第一篇：救護隊制度

學習和訓練制度

1、學習和訓練要做到年有計劃，季有安排，月有圖表，各小隊應按照計劃進行活動。

2、堅持理論學習，業務訓練和身體素質鍛煉，全年不少于60%的時間進行各項學習和訓練。

3、苦練基本功，要從嚴，從難，從實際出發，每天早晨由值班負責人和小隊長組織值班人員進行八項體質鍛煉。

4、各小隊每月進行一次佩戴氧氣呼吸器演習，并按照標準要求嚴格進行操作，認真完成訓練任務。

5、根據學習、訓練計劃，定期對指戰員進行理論考核，身體素質考核及業務達標檢查。

6、及時做好學習、訓練記錄，并按要求及時總結。

值班工作制度

1、值班人員必須堅守崗位，晝夜值班，提高警惕，常備不懈，當聽到事故警鈴時立即出動。

2、所有值班人員，在值班期間不準請假外出，只能在值班范圍內工作、學習、活動（有特殊情況者，需履行審批制度）。

3、值班人員嚴禁酗酒，時刻保持良好的戰備狀態。各種裝備、儀器保證百分之百完好，待命出發。

4、電話值班員按規定時間正常交接班，要集中精力，堅守在電話機旁，聽清事故電話，發出事故警鈴，作好記錄，并向值班負責人報告事故地點、性質等情況。

待機工作制度

1、待機隊是轉入值班的預備隊，要服從領導，聽從指揮，有事先請假，否則不得擅自外出活動。

2、待機隊要保持有6人在隊，以便隨時轉入值班。

3、待機小隊的各種技術裝備、儀器要保持完好、衛生、整齊，并放在指定地點待命。

4、待機小隊人員節假日休息時只能在城區活動，確保隨叫隨到。

5、待機隊在待機期間，要根據計劃安排，組織學習和業務訓練。

6、值班小隊出動后，待機隊應立即進入值班，并向有關部門和領導匯報事故情況和出動情況。

交接班制度

1、值班、待機交接班必須按時進行。

2、實行現場交接班，對值班室的各種物品、設備以及應注意事項要當面交接清楚，并作好記錄，發現問題及時上報、處理。

3、接班人在未接班前，首先將儀器、裝備、工具全部置于值班車上，交接班后進行正常值班。

4、值班人員要認真作好交接班記錄，并按要求填寫交接班簿。

5、在交接班時，如有意外事項，應及時向值班負責人報告。

考 勤 制 度

1、實行公開考勤，由隊值班負責人執行。

2、出勤人員必須在《考勤簽名表》上簽字，不得代簽。

3、簽到時間：上午8：00—8：30，下午2：30—3：00，在上午8：30或下午3：00以前未簽到者記遲到一次，一個月內每三次遲到記曠工一天。上午9點以后或下午3點以后未到且未請假者記曠工一天，作息時間有變則依此類推。

4、值班人員在值班期間不準休假，其余人員可以在每星期的法定休息日休息。

5、需請假人員，一律要填寫請假條（一式兩份）交由小隊長和值班指揮員審批后，簽名生效；后勤人員請假條由辦公室主任和分管后勤領導審批簽名生效。

6、休假制度：所有人員的月休假天數不能超過法定休息日數。

7、考勤情況每星期一由值班負責人向全隊通報。

8、隊值班負責人必須堅持原則，嚴格出勤制度。

分管部門和領導檢查考評制度

1、檢查、考評工作要做到有計劃、有標準，確保有序開展檢查、考評工作。

2、堅持公開、公平、公正、實事求是的原則，認真、仔細開展檢查、考評工作，嚴禁弄虛作假、欺上瞞下，杜絕搞形式、走過場。

3、認真貫徹執行相關工作精神，緊密結合實際，切實把好要求關、標準關，做到嚴要求、勤檢查。

4、檢查、考評結果要及時通報，及時反饋檢查考評結果和受檢單位及工作人員的建議和意見。

5、所有檢查、考評工作的情況都必須記錄存檔，并作為評先、晉級的重要依據。

井上、下值班制度

礦山救護隊是一支煤礦的專業救援隊伍，為保障能第一時間出動，做到拉的出、用得上、打的贏的事故搶險隊伍特制定井上、下值班制度。

值班工作制度

(1)堅持24小時晝夜值班制度，值、備班（待機）以小隊為單位，全隊按照值、備、工體制運行。

(2)值班小隊的技術裝備、儀器儀表及工具等必須處于良好的戰斗準備狀態，整潔的裝在值班車上，當接到事故報警后，必須保證在規定的時間內出動，白天40秒，夜間60秒。

（3）備班小隊（待機）時值班小隊戰斗力的補充，是應急處理事故的力量，一聲令下隨值班小隊一起出動，否則由備班轉入值班。

（4）值、備班小隊必須保證不低于6人，工作期間任何人不得離隊，一經查出按有關規定嚴肅處理。

（5）特殊情況下，兩個小隊為值、備班，一個小隊為值班隊。

（6）值、備班車輛要保證完好，每日交接班時要進行試車，保證接到事故報警后在規定時間內出動，值、備班車輛任何人不準私自動用。

演習、訓練制度

救護隊指戰員要不斷加強各項技能訓練，適時進行情況演習才能保證隊伍永保旺盛的戰斗力和較高的業務水平，才能適應不斷發展的煤炭事業的需要，整體素質和個人素質至關重要，因此必須建立演習和訓練制度。

（1）救護隊指戰員每天按計劃完成規定內容的訓練。

（2）救護隊指戰員月演習計劃完成每月演習任務。

（3）救護隊指戰員要牢固樹立練為戰的思想，演習訓練中發揚吃苦耐勞的戰斗作風，堅決按要求完成計劃內任務。

（4）救護隊指戰員不得以任何理由不參加演習和訓練，對長期不能正常訓練的隊員，視情況調離救護隊員崗位。

（5）演習、訓練中嚴格按操作規程工作，凡出現三違現象的，月底要進入當月考核。

嚴格按此制度進行演習訓練。

戰后總結講評制度

1、每次處理事故后，由跟班指揮員組織全體指戰員進行戰例總結，從指揮作戰，方案制訂，力量調配，協助作戰，災情變化等方面，按照《煤礦救護規程》要求，認真進行講評，做到人人發言，個個表態，并寫出事故處理總結材料。

2、認真總結成功經驗，吸取失敗教訓，提高遵守《規程》的自覺性。

3、對在搶險救災中奮勇作戰，頑強拼搏，積極完成任務的集體和個人給予表揚和獎勵。

4、對在搶險救災中，怕苦怕累，無病裝病，不聽指揮，完不成任務，損壞集體名譽的，應進行嚴格的批評和教育。

下井預防檢查制度

1、認真貫徹執行黨的安全生產方針，牢固樹立安全第一的思想。

2、要堅持經常下礦下井檢查，發現隱患及時處理，一時處理不了的需向上級匯報，對煤礦要求限期整改，并作好檢查隱患記錄。

3、指戰員下礦下井檢查時，必須聽從指揮，積極配合，努力工作。

4、熟悉礦址，熟悉井下巷道，了解和掌握井上、下對照圖及四大系統圖。

5、在下礦、下井預防檢查時，要做到“四勤，一堅持，一果斷”，嚴守紀律，照章辦事，不準違章，并注意自身安全。

電話值班員制度

1、電話值班員必須堅守崗位，按時交接班，準時填寫交接班簿，接清電話，做好上傳下達工作。事故電話要發出事故警鈴，做好記錄并向值班負責人匯報事故情況。

2、電話值班員要保持值班室的整潔衛生，阻止摩托車、自行車等進入值班室，阻止非本單位人員和車輛進入大院。

3、晚班電話值班員要在電話值班室休息，在晚上11點前鎖好大院大門，在第二天早上8點以前搞好院內主要場所衛生。

材料裝備庫房管理制度

1、裝備、技術裝備要全部登記造冊建立臺賬。

2、庫存的材料必須是經驗收合格的產品，并要求每一件入庫材料均必須開據出庫單。

3、一切設備及材料要編號注冊，重要設備指定專人負責。

4、入庫材料在保管期內要做到不丟失、不損耗、不變質、不生銹、不腐爛、不變味、不蟲咬、不發霉、不燃不爆等。

5、庫房要做到內外整潔干凈，庫房門窗牢固、門上鎖不漏水，無積水，庫內清潔通風。

6、隨時檢查庫房有無安全隱患，救護隊所有閑雜人員一律不允許進入庫房，庫房內嚴禁煙火，并要有防火措施和防火標識。

技術裝備維護保養制度

1、值班、待機技術裝備，必須在值班，待機前進行檢查維護、保養，達到“全亮、準、尖、利、穩”的標準要求。

2、在檢查、維護、保養救護技術裝備時，必須做到嚴格認真，一絲不茍。

3、技術裝備維護保養工作完成后必須及時按要求填寫《技術裝備維護保養登記簿》，并報負責人審查。

4、指戰員在維護、保養維護技術裝備時，有關負責人必須認真把好質量關，確保完好率達100%。

5、隊定期不定期組織人員對值班、待機技術裝備進行抽查，發現問題按要求進行處理。

6、指戰員在維護保養技術裝備遇到自己不能解決的問題時，要及時向有關負責人匯報，采取措施進行處理。

7、指戰員必須認真保管好自己分管的各種技術裝備，不得丟失和無故損壞。

8、事故處理完畢后，要及時清點、清洗維護、保養技術裝備，如有丟失和損壞，應及時匯報。

9、交班后技術裝備及時下車，放入裝備室妥善保管。

內務衛生管理制度

1、夜班電話值班員必須在第二天早晨8點鐘前將值班室球場、廁所等主要場所打掃完畢。

2、集體值班室由居住人員在每天早晨8點鐘前整理內務，折疊臥具，打掃室內及走廊。

3、每星期一早晨交接班之前，由交班小隊負責對大院內的衛生（包括原行車棚）進行打掃。

4、院內嚴禁飼養家禽家畜，嚴禁晾曬衣被、雜物。

5、各科室由其成員在上班時負責打掃室內及走廊衛生。

6、全體指戰員及家屬必須愛護公物，各工作場所的辦公用具必須擺放整齊，凡損壞公物者，照價賠償，并酌情罰款。

材料裝備、庫房管理制度

1、庫房必須保持干凈衛生，設備分類整齊存放，做到“帳物卡”三相符，不錯不亂。

2、對庫房物品，做到每季度檢查一次，按規定保持一定數量的零配件，滿足戰備需要。

3、要經常掌握技術裝備的使用情況，對已廢設備，要及時報廢，更新設備及時購進，做到長計劃、短安排。

4、嚴格執行庫房審批制度，物未進庫不簽字，物未批準不出庫。

車輛管理使用制度

1、值班、待機司機必須24小時堅守崗位，經常對車輛進行檢查、維修、保養，使其保持戰備狀態。

2、車輛必須做到勤擦洗、勤檢查、勤保養，保證車輛達到“四足四不漏”（即氣、油、水、電），燈光全，信號響，制動好，方向靈，一腳著車，各緊固螺絲不松動，車內外整潔衛生。

3、救護車必須做到專車專用，嚴禁調用救護車做與救護無關的工作，更不得私借他人。

4、救護車必須專車專人管理，建立行車卡，嚴禁混亂用車。

5、所有車輛非搶救事故出動，司機都必須向分管領導或隊長請示同意后方可出車。

6、車輛需維修時，應首先報告隊長，審批同意后方可修理。

7、值班司機若聽到出動警鈴，立即發動車輛，聽從指揮員指揮，按時出動。

8、礦山救護車停在事故礦井時，應時刻處于戰備狀態，司機應負責照看好車上的救護裝備和指戰員的衣物。

計劃與財務管理制度

1、計劃與財務管理要做到年有計劃、季有安排、月有措施。做到長計劃、短安排、有條不亂。

2、加強財務管理，嚴格財經審批，做到年初有預算，年終有決算，日清月結。

3、嚴格執行財經紀律，發票報帳要有經辦人、證明人簽字然后領導簽報。

4、倉庫材料裝備要有經手人、驗收人簽字，然后領導簽報，倉庫材料進出要有入庫單和出庫單。

5、要認真抓好四大管理，勵行節約，反對浪費。

會 議 制 度

1、要認真貫徹執行上級的各種會議精神。

2、隊部每月召開一次隊長辦公會，總結全月工作，檢查全月任務完成情況，安排布置下月工作。

3、每星期召開一次中層以上干部工作例會，總結上星期的工作情況，安排下星期的工作。

4、值班小隊每星期一召開一次進班會，貫徹隊有關會議精神，安排工作任務，并作好記錄。

5、定期召開民主生活會，加強民主管理，充分發揮全體指戰員的積極性，促進各項工作的順利進行。

評比檢查制度

1、根據制度執行情況，檢查全月的體質鍛煉，軍事訓練，學習筆記，儀器裝備管理和室內外衛生。

2、根據小隊下井預防檢查，處理事故的情況，檢查是否按照《規程》進行操作，是否填寫記錄，是否進行戰例講評，是否認真執行制度等，進行檢查評比。

3、按照裝備保養全優的要求，檢查是否把材料消耗降低到最低限度，是否進行了節約。

4、按照衛生制度的要求，檢查是否把衛生工作做好。

5、遵守各種制度，發揚優良傳統，將評比檢查和獎懲制度相結合。

獎 懲 制 度

1、值班人員，聽到事故警鈴，立即出動，出動時間不超過60秒。超時出動追究值班負責人責任，并罰款20元。值班人員未及時出動罰200元/次。

2、接班時，值班裝備全部置于值班車上，未上車罰使用人或保養人20元每臺件。對值班裝備進行不定期檢查，不符合要求罰款5元/臺（件）。

3、電話值班員離崗、誤接事故電話或有假鈴現象，罰款200元/次，并給予行政處分。

4、值班室不得停放自行車、摩托車等雜物，嚴禁非本單位人員入內，發現違規罰電話值班員10元/次。

5、夜班電話值班員必須在值班室休息，否則罰款200元/次；其余人員晚上11點前在集體值班室休息，否則罰款20元/人。

6、夜班電話值班員必須在晚上11點前鎖好隊大院鐵門，第二天早晨8點前搞好院內的主要場所衛生，否則罰款10元/次，值班小隊在交班前對院內衛生區進行大掃除，否則給予正、副小隊長罰款10元的處罰。

7、隊值班負責人對值班工作進行督查。出現督查不力，有失職行為罰款40元/次，并在全隊通報批評。

8、待機小隊必須保持6人在隊，否則罰小隊長10元/次，擅自離崗者罰款30元/次。

9、待機小隊技術裝備合格率必須達100%，否則給予使用人或保管人罰款5元/臺（件）。

10、理論考試成績低于80分每少1分處0.5元罰款，90-95分獎1元/分，96-100分獎2元/分。舞弊或無故缺考者罰款40元/次。

11、值班人員每天早晨應堅持體質鍛煉，否則罰款5元/次。未組織或少人不報處小隊負責人罰款10元/次，打籃球鍛煉每小隊不多于6人，參加者發2元/次，無故不參加罰4元/人。

12、任何事故出動到達事故礦井前，指戰員必須著好戰斗服，并按事故性質作好戰斗準備，否則罰款60元/人。

13、處理事故過程中，指戰員不聽從指揮，不服從分工，罰款60元/次，并扣除事故處理補助及當月所有補助、津貼，情況嚴重者對其實行停工接受教育，視其情況決定復工或開除。

14、科室人員必須負責自己所在辦公室的衛生清潔工作，不合要求每次罰款10元。

15、事務科必須加強水電管理，發現偷水、偷電者罰款200元/次，若抄錄人員弄虛作假，以10倍虛假數量罰款；抄錄員發現偷水、偷電不報罰款50元/次。

16、按照考勤制度曠工一天扣除一天工資。一個月內除規定的休假天數外休假15天以上（含15天）者，上一天班發一天基本工資，其它待遇取消。一個月累計曠上10天以上（含10天）或一年內曠工15天以上（含15天）自動下崗。

17、隊值班負責人應堅持原則，嚴格考勤，出現失職行為，罰款40元/次。

18、值班小隊的衛生工作由值班負責人和小隊長進行督查，督查不力罰款10元。

19、全體指戰員必須尊重領導，嚴禁搬弄是非，無理取鬧，違者罰款200元/次。

20、不參與賭博及其它不健康活動，如群眾反映經查屬實或被有關部門處罰，視情節輕重，處100-200元罰款。

21、嚴禁搞影響社會穩定的破壞活動，如群眾反映經查屬實或被司法部門處罰的，處200-500元罰款。

22、值班、待機司機必須24小時堅守崗位，無故離崗處200元罰款，造成無人開車處值班司機300元罰款。

23、車輛非搶救事故出動，司機必須向分管領導或隊長請示同意后方可出車，嚴禁私自開車外出，違者一切費用自己承擔并處60元罰款，造成交通事故后果自負。

24、司機應愛護車輛、加強保養，確保車內外整潔美觀，否則處值班或待機司機10元罰款。

隊容、風紀、禮節工作標準

1、救護隊指戰員必須嚴格遵守隊容、風紀、禮節的規定，要有理想、有道德、有文化、守紀律。

2、救護隊指戰員在演習訓練、處理事故時，按規定著戰斗服。著裝順序的具體規定按《礦山救護隊軍事訓練教范》規定執行。

3、為保持隊容整潔，著隊服時須遵守下列規定：

（1）按規定佩帶帽徽、領章、肩章、臂章。

（2）著裝要戴隊帽，扣好領扣、衣扣、褲扣，不得挽袖、卷褲腿、披衣、敞懷、穿拖鞋。

（3）便服和隊服不得混穿，內衣領不得高出外衣領2mm，內衣下邊不得外露。

（4）著隊服時不準圍圍脖，帶口罩時不得系在帽上或掛在胸前。

（5）戴隊帽要端正，蓄發不得露在帽外，不準留胡須。

4、指戰員著隊服外出時，必須著裝整齊、舉止端正。行走時不準吸煙，吃東西、手插入口袋內、東張西望、搭肩挽臂。

5、指戰員外出時應維護社會治安，遵守公共秩序。在乘公共汽車時要按次序上，下車，要敬老愛幼、扶弱幫殘、主動讓座。

6、集體執行任務時，隊伍要整齊，著裝要統一，口令要清楚、響亮。下級向上級報告和領取任務時要行舉手禮。

7、指揮員在隊列前發布命令或講評時，全隊列人員要雙目注視指揮員，停止任何活動。

8、上級有關部門或行政領導來隊檢查工作時，當班指揮員應下達停止操課的命令，喊“立正”口令，然后向上級領導行舉手禮(不戴隊帽行注目禮)后，再報告有關情況。

9、召開大會或上課操練時，個人請示問題或發表意見，應先舉手報告，取得指揮員同意后方可進行。

10、下級到上級辦公室請示工作時，首先敲門，取得上級同意后方可進人。

裝備室管理工作標準

1、救護隊的個人裝備、小隊裝備及車輛和庫存裝備等，都要定期檢查，準確掌握在用、庫存的狀況及數量，在用裝備須保持戰備狀態。

2、根據技術裝備的使用情況，做出裝備的報廢、更新、備品備件的補充計劃，并及時補充。

3、庫房須設專人保管，保持庫房干凈衛生，設備存放整齊，嚴格審批領用制度，做到賬、物、卡“三相符”。

4、小隊裝備須根據小隊人員進行分工保管，嚴格按規定檢查、登記，使小隊和個人裝備經常保持全、亮、準、尖、利、穩。

全：小隊和個人裝備要齊全。

亮：裝備帶金屬的部分要亮。

準：儀器經檢查達到技術標準。

尖：帶尖的工具要尖銳。

利：帶刃的工具要鋒利。

穩：裝把柄的工具要牢靠、穩固。

5、救護隊每個指戰員要愛護儀器裝備，節約用氧、節約備品備件，對無故損壞儀器裝備者要追究責任。備品備件的領用必須經小隊長檢查同意，隊長審批，禁止亂發亂用。

6、救護隊的各種儀器儀表，須按國家計量標準要求校正，使之達到規定標準。

小隊和個人裝備使用后，必須立即進行清洗、消毒、去垢除銹、更換藥品、補充備品備件，并檢查達到技術標準要求，保持戰備狀態。

7、裝備定期檢查維護的結果，須認真填寫在裝備檢查登記簿內，報小隊長審查簽字后，方可投入使用。

8、礦山救護隊的大型設備，如高倍數泡沫滅火機、惰性氣體發生裝置、水泵等，應每季檢查1次，使其達到技術標準，并做到專人管理。

9、救護隊必須不斷學習、推廣新技術新裝備，不斷改革創新。新裝備使用前必須組織培訓，考試合格后方可上崗操作使用。

10、救護隊應配備計算機等高科技先進設備。建立安全系統工程，在事故處理中運用計算機專家指揮系統，盡快選擇制定最佳處理方案。

11、選擇購置礦山救護裝置，必須采取行之有效的質量保證措施，確保產品質量完好、性能穩定，并要廠家做好售后服務工作。

內務管理工作標準

1、內務工作的管理，體現救護隊的精神面貌，目的是給救護隊指戰員創造一個舒適整潔的學習、工作、生活、訓練、休息的環境。

2、救護隊要根據隊部的具體情況，有計劃地綠化和美化環境。

3、對衛生工作要求達到：

（1）集體宿舍墻壁懸掛物體一條線，床上臥具疊放整齊一條線，保持窗明壁凈。

（2）不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮、煙頭等。

（3）個人衛生要做到：常洗澡、常理發、常換衣服。

（4）指戰員有病要早報告、早治療，有傳染病者要隔離。

后勤工作標準

1、氧氣充填泵必須由專人操作，非充填人員不準充氧。充填工必須做到：

（1）對氧氣充填泵要勤檢查、勤維護、勤保養。充填泵表壓在20MPa檢查時，應不漏油、不漏氣、不漏水、無雜音。經常保持充氣室和充氣泵體衛生清潔。

（2）充氧時必須按操作規程操作。

（3）充填室內貯存氧氣的大氧氣瓶不得少于5個，其壓力在10MPa以上。少于規定時報告主管領導，并及時補充。

（4）氧氣泵房的貯存室內，空瓶和實瓶應分別存放，并標明充填日期。

（5）充填室應安裝防爆燈具，并嚴禁煙火，嚴禁存放油脂和易燃、易爆物品。

（6）氧氣瓶應做到輕拿輕放，距暖氣片和高溫點的距離在2m以上。

（7）外單位充氧時，必須經領導批準，否則不準隨便充氧。

（8）新購進或經水壓試驗后的氧氣瓶在充填前，須稀釋2～3次后，方可進行充氧。

（9）充填泵房必須保持通風良好、整齊美觀。

2、救護隊應自備礦燈房，并指定專人負責管理。有關礦燈房的建筑、管理、使用、充電人員的操作，須按有關規定執行。

3、加強財務管理，、做到年有計劃，日結月清，年底決算，嚴格財務審批、報銷制度，反對鋪張浪費。

4、營區建設和修繕工程每年都要提出計劃，報上級主管部門批準后實施。

礦山救護程序工作標準

1、事故報告

發生災害事故后，現場人員必須立即匯報，在安全條件下積極組織搶救，否則應即撤離至安全地點或妥善避難。各單位負責人接到事故報告后，應立即啟動應急救援預案，組織搶救。

2、救護隊出動

（1）救護隊接到事故報告后，應在問清和記錄事故地點、時間、類別、遇險人數、通知人姓名（聯系人電話）及單位后，立即出發警報，并向值班指揮員報告。

（2）救護隊接警后必須在1分鐘內出動，不需乘車出動時，不得超過2分鐘；按照事故性質攜帶所需救護裝備迅速趕赴事故現場。當礦山發生火災，待機小隊應隨同值班小隊出動。（3）救護隊出動后，應向上級主管部門匯報出動情況。在途中得知礦山事故已經得到處理，出動救護隊仍應到達事故礦井了解實際情況。

（4）在救援指揮部未成立之前，先期到達的救護隊應根據事故現場具體情況和礦山災害事故應急救援預案，開展先期救護工作。

（5）救護隊到達事故礦井后，救護人員應立即做好戰前準備，按事故類別整理好所需裝備，做好救護準備工作；根據搶救指揮部命令組織災區偵察、制定救護方案、實施救護。(6)救護隊指揮員了解事故情況后、接受任務后應立即向小隊下達任務，并說明事故情況、完成任務要點、措施及安全注意事項。

3、返回駐地

（1）參加事故救援的救護隊只有在取得救援指揮部同意后，方可返回駐地。

（2）返回駐地后，救護隊指戰員應立即對所有救護裝備、器材進行認真檢查和維護，恢復的值班戰備狀態。

救護隊員綜合體質工作標準

1、引體向上，引體時每次必須下腭過杠，下放時兩臂必須伸直，下肢動作不限。

2、舉重，向上舉時，兩臂必須伸直，方為有效。

3、跳高，高度從1.1米算起，橫桿落地視為無效。

4、跳遠，跳遠為3.5米，起跳時不得越位。每人允許跳三次。

5、爬繩，爬繩高度一律從1.8米處算起，向上爬繩時不準用腳或腿夾繩，可增加爬程：增加爬程的上爬和下放一律不準用腳或腿夾繩，最后一趟下放姿勢不限。增加爬程時一律下放到離地面2.3米處時再向上爬，腳著地無效。爬繩高度累計計算。

6、啞鈴，做上、中、下各20次的動作，兩臂必須伸直，否則不計次數。

7、負重蹲起，每次做的動作必須到位，次與次的間隙時間不能超過5秒，超過5秒視為未完成。

8、激烈行動，干粉8千克滅火器，隊員著戰斗服、戴安全帽、穿高筒膠靴、系白毛巾、負重8千克滅火器或10千克沙袋，佩戴礦燈，10min行走1000m，每人在150s拉檢力器100次（攜帶裝備行走1000m與拉力器要連續進行，不得間隔）。

9、耐力鍛煉，參賽隊員著戰斗服、戴安全帽、穿高筒膠靴、系白毛巾、佩戴礦燈。

10、高溫濃煙訓練，隊員著戰斗服、戴安全帽、穿高筒膠靴、系白毛巾、佩戴礦燈，在演習巷道內，在50℃的濃煙中，30 min每人拉拉力器50 次，并鋸?16木段一塊。

勞保待遇工作標準

1、礦山井下的救護工作條件惡劣、艱苦、危險，從事礦山救護工作的指戰員享受井下采掘一線職工同等福利待遇等。

2、礦山救護隊按下列標準發放服裝、用品：

（1）救護指戰員除享受國家規定的勞保用品外，每年發戰斗服2套(其中處理事故和下井安全預防檢查各1套)、背包1個、運動鞋1雙。

（2）救護隊指戰員及后勤人員的軍事化服裝，按公安部、財政部聯合批準的企業專職消防人員服裝發放標準執行(集體換裝和新隊員人隊時，第一次冬、夏服按2套發放，大衣除外)。

3、輔助礦山救護隊的成員，除原工種發放的勞保用品外，每3年發戰斗服1套、礦帽1頂、膠鞋1雙、手套6副、絨衣1套、毛巾3條、燈帶1條、戰斗服背包1個。

4、礦山救護隊直接參加井下搶險救災的指戰員(包括參加戰備的值班司機、兼職救護隊的專職隊長)，每月應發放一定數額的救護營養津貼(另文規定)。

5、礦山救護隊(包括兼職救護隊)指戰員，凡佩戴氧氣呼吸器工作，發給非常津貼。溫度在30℃以下時，每小時發給4元；30℃以上時，每小時發給6元。在上述溫度情況下，有中等煙霧時相應增加20％的非常津貼；有濃煙時增加40％的非常津貼。

佩帶氧氣呼吸器在井下待機，每小時發給非常津貼1元。

上述各項工作時間不足30min，按30min計算；超過30min不足1h，按1h計算；超過1h不足2h，按2h計算，依此類推。

6、服務礦井召請礦山救護隊處理事故或從事其他需佩戴氧氣呼吸器的安全技術工作時，礦井應免費提供飲食及住宿。

礦山救護隊工作職責

1、搶救井下遇險遇難人員。

2、處理井下火、水和頂板等災害事故。

3、參加危及井下人員安全的地面滅火工作。

4、參加震動性放炮、啟封火區、反風演習和其他需要佩戴氧氣呼吸器的安全技術工作。

5、參加審查礦井災害預防和處理計劃，協助礦井搞好安全和消除事故隱患的工作。

6、負責兼職救護隊的培訓和業務指導工作。

7、協助各單位做好職工救護知識的教育。

救護隊指戰員工作職責

1、熱愛礦山救護工作，全心全意為礦山安全生產服務。

2、發揚英勇頑強、吃苦耐勞、舍己為公、不怕犧牲的精神。

3、積極參加科學文化、技術業務學習，加強體質鍛煉，苦練基本功。

4、自覺遵守《礦山安全法》和《礦山救護規程》（AQ1008-2007）等安全、救護法規和各項規章制度，制止任何人的違章作業，拒絕任何人的違章指揮。

5、愛護公共財產，勵行節約，愛護救護儀器裝備，認真做好儀器裝備的維修保養工作，使其保持在完好的戰斗準備狀態。

6、按規定參加戰備值班工作，堅守崗位，隨時做好出動的準備。

7、服從命令，聽從指揮，勇敢果斷，積極參戰，完成搶救和其他各項戰斗任務。

中隊長工作職責

1、對救護隊的戰斗準備與行動，技術教育與訓練，日常管理等工作全面負責。

2、組織制定救護隊長遠、年度、季度和月度計劃，并定期布置、檢查、總結、評比等各項工作。

3、負責組織全隊的礦山救護業務活動。

4、處理事故時的具體職責是：

(1)及時隨隊出發到事故礦井，負責指揮各分隊的礦山救護工作；

(2)在事故礦井，是負責礦山救護隊具體工作的領導人，必要時親自帶領救護隊下井進行礦山救護工作；

(3)參加搶救指揮部的工作，參與制定事故處理方案，并組織制定礦山救護隊的行動計劃和安全技術措施；(4)掌握礦山救護工作進度，合理組織和調動戰斗力量，保證救護任務的完成；

(5)與指揮部總指揮研究變更事故處理方案。

副中隊長工作職責

1、協助隊長工作，主管戰斗準備及行動、技術訓練和后勤工作。當隊長不在時，履行隊長職責。

2、處理事故時的具體職責是：

(1)經常了解井下處理事故的進展，及時向搶救指揮部報告井下救護工作進展情況；

(2)當隊長不在或工作需要時，代替隊長領導礦山救護工作。

中隊技術員職責

1、在中隊長的領導下，全面負責中隊的技術工作。

2、處理事故時的職責是：

（1）協助中隊長做好處理事故的技術工作；（2）協助中隊長制定中隊救護工作的行動計劃；（3）記錄事故處理經過及為完成任務而采取的一切措施；

（4）了解事故處理情況并提出修改補充建議；（5）當正、副中隊長不在時，擔負起中隊作戰工作的指揮責任。

戰訓科長職責

1在中隊長的領導下，對救護中隊的戰斗準備和業務訓練、搶險救災負有指導責任。

2負責掌握協調救護中隊日常工作進度并加強調度指揮。3經常檢查考核各救護隊小隊的儀器裝備，使其時刻處于戰備狀態。

4經常到基層督導檢查，考核救護技術業務水平以及身體素質和戰備觀念。

5負責組織實施業務培訓，使救護指戰員掌握救護技術，熟練使用各種儀器和救災裝備。

6當事故發生時，直接深入就救災現場，協助中隊領導組織、調動救災工作并參加偵察、探測，為救災指揮部提供可靠地依據。

裝備科長職責

1掌握全隊固定資產、設備和公物i，健全檔、卡、薄。2檢查公物、設備的使用情況，制定購置、維修計劃。3制定后勤各種管理制度、崗位職責、工作標準。4根據救護工作需要，制定年度設備、配件、材料和大修計劃，確保救災物資供應。

5發生重特大事故時，要隨隊出動做好后勤保障工作。

小隊長工作職責

1、負責小隊的全面工作，帶領小隊完成上級交給的任務。

2、領導并組織小隊的學習和訓練，搞好日常管理和戰斗準備工作。

3、處理事故時的具體職責是：

(1)小隊長是小隊的直接領導，負責指揮本小隊的一切戰斗行動，帶領全隊完成作戰任務；

(2)了解并向隊員講解本救護隊和本小隊的救護任務；(3)告知隊員井上、下基地搶救指揮部的位置；(4)利用各種方式與布置任務的指揮員或搶救指揮部保持經常聯系；

(5)領導隊員做好戰前檢查和下井準備工作；(6)進入災區前，確定在災區作業時間和撤離時呼吸器最低壓力；

(7)在井下工作時，必須注意隊員的疲勞程度，指導正確使用救護裝備，檢查隊員呼吸器的消耗；

(8)如果小隊隊員中有人自我感覺不良、呼吸器發生故障或受到傷害，應組織全小隊人員立即撤出災區；

(9)帶領小隊退出災區后，確定摘掉呼吸器面罩(或口具)的地點；(10)從災區撤出后，應立即向指揮員報告小隊任務完成情況和災區情況。

副小隊長工作職責

1、協助小隊長工作。當小隊長不在時，履行小隊長職責并指定臨時副小隊長。

2、處理事故時，是小隊長的助手。小隊長不在時，行使小隊長指揮本小隊一切戰斗行動的職責。

隊員工作職責

1、遵守紀律、聽從指揮，積極主動地完成領導分配的各項任務。

2、保養好技術裝備，使之達到戰斗準備標準要求。

3、積極參加學習和技術、體質訓練，不斷提高思想、技術、業務、身體素質。

4、處理事故時的具體職責是：

(1)在處理事故時，應迅速而正確地完成指揮員的命令，并與之保持經常的聯系；

(2)了解本隊的戰斗任務，熟練運用自己的技術裝備去努力完成；

(3)積極救助遇險人員和消滅事故；

(4)在行進或作業時，時刻注意周圍的情況，發現異常現象立即報告小隊長；

(5)注意自己儀器的工作情況和呼吸器的壓力，發生故障及時報告小隊長；

(6)在工作中幫助同志，在任何情況下都不準單獨離開小隊；

(7)撤出礦井后，要迅速整理好呼吸器及個人分管的裝備；

(8)根據指揮員的命令，在事故處理時擔任電話值班員、通訊員、安全崗哨等，履行隊員的特別職責。

電話值班員工作職責

1、集中精力，時刻守在電話機旁，不許做其他無關事務。

2、聽清、記清事故召請電話，準確填寫記錄，及時傳達各種命令。

3、發出事故警報并向領隊指揮員報告。

4、在井下值班時，保持同工作小隊和搶救指揮部的聯系，并向搶救指揮部報告救護工作小隊的停留地點和工作情況。

作戰汽車司機工作職責

1、保證汽車經常處于良好狀態。

2、堅守崗位，保證按規定的時間出車。

3、嚴格遵守交通規則，保證安全、迅速地將指戰員送到事故礦井。

4、汽車停在事故礦井時，經常處于出發準備狀態，并負責保管汽車上的裝備。

5、返回駐地后，及時檢修車輛，使其保持戰備狀態。

6、定期對車輛進行檢查維護，使其經常保持戰斗準備狀態。

7、完善駕駛員責任制、車輛維護保養制度，同時要搞好技術學習和交通規則學習。

8、礦山救護車必須嚴格管理和使用，做到專車專用，保持車輛的完好性。

9、要制定車輛維修計劃，定期對車輛進行保養維護，并認真填寫材料領用和出車登記簿。

第二篇：輔助救護隊制度

嵩陽西施（登封）煤業

有限公司

輔 助 救 護 隊 制 度 匯 編

二零一三年四月十六日 值班工作制度

1、救護指戰員輪流擔負戰備值班任務，堅持24小時戰備值班工作，當發生災害事故時，應問清情況，按照安全規程規定，在規定時間內出動，以最快的速度趕到事故現場。

2、擔負戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備值班人力。

3、戰備值班人員在班中的日常工作，要按照工作計劃安排，完成每天的學習與訓練計劃和一般安全技術工作。

4、擔負戰備值班的指戰員，在接班前要檢查好小隊和個人的儀器裝備，以100%的合格狀態擔負戰備工作，如發現個人的儀器裝備和個人保管的小隊儀器裝備保養不合格，要根據考核制度進行處罰。

5、當處理完事故后返回駐地，不論疲勞程度如何，都必須及時將儀器裝備恢復到完好狀態，如是兩個小隊同時擔負救災，歸隊后應輪流檢查、拆裝儀器裝備，以免影響二次救災，特殊情況應召請其他救護隊支援。

6、戰備值班的各級指揮員，要認真貫徹執行安全規程，救護隊員聞警出動就必須佩帶呼吸器，以不少于6人的救護小隊編制擔負救護工作。

7、所有擔負戰備值班的指揮員、戰斗員、司機要堅守崗位，在班中遵守勞動紀律，不準喝酒、賭博，違者給予紀律處分。

8、擔負戰備值班的指戰員，無論在井上工作和井下救災，必須著統一戰斗服，嚴禁著化纖衣服下井。

9、擔負戰備值班的救護儀器裝備和工具，嚴禁外借做與救災無關的工作。

10、擔負戰備值班的救護車輛，任何人無權調動做與救 災無關的事宜。

11、根據工作需要，應完成領導交辦的臨時性工作，但必須首先保障戰備值班。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）

2013.4.16

交接班制度

1、救護隊采用輪流戰備值班，交接班時，必須嚴肅認真，要做到列隊整齊，清點人數，交接班的指揮員要互相檢查值班室內外的物品、設施及內務衛生，檢查電話、警報的完好情況，并做好交接班記錄。

2、交班隊要與接班隊講清在班中或井下救災現場的工作情況，按照工作安排做了哪些工作，存在什么問題并認真做好記錄。

3、接班隊按安全規程要求做好戰備值班的一切資金積累工作，接班后應立即投入戰備值班，如發現問題應立即向中隊指揮員匯報后采取措施，積極解決，不能影響戰備值班。

4、接班隊指揮員對戰備值班的人員、車輛有指揮、調動的權利，發生問題負有直接領導責任。

5、接班隊指揮員要掌握每天的工作進度，并在規定的時間內及時向上級領導匯報。

6、各級指戰員應遵守交接班制度，如發生問題造成后果，要視情節輕重給予紀律處分。

7、接班隊做好戰備值班工作后，方可通知交班隊退出戰備，如果正在交接班時發生突發事故，應由交班隊馬上出動搶險。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16 技術裝備檢查維護保養制度

1、救護隊的儀器裝備時刻達到100%合格率是完成搶險救災任務的可靠保障救護隊必須堅持對儀器裝備的每周檢查制度。對未達到100%合格率的要堅持經濟責任考核。

2、擔負戰備值班的指戰員首先要檢查個人的或負責保管小隊的儀器裝備是否能勝任值班工作。

3、救護指戰員的儀器裝備經檢查和維護保養后，必須堅持填寫記錄，注清檢查項目、數據、檢查人，以便有據可查，并由小隊長、中隊長閱簽字，發生問題后責任明確。

4、搶險救災下井前指戰員要堅持戰前檢查，查看儀器裝備是否能投入救災工作。

5、氧氣呼吸器堅持每年拆裝檢修，三個月以上未使用過，清凈罐風藥劑要及時更換，氧氣瓶要堅持三年加壓試驗，氫氧化鈣藥要堅持季度或半年進行化驗，保證其合格使用。

6、小隊的各種工具要堅持全、亮、準、尖、利、穩六字要求，使用后應馬上進行保養。

7、大、中隊庫房備用的儀器裝備及庫存物品要保持完好狀態，每月由專人進行檢查和保養，并做好工作記錄。

8、大隊或中隊的大型儀器裝備要由專人負責管理，定期進行檢查、維護保養，并堅持建卡登記制度，責任明確，保障救災隨時調用。

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2013.4.16 學習和訓練制度

1、各級指揮員要按照上級工作安排制定好、季度、月度的工作與學習訓練計劃，并認真組織實施。

2、學習和訓練做到月初有布置，月末有考核，有總結，學習與訓練的個人成績作為競賽評比的依據和條件，并存檔備查。

3、中隊每月組織不少于一次的技術課的學習，為不斷提高救護指戰員的技術業務素質，指揮員要經常的研究探討、學習事故案例，提高指揮作戰能力。

4、救護隊指戰員每月或季度進行高溫佩機訓練，一次應不少于三小時，科目和要求明確，并做好記錄。

5、救護指戰員要按訓練計劃天天堅持體質訓練，月末要有考核，每年堅持萬米佩機的耐力訓練，不斷提高身體素質和佩機適應能力。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16

考勤制度

1、救護隊擔負著保衛礦山安全的艱巨任務，為保證值班的戰斗力，無特殊情況一律不準請假。

2、事假、病假必須辦理審批手續，經中隊指揮員同意簽字后方可離崗，歸隊要撤銷審批手續，離隊時間要登記入冊，整天假條和臨時假條應累計計算，作為考勤依據與獎金掛鉤。

3、救護指揮員要嚴格掌握值班人員的數量，堅持安全規程，不準隨意批準值班人員離崗。

4、救護指揮員批準病、事假后，應立即安排好值班工作，調整好攜帶裝備的隊員名次，以免造成救災時因裝備不全的問題。

5、請假后，假期終結，不及時歸隊者應按曠工處罰。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16 戰后總結講評制度

1、礦山救護隊經過搶險救災工作后都要堅持戰后講評制度。

2、對于一般搶救傷員、搬運工傷的事故由小隊長組織本小隊參戰人員進行總結，表揚工作積極主動的救護隊員，總結搶救中成功的方法。

3、對于重大的災害事故由中隊長組織參戰隊員把處理事故的全過程認真的進行分析總結講評，找出經驗和教訓，并做好總結記錄，及時的上報上級機關備查。

4、對在處理事故中的好人好事和搶救有功的救災人員經過講評后，要上報上級領導給予適當的獎勵。

5、對在處理事故中無組織紀律性，造成嚴重后果的，要給予批評和組織紀律處分。

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2013.4.16 下井預防檢查制度

1、救護隊必須堅持預防檢查、熟悉巷道的制度，中隊每周對所服務礦井預防檢查不少于2個隊次，礦小隊每周不少于2人次。

2、救護小隊下井預防檢查、熟悉巷道時，必須認真、仔細，做到有巷必知，發現事故隱患果斷處理，無能力處理要及時上報上級有關部門備案處理。

3、預檢、熟巷的小隊下井必須遵守《煤礦安全規程》中的各項規定，身著戰斗服，呼吸器和檢測儀器儀表，在井巷中行進和工作面檢查時必須注意安全。

4、預防檢查、熟悉巷道應注意以下情況：（1）了解礦井巷道、采掘工作面采空區的分布。（2）了解礦井通風、排水、運輸、配電、壓縮空氣、消防管路系統。

（3）檢查礦井有害氣體情況。

（4）了解礦井各硐室分布和防火措施。（5）掌握礦井重大隱患以及礦井火區分布。（6）了解礦井災害預防和處理計劃執行情況。（7）熟悉井下消防材料庫的地點，了解設備數量和儲存。

5、預防檢查后上井要繪出礦井通風系統圖，巷道及采區分布等示意圖。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16 9 材料、裝備庫房管理制度

1、救護隊的一切材料、設備均應分性質、用途、類別建卡立帳，力爭做到種類齊全、數量充足。

2、各種材料裝備都要有固定地點，整齊清楚，完好備用。

3、庫房要有專人負責，出入庫存要嚴格批領手續，做到帳、物、卡相符，對入庫器材要嚴格檢查驗收，保證質量。

4、庫房保管人員要堅持原則，增強責任心，執行庫房管理的一切制度，經常檢查物品及設備的完好情況。

5、庫房的防火、防盜設施要健全，以免發生意外事故。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16 會議制度

1、救護隊每年要堅持召開救護工作會議，總結一年的工作情況和查找不足，布置來年的工作目標。

2、救護隊按月召開中、小隊長工作例會，聽取各隊工作情況匯報，傳達上級的工作指示精神，布置下月工作安排。

3、救護大隊要每年召開一次表彰會，總結推廣創建兩個文明建設的先進經驗和表彰先進集體和先進個人，營造濃厚的政治氛圍。

4、大隊、中隊、小隊要堅持每天召開晨會，總結上天的工作情況，具體安排當日的工作任務。

5、大隊要每周召開一次隊務辦公會，對重大問題和需要集體研究的問題做好統一部署，做到統一思想，統一步調。

6、救護隊所召開的各種會議要有專人做好會議記錄，并存檔備查。

7、特殊情況需要召開的臨時會議，由主管負責人另行安排。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16 評比檢查制度

1、救護隊每季度要認真組織質量標準化評定檢查、考核驗收評比活動。

2、救護大隊每半年要按照集團公司質量標準化考核評定規定，進行一次等級考核評定、評比、獎勵和處罰活動。

3、各中、小隊每月要自行安排和組織一次理論知識競賽活動，并根據考核情況的優劣，與當月效益工資掛鉤。

4、各中、小隊要把競賽評比活動不間斷地開展起來，并做到有組織、有領導、有措施、有方法，做到公開、公平、公正。

5、競賽評比情況要做好記錄，每月上榜公布一次。

6、救護大隊每兩年定期舉辦一次綜合性集體和單兵技能競賽活動，推動全隊綜合素質的不斷提高。

7、按照省局的安排每年定期對地方煤礦救護隊進行一次質量標準化檢查驗收考核評定工作。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）

2013.4.16

獎勵制度

1、獎勵對認真執行國家法令、法規，堅持《煤礦安全規程》作業，在安全工作中有顯著成績的集體和個人。

2、獎勵在事故處理中英勇作戰，搶救人員和防止災情惡化、減少損失和傷亡，有突出貢獻的集體和個人。

3、獎勵敢于管理、堅持原則、制止“三違”、防止和減輕事故危害程度的集體和個人。

4、獎勵在新技術、新裝備開發利用中有突出貢獻和在管理上有創新成果的集團和個人。

5、表彰獎勵在各項活動中取得突出成績和取得先進稱號的集團和個人。

6、在救災工作中因公犧牲的申報政府追認烈士。

7、有下列情況之一者，要進行懲罰或批評，情節嚴重者追究法律責任。

（1）在處理事故中違章指揮、違章作業，造成不良后果者。

（2）當發生事故時，應召不到臨陣脫逃，拒不執行命令者。

（3）因玩忽職守而貽誤戰機造成嚴重后果者。（4）隱瞞和謊報案情導致指揮失誤造成不良后果者。（5）連續兩個評定期被評功定為等外隊的。

嵩陽西施（登封煤業有限公司）2013.4.16

第三篇：救護隊15項制度1

一、值班工作制度

1、救護指戰員輪流擔負戰備值班任務，堅持24小時戰備值班工作，當發生災害事故時，應問清情況，按照安全規程規定，在規定時間內出動，以最快的速度趕到事故現場。

2、擔負戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備值班人力。

3、戰備值班人員在班中的日常工作，要按照工作計劃安排，完成每天的學習與訓練計劃和一般安全技術工作。

4、擔負戰備值班的指戰員，在接班前要檢查好小隊和個人的儀器裝備，以100%的合格狀態擔負戰備工作，如發現個人的儀器裝備和個人保管的小隊儀器裝備保養不合格，要根據考核制度進行處罰。

5、當處理完事故后返回駐地，不論疲勞程度如何，都必須及時將儀器裝備恢復到完好狀態，如是兩個小隊同時擔負救災，歸隊后應輪流檢查、拆裝儀器裝備，以免影響二次救災，特殊情況應召請其他救護隊支援。

6、戰備值班的各級指揮員，要認真貫徹執行安全規程，救護隊員聞警出動就必須佩帶呼吸器，以不少于6人的救護小隊編制擔負救護工作。

7、所有擔負戰備值班的指揮員、戰斗員、司機要堅守崗位，在班中遵守勞動紀律，不準喝酒、賭博，違者給予紀律處分。

8、擔負戰備值班的指戰員，無論在井上工作和井下救災，必須著統一戰斗服，嚴禁著化纖衣服下井。

9、擔負戰備值班的救護儀器裝備和工具，嚴禁外借做與救災無關的工作。

10、擔負戰備值班的救護車輛，任何人無權調動做與救災無關的事宜。

11、根據工作需要，應完成領導交辦的臨時性工作，但必須首先保障戰備值班。

二、待機工作制度

1、當發生事故時，值班隊出動，待機隊要馬上轉入值班隊值班，并安排好電話值班員。

2、如果是重大災害事故（煤塵、瓦斯、火災），待機隊應即刻隨值班隊出動，一起擔負救災任務。

3、待機隊轉為值班隊的時間按集團公司礦山救護質量標準化考核細則執行。

4、待機隊在待機期間按照值班隊標準管理，5、擔負待機戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備待機值班人力。

6、待機隊如執行預防性安全檢查工作或其他工作時，要明確檢查地點和聯絡方法，必要時能夠在較快時間內歸隊投入值班。

三、交接班制度

1、救護隊采用輪流戰備值班，交接班時，必須嚴肅認真，要做到列隊整齊，清點人數，交接班的指揮員要互相檢查值班室內外的物品、設施及內務衛生，檢查電話、警報的完好情況，并做好交接班記錄。

2、交班隊要與接班隊講清在班中或井下救災現場的工作情況，按照工作安排做了哪些工作，存在什么問題并認真做好記錄。

3、接班隊按安全規程要求做好戰備值班的一切資金積累工作，接班后應立即投入戰備值班，如發現問題應立即向中隊指揮員匯報后采取措施，積極解決，不能影響戰備值班。

4、接班隊指揮員對戰備值班的人員、車輛有指揮、調動的權利，發生問題負有直接領導責任。

5、接班隊指揮員要掌握每天的工作進度，并在規定的時間內及時向上級領導匯報。

6、各級指戰員應遵守交接班制度，如發生問題造成后果，要視情節輕重給予紀律處分。

7、接班隊做好戰備值班工作后，方可通知交班隊退出戰備，如果正在交接班時發生突發事故，應由交班隊馬上出動搶險。

四、技術裝備檢查維護保養制度

1、救護隊的儀器裝備時刻達到100%合格率是完成搶險救災任務的可靠保障救護隊必須堅持對儀器裝備的每周檢查制度。對未達到100%合格率的要堅持經濟責任考核。

2、擔負戰備值班的指戰員首先要檢查個人的或負責保管小隊的儀器裝備是否能勝任值班工作。

3、救護指戰員的儀器裝備經檢查和維護保養后，必須堅持填寫記錄，注清檢查項目、數據、檢查人，以便有據可查，并由小隊長、中隊長閱簽字，發生問題后責任明確。

4、搶險救災下井前指戰員要堅持戰前檢查，查看儀器裝備是否能投入救災工作。

5、氧氣呼吸器堅持每年拆裝檢修，三個月以上未使用過，清凈罐風藥劑要及時更換，氧氣瓶要堅持三年加壓試驗，氫氧化鈣藥要堅持季度或半年進行化驗，保證其合格使用。

6、小隊的各種工具要堅持全、亮、準、尖、利、穩六字要求，使用后應馬上進行保養。

7、大、中隊庫房備用的儀器裝備及庫存物品要保持完好狀態，每月由專人進行檢查和保養，并做好工作記錄。

8、大隊或中隊的大型儀器裝備要由專人負責管理，定期進行檢查、維護保養，并堅持建卡登記制度，責任明確，保障救災隨時調用。

五、學習和訓練制度

1、各級指揮員要按照上級工作安排制定好、季度、月度的工作與學習訓練計劃，并認真組織實施。

2、學習和訓練做到月初有布置，月末有考核，有總結，學習與訓練的個人成績作為競賽評比的依據和條件，并存檔備查。

3、中隊每月組織不少于一次的技術課的學習，為不斷提高救護指戰員的技術業務素質，指揮員要經常的研究探討、學習事故案例，提高指揮作戰能力。

4、救護隊指戰員每月或季度進行高溫佩機訓練，一次應不少于三小時，科目和要求明確，并做好記錄。

5、救護指戰員要按訓練計劃天天堅持體質訓練，月末要有考核，每年堅持萬米佩機的耐力訓練，不斷提高身體素質和佩機適應能力。

六、考勤制度

1、救護隊擔負著保衛礦山安全的艱巨任務，為保證值班的戰斗力，無特殊情況一律不準請假。

2、事假、病假必須辦理審批手續，經中隊指揮員同意簽字后方可離崗，歸隊要撤銷審批手續，離隊時間要登記入冊，整天假條和臨時假條應累計計算，作為考勤依據與獎金掛鉤。

3、救護指揮員要嚴格掌握值班人員的數量，堅持安全規程，不準隨意批準值班人員離崗。

4、救護指揮員批準病、事假后，應立即安排好值班工作，調整好攜帶裝備的隊員名次，以免造成救災時因裝備不全的問題。

5、請假后，假期終結，不及時歸隊者應按曠工處罰。

七、戰后總結講評制度

1、礦山救護隊經過搶險救災工作后都要堅持戰后講評制度。

2、對于一般搶救傷員、搬運工傷的事故由小隊長組織本小隊參戰人員進行總結，表揚工作積極主動的救護隊員，總結搶救中成功的方法。

3、對于重大的災害事故由中隊長組織參戰隊員把處理事故的全過程認真的進行分析總結講評，找出經驗和教訓，并做好總結記錄，及時的上報上級機關備查。

4、對在處理事故中的好人好事和搶救有功的救災人員經過講評后，要上報上級領導給予適當的獎勵。

5、對在處理事故中無組織紀律性，造成嚴重后果的，要給予批評和組織紀律處分。

八、下井預防檢查制度

1、救護隊必須堅持預防檢查、熟悉巷道的制度，中隊每周對所服務礦井預防檢查不少于2個隊次，礦小隊每周不少于2人次。

2、救護小隊下井預防檢查、熟悉巷道時，必須認真、仔細，做到有巷必知，發現事故隱患果斷處理，無能力處理要及時上報上級有關部門備案處理。

3、預檢、熟巷的小隊下井必須遵守《煤礦安全規程》中的各項規定，身著戰斗服，呼吸器和檢測儀器儀表，在井巷中行進和工作面檢查時必須注意安全。

4、預防檢查、熟悉巷道應注意以下情況：（1）了解礦井巷道、采掘工作面采空區的分布。

（2）了解礦井通風、排水、運輸、配電、壓縮空氣、消防管路系統。

（3）檢查礦井有害氣體情況。（4）了解礦井各硐室分布和防火措施。（5）掌握礦井重大隱患以及礦井火區分布。（6）了解礦井災害預防和處理計劃執行情況。

（7）熟悉井下消防材料庫的地點，了解設備數量和儲存。

5、預防檢查后上井要繪出礦井通風系統圖，巷道及采區分布等示意圖。

九、內務衛生管理制度

1、救護隊是軍事化管理的隊伍，內務衛生管理要達到軍事化要求，救護隊應創造一個舒適、整潔的工作、學習、訓練、休息生活的良好環境。

2、室內衛生要保持窗明、壁凈、無塵、無蛛網，地無痰跡、無雜物，無蚊蠅、無懸掛物，各類物品、被褥整齊成行成線。

3、室外衛生做到無雜草、無積水、無垃圾，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮、煙頭，有計劃的搞好綠化、美化環境。

4、個要講究良好的衛生習慣，長洗澡、理性、換衣服，所用餐具放在指定地點。

5、指揮員要經常組織對公共場所的清掃，并制定好衛生管理區域，責任明確。

十、材料、裝備庫房管理制度

1、救護隊的一切材料、設備均應分性質、用途、類別建卡立帳，力爭做到種類齊全、數量充足。

2、各種材料裝備都要有固定地點，整齊清楚，完好備用。

3、庫房要有專人負責，出入庫存要嚴格批領手續，做到帳、物、卡相符，對入庫器材要嚴格檢查驗收，保證質量。

4、庫房保管人員要堅持原則，增強責任心，執行庫房管理的一切制度，經常檢查物品及設備的完好情況。

5、庫房的防火、防盜設施要健全，以免發生意外事故。

十一、車輛管理、使用制度

1、救護車是搶險救災的重要設備，救護車要加強管理，保證發生各種事故在規定時間內出車。

2、值班司機必須堅守崗位，遵守勞動紀律，不準私自開動車輛做與救護無關的事情。

3、加強車輛維護保養，制定維修保養制度，使其能經常處于戰備狀態。

4、做到三勤：即勤擦洗、勤檢查、勤保養，四足：即汽、油、水、電足。四不漏：即不漏汽、油、水、電。信號響、制動靈、方向靈，各堅固螺絲不松動，車內衛生整潔。

5、救護車必須專人專車，禁止混用，認真執行交接班制度，做到聞警即出車，并認真填寫出車記錄。

6、及時發現車輛問題、故障，及時排除故障，并及時向領導匯報，執行任務后立即檢修，恢復戰備狀態。

7、行車要精神集中遵守交通規則，保證救災工作順利進行。

十二、計劃、財務管理制度

1、按照集團公司和分管部門的工作任務和目標要求，結合本單位的實際情況，根據安全生產工作的要求，科學合理的制定、季度、月度工作計劃。

2、制定的各項工作計劃要有針對性和可操作性，避免 盲目性。

3、各項工作計劃要突出重點、難點和熱點，要與上級的要求和具體工作任務緊密結合，重點突出隊伍的建設和戰斗力提高、裝備水平的提高、管理水平的提高上。各中小隊要按照大隊的計劃制定本隊的實施計劃和落實措施，做到責任、任務落實到人，落實到每項具體計劃中。

4、對計劃的執行情況要按階段、按要求，及時進行全面總結，找出存在的問題和工作中的不足，制定改進措施。

5、財務工作要嚴格執行有關管理規定和制度，做好財務收支預算，做到收支平衡。

6、實行財務專項、公開管理，費用支出實行專人管理，公開透明。

7、嚴格執行財務管理紀律，杜絕人為差錯和浪費。

8、按時上報有關報表，接受有關部門的監督檢查。

十三、會議制度

1、救護隊每年要堅持召開救護工作會議，總結一年的工作情況和查找不足，布置來年的工作目標。

2、救護隊按月召開中、小隊長工作例會，聽取各隊工作情況匯報，傳達上級的工作指示精神，布置下月工作安排。

3、救護大隊要每年召開一次表彰會，總結推廣創建兩個文明建設的先進經驗和表彰先進集體和先進個人，營造濃厚的政治氛圍。

4、大隊、中隊、小隊要堅持每天召開晨會，總結上天的工作情況，具體安排當日的工作任務。

5、大隊要每周召開一次隊務辦公會，對重大問題和需要集體研究的問題做好統一部署，做到統一思想，統一步調。

6、救護隊所召開的各種會議要有專人做好會議記錄，并存檔備查。

7、特殊情況需要召開的臨時會議，由主管負責人另行安排。

十四、評比檢查制度

1、救護隊每季度要認真組織質量標準化評定檢查、考核驗收評比活動。

2、救護大隊每半年要按照集團公司質量標準化考核評定規定，進行一次等級考核評定、評比、獎勵和處罰活動。

3、各中、小隊每月要自行安排和組織一次理論知識競賽活動，并根據考核情況的優劣，與當月效益工資掛鉤。

4、各中、小隊要把競賽評比活動不間斷地開展起來，并做到有組織、有領導、有措施、有方法，做到公開、公平、公正。

5、競賽評比情況要做好記錄，每月上榜公布一次。

6、救護大隊每兩年定期舉辦一次綜合性集體和單兵技能競賽活動，推動全隊綜合素質的不斷提高。

7、按照省局的安排每年定期對地方煤礦救護隊進行一次質量標準化檢查驗收考核評定工作。

十五、獎勵制度

1、獎勵對認真執行國家法令、法規，堅持《煤礦安全規程》作業，在安全工作中有顯著成績的集體和個人。

2、獎勵在事故處理中英勇作戰，搶救人員和防止災情惡化、減少損失和傷亡，有突出貢獻的集體和個人。

3、獎勵敢于管理、堅持原則、制止“三違”、防止和減輕事故危害程度的集體和個人。

4、獎勵在新技術、新裝備開發利用中有突出貢獻和在管理上有創新成果的集團和個人。

5、表彰獎勵在各項活動中取得突出成績和取得先進稱號的集團和個人。

6、在救災工作中因公犧牲的申報政府追認烈士。

7、有下列情況之一者，要進行懲罰或批評，情節嚴重者追究法律責任。

（1）在處理事故中違章指揮、違章作業，造成不良后果者。（2）當發生事故時，應召不到臨陣脫逃，拒不執行命令者。（3）因玩忽職守而貽誤戰機造成嚴重后果者。（4）隱瞞和謊報案情導致指揮失誤造成不良后果者。（5）連續兩個評定期被評功定為等外隊的。

第四篇：救護隊15項制度

一、值班工作制度

1、救護指戰員輪流擔負戰備值班任務，堅持24小時戰備值班工作，當發生災害事故時，應問清情況，按照安全規程規定，在規定時間內出動，以最快的速度趕到事故現場。

2、擔負戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備值班人力。

3、戰備值班人員在班中的日常工作，要按照工作計劃安排，完成每天的學習與訓練計劃和一般安全技術工作。

4、擔負戰備值班的指戰員，在接班前要檢查好小隊和個人的儀器裝備，以100%的合格狀態擔負戰備工作，如發現個人的儀器裝備和個人保管的小隊儀器裝備保養不合格，要根據考核制度進行處罰。

5、當處理完事故后返回駐地，不論疲勞程度如何，都必須及時將儀器裝備恢復到完好狀態，如是兩個小隊同時擔負救災，歸隊后應輪流檢查、拆裝儀器裝備，以免影響二次救災，特殊情況應召請其他救護隊支援。

6、戰備值班的各級指揮員，要認真貫徹執行安全規程，救護隊員聞警出動就必須佩帶呼吸器，以不少于6人的救護小隊編制擔負救護工作。

7、所有擔負戰備值班的指揮員、戰斗員、司機要堅守崗位，在班中遵守勞動紀律，不準喝酒、賭博，違者給予紀律處分。

8、擔負戰備值班的指戰員，無論在井上工作和井下救災，必須著統一戰斗服，嚴禁著化纖衣服下井。

9、擔負戰備值班的救護儀器裝備和工具，嚴禁外借做與救災無關的工作。

10、擔負戰備值班的救護車輛，任何人無權調動做與救災無關的事宜。

11、根據工作需要，應完成領導交辦的臨時性工作，但必須首先保障戰備值班。

二、待機工作制度

1、當發生事故時，值班隊出動，待機隊要馬上轉入值班隊值班，并安排好電話值班員。

2、如果是重大災害事故（煤塵、瓦斯、火災），待機隊應即刻隨值班隊出動，一起擔負救災任務。

3、待機隊轉為值班隊的時間按礦山救護質量標準化考核細則執行。

4、待機隊在待機期間按照值班隊標準管理，5、擔負待機戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備待機值班人力。

6、待機隊如執行預防性安全檢查工作或其他工作時，要明確檢查地點和聯絡方法，必要時能夠在較快時間內歸隊投入值班。

三、交接班制度

1、救護隊采用輪流戰備值班，交接班時，必須嚴肅認真，要做到列隊整齊，清點人數，交接班的人員要互相檢查值班室內外的物品、設施及內務衛生，檢查電話、警報的完好情況，并做好交接班記錄。

2、交班隊要與接班隊講清在班中或井下救災現場的工作情況，按照工作安排做了哪些工作，存在什么問題并認真做好記錄。

3、接班隊按“安全規程”要求做好戰備值班的一切資金積累工作，接班后應立即投入戰備值班，如發現問題應立即向指揮員匯報后采取措施，積極解決，不能影響戰備值班。

4、接班隊指揮人員對戰備值班的人員、車輛有指揮、調動的權利，發生問題負有直接領導責任。

5、接班隊指揮人員要掌握每天的工作進度，并在規定的時間內及時向上級領導匯報。

6、各級救護隊人員應遵守交接班制度，如發生問題造成后果，要視情節輕重給予紀律處分。

7、接班人員做好戰備值班工作后，方可通知交班人員退出戰備，如果正在交接班時發生突發事故，應由交班隊馬上出動搶險。

四、技術裝備檢查維護保養制度

1、救護隊的儀器裝備時刻達到100%合格率是完成搶險救災任務的可靠保障救護隊必須堅持對儀器裝備的每周檢查。

2、擔負戰備值班的指戰員首先要檢查個人的或負責保管小隊的儀器裝備是否能勝任值班工作。

3、救護指戰員的儀器裝備經檢查和維護保養后，必須堅持填寫記錄，注清檢查項目、數據、檢查人，以便有據可查，并由小隊長閱簽字，發生問題后責任明確。

4、搶險救災下井前指戰員要堅持戰前檢查，查看儀器裝備是否能投入救災工作。

5、氧氣呼吸器堅持每年拆裝檢修，三個月以上未使用過，清凈罐風藥劑要及時更換，氧氣瓶要堅持三年加壓試驗，氫氧化鈣藥要堅持季度或半年進行化驗，保證其合格使用。

6、小隊的各種工具要堅持全、亮、準、尖、利、穩六字要求，使用后應馬上進行保養。

7、庫房備用的儀器裝備及庫存物品要保持完好狀態，每月由專人進行檢查和保養，并做好工作記錄。

8、大型儀器裝備要由專人負責管理，定期進行檢查、維護保養，并堅持建卡登記制度，責任明確，保障救災隨時調用。

五、學習和訓練制度

1、指揮員要按照上級工作安排制定好、季度、月度的工作與學習訓練計劃，并認真組織實施。

2、學習和訓練做到月初有布置，月末有考核，有總結，學習與訓練的個人成績作為競賽評比的依據和條件，并存檔備查。

3、每月組織不少于一次的技術課的學習，為不斷提高救護指戰員的技術業務素質，指揮員要經常的研究探討、學習事故案例，提高指揮作戰能力。

4、救護隊指戰員每月或季度進行高溫佩機訓練，一次應不少于三小時，科目和要求明確，并做好記錄。

5、救護指戰員要按訓練計劃天天堅持體質訓練，月末要有考核，每年堅持萬米佩機的耐力訓練，不斷提高身體素質和佩機適應能力。

六、考勤制度

1、救護隊擔負著保衛礦山安全的艱巨任務，為保證值班的戰斗力，無特殊情況一律不準請假。

2、事假、病假必須辦理審批手續，經中隊指揮員同意簽字后方可離崗，歸隊要撤銷審批手續，離隊時間要登記入冊，整天假條和臨時假條應累計計算，作為考勤依據與獎金掛鉤。

3、救護指揮員要嚴格掌握值班人員的數量，堅持安全規程，不準隨意批準值班人員離崗。

4、救護指揮員批準病、事假后，應立即安排好值班工作，調整好攜帶裝備的隊員名次，以免造成救災時因裝備不全的問題。

5、請假后，假期終結，不及時歸隊者應按曠工處罰。

七、戰后總結講評制度

1、礦山救護隊經過搶險救災工作后都要堅持戰后講評制度。

2、對于一般搶救傷員、搬運工傷的事故由小隊長組織本小隊參戰人員進行總結，表揚工作積極主動的救護隊員，總結搶救中成功的方法。

3、對于重大的災害事故由隊長組織參戰隊員把處理事故的全過程認真的進行分析總結講評，找出經驗和教訓，并做好總結記錄，及時的上報上級機關備查。

4、對在處理事故中的好人好事和搶救有功的救災人員經過講評后，要上報上級領導給予適當的獎勵。

5、對在處理事故中無組織紀律性，造成嚴重后果的，要給予批評和組織紀律處分。

八、下井預防檢查制度

1、救護隊必須堅持預防檢查、熟悉巷道的制度，每周對所服務礦井預防檢查不少于2個人次。

2、救護小隊下井預防檢查、熟悉巷道時，必須認真、仔細，做到有巷必知，發現事故隱患果斷處理，無能力處理要及時上報上級有關部門備案處理。

3、預檢、熟巷的小隊下井必須遵守《煤礦安全規程》中的各項規定，身著戰斗服，呼吸器和檢測儀器儀表，在井巷中行進和工作面檢查時必須注意安全。

4、預防檢查、熟悉巷道應注意以下情況：（1）了解礦井巷道、采掘工作面采空區的分布。

（2）了解礦井通風、排水、運輸、配電、壓縮空氣、消防管路系統。

（3）檢查礦井有害氣體情況。（4）了解礦井各硐室分布和防火措施。（5）掌握礦井重大隱患以及礦井火區分布。（6）了解礦井災害預防和處理計劃執行情況。

（7）熟悉井下消防材料庫的地點，了解設備數量和儲存。

5、預防檢查后上井要繪出礦井通風系統圖，巷道及采區分布等示意圖。

九、內務衛生管理制度

1、救護隊是軍事化管理的隊伍，內務衛生管理要達到軍事化要求，救護隊應創造一個舒適、整潔的工作、學習、訓練、休息生活的良好環境。

2、室內衛生要保持窗明、壁凈、無塵、無蛛網，地無痰跡、無雜物，無蚊蠅、無懸掛物，各類物品、被褥整齊成行成線。

3、室外衛生做到無雜草、無積水、無垃圾，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮、煙頭，有計劃的搞好綠化、美化環境。

4、個要講究良好的衛生習慣，勤洗澡、理性、換衣服，所用餐具放在指定地點。

5、指揮員要經常組織對公共場所的清掃，并制定好衛生管理區域，責任明確。

十、材料、裝備庫房管理制度

1、救護隊的一切材料、設備均應分性質、用途、類別建卡立帳，力爭做到種類齊全、數量充足。

2、各種材料裝備都要有固定地點，整齊清楚，完好備用。

3、庫房要有專人負責，出入庫存要嚴格批領手續，做到帳、物、卡相符，對入庫器材要嚴格檢查驗收，保證質量。

4、庫房保管人員要堅持原則，增強責任心，執行庫房管理的一切制度，經常檢查物品及設備的完好情況。

5、庫房的防火、防盜設施要健全，以免發生意外事故。

十一、車輛管理、使用制度

1、救護車是搶險救災的重要設備，救護車要加強管理，保證發生各種事故在規定時間內出車。

2、值班司機必須堅守崗位，遵守勞動紀律，不準私自開動車輛做與救護無關的事情。

3、加強車輛維護保養，制定維修保養制度，使其能經常處于戰備狀態。

4、做到三勤：即勤擦洗、勤檢查、勤保養，四足：即汽、油、水、電足。四不漏：即不漏汽、油、水、電。信號響、制動靈、方向靈，各堅固螺絲不松動，車內衛生整潔。

5、救護車必須專人專車，禁止混用，認真執行交接班制度，做到聞警即出車，并認真填寫出車記錄。

6、及時發現車輛問題、故障，及時排除故障，并及時向領導匯報，執行任務后立即檢修，恢復戰備狀態。

7、行車要精神集中遵守交通規則，保證救災工作順利進行。

十二、計劃、財務管理制度

1、按照集團公司和分管部門的工作任務和目標要求，結合本單位的實際情況，根據安全生產工作的要求，科學合理的制定、季度、月度工作計劃。

2、制定的各項工作計劃要有針對性和可操作性，避免盲目性。

3、各項工作計劃要突出重點、難點和熱點，要與上級的要求和具體工作任務緊密結合，重點突出隊伍的建設和戰斗力提高、裝備水平的提高、管理水平的提高上。要按照計劃制定本隊的實施計劃和落實措施，做到責任、任務落實到人，落實到每項具體計劃中。

4、對計劃的執行情況要按階段、按要求，及時進行全面總結，找出存在的問題和工作中的不足，制定改進措施。

5、財務工作要嚴格執行有關管理規定和制度，做好財務收支預算，做到收支平衡。

6、實行財務專項、公開管理，費用支出實行專人管理，公開透明。

7、嚴格執行財務管理紀律，杜絕人為差錯和浪費。

8、按時上報有關報表，接受有關部門的監督檢查。

十三、會議制度

1、救護隊每年要堅持召開救護工作會議，總結一年的工作情況和查找不足，布置來年的工作目標。

2、救護隊按月召開中、小隊長工作例會，聽取工作情況匯報，傳達上級的工作指示精神，布置下月工作安排。

3、救護隊要每年召開一次表彰會，總結推廣創建兩個文明建設的先進經驗和表彰先進集體和先進個人，營造濃厚的政治氛圍。

4、要堅持每天召開晨會，總結上天的工作情況，具體安排當日的工作任務。

5、要每周召開一次隊務辦公會，對重大問題和需要集體研究的問題做好統一部署，做到統一思想，統一步調。

6、救護隊所召開的各種會議要有專人做好會議記錄，并存檔備查。

7、特殊情況需要召開的臨時會議，由主管負責人另行安排。

十四、評比檢查制度

1、救護隊每季度要認真組織質量標準化評定檢查、考核驗收評比活動。

2、救護隊每半年要按照質量標準化考核評定規定，進行一次等級考核評定、評比、獎勵和處罰活動。

3、隊每月要自行安排和組織一次理論知識競賽活動，并根據考核情況的優劣，與當月效益工資掛鉤。

4、要把競賽評比活動不間斷地開展起來，并做到有組織、有領導、有措施、有方法，做到公開、公平、公正。

5、競賽評比情況要做好記錄，每月上榜公布一次。

6、救護隊每兩年定期舉辦一次綜合性集體和單兵技能競賽活動，推動全隊綜合素質的不斷提高。

7、按照省局的安排每年定期對地方煤礦救護隊進行一次質量標準化檢查驗收考核評定工作。

十五、獎勵制度

1、獎勵對認真執行國家法令、法規，堅持《煤礦安全規程》作業，在安全工作中有顯著成績的集體和個人。

2、獎勵在事故處理中英勇作戰，搶救人員和防止災情惡化、減少損失和傷亡，有突出貢獻的集體和個人。

3、獎勵敢于管理、堅持原則、制止“三違”、防止和減輕事故危害程度的集體和個人。

4、獎勵在新技術、新裝備開發利用中有突出貢獻和在管理上有創新成果的集團和個人。

5、表彰獎勵在各項活動中取得突出成績和取得先進稱號的集團和個人。

6、在救災工作中因公犧牲的申報政府追認烈士。

7、有下列情況之一者，要進行懲罰或批評，情節嚴重者追究法律責任。

（1）在處理事故中違章指揮、違章作業，造成不良后果者。（2）當發生事故時，應召不到臨陣脫逃，拒不執行命令者。（3）因玩忽職守而貽誤戰機造成嚴重后果者。（4）隱瞞和謊報案情導致指揮失誤造成不良后果者。

第五篇：礦山救護隊15項制度

救護隊員安全生產責任制

1．認真學習“三大規程”及救護條例，刻苦訓練，不斷提高自己的業務素質。

2．遵守礦、科、班一切規章制度和勞動紀律，圓滿完成礦、科領導交給的各項任務。

3．服從命令、聽從指揮；工作中不怕苦、不怕累，團結同志，愛護他人。

4．熟悉各種儀器、儀表的使用，掌握構造及工作原理，管理和保養好自己的儀器裝備。

5．在值班期間做到召之即來、來之能戰、戰之能勝，使救護工作不入軍事化正軌。

6．愛護公物，保護公共財產不受損失，對損壞公物財產要追查責任，嚴肅處理。

7．堅守崗位，有事要請假，經領導批準后方可離開崗位，嚴禁私自離崗、脫崗。

一、值班工作制度

1、救護指戰員輪流擔負戰備值班任務，堅持24小時戰備值班工作，當發生災害事故時，應問清情況，按照安全規程規定，在規定時間內出動，以最快的速度趕到事故現場。

2、擔負戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在 1 班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備值班人力。

3、戰備值班人員在班中的日常工作，要按照工作計劃安排，完成每天的學習與訓練計劃和一般安全技術工作。

4、擔負戰備值班的指戰員，在接班前要檢查好小隊和個人的儀器裝備，以100%的合格狀態擔負戰備工作，如發現個人的儀器裝備和個人保管的小隊儀器裝備保養不合格，要根據考核制度進行處罰。

5、當處理完事故后返回駐地，不論疲勞程度如何，都必須及時將儀器裝備恢復到完好狀態，如是兩個小隊同時擔負救災，歸隊后應輪流檢查、拆裝儀器裝備，以免影響二次救災，特殊情況應召請其他救護隊支援。

6、戰備值班的各級指揮員，要認真貫徹執行安全規程，救護隊員聞警出動就必須佩帶呼吸器，以不少于6人的救護小隊編制擔負救護工作。

7、所有擔負戰備值班的指揮員、戰斗員、司機要堅守崗位，在班中遵守勞動紀律，不準喝酒、賭博，違者給予紀律處分。

8、擔負戰備值班的指戰員，無論在井上工作和井下救災，必須著統一戰斗服，嚴禁著化纖衣服下井。

9、擔負戰備值班的救護儀器裝備和工具，嚴禁外借做與救災無關的工作。

10、擔負戰備值班的救護車輛，任何人無權調動做與救災無關的事宜。

11、根據工作需要，應完成領導交辦的臨時性工作，但必須首先保障戰備值班。

二、待機工作制度

1、當發生事故時，值班隊出動，待機隊要馬上轉入值班隊值班，并安排好電話值班員。

2、如果是重大災害事故（煤塵、瓦斯、火災），待機隊應即刻隨值班隊出動，一起擔負救災任務。

3、待機隊轉為值班隊的時間按集團公司礦山救護質量標準化考 3 核細則執行。

4、待機隊在待機期間按照值班隊標準管理，5、擔負待機戰備值班人員在班中不準外出請假，不準遲到早退，在班中只允許在規定范圍內活動，確保戰備待機值班人力。

6、待機隊如執行預防性安全檢查工作或其他工作時，要明確檢查地點和聯絡方法，必要時能夠在較快時間內歸隊投入值班。

三、交接班制度

1、救護隊采用輪流戰備值班，交接班時，必須嚴肅認真，要做到列隊整齊，清點人數，交接班的指揮員要互相檢查值班室內外的物品、設施及內務衛生，檢查電話、警報的完好情況，并做好交接班記錄。

2、交班隊要與接班隊講清在班中或井下救災現場的工作情況，4 按照工作安排做了哪些工作，存在什么問題并認真做好記錄。

3、接班隊按安全規程要求做好戰備值班的一切資金積累工作，接班后應立即投入戰備值班，如發現問題應立即向中隊指揮員匯報后采取措施，積極解決，不能影響戰備值班。

4、接班隊指揮員對戰備值班的人員、車輛有指揮、調動的權利，發生問題負有直接領導責任。

5、接班隊指揮員要掌握每天的工作進度，并在規定的時間內及時向上級領導匯報。

6、各級指戰員應遵守交接班制度，如發生問題造成后果，要視情節輕重給予紀律處分。

7、接班隊做好戰備值班工作后，方可通知交班隊退出戰備，如果正在交接班時發生突發事故，應由交班隊馬上出動搶險。

四、技術裝備檢查維護保養制度

1、救護隊的儀器裝備時刻達到100%合格率是完成搶險救災任務的可靠保障救護隊必須堅持對儀器裝備的每周檢查制度。對未達到100%合格率的要堅持經濟責任考核。

2、擔負戰備值班的指戰員首先要檢查個人的或負責保管小隊的儀器裝備是否能勝任值班工作。

3、救護指戰員的儀器裝備經檢查和維護保養后，必須堅持填寫 5 記錄，注清檢查項目、數據、檢查人，以便有據可查，并由小隊長、中隊長閱簽字，發生問題后責任明確。

4、搶險救災下井前指戰員要堅持戰前檢查，查看儀器裝備是否能投入救災工作。

5、氧氣呼吸器堅持每年拆裝檢修，三個月以上未使用過，清凈罐風藥劑要及時更換，氧氣瓶要堅持三年加壓試驗，氫氧化鈣藥要堅持季度或半年進行化驗，保證其合格使用。

6、小隊的各種工具要堅持全、亮、準、尖、利、穩六字要求，使用后應馬上進行保養。

7、大、中隊庫房備用的儀器裝備及庫存物品要保持完好狀態，每月由專人進行檢查和保養，并做好工作記錄。

8、大隊或中隊的大型儀器裝備要由專人負責管理，定期進行檢查、維護保養，并堅持建卡登記制度，責任明確，保障救災隨時調用。

五、學習和訓練制度

1、各級指揮員要按照上級工作安排制定好、季度、月度的工作與學習訓練計劃，并認真組織實施。

2、學習和訓練做到月初有布置，月末有考核，有總結，學習與訓練的個人成績作為競賽評比的依據和條件，并存檔備查。

3、中隊每月組織不少于一次的技術課的學習，為不斷提高救護 6 指戰員的技術業務素質，指揮員要經常的研究探討、學習事故案例，提高指揮作戰能力。

4、救護隊指戰員每月或季度進行高溫佩機訓練，一次應不少于三小時，科目和要求明確，并做好記錄。

5、救護指戰員要按訓練計劃天天堅持體質訓練，月末要有考核，每年堅持萬米佩機的耐力訓練，不斷提高身體素質和佩機適應能力。

六、考勤制度

1、救護隊擔負著保衛礦山安全的艱巨任務，為保證值班的戰斗力，無特殊情況一律不準請假。

2、事假、病假必須辦理審批手續，經中隊指揮員同意簽字后方可離崗，歸隊要撤銷審批手續，離隊時間要登記入冊，整天假條和臨 時假條應累計計算，作為考勤依據與獎金掛鉤。

3、救護指揮員要嚴格掌握值班人員的數量，堅持安全規程，不準隨意批準值班人員離崗。

4、救護指揮員批準病、事假后，應立即安排好值班工作，調整好攜帶裝備的隊員名次，以免造成救災時因裝備不全的問題。

5、請假后，假期終結，不及時歸隊者應按曠工處罰。

七、戰后總結講評制度

1、礦山救護隊經過搶險救災工作后都要堅持戰后講評制度。

2、對于一般搶救傷員、搬運工傷的事故由小隊長組織本小隊參戰人員進行總結，表揚工作積極主動的救護隊員，總結搶救中成功的 方法。

3、對于重大的災害事故由中隊長組織參戰隊員把處理事故的全過程認真的進行分析總結講評，找出經驗和教訓，并做好總結記錄，及時的上報上級機關備查。

4、對在處理事故中的好人好事和搶救有功的救災人員經過講評后，要上報上級領導給予適當的獎勵。

5、對在處理事故中無組織紀律性，造成嚴重后果的，要給予批評和組織紀律處分。

八、下井預防檢查制度

1、救護隊必須堅持預防檢查、熟悉巷道的制度，中隊每周對所服務礦井預防檢查不少于2個隊次，礦小隊每周不少于2人次。

2、救護小隊下井預防檢查、熟悉巷道時，必須認真、仔細，做 到有巷必知，發現事故隱患果斷處理，無能力處理要及時上報上級有關部門備案處理。

3、預檢、熟巷的小隊下井必須遵守《煤礦安全規程》中的各項規定，身著戰斗服，呼吸器和檢測儀器儀表，在井巷中行進和工作面檢查時必須注意安全。

4、預防檢查、熟悉巷道應注意以下情況：（1）了解礦井巷道、采掘工作面采空區的分布。

（2）了解礦井通風、排水、運輸、配電、壓縮空氣、消防管路系統。

（3）檢查礦井有害氣體情況。（4）了解礦井各硐室分布和防火措施。（5）掌握礦井重大隱患以及礦井火區分布。（6）了解礦井災害預防和處理計劃執行情況。

（7）熟悉井下消防材料庫的地點，了解設備數量和儲存。

5、預防檢查后上井要繪出礦井通風系統圖，巷道及采區分布等示意圖。

九、內務衛生管理制度

1、救護隊是軍事化管理的隊伍，內務衛生管理要達到軍事化要求，救護隊應創造一個舒適、整潔的工作、學習、訓練、休息生活的良好環境。

2、室內衛生要保持窗明、壁凈、無塵、無蛛網，地無痰跡、無 雜物，無蚊蠅、無懸掛物，各類物品、被褥整齊成行成線。

3、室外衛生做到無雜草、無積水、無垃圾，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮、煙頭，有計劃的搞好綠化、美化環境。

4、個要講究良好的衛生習慣，長洗澡、理性、換衣服，所用餐具放在指定地點。

5、指揮員要經常組織對公共場所的清掃，并制定好衛生管理區域，責任明確。

十、材料、裝備庫房管理制度

1、救護隊的一切材料、設備均應分性質、用途、類別建卡立帳，力爭做到種類齊全、數量充足。

2、各種材料裝備都要有固定地點，整齊清楚，完好備用。

3、庫房要有專人負責，出入庫存要嚴格批領手續，做到帳、物、11 卡相符，對入庫器材要嚴格檢查驗收，保證質量。

4、庫房保管人員要堅持原則，增強責任心，執行庫房管理的一切制度，經常檢查物品及設備的完好情況。

5、庫房的防火、防盜設施要健全，以免發生意外事故。

十一、車輛管理、使用制度

1、救護車是搶險救災的重要設備，救護車要加強管理，保證發生各種事故在規定時間內出車。

2、值班司機必須堅守崗位，遵守勞動紀律，不準私自開動車輛做與救護無關的事情。

3、加強車輛維護保養，制定維修保養制度，使其能經常處于戰備狀態。

4、做到三勤：即勤擦洗、勤檢查、勤保養，四足：即汽、油、水、電足。四不漏：即不漏汽、油、水、電。信號響、制動靈、方向靈，各堅固螺絲不松動，車內衛生整潔。

5、救護車必須專人專車，禁止混用，認真執行交接班制度，做到聞警即出車，并認真填寫出車記錄。

6、及時發現車輛問題、故障，及時排除故障，并及時向領導匯報，執行任務后立即檢修，恢復戰備狀態。

7、行車要精神集中遵守交通規則，保證救災工作順利進行。

十二、計劃、財務管理制度

1、按照集團公司和分管部門的工作任務和目標要求，結合本單位的實際情況，根據安全生產工作的要求，科學合理的制定、季 13 度、月度工作計劃。

2、制定的各項工作計劃要有針對性和可操作性，避免 盲目性。

3、各項工作計劃要突出重點、難點和熱點，要與上級的要求和具體工作任務緊密結合，重點突出隊伍的建設和戰斗力提高、裝備水平的提高、管理水平的提高上。各中小隊要按照大隊的計劃制定本隊的實施計劃和落實措施，做到責任、任務落實到人，落實到每項具體計劃中。

4、對計劃的執行情況要按階段、按要求，及時進行全面總結，找出存在的問題和工作中的不足，制定改進措施。

5、財務工作要嚴格執行有關管理規定和制度，做好財務收支預算，做到收支平衡。

6、實行財務專項、公開管理，費用支出實行專人管理，公開透明。

7、嚴格執行財務管理紀律，杜絕人為差錯和浪費。

8、按時上報有關報表，接受有關部門的監督檢查。

十三、會議制度

1、救護隊每年要堅持召開救護工作會議，總結一年的工作情況和查找不足，布置來年的工作目標。

2、救護隊按月召開中、小隊長工作例會，聽取各隊工作情況匯 報，傳達上級的工作指示精神，布置下月工作安排。

3、救護大隊要每年召開一次表彰會，總結推廣創建兩個文明建設的先進經驗和表彰先進集體和先進個人，營造濃厚的政治氛圍。

4、大隊、中隊、小隊要堅持每天召開晨會，總結上天的工作情況，具體安排當日的工作任務。

5、大隊要每周召開一次隊務辦公會，對重大問題和需要集體研究的問題做好統一部署，做到統一思想，統一步調。

6、救護隊所召開的各種會議要有專人做好會議記錄，并存檔備查。

7、特殊情況需要召開的臨時會議，由主管負責人另行安排。

十四、評比檢查制度

1、救護隊每季度要認真組織質量標準化評定檢查、考核驗收評比活動。

2、救護大隊每半年要按照集團公司質量標準化考核評定規定，進行一次等級考核評定、評比、獎勵和處罰活動。

3、各中、小隊每月要自行安排和組織一次理論知識競賽活動，并根據考核情況的優劣，與當月效益工資掛鉤。

4、各中、小隊要把競賽評比活動不間斷地開展起來，并做到有組織、有領導、有措施、有方法，做到公開、公平、公正。

5、競賽評比情況要做好記錄，每月上榜公布一次。

6、救護大隊每兩年定期舉辦一次綜合性集體和單兵技能競賽活動，推動全隊綜合素質的不斷提高。

7、按照省局的安排每年定期對地方煤礦救護隊進行一次質量標準化檢查驗收考核評定工作。

十五、獎勵制度

1、獎勵對認真執行國家法令、法規，堅持《煤礦安全規程》作業，在安全工作中有顯著成績的集體和個人。

2、獎勵在事故處理中英勇作戰，搶救人員和防止災情惡化、減 少損失和傷亡，有突出貢獻的集體和個人。

3、獎勵敢于管理、堅持原則、制止“三違”、防止和減輕事故危害程度的集體和個人。

4、獎勵在新技術、新裝備開發利用中有突出貢獻和在管理上有創新成果的集團和個人。

5、表彰獎勵在各項活動中取得突出成績和取得先進稱號的集團和個人。

6、在救災工作中因公犧牲的申報政府追認烈士。

7、有下列情況之一者，要進行懲罰或批評，情節嚴重者追究法律責任。

（1）在處理事故中違章指揮、違章作業，造成不良后果者。（2）當發生事故時，應召不到臨陣脫逃，拒不執行命令者。（3）因玩忽職守而貽誤戰機造成嚴重后果者。（4）隱瞞和謊報案情導致指揮失誤造成不良后果者。（5）連續兩個評定期被評功定為等外隊的。