第一篇：四川國際旅行衛(wèi)生保健中心實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)報(bào)告

王 磊

WANGLEI

Feb 20,1992

***605

王 磊

WANGLEI

Feb 20,1992

***605

第二篇：國際旅行衛(wèi)生保健中心分中心工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)對本地區(qū)出境的中國籍人員實(shí)施健康檢査。

2.負(fù)責(zé)對來外籍人員進(jìn)行必要的健康檢查和復(fù)檢。

3.負(fù)責(zé)對來自國外的人員提供的健康證明進(jìn)行驗(yàn)證。

4.負(fù)責(zé)對出人境人員實(shí)施必要的傳染病疫苗的預(yù)防接種。

5.負(fù)責(zé)簽發(fā)具有檢查、檢測能力項(xiàng)目的檢查、檢測報(bào)告和相關(guān)證書，并對出具的結(jié)果負(fù)責(zé)。

6.負(fù)責(zé)對出入境人員提供必要的國際旅行衛(wèi)生保健咨詢服務(wù)。

7.協(xié)助局衛(wèi)檢處進(jìn)行相關(guān)衛(wèi)生檢疫、口岸傳染病預(yù)防、監(jiān)測。

8.承辦上級(jí)和局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

第三篇：實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)項(xiàng)目報(bào)告時(shí)間公示

寧城縣蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院檢驗(yàn)科

NCXMYZYYYJYK 實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)項(xiàng)目報(bào)告時(shí)間

公示

臨檢項(xiàng)目≤30分鐘

包括：血常規(guī)、尿常規(guī)、凝血四項(xiàng)、糞便常規(guī)、隱血試驗(yàn)、尿HCG、胸腹水及腦脊液常規(guī)檢查、痰常規(guī)

生化、免疫項(xiàng)目≤1個(gè)工作日

包括：肝功能、腎功能、血糖、血脂、C-反應(yīng)蛋白、同型半胱氨酸、心肌酶譜、24小時(shí)尿蛋白測定、甲狀腺功能七項(xiàng)，激素六項(xiàng)、腫瘤標(biāo)志物、胰島素兩項(xiàng)

微生物項(xiàng)目≤4個(gè)工作日

包括：一般細(xì)菌培養(yǎng)及鑒定、支原體培養(yǎng)及鑒定、血清肺炎衣原體和支原體、肥達(dá)氏反應(yīng)、外斐試驗(yàn)、血液培養(yǎng)

第四篇：宿州市醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心實(shí)驗(yàn)室考核細(xì)則1231

宿州市醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心實(shí)驗(yàn)室考核細(xì)則

一、工作紀(jì)律（總分30分）

1、按時(shí)上下班，不遲到不早退（不超過10分鐘，超過1小時(shí)按曠工處理）。違者每次扣1分。

2、服從工作安排，上班期間不得脫崗，超過30分鐘必須請假。違者每次扣1分。凡上班期間需要離開崗位者，需自行填表說明事由及時(shí)間。如發(fā)現(xiàn)未填表者，扣5分。

3、樹立良好的職業(yè)道德和服務(wù)形象，工作期間不得聚眾聊天、打鬧、說笑、大聲喧嘩或做與工作無關(guān)的事情。違者每次扣1分

4、在采血室值早班的人員上午必須在崗，協(xié)助發(fā)單，方便病人咨詢，無故脫崗，扣1分。

5、值班期間禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影、網(wǎng)上購物。違者每次扣1分。

6、有意見或建議要逐級(jí)反映，非特殊情況不得越級(jí)上報(bào)，更不得到處散播謠言，破壞團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定。違者每次扣2分。

7、有事需請假者必須提前寫書面申請（特殊情況可電話請假，但應(yīng)及時(shí)補(bǔ)假條）。一天以內(nèi)報(bào)實(shí)驗(yàn)室主任，超過一天需中心主任批準(zhǔn)。不請假者按曠工處理，每次扣1分并罰款100元。

8、遵守實(shí)驗(yàn)室安全管理規(guī)定，實(shí)驗(yàn)室內(nèi)不準(zhǔn)進(jìn)食、飲水、吸煙。違者每次扣1分。

9、未經(jīng)同意不得隨便帶領(lǐng)非中心實(shí)驗(yàn)室人員進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室。違反規(guī)定者，發(fā)現(xiàn)一次扣1分。

10、嚴(yán)守中心實(shí)驗(yàn)室機(jī)密，不得隨意向外人透露與實(shí)驗(yàn)室有關(guān)的信息。發(fā)現(xiàn)一次扣1分。

11、按要求完成科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的授課，按時(shí)參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，無故不參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)考試不及格者每次扣2分。

二、業(yè)務(wù)工作（總分40分，扣完為止，不倒扣）

1、以病人為中心，對待每一位病人服務(wù)要熱情、周到，對于病人的質(zhì)疑或不合理要求，耐心細(xì)致的做好解釋工作，不得和病人爭吵，絕不與病人發(fā)生打架等惡性事件。如遇病人因?yàn)榉?wù)態(tài)度而投訴的，一經(jīng)查實(shí)，每次扣3分。記錄緣由，填寫責(zé)任處理書。由于操作技能被投訴的，給予批評(píng)教育。

2、標(biāo)本采集過程中，認(rèn)真核對病人信息和條碼信息，嚴(yán)禁錯(cuò)采、漏采檢驗(yàn)標(biāo)本。如實(shí)記錄。違者每次扣1分。

3、認(rèn)真履行本職崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行各檢驗(yàn)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程和安全操作規(guī)程，不按程序操作者，發(fā)現(xiàn)一次扣1分，造成嚴(yán)重后果者扣5分并給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，如發(fā)生重大責(zé)任事故，上報(bào)中心領(lǐng)導(dǎo)處理。

4、加強(qiáng)主動(dòng)學(xué)習(xí)，提高自身理論知識(shí)和操作技能，按要求及時(shí)發(fā)出檢驗(yàn)報(bào)告，不能按時(shí)發(fā)報(bào)告時(shí)及時(shí)向科主任匯報(bào)原因，無故不及時(shí)完成檢測任務(wù)者，每次扣2分。故意不及時(shí)發(fā)報(bào)告者，每次扣10分并追究相應(yīng)責(zé)任。

5、檢驗(yàn)人員應(yīng)保證檢驗(yàn)工作質(zhì)量和數(shù)據(jù)結(jié)果的公正性，檢驗(yàn)工作不得受任何行政和外界干預(yù)，認(rèn)真審核每一個(gè)檢驗(yàn)報(bào)告的完整性，抽查或檢查中發(fā)現(xiàn)有檢驗(yàn)結(jié)果錯(cuò)誤每次扣2分，如病人投訴結(jié)果錯(cuò)誤被查實(shí)的每次扣5分，若有經(jīng)濟(jì)賠償，由責(zé)任人承擔(dān)。

6、不得隨意減免檢驗(yàn)費(fèi)用，特殊情況，需上報(bào)中心主任，并如實(shí)記錄在減免記錄表格中，不按要求上報(bào)、登記者，視為私收費(fèi)，每發(fā)現(xiàn)1次扣2分并按檢驗(yàn)費(fèi)用的雙倍罰款。私做項(xiàng)目者每發(fā)現(xiàn)1次扣2分并按檢驗(yàn)費(fèi)用的雙倍罰款。

7、樣品分析完成后要按規(guī)定放在指定地點(diǎn)。不得亂放、混放。不按要求者每次扣 1分。

8、報(bào)告檢驗(yàn)員與審核員不得為同一人，不按要求者每次扣 1分。

9、按科室規(guī)定如實(shí)、認(rèn)真填寫各種記錄表格，不按要求者每次扣 1分。

10、不得浪費(fèi)科室各種消耗品和試劑，發(fā)現(xiàn)隨意丟棄效期內(nèi)試劑者，每次扣3分并給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

三、設(shè)備管理（總分10分，扣完為止，不倒扣）

1、儀器設(shè)備負(fù)責(zé)人必須按規(guī)定定時(shí)對設(shè)備衛(wèi)生進(jìn)行清掃，以保證設(shè)備運(yùn)行的穩(wěn)定性。執(zhí)行不好者發(fā)現(xiàn)1次扣1分。

2、儀器設(shè)備負(fù)責(zé)人必須按規(guī)定定時(shí)對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)并認(rèn)真做好記錄，維護(hù)保養(yǎng)不到位或記錄不完整者每次扣1分。

3、儀器使用要嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，禁止儀器帶病工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)并記錄，執(zhí)行不好或不執(zhí)行扣2分。

4、儀器使用完畢后必須關(guān)閉儀器，打掃設(shè)備周圍衛(wèi)生，執(zhí)行不好者扣1分。

5、故意或使用不當(dāng)造成儀器損壞，視其情節(jié)輕重扣3-10分并給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和行政處罰。

6、儀器和各類耗材要擺放整齊，執(zhí)行不好者扣1分。

四、衛(wèi)生管理（總分10分，扣完為止，不倒扣）

1、每天上下班時(shí)間各檢驗(yàn)人員必須將各自所負(fù)責(zé)衛(wèi)生區(qū)域和桌面臺(tái)面衛(wèi)生打掃干凈，違者一次扣1分。

2、衛(wèi)生打掃完畢后，將各種清潔工具歸位，不得隨處亂扔，違者扣1分。

3,、每項(xiàng)工作告一段落時(shí)必須立即將現(xiàn)場收拾干凈，將各種物品擺放整齊，違者一次扣1分。

4、保持好個(gè)人衛(wèi)生，工作服要干凈整潔并穿戴整齊，儀表要端正，精神要飽滿，個(gè)人衛(wèi)生不好者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。

5、化驗(yàn)室不得存放、晾曬私人物品，吃東西違者一次扣1分。

6、上班人員要保持現(xiàn)場衛(wèi)生不得隨處亂扔垃圾、吐痰抽煙等發(fā)現(xiàn)一次扣1分。

五、安全防護(hù)（總分10分，扣完為止，不倒扣）

1、工作期間遵守安全管理規(guī)定，穿好白大褂和其他必需防護(hù)用具，以防危險(xiǎn)事故發(fā)生，違者每次扣1分。

2、使用試劑要小心謹(jǐn)慎，嚴(yán)格按照使用方法使用，如有試劑或樣品撒漏應(yīng)及時(shí)處理，用過的器具必須及時(shí)清洗干凈，不得延誤，違者每次扣1分。

3、未經(jīng)批準(zhǔn)一律不準(zhǔn)外借試劑及量器具，違者每次扣5分。

4、易燃易爆物品不得與其他物品混放，不得置于加熱設(shè)備附近，違者每次扣2分。

6、不得酒后上崗，違者每次扣2分。

7、電器設(shè)備使用后必須關(guān)閉電源后方可離開，違者每次扣1分。

8、下班后關(guān)閉好水電門窗，違者每次扣1分。

六、加分條件

1、工作積極主動(dòng)，熱心幫助同事，愛崗敬業(yè)，成績突出，或者受到病人書面表揚(yáng)的給予2-5分的加分。

2、關(guān)心單位事業(yè)，提供有利于單位發(fā)展意見、建議并制定合理方案者，給予2-5分的加分。

3、獲得省、市級(jí)書面表彰，給予每月5-10分的加分。

4、發(fā)表省級(jí)以上學(xué)術(shù)論文1篇，給予每月2分的加分。

5．……..七、考核說明

1、成立考核小組，薛亮任組長，成員：張敏、朱克青、李詩華。要求考核小組定期和不定期相結(jié)合進(jìn)行檢查，公平、公正的做好考核工作和溝通工作。

2、考核小組根據(jù)考核細(xì)則并結(jié)合個(gè)人工作情況，每月對科室成員給出考評(píng)等次，考核分優(yōu)秀（90-100分）、良好（75-89分）、及格（60-74分）和不及格（0-59分）4個(gè)檔次。

3、超額獎(jiǎng)不再發(fā)放到個(gè)人，統(tǒng)一由科室負(fù)責(zé)人領(lǐng)取并根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放，如果考核不及格，取消該部分獎(jiǎng)金領(lǐng)取資格。

4、個(gè)人年終考核將會(huì)依據(jù)每月考核情況確定。全年有3次考核不合格者，取消全年獎(jiǎng)金。

5、個(gè)人對于考核結(jié)果有異議者，請以書面形式向中心領(lǐng)導(dǎo)班子提出，不得向考核成員提出質(zhì)疑，否則取消3個(gè)月獎(jiǎng)金領(lǐng)取資格。

6、領(lǐng)導(dǎo)班子將根據(jù)考核小組工作情況給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，如考核不認(rèn)真，視情況給予1-5分的扣分。

7、本制度2013-1-1開始執(zhí)行。

宿州市醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心實(shí)驗(yàn)室

2013-1-1

第五篇：述職報(bào)告-水質(zhì)檢驗(yàn)中心

述 職 報(bào) 告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

大家好！

我是臧錦紅，江蘇深水水務(wù)有限公司水質(zhì)檢驗(yàn)中心主任，主要負(fù)責(zé)水源水的監(jiān)測，出廠水、管網(wǎng)末梢水水質(zhì)檢驗(yàn)，出水過程中的工藝檢測，礬耗、藥劑消耗等監(jiān)控，密切聯(lián)系生產(chǎn)，指導(dǎo)生產(chǎn)，并完成領(lǐng)導(dǎo)安排其他任務(wù)。

在自來水公司工作已經(jīng)是第四年了，從象牙塔的大學(xué)畢業(yè)，到變化萬千的社會(huì)工作，這期間我們都經(jīng)歷了很多。在自來水的四年來，太多人幫助我、指導(dǎo)我，引我方向，助我成長！回顧四年來的工作情況，自認(rèn)為履行了自己的工作職責(zé)，為水質(zhì)檢驗(yàn)中心的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)作出了一定的貢獻(xiàn)，工作上取得了一些成績，現(xiàn)就自己這幾年來的主要工作述職如下：

一、水質(zhì)各項(xiàng)指標(biāo)檢測

水質(zhì)指標(biāo)檢測是水質(zhì)檢驗(yàn)中心工作的重點(diǎn)，也是水質(zhì)檢驗(yàn)中心的靈魂所在。依照省廳標(biāo)準(zhǔn)，每日檢測出廠水、水源水11項(xiàng)指標(biāo)（共22*365=8030次/年），每半月檢測10個(gè)管網(wǎng)末梢水7項(xiàng)指標(biāo)（共10*7*52/2=1820次/年）（以52周每年計(jì)），每月檢測出廠水（一廠、二廠）、管網(wǎng)水（抽檢2個(gè)點(diǎn)）、水源水分別為34項(xiàng)、34項(xiàng)和29項(xiàng)指標(biāo)

（共34*12*2*2+29*12=816+816+348=1980次/年），全年合計(jì)檢測水質(zhì)各項(xiàng)指標(biāo)共11830次。

另外，因?yàn)榘嘟M化驗(yàn)室尚未設(shè)立，中心還代為檢測濁度（1次/H）、余氯（1次/H）、耗氧量（4次/H）以及工藝水（沉淀池、濾池等）（1次/d）。

中心以科學(xué)的態(tài)度工作，真實(shí)反映檢驗(yàn)數(shù)據(jù)。質(zhì)量管理和關(guān)鍵崗位人員按照實(shí)驗(yàn)室管理體系文件進(jìn)行質(zhì)量控制，檢驗(yàn)人員按照規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)方法進(jìn)行檢驗(yàn)，并如實(shí)記錄檢驗(yàn)結(jié)果。公正客觀的出具檢驗(yàn)報(bào)告，保證檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確可靠。同時(shí)不斷提高管理水平和技術(shù)能力。

二、石英砂、聚鋁等工藝檢測，礬耗，藥劑消耗等監(jiān)控

中心依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)對采購藥品進(jìn)行復(fù)核檢測，并不定期的對藥劑質(zhì)量進(jìn)行抽檢，若發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常，查明原因，及時(shí)上報(bào)，協(xié)調(diào)處理。

對原水進(jìn)行礬耗實(shí)驗(yàn)，并多次重復(fù)實(shí)驗(yàn)以提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確度，進(jìn)行數(shù)據(jù)積累，提高指導(dǎo)生產(chǎn)的靈活度，并增強(qiáng)對礬耗進(jìn)行監(jiān)控的有效性、合理性。

收集資料，全面了解二氧化氯發(fā)生儀原理，對鹽酸和氯酸鈉反應(yīng)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，給以適合的條件以達(dá)到最高的反應(yīng)速率，并對鹽酸和氯酸鈉進(jìn)行投加配比，使其在反應(yīng)達(dá)到最大限度時(shí)達(dá)到平衡狀態(tài)，并配合水流量、水壓等，使反應(yīng)完全有效，盡可能的降低損耗和不必要的浪費(fèi)。

三、接受領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的其他任務(wù)

中心四年來穩(wěn)定發(fā)展，最大的成就就是2012年06月進(jìn)行的三級(jí)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)驗(yàn)收，在公司各位同仁的大力支持下，中心人員齊心協(xié)力，達(dá)到了省廳的三級(jí)實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)，水質(zhì)檢驗(yàn)項(xiàng)目和工藝檢驗(yàn)項(xiàng)目全面開展，檢驗(yàn)水平得到大步的提高，建立了嚴(yán)格的管理體系，不斷提高管理水平和技術(shù)能力。

四年來，化驗(yàn)室的點(diǎn)點(diǎn)變化，一步一步的歷程，我都感同身受，并隨著化驗(yàn)室的不斷完善，自身也得到了很大的提高，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求與企業(yè)的發(fā)展以及本人心中的目標(biāo)還有一定的距離，未來的日子里，我要繼續(xù)努力，沉下心來，帶領(lǐng)中心同仁，努力提高化驗(yàn)室的形象，提高自我水平，提高中心人員技術(shù)水平，為中心的發(fā)展，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量！同時(shí)衷心希望得到領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁的建議、幫助和支持！謝謝！

此致

敬禮！

水質(zhì)檢驗(yàn)中心臧錦紅2012.11.28