第一篇：關于惠東礦業礦山治安形勢調研報告(復稿)

關于惠東礦業礦山治安形勢調研報告

法律事務專業

沙明峰

為了貫徹落實黨和國家的安全生產方針、政策、法律、規章，保障職工的安全與健康，保護礦資源和財產不受損失，保障礦山安全生產的正常進行，準確客觀地掌握惠東礦業礦山治安狀況的反映以及對公共安全、礦山治安秩序的真實情況，進而找出影響當前礦山安全生產的主要因素和存在的突出問題。作為一名礦山管理人員更應積極創建和諧礦山周邊生產環境、為礦山安全生產及穩定發展創造良好的內外治安環境，結合礦山的安全生產實際進行了治安綜合治理工作情況調查，下面，是對我礦山社會治安綜合治理工作的總結及建議：

一、整章建制

（1）宣傳與普及

礦山通過各種形式精心組織，努力讓每一位職工理解安全工作的重要性，增強全體職工的自我防護意識和能力。自行動開展以來，礦山辦公室重新整理、修訂《惠東礦業管理實施辦法》、《惠東礦業進出人員、車輛檢查管理辦法》、《惠東礦業物資流通管理辦法》、《惠東礦業門衛工作職責》、《惠東礦業獎懲制度》等各項規章制度，通過安全主題職工大會、宣傳欄、黑板報、宣傳標語等多種形式進行安全生產宣傳與普及。盡量做到讓每位職工

及礦區周邊群眾有一個深入的了解礦山安全生產工作的重要性。

（2）明確責任制度

其次，礦山與洗選廠承包商、礦井分包商層層簽訂了綜合治理責任書，實行領導負責制，將責任層層分解，落實到人，并依此制定了嚴格的獎懲制度；此外由礦山辦公室牽頭，保衛室協助，深入到礦井、選廠、生產小組，檢查各個崗位的社會治安綜合治理及防盜措施、制度及具體實施辦法，對各生產崗位不定期組織的行動進行檢查和督促。各職能部門必須取得相關部門頒發的有效上崗資格證書，特種作業人員必須持有相應有效特種作業證，方能上崗作業。牢記“安全生產，人人有責”，貫徹落實“安全第一、預防為主”的安全生產方針，加強法制觀念，各職能部門認真執行《安全生產法》、《礦山安全法》、《金屬非金屬地下礦山安全規程》等國家相關安全生產勞動規定。加強礦井安全管理工作，嚴格遵守安全技術操作規程和各項安全生產規章制度，保證安全生產。

（3）加強門衛檢查力度，強化人員、車輛、物資的管理 我礦山對正式職工、臨時工、礦山礦車、公司車輛統一辦理出入證，我礦山職工及周邊群眾自覺遵守礦區人員、車輛、物資出入制度，積極配合門衛執勤人員做好檢查工作。為保持礦山安全生產及防盜需要，針對不時發生有小偷小摸人員從門衛進出及個別外協人員隨身攜帶公司財物出廠的情況，逐步加強了門衛進出人員及車輛的檢查率，也嚴肅查處了幾起外協工人員的偷盜案

件，并加強了外協勞務人員上崗前的法制安全培訓，較為有效的控制了此類盜竊案的發案率，防止公司財物從門衛流失。

（4）建立長效管理機制

礦山采取了一系列措施加強防控管理體系，強化內部治安管理能力。同兩區公安分局、安監分局舉辦由全公司職工、臨時工、外協工參與的安全生產法律知識講座，兩區安監局、公安分局派遣專業人員定期到礦山進行安全生產講座，重點講解了有關《安全生產法》、《礦山安全法》、《金屬非金屬地下礦山安全規程》、《治安管理處罰法》的相關內容；兩區公安分局、安監分局對本單位監控系統進行了一次徹底維護和清查，礦山安排由專人負責24小時監控，以系統為依托，加強礦區范圍內的整體防控能力。為加強內部治安保衛力量，保衛室對下屬保安巡邏隊人員素質、定員情況進行清查。兩區公安分局、安監分局安排2名具有專業能力的保安，2名安全督查員.加上公司內定的5名保安，公司曾安排7人去往兩區安監分局考取礦山安全員證，總共16名安保及督查人員，對公司重點治安防范區域定期進行了統一檢查，平時相應加大對相關區域的巡邏力度，對存在的事故隱患兩區公安分局、安監分局協助公司做了統一整改，對炸藥庫、礦井、選廠等礦山重點安防區域周邊宣傳標語、圍墻及防護欄進行了整治。

（5）加強對綜合治理的協調工作

各崗位負責人負責自己職能范圍內綜合治理工作。主動配合

鄉國土資源局、鄉派出所、鄉政府及周邊村委會做好礦區周邊相關協調工作、做好礦山安全生產工作。

二、礦山綜治工作取得的成效

礦山治安綜合治理、維護穩定、創建“和諧企業”是關系到企業長遠發展的全局性問題，也是重要的政治任務。

自礦山治安綜合治理責任制實施多年以來，逐步建立健全了礦山治安保衛組織，加強了重點部位、重點物品的管理，對當地村民干擾我礦山正常生產的各種活動進行了法治勸解，礦山曾發生過一起周邊村民斷路堵礦事件，經過與政法部門溝通協商果斷采取措施，對挑頭鬧事人員嚴厲懲處，起到了很好的法治震懾作用，為礦山發展創造了良好治安環境。總體來看，通過這些年的不懈努力，我礦山及礦山周邊社會治安良好，營造了安全、穩定、和諧的發展環境，無重大生產意外事故、無重大社會治安事件、由于公司從上到下狠抓綜治工作，確保了單位各項工作的正常開展和生活秩序的穩定，保證了全體員工安心搞好工作，確保了我礦山的安全穩定發展。

三、對存在問題與不足的建議

（1）在社會治安綜合治理的背景之下，惠東礦業的治安秩序及內部環境有了長足進步，讓人感到振奮。與此同時，在進一步發展我企業的同時也應當看到自身的不足及當前緊迫需要得以加強和改善的地方。

1、我礦山炸藥庫視頻監控目前因條件受制還無法做到24小時視頻監控實時上傳省公安廳監控網絡；選廠破碎設施沒有全封閉管理；晚班的防盜工作條件限制帶來一定的困難，急需整改解決。

2、礦山磷礦石洗選廠新建項目尚未完工，往來進出的施工材料、人員、車輛較多，給治安、保衛工作帶來一定難度。

3、礦山鉛鋅礦石洗選廠老生產線所涉及的環境問題也較多，要加大管理力度，做大量細致的工作。

4、我礦山破碎機、磨機檢修，生產現場必須加強監管，保衛人員須與上級安監、公安部門緊密配合，切實做好安全生產防盜工作。

5、職工還存在僥幸心理，對自身崗位及礦山全體的連動效益沒明確意識還未做到細化。

6、加大技術、裝備的投入來實現煤礦生產機械化和自動化，從而改善安全生產狀況，在提高采礦工作面開采效率的同時，通過減少井下工作人員數量來減少傷亡事故的發生。

（2）雖然我公司在今年的社會治安綜合治理中做了大量的工作，也做出了一些成效，但與先進單位比還有一定的距離，與上級社會綜治委的要求還有一定的距離，但我們表示要迎頭趕上先進綜治單位。在新年度里把綜治工作做得更好，要認真學習十六大貫徹十六大精神，認真實踐好“三個代表”重要思想，按照十六大提出的發展有新思路，改革有新突破，開放有新局面。各項工作有新舉措的要求；與時俱進，開拓創新。

（3）礦山管理必須堅持安全第一的原則，突出“預防為主、防重于治、防治結合”的指導思想，改善職工思想從“要我安全”向“我要安全”的轉變。同時建設應急救援管理體系，從而增加

礦工對井下作業環境、危險有害因素和作業流程等的熟悉程度，提高職工的安全作業技能水平和安全意識，解除職工心中的顧慮，使職工在好的安全文化氛圍中工作。必須依托相關部門做好安全生產工作，其次內部全體員工的需共同努力。這需要礦山企業自身不斷地去探索、分析研究所面臨的新情況，新問題，采取及時、有效措施解決存在的隱患和問題。不斷提高礦山自身管理經營模式，與時俱進，開拓創新，真抓實干，完善制度，加強教育，強化管理，才能推進礦山企業的健康、穩步發展，不斷開創我公司維護一方社會穩定工作的新局面。

2013年11月16日

第二篇：上半年治安形勢調研

xx年上半年治安形勢調研報告

今年上半年，在局領導的正確領導下，以維護社會穩定為中心，以服務經濟發展為重點，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，扎實開展各類專項行動，為全局經濟和社會各項事業發展營造了良好的社會政治環境，現將上半年治安形勢分析報告如下：

一：治安狀況總體良好，上半年，我局治安狀況總體穩定，沒有發生影響穩定的大案件。

二：治安防范體系建設情況：

1、不斷完善加強巡護，把民警孤軍奮戰變為警民聯手，擴大陣容，形成合力，加大了打擊、預防、控制犯罪的力度。

2、大力加強技術防范工作，上半年我局繼續對防范措施進行重點建設，現已對重點地段實行人防、物防、技防工作有機結合，全面提升治安技術防范水平，有效預防各類治安案件及不穩定因素的發生，促進了治安體系良性發展。

三：存在的問題：

1、對防范工作認識不到位，防范工作擺布不科學。各項措施沒有按上級要求嚴格落實。

2、自身防范意識還有待加強，群防群治力量還處在初級水平，沒有形成專業化制度化，造成遏制各種違法犯罪的基礎不夠堅實。

3、由于違法犯罪手段日趨多樣化，偵查破案和抓捕難度不斷加大。

四：下一步工作對策：

1、加大防范力度，減少和堵塞違法犯罪發生的時空，強化基層基礎，提高管控能力，堅持從源頭上處理，全面落實治安防控體系。

2、加強治安工作的領導，強化責任意識。經常分析本轄區不同時期的治安形勢，定期排么底，找準各類案件的發案特點和規律，制定對策，適時開展集中整治的專項行動。

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第三篇：礦山復綠報告

磨心坡煤礦始建于1958年，礦井名稱原為天府礦務局磨心坡煤礦，采礦權人為天府礦務局。天府礦務局2003年改制更名為天府礦業有限責任公司，礦井名稱從此更名為天府礦業有限責任公司磨心坡煤礦，采礦權人為天府礦業有限責任公司。企業經濟性質為有限責任公司，均為國有股份，由重慶市財政局控股。由重慶煤炭（集團）有限責任公司負責

第四篇：治安形勢分析報告

雙豐林業局林業小學 第一季度治安形勢分析報告 一、一季度我校社會治安綜合治理工作總體情況：(一)刑事案件情況：本季度我校未發生刑事案件。(二)治安案件情況：本季度我校未發生治安案件。(三)影響社會治安穩定情況：未發生影響社會穩定案件。(四)群體性事件情況：未發生群體性事件。

二、矛盾糾紛排查調處情況：一季度我校未發生各類問題。

三、社會治安防范情況：全面落實各項治安防范措施,積極探索建立符合本校特點的治安防范體系,強化警務室和保衛股的管理.確保我校治安穩定.四、形勢分析：我校第一季度前2月師生寒假期間,并正值元旦、春節、廣大教職工喜迎家姐，沒有不安全教育管理因素。三月份開學以來，定為安全教育活動月，除常規的安全教育管理之外，還進行了一次突發性安全疏散演練，效果良好，總體上治安形勢良好。

林業小學

2014年3月20日

第五篇：第二季度治安形勢報告

第二季度治安形勢報告

這個季度全鄉的治安秩序總體平穩，無刑事案件的發生，未發生交通事故、火災事故、治安案件比往年同期有所下降。

認真貫徹自治區社會治安集中打擊整治“夏季攻勢”動員部署電視電話會議精神，按照“群眾最痛恨什么犯罪就嚴厲打擊什么犯罪、什么社會治安問題最突出就著力解決什么問題、那里治安混亂就集中整治哪里”的原則，突出重點，強化措施，主動出擊，堅決維護蘇木社會政治穩定、治安安定，為我蘇木實現“十二五”良好開局創造穩定的社會治安環境。

本蘇木的做法是：開展排查、整治治安混亂地區，排查突出的治安問題，安全隱患，社會治安是最重要的基礎工作，對影響社會治安和社會穩定的基本情況、基本數據和基本信息，要求做到底數清、情況明，加強對各項治安信息的收集工作，經常對社會治安形勢進行分析，才能對社會治安問題和不穩定因素早發現、早報告、早控制、早解決。

同時堅持打防結合，預防為主，專群結合，各單位、村要構建人防、物防、技防相結合的治安防控體系，并加強治安巡防和群防群治隊伍的建設，進一步完善治安工作排查機制，使治安問題和安全隱患，明確措施，明確責任，明確人員，限期解決問題，有的還要掛牌督辦，重要問題領導包案。

根據排查出來的治安問題，及時開展整治，嚴厲打擊以黑惡犯罪為主的有組織犯罪。力爭做到侵財案件“破一起、帶一串、抓一個、打一伙”和“犯罪的專項斗爭，深入開展“打黃打非”和禁賭斗爭，掃除社會丑惡現象，預防和打擊邪教組織的破壞活動。

白興吐蘇木綜治辦 二零一一年六月