第一篇:合作社工作職責
專業合作社理事會職責
理事會是合作社的執行機構,對社員大會負責。
一、組織召開社員(代表)大會并報告工作,執行社員(代表)大會決議;
二、制訂本社發展規劃、年度業務經營計劃、內部管理規章制度等,提交社員(代表)大會審議;
三、制定年度財務預決算、盈余分配和虧損彌補等方案,提交社員(代表)大會審議;
四、組織開展社員培訓和各種協作活動;
五、管理本社的資產和財務,保障本社的財產安全;
六、接受、答復、處理執行監事或者監事會提出的有關質詢和建議;
七、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項;
八、決定聘任或者解聘本社經理、財務會計人員和其他專業技術人員;
九、履行社員(代表)大會授予的其他職權
專業合作社監事會職責
監事會是合作社的監督機構,代表全體社員監督合作社的財務和業務執行情況。
一、監督理事會對社員(代表)大會決議和本社章程的執行情況;
二、監督檢查本社的生產經營業務情況,負責本社財務審核監察工作;
三、監督理事長或者理事會成員和經理履行職責情況;
四、向社員(代表)大會提出年度監察報告;
五、向理事長或者理事會提出工作質詢和改進工作的建議;
六、提議召開臨時社員(代表)大會;
七、代表本社負責記錄理事與本社發生業務交易時的業務交易量(額)情況;
八、履行社員(代表)大會授予的其他職責;
專業合作社財務管理制度
一、理事會負責合作社的財務管理工作。
二、合作社資金來源包括成員出資、每個會計年度從盈余中提取的公積金和公益金、未分配盈余、國家扶持補助資金、他人捐贈款和其他資金。
三、任何單位和個人不得截留、擠占、平調和挪用合作社資產。
四、合作社財務管理堅持“增收節支、勤儉節約”的原則,各項支出必須用于合作社的生產、經營、服務活動以及日常管理等相關事項。
五、合作社費用支出由理事長負責審批,辦理各項支出,要取得合法的原始憑證,憑證必須有經辦人、審批人簽字方可入賬。經集體審核通過的,需有會議記錄或形成的決議作為依據入賬。
六、合作社設會計和出納各一名,會計負責建立總賬和明細分類賬,作好財務收支、成本費用核算、會計報表編制和會計檔案管理工作。出納負責建立現金日記賬、銀行存款日記賬以及合作社資金收支、賬款劃轉和支取。支票和印鑒不得由同一人保管。
七、合作社實行“財務公開、民主監督”,每季度將財務收支情況張榜公布于辦公地點。每年1月底前向社員(代表)大會匯報上年度
財務決算情況、盈余分配方案和本年度財務預算方案。
專業合作社社員權利與義務
一、社員權利
1、參加社員(代表)大會,并享有表決權、選舉權和被選舉權;
2、利用本社提供的服務和生產經營設施;
3、按照本社章程規定或者社員(代表)大會決議分享本社盈余;
4、查閱本社章程、社員名冊、社員(代表)大會記錄、理事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告和會計賬簿;
5、對本社的工作提出質詢、批評和建議;
6、提議召開臨時社員(代表)大會;
7、自由提出退社聲明,依照本社章程規定退出本社;
8、社員共同議決的其他權利。
二、社員義務
1、遵守本社章程和各項規章制度,執行社員(代表)大會和理事會的決議;
2、按照章程規定向本社出資;
3、積極參加本社各項業務活動,接受本社提供的技術指導,按照本社規定的質量標準和生產技術規程從事生產,履行與本社簽訂的業務合同,發揚互助協作精神,謀求共同發展;
4、維護本社利益,愛護生產經營設施,保護本社社員共有財產;
5、不從事損害本社社員共同利益的活動;
6、不得以其對本社或者本社其他社員所擁有的債權,抵消已認購或已認購但尚未繳清的出資額;不得以已繳納的出資額,抵消其對本社或者本社其他社員的債務;
7、承擔本社的虧損;
8、社員共同議決的其他義務。
專業合作社盈余分配制度
二、參加盈余分配的人員為持有本社《社員證》的社員。
三、合作社在進行年終盈余分配工作以前,要做好財產清查,準確核算全年的收入、成本、費用和盈余;清理財產和債權、債務。合作社的盈余按照下列順序進行分配:
1、提取盈余公積。盈余公積按不低于10%的比例提取。用于發展生產,可轉增資本和彌補虧損。
2、提取風險基金。按照章程或成員大會決議規定的比例提取。用于以豐補歉。
3、向社員分配盈余。合作社的盈余經過上述分配后的余額,按照交易量(額)向社員返還,返還比例不低于60%;按照出資額、成員應享有公積金份額、國家財政扶持資金及接受捐贈份額向社員返還,返還比例不超過40%。入社不滿一年的社員,根據社員實際出資、入社時間,按比例按時間段進行分配。
四、農民專業合作社盈余分配方案要經社員大會或社員代表大會討論通過后執行。
第二篇:合作社會計工作職責
會計工作職責
一、進行會計核算。以實際發生業務為依據,記賬、算賬、?報賬,做到手續完備,內容真實,清楚;
二、及時地提供真實可靠的、能滿足各方需要的會計信息;
三、實行會計監督。對本社實行會計監督;
四、擬訂本單位辦理會計事務的具體辦法;
五、參與擬定經濟計劃、業務計劃,考核、分析預算、財務計劃的執行情況;
六、辦理其他會計事務。
第三篇:合作社理事成員工作職責
合作社理事成員工作職責
一、理事會主任職責:
1、負責主持合作社的全面工作、2、組織召開社員代表大會,執行社員代表決議。
3、擬訂本社發展規劃、規章制度、生產經營計劃、提交社員代表大會通過、并組織實施。
4、擬訂機構設置,提交社員代表大會審議、批準。
5、聘用工作人員,決定聘期報酬和獎勵。
二、理事會副主任職責:
1、協助主任開展全部工作。
2、負責本社日常生產、經營、管理和服務活動開展。
3、接納新社員或原社員退社,取消不符合條件的社員資格。
4、負責本社的資產管理,努力保證資產保值增值。
5、完成合作社交辦的其它工作任務。
三、理事職責:
1、服從分工、聽從安排、協助主任工作。
2、為社員提供市場信息,采購供應優質、優價生產資料。
3、引進新品種、新技術、組織技術輔導和培訓。
4、為社員售棉,提供優質服務,組織社員交售棉花,協助公司做好售棉服務。
5、完成合作社交辦的其它工作任務。
第四篇:專業合作社理事會職責
農民專業合作社理事會職責
1、組織召開社員(代表)大會并報告工作,執行社員(代表)大會決議;
2、制訂本社發展規劃、業務經營計劃、內部管理規章制度等,提交社員(代表)大會審議;
3、制定財務預決算、盈余分配和虧損彌補等方案,提交社員(代表)大會審議;
4、組織開展社員培訓和各種協作活動;
5、管理本社的資產和財務,保障本社的財產安全;
6、接受、答復、處理執行監事或者監事會提出的有關質詢和建議;
7、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項;
8、決定聘任或者解聘本社財務會計人員和其他專業技術人員;
9、履行社員(代表)大會授予的其他職權
農民專業合作社監事會職責
一、認真貫徹落實執行黨的方針、路線、政策和農機服務合作社的規章制度,維護農機合作社的工作利益。
二、監督農機合作社的各項制度落實情況和各項任務完成情況及工作計劃制定情況。
三、監督農機合作社的利潤分配和各項費用開支,維護農機戶的收入和利益。
第五篇:煙葉合作社理事會職責
理事會職責
理事會行使下列職權:
(一)組織召開成員大會并報告工作,執行成員大會決
議;
(二)制定本社發展規劃、業務經營計劃、內部管
理規章制度等,提交成員大會審議;
(三)制定財務預決算、盈余分配和虧損彌補等方
案,提交成員大會審議;
(四)組織成員開展培訓和各種協作活動;
(五)管理本社的資產和財務,保障本社的財產安全;
(六)接受、答復、處理執行監事或者監事會提出的有
關質詢和建議;
(七)決定成員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分
等事項;
(八)決定聘任或解聘本社經理、財務會計人員和其他
專業技術人員;
(九)履行成員大會授予的其他職權。