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超星網課《大學生就業與創業指導》-創業基礎-王艷茹-課后答案

時間:2019-05-14 06:20:38下載本文作者:會員上傳
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第一篇:超星網課《大學生就業與創業指導》-創業基礎-王艷茹-課后答案

超星網課《大學生就業與創業指導》-創業基礎-王艷茹-課后答案

課程概況已完成 哈佛一項調查里說,人一生決定人生走向的機會平均幾次:()

A、5次 B、6次 C、7次 D、8次

我的答案:C 2 創業的核心是:()

A、資金 B、創新 C、人脈 D、毅力

我的答案:B 接待、迎送創業座談專家以及與之溝通的工作主要由哪個小組來做:()

A、專家組 B、反饋組 C、助教組 D、后勤組

我的答案:A 課堂活動不包括:()

A、每周創意 B、每周創想 C、每周創業故事 D、每周當堂模型制作

我的答案:D 《創業基礎》課程的特點是突出實踐。

我的答案:√ 創業教育有助于大學生了解商科的知識。我的答案:√

創業、創業精神與人生發展

(一)已完成國金投資顧問公司的創始人及CEO是:()

A、徐小平B、林嘉喜 C、王樹 D、李海鵬

我的答案:B 關于林嘉喜的創業過程,不正確的是:()

A、勇敢接受資源約束的現實 B、挖掘并抓住潛在機會 C、堅持執著的創業精神 D、承擔責任合作應變

我的答案:A 斯蒂文森關于創業的定義是:()

A、創辦新企業的階段 B、不拘泥于資源的限制,能夠尋求和把握機會創造價值 C、創造價值的過程 D、不拘泥于當前的資源約束、尋求機會、進行價值創造的行為過程

我的答案:D 浪潮創辦于1998年。

我的答案:√ 一般根據創業的概念來判斷是否是創業。

我的答案:√

創業、創業精神與人生發展

(二)已完成從組織層面上來說,創業的功能是:()

A、創業能幫助我們實現人生的價值 B、創業有助于我們推動組織的發展 C、創業能幫助我們實現人生的價值 D、創業有助于我們的資源合理配置,也有助于推動社會的進步

我的答案:B 創業所涉及的三個方面,不正確的是:()

A、創業者不甘于資源供給的現狀,努力突破資源束縛,通過資源整合來達到創業目標 B、尋求機會是產生創業活動的重要一環 C、創業應該伴隨著新價值的產生 D、創業必須要有大量的資本和人脈

我的答案:D 傳統技能型創業、高新技術型創業、知識服務型創業

屬于按哪種分類方式來分類創業:()A、按創業項目性質分類 B、按創業內容分類 C、按創業者數量分類 D、按創業起點分類

我的答案:A 創業關鍵三要素不包括:()

A、機會 B、團隊 C、人脈 D、資源

我的答案:C 創業精神的精髓是:()

A、創新 B、冒險 C、合作 D、執著

我的答案:C 創業過程是商業機會、創業團隊和資源三個要素匹配和平衡的結果。

我的答案:√ 創業精神能夠激發人們進行創業實踐的欲望,是一種內在的動力機制。

我的答案:√

創業、創業精神與人生發展

(三)已完成知識經濟時代創業的關鍵不包括:()

A、持續創新,擁有自主技術 B、技術引領市場,挖掘內在需求 C、保持穩定 D、全球化的胸襟與眼光

我的答案:C 關于創業活動的功能屬性,不正確的是:()

A、創業是社會失業的擴容器 B、創業是科技創新的加速器 C、創業是經濟發展的原動力 D、創業是社會進步的推動器

我的答案:A 關于經濟轉型與創業熱潮的關系,不正確的是:()

A、創業人群不斷擴大 B、創業活動的內涵日漸豐富 C、創業門檻降低 D、創業資金增大

我的答案:D 知識經濟時代的經濟轉型,使得智慧、創意、創新、速度等成為競爭優勢的關鍵來源,形成了有利于創業活動開展和中小企業發展的良好環境。

我的答案:√ 2010年美國新婚夫妻10%是通過網絡認識的。

我的答案:√

創業、創業精神與人生發展

(四)已完成 “大三學生畢業季利用物流公司創業的案例”首先體現了創新性人才的哪項素質要素:()A、創新品質 B、創新意志 C、創新發現 D、創新知識

我的答案:C 阿塞爾入口處雕塑了誰的銅像,且基像上刻字“人生是從設定目標開始的”:()

A、肯·萊文 B、隆美爾 C、阿古特爾 D、伊第利斯·阿不都熱蘇勒

我的答案:C 3 提出“在山東建蔬菜大棚一定要正南偏西五度”的是:()

A、郭謙 B、王樂義 C、蘭桂娥 D、張梅

我的答案:B 哈佛調查顯示27%的人目標不堅定。

我的答案:× 體制上鼓勵創新,保護創新有助于創新型人才的出現。我的答案:√

創業、創業精神與人生發展

(五)已完成 時間管理之“四象限法則”中,一般花費時間最多的是:()

A、重要而且緊急 B、不重要但緊急 C、重要但不緊急 D、不重要不緊急

我的答案:C SMART原則中“R”的含義是:()

A、right B、revelant C、radical D、ready 我的答案:B 具備創新性人才的素質依賴自我管理不包括:()

A、加強溝通 B、積累人脈 C、學會理財 D、時間管理

我的答案:A 4 創業的保障是:()

A、機會 B、資源 C、團隊 D、人脈

我的答案:B 創業“五問”包括你能不能簡單描述你的創業構想,是否了解你將要從事的行業等。

我的答案:√ 不重要且不緊急的事,建議花費1%時間就夠了。

我的答案:√

創業與人生規劃

(一)已完成 尋找項目是創業流程哪個時期的行為:()

A、儲備期 B、種子期 C、發展期 D、成長期

我的答案:A 2 創業群體中,技術含量低的,開店較多的是哪個群體:()

A、學生 B、工作人群 C、棄政從商 D、下崗再就業

我的答案:D 創業需要的幾項能力不包括:()

A、發現需求 B、接受能力 C、建立計劃 D、實施行動

我的答案:B 職業規劃與學習規劃、創業規劃屬于以下哪一類規劃:()

A、情感規劃 B、成長規劃 C、事業規劃 D、成長規劃

我的答案:C 創業不需要任何規劃。

我的答案:× 90%企業因自身能力而倒閉。

我的答案:√

創業與人生規劃

(二)已完成 耿建星的兼職經歷,收獲的內容不包括:()

A、銷售能力的提升 B、觀察公司運作 C、搭建行業人脈關系 D、私人事務的處理

我的答案:D 沙盤模擬適合怎樣的企業:()

A、中大型企業 B、中小企業 C、初創的企業 D、私營企業

我的答案:A 從我們自身角度規劃,以下哪項占的比重非常大:()

A、方向和目標 B、學習和創新 C、興趣和學習D、創新和行動

我的答案:B 耿建星初次就業時進行機械銷售,從業務員做到大區經理。

我的答案:√ 創業規劃等于創業計劃書。

我的答案:×

創業與人生規劃

(三)已完成 創業規劃從哪方面開始:()

A、企業能力 B、團隊能力 C、個人能力 D、市場能力

我的答案:C 耿建星合伙創辦的創業服務公司面對的群體是:()

A、創業成功者 B、初創創業者 C、中小型企業 D、大型企業

我的答案:B 初創公司中有多大比例的公司文案是短板:()

A、0.4 B、0.8 C、0.6 D、0.5 我的答案:B 關于創業初期資金問題,不需要考慮市場養公司,而是盡可能向家人籌集資金。

我的答案:× 個人能力起到很大作用,能夠帶動企業發展,提升企業能力。

我的答案:√

創業者和創業團隊

(一)已完成 首次引入“創業者”的是:()

A、薩伊 B、坎蒂隆 C、卡爾 D、哲倫

我的答案:B 創業要素的核心是:()

A、資源 B、團隊 C、創業者 D、知識

我的答案:C 關于四個創業階段,不正確的是:()

A、機會識別 B、資源整合 C、創辦 D、壯大

我的答案:D 創業首先要有一個明確的目標,然后有一個非常好的規劃。

我的答案:√ 狹義的創業者指參與創業活動的所有人員。

我的答案:×

創業者和創業團隊

(二)已完成 興企之本的人格特質是:()

A、直覺敏銳 B、把握機遇 C、誠信為本 D、追求創新

我的答案:A “把實現自己的人生夢想作為創業的目標,把創辦的企業當做自己畢生的事業”指的是哪種創業者:()

A、發展型創業者 B、謀生型創業者 C、事業型創業者 D、投資型創業者

我的答案:C 1995年《關于高等教育改革與發展》中指出,高等教育包括兩方面的內容:()

A、學習和求職 B、求職和創造崗位 C、學習和創造崗位 D、學習和發展

我的答案:B 創業素質是創業行動和創業者所需要的主體要素,包括知識、技能,經驗和人格特質。

我的答案:√ 騰訊的QQ秀是不需要花錢的。我的答案:×

創業者和創業團隊

(三)已完成 以下哪項不屬于創業動機:()

A、社會導向 B、個人成就 C、團隊榮譽 D、資源驅動

我的答案:C 馬斯洛成人需求層次的第三層次是:()

A、生理 B、社交 C、安全 D、尊重

我的答案:B “堅強有力的合作伙伴是事業成功基石。”出自:()

A、史玉柱 B、馬化騰 C、李嘉喜 D、洛克菲勒

我的答案:D 實施創業和決定能否成功的關鍵是:()

A、創業導向 B、資源 C、創業者的知識和能力 D、團隊能力

我的答案:A 經營管理能力是創業者發展和鞏固其人脈資源的重要保障。

我的答案:× 創業者只有不斷學習才能應對時代潮流的沖擊與要求。

我的答案:√

創業者和創業團隊

(四)已完成 一項針對美國104家20世紀60年代創辦的高科技企業的研究報告指出,在年銷售額達到500萬美元以上的高成長企業中,有83.3%是由什么建立的:()

A、獨立個人 B、家庭 C、創業團隊 D、聯合企業

我的答案:C 設置利益均衡機制的目的不包括:()

A、凝結團隊 B、整合資源 C、提高效率 D、籌集資本

我的答案:D 企業健康成長的基因:()

A、團隊成員的知識 B、團隊成員數目 C、利益分配 D、個人修養

我的答案:C 大學生創業團隊的人數一般控制在多少為宜:()

A、1-2人 B、3-5人 C、1-6人 D、6-10人

我的答案:B 個人創業能夠提供就業崗位的數量少于團隊創業。()

我的答案:√ 風險投資家選擇的不是團隊,而是項目。

我的答案:×

創業者和創業團隊

(五)已完成 創業團隊的靈魂是:()

A、行動計劃 B、創業團隊領導 C、團隊目的 D、團隊精神

我的答案:B 優化創業團隊的運作機制,不正確的是:()

A、做好決策權限分配 B、制定員工激勵的辦法 C、建立業績評估體系 D、籌資充足資金

我的答案:D 各個成員的精神支柱、創業成功的基石是:()

A、權責分明 B、分工適當 C、團隊精神 D、行動計劃

我的答案:C 以下哪項不屬于個體在選擇團隊的時候考慮的內容:()

A、有勝任的領導者 B、團隊構成的異質性和互補性 C、團隊利益放在第一位 D、成員的知識結構和能力狀況

我的答案:D 創業團隊的所有行動都要遵守法律法規。

我的答案:√ 高校的團隊注重團隊文化的塑造,尤其是共同價值觀的培養。

我的答案:√

企業模擬經營

(一)已完成 關于5W法,不涉及:()

A、who are you B、what will you do C、what can you do D、why do

我的答案:D “如果不做職業生涯規劃,你離挨餓只有三天。”出自:()

A、徐小平B、俞敏洪 C、馬云 D、史玉柱

我的答案:A 以下哪項是職業規劃的目的:()

A、用于回憶 B、求得職業發展 C、取得大量資金 D、結交朋友

我的答案:B 人生可以籠統分為學習生涯和職業生涯。

我的答案:√ 發展規劃一經制定,不能改變。

我的答案:×

企業模擬經營

(二)已完成 以下哪一項屬于模擬經營中的供給方:()

A、張綱批發店 B、李玉收購店 C、中間商 D、賒銷市場

我的答案:A 模擬經營的角色不包括:()

A、銀行 B、賒購商 C、人力資源管理公司 D、帽子零售商

我的答案:C 模擬經營模擬的是多長時間的經營:()

A、一周 B、一個月 C、兩周 D、兩月

我的答案:D 關于模擬經營的目標,不正確的是:()

A、預測供給和需求,進行市場營銷 B、確定產品生產成本,并準確計算 C、登記基本賬簿,正確計算利潤 D、做好溝通,盡可能多掌握人脈

我的答案:D 模擬經營中李玉將帽子賣給中間商。

我的答案:× 模擬經營中帽子的數量和質量均取決于雙發的談判。

我的答案:√

企業模擬經營

(三)已完成 關于企業每日活動,周一的活動是:()

A、制造商生產標準帽子 B、制造商從張綱批發店購買原材料 C、制造商銷售,零售商購買 D、零售商銷售,然后制造商收回貨款

我的答案:B 企業模擬經營規定發薪日是:()A、當月17日 B、當月18日 C、當月19日 D、當月20日

我的答案:A 企業模擬經營是從何時開始:()

A、第一周的周一開始 B、第一月的29號 C、第一周的周四開始 D、第一月9日

我的答案:C 企業模擬經營規定貸款是每組200元,利息35%。

我的答案:× 產品來源于制造商。

我的答案:√

企業模擬經營

(四)已完成 企業模擬經營中周五制定完計劃之后的步驟是:()

A、零售商公布市場 B、零售商購買 C、生產標準帽子 D、支付薪資

我的答案:A 企業模擬經營中兩張現金臺賬的作用是:()

A、均用于做計劃 B、一張做計劃用,一張記錄你的實際數據 C、均用于記錄數據 D、用于記賬和記錄采購數量

我的答案:B 企業模擬經營中制定下周計劃是周幾的工作:()

A、周四 B、周五 C、周一 D、周二

我的答案:B 零售商或者中間商也進行生產。

我的答案:× 購買者要對質量進行把關。

我的答案:√

企業模擬經營

(五)已完成 公布計劃中的主要內容是:()

A、員工薪資 B、生產量 C、市場需求 D、購買量

我的答案:C 誰來購買制造商所生產的帽子:()

A、只有中間商 B、只有零售商 C、中間商和零售商 D、中間商、零售商和部分制造商

我的答案:C 3 周二的工作是:()

A、零售商銷售帽子 B、制造商生產帽子 C、制造商收回貨款 D、制定下周計劃

我的答案:B 收購需要進行買賣雙方的談判。

我的答案:√ 第四周計劃制定好之后要公布。

我的答案:√

企業模擬經營

(六)已完成 在企業模擬經營游戲中,以下哪點幾組都沒有做到:()

A、合作 B、生產 C、計劃 D、談判

我的答案:A 對賒銷的風險進行評估,大概多少是收不回來的:()A、0.3 B、0.8 C、0.2 D、0.7 我的答案:C 關于企業計劃,第一要做的是:()

A、根據手頭的錢決定產量 B、打聽市場 C、借錢大量生產 D、不生產

我的答案:B 談判的時候站在對方的立場為對方考慮更有利于談判。

我的答案:√ 實際與預測不符合的原因只有一個,就是沒有進行市場預測。

我的答案:×

創業團隊的組建和管理

(一)已完成 以下哪項不是差團隊內部的表現:()

A、比你牛的人謙卑、低調 B、愛吹牛的人多 C、黨同伐異 D、每個人臉上寫著個性

我的答案:A 在教育培訓等方面,要用什么來分析、推進整個教育產業的變革:()

A、經驗 B、大數據 C、專家 D、實驗

我的答案:B 投資時需要考慮的要素不包括:()

A、小驗證 B、大模式 C、好團隊 D、好名聲

我的答案:D 有過學生會社團干部經歷的學生更有助于理解創業團隊。

我的答案:√ 在對未來事業的價值觀上,兩人有分歧也可以在一起創建團隊。

我的答案:×

創業團隊的組建和管理

(二)已完成 搞明白創業團隊的本質在于搞明白:()

A、團隊成員對于團隊的重要性 B、負責人對于團隊的重要性 C、團隊目標的重要性 D、團隊內部賬務

我的答案:B 以一把手樹立的團隊能夠樹立一種觀念:()

A、目標至上 B、資金決定一切 C、大家一起拼 D、機遇決定勝敗

我的答案:C 3 商業的本質:()

A、創造經濟價值 B、多做公益 C、創造經濟價值和社會價值 D、創造剩余價值

我的答案:C 社會價值能帶來經濟價值。

我的答案:√ 高智商的團隊先要講究的是一種機制。

我的答案:√

創業機會與創業風險

(一)已完成 關于創業機會的特征,不正確的是:()

A、創業機會的特征 B、可行性 C、適時性 D、必然性 我的答案:D 有潛力創意的特征不包括:()

A、新穎性 B、真實性 C、理性性 D、價值性

我的答案:C 3 創意的根本是:()

A、物質性 B、價值性 C、遠見性 D、新穎性

我的答案:B 關于創業機會的概念,不正確的是:()

A、創業機會是具有商業價值的創意,是一種特殊的商業機會 B、比一般商業機會更具有創新性甚至創造性 C、創業機會和商業機會不存在嚴格的界限 D、創業機會是一種能吸引所有人加盟的機會

我的答案:D 真實性是指不管市場的需求性如何,都能開發出產品和服務。

我的答案:× 創業的動詞概念是指將問題或需求轉化成邏輯性架構,讓概念物像化或程序化的形成過程。我的答案:√

創業機會與創業風險

(二)已完成 “在變化中看到未來的發展方向,預測到未來的潛力”屬于哪一類機會:()

A、問題型機會 B、組合型機會 C、趨勢型機會 D、發展型機會

我的答案:C 讓創業者有這樣的想法去挖掘象糞紙這類機會的原因是:()

A、經濟危機 B、環保意識 C、社會壓力 D、輿論引導

我的答案:B 組合型機會是指:()

A、在變化中看到未來的發展方向 B、可以預測到未來的潛力 C、將現有的兩項以上的技術、產品、服務等因素組合,實現新的用途和價值 D、將技術、產品重新設計,實現新的用途和價值

我的答案:C 產業結構的變化會帶來新的機會。

我的答案:√ 液體創可貼首先是一個叫吳斌的研二同學發明的。()我的答案:√

創業機會與創業風險

(三)已完成 里維斯的案例體現的是哪個機會識別的技巧:()

A、通過系統分析發現機會 B、通過問題分析和顧客建議發現機會 C、通過創造獲得機會 D、通過社會關系網絡獲得機會

我的答案:B 創業者在特定產業中的先前經驗有助于創業機會識別,這被稱為:()

A、走廊原理 B、認知因素 C、社會關系網絡 D、創造性

我的答案:A 26歲進福布斯排行榜,發明三國殺游戲的是:()

A、王利芬 B、黃興武 C、鮑岳橋 D、黃愷

我的答案:D 識別創業機會的關鍵因素不包括創造性。

我的答案:× 喜歡走神兒,不愛學習是所有天才特質之一。

我的答案:×

創業機會與創業風險

(四)已完成 關于創意的名詞概念,不正確的是:()

A、具有創業指向 B、具有創新性 C、具有原創性的想法 D、是將概念物像化或程序化的形成過程

我的答案:D 2 “八類53項標準”是誰的評價標準:()

A、蒂蒙斯 B、馬林斯 C、劉常勇 D、王利芬

我的答案:A 廣州市翰潮環保科技有限公司借助于植物和微生物來做一些清潔的是:()

A、園林 B、活性炭 C、生態浮床 D、凈化工程

我的答案:C 社會網絡中看到的機會有:()

A、0.4 B、0.5 C、0.6 D、0.7 我的答案:B 有價值的創業機會的特征不包括:()

A、有吸引力 B、持久性 C、延時性 D、價值性

我的答案:C 社會網絡可以提供信息、知識和資源以及情感和心理

支持。

我的答案:√ 創業機會是具有商業價值的創意,是一種特殊的商業機會。

我的答案:√

創業機會與創業風險

(五)已完成 “在這世界上,除了死亡和稅收以外,沒有可以肯定的事。”出自:()

A、約翰遜 B、伽利略 C、富蘭克林 D、亞里斯多德

我的答案:C 風險的基本含義是:()

A、損失的不確定性 B、失敗的必然性 C、引起的損失 D、所有事物的不確定性

我的答案:A 可持久開發表述的是有價值的創業機會哪個特征:()A、有吸引力 B、持久性 C、持續性 D、價值性

我的答案:B 導致創業風險可能性的是:()

A、人的風險因素 B、物的風險因素 C、創業風險事件 D、創業風險損失

我的答案:C 按照風險的可控程度,機會風險分為:()

A、主觀風險和客觀風險 B、系統風險與非系統風險 C、人為風險和非人為風險 D、可控風險和不可控風險

我的答案:D 創業機會評價最起碼要關注行業和市場、經濟因素、管理團隊三個方面。

我的答案:√ 風險事件產生或增加就會有風險因素,從而有風險損失。

我的答案:×

創業機會與創業風險

(六)已完成 世界上第一臺VCD是:()

A、凡客 B、萬燕 C、富士康 D、愛多

我的答案:B 關于24券、團寶等倒閉的原因,不正確的是:()

A、撿拾尾單,品種單一 B、錯過團購網搶占市場的時機 C、過分適應移動互聯網浪潮 D、趕上了電商和網絡的寒冬

我的答案:C

關于有功網以及余濤,不正確的是:()

A、商業模式錯誤 B、商業模式錯誤 C、團隊管理不足 D、不夠貪

我的答案:D 1992年,姜萬勐帶他的團隊,在美國參加了一個國際廣播電視技術展覽會,發現圖像壓縮技術。()

我的答案:√ 郭瑛案例反映的是潛在的市場風險。

我的答案:×

創業機會與創業風險

(七)已完成 對于發生頻率比較低,風險程度較低的事項,一般采取什么風險管理方式:()

A、風險自留 B、風險避免 C、風險抑制 D、風險轉嫁

我的答案:A 以下哪項是合理應對系統風險的措施:()

A、和團隊成員探討、請教外部專家來預測 B、宏觀PEST C、中觀FPRCE D、層次分析法

我的答案:A 系統風險的防范不包括:()

A、謹慎分析 B、正確預測 C、合理應對 D、風險評估

我的答案:D 以下哪項不屬于防范人力資源風險:()

A、提高個人素質 B、科學管理團隊 C、加強對技術創新方案的可能性論證 D、招聘合適員工

我的答案:C 投保是風險自留的方式之一。

我的答案:× 管好創業企業的現金流有助于防范財務風險。

我的答案:√

創業者素質及其培養

(一)已完成 關于創業需要具備的條件,不正確的是:()

A、不切實際的想象 B、堅強的意志與超乎想象的忍耐力 C、堅強的意志與超乎想象的忍耐力 D、敏銳的商業嗅覺,善于把握趨勢

我的答案:A 中國教育報2008年11月27日報道,在歷屆“挑戰杯”大學生創業計劃大賽中,大概多少參賽者選擇了創業:()

A、不到10% B、不到8% C、不到6% D、不到4% 我的答案:A 關于造成大學生創業成功率低的主要原因,不正確的是:()

A、知識儲備不夠 B、眼界不開闊 C、不了解市場的有效需求 D、“供給創造需求”能力過剩

我的答案:D 完善的知識儲備,開闊的眼界,后天是無法通過努力來實現的。

我的答案:× 政策研究“假、大、虛、空”,沒有意義。

我的答案:×

創業者素質及其培養

(二)已完成 以下哪項屬于創業者的人格魅力:()

A、勤勉上進 B、團隊領導力 C、樂善好施 D、與人分享

我的答案:B 關于創業需要具備的素質,不正確的是:()

A、人脈 B、團隊領導力 C、愿意與人分享 D、領導決策獨裁

我的答案:D 馬斯洛需求層次理論的中的社交需求是第幾層次:()

A、第一層次 B、第二層次 C、第三層次 D、第四層次

我的答案:C 關于創業需要具備的人脈素質,指的就是職業資源的多少。

我的答案:× 作為創業者,一定要懂得與人分享。

我的答案:√

商業模式的開發

(一)已完成 商業模式以什么為核心:()

A、挖掘機會 B、信息共享 C、價值創造 D、資金投資

我的答案:C 創業者開發有效創業的重要環節、新企業盈利的核心邏輯是:()

A、商業構造 B、商業人員 C、商業經營 D、商業模式

我的答案:D 明確價值創造的來源,明確和細化顧客價值所在,確定價值命題是以下哪個階段的行為:()

A、價值發現 B、價值匹配 C、價值獲取 D、價值升值

我的答案:A 商業模式設計中最基礎最和核心的是:()

A、如何提供 B、為誰提供 C、提供什么 D、收益多少

我的答案:B 能夠接納海量用戶的同時在線,體現的是騰訊的哪項關鍵活動:()

A、穩定的基礎服務 B、有損服務 C、備份容災機制 D、內容的快速反應和技術儲備

我的答案:A 創業團隊由技能互補、貢獻互補的創業者組成的特殊群體,該群體在一個共同認同的、能使彼此擔負責任的程序規范下,為達成高品質的創業結果而共同努力,相互協作、依賴、共同擔當。

我的答案:√ 騰訊靠為用戶提供一站式在線生活服務來賺錢。

我的答案:√

商業模式的開發

(二)已完成 關于騰訊網的商業模式設計,不正確的是:()

A、在客戶細分方面,騰訊的典型用戶群體是年輕且追求時尚的用戶,他們有向別人展示自我以及自我娛樂的需求 B、在價值主張方面,為用戶提供“一站式在線生活服務” C、在分銷渠道方面,1999年騰訊實行了免費注冊戰略以及客戶為中心的企業戰略,將軟件掛在網上供大家免費下載,并解決了信息只能保存在單機上的問題 D、在關鍵資源方面,騰訊啟用的是家族管理模式,異于其他企業所在乎的高效管理團隊

我的答案:D 以下哪項不屬于創新的邏輯:()

A、面向顧客的顧客 B、開發互補或替代產品 C、拆散供應鏈 D、整合供應鏈 我的答案:C Osterwalder的商業模式創新循環中,在環境設計走向商業模式創新過程中需要做的是:()A、重新評估商業模式組合 B、就商業模式環境達成共識,規劃商業模式框架 C、選擇合適的執行者 D、選擇一個或多個商業模式進行測試

我的答案:B 商業模式創新是CEO最需要關注的一個創新。

我的答案:√ 在環境設計過程中需要重新評估商業模式的組合,這樣才能順利進行下一階段的商業模式執行階段。

我的答案:×

創業機會的發現與識別

(一)已完成 關于創業機會的特征,不正確的是:()

A、客觀性 B、偶然性 C、時效性 D、穩定性

我的答案:D 創業機會的重要來源是:()

A、經濟 B、變化 C、政治 D、體制

我的答案:B 以下哪項體現的是社會和人口因素中婦女解放這一變化:()

A、養老中心 B、飲食文化 C、移民 D、家政、美容

我的答案:D 農村經濟發展,居民可支配收入增長體現的是市場需要條件。

我的答案:√ 市場機會在特定范圍內對某一類人或企業是均等的。我的答案:√

創業機會的發現與識別

(二)已完成 關于識別創業機會的常見方法,不正確的是:()

A、新眼光調查 B、通過系統分析發現機會 C、通過問題分析和顧客建議發現機會 D、通過模仿獲得機會

我的答案:D 關于社會關系網絡,不正確的是:()

A、社會關系網絡能帶來承載創業機會的有價值信息 B、個人社會關系網絡的深度和廣度影響著機會識別 C、社會關系網絡是個體識別創業機會的主要來源 D、與弱關系相比,強關系更有助于個體識別創業機會

我的答案:D 對個人來說,創造過程分為5個階段,第一階段是:()

A、準備 B、孵化 C、洞察 D、評價

我的答案:A 以下哪項不屬于影響創業機會識別的因素:()

A、先前經驗 B、認知因素 C、資金儲備 D、社會關系網絡

我的答案:C 創造性使產生新奇或有用創意的過程。

我的答案:√ 識別創業機會可以被模仿、學習。

我的答案:×

創業資源概述

(一)已完成 關于企業的正式管理系統,不正確的是:()

A、包括企業的組織結構、作業流程、工作規范、信息溝通、決策體系等 B、包括正式或非正式的計劃活動等 C、有時候組織資源也可以表現為個人的技能或能力 D、不包括質量系統

我的答案:D 創業資源按什么分類可分為人力資源、財務資源、物質資源、技術資源和組織資源等五種:()

A、按功能分類 B、按性質分類 C、按參與程度分類 D、按重要性分類

我的答案:B 以下哪項不屬于人力資源:()

A、創業者及團隊的知識、訓練和經驗 B、團隊成員的專業之后、判斷力、視野和愿景 C、創業者本身的人際關系網絡 D、團隊所擁有的資金量

我的答案:D 商業模式創新的邏輯和方法主線是:()

A、滿足顧客一切需求 B、研發新產品 C、更好地創造顧客價值 D、籌集足夠資本用于生產 我的答案:C 5 創業資源有房屋、機械、商標、技術等。

我的答案:√ 資源就是任何主體在向社會提供產品或服務的過程中,所擁有或所能支配的有助于實現自己目標的各種要素以及要素的組合。

我的答案:√

創業資源概述

(二)已完成 新創企業存在和發展的基石是:()

A、技術 B、資金 C、專業人才 D、社會資本

我的答案:A 以下哪項不是戰略性資源的特征:()

A、稀缺性 B、價值性 C、不可替代性 D、可復制性

我的答案:D 企業最核心的創業資源是:()

A、技術 B、資金 C、人力資源 D、機會

我的答案:C 創業資源按參與程度的來分類,可分為:()

A、直接資源和間接資源 B、有形資源和無形資源 C、核心資源和非核心資源 D、人力資源和物資資源

我的答案:A 高素質人才的獲取和開發,是新創企業可持續成長的關鍵,特別是高科技新創企業,專業人才資源更為重要。

我的答案:√ 政策資源、信息資源等,它們對于創業的影響更多的是提供便利和支持,對于創業戰略的規劃起一種直接作用。

我的答案:×

創業資源概述

(三)已完成 創業資源獲取的原則是:()

A、重視人力資源 B、盡可能多籌集資金 C、能用和夠用 D、注重人脈的積累

我的答案:C 通過非市場途徑獲取資源的方式是:()

A、并購 B、購買 C、聯盟 D、資源吸引和資源積累

我的答案:D 關于社會關系網絡,不正確的是:()

A、是機構之間比較多變的多種關系結合而成的網絡關

系 B、有利于創業者有選擇地了解不同對象的效用需求 C、有利于創業者有針對性地對不同對象傳遞商業創意的不同方面 D、有利于創業者有針對性地對不同對象傳遞商業創意的不同方面

我的答案:A 在知識社會,具有獨特創造性的知識是現代社會的高杠桿資源。

我的答案:√ 管理能力越高,獲取資源的可能性越小。

我的答案:×

創業資源管理

(一)已完成 人脈拓展途徑中,事半功倍的方法是:()

A、參加社團 B、利用網絡 C、熟人介紹 D、參加宴會

我的答案:C 關于人脈規劃,不正確的是:()

A、人脈資源的結構要科學合理 B、人脈資源要重物質需要,輕精神需要 C、人脈資源要重視心智方面的需要 D、人脈資源既要有廣度和深度,又需要有關聯度優化你的通訊錄

我的答案:B 在電商界人稱“松鼠老爹”的是:()

A、史玉柱 B、章燎原 C、張繼東 D、馬化騰

我的答案:B 創業資源開發是指創業者開拓、發現、利用新的資源或其新的用途的活動。

我的答案:√ 創業機會依附于為買者或終端用戶創造或增加價值的產品、業務或服務。

我的答案:√

創業資源管理

(二)已完成 以下哪項不是“3A原則”的單詞來源:()

A、Accept B、Agree C、Accumulate D、Admire 我的答案:C 提高人際交往能力的原則,不包括:()

A、平等的理念 B、寬容的態度 C、換位思考的意識 D、善于表述的技巧

我的答案:D 利用自有資源中,最經濟的方法和在有限資源的約束下獲取滿意收益的方法是:()

A、步步為營 B、增加客戶的忠誠度 C、加大客戶的轉移成本 D、進行用戶鎖定等ERP 我的答案:A 以下哪項不屬于創造性拼湊關鍵要素:()

A、潛在的客戶 B、新的目的 C、身邊的已有資源 D、將就使用

我的答案:A 開拓一個新客戶所需的成本,是穩定一個老用戶成本的20%左右,一個企業的主要收入和利潤大都是來自新客戶,諸如80%的客戶。

我的答案:× 互惠互利、誠實守信、分享、堅持等都是人脈經營原則。

我的答案:√

創業資源管理

(三)已完成 “建立在商業基礎上的友誼永遠比建立在友誼基礎上的商業更重要。”出自:()

A、約克遜 B、比爾蓋茨 C、洛克菲勒 D、張繼東

我的答案:C 有能力進行投資并愿意承擔風險的人不包括:()

A、投資或經營多樣化的利益相關者 B、有豐富經營的利益相關者 C、有很多過剩資源的利益相關者 D、初入職場卻為人老練的利益相關者

我的答案:D 資源整合的基礎是:()

A、溝通 B、利益 C、支持 D、信任

我的答案:B 創業資源開發的核心是:()

A、資源整合 B、資源搜集 C、資源分散 D、資源積累 我的答案:A 溝通是產生信任的前提,信任是社會資本的重要因素。

我的答案:√ 最適合的杠桿就是創業者個人的素質和能力。

我的答案:√

創業融資

(一)已完成 關于創業資源獲取的技能,不正確的是:()

A、充分重視人力資源的獲取 B、以能用和夠用為原則C、盡可能籌集多用途資源 D、盡可能避免杠桿資源

我的答案:D 關于創業融資的重要性,不正確的是:()

A、降低資金成本 B、控制財務風險 C、不同階段分析實現可持續發展 D、保證資金持續流動

我的答案:D 《中華人民共和國破產法》第二條明確規定,企業法人不能清償到期債務,并且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的,依照本法規定:()

A、申請破產 B、清理債務 C、借債生產 D、轉移投資 我的答案:B 企業不一定因為虧損而倒閉,但會由于斷流而死亡。我的答案:√ 商業創意為資源獲取提供了杠桿,被資源所有者認可的程度。

我的答案:√

創業融資

(二)已完成 以下說法不正確的是:()

A、利潤表是用來反映企業在某一會計期間的經營成果的財務報表 B、利潤=收入-費用 C、經營和財務信息具有公開性 D、對于新創企業初期營業收入、營業成本和各項費用的估算應按月進行,并按期預估企業的利潤狀況

我的答案:C 創業融資難的主要原因不包括:()

A、新創企業的不確定性大 B、信息不對稱 C、資本市場欠發達 D、新創企業充分了解資金提供者

我的答案:D 營運前期的時間跨度可能要持續幾個月甚至幾年的是:()

A、零售企業 B、服務企業 C、制造類企業 D、貿易類

企業

我的答案:C 流動資金和非流動資金是按什么來分類的:()

A、按資金投入企業的時間分 B、按所投資的資產的變現能力分 C、按資金的來源分 D、按資金的多少分

我的答案:B 開辦費用的開支是企業無法避免的一項投資支出,創業者應想方設法節省開支,減少投資資金的花費。

我的答案:√ 創業者傾向于對創業信息進行公開。

我的答案:×

創業融資

(三)已完成 創業融資最為根本的來源是:()

A、向親友融資 B、個人積蓄 C、天使投資 D、基金

我的答案:B 順豐快遞創始人是:()

A、王濤 B、丁磊 C、王衛 D、王志東

我的答案:C 以下哪項不屬于風險投資三定律:()

A、絕不選取含有超過兩個以上風險因素的項目 B、以發行股票的方式進行投資 C、V=P*S*E D、投資V值最大的項目

我的答案:B 關于天使投資的優點,不正確的是:()

A、直接向企業進行權益投資 B、提供資金及專業知識和社會資源方面的支持 C、程序簡單,短時間可以到位 D、沒有選人要求

我的答案:D 向銀行借貸比較適合創業者的銀行貸款,形式主要有抵押貸款和擔保貸款兩種。

我的答案:√ 只要有悟性、有抱負,天使投資就愿意進行投資。

我的答案:×

創業融資

(四)已完成 關于投資資金和營運資金,不正確的是:()

A、投資資金發生在企業開業之前 B、投資資金是企業在籌辦期間發生各種支出所需要的資金 C、營運資金是從企業開始經營之日起,到企業能夠做到資金收支平衡為止的期間內,企業發生各種支出所需要的資金 D、營運資金是投資者在開業前需要向企業追加投入的資金 我的答案:D 關于股權融資,不正確的是:()

A、本金是永久性資本,保證企業最低的資金需要 B、資金成本根據企業經營情況變動,相對較高 C、高風險 D、企業控制權按比例或約定享有,分散企業控制權

我的答案:C 關于知識產權融資,不正確的是:()

A、知識產權抵押貸款是商業銀行積極探索的中小企業融資途徑 B、知識產權質押貸款是商業銀行積極探索的中小企業融資途徑 C、凡有貨幣價值的資產都可以作為信托財產 D、知識產權資產證券化是發起人將能夠產生不可預見的現金流的知識產權,通過一定的金融工具安排,對其中風險與收益要素進行整合,轉換成為在金融市場上可以出售的流通證券的過程 我的答案:D 創業者應結合自身情況,利用好相關政策,獲得更多的政府基金支持,降低融資成本。

我的答案:√ 債權融資的資金使用無限制。

我的答案:×

創業資源與合作

(一)已完成 創業過程所有資源中最核心的資源是:()

A、資金 B、創業者 C、技能 D、社會知識

我的答案:B 以下哪項不是創業的必要資源:()

A、資金 B、人脈 C、團隊 D、汽車

我的答案:D 對于上門服務的企業,非必須的資源是:()

A、豪華辦公室 B、汽車 C、團隊 D、創業者

我的答案:A 對創業有用的都可以稱之為資源。

我的答案:√ 創業過程中,房子、車子一定要有。

我的答案:×

創業資源與合作

(二)已完成 資源的作用不包括:()

A、借助平臺 B、整合資源 C、尋求合作 D、實現目的 我的答案:D 積累人脈資源最簡單最便捷的方式是:()

A、找到人脈資源較多的人 B、多參加活動 C、盡可能投資各個項目 D、多做善事

我的答案:A 創業者、團隊屬于創業資源的哪一種:()

A、人 B、財 C、物 D、事

我的答案:A 創業資源中的物資一般指有形物資。

我的答案:× 在職場中,眼力勁的培養很重要。

我的答案:√

創業者沙盤訓練規則

(一)已完成 以下處于創業中的“微笑曲線”最底端的是:()

A、研發、服務 B、生產、后勤 C、企業系統、市場 D、核心能力建設

我的答案:B 演練人員是學生,這樣的模擬演練適用的規則是:()A、初級規則 B、中級規則 C、高級規則 D、頂級規則 我的答案:A 3 “創業者”“蛻變”成長第三階段是:()

A、模糊創業認知 B、理性創業認知 C、感性創業認知 D、智性創業認知

我的答案:B “創業者”與“一般人士”的行為差異產生于創業前的“資源整合”。

我的答案:√ 創業者模擬演練環境分為“創業儲備期”與“創業成長期”。

我的答案:√

創業者沙盤訓練規則

(二)已完成 戰略融資、產業鏈融資一般發生在創業的什么階段:

()

A、儲備期 B、種子期 C、發展期 D、擴張期

我的答案:D 以下哪項不屬于企業能力:()

A、團隊凝聚力 B、核心競爭力 C、團隊成員數目多 D、團隊成員能力

我的答案:C 關于跳出工作圈的條件,不正確的是:()

A、獲得機會項目 B、決定注冊公司,并出示符合注冊資金數額 C、將工作圈個人支出做相應處理 D、對于非工資收入小于支出時,可在創業失敗后將差額按月一次補上

我的答案:D 創業風云卡的含義是內部企業建設、企業能力的提升。

我的答案:×《個人財務表》中職業能力加上管理能力大于等于《個人財務表》中月總支出。

我的答案:√

創業計劃

(一)已完成 創業計劃書的結構中,“3W”不包括:()

A、做什么 B、為什么 C、怎么做 D、為誰做

我的答案:D 關于創業計劃的作用,不正確的是:()

A、讓創業者自己明晰創業思路目標 B、讓創業者自己明晰行動計劃 C、讓投資方確實未來收益 D、使投資方明白項目的投資價值

我的答案:C 關于創業計劃,不正確的是:()

A、又稱商業計劃 B、是引領創業的綱領性文件 C、是創業者具體行動的指南 D、是獲得債權的保障

我的答案:D 創業計劃書簡而言之就是分析研討創業設想。

我的答案:√ 目標的實現需要靠計劃。

我的答案:√

創業計劃

(二)已完成 創業計劃書的最后一個結構是:()

A、標題 B、目錄 C、正文 D、附錄

我的答案:D 以下哪項不屬于創業計劃書的主要內容:()

A、企業概況 B、企業概況 C、商業構想與市場分析 D、保守收益率

我的答案:D 關于設計調查問卷的注意事項,不正確的是:()

A、通常要有引言、目的 B、一般由簡入深,多以判斷題來體現 C、要注意答案的全面,而且能反映出被訪問者真實的想法 D、注意保護被訪者的信息安全

我的答案:B 市場調查的首要步驟是:()

A、正式調研 B、分析資料 C、撰寫報告 D、確定目標

我的答案:D 市場調查的內容包括市場需求調查和經營環境調查。我的答案:√電話訪問和問卷調查均屬于市場調查中的實驗法。

我的答案:×

創業計劃

(三)已完成 以下哪項不屬于研討創業構想最核心的內容:()

A、產品或服務 B、員工薪資計劃 C、行業或目標市場 D、創業資源

我的答案:B 撰寫創業計劃書的原則,不正確的是:()

A、語言華麗,風格多變 B、目標明確,優勢突出 C、內容真實,體現誠意 D、要素齊全,內容充實

我的答案:A 投資項目中最重要的因素是:()

A、物 B、資金 C、固定資產 D、人

我的答案:D 撰寫創業計劃書可以借鑒他人的商業計劃書。

我的答案:√ 概要放在主體內容之前,一定要首先寫好。

我的答案:×

創業計劃

(四)已完成 創業計劃書中涉及毛利率,多少為宜:()

A、0.3 B、0.338 C、0.448 D、0.648 我的答案:C 吸引投資者的方式不包括:()

A、找到人脈資源較多的人 B、找行業經驗豐富的人 C、找某領域有成功經驗的人 D、找有大量現金的人

我的答案:A 面對最刁鉆的問題時,怎么應對:()

A、順著對方思路回答 B、默不作聲 C、請求外援支持 D、當即反駁

我的答案:A 風險投資家一般要求十年之內翻六番。

我的答案:× 要找能提意見的人幫忙挑出計劃書的問題。

我的答案:√

創業計劃

(五)已完成 關于某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,營銷策略方面的錯誤不包括:()

A、案例中沒有仔細說明成本及成本加成的具體依據及數據 B、銷售渠道單一 C、管理不規范 D、沒有清楚未來財務的整體規劃

我的答案:D 股票回購的目的不包括:()

A、穩定公司股價 B、改善公司資本結構 C、掌握企業經營權 D、調整股本結構

我的答案:C 關于某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,公司正確定位應該是:()

A、夏令營 B、旅游業 C、教育業 D、培訓業

我的答案:B 關于某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,以下哪項不屬于公司組織結構上的錯誤:()

A、沒有設立監事會 B、行政和業務的劃分不夠明確 C、部分劃分過于繁瑣 D、人員招聘數目過多

我的答案:D

某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,對旅游景點和旅游路線進行了系統的可行性分析。我的答案:×擬定某博物館素質拓展夏令營項目計劃書時未仔細分析公司上市條件、沒有進行同行業公司的相關分析。

我的答案:√

創業計劃

(六)已完成 某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,格式問題是:()

A、形式不對 B、結構不對 C、無封面和無計劃摘要 D、封面使用錯誤

我的答案:C 某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,員工構成上的錯誤是:()

A、多了很多無關人員 B、缺少協調員、隊醫 C、權責不清 D、出現重復職位

我的答案:B 某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,目標市場的錯誤是:()

A、范圍太大 B、沒有目標市場 C、范圍太小 D、不明確

我的答案:A 旅游線路是不能申請專利的。

我的答案:√ 某博物館素質拓展夏令營項目計劃書,考勤管理方面正確無誤。

我的答案:×

專家講座

(一)已完成 克雷弗特公司注冊營業執照正式下來的日期是:()

A、2005年1月17日 B、2004年1月17日 C、2005年1月7日 D、2004年1月7日

我的答案:A 克雷弗特公司哪一年的營業額達到二百三十來萬:()

A、第一年 B、第二年 C、第三年 D、第四年

我的答案:A 克雷弗特的寓意是:()

A、漂亮 B、舒適 C、簡單 D、高貴

我的答案:B 候總認為創業的過程中會遇到一些問題,其實也都是在逐漸地解決一些事情。

我的答案:√ 候總認為創業是可以不分階段而一步到位的。

我的答案:×

專家講座

(二)已完成 候總建議創業在道德上一定要做到:()

A、慈善 B、誠信 C、堅持 D、遠離野心

我的答案:B 候總認為創業在心理思想上要做不包括:()

A、思想上強勁的創業熱情 B、自信 C、膽大如虎、心細如絲 D、慢條斯理

我的答案:D 候總認為事業成功建立在什么基礎上:()

A、健康的生命持續 B、充足資本 C、廣闊的人脈 D、商機

我的答案:A 候總認為畢業創業時首選要選好區域。

我的答案:√ 候總認為創業伊始可以暫時不考慮行業。

我的答案:×

專家講座

(三)已完成 候總有創業想法的理由不包括:()

A、想去大城市 B、充足的熱情 C、想要自由 D、找不到工作

我的答案:D 候總認為遇到問題的時候解決問題的是:()

A、勇氣 B、善意 C、智慧 D、人脈

我的答案:C 候總認為以下哪一項是需要經營的:()

A、信用 B、孝心 C、毅力 D、善念

我的答案:A 候總認為想創業的話在學校可以不用好好學習。

我的答案:× 候總認為三百六十行,行與行之間有先進與落后,一定要選擇先進的行業去做。

我的答案:×

企業模擬經營

2(一)已完成 經營模擬1的主題是:()

A、贏得客戶 B、供給和需求 C、利潤至上 D、雙贏

我的答案:B 華彬是哪個集團的董事局主席:()

A、紅牛 B、蒙牛 C、王老吉 D、康師傅

我的答案:A 經營模擬2的目的不包括:()

A、存貨控制 B、購買 C、投資 D、市場營銷

我的答案:C 以下哪項不屬于營銷“4P”的內容:()

A、產品 B、產品 C、銷售地點 D、談判

我的答案:D 經營模擬2中賒購上帽子每頂100元。

我的答案:× 不管是制造商還是零售商都要經歷存貨的控制。

我的答案:√

企業模擬經營

2(二)已完成 零售商根據什么選地點:()

A、資本 B、前期調查 C、人脈 D、隨機

我的答案:B 2 經營模擬2,企業需在什么時候支付租賃費和促銷費:()

A、周一 B、周二 C、周五 D、周六

我的答案: C 經營模擬2,企業周一的活動是:()

A、制造商從張綱批發店購買原材料,每頂40元 B、制造商生產旅游帽子 C、制造商銷售,零售商購買 D、付房租100元

我的答案:A 4 經營模擬2,周六每組需各支付250貨幣單位的薪資。

我的答案:× 經營模擬2,規定周日休息。我的答案:√

企業模擬經營

2(三)已完成 關于儲蓄,正確的是:()

A、每組200元 B、7日發放 C、每組300元 D、11日發放

我的答案:C 關于利潤,各組月末利潤達多少為及格:()

A、500元 B、1000元 C、1500元 D、2000元

我的答案:B 紅組選擇的促銷方式不包括:()

A、招牌95 B、延長時間190 C、打包140 D、廣告150 我的答案:D 模擬經營2中分為紅、藍、綠三組。

我的答案:√ 最后一周賬簿結算。

我的答案:√

企業模擬經營

2(四)已完成 制造商生產旅游帽子是周幾的活動:()

A、周一 B、周二 C、周三 D、周四

我的答案:B 李玉收帽子,多少錢一頂:()

A、50.0 B、100.0 C、110.0 D、200.0 我的答案:B 零售商銷售,制造商收款是周幾的活動:()

A、周一 B、周二 C、周三 D、周四

我的答案:D 工資是每周都要支付的。

我的答案:√ 每周六制定下周計劃。

我的答案:×

企業模擬經營

2(五)已完成 周三的活動是:()

A、制造商從張綱批發店購買原材料,每頂40元 B、制造商生產旅游帽子 C、制造商銷售,零售商購買 D、賬簿結算

我的答案:C 關于制造帽子的要求,不正確的是:()

A、只用原材料加工 B、要齊高 C、限制大小 D、殘次品也收

我的答案:D 模擬經營中,掐表算時間的是:()

A、紅組 B、藍組 C、李玉 D、綠組

我的答案:C 周五零售商公布下周計劃。

我的答案:√ 周二零售商也可以參與生產旅游帽子。

我的答案:×

企業模擬經營

2(六)已完成 以下哪項不屬于恒大帽業的團隊總結:()

A、沒有學習先進技術 B、帽子質量合格的很少 C、事先沒有協商違約金 D、談判不夠強硬 我的答案:D 2 以下哪項不屬于小三帽業的團隊總結:()

A、缺乏合作意識 B、談判不夠強硬 C、產品質量差 D、計劃不明晰

我的答案:C 以下哪項不屬于小紅帽帽業的的團隊總結:()

A、部門分工不清 B、談判溝通有問題 C、財務核算不清 D、產品質量完全保證

我的答案:D 零售商最后的凈利潤250元。

我的答案:√ 每一周制造商支付工具費50元,中間商支付選址費100元。

我的答案:√

企業模擬經營

2(七)已完成 紅組采用的促銷方式不包括:()

A、打包 B、展示 C、廣告 D、延長營業時間

我的答案:C 在模擬經營中,誰占優:()

A、零售商 B、制造商 C、中間商 D、廣告商

我的答案:A 根據U型理論,以下誰的利潤最低:()

A、消費者 B、制造商 C、零售商 D、中間商

我的答案:B 選主街是理智的。

我的答案:√ 每一組最后對賬都很準確。

我的答案:×

新企業的開辦

(一)已完成 關于合伙企業,不正確的是:()

A、法律基礎是合伙協議 B、承擔無限連帶責任 C、協商約定注冊資本 D、解散后無義務

我的答案:D 一人有限責任公司是指:()

A、只有一個員工的有限責任公司 B、只有一個自然人股東的股份責任公司 C、只有一個自然人股東或者一個法人股東的有限責任公司 D、只有一個股東的股份公司我的答案:C 一家新企業可以選擇的組織形式不包括:()

A、個人獨資企業 B、合伙企業 C、公司制企業 D、事業單位制企業

我的答案:D 個人獨資企業承擔無限責任。

我的答案:√ 創業是沒有風險的。

我的答案:×

新企業的開辦

(二)已完成 選址要點不包括:()

A、競爭企業選址 B、停車場的可用性及交通狀況 C、場所易于訪問并引人注意 D、周圍環境

我的答案:A 關于企業社會責任包含的層次,不正確的是:()

A、經濟責任 B、法律責任 C、倫理責任 D、法定裁判 我的答案:D 選擇具體企業位置的首要程序是:()

A、對照選址條件確定被選地點 B、列出“必需的”和“希望的”選址條件 C、造訪被選地點,挑選三處較好位置 D、作出選址決策

我的答案:B 現代社會即使忽視商業倫理問題,也不會給新企業的生產與發展造成不利影響。

我的答案:× 新企業承擔社會責任的意義:新企業自覺履行社會責任,對于提升企業形象和競爭力,實現可持續發展意義重大。

我的答案:√

新企業的開辦

(三)已完成 新企業成長的驅動因素不包括:()

A、創業者 B、創業團隊 C、市場和組織資源 D、固定資產

我的答案:D 新企業實現企業成長的方式不包括:()

A、締結戰略聯盟 B、發行股票 C、首次公開上市 D、特許經營

我的答案:B 新企業管理的特殊性在于:()

A、發展第一 B、生存第一 C、開拓第一 D、償債第一 我的答案:B 新企業生產經營活動的第一要素是:()

A、現金流問題 B、員工招聘問題 C、財務問題 D、個人知識技能問題

我的答案:A 人才問題是創業者及新企業生產真正的生命線。

我的答案:× 用成長的方式解決成長過程中出現的問題,其本質是推動并領導變革。

我的答案:√

項目推演

(一)已完成 中青零食創業團隊的主要失誤在于:()

A、資金不足 B、沒有進行市場調查 C、人員不足 D、財務不清

我的答案:B 桌上盆栽的作用不包括:()

A、增添景致 B、防輻射 C、凈化空氣 D、空氣保濕

我的答案:D 企業選址兩個基本問題是:()

A、選擇一個獨特的地區和在該地區選擇一個獨特的地點 B、選擇該區域客流量最多的地方和該地方競爭者最少的點 C、關注競爭企業的地址和比較自身區域優勢 D、選擇一個客流量多的地方和最靠近原材料所在地

我的答案: A 4 盆栽創業團隊認為所賣的東西必須要符合市場的喜好。

我的答案:√ 新企業成長的驅動因素不包括組織資源。

我的答案:×

項目推演

(二)已完成 賈斯汀熒光棒創業團隊的賣棒攻略不包括:()

A、“我們是學生” B、鎖定老年目標群體 C、價格戰 D、和城管游擊

我的答案:B 寒冬送溫暖創業團隊關于促銷方面的總結不包括:()A、成員角色認知不夠 B、跟人對話不敢直視 C、缺少

引人注目的標志 D、沒有設置攤面

我的答案:D 寒冬送溫暖創業團隊的銷售方式是:()

A、擺臺售賣 B、網絡銷售 C、代理銷售 D、開店銷售

我的答案:A 寒冬送溫暖創業團隊的主打商品是:()

A、暖貼 B、USB、電池兩用式暖手寶 C、電池 D、鼠標墊

我的答案:B 賈斯汀熒光棒創業團隊進行了相應的前期調查。

我的答案:√ 寒冬送溫暖創業團隊最后盈利。

我的答案:×

項目推演

(三)已完成 文具創業團隊的創業經歷中重要的兩點是:()

A、溝通表達和財務清算 B、人脈積累和市場營銷 C、市場營銷和市場調查 D、市場調查和人脈經營

我的答案:C 文具創業團隊主要銷售對象是:()

A、熟人 B、陌生老師 C、退休干部 D、家人

我的答案:A 韓流產品創業團隊的照片大都是在何時賣出的:()

A、開場前 B、開場后 C、散場前 D、散場后

我的答案:D 韓流產品創業團隊抓住了學生喜歡韓國明星、韓劇、綜藝節目等的特點,從而抓住了商機。我的答案:√文具創業團隊營銷有待改善。

我的答案:√

項目推演

(四)已完成 二手書創業團隊采取的交易形式主要是:()

A、線上交易 B、C2C C、自有資源 D、熟人介紹

我的答案:A SM演唱會產品創業團隊的產品不包括:()

A、文化衫 B、顏料 C、熒光棒 D、簽名照片

我的答案:D 二手書創業團隊實踐流程的第一步是:()

A、收購 B、宣傳 C、上架 D、銷售

我的答案:B 二手書創業團隊的總結包括平臺決定銷量和勇于推銷自己。

我的答案:√ 手繪文化衫創業團隊前期市場調查充分,了解之前手繪文化衫的銷售狀況。

我的答案:×

項目推演

(五)已完成 玩偶創業團隊選擇該項目的理由不包括:()

A、資金限制 B、大黃鴨剛展出,有市場 C、利潤大 D、易于操作

我的答案:C 手繪文化衫創業團隊的口號是:()

A、手繪文化衫,你我都有 B、手繪文化衫,獨一無二的紀念 C、手繪文化衫,你我共有 D、手繪文化衫,你我的紀念

我的答案:B 無論賣什么,要確保的是:()

A、對產品足夠了解 B、價格定位低 C、降低成本 D、有自己特色

我的答案:A 玩偶創業團隊目標群體不包括小朋友。

我的答案:× 玩偶創業團隊的銷售地點是南鑼鼓巷和民大巷子。

我的答案:√

項目展示

(一)已完成 短信平臺項目的法律模式是:()

A、合伙制企業 B、個人獨資企業 C、股份制企業 D、有限責任企業

我的答案:A 短信平臺項目的經營范圍是:()

A、制造業 B、培訓業 C、服務業 D、旅游業

我的答案:C 項目展示的要求不包括:()

A、全部成員參加展示 B、至少2人參加陳述 C、答辯環節不超過5分鐘 D、所有小組合計時間不超過45分鐘

我的答案:D 短信平臺主要分為下載到本地的軟件版和通過瀏覽器登錄的網頁版短信平臺。

我的答案:√ 大學生群體旅游聚會項目以大學生為服務對象。

我的答案:√

項目展示

(二)已完成 大學生群體旅游聚會項目的市場調查及需求分析,不正確的是:()

A、大學生開展旅游聚會傾向于“長線旅游” B、大學生對于聚會的旅游路線的規劃一般做不到位,給班委帶來較大的工作壓力 C、大學生的一般的旅游聚會的消費能力承受范圍在100-200之間 D、市場調查顯示,有71.6%的大學生對提供旅游聚會的規劃具有興趣

我的答案:A 大學生群體旅游聚會項目宏觀分析不正確的是:()A、旅游基礎設施和旅游景點管理的日趨完善健全 B、大學生知識及其其他方面素養較高,易于接受新事物,對旅游動機強烈 C、在校大學生多以短期臨近距離旅游為主,且大多愿意接受旅行社路線和組團安排 D、隨著互聯網的興起,網站咨詢,電話服務等渠道為大學生群體旅游聚會提供了極大便利

我的答案:C 我國防輻射眼鏡行業正處于什么時期:()

A、萌芽期 B、成長期 C、發展期 D、衰退期

我的答案:B 防輻射鏡片項目銷售對象是下游眼鏡零售商、眼科醫院、商場眼鏡專柜。

我的答案:√ 防輻射鏡片項目的團隊調查結果顯示6.8%調查者認為有必要佩戴一副防輻射眼鏡來保護眼睛。

我的答案:×

項目展示

(三)已完成 陽光學生游項目的目標市場是:()

A、全國高校在校生 B、全國高校畢業1,2年的畢業生 C、東北地區高校在校生 D、東北地區高校畢業1,2年大學生

我的答案:C 關于夕陽之家項目的優缺點,不正確的是:()

A、產品能夠減輕老人的孤獨感及子女的心理愧疚 B、創業人員有接觸老人的經歷,比較了解老人需求 C、不存在任何管理風險 D、資金規模較小

我的答案:C 夕陽之家項目產品的特點不包括:()

A、靈活性強 B、安全保障 C、以子女為宣傳對象 D、花費少

我的答案:D 陽光學生游調查顯示長途旅行非常受到學生群體的青睞。

我的答案:× 有技術入股的話應該有合作協議或草稿。

我的答案:√

項目展示

(四)已完成 風太大二手書交易平臺項目的推廣策略不包括:()

A、校園海報 B、資源合作 C、網絡廣告 D、網站免費信息和代理

我的答案:A 風太大二手書交易平臺項目的目標市場是:()

A、北京地區有購買二手書意愿的學生 B、全國有出售或購買二手書意愿的學生 C、北京地區高校有出售或購買二手書意愿的學生 D、全國有購買二手書意愿的學生

我的答案:C 服裝設計項目的環境風險分析不包括:()

A、自然環境 B、政策環境 C、市場環境 D、經濟環境

我的答案:D 服裝設計項目的市場分析顯示“衣食住行”中位于首位的是:()

A、衣 B、食 C、住 D、行

我的答案:A 風太大二手書交易平臺項目的顧客服務策略是送貨上門。

我的答案:√ 服裝設計項目團隊PPT中圖片使用存在一定的不當之處。

我的答案:√

項目展示

(五)已完成 關于中國絲綢之路項目的綜合風險,不符合的是:()

A、信息不對稱風險 B、人力資源風險 C、財務風險 D、市場風險

我的答案:D 中國絲綢之路項目的機會不包括:()

A、建立客戶關系難度小 B、大數據時代的到來 C、二手市場興起 D、環保經濟的訴求

我的答案:A 關于OFU有限責任公司的SWOT分析,不符合的是:()

A、細分市場,提供設計、定制、DIY服務,能夠保證口

罩實用性 B、市場需求較大 C、市場上美觀的口罩質量無法保證 D、市場進入門檻高

我的答案:D OFU有限責任公司的目標客戶群是:()

A、15-20歲之間 B、19-29歲之間 C、25-30歲之間 D、15-35歲之間

我的答案:B OFU有限責任公司采取的是傳統實體店營銷模式。

我的答案:× 中國絲綢之路項目團隊沒有進行宏觀環境分析。

我的答案:×

項目展示

(六)已完成 Ideas項目的企業競爭對手不包括:()

A、中國專利代理公司 B、專利申請公司 C、專業咨詢網站 D、國家專業申請局

我的答案:D Ideas項目的技術收購來源是:()

A、清北理工等理科院校的科學機構 B、人大、民大等文科院校的科研機構 C、市場上的電子公司 D、網站虛擬電子公司

我的答案:A 關于Ideas項目的機會,不正確的是:()

A、授權量與受理量不匹配 B、專業利用率高 C、我國成果轉化率不到10% D、美、日成果轉化率為50%-60% 我的答案:B Ideas項目的調查資源做得很詳細。

我的答案:√ Ideas項目的優勢在于方向性明確以及一體化的服務。

我的答案:×

第二篇:2017年創業基礎王艷茹課后習題答案

【單選題】下列選項中,誰是普通本科學校創業教育的示范教材《創業基礎》的作者?()A、鄭開顯 B、王興義 C、李家華 D、李一夫

我的答案:C 得分: 33.3分 2 【判斷題】

從現在的情況來看,創業基礎課程體系還有很多需要完備的地方。()我的答案:√ 得分: 33.3分 3 【判斷題】

創新是創業的核心。()我的答案:√

【單選題】不甘于資源約束就是創業者突破資源束縛,通過以下哪一途徑來實現創業目標?()

A、尋求新資源 B、充分利用資源 C、替代資源 D、資源整合

我的答案:D 得分: 33.3分 2 【判斷題】

把創業以創業起點的標準來劃分的話,可分為生存型創業和機會型創業。()我的答案:× 得分: 33.3分 3 【判斷題】

經濟價值會伴隨著創業的產生。()我的答案:×

【單選題】創業對科技創新來說有什么作用?()

? ? ? ? A、目的 B、根本 C、加速器

D、指示器

我的答案:C得分: 25.0分 【單選題】知識經濟時代的創業轉型使得以下那個因素和智慧、創新、速度一起成為了競爭優勢的關鍵來源?()

? ? ? ? A、創意 B、機遇 C、科技

D、效率

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

關注自身的硬實力是個人創業和尋求就業機會的首要前提。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

知識經濟的到來和創業的轉型使得創業人群不斷減少,因為對創業人員的素質要求越來越高。()我的答案:×

【單選題】下列哪一指數用“漢堡包指數”來描述?()

? ? ? ? A、外來人口流入 B、外匯匯率 C、人口流動

D、農民生活質量

我的答案:B得分: 33.3分

【單選題】“山東壽光蔬菜大棚創建必須要遵循正南偏西五度規律”的發現啟示我們要重視()的重要性。

? A、創新實踐 ? ? ? B、創新機遇 C、創新發現

D、創新意識

我的答案:A得分: 33.3分

【判斷題】

李嘉誠用“當別人不知道他在干什么的時候,他自己知道自己在干什么”這句話來強調創新意識的重要性。()

我的答案:×得分: 33.4分

【單選題】除了積累人脈、經營信譽、時間管理、細節管理和目標管理這幾個方面,創新型人才的自我管理還包括()。

? ? ? ? A、鍛煉技能 B、培養團隊 C、學會創新

D、學會理財

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】在時間管理的象限中,應該分予較多時間的是()象限。

? ? ? ? A、重要但不緊急 B、重要且緊急 C、不緊急也不重要

D、不重要但緊急

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】除了具體明確、可實現、相關性和有一定時間界限的特點外,“smart”原則提到的個人目標還要具備什么特點?()

? ? A、可預測 B、可衡量 ? ? C、靈活性

D、可評估

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

促進就業、創造價值、促進創新和解決社會問題是創業的主要功能。()我的答案:√得分: 25.0分

【單選題】除了項目研發、團隊組建和公司注冊這三個環節,創業者成長的種子階段還包括()。

? ? ? ? A、科技創新 B、籌集資金 C、團隊合作

D、創業實踐

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】個人的人生規劃需要根據什么的發展需要和個人發展的志向,對自己未來的發展道路作出規劃和設計?()

? ? ? ? A、個人職業優勢 B、個人職業取向 C、個人能力

D、社會

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】

對于一個項目來說,其70%-80%的成功性由項目帶頭人的素質決定。()我的答案:√得分: 25.0分 【判斷題】

做到公司高管職位之后沒有太大發展空間繼而想自己創業的群體叫做工作人群。()我的答案:×得分: 25.0分

【單選題】“不要用錢去砸項目”和“()加一流的執行”是創業過程中的兩個思路。()

? ? ? ? A、正確的思路 B、先進的理念 C、科學技術

D、有創意的想法

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】從自身角度進行創業規劃除包括方向、目標、興趣、創新、行動和使命外,還包括哪一方面?()

? ? ? ? A、思維 B、資金 C、學習

D、能力

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】

創業過程中的一些失誤可以通過創業規劃在一定程度上避免。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

創業計劃書就是創業規劃。()我的答案:×得分: 25.0分 【單選題】下面哪一項是擁有志同道合團隊的首要條件?()

? ? ? ? A、互補的資源優勢 B、各自的知識儲備 C、共同的目標

D、共同的價值取向

我的答案:C得分: 25.0分

【單選題】用()去養公司是公司創業初期“以戰養戰”的理念。

? ? ? ? A、勞動力 B、科技 C、創新

D、市場

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】在職業生涯第一階段或第二階段做的規劃,等到進入職業生涯的第四個階段再看的時候發現現階段相較之前的規劃做了很大的調整,這種調整屬于以下哪一種?()

? ? ? ? A、適應市場的調整 B、發展方向的調整 C、隨機應變的調整

D、突發狀況的調整

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

一個人的個人能力比較強的話,他后期面臨的問題就會比較少。()我的答案:√得分: 25.0分

【單選題】創業精神的精髓是()。

? ? A、創新 B、冒險 ? C、科技

? D、合作

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】追求以下哪種效益是創業者進行創業主要目的?()

? A、社會效益 ? B、經濟效益 ? C、自我實現

? D、綜合效益

我的答案:C得分: 25.0分

【多選題】以下哪一項不屬于創業要素的核心?()

? A、資源 ? B、機會 ? C、創新意識

? D、創業者

我的答案:ABC得分: 25.0分

【判斷題】

創業精神的本色是創新。()我的答案:×得分: 25.0分

【單選題】下列選項中,具備哪種素質的創業者往往能夠在創業的過程中先拔頭籌?()? A、自控能力強 ? B、誠實守信 ? C、把握機遇

? D、不斷創新

我的答案:C得分: 25.0分

【單選題】大學生創業者參與社會競爭的方式主要有技術合作、()和尋求合作三種方式。

? ? ? ? A、獨立創辦 B、自籌資金 C、提供創意

D、入股企業

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】創業者的素質除了知識、技能、經驗外,還包括()。

? ? ? ? A、抗挫能力 B、心理素質 C、吃苦耐勞的品質

D、人格特質

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】

聯合國教科文組織認為創業是學習的“第三本護照”。()我的答案:√得分: 25.0分

創業者和創業團隊

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】實力和()是想要在競爭中取勝的關鍵。

? ? ? ? A、能力 B、勇氣 C、技術

D、際遇

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

白手起家創業者的生命源泉是創業能力。()我的答案:×得分: 33.3分 3

【判斷題】

人的需求層次不同是創業動機的直接影響因素。()我的答案:√得分: 33.4分

創業者和創業團隊

(四)已完成成績: 100.0分

【單選題】人數合理和()是組建優秀團隊要遵從的原則。

? ? ? ? A、團結一致 B、利益均衡 C、目標一致

D、才華各異

我的答案:B得分: 33.3分

【單選題】美國企業研究報告的數據表明,以下哪一項是風險投資家在創辦企業時的選擇?()

? ? ? ? A、創意 B、項目 C、團隊

D、資源

我的答案:C得分: 33.3分

【判斷題】

0.7-1是個人創業能夠提供的崗位數量。()我的答案:×得分: 33.4分

創業者和創業團隊

(五)已完成成績: 100.0分 【單選題】無論是個體選擇團隊還是團隊選擇個體都要考慮動機和需要、職業和規劃,以及()。

? ? ? ? A、空間和目標 B、目標和資源 C、資源和空間

D、能力和目標

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】在團隊選擇成員的時候除了要著重考慮成員加入團隊的動機和成就需要、成員的知識結構和能力狀況外,還要考慮()。

? ? ? ? A、是否有協作精神

B、是否和本團隊有一致的目標 C、成員的心理特征

D、是否有創新意識

我的答案:C得分: 25.0分

【單選題】下列哪一要素是在選擇團隊的時候要放在第一位的?()

? ? ? ? A、團隊優勢 B、團隊利益 C、團隊結構

D、團隊合作

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

團隊目標是創業團隊的靈魂。()我的答案:×得分: 25.0分

企業模擬經營

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】創業團隊的社會責任由公益責任、法律責任和()組成。? ? ? ? A、經濟責任 B、社會責任 C、民事責任

D、個人責任

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】下列哪項是對于企業來說,檢驗服務和產品的最終標準?()

? ? ? ? A、能否創造價值 B、能否被顧客接受 C、能否推廣

D、能否被人周知

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

永遠都要知道你是誰是職業生涯規劃的一個永恒的話題。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

廣告宣傳的最高境界是“看起來不像是宣傳單但卻能讓人永遠記住”。()我的答案:√得分: 25.0分

企業模擬經營

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】企業為什么要預留一部分資金,而不能把所有的資金投入到不同的非貨幣性資產中?()

? ? ? ? A、現金消費 B、流通周轉 C、預防風險 D、賬目匹配 我的答案:C得分: 25.0分

【多選題】計算成本的目的是()。

? A、制定價格 ? B、根據成本計算利潤 ? C、掌握企業資金動態

? D、制定節約成本的方案

我的答案:AB得分: 25.0分

【判斷題】

個人的市場營銷的能力是隨著預測攻擊和需求能力產生的。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

涉及到存貨的管理只有制造型企業。()我的答案:×得分: 25.0分

企業模擬經營

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪個選項是企業模擬經營規定發薪日?()? A、當月18日 ? B、當月17日 ? C、當月20日

? D、當月19日

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】下面哪個選項是企業模擬經營的開始日期?()? A、第一月的29號 ? B、第一周的周一開始

? C、第一月9日

? D、第一周的周四開始

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】下面哪個活動是企業每日活動的周一活動?()

? A、制造商從張綱批發店購買原材料 ? B、制造商生產標準帽子

? C、零售商銷售,然后制造商收回貨款 ? D、制造商銷售,零售商購買 我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

企業模擬經營規定的貸款是每組200元,利息35%。()我的答案:×得分: 25.0分

企業模擬經營

(四)已完成成績: 100.0分

【單選題】兩張現金臺賬在企業模擬經營中有什么作用?()

? A、一張做計劃用,一張記錄你的實際數據 ? B、均用于做計劃

? C、用于記賬和記錄采購數量 ? D、均用于記錄數據

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】企業模擬經營中哪一個步驟是在周五制定完計劃之后?()? A、零售商購買 ? B、零售商公布市場 ? C、支付薪資

? D、生產標準帽子

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

零售商或者中間商不進行生產。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

質量把關需要購買者參與。()我的答案:√得分: 25.0分

企業模擬經營

(五)已完成成績: 100.0分

【單選題】制造商所生產的帽子要賣給()。

? ? ? ? A、只有零售商 B、只有中間商

C、中間商、零售商和部分制造商 D、中間商和零售商

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】以下哪一項屬于周二的工作?()

? ? ? ? A、制造商生產帽子 B、零售商銷售帽子 C、制定下周計劃

D、制造商收回貨款

我的答案:A得分: 25.0分

【多選題】公布計劃中的主要內容不包括()。

? ? ? A、生產量 B、員工薪資 C、購買量 ? D、市場需求

我的答案:ABC得分: 25.0分

【判斷題】

第四周計劃制定好之后暫時可以不用公布。()我的答案:×得分: 25.0分

企業模擬經營

(六)已完成成績: 100.0分

【單選題】下列選項中,誰在一個標準化的勞動密集型商品制造和銷售的過程中掌握主動權?()

? ? ? ? A、原料商 B、制造商 C、購買方

D、中間商

我的答案:D得分: 100.0分

創業團隊的組建和管理

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】如果說好團隊每個人的臉上寫著“目標”,那么壞團隊的每個人臉上寫著()。

? ? ? ? A、個性 B、松散 C、懈怠

D、矛盾

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】柳傳志認為數字幾代表了創業團隊的一把手?()

? ? ? ? A、2 B、1 C、4 D、3 我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

投資人在尋找團隊人選的時候,需要去了解目標人和自己的價值觀是否相近。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

一個人做的小事情能不能被無限復制是投資人關注的小驗證。()我的答案:×得分: 25.0分

創業團隊的組建和管理

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面那一類人必須得具備只有當出現問題的時候將責任歸于自己,獲得成就的時候將功勞歸于大家的潛質?()

? ? ? ? A、優秀隊員 B、團隊領袖 C、優秀踐行者

D、團隊成員

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

管理這件事情是在團隊組建起來以前產生的。()我的答案:√得分: 33.3分

【判斷題】

有效地溝通是團隊中出現矛盾的時候最主要的處理方式。()我的答案:√得分: 33.4分 創業機會與創業風險

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】某創意具有差異化的解決方法,體現了創意的哪一特點?()

? ? ? ? A、實用性 B、新穎性 C、差異性

D、個別性

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】因為缺乏(),所以“豪華煙斗”和“過海鞋子”被稱作“超囧發明”而沒有大批量的生產。

? ? ? ? A、實用性 B、新穎性 C、真實性

D、差異性

我的答案:C得分: 25.0分

【多選題】

有潛力的創意的特征包括()。

? A、價值性

? B、新穎性

? C、差異性

? D、真實性

我的答案:ABD得分: 25.0分

【判斷題】

創業機會是具有商業價值的創意。()我的答案:√得分: 25.0分

創業機會與創業風險

(二)已完成成績: 100.0分

【多選題】按照創業機會的來源可以將創業機會分為哪三種機會?()

? ? ? ? A、問題型機會 B、組合型機會 C、實用型機會

D、趨勢型機會

我的答案:ABD得分: 33.3分

【判斷題】

再生性創業機會是將兩項或兩項以上的產品、技術等結合起來實現新的用途和價值的創業機會。()

我的答案:×得分: 33.3分

【判斷題】

克羅地亞發明了掃雷蜜蜂。()我的答案:√得分: 33.4分

創業機會與創業風險

(三)已完成成績: 100.0分 【單選題】喬布斯將通訊功能和社交功能結合在一起,體現了他識別創業機會的哪一特點?()

? ? ? ? A、超越性 B、新穎性 C、創造性

D、實用性

我的答案:C得分: 33.3分

【單選題】下面哪一原理的內容是創業者先前的特定經驗有助于創業機會的識別?()

? ? ? ? A、固有原理 B、走廊原理 C、定勢原理

D、遷徙原理

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

掌握一定的規律對我們成功地抓住機會有一定幫助。()我的答案:√得分: 33.4分

創業機會與創業風險

(四)已完成成績: 50.0分

【單選題】

創業機會評價體系中,哪一標準指的是對于資本市場環境是否有利,是否可以實現資本的流動的評價?()

? A、經濟因素

? B、競爭優勢 ? C、收獲條件

? D、管理和團隊

我的答案:B得分: 0.0分

【多選題】有價值的創業機會應該具備有科學性、實踐性、()和有價值性的特征。

? ? ? ? A、及時性 B、吸引力 C、操作性

D、持久性

我的答案:ABD得分: 25.0分

【判斷題】

網絡時代有利于小眾商品的發展。()我的答案:×得分: 0.0分

【判斷題】

創業機會的有吸引性的特點可通過它可以為顧客創造價值來體現。()我的答案:×得分: 25.0分

創業機會與創業風險

(五)已完成成績: 100.0分

【單選題】損失的()是風險的基本含義。

? ? ? A、不確定性 B、必然性 C、擴大性 ? D、共生性

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】項目、團隊和()是蒂蒙斯模型的三個要素。

? ? ? ? A、資源 B、機遇 C、創意

D、財力

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

構成機會風險的要素之一是風險投資。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

風險事件不會導致風險損失。()我的答案:×得分: 25.0分

創業機會與創業風險

(六)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪一企業的VCD廣告是中央電視臺第一條VCD的廣告?()

? ? ? ? A、飛利浦 B、萬利達 C、康佳

D、愛多

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】管理者素質低下、權力分配不合理、不規范的家族式管理、()和決策失誤是引起管理風險的原因。? ? ? ? A、缺乏共性 B、目標不一致 C、缺乏誠信

D、缺乏合作

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】

人力資源風險是針對團隊資源提出的。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

創新風險是對于高科技企業來說的最大風險。()我的答案:×得分: 25.0分

創業機會與創業風險

(七)已完成成績: 100.0分

【單選題】五三二或()是三個人共同創業時律師建議的利益分配模式是。

? ? ? ? A、四四二 B、三三四 C、七二一

D、六三一

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】風險管理包括()。

? ? ? ? A、風險評估 B、風險預測 C、風險應對

D、風險模擬

我的答案:ABC得分: 33.3分 3

【判斷題】

技術風險可以通過加強對技術創新方案可能性的論證來規避。()我的答案:√得分: 33.4分

創業者素質及其培養

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】欲望往往超于()是創業者欲望和普通人欲望的不同之處。

? ? ? ? A、能力 B、自身 C、理想

D、現實

我的答案:D得分: 33.3分

【單選題】創業者要具備敏銳的(),一定要跟對形式,研究政策。

? ? ? ? A、商業嗅覺 B、政治嗅覺 C、商業眼界

D、政治覺悟

我的答案:A得分: 33.3分

【判斷題】

大學生創業成功率低的原因之一是知識儲備不夠。()我的答案:√得分: 33.4分

創業者素質及其培養

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】老板同員工分享的結果是導致()利益變大,()利益變小。

? A、外部、內部 ? ? ? B、個人、團隊 C、絕對、相對

D、觀念、實際

我的答案:C得分: 25.0分

【單選題】創業者擁有的什么資源是家族資源?()

? ? ? ? A、外部資源 B、經濟資源 C、環境資源

D、內部資源

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】

只要創業者很有激情,那么他的團隊一定也很有激情。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

一個創業者創業是否成功可以從他結交的人脈圈子上得到一定程度的反映。()我的答案:√得分: 25.0分

商業模式的開發

(一)已完成成績: 66.6分

【單選題】基礎設施、產品服務、財務和()這幾個問題是商業模式設計需要去主要解決的。

? ? ? ? A、市場推廣 B、技術支持 C、客戶

D、營銷策劃

我的答案:C得分: 33.3分 【單選題】創業團隊由()、優秀的管理者、優秀的營銷者這三部分組成。

? ? ? ? A、優秀的實踐者 B、優秀的技術者 C、優秀的策劃者

D、優秀的思想者

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

價值傳遞是商業模式的核心。()我的答案:√得分: 0.0分

商業模式的開發

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】除了企業之外,客戶、競爭者、供應商和()也屬于企業價值網的內容。

? ? ? ? A、策劃者 B、替代者 C、合作者

D、互補者

我的答案:D得分: 33.3分

【單選題】Osterwalder的商業模式創新循環包括組織設計、商業模式執行、商業模式創新和()。

? ? ? ? A、環境設計 B、營銷設計 C、團隊設計

D、價值設計

我的答案:A得分: 33.3分

【判斷題】

價值對企業來說是最核心的要素。()我的答案:×得分: 33.4分

創業機會的發現與識別

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪一要素影響了民用航空、民辦教育、鐵路、資源開采的開放,給更多的人帶來了創業的機會?()

? ? ? ? A、政府的政策變化 B、市場的開放性 C、全球化的發展

D、經濟的發展

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】創業機會的什么特點導致它要受學習曲線、專利技術等因素的影響?()

? ? ? ? A、必然性和不確定性 B、客觀性和偶然性 C、時效性和不穩定性

D、均等性和差異性

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】

雖然創業機會的一個特點就是“新”,但并不說明創業機會都是在新產業中產生的。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

創業機會是客觀存在的,機會的識別具有必然性。()我的答案:×得分: 25.0分

創業機會的發現與識別

(二)已完成成績: 100.0分 【單選題】從行業差距中尋找創業機會可以著重考慮知識條件、產業成長性與動態性、產業結構以及()四個方面。

? ? ? ? A、產業生命周期 B、產業環境 C、產業技術

D、產品性能

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】要想發現創業機遇,那么對現有企業分析必須做到細致、全面、客觀和()。

? ? ? ? A、深入 B、科學 C、透徹

D、有預見性

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】從()中我們可以獲得人壽保險、稅務代理、個人理財顧問等行業的創業機遇。

? ? ? ? A、中外差距 B、金融經濟的發展 C、投資行業發展

D、市場體系的完善

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

對于創業者來說,從眾多機會中把握最有價值的機會即為尋找創業機會的關鍵。()我的答案:√得分: 25.0分

創業資源概述

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】創業資源按性質可以分為人力資源、財務資源、組織資源、技術資源和()。

? A、市場資源 ? B、物質資源 ? C、經驗資源

? D、信息資源

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】下列哪一項是企業最重要和最核心的資源?()

? A、資金 ? B、產品 ? C、市場

? D、人

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】

不以資源為基礎,就去開拓機會,那么就算是最好的機會也難以塑造創業者。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

創業資源都能為創業者所擁有。()我的答案:×得分: 25.0分

創業資源概述

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪個選項被稱作新創企業存在和發展的基石?()

? A、資金 ? B、社會資本 ? C、人力

? D、技術

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】資源可以按照參與程度分為()。

? ? ? ? A、直接資源和間接資源 B、有形資源和無形資源 C、貢獻資源和非貢獻資源 D、重要資源和次要資源

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

不是所有的商業資源都是創業資源。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

對于高新技術產業來說最核心的資源只有技術。()我的答案:×得分: 25.0分

創業資源概述

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】資源積累和資源()兩種方式是非市場途徑獲取資源的主要途徑。

? ? ? ? A、吸引 B、創新 C、開發

D、引進

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】影響創業資源開發的因素有創業導向、社會網絡、商業創意的價值、管理者的管理能力和()。

? ? ? A、市場需求 B、資源配置方式 C、科技水平? D、創新意識

我的答案:B得分: 25.0分

【多選題】通過市場交易的途徑獲取資源有哪三種方式?()

? ? ? ? A、聯盟 B、購買 C、并購

D、合作

我的答案:ABC得分: 25.0分

【判斷題】

管理者的管理能力和獲取資源的可能性成正比。()我的答案:√得分: 25.0分

創業資源管理

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】創業機會具有有依附力、持久性、及時性和()的特征。

? ? ? ? A、吸引性 B、價值性 C、可開發性

D、可利用性

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】人脈資源的拓展方法有利用網絡、參加社團和()三種方式。

? ? ? ? A、培養興趣 B、熟人介紹 C、廣泛交友

D、培養社交技能

我的答案:B得分: 33.3分 【判斷題】

人脈資源需要積累和維系。()我的答案:√得分: 33.4分

創業資源管理

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】下列詞語,貝克和納爾遜發現可以用來很好地描述創業者資源利用行為的是?()

? ? ? ? A、拼湊 B、步步為營 C、細微

D、重組

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】創業者和新創企業可以通過優惠、模仿、設計、循序漸進和()等策略來拓展新客戶。

? ? ? ? A、廣撒網 B、搜尋 C、競爭

D、推薦

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

創業者在爭取新客戶的時候既要合理計算成本也要有誠意。()我的答案:×得分: 33.4分

創業資源管理

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】以下哪項是創業資源開發的核心和推進器?()

? A、資源利用 ? ? ? B、資源開拓 C、資源獲取

D、資源整合

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】資源整合以利益為基礎,需要用信任和()來維持。

? ? ? ? A、誠信 B、溝通 C、分享

D、共贏

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】利益相關者的類別包括()的利益相關者、產品市場的利益相關者和資本的利益相關者。

? ? ? ? A、企業內部 B、資源市場 C、技術市場

D、信息市場

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

技術是有限資源的創造和利用的杠桿效應中最適合的杠桿。()我的答案:×得分: 25.0分

創業融資

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】對不同階段的創業融資進行分析有什么作用?()

? ? ? A、控制財務風險 B、降低資金成本 C、拓寬融資渠道 ? D、可持續發展

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】除了銷售費用、管理費用、生產采購費用、財務費用、投資外,資金流出的渠道還包括()。

? ? ? ? A、稅收 B、損耗 C、固定資產

D、虧損

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】

債券式資金更多地使用在企業初創期。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

賣樓花的融資方式適用于目前一線城市房地產行業。()我的答案:×得分: 25.0分

創業融資

(二)已完成成績: 75.0分

【單選題】資金投入資產的變現能力強調變現的質量和變現的()。

? ? ? ? A、效益 B、速度 C、價值

D、時效

我的答案:B得分: 25.0分 【單選題】創業融資困難的原因有新創企業不確定性大、新創企業和資金提供者之間信息不對稱和()。

? ? ? ? A、新創企業的市場占有低 B、風險因素

C、投資者和融資者無法建立信任關系 D、資本市場欠發達

我的答案:A得分: 0.0分

【判斷題】

在很多行業中,對投資資金的需求遠遠大于對營運資金的需求要。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

資金的來源和資金運用匹配是資金使用時一定要注意的問題。()我的答案:√得分: 25.0分

創業融資

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】有人會用獲取的獎金來進行融資,獎金屬于()。

? ? ? ? A、偶然資金 B、自有資金 C、榮譽資金

D、不確定資金

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】除了直接向企業進行權益投資、提供資金、社會知識及社會資源方面的支持外,天使投資還具有什么優點?()

? ? A、程序簡單 B、信譽度高 ? ? C、門檻低

D、穩定性強

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】

15萬元是服務類行業的最低注冊資金。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

風險投資是個人資金,天使投資是機構資金。()我的答案:×得分: 25.0分

創業融資

(四)已完成成績: 100.0分

【單選題】以下哪個融資對于資金使用限制較多?()

? ? ? ? A、債券融資 B、股權融資 C、他人投資

D、個人融資

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】知識產權融資的方式有知識產權作價入股、質押貸款、信托和()。

? ? ? ? A、入股 B、資本化 C、收益估算

D、證券化

我的答案:D得分: 25.0分 【單選題】創業階段、企業特征、成本風險、資金可得性和()等因素是籌資決定需要考慮的。

? A、企業可持續發展 ? B、技術支持

? C、創業者對控股權態度 ? D、企業市場占有率

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】

在最初融資的時候掌握好股份的控制權對企業的命運有著至關重要的作用。()我的答案:√得分: 25.0分

創業資源與合作

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】下列哪類人群是美國創業教育的主要對象?()

? A、20周歲以上的人 ? B、大學生 ? C、金融類學生

? D、中職類學生

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】如果說創業資源是一架摩托車,那么它的發動機是()。

? A、技術 ? B、資金 ? C、團隊

? D、創業者

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】創業資源這架摩托車的兩個車輪是項目和()。

? A、技術

? ? ? B、資金 C、團隊

D、創業者

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】

從某種意義上講,團隊資源在創業中更重要。()我的答案:√得分: 25.0分

創業資源與合作

(二)已完成成績: 87.5分

【單選題】借助平臺、整合資源與()是現在的社會資源的作用。

? ? ? ? A、創造價值 B、尋求合作 C、互利互惠

D、實現雙贏

我的答案:B得分: 25.0分

【多選題】

創業資源中的“人”包括()。

? A、團隊

? B、創業者

? C、人際交往

? D、人脈關系

我的答案:D得分: 12.5分

【判斷題】

在YBC的申請過程中,很多人看重的是資金資源而不是導師資源。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

真正可以留下來并創造價值的人是企業需要的員工。()我的答案:√得分: 25.0分

創業者沙盤訓練規則

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪一規則適用于學生進行創業沙盤模擬?()

? ? ? ? A、中級規則 B、初級規則 C、虛擬規則

D、高級規則

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】下面哪一類模擬是從剛畢業、剛就業的狀態到整合資源創辦企業實現盈利的沙盤模擬演練過程?()

? ? ? ? A、0-2 B、0-1 C、0-4

D、0-3

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】 從0的階段跳到1的階段不需要資源整合的規則。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

高級規劃最適用于社會創業者和創業孵化器的創業沙盤模擬。()我的答案:×得分: 25.0分

創業者沙盤訓練規則

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】創業模擬項目研發階段的規律是投資一定的資金,如果在()不能完成就有失敗的危險。

? ? ? ? A、獲得收益 B、價值創造 C、資金正常流通

D、單位時間內

我的答案:D得分: 25.0分

【多選題】創業必備的三大條件是()。

? ? ? ? A、團隊建設 B、OEM資源整合 C、人脈關系

D、企業資金

我的答案:ABD得分: 25.0分

【判斷題】

有了研發技術不一定就具有產品的銷售能力。()我的答案:√得分: 25.0分 【判斷題】

在創業模擬的時候,注冊資金和場地是沒有好壞區分的。()我的答案:√得分: 25.0分

創業計劃

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】目標的實現的必要條件是()。

? ? ? ? A、計劃 B、行動 C、技術

D、資金

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】控制手段和()是創業計劃所具備的作用。

? ? ? ? A、預測 B、調節手段 C、興奮劑

D、規范

我的答案:C得分: 33.3分

【判斷題】

讓創業者明晰創業思路和目標是創業計劃的作用。()我的答案:√得分: 33.4分

創業計劃

(二)已完成成績: 75.0分

【單選題】確定目標、正式調研、()和撰寫報告是市場調查的四個步驟。

? ? ? A、整合資料 B、獲取資料 C、分析資料 ? D、歸納資料

我的答案:得分: 0.0分

【單選題】防止決策失誤和()是市場調查的作用。

? ? ? ? A、把握市場趨勢 B、避免戰略失誤 C、了解商業前景

D、部署有效戰略

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】

創業計劃書的摘要、主體和結論都有在創業計劃書的目錄里記錄。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

一是沒有做市場調查,二是市場不可行。是市場空白的兩種可能()我的答案:√得分: 25.0分

創業計劃

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪項是風險投資在看創業計劃時最關注的?()

? ? ? ? A、風險預測 B、財務規劃描述 C、產品介紹

D、市場預測

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】目標市場分析、競爭對手分析和()是市場分析的三個內容。

? A、產品市場分析 ? ? ? B、金融市場分析 C、行業市場分析

D、市場前景分析

我的答案:C得分: 25.0分

【多選題】除了產品或服務、行業或目標市場外,研討創業構想還包括哪三個方面?()

? A、創業團隊及組織管理 ? B、創業資源 ? C、市場前景

? D、財務

我的答案:ABD得分: 25.0分

【判斷題】

撰寫創業計劃書時結構一定要嚴謹,不可以用不同的風格。()我的答案:√得分: 25.0分

創業計劃

(四)已完成成績: 100.0分

【單選題】利益相關者分為內部利益相關者、產品市場利益相關者和()。? A、外部利益相關者 ? B、資本市場利益相關者 ? C、銷售利益相關者

? D、技術利益相關者

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】在尋找投資人和尋找創業機會的過程中,下面哪種方式不能用?()? A、尋找興趣相關 ? B、篩選

? C、有針對性選擇

? D、海投

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】三種可能投資的人分別是有大量資金的人、在某一領域有成功經驗的人和()。

? ? ? ? A、有投資經驗的人 B、多元化投資人 C、天使投資人

D、風險投資人

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

盈利是和債券投資者洽談時的重點。()我的答案:×得分: 25.0分

創業計劃

(五)已完成成績: 100.0分

【單選題】下列哪項是對夏令營行業定位?()

? ? ? ? A、旅游業 B、旅行社 C、服務業

D、夏令營

我的答案:A得分: 25.0分

【多選題】股票回購的目的不包括()。

? ? ? ? A、回籠資金 B、掌握控股權 C、調整股權結構

D、改善公司資本結構

我的答案:ABC得分: 25.0分

【判斷題】 初創時期的企業的原則是節約成本,盡可能詳細劃分公司的結構。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】

企業的性質分為有限責任公司和股份有限公司兩種。()我的答案:√得分: 25.0分

創業計劃

(六)已完成成績: 100.0分

【單選題】從廣義上來看,營運資金又被叫做()。

? A、流動資產與流動負債差額 ? B、總營運資本 ? C、運作資本

? D、流動資金

我的答案:B得分: 25.0分

【單選題】在闡述競爭優勢的時候要著重說明產品的差異化或()。? A、銷售前景 ? B、競爭優勢和策略。? C、產品的優勢

? D、產品性能

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】

在論述企業當前狀況的時候之前的成績和企業目前的狀況同樣重要。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】

一定要用數據來說明企業的潛力和趨勢。()我的答案:√得分: 25.0分

專家講座

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】克雷弗特代表著()。

? ? ? ? A、舒適 B、漂亮 C、高貴

D、簡單

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】哪一年克雷弗特公司的營業額達到二百三十來萬?()

? ? ? ? A、第二年 B、第一年 C、第四年

D、第三年

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

在候總看來,在創業的過程中會遇到一些問題,但那其實也都是在逐漸地解決一些事情。()我的答案:√得分: 33.4分

專家講座

(二)已完成成績: 100.0分

【單選題】下列哪個選項是創業品德準備上的必要因素?()

? ? ? ? A、踏實 B、堅韌 C、善良 D、誠信 我的答案:D得分: 33.3分

【判斷題】

先打工積累經驗再做老板的過程是在創業初期所要經歷的。()我的答案:√得分: 33.3分

【判斷題】

從職員做起,向更高級的崗位邁進也是一種創業。()我的答案:√得分: 33.4分

專家講座

(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】人們認可的兩種創業成功的第一步都是()。

? ? ? ? A、小事 B、基礎 C、最低級

D、打工

我的答案:D得分: 33.3分

【單選題】在畢業的2-3年之間,最重要的不是工資,而是()。

? ? ? ? A、找到專業對口的崗位 B、發現適合自己的行業 C、找到市場前景廣闊的職位 D、找到有發展潛力的崗位

我的答案:B得分: 33.3分

【判斷題】

在最初畢業的前兩三年,不一定要穩定。()我的答案:√得分: 33.4分

企業模擬經營

2(一)已完成成績: 75.0分

【單選題】正常情況下,數量和價格的變化會呈現一種()的變化。

? ? ? ? A、反向 B、正向 C、倒U

D、正U

我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】4P營銷理論分別是產品、價格、促銷和()。

? ? ? ? A、策劃 B、市場 C、盈利

D、渠道

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】

在經營模擬中實際執行情況不可以和原計劃不一致。()我的答案:×得分: 0.0分

【判斷題】

發薪日所在的那一周對銷售商來說是銷售高峰期。()我的答案:×得分: 25.0分

企業模擬經營

2(二)已完成成績: 50.0分

【多選題】零售商選擇地點的因素不包括()。? ? ? ? A、前期調查 B、資本 C、隨機

D、人脈

我的答案:A得分: 0.0分

【判斷題】

在經營模擬2中,每組在周六需各支付250貨幣單位的薪資。()我的答案:×得分: 50.0分

企業模擬經營

2(三)已完成成績: 100.0分

【單選題】各組月末利潤達達()即為及格。

? ? ? ? A、1000元 B、500元 C、2000元

D、1500元

我的答案:A得分: 50.0分

【判斷題】

模擬經營2中分為綠、藍、紅三組。()我的答案:√得分: 50.0分

企業模擬經營

2(四)已完成成績: 100.0分

【單選題】本課案例中,周幾的活動是零售商銷售,制造商收款?()

? ? ? ? A、周二 B、周一 C、周四 D、周三 我的答案:C得分: 50.0分

【判斷題】

本課案例中,工資不需要每周支付。()我的答案:×得分: 50.0分

企業模擬經營

2(五)已完成成績: 100.0分

【單選題】誰在模擬經營中掐表算時間?()

? ? ? ? A、藍組 B、紅組 C、綠組

D、李玉

我的答案:D得分: 50.0分

【判斷題】

本課案例中,周二零售商不可以參與生產旅游帽子。()我的答案:√得分: 50.0分

企業模擬經營

2(六)已完成成績: 100.0分

【多選題】以下屬于小紅帽帽業的的團隊總結的是()。

? ? ? ? A、談判溝通有問題 B、部門分工不清 C、產品質量完全保證

D、財務核算不清

我的答案:ABD得分: 50.0分

【判斷題】 本課案例中,每一周中間商支付選址費100元,制造商支付工具費50元。()我的答案:√得分: 50.0分

企業模擬經營

2(七)已完成成績: 100.0分

【單選題】下列不屬于紅組采用的促銷方式的是()。

? A、展示 ? B、打包

? C、延長營業時間

? D、廣告

我的答案:D得分: 50.0分

【判斷題】

本課案例中,最后對賬不是每一組都是準確的。()我的答案:√得分: 50.0分

新企業的開辦

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪個選項是一項新發明誕生的時候的第一步?()? A、向市場推廣 ? B、發表文章 ? C、申請專利

? D、可行性驗證

我的答案:C得分: 33.3分

【判斷題】

一人有限責任公司的法人必須是一個自然人。()我的答案:×得分: 33.3分

第三篇:2016創業基礎王艷茹-答案

: 創業基礎課程體系已經發展得十分完備。()參考答案:錯誤

: 創業的核心是創新。()參考答案:正確

: 認為創業就是創辦新企業的觀點是()的創業觀點。參考答案:狹義

: 林嘉喜及其公司被社會認可是在其()業務成功完成以后。參考答案:廣州訊龍

: 創業是不拘泥于當前的資源約束,尋求機會進行()的過程。參考答案:價值創造

: 我國SP并購的第一案是北京靈訊科技賣給新浪一案。()參考答案:錯誤

: 廣義的創業觀就是創辦新企業。()參考答案:錯誤

創業會伴隨新價值的產生,這種價值就是經濟價值。()參考答案:錯誤 : 不甘于資源約束就是創業者突破資源束縛,通過()來實現創業目標。

參考答案:資源整合 : 創業的關鍵要素包括機會、資源和()。參考答案:團隊

: 按照創業起點可以把創業分為機會型創業和生存型創業。()參考答案:錯誤

: 知識經濟的到來和創業的轉型對創業人員的素質要求越來越高,因此創業人群不斷減少。()參考答案:錯誤

: 個人創業和尋求就業機會的時候首先要關注自身的硬實力。()

參考答案:錯誤

: 知識經濟時代的創業轉型使得智慧、()、創新、速度成為競爭優勢的關鍵來源。參考答案:創意

: 知識創新時代的核心競爭力是擁有()。參考答案:核心技術

: 創業是科技創新的()。參考答案:加速器

: “當別人不知道他在干什么的時候,他自己知道自己在干什么”李嘉誠這句話是強調了創新意識的重要性。()參考答案:錯誤

: “漢堡包指數”是描述()的指數。參考答案:外匯匯率

: “山東壽光蔬菜大棚創建必須要遵循正南偏西五度規律”的發現體現了()的重要性。參考答案:創新實踐

: 創新人才的品質包括創新品質、創新意志、創新發現、()和創新實踐。參考答案:創新知識

: 創新型人才的自我管理包括積累人脈、經營信譽、()、時間管理、細節管理和目標管理幾個方面。參考答案:學會理財

: 創業的主要功能有促進就業、創造價值、促進創新和解決社會問題。()參考答案:正確

: “smart”原則是說個人的目標要具備具體明確、可實現、()、相關性和有一定時間界限的特點。參考答案:可衡量

: 根據時間的重要性和緊急性可以把時間分為五個象限。()參考答案:錯誤

: 在時間管理的象限中,應該把較多是時間分配在()象限內。參考答案:重要但不緊急

: 創業者成長的種子階段會經歷項目研發、團隊組建、()和公司注冊四個環節。參考答案:籌集資金

: 對于一個項目來說,項目帶頭人的素質會決定項目70%-80%的成功性。()參考答案:正確

: 很多公司的員工在工作()之后就會產生思維的固化。參考答案:4-5年

: 工作人群是指做到公司高管職位之后沒有太大發展空間繼而想自己創業的群體。()參考答案:錯誤

: 人生規劃是個人根據()發展的需要和個人發展的志向,對自己未來的發展道路作出規劃和設計。參考答案:社會

: 一名員工最好的生存法則就是在公司中找到()并將它做大。參考答案:空白縫隙

: 進行創業規劃在一定程度上可以避免創業過程中的一些失誤。()參考答案:正確

: 從自身角度進行創業規劃主要包括方向、目標、興趣、()、創新、行動和使命七個方面。參考答案:學習

: 創業過程中的兩個思路是“不要用錢去砸項目”和“()加一流的執行”

參考答案:有創意的想法

: 創業規劃就是創業計劃書。()參考答案:錯誤

: 支撐一個企業質量和品牌的是企業的口碑。()參考答案:錯誤

: 如果一個人在個人能力發展階段做得非常扎實,那么后期他面臨的問題就會相對較少。()參考答案:正確

: 公司創業初期“以戰養戰”的理念是用()去養公司。參考答案:市場

: 有一個志同道合的團隊,首先要有()。參考答案:共同的目標

: 在職業生涯第一階段或第二階段做的規劃,等到進入職業生涯的第四個階段再看的時候發現現階段相較之前的規劃做了很大的調整,這種調整是()。參考答案:適應市場的調整 : 狹義的創業者是指參與創業活動的所有人員。()參考答案:錯誤 : 創業者進行創業更多的是在追求()。參考答案:自我實現 :()是創業精神的精髓。參考答案:合作

: 創業要素的核心是:()參考答案:創業者

創業要素的核心是()。參考答案:創業者

: 創業精神的本色是創新。()參考答案:錯誤

: 目前,謀生型創業者要占到創業者總數的70%。()參考答案:錯誤

: 具備()素質的創業者往往能夠在創業的過程中先拔頭籌。參考答案:把握機遇

: 創業者的素質包括知識、技能、經驗和()。參考答案:人格特質

: 聯合國教科文組織將創業視為學習的“第三本護照”。()參考答案:正確

: 大學生創業者參與社會競爭的方式主要有自籌資金、()和尋求合作三種方式。參考答案:技術合作 : 創業動機的直接影響因素是人的需求層次不同。()參考答案:正確

: 網絡媒體分賬的廣告模式是由()創立起來的。參考答案:凡客誠品

: 想要在競爭中取勝不僅要有實力還要有()。參考答案:勇氣

: 創業能力是白手起家創業者的生命源泉。()參考答案:錯誤

: 個人創業能夠提供的崗位數量應該在0.7-1之間。()參考答案:錯誤

: 美國企業研究報告的數據表明,在創辦企業的時候,風險投資家選擇的是()。參考答案:團隊

: 團隊區別于群體的一個重要特征是知己知彼。()參考答案:錯誤

: 組建優秀團隊要遵從人數合理和()的原則。參考答案:利益均衡

: 在團隊選擇成員的時候要著重考慮成員加入團隊的動機和成就需要、成員的知識結構和能力狀況,以及()。參考答案:成員的心理特征

: 團隊精神是團隊的支柱和團隊成功的基石。()參考答案:正確

: 創業團隊的靈魂是團隊目標。()參考答案:錯誤

: 無論是個體選擇團隊還是團隊選擇個體都要考慮動機和需要、職業和規劃以及()三個方面。參考答案:能力和目標

: 在選擇團隊的時候要將()放在第一位。參考答案:團隊利益

: 創業團隊的社會責任由經濟責任、法律責任和()組成。參考答案:公益責任

: “看起來不像是宣傳單但卻能讓人永遠記住”這就是廣告宣傳的最高境界。()參考答案:正確

: 職業生涯規劃的一個永恒的話題就是永遠都要知道你是誰。()

參考答案:正確

: 對于任何一個企業來說,服務和產品最終的檢驗標準是()。參考答案:能否被顧客接受

: 創業動機可以分為社會導向、個人成就和()三類。參考答案:資源驅動

: 企業不能把所有的資金投入到不同的非貨幣性資產中,而是要預留一部分資金,目的是()。參考答案:預防風險

: 采購原材料的依據是()。參考答案:企業需求

: 只有制造型企業才會涉及到存貨的管理。()參考答案:錯誤

: 當具備了預測攻擊和需求的能力的時候,個人就具備了進行市場營銷的能力。()參考答案:正確

: 計算成本一方面是為了根據成本計算利潤,另一方面是為了()。

參考答案:制定價格

: 企業模擬經營是從何時開始:()參考答案:第一周的周四開始

企業模擬經營是從何時開始:()參考答案:第一周的周四開始

: 企業模擬經營規定發薪日是:()參考答案:當月17日

企業模擬經營規定發薪日是:()參考答案:當月17日

: 關于企業每日活動,周一的活動是:()參考答案:制造商從張綱批發店購買原材料

關于企業每日活動,周一的活動是:()參考答案:制造商從張綱批發店購買原材料

: 企業模擬經營規定貸款是每組200元,利息35%。參考答案:錯誤

企業模擬經營規定貸款是每組200元,利息35%。參考答案:錯誤

: 產品來源于制造商。

參考答案:正確

產品來源于制造商。

參考答案:正確

: 企業模擬經營中制定下周計劃是周幾的工作:()參考答案:周五

企業模擬經營中制定下周計劃是周幾的工作:()參考答案:周五

: 企業模擬經營中周五制定完計劃之后的步驟是:()參考答案:零售商公布市場 企業模擬經營中周五制定完計劃之后的步驟是:()參考答案:零售商公布市場

: 企業模擬經營中兩張現金臺賬的作用是:()參考答案:一張做計劃用,一張記錄你的實際數據

企業模擬經營中兩張現金臺賬的作用是:()參考答案:一張做計劃用,一張記錄你的實際數據

: 購買者要對質量進行把關。參考答案:正確

購買者要對質量進行把關。參考答案:正確

: 零售商或者中間商也進行生產。參考答案:錯誤

零售商或者中間商也進行生產。參考答案:錯誤

: 周二的工作是:()參考答案:制造商生產帽子

周二的工作是:()參考答案:制造商生產帽子

: 公布計劃中的主要內容是:()參考答案:市場需求

公布計劃中的主要內容是:()參考答案:市場需求

: 第四周計劃制定好之后要公布。參考答案:正確

第四周計劃制定好之后要公布。參考答案:正確

: 收購需要進行買賣雙方的談判。參考答案:正確

收購需要進行買賣雙方的談判。參考答案:正確

: 誰來購買制造商所生產的帽子:()參考答案:中間商和零售商

誰來購買制造商所生產的帽子:()參考答案:中間商和零售商

: 在一個標準化的勞動密集型商品制造和銷售的過程中,主動權掌握在()手中。參考答案:中間商 : 投資人關注的小驗證是指看一個人做的小事情能不能被無限復制。()參考答案:錯誤 : 好團隊每個人的臉上寫著“目標”,壞團隊的每個人臉上寫著()。參考答案:個性

: 柳傳志說:“如果其它的團隊成員是數字0的話,創業團隊的一把手就是數字()。” 參考答案:1 : 投資人在尋找團隊的人選時,要去了解目標人,了解他和自己的價值觀是否相近。()參考答案:正確

: 投資人要創辦一個企業最基礎的事情是()。參考答案:組建團隊

: 管理這件事情是在團隊組建起來以后產生的。()參考答案:錯誤

: 只有當出現問題的時候將責任歸于自己,獲得成就的時候將功勞歸于大家,才具備了做()的潛質。參考答案:團隊領袖

: 在團隊中出現矛盾的時候最主要的處理方式就是有效地溝通。()參考答案:正確

: 企業的管理機制要體現出()。參考答案:權責利統一

: 創業機會是具有商業價值的創意,是一種特殊的商業機會。參考答案:正確

創業機會是具有商業價值的創意。()參考答案:正確

: 創意的根本是要有()。參考答案:價值性

: 某創意具有差異化的解決方法,這體現了創意的()。參考答案:新穎性

: 具有創業指向,同時具有創新性或者原創性的想法是創意的動詞性概念。()參考答案:錯誤

: “豪華煙斗”和“過海鞋子”之所以被稱作“超囧發明”而沒有大批量的生產是因為他們不具備()。參考答案:真實性

: 掃雷蜜蜂是克羅地亞發明的。參考答案:正確

: 將兩項或兩項以上的產品、技術等結合起來實現新的用途和價值的創業機會是再生性創業機會。()參考答案:錯誤

: 按照創業機會的來源可以將創業機會分為問題型機會、趨勢型機會和()。參考答案:組合型機會

:()是未來地鐵及BRT的一個替代品。參考答案:立體快巴

: 識別創業機會的關鍵因素有先前經驗、()和社會關系網絡以及創造性。參考答案:認知因素

: 掌握一定的規律會幫助我們成功地抓住機會。()參考答案:正確

: 喬布斯將通訊功能和社交功能結合在一起,體現了他識別創業機會的()的特點。參考答案:創造性

: 創業者先前的特定經驗有助于創業機會的識別,這個原理是()。

參考答案:走廊原理

: 網絡時代不利于小眾商品的發展。()參考答案:錯誤

: 個人與創業機會匹配需要有個人經驗、社會網絡和()三種資源。

參考答案:經濟狀況

: 有價值的創業機會應該具備有吸引力、持久性、()和有價值性的特征。參考答案:及時性

: 創業機會評價體系中,對于資本市場環境是否有利,是否可以實現資本的流動的評價是屬于()評價標準。參考答案:競爭優勢

: 可以為顧客創造價值體現了創業機會的有吸引性的特點。()參考答案:錯誤

: 風險投資是構成機會風險的要素之一。()參考答案:錯誤

: 風險的基本含義是損失的()。參考答案:不確定性

: 蒂蒙斯模型的三個要素是項目、團隊和()。參考答案:資源

: 風險事件會導致風險損失。()參考答案:正確

: “在這個世上除了死亡和稅收之外,沒有可以肯定的事情”出自()之口。參考答案:富蘭克林

: 引起管理風險的原因有管理者素質低下、權力分配不合理、不規范的家族式管理、()和決策失誤。參考答案:缺乏誠信

: 聚齊網倒閉的原因除了遇上電商寒冬、未適應移動互聯網和錯過搶占市場時機之外還有()。參考答案:品種單一

: 對于高科技企業來說最大的風險就是創新風險。()參考答案:錯誤

: 中央電視臺第一條VCD的廣告是()的VCD廣告。參考答案:愛多

: 人力資源風險是針對團隊資源而言的。()參考答案:錯誤

: 加強對技術創新方案可能性的論證可以在一定程度上避免技術風險。()參考答案:正確

: 對于程度低發生頻率也比較低的風險可以采用風險抑制的方式應對。()參考答案:錯誤

: 風險管理包括風險預測、風險評估和()。參考答案:風險應對

: 三個人共同創業時律師建議的利益分配模式是五三二或()。參考答案:六三一 : 創業的人一定要跟對形式,研究政策這是說創業者要具備敏銳的()。

參考答案:商業嗅覺 : 知識儲備不夠是大學生創業成功率低的原因之一。()參考答案:正確

: 創業者的預期和努力成正比。()參考答案:正確

: 創業者欲望和普通人欲望的不同之處在于他們的欲望往往超于他們的()。參考答案:現實

: 老板同員工分享的結果是導致()利益變小,()利益變大。參考答案:絕對、相對

: 如果創業者很有激情那么他的團隊一定很有激情。()參考答案:錯誤

: 家族資源是創業者擁有的()。參考答案:內部資源

: 馬斯洛的需要層次理論具體到企業里就是()。參考答案:老板要懂得和員工分享

: 一個創業者結交的人脈圈子一定程度上可以反映他創業是否成功。()參考答案:正確

: 商業模式以價值傳遞為核心。()參考答案:錯誤

: 創業團隊由優秀的管理者、優秀的營銷者和()三部分組成。參考答案:優秀的技術者 : 明確合作伙伴實現價值創造的過程是價值匹配。()參考答案:正確

: 商業模式設計主要解決基礎設施、產品服務、財務和()幾個問題。參考答案:客戶

: 對于企業來說最核心的是價值。()參考答案:錯誤

: 關鍵資源和關鍵活動的商業模式是設計產品和服務方面的內容。()參考答案:錯誤 : Osterwalder的商業模式創新循環包括環境設計、商業模式執行、商業模式創新和()。參考答案:組織設計

: 除了企業之外,企業價值網還包括客戶、競爭者、供應商和()。

參考答案:互補者

: 創業機會是一個人能夠開發具有()潛力的新商業創意的情境。()參考答案:利潤

: 創業機會是客觀存在的,但是識別機會卻具有一定的偶然性。參考答案:正確

: 創業機會的時間受學習曲線、專利技術等因素的影響,這是創業機會的()導致的。參考答案:時效性和不穩定性

: 創業機會的一個特點就是“新”,因此創業機會都是在新產業中產生的。()參考答案:錯誤

: 我國民用航空器的標志的編號為()參考答案:B

民用航空、民辦教育、鐵路、資源開采的開放給更多的人帶來了創業的機會,這種機會是()導致的。參考答案:政府的政策變化

: 對于創業者來說,尋找創業機會的關鍵就是從眾多機會中把握最有價值的機會。()參考答案:正確

: 人壽保險、稅務代理、個人理財顧問等行業的創業機遇是從()中獲得的。參考答案:中外差距

: 對現有企業分析必須做到細致、全面、客觀和()才能發現創業機遇。

參考答案:有預見性

: 從行業差距中尋找創業機會可以著重考慮產業生命周期、產業成長性與動態性、產業結構以及()四個方面。參考答案:知識條件

: 擁有某個領域知識更多的人,就會比其它人對這個領域的創業機會更加警覺。()參考答案:正確 : 創業資源按性質可以分為人力資源、財務資源、物質資源、技術資源和()。參考答案:組織資源 : 企業最重要和最核心的資源是()。參考答案:人

: 如果撇開資源去開拓機會,即使最好的機會也難以塑造創業者。()參考答案:正確 : 創業資源有的可以為創業者所擁有,有的永遠都不可能被創業者擁有。()參考答案:正確

: 資源就是任何主體向社會提供產品或服務的過程中所擁有的或者()的有助于實現自己目標的各種要素以及要素組合。參考答案:支配

: 被稱作新創企業存在和發展的基石,并且使生產活動和生產秩序穩定的根本的是()。參考答案:技術

: 所有的商業資源都是創業資源。()參考答案:錯誤

: 對于高新技術產業來說,只有技術可以作為最核心的資源存在。()參考答案:錯誤

: 戰略性資源具有稀缺性、價值性、不可替代性和()。參考答案:難以復制性

: 按照資源參與程度可以將資源分為()。參考答案:直接資源和間接資源

: 通過市場交易的途徑獲取資源有購買、聯盟和()三種方式。參考答案:并購 : 管理者的管理能力越強,獲取資源的可能性就越大。()參考答案:正確

: 創業導向、社會網絡、商業創意的價值、管理者的管理能力和()是影響創業資源開發的因素。參考答案:資源配置方式

: 非市場途徑獲取資源主要有資源積累和資源()兩種方式。參考答案:吸引

: 中國和美國的創業教育差不多是同一個時期開始進行的。()參考答案:錯誤

: 創業機會具有有吸引力、持久性、及時性和()的特征。參考答案:依附性

: 人脈資源要首先重視人物質的需求,其次是滿足精神的需求。()參考答案:錯誤

: 人脈資源的拓展方法有熟人介紹、參加社團和()三種方式。參考答案:利用網絡

: 人脈資源不僅要積累,還要維系。()參考答案:正確

: 互惠互利交往原則的基本要求就是公平。()參考答案:錯誤

: 創業者在爭取新客戶的時候既要有誠意又要合理計算成本。()

參考答案:錯誤

: 創業者和新創企業可以通過優惠、模仿、設計、搜尋和()等策略來拓展新客戶。參考答案:循序漸進

: 貝克和納爾遜發現()可以很好地描述創業者資源利用的行為。()參考答案:拼湊

: 資源整合以利益為基礎需要信任和()來維持。參考答案:溝通

: 創業資源開發的核心和推進器是()。參考答案:資源整合 : 利益相關者的類別包括資本市場的的利益相關者、產品市場的利益相關者和()的利益相關者。參考答案:企業內部

: 當從家族信任過渡到泛家族信任后,真正的信任關系變得更加規范。()參考答案:錯誤 : 在有限資源的創造和利用的杠桿效應中,最適合的杠桿是技術。()參考答案:錯誤

: 對于不同階段的創業融資分析可以()。參考答案:可持續發展 : 資金的流入渠道只有()和融資。參考答案:業務

: 目前一線城市房地產行業可以采取賣樓花的方式融資。()參考答案:錯誤

: 資金流出的渠道有銷售費用、管理費用、生產采購費用、財務費用、投資和()。參考答案:固定資產

: 企業初創期更多地采用債券式資金。()參考答案:錯誤

: 在資金使用的時候一定要注意資金的來源和資金運用匹配。()

參考答案:正確

: 在很多行業中,對營運資金的需求要遠遠大于對投資資金的需求。()參考答案:正確

: 資金投入資產的變現能力強調變現的速度和變現的()。參考答案:質量

: 創業融資困難的原因有新創企業不確定性大、新創企業和資金提供者之間信息不對稱和()。參考答案:資本市場欠發達

: 創業融資過程有做好融資前的準備、計算創業過程所需資金、編寫創業計劃書、確定融資來源和()。參考答案:展開融資談判

: 社團資金屬于()資金的一部分。參考答案:政策性資金

: 服務類行業的最低注冊資金是15萬元。()參考答案:錯誤

第四篇:超星爾雅網絡課程《創業基礎》王艷茹答案

爾雅《創業基礎》王艷茹答案

第1題林嘉喜及其公司被社會認可是在其()業務成功完成以后。A、北京靈訊 B、廣州訊龍 C、聯東偉業 D、萬訊通 答案:B 第2題認為創業就是創辦新企業的觀點是()的創業觀點。A、正確 B、錯誤 C、廣義 D、狹義 答案:D 第1題創業的核心是創新。()答案:√

第2題創業基礎課程體系已經發展得十分完備。()答案:×

第3題普通本科學校創業教育的示范教材《創業基礎》的作者是()。A、王興義 B、鄭開顯 C、李一夫 D、李家華 答案:D 第3題

創業是不拘泥于當前的資源約束,尋求機會進行()的過程。A、產業創造 B、理想踐行 C、價值創造 D、勞動力投入 C 答案:C 第4題

廣義的創業觀就是創辦新企業。()答案:× 第5題

我國SP并購的第一案是北京靈訊科技賣給新浪一案。()答案:×

第1題

不甘于資源約束就是創業者突破資源束縛,通過()來實現創業目標。A、充分利用資源 B、尋求新資源 C、資源整合 D、替代資源 答案:C 第2題

創業的關鍵要素包括機會、資源和()。A、團隊 B、資金 C、創意 D、毅力 答案:A 第3題

創業會伴隨新價值的產生,這種價值就是經濟價值。()答案:× 第4題

按照創業起點可以把創業分為機會型創業和生存型創業。()答案:×

第1題

知識經濟時代的創業轉型使得智慧、()、創新、速度成為競爭優勢的關鍵來源。A、機遇 B、創意 C、效率 D、科技 答案:B 第2題

知識創新時代的核心競爭力是擁有()。A、核心技術 B、創業關鍵因素 C、創業團隊 D、創業創意 答案:A 第3題

創業是科技創新的()。A、根本 B、目的 C、指示器 D、加速器 答案:D 第4題

知識經濟的到來和創業的轉型對創業人員的素質要求越來越高,因此創業人群不斷減少。()答案:× 第5題

個人創業和尋求就業機會的時候首先要關注自身的硬實力。()

答案:×

創業、創業精神與人生發展

(四)已完成 第1題

“漢堡包指數”是描述()的指數。A、外匯匯率 B、外來人口流入 C、農民生活質量 D、人口流動 答案:A 第2題

“山東壽光蔬菜大棚創建必須要遵循正南偏西五度規律”的發現體現了()的重要性。A、創新機遇 B、創新實踐 C、創新意識 D、創新發現 答案:B 第3題

創新人才的品質包括創新品質、創新意志、創新發現、()和創新實踐。A、創新機遇 B、創新團隊 C、創新知識 D、創新意識 答案:C 第4題

“當別人不知道他在干什么的時候,他自己知道自己在干什么”李嘉誠這句話是強調了創新意識的重要性。()答案:×

第1題

創新型人才的自我管理包括積累人脈、經營信譽、()、時間管理、細節管理和目標管理幾個方面。A、培養團隊 B、鍛煉技能 C、學會理財 D、學會創新 答案:C 第2題

“smart”原則是說個人的目標要具備具體明確、可實現、()、相關性和有一定時間界限的特點。A、可衡量 B、可預測 C、可評估 D、靈活性 答案:A 第3題

在時間管理的象限中,應該把較多是時間分配在()象限內。A、重要且緊急 B、重要但不緊急 C、不重要但緊急 D、不緊急也不重要 答案:B 第4題

創業的主要功能有促進就業、創造價值、促進創新和解決社會問題。()答案:√ 第5題

根據時間的重要性和緊急性可以把時間分為五個象限。()答案:×

第1題

創業者成長的種子階段會經歷項目研發、團隊組建、()和公司注冊四個環節。A、籌集資金 B、科技創新 C、創業實踐 D、團隊合作 答案:A 第2題

很多公司的員工在工作()之后就會產生思維的固化。A、第1題-第2題年 B、第2題-第3題年 C、第3題-第4題年 D、第4題-第5題年 答案:D 第3題

人生規劃是個人根據()發展的需要和個人發展的志向,對自己未來的發展道路作出規劃和設計。A、個人職業取向 B、個人職業優勢 C、社會 D、個人能力 答案:C 第4題

對于一個項目來說,項目帶頭人的素質會決定項目70%-80%的成功性。()答案:√ 第5題

工作人群是指做到公司高管職位之后沒有太大發展空間繼而想自己創業的群體。()答案:×

第1題

一名員工最好的生存法則就是在公司中找到()并將它做大。A、自己專長領域 B、公司資源優勢領域 C、空白縫隙 D、興趣領域 答案:C 第2題

從自身角度進行創業規劃主要包括方向、目標、興趣、()、創新、行動和使命七個方面。A、資金 B、思維 C、能力 D、學習答案:D 第3題

創業過程中的兩個思路是“不要用錢去砸項目”和“()加一流的執行” A、先進的理念 B、正確的思路 C、有創意的想法 D、科學技術 答案:B 第4題

進行創業規劃在一定程度上可以避免創業過程中的一些失誤。()答案:√ 第5題

創業規劃就是創業計劃書。()答案:×

第1題

公司創業初期“以戰養戰”的理念是用()去養公司。A、科技 B、勞動力 C、市場 D、創新 答案:C 第2題

有一個志同道合的團隊,首先要有()。A、各自的知識儲備 B、互補的資源優勢 C、共同的價值取向 D、共同的目標 答案:D 第3題 在職業

生涯第一階段或第二階段做的規劃,等到進入職業生涯的第四個階段再看的時候發現現階段相較之前的規劃做了很大的調整,這種調整是()。A、發展方向的調整 B、適應市場的調整 C、突發狀況的調整 D、隨機應變的調整 答案:B 第4題

支撐一個企業質量和品牌的是企業的口碑。()答案:× 第5題

如果一個人在個人能力發展階段做得非常扎實,那么后期他面臨的問題就會相對較少。()答案:√

第1題

創業者進行創業更多的是在追求()。A、經濟效益 B、社會效益 C、綜合效益 D、自我實現 答案:D 第2題

()是創業精神的精髓。A、冒險 B、創新 C、合作 D、科技 答案:C 第3題

創業要素的核心是()。A、機會 B、資源 C、創業者 D、創新意識 答案:C 第4題

狹義的創業者是指參與創業活動的所有人員。()答案:× 第5題

創業精神的本色是創新。()答案:× 第1題

具備()素質的創業者往往能夠在創業的過程中先拔頭籌。A、誠實守信 B、自控能力強 C、不斷創新

D、把握機遇 答案:D 第2題

創業者的素質包括知識、技能、經驗和()。A、心理素質 B、抗挫能力 C、人格特質 D、吃苦耐勞的品質 答案:C 第3題

大學生創業者參與社會競爭的方式主要有自籌資金、()和尋求合作三種方式。A、技術合作 B、獨立創辦 C、入股企業 D、提供創意 答案:A 第4題

目前,謀生型創業者要占到創業者總數的70%。()答案:× 第5題

聯合國教科文組織將創業視為學習的“第三本護照”。()答案:√

第1題

網絡媒體分賬的廣告模式是由()創立起來的。A、聚美優品 B、唯品會 C、凡客誠品 D、樂蜂網 答案:C 第2題

想要在競爭中取勝不僅要有實力還要有()。A、勇氣 B、能力 C、際遇 D、技術 答案:A 第3題

創業動機的直接影響因素是人的需求層次不同。()答案:√ 第4題

創業能力是白手起家創業者的生命源泉。()答案:× 第1題

美國企業研究報告的數據表明,在創辦企業的時候,風險投資家選擇的是()。A、項目 B、創意 C、資源 D、團隊 答案:D 第2題

組建優秀團隊要遵從人數合理和()的原則。A、利益均衡 B、團結一致 C、才華各異 D、目標一致 答案:A 第3題

個人創業能夠提供的崗位數量應該在0.7-第1題之間。()答案:× 第4題

團隊區別于群體的一個重要特征是知己知彼。()答案:×

第1題

在團隊選擇成員的時候要著重考慮成員加入團隊的動機和成就需要、成員的知識結構和能力狀況,以及()。

A、是否和本團隊有一致的目標 B、是否有協作精神 C、是否有創新意識 D、成員的心理特征 答案:D 第2題

無論是個體選擇團隊還是團隊選擇個體都要考慮動機和需要、職業和規劃以及()三個方面。A、目標和資源 B、空間和目標 C、能力和目標 D、資源和空間 答案:C 第3題

在選擇團隊的時候要將()放在第一位。A、團隊利益 B、團隊優勢 C、團隊合作 D、團隊結構 答案:A 第4題 團隊精神是團隊的支柱和團隊成功的基石。()答案:√ 第5題

創業團隊的靈魂是團隊目標。()答案:×

第1題

創業團隊的社會責任由經濟責任、法律責任和()組成。A、社會責任 B、公益責任 C、個人責任 D、民事責任

答案:B 得分: 第2題0.0分 第2題

對于任何一個企業來說,服務和產品最終的檢驗標準是()。A、能否被顧客接受 B、能否創造價值 C、能否被人周知 D、能否推廣

答案:A 得分: 第2題0.0分 第3題

創業動機可以分為社會導向、個人成就和()三類。A、資金取向 B、價值創造 C、自我實現 D、資源驅動

答案:D 得分: 第2題0.0分 第4題

“看起來不像是宣傳單但卻能讓人永遠記住”這就是廣告宣傳的最高境界。()答案:√ 得分: 第2題0.0分 第5題

職業生涯規劃的一個永恒的話題就是永遠都要知道你是誰。()答案:√ 第1題

企業不能把所有的資金投入到不同的非貨幣性資產中,而是要預留一部分資金,目的是()。A、流通周轉 B、現金消費 C、賬目匹配 D、預防風險 答案:D 第2題

采購原材料的依據是()。A、生產的目標 B、價格優勢 C、企業需求 D、質量優勢 答案:C 第3題

計算成本一方面是為了根據成本計算利潤,另一方面是為了()。A、了解企業生產狀況 B、制定價格

C、制定節約成本的方案 D、掌握企業資金動態 答案:B 第4題

只有制造型企業才會涉及到存貨的管理。()答案:× 第5題

當具備了預測攻擊和需求的能力的時候,個人就具備了進行市場營銷的能力。()答案:√ 第1題

企業模擬經營是從何時開始:()A、第一周的周一開始 B、第一月的第2題9號 C、第一周的周四開始 D、第一月9日 答案:C 第2題

企業模擬經營規定發薪日是:()A、當月第1題7日 B、當月第1題8日 C、當月第1題9日 D、當月第2題0日 答案:A 第3題

關于企業每日活動,周一的活動是:()A、制造商生產標準帽子

B、制造商從張綱批發店購買原材料 C、制造商銷售,零售商購買

D、零售商銷售,然后制造商收回貨款 答案:B 第4題

企業模擬經營規定貸款是每組第2題00元,利息第3題第5題%。答案:× 第5題

產品來源于制造商。答案:√ 第1題

企業模擬經營中制定下周計劃是周幾的工作:()A、周四 B、周五 C、周一 D、周二 答案:B 第2題

企業模擬經營中周五制定完計劃之后的步驟是:()A、零售商公布市場 B、零售商購買 C、生產標準帽子 D、支付薪資 答案:A 第3題

企業模擬經營中兩張現金臺賬的作用是:()A、均用于做計劃

B、一張做計劃用,一張記錄你的實際數據 C、均用于記錄數據

D、用于記賬和記錄采購數量 答案:B 第4題

購買者要對質量進行把關。答案:√ 第5題

零售商或者中間商也進行生產。答案:× 第1題

周二的工作是:()A、零售商銷售帽子 B、制造商生產帽子 C、制造商收回貨款 D、制定下周計劃 答案:B 第2題

公布計劃中的主要內容是:()A、員工薪資 B、生產量 C、市場需求 D、購買量 答案:C 第3題

誰來購買制造商所生產的帽子:()A、只有中間商 B、只有零售商 C、中間商和零售商 D、中間商、零售商和部分制造商 答案:C 第4題

第四周計劃制定好之后要公布。答案:√ 第5題

收購需要進行買賣雙方的談判。答案:√ 第1題

在一個標準化的勞動密集型商品制造和銷售的過程中,主動權掌握在()手中。A、制造商 B、原料商 C、中間商 D、購買方 答案:C 第1題

好團隊每個人的臉上寫著“目標”,壞團隊的每個人臉上寫著()。A、松散 B、個性 C、矛盾 D、懈怠 答案:B 第2題

柳傳志說:“如果其它的團隊成員是數字0的話,創業團隊的一把手就是數字()。” A、第1題.0 B、第2題.0 C、第3題.0 D、第4題.0 答案:A 第3題

投資人要創辦一個企業最基礎的事情是()。A、籌集資金 B、把握機遇 C、組建團隊 D、獲得項目 答案:C 第4題

投資人關注的小驗證是指看一個人做的小事情能不能被無限復制。()答案:× 第5題

投資人在尋找團隊的人選時,要去了解目標人,了解他和自己的價值觀是否相近。()答案:√ 第1題

只有當出現問題的時候將責任歸于自己,獲得成就的時候將功勞歸于大家,才具備了做()的潛質。A、團隊領袖 B、優秀隊員 C、團隊成員 D、優秀踐行者 答案:A 第2題

企業的管理機制要體現出()。A、協作 B、權責分明 C、政企分開 D、權責利統一 答案:D 第3題

管理這件事情是在團隊組建起來以后產生的。()答案:× 第4題

在團隊中出現矛盾的時候最主要的處理方式就是有效地溝通。()答案:√ 第1題

創意的根本是要有()。A、新穎性 B、差異性 C、實用性 D、價值性 答案:B 第2題

某創意具有差異化的解決方法,這體現了創意的()。A、新穎性 B、實用性 C、個別性 D、差異性 答案:A 第3題

“豪華煙斗”和“過海鞋子”之所以被稱作“超囧發明”而沒有大批量的生產是因為他們不具備()。A、新穎性 B、實用性 C、差異性 D、真實性 答案:C 第4題

創業機會是具有商業價值的創意。()答案:× 第5題 具有創業指向,同時具有創新性或者原創性的想法是創意的動詞性概念。()答案:√ 第1題

按照創業機會的來源可以將創業機會分為問題型機會、趨勢型機會和()。A、組合型機會 B、個別型機會 C、差異型機會 D、實用型機會 答案:A 第2題

()是未來地鐵及BRT的一個替代品。A、磁環浮列車 B、城際列車 C、立體快巴 D、輕軌列車 答案:C 第3題

掃雷蜜蜂是克羅地亞發明的。答案:√ 第4題

將兩項或兩項以上的產品、技術等結合起來實現新的用途和價值的創業機會是再生性創業機會。()答案:× 第1題

識別創業機會的關鍵因素有先前經驗、()和社會關系網絡以及創造性。A、良好習慣 B、清醒的頭腦 C、認知因素 D、自身技能 答案:C 第2題

喬布斯將通訊功能和社交功能結合在一起,體現了他識別創業機會的()的特點。A、新穎性 B、超越性 C、實用性 D、創造性 答案:D 第3題

創業者先前的特定經驗有助于創業機會的識別,這個原理是()。A、走廊原理 B、固有原理 C、遷徙原理 D、定勢原理 答案:A 第4題

掌握一定的規律會幫助我們成功地抓住機會。()答案:√ 第1題

個人與創業機會匹配需要有個人經驗、社會網絡和()三種資源。A、知識儲備 B、身體條件 C、經濟狀況 D、實踐能力 答案:C 第2題

有價值的創業機會應該具備有吸引力、持久性、()和有價值性的特征。A、科學性 B、及時性 C、實踐性 D、操作性 答案:B 第3題

創業機會評價體系中,對于資本市場環境是否有利,是否可以實現資本的流動的評價是屬于()評價標準。A、收獲條件 B、經濟因素 C、管理和團隊 D、競爭優勢 答案:D 第4題

網絡時代不利于小眾商品的發展。()答案:× 第5題

可以為顧客創造價值體現了創業機會的有吸引性的特點。()答案:× 第1題

風險的基本含義是損失的()。A、必然性 B、不確定性 C、共生性 D、擴大性 答案:B 第2題

蒂蒙斯模型的三個要素是項目、團隊和()。A、機遇 B、資源 C、財力 D、創意 答案:B 第3題

“在這個世上除了死亡和稅收之外,沒有可以肯定的事情”出自()之口。A、斯賓塞 B、林肯 C、富蘭克林 D、約翰遜 答案:C 第4題

風險投資是構成機會風險的要素之一。()答案:× 第5題

風險事件會導致風險損失。()答案:√

第1題引起管理風險的原因有管理者素質低下、權力分配不合理、不規范的家族式管理、()和決策失誤。A、目標不一致 B、缺乏共性 C、缺乏合作 D、缺乏誠信 答案:D 第2題

聚齊網倒閉的原因除了遇上電商寒冬、未適應移動互聯網和錯過搶占市場時機之外還有()。A、品種單一 B、質量不能保證 C、財力支持不夠 D、技術扶持力度低 答案:A 第3題

中央電視臺第一條VCD的廣告是()的VCD廣告。A、萬利達 B、飛利浦 C、愛多 D、康佳 答案:C 第4題

對于高科技企業來說最大的風險就是創新風險。()答案:× 第5題

人力資源風險是針對團隊資源而言的。()答案:×

第1題

風險管理包括風險預測、風險評估和()。A、風險回避 B、風險推演 C、風險模擬 D、風險應對 答案:D 第2題

三個人共同創業時律師建議的利益分配模式是五三二或()。A、三三四 B、四四二 C、六三一 D、七二一 答案:C 第3題

加強對技術創新方案可能性的論證可以在一定程度上避免技術風險。()答案:√ 第4題

對于程度低發生頻率也比較低的風險可以采用風險抑制的方式應對。()答案:× 第1題

創業的人一定要跟對形式,研究政策這是說創業者要具備敏銳的()。A、政治嗅覺 B、商業嗅覺 C、政治覺悟 D、商業眼界 答案:B 第2題

創業者欲望和普通人欲望的不同之處在于他們的欲望往往超于他們的()。A、自身 B、能力 C、現實 D、理想 答案:C 第3題

知識儲備不夠是大學生創業成功率低的原因之一。()答案:√ 第4題

創業者的預期和努力成正比。()答案:√ 第1題

老板同員工分享的結果是導致()利益變小,()利益變大。A、個人、團隊 B、外部、內部 C、觀念、實際 D、相對、絕對 答案:D 第2題

家族資源是創業者擁有的()。A、經濟資源 B、外部資源 C、內部資源 D、環境資源 答案:C 第3題

馬斯洛的需要層次理論具體到企業里就是()。A、企業要有人文精神 B、企業要民主

C、企業要能滿足員工需要 D、老板要懂得和員工分享 答案:D 第4題

如果創業者很有激情那么他的團隊一定很有激情。()答案:× 第5題

一個創業者結交的人脈圈子一定程度上可以反映他創業是否成功。()答案:√

商業模式的開發

(一)已完成 第1題

創業團隊由優秀的管理者、優秀的營銷者和()三部分組成。A、優秀的技術者 B、優秀的實踐者 C、優秀的思想者 D、優秀的策劃者 答案:A 第2題

商業模式設計主要解決基礎設施、產品服務、財務和()幾個問題。A、技術支持 B、市場推廣 C、營銷策劃 D、客戶 答案:D 第3題

商業模式以價值傳遞為核心。()答案:× 第4題

明確合作伙伴實現價值創造的過程是價值匹配。()答案:√ 第1題 Osterwalder的商業模式創新循環包括環境設計、商業模式執行、商業模式創新和()。A、營銷設計 B、組織設計 C、價值設計 D、團隊設計 答案:B 第2題

除了企業之外,企業價值網還包括客戶、競爭者、供應商和()。A、替代者 B、策劃者 C、互補者 D、合作者 答案:C 第3題

對于企業來說最核心的是價值。()答案:× 第4題

關鍵資源和關鍵活動的商業模式是設計產品和服務方面的內容。()答案:×

創業機會的發現與識別

(一)已完成 第1題

創業機會是一個人能夠開發具有()潛力的新商業創意的情境。()A、升值 B、發展 C、利潤 D、商業 答案:C 第2題

創業機會的時間受學習曲線、專利技術等因素的影響,這是創業機會的()導致的。A、客觀性和偶然性 B、必然性和不確定性 C、均等性和差異性 D、時效性和不穩定性 答案:D 第3題

民用航空、民辦教育、鐵路、資源開采的開放給更多的人帶來了創業的機會,這種機會是()導致的。

A、市場的開放性 B、政府的政策變化 C、經濟的發展 D、全球化的發展 答案:B 第4題

創業機會是客觀存在的,但是識別機會卻具有一定的偶然性。答案:√ 第5題

創業機會的一個特點就是“新”,因此創業機會都是在新產業中產生的。()答案:× 第1題

人壽保險、稅務代理、個人理財顧問等行業的創業機遇是從()中獲得的。A、金融經濟的發展 B、中外差距 C、市場體系的完善 D、投資行業發展 答案:B 第2題

對現有企業分析必須做到細致、全面、客觀和()才能發現創業機遇。A、科學 B、深入 C、有預見性 D、透徹 答案:C 第3題

從行業差距中尋找創業機會可以著重考慮產業生命周期、產業成長性與動態性、產業結構以及()四個方面。A、知識條件 B、產業前景 C、產品性能 D、產業技術 答案:A 第4題

對于創業者來說,尋找創業機會的關鍵就是從眾多機會中把握最有價值的機會。()答案:√ 第5題

擁有某個領域知識更多的人,就會比其它人對這個領域的創業機會更加警覺。()答案:√ 第1題

資源就是任何主體向社會提供產品或服務的過程中所擁有的或者()的有助于實現自己目標的各種要素以及要素組合。A、創造 B、支配 C、利用 D、獲得 答案:B 第2題

創業資源按性質可以分為人力資源、財務資源、物質資源、技術資源和()。A、市場資源 B、組織資源 C、信息資源 D、經驗資源答案:B 第3題

企業最重要和最核心的資源是()。A、產品 B、資金 C、人 D、市場 答案:C 第4題

如果撇開資源去開拓機會,即使最好的機會也難以塑造創業者。()答案:√ 第5題

創業資源有的可以為創業者所擁有,有的永遠都不可能被創業者擁有。()答案:√ 第1題

被稱作新創企業存在和發展的基石,并且使生產活動和生產秩序穩定的根本的是()。A、社會資本 B、資金 C、技術 D、人力 答案:C 第2題

戰略性資源具有稀缺性、價值性、不可替代性和()。A、難以復制性 B、唯一性 C、不可轉讓性 D、不可再生性 答案:A 第3題

按照資源參與程度可以將資源分為()。A、有形資源和無形資源 B、直接資源和間接資源 C、重要資源和次要資源 D、貢獻資源和非貢獻資源 答案:B 第4題

所有的商業資源都是創業資源。()答案:× 第5題

對于高新技術產業來說,只有技術可以作為最核心的資源存在。()答案:× 第1題

通過市場交易的途徑獲取資源有購買、聯盟和()三種方式。A、入股 B、贖買 C、合作 D、并購 答案:D 第2題

創業導向、社會網絡、商業創意的價值、管理者的管理能力和()是影響創業資源開發的因素。A、資源配置方式 B、市場需求 C、創新意識 D、科技水平答案:A 第3題

非市場途徑獲取資源主要有資源積累和資源()兩種方式。A、創新 B、吸引 C、引進 D、開發 答案:B 第4題

管理者的管理能力越強,獲取資源的可能性就越大。()答案:√ 第5題

中國和美國的創業教育差不多是同一個時期開始進行的。()答案:× 第1題

創業機會具有有吸引力、持久性、及時性和()的特征。A、價值性 B、依附性 C、可利用性 D、可開發性 答案:B 第2題

人脈資源的拓展方法有熟人介紹、參加社團和()三種方式。A、培養興趣 B、利用網絡 C、培養社交技能 D、廣泛交友 答案:B 第3題

人脈資源要首先重視人物質的需求,其次是滿足精神的需求。()答案:× 第4題

人脈資源不僅要積累,還要維系。()答案:√ 第1題

創業者和新創企業可以通過優惠、模仿、設計、搜尋和()等策略來拓展新客戶。A、廣撒網 B、循序漸進 C、推薦 D、競爭 答案:B 第2題

貝克和納爾遜發現()可以很好地描述創業者資源利用的行為。()A、步步為營 B、拼湊 C、重組 D、細微 答案:B 第3題

互惠互利交往原則的基本要求就是公平。()答案:× 第4題

創業者在爭取新客戶的時候既要有誠意又要合理計算成本。()答案:× 第1題

資源整合以利益為基礎需要信任和()來維持。A、溝通 B、誠信 C、共贏 D、分享 答案:A 第2題

創業資源開發的核心和推進器是()。A、資源開拓 B、資源利用 C、資源整合 D、資源獲取 答案:C 第3題

利益相關者的類別包括資本市場的的利益相關者、產品市場的利益相關者和()的利益相關者。A、資源市場 B、企業內部 C、信息市場 D、技術市場 答案:B 第4題

當從家族信任過渡到泛家族信任后,真正的信任關系變得更加規范。()答案:× 第5題

在有限資源的創造和利用的杠桿效應中,最適合的杠桿是技術。()答案:× 第1題

對于不同階段的創業融資分析可以()。A、降低資金成本 B、控制財務風險 C、可持續發展 D、拓寬融資渠道 答案:C 第2題

資金的流入渠道只有()和融資。A、業務 B、產品銷售 C、貸款 D、發行股票 答案:A 第3題

資金流出的渠道有銷售費用、管理費用、生產采購費用、財務費用、投資和()。A、損耗 B、稅收 C、虧損 D、固定資產 答案:D 第4題

目前一線城市房地產行業可以采取賣樓花的方式融資。()答案:× 第5題

企業初創期更多地采用債券式資金。()答案:× 第1題

資金投入資產的變現能力強調變現的速度和變現的()。A、收益 B、質量 C、時效 D、價值 答案:C 第2題

創業融資困難的原因有新創企業不確定性大、新創企業和資金提供者之間信息不對稱和()。A、風險因素

B、新創企業的市場占有低 C、資本市場欠發達

D、投資者和融資者無法建立信任關系 答案:B 第3題

創業融資過程有做好融資前的準備、計算創業過程所需資金、編寫創業計劃書、確定融資來源和()。

A、獲取投資者信任 B、共享企業信息 C、展開融資談判 D、開拓融資渠道 答案:D 第4題

在資金使用的時候一定要注意資金的來源和資金運用匹配。()答案:√ 第5題

在很多行業中,對營運資金的需求要遠遠大于對投資資金的需求。()答案:√ 第1題

社團資金屬于()資金的一部分。A、團體資金 B、風險資金 C、政策性資金 D、公眾資金 答案:C 第2題

有人會用獲取的獎金來進行融資,獎金是一種()。A、自有資金 B、偶然資金 C、不確定資金 D、榮譽資金 答案:A 第3題

天使投資的優點有直接向企業進行權益投資、提供資金、社會知識及社會資源方面的支持和()。A、信譽度高 B、程序簡單 C、穩定性強 D、門檻低 答案:B 第4題

服務類行業的最低注冊資金是第1題第5題萬元。()答案:× 第5題

天使投資是機構資金,風險投資是個人資金。()答案:× 第1題

知識產權融資的方式有知識產權作價入股、質押貸款、信托和()。A、資本化 B、入股 C、證券化 D、收益估算 答案:C 第2題

對于資金使用限制較多的是()。A、股權融資 B、債券融資 C、個人融資 D、他人投資 答案:B 第3題

籌資決定需要考慮創業階段、企業特征、成本風險、資金可得性和()等因素。A、技術支持 B、企業可持續發展 C、企業市場占有率 D、創業者對控股權態度 答案:D 第4題

在企業融資中,通過個人能力籌集的資金占60%以上。()答案:√ 第5題

在最初融資的時候掌握好股份的控制權決定著企業的命運。()答案:√ 第1題

知識產權融資的方式有知識產權作價入股、質押貸款、信托和()。A、資本化 B、入股 C、證券化 D、收益估算 答案:C 第2題

對于資金使用限制較多的是()。A、股權融資 B、債券融資 C、個人融資 D、他人投資 答案:B 第3題

籌資決定需要考慮創業階段、企業特征、成本風險、資金可得性和()等因素。A、技術支持 B、企業可持續發展 C、企業市場占有率 D、創業者對控股權態度 答案:D 第4題

在企業融資中,通過個人能力籌集的資金占60%以上。()答案:√ 第5題

在最初融資的時候掌握好股份的控制權決定著企業的命運。()答案:√ 第1題

創業資源中的“人”包括創業者、團隊和()。A、人力資源 B、人脈關系 C、人格特質 D、人際交往 答案:B 第2題

現在的社會資源的作用在于借助平臺、整合資源與()。A、尋求合作 B、創造價值 C、實現雙贏 D、互利互惠 答案:A 第3題

企業花費人力物力對新進大學生進行培養,培養的周期大約在()。A、半年到一年 B、一年到一年半 C、一年半到兩年 D、兩年到兩年半 答案:A 第4題

在YBC的申請過程中,很多人看重的是導師資源而不是資金資源。()答案:√ 第5題

企業需要的員工是真正可以留下來并創造價值的人。()答案:√

創業者沙盤訓練規則

(一)已完成 第1題

創業者蛻變成長的四個階段是模糊創業認知、感性創業認知、理性創業認知和()。A、價值創業認知 B、高級創業認知 C、智性創業認知 D、透徹創業認知 答案:C 第2題 對于學生來說,創業沙盤模擬適用的規則是()。A、初級規則 B、中級規則 C、高級規則 D、虛擬規則 答案:A 第3題

從剛畢業、剛就業的狀態到整合資源創辦企業實現盈利的沙盤模擬演練過程是()的模擬。A、0-第1題 B、0-第2題 C、0-第3題 D、0-第4題 答案:A 第4題

社會創業者和創業孵化器的創業沙盤模擬中最適用的是高級規則。()答案:× 第5題

從0的階段跳到第1題的階段會用到資源整合的規則。()答案:√ 第1題

企業運營表中有產品市場價格、渠道代理價格和()三種價格。A、原材料價格 B、人力資源價格 C、技術價格 D、產品生產成本 答案:D 第2題

創業必備的三大條件是團隊建設、企業資金和()。A、OEM資源整合 B、科學技術 C、產品市場 D、人脈關系 答案:A 第3題

創業模擬項目研發階段的規律是投資一定的資金,()完成則成功,否則就有失敗的危險。A、價值創造 B、獲得收益 C、單位時間內 D、資金正常流通 答案:C 第4題

在創業模擬的時候,注冊資金和場地是有好壞的區分的。()答案:× 第5題 有了研發技術就有了產品的銷售能力。()答案:× 第1題

創業計劃具有控制手段和()的作用。A、調節手段 B、預測 C、規范 D、興奮劑 答案:D 第2題

目標的實現需要依靠()。A、行動 B、計劃 C、資金 D、技術 答案:B 第3題

創業計劃是對整個創業流程的規劃,對投資項目的價值沒有詳細論述。()答案:× 第4題

創業計劃可以讓創業者明晰創業思路和目標。()答案:√ 第1題

市場調查可以防止決策失誤和()。A、避免戰略失誤 B、把握市場趨勢 C、部署有效戰略 D、了解商業前景 答案:C 第2題

創業計劃書的結構包括標題、目錄、正文和()。A、注釋 B、附錄 C、附表 D、備注 答案:B 第3題

市場調查的步驟有確定目標、正式調研、()和撰寫報告。A、獲取資料 B、整合資料 C、歸納資料 D、分析資料 答案:D 第4題 在創業計劃書的目錄里面記錄了創業計劃書的摘要、主體和結論。()答案:× 第5題

市場空白有兩種可能,一是沒有做市場調查,二是市場不可行。()答案:√

第1題

研討創業構想包括產品或服務、行業或目標市場、創業團隊及組織管理、創業資源和()幾個方面。A、技術支持 B、投資者 C、財務 D、市場前景 答案:C 第2題

市場分析包括目標市場分析、競爭對手分析和()。A、金融市場分析 B、產品市場分析 C、市場前景分析 D、行業市場分析 答案:D 第3題

風險投資在看創業計劃的時候最關注的是()。A、財務規劃描述 B、風險預測 C、市場預測 D、產品介紹 答案:A 第4題

在撰寫創業計劃書的時候要注意,投資項目中最重要的因素是產品。()答案:√ 第5題

撰寫創業計劃書時可以用不同的風格,但是結構一定要嚴謹。()答案:× 第1題

利益相關者分為資本市場利益相關者、產品市場利益相關者和()。A、內部利益相關者 B、外部利益相關者 C、技術利益相關者 D、銷售利益相關者 答案:A第2題

在尋找投資人和尋找創業機會的過程中,不能采用()的方式。A、篩選

B、尋找興趣相關 C、海投

D、有針對性選擇 答案:C 第3題

三種可能投資的人分別是多元化投資人、在某一領域有成功經驗的人和()。A、有大量資金的人 B、有投資經驗的人 C、風險投資人 D、天使投資人 答案:A 第4題

風險投資對項目的盈利能力要求很高。()答案:√ 第5題

和債券投資者洽談的時候要著重談盈利。()答案:× 第1題

股票回購的目的是為了()。A、掌握控股權 B、回籠資金

C、改善公司資本結構 D、調整股權結構 答案:C 第2題

企業創辦初期應該以()為主要融資方式。A、股權融資 B、銀行貸款 C、債務融資 D、風險投資 答案:A 第3題

夏令營在行業中的定位應該是()。A、旅行社 B、旅游業 C、夏令營 D、服務業 答案:B 第4題

企業的性質分為股份有限公司和有限責任公司兩種。()答案:√ 第5題

初創時期的企業應當以節約成本為原則,公司的結構盡可能詳細劃分。()答案:× 第1題 在做創業計劃書的時候標題中要介紹公司名稱、創建者名字和()。A、涉及領域 B、主營產品 C、公司圖標 D、公司地址 答案:C 第2題

在闡述競爭優勢的時候要著重說明產品的()或競爭優勢和策略。A、產品優勢 B、銷售前景 C、產品性能 D、差異化 答案:D 第3題

廣義的營運資金又稱()。A、總營運資本

B、流動資產與流動負債差額 C、流動資金 D、運作資本 答案:A 第4題

在論述企業當前狀況的時候不要說之前的成績,應著重說企業目前的狀況。()答案:× 第5題

在說明企業的潛力和趨勢的時候一定要用數據。()答案:√ 第1題

克雷弗特的寓意是:()A、漂亮 B、舒適 C、簡單 D、高貴 答案:B 第2題

克雷弗特公司哪一年的營業額達到二百三十來萬:()A、第一年 B、第二年 C、第三年 D、第四年 答案:A 第3題

候總認為創業是可以不分階段而一步到位的。答案:× 第4題 候總認為創業的過程中會遇到一些問題,其實也都是在逐漸地解決一些事情。答案:√ 第1題

在賣場和寫字樓創建柜臺的根本區別就在于()不同。A、環境 B、開放性 C、顧客群 D、銷售方式 答案:B 第2題

創業品德上的準備是一定要()。A、堅韌 B、踏實 C、誠信 D、善良 答案:C 第3題

從職員坐起,一步步的走向更高級的崗位也是一種創業。()答案:√ 第4題

在創業初期要經歷先打工積累經驗再做老板的過程。()答案:√ 第1題

在畢業的第2題-第3題年之間,工資不是主要的,最重要的是()。A、發現適合自己的行業 B、找到專業對口的崗位 C、找到有發展潛力的崗位 D、找到市場前景廣闊的職位 答案:A 第2題

人們認可的兩種創業成功均是從()開始創建自己的企業,或者走向企業的高層。A、基礎 B、小事 C、打工 D、最低級 答案:C 第3題

在最初畢業的前兩三年,一定要穩定。()答案:× 第1題

第4題P營銷理論分別是產品、價格、渠道和()。A、市場 B、策劃 C、促銷 D、盈利 答案:C 第2題

企業到了一定程度()是第一位的。A、人力 B、市場 C、技術 D、策劃 答案:B 第3題

供給和需求中,正常情況下,數量和價格的變化是一個()的變化。A、正向 B、反向 C、正U D、倒U 答案:B 第4題

在經營模擬中實際執行情況可以和原計劃不一致。()答案:× 第5題

對于銷售商來說發薪日所在的那一周是銷售高峰期。()答案:× 第1題

零售商根據什么選地點:()A、資本 B、前期調查 C、人脈 D、隨機 答案:B 第2題

經營模擬第2題,周六每組需各支付第2題第5題0貨幣單位的薪資。答案:× 第1題

關于利潤,各組月末利潤達多少為及格:()A、第5題00元 B、第1題000元 C、第1題第5題00元 D、第2題000元 答案:B 第2題

模擬經營第2題中分為紅、藍、綠三組。答案:√ 第1題

本課案例中,零售商銷售,制造商收款是周幾的活動:()A、周一 B、周二 C、周三 D、周四 答案:D 第2題

本課案例中,工資是每周都要支付的。答案:√ 第1題

模擬經營中,掐表算時間的是:()A、紅組 B、藍組 C、李玉 D、綠組 答案:C 第2題

本課案例中,周二零售商也可以參與生產旅游帽子。答案:× 第1題

以下哪項不屬于小紅帽帽業的的團隊總結:()A、部門分工不清 B、談判溝通有問題 C、財務核算不清 D、產品質量完全保證 答案:D 第2題

本課案例中,每一周制造商支付工具費第5題0元,中間商支付選址費第1題00元。答案:√ 第1題

本課案例中,紅組采用的促銷方式不包括:()A、打包 B、展示 C、廣告

D、延長營業時間 答案:C 第2題

本課案例中,每一組最后對賬都很準確。答案:× 第1題

一項新發明誕生的時候應該先()。A、發表文章 B、向市場推廣 C、可行性驗證 D、申請專利 答案:D 第2題

新企業可以采取的組織形式有個人獨資企業、()和公司制企業。A、融資企業 B、債券企業 C、合伙企業 D、有限責任企業 答案:C 第3題

一人有限責任公司的法人只能是一個自然人。()答案:× 第4題

公司制企業包括有限責任公司和無限連帶責任公司。()答案:× 第1題

企業的社會責任包括經濟責任、法律責任、倫理責任和()。A、維護市場秩序責任 B、自行裁判責任 C、商品質量責任 D、生產安全責任 答案:B 第2題

選址之初會通過對人口密度、客流量、人口流動性的測算來預計()的程度。A、銷售能力 B、產品市場 C、購買力 D、人口密度 答案:D 第3題

同一地段同時進入的服務行業,服務內容的差別不會帶來效益的差別。()答案:× 第4題

讓員工團結的方式就是建立一個大家都能認可的利益分配機制。()答案:√ 第1題

新企業成長的驅動因素是由創業者、創業團隊、市場和()四個因素組成的。A、組織資源 B、人脈資源 C、資金資源 D、技術資源 答案:A 第2題

今井正明在持續改善中強調每個人都要()。A、自我完善 B、自我提高 C、自我改善 D、在現場 答案:D 第3題

企業在生存階段的財務目標是一切圍繞()來運作。A、盈利 B、產品市場 C、生存 D、競爭 答案:C 第4題

企業不一定因為負債而破產,卻會因為資金斷流而破產。()答案:√ 第5題

新企業可以采取特許經營的方式實現企業的成長。()答案:√ 第1題

完善創業計劃要站在顧客的角度基于()的觀念。A、第4題P B、第4題C C、第4題H D、第4題W 答案:B 第2題

在進購貨物的時候可以根據個人喜好適當地進購一些商品。()答案:× 第1題

在進購商品的時候,創業者在處理和供應商之間的關系時要具備一定的主動性。()答案:√ 第1題

本課案例中文具創業團隊的創業經歷中重要的兩點是:()A、溝通表達和財務清算 B、人脈積累和市場營銷 C、市場營銷和市場調查 D、市場調查和人脈經營 答案:C 第2題

本課案例中文具創業團隊營銷有待改善。答案:√ 第1題

本課案例中,SM演唱會產品創業團隊的產品不包括:()A、文化衫 B、顏料 C、熒光棒 D、簽名照片 答案:D 第2題

本課案例中,二手書創業團隊的總結包括平臺決定銷量和勇于推銷自己。答案:√ 第1題

無論賣什么,要確保的是:()A、對產品足夠了解 B、價格定位低 C、降低成本 D、有自己特色 答案:A 第2題

本課案例中,玩偶創業團隊目標群體不包括小朋友。答案:× 第1題

在項目展示的過程中評委要對創業項目、()、團隊陳述、回答提問和團隊表現進行評判。()A、現有條件 B、風險預測 C、項目論證 D、項目規劃 答案:C 第2題

如果之前將商品的價格定制得過高或過低,后期采取調整的策略也是可取的。()答案:× 第3題

合伙企業的方式之一就是個人合伙。()答案:× 第1題

對于一個項目的宏觀分析應該從政策環境、經濟環境、文化環境和()幾個方面進行。A、市場環境 B、行業環境 C、技術環境 D、金融環境 答案:C 第1題

陽光學生游項目的目標市場是:()A、全國高校在校生

B、全國高校畢業第1,第2年的畢業生 C、東北地區高校在校生

D、東北地區高校畢業第1題,第2題年大學生 答案:C 第2題 夕陽之家項目產品的特點不包括:()A、靈活性強 B、安全保障

C、以子女為宣傳對象 D、花費少 答案:D 第3題

關于夕陽之家項目的優缺點,不正確的是:()A、產品能夠減輕老人的孤獨感及子女的心理愧疚 B、創業人員有接觸老人的經歷,比較了解老人需求 C、不存在任何管理風險 D、資金規模較小 答案:C 第4題

有技術入股的話應該有合作協議或草稿。答案:√ 第1題

服裝設計項目的環境風險分析不包括:()A、自然環境 B、政策環境 C、市場環境 D、經濟環境 答案:D 第2題

服裝設計項目的市場分析顯示“衣食住行”中位于首位的是:()A、衣 B、食 C、住 D、行 答案:A 第3題

風太大二手書交易平臺項目的目標市場是:()A、北京地區有購買二手書意愿的學生 B、全國有出售或購買二手書意愿的學生

C、北京地區高校有出售或購買二手書意愿的學生 D、全國有購買二手書意愿的學生 答案:C 第4題

風太大二手書交易平臺項目的推廣策略不包括:()A、校園海報 B、資源合作 C、網絡廣告

D、網站免費信息和代理 答案:A 第5題

風太大二手書交易平臺項目的顧客服務策略是送貨上門。答案:√ 6 服裝設計項目團隊PPT中圖片使用存在一定的不當之處。答案:√ 第1題

關于中國絲綢之路項目的綜合風險,不符合的是:()A、信息不對稱風險 B、人力資源風險 C、財務風險 D、市場風險 答案:D 第2題

OFU有限責任公司的目標客戶群是:()A、第1題第5題-第2題0歲之間 B、第1題9-第2題9歲之間 C、第2題第5題-第3題0歲之間 D、第1題第5題-第3題第5題歲之間 答案:B 第3題

中國絲綢之路項目的機會不包括:()A、建立客戶關系難度小 B、大數據時代的到來 C、二手市場興起 D、環保經濟的訴求 答案:A 第4題

關于OFU有限責任公司的SWOT分析,不符合的是:()A、細分市場,提供設計、定制、DIY服務,能夠保證口罩實用性 B、市場需求較大

C、市場上美觀的口罩質量無法保證 D、市場進入門檻高 答案:D 第5題

OFU有限責任公司的目標客戶群是:()A、第1題第5題-第2題0歲之間 B、第1題9-第2題9歲之間 C、第2題第5題-第3題0歲之間 D、第1題第5題-第3題第5題歲之間 答案:B 6 中國絲綢之路項目團隊沒有進行宏觀環境分析。答案:× 第1題

如果價值評估不合理的話有可能會導致資產流失問題的產生。()答案:√美國的創業教育是針對的()。A、大學生

B、第2題0周歲以上的人 C、中職類學生 D、金融類學生 答案:B 第2題

()是創業資源這架摩托車的發動機。A、資金 B、技術 C、創業者 D、團隊 答案:C 第3題

項目和()是創業資源這架摩托車的兩個車輪。A、資金 B、技術 C、創業者 D、團隊 答案:D 第4題

《中國青年創業國際計劃》是中國創業辦公室發起的。()答案:X 第5題

從某種意義上講,對于創業來說,團隊資源更重要。()答案:√

第五篇:大學生就業與創業指導 超星泛雅 答案(二)

創業計劃

(一)已完成成績: 100.0分

【單選題】目標的實現需要依靠()。

? A、行動

? B、計劃

? C、資金

? D、技術

我的答案:B得分: 33.3分

【單選題】創業計劃具有控制手段和()的作用。

? A、調節手段

? B、預測

? C、規范

? D、興奮劑

我的答案:D得分: 33.3分

【判斷題】創業計劃是對整個創業流程的規劃,對投資項目的價值沒有詳細論述。()我的答案:×得分: 33.4分

創業計劃

(二)已完成成績: 100.0分 1

【單選題】市場調查可以防止決策失誤和()。

? A、避免戰略失誤

? B、把握市場趨勢

? C、部署有效戰略

? D、了解商業前景

我的答案:C得分: 25.0分

【單選題】市場調查的步驟有確定目標、正式調研、()和撰寫報告。

? A、獲取資料

? B、整合資料

? C、歸納資料

? D、分析資料

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】創業計劃書的結構包括標題、目錄、正文和()。

? A、注釋

? B、附錄

? C、附表 ? D、備注

我的答案:B得分: 25.0分

【判斷題】市場空白有兩種可能,一是沒有做市場調查,二是市場不可行。()我的答案:√得分: 25.0分

創業計劃

(三)已完成成績: 75.0分

【單選題】市場分析包括目標市場分析、競爭對手分析和()。

? A、金融市場分析

? B、產品市場分析

? C、市場前景分析

? D、行業市場分析

我的答案:D得分: 25.0分

【單選題】研討創業構想包括產品或服務、行業或目標市場、創業團隊及組織管理、創業資源和()幾個方面。

? A、技術支持

? B、投資者

? C、財務 ? D、市場前景

我的答案:C得分: 25.0分

【判斷題】在撰寫創業計劃書的時候要注意,投資項目中最重要的因素是產品。()我的答案:√得分: 0.0分

【判斷題】撰寫創業計劃書時可以用不同的風格,但是結構一定要嚴謹。()我的答案:×得分: 25.0分

創業計劃

(四)已完成成績: 100.0分

【單選題】在尋找投資人和尋找創業機會的過程中,不能采用()的方式。

? A、篩選

? B、尋找興趣相關

? C、海投

? D、有針對性選擇

我的答案:C得分: 25.0分

【單選題】三種可能投資的人分別是多元化投資人、在某一領域有成功經驗的人和()。

? A、有大量資金的人 ? B、有投資經驗的人

? C、風險投資人

? D、天使投資人

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】和債券投資者洽談的時候要著重談盈利。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】風險投資對項目的盈利能力要求很高。()我的答案:√得分: 25.0分

創業計劃

(五)已完成成績: 100.0分

【單選題】夏令營在行業中的定位應該是()。

? A、旅行社

? B、旅游業

? C、夏令營

? D、服務業

我的答案:B得分: 25.0分 【單選題】企業創辦初期應該以()為主要融資方式。

? A、股權融資

? B、銀行貸款

? C、債務融資

? D、風險投資

我的答案:A得分: 25.0分

【判斷題】企業的性質分為股份有限公司和有限責任公司兩種。()我的答案:√得分: 25.0分

【判斷題】初創時期的企業應當以節約成本為原則,公司的結構盡可能詳細劃分。()我的答案:×得分: 25.0分

創業計劃

(六)已完成成績: 100.0分

【單選題】廣義的營運資金又稱()。

? A、總營運資本

? B、流動資產與流動負債差額

? C、流動資金

? D、運作資本 我的答案:A得分: 25.0分

【單選題】在闡述競爭優勢的時候要著重說明產品的()或競爭優勢和策略。

? A、產品優勢

? B、銷售前景

? C、產品性能

? D、差異化

我的答案:D得分: 25.0分

【判斷題】在論述企業當前狀況的時候不要說之前的成績,應著重說企業目前的狀況。()我的答案:×得分: 25.0分

【判斷題】在說明企業的潛力和趨勢的時候一定要用數據。()我的答案:√得分: 25.0分

生涯愿景探索已完成成績: 100.0分

【單選題】從Values到Vision就是

? A、把“想要”變成“看得見”

? B、開始尋找豐富的資源 ? C、開始好好學習

? D、埋頭專注于當前所做的事情

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】生涯的“以終為始”的規劃是:

? A、不達目的不罷休的精神動力

? B、需要人設定一個固定的目標

? C、從“未來愿景”出發的當下定位

? D、生涯發展的過程不能偏離自己的目標

我的答案:C得分: 33.3分

【多選題】生涯愿景是:

? A、個人認同的未來

? B、一個清晰的發展計劃

? C、能激發積極體驗的想像

? D、擁有信心的期待

我的答案:ACD得分: 33.4分

拓展理解的“職業世界”已完成成績: 100.0分 【單選題】中國有多少種職業?

? A、三百六十種

? B、九種

? C、幾千種

? D、無限

我的答案:C得分: 33.3分

【單選題】大學生主體就業在第幾產業?

? A、第一產業

? B、第二產業

? C、第三產業

? D、平均分布

我的答案:C得分: 33.3分

【多選題】任何組織都有多種職能,一般包括有:

? A、產品研發、生產

? B、采購、倉儲、物流

? C、財務、行政、人事

? D、銷售、市場、售后 我的答案:ABCD得分: 33.4分

學群分類和興趣分類已完成成績: 100.0分

【單選題】生涯發展的路徑依賴是指:

? A、做一件事就要把它做好,而不能半途而廢

? B、工作經常依賴于環境資源取舍

? C、發展失去自主性,只是一味隨環境變化

? D、開始的選擇,對未來的走向有特別強的決定性。

我的答案:D得分: 33.3分

【單選題】專業到職業的過渡,可以從學群來定位。學群呈現出來的核心指標是:

? A、職業的行業特點

? B、本領域的核心技能要素

? C、領域的門檻與難度

? D、領域的收入水平與發展前景

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】大學專業的學群與未來工作的關系是:

? A、學群塑造人的核心能力,從而定位未來工作 ? B、無論學什么,關鍵看未來如何定位與努力

? C、跨學群就業,會付出高昂的成本

? D、畢業時的選擇往往會使人慣性地沿此路徑發展

我的答案:ACD得分: 33.4分

從HPF來了解職業發展已完成成績: 100.0分

【單選題】了解了歷史、現在、未來三類信息,對人的職業選擇有什么影響?

? A、提前找有利求職的關系

? B、知道自己會掙多少錢

? C、使人的決策更有確定感

? D、了解怎么寫簡歷

我的答案:C得分: 33.3分

【單選題】對職業信息的把握,最好從“歷史”、“現在”、“未來”三個維度去把握。其中“現在”信息里最重要的是:

? A、當前的收入狀況

? B、當前的典型工作一天描述

? C、這個工作的發展前景

? D、這個工作的人際關系狀況 我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】工作的“未來”信息是指:

? A、職業的未來發展路徑

? B、提升了的職責對人的要求

? C、當前職位的下一個目標

? D、收入增長情況

我的答案:ABC得分: 33.4分

信息對稱化已完成成績: 100.0分

【單選題】人的潛力往往是被環境的機會給激發出來的。而機會是:

? A、別人所賜予的一種發展契機

? B、只有期待,無法設計的東西

? C、命運的垂青

? D、在自己目標上有關聯的資源

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】可以把求職比喻為投資,其相似點是:

? A、追求高“投入產出比” ? B、都是一種交換關系

? C、都有可能會損失

? D、都有一定的風險

我的答案:ABCD得分: 33.3分

【多選題】規劃,就是基于對某種趨勢預測之后的未雨綢繆,所以

? A、要選擇一個擁有“趨勢”的專業

? B、行業發展前瞻性要有所了解

? C、要認真學習專業課

? D、要與同學建立好關系

我的答案:AB得分: 33.4分

趨勢行動(上)已完成成績: 100.0分

【單選題】“人怕入錯行”主要是指:

? A、所追求的東西超越本領域的邊界

? B、沒有規劃就憑直覺選擇

? C、沒有掙到如預期的回報

? D、所入的行可能有害于社會

我的答案:A得分: 33.3分 2

【多選題】職業選擇的“人口之勢”是指:

? A、人口趨勢可以預測未來的規模性需求

? B、特定年齡人群,有相似的消費類型

? C、提供主流人群的核心需求服務,就有前景的選擇

? D、針對中國的“老齡化”做一些職業準備

我的答案:ABCD得分: 33.3分

【多選題】技術所推動的產業變革,將改變一個時代對“機會”的內涵定義。所以定位職業需要:

? A、切實把握當前的產業趨勢

? B、以不變應萬物

? C、以開放的態度,與時俱進

? D、關注具有變革性的技術更新

我的答案:ACD得分: 33.4分

趨勢行動(下)已完成成績: 100.0分

【單選題】一個越成熟的社會,規則體系越健全。所以,隨著中國市場經濟的發展,個人生涯最關鍵的努力,應該是: ? A、及早進入社會

? B、加強專業能力提升

? C、提升關際技能

? D、大學期間就去打工

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】在一個組織里,與核心業務關系最密切的工作,最有發展空間。比如,對于小米手機,哪些是核心業務?

? A、研發

? B、設計

? C、客服

? D、人力資源

我的答案:AB得分: 33.3分

【多選題】巨頭云集的傳統領域,往往形成的是按資排輩的發展路徑。所以:

? A、這樣的領域不是優質的“勢能”領域

? B、選擇傳統的“××強組織”可以獲得安全感

? C、最好不要選擇這樣的組織

? D、如果期望全面發揮自己才智,慎選這樣的領域 我的答案:ABD得分: 33.4分

路徑依賴”與“資源詛咒”已完成成績: 100.0分

【單選題】“先就業再擇業”的最大問題是:

? A、沒問題

? B、路徑依賴

? C、應該鼓勵

? D、效率低

我的答案:B得分: 33.3分

【單選題】“專業對口”宏觀地解釋,就是所學有所用,所以:

? A、只要獲得職業的價值即為對口

? B、專業對口可以忽略不管

? C、大學也學不到真正的東西

? D、職場才是學習的核心舞臺

我的答案:A得分: 33.3分

【多選題】因為任何選擇都有“沉沒成本”,所以職業定位,最好:

? A、更全面的評估 ? B、對“知彼”有更多迫近

? C、選擇時更關注“未來”

? D、選擇時少糾結于“可能失去”

我的答案:ABCD得分: 33.4分

基于HPF的生涯人物訪談已完成成績: 100.0分

【單選題】“機會垂青有準備的頭腦”的前提是:

? A、自己成長環境里是否機會豐富

? B、你關于自己的發展是否有頭腦

? C、清晰自己期望獲得什么樣的機會

? D、你有沒有去主動尋找機會

我的答案:C得分: 33.3分

【單選題】向更多人表達你的目標與需求,會:

? A、樹立更多的競爭對手

? B、成為別人打擊的對象

? C、被別人嘲笑

? D、得到更多的資源/信息

我的答案:D得分: 33.3分 3

【多選題】獲得成長與成功的關鍵有兩層:

? A、清晰的自我定位

? B、與有資源的人為伍

? C、廣泛的資源開拓

? D、等待機遇垂青

我的答案:AC得分: 33.4分

思維力已完成成績: 100.0分

【單選題】如果一個人不喜歡自己當前的專業,那么對其進行“癥狀解”會是怎么樣的?

? A、了解“不喜歡”的根源,以應對

? B、引導其培訓對專業的興趣

? C、去主動學習感興趣的專業

? D、從細化的能力提升入手去應對

我的答案:C得分: 33.3分

【單選題】解決中國大學生的就業問題,杠桿解可能是什么?

? A、給學校施加壓力要求提升就業率

? B、大學多學直接可以上手的技能 ? C、建立企業與學校的委托培養體系

? D、更好地發展經濟以提升更多崗位

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】癥狀解致力于使呈現的癥狀消失。但這可能帶來的問題是:

? A、使本來的小問題變成大問題

? B、使問題解決難度加大

? C、癥狀消失,但問題依然存在

? D、自我麻痹而錯失解決問題時機

我的答案:ABCD得分: 33.4分

癥狀解之簡化策略已完成成績: 100.0分

【單選題】人們之所以習慣于使用“癥狀解”,是因為?

? A、癥狀消退往往讓人認為問題解決了

? B、癥狀解都比較容易操作

? C、癥狀代表著問題的本質

? D、癥狀解方面研究成果比較多

我的答案:A得分: 33.3分 【多選題】簡化的解決經常會導致上癮,那是因為?

? A、簡化的方案往往容易成癮

? B、簡化的方法比較簡單容易使用

? C、簡化的方式往往對癥狀影響迅速

? D、解決方法成為問題的一部分

我的答案:BCD得分: 33.3分

【多選題】“癥狀解”的“簡化”策略,就是地用“問題”的相反方面來化解問題。以下哪些屬于這種方式:

? A、用冰敷來退燒

? B、用過路費來限制車流

? C、用空氣凈化器解決霧霾

? D、用興趣來促進學習

我的答案:ABC得分: 33.4分

癥狀解之戰略區隔已完成成績: 100.0分

【單選題】大學期間把過多的時間用于兼職,可能導致的損失是?

? A、入職后可能“上手快”,但“后勁不足”

? B、沒有更好地同學建立良好的關系 ? C、過早地“社會化”不利于人成長

? D、獲得短期利益,而失去長期價值

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】戰略區隔就是我們忙于解決自己的問題,并沒有站在全局結果的立場,可能導致忙而無果。這是因為:

? A、整體不等于部分之和

? B、角色本位不足以支撐全體

? C、目標設計不合理是最重要原因

? D、過程中的相關人員執行力問題

我的答案:AB得分: 33.3分

【多選題】當今社會通行一個“忙”病,但是更多的人并沒有思考忙的目標,因為:

? A、大家都關注了眼前結果而沒關注到長遠目標

? B、越忙,人會越忽略長遠目標

? C、越忙,人會把重要的事拖延成緊急的事而更忙

? D、工作壓力大,所以只好把焦點放在“做完”事情上

我的答案:ABC得分: 33.4分

癥狀解之目標侵蝕已完成成績: 100.0分 1

【單選題】目標侵蝕的核心原因是?

? A、目標經常過于宏大

? B、我們總改變目標期望

? C、制訂目標的人不是執行者

? D、目標定的不合理

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】溫水煮青蛙就是典型的“目標侵蝕”現象。其表現是:

? A、開始時知道目標是跳出去

? B、最后就無力跳出熱水了

? C、慢慢就降低為期待水溫別再升高

? D、青蛙缺乏足夠的前瞻性計劃

我的答案:ABC得分: 33.3分

【多選題】以下哪些是“目標侵蝕”的表現?

? A、開始計劃每天走20000,發現挺難,后來慢慢減少

? B、準備學習一個新技能,練了幾天發現還沒結果就放棄了

? C、遇事不順時,立即想到的就是“其實這樣也還可以了” ? D、從開始的健壯為目標,慢慢降低為健康,再到少病

我的答案:ABCD得分: 33.4分

杠桿解之回歸基本點已完成成績: 100.0分

【單選題】從總體而言,職業生涯規劃的“基本點”是什么?

? A、讓自己學有所用

? B、隨時準備著改變

? C、成就快樂生活

? D、讓自己更成功

我的答案:C得分: 33.3分

【多選題】回歸基本點是杠桿解的重要前提,其內涵是指:

? A、行事之前先明確期望目標是什么

? B、只要抓住了主矛盾,其它無所謂

? C、基本點清晰了,行動才有指向

? D、只有找到基本點才不會出現問題

我的答案:AC得分: 33.3分

【多選題】公司與公司之間,人與人之間最大的區別就是其生涯基本目標訴求。因為: ? A、目標奠定能力指向與相關成果

? B、堅定的目標會成為文化的一部分

? C、目標為引導方向整合資源

? D、生涯目標是非常個人化的事情

我的答案:ABC得分: 33.4分

杠桿解之拓寬的思考邊界已完成成績: 100.0分

【單選題】生涯規劃如果從“找到一個工作”范疇考慮,與從“人生幸福與發展”范疇考慮是非常不同的。

? A、前者更傾向于癥狀解

? B、想太遠可能更讓人痛苦

? C、幸福不是可以規劃的事

? D、行動才是生涯發展的關鍵

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】杠桿解,就是要站在更長遠的立場看問題,然后回到當前提升執行力。所以

? A、杠桿解與癥狀解很難區分

? B、杠桿解并非都好

? C、杠桿解應該是組織高層的事情 ? D、長遠考慮是杠桿解的關鍵

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】癥狀解與杠桿解最大的區別就是其效果影響的期限。所以

? A、杠桿解往往更持久

? B、癥狀解的長遠效應不足

? C、杠桿解起作用比較慢

? D、癥狀解往往立即起作用

我的答案:AB得分: 33.4分

杠桿解之延遲效應已完成成績: 100.0分

【單選題】事物的發展往往需要有時間的醞釀過程,所以“延遲效應”就是讓人:

? A、要有一個較長的結果等待期準備

? B、不能過早決策,而要等待結果

? C、有時想要的結果無法出現

? D、經常去檢驗結果是否如預期

我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】專業能力的提升往往是較長的時間延遲效應,所以 ? A、專業所學一定會過時,不能固守

? B、要堅持努力,把目標期待放長遠

? C、專業學習是個非常辛苦的事

? D、專業如果不能與時俱進就沒用處

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】一個正強化的循環體,往往會演化成指數級增長。因為:

? A、增長數據會越來越大

? B、這就是指數增長的標準

? C、自循環引起自強化

? D、因為基數會越來越大

我的答案:CD得分: 33.4分

杠桿解的問題解決應用已完成成績: 100.0分

【單選題】與同學發生了矛盾,那么以下處理方法哪個是杠桿解?

? A、考慮畢業后十年的重逢,再來定位當前的矛盾

? B、直接向對方表達自己的不滿

? C、只要把自己學習搞好就行了,其它不重要

? D、道不同不相為謀,找其他同學交往 我的答案:A得分: 33.3分

【單選題】如果不喜歡自己的當前專業,以下哪些行為是癥狀解?

? A、分析不喜歡的內容,有針對彌補

? B、逃避難題,開始多多參加社團

? C、重新思考自己專業學習的目標

? D、重新投入學習,堅信長遠的回報

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】求職中受挫時,可以有的杠桿解有哪些?

? A、重新思考自己當前最想要的是什么

? B、對于求職與生涯而言,當前受挫意味著什么

? C、求職受挫肯定是自己的問題

? D、可能還沒有找到合適的方法

我的答案:AB得分: 33.4分

決策的意義已完成成績: 100.0分

【單選題】字母記憶游戲體現出()

? A、決策的重要性 ? B、記憶的重要性

? C、語言的重要性

? D、游戲的重要性

我的答案:A得分: 50.0分

【判斷題】職業決策就是讓你找到目標的過程。我的答案:√得分: 50.0分

理解決策已完成成績: 100.0分

【單選題】職業決策這一概念最早源自英國經濟學家()的理論

? A、凱恩

? B、凱恩斯

? C、亞當斯密

? D、達爾文

我的答案:A得分: 20.0分

【判斷題】認知復雜性指一個人在做判斷時不同考慮層面的相對數目。我的答案:×得分: 20.0分 【判斷題】決策意味著機會,也意味著風險。()我的答案:√得分: 20.0分

【判斷題】選項越多,人的選擇越困難。我的答案:×得分: 20.0分

【判斷題】有些夢想會讓人不斷的前行,而有些不切實際的夢想會讓人止步不前。()我的答案:×得分: 20.0分

決策風格已完成成績: 100.0分

【多選題】1決策風格的分類包括()

? A、隨意者

? B、最優化者

? C、任意者

? D、滿意者

我的答案:BD得分: 33.3分

【判斷題】在最優化決策量表中,分數越低,越傾向于滿意型決策風格,分數越高,越傾向于最優化型決策風格。我的答案:√得分: 33.3分 3

【判斷題】在做選擇的過程中,最優型的人追求最優解,滿意型的人則依照滿意則止的原則。()

我的答案:√得分: 33.4分

決策質量評估已完成成績: 100.0分

【單選題】下面哪個不屬于制定目標的SMART原則

? A、明確的

? B、可達到的

? C、價值性

? D、周全的

我的答案:D得分: 20.0分

【單選題】如何才能讓我們更有動力的去實現一個宏大的目標?

? A、可以將其分解成一小段一小段

? B、可以指定非常詳細的計劃

? C、可以將目標變小

? D、只要努力就可以

我的答案:A得分: 20.0分 3

【判斷題】在老師舉出的“蚯蚓的夢想”的例子中,主人公的夢想開始很大,最后越來越小,其中關鍵的因素就是他沒有制定詳細的目標實現的一些流程。我的答案:√得分: 20.0分

【判斷題】在職業發展的過程中只要你有了夢想,其他的都不重要。()我的答案:×得分: 20.0分

【判斷題】為了保證決策的質量,我們要使用一系列的方法找出多種可能的選擇 我的答案:√得分: 20.0分

求職準備:硬件——就業力已完成成績: 100.0分

【單選題】就業力是求職成功的一個重要預測指標,以下不屬于提升就業力的項目是?

? A、加強對自己選擇的認定性

? B、爭取上一個好學校,利用學校優勢

? C、更廣泛的實踐磨煉

? D、主動與人建立積極的合作關系

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】社會資本就是與人建立合作關系的能力和機會空間。所以建立社會資本,需要: ? A、更充分的自我表達

? B、主動去與有資源的人建立關系

? C、更廣泛且有效地與人合作

? D、隨時反思當前交往的人有什么用

我的答案:AC得分: 33.3分

【多選題】就業力由哪幾個維組成?

? A、生涯的自我認同

? B、人力資本

? C、社會資本

? D、個人適應力

我的答案:ABCD得分: 33.4分

就業力之生涯認同已完成成績: 100.0分

【單選題】求職不是賣白菜,因為

? A、人與白菜是不同的

? B、人更會用技巧

? C、求職是個交易

? D、求職是雙向選擇 我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】生涯發展的過程就是發現、選擇、堅持自己的生涯認同的過程。所以

? A、只要條件具備,生涯滿意感就強

? B、生涯認同是生涯規劃的核心主題

? C、體驗、反思有助于生涯認同建立

? D、生涯不是把自己塑造成工具

我的答案:BCD得分: 33.3分

【多選題】如果工作可以提供人個人認同的價值滿足。那么:

? A、人會有更高的工作滿意度

? B、人會更愿意主動投入到當前工作

? C、人就會成為工作的附庸

? D、更容易挖掘出人的工作潛能

我的答案:ABD得分: 33.4分

就業力之個人適應力已完成成績: 100.0分

【單選題】生涯適應力即是面對工作要求呈現出來的有效應對力。所以

? A、生涯適應力可以預測工作業績 ? B、生涯適應力越高靈活性越強

? C、這是生涯規劃的關鍵指標

? D、面試中這方面可以適當包裝

我的答案:A得分: 33.3分

【多選題】求職中的“支撐點”就是:

? A、充分的KST證據

? B、實習實踐經歷

? C、重要他人的推薦

? D、自己的底氣

我的答案:ABD得分: 33.3分

【多選題】一個有吸引力的產品,往往具有三個核心特點,分別是:

? A、滿足用戶需求

? B、具有同類相較獨特性

? C、更好的外觀

? D、足夠的信任度

我的答案:ABD得分: 33.4分

就業力之社會與人力資本已完成成績: 100.0分 1

【單選題】兩人之間的關系之所以能夠成為人脈,主要是因為彼此之間是()。

? A、單向的一種訴求

? B、某種對等的價值互動

? C、不對等的價值的互動

? D、互相保持聯系

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】社會資就是有價值交集的網絡空間。這個空間的能力決定于:

? A、網絡里的人的層次

? B、個人在這個空間的地位

? C、只能寄望于父輩的積累

? D、交集聯結的深度

我的答案:ABD得分: 33.3分

【多選題】“要成功就要與成功者為伍”這句話說明了“社會資本”的重要性。所以

? A、社會資本是求職成敗的關鍵

? B、進入資源圈是非常重要的

? C、建立自己的資源網絡 ? D、社會資本就是關系能力

我的答案:ABC得分: 33.4分

求職中的渠道開拓已完成成績: 100.0分

【單選題】企業在發展的過程中,必然會產生招人需求。那么求職的有效時機在于:

? A、有內部關系

? B、盡早去實習

? C、盡早了解需求

? D、充分的能力磨煉

我的答案:C得分: 33.3分

【多選題】從“招聘廣告”開始的求職,往往已經喪失大多機會,因為:

? A、企業更傾向于內部招聘

? B、內部招聘成本更低

? C、這時的招聘競爭非常激烈

? D、外部招聘成本更高

我的答案:AC得分: 33.3分

【多選題】求職時獲得推薦有什么好處? ? A、形成信任背書

? B、使招聘方更效率

? C、直接與決策人對接

? D、降低對方招聘成本

我的答案:ABCD得分: 33.4分

求職中的人際資源開拓已完成成績: 100.0分

【單選題】有重要他人推薦的求職,其獨特優勢是:

? A、可以立即獲得面試機會

? B、迅速提升招聘單位的信任

? C、會獲得更高的工資回報

? D、會獲得應聘單位的特別重視

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】要想獲得朋友、親戚、老師等人際網絡的職業機會推薦,應該:

? A、讓對方了解你的獨特性

? B、展示你清晰的求職目標

? C、獲得對方對你KST的信任

? D、提供對方足夠多的好處 我的答案:ABC得分: 33.3分

【多選題】求職中制作“求職名片”有什么好處?

? A、廣泛展示“我能做什么”的信息

? B、這是求職的職業化表現

? C、獲得更大人際圈的信息發布

? D、投入產出比比較高

我的答案:ACD得分: 33.4分

知彼:招聘者的思考已完成成績: 100.0分

【單選題】招聘中,“學歷”是一個敲門磚,應聘成敗關鍵還是價值創造能力,所以

? A、選擇上一個好大學,就擁有了獲得好工作的機會

? B、大學期間應該以知識、技能、品質的磨煉為核心

? C、大學期間應該廣泛接觸企業,建立求職資源

? D、更高提升自己的學歷是獲得更大就業機會的保障

我的答案:B得分: 33.3分

【多選題】如果一個學生畢業于不太厲害的學校,但其工作能力很強,那么:

? A、其K方面優勢不足 ? B、這很容易獲得工作機會

? C、S方面有優勢

? D、求職時需要找機會展示

我的答案:ACD得分: 33.3分

【多選題】用人部分的招人更多關注“優勝”,而人事部分更多關注“劣汰”,因為:

? A、雇員的業績對用人部門影響更大

? B、人事部門的篩選標準清晰可操作

? C、人事部分是通過過程標準化工作

? D、用人部門不太懂專業的招聘技術

我的答案:AC得分: 33.4分

求職中的職業化已完成成績: 100.0分

【單選題】以下哪一項是正確的,關于第一印象的描述?

? A、第一印象一般都不太準確

? B、第一印象基本是不能改變的

? C、人們接觸時間有限,往往憑第一印象

? D、容貌很容易影響人的判斷

我的答案:C得分: 33.3分 2

【單選題】求職的過程中,職業禮儀起什么樣的作用:

? A、沒有什么大的作用

? B、純粹是包裝而來的

? C、呈現一種整體印象

? D、可能會給人帶來誤導

我的答案:C得分: 33.3分

【多選題】面試(interview)就是相互瞅瞅的意思,所以:

? A、面試中通過禮儀所呈現出來的“外在美”很重要

? B、要即早與應聘單位有所接觸,以建立好的印象

? C、求職過程中要有好的職業化禮儀

? D、求職過程中保持對應聘崗位的充分了解

我的答案:ABC得分: 33.4分

簡歷中呈現的職業化禮儀已完成成績: 100.0分

【單選題】簡歷就如同“人”一樣,接觸者所感受到的一切都在建立對“人”的印象,所以:

? A、簡歷紙要有質感,不能太薄

? B、要使用標準化的簡歷模板 ? C、簡歷要呈現出“簡”的內涵

? D、爭取通過簡歷獲得工作機會

我的答案:A得分: 33.3分

【多選題】簡歷呈現了一個人T(品質)方面的細節,比如:

? A、如果出現錯別字,會給人留下消極印象

? B、過多的“藝術”化設計會偏離簡歷的目標

? C、簡歷上最好不使用照片

? D、所寫內容與崗位目標不符是不夠職業化的表現

我的答案:ABD得分: 33.3分

【多選題】簡歷是求職與招聘方的第一接觸面,所以需要:

? A、簡歷要“有料”展示與崗位吻合

? B、通過簡歷形成良好第一印象

? C、通過簡歷建立“可信”印象

? D、簡歷設計要精美,有藝術感

我的答案:ABC得分: 33.4分

儀容儀表禮儀已完成成績: 100.0分 【單選題】接受別人的名片時,以下哪個表現是不妥的?

? A、雙手接過

? B、在名片上做標記

? C、花幾秒鐘閱讀

? D、立即插到口袋里

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】第一次見時禮節性握手,都有哪些注意事項?

? A、與對的手虎口相對

? B、雙手握對方單手

? C、力度適當

? D、上下三下

我的答案:ACD得分: 33.3分

【多選題】名片禮儀要注意的事項有:

? A、不能涂改名片

? B、雙手托遞交換

? C、不留私宅電話

? D、無公信頭銜不列 我的答案:ABCD得分: 33.4分

求職中的渠道開拓已完成成績: 100.0分

【單選題】企業在發展的過程中,必然會產生招人需求。那么求職的有效時機在于:

? A、有內部關系

? B、盡早去實習

? C、盡早了解需求

? D、充分的能力磨煉

我的答案:C得分: 33.3分

【多選題】從“招聘廣告”開始的求職,往往已經喪失大多機會,因為:

? A、企業更傾向于內部招聘

? B、內部招聘成本更低

? C、這時的招聘競爭非常激烈

? D、外部招聘成本更高

我的答案:AC得分: 33.3分

【多選題】求職時獲得推薦有什么好處?

? A、形成信任背書 ? B、使招聘方更效率

? C、直接與決策人對接

? D、降低對方招聘成本

我的答案:ABCD得分: 33.4分

面試中的“影響”力已完成成績: 100.0分

【單選題】面試溝通中與面試官目光交流的方式是:

? A、一刻不離地注視著對方的眼睛

? B、注視著對方的額頭思考和表達

? C、關注兩眼與鼻子間的三角區

? D、盯著自己的簡歷,顯得有底氣

我的答案:C得分: 33.3分

【單選題】面試中回答問題與問問題的比例最好是:

? A、各一半

? B、盡量少問問題

? C、按面試官要求來

? D、提前準備問題

我的答案:A得分: 33.3分 3

【多選題】面試中回答問題,更好傳送可信性的特征是:

? A、拿出實在的證據

? B、較少小動作

? C、多用肯定的措辭

? D、前后表述一致

我的答案:ABCD得分: 33.4分

面試中的非語言禮儀已完成成績: 100.0分

【單選題】求職時要“像個大學生的樣兒”指的是:

? A、要充分準備,做到無可挑剔

? B、要把自己的缺點與做適當地包裝

? C、以“求教”的角色,尋求包容

? D、以誠相待,即使還存在一些不足

我的答案:D得分: 33.3分

【多選題】面試中盡量避免引發對方聯想的著裝與動作,因為:

? A、這樣分散面試焦點

? B、這樣偏離的面試目標 ? C、引起不必要的負面第一印象

? D、可能會引起不必要的關注

我的答案:ABCD得分: 33.3分

【多選題】呈現自己的優點時最好要:

? A、多多益善

? B、有素材與證據

? C、要與求職目標關聯

? D、不能一次性說完

我的答案:BCD得分: 33.4分

初步了解簡歷已完成成績: 70.0分

【單選題】根據HR看簡歷的方式,什么特點的簡歷更容易勝出?

? A、形象專業、重點突出、信息與崗位匹配

? B、聲情并茂,語言生動感人

? C、包裝精美,彩色打印,制作精良,一看就特別重視

? D、手寫的,一看就非常真誠

我的答案:A得分: 20.0分 【多選題】HR看簡歷有什么特點?

? A、時間極其寶貴,平均20s到1分鐘看一份

? B、初篩有底線,需要達到基本標準

? C、視線停留時間短,喜歡重點突出的簡歷

? D、喜歡詳細分析簡歷,找到你潛藏在簡歷中的優勢

我的答案:C得分: 10.0分

【判斷題】做簡歷力求內容多,盡量在簡歷中展示自己所有的長處與經驗。我的答案:×得分: 20.0分

【判斷題】簡歷中要盡量把自己所有的優勢都寫上,這樣即使所投崗位不匹配,HR還能看到我其他的優勢,幫我選擇適合我的崗位,機會更多了。我的答案:√得分: 0.0分

【判斷題】在制作簡歷時應該突出重點、關鍵字,方便HR閱讀,增加面試機會。我的答案:√得分: 20.0分

簡歷第一步:形象專業已完成成績: 100.0分

【多選題】制作和投遞簡歷時,以下哪些做法是錯誤的?

? A、用大段的文字寫自我評價 ? B、為了多寫一些經歷,每個經歷都只用簡單的標題展示

? C、發郵件投遞簡歷時,簡歷的word文檔命名為“我的簡歷”,郵件名為“我的簡歷”

? D、最好只用一頁紙

我的答案:ABC得分: 20.0分

【判斷題】簡歷中要放上經過PS處理的精美生活照,以增加印象分。我的答案:×得分: 20.0分

【判斷題】制作簡歷時,我們可以給簡歷加彩色封面,以吸引HR注意。我的答案:×得分: 20.0分

【判斷題】張貼干練、職業的照片有利于增加面試機會。我的答案:√得分: 20.0分

【判斷題】除了應聘平面設計類崗位,其他崗位的簡歷均不需要制作彩色封面,干練簡潔的一頁紙最好。

我的答案:√得分: 20.0分

簡歷第三步:會講故事已完成成績: 100.0分

【單選題】STAR原則中哪個部分最能說明我的具體能力? ? A、S,強調困難有多大

? B、T,強調目標有多高多難

? C、,強調我具體采取了什么行動來克服困難和解決問題

? D、R,強調我得到多少人表揚

我的答案:C得分: 20.0分

【單選題】STAR原則中的T指的是什么?

? A、在當前情景中你要達成的行動目標是什么

? B、你面對多大的困難

? C、你是否有團隊支持

? D、你是否得到了表揚

我的答案:A得分: 20.0分

【多選題】一份簡歷怎么才能做到用事實說話?

? A、你得有事實,也就是需要有豐富的經歷和能力

? B、非常了解自己的獨特優勢

? C、熟悉所投崗位的能力要求

? D、得會包裝自己,會編故事

我的答案:ABC得分: 20.0分 4

【判斷題】會講故事是指我們要簡潔并突出重點的介紹一件是你特別有成就感的事情。我的答案:√得分: 20.0分

【判斷題】制作簡歷中要體現我們對該行業的了解和熱情。我的答案:√得分: 20.0分

面試前的準備已完成成績: 80.0分

【多選題】面試心態該如何自我調整?

? A、平靜看待對求職中的起起伏伏,求職挫折很正常,不要都歸于自己不行

? B、充分的準備和演練

? C、帶著緊張去交流,不要過度關注緊張本身,慢慢就放松了

? D、帶著雙向選擇的真誠心態

我的答案:ABCD得分: 20.0分

【判斷題】面試前最關鍵的準備是著裝和形象。我的答案:×得分: 20.0分

【判斷題】面試前做一些信息收集和資料準備是非常有必要的。我的答案:√得分: 20.0分

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