第一篇：述職報告——曹武

述職報告

時光飛快，轉眼間，2010年即將過去，在隊院領導的大力支持、專家同事的共同幫助以及項目組成員的頑強拼搏下，本著認真負責的工作態度，務實的工作作風，在突出找礦效果的前提下，踏實苦干，任勞任怨；在工作中不斷思考，在思考中不斷完善，在完善中不斷升華，圓滿地完成了勘查任務。

年初，我繼續擔任老盤道項目負責。面對領導的信任，我也深感責任重大。從做設計開始，我就不斷搜集資料，認真聽取專家們提出的意見和建議，理順了工作思路，明確了工作目標，于三月份順利提交了《內蒙古自治區克什克騰旗老盤道背后錫多金屬礦2010年度詳查-普查設計》。

四月份，跟隨大部隊向內蒙進發。由于海拔高，天氣惡劣，出隊的第一個目的地并不是自己負責的老盤道，而是賽漢敖包，主要任務是填圖。地質填圖不僅是地質工作的基礎，更重要的是對人的意志與品質的巨大磨煉。在毅力的支撐下賽漢填圖工作開展了一個多月。從最初的大雪覆蓋，到后期的暴雨洗刷，在與大地“親密接觸”的同時我們也將礦化蝕變、地質界線等連接成圖，快速地完成了填圖工作。

五到十月份的工作主要是工程施工。由于去年的鋪墊，已經充分取得甲方的信任，工作進展順利。在嚴格執行規范、滿足甲方要求的前提下，認真工作，不斷總結規律，轉換思想，積累經驗，合理調配，充分發揮人的主觀能動性，極大地提高了工作效率，保證了工作質量，突出了找礦成果。在每一項工程結束后，都順利地通過了甲方驗收，這樣不僅促進了以后的繼續合作，也提升了企業的市場地位和市場競爭力，為以后的發展奠定了堅實的基礎。礦區今年施工十一個鉆孔，完成四千七百多米的鉆探，六百三十多米的坑道。

其中，七到九月份兼任賽漢Ⅵ區的項目負責，工作主要有填圖、槽探與鉆探等。在領導的協調指揮下，仔細斟酌，抓住重點，順利地完成了兼管兩個礦區的工作，為勘查院的決策部署提供了依據。

十月下旬收隊回到室內整理資料。工作量多、礦體復雜成為最大的障礙，但是我們大家齊心協力，夜以繼日，終于在十二月份提交了《內蒙古自治區老盤道背后錫多金屬礦2010年度詳查工作總結》，其中圖件有三十八幅，看到厚厚的一摞圖紙，真的讓人感到欣喜若狂。老盤道礦區在去年發現礦體的基礎上，擴大了礦體規模，增加了金屬量，通過計算，錫的金屬量可達一萬五千多噸，初步確定為中型錫礦。

一年的工作雖然結束，但澎湃的心情仍未平息。回顧2010，在長達176天的野外生活中，感觸比較深的有：“明確思路、突出效果、用心工作、快速成長”十六字箴言，時刻指引著我；隊、院領導的多次看望，溫暖人心；克服人員緊張的困難，發掘最大潛力，兩個人在最忙的時候奔波四個機臺，一個坑道；頂住壓力，接受領導交給的重任，兼任兩個項目的項目負責，每天往返于老盤道和賽漢Ⅵ區 兩個山頭，雖累猶榮。所有這些，對我更多的是一種激勵，一種無法用金錢衡量的寶貴財富。當然，所有成績的提高，都離不開隊、院領導的大力支持；一切成果的取得，都充滿了總工和老專家時時刻刻的細心指導；每項工作的順利完成，都凝聚了大家的團結協作和密切配合。年輕的我，今后的道路很長，這些經歷會作為我漫長地質生涯中的一個記錄，銘記于心。

由于擔任項目負責時間段，經驗缺乏，自己管理水平和技術能力的不足之處也在工作中不斷暴露，唯有虛心請教，時刻學習，才能在工作中不斷積累，不斷完善，不斷提高。

作為一名共產黨員的我，雖然身處野外，仍然抓住一切可能的機會，了解國家大事，學習黨的先進思想，密切聯系支部，不斷提高自身修養，及時傳達黨的思想。回到室內，也是積極參加支部組織的各種活動，堅決不做“落后分子”。

幾年的工作緊張而忙碌，感觸最深的是責任，收獲最多的是閱歷，增長最多的是知識。愿我能在普查光輝的蔭庇下越走越遠，為普查的發展貢獻青春與力量。

資源勘查院

曹武

2010年1月15日

第二篇：述職報告(學武)

述 職 報 告

2010年的工作已結束，今天我們站在2011年的起點上，盤點2010年工作，謀劃和打算2011你年工作計劃，我們以安全工作為中心，堅持“安全第一，預防為主，結合治理”的方針，深入一線，加強監管，強化服務，采取重點抓，抓重點的安全管理辦法，確保了全市全年實現了安全生產，現將一年來的主要工作總結述職，請予以評議。

一、安監股日常管理工作。

安監股是煤礦安全工作綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。安監股的工作千頭萬緒，在煤礦安全管理、應急救援、安全質量標準化、隱患排查治理、復工復產、文件起草、等方面都要為決策提供一些有益的資料，數據并根據領導指示精神作具體的安排、組織、協調工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，工作基本做到事事有安排，件件有落實。

1、扎實推進煤礦企業兼并重組整合工作

一是圓滿完成了煤礦企業兼并重組整合任務。全市31座煤礦通過兼并重組整合為17座，其中，設計產能180萬噸的煤礦一座，120萬噸的煤礦一座，90萬噸的煤礦九座，60萬噸的煤礦六座，二是協助完成了14座被整合礦井的關閉任務。關閉礦井作為兼并重組整合的一項重要內容，盡管推進難度非常大，我們仍然按照市局領導要求堅定不移執行關閉工作，到目前，全市煤礦企業兼并重組整合中確定的14座關閉礦井已經有13座關閉到位。

2、積極推進煤礦復工復產工作。

我市16座礦井屬本地監管。為4個主體企業，分別是山西義棠煤業集團、山西介休大佛寺集團、山西介休鑫峪溝煤業集團、山西平遙興盛煤業集團。16座礦井中2010年晉中市批復未停工停產的有4座（義棠、安益、倡源、大佛寺），晉中市批復資源整合基建復工礦井1座（德隆），經我市批準復工整頓礦井有6座（城峰、瑞東、小尾溝、桃園、左則溝、鴻發），批準維護性推進的礦井1座（青云），現查封礦井有4座（南窯頭、鑫峪溝、東溝、旺源）。15座基建礦井中，經省局已領取開工報告的有2座，分別是倡源煤業、大佛寺煤業，經晉中局領取開工報告的有山西鑫峪溝德隆煤業，其余12座礦井正在辦理相關手續。按照分類管理要求，我們對A類礦井進行常規性安全檢查監管；對復工復產的11座礦井及批準維護性推進的1座礦井,進行不間斷巡查、專項檢查，并配合省、市級部門進行安全檢查及指導；對4座未啟封礦井全部按C類礦井監管，查封主提升設施，并采取嚴格的監管措施,嚴防私自違規作業。

3、全面推進安全專項整治工作

2010年根據省煤炭工業局文件（晉煤執發[2010]848號）精神，制定并落實《介休市繼續深入開展煤礦安全生產專項整治工作實施方案》。在煤炭企業中繼續深入開展安全生產專項整治工作，在鞏固09年煤礦專項整治成效的基礎上，緊緊圍繞“三個突出”（突出預防為主，突出加強監管，突出落實責任）“三個加強”（加強宣傳教育和隊伍建設，加強安全基礎工作，加強組織協調）“三項建設”（完善工作機制、推進安全法制建設、加強隊伍建設）開展安全隱患專項排查整治工作。并制定切實可行的整治方案。

（1）針對09年煤礦安全生產專項整治工作中發現的問題，制定切實可行的排查治理機制，一類企業堅決按要求關閉到位。二類企業必須對隱患嚴格進行整改，整改不力堅決列入關閉對象。三類企業加強安全管理，每礦實行巡查隊員包保監管工作，確保煤礦安全生產。

（2）按照晉中市人民政府辦公廳《關于印發組建縣級煤礦安全監管巡查方案的通知》（市政辦發〔2010〕4號）文件精神及省市相關要求于2010年2月10日組建了“五人巡查監管小組”，分三個中隊開展巡查工作，實行每一中隊包一公司（鴻發列入三中隊監管），每名巡查隊員包一煤礦的包保責任制。按照每旬集中巡查5天，駐礦檢查2天的監管方式進行管理。

（3）嚴格落實安全生產事故責任追究制度。對查出隱患整改不力，不認真落實企業安全生產主體責任和監管責任人進行問責，2010年復工復產驗收過程中，依據局領導指示精神，分階段進行全方位驗收，堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”，嚴禁不經驗收擅自組織生產建設。

4、加強日常安全管理，堅決消除安全隱患

2010年，遵照市局領導提出“嚴格監管，強化服務”的安全監管宗旨，先后組織相關工程技術人員700余人次，對全市煤礦從井上到井下進行了全面徹底地進行了安全檢查，共查出各類一般隱患3482條，較大隱患59條，督促整改一般隱患3482條，較大隱患29條。隱患整改實行市煤炭局包保人員及鄉鎮煤辦、所屬集團公司監督落實。

一是查煤礦企業安全生產規章制度制定落實情況，二是查安全基礎管理情況。三是查安全準入制度執行情況。四是查“三大監控系統”運行情況。五是查煤塵管理情況。六是查火災防治管理情況。七是查頂板管理情況。八是查機電運輸管理情況。九是查火工品使用和管理情況。十是查采掘布置情況。十一是查勞動定員管理情況。十二是查防止自然災害引發事故災難情況。十三是查應急救援工作落實情況。

5、加強基建礦井項目檢查

（1）為強化對建設礦井管理，市煤炭局下發了《關于加強煤礦建設項目管理的通知》（介煤辦發〔2010〕64號），文件就嚴格落實煤礦項目建

設、施工、監理三方安全責任、加強建設項目“一通三防”及防治水管理，加大安全隱患排查力度、規范煤礦項目建設行為，嚴格項目審批，嚴禁違法違規建設等方面提出了明確的要求。

（2）落實安全生產責任制情況。市煤炭局根據上級主管部門相關要求，在全市煤礦安全監管中，嚴格落實建設、施工、監理各方應負的安全責任，同時，狠抓子公司監管責任及煤礦企業的主體責任，嚴格考核子公司管理團隊進駐接管及主體到位情況。對煤礦企業“六長”“六部”資格進行嚴格審查，要求制定并檢查了煤礦十七種管理制度、各級管理人員安全生產責任制、各類工程技術人員安全生產責任制、煤炭企業各部門業務保安責任制，要求簽訂并檢查了煤礦企業各級、各部層層簽訂的目標責任書，要求落實并檢查了煤礦建設、施工隊伍及監理單位施工組織的安全責任制。實行煤炭企業安全監管“有章可循，責任到人”，確保煤炭企業在生產建設活動中做到協調管理，各盡其責。

二、加強自身學習，提高業務水平

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了安監股工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

三、今后努力方向

在新的一年里，要認真貫徹落實上級有關安全生產的法律法規，完成好局領導交辦的任務，加強業務學習，提高自身的業務素質，繼續深入實際，深入一線，加強監管，強化服務。首先要采取重點管理，對所有礦井特別是井下做到心中有數，有的放矢；二是要加大監管力度，將有情和無情結合起來，真正把隱患整改落到實處；三是進一步轉變思想，提高認識，端正工作態度，在監管的基礎上，搞好服務。今后的工作中努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習煤炭專業知識和相關法律常識。加強對煤炭行業發展脈絡、走向的了解，加強周圍環境、同行業的了解與學習，要對我局的統籌規劃及當前情況做到心中有數；第二，本著實事求是的原則，做好安監股本職工作，堅持及時做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進安監股對其他科室及煤炭企業的支持能力、服務水平。遵守我局內部規章制度，奮力工作，認真提高業務、工作水平，為我市煤炭經濟跨越式發展貢獻自己應該貢獻的力量。

張學武

二0一0年十二月二十日

第三篇：2016述職報告曹康樂

二〇一六述職報告

古沛中心小學副校長 曹康樂

尊敬的各位領導、老師們：

大家好！

回首過去的一年，我和全體教職工一樣，在市教育體育局、古沛鎮黨委政府和張校長的領導下，教育教學始終圍繞創建“ 義務教育教育均衡發展工作” 這一主線不動搖，先后完成校園文化建設、學校功能室建管用建設、“國檢”資料建設等，見證了學校的發展進步。總結一年來的任職情況，對自己所做的工作加以梳理、總結和反思，在梳理中發現不足，在總結中找出差距，在反思中謀求新的進步。這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是接受領導指導、全體教職工幫助的極好機會。現就我一年來的工作情況向領導和老師們匯報如下：

一、加強政治學習。

一年來，本人認真學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，積極參加“兩學一做”教育活動，踏踏實實的履行自己的職責，不斷加強師德師風建設，奉公守紀，廉潔自律，以一個“ 思想統一、顧全大局、責任為先、愛崗敬業” 的管理者和人民教師的標準來嚴格要求自己，終不負上級領導和人民群眾對我的期望, 我的工作得到了

家長和師生們的認可。

二、認真做好分管工作。

根據學校的工作安排，我主要負責分管學校的教育教學、學籍管理、德育和教師繼續教育等工作。

（一）、教育教學工作

教育教學工作是學校的中心工作，教育教學質量是學校的生命線。為此，我和教導處的同志一起主抓落實學校制定“兩個規范”和“四個細化”。“兩個規范”是：規范課程計劃，保證課程落實；規范常規督查，實時聽課觀班。“四個細化”是：細化教學操作，強化質量意識；細化管理檔案，完善質量體系；細化統計分析，實施質量考核；化互動機制，提升質量水平。我明晰管理思路，抓各類計劃的執行，各個環節的落實，組織召開教學質量會議，明確工作目標，有的放矢的針對性地開展工作，實現教學質量有較大的提升。

（二）、學籍管理工作

學籍管理工作關系到學校正常的教學秩序，同時也是一項關系到學生切身利益的工作，必須堅持科學管理，規范操作，認真仔細。面對我校在校生數量較多、學生學籍變動情況復雜等的特點，我從新生學籍信息的錄入和數據校驗核對入手，確保所采集的學生基本信息真實、準確、完整；確保每個學生的資料準確無誤。規范轉學、休學、復學、退學、留級管理，嚴格按變動流程操作，確保工作質量，確保學籍規范管理。

（三）、德育工作

“立德樹人”是學校德育教育的根本任務。在市教育體育局、古沛鎮黨委政府和張校長的領導下，我校大力加強德育隊伍建設，主抓好班主任教師和學生干部兩支隊伍。通過召開德育工作座談會、經驗交流會等形式，努力提高班主任的班級管理水平，不斷提升學生干部的工作能力。遵循學校德育工作規律和學生成長規律，突出重點、注重基礎、強化管理、追求實效、深入實施體驗式德育，深入開展班集體建設、“三好學生”、“優秀學生干部”、“優秀少先隊員”和“先進班集體”評選工作，切實提高德育工作的主動性、針對性和實效性，幫助和引導學生養成良好的行為習慣，形成健康向上的個性，全面提高學生的綜合素質，促進學生健康成長。

（四）繼續教育工作

教師專業發展規劃是學校管理中一個重要的組成部分，繼續教育是其抓手。我校通過完善繼續教育規章制度，抓住教師成長的關鍵因素，讓教師學會教學，懂得研究，在實踐中練就能力，實現專業發展的可持續性。作為分管領導，我全程參與教師繼續教育工作，從制定計劃到引領教師積極參加各級各類的研討活動，從督促整改到檢查與評價，我努力為教師做好引領、服務和激勵工作，為教師專業成長搭建平臺，為提高我校教育教學質量提供保障。

三、找準自身位置，明確工作職責，理清工作關系

作為副校長，我深知自身工作處于承上啟下、中間協調、局部管理的工作實質。鑒于此，在工作中，我積極執行上級領導和學校校長、行政會議做出的決定和決議，將所交辦工作通過認真分析、思索后，分解到學校各處室，各班主任，各教師具體執行；努力、認真聽取各處室、各班主任、教師們的意見和建議，通過分析、整理，思考出具體的應對思路，及時給校長匯報并提出參考意見。做到不越級，不越權，不武斷，從不自行其是。

四、努力做好教學工作。

本，我除擔任一個班的語文和兩個班的品德與社會等課程，還兼任一個班的班主任。我認真備課、上課、輔導學生，從不因管理而荒廢教學。作為班主任，我公正、平等地對待學生，尊重學生人格，維護他們的合理要求和正當權益；信任和關心學生、鼓勵和幫助他們發掘自身的優點，接納和欣賞自己，建立了融洽的師生關系，因此學生十分信任和喜歡我，遇到什么想不通的事情，都能主動和我溝通，這樣就減少了學生過激偏執行為，促進了學生身心的健康發展。

五、以身作則，樹立勤政廉政的良好形象

作為學校的管理者，我始終堅持艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統，告誡自己要立黨為公，執政為民，要權為民所用，利為民所謀，情為民所系。和學校其他班子成員一樣，自己堅持做到：謀政，把學校發展作為第一目標；勤政，把真抓實干作為第一追求；廉政，把清正廉潔作為第一責任。

六、存在的主要問題

一年來,自己在實踐過程中對學校的管理工作和自身工作情況也一直在不斷的反思，也有許多不足之外：

一是在工作方法上,創新不夠，許多工作沒有達到預期效果

二是在工作上,協同部門內人員、協調部門之間的親和力還需進一步增強。

三是學校工作千頭萬緒，有時存在落實任務，完成工作等比較狹義的思想，在工作內容、形式、活動等方面缺乏大膽創新。

四是學校教學工作系統的、宏觀的規劃和設想尚顯欠缺，突出學校特色的教學理念有待進一步開發和完善。

七、今后的工作思路：

一是要進一步加強學習，解放思想，方法、途徑、措施和活動等都要適應新時期學校教學工作的特點。

二是不斷加強自身修養，提高管理和工作水平，發揚敢于爭先，勇于創新的精神，開創教學工作的新局面。

三是積極開展一些學生喜聞樂見的形式多樣的學生活動，充實教學內容，豐富教學活動。

在今后的工作中，我將始終堅持勤勉履職，恪盡職守，主動作為。深入踐行“三嚴三實”，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，加強作風和能力建設，更圓滿地做實、做細、做精分管的各項工作，為我校教育發展貢獻力量！請各位領導、老師們審議指正！

2017年3月8日

第四篇：述職報告2曹玉

述職報告

各位領導、親愛的同志們，大家好：

我叫曹玉，從事班主任工作十七年，大專畢業十五年，本科畢業五年。值得欣慰的是，我取得了一定成績。就近三年來說：九八年四月，在“鐵東區實施素質教育德育工作現場會”上，我代表區班主任作了《以科學藝術的方法育人，以品行價格的魅力感人》的經驗介紹；同年十一月，在“鐵東區優秀班主任事跡報告會”上，我作了《用心靈之血澆灌祖國幼苗》的經驗介紹，并被評為優秀班主任；二000年十月，在市美學年會上，我代表全市班主任作了《在班主任工作中如何激發學生的主體審美意識》的經驗介紹。我參加了九五期間教改實驗，獲得了省科技進步獎，成果由市專家組鑒定為：“有推廣價值”。我撰寫的論文有兩篇獲省優秀論文，四篇獲市優秀論文。我執教的《應用題》一課獲得市優質課。我還被評為市文明教師。更令我自豪的是，九七年三月的“華羅庚金杯賽”取得鞍山市小學組第一名的優秀學生王昌昊當時正是我的學生。現將本人工作情況述職如下：

一、把握知識內涵、外延，上好每一節語文課、數學課。在數學教學中，我有一整套切實可行的教學方法，因而我所教的班級數學成績一直很好，各屆學生中都有數人次在各級數學競賽中取得名次。前文提到的王昌昊，在參加全國競賽取得一等獎之后，他父親來到學校，把自己兒子得到的獎牌給我看，證書復印一份給我。這位普通的勞動者，握著我的手，滿含熱淚地說：曹老師，幸虧有你。

1在語文教學中，我注重閱讀教學，注重“以文入道，披文見情”，注重錘煉自己的語言，讓學生在其中學會遣詞造句，學會布局謀篇。我現在教的班級，近兩個學期期末考試語文科優秀率均達95%以上。

二、對身邊的年輕教師傾囊相授。

作為有十七年教學經驗的老教師，自己無論是在語文，還是在數學教學上都有自己的獨道之處。這也得到了同事、朋友的認可，她們經常向我請教一些教學中叫不準的問題，我向來都是傾盡囊中所有。尤其領導要臨時聽課，我都能在短時間內給予切實的指導，從內容的選擇、教學目的的確立、教學重點的篩選，到教學過程每一個環節的設計，我都細心指導。有時甚至幫助她們寫小黑板、幻燈片。經我指導的課經常受到校領導的好評，有時年輕教師也曾直言不諱地告訴領導這是我的功勞。不過，我認為，能成功地指導青年都是備好課、上好課是中學高級教師必備的素質。也正是這，使我，我一個普通的一線教師，今天敢于站在這兒，敢于面對各位殷切的目光……

三、班級管理有特色，成效顯著。

我共教過八個教學班，送走過四個畢業班。其實，無論在過去，還是在現在，我都一直實施著素質教育，貫徹著創新精神。講起班級工作，讓每個班主任說上三天三夜恐怕也難以盡述。幸運的是我已把這寫成了四份經驗介紹。另外，我的事跡還曾刊登在《鞍山日報》和《鞍山教育報》上，鞍山人民廣播電臺也曾做了報道，在此不一一贅述。

多年來，我寫了近三十份的總結，每次寫完都到深夜，窗外只有

星光點點，而心理總是充滿陽光。我敢為自己所做的負責而又無怨無悔。真的，心靈適然，千金難換。

以上報告如有不當之處，請指正。謝謝。

2001/3/31

第五篇：述職報告曹云飛2009

述 職 報 告

沈寨鄉黨委書記 曹云飛

2009年，按照黨委、政府工作分工，我主持黨委全面工作。一年來，在鄉黨委的統一領導和全鄉各級干部群眾的支持配合下，我和黨委、政府其他同志一道，積極貫徹落實科學發展觀，圍繞我鄉總體工作思路，兢兢業業，恪盡職守，廉潔自律，扎扎實實地開展各項工作，較好地完成了年初確定的各項工作任務。獲得市級老干部先進黨支部。”推薦為省級 “科普工作示范鄉”；市級“計劃生育紅旗鄉鎮”、“，市級“文明鄉鎮”、“公路建設文明鄉”、“安全生產先進鄉”、“無邪教創建先進鄉”。

一、抓思想，用思想大解放帶動經濟大發展。

抓思想。重點是解放思想，更新觀念，作為領導干部，要履行好自己的職責，必須加強學習，不斷解放自己觀念。一方面，堅持認真貫徹學習科學發展觀，以及黨的路線方針政策和國家法律法規，不斷加強自己的黨性修養及理論素養。1 主動參加機關組織的各種學習及理論中心組的學習。注重學習市場經濟理論，法律法規及領導科學，努力提高自身的政治理論素質及工作水平，注重理論與實踐的結合，在思想上不斷完善，在政治上不斷求新，在工作上不斷求精，以飽滿的精神狀態投入到各項工作中去。另一方面，理論聯系實際，在實際工作和生活中不斷地向領導、同志和群眾學習,總結經驗，不斷提高自己。

二、抓落實，扎實推進各項工作

（一）、項目建設取得重大進展。考察學習沭陽經驗后，全鄉上下進一步解放思想，轉變觀念，通過繳納保證金、分解招商信息任務，在全鄉形成大招商、招大商的濃厚氛圍。全年共引資工業項目10個，其中投資300萬元的豫強紡織有限公司、投資1000萬元的健力源面粉有限公司、投資500萬元的雅夢路皮具有限公司、投資1500萬元的健力源拉條有限公司、投資360萬元的遂平縣富宇建材有限公司、投資300萬元的遂平縣沈寨電線電纜廠、投資8000萬元的沈北掛面有限公司已完成投資額1800萬元等7個項目先后落地投產；投資2000萬元的康旺電器科技公司、投資 500萬元的廣州白云模具有限公司、投資1600萬元香港德利肉食集團遂平分公司等3個項目已初步達成在縣工業集聚區落戶意向。

（二）、現代農業建設取得新成果。一是糧食生產能力穩步提高，在春季干旱，夏季自然災害頻發的情況下情況下，糧食總產達 140943噸，單產 570公斤，總產和單產連續6年創歷史最高水平。二是畜牧業發展實現新的跨越，新建各類標準化養殖小區8個。規模飼養量占飼養總量的比重達到65%，規模和數量均居全縣第一。三是農業產業化進程加快，全鄉現有沈北面業有限公司為龍頭企業的各類農業產業化企業`7家，初步形成糧食深加工產業鏈條。四是農業結構調整初具規模，重點發展羅池坑、李莊、田堂、遠城等村的優質小麥繁育基地規模，使其逐步成為我鄉的支柱產業。五是高標準完成集體林權改革，嚴厲打擊毀林案件，農民造林積極性得到提高，林業覆蓋率得到提高。

（三）基礎設施建設不斷加強。積極爭取國家政策性資金，新打機井及抗旱應急井 49眼，新挖塘堰壩5座，新增有效灌溉面積5000畝，沈寨村、田堂村中低產田開發項目和徐莊煙水配套工程正在建設之中；硬化鐘莊—磚橋、神溝—吳樓、馬魏莊—神溝等鄉村公路8.4公里，全鄉通水泥路68公里，實現主干路全部水泥硬化，各村都有水泥路相通，是全市爭取項目最多，修建里程最長的鄉，并籌措資金，高標準 整修了路肩，11月25日全市農村公路綜合整治現場會在我鄉成功召開。12月17日代表全市通過了省“好路杯”競賽檢查驗收，并被推薦為市級建設公路建設“文明鄉”。以沼氣專業合作社為依托，合作社通過開展保姆式服務，調動了農民積極建設沼氣熱情，破解了制約當前農村沼氣發展的難題，全鄉累計建沼氣4760口，我鄉沼氣合作社的成功經驗在《河南日報》上刊登推廣；新建安全飲水工程1座，解決崗趙、高莊兩村的飲水困難問題。

（四）新農村建設成效顯著。村容村貌整治穩步推進。按照“五通、八有、六化”的村級環境衛生綜合整治標準，首批選定沈莊、薛莊、崗趙等新農村試點村進行了村容村貌整治，新修石渣路46公里，安裝路燈130盞，新建垃圾池45個，安裝體育健身器材4套，新挖下水道 3600米。村村建有超市、標準化衛生室、移動代辦點、沼氣服務站等。沼氣、液化氣、電磁爐、太陽能等清潔能源逐步得到推廣。集鎮建設呈現新起色。按照“建管并重、綜合治理”的原則，鄉政府成立了街道整治工作組，抽調工作人員10名，組織派出所、工商所、土管所、村鎮規劃服務中心等相關部門重拳出擊，攻堅克難，徹底整治馬路垃圾、馬路攤點、馬路邊搭建、馬路上逢集等現象。同時聘用衛生員5名，劃段包干，不留衛生死角。并健全了制度，嚴格管理，實行全天候、無縫隙保潔服務，使環衛保潔服務質量明顯提高。

（五）各項社會事業全面發展。年初鄉黨委、政府制定的各項工作目標得到了較好的落實。一是嚴格落實各項惠農政策。全年共兌現惠農補貼資金869萬元，是農民得到實惠最多的一年。二是加大農村弱勢群體的救助力度。城市低保做到了應保盡保，農村低保對象擴大到2225人。投資32萬元，對鄉敬老院進行維修改造，五保集中供養率達到40%以上。累計發放救助款物7萬多元。三是積極推進農村新型合作醫療制度。徹底解決農村“因病致貧，因病返貧”問題。參合率達到97%。四是落實計劃生育目標管理責任制。認真貫徹落實中央《決定》精神，不斷完善利益導向機制，落實計劃生育各項扶助優惠政策，全鄉人口自然增長率為4‰，政策生育率95%，繼續保持了全市紅旗鄉鎮的先進稱號。五是切實做好甲型H1N1流感防控。加強學校等人群聚集場所的疫情防控，任認真落實晨檢午檢制度，做到早發現、早報告、早處置。有效地防控了甲型H1N1流感的發生。六是教育水平逐年提高。初中畢業生考入一高77人，位居全縣鄉級中學第一名，受到縣政府嘉獎。七是扎實推進精神文明建設。全面貫徹實施《公民道德建設實施綱要》，廣泛開展社會公德、職業道德、家庭美德宣傳教育活動和“道德規范進萬家，誠實守信萬人行”活動，成功舉辦了沈寨鄉第二屆文藝大賽，大力弘揚了以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神。

三、抓平安、為改革發展創造良好的環境。牢固樹立安全意識，平安建設進一步加強。加強社會治安綜合治理，在上半年安全感調查落后的情況下，我鄉加大人力、物力投入力度，通過扎實開展巡邏打更，加大巡邏密度和頻度，扎實開展“大走訪、大排查、大巡防、大督查”等活動，切實幫助解決群眾生產生活困難，加強與群眾的交流與溝通，解決影響農村穩定和農民群眾生產生活安全的突出問題，密切了干群關系，增加了安全感系數。在市年終平安建設檢查中，安全感調查位居前50名，一舉甩掉黃牌。加強信訪穩定，調整了信訪工作領導小組，設立了信訪接待辦公室，每天指派專人值班，負責群眾的信訪工作。同時，鄉里還開展了強大的信訪工作宣傳，將信訪工作公開化，并實行每天黨政領導接待制度和周六、周日書記、鄉長接待日制度、暢通了沈寨鄉的信訪渠道。目前，我鄉的信訪工作正在向著規模化、制定化方向發展，2009年共受理信訪案件 25起，均已按照規定的程序和時間要求處理完畢，沒有出現重訪群眾，實現了無一例赴縣以上集體訪，赴市以上個人訪。加強安全生產和食品藥品安全監管，嚴格落實安全生產責任制，強化宣傳教育，嚴格排查各種隱患，打擊“非法生產、非法經營、非法建設”，實現了安全生產和食品藥品零事故目標。

四、抓隊伍、為工作提供強有力的組織保證。

（一）堅持民主集中制，慎重決策求實效。凡重大、重 要工作堅持黨政會議集體研究，民主集中，會議決定，有效的增加了政策實施的可行性、準確性。黨政會議討論研究工作，堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定。在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷。

（二）改變干部作風，提升沈寨形象。按照建設“規范、勤政、務實、高效、廉潔”政府的要求，加強了規范化、制度化建設，制定并完善了鄉干部學習、考勤、財務管理等各項制度，重點開展了反腐倡廉警示教育，建立健全黨風廉政建設有關規定，逐步改變干部作風，樹立沈寨形象。

（三）健全管理機制，進一步提高基層組織建設水平。一是加強領導班子建設。進一步強化班子分工負責，領導班子廉潔自律、深入基層調查研究等一系列工作制度，使每個班子成員肩上都有壓力、動力，有效地鍛煉了隊伍，黨政領導班子的凝聚力、戰斗力不斷。二是利用“4+2”工作法成功解決農村低保評議、集體土地發包等工作，徹底解決了當前基層干部老辦法不管用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用，新辦法不會用的有效途徑。三是認真搞好農村黨員干部現代遠程教育工作。配備技術服務隊伍，積極組織黨員干部定期到 7 站點進行學習，積極探索讓“干部經常受教育，讓農民長期得實惠”的長效機制。四是進一步加強農村干部選任和規范化管理，建立村干部制約監督和激勵機制，確保農村干部能者上，庸者下。建立健全干部考核制度，使農村干部管理工作步入制度化、規范化軌道，為構建和諧新農村奠定了基礎。五是加強黨員隊伍建設。堅持“重基礎，抓基層”，緊緊圍繞發展農村經濟，深入開展“雙強”工程創建活動，發展德才兼備的年輕人入黨，農村黨員的宗旨意識和“愛民、為民”的觀念進一步增強，工作積極性和思想素質得到了進一步提高，全鄉新發展黨員60人。

五、抓廉政，為工作保駕護航

作為全鄉黨風廉政建設第一責任人，我始終以身作則，自覺遵守各級紀委關于領導干部廉潔自律的要求，認真貫徹執行《廉政準則》，嚴格按制度、按規范辦事，自覺將自己置于黨組織和干部群眾的監督之下。堅持民主集中制原則，凡是重大事項，一律按程序提交領導班子集體確定。我堅持嚴于律己正確對待手中的權力，在招待來客方面，始終堅持能省就省的原則，堅持財務審批制度，在審批經費中，遇到重 大重要經費支出時，堅持班子集體研究，集體決定，嚴格控制各種費用的支出。我堅持依法從政，從嚴治政，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律，時刻自重、自省、自警，管好自己的手，管好自己的嘴，管好自己的腿，管好身邊的人，維護自身良好的干部形象。

總之，2009年的工作中雖然取得了一些成績，但同時也存在一些問題和不足，主要表現在：深入基層時間太少，了解基層不夠；雖然自己十分重視理論知識和業務知識的學習，但由于工作較繁忙，導致學習無規律，不深入，時緊時松，不系統。在以后的工作中，我要進一步加強學習，提高素質，提高工作能力。經常深入基層，了解民意，調查了解各種基本情況，改進工作方法和領導方法，認真履行職責，努力完成各項工作任務，為全鄉建設社會主義新農村做出自己應有的貢獻。