第一篇：2017年企業來校招聘宣傳注意事項

江西服裝學院2017年金秋招聘月 企業來校招聘宣傳注意事項

尊敬的用人單位：

為了更好的協助企業做好來校招聘的各項宣傳工作，現將在校的宣傳形式以及宣傳材料的具體注意事項告知企業，以供參考。

一、現場招聘所需要宣傳資料：

21、招聘海報（參考尺寸：90*120cm 5-10張左右）

2、X展架或易拉寶（2-4個）；

3、宣傳橫幅12米/條（3-5條）； 參考內容：“某某服飾有限公司歡迎江服學子的加入！”

4、戶外噴繪（最大尺寸：長4米，高3米1張；長3米，高4米1張，宣傳場地限制）共2張

以上提供的是參考數據，建議企業在制作宣傳材料是盡量考慮我們提供的參考，制作尺寸過大則沒有辦法懸掛，制作數量過多則形成浪費。

二、委托制作廣告

由于學校快遞都搬到校外，招聘會期間工作人手少工作量大，暫不接收郵寄宣傳資料，請自帶或委托當地廣告公司制作。

1、委托我中心在當地廣告公司制作，制作費用自理（一般提前一周到二周給我們材料）。

2、本地各類宣傳材料制作價格：

宣傳橫幅：6元/米，定做12米（包括安裝費用）

22背膠海報：30元/m（不含設計），40元/m（包括設計費用）

2尺寸90*120cm/個

2戶外噴繪：18元/m（包括安裝費用）X展架： 60*160cm70元/個 X展架： 80*180cm90元/個

三、我中心提供的其他免費宣傳方式

1、廣播站免費播放：3次/每天，一般提前三天播放；

2、學校網站免費公布企業招聘信息；

3、校園招聘QQ群發布企業簡介和招聘信息；

江西服裝學院就業指導中心 2017、9、3

第二篇：企業網絡招聘注意事項

隨著網絡招聘的市場影響力的不斷擴大，招聘單位的不斷增加，求職簡歷的持續補充，很多中小企業 發現招聘的效果反而越來越不理想，銀子花了，沒招到合適的人才，甚至是沒幾個人應聘，對于企業的人 力資源負責人來說，相當苦惱。其實，網絡招聘最重要的目的就是發布招聘職位信息，吸引符合公司需要 的人才投遞簡歷申請職位，同時，也可以通過招聘廣告宣傳公

司品牌和文化，樹立公司良好形象，增加公 司知名度。但是，網絡招聘絕非是交了錢，把招聘信息發布到網上就萬事大吉了，這樣發揮不了網絡招聘 的最大作用。如果貴公司不是實力雄厚、品牌響亮的知名企業，那么就不要坐等人才上門，花點時間、費點心思參照以下幾點提示管理操作你的網絡招聘，肯定會增加招聘效果的。

職場專家針對種種問題歸納以下六種原因：

一、請對公司和職位進行詳細介紹。網絡招聘雖然很便捷，但是不能做到線下面試的那種效果，這個時 候，求職者對于招聘企業和職位的了解都只能通過文字和圖片來完成，如果能夠有效的利用好網絡平臺，充分發揮文字和圖片的作用，肯定會增加求職者的興趣，增強選擇公司的信心，有效提高招聘效果，同時 還能對公司的品牌更好的進行宣傳。所以，請多花幾分鐘，完善規范您的公司介紹和招聘職位的描述，讓 招聘效果得到提高。

二、杜絕招聘信息中的錯別字。眾所周知，語文是我們學習中的必修科目，而錯別字往往是我們在語文 考試中丟分的關鍵，錯別字不僅會產生歧義，更會嚴重影響個人形象。求職者的簡歷出現錯別字，會讓自 己的印象分大大降低，甚至丟失面試機會；企業亦如此，在企業發布的招聘信息中如果出現錯別字，更是 大忌，輕則讓求職者認為人力資源部員工粗心大意，工作不認真，重者會認為公司員工文化水平普遍較低。無論何種判斷，都會影響求職者對公司的印象，導致優秀人才猶豫或放棄對職位的選擇。因此招聘信息 的審核要慎之又慎，杜絕錯別字。

三、堅持每天刷新職位，提高職位排名和首頁曝光率。任意一個好點的招聘網站，每天發布的不同企業 的同類職位都是數以千計，隨時在更新的，如果您的招聘職位不刷新，就會很快被排到最后面，一旦求職 者搜索此職位后，很難會查看靠后的職位信息的，那么您的招聘職位信息就不是活躍的了。同時，很多招 聘網站都有一個功能，招聘職位刷新后，就會在首頁靠前顯示，明顯增加首頁展示率，讓更多的求職者查 看到。梅州人才網

四、不要長期網絡招聘同一職位。除了流動性比較大的基層銷售代表外，一般來說，同一職位的長期招 聘只會有兩種情況，一是長期無法招聘到合適的人員，二是人招滿了，網絡招聘的信息沒有更新。第一種 情況下，企業要找出原因何在，是否要求太高，是否薪資福利太差，是否職位描述不清晰，是否職位定位 不清？第二種情況下，企業要及時的同步更新網絡招聘的信息。總之，長期在網絡上掛上一個職位，很容 易讓求職者產生如下疑問：一是單位不需要人，在做假招聘；二是此職位難以應聘成功，或崗位流動性較 大，新人難以適應；三是招聘單位定位不準，自己也不清楚要找什么樣的人。無論何種疑問，都會讓求職 者對招聘單位的印象大打折扣，影響單位在業界的口碑。即使不是單位的原因，當長期一個職位無法招聘 到合格人員時，也最好把職位暫時停一下，嘗試利用其他招聘途徑進行人員補充，或者一段時間后再行發 布(招聘時間那么久了，也不差暫停的這些天)，千萬不能在一棵樹上吊死。實在不愿意把職位停下，你也 可以把原來的職位刪除，進行重新發布，不然求職者看到一個發布幾個月甚至半年以上的職位，能不能有 興趣和勇氣申請職位還真難說!

五、盡可能的為求職者提供更多方便。了解一個公司的開放程度，從他的招聘廣告就可 以看出。對于那些聯系電話、公司地址、公司網站甚至連公司名稱都沒有的招聘廣告，多少應聘者敢于把 自己的簡歷發過去？如果說公布聯系電話會干擾正常的工作，公布辦公地址恐怕沒什么大問題，直接上門 的“面霸”畢竟是極少數。那么好的一個展示平臺，把自己公司的辦公地址、網站、用人策略、應聘流程、注意事項提前告知求職者，會給你的招聘工作帶來多大的幫助！面試遲到的少了，常見問題咨詢的少了，合格簡歷多了，錄用成功率高了，何樂而不為？其實只要多花點時間，多投入點精力，你就能減輕很多壓力，獲得更多的回報！

六、主動出擊，搜索人才，篩選人才，邀約人才。一方面，受各種因素影響，企業無法保證讓每一個符合公司要求的求職者人都能看到自己發布的招聘信息；另一方面，隨著社會的發展，新生代求職者的心態和想法也有了極大的改變，招聘工作不可避免的陷入被動的局面，很多企業感覺合適的人才太難招了。這就要求我們必須化被動為主動，主動去人才簡歷庫搜索符合招聘需求的人才，然后主動邀請面試。統計對比后表明：主動投發簡歷經篩選后約見的求職者，真正赴約的比例平均不足50%，面談之后能夠互相選擇成功的又不足20%。未投發簡歷而被約見的求職者，實際赴約的比例平均超過65%，最終選擇成功的接近60%，甚至更多。

第三篇：廣汽來校宣講招聘實習生

廣汽來校宣講招聘實習生

6月3日，在就業指導中心廖東陽老師的積極聯系和全程跟進下，廣州汽車集團乘用車有限公司（以下簡稱“廣汽乘用車”）人事部門代表來到從化校區對我院大二學生進行宣講并招聘實習生。

廣汽乘用車注冊資金12億元，公司占地面積近120萬平方米。根據2013年中國新車質量報告，廣汽傳祺品牌整體排名15，在所有自主品牌中排名第一。在企業宣講中，廣汽乘用車介紹了集體優越的發展前景，規范的員工管理制度和良好的福利待遇，吸引了我院來自汽修、機電和物流等專業109名同學踴躍參加面試。

出于對我院往屆學生工作表現的肯定，廣汽乘用車這次過來還提出與我院建立更深更廣合作關系的意向，與機電系申海霞主任和汽修專業主持人徐立平老師進行了簡單商談。

面試結果將在近日公布，獲得錄用的學生將在培訓后上崗。

機電工程系 葉韻

2014年6月4日

第四篇：關于企業招聘宣傳的方案

提升客戶價值促進品牌推廣

晉江旭升公交TV有限公司

關于企業介紹招聘宣傳的方案

尊敬的各企業領導人：

旭升公交TV是晉江獨家的公交車載電視傳媒資訊推廣企業，目前以晉江為中心，橫跨泉州石獅每天近120臺公交往返多個班次穿插于城市的各主干街道，是城市宣傳的重要平臺，為企業招聘宣傳，推進企業的認識度起到了很好的促進作用。

在這2012年即將到來之際，為配合企業做好明年的招工，解決企業招工難問題以及企業認知度的宣傳，發揮公交車的獨特宣傳優勢，營造濃厚的招聘認知度宣傳社會輿論氛圍，晉江旭升公交TV擬制配合企業招聘認知宣傳方案如下：

一、宣傳時間：2012年1月1日——2012年12月30日（今年簽訂的企業附 贈簽訂之日起2011年余數月份）

二、宣傳主題：圍繞2012年企業招聘認知工作主題開展宣傳。

三、宣傳平臺：公交車載電視媒體，利用公交往返多個班次穿插于城市的各主 干街道，廣告每天每車播放30次左右，專題廣告每天每車平均播放4次滾動播出。

四、宣傳內容：由企業提供有關影視、圖片、文字宣傳資料，晉江旭升公交 TV負責制作成影視、視頻短片、標語等宣傳內容，發揮公交車往返始終點站覆蓋面廣、針對性強、收視率高、費用低廉、次數可觀、監播容易的優勢，進行廣泛深入宣傳，營造濃厚的企業招聘認識的社會環境。

五、宣傳費用：為配合晉江市勞動和社會保障局、晉江市勞動就業管理中心以 及晉江市人力資源市場收費標準，晉江目前60部車輛同時播放，播放費用建議如下：

招聘認識宣傳建議視頻時間30秒，現推出35800元/年（免收取制作費）另外一年之內免費附加一次制作不同視頻內容用于企業進行內容的更換。

六、其他事宜（協商確定）。

誠望能夠與貴公司企業愉快合作。

妥否，請批示！

晉江旭升公交TV公司 聯系人： 吳先生***

晉江旭升公交TV竭誠為您服務

第五篇：宣傳稿注意事項

一、稿件具體要求

（一）文章必須是原創作品，不得抄襲。

（二）文字要嚴謹簡練，尤其提倡短小而生動的作品，一般情況下，簡訊不超過200字，消息500—800字，重要事件、典型人物報道不超過2000字。

（三）內網新聞格式。

首行：標題，三號字，黑體加粗居中，主標題下一行為副標題，副標題前請使用破折號。

次行：作者所在部門、作者姓名,部門請寫清楚全稱，精確到分部級別，請勿使用模糊稱呼。有多個作者的在名字中間空一格，不加標點符號。除倡議書、感謝信等特殊情況外，文章不得使用部門名稱作為投稿作者名。

正文：小四號字，宋體，如有“編者按”等性質的文字，該段文字可 使用仿宋小四號字體。首行縮進兩字符（在輸入法全角模式下縮進兩格，請使用“右鍵——段落”進行格式調整，勿手動縮進），使用中文標點符號，1.5倍行距。

（四）新聞稿件一般應配發相關圖片，圖片數控制在1～3張，重要稿件最多不超過6張。采編圖片時要突出主要人物和新聞事件的進程，圖片較長邊為500像素，居中，圖片正下方對圖片進行描述及署作者姓名。在word文檔夾雜圖片粘貼采編到wcm系統的，極易產生圖片無法顯示的情況，且不利于圖片存檔，因此采編時必須將圖片和文檔單獨采編。上稿最后需要單獨上傳一張文章配圖作為滾動新聞圖片（可與正文中圖片重復）。

如需單獨對圖片進行投稿，保存圖片時需以“時間_部門_作者_圖片主題.jpg”的格式進行命名。如圖片中出現多位人物，需在圖片主題中對圖片進行說明，例如：“20100702_經營管理部_張三_左三為劉工在進行設備檢修.jpg”。圖片內容盡量表現主人公的正、側臉，圖片以拍攝清晰為第一要義，模糊照片將不予采用。同一場景同樣內容的圖片需篩選出一張最佳圖片進行投稿。

（五）領導職務和名字寫明全稱（職務在前，名字在后），在文章第一次出現稱謂時請使用部門全稱、人名全名，其余可用簡稱，不得通篇使用簡稱。

（六）如非跨工作，在本發生的事件一律不寫年份，直接寫月、日即可。投稿時需寫清楚時間、地點、人物、事件、作者部門、姓名。

（七）稿件風格力求簡潔、清新，簡明扼要，避免冗長繁瑣。與領導相關的稿件只需實事求是寫出內容即可，切忌吹捧。不得在宣傳稿中使用 “1、2、3、”此類序號，避免把總結、計劃當做宣傳稿件。

二、宣傳稿怎么寫

①宣傳稿是最常用的一種應用公文。內容豐富多樣，格式也沒有固定要求。宣傳材料的內容包括標題、主體、結尾三個部分。標題一般要引人注目，如“從自我做起 保護生命安全”。主體部分要做到通俗易懂，可以采用三段式，交代清楚宣傳的背景引出話題；重點是宣傳的主要內容；結尾要有一般是宣傳的目標，或提出倡議、號召，加強參與性。

②宣傳稿和公開信類似，也是廣行文。較為生動、通俗、鼓動性強，因此在撰寫宣傳稿時要重視宣傳的本身意義和作用;其次，要注重介紹事件本身，突出報道事件的重點;再次，格式上至少應包括標題和正文。標題部分言簡意賅地點明宣傳工作的內容或目標，正文部分通常涉及宣傳的目的、宣傳事件的具體情況、提出號召和倡議等。如有需要寫明落款的，需在正文后寫明發文機關及時間;在語言方面注意語言表達的準確性、具體性、號召性，做到字斟句酌，避免出現常識性錯誤。

三、怎么寫好宣傳稿

1、擬定一個吸引眼球的題目?，F在的文章特別多，想讓自己的文章得到大家的喜歡，那么就需要有一個吸引眼球的題目，但是不要做標題檔，否則別人會不喜歡再看你的文章的。題目也要和自己的內容想呼應，這樣才能讓看著更容易接受你的觀點，看到你的題目也能對內容有所了解。

2、開頭不宜過長，簡短精煉。開篇以后每一個人所看到的是開頭，是否有想繼續閱讀下去的欲望，那么就得看文章開頭是否寫得好了，只有寫得好的文章才能得到別人的肯定，也才能讓別人更加有想閱讀的想法，因此要寫好開頭，多用一些修辭手法會讓人更加喜歡的。

3、分點論述。宣傳類的文章也要有主要的主題，否則別人聽的非常混亂，自然也不會去關心你想宣傳的內容。因此文章的枝葉要把握好，只有這樣才能讓自己的文章更具有可讀性，也會讓人更加喜歡自己寫的文章。因此在寫文章前先理清好自己想表達的觀點，然后把每一個點的重點都概括一下，這樣更容易實現文章的一個主題脈絡。

4、站在讀者的角度來寫文章。宣傳類文章是要寫自己的產品，自己所想宣傳的內容，但是如果只是一味地進行產品的宣傳，那么是很難讓人認真去聽的，而應該站在讀者的角度來看問題，挖掘他們所向往知道的內容，只有這樣才能把握住主要趨勢，也只有這樣才能讓自己的文章更受讀者的歡迎。

5、段落不要過長。每一個寫作的人都要控制好自己的文章段落，只有這樣才能讓讀者有想閱讀的興趣，冗長的一大段會讓人視覺疲勞的，因此要控制好每一段該有的字數，不要過多的廢話，否則讀者是不會喜歡看的。一般控制在三四行就非常好了，這會讓讀者有耐心地閱讀完。

6、內容要有文采。一篇成功的宣傳篇是應該有故事背景的，如果沒有故事背景的話，是很難讓讀者喜歡看的，更不要指望對方能注意到自己宣傳的產品了。文章的內容應該來源于所宣傳的內容，而宣傳的內容要和一些相應的文化背景相融合，只有這樣才能讓文章更有文采，讀者才會更加喜歡的。

7、適當配圖。宣傳的文章如果只是文字的話，那么很難讓別人認真地看完，可以每一個段落都配上一幅圖片，這樣才能讓文字更有力，也才能讓文章更容易被別人所接受，因此要學會如何給自己的宣傳文章配圖，一步步引入，這樣才能讓文章讓更多人所接受，自己也更有成就感。