第一篇：宋樓鎮田樓小學聘用食堂臨時工作人員協議書

宋樓鎮田樓小學聘用食堂臨時工作人員協議書

甲方：（公章）宋樓鎮田樓小學 法人代表：（簽章）乙方：（簽章）時間： 年 月 日

甲方因食堂工作需要，特聘用乙方為食堂臨時工作人員，甲乙雙方平等協商簽訂如下協議：

一、乙方必須保證身體健康，持健康證，能勝任食堂工作，甲方才能聘用。甲方保證一年為乙方體檢一次。乙方出現各種傳染性病癥和其他有礙食品衛生的病癥時，必須立即離開工作崗位。乙方應有良好的個人衛生習慣，要經常洗澡、理發、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。

二、工作時間，乙方必須服從甲方食堂負責人領導，每日上班時間由甲約定，早上7：30到下午1：00，中途不得離開學校，有事外出需征得甲方同意，若擅自脫崗，一次扣發二天工資，累計兩次扣一周工資，累計滿3次，甲方有權終止聘用合同。每頓飯要準時，否則每次罰款10元，若遇特殊情況，及時向甲方報告可免除罰款。

工作職責：蒸饃、洗菜、切菜、做飯、操作間地面衛生、洗涮池衛生、調料柜保潔、面案、菜案衛生、給學生打飯。工資標準：工資按天計薪，每天50元。學生吃飯人數在100人以下工資是50元/天，超過100人以上，按0.5元/人增加工資。工資按周發放。

四、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應當與食品原料或半成品分開存放，半成品應當與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物。嚴禁向學生提供污染、腐敗變質、超過保質期和可能影響師生健康的食物。

五、甲方應建立嚴格的安全保衛措施，嚴禁非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間，防止投毒事件的發生，確保學生用餐的衛生與安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發事件的應急處理機制，一旦發生食物中毒事故，立即采取措施。

六、甲方為乙方提供水電、工具等等。如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方要及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。

七、甲方按周及時支付乙方現金工資，不得隨意拖欠乙方工資。甲方按學校規定為乙方提供學校同等福利。

八、本協議如有爭議，有甲乙雙方平等協商解決；如仍然無法解決，甲乙任何一方可依法申請仲裁或訴訟。

九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份；未盡事宜，簽訂補充協議，補充協議同樣有效；本協議自簽訂之日起生效。

十、本協議時間有效期為

****年**月**日至

****年**月**日，期滿經甲乙雙方協議，可以續簽。

****年**月**日

第二篇：宋樓鎮田樓小學聘用食堂臨時工作人員協議書

宋樓鎮田樓小學聘用食堂臨時工作人員協議書

甲方：（公章）宋樓鎮田樓小學法人代表：（簽章）乙方：（簽章）

時間：年月日

甲方因食堂工作需要，特聘用乙方為食堂臨時工作人員，甲乙雙方平等協商簽訂如下協議：

一、乙方必須保證身體健康，持健康證，能勝任食堂工作，甲方才能聘用。甲方保證一年為乙方體檢一次。乙方出現各種傳染性病癥和其他有礙食品衛生的病癥時，必須立即離開工作崗位。乙方應有良好的個人衛生習慣，要經常洗澡、理發、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。

二、工作時間，乙方必須服從甲方食堂負責人領導，每日上班時間由甲約定，早上7：30到下午1：00，中途不得離開學校，有事外出需征得甲方同意，若擅自脫崗，一次扣發二天工資，累計兩次扣一周工資，累計滿3次，甲方有權終止聘用合同。每頓飯要準時，否則每次罰款10元，若遇特殊情況，及時向甲方報告可免除罰款。

工作職責：蒸饃、洗菜、切菜、做飯、操作間地面衛生、洗涮池衛生、調料柜保潔、面案、菜案衛生、給學生打飯。工資標準：工資按天計薪，每天50元。學生吃飯人數在100人以下工資是50元/天，超過100人以上，按0.5元/人增加工資。工資按周發放。

四、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應當與食品原料或半成品分開存放，半成品應當與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物。嚴禁向學生提供污染、腐敗變質、超過保質期和可能影響師生健康的食物。

五、甲方應建立嚴格的安全保衛措施，嚴禁非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間，防止投毒事件的發

生，確保學生用餐的衛生與安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發事件的應急處理機制，一旦發生食物中毒事故，立即采取措施。

六、甲方為乙方提供水電、工具等等。如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方要及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。

七、甲方按周及時支付乙方現金工資，不得隨意拖欠乙方工資。甲方按學校規定為乙方提供學校同等福利。

八、本協議如有爭議，有甲乙雙方平等協商解決；如仍然無法解決，甲乙任何一方可依法申請仲裁或訴訟。

九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份；未盡事宜，簽訂補充協議，補充協議同樣有效；本協議自簽訂之日起生效。

十、本協議時間有效期為年月日至年月日，期滿經甲乙雙方協議，可以續簽。

年月日

第三篇：聘用食堂臨時工作人員協議書

樂山小學聘用食堂（學生簡餐）工作人員協議書

甲方：（公章）樂山小學

乙方：（簽章）

甲方因學生簡餐食堂工作需要，特聘用乙方為食堂臨時工作人員，甲乙雙方平等協商簽訂如下協議：

一、乙方必須保證身體健康，持健康證，能勝任食堂工作，甲方才能聘用。如乙方出現各種傳染性病癥和其他有礙食品衛生的病癥時，必須立即離開工作崗位。乙方應有良好的個人衛生習慣，要經常洗澡、理發、剪指甲，穿工作服上崗且要保持清潔。

二、在工作時間，乙方必須服從甲方食堂負責人領導，按時上下班，中途不得離開食堂，有事外出需征得甲方食堂負責人同意，若擅自脫崗，累計滿3次，甲方有權終止聘用合同。每天簡餐要準時，若遇特殊情況，應及時向甲方報告。

三、乙方保證食堂衛生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設置和設施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、副食品與調味品分開儲藏，乙方流水操作要比較方便。保持內外環境整潔，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件。餐廳內餐桌、餐凳擺放整齊，每天定時清洗打掃，確保通風透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合國家有關衛生標準，禁止重復使用一次性使用的餐飲具。

四、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應當與食品原料或半成品分開存放，半成品應當與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物。嚴禁向學生提供污染、腐敗變質、超過保質期和可能影響師生健康的食物。食品要48小時留樣和處理留樣以便查驗。

五、甲方應建立嚴格的安全保衛措施，嚴禁非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間，防止投毒事件的發生，確保學生用餐的衛生與安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發事件的應急處理機制，一旦發生食物中毒事故，立即采取措施。

六、如果乙方在使用水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方要及時排查維修。如果工具正常損壞，應造冊登記。

七、甲方按月及時支付乙方工資現金800元，不得隨意拖欠乙方工資。乙方各種保險費由乙方自己負責。

八、甲方對乙方的相關規定及獎懲：

1、遵守各項簡餐管理制度，按時上班，保證學生按時就餐；

2、保證物品堆放有序，不零亂；

3、隨時搞好操作間、消毒間、庫房間等衛生保潔工作，餐具按要求進行清洗消毒；

4、每日嚴格按照要求做好食品的留樣和消樣工作；

5、穿工作裝上班，搞好團結，分工合作；

6、禁止外來人員進入操作間、消毒間、庫房間等場所，預防中毒和偷盜事件發生；

7、因工人自己操作無序導致的一切后果由工人自己負責；

8、經上級主管部門檢驗合格學校每月獎勵給乙方人民幣150元。

九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份；未盡事宜，簽訂補充協議，補充協議同樣有效；本協議自簽訂之日起生效。

十、本協議時間有效期為2011年5月2日至2011年7月10日，期滿，如甲方新學年要開設食堂，聘用工人，乙方可優先被甲方聘用。

十一、經甲乙雙方協商，同意按以上條款續簽協議，簽字或蓋章后生效不得翻悔。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

2011年 5月2日2011年5月 2日

第四篇：興隆鎮青龍小學聘用食堂臨時工作人員合同

興隆鎮青龍小學聘用食堂臨時工作人員合同 甲方：（公章）

乙方：（簽章）甲方因食堂工作需要，特聘用乙方為食堂臨時工作人員，甲乙雙方平等協商簽訂如下協議：

一、乙方必須保證身體健康，持健康證，能勝任食堂工作，甲方才能聘用。甲方保證一年為乙方體檢一次。乙方出現各種傳染性病癥和其他有礙食品衛生的病癥時，必須立即離開工作崗位。乙方應有良好的個人衛生習慣，要經常洗澡、理發、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。

二、在工作時間，乙方必須服甲方食堂負責人領導，每日上班時間由甲乙雙方另行約定，中途不得離開學校，有事外出需征得甲方同意，若擅自脫崗，一次扣50元工資，累計兩次扣200元，累計滿3次，甲方有權終止聘用合同。每頓飯要準時，否則每次罰款10元，若遇特殊情況，及時向甲方報告可免除罰款。

三、乙方保證食堂衛生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設置和設施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、主食品與副食品、調味品分開儲藏，乙方流水操作要比較方便。保持內外環境整潔，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件。餐廳內餐桌、餐凳擺放整齊，每天定時清洗打掃，確保通風透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合國家有關衛生標準，禁止重復使用一次性使用的餐飲具。

四、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應當與食品原料或半成品分開存放，半成品應當與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物。嚴禁向學生提供污染、腐敗變質、超過保質期和可能影響師生健康的食物。食品要48小時留樣，以便查驗。

五、嚴禁非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間，防止投毒事件的發生，確保師生用餐的衛生與安全。否則一旦發生食物中毒事故全部由乙方負責。

六、甲方為乙方提供水電、工具等等。如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方要及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。

七、工資待遇：甲方按月支付給乙方現金1200元工資。

八、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份；如教育系統有新文件出臺，按照文件執行；本協議自簽訂之日起生效。

九、乙方必須嚴格遵守食堂操作程序，杜絕安全事故的發行，不遵守食堂操作程序而發生的一切事情與學校無關。

十、本協議時間有效期為2012年8月20日至2013年1月19日。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

代表人（簽字）：

2012年8月20日

第五篇：食堂工作人員聘用協議書范本

食堂工作人員聘用協議書范本

隨著社會不斷地進步，我們用到協議的地方越來越多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。我們該怎么擬定協議呢？以下是小編整理的食堂工作人員聘用協議書范本，希望能夠幫助到大家。

甲方（聘用單位）：

乙方（受聘人員）：

甲方根據上級文件精神要求，因我校食堂自主經營的需要，決定聘用乙方擔任學校食堂從業人員。經甲乙雙方平等自愿協商一致，達成如下協議。

一、甲方責任

1、制定科學、合理、規范的管理制度。

2、對乙方進行必要的食品衛生知識和安全知識的培訓和要求。

3、根據需要配備必要的餐具、廚具和其它設施設備。

4、采購足夠的日常食品和用品。

5、乙方完成規定工作后，按合同期限給乙方發放工資。

二、乙方責任

1、必須服從校方管理，自覺學習和遵守食堂的各項管理制度。

2、按時上班（每周日14：30前到校上班。除法定假外），每天按照學校食堂管理制度及相關操作流程開始工作。

3、特別要注重個人衛生，進入廚房時應著裝工作衣帽，先洗手再開始工作。

4、在進行食品的加工操作時，不得隨意離開廚房。

5、根據就餐人數，每天飯菜烹制的數量要適當，不能有過多剩菜和剩飯，要樹立節約意識。

6、每次就餐之后，要認真打掃廚房和餐廳，保持其干凈、整潔。要認真清洗、消毒用過的餐具和廚具并規范擺放。

7、乙方必須加強安全用電意識、安全意識。操作電器必須規范，預防觸電事故的發生。因乙方操作錯誤、失誤而發生電器損壞，照價賠償；因操作失誤、錯誤而發生的安全事故，甲方不承擔任何責任。

8、離返校路途一切安全自行負責。

三、乙方報酬及給付形式

1、實行聘任制，合同每學期簽訂一次。甲方每月給付乙方工資人民幣元（一學年按10個月計算），第一個月為試用期，試用期間工資待遇為人民幣元；乙方不享受醫療、勞動保險待遇，甲方不為乙方繳納“五險一金”。生病藥費自理，因病、因事不不能到崗必須向食堂管理領導請假，請人代崗后方可離崗。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應提前30天提出辭呈申請。如工作不負責任，完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時終止合同。合同期滿后，學校視其本人職業道德、工作能力、工作態度等情況綜合考慮，確定是否繼續聘用。

2、學校每學期扣工作風險押金人民幣200.00元，合同期滿時發放給乙方。

3、乙方當月工資由甲方在次月10日發放給乙方。若甲方未解聘乙方，而乙方在總合同期未滿就自行辭職的'，甲方所扣乙方工作風險押金不發給乙方。

四、解聘情況出現以下情形，甲方有權隨時解聘乙方，并通過合法途徑追究相關責任五、合同的解除和終止

1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行，經雙方協商同意可以解除或終止本合同。

2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。

（1）在聘用期間考核不合格或有違法違紀行為的。

（2）不能履行工作職責，品行不端正、品德修養差，經甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者。

（3）嚴重違反甲方規章制度和工作紀律，不服從甲方工作安排的。

（4）嚴重失職，給甲方利益造成重大損害的。

（5）患病或者因公、非因公負傷、致殘，醫療期間或期滿后不能從事原工作的。

（6）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

五、合同期限

本合同期限為20xx年3月8日至20xx年7月10日止。

本合同未盡事宜由雙方協商解決。

本合同一式二份。甲乙雙方各執一份，甲方校長執一份。從簽訂之日起生效。

甲方（簽章）乙方（簽字）：

甲方（聘用單位）：

乙方（被聘職工）：

甲方食堂因灶務工作需要，需臨時招用工作人員。經甲乙雙方協商，甲方同意招聘乙方為食堂臨時工，現就相關事宜達成如下協議：

一、聘用時間：

20xx年x月x日至20xx年x月x日。

二、聘用條件：

1、乙方身體健康，無疾病，并持有健康證上崗（配合甲方辦理）。

2、具有一定的食堂工作經驗，能勝任分管的具體工作，年齡在50周歲以下。

三、勞動紀律：

1、乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔工作。

2、乙方在甲方食堂崗位工作期間內，應自覺遵守國家和省市縣規定的各項勞動紀律及各項勞動法規。

四、勞動時間與報酬：

1、甲方保證乙方在工作期間實行一周五天工作制，如確因特殊工作需要加班，乙方應無條件配合。

2、甲方付給乙方工資每月_____元。

3、乙方在合同期內，甲方應按有關規定給乙方繳納養老保險金。

五、終止勞動協議條件：

1、非因工傷負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的；

2、乙方出現各種傳染性病癥和其它有礙食品衛生的病癥時，必須立即離開工作崗位，就醫治療，治療費由乙方承擔。

3、因突發疾病造成自身傷害或因違規用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責任由乙方自負。

六、其他事項：

1、乙方在工作期間或上班、下班途中、節假日（周六、日）造成的意外傷害事故、交通事故、個人疾病等甲方概不負責。

2、本協議未盡事宜，按國家有關政策規定辦理或雙方協商解決。

3、本合同書一式兩份，甲方和乙方本人各執一份。

甲方：（簽字蓋章）乙方：（簽字手印）

20xx年x月x日