第一篇:酒店消防管理章程
酒店消防管理章程
總則
1、為加強酒店消防管理,防止和減少火災危害,確保酒店及賓客的生命財產安全。根據《中華人民共和國消防法》和消防安全管理的規定,結合我店的具體情況,特制定本章程。
2、酒店消防工作必須在酒店總經理的統一領導下,充分發動和依靠全體員工認真貫徹“預防為主,防消結合”的方針,在上級公安消防部門的監督支持下,落實“誰主管,誰負責”的原則,把各項防火工作落到實處。
3、各級防火安全組織要經常對所屬職工進行防火宣傳教育以及防火滅火知識教育,開展定期和不定期的防火安全檢查,檢查時間為夏防、冬防,每年三次,結合重要任務進行不定期檢查。
4、加強要害和重點部位的防火管理,做到“四有一及時”。即有防火責任人、有義務消防員、有健全的防火制度、有足夠的防火器村,及時消除火災隱患,確保安全。
5、凡發生火災事故,應立即報告保安部并要保護好現場,認真追查火災原因,做到“三不放過”,即沒有查清原因不放過、對責任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過。
6、全店員工都有權利對任何違反消防規章、條例的行為及是采取制止、批評等措施并迅速報告保安部,杜絕人為火災事故發生。
7、全店員工特別是重點崗位的員工都必須學習并懂得防火、滅火知識,懂得滅火器、報警器的一般使用方法,并能熟練地掌握其性能和保養,做到平時能防,遇火能救。
8、本章程即公布之日執行。本店的所有工作人員都必須嚴格執行本章程。酒店各級防火責任人消防安全職責和義務消防隊
組織
灑店各級防火安全責任制,實行“誰主管,誰負責”的原則,即酒店法人代表是酒店的消防安全責任人,對酒店的消防安全工作全面負責;總經理是酒店消防安全的管理人,對酒店消防安全責任人負責,各部門負責人要對本部門的消防安全工作全面負責;各部門負責人要對本部門的消防安全工作全面負責。主管、領班為酒店、部門、班組織的安全責任人,對消防安全負有全面的領導責任。
(一)酒店一級防火責任人(法人代表)職責:
1、貫徹執行消防法規,保障酒店消防安全符合規定,掌握本酒店的消防安全情況。
2、將消防工作與酒店的經營、管理等活動統籌安排,批準實施年度消防工作計劃,3、為酒店的消防安全提供必要的經費和組織保障。
4、確定酒店逐級消防安全責任,批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規程。
5、組織防火檢查,督促落實火災隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題。
6、根據有關規定建立義務消防隊。
7、組織制定符合本酒店實際的滅火和應急疏散預案,并實施演練。
8、對酒店消防安全工作有突出貢獻及對違反酒店消防管理造成火險事故的責任者給予獎懲。
(二)酒店二級防火責任人(總經理)職責:
消防安全管理人對酒店的消防安全責任人負責,定期向消防安全責任人報告消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重大問題。
1、擬定年度消防工作計劃,組織實施日常消防安全管理工作。組織
2、組織制訂消防安全制度和保障消防安全的操作規程并檢查督促其落實。
3、擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案。
4、組織實施防火檢查和火災隱患整改工作。
5、組織實施對酒店消防設施、滅火器村和消防安全標志和維護保養,確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。
6、組織管理義務消防隊。
7、在酒店內組織開展消防知識、技能的宣傳和培訓,組織滅火和應急疏散預案的實施和演練。
(三)酒店三級防火負責人(主管)職責:
工作對總經理負責,把本部門的消防安全工作納入日常的工作議程,在安排、計劃部門的工作時,應把消防安全工作列入,經常檢查,并督促落實,把責任具體分工落實到各領班。
1、認真貫徹酒店有前消防安全工作手工作的指示的規定,將消防安全工作綱入部門、班組日常管理,做到同計劃、同檢查、同總結、同布置、同評比。
2、組織制訂本部門的消防安全工作職責和防火安全制度,并認真布置貫徹落實。
3、定期、不定期的組織本部門范轉內的防火安全檢查,主持研究本部門整改火險隱患和不安全因素。
4、組織建立本部門的義務消防員,加強管理教育。
5、負責總結交流本部門防火工作的經驗和教訓,及時表揚鼓勵先進,對不重視或違反消防法規的進行批評教育,對造成事故的個人提出處理意見。
(四)各部門領班防火工作職責:
部門領班應對分管轄區內的消防安全工作負責,同時作好轄區內消防器材的維護、保養,按照“誰在崗,誰負責”的管理原則,把消防安全責任制落實到每個員工,并能在一旦發生火災、火險時,做出積極有效的反應、處理。具體職責有:
1、制定本轄區各崗位有消防安全責任制,并檢查督促,貫徹執行。
2、負責對屬下員工進行崗位消防安全教育,負責班前、班后的“崗位安全操作與防火制度”執行情況的檢查,督促及時糾正各種違章,確保本轄區的安全運行。
3、負責對本轄區內的火源管理。
4、負責對轄區內的安全出口、走道及防火門、照明設備等的維護管理。
5、負責轄區范圍內建筑、用火器具、設備、電氣、危險品及消防設備滅火器材的日常管理、維護。
6、對安全工作情況經常檢查,發現問題及時報告,及時協助處理。
7、發生火警、火災應立即報警,積極組織撲救和緊急疏散。
(五)保安部防火安全工作職責:
保安部酒店消防安全管理的辦事機構,是參謀。在總經理的直接領導下,負責全店的消防監督管理工作。
1、制訂全店消防工作規章制度,組織全店性防火教育,采取各種形式防火、滅火知識的宣傳。
2、制訂防火檔案、滅火作戰和人員疏散預案,并進行不斷完善。
3、組織全店的防火檢查,監督執行防火安全制度,督促整改火險隱患。
4、負責管理和訓練義務消防隊,發生火災時協助組織義務消防隊和人員進行滅火戰斗,充當現場總經理的參謀。
5、協助追查火災、火險事故的原因,對火災、火險隱患的肇事者和責任者提出處理意見。
(六)酒店全體員工的防火職責:
各部門各崗位的在崗位員工,每個人都必須對崗位的消防安全工作負責,具體職責是:
1、認真執行消防管理規定,嚴格執行《安全操作規程》,學習消防安全知識,熟悉自己崗位的環境,操作的設備及物品情況,熟記安全出口的位置和消防滅火器材擺放位置,懂得使用方法。
2、牢記火警報警電話“119”,救火時聽從消防指揮人員的指揮。
3、在“嚴禁吸煙”場所不吸煙,及時清理廢品,嚴禁未澆濕的煙頭等火種與垃圾同倒一處,保持場所安全通道斬暢通。
4、班前、班后認真檢查崗位上的消防安全情況,及時發現和消防火險、火災隱患,自己不能消防的,應立即報告。
5、堅守工作崗位,提高安全意識,發現有異聲異味時及時報告并積極采取措施。
6、愛護、保養好崗位上的消防器材、設施。
7、積極參加消防安全教育、培訓活動,提高安全業務知識和應變處理事故的能力。
義務消防組織
一、我店系涵江區消防安全重點單位,發生火災后,損失大,傷亡大,影響更大。因此,必須建立健全義務消防組織,在酒店內建立義務消防隊,各班組織設立安全員。
二、義務消防隊員應在各部門中抽選出員工11人,由工作表現好、身體健康、熱愛消防事業的員工擔任,保安部所屬人員自然是義務消防隊員。
三、義務消防隊受酒店消防安全管理人的領導,由保安部負責日常訓練。義務消防隊組織(隊負)的職責:
1、認真遵守和貫徹執行消防法令及規章制度。
2、經常開展防火宣傳教育,進行防火安全檢查,及時發現和消除火災隱患。
3、經常檢查、維護]保養消防器材。熟悉店內所有的消防器材的種類、性能、放置位置,掌握其使用方法。
4、熟練掌握滅火作戰計劃、人員疏散方案,掌握店內消防疏散通道及安全出口的方位,積極撲救火災,并保護好現場,協助有關部門查清原因。
5、有權制止違反消防規章條例的一切行為、并及時逐級報告。
6、接到報警,攜帶好必需品趕往現場,奮力搶救人員,全力以赴滅火。
7、定期開展消防滅火演練,總結以驗教訓,做到平是能防、遇火能救。
消防設備的維護管理制度及報警處理程序
一、酒店內的消防滅火設施:室內外消防栓、火災自動報警器、火災自動噴灑系統、消防疏散燈具、啟動水泵按鈕、消防疏散通道、ABC干粉滅火器、手動報警按鈕等,是以備一旦發生火險火災時之用,必須保持處于完好使用狀態。
二、各種消防設備,由保安部負責日常的設備運行檢查,發現故障及時上報維修,或請專業維修隊伍維修,隨時保證其性能完好。
三、愛護消防設備人人有責。各種消防設備、滅火器材在非火警情況下,非消防人員和設備維修人員下得移動可作他用,更不得損壞。
四、各部門要對所轄區域的滅火器材或消防設施加強管理,必須有專人管理,定期進行檢查,清擦衛生,防止污垢堵塞滅火器噴嘴。有問題及時向保安部報告。
五、每季度一次檢查測試的消防設備,發現問題及時搶修,并認真做好測試記錄。
六、消防管理的修理或停水,必須報告保安部,經批準后才能進行。
七、酒店消防設備周圍不得堆放物品,各疏散通道應保持暢通。
八、保安部應有專人經常檢查,發現違反上述規定的及時教育制止,對不聽制止或造成設備損壞,應查明情況上報進行嚴肅處理。火災自動噴水滅火系統維護管理
一、維護管理人員每天對水源控制閥、報警閥組織進行外觀檢查,并應保持系統處于無故障狀態。
二、消防水箱及消防氣壓給水設計應每月檢查一次,并應檢查其消防儲備水位及消防氣壓給水設備的氣體壓力,發現故障應及時進行處理。
三、每四年應對消防儲水設備進行檢查,修補缺損和重新油漆。
四、每季度應對報警閥旁的放水試驗閥進行一次供水試驗,驗證系統的供水能力。
五、系統上所有的控閥門均采用鉛封或鎖鏈固定在開啟或規定的狀態。
六、室內閥門井中,進水管上的控制閥門應每季度檢查一次,核實其處于全開啟狀態。
七、消防水泵接合器的接口及附件應每月檢查一次,并應保證接口完好,無滲漏,悶蓋齊全。
八、每兩個月應利用未端試水裝置對水流指示器進行試驗。
九、每月應對噴頭進行一次外觀檢查,發現有不正常的噴頭應及時更換,當噴頭上有異物應及時清除。更換或安裝噴頭均應使用專用扳手。
十、各種不同規格的噴頭均應有一定數量的備用品(其數量不應小于安裝總數的1%)。
十一、自動噴水滅火系統生發故障,需停水進行修理前,應向主管值班人員報告,取得維護負責人的同意,并臨場監督,加強防范措施后方能動工。
火災自動報警系統運行及維護規定
第一條火災自動報警系統投入運行前,應具備下列條件:
一、火災自動報警系統的使用人員應有經過專門培訓,并經過考試合格的專人負責系統的管理操作和維護。
二、火災自動報警系統正式啟用時,應具有下列文件資料:
1、系統竣工圖及設備的技術資料;
2、操作規程;
3、值班員職責;
4、值班記錄和使用圖表;
三、應建立火災自動報警系統的技術檔案。
四、火災自動報警系統應保持連續正常運行,不得隨意中斷。第二條火災自動報警系統的定期檢查和試驗,應符合下列要求:
一、每日應檢查火災報警控制器的功能,并應按附錄
一、附錄二的格式填寫系統運行和控制器、日檢查表。
二、每季度應檢查和試驗火災自動報警系統的下列功能,并應按系統運行登記表填寫季度記錄。
1、采取專用檢測儀器分期分批試驗控制器的動作及確認燈顯示。
2、試驗火災報警裝置的聲光顯示。
3、試驗火災報警裝置的聲光顯示。
4、對備用電源進行1-2次充電放電試驗,1-3次主源和備電源自動切換試驗。
5、用自動或手動檢查下列消防控制設備的控制功能:(1)室內消防栓,噴水滅火系統的控制設備。(2)火災事故照明及疏散指示標志燈。
6、檢查所有轉換開關。
7、強制切斷非消防電源功能試驗。
三、每年對火災自動報警系統的功能,應做下列檢查和試驗,并應按系統運行登記表填寫年檢記錄。
1、每年應用專用檢測儀器
2、進行第二條第二款中除1、2以外的各項試驗。
3、試驗火災事故設備的功能。
第三條控測器投入運行2年后,應每隔3年全部清一遍,并做響應閥值及其它必要的功能試驗,合格者方可繼續使用,不合格者嚴禁重要安裝使用。消防控制操作人員職責
一、負責對各種消防控制設備的監視和運用,不得擅離職守,做好檢查、操作等工作。
二、熟悉本系統所采用消防設施系統基本原理、功能,熟練掌握操作技術,協助技術人員進行修理、維護,不得擅自拆卸、挪用或停用,保證設備正常運行。
三、發生火災要盡快確認,及時,準確啟動有關消防設備,正確有交地組織撲救人員疏散,給領導決策當好參謀,并應直撥“119”向消防隊報警,不得遲報或不報(按《酒店火災處理程序圖》執行),消防隊到場后,要如實報告情況,協助消防人員撲救火災,保護火災現場,調查火災原因。
四、對消防控制室設備及通訊器材等要進行經常性的檢查,定期做好各系統功能試驗,以確保消防設施各系統運行狀態良好。做好交接班工作,認真填寫值班記錄及系統運行登記表。
五、宣傳貫徹消防法規,遵守防火安全管理制度,以高度的責任感去完成各項技術工作日常管理工作和部門領導交辦的工作任務。積極參加消防專業培訓,不斷提高業務素質。
第四章酒店各項消防管理制度
一、消防安全檢查制度
1、時間:日常檢查、季度檢查、重大活動或舉辦大型宴會時檢查。
2、方法:
由酒店消防組織,把“自查”與“互檢”,抽查與專項檢查等結合起來,通過各項檢查,了解酒店在運轉中有否存在不安全因素和異常現象,同時在檢查中應注意總結推廣先進經驗,總結事故教訓,提出整改建議和措施,及時消防不安全隱患。具體步驟如下。
(1)日常檢查:由主管、領班班前、班后檢查轄區、崗位上的消防安全狀況,及安全操作執行的情況,保安人員的巡視、檢查各部位安全狀況。
(2)季度檢查:由消防組織各部門參加,抽查酒店各部門安全管理執行的情況。(3)重大宴會活動、節假日時:由酒店消防組織各部門全面檢查酒店的安全狀況。
3、防火檢查容:
(1)酒店內各部位用火,用電有無違章情況。
(2)酒店內各安全出口、疏散通道是否暢通、疏散標志、應急照明是否完好。(3)消防設備、器材和消防安全標志是否在位、完整。(4)酒店內其他消防安全情況。
注:保安人員當班時對各營業點的防火巡查必須至少每二小時一次,營業結束時應對營業現場進行檢查,消防遺留火種。巡查必須作巡查記錄(按保安巡查表格式填寫,有情況記在背頁注明)防火巡果處理措施: 4防火巡查人員應當及時糾正違章行為,妥善處置火災危險,無法當場處置的,應當立即報告。發現初起火災應當立即報警并要及時撲救。
二、各部門、崗位的防火安全規章制度
餐廳防火制度
1、在各種宴、酒集合和正常進餐的服務上,要隨時注意客人吸煙劃著的火柴及示熄滅掉有煙缸外面,善后收臺布時必須馬上拿到后臺抖干凈臟物,以免卷入未熄滅的煙頭著火。在清掃垃圾時要將煙缸里的煙頭用水浸濕后,再倒入垃圾箱。
2、各餐廳在使用各種以及倒酒精燈、火鍋時,必須遵守操作規程,不允許在燃燒中添加燃料,燃料的領發保管必須有專人負責,以防發生問題,添加燃料不得太滿,以防溢出燒著臺布。
3、餐廳各場所要對各種電器設備經常檢查,如發現短路、打火、漏電等應馬上通知工程部查修。場所內不得亂接臨時電氣線路,如需增設用電應有電工人員按規定安裝。
4、各餐廳(場所)所有出入門、太平門、通道以及樓梯處,必須保持暢通,必須鎖的門,鑰匙需留在現場,以防一旦有事時使用。
5、各餐廳晚班人員下班前要對整個工作場所進行安全防火大檢查,查看邊角、桌椅、沙發椅后有無未熄滅的煙頭,要對電源等檢查無問題后,切斷電源開關、關燈,方可鎖門下班。如有酒碎住店客人要通知樓層服務員加以防范。
6、各種滅火器材、消防設施在非火警的不得擅自挪用。
7、知道所在部門滅火器材的位置并會使用各種滅火器材,能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。
8、知道最近的消防疏散門的方位。
廚房防火制度
1、廚房各種電器設備的安裝、使用必須符合防火安全要求,嚴禁超負荷使用,絕緣要良好,接點應牢固,并有合格的保險裝置。
2、廚房各種機電設備的操作使用必須制定安全操作規程,并嚴格執行。
3、廚房在煉油、炸食品和烘烤食品時必須設有專人負責看管。煉、炸、烘、烤時油鍋,烤箱溫度不宜過度,油鍋不得過滿,嚴防油著,烤著或溢鍋著引起火災。
4、廚房內的各種爐灶、烤箱點火使用時,必須按操作規程操作,不得違反,更不得用紙張點火,使用后在確認油開關關閉后方可離開。
5、不得往爐灶、烤箱的火眼里倒置各種廢物,以防堵塞火眼發生事故。
6、廚房內的易燃氣體、管道、儀表、閥門要定期檢查,防止泄漏。發現易燃氣體泄漏時先要關閉閥口,及時通風,嚴禁明火和啟動電開關。
7、工作結束時,操作人員應及時關閉廚房所有閥門,切斷電源、氣源、火源后可鎖好門窗下班。
8、各種滅火器村、消防設施在非火警下不得擅自挪用。
9、知道所有部位滅火器材的位置并懂得使用,知道最后疏散門的方位。
10、一旦發現火情速撥“119”。
第五章酒店消防管理獎罰規定(暫行)
根據《中華人民共和國消防法》和中華人民共和國公安部令(第61號)的有關消防安全管理規定,結合本店的實際情況,特制定下列獎懲制度。
一、消防安全是酒店全體員工的共同責任,每個員工在做好本職工作的同時,都有權做好消防工作的義務。
二、酒店消防安全委員會是對酒店實施消防管理、監督的職能機構,各部門員工都要無條件地服從消防安全委員會的管理。
三、在酒店范圍內違反消防管理規定尚不夠追究刑事責任和按“治安管理處罰條例”處理的,由酒店消防安全領導小組依照本規定分別給予“賠償損失”、“口頭警告”、“書面警告”、“嚴重警告”或予罰款等項處理,亦可同時并處。
四、有下列情形之一的、視損失情況和認識態度責令當事人賠償全部或部分損失。
1、因亂扔煙頭或用電、用火不慎,發生火警或火災,損壞酒店賓客或員工財物,損失數額不大的。
2、明火作業未采用有效的安全措施造成火警火災,損失不大的。
3、使用易燃危險品,不采用安全措施,或保管不善,造成火警、火災。損失不大的。
五、有下列行為之一的,視情節輕重和認識態度,給予警告或罰款處理:
(一)給予口頭警告或罰款10元以上的:
1、在禁止吸煙(非危險場所)的場所吸煙或在允許吸煙的地方有煙灰缸不用亂扔煙頭的。
2、用電不使用安全保險裝置或亂搭亂拉電線的。
3、謊報火情的。
4、擅自玩弄消防器材、報警設施,未造成嚴重后果的。
(二)給予書面警告并罰款50元以下的:
1、擅自在辦公室、他庫或工作場所、宿舍設爐生火或使用電爐的。
2、自貯存、使用少量易燃品,不到保安部備案的。
3、故意損壞消防設施、標志或隨意挪用、改動消防器材位置的。
酒店火警火災緊急處理預案
火災是極度威脅酒店客人、員工的財產安全,若發生火災,與部門協調行動。當發生火災時,現場人員要以最快的時間撥打“119”,而后通知總經理或值班領導,全體人員應保持冷靜。
報完人須說出看書姓名、所在部門及起火的確切位置、火勢情況。報完警,在無人身危險的情況下,應盡量使用附近的滅火器材。撲救初起火災,同時關閉以下開關;電器火災先關電源;氣體火災先關氣閥;油管火災先關油開關。
酒店的義務消防隊員在值班領導的帶領下,要奮不顧身地投入到救火當中,控制火勢漫延,等到消防隊來后配合救火工作,同時要在短時間內破門救人、救物及疏散外樓層的顧客,組織搶救傷員。當消防隊來到后,要積極配合他們的救火工作。
“十項工作”即重點單位在貫徹實施《規定》中,必須做到十項基本工作:
1、一個完善的消防安全組織機構和逐級消防安全責任人網絡;
2、一套經消防安全責任人批準的消防安全管理制度和操作規程;
3、一份經責任人批準的年度消防工作計劃;
4、一份經責任人批準的消防安全工作資金投入和組織保障方案;、5、一套完整的重點單位消防檔案;
6、一套宣貫工作資料;
7、一個消防宣傳欄;
8、一本員工消防應知應會手冊;
9、定期開展消防法律、法規及消防知識教訓教育和考慮;
10、定期開展滅火、應急疏散演練。
消防工作歸口管理職能部門消防安全職責:
1、消防工作歸口管理部門通常由保安部聯合工程部組成,在本單位的消防安全責任人和消防安全管理人的領導下,開展消防安全管理工作,掌握本單位的消防安全情況。
2、負責制度本單位各崗位的消防安全責任制和各項防火安全制度,并檢查、督促、貫徹執行。
3、負責對本單位的員工進行崗位消防安全教育和培訓。
4、負責開展防火檢查、巡查工作,對發現的火災隱患要及時督促有關責任部門、人員改正并跟蹤落實。
5、組織對單位內的消防設施、器材進行日常檢查和維護管理,確保完整好用。
6、負責對本單位的明火作業實施嚴格管理。
7、領導單位義務消防隊,定期組織實施義務消防隊的訓練考核,提高義務消防隊的滅火作戰能力。
8、制訂本單位的滅火和應急疏散預案,定期組織本單位員工開展滅火與疏散逃生演練。
9、協助公安消防部門工作,配合整改火災隱患和查處火災事故責任。
10、發生火災后應積極組織滅火撲救工作和人員疏散工作。
11、定期向本世紀單位的消防安全責任和消防安全管理人報告本單位的消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重大問題。
消防控制中心值班員崗位職責:
1、工作崗位,認真觀察消防監控系統及聯動設備的動轉情況。
2、熟悉消防監控系統及聯動設備的工作原理,能夠排除一般故障。于不能排除的故障,應立即請工程技術人員及時進行修復。
3、熟悉本單位的火災報警程序及事故處置程序。
4、一旦出現報警,應立即與報警部位的值班員或保安員聯系,迅速查清報警原因并做好記錄。
5、確認火災發生后,應立即報警并啟動相關滅火設施,按火災處理程序圖向有關人員進行匯報。
6、每班應認真填寫“消防監控系統運行情況記錄表”。
7、嚴禁無關人員進入消防控制中心。
電工消防安全崗位職責:
1、用電規定和各項規章制度;
2、努力學習技術,熟練掌握供電方式狀態、線路走向及所管轄設備的原理,技術性能和實際操作。
3、認真學習掌握電器知識和國家有關電器規范、操作教程,持證上崗。
4、熟悉掌握消防滅火器材,嚴格執行電氣安全操作規程和電器消防安全管理制度。
5、電工有權拒絕安裝不符合規定的電氣設備或者在不符合要求的場所安裝電氣設備。
6、一般的電氣設備和線路要定期檢修,發現可能引起火花、短路、發熱及電線絕緣損壞等情況,必須立即修理。
7、值班電工應對電器設備進行巡視、檢查,做好運行記錄,認真履行交接班手續。
8、使用自備電源發電時,應嚴格執行《柴油發電機安全操作規程》。
消防安全教育、培訓制度:
1、每年以創辦消防知識宣傳欄、開展知識賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識。
2、定期組織員工學習消防法規和各項制度,做到依法治火。
3、各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。
4、對消防設施維修保養和使用人員應進行實地演示和培訓。
5、對新員工進行崗前消防培訓,經考試合格后方可上崗。
6、因工作需要員工換崗位前必須進行再教育培訓。
7、消控中心等特殊崗位進行專業培訓,經考試合格,持證上崗。
火災隱患整改制度:
1、各部門對存在的火災隱患應及時予以消除。
2、在防火安全檢查中,應對所發現的火災隱患進行逐項登記,并將隱患情況書面下發各部門限制整改,同時要做好隱患整改情況記錄。
3、在火災隱患未消防前,各部門應當落實防范措施,確保隱患整改期間在消防安全,對確無能力解決的重大火災隱患應當提出解決方案,及時向單位消防安全責任人報告,并由單位上級主管部門或當地政府報告。
4、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患,應當在規定的期限內改正并寫出隱患整改的復函,報送公安消防機構。
用之、用電安全管理制度
1、用電安全管理:
(1)嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。(2)電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。(3)各部門下班后,該關閉的電源應予以關閉。(4)禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。
2、用火安全管理:
(1)嚴格執行動火審批制度,確需動火作業時,作業單位應按規定向消防工作歸口管理部門申請“動火許可證”。
(2)動火作業前應消除動火點附近5米區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當的安全隔離,并向保安部借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應立即歸還,若有動用應如實報告。
(3)如在作業點就地動火施工,應按規定向作業點所在單位經理級(含以上主管人員申請,申請部門需派人現場監督并不定時派人巡查。離地面2米以上的高架動火作業必須保證有一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的火花。)
(4)未辦理“動火許可證”擅自動火作業者,本單位人員予以記小過二次處分,嚴重予以開除。
滅火和應急疏散預案演練制度
1、制度符合本單位情況的滅火和應急疏散預案。
2、組織全員工學習和熟悉滅火和應急疏散預案。
3、每次組織預案演練前應精心開會部署,明確分工。
4、應按制度的預案,至少每半年進行一次演練。
5、演練結束后應召開講評會,認真總結預案演練的情況,發現不足之處應及時修改和完善預案。
第二篇:XXXX酒店消防管理
XXXXX酒店 消防安全管理制度
第一章
總則
一、為規范酒店消防安全管理工作,保障酒店所轄物業范圍內人、財、物的安全,維護酒店正常經營秩序,根據國家和地方相關消防法律、法規,特制定本制度。
二、酒店消防安全管理工作貫徹“預防為主,防消結合”的方針,遵循“誰主管、誰負責”的原則,實行酒店和部門兩級責任制。
三、保安部代表酒店為消防安全管理工作的主要責任部門;各部門負責人為本部門消防安全管理責任人(以下簡稱消防責任人)。各部門指定專人(以下簡稱消防專人)負責本部門的消防安全管理日常工作(部門編制較少的可不另設)。
四、各部門須將消防責任人和消防專人名單報總經辦確認。確認后,酒店按正式文件下發執行并于內部網頁公布。上述人員名單如有變動,由總經辦另行下文通知。
第二章 用火、用電安全及裝修管理
一、用火安全管理
(一)酒店廚房用火管理
1、酒店廚房包括營業部門出品部廚房和員工食堂廚房;
2、部門消防負責人指定各班專人(指定檢查人)每三日對廚房(食堂)的灶具、管道、開關的使用狀況等詳細檢查一次;
3、部門指定檢查人在檢查中發現安全隱患,能自行處理的,須即時處理;無法處理時報部門消防責任人,后者填寫《維修通知單》經部門負責人簽認后,送工程部處理或通知合同維保單位前來處理。
(二)酒店營業部門用火安全管理
1、除中餐、西餐等營業部門因營業需要可使用明火爐、蠟燭等明火用具外,其它各營業部門禁止使用明火;
2、營業部門消防負責人須督促每班經理對顧客使用的明火爐、蠟燭、燃氣燈等明火進行安全監控。每日營業結束后,值班經理組織部門相關人員清理明暗火種,與營業部確認安全后方可離去。
(三)施工單位用火安全管理
1、安全部負責施工單位動火作業的審批和消防安全監督管理工作。
2、用火審批程序: 施工單位填寫《臨時用火作業申請表》——安全部消防領班須在一個工作日內對申報單位的資質、用火人員《動火作業上崗證》及施工現場安全管理方案等進行審查——簽署審查意見——安全部經理一個工作日內復審簽認返施工單位,安全部復印一份留存。
3、用火現場監督程序:
1)保安員對用火施工現場每天上下午各檢查一次,填寫《臨時用火現場巡查記錄表》。消防領,班每天檢查一次。安全部經理每三天檢查一次;
2)發現未按規定用火的,須現場糾正。存在安全隱患的,安全部簽發《安全隱患整改通知書》(以下簡稱《整改通知書》)要求施工單位限期整改。限期內仍不整改的,安全部提交工程部按有關規定處理。
二、安全用電管理
1、各部門消防負責人須確保本部門日常用電安全,做到人離電斷;公共區域的用電(含照明和設施、設備用電)由工程部指定專人負責日常安全管理。
2、每周由安全部消防領班組織消防監督員,對公共用電和部門用電進行一次檢查,填寫《用電安全檢查表》,發現安全隱患,填寫《維修通知單》經隱患所在部門經理簽名后送工程部處理。
三、裝修管理
1、酒店公共區域或營業區域裝修時,工程部或營業部門須在裝修施工前兩天填寫《裝修(改造)工程施工通知單》送安全部。后者據此按上述第(三)款執行;
2、發現安全隱患時須及時制止,并聯系工程部前來配合處理。
第三章 消防設備(施)管理
一、酒店消防設備(施)包括:消防監控(報警)系統、噴淋系統(消防泵)、煙感系統、消防栓(箱)、消防水接口、滅火器材、應急燈、防火衣、防火電筒、防火面罩、消防示意圖、消防通道指示牌等。
二、酒店和營業部門須分別于適當位置掛貼消防示意圖(包括消防設施分布和逃生路線),消防示意圖由安全部協助制作并審核;酒店各公共區域防火分區的消防示意圖由安全部制作和掛貼。
三、安全部為酒店消防設備(施)管理部門。部門文員須按酒店《固定資產管理制度》有關規定建立健全酒店《消防設備(施)臺帳》。
四、消防設備(施)的維修、保養,屬合同范圍內的,由合同合作他方負責;屬合同范圍外的,由酒店工程負責。需要更新時,按酒店《固定資產管理制度》或《低值易耗品管理制度》執行。消防領班須對消防設備(施)的維修、保養、更新情況跟蹤監管。
五、工程部或其它施工單位因施工改造需要改動消防設備(施)時,須書面報總經辦批準后方可施工,同時報備一份工程部。
六、消防監督員每周須對酒店公共區域消防設備(施)抽查一次,對各營業部門消防設施每三天檢查一次。檢查完畢,填寫《消防設備(施)檢查記錄表》。消防領班每半月復查一次。檢查中發現消防設備(施)出現故障或問題時:
1、屬合同范圍內的,消防領班通知合同合作他方前來處理;
2、屬合同范圍外的,消防領班填寫《維修通知單》,送酒店工程部處理。
七、每次維修保養后,消防領班須填寫《消防設備(施)維修保養記錄表》(見附件八),經安全部經理簽認后,由安全部文員存檔。屬合同范圍內需我方簽認的,消防領班在合同單位《維修保養單》上簽認,留存相關聯或復印件。
第四章 危險物品安全管理
一、危險物品是指酒店因經營需要使用的易燃、易爆、易腐蝕物品(如液化氣、汽油、酒精、天那水等)。非酒店經營采購的危險物品,任何部門或個人禁止帶入、儲存或使用。
二、酒店采購的危險物品,采購部須于進貨前一天將危險物品《采購申請單》復印一份送安全部。貨到入口時,保安員須憑《采購申請單》,核對危險物品數量、品名、包裝等,查驗無誤后方可放入。如查驗不符或物品包裝存在安全隱患時,禁止入內。
三、酒店在財務部倉庫內設置危險物品專用倉。危險物品須專人管理,專管員須具有危險物品安全保管知識,規范管理。專用倉禁止無關人員進入,鑰匙由專管員保管。
四、危險物品使用時,使用人須嚴格按使用說明書或有關安全使用規程操作。
第五章 防火安全檢查
一、防火安全檢查包括常規檢查和重點檢查。除消防設備(施)的檢查按本制度第三章執行外,防火安全檢查內容包括:消防通道有無堵塞;消防栓(箱)、滅火器、卷簾門等周圍有無堆放雜物;各部門管理區域內易燃物品、明火用具的存放、使用狀況;禁煙區內有無吸煙現象;照明燈具、電氣設施及線路完好情況等。
二、常規檢查
1、一級檢查(日檢):
1)消防監督員對酒店公共區域每日一次、部門管理區域每三天一次進行防火安全抽查; 2)檢查中發現的消防安全隱患,可處理的須及時處理。無法處理的,填寫《消防安全檢查記錄表》,消防監督員簽名后及時報銷消防高級主管;
3)消防領班接報后,經現場核對:
(1)屬相關部門管理區域內的消防安全隱患,消防領班填寫《消防整改通知書》一式兩聯,送相關部門消防責任人簽認后,一聯交相關部門,一聯留存。相關部門按《消防整改通知書》中的要求限期整改。整改后通知消防領班復查。復查合格,消防領班將整改情況記錄在《消防整改通知書》留存聯中;
(2)屬公共區域的消防安全隱患,消防領班組織消防監督員處理或填寫《消防整改通知書》送工程部處理。
2、二級檢查(周檢):
1)每周五上午,消防領班組織消防監督員對酒店管轄區域進行一次全面抽查,檢查后填寫《消防安全檢查記錄表》,消防領班簽認。
2)檢查中發現的消防安全隱患,按前款辦法處理。3)三級檢查(月檢):
每月底,安全部經理組織消防領班和工程部相關人員,根據日檢、周檢發現的消防安全隱患處理情況進行復檢或抽查,檢查后填寫《消防安全檢查記錄表》,安全部經理簽認。月檢中發現的消防安全隱患,按前款辦法處理。
4、三級檢查中發現的消防安全隱患,相關部門未作整改或整改不及時的,安全部須書面報總經辦處理。
二、重點檢查
1、酒店舉辦重大活動、法定節假日或重要人物到訪前一天,安全部經理須組織本部門消防人員和相關部門消防負責人,對安全臨控中心、電梯機房、變配電房、停車場以及酒店各營業場所等重點區域進行防火安全重點檢查;
2、檢查中發現的消防安全隱患,按本章第二條第一款的相關規定即時整心。整改完畢,消防領班須于當日復查合格后在《消防整改通知書》留存聯上記錄。
三、檢查
每月十二月份,安全部組織本部門消防人員和各部門消防負責人,對酒店進行一次全面的防火安全檢查,檢查內容包括所有消防設備(施)的完好情況和酒店全年安全防火工作情況,并按部門和防火分區填寫《消防安全檢查記錄表》。檢查中發現的問題,按上述常規檢查的有關規定執行。檢查完畢后,安全部提交《消防安全總結報告》報總經辦。
四、外檢接待
政府消防主管部門或酒店同業協會組織的消防檢查活動:
1、如安全部接到臨時檢查通知,須及時報總經辦,通知各相關部門消防負責人。安全部按總經辦批示做好檢查接待工作;
3、如總經辦接到檢查通知,須以內部通啟方式通知保安部和各相關部門。
第六章 義務消防隊管理
一、酒店義務消防隊由保安部全體人員組成:
1、安全部經理兼任義務消防隊隊長;
2、安全部領班級以上人員兼任義務消防隊各組(滅火組、通訊組、疏散組、救護組、警戒組、后勤組)組長;
4、安全部消防領班承擔義務消防隊日常管理工作。
二、義務消防隊日常管理
(一)消防領班每月至少組織保安員學習消防法規、理論知識一次,每次兩課時。學習內容包括:
1、國家《消防法》及地方消防法規、條例;
2、報警、火災預防基本常識、滅火救護知識;
3、消防設備(施)的正確使用與保養知識。
(二)消防領班每月至少組織保安員進行一次火災撲救訓練,每次兩課時。訓練科目包括:
1、滅火器使用操作方法;
2、消防水帶的連接及使用操作方法;
3、火場緊急救人搶險操作方法;
4、火災報警和命令傳達及火場信息溝通等通訊操作方法;
5、火場安全警戒實施方法。
(三)每次學習或訓練后,消防領班填寫《保安員消防培訓記錄表》(見附件十一),并組織考試或考核。考試或考核成績作為保安員獎懲、晉職(級)的依據之一。
三、酒店每年組織一次消防演習。安全部于演習前一個月將《消防演習方案》書面報總經辦審批。總經辦批復后,安全部按批復意見組織實施。
第七章 火警及火災處理
一、火警處理:
1、酒店安全監控中心收到火警信號或電話報警時,消防監控員須根據主機顯示報警位置或電話報警內容,立即用對講機通知就近保安員到現場查看;
1)屬誤報或人為因素所致,保安員須將現場查看情況通過對講機反饋給安全監控中心消防監控員,消防監控員須盡快排除故障,恢復系統正常動作;
2)確系火情時,保安員須立即報酒店總經辦或總值,同時報消防領班或安全部值班負責人。
2、酒店總經辦或總值接到通知后,根據火情決定是否報警;
3、消防領班或安全部值班負責人接到通知事,即時組織義務消防隊趕赴火情點撲救;
4、火情處理后,安全部值班負責人須組織義務消防隊協助起火部門清理火情點、調查起火原因,并將火情經過書面報總經辦。
二、火災處理:
1、若火勢難以控制,安全部值班負責人或消防領班須直接向安全監控中心下達報警命令;
2、安全監控中心消防監控員接到報警命令后,立即按《火災報警程序》報警。報警組須在指定路口迎接并引導消防車進入火場;
3、消防隊到達火場,安全部須聽從消防隊指揮,全力配合撲救;
4、火災撲滅后,安全部值班負責人組織義務消防隊協助起火部門清理火場,配合公安消防機關調查火因;
5、火災事件處理完畢,安全部經理須于二個工作日內將火災經過書面報總經辦。
第八章 消防安全檔案管理
一、酒店消防安全檔案由保安部秘書管理。
二、消防安全檔案包括消防安基本資料和消防安全管理資料。
三、消防安全檔案的分類、立卷、歸檔、保管、更新和銷毀工作按酒店《文件檔案管理制度》執行。
四、酒店相關部門查閱檔案時,查閱人須填寫《安全保衛資料借部登記表》,經相關部門總監(行政經理)簽認、安全部經理批準后方可查看。
五、公安、消防機關因公需借閱檔案時,安全部須填寫《安全保衛資料借閱登記表》,經總經辦批準、借閱單位簽認后方可借閱。安全部須督促借閱單位按期歸還。
第九章 附則
一、本制度的修改、解釋權屬總經辦。
二、本制度經總經辦批準后生效,自公布之日起執行。
校對人: 審核人: 批準人:
XXXXX酒店
第三篇:酒店消防管理處罰暫行辦法
第一章總則
第一條為了加強酒店消防管理工作,保護酒店財產和員工生命財產安全,根據《中華人民共和國消防條例》、《中華人民共和國治安管理處罰條例》、國家其他有關規定,結合酒店情況,特制定本辦法。第二條違反消防法規,妨礙公共消防安全,阻礙消防工作正常進行,以及其他違反安全技術操作規程、影響消防安全,尚不夠追究刑事責任的,依據本辦法
應當受到處罰的行為,均屬違反消防管理行為。
第三條凡在酒店人員違反消防管理的行為,均依照本辦法進行處罰。
第二章處罰
第四條消防管理處罰分為
(一)警告
(二)通報批評
(三)罰款
(四)辭職處分
(五)拘留
(六)查封
(七)賠償損失
第五條有下列違反消防管理行為之一的部門和責任者,根據情節輕重給予通報批評、警告、二百元以下罰款,辭職處分
(一)忽視消防安全工作,不認真履行消防管理職責、管理混亂、經督促無明顯改進,造成一般火災事故的;
(二)其他部門存在火險隱患,經提出改善要求拒不執行的;
(三)指使或者強令他人違反消防安全規章作業,或指派未經安全教育和安全考核的職工上崗獨立從事有火災危險作業的;
(四)未經公司董事長同意,改變建筑物用途,違反消防法規,未經公司董事長檢驗,出現火險、火災的;
(五)占用防火間距、堵塞、破壞消防通道的;
(六)逾期不拆除臨時建筑、影響消防安全的;
(七)儲存、使用、銷毀易燃易爆化學危險品,不執行有關安全法規,經指示不改的;
(八)違反規定,在辦公室、寢室內存放易燃、易爆化學危險品,或將這些物品帶入酒店的;
(九)在禁止用火的區域、場所、擅自動火或其他可能引起火災行為的;
(十)更夫、值班人員當班飲酒或不按規定檢查巡邏,擅離職守發生火險、火災的;
(十一)電工、焊工、司爐工及其它有可能涉及動火的工種違章操作可能引起火災的;
(十二)在宿舍樓走廊、樓梯間等處堆放可燃物品,經指示拒絕清理、疏通的;
(十三)不按規定配備消防器材及損壞或挪用消防器材,經指示沒有改正或態度不好的;
(十四)埋壓、圈占、損壞公共消防設施,經指示不整改的;
(十五)謊報火警、發生火災不報警或拒絕借用通訊設備報警的;
(十六)阻礙執行滅火任務的消防車輛通行,擾亂火災現場秩序、妨礙滅火工作正常進行的;其他部門拒絕、阻撓、刁難公司人員依法進行防火檢查。
(十八)因責任人員主觀原因造成一般火災的;
(十九)其它違反消防規章制度或安全操作規程的;
第六條對具有下列違反消防管理行為之一者,分別給子30元以下處罰,通報批評及辭職處分。
(一)違反酒店消防條例,在宿舍內使用電爐子、酒精爐、煤油爐、液化氣罐等用具的;
(二)私自動用電閘和拆改,增設電氣設備構成一般火險的;
(三)在宿舍內,亂拉亂接電源線和電源插座造成火險的;
(四)在樓內,室內點燃廢紙等可燃物的;
第七條對造成火災燒毀國家、集體或個人財產者,除予以相應處罰外,還應根據損失情況后果和賠償能力令其賠償。
第八條對處于火險狀態的部門,經指出又一時整改不了的,在整改前,要責任落實到人,對其火險部位死看死守。
第九條有下列情形之一的,可以從重處罰;
(一)明知故犯的;
(二)后果嚴重的;
(三)拒絕傳喚或者逃避處罰的;
(四)拒付罰款或屢經處罰不改的;
第十條有下列情形之一的,可以從輕或免予處罰。
(一)由于不可抗拒原因發生火災的;
(二)出于他人協迫或者誘騙的;
(三)后果較輕,能主動承認錯誤及時改正的;
第三章裁決與執行
第十一條酒店消防管理處罰辦法按各級權限和分工分別由上級公安機關、消防部門、酒店保安隊裁決并執行。
第十二條通報批評、罰款、少量賠償損失由酒店保安隊裁決執行;辭職處分,由酒店處執行;警告、拘留、查封、數額較大的賠償由消防,公安部門裁決執行。
第十三條執行處罰時必須向被罰者開出罰款收據,并寫明罰款原因和所罰款數。
第十四條保安隊所收罰款全部上交酒店,用于補充消防經費。
第十五條保安隊及有關部門在執行本辦法時,應當嚴格遵守法紀,秉公執法,不得絢私舞弊,違者要嚴肅處理。
附則:
(一)本辦法若與上級公安、消防部門規定有沖突的,以上級部門規定為準;
(二)本辦法由酒店保安隊負責解釋
[1]
在百度搜索:酒店消防管理處罰暫行辦法
第四篇:中國消防協會章程
中國消防協會章程
第一章 總則
第一條 本協會名稱為中國消防協會。英文名稱為China Fire Protection Association,縮寫CFPA。
第二條 本協會是依法登記成立的由消防科學技術工作者、消防專業工作者和消防科研、教學、企業、中介組織等單位自愿組成的學術性、行業性、非營利性的全國性社會團體。
第三條 本協會堅持中國共產黨的領導,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持用科學發展觀統領協會的各項工作,遵守國家憲法和法律,充分發揮“提供服務、反映訴求、規范行為”的作用,團結廣大消防科技工作者、消防專業工作者以及熱心消防事業的人士,致力于促進我國消防科學技術進步和消防產業發展,為社會消防安全服務,為經濟社會發展服務,為構建社會主義和諧社會服務。
第四條 本協會的業務主管單位是中國科學技術協會,登記機關是中華人民共和國民政部。本協會同時接受公安部的領導。
各省、自治區、直轄市消防協會,在業務上受本協會指導。
第五條 本協會的住所在北京市朝陽區華威西里甲19號,郵政編碼100021。
第二章 業務范圍
第六條 本協會的業務范圍:
(一)開展國內外消防學術交流,促進消防學科發展;
(二)開展消防宣傳,普及消防科學技術知識,傳播和推廣科學精神、科學思想和科學方法,提高全社會的消防意識;
(三)貫徹國家有關法規、標準和行業政策,開展行業自律管理,促進消防行業發展。
(四)接受委托,承擔或參與消防行業職業技能鑒定、消防科技項目的評估、消防工程設計施工企業的資質審查和評估、消防科技成果的鑒定和評審獎勵、火災原因鑒定與論證、科技人員專業技術職務資格評審及有關消防法規、標準的編寫等任務;
(五)組織開展對會員和有關消防人員進行培訓、教育;
(六)舉辦全國性和國際性的消防科技會議、展覽、講座,推廣國內外先進消防技術、消防產品;
(七)興辦與消防有關的社會公益事業,開展消防科技信息、咨詢等中介服務;
(八)開展國際消防科技交流與合作,發展同國外民間消防組織、團體和個人的友好交往;
(九)編輯、出版消防科技書籍、報刊和音像制品、開設消防網站;
(十)組織參與對國家有關消防發展的立法、決策進行的論證,提出建議;
(十一)舉薦人才,表彰、獎勵在消防科技進步和消防公益活動中取得優秀成績的人員和單位;
(十二)向黨和政府反映消防科技工作者、消防專業工作者以及消防行業的意見和要求,維護消防科技工作者、消防專業工作者以及消防行業單位的合法權益,發展為消防科學技術和消防專業工作者服務的事業。第三章 會員
第七條 本協會會員分為個人會員、外籍會員和單位會員。
第八條 本協會會員條件:凡擁護本協會章程,自愿提出申請,符合以下條件者,經批準后成為會員:
(一)個人會員:具有中級或相當于中級以上專業技術職務或職稱的消防科技工作者;獲得大學本科以上學歷的消防專業工作者;熱心消防事業、積極支持協會工作并做出一定貢獻的各界人士;
(二)外籍會員:在消防學術上有較高成就,對我國友好,并愿與本協會聯系、交往、合作的外籍消防科技和消防專業工作者;
(三)單位會員:具有一定數量的消防科學技術人員和消防專業工作人員,并愿意參加和支持本協會活動的群眾團體、中介組織以及消防科研、生產、教學、設計、施工等企業、事業單位。
各省、自治區、直轄市消防協會及各地地方消防協會向本會提出申請,經批準后即為本會單位會員。
第九條 會員入會程序是:
(一)個人會員:填寫入會申請表,由1名會員或會員所在單位介紹,經本協會常務理事會或常務理事會授權的機構審議批準;
(二)外籍會員:填寫入會申請表,由本協會1名理事或2名會員介紹,經本協會常務理事會審議批準,報本協會業務主管單位備案;
(三)單位會員:申請入會的團體或單位提交入會申請表,經本協會常務理事會或常務理事會授權的機構審議批準。
第十條 對消防科學技術有重要貢獻,具有較高威望,熱心參加或協助組織本協會活動的國內外專家、學者和其他人士,經本協會兩名常務理事提名推薦,常務理事會議批準,可授予其名譽會員稱號,并報協會業務主管單位備案。
第十一條 會員享有下列權利:
(一)本協會內的選舉權、被選舉權和表決權;
(二)對本協會各項工作的建議權、批評權、監督權;
(三)參加本協會的有關活動;
(四)優先、優惠獲得本協會的有關資料和其他服務;
(五)入會自愿,退會自由。
外籍會員、名譽會員不享有本協會的選舉權、被選舉權和表決權。
第十二條 會員履行下列義務:
(一)遵守協會章程,執行協會決議;
(二)維護本協會合法權益;
(三)完成本協會交辦的工作,參加和支持本協會的活動;
(四)遵守共同商定的行規行約;
(五)向本協會反映有關情況,提供有關資料;
(六)按時按規定交納會費。
第十三條 會員要求退會應書面通知本會,并交回證書、銘牌。會員1年不交納會費或不參加本協會活動、不履行會員義務的,經提示后,1年仍不予理睬者,視為自動退會。
第十四條 凡觸犯刑律或嚴重違反本章程者,經理事會、常務理事會或其授權機構表決通過,予以取消會籍。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十五條 本協會的最高權力機構是全國會員代表大會。
全國會員代表大會的職權是:
(一)制定和修改章程;
(二)選舉和罷免理事;
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;
(四)決定工作方針和任務;
(五)決定終止事宜;
(六)決定其它重大事宜。
第十六條 全國會員代表大會原則上須有2/3以上的會員代表出席方能召開,其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能有效。
第十七條 全國會員代表大會每4年召開一次。因特殊情況需提前或延期召開時,須由理事會表決通過,報業務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意。延期召開最長不超過1年。
第十八條 理事會是全國會員代表大會的執行機構,在全國會員代表大會閉會期間領導本協會的工作,對全國會員代表大會負責。協會理事因工作變動或其他原因不能繼續擔任時,可由原推薦單位提出新人選,經理事會或常務理事會議審議批準后更換。
理事會的職權是:
(一)執行全國會員代表大會的決議;
(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;
(三)籌備召開全國會員代表大會;
(四)向全國會員代表大會報告工作和財務狀況;
(五)制定工作計劃;
(六)決定會員的吸收或除名;
(七)決定設立辦事機構、分支機構(工作委員會、專業委員會、行業分會)和實體機構;
(八)決定總工程師、副秘書長和各機構主要負責人的聘任;
(九)決定各機構組成人員的聘任;
(十)領導本協會各機構開展工作;
(十一)制定內部管理制度;
(十二)決定其他重大事項。
第十九條 理事會原則上須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每年至少召開一次會議;遇有特殊情況,可采用通訊形式召開。第二十一條 本協會設立常務理事會,常務理事人數不超過理事人數的1/3。常務理事會由理事會選舉產生,在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九、十、十一項的職權,對理事會負責。
第二十二條 常務理事會原則上須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議;遇有特殊情況,可采用通訊形式召開。
第二十四條 本協會會長、副會長、秘書長必須具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質好;
(二)在本協會業務領域內有較大影響;
(三)身體健康,能堅持正常工作;
(四)未受過剝奪政治權利的刑事處罰,具有完全民事行為能力。
(五)會長、副會長最高任職年齡不超過70周歲;秘書長為專職,最高任職年齡不超過65周歲;
第二十五條 本協會會長、副會長、秘書長任期一屆,可以連選連任,但不得超過兩屆。如因特殊情況延期換屆,須按第十七條規定程序辦理。
第二十六條 本協會會長為本協會法定代表人。本協會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。
第二十七條 本協會實行會長負責領導協會,副會長協助會長工作,秘書長主持協會日常工作的工作制度。
第二十八條 本協會會長行使下列職權:
(一)領導本協會的全面工作。
(二)召集和主持理事會、常務理事會、會長辦公會;
(三)檢查全國會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;
(四)代表本協會簽署有關重要文件;
(五)提出其他重要事項的決策意見。
第二十九條 本協會副會長協助會長工作。
第三十條 本協會秘書長行使下列職權:
(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施工作計劃;
(二)協調各實體機構、分支機構開展工作;
(三)提名總工程師、副秘書長及各辦事機構、實體機構和分支機構主要負責人,交理事會或常務理事會決定;
(四)決定辦事機構、實體機構專職工作人員的聘用;
(五)處理其他日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
第三十一條 本協會經費來源:
(一)會費;
(二)捐贈;
(三)公安部、中國科協資助
;
(四)在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;
(五)利息;
(六)其他合法收入。
第三十二條 本協會的資產受法律保護,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。本協會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業發展,不得在會員中分配。
第三十三條 本協會的資產管理嚴格執行國家規定的財務管理制度,接受全國會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的,接受審計機關的監督,必要時公布有關情況。本協會換屆或更換法定代表人之前,接受登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第三十四條 本協會配備具有專業資格的會計人員,會計不兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督;調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。
第六章 章程的修改程序
第三十五條 對本章程的修改,須經常委理事會或理事會表決通過后提交全國會員代表大會審議。
第三十六條 修改的章程在全國會員代表大會通過后15日內,經本協會業務主管單位審查同意,報社團登記管理機關核準后生效。
第七章 終止程序及終止后的財務處理
第三十七條 本協會自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷時,由理事會或常務理事會提出終止動議,經全國會員代表大會表決通過,并報業務主管單位審查同意。第三十八條 本協會終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。
第三十九條 本協會經登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。
第四十條 本協會終止后的剩余財產,在業務主管單位和登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用于發展與本團體宗旨相關的事業。
第八章 附則
第四十一條 本章程經2006年4月3日第五次全國會員代表大會表決通過。
第四十二條 本章程的解釋權屬本協會理事會。
第四十三條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。
第五篇:消防技術服務行業協會章程
xxx消防技術服務行業協會章程
二0一四年四月
xxx消防技術服務行業協會章程
第一章 總 則
第一條 本協會名稱為xxx消防技術服務行業協會(以下簡稱協會)。英文名稱為:Heilongjiang Fire fighting Technology Service Industry Association 縮寫為HLJFTSA。
第二條 本協會是依法登記成立的由消防技術服務工作者、消防專業工作者、熱心消防事業的各界人士與城市消防規劃、科研、教學、企事業、中介組織等單位自愿參加的學術性、行業性、非營業性的社會團體,是經哈爾濱市社會團體行政主管機關核準注冊登記的社會團體法人。
第三條 本協會堅持中國共產黨的領導,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,嚴格遵守國家憲法、法律、法規和國家政策,認真履行行業自律管理職能,充分發揮“提供服務、反應訴求、規范行為”的作用,團結擴大消防技術服務工作者、消防專業工作者以及熱心消防事業的人士,致力于促進消防科技人才和行業的發展與進度。為建設繁榮、文明、幸福xxx服務。
第四條 本協會接受哈爾濱市公安局的領導,登記機關是哈爾濱市民政局,業務上接受xxx省消防協會和哈爾濱市科學技術協會的指導。
各區、縣(市)公安消防大隊設立聯絡點,負責落實市消防協會賦予的各項工作任務。
第五條 本協會辦公地點設在哈爾濱市XX區XX路XXX號,郵政編碼:150040。
第六條 本協會注冊資金十萬元。
第二章 業務范圍
第七條 開展同其他省、市消防技術服務協會、外國消防團體及個人的科學技術交流和友好往來,組織消防技術服務學術交流,促進消防技術服務學科發展。
第八條 開展消防技術服務宣傳和教育培訓,普及消防科學技術知識,傳播和推廣消防常識,提高全社會的消防安全意識和防控火災的能力。
第九條 貫徹國家有關消防法規、標準和行業政策,開展消防技術服務行業自律管理,促進消防技術服務行業的持續發展。
第十條 參與起草、修訂有關消防法規和技術標準,參與消防科技項目的評估、為社會提供消防技術服務。
第十一條 舉辦消防技術服務科技交流、展覽、講座等活動,推廣和傳播先進消防技術服務。
第十二條 開辦與消防有關的社會公益事業,開展消防科技信息、咨詢信息等中介業務。
第十三條 依據規定編輯、出版消防技術服務書籍、報刊和音像制品,開設消防網站。第十四條 參與對本省有關消防發展的立法、決策的論證和技術咨詢。
第十五條 舉薦人才,表彰、獎勵在消防技術服務行業和消防公益活動中取得優秀成績的人員和單位。
第十六條 反應消防技術服務工作者、消防專業工作者以及消防行業單位的意見和要求,維護其合法權益。
第三章 會 員
第十七條 本協會會員分為個人會員和單位會員。第十八條 會員條件及入會程序:
(一)個人會員:凡擁護本協會章程,符合下列條件之一,由本人自愿填寫入會申請表,經協會一名會員介紹或所在單位推薦,本協會批準,均可作為協會個人會員,并頒發個人會員證。
1、工程師或相當于工程師職稱以上的消防技術服務人員。
2、具有大專以上學歷,并從事消防工作五年以上,有一定消防工作經驗的消防專業工作者。
3、熱心消防事業,支持協會工作,并對消防工作做出一定貢獻的各界人士。
(二)單位會員:凡具有法人資格,擁護本協會章程,符合下列條件之一,提交入會申請表,經本協會批準,均可作為單位會員,并頒發單位會員標牌和證書。
1、從事消防檢測、科研、教學等活動的企事業單位、中介組織。
2、支持協會工作的消防檢測企事業單位和社會團體。
3、愿意參加協會活動的消防重點保衛單位。第十九條 會員享有下列權利:
(一)本協會內的選舉權、被選舉權和表決權;
(二)對協會工作的建議權、批評權和監督權;
(三)參加本協會組織的有關活動;
(四)優先向省消防協會推薦學術論文和文章,優先、優惠獲得協會的學術資料;
(五)優先參加協會組織的各項專業培訓;
(六)單位會員可要求本協會協助舉辦消防技術服務培訓,優先獲得消防科技信息、技術咨詢等其它服務;
(七)入會自愿,退會自由。第二十條 會員履行下列義務:
(一)遵守本協會章程,執行本協會的決議;
(二)維護本協會合法權益;
(三)完成本協會交辦的工作,參加支持本協會的各項活動;
(四)向本協會反應有關情況,提供有關資料;
(五)按時、按規定交納會費。
第二十一條 會員退會應書面報告本協會,并交回會員證。會員如果一年不交納會費或不參加協會活動,視為自動退會。
第二十二條 會員如有嚴重違法本協會章程的行為,經理事會或常務理事會表決通過,予以取消會籍。
第四章 組織機構
第二十三條 本協會的組織原則是民主集中制,最高權力機構是會員代表大會。會員代表大會的職權是:
(一)制定和修改章程;
(二)選舉和罷免理事;
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;
(四)決定終止事宜;
(五)選舉產生新的理事會;
(六)決定工作方針、任務和其他重大事宜。
第二十四條 會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方能召開,其決議須經到會會員代表半數以上表決通過,方能生效。
第二十五條 會員代表大會每屆五年,特殊情況可提前或延期舉行,須由理事會表決通過,報業務主管單位審查并經社團管理部門批準同意。延期換屆最長不超過一年。
第二十六條 理事會是會員代表大會的執行機構,在代表大會閉會期間領導協會開展日常工作,對會員代表大會負責。
第二十七條 理事會的職責是:
(一)執行會員代表大會的決議;
(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;
(三)籌備召開會員代表大會;
(四)向會員代表大會報告工作和財務狀況;
(五)決定會員的吸收或取消會籍;
(六)決定設立辦事機構、分支機構(工作委員會、專業委員會)、代表機構和實體機構;
(七)決定副秘書長和各機構主要負責人的聘任;
(八)領導協會各機構開展工作;
(九)制定內部管理制度;
(十)推薦、獎勵優秀學術論文和科普作品,表彰協會工作積極分子;
(十一)制定、審查協會工作計劃;
(十二)總結協會工作,向下屆會員代表大會提出報告和建議;
(十三)決定其他重大事項。
第二十八條 理事會須有三分之二以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事半數以上表決通過方能生效。
第二十九條 理事會每年至少召開一次會議,特殊情況可采用通訊形式召開。
第三十條 本協會設立常務理事會,常務理事人數不超過理事人數的三分之一。常務理事由理事會選舉產生,在理事會閉會期間,行使第二十八條中第一、三、五、六、七、八、九、十、十一、十二項的職權,對理事會負責。
第三十一條 常務理事會須有三分之二以上的常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事半數以上表決通過方能生效。
第三十二條 常務理事會至少半年召開一次會議,遇有特殊情況,可采用通訊形式召開。第三十三條 協會的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質好;
(二)在本協會業務領域內有較大影響;
(三)身體健康,能堅持正常工作,最高任職年齡不超過六十五周歲;
(四)未受過剝奪政治權利的刑事處罰,具有完全民事行為能力。第三十四條 協會會長、副會長、秘書長任期一屆,可以連選連任,但不得超過兩屆。因特殊情況需延期換屆,須按第二十六條規定程序辦理。
第三十五條 本協會法定代表人由秘書長擔任并報業務主管單位審核,由社團登記機關批準。秘書長不擔任法定代表人時,可委托副秘書長擔任。
本協會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。第三十六條 本協會會長行使下列職權:
(一)決定召開常務理事會或理事會;
(二)召集和主持(或委托副會長召集、主持)理事會、常務理事會或會長辦公會,會長辦公會由會長、副會長、秘書長和副秘書長及其他有關人員參加;
(三)檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議落實情況;
(四)研究決定協會重要工作事項;
(五)代表協會簽署有關重要文件。第三十七條 本協會秘書長行使下列職權:
(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施工作計劃;
(二)協調各分支機構、代表機構和實體機構開展工作;
(三)提名副秘書長以及辦事機構、分支機構、代表機構、和實體機構主要負責人,交理事會或常務理事會決定;
(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘任;
(五)處理其他日常事務。
第三十八條 協會理事因工作變動或其他原因不能繼續擔任時,可由原推選單位提出新人選,經理事會或常務理事會同意后更換。
第三十九條 為了指導和推動本協會工作的更好開展,本協會理事會可聘請相關領導、知名人士、對消防事業或協會工作有突出貢獻的消防科技和專業工作者擔任本屆名譽會長。
第四十條 協會根據學術活動需要,可設立若干專業工作。專業工作部實行聘任制,其主任、副主任委員由理事會或常務理事會聘任。
第四十一條 協會辦事機構為xxx消防技術服務行業協會秘書處,由秘書長、副秘書長主持日常工作。
第四十二條 協會設監事會。監事會由三人組成,由會員代表大會選舉產生,向會員代表大會負責,其主要職責:
(一)選舉產生監事長;
(二)出席理事會和常務理事會;
(三)監督本會及領導成員依照協會章程、業務范圍和有關法律、法規開展活動;
(四)對協會的經費使用情況和資產狀況進行監督;
(五)對協會及其成員的違法違紀行為進行監督,并向理事會提交處理意見。
第五章 經費和資產管理
第四十三條 本協會經費來源:
(一)會費;
(二)業務主管單位或政府部門的工作撥款、捐贈;
(三)社會捐贈;
(四)在核準的業務范圍內開展活動或技術服務的收入;
(五)其他合法收入。
第四十四條 本協會的資產受法律保護,任何單位個人不得侵占、私分和挪用。協會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展,不得在會員中分配。
第四十五條 協會的資產管理嚴格執行國家的財務管理規定,接受會員代表大會、監事會的監督,每年向會員公布情況。協會換屆或更換法定代表人之前,必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第四十六條 本協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇,參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程的修改程序
第四十七條 對本協會章程的修改,須經常務理事會和理事會表決通過并經業務主管單位審查同意后,提交會員代表大會審議。
第四十八條 協會的章程在會員代表大會通過后十五日內,報社團登記管理機關核準后生效。
第七章 終止程序及終止后的財產處理
第四十九條 本協會自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷時,由理事會或常務理事會提出終止動議,經會員代表大會表決通過,報業務主管單位審查同意。
第五十條 本協會終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清算債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。
第五十一條 本協會經登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。
第五十二條 本協會終止后的剩余財產,在業務主管單位和登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用于發展與本團體宗旨相關的事業。
第八章 附 則
第五十三條 本章程的解釋權屬本協會理事會。
第五十四條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。