu)先;D、“服務(wù)基層項目”人員優(yōu)先。

考察由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實施，縣人社局、縣監(jiān)察局全程參與和監(jiān)督。考察主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等方面的情況。考察對象要提供戶籍所在地派出所出具的有無違法犯罪記錄證明(樣表見附表二)，戶籍所在地或長期居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府出具計劃生育證明(樣表見附件三)、個人檔案材料和其他要求提供的證件材料。考察過程中要對考察對象的報考資格作進(jìn)一步審查，確認(rèn)其報名信息是否真實、完整、規(guī)范。

尚未取得畢業(yè)證書的，應(yīng)于2014年8月31日前提供，如不能提供畢業(yè)證書原件，或原件與證明材料不一致的，考察確定為不合格，考察不合格者，不得進(jìn)入下一程序。

(六)體檢

在規(guī)定時間內(nèi)，由縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織實施，縣人社局、監(jiān)察局參與，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和人社部、衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員錄用體檢手冊(試行)》有關(guān)修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2013〕58號)等規(guī)定執(zhí)行。

(七)公示與聘用

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績和考察、體檢結(jié)果，縣衛(wèi)生局確定擬聘人員，并會同縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將招聘情況和招聘結(jié)果提交縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定。經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定后，擬聘人員名單在宿松縣衛(wèi)生局網(wǎng)站上公示7日。公示無異議后，由縣衛(wèi)生局審核報縣人社局辦理聘用人員審批手續(xù)，各用人單位辦理聘用手續(xù)。

(八)遞補(bǔ)規(guī)定

因下列情形導(dǎo)致聘用崗位空缺時可以按照規(guī)定程序和時限，在同一崗位的應(yīng)聘人員中，依據(jù)應(yīng)聘者考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績相同時，按前述確定考察人選的辦法處理，未進(jìn)入面試人員不予遞補(bǔ))。

1、應(yīng)聘人員考察、體檢不合格;

2、擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用;

3、擬聘人員自愿放棄聘用資格;

4、導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

五、聘用人員待遇 根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，招聘單位須與新進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。事業(yè)單位新進(jìn)工作人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。聘用人員按規(guī)定享受本單位同類人員同等待遇。

六、有關(guān)事宜

面試費用根據(jù)相關(guān)規(guī)定收取，體檢費用個人自理。

本公告將在宿松縣政府網(wǎng)、宿松縣衛(wèi)生局網(wǎng)、宿松縣人社局網(wǎng)發(fā)布;此后有關(guān)招聘信息將陸續(xù)在宿松縣衛(wèi)生局網(wǎng)站發(fā)布。

本《公告》由縣人社局、縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次招聘工作在縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由縣衛(wèi)生局組織實施，縣人社局全程參與，縣監(jiān)察局全程監(jiān)督，對在報名或考試中弄虛作假的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定取消其考試或聘用資格;對在招聘過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的相關(guān)人員，將依據(jù)人社部《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》(人社部發(fā)〔2013〕36號)和省人事廳、省教育廳、省監(jiān)察廳《安徽省人事考試違紀(jì)處理規(guī)定》(皖人發(fā)〔2002〕77號)規(guī)定，將給予紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

聯(lián)系電話：縣人社局 7849317、7821270 縣衛(wèi)生局 7819536、7821201 監(jiān)督電話：縣監(jiān)察局 7821887 更多內(nèi)容請訪問:安徽人事考試網(wǎng)、蕪湖人事考試網(wǎng)、蕪湖公務(wù)員考試網(wǎng)、安徽公務(wù)員考試網(wǎng)附件一：2014宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘人員崗位簡章.xls

附件二：2014宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘報考人員有無違法犯罪記錄證明.doc（表樣）.doc 附件三：2014宿松縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘報考人員計劃生育證明.doc（表樣）.doc 附件四：2014宿松縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘人員分配方案.doc 附件五：2014年宿松縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘計劃安排一覽表.xls

第四篇：2010年南京市江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開招聘

2010年南京市江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作

人員公開招聘簡章

為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實衛(wèi)生系統(tǒng)人員隊伍，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)江寧政辦發(fā)[2008]143號文件的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)人事局核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘2010年南京市江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招考對象

應(yīng)、往屆博士、碩士、本科、大專院校畢業(yè)生，并具備報考職位要求的資格條件（詳見招聘崗位信息表）。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍、享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2、熱愛本職工作，品行端正，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，忠于衛(wèi)生事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)；臨床本科及以上畢業(yè)生愿意到基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作并與區(qū)衛(wèi)生局簽定聘用合同的。

3、符合應(yīng)聘崗位資格條件的，并提供相應(yīng)證明材料。

4、身體健康。

曾經(jīng)參加江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘被錄用后未報到以及江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)辭職的人員，謝絕參加本次招聘。

三、報名辦法

1、報名工作由南京市江寧區(qū)衛(wèi)生局人事科組織。⑴、報名時間：2010年5月27日-5月28日

上午8：30-11：30，下午2：00-4：30

⑵、報名地點：南京市江寧區(qū)衛(wèi)生局1005會議室

地址：南京市江寧區(qū)東山街道上元大街397號

四、資格審核

本次招聘采用現(xiàn)場報名，報名時應(yīng)提供以下材料。

1、身份證原件及復(fù)印件、近期免冠1寸彩照3張。

2、往屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)報到證》、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件。

3、應(yīng)屆畢業(yè)生須持本人《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件。

4、其他人員（社會人員和江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)編外用工人員）須持本人執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、現(xiàn)工作單位從事醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)的相關(guān)證明（工作證等證明材料），報考專業(yè)必須與取得的執(zhí)業(yè)資格專業(yè)相符。往屆生需持本人第一學(xué)歷和最高學(xué)歷的原件和復(fù)印件。

現(xiàn)場對報考者進(jìn)行資格初審，初審合格后辦理報名手續(xù)，填寫《南京市江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員報名表》。每人限報一個崗位。

若考生提供的信息與報名信息不一致或不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準(zhǔn)入的，將取消考生報考資格。

五、筆試

筆試時間在南京市江寧區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站上另行通知，根據(jù)通知，考生憑本人身份證到江寧區(qū)衛(wèi)生局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試地點和具體時間見準(zhǔn)考證，筆試科目為相應(yīng)職位專業(yè)的基本理論、基本知識、基本技能。筆試成績以百分制計算，筆試成績出來后確定面試考核時間和地點。

具有以下條件的可免筆試：

（1）具有碩士（含碩士）以上學(xué)歷的醫(yī)學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生。

（2）具有本科（含本科）以上學(xué)歷的護(hù)理專業(yè)的畢業(yè)生。

六、面試及考核

符合報名資格參加筆試成績合格的應(yīng)聘人員參加面試及考核。

1、面試資格由招考單位根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按各招聘職位擬錄用人數(shù)的1:3確定參加面試人選。招聘崗位擬錄用人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，筆試成績合格者，參加面試和考核；免筆試人員直接參加面試及考核，面試主要是測評應(yīng)聘者相應(yīng)職位的口頭表達(dá)、反應(yīng)、分析解決問題的能力，考核應(yīng)聘者的德能勤績等綜合素質(zhì)。

2、護(hù)理進(jìn)行技能操作考試。

3、面試與考核由專業(yè)考核小組和招聘單位共同進(jìn)行。

4、綜合成績：總成績計算公式為筆試成績的40％+面試及考核成績的60%。（護(hù)理專業(yè)計算公式為筆試成績的40%+面試及考核成績的30%+操作技能考評30%）；免筆試人員成績?yōu)槊嬖嚰翱己顺煽儯ㄗo(hù)理專業(yè)計算公式為面試及考核成績的70%+技能操作考試30%）。

七、體檢

根據(jù)總成績，按報考的職位指標(biāo)，從高分到低分，以1：1的比例確定入圍體檢人員；如筆試考核后，實際人數(shù)少于錄取名額時，按實際人數(shù)參加體檢。體檢費用另行收取，體檢不合格者淘汰，人員依次替補(bǔ)。

八、錄用

1、按照擇優(yōu)錄用的原則，根據(jù)各專業(yè)招錄指標(biāo)數(shù)按總成績從高分到低分確定擬錄用人員。本地區(qū)特困戶子女（必須提供由江寧區(qū)民政局辦發(fā)的低保證書）優(yōu)先。

2、在錄用前對擬錄用人員進(jìn)行全面的資格審查，查閱其本人的真實檔案（應(yīng)屆畢業(yè)生，在畢業(yè)報到前審閱其個人檔案），核實是否符合報考條件。

3、報經(jīng)區(qū)人事局同意后，辦理錄用手續(xù)。錄用人員由區(qū)衛(wèi)生局按需要統(tǒng)一分配，由用人單位與其辦理相關(guān)的聘用手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定享受工資福利待遇。

九、被錄用人員在正式報到前發(fā)現(xiàn)有弄虛作假和不符合報考條件的，一律取消錄用資格，并根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅查處。

十、本次公開招考錄用工作，在南京市江寧區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實施。區(qū)人事局、區(qū)紀(jì)委全程參與和監(jiān)督。

咨詢電話：025-52137216、025-52137900

監(jiān)督電話：025-52282078

南京市江寧區(qū)衛(wèi)生局

2010年5月24日

第五篇：2013年嶗山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

2013年嶗山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章 根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)〔2006〕23號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)以及國家、省、市有關(guān)規(guī)定和要求，嶗山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員16人(詳見《2013年嶗山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》，以下簡稱《計劃表》)，現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1972年4月15日以后出生)，招聘崗位年齡限制以資格條件具體要求為準(zhǔn)(詳見《計劃表》);

(七)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

中小學(xué)教師應(yīng)聘，須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意;在讀全日制普通大中專學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、報名與資格審查

(一)報名

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費;

網(wǎng)上報名時間：2013年4月15日9:00—17日16:00

網(wǎng)上審核時間：2013年4月16日9:00—18日12：00

查詢及網(wǎng)上繳費時間：2013年4月16日9:00—18日16:00

具體辦法：

1、個人報名：應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，點擊“2013年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名入口”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息擾亂報名秩序的，或

者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，由嶗山區(qū)人力資源和社會保障局報市事業(yè)單位招聘主管部門取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考本市事業(yè)單位。

2、單位初審：招聘單位指定專人負(fù)責(zé)，集中進(jìn)行網(wǎng)上資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，審查確定初審結(jié)果。

來源: 山東中公教育官網(wǎng)(sd.offcn.com)(山東公務(wù)員考試網(wǎng)|人事考試信息網(wǎng)|山東公務(wù)員網(wǎng))

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，查詢報名資格初審結(jié)果。

3、繳費：考務(wù)費按每人40元收取。報考人員在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后，要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。報考人員繳費成功后，下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。

報考人員可于2013年5月9日9：00至11日9:00登錄該網(wǎng)站，下載打印《準(zhǔn)考證》。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，須先在網(wǎng)上繳費，并于4月19日9:00—11:30，13:30—15:00到青島市嶗山區(qū)人力資源和社會保障局(嶗山區(qū)政府行政大廈東樓1406室)辦理考務(wù)費退款手續(xù)(逾期不再受理)。其中屬于減免考務(wù)費的，應(yīng)出具以下材料：《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理，可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

網(wǎng)上報名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。緊缺崗位可適當(dāng)放寬。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書)、報考職位所要求的資格證書等，2013年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其他人員報考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書(須在2013年4月15日之前取得)、二代身份證及報考職位所要求的資格證書等，屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明，屬無業(yè)人員的需提交求職證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明。專科學(xué)歷考生還需提交戶口簿。在面試前的資格審查時，考生須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份。

應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補(bǔ)。

三、考試內(nèi)容和方法

(一)統(tǒng)一筆試

根據(jù)招聘崗位需求，筆試科目共分四類：A為綜合類、B為教育類、C為醫(yī)療衛(wèi)生類、D為其他專業(yè)類。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時事政治、科技知識、市情市況等基礎(chǔ)性知識。教育類考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識和應(yīng)用以及綜合知識等;醫(yī)療衛(wèi)生類考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)等11個專業(yè)基礎(chǔ)知識;其他專業(yè)類分計算機(jī)和財會兩類試卷，考試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識和公共基礎(chǔ)知識。

筆試考一科，不指定教材。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時間：2013年5月11日 9:00—11:00

筆試采取百分制計分。筆試有關(guān)信息在青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn)發(fā)布。根據(jù)招聘崗位和人數(shù)確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按3—5倍的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按進(jìn)入面試人員的實有人數(shù)確定，面試人選在網(wǎng)上公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。

(二)面試

面試工作由嶗山區(qū)人力資源和社會保障局嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。

根據(jù)招聘崗位不同，主要采取“結(jié)構(gòu)化面試”和“結(jié)構(gòu)化面試+專業(yè)技能測試”兩種面試方法。中醫(yī)理療和護(hù)理崗位采取“結(jié)構(gòu)化面試+專業(yè)技能測試”，其他崗位采取“結(jié)構(gòu)化面試”。面試成績于面試當(dāng)天向考生公布。

四、成績核算

本簡章所有招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。采取“結(jié)構(gòu)化面試+專業(yè)技能測試”面試的崗位，按照結(jié)構(gòu)化面試成績占40%、技能測試成績占60%的比例，百分制加權(quán)計算面試成績。

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、體檢考察

按照總成績，分招聘崗位，按1:1比例等額確定體檢考察人員。進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績高低依次確定進(jìn)入體檢考察人員。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。

體檢和考察工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)等規(guī)定執(zhí)行。

六、聘用

考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，經(jīng)7個工作日公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，連同資格審查、面試、體檢考核等原始資料報報區(qū)人力資源和社會保障局審核、備案。符合聘用條件的，由區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律

公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

1、應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、取消或核減計劃、現(xiàn)場資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試事宜、體檢考核和公示等事宜均在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://)(山東公務(wù)員考試網(wǎng)|人事考試信息網(wǎng)|山東公務(wù)員網(wǎng))