第一篇:采購制度
采購管理制度
一、目的
為了提高公司采購效率、明確崗位職責、有效降低采購成本,滿足工公司對優(yōu)質(zhì)資源的需求,進一步規(guī)范物資采購流程,加強與各部門間的配合,特制訂本制度。
二、適用范圍
適用于本公司所有采購的物料及耗材品。
三、基本原則
采購是一項重要、嚴肅的工作,各級管理人員和采購經(jīng)辦人必須高度重視。采購必須堅持“秉公辦事、維護公司利益”的原則,并綜合考慮“質(zhì)量、價格”的競爭,擇優(yōu)選取。
四、工作程序
(一)采購基本事項
1.日常采購(包括但不限于日常辦公用品及其它消耗用品)采用現(xiàn)需現(xiàn)采購的原則,一般由
2.非日常用品采購(包括但不限于較大型辦公器材及物料)應盡量采用月結方式為付款條件與供應商洽談。
3.對生產(chǎn)所有需要采購的配件、設備、儀器、勞務等需要由申請人寫采購申請單報告經(jīng)廠長(朱鋼明)簽署意見再報總經(jīng)理(謝總)審批后交于財務方可實施,(如謝總外出,也可電話先告知)。采購人必須見到采購申請單才能進行采購,如遇到緊急情況,可先電話爭取意見后再補寫采購申請單。查。
4.采購應索要發(fā)票,金額小的索要收據(jù),網(wǎng)絡采購應保留聊天記錄及付款證明。如發(fā)票丟失,可寫明原因,由部門負責簽字交于財務方可報銷。
(二)采購申請
1.采購之前,采購經(jīng)辦人依照所購物件的品名、規(guī)格、數(shù)量,需求日期及注意事項填寫“物品申請單或采購定單”。
2.緊急采購時,由采購部門在“物品申請單”上注明“緊急采購”字樣,以便及時處理。
3.若撤銷采購,應立即通知總務后勤人員或采購部人員,以免造成不必要的損失。
(三)采購流程
1.采購經(jīng)辦人在“采購申請單或采購定單”內(nèi)需填寫所購物品的估算價格、數(shù)量和總金額。
2.采購經(jīng)辦人在采購之前必須把“采購申請單或采購定單”交到財務部進行審核,方能進行采購。
3.采購物料定單必須寫上公司統(tǒng)一規(guī)定單號報總經(jīng)理審批后復印一份交與財務。
(四)采購經(jīng)辦人職責
1.建立供應商資料與價格記錄。
2.做好采內(nèi)參市場行情的經(jīng)常性調(diào)查。
3.詢價、比價、議價及定購作業(yè)。
4.所購物品的品質(zhì)、數(shù)量異常的處理及交期進度的控制。
5.做好平時的采購記錄及對帳工作。
(五)采購方式
1.集中計劃采購:凡屬日常辦公用品盡量集中計劃購買,每月采購一次,特殊情況除外。
2.長期報價采購:凡生產(chǎn)用物料須選定供應商議定長期供貨價格。
(六)采購實施
1.“采購申請表”批準簽字且到財務部備案后,辦理借支采購金額或通知財務辦進匯款手續(xù)。
2.采購人員按核準的“采購定單或采購申請表”向供應商下單并以電話或傳真確定交貨日期或到市場采購。
3.所有采購物品必需由倉庫或使用部門驗收合格簽字后,才能辦理入倉手續(xù)。
(七)采購付款方式
1.物品采購無論金額多少,一律由經(jīng)辦人簽字,交由財務部審核,再由總經(jīng)理核準簽字,方可報銷。
2.物料采購付款必須見供應商提供送貨單及我司開出的入庫單、采購定單、收款收據(jù)等單據(jù)方可結款或開支票。
3.公司采購盡量減少現(xiàn)金支出,一律使用銀行轉賬方式付款。如采購人墊出后報財務部,由謝總審批后,財務再轉賬到采購人賬戶。
(八)采購經(jīng)辦人行為規(guī)范
1.采購人員應本著質(zhì)優(yōu)價廉的基本原則,經(jīng)過多方詢價、議價、比價后填寫定“采購定單或物品采購申請單”。
2.采購經(jīng)辦人應盡職盡責,不能接受供應商任何形式的饋贈、回扣或賄賂;若因嚴重失職或違反原則作出不適當行為者,給予辭退,情節(jié)嚴重者提交公安機關處理。
五、附則
1.各部門需要采購時,凡是沒有按上述審批手續(xù)審批和流程采購的,財務部將拒絕付款。
六、本制度經(jīng)總經(jīng)理核準后實施。
第二篇:采購制度
采購制度
為采購工作規(guī)范化以及維持公司生產(chǎn)和辦公等日常工作有序運行,采購人員應按本采購制度進行各項采購。
1、采購活動須依照各部門主管及車間主任擬訂的采購清單進行,采購人員不得擅自主張更
改采購清單并擅自作出購買行為。
2、在采購過程中,各部門主管及車間主任也可及時通過電話等形式通知采購人員增加或刪
除采購內(nèi)容。
3、本公司所需的一切生產(chǎn)、生活及辦公用品一律實行定點采購,采購人員不得擅自主張另
選供應商,若情況發(fā)生變化確有必要重選供應商時,須經(jīng)廠務會研究決定。
4、在采購過程中,采購人員應廉潔自律,不得以任何形式收受供應商以任何形式提供的財
務,若有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即作開除處理。
5、采購人員應對所采購的物品質(zhì)量和數(shù)量進行把關,如果因采購人員自身失誤致使所購物
品出現(xiàn)質(zhì)量問題或數(shù)量不吻合等問題以致影響公司日常生產(chǎn)正常進行,則采購人員承擔相應責任。
6、采購人員應按時、按質(zhì)、按量完成采購任務,若因特殊原因或意外事故導致采購任務難
以按時完成,采購人員應及時和廠部取得聯(lián)系,按廠部決定調(diào)整采購計劃,采購人員不得擅作主張更改采購計劃。
7、當采購物品價格發(fā)生變化時,采購人員應及時和廠部取得聯(lián)系,依公司決策行事。
8、當完成一項采購任務時,采購人員應向供應商索要相關票據(jù)或證明,當供應商拒絕開具
相關票據(jù)或證明時,采購人員有權利拒絕付款并果斷終止采購活動。
9、采購的物品入庫時,采購人員應會同管理人員當面清點并驗收入庫物品,采購人員不得
將所采購的物品私自搬進倉庫。
10、當倉庫管理人員和采購人員共同驗收入庫新購物品時發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題或數(shù)量不吻
合等問題時,倉庫管理人員有權拒絕入庫并向上級主管部門反應
第三篇:采購制度
采購管理制度
一、目的
為了提高公司采購效率、明確崗位職責、有效降低采購成本,滿足工公司對優(yōu)質(zhì)資源的需求,進一步規(guī)范物資采購流程,加強與各部門間的配合,特制訂本制度。
二、適用范圍
適用于本公司所有采購的物料及耗材品。
三、基本原則
采購是一項重要、嚴肅的工作,各級管理人員和采購經(jīng)辦人必須高度重視。采購必須堅持“秉公辦事、維護公司利益”的原則,并綜合考慮“質(zhì)量、價格”的競爭,擇優(yōu)選取。
四、工作程序
(一)采購基本事項
1.日常采購(包括但不限于日常辦公用品及其它消耗用品)采用現(xiàn)需現(xiàn)采購的原則,一般由總務后勤人員負責采購,也可由需方直接采購。
2.非日常用品采購(包括但不限于較大型辦公器材及物料)應盡量采用月結方式為付款條件與供應商洽談。
3.對價值超過200元以上的辦公用品及500元以上的配件、設備、儀器、勞務等需要由申請人寫出比價申請報告經(jīng)分管領導簽署意見報總經(jīng)理審批后實 施。采購人在采購前須將采購計劃或申請,交財務部進行比價;在提交采購 計劃或申請的同時,采購人呢應對新采購物品提供至少3家以上的供應商報 價和聯(lián)系資料,有財務部對提供的供應商(但不僅限于)進行詢價或實地調(diào) 查。
4.采購應索要發(fā)票,金額小的索要收據(jù),網(wǎng)絡采購應保留聊天記錄及付款證明。
(二)采購申請
1.采購之前,采購經(jīng)辦人依照所購物件的品名、規(guī)格、數(shù)量,需求日期及注意事項填寫“物品申請單或采購定單”。
2.緊急采購時,由采購部門在“物品申請單”上注明“緊急采購”字樣,以便及時處理。
3.若撤銷采購,應立即通知總務后勤人員或采購部人員,以免造成不必要的損失。
(三)采購流程
1.采購經(jīng)辦人在“物品申請單或采購定單”內(nèi)需填寫所購物品的估算價格、數(shù)量和總金額。
2.各采購經(jīng)辦人在采購之前必須把“物品申請單或采購定單”交到財務部進行審核,報總經(jīng)理審批后,方能進行采購。
3.采購物料定單必須寫上公司統(tǒng)一規(guī)定單號報總經(jīng)理審批后復印一份交與財務。
(四)采購經(jīng)辦人職責
1.建立供應商資料與價格記錄。
2.做好采內(nèi)參市場行情的經(jīng)常性調(diào)查。
3.詢價、比價、議價及定購作業(yè)。
4.所購物品的品質(zhì)、數(shù)量異常的處理及交期進度的控制。
5.做好平時的采購記錄及對帳工作。
(五)采購方式
1.集中計劃采購:凡屬日常辦公用品盡量集中計劃購買。
2.長期報價采購:凡生產(chǎn)用物料須選定供應商議定長期供貨價格。
3.每年第一個月重新審定上供應商,與供應商洽談需兩人以上進行,并對供應商評審,且作出相關評審記錄。
(六)采購實施
1.“物品申請表”批準簽字且到財務部備案后,辦理借支采購金額或通知財務辦進匯款手續(xù)。
2.采購人員按核準的“采購定單或物料申請表”向供應商下單并以電話或傳真確定交貨日期或到市場采購。
3.所有采購物品必需由倉庫或使用部門驗收合格簽字后,才能辦理入倉手續(xù)。
(七)采購付款方式
1.物品采購無論金額多少,一律由經(jīng)辦人簽字,財務經(jīng)理審核,總經(jīng)理核準簽字后方可報銷。
2.物料采購付款必須見供應商提供送貨單及我司開出的入庫單、采購定單、收款收據(jù)等單據(jù)方可結款或開支票。
(八)采購經(jīng)辦人行為規(guī)范
1.采購人員應本著質(zhì)優(yōu)價廉的基本原則,經(jīng)過多方詢價、議價、比價后填寫定“采購定單或物品采購申請單”。
2.采購經(jīng)辦人應盡職盡責,不能接受供應商任何形式的饋贈、回扣或賄賂;若因嚴重失職或違反原則作出不適當行為者,給予辭退,情節(jié)嚴重者提交公安機關處理。
五、附則
各部門需要采購時,凡是沒有按上述審批手續(xù)審批和流程采購的,財務部將拒絕付款。
六、本制度經(jīng)總經(jīng)理核準后實施。
第四篇:采購制度
江陰特恩普科技有限公司采購制度
一、總則。
為了加強采購業(yè)務工作管理,做到有章可循,預防采購過程中的各種弊端,降低采購成本,提高采購業(yè)務的質(zhì)量和經(jīng)濟效益,特制定本制度。
二、采購的范圍。
本制度適用于公司所有物品(原材料、輔料、備品備件、固定資產(chǎn)、勞保用品、辦公用品)或勞務(技術、服務等)的采購。
三、采購部門職責。
一、銷售部根據(jù)銷售訂單編制銷售計劃并下發(fā)相關部門。
二、生產(chǎn)技術部根據(jù)銷售計劃,編制原輔材料需求清單。
三、采購部根據(jù)生產(chǎn)技術部門報送的材料需求清單,核實倉庫存量,結合材料庫存安全定額,編制采購計劃,報經(jīng)總經(jīng)理批準后組織采購。
四、辦公室負責編制公司勞保、辦公用品的采購和辦公用品日常維修申請計劃。
五、設備部依據(jù)公司固定資產(chǎn)使用計劃、設備運行狀況以及生產(chǎn)經(jīng)營需要編制設備的采購、固定資產(chǎn)維修以及零星維修制造所用備品備件采購計劃。
六、財務負責日常采購的價格審查,負責對價值1萬元以上的采購組織公司進行招標。
七、質(zhì)量部負責原材料、輔料的驗收,設備部會同生產(chǎn)技術部負責備品備件、設備、監(jiān)視和測量工具及維修等勞務的驗收。
八、各采購經(jīng)辦人負責索要發(fā)票、辦理結算,并對發(fā)票的真實性和合法性負責。
四、采購操作流程
一、物資采購的計劃、申請與審批
1、各部門根據(jù)生產(chǎn)計劃、實際需要以及庫存情況每月28日前報次月的采購計劃,報部門主管審核。
2、部門主管初審后的月度采購計劃報總經(jīng)理審批后執(zhí)行。
3、未列入月份采購計劃或超出計劃的臨時采購申請需根據(jù)需求物品或勞務的性質(zhì)和權屬向相關主管部門提交申請,并經(jīng)初審后交總經(jīng)理批準。
4、對價值超過200元以上的辦公用品及500元以上的配件、設備、儀器、勞務等需要由申請部門寫出申請報告經(jīng)總經(jīng)理審批后實施。
5、采購計劃或申請應列明采購物品或勞務的名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、質(zhì)量技術要求、估計價值、交貨日期、用途等。
二、采購比價
1、采購部門在采購前須將采購計劃或申請,交財務進行比價;在提交采購計劃或申請的同時,采購部門應對新采購物品提供至少3家以上的供應商報價和聯(lián)系資料,由財務對提供的供應商(但不僅限于)進行詢價或實地調(diào)查。
2、所有采購業(yè)務應經(jīng)物價審查后方可報總經(jīng)理簽批報銷。
三、采購實施及物資驗收
1、公司的采購業(yè)務統(tǒng)一由采購部門負責辦理,其他部門或人員不得自行采購。
2、采購部門應根據(jù)原輔材料需用計劃結合庫存物資的數(shù)量編制采購計劃,報總經(jīng)理批準后執(zhí)行。
3、采購部門根據(jù)批準的采購計劃組織采購,除零星采購外,批量采購業(yè)務必須先與供貨方簽訂采購合同,并與財務部、質(zhì)量部、生產(chǎn)技術部等相關部門進行會審,采購合同應包括品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、價格、交貨日期、運費承擔、結算方式及經(jīng)濟處罰等項條款。在采購合同有效期內(nèi),若因市場行情發(fā)生較大變化時,經(jīng)過總經(jīng)理批準可以與供貨商簽訂《調(diào)價協(xié)議》,并報請財務部門備案。
4、采購物資運到本公司時,先由采購部門對照核對采購計劃,經(jīng)確認無誤后交質(zhì)量部或設備部進行質(zhì)量檢驗,質(zhì)量部、設備部在驗收條件允許的范圍內(nèi)組織物資檢驗,并出具檢驗報告單,檢驗合格的物資由保管點數(shù)入庫并辦理入庫手續(xù),檢驗不合格的物資不得辦理入庫。
四、結算
1、采購發(fā)票按規(guī)定能夠取得增值稅發(fā)票的,且在我方能夠抵扣增值稅的采購項目必須索取增值稅發(fā)票,不能取得的,價格按扣除增值稅以后執(zhí)行。
2、無論是現(xiàn)款采購還是賒購,在結算付款時均需由采購部門填開《采購付款申請單》,連同有關憑證報經(jīng)財務審核,并經(jīng)總經(jīng)理批準后,出納人員方可付款。
3、財務部在對采購物品結算付款時,應當認真審核《請購單》、《采購合同》、《采購計劃單》、《采購付款申請單》、《入庫單》、《發(fā)票》或《收款收據(jù)》等有關單證,賬目結算不清或未按合同規(guī)定期限付款以及不符合稅務制度規(guī)定的結算憑證財務部門不得辦理相關手續(xù)。
4、出納員須在接到經(jīng)總經(jīng)理批準的付款憑證后辦理付款手續(xù),付款時必須認真審核是否具備簽章齊全的條件,對簽章不全的付款憑證不得辦理付款手續(xù)。
五、責任
1、不按規(guī)定程序未經(jīng)審批采購的,由經(jīng)辦部門和人員自行負責處理,已經(jīng)與供方簽訂購銷合同,導致公司因不能履約而發(fā)生的損失由經(jīng)辦人員全額承擔。
2、未經(jīng)比價即進行采購的,采購價格明顯高于比價結果的,價格高出部分由采購人員自行承擔。提交供應商報價時,與供應商串通抬高價格,從中謀取私利;或未認真進行比價而導致采購價格明顯過高;經(jīng)查實后采購人員承擔相應損失,損失額在5000元以上的按公司規(guī)定處理。
3、物品使用部門(車間)必須依據(jù)生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)管理實際需要,認真填制購物申請單。
4、采購部門在確保品質(zhì)的前提下,必須充分考慮市場變化和庫存成本等因素,制定大宗物品的采購方案,落實供貨單位。并對采購物品的品質(zhì)、貨款結算安全負責。若因玩忽職守,造成公司經(jīng)濟損失的,應負相應的經(jīng)濟賠償責任。特別是結算過程中產(chǎn)生的應收款項,有關采購人員負有無條件的清收責任。
5、財務部必須認真履行審核監(jiān)督責任,對審核把關工作不嚴、不及時向總經(jīng)理匯報有關事情真相,并造成公司經(jīng)濟損失的,給予相應的經(jīng)濟和行政處分。
6、驗收部門必須對所有運抵本公司的采購物品,依照采購合同規(guī)定的質(zhì)量要求進行質(zhì)量檢驗。若發(fā)現(xiàn)品質(zhì)不符時,必須及時報告采購部門(必要時直接報告總經(jīng)理)處理。嚴禁品質(zhì)不符的外購物品入庫。因驗收人員玩忽職守造成經(jīng)濟損失的,給予相應的經(jīng)濟和行政處分。
7、倉庫對驗收部門驗收合格的外購物品辦理入庫手續(xù),并對入庫采購物品的數(shù)量負責。若發(fā)現(xiàn)數(shù)量不符時,應當及時向有關部門報告(必要時直接報告總經(jīng)理),同時妥善保管該批采購物品等待處理。對倉庫保管員工作馬虎,未按本辦法規(guī)定操作,造成入庫數(shù)量短缺、超計劃采購或不合格物資入庫的應負經(jīng)濟賠償責任。
六、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,自本制度執(zhí)行之日起,原有相關規(guī)定同時廢止。
江陰特恩普科技有限公司
二0一一年十月十五日
第五篇:采購制度
采購管理制度
一、目的:為加強采購計劃管理,規(guī)范采購工作,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營活動所需物品的正常持續(xù)供應,采購質(zhì)量、降低采購成本,提高采購效率,特制定本制度。
二、適用范圍 :本制度適用于集團公司對外采購與生產(chǎn)經(jīng)營有關的經(jīng)營性固定資產(chǎn)、材料及非經(jīng)營性固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保用品的采購(以下統(tǒng)稱為采購物品)。
三、職責權限 :
1、總裁負責采購管理制度的審批;
2、副總、財務總監(jiān)負責采購管理制度的審核;
3、經(jīng)營性固定資產(chǎn)、材料、配件等物品(物資),非經(jīng)營性固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保用品的采購由人力資源與行政部負責。
四、采購制度管理范圍
四、采購原則
1、詢價比價原則: 物品采購必須有三家以上供應商提供報價,在權衡質(zhì)量、價格、交貨時間、售后服務、資信、客戶群等因素的基礎上進行綜合評估,并與供應商進一步議定最終價格,臨時性應急購買的物品除外。
2、一致性原則: 采購人員定購的物品必須與請購單所列要求、規(guī)格、型號、數(shù)量一致。在市場條件不能滿足請購部門要求或成本過高的情況下,采購人員須及時反饋信息供申請部門更改請購單或作參與。如確因特定條件數(shù)量不能完全與請購單一致,經(jīng)審核后,差值不得超過請購量的5—10%。
3、低價搜索原則: 采購人員隨時搜集市場價格信息,建立供應商信息檔案庫,了解市場最新動態(tài)及最低價格,實現(xiàn)最優(yōu)化采購。
4、廉潔原則:(1)自覺維護企業(yè)利益,努力提高采購物品質(zhì)量,降低采購成本。
(2)廉潔自律,不收禮,不受賄,不接受吃請,更不能向供應商伸手。(3)嚴格按采購制度和程序辦事,自覺接受監(jiān)督。(4)加強學習,廣泛掌握與采購業(yè)務相關的新材料、新工藝、新設備及市場信息。(5)工作認真仔細,不出差錯,不因自身工作失誤給公司造成損失。
5、招標采購原則: 凡大宗或經(jīng)常使用的物品,都應通過詢議價或招標的形式,由企管、財務等相關部門共同參與,定出一段時間內(nèi)(一年或半年)的供應商、價格,簽訂供貨協(xié)議,以簡化采購程序,提高工作效率。對于價格隨市場變化較快的物品,除縮短招標間隔時限外,還應隨時掌握市場行情,調(diào)整采購價格。
6、審計監(jiān)督原則: 采購人員要自覺接受財務部或公司領導對采購活動的監(jiān)督和質(zhì)詢。對采購人員在采購過程中發(fā)生的違犯廉潔制度的行為,公司有權對相關人員依照公司《員工績效考核制度》等進行處罰直至追究其法律責任。
五、1、采購計劃
業(yè)務部主管根據(jù)本單位的《月生產(chǎn)計劃》及庫存情況編制《月采購計劃》及庫存情況編制《月采購計劃》,經(jīng)廠長批準后實施采購。
2、采購的實施
(1)采購部根據(jù)批準的《月采購計劃》、《采購單》,按照采購物資技術標準在《合格供方名錄》中選擇供方并進行采購;(2)第一次向合格供方采購時,應簽定《采購合同》,明確品名規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量要求、技術標準、驗收條件、違約責任及供貨期限等。
六、采購流程
1、采購申請:物品(物資)需求部門根據(jù)生產(chǎn)或經(jīng)營的實際需要,由企管部負責采購物品每月25日前、由人力資源與行政部負責采購物品每季度最后一個月25日前提出采購申請,填寫《請購單》,請購單要求注明名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、需求日期、參考價格、用途等,若涉及技術指標的,須注明相關參數(shù)、指標要求。按采購申請流程,由各相關部門審批,經(jīng)總經(jīng)理批準后交人力資源與行政部采購。各審核環(huán)節(jié)對采購申請?zhí)岢鲎h異者,應于2個工作日內(nèi)將意見反饋給采購申請部門。
2、詢價比價議價:(1)每一種物品(物資)原則上需兩家以上的供應商進行報價。(2)采購員接到報價單后,需進行比價、議價,并填寫《詢價記錄表》,按低價原則進行采購。(3)屬下列情況者,無須進行比價、議價:獨家代理、獨家制造、專賣品、原廠零配件無代用品,但仍需留下報價記錄。
3、樣品提供和確認:(1)若須進行樣品提供和確認的,須確定送樣周期,由采購人員負責追蹤,收到樣品后,須第一時間送交需求部門進行確認,必要時需會同財務部等部門相關人員予以確認。(2)對于需要保存樣品的,須作封樣處理,以便日后作收貨比較。
4、供應商選擇:(1)具有合法經(jīng)營主體者。(2)品質(zhì)、交貨期、價格、服務等條件良好者。(3)信譽良好者。(4)客戶認可的供應商。采購人員須建立供應商信息臺帳。
5、合同簽定:(1)供應商經(jīng)送樣審查合格后,由行政部與選定的供應商簽訂合同。(2)交易發(fā)生爭執(zhí)時,依據(jù)合同的核定條款進行處理。
6、進度跟催(1)為確保準時交貨,采購人員應提前采用電話、傳真或親自到供應商處跟催,以確保物品(物資)能適時供應。(2)若采購物品(物資)無法在預定時間內(nèi)交貨的,采購人員須提前通知需求部門,尋求解決辦法,并須重新和供應商確定新的交貨期,并知會需求部門。
7、驗收入庫:采購物品(物資)到公司后,屬經(jīng)營性固定資產(chǎn)、材料、配件等物品(物資)、非經(jīng)營性固定資產(chǎn)、大宗勞保用品等經(jīng)需求部門驗收,辦公用品等常用品經(jīng)庫管驗收合格后,庫管開具《入庫單》,按流程辦理入庫手續(xù)。如驗收不合格的,由驗收部門通知行政部,2日內(nèi)辦理換(退)貨手續(xù)。
8、對帳付款: 采購物品(物資)辦理入庫后,由采購人員憑《入庫單》按合同或約定的付款方式辦理付款手續(xù)。
五、考核:凡違反本制度的人員,依照公司相關管理制度進行處罰。工作流程:
月采購計劃、生產(chǎn)計劃