第一篇:調休申請
調休申請
尊敬的領導:
本人因為工作需要,周一至周四(18年9月3日-18年9月6日)正常5點下班后繼續處理未完成的工作,每天超過2小時。根據公司考勤制度第六章調休假規定“7.1普通員工加班超過一小時,可同等時間予以補休;主管人員加班超過2小時,可同等時間予以補休”,特申請周五調休4小時,望領導予以批準。
申請人:XXX
第二篇:調休申請
調休申請
尊敬的公司領導:
因本人9月29日(星期五)參加小孩幼兒園的親子運動會,特申請調休一天(9月24日,周六在安防培訓),望領導批準。
申請人:
2017年9月28日
第三篇:調休申請
調休申請
本人xxxx,于2018年7月7日至7月8日(周六和周日)正常工作,現申請于2018年8月10日調休1天。
請給予批準為感!
申請人:xxxx 2018年8月9日
第四篇:調休延期申請
調休延期申請
因本人要到揚州出差,還有17小時加班未調休,現申請延期至7月份調休。
人事主管:
申請人:
2015年6月27日
第五篇:調休申請怎么寫_調休申請流程
調休申請怎么寫_調休申請流程
調休是指某個工作日責令其不上班,而到周末卻要員工來還班。或因有工作需節假日上班,等以后用工作日為其補休的方式。一般來說,調休要進行申請。本期喬布簡歷小編將為大家介紹的就是調休申請流程,一起來看看調休申請怎么寫吧~
關鍵詞:調休申請怎么寫,調休申請流程
為了便于人事考勤管理,員工在調休時需要先提前若干天填寫調休申請單,報部門主管簽字同意后,再交由人事部門簽字審批,批準后方可進行調休。以下是一份調休申請單范文,供大家參考:
行政人事部:
我是xx部的xxx,由于政府實施危房改造工程,得益于政策,需回老家簽訂相關房屋改建協議,現向人事部提出假期調休5天(x月x日至x月x日),剩余假期3天。本人調休一事已經向部門主管領導提供了相關的書面申請告知,部門主管領導已經簽字確認。為了遵行公司調休制度,現向行政人事部提出調休憑條申請。
關于調休期間的工作安排,本人已經通過郵件發送至工作交接人的郵箱里,確保調休期間本人崗位的工作能夠得以順利開展,避免影響整個部門的工作。
望批準調休!
此致敬禮
申請人:xxx
xxxx年x月x日
一般來說,調休假期內,只有薪資,沒有福利。薪資標準為員工本人的日標準工資。調休假可以累計,沒有法律規定必須多少期限內休完(如離職時仍沒休完,可以主張加班費)。在調休期間要安排好手頭工作,避免因個人休假原因耽誤整個團隊的工作~
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