第一篇：關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵的調(diào)研報告

關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵

調(diào)研報告

公司在接到中共昆明市委組織部《關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵有關(guān)問題進(jìn)行統(tǒng)計和調(diào)研的通知》后，高度重視、精心組織，并指派了專人負(fù)責(zé)。相關(guān)負(fù)責(zé)人對公司領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵的情況進(jìn)行了認(rèn)真深入細(xì)致的調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況匯報如下。

一、基本情況

公司是經(jīng)市國資委批準(zhǔn)的國有資產(chǎn)全資控股企業(yè)，自2016年11月成立，編制人員53人，其中董事長1人，總經(jīng)理1人，副總經(jīng)理3人，中層管理人員12人，職員36人。

由于公司成立時間短，各項規(guī)章制度仍在建設(shè)規(guī)范當(dāng)中，故尚未建立有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵的相關(guān)文件和規(guī)章制度。

二、主要做法

公司向全體領(lǐng)導(dǎo)干部及員工傳達(dá)了市委組織部《關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵有關(guān)問題進(jìn)行統(tǒng)計和調(diào)研的通知》，要求全體成員主動上報。

為進(jìn)一步確保工作扎實推進(jìn)，并采取了以下做法：

1、對《通知》中列舉的各類獎項來源、設(shè)置情況、獎勵方式等多方面，進(jìn)行了綜合學(xué)習(xí)以便全面收集情況；

2、向公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一了解，其個人是否接受國際和民間獎勵，并進(jìn)行統(tǒng)計；

3、從人事檔案入手，通過對全員入職檔案的仔細(xì)排查，確定是否有人員、尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，曾經(jīng)接受過國際和民間獎勵。

三、存在問題

1、思想上尚未引起重視

從調(diào)查的過程來看，公司從管理部門到個人，對是否應(yīng)該接受國際和民間獎勵的認(rèn)識不足。

目前，我國所面臨的國內(nèi)、國際政治局勢緊張復(fù)雜。國際、國內(nèi)眾多勢力，不斷通過各種手段，企圖對國家的穩(wěn)定、安全、統(tǒng)一進(jìn)行破壞，尤其是在意識形態(tài)安全領(lǐng)域，更是面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。特別是在國際上，一些西方國家通過網(wǎng)絡(luò)信息輿論多元傳播、宗教滲透等對中國意識形態(tài)安全構(gòu)成嚴(yán)重威脅。

為此，作為國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，首先要強(qiáng)化政治意識，筑牢政治防線，始終保持政治的敏感和嚴(yán)謹(jǐn)；其次要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，增強(qiáng)抵御非法勢力滲透的能力，尤其是抵御獎金、福利等物質(zhì)形式的獎勵；再次要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)辨別能力，謹(jǐn)防國際和民間一些不法組織，用偽裝的外衣，進(jìn)行意識領(lǐng)域的滲透。

2、管理、審批程序缺失

關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵的管理和審批程序目前較為缺失。領(lǐng)導(dǎo)干部是否應(yīng)該參與、怎樣參與、是否應(yīng)該接受獎勵等等，都沒有明確的規(guī)定，亟需進(jìn)一步規(guī)范和完善。

“法者，天下之準(zhǔn)繩也。”可見建章立制之重要性。沒有明確的規(guī)章制度作為規(guī)范和準(zhǔn)則，就好比行于黑暗中，找不到方向。

3、預(yù)防、監(jiān)督預(yù)警體系不健全

各級領(lǐng)導(dǎo)干部是影響中國向何處去的重要因素。因此，總書記特別重視領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、管理，并提出：堅持全面從嚴(yán)治黨依規(guī)治黨、創(chuàng)新體制機(jī)制強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。

在關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵的問題上，無論是在前期的預(yù)防預(yù)警體系，還是后期的監(jiān)督管理體系，都在某種程度上存在不健全的因素。在目前復(fù)雜的國際國內(nèi)環(huán)境下，中國意識形態(tài)安全面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。相關(guān)部門需要盡快制定完善的預(yù)防監(jiān)督管理預(yù)警體系。

四、下步建議

通過多方調(diào)研，以及征詢公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人的意見，現(xiàn)對領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵，綜合提出以下建議：

1、對領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際和民間獎勵采取分級管理 就我公司而言，作為一家國有控股的公司，企業(yè)既具備行政屬性，又兼有市場屬性。因此，對與我公司同等情況的國有企業(yè)而言，應(yīng)視其公司領(lǐng)導(dǎo)干部構(gòu)成、公司屬性等因素的不同，進(jìn)行科學(xué)而靈活的規(guī)定，采取分級管理。

（1）對于國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部（公務(wù)員及參公）、中管干部、核心涉密人員、駐外機(jī)構(gòu)人員實行一級管理，原則上未經(jīng)組織批準(zhǔn)，不允許接受任何國際和民間獎勵。

（2）非中管干部、國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部、非核心涉密人員、非駐外機(jī)構(gòu)人員、擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)特別是“一把手”的領(lǐng)導(dǎo)干部實行二級管理，經(jīng)組織報備，允許接受國際和民間獎勵。

（3）國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部、非涉密人員，現(xiàn)職、不擔(dān)任現(xiàn)職但未退離休、退離休領(lǐng)導(dǎo)干部實行三級管理，應(yīng)在規(guī)范流程的基礎(chǔ)上，允許接受任何國際和民間獎勵。

2、對組織活動的獎勵機(jī)構(gòu)實行區(qū)別劃分

將領(lǐng)導(dǎo)干部接受國際政府獎勵、國際民間獎勵、港澳地區(qū)政府獎勵、港澳地區(qū)民間獎勵、臺灣地區(qū)政府獎勵、臺灣地區(qū)民間獎勵、內(nèi)地民間獎勵進(jìn)行分級劃分。I類：國際政府

國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部不得接受國際政府的物質(zhì)獎勵，榮譽(yù)、勛章等獎勵允許在組織部門的審核下接受。

II類：國際民間獎勵

國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部不得接受國際民間的物質(zhì)獎勵，榮譽(yù)、勛章等獎勵允許在組織部門的審核下接受；國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)報備和相關(guān)審核后，允許接受。

III類：臺灣地區(qū)政府獎勵

國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部不得接受臺灣地區(qū)政府的獎勵；國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部均應(yīng)在報備和審核后，原則上可以接受。

IV 類：港澳地區(qū)民間獎勵、臺灣地區(qū)民間獎勵

國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部及國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)報備和相關(guān)審核后，允許接受港澳地區(qū)和臺灣地區(qū)民間獎勵。

V 類：港澳地區(qū)政府獎勵、內(nèi)地民間獎勵 國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)報備和相關(guān)審核后，允許接受港澳地區(qū)政府及內(nèi)地民間獎勵；國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部原則上需報備后，可以接受港澳地區(qū)政府獎勵、內(nèi)地民間獎勵。

3、對獎勵形式進(jìn)行明確規(guī)定

（1）原則上，國家各級行政部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，不允許接受國際和民間獎勵配發(fā)的獎金（包括物質(zhì)獎勵）；

（2）國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部，代表組織參加國際和民間活動時，不允許接受國際政府、臺灣政府等配發(fā)的獎金，允許接受民間組織獎勵配發(fā)的獎金，獎金應(yīng)上交給各自所在的組織單位，個人不得支配。

（3）國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部，參與以個人才藝為主要的活動內(nèi)容時，可以接受國際和民間獎勵配發(fā)的獎金，但 必須提前取得主管部門的認(rèn)可。獎金金額不得超過2萬元，允許個人支配。

第二篇：民間借貸調(diào)研報告

民間借貸調(diào)研報告

省聯(lián)社：

我縣的民間融資現(xiàn)狀

我社經(jīng)過對我轄20戶牧戶、10戶工商戶和2家專業(yè)合作社調(diào)查，2012年2季度末，我縣民間融資市場小，由于我縣人口少，小企業(yè)更是少之又少，牧民民間借貸也主要是治病、建房、子女結(jié)婚等生活方面的開支，而隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展牛羊價格的不斷攀升，牧民的牛羊變現(xiàn)能力增強(qiáng)，同時我社加大對農(nóng)戶貸款及小微企業(yè)的投放力度，民間借貸空間小。

加強(qiáng)民間融資監(jiān)管工作的建議

金融部門要積極籌措資金，提高服務(wù)水平。一是在堅持適度從緊的貨幣政策的前提下，適時對那些經(jīng)營管理水平較高，產(chǎn)品有市場競爭能力，能夠還本付息的企業(yè)加大信貸投入力度，支持其合理的資金需求。二是努力改善服務(wù)水平，利用現(xiàn)代技術(shù)為居民提供簡便、快捷的存款服務(wù)。要制定完善合理的民間借貸法規(guī)和辦法，正確引導(dǎo)民間借貸行為。國家或相關(guān)部門要盡快制定《民間借貸法規(guī)》或《民間借貸管理辦法》，以規(guī)范、保護(hù)正常的民間借貸行為，引導(dǎo)民間借

貸走上正常的運(yùn)行軌道。同時，對一些乘人之危而攫取高額

暴利的高利貸者則堅決予以打擊、取締，以維護(hù)社會的穩(wěn)定。

銀監(jiān)部門應(yīng)切實擔(dān)負(fù)起監(jiān)管職責(zé)，制止和規(guī)范民間借貸

行為。金融監(jiān)管部門應(yīng)制訂嚴(yán)格的管理規(guī)定，給予民間金融

一定的法律地位，尤其是對自發(fā)形成的有組織的金融活動加

強(qiáng)監(jiān)管，避免“金融**”；同時也要堅決保護(hù)合法的借貸

活動，維護(hù)債權(quán)人的合法權(quán)益。

政府應(yīng)切實改善投資環(huán)境，鼓勵引導(dǎo)民間資金直接投資。

要加大投資體制改革的力度，建立儲蓄投資轉(zhuǎn)化核心機(jī)制，加快資本市場發(fā)展速度，積極為民間社會資金順利進(jìn)入投資

領(lǐng)域拓寬渠道、掃除障礙。加快金融體制改革，為不同所有

制經(jīng)濟(jì)主體提供全方位的金融服務(wù)，進(jìn)一步規(guī)范典當(dāng)行、基

金會、協(xié)助會的審批和經(jīng)營行為。

強(qiáng)化金融和法律知識宣傳，引導(dǎo)民間融資健康運(yùn)行。首

先是在辦理手續(xù)上，要引導(dǎo)其按照銀行辦理貸款的程序，有

憑有據(jù)，大額度貸款實行公證，防止產(chǎn)生不必要的糾紛，其

次要引導(dǎo)民間融資用于經(jīng)濟(jì)發(fā)展上，防止用于非正常消費(fèi)或

賭博、販毒等違法行為上。

強(qiáng)化利率管理，進(jìn)一步規(guī)范民間融資。人民銀行、銀監(jiān)部

門、工商管理等部門要加強(qiáng)對民間融資的管理，允許在合理的利率范圍內(nèi)開展民間融資，嚴(yán)厲打擊個別高利貸行為，特別是對參與高利貸行為的鄉(xiāng)村干部，政府部門要嚴(yán)肅查處，以維護(hù)金融秩序和社會安定。

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研報告

領(lǐng)導(dǎo)干部“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”

調(diào)研報告

——助推干部作風(fēng)建設(shè)活動 深入基層為職工群眾辦實事

二二三團(tuán)武裝部

賀軍昌

領(lǐng)導(dǎo)干部“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”

調(diào)研報告

——助推干部作風(fēng)建設(shè)活動 深入基層為職工群眾辦實事

2011年是兵團(tuán)黨委提出的干部作風(fēng)建設(shè)年，旨在著力加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。二二三團(tuán)以開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動為契機(jī)，著力提高干部服務(wù)職工群眾的能力。我作為機(jī)關(guān)干部到基層單位開展了一個多月的“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”調(diào)研活動，在這期間，我結(jié)合我所走訪的單位實際情況，以干部作風(fēng)年建設(shè)精神為指導(dǎo)，進(jìn)行了入戶走訪、與困難職工結(jié)對子、記民情日記等各項活動，緊緊圍繞“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”這個主題開展了各項工作，以下就是我這一個多月來對我所結(jié)對子的連隊進(jìn)行的調(diào)研匯報：

我下基層的單位是園五連，我的結(jié)對幫扶對象是園五連的職工錢道山。他的家庭情況：五口人，夫妻倆已在園五連承包果園14年，由于自然災(zāi)害，再加上他不會管理，一直沒有掙上錢，今年他承包了27畝梨園，24畝紅棗地，主要困難：缺乏資金；家庭人口多，子女上學(xué)困難；外來收入少。

今年7月初，我走訪錢道山家，發(fā)現(xiàn)他家屋內(nèi)家具破舊，電器少，孩子多，一家人擠在小屋中生活。什么農(nóng)具、生活用品等全部堆放在家中，顯得小屋極其雜亂。我頓時心中一陣酸楚，在心中萌生了要將他家?guī)头龅降椎哪钕搿?/p>

于是我覺得先解決他家目前的實際問題，時不時給他家拿點生活日用品去，比如米、面、油、肉之類的。在生活上多關(guān)心他，多開導(dǎo)他，多鼓勵他，樹立他的自信心，爭取早日幫他脫貧。同時還在生產(chǎn)工作中幫助他，給他技術(shù)上的指導(dǎo)和支持，主要是幫他防治作物病蟲害，除果園雜草等工作，現(xiàn)在作物長勢良好。

由于果園田間管理人手不夠，錢道山就雇傭了一部分臨時工，但家中的現(xiàn)金不夠支付雇工費(fèi)用，于是我主動借給他1000元現(xiàn)金，幫他渡過難關(guān)，雖然我與錢道山接觸不久，通過一段時間的接觸，我看得出錢道山工作非常認(rèn)真，我就運(yùn)用他身邊的致富典型，對他進(jìn)行宣傳發(fā)動，以增強(qiáng)他想富、會富的主動性和自覺性。鼓勵他克服小富即安、不富也安的思想。進(jìn)一步用好用足黨在農(nóng)村的各項政策，靠勤勞帶頭致富。由于他勤勞、肯干、吃苦，我相信他在短時間內(nèi)，他就能擺脫貧困，走上致富之路。

在這期間，我了解和體會了團(tuán)場承包職工群眾的疾苦，掌握了一些單位職工生產(chǎn)、生活狀況，在調(diào)研過程中，我還不時的為他們宣傳黨的十七屆三中全會精神，宣傳黨的“三農(nóng)”政策。黨員干部下基層、知民情、送服務(wù)、解難題活動，解決了結(jié)對職工生活生產(chǎn)中存在的實際問題，同時也總結(jié)了一些解決連隊在實際工作中個別難題的辦法

（一）、針對開墾面積大，勞動力不足，應(yīng)大力開展機(jī)械化示范園區(qū)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實十七屆三中全會《關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》，推進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)營體制機(jī)制創(chuàng)新，加快農(nóng)業(yè)經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變。推進(jìn)土地經(jīng)營向采用先進(jìn)科技和生產(chǎn)手段的方向轉(zhuǎn)變，增加技術(shù)、資本等生產(chǎn)要素投入，著力提高集約化水平；加快土地流轉(zhuǎn)，逐步實現(xiàn)統(tǒng)一經(jīng)營，向發(fā)展農(nóng)戶聯(lián)合與合作，形成多元化、多層次、多形式經(jīng)營服務(wù)體系的方向轉(zhuǎn)變。通過機(jī)械化示范園區(qū)建設(shè)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，逐步完善，大力推廣，逐步加快全團(tuán)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實現(xiàn)土地適度流轉(zhuǎn)和規(guī)模化經(jīng)營。

（二）、大力推行農(nóng)業(yè)保護(hù)性耕作制度。按照十七屆三中全會《關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》中建設(shè)生態(tài)文明的要求，發(fā)展節(jié)約型農(nóng)業(yè)、循環(huán)農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)，加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。生產(chǎn)作業(yè)節(jié)本增效、提高土地產(chǎn)出率、以增加職工收入為切入點，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

幾點建議

（一）大力宣傳職工致富經(jīng)驗，營造氛圍，鼓勵全面建設(shè)小康連隊。

通過調(diào)查研究，我感到職工致富途徑的思想觀念還很落后，當(dāng)務(wù)之急是要抓好對職工的宣傳教育，重點解決觀念、信心、方向、目標(biāo)、措施等問題，以真正喚起職工和團(tuán)場共同致富的心聲。一是要克服小富即安、不富也安的思想。進(jìn)一步用好用足黨在農(nóng)村的各項政策，忠實踐行“三個代表”重要思想，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新思路，鼓勵基層干部帶頭致富。二是要運(yùn)用身邊致富典型，用身邊人、身邊事進(jìn)行宣傳發(fā)動，增強(qiáng)農(nóng)民想富、會富的主動性和自覺性。

通過與連隊職工面對面交流談心以及深入果園田間，以實際行動為職工群眾解決困難，零距離為他們服務(wù)，真心實意為職工辦實事、辦好事，做到職工群眾信賴的公仆。總之，通過下基層走訪職工家庭、入戶活動，既使我感受到了熱愛祖國、無私奉獻(xiàn)、艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的兵團(tuán)精神，又使我們了解到了基層的實際情況，為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部扎實地上了堂非常好的黨課，這將激勵黨員干部今后以更好的精神狀態(tài)、更加高漲的工作熱情和更加務(wù)實的責(zé)任意識，認(rèn)真做好本職工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員。

二0一一年八月五日

第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研報告

領(lǐng)導(dǎo)干部“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”

調(diào)研報告

——助推干部作風(fēng)建設(shè)活動 深入基層為職工群眾辦實事

二二三團(tuán)武裝部

賀軍昌

領(lǐng)導(dǎo)干部“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”

調(diào)研報告

——助推干部作風(fēng)建設(shè)活動 深入基層為職工群眾辦實事

2011年是兵團(tuán)黨委提出的干部作風(fēng)建設(shè)年，旨在著力加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。二二三團(tuán)以開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動為契機(jī)，著力提高干部服務(wù)職工群眾的能力。我作為機(jī)關(guān)干部到基層單位開展了一個多月的“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”調(diào)研活動，在這期間，我結(jié)合我所走訪的單位實際情況，以干部作風(fēng)年建設(shè)精神為指導(dǎo)，進(jìn)行了入戶走訪、與困難職工結(jié)對子、記民情日記等各項活動，緊緊圍繞“下基層、知民情、送服務(wù)、解難題”這個主題開展了各項工作，以下就是我這一個多月來對我所結(jié)對子的連隊進(jìn)行的調(diào)研匯報：

我下基層的單位是園五連，我的結(jié)對幫扶對象是園五連的職工錢道山。他的家庭情況：五口人，夫妻倆已在園五連承包果園14年，由于自然災(zāi)害，再加上他不會管理，一直沒有掙上錢，今年他承包了27畝梨園，24畝紅棗地，主要困難：缺乏資金；家庭人口多，子女上學(xué)困難；外來收入少。

今年7月初，我走訪錢道山家，發(fā)現(xiàn)他家屋內(nèi)家具破舊，電器少，孩子多，一家人擠在小屋中生活。什么農(nóng)具、生活用品等全部堆放在家中，顯得小屋極其雜亂。我頓時心中一陣酸楚，在心中萌生了要將他家?guī)头龅降椎哪钕搿?/p>

于是我覺得先解決他家目前的實際問題，時不時給他家拿點生活日用品去，比如米、面、油、肉之類的。在生活上多關(guān)心他，多開導(dǎo)他，多鼓勵他，樹立他的自信心，爭取早日幫他脫貧。同時還在生產(chǎn)工作中幫助他，給他技術(shù)上的指導(dǎo)和支持，主要是幫他防治作物病蟲害，除果園雜草等工作，現(xiàn)在作物長勢良好。

由于果園田間管理人手不夠，錢道山就雇傭了一部分臨時工，但家中的現(xiàn)金不夠支付雇工費(fèi)用，于是我主動借給他1000元現(xiàn)金，幫他渡過難關(guān)，雖然我與錢道山接觸不久，通過一段時間的接觸，我看得出錢道山工作非常認(rèn)真，我就運(yùn)用他身邊的致富典型，對他進(jìn)行宣傳發(fā)動，以增強(qiáng)他想富、會富的主動性和自覺性。鼓勵他克服小富即安、不富也安的思想。進(jìn)一步用好用足黨在農(nóng)村的各項政策，靠勤勞帶頭致富。由于他勤勞、肯干、吃苦，我相信他在短時間內(nèi)，他就能擺脫貧困，走上致富之路。

在這期間，我了解和體會了團(tuán)場承包職工群眾的疾苦，掌握了一些單位職工生產(chǎn)、生活狀況，在調(diào)研過程中，我還不時的為他們宣傳黨的十七屆三中全會精神，宣傳黨的“三農(nóng)”政策。黨員干部下基層、知民情、送服務(wù)、解難題活動，解決了結(jié)對職工生活生產(chǎn)中存在的實際問題，同時也總結(jié)了一些解決連隊在實際工作中個別難題的辦法

（一）、針對開墾面積大，勞動力不足，應(yīng)大力開展機(jī)械化示范園區(qū)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實十七屆三中全會《關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》，推進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)營體制機(jī)制創(chuàng)新，加快農(nóng)業(yè)經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變。推進(jìn)土地經(jīng)營向采用先進(jìn)科技和生產(chǎn)手段的方向轉(zhuǎn)變，增加技術(shù)、資本等生產(chǎn)要素投入，著力提高集約化水平；加快土地流轉(zhuǎn)，逐步實現(xiàn)統(tǒng)一經(jīng)營，向發(fā)展農(nóng)戶聯(lián)合與合作，形成多元化、多層次、多形式經(jīng)營服務(wù)體系的方向轉(zhuǎn)變。通過機(jī)械化示范園區(qū)建設(shè)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，逐步完善，大力推廣，逐步加快全團(tuán)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實現(xiàn)土地適度流轉(zhuǎn)和規(guī)模化經(jīng)營。

（二）、大力推行農(nóng)業(yè)保護(hù)性耕作制度。按照十七屆三中全會《關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》中建設(shè)生態(tài)文明的要求，發(fā)展節(jié)約型農(nóng)業(yè)、循環(huán)農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)，加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。生產(chǎn)作業(yè)節(jié)本增效、提高土地產(chǎn)出率、以增加職工收入為切入點，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

幾點建議

（一）大力宣傳職工致富經(jīng)驗，營造氛圍，鼓勵全面建設(shè)小康連隊。

通過調(diào)查研究，我感到職工致富途徑的思想觀念還很落后，當(dāng)務(wù)之急是要抓好對職工的宣傳教育，重點解決觀念、信心、方向、目標(biāo)、措施等問題，以真正喚起職工和團(tuán)場共同致富的心聲。一是要克服小富即安、不富也安的思想。進(jìn)一步用好用足黨在農(nóng)村的各項政策，忠實踐行“三個代表”重要思想，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新思路，鼓勵基層干部帶頭致富。二是要運(yùn)用身邊致富典型，用身邊人、身邊事進(jìn)行宣傳發(fā)動，增強(qiáng)農(nóng)民想富、會富的主動性和自覺性。

通過與連隊職工面對面交流談心以及深入果園田間，以實際行動為職工群眾解決困難，零距離為他們服務(wù)，真心實意為職工辦實事、辦好事，做到職工群眾信賴的公仆。總之，通過下基層走訪職工家庭、入戶活動，既使我感受到了熱愛祖國、無私奉獻(xiàn)、艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的兵團(tuán)精神，又使我們了解到了基層的實際情況，為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部扎實地上了堂非常好的黨課，這將激勵黨員干部今后以更好的精神狀態(tài)、更加高漲的工作熱情和更加務(wù)實的責(zé)任意識，認(rèn)真做好本職工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員。

二0一一年八月五日

第五篇：鎮(zhèn)民間信仰調(diào)研報告

XXX鎮(zhèn)民間信仰調(diào)研報告

摘要：XXX鎮(zhèn)面積大、人口多，宗教發(fā)展迅速，農(nóng)民信徒數(shù)量較多。為了妥善完成區(qū)民族宗教局的要求，更好地了解我鎮(zhèn)農(nóng)村宗教信仰情況，XXX鎮(zhèn)黨群辦在下轄九個行政村發(fā)放了200余份調(diào)查問卷并召開村干部及村民代表座談會，對所得信息進(jìn)行了相關(guān)處理后得出了一些結(jié)論。

關(guān)鍵詞：宗教信仰、民間信仰

一、宗教信仰基本狀況研究

（一）信仰教別較多

XXX鎮(zhèn)近年來發(fā)展較快，外來人口、流動人口多，為宗教傳播催生了有利條件。經(jīng)調(diào)查可知各主要教派（佛、道、伊、天、基）在我鎮(zhèn)內(nèi)均有教眾。

（二）信仰人群松散

通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，雖然我鎮(zhèn)許多村民是教徒，但是他們所信仰的宗教組織并沒有嚴(yán)格的管理條例，對教徒的要求也很不明確。村民參與民間信仰活動比較隨意，參與者有一定的組織性，但組織觀念及程度不高，組織意識淡薄，信仰人群比較松散，僅有部分村民能說得出一些要求和管理條例。

（三）參與者帶有明顯的目的性

調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，村民信仰宗教的原因大部分都是消災(zāi)免禍，保佑平安。對于那些不信仰宗教的村民，他們不信仰宗教的原因如下：“我不相信宗教能夠保護(hù)我，我更愿意相信自己，相信科學(xué)。”“我感覺神靈很虛無，是不存在的，凡事都有其發(fā)展規(guī)律，并不是誰能左右和控制的。”

（四）宗教活動內(nèi)容

在被問及村民開展活動的情況和活動內(nèi)容時，有很多村民表示每個月開展1 到2 次活動，活動內(nèi)容比較單一，而且活動只有部分人會去參加，并沒有很嚴(yán)格的要求。

（五）有關(guān)民間信仰情況 我鎮(zhèn)有部分村民家里供奉著神像，主要是財神和觀音菩薩。村民供奉神像的原因和信仰宗教的原因相似，希望能夠財源滾滾，提高生活水平，另外就是能夠保平安，消除災(zāi)難。

二、加強(qiáng)對農(nóng)村宗教信仰活動的正確引導(dǎo)

通過此次調(diào)研，發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)對宗教信仰的管理還是存在一定的缺陷。參加人員較多，信仰人群松散，參與者帶有明顯的目的性，針對以上情況XXX鎮(zhèn)政府決定采取以下措施加強(qiáng)管理。

（一）從農(nóng)民自身提高對宗教信仰活動的認(rèn)知能力

1、加強(qiáng)科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)，多參加有益身心健康的活動。民間信仰本身具有自發(fā)性、盲目性、功利性、目的性等特點，因此提升村民對宗教信仰的認(rèn)知水平顯得相當(dāng)重要。加強(qiáng)科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)刻不容緩。

2、在思想上充分認(rèn)識宗教信仰活動

村民文化水平低，對是非的分辨能力較弱，遇到一些解決不了的難題或挫折時，總是寄希望于冥冥中的神靈相助，不知不覺地助長了民間信仰活動中的一些消極成分的擴(kuò)大、蔓延。村民要辯證地看待和充分地認(rèn)識民間信仰活動，不斷增強(qiáng)真假及是非的辨識能力，避免迷信、盲目跟從；要樹立正確的價值觀、科學(xué)的世界觀、理性的道德觀。在思想上要充分認(rèn)識民間信仰活動中的積極和消極成分并合理取舍，理智對待。

（二）要加大引導(dǎo)和監(jiān)管力度

1、宣傳、幫助、教育村民正確區(qū)分迷信與宗教信仰的界限。各級干部要以身作則，起到帶頭示范作用。駐村干部要勤下鄉(xiāng)并帶動村委會成員及各組隊長，組成幫教小組。小組成員要深入田間地頭以發(fā)生在村民身邊的實際例子結(jié)合宣講資料對村民進(jìn)行無神論教育；進(jìn)行科普知識及法律知識的教育。幫助村民充分認(rèn)識并正確區(qū)分迷信與宗教信仰的界限

2、制定相關(guān)辦法，做好規(guī)范引導(dǎo)。根據(jù)我國現(xiàn)有的相關(guān)法律、法規(guī)結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況，在宣傳、教育、幫助的基礎(chǔ)上因地制宜制定一些行之有效的規(guī)定、辦法，對村民參與民間信仰活動的方式、范圍等進(jìn)行規(guī)范、引導(dǎo)。駐村干部、村委會成員要帶頭學(xué)習(xí)，有針對性地向村民進(jìn)行講解。

3、堅決取締以民間信仰活動為幌子的迷信活動。

當(dāng)前農(nóng)村正處于社會轉(zhuǎn)型期，政治情況較復(fù)雜，一些別有用心的人以民間信仰活動作掩護(hù)，幕后從事迷信活動以牟取錢財，擾亂農(nóng)村社會秩序。鎮(zhèn)政府、村委會、文化站等有關(guān)部門將攜手開展專項整治清理行動，鎮(zhèn)派出所將針對實際情況向各村下派駐村警務(wù)人員。對屢教不改的迷信從業(yè)人員要按相關(guān)法律及地方政府有關(guān)規(guī)定予以處罰，構(gòu)成犯罪的，要承擔(dān)刑事責(zé)任。

三、結(jié)語

農(nóng)村信仰活動參與人員較多，涉及面較廣，如果疏于管理和引導(dǎo)，容易導(dǎo)致民間信仰中的消極因素向迷信轉(zhuǎn)變。積極發(fā)掘宗教信仰作為一種傳統(tǒng)文化資源的現(xiàn)代價值，剔除其中的消極和迷信成分。我們會尊重農(nóng)民正當(dāng)、合理、合法、健康的宗教信仰，對宗教信仰中的積極成分要加強(qiáng)管理、加強(qiáng)引導(dǎo)、正確引導(dǎo)、有序引導(dǎo)、規(guī)范引導(dǎo)；對于利用宗教信仰從事迷信活動的人員要堅決予以整治、抵制、打擊、取締。在全社會大力提倡構(gòu)建和諧新農(nóng)村的時代，各級政府要創(chuàng)造條件更好地利用民間信仰活動中的積極、健康因素，更加有效地發(fā)揮民間信仰的社會作用、文化作用，認(rèn)同作用，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村更好地服務(wù)。