第一篇：01安全生產管理機構及人員職責

安全生產管理制度匯編

安全生產管理機構工作職責

1、貫徹執行安全生產的方針政策和法規，宣傳貫徹企業各項安全生產規章制度，并監督檢查執行情況。

2、制定定期安全生產工作計劃和方針目標，并負責貫徹實施。

3、協助領導研究企業安全動態，組織調查研究活動，編制研究報告，制定或修改安全生產管理制度，負責審查本企業制定的安全操作規程，并對執行情況進行監督檢查。

4、協助領導組織本企業安全生產活動，宣傳安全生產法規，提高全體施工生產人員的安全生產意識。

5、按照政府有關規定，負責審查項目施工生產、安全管理人員資格，有權向領導及人力部建議調整和補充安全監督管理人員及提出培訓計劃。

6、建立定期安全檢查制度。公司每季度組織一次安全生產和文明施工檢查，公司所屬各單位、施工現場每半月組織一次安全生產檢查。

7、安全生產和文明施工檢查中，遇有發現重大事故隱患或違章指揮、違章作業時，有權制止違章，停止施工作業，或勒令違章人員撤出施工區域。遇有重大險情時，有權指揮危險區域內的人員撤離現場，并及時向上級報告。

8、安全生產監督管理人員，有權隨時進入所轄范圍內的施工現場進行檢查，任何單位和個人不得拒絕接受檢查，檢查人員發現事故隱患均應簽發“隱患通知單”，并由受檢查單位項目負責人簽字確認，組織整改，按時限要求及時反饋整改情況。

9、安全生產監督管理人員有權對進入施工現場的單位或個人進行監督檢查，發現不符合安全管理規定的應立即予以糾正。

10、參加施工組織設計（或施工方案）的會審，對其中的安全技術措施簽署意見，由編制人負責修改，并對安全技術措施的執行情況監督檢查。

11、參加生產例會，掌握施工生產信息，預防、預測事故發生的可能性，提出防范建議，參加新建、改建、擴建工程項目的設計、審查和竣工驗收。

12、參加各種腳手架的安裝驗收，及時發現問題。監督有關部門和人員落實解決。

13、審核鑒定專控勞動保護用品，并監督使用情況。

14、參加傷亡事故的調查，進行事故統計、分析，按規定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

15、監測有毒有害作業場所的毒塵濃度，做好職業病預防工作，負責施工現場防暑降溫工作。

安全生產管理制度匯編

16、組織消防安全檢查，督促有關部門對火災隱患進行解決。

17、根據施工現場具體情況，配備組建現場救護隊，并組織救護隊成員的業務培訓工作。

安全管理機構工作人員職責

1、貫徹執行安全生產的方針政策和法規，宣傳貫徹企業各項安全生產規章制度，并監督檢查執行情況。

2、協助領導組織本企業安全生產活動，宣傳安全生產法規，提高全體施工生產人員的安全生產意識。

3、安全生產和文明施工檢查中，遇有發現重大事故隱患或違章指揮、違章作業時，有權制止違章，停止施工作業，或勒令違章人員撤出施工區域。遇有重大險情時，有權指揮危險區域內的人員撤離現場，并及時向上級報告。

4、有權對進入施工現場的單位或個人進行監督檢查，發現不符合安全管理規定的應立即予以糾正。

5、對于各類防火器械的配備布置要求，及時提出合格意見，并按期更換藥物和維修保養。

6、參加施工組織設計（或施工方案）的會審，對其中的安全技術措施簽署意見，由編制人負責修改，并對安全技術措施的執行情況監督檢查。

7、參加生產例會，掌握施工生產信息，預防、預測事故發生的可能性，提出防范建議，參加新建、改建、擴建工程項目的設計、審查和竣工驗收。

8、參加暫設電氣工程的設計和驗收，提出具體意見，并監督執行。

9、參加各種腳手架的安裝驗收，及時發現問題。監督有關部門和人員落實解決。

10、審核鑒定專控勞動保護用品，并監督使用情況。

11、參加傷亡事故的調查，進行事故統計、分析，按規定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

安全生產管理制度匯編

工程部安全主管崗位職責

一、認真貫徹執行國家安全生產法律、法規、方針、政策、和安全技術標準、規范。結合公司具體情況，制定貫徹實施的具體措施，并檢查落實執行情況。

二、與項目經理簽訂安全生產責任書，并督促項目部與各施工管理人員及班組簽訂安全生產責任書。

三、督促項目部按照有關國家法律法規提取安全費用，并審批、檢查安全費用用于安全設施及安全技術措施經費及重大事故隱患評估整改、安全培訓、安全獎勵等有關安全生產用途。

四、檢查各項目部辦理意外傷害保險情況。

五、認真組織安全生產檢查活動，對檢查中發現的不合格項，開出“整改通知單”，跟蹤驗證整改結果。對經過多次整改仍達不到要求或拒不整改的，報工程部進行罰款(從獎金部分罰扣)直至撤換項目經理。

六、對有即時危險或重大危險的項目部，責令局部停工或全部停工，并上報工程部。

七、評比先進項目和先進個人時，嚴格把關，對造成安全事故的項目部不得評為先進項目，凡有嚴重違章或發生責任事故者不得評為先進個人。

八、召開安全生產會議，討論安全生產動態，分析事故教訓，解決安全生產上的問題。

九、在項目開工前對項目管理人員進行安全培訓及考試,提高廣大員工的安全意識及安全技術水平。

十、在施工過程中對項目部所有管理人員(含項目經理)進行各自崗位的安全管理績效考核,經考核不合格的,報工程部進行撤離原工作崗位處理。

十一、指導項目部按照有關要求進行安全生產管理工作，指導施工現場安全員開展安全生產管理工作。

十二、及時、如實向公司領導報告生產安全事故。

安全生產管理制度匯編

工程部安全工程師崗位職責

一、協助編制公司各項目部安全管理制度（內容包括安全生產責任制、安全文明施工方案、安全技術措施、安全事故應急預案、安全教育培訓等），經公司總經理批準后組織實施。

二、負責檢查各項目部的施工現場安全管理情況（內容包括安全資料建檔，安全生產責任制的落實，安全防護用具配備及使用情況、安全防護情況、施工臨時用電用水及施工機具的安全使用情況、生活區及辦公區設施使用情況等）。

三、負責檢查并落實各項目部辦理建筑意外傷害保險情況。

四、對檢查中發現的安全隱患、不合格項，開出“整改通知單”，跟蹤驗證整改結果。對安全生產不達標、存在安全隱患又未在限期內整改的，可勒令項目經理部停工整頓，直至向公司領導提議撤換項目經理。

五、及時、如實向公司領導報告生產安全事故。

六、可根據各項目部的安全生產實際情況作出經濟獎罰。

七、完成公司上級臨時交辦的其他任務。

安全生產管理制度匯編

安全員崗位職責

一、認真貫徹執行國家各項安全生產方針、政策、規定和制度。

二、負責項目部安全生產的監督檢查及日常管理工作，掌握安全生產動態，遇有特別險情，有權指令先行停止施工，命令有關人員撤出危險區域，并及時向項目經理匯報。

三、組織作業人員學習安全操作規程和制度，配合做好安全培訓、教育工作。

四、發生重大安全事故時，迅速搶救傷員和國家財產，組織維護現場，參加事故調查分析。

五、負責項目用電設施、電動工具的安全防護、施工現場的用電安全管理工作。

六、負責施工現場的消防安全，及施工現場的安全防盜、安全保衛工作。

七、負責對施工班組成員執行各種安全規章制度的有效性，違規行為監督、糾正。

八、執行項目經理安排的其它工作。

第二篇：安全管理機構及人員法定職責

安全管理職責

第二十二條：“生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行下列職責：

（一）組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案；

（二）組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況；

（三）督促落實本單位重大危險源的安全管理措施；

（四）組織或者參與本單位應急救援演練；

（五）檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議；

（六）制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為；

（七）督促落實本單位安全生產整改措施。

第三篇：企業安全生產管理機構職責

企業安全生產管理機構職責

一、貫徹執行安全生產的法律、法規、規章和有關國家標準、行業標準，參與本單位安全生產決策。

二、組織制定并督促從業人員執行安全生產責任制、規章制度和安全操作規程。

三、開展安全生產檢查，查處本單位從業人員不安全行為、物的不安全狀態和安全管理問題。制止和查處違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的行為。

四、發現安全事故隱患，督促有關部門和人員及時整改，并報告本單位負責人。

五、定期開展安全生產宣傳、教育和培訓，推廣安全生產先進技術和經驗。

六、參與本單位生產工藝、技術、設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定。

七、參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設施的審查，督促勞動防護用品的發放、使用。

八、組織本單位應急預案的制定及演練。

九、負責事故統計、分析，參加事故調查，對造成傷亡事故的責任人提出處理意見。

十、綜合分析企業安全生產中的突出問題，及時向本單位負責人匯報，并會同有關部門提出改進意見。

十一、法律、法規、規章規定的其他安全生產工作。

企業主要負責人安全生產職責

一、建立、健全并組織落實安全生產責任制。

二、組織制定并監督落實安全生產規章制度和安全操作規程。

三、保證安全生產投入的有效實施和安全生產費用的提取使用。

四、組織檢查安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

五、組織制定并實施生產安全事故應急救援預案。

六、及時、如實報告生產安全事故，組織事故搶險，配合生產安全事故調查，在事故調查處理期間不得擅離職守。

七、向職工大會、職工代表大會、股東會或者股東大會報告安全生產情況，接受工會、從業人員、股東對安全生產工作的監督。

八、法律、法規、規章規定的其他責任。

專職安全生產管理員職責

一、貫徹執行國家有關安全生產政策法規，加強對企業安全管理工作的調查研究，當好領導的助手和參謀。

二、負責制訂各類安全生產管理制度、安全操作規程，并檢查落實情況。

三、編制、審查安全技術措施計劃，并檢查執行情況。督促和檢查新工人“三級”安全教育情況，工人生產工種調換時必須通知有關部門做好必要的安全技術教育。督促與檢查個人防護用品的正確發放和合理使用。

四、定期或不定期進行安全工作檢查，開展專業性、季節性與節假日的安全工作檢查，對檢查出的事故隱患督促及時整改。做好防塵、防毒、防暑、降溫、防寒、保暖等工作。督促與檢查危險物品的安全管理和使用。認真做好安全臺帳資料記錄和歸檔。

五、負責事故的調查、分析、上報等工作，認真執行“四不放過”原則，會同有關部門對事故進行妥善處理。

六、編制本單位事故應急預案和組織演練，負責事故搶救工作。

七、組織員工安全生產培訓和開展各類安全生產活動。

八、負責各類安全裝置、防護器具和消防器材的管理。

九、參與單位新建、改建、擴建工程設計和設備改造以及工藝條件變動方案的審查工作。

十、負責安全作業票證的審核，檢查具體落實情況。

員工安全生產職責

一、遵守本單位的安全生產規章制度和安全操作規程，服從管理，杜絕違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的行為。

二、認真執行交接班制度，保證本崗位工作地點和設備工具的安全、整潔，不隨便拆除安全防護裝置，不使用自己不該使用的機械和設備。

三、自覺并正確佩戴勞動防護用品，妥善保管和正確使用各種防護器具和滅火器材。

四、積極參加安全生產知識教育和安全生產技能培訓，提高安全操作技術水平。

五、不得擅自私拉亂接電線，不得擅自動用明火。

六、及時報告、處理事故隱患，積極參加事故搶救工作。

七、批評、檢舉、拒絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律行為。

八、法律法規規定的其他義務。

安全生產工作例會制度

為定期研究本廠安全生產工作，切實加強安全生產管理，特制定本制度：

一、例會名稱和參加人員

（一）企業安全生產會議由安全辦負責，全體從業人員參加；

（二）企業安全生產領導小組會議由領導小組全體人員參加；根據會議研究內容，可指定相關人員出席，或擴大會議請車間主任出席；

（三）車間班組例會由車間主任班組長召集，車間班組全體成員參加；

（四）會議應設置簽到文件和進行文字記錄。

二、例會時間規定

（一）企業安全生產會議每季度至少1次，領導小組例會每月一次，全年不可少于12次。車間班組晨會每天召開1次；

（二）遇有重大安全任務或特殊情況，由安全管理部門提請企業負責人同意臨時召開。

三、企業安全生產和領導小組例會內容

（一）傳達和學習貫徹上級有關安全生產法律法規、規章和會議精神。

（二）研究和制訂落實安全生產管理目標和考核指標辦法。

（三）分析和研究本企業安全生產和管理現狀，分析和通報不安全因素，制定和落實應急防范措施。

（四）聽取安全生產管理部門負責人的工作匯報，部署階段性安全生產工作。

（五）落實責任制和應急救援措施。

四、車間班組會議內容

（一）加強從業人員安全意識教育和操作技能知識培訓；

（二）分析機器設備和安全設施安全技能，生產場所安全環境；

（三）點評從業人員“三違”行為并予以矯正，分析原因和應急措施；

（四）事故應急處置與現場救護；

（五）典型案例分析。

安全生產培訓教育制度

一、新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時工、外包工、培訓實習生等）均要進行廠級、車間級、班組級三級安全生產教育，經考試合格后才能上崗作業。

二、廠內調動（包括車間內調動）及脫崗半年以上的職工，必須對其再進行車間級或班組級安全生產教育，然后進行崗位考試。成績記入本人“安全生產培訓”檔案內，合格者方準上崗作業。

三、進入企業參觀、學習的人員，接待部門負責對其進行安全注意事項教育，并指派專人負責帶隊。

四、各級領導和各部門要對職工進行經常性的安全生產思想、技術和遵章守紀教育，增強職工的安全生產意識和法制觀念，并要定期研究職工安全生產教育問題。

五、利用各種形式定期開展對職工的職業安全衛生教育培訓活動。

六、各單位應定期開展安全生產活動，班組安全生產活動每周一次（即安全生產活動日）。

七、在大修或重點項目檢修，以及重大危險性作業（含重點施工項目）時，安全技術部門應督促指導各檢修（施工）單位進行檢修（施工）前的安全生產教育。

八、職工違章及重大事故責任者和工傷人員復工，應由所屬單位領導或安全技術部門進行安全生產教育，并將內容記入本人“安全生產培訓”檔案。

九、特種作業人員必須按國家的規定要求，由安監部門進行安全技術培訓考核合格，取得特種作業證后，方可從事特種作業。

十、特種作業人員必須按國家規定限期進行復審，復審合格后，方可繼續從事特種作業。

十一、新工藝、新技術、新設備、新材料、新產品投放時，要按新的安全操作規程，對崗位作業人員和有關人員進行專項教育，考試合格后，方能進行獨立作業。

十二、發生事故后，企業主管部門要組織有關人員進行現場教育，吸取事故教訓，防止類似事故重復發生。

安全生產檢查制度

一、車間班組長和車間主任、安全員負責每天上班后，檢查安全生產操作規程的執行情況及勞動紀律，對事故苗頭和違章作業的現象及時糾正、制止和教育并提出防范措施。同時，檢查機械、電器設備等安全防護設施是否完好。

二、企業安全生產管理人員應結合日常生產情況，對重點的車間部位，每天要巡回檢查，作好記錄，及時消除事故，確保安全生產。

三、分管安全廠長，每年12次組織有關部門和人員，進行全廠性的安全生產大檢查。

四、各車間主任（安全員），每月4次組織本車間有關人員對所管范圍進行安全生產檢查，發現問題提出整改和方案，及時匯報廠（公司）部組織落實按期實施。

五、企業安全管理機構，要不定期地組織專業性、季節性、節假日前后等專項安全生產檢查。

六、安全生產檢查實行“邊檢查，邊整改”的原則，對于檢查出來的問題必須做到“條條有著落，件件有交代”，并且及時地總結和推廣先進經驗。

事故隱患整改制度

一、巡查、檢查出的安全隱患應盡快整改，及時消除。

二、不能盡快整改的安全隱患，被檢查班組接到限期整改通知書后制定方案，在規定期限內完成整改并寫出整改報告。

三、接到限期整改通知書后，逾期未整改或整改不合格的要追究相關人員的責任。

四、安全隱患未消除之前，車間班組應當落實防范措施，加大防范力度，確保不出事故。

五、隱患不能及時消除，不能確保安全的，應立即停止使用。

六、車間班組無能力解決的重大安全隱患，要提出解決方案，及時報告單位負責人。

七、實行安全隱患舉報制度，鼓勵員工舉報安全隱患。整改不徹底而發生安全生產責任事故的，實行責任倒查，依照規定嚴肅處理。

用電安全管理制度

一、必須配備經安監部門培訓合格的專業電工，電工作業做到持證上崗。

二、禁止使用無廠家、無生產許可證、無產品質量檢驗合格證及國家明令淘汰的電氣設備。

三、必須對供電設備、用電設備的金屬外殼進行接地保護，接地裝置的電阻值必須符合規定要求。

四、必須給專業電工配備合格的絕緣鞋、絕緣手套、安全帽、安全帶等安全防護用品。

五、向當地供電部門申請辦理自備柴油（汽油）發電機，自備電源要裝“雙頭四極”閘刀；嚴禁以流動方式給其他電網供電用戶提供臨時備用電源。

六、必須在電源或分路部位安裝漏電保護器，電線應套非燃管保護，熔絲不得用鐵絲、銅絲代替。

七、嚴禁在電熱器具的安全距離內擺設易燃、易爆物品。

八、嚴禁濕手接觸帶電開關、拔插電源插頭及更換電氣元件和燈泡等。

生產安全事故的報告和調查處理制度

一、操作者發現在生產中發生事故，應積極采取必要的措施，防止事態的擴大，并保護好現場，不得隱瞞和故意拖延，立即向企業主要領導和安全生產管理機構報告。

二、企業負責人、值班人員、安全員接到事故報告后，應及時趕到事故現場進行處理，對發生或有可能發生危急情況的，迅速啟動事故應急救援預案。

三、企業負責人對發生需向有關部門報告的生產安全事故，必須在1小時內，以公司名義報告安監等有關部門。

四、發生重傷、死亡事故，派專人保護事故現場，并迅速采取必要的措施搶救人員和財產，防止事故擴大。需要移動現場部分物體時，必須做出標志，繪制事故現場圖、照相、錄像，并詳細說明。

五、清理事故現場時，要事先經事故調查組或安監部門同意。

六、發生輕傷事故要進行現場照相，經安監部門同意，由企業領導牽頭組成事故調查組，調查分析事故原因，劃分責任提出處理意見，制定和落實整改措施，按規定填報“傷亡事故登記表”，并對干部職工進行教育。

七、企業事故調查組成員應符合下列條件：

（一）具有事故調查所需要的某一方面專長；

（二）與所發生事故沒有直接利害關系。

八、發生事故要按照“四不放過”的原則進行處理。“四不放過”的原則是：事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有受到嚴肅處理不放過；廣大職工群眾沒有受到教育不放過；預防事故重復發生的防范措施沒有落實不放過。并按照事故的性質和造成的損失危害程度，根據規定對有關責任人員進行處罰。

九、發生事故，必須按照企業各級安全生產職責的規定，分清事故的直接責任、領導責任和主要責任。

十、對因玩忽職守、違章指揮、違章作業、違反安全規章制度以及工作不負責任等行為而造成的事故，視情況按規定追究責任，并按照“安全生產獎懲制度“規定給予經濟處罰、行政處分。

十一、事故查清后，應及時擬定改進措施，提出對事故責任者的處理意見，填寫“職工傷亡事故報告表”報送安監部門。

十二、事故處理結案后，公開宣布處理結果。

十三、安全生產管理機構建立事故管理檔案，其內容應包括事故現場記錄、照片、鑒定材料、事故教育、改進措施等資料。

十四、安全生產管理機構定期進行事故的統計分析，并及時上報有關部門。

安全生產獎懲制度

一、認真執行安全生產方針、政策、法規和規定，在安全生產工作中做出顯著成績，年終評為安全生產先進單位和先進個人，給予表彰和獎勵。

二、對在安全管理、安全技術、工業衛生等方面提出合理化建議，取得顯著成績者，除年終可評安全生產先進個人給予獎勵外，還可按公司合理化建議獎規定給予獎勵。

三、對積極改善勞動條件，及時排除事故隱患，主動整改，有效地防止重大事故的發生或使公司財產免受重大損失者，給予表彰和獎勵。

四、對分公司、職能部門各個安全生產責任承包單位，年內實現安全目標，全年無事故，安全管理成績顯著者，給予表彰和獎勵。

五、對敢于抵制違章指揮、制止違章作業，防止工傷事故發生或使財產受損失者，給予表彰和獎勵。

六、發生死亡事故，要對責任單位、責任者從重處罰。

七、發生重傷事故，要對責任單位、責任者酌情給予較重的處罰。

八、發生輕傷事故，要對責任單位、責任者酌情給予處罰。

九、對于重大未遂事故，要對責任單位、責任者酌情給予處罰。

十、對在生產作業中，不按規定穿戴好防護用品的工人和技術人員，酌情給予處罰和批評教育。

十一、在生產作業中，未按本工種操作規程操作或無證操作設備儀器的工人和技術人員，酌情給予處罰和批評教育。

十二、對工房內安全通道不暢通的負責單位，酌情給予處罰和批評教育。

十三、除上述情況外，對其它違反安全生產規定的，可參照上述規定酌情處罰。

十四、各種生產設備、儀器、儀表和生產場地的防護裝置、保險裝置、指示信號裝置要齊全、有效、可靠，對不符合要求的負責單位酌情給予處罰。

十五、對各種安全裝置（如壓力表、安全閥等）未按規定進行定期校驗的，要酌情給予處罰。

十六、經檢查認定為事故隱患，在接到“事故隱患通知單”后，對在限期內能消除而不消除的；本單位不能消除，但應制訂臨時安全措施而不制訂的；本單位不能消除，但應提出申報而未提出申報的單位，要酌情給予處罰。

十七、公司年終評選先進集體、先進個人，由基層推薦，公司安全生產委員會審核，報公司領導批準，給予獎勵。

十八、經濟處罰由安全生產管理機構會同財務部門執行。

特種設備管理制度

一、特種設備嚴格按照規定進行技術檢測鑒定，定期檢查，維護保養應采用預防性保養。

二、特種設備購置必須進行資質、技術、經濟論證。

三、特種設備的使用、保養、管理落實到具體人員。

四、特種設備嚴格按規定進行保養。

五、特種設備必須符合作業安全要求規定。

六、特種設備的關鍵零件要保持一定的儲備。

七、特種設備的檔案要齊全，圖紙、資料，使用檢查、維護記錄完整。

八、每用對特種設進行一次檢查，并做記錄。

九、每半年對閑置、封存特種設備進行一次檢查，并做記錄。

十、特種設備由持有國家規定頒發的操作證人員進行操作，無操作證人員不得上崗進行操作。

危險作業的現場管理

為了對危險作業現場進行有效控制，防止發生人身傷害及財產損失事故，特制定本規定。

一、危險現場的作業范圍：

1、帶電作業：

2、易中毒和會產生窒息作業：指進入鍋爐、壓力容器、管道、煙囪及其他密閉的設施、設備內和狹小、偏僻場所的作業;

3、禁火區及禁火設施動火作業：指企業規定的禁火區、壓力容器、壓力管道和氧氣、氫氣等管道和設備設施上的動火作業。

二、危險作業的要求；

（一）危險作業的要求；

1、有關人員在進行危險作業前，應制訂安全技術措施（含應急措施）、組織措施、安全措施落實后，方可進行危險作業；

2、患有高血壓、心臟病、高度近視等相關職業禁忌病癥的人員，不得從事相應的危險作業；

3、采取的安全技術措施、組織措施要明確，作業前、作業方法、措施，并使作業人員熟練掌握，并能認真落實執行；

4、危險作業必須有監護人員和必要的安全措施，監護人員必須具有相關的安全搶救知識，堅守崗位，認真負責；

5、危險作業的安全用具及作業工具必須配備齊全，完好有效，擺放和使用符合安全要求；

6、作業是思想要高度集中。作業完畢，要收拾好工具物件，清點人員、工具、設施、熄滅火種，清掃現場；

7、作業人員和監護人員要經常檢查作業現場的安全狀況，保證采取的安全措施有效。

（二）帶電作業要求:

1、作業時要穿戴好絕緣防護用品，使用絕緣工作臺、絕緣工具并確保其絕緣性良好、有效、并不得與周圍其他物體接觸；

2、嚴格按操作規程和安全管理制度作業。

（三）易中毒和會產生窒息作業的要求：

1、進入易中毒的設備設施、場所內作業時，進入前腰進行空氣取樣分析，如超傳權標準，要進行置換處理，直至合格，并要保持通風良好；必要時作業人員和監護人員之間要約定好信號聯系方式，以便及時了解作業人員和工作情況，確保監護有效；

2、進入密閉的設備設施內，作業前要先對這些設備設施的情況進行了解，采取相應的措施，情況不明之前不得進入；

3、在上述場所進行作業的用電照明必須使用安全電壓。

（四）、禁火區及禁火設施動火作業要求：

1、在禁火區及禁火設施上動火，必須辦理動火審批手續：

2、在禁火設備、設施上動火，首先要切斷油、氣等可燃物的來源，關閉閥門，插入盲板與周圍的設備設施進行隔斷，然后進行清洗、置換，取樣分析合格后，才能動火；

3、對分析、化驗、置換合格后才能進行的動火作業，如中途間斷后又重新作業，要重新進行分析、化驗，合格后才能繼續作業；

4、對帶壓設備設施動火，首先要進行泄壓。

三、危險作業的審批手續：

1、凡屬從事危險作業范圍內工作的車間科室，必須填寫《危險作業申請表》一式二份，經企業主要負責人批準后方可施工；

2、安全生產管理部門應及時對危險作點進行現場調查，施工中應派人或安排安全值班人員作重點檢查；

3、危險作業審批前，有關人員必須親臨現場通過必要的檢測分析，落實好相應的防護和救護措施后方可批準。

4、危險作業人員必須有一定實踐經驗和專業技術，身體狀態良好，禁止女工、老、弱、病、殘人員參加；

5、危險作業現場必須有明顯標志，有專人監護；

6、出現緊急情況和事故狀態時，按有關搶險規程和應急預案處置。

第四篇：安全生產管理機構工作職責

安全生產管理機構工作職責

一、對公司的安全生產、勞動保護工作負總的責任，并直接領導公司管理機構的人員開展日常工作。

二、貫徹執行國家有關勞動保護的方針、政策、法令、法規、標準、操作規程、上級主管部門精神及各項規章制度。

三、計劃、布置、檢查、總結和評比安全生產工作。監督、施工完成職業健康安全、環境目標、指標。

四、組織編制安全技術措施計劃，并監督安全措施經費的落實，認真組織力量，保證按指定計劃實施。

五、編制各項安全生產勞動保護規章制度和安全技術操作規程。

六、有計劃地組織學習勞動保護方針、政策和安全技術，督促所屬單位和有關工程技術人員定期向工人進行安全教育。

七、推廣安全生產先進經驗，組織好公司和所屬單位、班組經常性開展安全活動。

八、每季組織一次安全生產、文明施工大檢查，使公司生產現場機械設備、安全設施、生產工具、原輔材料及生產、生活設施符合安全、衛生要求。對查出重大問題，要及時研究制定安全對策并確保其實施。檢查形成通報，表揚好的，批評差的。

九、發生事故應按“四不放過”的原則及時組織調查，分析發生事故的原因，對事故責任者，要嚴肅處理，同時要認真吸取教訓，制訂改進措施，預防事故重復發生。

十、負責公司專職安全員培訓，提高其業務水平。

十一、協助項目部搞好安全策劃，確保項目部安全目標的實現。

第五篇：安全生產管理機構工作職責

安全生產管理機構工作職責

1、在主管安全副總經理和總工程師領導下，貫徹執行安全生產和勞動保護得方針、政策、法令、法規與條例標準。落實本企業安委會的計劃、方針和管理目標，并及時匯報工作情況。

2、協助有關科做好安全生產宣傳教育，培訓工作和新工人、特殊工種作業人員得安全技術訓練、考核、發證、年審工作。經常深入施工現場檢查安全、掌握安全生產情況，督促指導，糾正不安全行為和因素，預防、消除不安全隱患。

3、對安全生產、文明施工及場容場貌、飲食衛生等進行檢查，提高全體人員對文明施工的意識和文明施工水平。

4、對施工現場得安全隱患簽發《整改通知單》對整改落實情況按著定人、定時間、定措施的原則，進行整改監督檢查。按時復查、驗收。

5、協助項目部對安全資料的管理，填寫真實反映施工現場安全生產得實際情況。

6、做好安全工作計劃、總結和《安全簡報》等工作得編寫發放，對施工現場和工程“標準”“規范”進行系統檢查和評價。

7、對違章指揮、違章作業、違反安全生產和勞動保護法規的行為或安全生產發生矛盾時，經說服勸阻無效，應暫停生產，消除隱患危險，提出合理意見，并及時向本企業領導匯報。

8、負責編制安全（生產）管理保證體系，確保安全管理保證體系正常運轉、實施。

9、支持傷亡事故的調查，做好傷亡事故得統計，分析工作并逐級上報。