第一篇：政策性銀行招聘：農發行的考情分析_職業發展（最終版）

銀行招聘網：http://www.zj.jinrongren.net/ 政策性銀行招聘：農發行的考情分析_職業發展

浙江銀行招聘網致力于為廣大報考銀行的同學們提供豐富的銀行招聘信息、筆、面試資料。浙江中公金融人官網考試信息應有盡有，筆、面試資料琳瑯滿目，供各位考生選擇，幫助莘莘學子積極備考銀行招聘考試，還有更多的備考指導、考試題庫在等著你！

我國政策銀行主要有國家開發銀行、中國進出口銀行和中國農業發展銀行，是政府發起出資成立，為貫徹和配合政府特定經濟政策和意圖而進行融資和信用活動的金融機構。它們有自己特定的經營領域，不與商業銀行競爭，不向公眾吸收存款保本微利。其中，國家開發銀行于1994年3月17日在北京成立，主要承擔國內開發型政策性金融業務，為國家重點建設融通資金，保證關系國民經濟全局和社會發展的重點建設順利進行；中國進出口銀行于1994年7月1日在北京成立，主要承擔大型機器設備進出口融資業務，擴大出口，合理促進對外貿易的發展，創造公平、透明穩定的對外貿易環境；中國農業發展銀行于1994年11月8日在北京成立，主要承擔農業政策性扶植業務，集中財力解決農業和農村經濟發展的合理的政策性資金需要，促進主要農產品收購資金運行。

政策性銀行工資待遇中等水平，比當地公務員平均工資水平高，但是和商業銀行比工資水平低一些；政策性銀行的地位要高于商業銀行，是國務院直屬單位，壓力比商業銀行要小的多；政策興銀行面對的客戶群體都是大型企業，能夠接觸各類業務，見聞較廣；招聘要求比一般商業銀行高，高素質工作隊伍，資源豐富，工作環境高端。以中國農業發展銀行為例：

中國農業發展銀行目前，全系統311個省級分行，300多個二級分行和1600多個縣域營業機構，有一支5萬多人的農業政策性金融專業隊伍，服務網絡遍布全國大陸地區；每年支持收購的糧食占商品量的60%以上，棉花占產量的50%以上，有效解決了“打白條”問題。|報考省級分行機關、二級分行機關崗位的人員，一經錄用，人事關系分別放在省級分行機關、二級分行機關，先安排到縣級支行鍛煉2年，考核合格后返回分行機關工作。所以報考農業發展銀行的學員要做好下鄉的心里準備；

農發展銀行筆試行測、綜合知識和性格測試三部分內容，分段計時，其中第一單元能力測試答題時間90分鐘，每題分值1：言語理解20道，數字運算10道，邏輯推理15道，思維策略10道，資料分析15道；第二單元綜合，答題時間60分鐘，其中農發行認知6道，時政6道，經濟5道，會計9道，金融11道，管理7道，法律8道，計算機8道；第三單元個性測試答題30分鐘，72道題，不占分值。這幾年筆試考情變化不大；面試一般按照擬招用計劃的３倍比例確定面試人數，面試人員從筆試成績高分到低分擇優確定。面試形式：1分鐘自我介紹+1-2道結構化題目+追問。

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第二篇：2018中國人民銀行校園招聘考情分析

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2018中國人民銀行校園招聘考情分析

【導讀】2017銀行春季校園招聘已進入高峰期，春招結束之后馬上將迎來18年秋招，18屆畢業生該為自己理想的行業“備考、奮戰”了。中公金融人研究與輔導專家對2018年中國人民銀行校園招聘考情進行全面分析，幫助廣大考生順利...2017銀行春季校園招聘已進入高峰期，春招結束之后馬上將迎來18年秋招，18屆畢業生該為自己理想的行業“備考、奮戰”了。中公金融人研究與輔導專家對2018年中國人民銀行校園招聘考情進行全面分析，幫助廣大考生順利備考。

一、人民銀行招聘簡介

中國人民銀行一般每年在11月底出招聘公告，12月份考試。主要分兩個方向進行招聘，一是中國人民銀行直屬單位招聘，像中國人民銀行機關事務管理局、金融時報社、中國人民銀行清算總中心、中國外匯交易中心、中國金融培訓中心、中國人民銀行鄭州培訓學院、中國錢幣博物館、中國人民銀行征信中心、中國人民銀行金融信息中心、中國人民銀行印制科學研究所、中國金融出版社、中國金融電子化公司、中國印鈔造幣總公司、中國金幣總公司等一般會成為招聘單位。二是中國人民銀行分支機構招聘，包括中國人民銀行上海總部，各分行、營業管理部、省會（首府）城市中心支行、副省級城市中心支行、分行營業管理部、地市（州）中心支行、縣（市）支行等單位的招聘。去年人行總共招聘3609人，其中，直屬單位招聘117人。

需要注意的是，直屬單位和分支機構招聘考試時間沖突，考生只能二選一，選擇一家單位的一個崗位進行報考。

二、哪些人可以報考人行

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聽到“銀行”時，很多同學第一感覺是，銀行只與經濟金融專業的畢業生有關，第二感覺就是，只要不是應屆畢業生就與銀行無緣了，其實不然。像人行的招聘，在人員需求中不僅需要應屆畢業生（當年畢業或者畢業兩年內未簽署三方協議的緩派人員），還招聘有兩年以上相關工作經歷的社會人員和留學生，招聘人員范圍廣。而專業需求中，招聘經濟金融、會計、法律、計算機、統計、管理（側重公共管理、行政管理、人力資源管理相關專業）、英語共7類專業，部分分支機構少量招錄理工科應屆畢業生（不含計算機專業）以及安全保衛、中文和小語種專業人員，招聘專業選擇廣。

三、報考流程須知

人行報名采取網上報名的形式，不設置現場報名。考生需要提前根據“招考簡章”選定適合自己的崗位，并進入公布的報名網站進行注冊、報名。待審核通過后，所報考崗位均不能修改。對于廣大考生來說，人行網申與五大行網申相比，最大的福音在于，人行網申只要基本條件符合，大家均有筆試的機會，并不像五大行那樣網申通過率只有30%左右。

值得注意的是，考生在填報崗位信息時，會讓大家選擇考試地點。直屬單位的筆試地點只設北京、上海兩個考點，而分支機構在全國各直轄市、省會（首府）城市以及大連市、青島市、廈門市共設置34個考點，考生可在報名時根據實際情況就近選擇筆試地點，筆試地點與報考單位所在地可以不同。

四、筆試備考詳情

人行2017年筆試時間在12月10日上午9：00-12:00，一共2.5小時，其中，前一個小時考察行政職業能力測試（行測），后一個半小時考專業課，中途不休息。專業課的考察根據考生所報考的崗位加試，例如，報考經濟金融專業的考生就加試經濟學和金融學專業課，報考法律的加試法學專業知識考試。

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人行筆試題量不大，但考點較多考的內容較深。對比五大行筆試，人行去年行測部分60分鐘，考了70道題，經濟金融專業課90分鐘考察了30道單選題、10道多選題、一道計算題和一道論述題。如果復習到位，時間并不緊張。

需要提醒考生的是，雖然都是考專業課，但人行和五大行的考點不同、難易程度也不同，不能用應對五大行的知識來準備人行的專業課筆試。以經濟金融專業課為例，五大行經濟金融筆試側重對金融知識的考察，考察難度一般，像今年很多銀行考到SDR的特征，但人行筆試對經濟學較為重視，且計算題大多出于經濟學部分，例如，2017年計算題考到“索羅余量”“黃金律”，選擇題對于CAPM模型、蒙代爾-弗萊明模型、IS-LM模型、供給彈性與稅負的關系等都有較為細致的考察，需要考生加深對專業知識的理解。

全面了解了以上關于人行招考的信息，送廣大有意報考人民銀行的考生一句話“相信是起點，堅持是終點。不怕沒機會，就怕沒準備”。天津中公金融人預祝廣大考生心想事成。

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第三篇：政策性銀行考試信息與農發行薪資介紹

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政策性銀行考試信息與農發行薪資介紹

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我國政策性銀行主要有國家開發銀行、中國進出口銀行和中國農業發展銀行，是政府發起出資成立，為貫徹和配合政府特定經濟政策和意圖而進行融資和信用活動的金融機構。它們有自己特定的經營領域，不與商業銀行競爭，不向公眾吸收存款保本微利。其中中國農業發展銀行于1994年11月8日在北京成立，主要承擔農業政策性扶植業務，集中財力解決農業和農村經濟發展的合理的政策性資金需要，促進主要農產品收購資金運行。

政策性銀行工資待遇中等水平，比當地公務員平均工資水平高，但是和商業銀行比工資水平低一些；政策性銀行的地位要高于商業銀行，是國務院直屬單位，壓力比商業銀行要小的多；政策興銀行面對的客戶群體都是大型企業，能夠接觸各類業務，見聞較廣；招聘要求比一般商業銀行高，高素質工作隊伍，資源豐富，工作環境高端。

以中國農業發展銀行為例：中國農業發展銀行目前，全系統311個省級分行，300多個二級分行和1600多個縣域營業機構，有一支5萬多人的農業政策性金融專業隊伍，服務網絡遍布全國大陸地區；每年支持收購的糧食占商品量的60%以上，棉花占產量的50%以上，有效解決了“打白條”問題。報考省級分行機關、二級分行機關崗位的人員，一經錄用，人事關系分別放在省級分行機關、二級分行機關，先安排到縣級支行鍛煉2年，考核合格后返回分行機關工作。所以報考農業發展銀行的學員要做好下鄉的心理準備。

農發展銀行筆試行測、綜合知識和性格測試三部分內容，分段計時，其中第一單元能力測試答題時間90分鐘，每題分值1：言語理解20道，數字運算10道，邏輯推理15道，思維策略10道，資料分析15道；第二單元綜合，答題時間60分鐘，其中農發行認知6道，時政6道，經濟5道，會計9道，金融11道，管理7道，法律8道，計算機8道；第三單元個性測試答題30分鐘，72道題，不占分值。這幾年筆試考情變化不大；面試一般按照擬招用計劃的３倍比例確定面試人數，面試人員從筆試成績高分到低分擇優確定。面試形式：1分鐘自我介紹+1-2道結構化題目+追問。

考試必備：銀行考試專用教材

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相信通過中公金融人小編的介紹廣大考生們對農業發展銀行也有些許的期待了吧，希望對此有意向的考生們及時備考，爭取早日進入農業發展銀行的殿堂。

銀行招聘考試資料

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第四篇：2018黑龍江銀行招聘：2018年銀行春季招聘考情介紹

銀行招聘網：http://hlj.jinrongren.net 2018年銀行春季招聘考情介紹

2017銀行秋季校園招聘已基本結束，如果你錯過了銀行秋季校園招聘，不要擔心不要心急，還有2018銀行春季校園招聘這次機會。因此，黑龍江中公金融人整理出2018年銀行春季校園招聘報考技巧，方便各位考生備考！

2018年銀行春季招聘考情介紹

銀行招聘一般分為兩種形式，銀行校園招聘和銀行社會招聘。其中校園招聘考試指金融機構通過考查專業知識及現場反應能力，在應屆畢業生中大量招收人才的招聘考試，又分為秋季招聘與春季招聘。社會招聘基本是要求有經驗的人員或者特定崗位的人員，其待遇有高有低。

金融人小貼士：如果您將于2018年畢業，那么您參加銀行招聘的順序是暑期實習→秋季招聘→春季招聘。現在暑期實習和秋季招聘已經結束，春季招聘是您最后的機會。

春季招聘特點

銀行通常于每年的3月份公開面向社會招聘員工，這就是春季招聘。相較于秋季招聘，春招有如下特點：

時間：春招為3月-6月，秋招則多為10月開始

參與銀行：均為大型商業銀行，但在參與數量上，春招要明顯少于秋招，競爭更為激烈 崗位類別：多為柜員崗及營銷崗定向招聘

招聘人數：秋招人數總和為數萬人，但春招通常則在一萬人左右，少于秋招

基本要求：全日制大學本科及以上學歷，經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業，具備大學英語四級以上或相應英語能力的資格證明

招聘流程：

筆試：考查科目較少，整體難度下降

面試：以無領導小組+半結構化為主，各地分行可能會有部分調整，因考情隨時變化，因此在下面的各銀行介紹部分不再贅述

考試必備：銀行考試專用信息

第五篇：2018年銀行秋季校園招聘考情預測

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2018年銀行秋季校園招聘考情預測

2018年銀行校園招聘即將開始，江蘇中公金融人為廣大考生整理發布全國各地銀行校園招聘信息，第一時間獲取最新銀行招聘信息，可及時關注江蘇省銀行考試網。

2017年銀行春招已經進入高峰期，對于目前大三的學生而言，如果想在今年的銀行秋招順利進入銀行，就需要對18年銀行的秋招有更多的了解，下面江蘇中公金融人老師主要以17年秋招為依據從五大行招聘人數、招聘條件和筆試題型三個方面幫助大家對18年銀行的秋招有一定的了解。

1.招聘人數

2017年五大行和其他商業銀行的招聘人數有較大差異，五大行招聘人數相對較多，股份制銀行招聘人數相對較少，比如以在吉林省的招聘為例，2017年中國銀行招聘人數在200人左右，農業銀行200人左右，工商銀行170人左右，建設銀行220人左右，交通銀行64人左右，浦發銀行4人左右，郵政儲蓄銀行人數未公布。2018年五大行基本招聘人數在吉林省也在200人左右，交通銀行招聘人數相對較少，而股份制銀行相對而言招聘人數更少。

2.招聘條件

目前各大銀行招聘條件中比較嚴苛的是英語四六級和學歷。比如五大行對于本科生要求一般為大學英語四級，對于研究生和某些管培生要求英語六級;學歷上，應屆生需要具備學位證書和學歷證書，一般管培生或總行比較看重研究生。如果考生在網申之前能取得一定的資格證書會有益于網申的環節，比如計算機二級、會計從業資格證、銀行從業資格證、理財規劃師等。在專業上，銀行現在要求比較寬松，專業不限，但是一般都是以經管專業或經濟金融類、財會類專業優先。

3.筆試題型

五大行題型以客觀題為主，主要是單選題和多選題，時間基本都是在180分鐘左右，但是某些銀行會適當的進行縮減，比如2017年交通銀行筆試時間為170分鐘，包括性格測試、英語、綜合知識、行測幾個部分。在五大行中，交行各個模塊不進行時間的區分，但是中行、工行和農行每個模塊單獨計時，時間到自動跳轉到下一個題型，各個模塊時間剩余較多也不可以進行累計。

江蘇中公金融人提醒考生銀行校園招聘考試涉及內容較多，需提前做好備考，大家可通過銀行招聘考試題庫學習。

考試必備：銀行考試專用教材