第一篇:培訓會領導講話
培訓會領導講話(精選多篇)
在鄭州市社區衛生人員腫瘤防治知識
培訓班上的講話
同志們,朋友們:
大家好!今天,很高興來參加由鄭州市衛生局和河南省腫瘤醫院聯合舉辦的鄭州市社區衛生人員腫瘤防治知識培訓班。我覺得,這個活動的開展非常有意義。必將促進全省社區衛生人員業務范圍更加全面,素質水平進一步提升,為社區居民提供更加有力的服務保障。
眾所周知,我省是人口大省,也是腫瘤高發省。據統計,河南每年惡性腫瘤的發病人數是15萬,死亡12萬,現癥患者20萬。盡管政府在腫瘤防治上投
入了大量的人力、物力和財力,但是受環境污染加劇等多種因素的影響,惡性腫瘤已經上升到我省居民死亡原因的第一位,給家庭和社會都造成了極大的損失。可以說,我省的腫瘤防治形勢嚴峻,任務艱巨。
腫瘤患者的治療和康復是一個長期的過程,僅在醫院對腫瘤患者進行治療和康復是不夠的,我們尤其要發揮社區的資源優勢,建立健全腫瘤防治網絡。而一大批訓練有素的腫瘤防治人員是網絡正常運行的保證。但是,目前面向社區的腫瘤防治人員多數不是腫瘤專業人員,這種狀況與人們對衛生服務不斷增長的需求及全面實施初級衛生保健的目標極不適應。因此,培養一支合格的腫瘤防治人員隊伍,對于提高社區腫瘤防治服務水平,增強
社區人群自我防癌意識,改變不良生活習慣和不良行為,延長腫瘤患者的生命,提高其生活質量,更好地為社區人群及腫瘤患者提供優質的服務均具有十分
積極的意義。
河南省腫瘤醫院作為我省最大的三級甲等腫瘤專科醫院,是我省腫瘤防治事業的排頭兵。尤其是近幾年來,該院建設和發展取得了長足進展。在食管癌綜合治療、腫瘤的精確放療、造血干細胞移植治療白血病、乳腺癌的綜合治療等方面達到了國內先進水平,在腫瘤防治方面積累了豐富的經驗,為我省腫瘤防治事業做出了積極的貢獻。
為了加強腫瘤防治工作,經鄭州市衛生局、河南省腫瘤醫院協商,決定舉辦社區衛生人員服務機構腫瘤防治知識培訓班,擬分三期對全鄭州市的社區衛生人員人進行集中培訓,努力使腫瘤預防的關口前移,為患者的康復提供更加專業的指導和幫助,不斷提高患者的生活質量,提高我省腫瘤防治水平。
因此,希望大家能本著對自己負責、對社區居民負責、對衛生事業發展負責的態度認真學習,不斷提高,努力以過硬的素質、熱情的服務更好地服務
社區居民、服務腫瘤患者。
最后,預祝培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
各位來賓,各位志愿者,大家下午好!
今天,我感到十分榮幸和激動,因為我看到了這樣一支隊伍,組成它的,全都是充滿了愛心與智慧的年輕人,你們發揚著紅十字“人道·博愛·奉獻”的精神,用自己陽光般溫暖與無私的真情實感,幫助我們的小患者驅散苦難的陰影。
上海兒童醫學中心是一所綜合性的兒科醫院,我們服務于來自全國各地的患兒。自開院以來,我們便意識到醫院不僅要治療人們的生理疾病,同時也要關注患者的社會心理需要。正是活躍在醫院每個角落的志愿者們,用他們的不懈努力和奉獻精神,激勵并感染著我們的醫護人員,使得提倡人性化服務不僅停留在口號上,而是實實在在地體現于每位服務者的一言一行上。上海紅十字會每年元旦、春節、兒童節里都會組
織社會各界愛心人士,通過形式多樣的“博愛與您同行”等主題活動,給我院住院患兒送來節日的祝福,使孩子們感受到社會大家庭的溫暖;作為醫護人員的我們也深深感動于那一張張笑臉。
2014年5月8日,上海兒童醫學中心有幸與九所紅十字醫療機構,共同成為首批紅十字志愿者實踐基地,這不僅為更多社會愛心人士展現自我、服務社會提供了良好的平臺,更使我們紅十字醫療機構的志愿服務內涵得到了延伸,質量得到了提高,從而令更多的患者得到鼓勵和支持。
社會和諧需要人與人之間的互助與關愛。紅十字志愿者活動是傳播社會新風、倡導社會文明、弘揚城市精神、構建和諧社會的重要載體。志愿者們不計報酬,自愿貢獻自己的時間和精力,服務于弱勢群體,你們是高尚的、是偉大的!在座的各位已經是一名光榮的紅十字志愿者,我要向你們表達最真摯的感謝,感謝你們為我們紅十字志愿服務
所做的貢獻,更要感謝你們擁有的那一顆顆赤誠的愛心。眾人拾柴火焰高,我們的紅十字志愿者事業一定會蓬勃發展,取得更卓越的成績!
謝謝大家。
上海市兒童醫學中心院長劉錦紛
江北區房屋管理局中層干部
及入黨積極分子培訓班上的講話材料
同志們:
剛剛過去的一年,是具有重大意義的一年,也是我局銳意進取的一年,全局各項事業協調健康發展,黨員干部隊伍素質有了很大的提高,二個文明建設也卓有成效。各項事業進入了一個比較好的、比較快的發展階段。這些成績的取得,與全局廣大干部職工的艱苦努力是分不開的。在此,我表示衷心的感謝!2014年,是江北區黨員大規模培訓五年規劃活動啟動的第二年。我們面臨的工作任務更加繁重和艱巨,我們一定要認清形勢,振奮精神,團結奮斗,扎實抓
好黨員干部隊伍建設這一基礎工程,不斷提高黨員干部素質,充分發揮先鋒模范作用。今天,我們在這里舉辦江北區房管局管理干部及入黨積極分子培訓活動。我們舉辦此次培訓班的目的是:通過培訓教育,使廣大黨員和基層干部的思想政治素質明顯提高,業務能力明顯增強,先鋒模范作用得到充分發揮,造就一支政治堅定、結構合理、素質優秀、樂于奉獻的黨員干部隊伍。進一步增強黨的創造力、凝聚力、戰斗力,全面提升依法行政和社會服務水平,為強力推進我局經濟發展提供堅強的人才保障。培訓內容共分 1
為四個單元:一是軍事訓練;二是理論武裝;三是能力建設;四是思維拓展。
下面結合此次培訓會,我提三點要求:一是樹立正確的學習觀念。提高人員素質,培養高素質的人才,的基礎和關鍵在于教育和學習,這就要求我們必須站在一定的高度,深刻認識我們培訓 的重要性。當前,我局面臨著一系列新情況和新挑戰,隊伍素質建設已成為應對新情況、新挑戰的決定性因素。所以我們要端正態度,提高認識,確立正確學習觀。
二是樹立正確的紀律觀念。培訓學習期間要遵守紀律,不得擅自行動,脫離團隊,不得以工作忙、任務重為借口,放松培訓學習。俗話說:磨刀不誤砍柴功。我們要提高監督職能,促進學習到位。
三是樹立授課加自學的觀念。這次培訓主要以專家授課為主,注重能力培養,全面素質提升。希望同志們上課能認真聽講,做好筆記,課后加強自學,養成自覺學習的良好習慣。我們要充分利用這次培訓機會,提高自己的綜合素質,把這次學習教育作為一種個人需要和基本素質再充電,并且做到有計劃、有步驟地學,以提高適應工作崗位的能力。
最后,預祝同志們學習順利,本次
培訓班取得圓滿成功!
同志在入黨積極分子培訓班上的講話
同志們:
經過縣委組織部、縣直機關工委、縣委黨校的精心組織,入黨積極分子培訓班今天正式開課了。首先,我代表縣委組織部、縣直機關工委和縣委黨校對前來參加學習培訓的全體學員表示熱烈歡迎!舉辦這次集中培訓,既是黨組織對廣大入黨積極分子政治上的關心,也是加大入黨積極分子培訓力度的重要舉措,更是廣大入黨積極分子在人生道路上邁出的重要一步。為使這期培訓班收到較好的效果,下面我講三點意見:
一、提高認識,明確入黨積極分子培訓的重要意義
加強對入黨積極分子的培訓教育,是認真貫徹執行《中國共產黨黨員發展工作細則》、嚴格黨員發展程序的一項重要工作,是從嚴治黨、保證黨員發展質量的基礎,是保證黨的工人階級先鋒隊
性質的需要。因此,各級黨組織和每一名要求入黨的同志都應認真學習,充分認識入黨積極分子培訓的重要性和必要性。
1、對入黨積極分子進行培訓,是黨章和《發展黨員工作細則》的規定,是基層黨委的一項重要工作任務。《發展黨員工作 1
細則》中明確規定,基層黨委要對發展對象進行短期集中培訓,沒有經過培訓的,除個別特殊情況外,不能發展入黨;同時,黨組織要對要求入黨的積極分子進行馬列主義、毛澤東思想基本理論教育,黨的基本知識和黨的基本路線教育以及黨的優良傳統和作風教育,使他們懂得黨的性質、綱領、指導思想、黨的宗旨、任務、組織原則和紀律,懂得黨員的義務和權利,幫助他們端正入黨動機,確立為共產主義事業奮斗終身的信念。
2、入黨積極分子隊伍是黨的隊伍后繼有人的源泉和保證。同任何事物的
新陳代謝一樣,我們黨在其自身發展中,也需要經常不斷地補充新鮮血液,這樣才能保持生機與活力。而積極分子就是黨員發展的后備軍、“蓄水池”。實踐證明,只有切實加強入黨積極分子隊伍建設,發展黨員才有充足的來源,黨的隊伍才能日益發展壯大,黨的事業才能興旺發達。
3、加強入黨積極分子隊伍建設,是保證新黨員質量的前提。入黨積極分子的素質直接決定新黨員的質量。我們要高度重視入黨積極分子隊伍建設,下功夫對入黨積極分子進行培養和教育,切實提高入黨積極分子的素質,確保新發展黨員的質量。
4、舉辦培訓班,是對入黨積極分子進行的又一次較為全面的培養和考核。培訓的過程,既是對入黨積極分子的一次教育培
養的過程,也是黨組織對要求入黨的積極分子在政治上、思想上、作風上、紀律上等方面一次考察和考核的過程。
通過學習培訓,進一步了解入黨積極分子對黨的認識和對黨的知識的掌握程度,了解入黨積極分子在作風紀律等方面的表現,從而給黨組織和縣直機關工委考察、審批黨員提供更為直接的依據。
二、加強思想政治建設,努力做到在行動上入黨
我們對入黨積極分子進行集中培訓的目的,就是要解決為什么入黨的問題,入黨后干什么的問題?就是要使每個入黨積極分子掌握黨的基本知識、基本理論,提高對黨的認識,明確黨員應具備的條件和標準,端正動機,規范言行,在思想上、行動上確立為共產主義事業而奮斗的信念,爭取早日成為一名合格的共產黨員。
1、加強世界觀改造,努力做到思想上入黨。今天,你們作為入黨積極分子,參加這次入黨培訓,是無尚光榮的,但你們更要做好充分的思想準備,不單純要解決組織上入黨的問題,更重要的是要從思想上入黨。因為你們當中的每
個人都將是廣大黨員隊伍中的一分子,你們的先進性和模范帶頭作用,直接決定著黨組織的戰斗力,直接影響著黨的形象和黨員隊伍的作風。所以,從今天起,你們必須首先解決思想上入黨問題。偉大的導師列寧
曾說:“寧可十個實際工作者不自稱為黨員,也不讓一個空談家有權利和機會做一個黨員”,“真正的工作者是不追求頭銜的”,這很好地說明了我們黨的鞏固性、堅定性和純潔性。入黨的目的是什么?每個學員不一定都能回答得出。有的回答雖然冠冕堂皇,但可能并不一定是心里話。也許有的同志入黨是為了從權力和社會地位等方面考慮,想的是臉面光彩,辦事方便;想的是獲得黨組織的信任和重用;有的是為了脫離艱苦工作崗位,想調換到稱心如意的崗位等等,這些想法與黨的全心全意為人民服務的根本宗旨和共產黨的光榮使命都是格格不入的。所以要求大家要通過政治理論學習和實踐鍛煉,樹立正確的
世界觀、人生觀和價值觀,把忠誠地信仰共產主義,決心為共產主義事業奮斗終身,全心全意為人民服務作為行為標準。要不斷地加強世界觀改造,并自覺接受黨組織的培養、教育和考察,真正做到思想上入黨。
2、加強思想道德建設,努力做到生活上入黨。加強共產黨員道德鍛煉和修養,最核心的問題就是牢固樹立并模范實踐全心全意為人民服務的宗旨。希望你們嚴格按照《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》的要求,約束規范自己的言行,不斷加強黨性修養,做到警鐘長鳴,自覺養成胸懷坦蕩、高風亮節的高尚品質。
3、提高工作能力,努力做到工作上入黨。黨員要全面提高自身素質,在工作中努力成為多面手和行家,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。一是培養學習能力。你們要樹立終身學習的理念,積極主動地學習,變“要我學”為“我要學”,既要學理論、法律、信息技術和專
業知識,還要把所學知識轉化成理論成果,并在實際工作中得以運用。二是提高業務能力。你們要苦練本領,扎實工作,努力成為業務上的標兵,單位里的骨干,切實在工作中樹立求發展、謀民意的實干形象。三是培養開拓創新能力。創新,是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力,也是一個政黨永葆生機的源泉,是我們長期堅持的治黨治國之策。創新最重要的是以實踐為基礎的理論創新,你們要在工作實踐中通過理論創新推動制度創新、科技創新、文化創新以及其他各方面的創新,不斷在實踐中探索前進,永不自滿,爭做解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新的模范。
三、幾點要求和希望
1、高度重視,以積極的態度參加培訓。首先同志們對這次培訓要有一個正確的認識,克服私心雜念,既來之,則安之,踏踏實實地學習。要以積極的態度參加培訓,認真學習黨章和黨的有
關知識,端正入黨動機,尋找自身差距,真正懂得要從組織上入黨必須先從思想上入黨。要充分利用這次難得的學習機會,認
真學習,提高自己的思想理論水平和政治素質。舉辦培訓班學習的時間畢竟是有限的,所學的知識還不夠系統和全面,同志們在培訓結束后,還要不斷努力學習,并將所學知識應用于工作實際之中,促進自身思想和工作的不斷進步。
2、以身作則,自覺遵守培訓紀律。做任何事情,沒有鐵的紀律作保證是不行的。因此要求大家要做學習的模范、做遵守紀律的模范,不遲到早退,更不能隨便曠課,無特殊情況,不得請假,要放下單位手頭上的工作,排除干擾,認認真真地學習。要以飽滿的政治熱情來學習,認真聽講,積極思考,勤記筆記,學習結束后,還要進行考試,以此來檢驗學習效果。
3、學以致用,堅持理論聯系實際。
要把所學的理論知識與現實生活結合起來,用其分析和解決工作、學習和生活中的實際問題,學以致用。
同志們,此次培訓班雖然只有三天時間,但各方面的安排都比較緊湊,內容豐富、形式多樣,給大家提供了一個良好的學習環境。希望大家要通過這次培訓,切實在思想上、政治上有明顯的進步,在各自的工作崗位上更加嚴格要求自己,解放思想、實事求是、與時俱進,為早日實現自己的理想而努力,為推動全縣經濟社會又好又快發展而奮斗!
預祝本期培訓班圓滿成功!謝謝大家!
朱老師、同志們:
大家好!
今天我處舉辦2014年行政執法人員培訓,主要目的就是為進一步提高大家的法律素養和執法水平,促使執法人員全面掌握執法依據、執法程序和執法規范,培養一支政治堅定、作風過硬、紀律嚴明、業務精湛的行政執法隊伍。
大家知道隨著沙穎河復航,我處管轄權和業務量不斷增長,針對大部分執法人員專業技能不熟練、法律法規掌握不清、具體行政辦理程序混亂等問題,我們特邀請周口師范學院政法系朱華麗老師,為我們做為期三天的法律培訓。這次培訓,朱老師在百忙之中抽出時間,應邀前來為我們講課,請大家務必珍惜這次難得的機會,切實學習,提高質量,確保效果。在此,我提出三點意見。
一、端正學習態度
我們要把這次培訓看成是自身的一次成長機會,是一次對自身充電的機會,一定要認真學習好,遵守好會場紀律,虛心聽講,認真領會。
二、注重學習質量
我們以前參加法制培訓班的次數也不少,但是很多學習質量不高,對培訓內容領會的不深,對相關法規還沒有學透學精。因此,我們要吸取教訓,無論學習任何法律法條,都要將虛心耐心
學習,只有這樣,在工作中才能得心應手,運用自如。在培訓當中,要認真聽講,記好筆記,反復思考,及時與老師溝通,使這次培訓達到預期的效果。
三、遵守培訓紀律
在這次培訓中,大家務必要關掉手機,不吸煙、不交頭接耳,更不要大聲喧嘩、遲到、早退。
同志們,面對交通運輸工作的新形勢、新任務,全體行政執法人員肩負著重要的使命,大家要增強責任感、使命感和榮譽感,要以良好的行為表現,謙遜的學習態度,嚴明的組織紀律展示我們周口交通人的風采,做一名合格的行政執法人員。
最后,預祝本次培訓班圓滿成功!
第二篇:投資項目管理培訓會領導講話
今天下午召開投資項目管理培訓會,縣“四大家”領導、縣政府各部門、各鄉鎮主要負責人參加有關項目管理知識的學習培訓。上午,縣政府全會對項目工作作了安排部署,剛才,發改、財政、審計、監察的四位同志從不同的側面講了很好的意見,希望大家認真領會并貫徹落實到項目工作中去。下面,我強調以下兩個方面的意見。
一、切實把握項目工作規律,牢牢抓住重點環節
項目工作是我們欠發達地方經濟社會發展的核心和關鍵,直接體現一個地方經濟社會發展水平。因此,各級各部門要進一步增強項目工作意識,增強抓好項目工作的責任感和緊迫感。抓項目工作要突出四個重點環節,即編制項目,爭取項目,管理項目和問績、問效,“編、爭、管、問”4個字是項目工作的全過程。近幾年來,全縣上下尤其是發改部門做了大量的工作,應該給予充分肯定。但是,項目工作也還存在很多問題,不能滿足于業已取得的成績,要切實解決項目工作過程中存在的突出問題和困難,不斷提升項目工作能力和水平。
第一,從項目編制上看,編制深度不夠,政策研究不透,人才緊缺,經費單一。一是政策研究不透。編制項目的重要前提就是政策要研究透徹,需要做什么項目、有哪些政策與項目要有機結合都要清楚明白,我們往往對政策是一知半解,研究不透,這是我們做項目工作的最大的一個問題,所以往往項目編制準確度不夠。二是項目編制深度不夠。我們的項目拿出去與其它縣市同類性質項目比較,明顯低一個甚至幾個檔次,往往是
一、兩張紙,充其量只能算是一個項目建議書或者說明書,真正編制項目,可研報告、環評報告等都是必要的基礎性工作,所以我們很多應付性的報告往往就無法比較,邏輯性不強,工作不對癥。三是人才緊缺。項目很多,但要真正做一整套完整的項目報告,缺乏相關的人才。領導同志能夠講思路、講過程,但不可能親自動手編項目。我們現在差的就是動手能力,尤其是綜合業務單位人才緊缺。近兩年,發改局項目辦聘任了幾個工作人員,情況有所改觀,但要真正達到項目深度要求還是有一定差距,其它部門就更不用說了。“”期間縣域經濟得到較快發展,領導、干部是重要因素,其中最重要的是政府及政府部門科學認真編制“”規劃,現在回頭看,年我代表政府作了“”規劃報告的說明,指導思想定位、項目發展方向到現在都不落后。我們抓住了這個機遇期,“”交賬時將得到很好的檢驗。“十二五”規劃也將面臨這些問題。近期,我們將召開專題會議聽取“十二五”規劃編制情況匯報,希望各鄉鎮、各部門主要領導要動腦筋深入思考,專題會將主要聽取規劃編制的思路和項目,不能滿足于一張紙交卷。四是經費單一。做項目需要經費,財政經費是一個方面,但是不能只盯著財政。現在的項目編制都是請省里一些機構做的,特別是三峽后續規劃,我們將近花了500萬元,大部分錢都用到外面去了。發改及其它部門可以把做項目同志相對集中,所有項目通過中介機構做成達到一定深度的項目本子,形成一種項目編制常規機制。因此,項目工作經費單一,自身工作能力比較弱,就要研究市場機制運行方式,不能動手不要緊,關鍵要把指導思想、思路提出來,讓專業方面的人才具體去編制,轉變成經濟關系。發改及其它相關部門要研究項目編制的市場運作機制。
第二,從項目爭取方面看,時機掌握不好,盯得不緊,跑得不勤,顧慮過多。一是時機不好。發改局在政務網上公布的政策信息,各鄉鎮、各部門負責人要認真研究,否則,在政策方面是模糊的、是盲目的,往往這批項目報過了,我們才知道信息,才趕快去爭,搞到一個算一個,沒搞到就算了。縣中醫院1970萬元的中央新增投資項目是前年臘月二十四日開團拜會時,陳世華給我反饋的信息,我迅速安排去爭取,連夜編制本子報上去,第二天在省發改委就批了這個項目,這真是天上掉下一個餡餅。我們搞項目與發達地方的差距主要就是時機掌握不好,搞不到點子上,項目信息不對稱。二是盯得不緊。項目工作是人際關系潛移默化的工作,而我們往往要報項目時才去找相關部門和領導,而其他的人平常都在加強聯系,有什么項目就提前通知聯系了。我們去找上級部門搞項目,如果遇到別人不耐煩,兩句話打發了就跑回來不搞了。三是跑得不勤。跑項目關鍵要“跑”。我們跟北京市、“616”工程省直對口部門的關系,現在很多人覺得是他們應該支援的。前幾年,縣直部門的局長們主動請書記、縣長帶隊去爭取支援,近幾年,縣直部門與領導們是若即若離,大家爭取對口支援都不積極了,有時縣委政府組織大家去,還有一些局長說工作忙沒時間,這說明大家跑項目的意識已經開始淡化。四是顧慮過多。大家出去跑項目擔心其他人議論。從工作角度講,心底無私天地寬,問題是我們去跑項目的人心里是不是想搞鬼,如果說就是想借跑項目的機會出去玩一下,搞點差旅費,那是肯定不行的。所以說,我們這些不發達地方,本身信息就不對稱,爭項目沒有釘子精神,顧慮過多,思想不解放,就難以爭取到好項目。這兩年的項目爭取、招商引資、社會投資為什么沒有大項目,這值得我們認真反思。
第三,從項目管理上看,制度管理不力,程序不嚴,資金管理不力,現場管理不到位。雖然說爭項目還存在很多問題,但我們爭項目比實施項目要好。在實施項目時沒有集中財力辦大事,沒有把這個項目建好的思想。要求嚴格實施“四制”管理,但有很多項目千方百計避開招投標,避開監理、審計監督,想辦法搞點管理費,更有甚者套取項目資金結果什么都不搞。少數個別同志被追究法律責任,就是這些原因。項目現場管理不到位,項目資金管理不嚴,目前中央新增項目沒有問題的基本上找不到。這些管理上的原因在某種程度上挫傷了爭項目的積極性。
第四,從跟蹤問效情況看。一是審計不到位,績效不明顯。現在實施的項目,一般都沒有審計結算,心里沒有底,把項目爭取到了就搞,反正領導在變,人員在變,項目實施效果年年一個樣。有的地方搞柑桔、花椒,連續多年反復多次報柑桔項目,沒有問過績效。近十年來爭取的項目資金,數字不小,但實際上看還是年年一個樣。二是項目運行不正常。好多項目都是一種病態,現在的項目效益在哪里?正常運行起來才發揮效益。例如說9000萬元的移土培肥項目,現在到底培植了多少肥田肥土,我曾經說在羅溪壩要建河堤,漲水時就能保住肥田肥土,運行不正常等于這個項目實際上是“打水漂”了,而且項目實施中也有幾個干部受到法律責任追究。三是沒有放大績效作用。有個農發項目在火峰選點是很準的,當時比較成功,但是后來沒有發揮應有的效益。原想把水土保持好,渠道搞暢通,想種經濟作物發揮效益,現在看土地比原來荒蕪得更多了。全縣從土地、陽光、氣候等因素來看,火峰是種煙最好的地方,連省煙草公司的專家們到火峰看后,評價說在恩施州還沒找到這么好的地方,而我們沒有發揮它真正效益。爭項目的時候大家拼命地爭,爭到手后沒有發揮它應有的效益。抓項目工作要掌握項目工作規律,針對項目“編、爭、管、問”四個方面的問題,全縣上下要認真結合實際工作搞好整改。
二、加強組織領導,充分發揮人脈資源優勢。
抓項目工作,領導就是人脈資源,人際關系就是人脈資源,項目工作要靠領導加強。希望縣“四大家”各位領導對今年聯系的重點項目搞一次專題調研督辦,進行一次解剖,認真分析沒動工是什么原因,沒落地是什么原因,沒達到投資強度是什么原因,需要解決什么問題等等。8月中旬,我們召開專題會議請“四大家”領導就各自聯系項目的進展情況進行研究。各鄉鎮、縣直各部門對各自的重點項目要認真盤點,加強推進,各部門負責的“十二五”規劃必須經一把手簽字,并報分管領導審核。同時,要監督好政府性投資項目、社會性項目和招商引資項目的有機結合。政府性投資項目要加強編制、爭取、實施和問效,要把社會性項目和招商引資項目同類管理,只是管理的責任主體不一樣,但發改部門要綜合統籌。我們現在要更加注重社會性投資和招商引資項目,這是一個投資導向,這些資金潛力巨大,在今后將是最具有活力的一塊。比如說三峽酒業有限公司目前沒一分錢的貸款,但是它現在的資產至少有8000萬元。社會性投資在今后將是支撐經濟發展的重要杠桿,要加強這方面投資項目的管理。
同志們,項目工作是一項綜合性系統性工程,是對一個地方領導干部實際工作的檢驗,是促進一個地方經濟社會發展最有力的途徑和渠道,也是我們縮短與發達地區差距的最好武器。希望全縣各鄉鎮、各部門,尤其是領導干部要認真研究國家政策,加強學習項目業務知識,掌握項目工作規律,切實加快項目工作進程,推進全縣項目工作再上一個新臺階。
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第三篇:志編修工作匯報及培訓會領導講話
一、進一步統一思想,提高認識,增強做好鎮街志編修工作的責任感和緊迫感。
1、做好鎮街志編修是實現全區跨越發展的需要。當前,我區已經進入了經濟社會建設發展的新時期,新的形勢賦予了地方志工作新的內涵和要求。志書是總結昨天的記錄,把握今天的依據,創造明天的向導。做好鎮街志的編修,發揮志書資政、教化、存史的功能作用,將有利于各級領導理清歷史脈絡,認清變遷軌跡,把握發展規律,有利于實現各地更好更快的發展。
2、做好鎮街志編修是傳承文化的需要。志書既是對民族傳統的繼承和弘揚,也是社會主義精神文明建設的重要組成部分。鎮街志作為地情書,彰顯了經濟發展背后豐富的文化內涵和不斷更新的人文理念。做好鎮街志編修工作,有利于傳統文化的挖掘、整理和保護,有利于展現當地獨特的文化特質,展示當地人民勤勞開拓、務實誠信的精神風貌,激發干部群眾熱愛家鄉、建設家鄉的熱忱,為經濟社會發展提供強大的精神動力。
3、做好鎮街志編修是全區新一輪修志工作的需要。鎮街志編修是總纂《區志》的基礎,是新一輪全區修志工作“兩步成書法”中極其重要的一步,事關新一輪修志工作完成的好壞。
因此,各鎮、街道要站在歷史和全局的高度來認識和對待鎮街志編修工作,進一步增強使命感和責任感,安心、盡心、潛心地做好編修,為全區的第二輪修志工作創造良好的環境,奠定扎實的基礎,為實現全面小康社會、構建和諧提供珍貴的歷史借鑒。
二、進一步嚴格標準,保證質量,切實提高鎮街志編修品位。
鎮街志的編修必須堅持好“三個標準”:
一是思路清晰。一部成功的地方志,不僅要具備濃郁的地域特點,更要賦予鮮明的時代特色。各鎮街志的編修必須按照《全區新一輪修志編纂工作規劃》要求,把握時代發展的脈搏,找準正確的記述主題。要主干分明、兼收并蓄,在濃墨重彩地詳述經濟發展的同時,還要真實反映區域民主與法制逐步健全、精神文明建設的歷程和效果。只有做到觀點正確、思路清晰,才能正確反映歷史,留下一部有價值的志書,才能讓后人通過志書的記述,了解到我們今天為之奮斗的事業的艱難和偉大。
二是資料翔實。當今世界,資訊十分發達,各種各樣的文化載體,在以不同的方式反映我們的社會生活。作為志書,不能有聞必錄,不加選擇,要仔細斟酌、明辨真偽;資料的收集不能道聽途說,要真實可靠;信息的采納不能馬馬虎虎,要有憑有據;數據的使用不能前后矛盾,要準確無誤。要充分占有資料,用正確的觀點去統籌資料,堅持去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里地加工制作,使編修所選用的資料經得起推敲,準確地反映歷史本來面目。編修人員在編寫過程中,所采用的文字、文稿、數據、圖片等一定要準確翔實、經久致用。只有這樣,我們所編修的志書才會有持久的價值,才能經得起歷史的檢驗。
三是精工細作。質量是志書的生命,真實是志書的靈魂。鎮街志編修必須堅持體例科學,記述精當,行文規范。凡參與編修工作的人員,都要本著“質量第一、精益求精”的原則,把精品意識貫穿到整個工作的全過程和各環節,力爭修出無愧于時代、無愧于后人的佳志良書。要認真總結經驗,進一步解放思想,大膽創新,力求在內容和形式上有新特色、新突破。要加強地情調研,廣辟資料來源,精心設計篇目,做到觀點正確、結構合理、內容真實,使新編志書充分體現政治性、思想性、科學性、時代性和特定性的完整統一,真正成為改革開放的真實見證,成為助推發展的經世之作。
三、進一步加強領導,協力共促,確保鎮街志編修任務的順利完成。
在此,我再強調三個到位:
1、高度重視,領導到位。各鎮、街道領導要明確自己所承擔的責任,自覺關心、服務、支持鎮街志編修工作。要對鎮街志編修工作進行專題研究,制定切實可行的工作方案;要對階段性編修進行認真檢查督促,嚴格把好質量關;要解決好必要的辦公條件、經費等實際問題,為鎮街志編修工作創造良好的工作環境。
2、明確任務,措施到位。各鎮、街道要按照區地志辦所制定的具體工作計劃,統籌安排好自己所承擔的編修任務。面對時間短、任務重的緊迫形勢,要按照志書篇目、編修大綱要求,層層分解任務,及時將責任落到人頭。各鎮、街道主編、修志人員要勤奮學習、善于思考、勇于探索,發揚甘于清貧、樂于奉獻的優良品質,樹立腳踏實地、求真務實的工作作風,保持一絲不茍、礫石淘金的敬業精神,保證編修工作有條不紊、有序推進。
3、加強協作,配合到位。鎮街志的編修工作涉及經濟、文化、社會各個領域,涉及上下各個部門,希望各鎮、街道能加強與涉及單位的溝通協調,通力協作配合,把鎮街志編修工作做實、做好。區地志辦作為區志編纂委員會的日常辦事機構,要大膽開展工作,充分發揮組織、指導、協調和督查的職能,各鎮、街道要自覺服從區地志辦的工作安排,接受業務培訓和指導。
盛世修志,惠澤千秋,鎮街志編修工作任務艱巨、意義重大。大家一定要統一思想,合力攻堅,扎實工作,按時、保質保量完成,為彰顯風采立言示績,為跨越發展助力添彩!
謝謝大家。
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第四篇:專家服務基層工作培訓會領導講話
專家下基層工作培訓會領導講話
同志們:
專家下基層工作培訓會今天正式開班了。我們非常重視這次培訓班,前期做了大量工作,對培訓工作進行了精心籌備和安排。這次培訓班是在經濟發展新常態,全省深入實施“三大發展戰略”、推進“兩個跨越”的新形勢下舉辦的,非常重要。在此,我代表黨組,向參加培訓班的同志們致以誠摯的問候!對同志們的辛勤工作和長期以來對我們工作給予的大力支持表示衷心的感謝!
舉辦這次培訓班的目的,是總結專家下基層主要成績,分析存在問題,交流成功經驗,安排下步工作,努力提升專家服務基層工作的針對性和實效性,以切實服務于地方經濟社會發展。
下面,我講幾點意見,供大家參考。
一、實施專家下基層工作取得明顯成效
自實施專家下基層行動工程以來,以建設專家服務平臺、組織專家服務團赴基層開展智力援助活動等工作為抓手,加大高層次專業技術人才服務基層力度,致力于專家智力轉化,加強基層專業技術人員隊伍建設,促進縣鄉基層經濟社會發展,為實現由總體小康向全面小康跨越提供堅實的人才支撐。掀起了專家服務基層的工作熱潮。實施專家下基層行動工程取得明顯成效,受到基層干部群眾熱烈歡迎.(一)抓政策完善,制定出臺實施意見
根據《服務基層行動計劃實施方案》,結合專家下基層
工作實際,從完善政策著手,會同教育、科技等制定下發了《專家下基層行動工程實施意見》,對專家服務基層工作進行了全面部署。
《專家下基層行動工程實施意見》指導性強,具有可操作性,既是先行開展專家服務基層工作的總結提煉,更是指導專家下基層工作的長期性、綱領性文件。各市也結合自身情況,相繼以《專家下基層行動工程實施意見》為指南,把制定出臺符合本地、本部門實際的實施意見作為專家下基層行動工程的基礎性工作。
(二)抓貫徹落實,平穩推進工作落地
按照《實施意見》,引導和支持具有副高及以上職稱的省部級專家、高層次人才和其他急需緊缺人才,根據基層經濟社會發展和人才隊伍建設需要,按照長期服務與短期派駐相對合,集中統一組織與分散組織相結合,大規模培訓與現場指導相結合的原則,采取組織專家服務團、建設專家服務基地、對口支援、選派科技特派員、簽訂合作協議和智力服務合同等多種方式,與基層民眾進行面對面,手把手向基層群眾、技術人員傳授先進技術與知識,以實際行動有序推動專家下基層。
(三)抓平臺搭建,促進供需有效對接
要求相關部門和各市把建立“市級專家服務基地”作為專家下基層工作的重要內容之一,力求形成多層次、分布廣的專家服務基地體系,保證“項目十基地”基本運行方式得以實現,為專家下基層行動工程的全面、深入推進提供平臺保障。各地各部門把基地建設當做一項重要工作來抓.這些
基地,圍繞“搭建專家智力供需信息平臺、對接平臺和項目實施綜合服務平臺”三大任務,起到良好示范帶動效應,在柔性引進專家智力、加強基層專業人員培訓、加速基層經濟社會發展等方面,取得了良好的成效
(四)抓智力援助,打造專家服務品牌。
開展“專家服務團”援助活動成效顯著,達到了預期目的:一是基層單位和群眾獲得了前沿技術和先進理念;二是破解了基層生產生活及技術難題;三是專家增加了實踐經驗;四是為基層單位、群眾和專家及其所在單位搭建了溝通交流平臺。“專家服務團”得到了受援單位和群眾的一致歡迎和好評.二、努力推進專家下基層工作制度化和常態化 我國已進入改革攻堅、轉型發展關鍵時期,經濟發展進入“新常態”,人才資源在推動科學發展、轉變發展方式中的重要作用更加突出,但我省各類人才特別是高層次專家分布不均衡,基層人才緊缺。實施專家下基層行動工程,在更大范圍、更廣領域和更高層次上引導各類專家以多種形式深入基層,對于堅持以用為本的人才工作方針,更好發揮各級各類專家作用,助推基層科技創新和經濟社會發展;對于加快培養基層急需緊缺人才,滿足基層經濟社會發展對人才的需求;對于引領產業優化升級、加快科技成果轉化、推進基層人才隊伍建設;對于全面提升專業技術人才隊伍的整體素質和創新水平,帶動技術、智力、管理、信息等要素流向基層,都具有十分重要的現實意義。
(一)建立專家服務基層的長效機制
實施專家下基層行動工程是人社部門服務基層經濟社會發展的一項具體措施,是充分發揮高層次人才作用,推動基層經濟社會發展和人才隊伍建設的一項長期任務。大家要充分認識實施專家下基層行動工程的重要性和緊迫性,把專家服務基層工作作為實施人才強省戰略的重要內容,作為加強專業技術人才隊伍建設的重要措施,切實加強對專家服務基層工作的組織領導,不斷完善專家服務基層政策措施,建立健全專家服務基層的長效機制,積極引導和支持專家為推動經濟社會科學發展貢獻智慧和力量。
開展專家下基層行動工程,要圍繞加快推進以改善民生為重點的基層社會事業發展需要,開展一批基層社會事業公益性活動;要圍繞基層人才隊伍建設需要,培養一批基層急需緊缺人才;要圍繞基層經濟科技發展急需解決的關鍵技術難題、重點科研項目,破解一批基層發展關鍵技術難題;要圍繞基層重點優勢產業和戰略新興產業發展需要,轉化一批應用前景良好的科技成果。
對在專家下基層工作中做出突出貢獻的單位和個人,可按照國家有關規定予以表彰獎勵;對為基層做出突出貢獻的專家,同等條件下優先納入國家和省級各類重點人才選拔培養或獎勵資助。
(二)健全專家服務基層的政策體系
各地要根據基層經濟社會發展和人才隊伍建設需要,把建設服務平臺、建立激勵機制、爭取經費支持等作為專家下基層工作的基本保障,不斷完善配套政策體系。
各市要結合部門職能和基層需求,進一步研究完善適合
自身特點的、規范的、操作性強的專家下基層行動工程具體實施方案,建立完善專家下服務行動工程的管理制度、長遠規劃和計劃,建立健全專家下基層工作責任制,將專家下基層工作納入本地區或本部門人才工作目標內容進行考核。
教育、科技等重點工程牽頭部門,要站在全省戰略發展的高度,按照實施意見要求,切實履行職責,會同相關單位,制定完善各項重點工作的政策措施,建立工作制度,健全工作機制,積極組織本行業領域的專家深入基層開展服務活動,確保重點工程有效實施。
各地各部門要圍繞基層需求和重點產業、支柱產業、優勢產業和地方經濟社會發展狀況,建立智力需求項目庫,為組織開展專家下基層服務活動提供信息資源;要建立專家信息庫,把實施智力需求項目最急需的專家和各地區、各行業領域的優秀專家納入信息庫,為基層單位、農戶提供充足的可供選擇的專家資源;要充分運用智力需求項目庫、專家信息庫,暢通合作渠道,搭建服務平臺,共享信息資源,實現基層需求與專家資源有效對接,為專家開展智力支持和服務援助開辟“綠色通道”,使專家下基層工作有的放矢。
(三)規范專家服務基地的建設管理
專家服務基地是專家下基層行動工程的重要工作體系,是搭建專家智力供需信息及對接的平臺,是為供需、對接及項目實施提供一條龍服務的重要載體,是引導專家服務基層的橋梁紐帶。通過加強專家服務基地建設,創新服務方式,豐富服務內容,健全服務體系,組織引導廣大專家利用專業
優勢,幫助基層集聚創新資源、優化產業結構,致力于破解基層技術難題,致力于引領基層人才成長,致力于促進基層創新實踐,致力于推動基層經濟發展,將專家服務基層工作推向深入。
(四)拓展智力援助活動的服務領域
在繼續推進專家服務基層工作中,還要進一步拓展服務領域,豐富工作內涵,既要關注農業、教育、衛生等傳統行業,也要關注重點項目、重點產業,及時總結專家下基層工作中出現的新情況、新問題、新經驗,創新工作模式,引導專家和專家所在單位主動對接基層問題、對接產業發展,不斷延伸專家下基層工作深度和廣度。
一要加強工作協調。主動與部門溝通協調,廣泛調動專家及專家所在單位積極性,引導更多的專家積極投身專家下基層工作。二要提升專家質量。要提高下基層專家中省學術和技術帶頭人、享受政府特殊津貼、省優專家等專家比重,引導更高水平的專家投身專家下基層工作。三要建立項目跟蹤機制。加強對已實施項目和長期援助協議落實情況的跟蹤回訪,督促項目落地生根、開花結果。四要立足基層實際。按照地區產業規劃重點,聚焦基層需求最迫切、對地方經濟社會發展推動最明顯的領域,集中優勢力量,解決重點問題。五要加強輿論宣傳。充分利用各級各類媒體資源,加強宣傳力度,增進社會各界對專家下基層工作的了解和關注,形成全社會關心支持專家下基層工作的良好氛圍。
三、切實增強做好專家下基層工作的責任感和使命感 一要服務大局、勇于擔當。要始終堅持在發展這個大局
下行動,圍繞黨和政府中心工作,服從、服務于創新驅動發展,這是做好工作的基本要求,也是我們的政治責任。必須牢固樹立勇于擔當的責任意識,敢于破解發展難題,勇挑工作重擔,善于回應各方關切,為人才事業和發展大局作貢獻。要避免人才與經濟發展、社會需求脫節的傾向,使高層次人才全面融入到火熱的經濟社會發展中來。
二要統籌協調、形成合力。專家下基層工作是一項系統工程,這就要求我們站在全局的高度來思考問題,加強協調配合,使各項工作良性互動、相互促進。要主動加強與相關部門的密切配合,爭取支持。要充分調動各方面積極性,把七大重點工程實施部門及社會各界的力量都凝聚起來,形成各部門齊心協力、協作配合的良好工作格局。
三要主動作為、務求實效。舉辦培訓班的目的就是為了總結經驗、分析問題、商討對策,為了提高履職能力和水平。參加今天培訓的人員都是專家下基層工作的組織者、執行者,希望大家牢固樹立服務意識,提高服務水平,為經濟社會發展大局服務,為基層服務,為專家服務,主動作為,超前謀劃,扎實工作,務求實效。
要在專家下基層的具體實踐中,彰顯政府形象,提升服務能力,促進地方發展。只要我們用心去做,專家下基層工作做大有可為!
最后,預祝培訓班取得圓滿成功!
謝謝大家!
第五篇:學校交通安全宣傳教育培訓會領導講話
同志們:
今天,我們組織三區教體局、全市各學校和幼兒園分管安全工作的領導干部舉辦道路交通安全教育培訓會。在此,我代表市教體局黨委向長期以來關注、支持和大力協助教育系統安全工作的市交警支隊表示敬意!向出席今天培訓會和進行講解的交警大隊各位領導表示衷心的感謝!剛才,我們觀看了道路交通安全教育片,市交警支隊政委李維新同志針對學校、幼兒園的特點,就如何做好兒童、青少年的道路安全工作進行了富有針對性、實用性的很好講解,市教體局祁浩同志傳達了自治區和烏海的兩個文件精神,相信大家有很大的收獲和啟發。借此機會,我講幾點意見:
一、切實樹立“以人為本,安全第一”的思想
堅持以人為本,做好各項工作,是黨和國家在新的歷史時期踐行“三個代表”重要思想和全面落實科學發展觀的重大戰略思想。以人為本的前提首先是保持每個人的生命存在和健康,缺失生命無從談起以人為本。關愛生命不僅是構建和諧社會的基礎,也是我們辦好讓人民滿意教育的必然選擇。近年來,我市的學校安全工作在市委、市政府的領導下,在各有關部門的大力協助下,取得了一些成效,但中小學生因溺水、交通事故、校園暴力等引起的安全事故仍然時有發生。這說明我們的安全工作仍然存在漏洞,安全工作的形勢仍然不容樂觀。因此各級教育行政部門、各級各類學校、幼兒園從領導干部到普通員工,必須從良心、道義和責任出發,牢固樹立“安全第一”的思想觀念,必須讓安全的警鐘在耳邊長鳴,這是做好安全工作的前提和基礎。
二、全面提高學校安全管理工作水平
一是必須認真落實好上級有關部門下達的每一份安全工作文件精神。現在,每年下發到三區教體局和各學校、幼兒園的安全工作文件很多,但一部分學校對此沒有給予應有的重視,甚至隨意處置。有些文件領導干部不認真閱讀,不周密布置,不進行檢查落實,從而給學校安全工作造成了重大的隱患,這種現象必須在今后予以堅決消除,必須保證安全工作的政令暢通。二是要切實督促學校落實每位校領導、每個部門、每個工作崗位的安全責任和工作要求,堅持學校安全工作領導責任制、工作責任制和責任追究制,切實把學校安全工作融入學校常規管理中,落實到每項工作和每個環節中。三是建立健全學校安全工作的人員責任制、工作流程、考核機制、培訓教育機制、突發性事件應急機制和投入機制等一整套安全工作的長效管理機制,切實做到安全工作有法可依、有章可循、有錯必究。四是以開展“平安校園”創建活動為抓手,緊緊圍繞師生非正常死亡、傷殘為零的工作目標和防范校園擁擠踩踏事故、交通、溺水、消防和校園暴力與傷害事件等工作重點,加強教學樓、食堂、實驗室、宿舍等人員密集地方和上學、放學兩個重要時段的管理,確保廣大師生生命財產安全,確保學校安全穩定。五是三區教體局和各學校要積極爭取黨委政府的支持,主動組織和協調有關部門開展學校周邊環境整治活動,營造保障兒童、青少年健康成長的環境和氛圍。
三、認真開展道路交通安全宣傳教育活動
要以這次道路交通安全宣傳教育培訓活動為契機,認真落實好由市委宣傳部、市公安局、市教體局、市司法局和市安全監督管理局印發的《烏海市“保護生命、平安出行”交通安全宣傳教育工程三年實施方案》。當前,由于車輛急劇增加、駕駛員違章行駛現象嚴重和部分駕駛員技術不高等原因,使道路交通事故成為了兒童、青少年安全的一個重大威脅。表面上看,這類事故一般發生在校園外,與學校沒有直接的責任。但從根源上看,我們教育行政部門、學校是難逃其咎的。因為要減少道路交通安全事故,最主要的還是要培養學生的安全意識、讓學生懂得安全交通規則,加強自我防范意識和防范能力。這次我市開展的交通安全宣傳教育活動是一項系統工程,涉及到學校、家庭和社會的方方面面,對我們教育行政部門和學校的工作目標、工作責任、工作內容和方式方法都給予了明確的說明和提示。三區教體局和各學校、幼兒園在會后要抓緊時間按照“安全乘車、安全騎車、安全行路”這條交通安全教育主線,結合自己的實際,制定本地區、本學校的相應工作方案。方案一經制定,要切切實實抓好落實工作,不走過場,不擺形式、不留空白。要通過一系列行之有效的宣傳教育活動提高學生的交通安全法制意識和自我防護能力,預防和減少涉及交通事故,為廣大兒童青少年創建一個安全的交通環境。同時要充分利用學生這個龐大的輻射范圍廣的群體,向家人和周圍的人群多宣傳交通法規,為創造一個有序、安全的交通社會環境盡一份我們教育系統的力量。
四、嚴格執行學校安全事故報告制度。凡學校發生的重大安全事件,如食物中毒、重大治安案件、緊急災情,傳染病和流行病疫情、道路交通事件和溺水、火災、踩踏等事件,只要涉及師生員工,不管是發生在校內還是在校外,都應按要求在規定的時間及時、如實向上一級主管部門報告,不得拖延、瞞報。否則,一經發現或一旦造成重大社會影響,將依法依紀嚴肅追究有關人員的責任。
同志們,新的學年已經開始,我們一定要緊繃學校安全這根弦,把學校的安全工作當作頭等大事來抓,精心策劃、嚴密組織、細致落實,做到安全機制不完善不放過、安全隱患不排除不放過、安全措施不落實不放過,為辦好讓人民放心滿意的教育和營造安定有序社會環境做出新的更大的貢獻。
謝謝大家!