第一篇：中共四川省紀委四川省監察廳機關車輛使用管理暫行辦法

中共四川省紀委四川省監察廳機關車輛使用管理

暫行辦法

為加強委廳機關車輛管理，保障辦公、辦案用車，規范車輛管理、使用、維修保養、報廢更新及購置等工作，根據省政府機關事務管理局車輛管理的有關規定，結合委廳機關實際，制定本辦法。

第一章

車輛的管理

第一條

委廳機關的車輛屬國有資產，統一納入機關固定資產管理。機關車輛采用服務中心集中管理與配車的單位自行管理相結合的方式。

第二條

集中管理的車輛由機關服務中心和車隊履行日常管理職責，負責車輛調派、安全等。車隊隊長是車輛管理第一責任人，機關服務中心主任是車輛管理主要責任人，辦公廳分管領導對車輛管理負有領導責任。配車單位的車輛由該單位主要負責人履行日常管理職責并負責調派，對車輛管理負領導責任，是車輛管理第一責任人。專、兼職駕駛員負責車輛的日常使用和養護，是車輛安全、清潔保養的直接責任人。

第三條

車輛的日常使用和養護實行定車、定人、定責。車隊要建立全部車輛的檔案和使用臺賬。車隊和配車單位要建立用車登記檔案，做好行車、維護和事故及處置記錄。

第四條

所有車輛每晚必須歸位停放在由機關服務中心指定的停車點，嚴禁車輛在外停放過夜，如遇因公出差或有特殊原因不能按時歸位，必須及時向車隊隊長或單位負責人報告。超過三天需書面報機關服務中心備查。

第五條

節假日期間，除值班車輛外，集中管理和配置到單位的車輛鑰匙統一交車隊保管。因工作需要或特殊情況需要用車的，應在節前書面報委廳分管領導批準，并報機關服務中心備查。

第六條

加強車輛管理，領導干部不得私自駕駛公車，嚴禁公車私用，嚴禁將車輛交給非指定人員駕駛。違反規定造成嚴重后果，參照有關規定處理。

第七條

各室不得擅自向外單位借用車輛，不得向涉案對象及其所在單位以及與案件相關人員、單位借用車輛；確因工作需要向外單位借用車輛應報委廳分管領導同意，并書面報機關服務中心備查。

第二章

車輛的使用

第八條

集中管理的車輛主要用于保障委廳領導用車和相關公務用車。委廳領導和正廳級紀檢監察專員用車直接與指定的駕駛員聯系。副廳級室主任、副廳級紀檢監察專員工作用車和其他公務用車一律實行派車單制度，由用車單位填寫派車單，經單位領導審簽后，由車隊隊長按輕重緩急的原則安排用車，其費用依據《委廳部分行政公用經費和專項

經費包干使用管理辦法》在用車單位包干經費中列支。長途用車一般應提前兩天通知車隊。

第九條

委廳會議、重大活動、專項工作用車、工會活動用車、離退休干部集體活動用車，由承辦單位擬定計劃交機關服務中心統一協調，車隊調派。

第十條

職工本人、直系親屬因急、重病就醫用車，或為直系親屬辦理喪葬及其他特殊事項在市內需要用車，要盡量予以安排。

第十一條

配置到單位使用的車輛主要用于該單位的公務和對口接待用車。如遇委廳重大活動,配車單位應服從車隊的統一調度。配有車輛的單位，原則上不再由車隊安排用車。

第十二條

配置到單位的車輛原則上由相關單位確定一至兩名駕駛員，不得將車輛交給其他人員駕駛。駕駛員必須嚴格遵守機關駕駛員管理規定，并經機關服務中心和車隊考核合格后上崗，長途用車必須由專職駕駛員駕駛。

第三章

車輛的油料采購和維修保養

第十三條

機關車輛的油料采購、重大維修等由機關車隊提出申請，服務中心主任審核，報辦公廳分管領導批準后按有關規定和程序辦理。

第十四條

集中管理的車輛在使用過程中產生的燃油、日常維修、養護等費用統一在機關公用經費中列支；配置到

各單位的車輛產生的上述費用在該單位的包干經費中列支。

第十五條

機關車輛實行統一定點加油。原則上市內不在外加油。確因特殊原因需在外加油的，集中管理的車輛須經車隊隊長同意并審核；配置到各單位的車輛須經單位主要領導同意并審簽。在外加油的費用需經辦公廳行財處審核，按規定報銷。

第十六條

機關車輛實行統一定點維修保養。車輛發生故障，需要維修或更換零件時，駕駛員需報告車隊隊長，經車隊技術鑒定后填寫報修單，分別報機關服務中心主任批準（集中管理車輛）或配車單位主要領導批準（配置到室的車輛），按有關規定送修。駕駛員不得任意擴大維修項目，維修中更換的廢舊部件應交回車隊。長途出差的車輛在外地發生故障需要送修，應及時報車隊隊長同意。所發生的費用，須經最高職務的乘車領導簽字證明方可按財務管理規定報銷。

第十七條

集中管理的車輛的日常維修保養，經費開支在400元以內的，由車隊隊長初審；開支在400元至1000元的，由機關服務中心審核；開支超過1000元的，由機關服務中心報辦公廳分管領導,按財務管理規定審批。配置到各單位車輛的日常維修保養，經費開支在2000元以內的，由單位主要領導負責審核；在2000元以上的，主要領導審核后需報服務中心（車隊）備案，以便掌握機關車輛運行的總

體情況。

第十八條

機關服務中心要加強對車輛的維護管理，實行車輛維修保養責任制。車隊和配置車輛的單位要做好日常車輛技術狀況自檢自查并做好文字記載，保持車輛狀況良好。所有車輛必須按規定定期檢測、定期保養，如因未按時保養造成車輛損壞或事故的，要按照實際損失的10%追究責任人的經濟責任以及紀律責任。

第十九條

車隊隊長應每季度與修理廠核對、確認送修項目，按機關財務管理辦法報領導審批后，由行財處結算。車輛重大維修后，原則上車隊隊長應到場接車，檢查維修項目是否達到技術標準，核對更換配件是否屬實，經確認后與駕駛員共同在結算單上簽字。

第二十條

車內設施、工具裝備，由車隊根據需要統一計劃，行財處、服務中心組織購買。駕駛員不得任意調換車輛、牌照、零部件和車內各種配置。

第四章

駕駛員的聘用和管理

第二十一條

專、兼職駕駛員的聘用需經機關服務中心進行資格審查，由機關車隊進行專業技術測試。考核合格后，專職駕駛員的聘用按照機關現有用工辦法簽定聘用合同。兼職駕駛員由各單位負責日常管理。

第二十二條

駕駛員要嚴格遵守委廳駕駛員管理辦法。駕駛員的管理由車隊和配車單位共同負責。車隊隊長和配車

單位的主要領導要掌握專、兼職駕駛員的思想狀況。車隊負責對駕駛員進行建檔管理，定期組織政治思想、服務態度、保密守紀、安全文明行車等教育學習和進行經常性的業務指導。配車單位負責駕駛員的工作安排和日常的交通安全、守紀等教育。

第二十三條

領導出差和休息期間，如不需要用車，為領導服務的專職駕駛員應按時上下班，車輛由車隊統一調度使用。

第五章

車輛安全和事故處理

第二十四條

車隊和配車單位要負責車輛安全管理和駕駛員的安全教育，加強監督檢查。駕駛員要嚴格遵守《道路交通法》，如發生交通事故統一由機關服務中心（車隊）協調處理。駕駛員應及時向車隊和相關單位領導報告，并按保險公司規定的程序及有關規定處置現場，不得隱瞞不報或擅自撤離現場以及私下解決，否則將按規定追究駕駛員的經濟和紀律責任。

第二十五條

交通事故的責任劃分和處理，依據省政府機關事務管理局、省財政廳川府管發（96）90號文件和機關駕駛員管理辦法的規定辦理，即：

（一）駕駛員在行車中違反《道路交通法》造成交通事故和車輛損壞并負全部責任的，經濟損失賠償比例為20%；負主要責任的，經濟損失賠償比例為15%；負同等責任的，經濟損失賠償比例為10%；負次要責任的，經濟損失賠償比例為5%。

上述賠償比例均為保險公司賠付后差額部份的比例。

（二）公車私用或將車輛交他人駕駛造成交通事故或車輛損壞的，按保險公司賠付總金額的40%賠償；造成車輛丟失的，按損失總金額的40%賠償。

（三）發生上述行為，應當追究相關責任人的責任：負全部或主要責任的駕駛員，是聘用的解除聘用合同；是機關正式的駕駛員，暫停駕駛機關車輛，待崗學習并視情節輕重給予組織處理，直至追究法律責任；是配車單位的兼職駕駛員，取消駕駛機關車輛資格并參照對正式駕駛員的處理追究責任。負同等責任、次要責任的駕駛員，視情節給予批評教育、通報批評、待崗學習等處理，發生三次以上違法違規，參照對負全部或主要責任的人員處理追究責任。負領導責任的人員，按照《省紀委省監察廳機關車輛使用管理承諾書》的有關內容追究責任。

第六章

車輛的報廢更新和購置

第二十六條

車輛的報廢、更新和購置等由機關服務中心按有關規定和程序提出方案報常委會審定后組織實施。

第二篇：中共福建省紀委、福建省監察廳派駐機構業務工作管理暫行辦法

【發布單位】福建省監察廳 【發布文號】

【發布日期】2008-06-10 【生效日期】2008-06-10 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】福建省

中共福建省紀委、福建省監察廳派駐機構業務工作管理暫行辦法

第一章 總 則

第一條 為規范和加強省紀委、監察廳派駐機構（下稱派駐機構）統一管理后的業務管理工作，根據《中共中央辦公廳、國務院辦公廳轉發〈中央紀委、中央組織部、中央編辦、監察部關于中央紀委監察部派駐機構實行統一管理的實施意見〉的通知》（中辦發〔2004〕12號）、《中共福建省委辦公廳、省人民政府辦公廳轉發〈省紀委、省委組織部、省委編辦、省監察廳、省人事廳關于對省紀委、省監察廳派駐機構實行統一管理的實施意見〉的通知》（閩委辦〔2005〕88號）等文件精神和有關規定，結合我省實際，制定本辦法。

第二條 派駐機構必須堅持反腐倡廉方針，堅持紀檢監察工作指導思想和基本原則，堅持懲治腐敗和預防腐敗“兩手抓”，全面履行職能，強化監督作用，不斷推進駐在部門（單位）及所屬系統黨風廉政建設和反腐敗工作。

第三條 派駐機構受省紀委、監察廳直接領導，在駐在部門（單位）及所屬系統組織開展黨的紀律檢查和行政監察工作。派駐機構業務工作由省紀委、監察廳統一管理，向省紀委、監察廳負責并報告。

第二章 派駐機構職責與權限

第四條 監督檢查駐在部門（單位）及所屬系統貫徹執行黨的路線方針政策和決議，遵守和執行國家法律法規和省委、省政府決定、命令的情況。監督檢查駐在部門（單位）領導班子及其成員維護黨的政治紀律，貫徹執行民主集中制和干部選拔任用條例，貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政情況。

第五條 協助駐在部門（單位）領導班子推進懲治和預防腐敗體系建設，抓好反腐倡廉工作部署和任務分解，健全和完善組織協調機制，制定措施和制度；督促檢查駐在部門（單位）及所屬系統反腐倡廉各項工作的落實情況；開展調查研究，提出加強和改進反腐倡廉工作的意見和建議；總結和推廣駐在部門（單位）及所屬系統黨風廉政建設和反腐敗工作經驗。

第六條 負責了解和掌握駐在部門（單位）領導班子及其成員分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作情況；了解駐在部門（單位）領導班子及其成員執行廉潔自律規定，以及個人有關事項報告制度等情況；了解駐在部門（單位）領導班子成員述職述廉會議、民主生活會等相關情況。

第七條 按照省紀委、監察廳要求，初步核實駐在部門（單位）領導班子及其成員違反黨紀、政紀的問題；參與調查駐在部門（單位）領導班子及其成員違反黨紀、政紀的案件。調查駐在部門（單位）處級及以下干部違反黨紀、政紀的案件及其他重要案件。按規定權限，對違反黨紀的黨員提出處理建議，對違反政紀的行政監察對象作出處理或提出處理建議。

承辦省紀委、監察廳交辦的其他調查核實任務。

第八條 受理對駐在部門（單位）黨組織、黨員和行政監察對象的檢舉、控告及批評建議。按規定權限，受理駐在部門（單位）行政監察對象不服處分的申訴。

第九條 對駐在部門（單位）所屬系統的紀檢監察工作進行業務指導（省以下垂直管理的部門按照有關規定執行）。

第十條 在履行職責中，可以參加駐在部門（單位）有關會議和活動，查閱并復制有關文件和資料；召開座談會，與有關人員談話；組織專項檢查或專題調研。涉及重要事項應與駐在部門（單位）主要負責人溝通，特殊情況應報告省紀委、監察廳。

第十一條 依照黨內法規和國家法律法規的規定，在職責范圍內采取相應的措施、提出相應的建議、做出相應的決定。派駐機構做出的決定，有關黨組織、單位和個人應當執行；提出的建議，如無正當理由，應予采納。

第三章 工作關系

第十二條 省紀委、監察廳領導按照分工，主管（分管）派駐機構的相關工作。省紀委、監察廳機關各廳、室按工作職責，加強對派駐機構業務的管理、指導和聯系。

第十三條 省直紀工委、省直監察專員辦公室屬于省紀委、監察廳的派出（駐）機構，領導省直機關黨組織的紀律檢查工作；同時，受監察廳委托，協調省直機關行政監察的有關事項。派駐機構與省直紀工委、省直監察專員辦公室應加強聯系和溝通，依照有關規定搞好協作、相互配合。雙方意見不一致時，由省紀委、監察廳作出決定。

第十四條 駐在部門（單位）黨政領導班子對本部門（單位）及所屬系統的黨風廉政建設和反腐敗工作負全面領導責任，黨政主要領導對本部門（單位）的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，領導班子其他成員根據工作分工對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。派駐機構應給予協助、配合，及時與駐在部門（單位）領導班子及其成員溝通有關情況。

駐在部門（單位）領導班子應支持派駐機構履行職責，為派駐機構開展工作創造條件、提供保障。

第十五條 派駐紀檢組組長履行黨組成員職責，參加駐在部門（單位）有關行政領導會議。派駐監察室主任列席駐在部門（單位）黨組（黨委）有關會議和行政領導會議。

第十六條 派駐機構應主動融入駐在部門（單位）的思想、組織、作風、紀律建設和文化建設，依靠駐在部門（單位）黨組織和干部、群眾開展工作，接受駐在部門（單位）黨組織和干部、群眾的監督。

第十七條 派駐機構應加強與駐在部門（單位）上級紀檢監察機構的聯系，主動請示、匯報工作，取得指導和支持；同時，應加強與市、縣、區紀檢監察機關的聯系和溝通。

第四章 日常聯系

第十八條 省紀委、監察廳下發的相關文件，應印發派駐機構；召開的相關會議和組織的重要活動，應按要求通知派駐機構參加。

第十九條 省紀委、監察廳相關紀檢監察室協助省紀委、監察廳領導聯系派駐機構的日常工作，承辦派駐機構報批的有關文件和材料；有計劃地組織召開座談會、研討會，以及派駐機構負責人聯席會議等；辦理省紀委、監察廳領導批辦的有關事項，并跟蹤督辦；派員參加駐在部門（單位）的領導班子民主生活會、紀檢監察工作會議和其他重要活動。

相關紀檢監察室負責人走訪所聯系的派駐機構，每年應不少于兩次。

第二十條 省紀委、監察廳其他廳、室按照工作職責，協助省紀委、監察廳領導抓好派駐機構的相關工作，承辦相關事項。

（一）省紀委辦公廳、監察廳辦公室應掌握派駐機構情況、搞好服務，并通過信息、簡報及其他載體，及時反映派駐機構的工作。

（二）監察綜合室協助省監察廳領導班子處理派駐機構涉及行政監察的事項，指導派駐機構督促駐在部門抓好預防腐敗工作。

（三）案件綜合管理室負責協調和指導派駐機構做好案件的統計匯總、綜合分析、協調辦理和跟蹤督辦工作。

（四）執法監察室負責協調和指導派駐機構開展執法監察活動。派駐機構組織開展的執法監察重要事項及檢查方案，應送執法監察室備案。

（五）宣傳教育室負責協調和指導派駐機構做好反腐倡廉宣傳教育工作，以及制定、實施派駐機構干部的培訓規劃。

（六）政策法規研究室負責協調和指導派駐機構搞好反腐倡廉制度建設和工作調研，指導派駐機構督促駐在部門（單位）加強政策研究、推進制度建設。

（七）黨風廉政建設室負責協調和指導派駐機構督促駐在部門（單位）黨政領導班子及其成員嚴格執行廉潔自律規定，落實黨風廉政建設責任制。

（八）糾風工作室（省政府糾風辦）負責協調和指導派駐機構督促駐在部門（單位）落實糾風工作責任制，開展糾風專項治理和政風行風建設。

派駐機構應積極配合相關廳、室開展工作。

第二十一條 派駐機構應加強與省委巡視機構的聯系，協助駐在部門（單位）黨組（黨委）做好協調配合。

派駐機構應加強與省效能辦的聯系，協調和指導駐在部門（單位）開展效能建設，組織實施效能監察。

第二十二條 根據省紀委、監察廳領導的要求，有關廳、室須向派駐機構的駐在部門（單位）領導班子或主要領導通報、了解有關情況時，一般應通過派駐機構主要負責人聯系、協調。

第二十三條 派駐機構需要向省紀委、監察廳領導請示、報告工作的，一般應通過相關廳、室轉報。必要時，派駐機構主要負責人可直接向省紀委、監察廳領導請示、報告。

第五章 案件檢查及相關工作

第二十四條 對省紀委、監察廳機關收到反映駐在部門（單位）領導班子及省管干部違反黨紀、政紀問題的信訪舉報，省紀委、監察廳領導批示向派駐機構主要負責人通報的，相關紀檢監察室應及時承辦。

派駐機構直接收到反映駐在部門（單位）領導班子及省管干部違反黨紀、政紀問題的信訪舉報，一般應通過省紀委、監察廳相關紀檢監察室向分管領導報告。發現駐在部門（單位）違反黨風廉政規定的重要情況，或領導班子及省管干部違反黨紀、政紀問題的，必須及時向省紀委、監察廳報告。必要時，派駐機構主要負責人可直接向省紀委、監察廳主要領導報告。

第二十五條 省紀委、監察廳機關收到反映駐在部門（單位）處級及以下干部問題的信訪舉報，由信訪室（舉報中心）歸口管理；信訪室（舉報中心）應及時轉派駐機構辦理。對省紀委、監察廳交辦的查報件，派駐機構應在規定時限內向交辦廳室報送結果，并按規定程序審結。

派駐機構直接收到反映駐在部門（單位）處級及以下干部的信訪舉報，由派駐機構辦理。

第二十六條 省紀委、監察廳領導批轉派駐機構初步核實涉及駐在部門（單位）領導班子及省管干部問題的信訪舉報，相關紀檢監察室應將有關材料及時轉派駐機構主要負責人。派駐機構制定的初步核實方案經相關紀檢監察室報省紀委、監察廳領導批準后，由派駐機構組織實施，相關紀檢監察室予以指導。

派駐機構應將初步核實情況及有關證據材料，在規定的時限內送省紀委、監察廳相關紀檢監察室；相關紀檢監察室應及時研究、提出意見，報省紀委、監察廳領導。對需要立案調查的，由省紀委、監察廳相關紀檢監察室履行報批手續、組織調查。

第二十七條 派駐機構調查駐在部門（單位）處級干部違反黨紀、政紀的案件及其他重要案件，需要立案的，應事先征求駐在部門（單位）黨政領導班子的意見；意見不一致的，經省紀委、監察廳相關紀檢監察室報省紀委、監察廳決定。

派駐機構立案的案件，應抄報省紀委、監察廳。

第二十八條 派駐機構在案件調查中需要對被調查對象使用“兩規”、“兩指”措施的，應提出申請；由省紀委、監察廳相關紀檢監察室履行報批手續、組織實施。需要延長或解除“兩規”措施的，按規定程序辦理。

派駐機構在案件調查中需要查詢、凍結被調查人及其他與案件有直接關系人員在銀行或其他金融機構存款的，以及其他需要以省紀委、監察廳名義對外出具文書的，應提出書面申請，由省紀委、監察廳相關紀檢監察室履行報批手續。

派駐機構需要提請司法、行政執法等機關協助的案件和移送司法機關的案件，由省紀委、監察廳案件綜合管理室履行報批手續，相關紀檢監察室予以協調。

第二十九條 派駐機構對暫扣的涉案款物應按有關規定加強管理，做到“一案一清”。

第三十條 派駐機構在調查案件中力量不足的，可向省紀委、監察廳相關紀檢監察室提出調配人員的申請。經省紀委、監察廳領導批準，可由相關紀檢監察室商干部管理室抽調人員參加。

第三十一條 派駐機構應建立案件審理工作責任制，按照查審分開的原則，配備專（兼）職審理人員。必要時，可與駐在部門（單位）機關黨委（紀委）、人事等部門組成審理小組。

派駐機構需要協助審理的案件，由省紀委、監察廳案件審理室審查并履行報批手續。經省紀委、監察廳領導批準后，由案件審理室組織沒有參與該案查辦工作的其他紀檢監察機關（機構）人員協助審理；必要時，案件審理室可直接參與派駐機構重要案件的審理。

第三十二條 對于需要追究責任或給予黨紀、政紀處分的案件，派駐機構與駐在部門（單位）領導班子意見不一致的，報省紀委、監察廳決定。

黨紀處分及申訴復查，政紀處分及復審復核，行政復議和行政應訴，解除行政處分等辦理程序和批準權限，均按有關規定執行。需要由省紀委、監察廳審批的，通過相關廳、室履行報批手續。

第六章 工作制度

第三十三條 建立派駐機構集體議事決策制度。派駐機構對涉及人事任免、案件檢查、工作部署等重要工作，以及需要向省紀委、監察廳報告的重要事項，一般應召開紀檢組（監察室）有關會議，集體作出決定。

第三十四條 建立派駐機構工作報告制度。派駐機構應每年兩次向省紀委、監察廳報告業務工作情況，以及按規定及時報送有關統計報表、工作信息等。

第三十五條 建立派駐機構業務工作考評考核制度。省紀委、監察廳應適時對派駐機構業務工作進行專項考評和年終考核，并建立實績檔案。駐在部門（單位）黨政領導班子應予以支持、配合。

省紀委、監察廳相關紀檢監察室應將派駐機構每年履行職責情況，以書面形式于次年1月底以前向省紀委、監察廳領導報告，同時抄送干部管理室。

第三十六條 建立派駐機構責任追究制度。派駐機構不認真履行職責，對駐在部門（單位）及所屬系統發生的違紀違法案件隱瞞不報、壓案不查的；對駐在部門（單位）及所屬系統存在的嚴重損害群眾利益突出問題不制止、不糾正、不查處的；對省紀委、監察廳部署的工作任務不認真落實、敷衍塞責的；以及不嚴格依紀依法履職造成嚴重后果的，應追究主要負責人及相關人員的責任。

第七章 附則

第三十七條 省紀委、監察廳單派駐的紀檢組、監察室依照法定要求，按照本辦法的有關規定履行職責、理順關系、開展工作。

第三十八條 各市、縣、區紀委、監察局可參照本辦法制定相應的派駐機構業務工作管理辦法。

第三十九條 本辦法由省紀委、監察廳解釋。

第四十條 本辦法自發布之日起施行。1998年4月公布的《中共福建省紀委、福建省監察廳派駐省直部門紀律檢查組、監察室工作暫行規定》同時廢止。

本內容來源于政府官方網站，如需引用，請以正式文件為準。

第三篇：中共湖南省紀委、湖南省監察廳關于實施信訪監督的暫行辦法

中共湖南省紀委 湖南省監察廳 關于實施信訪監督的暫行辦法

第一條 為進一步加強和規范紀檢監察信訪舉報工作，充分發揮信訪監督的教育和預防作用，及時解決群眾反映黨組織、黨員和行政監察對象的輕微違規違紀問題，促進領導干部廉潔自律，根據《中國共產黨紀律檢查機關控告申訴工作條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中華人民共和國行政監察法》、《信訪條例》等法律法規，結合我省實際，制定本辦法。

第二條 信訪監督是指紀檢監察機關對信訪舉報中反映黨組織、黨員和行政監察對象輕微違規違紀問題采取特定方式進行了解核實并督促糾錯整改的組織行為。

第三條 信訪監督在各級紀委常委會領導下，紀檢監察機關信訪室（舉報中心）和有關職能室具體組織實施。信訪監督按照干部管理權限分級實施，必要時，上級紀檢監察機關（機構）可直接對下級紀檢監察機關(機構)管理對象實施信訪監督。

第四條 實施信訪監督的原則：

（一）分級負責，歸口管理；

（二）依紀依法，保障權益；

（三）審慎穩妥，嚴格保密；

（四）自查自糾，重在預防；

（五）嚴肅認真，注重實效。第五條 實施信訪監督的范圍：

（一）思想、工作、生活作風方面的一般性問題；

（二）廉潔自律或不正之風方面的一般性問題；

（三）涉嫌違反黨紀政紀規定，但情節輕微、不需納入案件檢查程序的問題；

（四）一定時期、一定范圍內出現的需要引起重視的苗頭性、傾向性問題；

（五）群眾不斷越級、重復來信來訪，需要引起有關單位和領導重視并做好工作的問題；

（六）有必要實施信訪監督的其他問題。

第六條 實施信訪監督應根據信訪舉報涉及對象的不同，按照下列程序和權限嚴格審批：

（一）對有關組織或同級黨委（黨組）管理的正職領導干部（含同級別干部）實施信訪監督，由承辦室（人）提出實施信訪監督的建議，按工作程序報經紀檢監察機關（機構）主要領導批準；

（二）對同級黨委（黨組）管理的副職領導干部（含同級別干部）和下一級黨委管理的地方黨委、政府正職領導干部實施信訪監督，由承辦室（人）提出實施信訪監督的建議，按工作程序報經分管領導批準。必要時，報經紀檢監察機關（機構）主要領導批準；

（三）對其他人員實施信訪監督，由承辦人提出實施信訪監督的建議，按工作程序報經室（舉報中心）主任批準。必要時，報經分管領導批準。

第七條 實施信訪監督應視信訪舉報內容，分別采取以下方式進行：

（一）信訪談話。對群眾反映有關組織或領導干部的輕微違規違紀問題，線索較具體，便于當面說清楚的，可要求有關組織負責人或被反映對象在一定時間內到紀檢監察機關（機構）說明情況，并實行誡勉談話。被反映對象是同級黨委（黨組）管理的組織或正職領導干部（含同級別干部），由紀檢監察機關（機構）主要領導或分管領導主談；被反映對象是同級黨委（黨組）管理的副職領導干部（含同級別干部），由紀檢監察機關（機構）分管領導或室（舉報中心）主任主談；其他被反映對象，由室（舉報中心）負責人或其指派的人員主談。實施信訪談話一般由兩人以上參加，作好談話記錄。對需要信訪談話對象作出書面說明、或整改的，要求其在規定時間內作出說明或整改。

（二）發《信訪監督函詢書》。對群眾反映的問題，有一定線索，但調查核實有困難或暫時不便調查核實的，可摘抄舉報反映的問題，給被反映對象發函詢問有關情況，并要求其在規定時間內作出書面回復。被反映人或組織在收到《信訪監督函詢書》后，必須在15日內按要求作出書面回復。如舉報反映問題屬實的，被反映對象應作出檢討并糾正。

（三）建議召開專題民主生活會。對信訪舉報反映領導班子一定時期出現苗頭性、傾向性問題，以及其他需要引起單位重視的問題，可責成有關單位黨組織召開專題民主生活會，對信訪舉報涉及的問題進行自查自糾。專題民主生活會應在收到通知之日起30日內召開。會前，有關單位應廣泛收集群眾的意見和建議，并提前5日報告紀檢監察機關。會上，有關單位領導班子成員應開展批評和自我批評，并研究制定解決問題的辦法和措施。會后，有關單位要形成專題民主生活會議紀要及整改報告，并及時報送紀檢監察機關。

（四）信訪情況通報。紀檢監察機關將一定時期內群眾對領導干部思想、工作和生活作風及廉潔自律等方面反映較為集中的問題，以及反映有關地區和單位較為突出的問題、綜合整理上報有關領導，經批準后采取會議通報、書面通報等方式在一定范圍內講明情況，提出整改要求。

第八條 上級紀監察機關（機構）需要對下級紀檢監察機關（機構）管轄的對象實施信訪監督時，可以委托下級紀檢監察機關（機構）與被反映人進行信訪談話，然后將辦理情況報委托機關（機構）。

第九條 被反映人應正確認識和對待信訪監督，按照規定時間和要求說明情況，糾正問題。如認為群眾反映的問題與事實不符的，可以申辯或提供相關證明材料。書面說明材料必須由本人簽名后寄（送）紀檢監察機關（機構）。

第十條 紀檢監察機關（機構）應加強督促。被反映對象未在規定時間內作出說明的，可發函催辦或約談，未說清楚的，要求其作進一步說明。被反映對象拒絕回復的，對其進行批評教育，經批評教育不改正的，則對群眾反映的問題進行信訪調查。對有錯誤拒不改正的，按有關規定嚴肅處理。

第十一條 紀檢監察機關（機構）對信訪監督結果進行認真審核，視情況作如下處理：

（一）對被反映對象已說明情況，經辦室（人）初審認為不構成問題，同意被反映對象所作說明及整改的，報經原審批領導批準，予以了結，并酌情回復被監督對象。

（二）對反映問題失實，組織上認為有必要消除影響的，可在一定范圍內采取適當方式予以澄清。

（三）對如實說明問題，但確需給予紀律處分的，按照有關案件檢查規定辦理，但可從輕或減輕處分。

（四）對隱瞞事實真相、欺騙組織或打擊報復舉報人的，按照有關規定立案調查，并從嚴處理。第十二條 信訪監督工作歸口紀檢監察機關信訪室（舉報中心）管理，有關室實施信訪監督所發函件應到信訪室（舉報中心）統一編號，并在領導批準辦結之日 起10日內將信訪監督有關材料送信訪室（舉報中心）備案。實施信訪監督的有關情況，可由信訪室（舉報中心）報紀檢監察機關主要領導批準后，向組織人事部門通報。

第十三條 凡署實名舉報要求回復結果的，應將信訪監督結果回復舉報人。

第十四條 紀檢監察機關應通過機要郵寄或派員遞送信訪監督的有關函件。信訪監督所形成的有關材料要按照信訪案件卷宗歸檔要求整理存檔。

第十五條 紀檢監察機關工作人員在實施信訪監督工作中要嚴格遵守信訪舉報工作紀律，不得將信訪舉報原件或復印件轉給被檢舉對象和其他相關人員，不得泄露舉報人的情況。對違反工作紀律造成泄密、失密的，應嚴肅追究責任。

第十六條 實施信訪監督后，群眾對同一問題仍然反映強烈的，紀檢監察機關應按有關規定調查核實。

第十七條 本辦法由中共湖南省紀委、湖南省監察廳負責解釋。

第十八條 本辦法自印發之日起施行。（2009年10月15日印發）

第四篇：機關車輛管理暫行辦法

為加強機關車輛管理，規范用車制度，保障工作需要，消除事故隱患，保證車輛行駛安全，特制訂本辦法：

一、鎮機關車輛使用實行分口負責、統一管理,分管領導對車輛的使用安全負直接領導責任。

二、嚴禁司機私自出車或將車輛轉借（交）給他人使用。一經發現，要給予經濟處罰，造成重大損失或事故的，由本人承擔全部責

任。

三、正常工作日司機要保證24小時通信暢通，有事履行請假手續并報黨政辦。無出車任務時，所有司機不得遠離，等候工作安排。

四、車輛實行油耗定量制度，油料由財政所統一購買。具體標準為：現代每100公里 公升汽油，雪佛蘭每100公里 公升汽油，普桑每100公里 公升汽油，商務車每100公里 公升汽油。

五、車輛需要保養與維修的，主管領導報書記、鎮長同意后，由財政稅具體負責實施。車輛出差在外地維修的，由用車領導按規定程序辦理。

六、節假日期間所有車輛由黨政辦公室統一安排值班，司機要隨叫隨到，不準出現脫崗、誤崗現象。

七、車輛無特殊情況一律不準在外停放，晚上要及時回鎮大院停放保管，對違反車輛停放規定造成車輛丟失或損壞的，一切損失由司機本人負責。

八、因公出車發生事故，按照交警部門劃分責任，由保險公司和單位負責賠償；私自出車造成事故，由駕車司機負責全額賠償。車輛轉借（交）給他人駕駛造成事故的，由借車司機承擔責任并賠償損失。

二00九年四月七日

第五篇：機關車輛使用管理規定

機關車輛使用管理規定

為加強機關車輛管理，確保車輛安全，結合工作實際，特制定如下管理規定。

一、管理職責的劃分

1、機關所有車輛由辦公室統一調度管理，辦公室具體負責車隊的組織、協調、檢查、督導等方面的工作。

2、落實確定車輛負責人制度，做到一車一責任人。

3、車隊負責人全面負責車輛駕駛人員及車輛的日常管理工作。

4、車隊負責人和辦公室相關人員負責日常車輛修理費用審查、結算，建立車輛檔案，對單輛年檢、保險、養路費、橋費、車船使用稅等固定費用的繳納，做好車輛各類指標記錄及費用登記臺帳。

二、車輛調配使用

1、首先保證領導公務用車，未經領導批準不可隨意帶人。

2、縣域（工作日）內公務用車由辦公室負責安排。

3、節假日、出縣城、兄弟單位借車、局內職工私用等一律填寫派車單，經主要領導簽字后方可使用。

三、車輛駕駛人員及車輛的管理

1.駕駛人員必須認真學習遵守交通法規，不斷提高服務水平，刻苦鉆研專業技術，保持車輛時常處于良好的工作狀態。

2.駕駛人員聽從車隊負責人的指揮，服從車輛調度，負責完成出車任務，遵紀守法，愛崗敬業，講究職業道德，文明安全駕駛，保持車輛整潔。

3.駕駛人員對所駕駛的車輛必須做到心中有數，出車前必須做 1

好對車輛例行檢查，確保乘座人員、車輛安全，樹立憂患意識、節約意識，保持車輛低耗高效，正確駕駛車輛操作，降低車輛運行費用。

4.車隊負責人和辦公室應堅持對車輛進行安全大檢查，及時解決車輛存在的安全隱患，確保車輛安全運行。

5、為防止車輛被盜，夜間車輛必須停放在局院內的車庫，縣外出發不能返回的情況除外，離開車輛時及時關好車輛門窗，未執行規定發生車輛損壞或丟失，將視情節給予辭退、行政處分和經濟賠償及處罰。

四、車輛修理及保養

1、車輛修理和保養(含購置配件)一般實行定點維護，統一結賬的方式進行管理，定點修理廠由車輛維修領導小組進行實地考察后，根據維修可靠、價格合理、服務優良的原則后確定1-2家。

2、凡需要修理保養的車輛，由車輛責任人提出車輛維修申請，并填寫車輛維修審批表，將所需修理保養項目、預計維修保養費用交車輛維修領導小組、分管領導、主要領導逐級審批同意后，到車輛定點維修廠進行修理維護。

3、司機應對修理及保養的全過程負責跟蹤，修理保養完畢后，由車輛責任人現場驗收，并在修理保養單上簽字確認。

4、車輛大修時，車隊負責人應參與驗收，并簽字確認。

5、凡修理保養達不到要求，出現質量問題時，車輛責任人應及時向修理廠提出返工要求，并且返工費及材料費均由修理廠負責。

7、車輛出差途中發生故障需要維修的，司機應及時和辦公室進行聯系，取得同意后可在當地進行修理，并應索取正規發票及工時材料清單，返回后補填車輛維修審批表，報銷時需由用車人簽字證明。

8、需在定點廠家以外修理廠修理保養的車輛，須經車輛維修領導小組審核同意后，方可進行修理保養。

9、愛護車輛，人人有責。該修的不修，強制運行，或維護保養不善造成重大經濟損失的，按規定對當事人予以處罰。

10、車輛發生交通事故造成損壞，應及時通知辦公室、車隊負責人、主要領導，按索賠規定辦理。

五、費用報銷

1、費用報銷一般由定點修理廠定期結算，結算時需附車輛維修審批表。

2、加油按里程核定用油。由財務科負責購買、發放油票，并做好相應記錄，辦公室每月進行一次車輛用油統計（車號、里程、用油量、百公里耗油），并上報主要負責人。

六、責任與處罰

違反規定，發生以下情況將給予處罰：

1、酒后駕車向局黨組寫出檢查并罰款200元；

2、私自出車每次罰款200元；

3、借給他人駕駛罰款500元；

4、夜間私自在外存放車輛發現一次罰款200元；

5、違反交通規則，其罰款由駕駛人員負擔。

七、本規定自下發之日起開始執行，以往與本規定不符者，以本規定為準。本規定由辦公室、車隊負責解釋。

二○一二年五月十四日