第一篇：停薪留職申請

停薪留職申請

甲 方 ： ______________________________(單 位)法 定 代 表 人 ： ____________ 職 務 ： ____________ 性 別 ： _____________出 生 年 月 ： ______________ 法 定 代 表 人 ： ____________ 職 務 ： ____________

1協(xié)議書

根據(jù)國家勞動人事部〔1983〕61號“關(guān)于企業(yè)職工要求’停薪留職’問題的通知”的文件精神，為合 理安排企業(yè)過剩人員，準許部分職工停薪留職，自謀職業(yè)，從事有益于社會的勞動。乙方自愿申請停薪 留職，另謀職業(yè)，經(jīng)與甲方協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。一.薪留職期限：從一九____年____月______日起到一九____年____月______日止，共為____年。二.停薪留職期間，甲方應保留乙方的國營職工的工籍，并連續(xù)計算其工齡。三.停薪留職期間，如遇工資調(diào)整，按工資調(diào)整政策予以評定，評定的附加條件是乙方履行本合同，如符合條件，甲方應予乙方升級，待合同期滿后，乙方回原單位工作時，按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。四.停薪留職后，乙方可以從事各種正當?shù)慕?jīng)營活動，需要辦理的手續(xù)，由本人自理；如確需甲方 出具證明的，甲方可以證明其實屬停薪留職人員。四，停薪留職后，乙方不享受工資，獎金，勞保福利，醫(yī)療費，糧食副食補貼等待遇。五.停薪留職期間，乙方按基本工資的___％向甲方繳納勞動保險基金___元，每月____日前繳納。逾期六個月連續(xù)不按期繳納，甲方可以對乙方作自動離職處理。六.停薪留職期間，如乙方因病、殘而基本喪失勞動能力，甲方按退職辦法予以處理。七.停薪留職期間，乙方必須遵紀守法，如從事非法活動，符合《企業(yè)職工獎懲條例》規(guī)定的開除 條件，甲方有權(quán)按規(guī)定予以開除。乙方必須遵紀守法，如從事非法活動，符合《企業(yè)職工獎懲條例》規(guī)定的開除條件，甲方有權(quán)按規(guī) 定予以開除。八.停薪留職期滿，乙方愿意回原單位工作，須在一個月前提出申請，以便甲方按時予以安排工作； 停薪留職期滿后一個月內(nèi)，乙方未申請回原單位的，甲方可以按自動離職予以處理。九.本合同在履行期間，合同條款如與黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)有抵觸，按黨和國家的有 關(guān)方針、政策和法規(guī)執(zhí)行。十.其它：_______________________________________________________________________________________

合同自停薪留職期限起算之日起生效，在合同執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除合同，本合同 如有未盡事宜，根據(jù)國家的有關(guān)政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份；合同副本一式____份，交____主管部門，（如經(jīng)公證，應交 公證機關(guān)）各留存一份。

甲方：________________單位（蓋章）代表人：_________________________（蓋章）乙方：____________________（蓋章）一九____年____月______日訂

第二篇：申請停薪留職

申請停薪留職

尊敬的局領(lǐng)導：

本人劉亞濱，系沅陵縣公路管理局職工，1993年由縣計委分配參加工作。期間由于自身原因，導致一些個人債務問題，造成工作、生活上有很大壓力。同時也給局組織和領(lǐng)導帶來負擔和影響。在此情況下，得到局組織和局領(lǐng)導多方面的關(guān)心和幫助。但是，經(jīng)本人多方面權(quán)衡和考慮，同時也經(jīng)得家人的同意，認識到靠自己的工資難以解決目前的債務問題，所以，本人于2009年申請外出自謀創(chuàng)收。目前，按照局里通知要求，對在編不在崗人員進行清查、整頓。我本人完全支持局組織、局領(lǐng)導的工作安排，但因本人情況非常特殊，不能在規(guī)定的時間內(nèi)趕回，因此，我在此以書面的形式鄭重請求：本人自愿繼續(xù)停薪留職，自謀業(yè)務，并同意按照局里的相關(guān)規(guī)定辦理停薪留職手續(xù)，或其它方面的工作手續(xù)。在辦理手續(xù)方面，本人全權(quán)委托譚世剛同志代理本人，代為辦理一切手續(xù)。

因此，請求局組織、局領(lǐng)導能夠具體考慮我的特殊困難，批準同意本人申請。本人將不勝感激！

此致，敬禮。

職工：

2012年12月12日

第三篇：關(guān)于停薪留職申請

申

請

尊敬的公司領(lǐng)導：

本人目前正處于孕產(chǎn)期，現(xiàn)已懷孕（出具有效懷孕證明）由于懷孕后身體與正常孕婦不同，有“先兆流產(chǎn)”的特殊原因，需安胎保養(yǎng)，目前不能勝任本職工作，特申請停薪留職：

一、2015年4月7日至2015年12月7日，為停薪留職時間。此期間，社保、住房公積金，公司可代為購買，個人應繳納部分、公司應繳納部分，全部由我個人承擔，選擇2016年4月15日前一次性繳納至財務部門的付款方式。

二、2015年12月8日至2016年3月30日為產(chǎn)假，（符合晚婚晚育，共計113天）。在此期間，除享受法定產(chǎn)假的工資、福利、各項保險等各項待遇。

三、停薪留職期間本人從事非法活動或因病、殘而喪失勞動力參照公司相關(guān)管理規(guī)定，予以解除勞動關(guān)系。

四、停薪留職期滿后本人愿意回單位工作，并于2016年3月15日前提出申請，如未在約定的時間內(nèi)返回公司上班，可按照自動離職予以處理。

申請人：

二〇一五年四月七日

第四篇：停薪留職申請

停薪留職申請

本人***，現(xiàn)因為***決定停薪留職，停薪留職時間為2014年*月*日至*月*日，停薪留職期間的工資停發(fā)，社保中斷，發(fā)生的一切事故均與公司無關(guān)。

申請人：***

2014年*月*日

第五篇：停薪留職申請范本

停薪留職申請

尊敬的各位領(lǐng)導：

我是*****公司的一名普通職工，現(xiàn)因家庭原因需辦理停薪留職手續(xù)，停薪留職期限為2年，（2012年1月至2013年，并承諾在停薪留職期間自愿交納全部養(yǎng)保、醫(yī)療保險金額，遵守***公司的各項規(guī)定。

望領(lǐng)導批準為謝！

申請人：

月