第一篇：發(fā)展黨員材料清單

發(fā)展黨員材料清單

一、入黨申請書

二、黨員推薦和群團組織推薦材料

三、確定入黨積極分子票決結果

四、入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表

五、入黨積極分子思想?yún)R報（每季度一次）

六、入黨積極分子個人自傳

七、入黨積極分子培訓結業(yè)證

八、入黨積極分子培訓心得體會

九、確定發(fā)展對象票決結果

十、對發(fā)展對象進行公示（公示7天）

十一、發(fā)展對象公示結果報告

十二、入黨積極分子的政治審查材料

十三、預審申請報告

十四、預審結果批復

十五、填寫入黨志愿書

十六、支部大會討論吸收預備黨員票決結果

十七、預備黨員在預備期間的思想?yún)R報（每季度一次）

十八、預備黨員轉正申請書

十九、預備黨員轉正前公示（公示7天）

二十、預備黨員轉正公示結果報告

二十一、支部大會討論預備黨員轉正票決結果

第二篇：發(fā)展黨員所需材料清單

發(fā)展黨員所需材料清單

一、發(fā)展預備黨員的材料：

1、積極分子考察對象需要準備的材料：

⑴個人入黨申請書；

⑵每季度的思想?yún)R報材料（9月、12月、3月、6月）4份；

⑶家庭主要成員及主要社會關系的基本情況（稱謂、姓

名、年齡、政治面貌、工作單位或家庭住址）。

2、黨小組需要準備的材料：

⑴組織負責培養(yǎng)人每季度填寫考察記錄一次，共4次；⑵黨小組長負責每季度填寫考察記錄一次，共4次；⑶黨小組關于接受考察對象為預備黨員的意見。

3、黨支部需要準備的材料：

⑴個人黨校學習證明材料；

⑵填寫完整的《申請入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》；⑶組織委員負責每半年填寫考察記錄一次，共2次；⑷黨支部關于接受考察對象為預備黨員的意見；⑸征求黨內群眾意見記錄；

⑹征求黨外群眾意見記錄；

⑺公示關于接受考察對象為發(fā)展對象的材料；⑻支委會研究召開支部大會的記錄；

⑼對發(fā)展對象的政治審查外調材料和書面政審總結報告； 1

（在黨委批準發(fā)展后再進行。）

⑽支委會對考察對象審查情況及征求黨內外群眾意見的報告；

⑾支部黨員大會記錄；

⑿填寫完整的《入黨志愿書》。

二、預備黨員轉正材料：

1、《預備黨員考察鑒定表》；

2、預備黨員的個人轉正申請；

3、預備黨員的每季度的思想?yún)R報共4次；

4、征求黨內群眾意見記錄；

5、征求黨外群眾意見記錄；

6、支委會研究召開支部大會的記錄；

7、支委會關于預備黨員轉正的審查材料；

8、公示材料。；

第三篇：發(fā)展黨員材料目錄清單(以此為準)

發(fā)展黨員材料目錄清單

一、黨員檔案需要材料

1、入單申請書(手寫)

2、個人自傳

3、入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表

4、思想?yún)R報（手寫，分季度，不少于4次）（時間為列為積極分子之后至轉預備之前）

5、征求黨內外群眾意見座談會會議記錄（應在考察期近1年，支部準備將其列為發(fā)展對象之前召開）

6、外調證明材料（入黨志愿書上所列每位家庭成員和主要社會關系人員都要有證明材料，包括父母、子女）

7、綜合性政審報告

8、入黨積極分子培訓班結業(yè)證書（試卷也行，如無，在入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表填寫詳細）

9、吸收預備黨員公示材料（公示時間應為支部大會召開之前）

10、支部大會轉預備票決結果報告

11、入黨志愿書

12、預備黨員考察登記表

13、預備黨員期間思想?yún)R報（一季度一次）

14、預備黨員轉正申請書（手寫）

15、征求黨內外群眾意見座談會記錄

16、預備黨員轉正公示材料

第四篇：發(fā)展黨員材料目錄清單

發(fā)展黨員材料目錄清單

1、入單申請書

2、入黨積極分子考察登記表（支部確定入黨積極分子時間最快應在申請人遞交入黨申請書后1年左右）

3、發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦（三種推薦表）

（1）先進分子推薦表（不少于5人）（時間應在遞交入黨申請書后）

（2）積極分子推薦表（不少于7人）（時間應在支部確定其為積極分子之前）

（3）發(fā)展對象推薦表（不少于10人）（時間應在支部準備確定其為發(fā)展對象之前）

4、思想?yún)R報（分季度，不少于4次）（時間為列為積極分子之后至轉預備之前）

5、個人自傳（包括家庭主要成員、主要社會關系）

6、黨員座談會記錄（應在考察期近1年，支部準備將其列為發(fā)展對象之前召開）

7、群眾座談會記錄（應在考察期近1年，支部準備將其列為發(fā)展對象之前召開）

8、外調證明材料（入黨志愿書上所列每位家庭成員和主要社會關系人員都要有證明材料）

9、政審綜合報告

10、考察報告

11、對上級黨委要寫的支部接受預備黨員報告

12、發(fā)展對象公示情況登記表（公示時間應為支部大會召開之前）

13、支部大會發(fā)展黨員票決結果報告單

14、入黨志愿書

15、優(yōu)秀團員入黨推薦表

第五篇：關于XX系統(tǒng)發(fā)展黨員工作職責任務清單

關于XX系統(tǒng)發(fā)展黨員工作職責任務清單范文

為認真貫徹落實《中共XX市委組織部關于印發(fā)<發(fā)展黨員工作職責任務清單>的通知》部署和要求，進一步壓實發(fā)展黨員工作責任，強化XX局各級黨組織領導把關作用，持續(xù)提升發(fā)展黨員工作科學化、規(guī)范化水平，現(xiàn)制定XX局發(fā)展黨員工作職責任務清單。

一、黨支部職責任務清單

黨支部對發(fā)展黨員工作負有直接責任，承擔宣傳凝聚群眾、接收入黨申請、培養(yǎng)教育入黨積極分子、確定和考察發(fā)展對象、接收預備黨員、教育和考察預備黨員、預備黨員轉正等職責。

1.分析狀況提出計劃。每年11月下旬對黨員和入黨積極分子、入黨申請人的數(shù)量、結構、分布作一次全面分析，研判問題、制定對策。提出下一發(fā)展黨員需求和吸收入黨申請人、培養(yǎng)入黨積極分子計劃。

2.延伸培養(yǎng)聯(lián)系鏈條。建立聯(lián)系培養(yǎng)臺帳，健全“師帶徒”、“結對子”等聯(lián)系機制，積極引導職工群眾申請加入黨組織，根據(jù)各黨支部入黨申請人情況，每兩年至少培養(yǎng)一名入黨積極分子。

3.主動宣傳凝聚群眾。組織聯(lián)系培養(yǎng)對象列席“三會一課”、參加主題黨日活動，引導群眾增進對黨的政治認同、情感認同。完善“向群眾匯報”制度，協(xié)調解決急難愁盼問題，凝聚群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。

4.做深做實培養(yǎng)教育。落實建立聯(lián)系時、收到入黨申請書后、確定入黨積極分子時、培養(yǎng)過程中、討論決定前“五必談”，做好深入細致思想教育工作。采取集中培訓、實踐鍛煉等方式，加強跟蹤培養(yǎng)。每季度了解培養(yǎng)聯(lián)系人履責情況，對聯(lián)系不實、培養(yǎng)不力、把關不嚴的，嚴肅批評并及時調換。每半年對入黨積極分子進行一次考察。及時轉移轉出人員的入黨材料，做好轉入接收、材料核實和接續(xù)培養(yǎng)工作。

5.嚴格履行發(fā)展黨員程序。落實發(fā)展黨員全過程紀實監(jiān)督管理，黨支部書記對每個程序嚴格把關。建立并落實發(fā)展支委會成員近親屬入黨向上一級黨組織匯報、由上一級黨組織考察制度。明確專人“一人一卷”實時整理入黨材料并按規(guī)定及時歸檔，黨支部書記對材料的真實性、準確性、完整性負責。

6.嚴肅認真開展政治審查。運用調查核實、聽取意見、綜合測評等方式，對發(fā)展對象進行嚴格的政治審查，深入了解政治態(tài)度、思想素質、現(xiàn)實表現(xiàn)和遵紀守法等情況。機關各黨支部嚴格發(fā)展對象審查，征求紀檢監(jiān)察等執(zhí)紀執(zhí)法部門意見，聽取戶籍地派出所意見。

7.總結發(fā)展黨員工作。每季度梳理發(fā)展黨員計劃執(zhí)行情況，每半年組織1次發(fā)展黨員政策集體學習。黨支部書記每年向上一級黨組織述職，就發(fā)展黨員工作作出明示和承諾。每年11月下旬總結發(fā)展黨員工作，并向上一級黨組織報告。

二、直屬單位黨組織職責任務清單

直屬單位黨組織承擔發(fā)展黨員工作的具體指導、發(fā)展計劃的制定落實、發(fā)展程序的檢查把關、發(fā)展對象的審核審查、支部書記的教育培訓等職責，全過程跟蹤指導、嚴格把關，及時發(fā)現(xiàn)和破解新情況新問題。

1.定期研究工作。每年至少研究一次發(fā)展黨員工作。每年12月上旬對黨員、入黨積極分子、入黨申請人作一次系統(tǒng)分析，研究提出下一發(fā)展黨員、培養(yǎng)入黨積極分子、吸收入黨申請人計劃，建立臺帳、精準到人。

2.加強聯(lián)系指導。黨組織書記和班子成員要深入支部，聯(lián)系調研，指導推動發(fā)展黨員工作，研究破解發(fā)展黨員工作中遇到的新情況新問題。

3.強化業(yè)務培訓。以落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》為重點，每年舉辦1-2期發(fā)展黨員專題培訓班或作為專題納入其他培訓班次，對黨支部書記和相關支部委員全員培訓；落實崗前培訓制度，及時對新任黨支部書記進行任職培訓。總結推廣發(fā)展黨員經(jīng)驗做法，梳理通報反面典型案例。

4.跟蹤工作進度。建立發(fā)展黨員計劃落實臺帳，每季度調度一次進展，及時宣傳入黨積極分子中的先進典型。每年“七一”前夕，集中舉行入黨宣誓儀式和重溫入黨誓詞活動。加強對黨員檔案的監(jiān)督檢查和指導服務，確保資料完整、信息準確。

5.全程監(jiān)督把關。派員全程列席所屬黨支部發(fā)展黨員的每次會議，前置把關政治審查、近親屬回避、有無宗族派性干擾等。

6.嚴格聯(lián)審聯(lián)查。落實備案、預審、審議制度，對發(fā)展質量、程序履行、材料規(guī)范等全面審查，實行“誰發(fā)展誰負責，誰審議誰負責”。嚴格發(fā)展對象審查，征求紀檢監(jiān)察等執(zhí)紀執(zhí)法部門意見，聽取戶籍地派出所意見。

7.嚴肅檢查考核。每年聽取所屬黨支部書記抓基層黨建述職并進行評議，將落實發(fā)展黨員工作作為重要內容。每年6月和11月組織黨支部開展發(fā)展黨員工作自查，在此基礎上全面檢查黨員檔案，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。每年11月30日前，全面總結發(fā)展黨員工作，并向XX局機關黨委報告。

三、機關黨委職責任務清單

機關黨委對發(fā)展黨員工作負有主體責任，做好發(fā)展黨員計劃、指導推動工作。

1.定期研究工作。每年至少研究一次發(fā)展黨員工作。每年12月中旬，根據(jù)機關各黨支部、各直屬單位黨組織上報發(fā)展黨員計劃，研究確定XX局下一發(fā)展黨員計劃，建立臺帳、精準到人。機關黨委委員將發(fā)展黨員工作納入支部聯(lián)系點工作內容。

2.開展示范培訓。每年舉辦XX局黨組織書記和黨務干部培訓班，將發(fā)展黨員工作納入培訓班重要內容。

3.全程監(jiān)督把關。對發(fā)展黨員的程序步驟嚴格審核把關，嚴肅工作紀律，確保發(fā)展黨員質量。派員全程列席各黨支部發(fā)展黨員的每次會議，前置把關政治審查、近親屬回避、有無宗族派性干擾等。審批預備黨員前，派員與發(fā)展對象談話，進一步了解入黨動機、現(xiàn)實表現(xiàn)和有無違紀違法問題。機關黨委會審批預備黨員或者預備黨員轉正，要提前報黨組討論決定。每年“七一”前夕，組織開展入黨宣誓儀式和重溫入黨誓詞活動。

4.定期維護黨員信息系統(tǒng)。組織基層黨組織及時做好黨員信息系統(tǒng)更新維護工作。

5.加強督導檢查。每年聽取所屬基層黨組織書記抓基層黨建述職并進行評議，將發(fā)展黨員工作作為重要內容。每年7月和11月進行黨建重點工作督查檢查時，對機關和直屬單位黨組織發(fā)展黨員檔案進行全面檢查，及時規(guī)范改進黨員發(fā)展工作。每年12月中旬，對本黨員發(fā)展工作進行總結，并向市委市級機關工委組干處報告。