第一篇:國有企業(yè)改制步驟流程圖
國有企業(yè)改制的基本步驟
一、成立改制組織
成立以企業(yè)的資產(chǎn)所有者代表為首的改制工作組,或者根據(jù)情況需要由政府、企業(yè)主管部門派駐工作組對(duì)企業(yè)改制進(jìn)行指導(dǎo)或者組織實(shí)施。企業(yè)充分進(jìn)行改制宣傳,使企業(yè)全體職工對(duì)改制達(dá)成共識(shí),初步完成改制方案,到工商部門對(duì)改制企業(yè)名稱進(jìn)行預(yù)核準(zhǔn)。
二、進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定
國有企業(yè)改制中的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作就是產(chǎn)權(quán)界定。通過對(duì)企業(yè)現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行甄別和確認(rèn),界定出哪些是國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán),哪些是企業(yè)在經(jīng)營過程中的積累。根據(jù)一些企業(yè)改制的成功經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)權(quán)界定可以以多種方式進(jìn)行,其中有兩種較為可行。一是按時(shí)間為界,在某一時(shí)間以前企業(yè)取得的財(cái)產(chǎn)視為國家投資積累取得,界定為國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán);在某一時(shí)間以后企業(yè)取得的財(cái)產(chǎn)則視為企業(yè)經(jīng)營積累取得,界定為企業(yè)自身的財(cái)產(chǎn)。二是政府以規(guī)范性文件的方式規(guī)定按照一定的比例或者按照一定原則確定的比例來界定產(chǎn)權(quán)。
三、進(jìn)行清產(chǎn)核資
國有企業(yè)改制,必須對(duì)企業(yè)各類資產(chǎn)、負(fù)債進(jìn)行全面認(rèn)真的清查,做到賬、卡、物、現(xiàn)金等齊全、準(zhǔn)確、一致。要按照“誰投資、誰所有、誰受益”的原則,核實(shí)和界定國有資本金及其權(quán)益,其中國有企業(yè)借貸資金形成的凈資產(chǎn)必須界定為國有產(chǎn)權(quán)。企業(yè)改制中涉及資產(chǎn)損失認(rèn)定與處理的,必須按有關(guān)規(guī)定履行批準(zhǔn)程序。改制企業(yè)法定代表人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)清產(chǎn)核資結(jié)果的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
四、財(cái)務(wù)審計(jì)
國有企業(yè)改制,必須由直接持有該國有產(chǎn)權(quán)的單位決定聘請(qǐng)具備資格的會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。凡改制為非國有的企業(yè),必須按照國家有關(guān)規(guī)定對(duì)企業(yè)法定代表人進(jìn)行離任審計(jì)。改制企業(yè)必須按照有關(guān)規(guī)定向會(huì)計(jì)師事務(wù)所或政府審計(jì)部門提供有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料和文件,不得妨礙其辦理業(yè)務(wù)。任何人不得授意、指使、強(qiáng)令改制企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員提供虛假資料文件或違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)。
五、進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估
根據(jù)國務(wù)院《國有資產(chǎn)評(píng)估管理辦法》及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定對(duì)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行評(píng)估的國有資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估,從而確定改制方案。
聘請(qǐng)具備資格的資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所進(jìn)行資產(chǎn)和土地使用權(quán)評(píng)估。國有控股企業(yè)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估,要嚴(yán)格履行有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的程序。向非國有投資者轉(zhuǎn)讓國有產(chǎn)權(quán)的,由直接持有該國有產(chǎn)權(quán)的單位決定聘請(qǐng)資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所。企業(yè)的專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、商譽(yù)等無形資產(chǎn)必須納入評(píng)估范圍。評(píng)估結(jié)果由依照有關(guān)規(guī)定批準(zhǔn)國有企業(yè)改制和轉(zhuǎn)讓國有產(chǎn)權(quán)的單位核準(zhǔn)。
六、確定改制方案并形成相關(guān)文件
事實(shí)上們,這一項(xiàng)工作從改制 工作一開始就隨之開始。改制方案可由改制企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)持有單位制訂,也可由其委托中介機(jī)構(gòu)或者改制企業(yè)(向本企業(yè)經(jīng)營管理者轉(zhuǎn)讓國有產(chǎn)權(quán)的企業(yè)和國有參股企業(yè)除外)制訂。至此應(yīng)當(dāng)完全形成一個(gè)確定的方案并且完善所有法律、財(cái)務(wù)及其他改制文件。改制方案內(nèi)容包括:
1、企業(yè)基本情況;
2、企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的變化情況
3、企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的變化情況
4、企業(yè)在職職工的安置情況
5、離退休等人員費(fèi)用預(yù)留的情況
6、資產(chǎn)清理、財(cái)務(wù)審計(jì)、產(chǎn)權(quán)界定、資產(chǎn)評(píng)估等情況;
7、現(xiàn)有資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)的處置方案;
8、企業(yè)凈資產(chǎn)的處置方案和出資人出資情況(含企業(yè)注冊(cè)資本 金的變動(dòng)情況);
9、改制后企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)置;
10、其他需要報(bào)告或者申請(qǐng)的內(nèi)容。
七、召開職工代表大會(huì),形成大會(huì)決議
企業(yè)改制無疑是企業(yè)的一項(xiàng)重大決策,顯然涉及到員工的切身利益。根據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)章的規(guī)定和要求,改制方案必須經(jīng)過職工代表大會(huì)審議并通過。同時(shí)這也要求改制工作組在此前要進(jìn)行廣泛深入的宣傳教育,使廣大職工轉(zhuǎn)變思想觀念。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),請(qǐng)有關(guān)政策、法律專家進(jìn)行講授無疑是一種有效的方法。
內(nèi)容包括:
1、是否同意企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)變化
2、對(duì)資產(chǎn)評(píng)估結(jié)果的確認(rèn)
3、對(duì)改制后企業(yè)的注冊(cè)資本及注冊(cè)資本的構(gòu)成情況進(jìn)行確認(rèn)
4、對(duì)企業(yè)凈資產(chǎn)量化方案和職工貨幣出資等的意見
5、對(duì)企業(yè)在職職工安置的意見
6、對(duì)離退休等人員費(fèi)用預(yù)留的意見
7、職工代表親筆簽名
8、參加會(huì)議人數(shù),應(yīng)到,實(shí)到。是代表還是全員
八、制定改制后新企業(yè)的企業(yè)章程
九、申請(qǐng)與辦理報(bào)批手續(xù)
國有企業(yè)改制方案需按照《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》(國務(wù)院令第378號(hào),以下簡稱《條例》)和國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡稱國資委)的有關(guān)規(guī)定履行決定或批準(zhǔn)程序,未經(jīng)決定或批準(zhǔn)不得實(shí)施。國有企業(yè)改制涉及財(cái)政、勞動(dòng)保障等事項(xiàng)的,需預(yù)先報(bào)經(jīng)同級(jí)人民政府有關(guān)部門審核,批準(zhǔn)后報(bào)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)審批;涉及政府社會(huì)公共管理審批事項(xiàng)的,依照國家有關(guān)法律法規(guī),報(bào)經(jīng)政府有關(guān)部門審批;國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)所出資企業(yè)改制為國有股不控股或不參股的企業(yè)(以下簡稱非國有的企業(yè)),改制方案需報(bào)同級(jí)人民政府批準(zhǔn);轉(zhuǎn)讓上市公司國有股權(quán)審批暫按現(xiàn)行規(guī)定辦理,并由國資委會(huì)同證監(jiān)會(huì)抓緊研究提出完善意見。
十、變更公司登記與稅務(wù)登記
不論哪一種改制方案,無一例外的需要實(shí)施這最后一步,也就是變更企業(yè)登記與稅務(wù)登記。在依據(jù)法定程序?qū)嵤┝讼鄳?yīng)登記以后,企業(yè)改制的工作就基本完成了。
十一、進(jìn)行相關(guān)權(quán)屬登記
企業(yè)改制后,必然引起資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)、工業(yè)產(chǎn)權(quán)等方面的權(quán)屬變化,因此在企業(yè)經(jīng)過變更公司登記確認(rèn)身份后,就應(yīng)當(dāng)將有關(guān)的的權(quán)屬登記在變更后的企業(yè)及改制后的所有者名下。具體包括占有登記、變更登記、注銷登記等登記手續(xù)。法律依據(jù)見于《企業(yè)國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記管理辦法》及有關(guān)規(guī)定。至此,一項(xiàng)企業(yè)改制的工作才算徹底完成,一個(gè)某種意義上的全新的企業(yè)又告誕生。
第二篇:國有企業(yè)改制上市流程圖
國有企業(yè)改制上市流程圖
●審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估
擬改制的企業(yè)應(yīng)委托具有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行資產(chǎn)清查審計(jì),對(duì)核損后的存量資產(chǎn)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估,并報(bào)國有資產(chǎn)管理部門核準(zhǔn)或者備案,確認(rèn)國有資產(chǎn)價(jià)值量。
土地使用權(quán)的評(píng)估須由具有土地評(píng)估資質(zhì)的評(píng)估事務(wù)所進(jìn)行。
●制定方案
在資產(chǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,制定《企業(yè)改制方案》和《職工安置方案》。
《企業(yè)改制方案》的主要內(nèi)容:企業(yè)資產(chǎn)和人員的基本情況、擬改革方式、債權(quán)債務(wù)的情況、人員安置要求、所需享受政策及改制后企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
●方案報(bào)批
★《企業(yè)改制方案》和《職工安置方案》提交企業(yè)決策層通過。國有獨(dú)資企業(yè)經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)通過;國有獨(dú)資公司經(jīng)董事會(huì)通過;
★《職工安置方案》提交職工(代表)大會(huì)通過;
★《企業(yè)改制方案》和《職工安置方案》報(bào)主管部門或者國有資產(chǎn)管理部門批準(zhǔn)。●信息公示
★轉(zhuǎn)讓方持上述材料到產(chǎn)權(quán)交易中心登記,填報(bào)《出讓意向登記表》、《公告登記表》,簽訂《轉(zhuǎn)讓委托合同》;
★產(chǎn)權(quán)交易中心將轉(zhuǎn)讓公告刊登在省級(jí)以上公開發(fā)行的經(jīng)濟(jì)或者金融類報(bào)刊和產(chǎn)權(quán)交易網(wǎng)上,公開披露有關(guān)企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓信息,廣泛征集受讓方。轉(zhuǎn)讓公告期不少于二十個(gè)工作日;
★根據(jù)公開征集意向受讓方的結(jié)果,合理選擇拍賣、招投標(biāo)或者協(xié)議轉(zhuǎn)讓等方式組織實(shí)施產(chǎn)權(quán)交易。
●改制審批
經(jīng)公告確定受讓方和受讓價(jià)格后,轉(zhuǎn)讓方應(yīng)當(dāng)與受讓方進(jìn)行充分協(xié)商,確定轉(zhuǎn)讓中所涉及的相關(guān)事項(xiàng)后,報(bào)政府部門批準(zhǔn)。
●轉(zhuǎn)變職工身份和資產(chǎn)處置
★憑政府批準(zhǔn)文件到勞動(dòng)部門辦理職工國有身份的退出,簽訂國有身份退出協(xié)議,落實(shí)補(bǔ)償金及相關(guān)事宜;
★憑政府批準(zhǔn)文件和勞動(dòng)部門的職工國有身份退出手續(xù),到國有資產(chǎn)管理部門辦理國有資產(chǎn)處置手續(xù)。
●交易鑒證
★轉(zhuǎn)讓方與受讓方在產(chǎn)權(quán)交易中心主持下簽訂轉(zhuǎn)讓合同;
★在產(chǎn)權(quán)交易中心監(jiān)督下進(jìn)行資產(chǎn)交割和價(jià)款結(jié)算,由產(chǎn)權(quán)交易中心出具交割單;
一、企業(yè)上市前準(zhǔn)備階段
1、首先企業(yè)必須是股份制企業(yè),不是股份制企業(yè)的需要進(jìn)行企業(yè)股份改造,符合國家股份制企業(yè)的要求,這是企業(yè)上市的基本條件。
2、進(jìn)行上市咨詢,聘請(qǐng)上市中介專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)考察,確認(rèn)企業(yè)是否符合上市的條件。
3、聘請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行上市輔導(dǎo),準(zhǔn)備企業(yè)上市必備的各種證明或文字材料。
4、聘 請(qǐng)券商、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)審核所準(zhǔn)備的材料是否符合上市要求。
5、請(qǐng)保薦機(jī)構(gòu)或財(cái)經(jīng)攻關(guān)機(jī)構(gòu)與相關(guān)的國家監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通,修改不符合相關(guān)機(jī)構(gòu)要求的文件。
6、上報(bào)材料經(jīng)國家主管上市機(jī)構(gòu)進(jìn)行審批。
7、進(jìn)行招股說明。
8、掛牌銷售股票和上市流通。
二、附公司上市必經(jīng)流程:
1、股份改制(2—3個(gè)月):發(fā)起人、剝離重組、三年業(yè)績、驗(yàn)資注冊(cè)、資產(chǎn)評(píng)估。
2、上市輔導(dǎo)(12個(gè)月):三會(huì)制度、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、四期報(bào)告、授課輔導(dǎo)、輔導(dǎo)驗(yàn)收。
3、發(fā)行材料制作(1—3個(gè)月):招股說明書、券商推薦報(bào)告、證券發(fā)行推薦書、證券上市推薦書、項(xiàng)目可研報(bào)告、定價(jià)分析報(bào)告、審計(jì)報(bào)告、法律意見書。
4、券商內(nèi)核(1—2周):現(xiàn)場調(diào)研、問題及整改、內(nèi)核核對(duì)表、內(nèi)核意見。
5、保薦機(jī)構(gòu)推薦(1—3個(gè)月):預(yù)審溝通、反饋意見及整改、上會(huì)安排、發(fā)行批文。
6、發(fā)審會(huì)(1—2周):上會(huì)溝通、材料分審、上會(huì)討論、表決通過。
7、發(fā)行準(zhǔn)備(1—4周):預(yù)路演、估值分析報(bào)告、推介材料策劃。
8、發(fā)行實(shí)施(1—4周):刊登招股書、路演推介、詢價(jià)定價(jià)、股票發(fā)售。
9、上市流通(1—3周):劃款驗(yàn)資、變更登記、推薦上市、首日掛牌。
10、持續(xù)督導(dǎo)(2—3年):定期聯(lián)絡(luò)、信息披露、后續(xù)服務(wù)。
第三篇:國有企業(yè)改制方案及步驟概述
國有企業(yè)改制方案及步驟概述
一九九九年九月二十二日,在中國共產(chǎn)黨第十五屆中央委員會(huì)第四次會(huì)議上通過了《中共中央關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定》,從此拉開了中國國有企業(yè)改制的序幕。作為律師事務(wù)所,作為律師,如何響應(yīng)黨中央的決定精神,為國有企業(yè)改制提供法律服務(wù)便成了一個(gè)應(yīng)當(dāng)積極思考的課題,目前在我國,并沒有一部專門、完整的法律或者法規(guī)對(duì)企業(yè)改制的各種形為進(jìn)行規(guī)范。有關(guān)企業(yè)改制的規(guī)定除了較多運(yùn)用《公司法》及其配套法律法規(guī)外,還有一些是散見于相關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章、地方性法規(guī)及其他規(guī)范性文件,更多的則是在黨中央的有關(guān)決定、精神、會(huì)議紀(jì)要、講話中體現(xiàn)。而在實(shí)際操作中,從政府、企業(yè)、社會(huì)中介機(jī)構(gòu)等各方均是處于一種“摸著石頭過河”的境地。因此,筆者認(rèn)為在企業(yè)改制的法律服務(wù)領(lǐng)域,不應(yīng)當(dāng)考慮依據(jù)某一法律的規(guī)定進(jìn)行改制,而應(yīng)當(dāng)以“沒有重大法律障礙”作為制定和實(shí)施改制方案的指導(dǎo)思想。
在此,筆者從律師實(shí)務(wù)的角度通過研究分析并結(jié)合先行者的經(jīng)驗(yàn)對(duì)國有企業(yè)改制的方案、步驟作了簡要評(píng)述。
改制方案是企業(yè)進(jìn)行改造的前提和指導(dǎo)原則,企業(yè)首先應(yīng)當(dāng)制訂改制方案,然后有步驟地進(jìn)行實(shí)施。以下簡單介紹幾種可行的改制方案。
一、企業(yè)公司制改造。主要適用于將非公司制的原國家控制支配的全民所有制企業(yè)和其他企業(yè)以及集體所有制企業(yè)按照《公司法》及其配套法律法規(guī)規(guī)定的規(guī)范發(fā)行成有限責(zé)任公司、股份有限公司或者國有獨(dú)資公司。其中資產(chǎn)在1000萬元以下的只能改造為有限責(zé)任公司。
二、企業(yè)股份合作制改造。主要適用于城鄉(xiāng)集體企業(yè)和處于競爭性領(lǐng)域的國有小型企業(yè)改制時(shí)對(duì)公司形式的選擇。這一方式既有人合又有資合,所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)結(jié)合在一起,股權(quán)可以是員工個(gè)人股、員工集體股和法人股等多種形式,比較靈活。經(jīng)營方式與分配方式也較易于為員工等各方接受。但不利于規(guī)模化、現(xiàn)代化經(jīng)營。
三、企業(yè)分立改造。主要適用于企業(yè)存在多種互不關(guān)聯(lián)或者能夠互相獨(dú)立的經(jīng)營項(xiàng)目,整體效益較差,分開經(jīng)營競爭力較強(qiáng)而又為各方普遍接受的情況。此時(shí)可將一個(gè)企業(yè)分立成幾個(gè)獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的企業(yè)法人。
四、企業(yè)債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)。主要適用于企業(yè)負(fù)債嚴(yán)重,沒有現(xiàn)實(shí)償還能力但又有一定市場競爭力的情況下,經(jīng)與債權(quán)人協(xié)商一致將全部或部分債權(quán)人的全部或部分債權(quán)轉(zhuǎn)成股權(quán),從而債權(quán)人變成股東的情況。這一改造方式,可以降低改制企業(yè)的負(fù)債率,降低改制企業(yè)的財(cái)務(wù)成本,從而提高企業(yè)的競爭能力和贏利能力。
五、國有小型企業(yè)出售。主要適用于企業(yè)規(guī)模較小、經(jīng)評(píng)估后國有凈資產(chǎn)數(shù)額較小、經(jīng)有審批權(quán)的部門審批同意的情況。這一改造方式涉及法律關(guān)系較多,也較易產(chǎn)生糾紛,是在操作過程中需要引起注意的一種。
六、企業(yè)兼并(或者合并)。主要適用于兩個(gè)或者幾個(gè)企業(yè)間達(dá)成一致,合并后有利于提高企業(yè)競爭能力和贏利能力的情況。
七、破產(chǎn)。嚴(yán)格來講這并不是企業(yè)的一種改制方式。根據(jù)《中共山西省委關(guān)于貫徹〈中共中央關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定〉的實(shí)施意見》的精神。對(duì)扭虧無望、浪費(fèi)資源、技術(shù)落后、污染嚴(yán)重的中小企業(yè),實(shí)行破產(chǎn)關(guān)閉。而這一精神對(duì)整合企業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化資源配臵無疑是正確的。
此外,還有企業(yè)的聯(lián)合、租賃、承包經(jīng)營等多種改制或者說是準(zhǔn)改制形式可以用來選擇。企業(yè)或者有權(quán)機(jī)關(guān)可以在律師的幫助下根據(jù)實(shí)際情況選定一項(xiàng)改制方案,然后按照以下步驟實(shí)施:
一、成立改制組織
成立以企業(yè)的資產(chǎn)所有者代表為首的改制工作組,或者根據(jù)情況需要由政府、企業(yè)主管部門派駐工作組對(duì)企業(yè)改制進(jìn)行指導(dǎo)或者組織實(shí)施。在組織成員中,律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師和資產(chǎn)評(píng)估師必不可少,律師在其中可以起到一個(gè)主要協(xié)調(diào)人的作用。律師不僅可以規(guī)范改制行為、降低改制成本,而且還擔(dān)負(fù)著主持召開“三師”會(huì)議、提出改制工作總體安排、負(fù)責(zé)公司文本制作、根據(jù)需要負(fù)責(zé)經(jīng)辦成立內(nèi)部職工持股會(huì)、出具法律意見書等五個(gè)方面的具體職責(zé)。
二、進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定
國有企業(yè)改制中的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作就是產(chǎn)權(quán)界定。通過對(duì)企業(yè)現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行甄別和確認(rèn),界定出哪些是國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán),哪些是企業(yè)在經(jīng)營過程中的積累。根據(jù)長沙一些企業(yè)改制的成功經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)權(quán)界定可以以多種方式進(jìn)行,其中有兩種較為可行。一是按時(shí)間為界,在某一時(shí)間以前企業(yè)取得的財(cái)產(chǎn)視為國家投資積累取得,界定為國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán);在某一時(shí)間以后企業(yè)取得的財(cái)產(chǎn)則視為企業(yè)經(jīng)營積累取得,界定為企業(yè)自身的財(cái)產(chǎn)。二是政府以規(guī)范性文件的方式規(guī)定按照一定的比例或者按照一定原則確定的比例來界定產(chǎn)權(quán)。
三、資產(chǎn)評(píng)估
根據(jù)國務(wù)院《國有資產(chǎn)評(píng)估管理辦法》及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定對(duì)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行評(píng)估的國有資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估,從而確定改制方案。
四、確定改制方案并形成相關(guān)文件
事實(shí)上,這一項(xiàng)工作從改制工作一開始就隨之開始。至此應(yīng)當(dāng)完全形成一個(gè)確定的方案并且完善所有法律、財(cái)務(wù)及其他改制文件。其內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
1、企業(yè)基本情況;
2、資產(chǎn)清理、財(cái)務(wù)審計(jì)、產(chǎn)權(quán)界定、資產(chǎn)評(píng)估等情況;
3、改制成本的測算(包括員工身份臵換的補(bǔ)償或者安臵費(fèi)用以及中介服務(wù)費(fèi)等各種改制費(fèi)用);
4、現(xiàn)有資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)的處臵方案;
5、經(jīng)營者員工和其他股東認(rèn)繳股款或出資情況;
6、改制后企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)臵;
7、其他需要報(bào)告或者申請(qǐng)的內(nèi)容。
五、職工代表大會(huì)通過
企業(yè)改制無疑是企業(yè)的一項(xiàng)重大決策,顯然涉及到員工的切身利益。根據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)章的規(guī)定和要求,改制方案必須經(jīng)過職工代表大會(huì)審議并通過。同時(shí)這也要求改制工作組在此前要進(jìn)行廣泛深入的宣傳教育,使廣大職工轉(zhuǎn)變思想觀念。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),請(qǐng)有關(guān)政策、法律專家進(jìn)行講授無疑是一種有效的方法。
六、申請(qǐng)與辦理報(bào)批手續(xù)
改制過程中涉及到對(duì)國有資產(chǎn)處臵需要國有資產(chǎn)管理部門的認(rèn)可、對(duì)員工身份臵換及社保部門對(duì)員工安臵情況的認(rèn)可、非生產(chǎn)性設(shè)施或者實(shí)體如學(xué)校、醫(yī)院的剝離需要各有關(guān)部門的認(rèn)可等均需要辦理審批手續(xù)。這些手續(xù)有的需要政府部門來審批,有的則需要改制企業(yè)的上級(jí)企業(yè)認(rèn)可。
七、改制方案的實(shí)施
改制方案的實(shí)施是根據(jù)不同的改制方案來進(jìn)行的。概括起來,可能會(huì)涉及到以下的幾種或全部情形。
1、員工身份臵換
根據(jù)并政發(fā)[2000]81號(hào)《太原市人民政府關(guān)于印發(fā)太原市推進(jìn)國有企業(yè)建立多元投資主體的指導(dǎo)意見(試行)的通知》規(guī)定:與原企業(yè)變更了勞動(dòng)關(guān)系、且身份發(fā)生變化的職工,其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按下列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:1986年9月30日前參加工作的在職職工,可由企業(yè)選擇下面補(bǔ)償方式中的一種:1結(jié)合職工的工作年限,以人均補(bǔ)償1.5萬元為限,在國有凈資產(chǎn)中提取補(bǔ)償金;
2、按職工參加工作年限,每滿一年,補(bǔ)償給相當(dāng)于本人一個(gè)月的工資。1986年9月30日以后參加工作的在職職工,按其在本單位的工作時(shí)間,每滿一年,以給相當(dāng)于本人一個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)工資,補(bǔ)償最多不超過12個(gè)月。依照這一規(guī)定對(duì)員工進(jìn)行相應(yīng)補(bǔ)償后,企業(yè)職工的國有企業(yè)員工的體制身份從此消失,企業(yè)就可以根據(jù)實(shí)際情況與員工重新簽訂勞動(dòng)合同。與此同時(shí),對(duì)需要安臵的離退休、內(nèi)退、工作致殘人員、遺屬遺孀及其他需要安臵的人員依法進(jìn)行安臵。
2、股東認(rèn)繳股款或者出資 根據(jù)改制方案設(shè)計(jì)的股權(quán)結(jié)構(gòu),愿意投資改制后企業(yè)的員工按照股權(quán)結(jié)構(gòu)認(rèn)繳股款(股份有限公司)或出資(有限責(zé)任公司)。這其中又涉及到員工認(rèn)繳股份或者出資時(shí)可以以現(xiàn)金方式、可以以實(shí)物方式、可以知識(shí)產(chǎn)權(quán)、智力成果方式、也可以在給員工臵換身份進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)不發(fā)放現(xiàn)金而是發(fā)放股權(quán)憑證等方式的問題。值得一提的是:在改制過程中得到普遍實(shí)施的經(jīng)營者持大股和期待股權(quán)等激勵(lì)經(jīng)營者的措施和協(xié)議。經(jīng)營者持大股,是指企業(yè)負(fù)責(zé)人或者管理層可以持有改制后企業(yè)的較大份額的股份。這一措施使得企業(yè)的經(jīng)營狀況與經(jīng)營者的切身利益息息相關(guān),從而激勵(lì)經(jīng)營者盡可能的采取有利于企業(yè)的經(jīng)營管理方式。期待股權(quán),是指企業(yè)改制過程中與經(jīng)營者達(dá)成協(xié)議,以經(jīng)營者在約定期間內(nèi)完成一定的經(jīng)營目標(biāo)為條件給予經(jīng)營者一定份額的股權(quán)。這一措施也同樣有效于激勵(lì)經(jīng)營者。
3、企業(yè)合并、分立時(shí)取得債權(quán)人的支持根據(jù)《公司法》的規(guī)定,企業(yè)進(jìn)行合并、分立時(shí)必須債權(quán)人的同意。這樣一來,選擇這一方案的企業(yè)應(yīng)付面臨更大的改制失敗的風(fēng)險(xiǎn)。但這也并不是說企業(yè)不宜選擇此種方案,只是在權(quán)衡利弊時(shí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行更充分的考慮。
4、債轉(zhuǎn)股時(shí)與債權(quán)人達(dá)成的協(xié)議企業(yè)債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)有金融機(jī)構(gòu)不良資產(chǎn)的債轉(zhuǎn)股、公司發(fā)行的可轉(zhuǎn)換債券的債轉(zhuǎn)股、協(xié)議性債轉(zhuǎn)股等幾種形式。對(duì)于第一種形式,需依據(jù)國家經(jīng)貿(mào)委、中國人民銀行《關(guān)于實(shí)施債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)若干問題的意見》及其配套規(guī)定進(jìn)行規(guī)范;對(duì)于第二種形式,需依據(jù)《公司法》的有關(guān)規(guī)定及發(fā)行債券時(shí)的有關(guān)操作規(guī)程來實(shí)施;對(duì)于第三種形式,則需要進(jìn)行充分協(xié)商以達(dá)成一致來具體運(yùn)作。
5、企業(yè)出售時(shí)應(yīng)當(dāng)依據(jù)的文件及協(xié)議國經(jīng)貿(mào)中小企[1999]89號(hào)《關(guān)于出售國有小型企業(yè)中若干問題意見的通知》中對(duì)小型企業(yè)產(chǎn)權(quán)的出售進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范,同時(shí)買賣雙方的協(xié)議也一樣不可忽視,在實(shí)施過程中均需要嚴(yán)格遵守。一方面使企業(yè)能夠切實(shí)改換經(jīng)營機(jī)制,產(chǎn)生預(yù)期的效益;另一方面也不能使國有資產(chǎn)大量流失。
6、公司召開創(chuàng)立大會(huì)或首次股東會(huì)議設(shè)立有限責(zé)任公司或者股份有限公司的情況下,在股款認(rèn)繳或出資后30日內(nèi),有限責(zé)任公司就應(yīng)當(dāng)召開首次股東會(huì)議,股份有限公司稱之為創(chuàng)立大會(huì)。然后,依據(jù)《公司法》的規(guī)定完成相應(yīng)的程序。
八、變更公司登記與稅務(wù)登記不論哪一種改制方案,無一例外的需要實(shí)施這最后一步,也就是變更企業(yè)登記與稅務(wù)登記。在依據(jù)法定程序?qū)嵤┝讼鄳?yīng)登記以后,企業(yè)改制的工作就基本完成了。
九、進(jìn)行相關(guān)權(quán)屬登記企業(yè)改制后,必然引起資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)、工業(yè)產(chǎn)權(quán)等方面的權(quán)屬變化,因此在企業(yè)經(jīng)過變更公司登記確認(rèn)身份后,就應(yīng)當(dāng)將有關(guān)的的權(quán)屬登記在變更后的企業(yè)及改制后的所有者名下。具體包括占有登記、變更登記、注銷登記等登記手續(xù)。法律依據(jù)見于《企業(yè)國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記管理辦法》及有關(guān)規(guī)定。至此,一項(xiàng)企業(yè)改制的工作才算徹底完成,一個(gè)某種意義上的全新的企業(yè)又告誕生。但企業(yè)改制工作的完成,能否一定實(shí)現(xiàn)改制的目的,能否真正體現(xiàn)黨中央的決定精神和實(shí)現(xiàn)政府的施政要求,尚受到許多內(nèi)因外因的影響和制約。然而無論如何,黨的方針是正確的,是人民利益的體現(xiàn),貫徹執(zhí)行黨的政策方針是每個(gè)公民的應(yīng)有的覺悟。作為一個(gè)律師事務(wù)所,作為律師,無疑也應(yīng)當(dāng)有這樣的覺悟,無疑也應(yīng)當(dāng)積極響應(yīng)支持黨的政策方針并付諸于法律服務(wù)的實(shí)踐當(dāng)中。
第四篇:國有企業(yè)改制方案及步驟概述(精)
國有企業(yè)改制方案及步驟概述
國有企業(yè)改制方案及步驟概述
一九九九年九月二十二日,在中國共產(chǎn)黨第十五屆中央委員會(huì)第四次會(huì)議上通過了《中共中央關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定》,從此拉開了中國國有企業(yè)改制的序幕。作為律師事務(wù)所,作為律師,如何響應(yīng)黨中央的決定精神,為國有企業(yè)改制提供法律服務(wù)便成了一個(gè)應(yīng)當(dāng)積極思考的課題,目前在我國,并沒有一部專門、完整的法律或者法規(guī)對(duì)企業(yè)改制的各種形為進(jìn)行規(guī)范。有關(guān)企業(yè)改制的規(guī)定除了較多運(yùn)用《公司法》及其配套法律法規(guī)外,還有一些是散見于相關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章、地方性法規(guī)及其他規(guī)范性文件,更多的則是在黨中央的有關(guān)決定、精神、會(huì)議紀(jì)要、講話中體現(xiàn)。而在實(shí)際操作中,從政府、企業(yè)、社會(huì)中介機(jī)構(gòu)等各方均是處于一種“摸著石頭過河”的境地。因此,筆者認(rèn)為在企業(yè)改制的法律服務(wù)領(lǐng)域,不應(yīng)當(dāng)考慮依據(jù)某一法律的規(guī)定進(jìn)行改制,而應(yīng)當(dāng)以“沒有重大法律障礙”作為制定和實(shí)施改制方案的指導(dǎo)思想。
在此,筆者從律師實(shí)務(wù)的角度通過研究分析并結(jié)合先行者的經(jīng)驗(yàn)對(duì)國有企業(yè)改制的方案、步驟作了簡要評(píng)述。
改制方案是企業(yè)進(jìn)行改造的前提和指導(dǎo)原則,企業(yè)首先應(yīng)當(dāng)制訂改制方案,然后有步驟地進(jìn)行實(shí)施。以下簡單介紹幾種可行的改制方案。
一、企業(yè)公司制改造。主要適用于將非公司制的原國家控制支配的全民所有制企業(yè)和其他企業(yè)以及集體所有制企業(yè)按照《公司法》及其配套法律法規(guī)規(guī)定的規(guī)范發(fā)行成有限責(zé)任公司、股份有限公司或者國有獨(dú)資公司。其中資產(chǎn)在1000萬元以下的只能改造為有限責(zé)任公司。
二、企業(yè)股份合作制改造。主要適用于城鄉(xiāng)集體企業(yè)和處于競爭性領(lǐng)域的國有小型企業(yè)改制時(shí)對(duì)公司形式的選擇。這一方式既有人合又有資合,所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)結(jié)合在一起,股權(quán)可以是員工個(gè)人股、員工集體股和法人股等多種形式,比較靈活。經(jīng)營方式與分配方式也較易于為員工等各方接受。但不利于規(guī)模化、現(xiàn)代化經(jīng)營。
三、企業(yè)分立改造。主要適用于企業(yè)存在多種互不關(guān)聯(lián)或者能夠互相獨(dú)立的經(jīng)營項(xiàng)目,整體效益較差,分開經(jīng)營競爭力較強(qiáng)而又為各方普遍接受的情況。此時(shí)可將一個(gè)企業(yè)分立成幾個(gè)獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的企業(yè)法人。
四、企業(yè)債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)。主要適用于企業(yè)負(fù)債嚴(yán)重,沒有現(xiàn)實(shí)償還能力但又有一定市場競爭力的情況下,經(jīng)與債權(quán)人協(xié)商一致將全部或部分債權(quán)人的全部或部分債權(quán)轉(zhuǎn)成股權(quán),從而債權(quán)人變成股東的情況。這一改造方式,可以降低改制企業(yè)的負(fù)債率,降低改制企業(yè)的財(cái)務(wù)成本,從而提高企業(yè)的競爭能力和贏利能力。
五、國有小型企業(yè)出售。主要適用于企業(yè)規(guī)模較小、經(jīng)評(píng)估后國有凈資產(chǎn)數(shù)額較小、經(jīng)有審批權(quán)的部門審批同意的情況。這一改造方式涉及法律關(guān)系較多,也較易產(chǎn)生糾紛,是在操作過程中需要引起注意的一種。
六、企業(yè)兼并(或者合并)。主要適用于兩個(gè)或者幾個(gè)企業(yè)間達(dá)成一致,合并后有利于提高企業(yè)競爭能力和贏利能力的情況。
七、破產(chǎn)。嚴(yán)格來講這并不是企業(yè)的一種改制方式。根據(jù)《中共山西省委關(guān)于貫徹〈中共中央關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定〉的實(shí)施意見》的精神。對(duì)扭虧無望、浪費(fèi)資源、技術(shù)落后、污染嚴(yán)重的中小企業(yè),實(shí)行破產(chǎn)關(guān)閉。而這一精神對(duì)整合企業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化資源配置無疑是正確的。
此外,還有企業(yè)的聯(lián)合、租賃、承包經(jīng)營等多種改制或者說是準(zhǔn)改制形式可以用來選擇。企業(yè)或者有權(quán)機(jī)關(guān)可以在律師的幫助下根據(jù)實(shí)際情況選定一項(xiàng)改制方案,然后按照以下步驟實(shí)施:
一、成立改制組織
成立以企業(yè)的資產(chǎn)所有者代表為首的改制工作組,或者根據(jù)情況需要由政府、企業(yè)主管部門派駐工作組對(duì)企業(yè)改制進(jìn)行指導(dǎo)或者組織實(shí)施。在組織成員中,律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師和資產(chǎn)評(píng)估師必不可少,律師在其中可以起到一個(gè)主要協(xié)調(diào)人的作用。律師不僅可以規(guī)范改制行為、降低改制成本,而且還擔(dān)負(fù)著主持召開“三師”會(huì)議、提出改制工作總體安排、負(fù)責(zé)公司文本制作、根據(jù)需要負(fù)責(zé)經(jīng)辦成立內(nèi)部職工持股會(huì)、出具法律意見書等五個(gè)方面的具體職責(zé)。
二、進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定
國有企業(yè)改制中的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作就是產(chǎn)權(quán)界定。通過對(duì)企業(yè)現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行甄別和確認(rèn),界定出哪些是國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán),哪些是企業(yè)在經(jīng)營過程中的積累。根據(jù)長沙一些企業(yè)改制的成功經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)權(quán)界定可以以多種方式進(jìn)行,其中有兩種較為可行。一是按時(shí)間為界,在某一時(shí)間以前企業(yè)取得的財(cái)產(chǎn)視為國家投資積累取得,界定為國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán);在某一時(shí)間以后企業(yè)取得的財(cái)產(chǎn)則視為企業(yè)經(jīng)營積累取得,界定為企業(yè)自身的財(cái)產(chǎn)。二是政府以規(guī)范性文件的方式規(guī)定按照一定的比例或者按照一定原則確定的比例來界定產(chǎn)權(quán)。
三、資產(chǎn)評(píng)估
根據(jù)國務(wù)院《國有資產(chǎn)評(píng)估管理辦法》及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定對(duì)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行評(píng)估的國有資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估,從而確定改制方案。
四、確定改制方案并形成相關(guān)文件
事實(shí)上,這一項(xiàng)工作從改制工作一開始就隨之開始。至此應(yīng)當(dāng)完全形成一個(gè)確定的方案并且完善所有法律、財(cái)務(wù)及其他改制文件。其內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
1、企業(yè)基本情況;
2、資產(chǎn)清理、財(cái)務(wù)審計(jì)、產(chǎn)權(quán)界定、資產(chǎn)評(píng)估等情況;
3、改制成本的測算(包括員工身份置換的補(bǔ)償或者安置費(fèi)用以及中介服務(wù)費(fèi)等各種改制費(fèi)用);
4、現(xiàn)有資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)的處置方案;
5、經(jīng)營者員工和其他股東認(rèn)繳股款或出資情況;
6、改制后企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)置;
7、其他需要報(bào)告或者申請(qǐng)的內(nèi)容。
五、職工代表大會(huì)通過
企業(yè)改制無疑是企業(yè)的一項(xiàng)重大決策,顯然涉及到員工的切身利益。根據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)章的規(guī)定和要求,改制方案必須經(jīng)過職工代表大會(huì)審議并通過。同時(shí)這也要求改制工作組在此前要進(jìn)行廣泛深入的宣傳教育,使廣大職工轉(zhuǎn)變思想觀念。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),請(qǐng)有關(guān)政策、法律專家進(jìn)行講授無疑是一種有效的方法。
六、申請(qǐng)與辦理報(bào)批手續(xù)
改制過程中涉及到對(duì)國有資產(chǎn)處置需要國有資產(chǎn)管理部門的認(rèn)可、對(duì)員工身份置換及社保部門對(duì)員工安置情況的認(rèn)可、非生產(chǎn)性設(shè)施或者實(shí)體如學(xué)校、醫(yī)院的剝離需要各有關(guān)部門的認(rèn)可等均需要辦理審批手續(xù)。這些手續(xù)有的需要政府部門來審批,有的則需要改制企業(yè)的上級(jí)企業(yè)認(rèn)可。
七、改制方案的實(shí)施
改制方案的實(shí)施是根據(jù)不同的改制方案來進(jìn)行的。概括起來,可能會(huì)涉及到以下的幾種或全部情形。
1、員工身份置換
根據(jù)并政發(fā)[2000]81號(hào)《太原市人民政府關(guān)于印發(fā)太原市推進(jìn)國有企業(yè)建立多元投資主體的指導(dǎo)意見(試行)的通知》規(guī)定:與原企業(yè)變更了勞動(dòng)關(guān)系、且身份發(fā)生變化的職工,其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按下列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:1986年9月30日前參加工作的在職職工,可由企業(yè)選擇下面補(bǔ)償方式中的一種:1結(jié)合職工的工作年限,以人均補(bǔ)償1.5萬元為限,在國有凈資產(chǎn)中提取補(bǔ)償金;
2、按職工參加工作年限,每滿一年,補(bǔ)償給相當(dāng)于本人一個(gè)月的工資。1986年9月30日以后參加工作的在職職工,按其在本單位的工作時(shí)間,每滿一年,以給相當(dāng)于本人一個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)工資,補(bǔ)償最多不超過12個(gè)月。
依照這一規(guī)定對(duì)員工進(jìn)行相應(yīng)補(bǔ)償后,企業(yè)職工的國有企業(yè)員工的體制身份從此消失,企業(yè)就可以根據(jù)實(shí)際情況與員工重新簽訂勞動(dòng)合同。與此同時(shí),對(duì)需要安置的離退休、內(nèi)退、工作致殘人員、遺屬遺孀及其他需要安置的人員依法進(jìn)行安置。
2、股東認(rèn)繳股款或者出資
根據(jù)改制方案設(shè)計(jì)的股權(quán)結(jié)構(gòu),愿意投資改制后企業(yè)的員工按照股權(quán)結(jié)構(gòu)認(rèn)繳股款(股份有限公司)或出資(有限責(zé)任公司)。
這其中又涉及到員工認(rèn)繳股份或者出資時(shí)可以以現(xiàn)金方式、可以以實(shí)物方式、可以知識(shí)產(chǎn)權(quán)、智力成果方式、也可以在給員工置換身份進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)不發(fā)放現(xiàn)金而是發(fā)放股權(quán)憑證等方式的問題。
同時(shí)也涉及到經(jīng)營者持大股、期待股權(quán)等激勵(lì)經(jīng)營者的措施和協(xié)議的問題。
3、企業(yè)合并、分立時(shí)取得債權(quán)人的支持
根據(jù)《公司法》的規(guī)定,企業(yè)進(jìn)行合并、分立時(shí)必須債權(quán)人的同意。這樣一來,選擇這一方案的企業(yè)應(yīng)付面臨更大的改制失敗的風(fēng)險(xiǎn)。但這也并不是說企業(yè)不宜選擇此種方案,只是在權(quán)衡利弊時(shí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行更充分的考慮。
4、債轉(zhuǎn)股時(shí)與債權(quán)人達(dá)成的協(xié)議
企業(yè)債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)有金融機(jī)構(gòu)不良資產(chǎn)的債轉(zhuǎn)股、公司發(fā)行的可轉(zhuǎn)換債券的債轉(zhuǎn)股、協(xié)議性債轉(zhuǎn)股等幾種形式。對(duì)于第一種形式,需依據(jù)國家經(jīng)貿(mào)委、中國人民銀行《關(guān)于實(shí)施債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)若干問題的意見》及其配套規(guī)定進(jìn)行規(guī)范;對(duì)于第二種形式,需依據(jù)《公司法》的有關(guān)規(guī)定及發(fā)行債券時(shí)的有關(guān)操作規(guī)程來實(shí)施;對(duì)于第三種形式,則需要進(jìn)行充分協(xié)商以達(dá)成一致來具體運(yùn)作。
5、企業(yè)出售時(shí)應(yīng)當(dāng)依據(jù)的文件及協(xié)議
國經(jīng)貿(mào)中小企[1999]89號(hào)《關(guān)于出售國有小型企業(yè)中若干問題意見的通知》中對(duì)小型企業(yè)產(chǎn)權(quán)的出售進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范,同時(shí)買賣雙方的協(xié)議也一樣不可忽視,在實(shí)施過程中均需要嚴(yán)格遵守。一方面使企業(yè)能夠切實(shí)改換經(jīng)營機(jī)制,產(chǎn)生預(yù)期的效益;另一方面也不能使國有資產(chǎn)大量流失。
6、公司召開創(chuàng)立大會(huì)或首次股東會(huì)議
設(shè)立有限責(zé)任公司或者股份有限公司的情況下,在股款認(rèn)繳或出資后30日內(nèi),有限責(zé)任公司就應(yīng)當(dāng)召開首次股東會(huì)議,股份有限公司稱之為創(chuàng)立大會(huì)。然后,依據(jù)《公司法》的規(guī)定完成相應(yīng)的程序。
八、變更公司登記與稅務(wù)登記
不論哪一種改制方案,無一例外的需要實(shí)施這最后一步,也就是變更企業(yè)登記與稅務(wù)登記。在依據(jù)法定程序?qū)嵤┝讼鄳?yīng)登記以后,企業(yè)改制的工作就基本完成了。
九、進(jìn)行相關(guān)權(quán)屬登記
企業(yè)改制后,必然引起資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)、工業(yè)產(chǎn)權(quán)等方面的權(quán)屬變化,因此在企業(yè)經(jīng)過變更公司登記確認(rèn)身份后,就應(yīng)當(dāng)將有關(guān)的的權(quán)屬登記在變更后的企業(yè)及改制后的所有者名下。具體包括占有登記、變更登記、注銷登記等登記手續(xù)。法律依據(jù)見于《企業(yè)國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記管理辦法》及有關(guān)規(guī)定。
至此,一項(xiàng)企業(yè)改制的工作才算徹底完成,一個(gè)某種意義上的全新的企業(yè)又告誕生。但企業(yè)改制工作的完成,能否一定實(shí)現(xiàn)改制的目的,能否真正體現(xiàn)黨中央的決定精神和實(shí)現(xiàn)政府的施政要求,尚受到許多內(nèi)因外因的影響和制約。然而無論如何,黨的方針是正確的,是人民利益的體現(xiàn),貫徹執(zhí)行黨的政策方針是每個(gè)公民的應(yīng)有的覺悟。作為一個(gè)律師事務(wù)所,作為律師,無疑也應(yīng)當(dāng)有這樣的覺悟,無疑也應(yīng)當(dāng)積極響應(yīng)支持黨的政策方針并付諸于法律服務(wù)的實(shí)踐當(dāng)中。
孫浩煜作
二OO三年十一月九日
第五篇:1. 國有企業(yè)改制的流程步驟
國有企業(yè)改制的流程步驟
國有企業(yè)改制,是指國有獨(dú)資企業(yè)、國有獨(dú)資公司及國有控股企業(yè)(不包括國有控股的上市公司)改制為國有資本控股、相對(duì)控股、參股和不設(shè)置國有資本的公司制企業(yè)、股份合作制企業(yè)或中外合資企業(yè),即改變?cè)袊衅髽I(yè)的體制和經(jīng)營方式,以便適應(yīng)于社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
方法/步驟
1.成立改制工作組
擬改制國有企業(yè)成立由黨委、經(jīng)營管理人員、工會(huì)、職工代表組成的改制工作組,在改制工作組和企業(yè)主管部門的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)改制的具體操作工作。
2.提出改制申請(qǐng)
由企業(yè)向發(fā)改委提出改制申請(qǐng),發(fā)改委根據(jù)有關(guān)文件精神及企業(yè)實(shí)際情況,作出是否同意企業(yè)改制及改制方式的批復(fù)意見。
3.審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估:
擬改制的企業(yè)應(yīng)委托具有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行資產(chǎn)清查審計(jì),對(duì)核損后的存量資產(chǎn)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估,并報(bào)國有資產(chǎn)管理部門核準(zhǔn)或者備案,確認(rèn)國有資產(chǎn)價(jià)值量。土地使用權(quán)的評(píng)估須由具有土地評(píng)估資質(zhì)的評(píng)估事務(wù)所進(jìn)行。
4.改制預(yù)案的制定和初審
首先,選擇改制方式,制定改制預(yù)案。企業(yè)根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合自身實(shí)際情況,選擇具體的改制形式,制定改制預(yù)案。預(yù)案主要由三部分組成,即企業(yè)基本情況(包括企業(yè)資債、人員、經(jīng)營、效益等情況);改制模式(包括改制的主要思路,改制形式,按照政策規(guī)定可采取的人員安置辦法,資產(chǎn)和債權(quán)債務(wù)處理辦法,以及其他有關(guān)部門的處理辦法);實(shí)施步驟(包括從宣傳發(fā)動(dòng)到報(bào)批實(shí)施各階段的日程安排)。
其次,企業(yè)及其主管部門在征求稅務(wù)、工商、金融等相關(guān)部門對(duì)改制預(yù)案意見的基礎(chǔ)上,將改制預(yù)案、資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告書、擬破產(chǎn)企業(yè)的審計(jì)報(bào)告、職工名冊(cè)、土地使用證原件、房屋所有權(quán)證原件報(bào)國有資產(chǎn)管理部門,由該部門對(duì)企業(yè)改制的基礎(chǔ)條件、成本來源、改制形式等方面的可行性進(jìn)行初審,然后將預(yù)案回復(fù)企業(yè)。
5.制定方案:
在上述基礎(chǔ)上,制定《企業(yè)改制方案》和《職工安置方案》。
《企業(yè)改制方案》的主要內(nèi)容:企業(yè)資產(chǎn)和人員的基本情況、擬改革方式、債權(quán)債務(wù)的情況、人員安置要求、所需享受政策及改制后企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
6.方案報(bào)批:
《企業(yè)改制方案》和《職工安置方案》提交企業(yè)決策層通過。國有獨(dú)資企業(yè)經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)通過;國有獨(dú)資公司經(jīng)董事會(huì)通過;《職工安置方案》提交職工(代表)大會(huì)通過;《企業(yè)改制方案》和《職工安置方案》報(bào)主管部門或者國有資產(chǎn)管理部門批準(zhǔn)。
7.按批復(fù)的方案組織實(shí)施
首先,國有資產(chǎn)管理部門與產(chǎn)權(quán)受讓方簽訂產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓合同,并經(jīng)產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)辦理產(chǎn)權(quán)交易鑒證。其次,企業(yè)與職工辦理解除國有企業(yè)職工身份手續(xù),并向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門上報(bào)經(jīng)職工代表大會(huì)通過的職工勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整、富余人員分流安置方案及安置費(fèi)用使用意見等,并經(jīng)省級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)。轉(zhuǎn)變職工身份和資產(chǎn)處置:
憑政府批準(zhǔn)文件到勞動(dòng)部門辦理職工國有身份的退出,簽訂國有身份退出協(xié)議,落實(shí)補(bǔ)償金及相關(guān)事宜;憑政府批準(zhǔn)文件和勞動(dòng)部門的職工國有身份退出手續(xù),到國有資產(chǎn)管理部門辦理國有資產(chǎn)處置手續(xù)。
再次,辦理工商、稅務(wù)、土地、房屋、債權(quán)、債務(wù)等權(quán)證變更手續(xù)和價(jià)格交割手續(xù)。
8.信息公示:
轉(zhuǎn)讓方持上述材料到產(chǎn)權(quán)交易中心登記,填報(bào)《出讓意向登記表》、《公告登記表》,簽訂《轉(zhuǎn)讓委托合同》;產(chǎn)權(quán)交易中心將轉(zhuǎn)讓公告刊登在省級(jí)以上公開發(fā)行的經(jīng)濟(jì)或者金融類報(bào)刊和產(chǎn)權(quán)交易網(wǎng)上,公開披露有關(guān)企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓信息,廣泛征集受讓方。轉(zhuǎn)讓公告期不少于二十個(gè)工作日;根據(jù)公開征集意向受讓方的結(jié)果,合理選擇拍賣、招投標(biāo)或者協(xié)議轉(zhuǎn)讓等方式組織實(shí)施產(chǎn)權(quán)交易。
9.交易鑒證:
轉(zhuǎn)讓方與受讓方在產(chǎn)權(quán)交易中心主持下簽訂轉(zhuǎn)讓合同;在產(chǎn)權(quán)交易中心監(jiān)督下進(jìn)行資產(chǎn)交割和價(jià)款結(jié)算,由產(chǎn)權(quán)交易中心出具交割單;產(chǎn)權(quán)交易中心出具《產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓鑒證書》。《產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓鑒證書》是產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓雙方到有關(guān)部門辦理國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記、工商登記、財(cái)務(wù)結(jié)算、稅務(wù)、土地、房地戶籍變更手續(xù)地必備文件,是其增減資產(chǎn)的合法憑證。轉(zhuǎn)讓和受讓雙方應(yīng)憑《產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓鑒證書》,按照國家有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理相關(guān)產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。
10.變更登記:
持產(chǎn)權(quán)交易手續(xù)到國有資產(chǎn)管理部門辦理國有資產(chǎn)變動(dòng)或者注銷;委托中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行驗(yàn)資,持產(chǎn)權(quán)交易手續(xù)和驗(yàn)資報(bào)告到工商管理部門辦理工商注冊(cè)或者變更登記;持產(chǎn)權(quán)交易手續(xù)和企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照,到房產(chǎn)、土地管理部門辦理房屋所有權(quán)證和土地使用權(quán)證的更名過戶。