第一篇：有關(guān)機(jī)械機(jī)電類企業(yè)的就業(yè)情況的暑期調(diào)查

你可以搞一些有關(guān)機(jī)械機(jī)電類企業(yè)的就業(yè)情況的暑期調(diào)查 具體如下 目

錄

一、調(diào)查課題的基本內(nèi)容

（1）實(shí)踐方案簡介………………………………………………………………（2）團(tuán)隊(duì)介紹…………………………………………………

（3）實(shí)踐口號(hào)與主題…………………………………………………（4）實(shí)踐的目的與意義…………………………………………………（5）實(shí)踐背景…………………………………………………（6）實(shí)踐活動(dòng)方式…………………………………………………

二、實(shí)踐階段安排…………………………………………………（1）活動(dòng)地點(diǎn)…………………………………………………（2）前期準(zhǔn)備…………………………………………………（3）活動(dòng)開展…………………………………………………（4）成果總結(jié)…………………………………………………

（5）活動(dòng)預(yù)期效果…………………………………………………

三、其他活動(dòng)要求及注意事項(xiàng)

（1）活動(dòng)經(jīng)費(fèi)…………………………………………………（2）管理制度…………………………………………………

四、附錄

（1）調(diào)查問卷…………………………………………………

（3）成員名單及工作須知…………………………………………………（4）相關(guān)媒體宣傳…………………………………………………

一、調(diào)查課題的基本內(nèi)容（1）實(shí)踐方案簡介：

2008年以來，金融危機(jī)的影響席卷全球。在中國，就業(yè)成為日益突出和亟待解決的問題，大學(xué)生就業(yè)尤其突出。人們開始思考：影響大學(xué)生就業(yè)和職業(yè)發(fā)展的因素有哪些，在校大學(xué)生應(yīng)該怎樣進(jìn)行準(zhǔn)備？基于此，本小組以江蘇大學(xué)工科專業(yè)近年來就業(yè)情況為依托，在理論和數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)上，以鎮(zhèn)江、南京、常州、揚(yáng)州為調(diào)查區(qū)域，抽樣聯(lián)系30—40家接收過我校工科畢業(yè)生的企業(yè)，追蹤調(diào)查我校以及其他兄弟院校工科畢業(yè)生的發(fā)展情況，與企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、人事部門進(jìn)行溝通交流，了解企業(yè)對(duì)工科大學(xué)生自身素質(zhì)的要求以及他們職業(yè)發(fā)展中的影響因素。同時(shí)在校內(nèi)針對(duì)不同學(xué)院、不同年級(jí)的工科學(xué)生，進(jìn)行問卷調(diào)查。在此基礎(chǔ)上，分析工科大學(xué)生在求職和職業(yè)發(fā)展中的得失，撰寫出調(diào)查報(bào)告，提出相關(guān)建議。為在校大學(xué)生能在大學(xué)期間有針對(duì)性地提前鍛煉，培養(yǎng)自身能力提供強(qiáng)有力地支撐，更好地促進(jìn)大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃

（2）團(tuán)隊(duì)介紹： 活動(dòng)主辦：江蘇大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展調(diào)查社會(huì)實(shí)踐服務(wù)團(tuán)隊(duì) 團(tuán)隊(duì)主要成員：

指導(dǎo)老師：

活動(dòng)協(xié)辦：xx學(xué)院團(tuán)委，鎮(zhèn)江、南京、常州、揚(yáng)州30-40家企業(yè)。如：常州東風(fēng)農(nóng)機(jī)集團(tuán)，高露潔集團(tuán)，常發(fā)集團(tuán)等。

（3）實(shí)踐口號(hào)與主題

（4）實(shí)踐的目的與意義：

追蹤我校部分畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展情況，了解企業(yè)的人才需求和要求，使在校大學(xué)生能及早地、有針對(duì)性地進(jìn)行鍛煉和提高。

（5）實(shí)踐背景：

時(shí)至六月，又一批的大學(xué)生們即將離開學(xué)校走向社會(huì)，開始他們的工作歷程。2008年以來，由于受金融危機(jī)的影響，大學(xué)生就業(yè)遇到了前所未有的困難。截止5月中旬，我校今年本科生簽約和考研上線率合計(jì)僅為50%左右。但即便是在這樣的就業(yè)壓力下下，也總是有一些佼佼者受到多家企業(yè)的青睞。究竟是哪方面能力使他們贏得青睞受到眷顧，哪些素質(zhì)會(huì)對(duì)他們今后的職業(yè)發(fā)展起到?jīng)Q定性作用？針對(duì)這樣的問題，本調(diào)查服務(wù)團(tuán)隊(duì)將深入企業(yè)實(shí)踐，通過對(duì)往屆校友的職業(yè)發(fā)展調(diào)查、與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的直接交流找到答案，并將這些最真實(shí)可靠的訊息傳達(dá)給在校學(xué)生，使他們能在大學(xué)期間有針對(duì)性地提前鍛煉，培養(yǎng)自身能力，同時(shí)更好地開展大學(xué)生自身的職業(yè)生涯規(guī)劃。

（6）實(shí)踐活動(dòng)方式

采訪：對(duì)校就業(yè)辦工作人員進(jìn)行采訪；對(duì)鎮(zhèn)江、南京、常州、揚(yáng)州等30-40家企業(yè)的負(fù)責(zé)人進(jìn)行采訪；對(duì)已參加工作的本校學(xué)生進(jìn)行采訪。

問卷調(diào)查：通過編制發(fā)放調(diào)查問卷，了解本校所輸送的人才在企業(yè)的發(fā)展情況；并了解企業(yè)最新的人才需求與要求。

實(shí)地考察：對(duì)鎮(zhèn)江、南京、常州、揚(yáng)州等30-40家企業(yè)進(jìn)行實(shí)地考察。

二、實(shí)踐階段安排

（1）活動(dòng)地點(diǎn)：鎮(zhèn)江、南京、常州、揚(yáng)州

（2）前期準(zhǔn)備：2009年6月13日——2009年6月20日

1.分工明確，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。在全院范圍內(nèi)招募隊(duì)員并進(jìn)行培訓(xùn)，建立好實(shí)踐計(jì)劃的流程和記錄檔案。

2.聯(lián)系企業(yè)及資料收集。在學(xué)院支持下，主動(dòng)聯(lián)系鎮(zhèn)江、南京、常州、揚(yáng)州周邊企業(yè)，確定30-40家，建立聯(lián)系。同時(shí)在學(xué)校就業(yè)辦收集相關(guān)資料，如我校近幾年畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)等，并進(jìn)行前期分析。

3.爭取媒介力量。聯(lián)系相關(guān)媒體，與他們交流經(jīng)驗(yàn)并爭取得到他們的支持，促使日后能擴(kuò)大宣傳力度。

4.有備無患，確保安全第一。每次都要事先檢查準(zhǔn)備好的出行裝備，包括服裝、藥品、避暑用品等，并就可能出現(xiàn)的安全隱患作好充分的預(yù)案工作。5.經(jīng)費(fèi)預(yù)算，落實(shí)經(jīng)費(fèi)來源。

（3）活動(dòng)開展: 2009年6月22日——2009年7月10日

1.根據(jù)江蘇大學(xué)近幾年畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行理論分析。統(tǒng)計(jì)出2004年以來我校工科畢業(yè)生就業(yè)情況、行業(yè)和區(qū)域分布等情況。

2.搜集掌握近期出臺(tái)的關(guān)于減輕就業(yè)壓力的相關(guān)政策，尤其是在金融危機(jī)的大背景下針對(duì)大學(xué)生就業(yè)問題的扶助措施。從而有助于了解當(dāng)今就業(yè)問題的總體發(fā)展趨勢，為本次社會(huì)實(shí)踐奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3.前往所聯(lián)系的企業(yè)開展實(shí)踐活動(dòng)。通過追蹤往屆畢業(yè)生的職業(yè)發(fā)展情況、與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)接觸交流，了解企業(yè)對(duì)工科大學(xué)生自身素質(zhì)的要求以及他們職業(yè)發(fā)展中的影響因素，并結(jié)合不同專業(yè)就業(yè)情況對(duì)部分就業(yè)率偏低的專業(yè)和學(xué)生找到癥結(jié)，提出相應(yīng)的改善措施。

4.前往學(xué)校及各學(xué)院學(xué)工辦了解當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)狀況，將企業(yè)所提供的信息反饋到學(xué)校相關(guān)單位，建立起企業(yè)與學(xué)生溝通的橋梁。

5.對(duì)在校大學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查，主要針對(duì)大學(xué)生的求職期望、職業(yè)規(guī)劃等方面開展，了解學(xué)生對(duì)于就業(yè)問題的看法和心理動(dòng)向。

6.結(jié)合江蘇大學(xué)就業(yè)情況及金融危機(jī)下社會(huì)對(duì)于人才的需求。邀請(qǐng)個(gè)別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與同學(xué)們面對(duì)面開展相關(guān)專題的講座，指導(dǎo)同學(xué)們開展職業(yè)生涯規(guī)劃，促進(jìn)企業(yè)文化在大學(xué)校園的傳播。與此同時(shí)，邀請(qǐng)個(gè)別學(xué)院成功求職的典型代表向同學(xué)們介紹求職經(jīng)歷及求職技巧，幫助同學(xué)們早擇業(yè)、優(yōu)就業(yè)。

7.聯(lián)系相關(guān)媒體，希望能夠取得媒體對(duì)本次社會(huì)實(shí)踐工作的支持，從而更好地向在校大學(xué)生宣傳企業(yè)對(duì)于擇業(yè)的看法以及對(duì)于當(dāng)代大學(xué)生的要求。

8.完善《校友采訪記錄》，撰寫校友訪談錄，整理及撰寫社會(huì)實(shí)踐報(bào)告，并爭取在相關(guān)媒體發(fā)表。

（4）成果總結(jié)：2009年7月10日——2009年8月10日

1.團(tuán)隊(duì)日志:活動(dòng)當(dāng)天安排隊(duì)員就每天的活動(dòng)情況做詳細(xì)記載，并對(duì)次日的活動(dòng)做好安排。

2.個(gè)人感悟:每位隊(duì)員將自己在整個(gè)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中的心得體會(huì)整理為個(gè)人的實(shí)踐心得。

3.調(diào)研報(bào)告:將活動(dòng)過程中所有拍攝的照片、數(shù)據(jù)采集、訪談?dòng)涗浺约皢柧碚{(diào)查等進(jìn)行匯集整理，完成實(shí)踐報(bào)告。

4.社會(huì)影響：匯總各媒體新聞報(bào)道。

（5）活動(dòng)預(yù)期效果：

此次實(shí)踐活動(dòng)預(yù)計(jì)會(huì)對(duì)企業(yè)、學(xué)生和學(xué)校學(xué)院三方面產(chǎn)生積極影響，使三者達(dá)到共贏的局面：

首先，對(duì)企業(yè)而言，本次實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系了鎮(zhèn)江市乃至江蘇省的重要媒體。作為被采訪企業(yè)，其知名度會(huì)隨著此次實(shí)踐活動(dòng)的宣傳而提高，企業(yè)競爭實(shí)力也會(huì)隨著知名度的增加而上升。企業(yè)知名度不僅在社會(huì)上提高了，同時(shí)，也會(huì)在大學(xué)生中更具影響力，為以后吸收優(yōu)秀人才奠定基礎(chǔ)。

其次，對(duì)學(xué)生而言，可以從企業(yè)人才的發(fā)展中吸取經(jīng)驗(yàn)；同時(shí)，可以根據(jù)企業(yè)所提出的具體人才需求，有針對(duì)性的提升自己所欠缺的能力。在大學(xué)時(shí)就及早做好工作的準(zhǔn)備。再次，對(duì)學(xué)校學(xué)院而言，一方面可以通過此次社會(huì)實(shí)踐來提高學(xué)校學(xué)院的知名度；另一方面，也可以進(jìn)一步提升學(xué)校學(xué)院整體的教育實(shí)力與實(shí)踐力度。

三、其他活動(dòng)要求及注意事項(xiàng)（1）活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

經(jīng)費(fèi)來源：學(xué)院社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，自籌

經(jīng)費(fèi)開支與報(bào)銷事項(xiàng)：

1)活動(dòng)的一切開支本著節(jié)約為前提，杜絕浪費(fèi) 2)財(cái)部應(yīng)向隊(duì)員公開當(dāng)天的各種開銷

3)每一筆資金的支出都應(yīng)有發(fā)票，并注明用途、經(jīng)辦人姓名，并交由

隊(duì)長簽字后，方可向財(cái)務(wù)部部長報(bào)銷

4)各小組要保管好活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出的發(fā)票或相關(guān)收據(jù) 5)活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)上交《活動(dòng)收支明細(xì)表》（2）管理制度

為了更好地開展活動(dòng)，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行；為了讓每位實(shí)踐隊(duì)員在實(shí)踐過程中全心地投入，展現(xiàn)溫大學(xué)子們的獨(dú)特魅力；為了維護(hù)實(shí)踐隊(duì)良好的形象，規(guī)范隊(duì)員的行為。特按照xx大學(xué)學(xué)生實(shí)踐守則作出如下規(guī)定：

1）熱愛祖國，熱愛人民，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀作為指導(dǎo)思想和行動(dòng)指南

2）遵守組織紀(jì)律，按時(shí)完成實(shí)踐內(nèi)容并明確活動(dòng)目的，積極主動(dòng)配合工作需求 3）活動(dòng)過程中不得擅自離隊(duì)，不得擅自進(jìn)行危險(xiǎn)性的活動(dòng) 4）如需離隊(duì)或暫時(shí)離隊(duì)，應(yīng)向?qū)嵺`隊(duì)隊(duì)長說明具體情況，表明去向，做好登記，并隨時(shí)保持聯(lián)絡(luò)，如批準(zhǔn)必須要按時(shí)歸隊(duì)

5）遵守實(shí)踐隊(duì)作息時(shí)間安排，在活動(dòng)過程中不得遲到、早退 6）隊(duì)員要顧全大局，以團(tuán)隊(duì)為重，樹立良好的團(tuán)隊(duì)精神，成員之間要互相協(xié)助，團(tuán)結(jié)一致，同舟共濟(jì)，如遇到緊急事件，要聽從指導(dǎo)老師以及實(shí)踐隊(duì)隊(duì)長的指揮，尋找有效方法解決

7）在實(shí)踐過程中實(shí)踐隊(duì)隊(duì)員要衣著大方、整潔，合乎大學(xué)生的衣著標(biāo)準(zhǔn)，不損害當(dāng)代大學(xué)生的良好形象

8）隊(duì)員在實(shí)踐活動(dòng)過程中要注意使用禮貌用語；尊重實(shí)踐單位意見，虛心向群眾學(xué)習(xí)

9）隊(duì)員要樹立環(huán)保意識(shí)，不亂扔垃圾和廢品、不隨地吐痰等

10）隊(duì)員時(shí)刻牢記“安全第一”，增強(qiáng)安全意識(shí)，加強(qiáng)安全防范，注重團(tuán)結(jié)互助 11）隊(duì)員要吃苦耐勞，對(duì)實(shí)踐過程中出現(xiàn)的飲食、住宿等困難要勇于克服 12）注意飲食衛(wèi)生，做好防暑工作，如感覺身體不適，及時(shí)向?qū)嵺`隊(duì)后勤部反映

13）保管好公共財(cái)物及自身財(cái)物，愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)

14）所有實(shí)踐隊(duì)員必須端正工作態(tài)度，樹立當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)有的健康形象，展示當(dāng)代大學(xué)生良好的精神風(fēng)貌，嚴(yán)格遵守實(shí)踐制度，不遵守的成員視情節(jié)程度做出警告，嚴(yán)重警告，勒令離隊(duì)的處罰；被處勒令離隊(duì)的同學(xué)取消參加實(shí)踐的一切評(píng)優(yōu)資格

四、附錄（1）調(diào)查問卷

企 業(yè) 調(diào) 查 問 卷 企業(yè)負(fù)責(zé)人員：您好！

為了解我校部分畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展情況，并且進(jìn)一步了解各企業(yè)的具體人才需求和要求，旨在使在校大學(xué)生能盡早了解到社會(huì)、企業(yè)的真正需求，及早地、有針對(duì)性地進(jìn)行鍛煉和提高自己各方面的能力。問卷采取不記名方式，希望您能客觀的回答，謝謝您的合作！

（請(qǐng)?jiān)谒x選項(xiàng)上打勾即可）

一、企業(yè)的總體狀況

1、企業(yè)名稱：

2、企業(yè)的所屬行業(yè)是：

企業(yè)注冊時(shí)間

年

月，注冊資本

萬元。

3、企業(yè)的性質(zhì)為：

A.國有及國有控股

B.集體所有制

C.聯(lián)營

D.合伙

E.私營

F.中外合資

G.外商獨(dú)資

H.股份制公司

I.其它（請(qǐng)注明）

4、企業(yè)2008年底職工人數(shù)

人。

其中高中學(xué)歷

人

大專學(xué)歷

人

本科學(xué)歷

人

碩士及以上學(xué)歷

人 在企業(yè)所有員工中：

高級(jí)工程師

人

工程師

人

助理工程師

人 技師

人

二、企業(yè)人才需求情況

1、貴單位最需要哪些人才：

A財(cái)務(wù)人員

B人力資源管理人員

C 營銷人員

D專業(yè)技術(shù)人員

E研發(fā)人員

F一般生產(chǎn)員工

G其他（請(qǐng)注明）：

2、貴單位最缺乏什么學(xué)歷的人才：

A、初中及以下

B、高中（中專）

C、大專

D、本科 E、碩士研究生

F、博士研究生

4、您認(rèn)為本企業(yè)什么學(xué)歷的人才最好用：

A、初中及以下

B、高中（中專）

C、大專

D、本科

E、碩士研究生

F、博士研究生

5、貴單位哪個(gè)年齡段的人才最好用：

A、25歲及以下

B、26-35歲

C、36-45歲

D、46-55歲

E、55歲以上

6.貴單位需要人才的類型：

A專業(yè)性人才

B通用型人才

C創(chuàng)新型人才

D技能型人才

三、企業(yè)人才開發(fā)情況

1、本企業(yè)在人才開發(fā)方面遇到的最大問題是： A、人才來源渠道不暢通，符合企業(yè)需求的人才難找

B、人才流失問題嚴(yán)重 C、人才信息溝通不夠及時(shí)

D、進(jìn)行員工培訓(xùn)的成本高

2、本企業(yè)的中高層人員的最主要選拔渠道是：

A、企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)、選拔

B、企業(yè)外部招聘選擇

3、本企業(yè)招聘員工主要通過什么方式？

A、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)

B、人才交流會(huì)

C、大專院校

D、獵頭企業(yè) E、因特網(wǎng)

F、員工推薦

G、主動(dòng)求職者

4、本企業(yè)是否與有關(guān)大學(xué)建立長期的聯(lián)系或合作關(guān)系？

A、是

B、否

5、是否可以按需招到人？

A、所有職位都可以招到合適的人

B、基本上可以招到 C、只能招到一部分

D、很難招到

四、貴企業(yè)認(rèn)為我校所已輸送的人才有何欠缺和不足的地方？

五、其他

1貴公司最注重人才的哪些方面

A敬業(yè)精神

B工作經(jīng)驗(yàn)

C文化程度 2貴公司對(duì)人才的綜合技能方面有何要求？

A較強(qiáng)營銷意識(shí)

B知識(shí)面廣

C有良好人際關(guān)系

D有較強(qiáng)管理能力

E有較好外語水平

F其他

從工作性質(zhì)考慮,尤其看重員工哪些方面的素質(zhì)能力（選≤6項(xiàng))A.獨(dú)立工作能力 B.組織能力 C.創(chuàng)新能力 D.寫作能力 E.綜合分析能力 F.口頭表達(dá)能力

G.自學(xué)能力

H.溝通能力

I.應(yīng)變能力

J.其他(請(qǐng)說明_______________)目前專業(yè)畢業(yè)生在實(shí)際崗位中突出的問題有:(請(qǐng)重點(diǎn)選擇≤4項(xiàng))A.管理知識(shí)薄弱

B.技術(shù)知識(shí)不扎實(shí)

C.缺乏行業(yè)特點(diǎn)的專業(yè)背景知識(shí) D.不充分了解相關(guān)行業(yè)的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)知識(shí) E.所學(xué)專業(yè)知識(shí)與實(shí)際的工作需要脫節(jié) F.技術(shù)知識(shí)面窄

G.實(shí)踐能力薄弱

H.其他(請(qǐng)說明__________________)5 作為專業(yè)人員,更應(yīng)注重掌握和強(qiáng)化以下哪些知識(shí):(請(qǐng)重點(diǎn)選擇≤6項(xiàng))A.科學(xué)基礎(chǔ)理論

B行業(yè)法律法規(guī)

C.行業(yè)管理學(xué)

D.專業(yè)技術(shù) E.行業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)

F.保險(xiǎn)知識(shí)

G.行業(yè)分析

H.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

I.計(jì)算機(jī)應(yīng)用

J.外語

K.其他(請(qǐng)說明_______________________)6 貴公司的用人標(biāo)準(zhǔn)是什么（請(qǐng)簡要說明）？

再次感謝您的配合，您的熱情是對(duì)我們最大的鼓舞！！

xx大學(xué)xx學(xué)院大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展調(diào)查實(shí)踐服務(wù)團(tuán)隊(duì)

二零零九年六月

第二篇：機(jī)電類就業(yè)答辯

機(jī)電一體化畢業(yè)能做什么？？？

機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域廣泛。畢業(yè)生主要可從事數(shù)控設(shè)備的維護(hù)、調(diào)試、操作、制造、安裝和營銷等技術(shù)與管理工作，就業(yè)崗位群大。本專業(yè)培養(yǎng)具有機(jī)械、電子、液（氣）壓一體化技術(shù)基本理論，掌握機(jī)電一體化設(shè)備的操作、維護(hù)、調(diào)試和維修，掌握應(yīng)用機(jī)電一體化設(shè)備加工的工藝設(shè)計(jì)和加工工藝的基本方法和基本技能的中級(jí)工程技術(shù)人才。

機(jī)電一體專業(yè)就業(yè)方向

1、從事機(jī)電一體化液體灌裝生產(chǎn)線及商品包裝自動(dòng)化機(jī)械運(yùn)行、維護(hù)、管理、技術(shù)改造等工作的機(jī)電一體化高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才.可在大型啤酒、飲料、食品及商品包裝生產(chǎn)企業(yè)從事現(xiàn)代化自動(dòng)機(jī)與生產(chǎn)線的維護(hù)和管理工作，也可在相關(guān)的自動(dòng)機(jī)與生產(chǎn)線的生產(chǎn)廠家或設(shè)計(jì)部門、營銷單位從事技術(shù)工作.2、機(jī)電一體化專業(yè)（計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)與制造方向)

從事機(jī)電產(chǎn)品的計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)（CAD）與計(jì)算機(jī)輔助制造（CAM），并熟練使用和維修數(shù)控加工設(shè)備的機(jī)電一體化高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才.可在模具設(shè)計(jì)也制造、機(jī)械加工、塑料、五金、電子產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)生產(chǎn)等企業(yè)從事數(shù)控機(jī)床的加工工藝設(shè)計(jì)編程，數(shù)控機(jī)床的調(diào)試、維護(hù)及加工操作，從事生產(chǎn)和技術(shù)管理工作，也可以從事國內(nèi)外數(shù)控設(shè)備的營銷工作.3、機(jī)電一體化專業(yè)（模具CAD/CAM方向）

從事利用計(jì)算機(jī)技術(shù)和數(shù)控加工技術(shù)對(duì)模具進(jìn)行設(shè)計(jì)和制造等工作的機(jī)電一體化高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才.可在模具、機(jī)械、五金、塑料、家電等生產(chǎn)企業(yè)從事模具計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)與制造等方面的技術(shù)工作，也可在企事業(yè)單位從事與本專業(yè)有關(guān)的經(jīng)營、管理工作.4、機(jī)電一體化專業(yè)（機(jī)電CAD技術(shù)方向）

在機(jī)電一體化產(chǎn)品、設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、維修、管理、技術(shù)改造與服務(wù)過程中專門從事用電腦繪圖設(shè)計(jì)、信息處理和資料管理的高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才.可在機(jī)械設(shè)計(jì)、制造與裝備行業(yè)、模具制造業(yè)，輕工、家用電器、電子制造業(yè)從事設(shè)計(jì)、制造、技術(shù)改造、產(chǎn)品營銷、設(shè)備管理與維護(hù)等工作.當(dāng)?shù)赜心男┕拘枨蟊緦I(yè)？？？

當(dāng)?shù)赜泻芏嘈枰緦I(yè)的公司如：萊蕪開發(fā)區(qū)的主要公司：

萊蕪市博大電子儀器有限公司，山東萬華電子信息科技有限公司，山東郎進(jìn)科技股份有限公司，泰豐紡織集團(tuán)，匯源果汁魯中飲料有限公司，山東愛地高分子材料有限公司，山東蓋伊爾電器有限公司，萊蕪市力強(qiáng)鋼鐵有限公司，山東力創(chuàng)科技有限公司，山東豐潤機(jī)械有限公司，山東賽博集團(tuán)，萊蕪市恒豐制衣有限公司，山東魯中印鐵包裝有限公司 山東金石集團(tuán)，萊蕪鋼鐵集團(tuán)股份有限公司，萊鋼金鼎電子材料有限公司，等等 自己初步的求職意向？？？

根據(jù)家人給你建議再加上自己很喜歡銷售，我的求職意向是銷售。

第三篇：機(jī)械專業(yè)就業(yè)調(diào)查

機(jī)械專業(yè)學(xué)生的就業(yè)問題

#####

作為一名機(jī)械專業(yè)的大三學(xué)生，我們不得不去思考—就業(yè)—這個(gè)在當(dāng)今社會(huì)嚴(yán)峻而殘酷的問題。很多老師同學(xué)都說在學(xué)校只要把書本知識(shí)和一些技能學(xué)好，將來肯定不愁找不到工作。但是我們?nèi)匀怀３８械矫悦＃芏嗤瑢W(xué)都說不知道出了學(xué)校自己能干什么。所以我想對(duì)機(jī)械專業(yè)的就業(yè)問題做一點(diǎn)淺薄的分析，希望能對(duì)現(xiàn)在的學(xué)習(xí)和將來的就業(yè)有所幫助。專業(yè)大總結(jié)

熱門分析：它是以培養(yǎng)現(xiàn)代機(jī)械工程師為目的的專業(yè)，也是我國高校開設(shè)得最久的專業(yè)之一。多年來，它長盛不衰的奧秘就在于：無論一個(gè)社會(huì)的文明發(fā)展到何等程度，都離不開機(jī)械制造，它是人們物質(zhì)生活用品供應(yīng)的基本保障。

機(jī)械工程及自動(dòng)化專業(yè)培養(yǎng)具備機(jī)械設(shè)計(jì)、制造、自動(dòng)化基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用能力，能在工業(yè)生產(chǎn)第一線從事機(jī)械工程及自動(dòng)化領(lǐng)域內(nèi)的設(shè)計(jì)制造、科技開發(fā)、應(yīng)用研究、運(yùn)行管理和經(jīng)營銷售等方面工作的高級(jí)技術(shù)人才。

機(jī)械類專業(yè)的就業(yè)方向，除了教程、營銷等等外，生產(chǎn)總監(jiān)（生產(chǎn)主管）、物流治理、設(shè)備治理、質(zhì)量治理、項(xiàng)目治理、機(jī)電產(chǎn)品開發(fā)、機(jī)械產(chǎn)品開發(fā)、液壓產(chǎn)品開發(fā)、儀器儀表開發(fā)、武器開發(fā)、汽車工業(yè)、環(huán)保設(shè)備開發(fā)、礦業(yè)設(shè)備設(shè)計(jì)、模具設(shè)計(jì)制造、機(jī)械制造工藝師、CNC工程師等等，因?yàn)闄C(jī)械滲透到很多行業(yè)，所以要在這里把所有的詳細(xì)方向一網(wǎng)打盡難度就太大了。

畢業(yè)生去向分布表

機(jī)械工程及自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)生去向分布最為集中的TOP5 去向分別是“國有小型企業(yè)”、“國有大中型企業(yè)”、“外資大中型企業(yè)”、“民營大中型企業(yè)”、“事業(yè)單位”。就業(yè)分布最多五省市：北京、上海、浙江、遼寧、山東。

機(jī)械專業(yè)剛畢業(yè)的專（本）科生，現(xiàn)在一般行情在1000-1700元/月。其中有很多行業(yè)，外人看起來不夠體面，但當(dāng)你做到專家的水準(zhǔn)時(shí)，待遇確實(shí)很誘人。比如設(shè)備維護(hù)、數(shù)控維修、環(huán)保設(shè)備的設(shè)計(jì)等，這些方面的工程師收入非常高，有些工程師年薪超過30萬。還有一些行業(yè)，需要多方面的知識(shí)，涉及到學(xué)科交叉，待遇也很好。

①數(shù)控方向

入門裝備：分析圖紙、分析工藝、確定數(shù)控加工走刀路線和加工刀具、預(yù)備夾具、編制數(shù)控加工程序、加工（包括裝夾零件，找正，首件試加工等）。當(dāng)然還有自動(dòng)編程，常見的自動(dòng)編程軟件：MasterCAM（目前使用已越來越少），UG、Pro/e目前是主流學(xué)習(xí)軟件。UG短期內(nèi)很難學(xué)好把握大概花上一年時(shí)間應(yīng)該差不多。但不管怎樣，一定要學(xué)學(xué)入個(gè)門都是有用的，還有，你必須懂有限元分析。這方面北大編的書很不錯(cuò)但似乎只有V18.0的，現(xiàn)在流行NX2.0，比前者在使用上方便了一點(diǎn)。

建議裝備：利用一切可以可以利用的機(jī)會(huì)去實(shí)習(xí)、鍛煉，最好能去基層車間。工程師定的工藝，讓你去實(shí)現(xiàn)應(yīng)用，這過程中你應(yīng)該考慮到這項(xiàng)設(shè)計(jì)的原理，假如是你的話，能完成嗎?到那里，能學(xué)到很多東西，各種應(yīng)用軟件的精通一般也是在車間完成最后“蛻化”。甚至你會(huì)在那里明白技術(shù)不可能在辦公室得到提高的真理。

②模具加工方向

現(xiàn)在模具越來越復(fù)雜，技藝高超的設(shè)計(jì)師更是身價(jià)萬金。假如想成為一名高水平的模具設(shè)計(jì)師，可以選擇去車間做工藝，干模具加工等實(shí)習(xí)，那樣對(duì)你的成長，絕對(duì)能打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。另外，高等數(shù)學(xué)和Matlab，對(duì)模具設(shè)計(jì)都很有幫助，特殊是在逆向工程和設(shè)計(jì)復(fù)雜曲面時(shí)。主要有沖壓模具、注塑、擠塑等等，可看看專業(yè)教材，再就是目前設(shè)計(jì)模具，得純熟使用常用三維加工軟件AutoCAD（UGPro/eSolidworksSolidedgeCatia等）。

做簡歷時(shí)，可以突出圖紙能力和能吃苦耐勞、善于學(xué)習(xí)的能力。有同學(xué)在填寫簡歷的時(shí)候，喜歡這樣描述：“純熟把握Pro/e、Ug等軟件的使用。”其實(shí)很多工作了好多年的專家都沒有勇氣這樣寫。假如能在學(xué)校將主要的幾個(gè)軟件在某一個(gè)方向能做到真正純熟，畢業(yè)時(shí)找份工作大概只是毛毛雨了。

大家可以找一些以介紹實(shí)例型為主的書來學(xué)習(xí)，自己照著書上做一遍，再自己做一遍，基本能入門了，然后還要買本手冊，放在案頭以備查閱。

③營銷方向

入門裝備：預(yù)備做哪一行，你最少要懂得這一行里各種產(chǎn)品的性能參數(shù)和工作原理，甚至你得基本上能干售后服務(wù)工程師的活。現(xiàn)在的營銷做得越來越細(xì)致和專業(yè)。假如你在機(jī)械專業(yè)方向上沒有比其他專業(yè)的人更有水準(zhǔn)，人家為什么不要一個(gè)能說會(huì)道的營銷專業(yè)出來的學(xué)生?

建議裝備：選修市場營銷，及早定下畢業(yè)后主攻方向并了解其市場動(dòng)向。老生常談的問題是，實(shí)習(xí)——哪怕沒有工資。這樣下來積累的經(jīng)驗(yàn)才能為你在面試工作臺(tái)前贏得機(jī)會(huì)學(xué)機(jī)械的女生做營銷的比較多，還有一些當(dāng)老師的、做庫房治理的，就業(yè)是需要個(gè)人愛好和能力的，自己的路還是要自己去找，自己的人生還是需要自己去建筑，懂得知識(shí)多了自然就明白了，人生沒有捷徑可走，只有勤奮和努力才能讓你成功。

④其他技術(shù)類方向

入門裝備：計(jì)算機(jī)起碼把握AutoCAD、再加一個(gè)三維軟件，還有Office等一些常用的。讀圖、制圖要學(xué)好!因?yàn)樗枪こ處煹恼Z言。

建議裝備：看點(diǎn)項(xiàng)目治理、6δ質(zhì)量治理等方面的書。技術(shù)轉(zhuǎn)治理是很多工科類學(xué)生的夢想，而項(xiàng)目治理則是為技術(shù)人員實(shí)現(xiàn)這個(gè)夢想打造的舞臺(tái)。另外，就是關(guān)于質(zhì)量治理，假如有條件的話甚至可以參加ISO體系系列的認(rèn)證培訓(xùn)（有的學(xué)校已經(jīng)開始舉辦ISO內(nèi)審員認(rèn)證培訓(xùn)班，這項(xiàng)考試投入不多，而且就只需要考試一次，然后每年接受一定時(shí)間的后續(xù)培訓(xùn)即可終身受用）。實(shí)習(xí)中，生產(chǎn)治理、生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度、質(zhì)量治理、現(xiàn)場治理、工藝編制、設(shè)備治理維護(hù)、安全治理、還有生產(chǎn)治理制度等等，處處留心皆學(xué)問。

目前在國內(nèi)，和機(jī)械專業(yè)學(xué)生就業(yè)對(duì)口的發(fā)展現(xiàn)狀和前景都非常好的行業(yè)，除了模具行業(yè)以外，就數(shù)汽車行業(yè)了。同學(xué)們在學(xué)校可以嘗試去搞點(diǎn)逆向工程（就是照著別人的產(chǎn)品搞設(shè)計(jì)），在找工作前，做幾個(gè)像樣的東西，這些可能會(huì)為你贏得一份好工作。在技術(shù)領(lǐng)域，決定你是否能得到一份工作，技術(shù)和作品比學(xué)歷更有說服力。再有，就是工程師的稱呼，其實(shí)一般只是對(duì)技術(shù)人員的尊稱，真正的工程師一般都得在本科畢業(yè)以后5-6年才能考取。

多樣化的企業(yè)選擇

制造專業(yè)的研究生就業(yè)選擇范圍較廣，從就業(yè)單位來看，有大型制造企業(yè)(主要是國有企業(yè))、中型企業(yè)(國企和私企)和小型企業(yè)(多為私企)。但知名企業(yè)數(shù)量有限且競爭激烈，那么，畢業(yè)生應(yīng)如何選擇適合自己的企業(yè)？這是一個(gè)值得探討的話題。

就業(yè)的理想出發(fā)點(diǎn)是企業(yè)和個(gè)人實(shí)現(xiàn)雙贏。從個(gè)人角度來看，假如追求穩(wěn)定、壓力小，或者希望走上仕途，大型國企是不錯(cuò)的選擇，多數(shù)國企工作節(jié)奏比較慢。假如追求較快發(fā)展和較大的發(fā)展主頁，可以考慮中小型企業(yè)。但中小型企業(yè)中魚龍混雜，既有目光遠(yuǎn)大、留意長遠(yuǎn)發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)家，也有目光短淺、只求眼前利益的小老板。那么該如何判定呢？我們可以從以下幾個(gè)方面來了解企業(yè)：

(1)互聯(lián)網(wǎng)搜索。網(wǎng)絡(luò)信息很豐富，進(jìn)入一家公司之前，可以網(wǎng)上搜索該公司的相關(guān)信息，對(duì)這家公司有初步印象。比如一些大型汽車企業(yè)(一汽大眾、上海通用等)，其網(wǎng)絡(luò)建設(shè)相

稱完善，以自身建設(shè)發(fā)展為前提，積極推廣推廣，讓更多的人在世界各個(gè)角落都能看到企業(yè)的信息，了解企業(yè)的業(yè)務(wù)，也為求職者提供了很多正面了解企業(yè)的機(jī)會(huì)。但是網(wǎng)上的信息難免夸大、扭曲，甚至弄虛作假，畢業(yè)生一定要從各方面著手，進(jìn)行全面而深入的了解

(2)了解企業(yè)對(duì)研發(fā)的重視程度。對(duì)研發(fā)部門的重視程度，也從側(cè)面反映了這個(gè)企業(yè)的發(fā)展?jié)摿Α]有研發(fā)相關(guān)部門的企業(yè)遲早要被淘汰。眾所周知，寶鋼就是非常看重研發(fā)和自主創(chuàng)新的企業(yè)。在寶鋼平均天天就有2項(xiàng)專利產(chǎn)生。這一切，正是源于寶鋼對(duì)研發(fā)部門的重視，這樣的企業(yè)才有長足發(fā)展。

(3)企業(yè)的自主性。企業(yè)是否有自主性主要是看這個(gè)企業(yè)有沒有自己核心或者創(chuàng)新的東西，假如只是簡樸代加工，利潤一般比較低。比如有些企業(yè)的核心業(yè)務(wù)是機(jī)械制造，以生產(chǎn)大型機(jī)械為主；有些企業(yè)是以農(nóng)業(yè)機(jī)械流通為核心業(yè)務(wù)，專門從事農(nóng)機(jī)產(chǎn)品的開發(fā)生產(chǎn)、引進(jìn)推廣、銷售代理、特許經(jīng)營等業(yè)務(wù)。無論以何種業(yè)務(wù)為主，這個(gè)企業(yè)都應(yīng)該有其核心競爭力。那些什么都做的企業(yè)未必什么都擅長，缺乏經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生一定要了解清晰，以免進(jìn)入企業(yè)后無法發(fā)揮專長，荒廢了研究生期間所學(xué)的寶貴專業(yè)知識(shí)。

無論選擇哪種類型的企業(yè)，都要不斷提升自身的技術(shù)水平，并留意積累實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。只有積累到一定程度才可能在技術(shù)上達(dá)到一定高度。即使是在不以技術(shù)為核心的企業(yè)，假如想從技術(shù)走向治理如項(xiàng)目治理、生產(chǎn)治理、制造信息化等，也都需要豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，這也是畢業(yè)生剛?cè)胄袝r(shí)最缺乏的。因此，畢業(yè)生只要過了現(xiàn)場操作這關(guān)，積累了一定的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，并達(dá)到了一定的技術(shù)高度，無論在哪種類型的企業(yè)都能游刃有余

幾個(gè)有用的軟件

AutoCAD——機(jī)械專業(yè)的畢業(yè)生不是只會(huì)三維軟件就行，圖紙是用于加工的，而加工工人只會(huì)看二維圖紙。而AutoCAD主要用于平面繪圖，功能強(qiáng)盛，專業(yè)性強(qiáng)，而且相對(duì)好學(xué)，買一張CAD實(shí)例教程光盤和一本教材，再結(jié)合機(jī)械專業(yè)實(shí)例自己實(shí)際操作訓(xùn)練，天天一小時(shí)，一周內(nèi)基本能把握。

Pro/E——很多機(jī)械類學(xué)生往往學(xué)了很多三維軟件，卻沒有一個(gè)精通的。參加過面試的人就會(huì)知道現(xiàn)在的公司用得最多不是CATIA，也不是UG，更不是3D MAX，而是Pro/E。學(xué)之前最好看看CAD/CAM原理方面的書，這樣不但Pro/E很快上手，就是其他同類軟件也很快上手，因?yàn)槟阋呀?jīng)具備一定的理論知識(shí)，了解了它的原理與實(shí)質(zhì)。

Labview—想學(xué)點(diǎn)測控技術(shù)的同學(xué)要在Labview上多下功夫。Labview能夠?qū)σ巡杉臄?shù)據(jù)進(jìn)行處理，得到的結(jié)果能夠通過接口，比如串口、TCP/IP網(wǎng)絡(luò)端口等控制外圍設(shè)備。它是最新的不用背源代碼的圖形化語言，是現(xiàn)在最簡樸且最實(shí)用的語言。

自動(dòng)化的機(jī)械，會(huì)越來越多地取代人工操作，因此選擇機(jī)械專業(yè)的同學(xué)，應(yīng)該留意這個(gè)趨勢，有機(jī)會(huì)多充電，了解更多數(shù)控、自動(dòng)化、三維建模、信息技術(shù)等方面的知識(shí)，對(duì)以后的持續(xù)發(fā)展會(huì)有很大幫助。目前，英語在機(jī)械行業(yè)的設(shè)計(jì)、售后以及外貿(mào)中使用非常多，假如英語比較好，在機(jī)械行業(yè)應(yīng)聘中將具有更大的優(yōu)勢。

我想通過這篇簡短的文章，大家對(duì)機(jī)械專業(yè)的就業(yè)前景和所需技能應(yīng)該有一定了解，希望能在接下來的大學(xué)生活中對(duì)大家和本人有所裨益。

第四篇：暑期企業(yè)調(diào)查心得體會(huì)

小時(shí)侯我的夢想是當(dāng)一名運(yùn)動(dòng)員,直到初中畢業(yè)我的夢想還是沒有改變。因?yàn)槲姨焐捏w育方面的優(yōu)勢,使得我的夢想一直沒有動(dòng)搖.但是經(jīng)過在企業(yè)的近10天的實(shí)踐學(xué)習(xí),我的夢想改變了。現(xiàn)在我的夢想是希望自己畢業(yè)后能當(dāng)個(gè)偉大的模具設(shè)計(jì)師,找到一份適合自己的高收入工作,靠自己的雙手努力地去拼搏,打下一片屬于自己的天地。

我實(shí)習(xí)調(diào)查的公司負(fù)責(zé)人說:從前我們也只是一個(gè)小工廠,工人只有四五個(gè),但經(jīng)過10多年的奮斗,現(xiàn)在已擁有50多畝土地,400多位員工,產(chǎn)品也送到了國外。.......10多年,我不禁發(fā)起呆來,這10多年的時(shí)間里,會(huì)有多少困難、挫折擺在他們面前，如果換作我，早就已經(jīng)另做打算了。但是他們經(jīng)過奮斗，已經(jīng)創(chuàng)出了一片天地。所以，我現(xiàn)在應(yīng)該好好學(xué)習(xí)技能，不輕言放棄。

經(jīng)過在企業(yè)的親眼目睹，我感覺到了技術(shù)的重要性。生活需要技術(shù)，而技術(shù)就是從技校學(xué)到的。我將更加努力勤奮地把每一項(xiàng)技術(shù)都好好掌握，讓它們成為我的驕傲。

所有的公司都不希望招收沒有創(chuàng)新意識(shí)和不負(fù)責(zé)任的員工，同時(shí)他們對(duì)于員工的實(shí)際操作能力也很重視。所以在高中三年我要好好培養(yǎng)自己堅(jiān)韌不拔的意志力，并在暑假外出實(shí)踐去鍛煉自己自立自強(qiáng)的能力，也要提高自己的心理承受能力，為以后走上社會(huì)打好基礎(chǔ)。

在企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查后，我才知道要想學(xué)好這項(xiàng)手藝不是那么容易的。以我們目前的知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我要在高中三年認(rèn)真完成每一項(xiàng)任務(wù)，刻苦學(xué)習(xí)，永不止步，在這項(xiàng)手藝中取得優(yōu)異的成績。

我在一家生產(chǎn)滅火器的公司調(diào)查實(shí)踐。在這其中我發(fā)現(xiàn)做任何事都要細(xì)心認(rèn)真。所以在未來的日子里我要認(rèn)真學(xué)習(xí)職高的技能，為以后的生活打下基礎(chǔ)。

第五篇：暑期企業(yè)調(diào)查總結(jié)

調(diào)查原因：在當(dāng)前金融危機(jī)波及面不斷擴(kuò)大、畢業(yè)生數(shù)量逐年增加、社會(huì)整體就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻的多重背景下，進(jìn)一步明確當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生所面臨的就業(yè)形勢，分析就業(yè)策略對(duì)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)具有積極意義。

社會(huì)形勢：

在金融危機(jī)的海嘯過后，雖然這次危機(jī)對(duì)中國的影響沒有像其他國家的影響那么大。但是從對(duì)大學(xué)生就業(yè)的這個(gè)方面講，它所帶來的也就并非一般的影響了。目前，已經(jīng)有不少大學(xué)生在校園招聘會(huì)上發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在來招聘的單位沒有往年多，而且需要的名額也十分有限。有一位企業(yè)的總裁說過：“如今，企業(yè)都在大量裁員，很多在職的精英我們都不得不忍痛割愛，更別說再去招聘沒有經(jīng)驗(yàn)的高校畢業(yè)的大學(xué)生了。”這也足以見得大學(xué)生就業(yè)形勢的嚴(yán)峻了。

但是社會(huì)還是需要人才的，前提是你一定是個(gè)人才。一個(gè)人如果能做到讓人家無可代替的話，那么他就一定是成功的。

毋庸置疑這對(duì)大學(xué)生的在校學(xué)習(xí)又發(fā)起了一個(gè)新的挑戰(zhàn)。這對(duì)大學(xué)生本身的質(zhì)量提出更高的要求。對(duì)于大學(xué)生職業(yè)發(fā)展而言，自己唯一可控的就是自己的就業(yè)能力。首先，企業(yè)目前需要的到底是哪方面的人才？他們對(duì)大學(xué)生的要求是什么呢？他們對(duì)我們的忠告又是怎樣的呢？

就每個(gè)個(gè)體而言，就業(yè)能力包括專業(yè)能力與市場能力兩個(gè)部分。在專業(yè)能力方面，以敬業(yè)精神、職業(yè)道德和職業(yè)操守為代表的態(tài)度型資產(chǎn)是大學(xué)生專業(yè)能力中的關(guān)鍵，以解決問題能力為代表的知識(shí)技能型資產(chǎn)是專業(yè)能力的基石。在市場能力方面，為尋找更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，大學(xué)生必須要了解現(xiàn)在整個(gè)勞動(dòng)力市場，特別是大學(xué)生的勞動(dòng)力市場的總體供求數(shù)量信息和結(jié)構(gòu)信息，要了解職位具體的職責(zé)要求，擴(kuò)大自己的認(rèn)識(shí)面，更要要了解自己個(gè)人就業(yè)能力的水平，同時(shí)還必須改進(jìn)自己的展示能力。正所謂知己知彼百戰(zhàn)百勝。

調(diào)查結(jié)果：企業(yè)對(duì)研究生的需求仍然較大，本科生供需基本持平，專科生供大于求；學(xué)科專業(yè)失衡：當(dāng)前的就業(yè)市場，文科專業(yè)的就業(yè)形勢與理科相比不容樂觀。然后，企業(yè)對(duì)于大學(xué)生的要求是希望他們能有“實(shí)戰(zhàn)”的經(jīng)驗(yàn)。希望大學(xué)生能多參加社會(huì)實(shí)踐來鍛煉自己的能力從而能更加積極坦然的面對(duì)自己得與失。這種現(xiàn)象就是很多人在進(jìn)入社會(huì)以后，就很容易有挫敗感，而顯得精神萎靡。這就要我們大學(xué)生在校以及走上社會(huì)以后要鍛煉自己強(qiáng)大的心理承受能力。有一個(gè)很生動(dòng)的比喻，一對(duì)面粉放在面板上，你用手一拍，這對(duì)面粉就散了。，這就是現(xiàn)在大學(xué)生的承受能力。你把他加點(diǎn)水再拍就不一定散了。但還是一對(duì)很松軟的面粉，如果你在給他不斷地加水，再接著揉。揉到最后就變成了一個(gè)面團(tuán)。你再怎么拍就不會(huì)散了。你繼續(xù)給他揉，揉到最后，他就不僅僅是一對(duì)面團(tuán)了。你即使用手給他拉，他也不會(huì)斷，這就成拉面了。人的神經(jīng)承受能力，一定要達(dá)到這種狀態(tài)才能去參與社會(huì)。所以我們需要鍛煉的正是這個(gè)。其實(shí)在現(xiàn)在的社會(huì)上有些企業(yè)提供了一些職位，這些職位是能夠讓大學(xué)生作為一個(gè)起步的位子，讓他們鍛煉自己的機(jī)會(huì)。當(dāng)社會(huì)給大學(xué)生提供這樣的機(jī)會(huì)，而且他們是可以做到的，但他們又會(huì)覺得這個(gè)不符合我的愛好，或者這個(gè)不是我的發(fā)展方向，又或者這個(gè)工作崗位的工資太低了。這樣的情況很多。企業(yè)又針對(duì)大學(xué)生提出這樣的建議：切勿浮躁。目前有很多企業(yè)的老板都發(fā)覺現(xiàn)在的大學(xué)生也就是很多的年輕人心態(tài)十分地浮躁，看著碗里的，想著鍋里的。很多年輕人也時(shí)常會(huì)抱怨，社會(huì)對(duì)他不公平，總是抱怨人家的家庭條件好，只要靠靠關(guān)系就能走上一條舒服的路。而自己呢身無分文，什么都沒有。但是我們應(yīng)該覺悟到人的出生時(shí)由不得自己選擇的，但是人生命的終點(diǎn)是由我們自己選擇的。難道真正的原因不是在我們自己身上嗎？如果我們總會(huì)覺得社會(huì)就是我們的敵人，自己生活的不幸的來源就是社會(huì)，這樣的想法本身就是大學(xué)生也可以說是年輕人心理不健康的表現(xiàn)。斷正自己的態(tài)度也是決定人生的一大要點(diǎn)。如果我們換一種思維的話，把自己當(dāng)做是社會(huì)的主人的人，這樣我們才能夠在社會(huì)上爭得一席之地。要靠著自己的能力才能夠成功。

經(jīng)過調(diào)查后，我們更應(yīng)該認(rèn)識(shí)到社會(huì)是殘酷的，但也是寬容的。我們無力改變它，但是我們可以適應(yīng)它。但是有一件事我們是可以改變的，那就是我們自己。首先我們就是在不斷地挑戰(zhàn)自己。其實(shí)人生最大的挑戰(zhàn)莫過于對(duì)自己的挑戰(zhàn)了。改變自己的觀點(diǎn)，新事物戰(zhàn)勝舊事物，我們在發(fā)展。我們在挑戰(zhàn)自己過去的觀點(diǎn)和思維方式。進(jìn)而達(dá)到另一個(gè)階段。這也是人在成長的過程。自己在不斷地挑戰(zhàn)著自己，在經(jīng)過無數(shù)次地蛻變后，這才會(huì)成就將來的那個(gè)最堅(jiān)韌的自己。總有一天能在社會(huì)上爭得一席之地的。

針對(duì)大學(xué)生總是埋怨自己無處大展拳腳的問題。有些企業(yè)主管提出這樣的看法。其實(shí)社會(huì)處處存在機(jī)會(huì)，就像我們需要發(fā)現(xiàn)美的眼睛一樣，只要是有心人是能夠抓住它并且把握它。每天這樣抱怨的人，是不是更應(yīng)該從自己身上找到原因呢！傅雷曾經(jīng)說過：只有事實(shí)才能表明你的心跡，只有行動(dòng)才能證明你的決心。我們需要?jiǎng)悠饋怼Ｔ诓粩嗟靥魬?zhàn)中強(qiáng)大自己，當(dāng)機(jī)會(huì)真正來臨的時(shí)候，我們能趕上它。甚至由這個(gè)機(jī)會(huì)走上成功的道路。機(jī)會(huì)是為時(shí)時(shí)刻刻有準(zhǔn)備的人的。我想只有在為著自己的夢想而努力拼命奮斗的人，才能明辨并且抓住那個(gè)自己等待很久的機(jī)遇。追夢是一個(gè)長期的過程。我們不要抱希望一步登天。大道理都懂，但是當(dāng)一個(gè)老板給你1000元每月的時(shí)候你是不是還愿意給他干事呢！如果你能把這只有1000元每月工作的事情干的非常出色的話，那么老板還會(huì)一直讓你干這個(gè)嗎？這是一種過程。凡是想要一下子，把一件事情干成的想法的人，就算他干成這件事情，他也沒有基礎(chǔ)，因?yàn)榈扔谑巧碁┥显斓姆孔樱詈笠欢〞?huì)倒塌，只有慢慢地一步一步把事情干成的，每一步都給自己打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，每一步都給自己一個(gè)良好的交代，再重新向未來更高去走一步的人，他才能夠把事情真正地做成功。我們正在成長，我們需要?dú)v練，我們需要從最基本的做起。相信自己的未來，也要相信自己的命運(yùn)就掌握在自己的手里。