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“三創一整治“實施方案[小編整理]

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《“三創一整治“實施方案》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《“三創一整治“實施方案》。

第一篇:“三創一整治“實施方案

貴州省冶金建設公司

華星國際工程項目

貴州省冶金建設公司 華星國際工程項目 貴 州 省 冶 金 建 設 公 司 華星國際工程項目 2015年 “三創一鞏固”工作實施方案 貴州省冶金建設公司華星國際工程項目 2015年9月

貴州省冶金建設公司

華星國際工程項目

貴州省冶金建設公司華星國際項目

2015年 “三創一鞏固”工作實施方案

為全面貫徹落實市委、市政府、新蒲區黨工委、管委會《創建國家衛生城市、創建全國文明城市和鞏固國家環保模范城市》和華星國際項目《關于三創一整治工作安排的意見》,結合我項目部,特制定本實施方案。

一、總體要求和目標:

我項目“三創一鞏固”工作的總體要求是:堅持科學發展,認真貫徹執行新蒲新區2015年“三創一鞏固”工作要點(遵新住建通【2015】46號)、“三創一鞏固”工作方案文件精神。本項目積極行動起來,充分認識三創一鞏固工作的重要性,人人參與,為實現“三創一固鞏”目標,把我項目建成整潔、美麗、平安、文明工地做貢獻。奮斗目標是:以“三創一鞏固”活動為契機,加強項目文化建設,加強項目環境建設,創建文明和諧工地,推進項目的整體工作健康有序地向前發展。

二、組織領導:

1、組織機構。為加強組織領導,確保 “三創一鞏固”工作順利開展,成立項目“三創一鞏固”工作領導小組。組 長:熊全剛 副組長:何煒 庹大剛 成員:施工管理人員為成員。

2、明確工作職責。項目“三創一鞏固”領導小組負責制定工作方案,研究部署各階段工作,定期通報“三創一鞏固”工作進展動態,協調解決

345-

第二篇:四年級三創一整治演講稿

老師們、同學們!

大家好!

2012年5月,貴州省仁懷市市教育系統啟動創建“國家衛生城市”、“國家環境保護模范城市”、“全國文明城市”和“整臟治亂”四個活動,簡稱“三創一辦”。

我們都生活在美麗的酒都——仁懷,都頭頂同一片藍天,腳踏同一片土地。它有悠久的釀酒歷史,燦爛的文化。有獨特的釀術,有造技悠久的酒文化供世界的旅游者觀光,釀造出了世界級的名酒——茅臺酒,被譽為“中國酒都“的稱號;同時也帶動了我們仁懷的經濟發展;正因如此,我們更應該落實三創辦在統一行動,構建仁懷美好家園而努力!

一個城市的環境衛生和一個城市所有市民的素質就是我們一個城市最好的名片。我們都想把讓別人記住我們,為自己遞出一張最美的名片。但是這一切又要怎樣來實現呢?

同學們,但你們可曾見過在你們身邊、校園內,家庭里、道路邊,那隨處可見的垃圾,它們又是否干擾了你們的視線?綠色植物被不斷的破壞,作為這個城市學校的一員,作為一名小學的一員,我們又曾做了些什么呢?保護環境衛生,是創建優秀衛生旅游城市的重中之重!我們雖無法使這個城市立刻煥然一新,但我們可以用我們的雙手為它貢獻一份小小的力量。用你的雙手撿起它,扔進垃圾箱。只要這一個小小的動作,就可以為這個城市減小一份污染,增添一份潔凈!少一絲塵埃,我們的家園就會多一片藍天!

同學們,你們曾為出現在枝頭的第一抹新而感到欣喜嗎?從歷史發展到今天,“植樹造林,綠化家園”的熱潮遍及了中華大地。俗話說的好:多一棵綠樹,少一份災難!就讓我們從現在做起,鏟一鍬泥土,擔一瀉清泉,連同我們覺醒的意識和深情的祝福,澆灌在棵棵幼苗的根系下,同它們一起生根!長大!為我們的學校增一處美麗,為我們的家園添一片新綠,讓我們的生活多一份溫馨吧!

同學們!當你們毫無愧疚的伸出手去采摘那嬌艷的花果時;邁出雙腳去踐踏那抽出嫩芽的小草時;為了好玩而捕殺那只可愛的鳥兒時,請你抬頭看看藍天,看看那白云、花朵、小鳥,想一想它們的存在為我們的家園帶來了多少溫馨,多少美好,多少歡樂!政府在努力創造,我們學校也在積極改造,那我們小學生是不是也應該做出點貢獻呢?此刻就讓我們樹立起良好的環保意識與道德規范,成為一名合格的小學生,一名合格的小市民吧。

當我們隨地吐痰時,我們的大地就受到了一份威脅。是的,一口痰只是一個微小的威脅,那如果我們全校每一個人都吐一口痰呢?那會變成什么樣?反之,如果我們每一個人,每天上街拾一張廢紙,扔到垃圾箱里。那么,我們的家園將會有多少遺落地上的垃圾重回垃圾桶里?人生因什么而精彩?答案很多,但有一個答案一定正確合理——人生因文明而精彩。

但同學們,你們可知道?當我們說出一句臟話,隨時丟棄一張廢紙,放學路上橫穿馬路,因一點小麻煩而動手動腳時,?文明?這個看不見摸不著的精靈就離我們遠去。而別人能做到的,我們難道不能做到?看!禮貌用語在嘴邊,遠離污言臟語,懂得要想別人尊重自己,自己首先要尊重別人,因為尊重他人與尊重自己同樣重要…….這些難道不是文明嗎?讓我們行動起來!讓身邊的你,我,他,都成為一個文明的學生!

同學們!創建國家衛生城市,國家環境保護模范城市,“全國文明城市”和整臟治亂活動,這樣重大的責任我們責無旁貸!那就讓我們人人都獻上一份力量,使我們的校園,使我們美好的家園,天更藍,水更清,山更綠,城更美!讓我們心與心相連,手與手相牽,為了共同的目標努力奮斗吧!演講結束,謝謝!

第三篇:三創一整治誓師大會發言稿

火石崗鄉“三創一整治”誓師大會上講話

各位領導、同志們、同學們、居民朋友們:

大家下午好!

今天,我們在這里隆重舉行“三創一整治”誓師大會,大會的主要任務是進一步動員廣大干部群眾齊心協力,全面打響“三創一整治”攻堅戰,努力提升小城鎮建設和管理水平,打造更加整潔靚麗文明的懷北興新鄉鎮,最終實現“三創一整治”工作目標。

近年來,在全鄉人民的共同努力下,我鄉“雙創一整治”工作取得了明顯效果,火石物質文明、政治文明和精神文明得到協調發展。今年,市委、政府高瞻遠矚,又提出了創建國家衛生城市、全國文明城市和國家環保模范城市目標。這一重大舉措是進一步改善人居環境,保障全市人民身體健康、惠及全民的民心工程,實現這一目標需要我們每個單位、每個部門、每個村、每個家庭乃至每一個人的百倍努力,需要全鄉上下萬眾一心、豪情滿懷、信心百倍地投入到“三創一整治”環境整治大行動中來。

這次活動,是以科學發展觀為統領,緊緊圍繞“兩加一推”主基調,以“心動不如行動,打造靚麗火石”為主題,以“整臟治亂”為切入點,以創建省級衛生鄉鎮和遵義市衛生村寨為載體,以打造優美環境、創建優良秩序、培養優良

素質為目標,加強公共場所、周邊環境衛生以及“五臟五亂”現象的綜合治理,實現全鄉建設園林化、文化活動多樣化,管理工作規范化。充分認識“三創一整治”及“誓師大會” 的重要意義,各單位部門要進一步統一思想,提高認識,明確職責,強化落實,全力做好“三創一整治”工作。

同志們、同學們、居民朋友們,讓我們共同攜手,從小事做起,從現在做起,從我做起,從家庭做起,愛護環境,講究衛生,愛護公物,遵守社會公德和公共秩序。不設騎門攤、店外店,守法經營、文明經營。管好自己的口,不隨地吐痰,不在公共場所吸煙,不說不文明語言;管好自己的手,不做不文明的事,不亂寫亂畫、亂潑亂倒、亂牽亂掛,不損壞公共設施;管好自己的腳,不違反交通規則,不亂穿亂行,不踐踏花草樹木;管好自己的車,不亂停亂靠亂調頭。敢于檢舉和揭發損壞公共設施,破壞公共環境衛生的行為,讓不文明行為和不健康習慣遠離火石,遠離我們的生活。

同志們、同學們、居民朋友們:“三創一整治”功在當代、利在千秋,火石是我們共同的家園,環境是我們共同生活的空間,讓環境優美、讓社會和諧是我們每一個人義不容辭的責任。火石的每一次變化,都需要我們辛勤的耕耘,每一次進步,都將凝結著我們的汗水,讓我們攜起手來,以我們的實際行動積極投身到“三創一整治”工作中去,用愛心關注家園環境變化,用熱情傳播健康衛生理念,用行動詮釋

文明衛生內涵。我們深信,只要有您的大力支持和熱情參與,“三創一整治”工作目標如期一定能實現,火石的社會文明將會前進一大步,創建省級衛生鄉鎮和遵義市衛生村寨一定能取得成功。讓我們從現在做起,從身邊一點一滴做起,心連心,手挽手,以文明、誠信、熱情的姿態積極投身到“三創一整治”工作中來,人人都講文明、個個都治臟亂、火石的衛生和秩序將會越來越好,越來越靚麗。

謝謝大家!

第四篇:關于拓展“三爭一創”實施方案

、關于拓展“三爭一創”黨建開展基層組織

建設年的實施方案

2012年是中央確定的基層組織建設年。根據xx委組織部印發《關于拓展“三爭一創”黨建活動開展基層組織建設年的實施方案》的通知和工作部署,結合我局實際,現制定拓展“三爭一創”黨建活動開展基層組織建設年的實施方案。

一、指導思想

以“基層組織建設年”為主線,以打造黨建特色品牌為切入點,深入拓展“三爭一創”黨建活動。把地震局黨支部建設成為推動轉型跨越發展的堅強戰斗堡壘,以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開

二、主要內容

充分發揮機關黨建的優勢,把建設“學習型、廉政型、務實型、服務型、創新型”等“五型”機關作為機關黨建工作的平臺和載體。按照“機關黨建走在前”的要求,以機關黨建帶動系統行業黨建,加大黨員教育培訓力度,突出黨性黨風黨紀教育和優良傳統教育,突出“對黨忠誠”教育和保持黨的純潔性教育。大力推進機關信息建設,努力提高機關效能,深入開展爭先創優活動,認真抓好“三亮三比三評”活動。大力開展“行風正風”評議,督促單位干部不斷轉變工作作風,在優化發展環境,推進項目建設中創一流、當標桿,爭先建設成最佳服務機關和創先爭優模范單位。

三、方法步驟

1、學習動員。召開全局工作人員大會,傳達部署“三爭一創”精神,并把xx委組織部《關于拓展“三爭一創“黨建活動開展基層組織建設年的實施方案》的通知傳達到每個工作人員,使人人知道政策,營造濃厚爭創氛圍。3月上旬開始組成調研組,重點對組織設置是否合理,領導班子是否健全,組織制度是否完善,經費場所保障是否落實,作用發揮是否充分等開展調研。調研結束后,圍繞 “近年來基層黨組織建設的主要做法及成效,存在的主要困難和問題及其原因,意見和建議”等方面,形成調研報告上報縣委組織部。

2、建章立制。推行發展黨員“三項”制度,建立健全“有職黨員目標管理、無職黨員設崗定責、流動黨員動態管理”新機制,落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員教育培訓制度、黨員黨性定期分析制度,建立基層黨組織和黨員發揮作用的長效機制;繼續深入開展干部下鄉住村包村增收和整治矛盾突出村活動,建立機關干部直接聯系服務群眾制度;加大對基層黨組織工作和活動經費支持力度,建立基層黨組織工作經費保障制度;落實“一定三有”政策,建立健全黨內激勵關懷幫扶機制;拓寬功能、強化使用、增加內涵、提升標準,開展“標準化活動陣地”創建活動,建立“聯述聯評聯考”制度,通過建立“聯述聯評聯考”制度,切實做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建、任用干部看黨建。

四、組織機構

為了把拓展“三爭一創”黨建活動開展基層組織建設年搞好、搞扎實,我局成立了活動領導組:

組長:和健飛

副組長:張俏原峰

成員:高寧楊艷申琳琳安曉軍

xx地震局

二0一二年三月十二日

第五篇:2012年三爭一創實施方案

南京市工美總公司黨委

開展“三爭一創”實踐活動實施方案

根據南京輕紡產業集團黨委2012年工作要點精神,以開展科學發展爭 成 員:劉斌、戴堅鋼、朱詠梅、魯紅、吳俊良、劉鐘宇、王萍、胡玉華、嚴建國、魏錦華

三、實施任務

1.科學發展爭一流。要發展,人才是關鍵。為推進公司持續發展,不斷實現提檔升級。一是著力加強職工隊伍建設和培養引進高端人才,為公司可持續發展強健基礎。堅持深入實施員工素質教育,進一步擴大職工培訓深度,積極開展形式多樣的專題培訓,促進人員進步和人才成長。二是發揮黨員干部先鋒帶頭作用。公司干部和全體黨員要勇于踐行黨的全心全意為人民服務的宗旨,以雷鋒為榜樣干一行愛一行,自覺履行職責并善于團結帶領職工緊緊圍繞總公司發展的工作思路,牢牢把握十項奮斗目標,堅持創新驅動、內生增長,堅持民生為先、實力為本,堅持創業創新、創優創造的精神,以“穩中求進、進中求新、新中求好、好中求快”為總基調,推進公司做大做強。

2.改革創新爭一流。堅持以改革推動發展,以改革提升質量,以改革促進公平,以改革增強活力。一是改革創新人才培養模式,更新人才培養觀念,尊重個人選擇,鼓勵個性發展;不斷拓寬人才培養途徑,提高人才培養的質量。二是改革創新公司經營模式,以增強公司經營活力為取向,以提升經營質量、提高經濟效益為目標,探索各種符合本企業經營管理模式,并結合非物質文化遺產傳承基地優勢和大樓品牌吸引知名品牌、知名客商合作,提升企業的競爭力、影響力。三是改革創新管理機制,堅持以管理崗位競聘、崗位考核、崗位設置、獎勵性績效工資發放為手段,進一步完善公司內部管理機制、激勵機制。

3.和諧穩定爭一流。一是積極穩妥地做好全體員工的思想政治工作,把思想政治工作貫穿于企業的各項工作,在企業取得經濟效益的同時,加大提高對員工的績效工資和福利。把關心員工疾苦、愛護員工健康、幫助員工成長、維護員工利益當作公司和諧穩定的頭等大事。

注重關心和解決員工的實際問題更加的制度化,人性化。二是認真做好廠務公開,堅持貫徹落實“三重一大”集體決策等制度執行,加強制度建設和制度管理,促進正義正氣的樹立,形成人人講制度,個個講團結;大事講原則,小事講風格的良好氛圍。充分發揮工會組織的橋梁作用,不斷增強公司的凝聚力和向心力,依靠全公司員工借鑒創新,集智聚力,共同推動總公司各項工作再上新臺階。三是深入推進平安企業創建,加大企業技防、安保投入,完善安全防范體系、突發事件應急機制,提高依法妥善處理突發事件能力;落實公司安全穩定工作責任制,扎實推進“平安企業”建設、深入開展“六五”普法教育。

4.黨建工作創先進。體現在提升黨建工作科學化水平,一是突出政治優勢,這是我們黨的一大特色,黨建工作緊緊圍繞總公司發展中心工作,發揮保駕護航作用,引領黨員干部一切以思想領先、作風領先、行動領先,成為企業中科學發展、改革創新、和諧穩定的排頭兵和先行者。強化黨員干部素質建設,讓黨建具有實在的抓手和載體。二是體現領導以身作則、黨員先鋒作用。總公司的兩級領導干部和全體黨員要自覺講大局、講原則、識大體,擴胸懷,維護團結,維護正義,樹立黨員干部的良好形象;三是學習工作上創優,爭當學習實踐的先鋒,學習是爭優創先的必要途徑。總公司黨委將繼續開展以創建學習型黨組織和學習型黨員干部的活動,公司領導全年業余讀書不少于四本,中層干部和黨員全年業余讀書不少于二本,職工全年業余讀書不少于一本的要求,并分別寫出讀書心得體會,下半年將開展讀書學習交流,豐富自我內涵,大力營造崇尚學習的濃厚氛圍,讓學習成為每一個員工的自覺行動。

四、活動要求

1.提高思想認識。“三爭一創”實踐活動是企業進一步發展的內在要求,是企業員工滿意的期望。全體黨員干部要深刻認識“三爭一

創”實踐活動的重要意義,加強學習,自覺實踐,以高度的政治責任感、飽滿的工作熱情、務實的工作作風從本職做起、從自身做起、從現在做起開展好“三爭一創”實踐活動,為公司進一步發展盡心竭力。

2.強化輿論宣傳。利用櫥窗專欄等載體,大力宣傳總公司“三爭一創”實踐活動的實際效果,深入宣傳“三爭一創”活動先進典型,總公司擬在進行評先評優活動,努力營造學習先進、崇尚先進、爭當先進,爭創一流的良好氛圍。

3.加強考核激勵。將對“三爭一創”實踐活動開展情況進行階段性評價,原則半年內進行一次考評,部門通過先自評自查后公司檢查相結合的方式確保深化活動開展的實際效果。“三爭一創”實踐活動領導小組將通過采取座談會、經常性督查視導等形式,對全體黨員干部“三爭一創”實踐活動開展情況進行考核評價,并結合建設“四好”領導班子和爭創“五好”黨支部、“三強”支部書記考核結果作為評優晉級、培養教育、激勵約束的重要依據,激發廣大黨員干部“三爭一創”的主動性和創造力。

“三爭一創”實踐活動領導小組將根據活動推進情況進一步明確各個環節的具體時間節點,對“三爭一創”實踐活動開展情況進行一次匯總和評價。同時,黨員干部要把“三爭一創”實踐活動與做好當前工作緊密結合起來,切實做到兩手抓、兩促進,以“三爭一創”實踐活動推進各項工作,以各項工作的結果檢驗“三爭一創”實踐活動的成效。

2012年2月14日

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