第一篇:大學(xué)生對食堂滿意度的調(diào)查分析報告
學(xué)校食堂滿意度的調(diào)查分析報告
一.引言
食堂是在校大學(xué)生一日三餐就餐的地方,是每個同學(xué)都必到的場所。根據(jù)調(diào)查大部分同學(xué)的吃飯問題都是在學(xué)校的食堂解決。食堂緊密的聯(lián)系著大學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和健康。食堂既是學(xué)校的硬件設(shè)施之一,又是學(xué)校管理的重要組成部分。為了更好的了解校食堂情況,為學(xué)校更好的加強(qiáng)對食堂的管理,我們做了一次有關(guān)學(xué)校食堂的調(diào)查,比較全面地了解了我校食堂的現(xiàn)狀,進(jìn)一步提高食堂的工作質(zhì)量,營造和諧的就餐環(huán)境和改善大家的生活條件,使同學(xué)們能夠得到更好的飲食服務(wù)。
二.技術(shù)報告
1·調(diào)查對象:長沙理工大學(xué)金盆嶺校區(qū)大
二、大
三、大四全體學(xué)生。(由于開學(xué)期間,新生對于學(xué)校食堂還沒完全了解,因此此次調(diào)查未將大一學(xué)生列入其中。)
2·調(diào)查時間:
8月30日—8月31日
確定調(diào)查計劃與執(zhí)行方案
9月1日—9月3日
設(shè)計問卷,得出一份可發(fā)放的問卷
9月4日—9月5日
問卷發(fā)放與收回
9月6日—9月7日
問卷數(shù)據(jù)匯總,得出調(diào)查數(shù)據(jù)。
9月8日—9月16日
得出調(diào)查報告
3·調(diào)查地點:長沙理工大學(xué)金盆嶺校區(qū)
4·調(diào)查方法:采取問卷調(diào)查和分層抽樣的方法。男女比例1:1,大
二、大
三、大四比例為1:1:1。其中,大二男生25份,女生25份;大三男生25份,女生25份;大四男生25份,女生25份。
5·調(diào)查樣本:發(fā)放問卷150份,收回有效問卷145份。
三.數(shù)據(jù)報告
1)發(fā)放問卷150份,收回有效問卷145份。其中男生收回有效問卷82份,占總數(shù)的57%,女生收回有效問卷63份,占總數(shù)的43%。而其中,大二 大三 大四 男生(82)23 32 25
占總數(shù)的百分比 女生(63)17% 22% 17% 13 25
占總數(shù)的百分比 17% 10% 17% 2.學(xué)生每周去食堂的頻率如下圖:
頻率 幾乎每餐都去 經(jīng)常去
偶爾去
很少去
從不去
所占總?cè)藬?shù)的7% 46%
29%
12%
6% 比例 人數(shù) 10 68
每周去食堂頻率從不去, 8人,6%很少去, 17人,幾乎每餐都去,12%10人, 7%經(jīng)常去, 68人,偶爾去, 42人,46%29%
幾乎每餐都去經(jīng)常去偶爾去很少去從不去
我們設(shè)計的是在這一題選擇“幾乎每餐都去”和“經(jīng)常去”的同學(xué)跳過這樣題,直接做第三題。從圖表可看出幾乎沒餐都去和經(jīng)常去的人數(shù)是78人,所占百分比為:54%,而從不去的人僅占5.5%。食堂的客戶群體還是很大的。
3)在第二題我們設(shè)計的問題是“你不去食堂就餐的原因?”
食物不原因 夠美味可口
人數(shù) 所占百分比 67 100% 飯菜營養(yǎng)不夠均衡 22 32.80%
食堂不夠干凈衛(wèi)生 22 32.80%
價格不夠經(jīng)濟(jì)實惠 24 35.80%
就餐不夠方便快捷 46 68.60% 23.80% 其他
較少去食堂就餐原因其他8%就餐不夠方便快捷23%食物不夠美味可口35%食物不夠美味可口飯菜營養(yǎng)不夠均衡食堂不夠干凈衛(wèi)生價格不夠經(jīng)濟(jì)實惠就餐不夠方便快捷其他價格不夠經(jīng)濟(jì)實惠12%食堂不夠干凈衛(wèi)生11%飯菜營養(yǎng)不夠均衡11%
這題我們設(shè)定是多選,結(jié)果顯示覺得“食物不夠美味可口”的達(dá)到100%,居所有原因之首。其次是“就餐不夠方便快捷”達(dá)到68·6%,價格不經(jīng)濟(jì)實惠占35.·8%,食堂不夠干凈衛(wèi)生、飯菜營養(yǎng)不夠均衡均占32·8%,其他占23·8%。這表明學(xué)生對于食堂的口味更為看重,其次看重就餐的方便性,價格次之。學(xué)校可在食堂的口味方面改進(jìn)。對此我們對于食堂口味的滿意度專門做了一題,進(jìn)行
進(jìn)一步的研究。
4)學(xué)生對于食堂飯菜口味的滿意度研究:
統(tǒng)計得出對于食堂飯菜口味非常滿意的有2人,占1%;滿意的人數(shù)為10人,占7%;一般的有80人,占55%;不滿意的人數(shù)為40人,占28%;非常不滿意的人數(shù)為13人,占9%。口味這一項在第二題較少去食堂就餐的原因中,口味不夠美味可口是排在第一位的,通過這一題的調(diào)查結(jié)果看,學(xué)校在飯菜口味方面得到基本認(rèn)可,但是還需要改進(jìn)。
對食堂飯菜口味的滿意度***0100非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意人數(shù)人數(shù)
對食堂飯菜口味的滿意度非常不滿意9%非常滿意1%滿意7%不滿意28%一般55%5)接下來我們對飯菜口味滿意度的具體原因進(jìn)行進(jìn)步的分析.第一,我們從飯菜的新鮮度、菜色的種類、飯菜分量和價格四個方面進(jìn)行分析。
得出如下數(shù)據(jù):
對飯菜的新鮮度滿意情況:
人數(shù) 非常滿意 1
滿意 20 14%
一般 68 46%
不滿意 48 33%
非常不滿意 8 6% 所占百分比 1%
對飯菜新鮮度的滿意情況非常不滿意6%非常滿意1%滿意14%不滿意33%非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意一般46%第二是對于食堂菜色種類的評價:認(rèn)為種類豐富,不斷更新 的有一人1,占總數(shù)的 0.7% ; 認(rèn)為種類還好,經(jīng)常更新的人數(shù)為10 人,占總數(shù)的 7%;認(rèn)為種類一般,更新較慢的有 66 人,占總數(shù)的 45.5%;認(rèn)為種類較少,極少更新的有52人占總數(shù)的 35.9% ;認(rèn)為種類很少,從不更新的有16人,占總數(shù)的11%。如表:
食堂飯菜種類情況***10116人數(shù)6652新新慢新更更較更斷常新少 不 經(jīng) 更 極豐富還好一般較少類類類類種種種種種類很少 從不更新
學(xué)生對于食堂的飯菜總類的反應(yīng)來看,食堂推新菜的速度慢,可以在這方面更加改進(jìn)。
第三,是研究學(xué)生對于食堂飯菜分量的滿意度的調(diào)查。
對于食堂飯菜分量滿意度的情況
人數(shù) 偏多 4
足夠 26
剛剛好 35
偏少 68
不確定 12
飯菜分量滿意度情況不確定8%偏多3%足夠18%偏多足夠剛剛好偏少不確定偏少47%剛剛好24%
從調(diào)查的情況來看,47%的人是認(rèn)為飯菜的分量是偏少的,如果想要吸引更多的同學(xué)來食堂就餐,那么飯菜的分量應(yīng)該要增加一些。
第四,對于食堂價格的調(diào)查。飯菜的價格在第二題較少去食堂的就餐原因中,覺得價格不夠經(jīng)濟(jì)實惠是拍在第三的位置。因此我們專門設(shè)定一題對此進(jìn)行深入的研究。
對食堂價格的滿意度情況454035302520***8人數(shù)30貴貴中點宜很適較便有比很便宜
對食堂飯菜價格滿意度的情況比較便宜3%很便宜0%很貴26%適中37%很貴有點貴適中比較便宜很便宜有點貴34%
從調(diào)查中看出,很貴的占26%,有點貴的占34%,而覺得便宜的為零,比較便宜的僅為3%。這就看的出食堂的飯菜價格在一定程度上比較貴的,不太合理的。食堂應(yīng)該在價格方面從新調(diào)整,做出更合理的價格。
6)我們在這之后設(shè)計的是一個量表,主要了解對于食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度、個人衛(wèi)生習(xí)慣、打飯速度、大打卡的正確率、整理餐桌的速度幾方面來從側(cè)面了解學(xué)生對于食堂滿意度的情況。經(jīng)過統(tǒng)計分析,我們得出如下數(shù)據(jù): 整理餐桌速度很快 打飯速度很快
工作人員服務(wù)態(tài)度很好 工作人員從未刷卡失誤 工作人員個人衛(wèi)生習(xí)慣很好
61.23分 60.69分 48.41分 45.48分 37.16分
對于整理餐桌的速度和打飯速度上都達(dá)到60分,同學(xué)對此都是比較滿意。在工作人員的服務(wù)態(tài)度41.48分,在服務(wù)態(tài)度方面,還需要改進(jìn)。工作人員刷卡失誤的得分也只有45.48分。食堂工作人員需要更好的熟悉價格和提高計價的準(zhǔn)確率,減少刷卡失誤的出現(xiàn)次數(shù)。對于工作人員的生活習(xí)慣,只得到了37.16分,在五項情況中得分最低,也是同學(xué)們最不滿意的地方。食堂應(yīng)該就工作人員的個人衛(wèi)生習(xí)慣做出整頓,提升食堂衛(wèi)生方面的形象。也讓同學(xué)吃到更干凈衛(wèi)生的飯
菜。
7)我們在量表之后設(shè)計的問題是“您對學(xué)校食堂處理學(xué)生就餐意見的滿意度”。
對學(xué)校食堂處理學(xué)生就餐意見的滿意情況50454035302520***921人數(shù)1意意滿滿一 不常 非,度 以速,還可常速非度度速速速度很慢,非快,度慢常不滿意意般滿
對于速度非???,非常滿意的只占 1%;速度還可以,滿意的占14%;速度一般的占32%;速度慢,不滿意占26%;速度很慢,非常不滿意的占27%。學(xué)校食堂在處理學(xué)生就餐意見上需要更主動積極一些。
8)我們在第10題設(shè)計的問題是“食堂的就餐秩序怎樣”,這也是從側(cè)面反映食堂質(zhì)量的一個關(guān)鍵。其中認(rèn)為井然有序,很好的只一人,占0.7%;認(rèn)為按列排隊,秩序較好的13人,占9%;認(rèn)為秩序一般的42人,占29%;認(rèn)為有時會擠,秩序差的53人,占37%;認(rèn)為經(jīng)常擁擠,秩序很差的36人,占25%。在食堂的就餐秩序還需要不令人滿意,一方面學(xué)生自己要自覺排隊,另一方面是食堂也應(yīng)有相關(guān)的規(guī)章條例維持就餐秩序。
9)我們設(shè)定的題目是“對學(xué)校食堂的衛(wèi)生條件及餐具的衛(wèi)生消毒情況滿意度”,對食堂衛(wèi)生條件及消毒狀況的滿意度情況非常滿意, 0, 0%非常不滿意, 16,11%滿意, 16, 11%不滿意, 31, 21%一般, 82, 57%
從上圖可以看出,同學(xué)對于食堂的消毒情況還是比較滿意,食堂應(yīng)該在這方面繼續(xù)維持。
10)最后一題我們設(shè)定的是開放式問題,一共有82人回答此題,給出的意見集中以下幾點:
1.飯菜價格高,分量少,菜式不多,單調(diào)不好吃。2.食堂衛(wèi)生質(zhì)量較差,不能到達(dá)學(xué)生的要求。
3.溝通反饋機(jī)制,食堂文明飲食,行為宣傳,衛(wèi)生工作都沒做到位。4.接受投訴的意見,建立一個與消費(fèi)者溝通的橋梁。及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理與服務(wù)設(shè)施的不足之處,積極改善。
5.根據(jù)學(xué)生所知,我校飯菜價格在眾多的高等院校中是較高的,所以飯菜的質(zhì)量應(yīng)該有所保證。飯菜菜色應(yīng)該按季節(jié)性更新,讓消費(fèi)者有新鮮感。6.男女生差別化對待,飯菜分量經(jīng)常不夠吃。食堂工作人員經(jīng)常刷錯卡,服務(wù)態(tài)度不夠有好。
7.對于食堂飯菜質(zhì)量不夠滿意,米和菜不夠新鮮。
8.夏天食堂空氣不夠好,位置擁擠,很熱。希望可以營造一個舒適涼快的就餐環(huán)境。
9.希望食堂工作人員多注意個人衛(wèi)生習(xí)慣,最好戴口罩,帽子等工裝。
10.早餐種類不夠豐富,打飯秩序混亂。
四、結(jié)論
1、我校食堂的基本情況如下:
(一)對我校食堂的飯菜口味基本滿意。
我校同學(xué)對我校食堂口味基本滿意。從調(diào)查問卷中的出的結(jié)論看來對于食堂飯菜口味非常滿意的有2人,占1%;滿意的人數(shù)為10人,占7%;一般的有80人,占55%;不滿意的人數(shù)為40人,占28%;非常不滿意的人數(shù)為13人,占9%。學(xué)校在飯菜口味方面得到基本認(rèn)可,但是還需要改進(jìn)(二)對食堂各種問題都有提到,并且不滿意居多。
1、飯菜分量少占47%、價格偏高34%、菜色種類少,更新慢占45·5%等,在這些方面的不滿意尤為突出。
2、認(rèn)為食堂吃飯比較擁擠。
3、對食堂工作人員、管理人員服務(wù)態(tài)度不滿意。主要是對打飯人員的服務(wù)態(tài)度不夠滿意。
4、對食堂的衛(wèi)生不滿意。很多同學(xué)反映工作人員個人的衛(wèi)生不好,收拾桌子的速度不快,食堂夏天氣味難聞等等。
五、建議
根據(jù)調(diào)查結(jié)果整理和認(rèn)真分析,針對上述問題,我們給出以下一些建議:
1、食堂工作人員要嚴(yán)格遵守衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高食堂飯菜的衛(wèi)生和質(zhì)量。工作人員佩戴口罩,帽子等工裝,在打飯期間沒有不洗手就接觸飯菜,撓頭發(fā)等行為,衣服整潔干凈。其次對于學(xué)校飯菜的建議如下: 第一,食堂的選料要好,無變質(zhì)食品,不使用劣質(zhì)調(diào)料。
第二,盡力保持菜價穩(wěn)定,讓利學(xué)生。每天將原料市場價格和菜品價格公布上墻,讓同學(xué)對照。菜色可分高中低三檔,保證低價菜的供應(yīng)量,讓同學(xué)有更多選擇余地。
第三,米、菜一定要清洗干凈。保持就餐環(huán)境的整潔干凈,保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。徹底打掃衛(wèi)生死角,泔水桶必須加蓋并及時運(yùn)走。
第四,豐富菜色種類,努力讓不同口味的同學(xué)有不同的選擇。要求食堂沒星期推出一兩個新菜品,盡量滿足同學(xué)們的需求。
第五,飯菜保溫及食品安全方面:天氣開始變涼,必須做好飯菜的保溫工作,保證后來的同學(xué)也吃的上熱飯。不出售隔夜的飯菜,做好碗筷的消毒防蠅工作。第六,加強(qiáng)工作人員服務(wù)態(tài)度培訓(xùn)。
2、大學(xué)生要提高自身修養(yǎng),養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
大學(xué)生應(yīng)該養(yǎng)成自覺排隊的習(xí)慣,這不但體現(xiàn)一個大學(xué)生的素質(zhì)也是一中基本的社會禮儀。建議學(xué)校學(xué)生組織在食堂督促和提示一兩周學(xué)生排隊打飯,學(xué)校食堂也可以粘貼“請自覺排隊”等字樣的提示語,這樣食堂的打飯秩序就會有所改善,不會再出現(xiàn)擁擠的現(xiàn)象,打飯時間也會縮短。
3、學(xué)校要加強(qiáng)監(jiān)管。
我們建議學(xué)校對食堂進(jìn)行定時或不定時的檢查、抽查,設(shè)立投訴信箱,狠抓衛(wèi)生。
4、培養(yǎng)學(xué)生良好的飲食習(xí)慣,提倡健康按時飲食。
很多學(xué)生有不吃早飯或節(jié)食減肥的情況,為了學(xué)生有更健康的身體,學(xué)校要加強(qiáng)健康飲食的宣傳,提高學(xué)生的飲食素質(zhì)。
最后,食堂是學(xué)生集中就餐的地方。食堂的飯菜質(zhì)量衛(wèi)生的好壞直接關(guān)系到學(xué)生的身體健康。良好的就餐環(huán)境有助于愉快的飲食,更好的學(xué)習(xí)。我們熱切希望學(xué)校有關(guān)監(jiān)管部門加強(qiáng)對食堂工作的監(jiān)管,也希望同學(xué)們積極配合食堂工作人員工作。我們相信通過我們大家的共同努力下,一個飯菜價格公道合理,衛(wèi)生質(zhì)量符合要求,就餐環(huán)境愉悅的新食堂將展現(xiàn)在大家面前!
第二篇:大學(xué)生對食堂滿意度的調(diào)查分析報告
學(xué)校南區(qū)食堂滿意度的調(diào)查分析報告
一.引言
食堂是在校大學(xué)生一日三餐就餐的地方,是每個同學(xué)都必到的場所。根據(jù)調(diào)查大部分同學(xué)的吃飯問題都是在學(xué)校的食堂解決。食堂緊密的聯(lián)系著大學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和健康。食堂既是學(xué)校的硬件設(shè)施之一,又是學(xué)校管理的重要組成部分。為了更好的了解校食堂情況,為學(xué)校更好的加強(qiáng)對食堂的管理,我們做了一次有關(guān)學(xué)校食堂的調(diào)查,比較全面地了解了我校食堂的現(xiàn)狀,進(jìn)一步提高食堂的工作質(zhì)量,營造和諧的就餐環(huán)境和改善大家的生活條件,使同學(xué)們能夠得到更好的飲食服務(wù)。
二.簡言
1·調(diào)查對象:沈陽航空航天大學(xué)大
二、大
三、大四全體學(xué)生。(由于開學(xué)期間,新生對于學(xué)校食堂還沒完全了解,因此此次調(diào)查未將大一學(xué)生列入其中。)2·調(diào)查時間:
11月18日—11月19日確定調(diào)查計劃與執(zhí)行方案
11月20日—11月21日設(shè)計問卷,得出一份可發(fā)放的問卷
11月22日—11月23日問卷發(fā)放與收回
11月24日—11月25日問卷數(shù)據(jù)匯總,得出調(diào)查數(shù)據(jù)。
11月26日—11月27日得出調(diào)查報告
3·調(diào)查地點:沈陽航空航天大學(xué)南區(qū)食堂
4·調(diào)查方法:采取問卷調(diào)查和隨機(jī)抽樣的方法。
5·調(diào)查樣本:發(fā)放問卷25份,收回有效問卷20份。
三.正文
1)發(fā)放問卷25份,收回有效問卷20份。在第一題我們的問題是:“總體上您對食堂的滿意度如何?”滿意5人,一般滿意14人,不滿意1人。
2)在第二題我們設(shè)計的問題是“您認(rèn)為食堂的就餐環(huán)境如何?”滿意4人,一般滿意16人。可以看出同學(xué)對于食堂的就餐環(huán)境情況還是比較滿意,食堂應(yīng)該在這方面繼續(xù)維持。
3)第三題我們提出“您認(rèn)為食堂工作人員的個人衛(wèi)生如何?”滿意4人,一般滿意11人,不滿意5人。可以由此看出學(xué)校食堂人員個人衛(wèi)生一般,例如在飯
點高峰期工作人員為了節(jié)約打飯時間不帶口罩手套之類的工具,導(dǎo)致一些同學(xué)看到會覺得不衛(wèi)生,希望學(xué)校食堂方面能夠注意此問題,盡量注意個人衛(wèi)生保證了食品安全,我們可以放心食用。
4)第四題“您認(rèn)為食堂餐具的衛(wèi)生、消毒情況如何?”滿意1人,一般滿意10人,不滿意8人,很不滿意1人。此題的結(jié)果說明大部分學(xué)生認(rèn)為學(xué)校食堂餐具衛(wèi)生消毒情況有很大不足之處,很多時候看到食堂工作人員在消毒洗餐具都不夠認(rèn)真,以至于我們學(xué)生感到不衛(wèi)生經(jīng)常打包帶走,希望學(xué)校食堂在這方面能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)提高清潔度。
5}第五題“您認(rèn)為食堂飯菜口味如何?”滿意6人,一般滿意11人,不滿意2人,很不滿意1人。結(jié)果顯示大多數(shù)學(xué)生覺得“食物不夠美味可口”,這表明學(xué)生對于食堂的口味更為看重,其次看重就餐的方便性,價格次之。學(xué)??稍谑程玫目谖斗矫娓倪M(jìn)。
6)第六題“您認(rèn)為食堂飯菜種類如何?”滿意10人,一般滿意8人,不滿意1人,很不滿意1人。統(tǒng)計得出對于食堂飯菜種類還是可以的,南區(qū)食堂分為四層,基本每層都有很多特色,并且飯菜種類還是多種多樣的可供學(xué)生選擇不會出現(xiàn)吃膩的問題,飯菜種類對于學(xué)生來說是很重要的一方面,這方面學(xué)校食堂還是做得比較全面既照顧了北方學(xué)生還有適合南方學(xué)生的菜系以及國外留學(xué)生。
7)第七題“您認(rèn)為食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度如何?”很滿意1人,滿意6人,一般滿意10人,不滿意3人??梢钥闯龃篌w上同學(xué)對食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度基本滿意,不過還是有少數(shù)學(xué)生對食堂工作人員服務(wù)態(tài)度不滿意,表明工作人員態(tài)度應(yīng)該注意更進(jìn)一步提高。
8)第八題“您認(rèn)為食堂工作人員的打菜份量如何?”很滿意1人,滿意5人,一般滿意11人,不滿意2人,很不滿意1人。此調(diào)查結(jié)果表明大多數(shù)學(xué)生對打菜分量還是比較滿意的,由于我們學(xué)校是理科院校男同學(xué)比較多,因此在打菜分量方面還是做得比較好的分量基本都能足夠,偶爾到學(xué)生集中打飯的時候比較匆忙分量沒有注意有給的少的情況出現(xiàn)。
9)第九題“您認(rèn)為食堂飯菜價位如何?”很滿意1人,滿意3人,一般滿意10人,不滿意4人,很不滿意2人。從調(diào)查中看出,食堂的飯菜價格在一定程度上比較貴的,不太合理的。食堂應(yīng)該在價格方面從新調(diào)整,做出更合理的價格。
10)第十題“您認(rèn)為食堂飯菜營養(yǎng)搭配如何?”很滿意1人,滿意7人,一般滿意9人,不滿意2人,很不滿意1人。調(diào)查可以看出學(xué)生對于食堂飯菜營養(yǎng)搭配還是基本滿意的,但是食堂要注意菜色菜品的更新并且要注意營養(yǎng)上的搭配還需進(jìn)一步改進(jìn)。
我們在這之后設(shè)計的是一個量表,主要了解對于食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度、個人衛(wèi)生習(xí)慣、打飯速度、大打卡的正確率、整理餐桌的速度幾方面來從側(cè)面了解學(xué)生對于食堂滿意度的情況。經(jīng)過統(tǒng)計分析,我們得出如下數(shù)據(jù):
整理餐桌速度很快
打飯速度很快
工作人員服務(wù)態(tài)度很好
工作人員從未刷卡失誤
工作人員個人衛(wèi)生習(xí)慣很好 61.23分 60.69分 48.41分 45.48分 37.16分
對于整理餐桌的速度和打飯速度上都達(dá)到60分,同學(xué)對此都是比較滿意。在工作人員的服務(wù)態(tài)度41.48分,在服務(wù)態(tài)度方面,還需要改進(jìn)。工作人員刷卡失誤的得分也只有45.48分。食堂工作人員需要更好的熟悉價格和提高計價的準(zhǔn)確率,減少刷卡失誤的出現(xiàn)次數(shù)。對于工作人員的生活習(xí)慣,只得到了37.16分,在五項情況中得分最低,也是同學(xué)們最不滿意的地方。食堂應(yīng)該就工作人員的個人衛(wèi)生習(xí)慣做出整頓,提升食堂衛(wèi)生方面的形象。也讓同學(xué)吃到更干凈衛(wèi)生的飯菜。
最后我們給出的意見集中以下幾點:
1.飯菜價格高,分量少,菜式不多,單調(diào)不好吃。
2.食堂衛(wèi)生質(zhì)量較差,不能到達(dá)學(xué)生的要求。
3.溝通反饋機(jī)制,食堂文明飲食,行為宣傳,衛(wèi)生工作都沒做到位。
4.接受投訴的意見,建立一個與消費(fèi)者溝通的橋梁。及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理與服務(wù)
設(shè)施的不足之處,積極改善。
5.根據(jù)學(xué)生所知,我校飯菜價格在眾多的高等院校中是較高的,所以飯菜的質(zhì)
量應(yīng)該有所保證。飯菜菜色應(yīng)該按季節(jié)性更新,讓消費(fèi)者有新鮮感。
6.男女生差別化對待,飯菜分量經(jīng)常不夠吃。食堂工作人員經(jīng)常刷錯卡,服務(wù)
態(tài)度不夠有好。
7.對于食堂飯菜質(zhì)量不夠滿意,米和菜不夠新鮮。
8.夏天食堂空氣不夠好,位置擁擠,很熱。希望可以營造一個舒適涼快的就餐
環(huán)境。
9.希望食堂工作人員多注意個人衛(wèi)生習(xí)慣,最好戴口罩,帽子等工裝。
10.早餐種類不夠豐富,打飯秩序混亂。
四.結(jié)論
1、我校食堂的基本情況如下:
(一)對我校食堂的飯菜口味基本滿意。
我校同學(xué)對我校食堂口味基本滿意。從調(diào)查問卷中的出的結(jié)論看來對于食堂飯菜口味非常滿意的有2人,占1%;滿意的人數(shù)為10人,占7%;一般的有80人,占55%;不滿意的人數(shù)為40人,占28%;非常不滿意的人數(shù)為13人,占9%。學(xué)校在飯菜口味方面得到基本認(rèn)可,但是還需要改進(jìn)
(二)對食堂各種問題都有提到,并且不滿意居多。
1、飯菜分量少占47%、價格偏高34%、菜色種類少,更新慢占45·5%等,在這些方面的不滿意尤為突出。
2、認(rèn)為食堂吃飯比較擁擠。
3、對食堂工作人員、管理人員服務(wù)態(tài)度不滿意。主要是對打飯人員的服務(wù)態(tài)度不夠滿意。
4、對食堂的衛(wèi)生不滿意。很多同學(xué)反映工作人員個人的衛(wèi)生不好,收拾桌子的速度不快,食堂夏天氣味難聞等等。
根據(jù)調(diào)查結(jié)果整理和認(rèn)真分析,針對上述問題,我們給出以下一些建議:
1、食堂工作人員要嚴(yán)格遵守衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高食堂飯菜的衛(wèi)生和質(zhì)量。工作人員佩戴口罩,帽子等工裝,在打飯期間沒有不洗手就接觸飯菜,撓頭發(fā)等行為,衣服整潔干凈。其次對于學(xué)校飯菜的建議如下:
第一,食堂的選料要好,無變質(zhì)食品,不使用劣質(zhì)調(diào)料。
第二,盡力保持菜價穩(wěn)定,讓利學(xué)生。每天將原料市場價格和菜品價格公布上墻,讓同學(xué)對照。菜色可分高中低三檔,保證低價菜的供應(yīng)量,讓同學(xué)有更多選擇余地。
第三,米、菜一定要清洗干凈。保持就餐環(huán)境的整潔干凈,保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。
徹底打掃衛(wèi)生死角,泔水桶必須加蓋并及時運(yùn)走。
第四,豐富菜色種類,努力讓不同口味的同學(xué)有不同的選擇。要求食堂沒星期推出一兩個新菜品,盡量滿足同學(xué)們的需求。
第五,飯菜保溫及食品安全方面:天氣開始變涼,必須做好飯菜的保溫工作,保證后來的同學(xué)也吃的上熱飯。不出售隔夜的飯菜,做好碗筷的消毒防蠅工作。第六,加強(qiáng)工作人員服務(wù)態(tài)度培訓(xùn)。
2、大學(xué)生要提高自身修養(yǎng),養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
大學(xué)生應(yīng)該養(yǎng)成自覺排隊的習(xí)慣,這不但體現(xiàn)一個大學(xué)生的素質(zhì)也是一中基本的社會禮儀。建議學(xué)校學(xué)生組織在食堂督促和提示一兩周學(xué)生排隊打飯,學(xué)校食堂也可以粘貼“請自覺排隊”等字樣的提示語,這樣食堂的打飯秩序就會有所改善,不會再出現(xiàn)擁擠的現(xiàn)象,打飯時間也會縮短。
3、學(xué)校要加強(qiáng)監(jiān)管。
我們建議學(xué)校對食堂進(jìn)行定時或不定時的檢查、抽查,設(shè)立投訴信箱,狠抓衛(wèi)生。
4、培養(yǎng)學(xué)生良好的飲食習(xí)慣,提倡健康按時飲食。
很多學(xué)生有不吃早飯或節(jié)食減肥的情況,為了學(xué)生有更健康的身體,學(xué)校要加強(qiáng)健康飲食的宣傳,提高學(xué)生的飲食素質(zhì)。
最后,食堂是學(xué)生集中就餐的地方。食堂的飯菜質(zhì)量衛(wèi)生的好壞直接關(guān)系到學(xué)生的身體健康。良好的就餐環(huán)境有助于愉快的飲食,更好的學(xué)習(xí)。我們熱切希望學(xué)校有關(guān)監(jiān)管部門加強(qiáng)對食堂工作的監(jiān)管,也希望同學(xué)們積極配合食堂工作人員工作。我們相信通過我們大家的共同努力下,一個飯菜價格公道合理,衛(wèi)生質(zhì)量符合要求,就餐環(huán)境愉悅的新食堂將展現(xiàn)在大家面前!
第三篇:大學(xué)生對食堂滿意度調(diào)查問卷
食堂滿意度調(diào)查
一、調(diào)查背景:
校園里面,食堂是每個大學(xué)生每天都要去的地方,我們的食物多數(shù)也是從那兒獲得的。所以一個食堂的好壞直接決定了我們身體健康程度以及對整個學(xué)校的好感度。學(xué)校的餐廳是學(xué)生關(guān)注最多問題的地方,它關(guān)系到的不僅僅是學(xué)生吃飯的問題,更多的關(guān)系到學(xué)生的日常生活,進(jìn)而影響到整個學(xué)校的正常運(yùn)行。此次調(diào)查報告,我們則更多的從學(xué)生的角度出發(fā)來闡述,來調(diào)查學(xué)生對食堂滿意度水平。
調(diào)查的對象是整個西安市大學(xué)的食堂,所以我們不僅在本校區(qū)進(jìn)行調(diào)查,還去了陜西師范大學(xué),西北大學(xué),西安電子科技大學(xué)和西安外國語大學(xué)等學(xué)校。通過不同的調(diào)查對象,增加調(diào)查的人數(shù)來確保在本次調(diào)查的準(zhǔn)確性。
二、調(diào)查目的:
本次調(diào)研的目的在于,通過對調(diào)查問卷的認(rèn)真分析,來了解大學(xué)生對本學(xué)校食堂的滿意度。還可以反饋給食堂經(jīng)理或者學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來根據(jù)學(xué)生的需求改進(jìn)食堂的包括飲食衛(wèi)生,飲食口味和食堂開放時間等問題。
三、調(diào)查內(nèi)容:
通過調(diào)查問卷的方式對陜師范,西北大學(xué),工大長安校區(qū)和西電等學(xué)校進(jìn)行一對一的采訪,再對問卷進(jìn)行整理分析。調(diào)查對象是在校大學(xué)生,整個班級分為七個組,每個組做一百份調(diào)查問卷。
四、調(diào)查方法:
1、本次調(diào)查為問卷調(diào)查
2、問卷調(diào)查方式:隨機(jī)調(diào)查
3、調(diào)查地點:教室,圖書館,自習(xí)室和路上隨機(jī)采訪。
六、查執(zhí)調(diào)行:
采訪員:廖恢,張園,陳良權(quán),方鈺,郝德軍。
七、調(diào)查經(jīng)過:
班級上給我們五個人分配的任務(wù)是去陜西師范大學(xué)作調(diào)查,于是我們就選擇在4月20幾號的周末去,早晨乘坐4-08公交車去了師范大學(xué)??紤]到周末自習(xí)室的人比較少,于是我們首選圖書館去做調(diào)查,征求那兒圖書館阿姨的同意之后,我們成功進(jìn)入了圖書館里。進(jìn)入之后我們五人分成了兩組,一組在一二樓進(jìn)行采訪,二組在三四樓進(jìn)行采訪。師范大學(xué)里面女生特別多,但是為了保證調(diào)查的準(zhǔn)確性,我們找了很多男生做調(diào)查問卷,大概一個小時就完成了整個問卷,感覺還是挺興奮的,畢竟自己完成了一件事情吧。以前總是不好意思跟陌生人交流,這次我狠下心強(qiáng)迫自己去和他人交流。真的,只要捅破這層窗戶紙,一切就變得很容易了。
之后我還一個人去了西安財經(jīng)學(xué)院,和我高中中學(xué)一起又做了大概四十份問卷吧。
問 卷 調(diào) 查
1.你是本地人還是外地人? A.本地
B.外地 2.食堂飯菜搭配如何:
A、很符合營養(yǎng)搭配 B、沒感覺 C、全都是葷菜 D、基本沒有自己愛吃的
3.請問您的性別以及你對食堂飯菜分量如何評價
A、每次都吃不完 B、正好 C、基本上吃不飽 4.你覺得在食堂一日三餐中哪餐讓您比較滿意?
A.早餐 B.午餐 C、晚餐 D、都差不多 5.您每月在食堂飯菜的花費(fèi)是
A、400以下 B、400~500 C、500-600 D、600以上
6、您對服務(wù)員工作的態(tài)度
A.很好 B.一般 C.很差 7.對于食堂窗口獨(dú)立制度的看法: A、很不錯,可以吃到風(fēng)味小吃 B、很一般,沒有特點
C、不怎么樣,都千篇一律。
8.您對餐廳食物的溫度滿意度如何? A、很好,經(jīng)??梢猿缘綗岵藷犸?B、一般,有點涼、但是會去加熱 C、很差,不給加熱,涼著吃 9.您對餐廳營業(yè)時間滿意嗎?
A、滿意 B、還可以 C、不滿意 10.您希望食堂對那些方面進(jìn)行改進(jìn):
A、進(jìn)餐環(huán)境 B、服務(wù)質(zhì)量 C、飯菜口味 D、價格 11.您平時就餐主要考慮的因素是:(多選)
A、飲食營養(yǎng)含量 B、價格 C、服務(wù)態(tài)度
D、飯菜質(zhì)量口味 E、方便、快捷 F、衛(wèi)生狀況、。12.你覺得食堂的就餐秩序如何?
A、井然有序,人人自覺排隊 B、大部分人都排隊,個別人插隊 C、大家都爭先恐后,沒秩序而言 D、自己管自己的,能吃到飯就行了,不管那么多
選項
調(diào)查結(jié)果
C 0 20 10 30 2 22 8 27 56 15 7
D 9 0 43 14 0 0 0 47 74 4
E
F
題號 A 24 32 16 15 16 3 47 53 20 11 48 23
B 76 59 64 32 40 63 31 39 53 29 69 66 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
調(diào)查結(jié)論:
1、從調(diào)查結(jié)果來看,同學(xué)們每個月在食堂的花費(fèi)集中在400到600之間,也就是說每天大概在食堂用15元??紤]到同學(xué)總會有聚會或者其他的情況使得不會再食堂吃飯,平均下來三餐會用到20元左右。20元在食堂能夠吃得比較好了。
2、學(xué)生對食堂服務(wù)人員的滿意度。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,大多數(shù)學(xué)生認(rèn)為食堂阿姨的服務(wù)態(tài)度一般,有一些認(rèn)為比較差??磥泶蠹叶忌钣懈杏X啊。我在食堂的感覺也一樣,好多服務(wù)員都不冷不熱的,有些還會埋怨你。所以經(jīng)常會有一些學(xué)生和服務(wù)員發(fā)生矛盾。雖然不敢肯定是誰的錯,不過這種情況比較常見了,客觀上也能反映出食堂服務(wù)態(tài)度不是很好。
3、餐廳應(yīng)改進(jìn)方面,就餐環(huán)境是我們就餐的基礎(chǔ),我們誰都不想在一群蒼蠅之中,或者沒人打掃的餐桌之上吃飯。學(xué)生還是比較關(guān)注飯菜的口味和價格。最近食堂的價格還真的是在一路上漲啊,學(xué)校應(yīng)該多多補(bǔ)貼食堂降低食堂價格,讓學(xué)生能享受到低價的美食吧。而大學(xué)我們也來自五湖四海,每個人的口味必然有差異,所以可以考慮多一些種類的食物,我很希望在學(xué)校也能吃到家鄉(xiāng)的美食!
4、平時就餐考慮的因素。從統(tǒng)計結(jié)果上來看,我們就餐更多的是考慮飯菜的營養(yǎng),價格,口味和便捷程度。因為大家來自不同的地區(qū),經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況不一樣,導(dǎo)致不同人之間的消費(fèi)水平也不同了,經(jīng)濟(jì)差點的同學(xué)更多會考慮價格方面,吃貨自然考慮口味了,然后經(jīng)濟(jì)寬裕的會比較多的考慮營養(yǎng)搭配吧。像神馬宅男之類的就考慮哪近哪方便唄。
5、通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生對食堂營業(yè)時間27%的人表示不滿意,他們認(rèn)為下午食堂開放的時間不好,五點之前都找不到吃的,而且晚上七點半之后大多數(shù)食堂就只有燒烤了,主食都沒有了。那些艱苦奮斗在自習(xí)室上的同學(xué)表示傷不起,一道題讓學(xué)霸們多在自習(xí)室上了一個小時,當(dāng)他們終于解決問題很興奮想去食堂大吃一頓表示慶祝時,食堂告訴他們沒有吃的了。。確實,我覺得食堂可以適當(dāng)延長營業(yè)時間,晚上七點到八點去吃晚飯的同學(xué)很多很多,如果可以延長一個小時,我覺得食堂可以增加很多效益的。
6、同學(xué)們對于食堂排隊秩序的情況還是比較滿意的,大多數(shù)學(xué)生還是愿意排隊去買飯菜。現(xiàn)在同學(xué)在這方面確實表現(xiàn)的很好,不過在食堂的營養(yǎng)搭配問題上,我們就認(rèn)為食堂的飯菜搭配確實有很多問題了。最重要的一點就是,沒葷菜!可能是由于價格比較低吧,食堂的葷菜都比較少。不過我最不能忍受的是咱學(xué)??觳湍牵媚欠N豆腐皮還是什么的假冒豬肉,欺騙我們無知少年啊。政府應(yīng)該在這方面加大投入,提升食堂葷菜所占的比重,我們不是素食動物。
總結(jié)
要搞好食堂。首先,高校必須加強(qiáng)對食堂的監(jiān)督和管理,高校飲食服務(wù)是一塊重要的市場,餐飲供應(yīng)好壞直接關(guān)系到大多數(shù)人的利益,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,市場主副食品價格隨著季節(jié)波動,后勤企業(yè)不能以食堂作為盈利的重點。對策主要有3點:①管住價格,高校餐廳的主要功能是為了學(xué)生提供餐飲服務(wù),具有明顯的公益性。②要國家、政府和學(xué)校對學(xué)生食堂給予必要的支持。③要嚴(yán)格學(xué)校餐飲經(jīng)營的注入制度。不符合標(biāo)準(zhǔn)的承包商,嚴(yán)格不予注入。④建立檢查、評估體系,加強(qiáng)監(jiān)督。
其次抓好飯菜質(zhì)量,平抑食堂價格,學(xué)校食堂的第二重點就是要提高飯菜質(zhì)
量,使得絕大多數(shù)同學(xué)吃得起,吃得飽,吃得好。食堂應(yīng)該提出質(zhì)量保證,吸引學(xué)生的光顧,保證學(xué)生對食堂質(zhì)量的信任。這樣不僅是對自己的一種肯定,也是給學(xué)生可信度和安全感。
再次挺高食堂工作人員的素質(zhì),形成良好的服務(wù)氛圍。一是要制定標(biāo)準(zhǔn)化的工作原則,每個工作人員按標(biāo)準(zhǔn)辦事,便與考核,二是加強(qiáng)食堂工作人員隊伍建設(shè)。
我們希望我們的調(diào)查結(jié)果可以得到學(xué)校乃至西安的領(lǐng)導(dǎo)重視,加強(qiáng)食堂管理,為我們大學(xué)生學(xué)習(xí)生活提供一個好的環(huán)境,俗話說吃得好才能學(xué)得好。
第四篇:公司食堂滿意度調(diào)查分析報告
公司食堂滿意度調(diào)查分析報告
為了使大家可以得到更好的餐飲服務(wù),改善食堂質(zhì)量,提高員工滿意度,特制作了《公司食堂滿意度調(diào)查問卷》。該調(diào)查問卷共發(fā)放問卷99份,共回收問卷65份,回收率66%,其中有效問卷65份,有效率100%。以下對該調(diào)查問卷進(jìn)行分析:
1.總體上員工對食堂的滿意度
非常滿意,0%滿意, 0%非常不滿意,27.27%一般,30.30%非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意不滿意,42.42%
在“非常滿意”與“滿意”兩選項的調(diào)查結(jié)果都為驚人的0%,而在“非常不滿意”與“不滿意”兩選項的結(jié)果合起來占到了69.70%,由此可見,員工總體上對食堂的滿意度嚴(yán)重偏低,員工對此極為不滿,改善食堂質(zhì)量的工作刻不容緩。
2.受調(diào)查人員在公司就餐情況
很少都不在都在晚餐在午餐在0.00%1.52%6.06%21.21%18.18%53.03%10.00%20.00%30.00%40.00%50.00%60.00% 從數(shù)據(jù)表可看到,在受調(diào)查人員中僅有6.06%的人群不曾在飯?zhí)镁筒?,而其余高達(dá)93.94%的人群都有不同程度在飯?zhí)镁筒偷慕?jīng)歷,由此可見,此次調(diào)查的可信性極高。此表同時值得注意的是,員工午餐在飯?zhí)镁筒偷恼嫉搅?3.03%,而晚餐在飯?zhí)镁筒偷闹挥?.52%,在如此強(qiáng)烈的對比之下,調(diào)查人員線下進(jìn)行了非正式的訪談,員工基本上一致反映只因為公司附近沒有快餐店,中午為了可以有時間午休才被迫選擇在公司食堂用餐。
3.員工對食堂就餐環(huán)境的評價
70%60%50%40%30%20%10%0%滿意度0%非常滿意0%滿意9.09%一般59.09%不滿意19.70%非常不滿意12.12%
59.09%19.70%9.09%12.12%從上述數(shù)據(jù)可知,員工對食堂就餐環(huán)境評價大部分集中在“一般”這個選項,由此可見,員工對此評價勉強(qiáng)算是及格,不過還有很多需要改善的地方。
4.員工對食堂工作人員個人衛(wèi)生習(xí)慣的評價
滿意,1.52%非常不滿意,22.73%一般,43.94%非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意不滿意,31.82%非常滿意,0% 從上述數(shù)據(jù)表可知,“非常不滿意”與“不滿意”兩個選項的結(jié)果合起來達(dá)到了54.55%,認(rèn)為滿意的只有可憐的1.52%,員工普遍認(rèn)為食堂工作人員個人的衛(wèi)生習(xí)慣有問題,甚至懷疑他們是否每個人都有健康證確保身體沒有傳染性疾病,這的確需要我們重視起來并進(jìn)一步檢查核實,還員工一份放心。
5.員工對食堂飯菜口味滿意度的評價
非常不滿意不滿意一般滿意0%非常滿意0%0%10%20%24.24%34.85%40.91%30%40%50%
從上述數(shù)據(jù)表可見,“非常滿意”與“滿意”兩個選項再次出現(xiàn)沒人選的結(jié)果,而在“非滿意”類選卻高達(dá)59.09%,據(jù)線下非正式的訪談可知,部分員工表示現(xiàn)在飯?zhí)脹]有什么帶辣的菜式,滿足不了吃慣辣的非廣東籍人士的口味,強(qiáng)烈建議區(qū)分開有辣窗口和無辣窗口,滿足各類員工的需求。
6.關(guān)于食堂飯菜種類的評價
十分豐富,0%一般,39.39%太少,60.61%十分豐富一般太少 從上述數(shù)據(jù)得出,食堂飯菜種類“十分豐富”的選項為0%,選擇“一般”的為39.39%,選擇“太少”的為60.61%,員工一致認(rèn)為食堂飯菜種類太少,已經(jīng)吃膩了,提升不了食欲,導(dǎo)致進(jìn)食量很少,上班時間肚子餓,直接到影響工作的情緒和積極性。
7.員工對食堂飯菜新鮮度的評價
80%70%60%50%40%30%20%10%0%新鮮度0%很新鮮0%還可以9.09%一般66.67%剩飯剩菜24.24%9.09%24.24%66.67%
從上述數(shù)據(jù)可知,高達(dá)66.67%的員工對食堂飯菜新鮮度選擇了不及格的“一般”選項,更可怕的是居然有24.24%的員工認(rèn)為大家平時在飯?zhí)盟缘娘埐耸恰笆o埵2恕?,通過線下非正式訪談,員工一致認(rèn)為平時所吃的肉類基本上都不是新鮮的,甚至是發(fā)臭變質(zhì)的。
8.對食堂工作人員服務(wù)態(tài)度的評價
0%13.64%6.06%非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意33.33%46.97% 從上述數(shù)據(jù)得出,僅有6.06%的受調(diào)查人員對食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度表示滿意,通過線下非正式的訪談和觀察,飯?zhí)霉ぷ魅藛T(包括飯?zhí)美习?、老板娘)對打飯人員的態(tài)度普遍不甚友善,打飯時甚至出現(xiàn)刻意針對部分員工的現(xiàn)象。
9.員工對食物味道的評價
很好, 0%一般,24.24%很好一般需改進(jìn)需改進(jìn),75.76%
從上述數(shù)據(jù)得出,沒有一個人認(rèn)為食堂食物的味道很好,同時高達(dá)75.76%的人群認(rèn)為食堂食物的味道需改進(jìn),根據(jù)線下非正式的訪談結(jié)果,員工反映飯?zhí)媒衲昴瓿踹M(jìn)駐時雖然菜的分量少一點,但是味道還不錯,現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展為菜的分量又少又難吃。
10.員工對食堂就餐擁擠情況的評價
60.00%50.00%40.00%30.00%20.00%10.00%0.00%午餐擁擠0%晚餐擁擠6.06%不擁擠都擁擠
51.52%42.42%從上述數(shù)據(jù)得出,認(rèn)為午餐擁擠的員工為42.42%,認(rèn)為晚餐擁擠的為0%,這主要是因為員工基本上都是午餐去吃,晚餐沒去光顧所致,認(rèn)為不擁擠的占51.52%,超過半數(shù),所以還是認(rèn)為員工在食堂就餐的位置還是比較寬松的。
11.衛(wèi)生狀況
35%30%25%20%15%10%5%0%0%1.52%滿意1.52%一般31.82%不滿意非常不滿意31.82%34.85%31.82%31.82%34.85%非常滿意0%百份比
從上述數(shù)據(jù)得出,沒有員工對食堂的衛(wèi)生認(rèn)為非常滿意,認(rèn)為滿意的也僅有1.52%,認(rèn)為不滿意甚至是非常不滿意的員工占到了66.67%,結(jié)合問卷的主觀題調(diào)查,員工基本一致認(rèn)為飯?zhí)玫男l(wèi)生情況惡劣。在食品安全極其嚴(yán)峻的客觀國情之下,員工急切盼望此方面工作的改善。
12.員工對食堂工作人員打菜速度的評價
4.55%15.15%0%22.73%非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意57.58%
從上述數(shù)據(jù)得出,雖然沒有人覺得非常滿意,但是在“滿意”和“不滿意”兩類選項各自所占到的比例基本相等,而在及格線這個“一般”選項占到了最高的57.58%,綜上所述,員工對食堂工作人員打菜速度的評價為及格。
13.員工對菜份量是否足夠的評價
非常不滿意不滿意一般10.61%18.18%50%滿意非常滿意0%0%10%20%30%40%50%21.21%
從上述數(shù)據(jù)得出,有21.21%表示滿意,沒有人選擇非常滿意,有38.79%的人群選擇了“非常不滿意”和“不滿意”的選項,有50%的人覺得菜的份量一般,希望適當(dāng)添加份量。
14.員工認(rèn)為造成菜份量不足的原因
13.64%3.03%48.48%34.85%物價上漲、餐標(biāo)過低食堂經(jīng)營不合理個人原因分量足夠
從上述數(shù)據(jù)顯示,有48.48%的員工認(rèn)為造成菜的份量不足的原因是物價上漲、餐標(biāo)過低,有34.85%的人認(rèn)為是食堂經(jīng)營不合理,有3.03%的人認(rèn)為是個人原因,有13.64%的人認(rèn)為份量足夠。綜上所述,提高餐標(biāo)和改善食堂經(jīng)營模式是解決問題的主要考慮方向。
15.員工對增加餐標(biāo)的看法 35.00%30.00%25.00%20.00%15.00%10.00%5.00%0.00%百份比1元9.09%2元28.79%3元25.76%3元以上16.67%其他19.70%9.09%19.70%16.67%28.79%25.76%
從上述數(shù)據(jù)可得出,員工認(rèn)為增加2元餐標(biāo)的占到最高的28.79%,其次是增加3元的25.76%,其他價位的占比不算太高,若增加餐標(biāo)應(yīng)著重在這兩個方向考慮。
16.在原有餐標(biāo)的基礎(chǔ)上增加費(fèi)用而增加菜式,員工對自付的看法
可以,13.64%不可以,16.67%公司與員工各承擔(dān)一半, 69.70%
從上述數(shù)據(jù)可知,大部分員工都希望增加的費(fèi)用由公司與員工各承擔(dān)一半,比例占到了69.70%,其余員工對“可以自付”與“不可以自付”的態(tài)度各自參半。按照小數(shù)服從多數(shù)的原則,建議采取增加費(fèi)用由公司與員工各自承擔(dān)一半的方案。
17.員工目前最關(guān)注的問題(可多選)100.00%80.00%60.00%40.00%20.00%93.94%86.36%60.61%34.85%37.88%43.94%食物的食物的食物的衛(wèi)生分量味道百份比93.94%34.85%86.36%0.00%菜式營工作人食堂的養(yǎng)搭配員的服環(huán)境60.61%37.88%43.94%
從上述數(shù)據(jù)可知,員工最關(guān)注的是食物衛(wèi)生,占到了93.94%;其次是事物的味道,占到86.36%;再者是菜式營養(yǎng)搭配,也達(dá)到60.61%。從上所得,食品安全仍然是重中之重,是員工心里最放不下的一塊大石頭,希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予足夠的重視。
18.員工對食堂滿意度打分
60分以下60-7036.36%10.61%0%0%0%10%20%30%百份比40%50%60%53.03%分?jǐn)?shù)70-8080-9090-100
從上述數(shù)據(jù)得出,沒有一個人認(rèn)為食堂可以達(dá)到80分以上,同時超過一半的人對食堂滿意度在60分以下,是五個選項里最低分的標(biāo)準(zhǔn),這其中的問題不用多說,但已有足夠的理由應(yīng)引起我們加倍的重視。
19.員工對食堂的意見和建議
(1)公司應(yīng)本著對員工身體健康負(fù)責(zé)的態(tài)度,不用地溝油,不用不達(dá)標(biāo)的產(chǎn)品;(2)搞好飲食衛(wèi)生,衛(wèi)生應(yīng)符合國家規(guī)范;(3)貯藏食物應(yīng)按食物規(guī)定予以貯存;(4)采購原材料應(yīng)嚴(yán)格把關(guān);(5)飯?zhí)脝T工應(yīng)著衛(wèi)生服飾:應(yīng)戴帽戴口罩,工作服應(yīng)常清洗保持干凈整潔;(6)飯?zhí)脩?yīng)每日消毒;(7)如增加餐標(biāo),食堂經(jīng)營者是否能提交出服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)(如菜式種類數(shù)量、每一份數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)等);(8)用餐等級制使領(lǐng)導(dǎo)體會不到員工的用餐情況;(9)飯菜經(jīng)常發(fā)現(xiàn)異物,建議公司聘請若干員工組成若干監(jiān)督小組對飯?zhí)眠M(jìn)行檢查衛(wèi)生監(jiān)督(特別對大米.食用油.肉類.菜類等),然后照相公示情況;(10)引入飯?zhí)檬袌龈偁帣C(jī)制,對食堂承包人要有考核,月度或季度,以員工滿意度為重要導(dǎo)向;(11)建議經(jīng)理餐不要買現(xiàn)成的熟食,大部分人還是喜歡現(xiàn)炒的菜;為照顧喜歡吃辣的人,每次配點辣椒醬或其他的,不需要炒一整盤。
20.員工對食堂服務(wù)的其他要求
(1)設(shè)置飲水機(jī);(2)提供例湯的質(zhì)量和數(shù)量;(3)食堂工作人員應(yīng)提高服務(wù)質(zhì)素,不能隨便與同事發(fā)生嘴角沖突;(4)建議服裝和地產(chǎn)人員分開吃飯;(5)食堂服務(wù)人員要統(tǒng)一著裝,戴口罩、手套,杜絕服務(wù)人員在打菜時,掏耳朵、捏鼻子、捋頭發(fā)、抽煙等不衛(wèi)生的現(xiàn)象發(fā)生;杜絕閑雜人員、家屬等進(jìn)入廚房重地;廚房工作人員要出示健康證明;(6)增加空調(diào);(7)調(diào)換口味;(8)就餐時間晚上可以稍延長些;(9)配合公司做好相關(guān)工作,如煲綠豆沙、涼茶等。(注:現(xiàn)在飯?zhí)貌煌忪揖G豆沙、涼茶);(10)食物衛(wèi)生讓人擔(dān)憂,而且有時候肉有點臭味!飯?zhí)贸霈F(xiàn)過蟑螂問題,飯?zhí)美习寤貜?fù)為整棟樓問題!食物出現(xiàn)有點發(fā)臭問題,飯?zhí)美习寤貜?fù)為沒有問題;繼續(xù)下去肯定會有食物中毒的事件出現(xiàn);(11)油炸的食物、太咸的食物不健康,希望盡量少上餐桌;(12)總覺得分菜的人比較吝嗇,打最后的菜時總是挑人挑菜,試過好幾次全是脖子(是看著他挑的)。有時只打一個青菜,再打最后一道肉想打多一份,沒門。只好其他不想吃都打上。(13)飯桌很臟,很多油漬;(14)中午準(zhǔn)備的菜老不夠,晚一點沒菜吃了。
第五篇:大學(xué)生對學(xué)校管理滿意度調(diào)查分析報告
人文社會科學(xué)學(xué)院 《政務(wù)調(diào)查統(tǒng)計實踐分析報告》
學(xué)號:2011305232姓名:沈娜指導(dǎo)教師:莫良元專業(yè)班級:政治學(xué)與行政學(xué)11-1班學(xué)院:人文社會科學(xué)學(xué)院
2014年1月4日
關(guān)于大學(xué)生對學(xué)校管理滿意度的調(diào)查報告
一調(diào)查對象:
我們本次的調(diào)查,主要是針對在校的大學(xué)生。由于時間的倉促,任務(wù)的緊迫性,問卷的數(shù)量等方面的考慮,本次的問卷發(fā)放主要是在我們本校進(jìn)行發(fā)放,因此我們這次的問卷調(diào)查的對象為我們本校的在校大學(xué)生,從問卷的回收情況看,我們學(xué)校四個年級的學(xué)生均有涉及到。
二調(diào)查目的:
作為一名合格優(yōu)秀的大學(xué)生,我們在獲取知識的同時,更應(yīng)該學(xué)會將自己所學(xué)的知識運(yùn)用到實踐當(dāng)中。學(xué)以致用,才是我們學(xué)習(xí)的意義所在。作為一名政治學(xué)與行政學(xué)專業(yè)的學(xué)生,我們學(xué)到的大部分知識都是理論知識,其可操作性,運(yùn)用性不是很強(qiáng),因此,學(xué)校在教學(xué)的過程中,更加著力于專業(yè)的課程實踐模塊,著重培養(yǎng)學(xué)生對專業(yè)核心課程的內(nèi)容的實踐能力。在這種教學(xué)思想的引領(lǐng)下,我們這個學(xué)期期末,進(jìn)行了一次政務(wù)調(diào)查統(tǒng)計實踐。此外,針對學(xué)校的管理,我們每一個人都與此息息相關(guān),對學(xué)校的管理現(xiàn)狀進(jìn)行了解,并對此提出自己的一些自己的見解和建議,為學(xué)校的管理貢獻(xiàn)一份小小的力量。實為一件有意義的事情。
三調(diào)查方式:
做一項的調(diào)查的方式有實地調(diào)查,問卷調(diào)查,訪談?wù){(diào)查等。作為大學(xué)生群體,做一項調(diào)查要考慮資金,實踐能力以及實踐等諸多因素,我們本次的調(diào)查采取問卷的調(diào)查方式。并且采用匿名的方式,消除被采訪者心理上的顧慮,保證被調(diào)查者自由發(fā)表自己的真是看法,以此來保證數(shù)據(jù)的真實有效。從而完成出一份滿意的問卷調(diào)查。
四調(diào)查結(jié)果分析:
由以上的內(nèi)容我們了解到,本次的問卷調(diào)查是在我們本校校內(nèi)進(jìn)行的。我們大學(xué)是一所以理工科為主的學(xué)校,文科專業(yè)大都才剛剛建立且類別較少。由此我們可以想象得到,我們學(xué)校的男生比例占很大的一部分,除男女性別差異這一點之外,文理科生由于術(shù)業(yè)的專攻方向,常年累計形成的邏輯思維方面肯定也存在著一定的差異。雖然作為調(diào)查對象主體,其間的差別較文理科較均衡的學(xué)校來說必定有一些不同,但并不影響我們此次的調(diào)查。這是因為,首先,我們調(diào)查主體都是大學(xué)生群體,知識水平方面以及對事物的認(rèn)知態(tài)度方面并不存在較大的差異。此外,我們此次的問卷調(diào)查,旨在培養(yǎng)學(xué)生的能力的同時,也著力在于學(xué)生對學(xué)校的管理方面發(fā)表自己的看法,我們學(xué)生是學(xué)校管理的作用的目標(biāo)群體,被學(xué)校的管理,規(guī)章所約束。每一位學(xué)生都是學(xué)校管理的直接作用客體,客體的及時反饋,有利于學(xué)校的管理層及時發(fā)現(xiàn)管理方面存在的優(yōu)缺點。綜合以上兩點,我認(rèn)為在學(xué)校所做的問卷調(diào)查在一定程度上可以反映我們學(xué)校的真實情況。
隨機(jī)抽樣調(diào)查其實是一個非常省時省力省錢的好方法,在此次問卷調(diào)查中考慮到學(xué)生人數(shù)較多而且操作的困難等客觀現(xiàn)實原因。我們就學(xué)校的部分學(xué)生進(jìn)行了問卷調(diào)查。為了收集的數(shù)據(jù)具有一定的代表性,我們小組成員分別在圖書館,宿舍,食堂,澡堂幾個我們問卷涉及到的地點進(jìn)行問卷的發(fā)放收集。
我們此次發(fā)放了50份問卷,回收率為100%。這不僅由于我們學(xué)校被采訪者的積極配合還得益于我們小組成員的努力。作為小組的組長,我對成員的合作以及完成的效率質(zhì)量非常的滿意,我在此非常感謝小組成員的全力配合。在50份收回問卷當(dāng)中,男生占52%,女生占48%。雖然在我們學(xué)校我們男女比例存在很大的差異,但為了保證男女的均和性,我們發(fā)放問卷時進(jìn)行了一定的安排。被
調(diào)查者年級從大一到大四都有一定的涉及,其中大一占30%,大二占18%,大三占58%,大四占6%。理科占16%,工科占58%,文科占26%。
我們此次問卷旨在調(diào)查,學(xué)生對學(xué)校的管理滿意度,于是我們針對此設(shè)計了五大部分內(nèi)容。第一是宿舍管理方面,第二是澡堂管理方面。第三是圖書館方面,第四是食堂管理方面,第五是其他一些小點。首先在宿舍方面,對宿舍阿姨檢查衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)方面,有22%很滿意,38%滿意,18%比較滿意,12%不滿意,10%很不滿意。對宿舍安全措施管理方面,有6%很滿意,48%滿意,22%比較滿意,18%不滿意,6%很不滿意.在對宿舍阿姨對你日常的管理方面,有18%很滿意,36%滿意,18%比較滿意,24%不滿意,6%很不滿意。在你對宿舍嚴(yán)禁使用大功率方面,有2%很滿意,28%滿意,20%比較滿意,38%不滿意,12%很不滿意.在你對宿舍月用電超額有償使用的做法方面,有6%很滿意,18%滿意,30%比較滿意,24%不滿意,22%很不滿意。
其次,是在澡堂管理方面。在你對澡堂的基礎(chǔ)設(shè)施方面,有8%很滿意,4%滿意,30%比較滿意,38%不滿意,20%很不滿意。在你對澡堂時間開放的安排方面,有2%很滿意,6%滿意,32%比較滿意,40%不滿意,20%很不滿意。在你對澡堂衛(wèi)生保潔方面,有0人很滿意,10%滿意,26%比較滿意,46%不滿意,18%很不滿意。在你對澡堂洗澡期間財產(chǎn)保護(hù)方面,有2%很滿意,14%滿意,32%比較滿意,28%不滿意,24%很不滿意。在你對澡堂供水時間長度方面,有2%很滿意,14%滿意,32%比較滿意,28%不滿意,24%很不滿意。
再次是在圖書館管理方面。在你對圖書館圖書更新速度方面,有4%很滿意,20%滿意,26%比較滿意,36%不滿意,16%很不滿意。在你對圖書館禁止占座的現(xiàn)象方面,有30%很滿意,26%滿意,20%比較滿意,12%不滿意,12%很不滿意。在你對圖書館機(jī)房設(shè)施方面,有6%很滿意,26%滿意,38%比較滿意,26%不滿意,4%很不滿意。在你對圖書館工作人員的服務(wù)態(tài)度方面,有6%很滿意,26%滿意,38%比較滿意,24%不滿意,6%很不滿意。
最后在食堂以及其他方面。在你對食堂的菜價方面,有0人很滿意,18%滿意,30%比較滿意,30%不滿意,22%很不滿意。在你對工作人員的服務(wù)態(tài)度方面,有4%很滿意,20%滿意,36%比較滿意,24%不滿意,18%很不滿意。在你對食堂飯菜口味和種類方面,有0人很滿意,14%滿意,38%比較滿意,30%不滿意,18%很不滿意。在你對食堂一,二樓供飯時間長度方面,有6%很滿意,14%滿意,46%比較滿意,28%不滿意,6%很不滿意。在你對學(xué)校的日常作息時間方面,有2%很滿意,22%滿意,24%比較滿意,36%不滿意,18%很不滿意。在你對輔導(dǎo)員對你的學(xué)習(xí)和生活幫助方面,有10%很滿意,32%滿意,36%比較滿意,18%不滿意,6%很不滿意。在你對自己專業(yè)的課程安排方面,有10%很滿意,30%滿意,36%比較滿意,18%不滿意,6%很不滿意。在你對學(xué)校獎學(xué)金公平程度方面,有10%很滿意,16%滿意,46%比較滿意,20%不滿意,8%很不滿意。在你對學(xué)校的照明設(shè)施方面,有0人很滿意,22%滿意,36%比較滿意,26%不滿意,18%很不滿意。在你對乒乓球館非體育課付費(fèi)打球的方面,有2%很滿意,12%滿意,30%比較滿意,30%不滿意,26%很不滿意。在你對學(xué)校的環(huán)境方面,有2%很滿意,16%滿意,30%比較滿意,28%不滿意,24%很不滿意。
以上為對收回問卷做的一些數(shù)據(jù)的整理與分析。從中我們看到在澡堂與食堂均出現(xiàn)過無一人覺得非常滿意。在對澡堂以及食堂方面存在的不滿意較多。宿舍方面主要是對宿舍月總額超額有償使用方面存在著不滿意。對圖書館的管理方面的管理較為滿意。
五建議與改善措施:
以上我們對問卷做了一下簡單的數(shù)據(jù)分析,雖然作為一份調(diào)查,其中由于諸多因素的作用,難免與真實情況存在一定的差距。但也在一定程度上反應(yīng)著真實的情況。為此,針對我們在問卷調(diào)查中反映的問題,我個人將提出以下幾點建議與改善措施。
(一)建立及時有效的信息反饋機(jī)構(gòu)。大學(xué)的管理,可以說是一種層級管理。在管理的過程中,我們應(yīng)該建立一種管理信息的及時反饋系統(tǒng)。通過被管理者的反饋,來發(fā)現(xiàn)自己管理過程中出現(xiàn)的問題并及時改善。在現(xiàn)實生活中,我們學(xué)生能夠反映問題的時候,往往不知道到什么機(jī)構(gòu),導(dǎo)致一些問題擱置得不到很好的解決。
(二)針對宿舍管理方面,我們在接受宿管阿姨的管理之下,可以與宿管阿姨交流及時解決自己的問題,諸如與室友的不和,自己財物的保護(hù)方面等等。此外學(xué)校在招聘宿管阿姨的時候應(yīng)特別注意其具備的細(xì)心,有愛心,責(zé)任心等方面的特質(zhì),當(dāng)然也應(yīng)具備一定的文化素養(yǎng),這樣可以利于與學(xué)生之間的交流互動。
(三)針對澡堂方面,尤其不得不說到澡堂的保潔方面,從整體上,除了設(shè)施不夠完善之外,保潔方面做得不夠好。此外,澡堂的管理人員較少(只有一個),我建議對澡堂應(yīng)每日都必須進(jìn)行清理,適時保潔。一個干凈衛(wèi)生的環(huán)境有利于我們的身心健康。
(四)針對圖書館方面,從問卷的結(jié)果上看,我們的圖書館管理是學(xué)生較為滿意的。但,圖書更新速度方面,我覺得應(yīng)該做出改進(jìn)。圖書的更新,有利于學(xué)生及時掌握最新的知識,了解學(xué)科的前沿發(fā)展成果。對學(xué)生的作用較大。
(五)針對食堂方面,食堂的菜進(jìn)菜價格應(yīng)適時公布,賣出價格也因如此。另外對食堂服務(wù)人員的監(jiān)督機(jī)制要進(jìn)一步完善,并且應(yīng)長期堅持下去,不可具有時節(jié)性,這樣不利于促進(jìn)服務(wù)人員人員的改善態(tài)度的積極性,從而最終不利于我們學(xué)生被服務(wù)的群體。
(六)最后,我們作為學(xué)生,在接受學(xué)校的管理的同時,一定要學(xué)會對之做一些思考,要形成一種責(zé)任意識,并將自己的想法及時向?qū)W校的管理層進(jìn)行反饋,為學(xué)校的管理進(jìn)言獻(xiàn)策,貢獻(xiàn)自己的力量,共同努力建設(shè)一個溫馨滿意的校園!