第一篇：激情洋溢在8月陳列設計畢業會

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服裝服裝陳列設計畢業會

自6月份中赫時尚服飾服裝服裝陳列設計與家居服裝服裝陳列設計兩個專業同時開課以來，同學們不僅獲得了結識更多新朋友，擴大人脈資源的好機會。更為他們提供了一個相互幫助、相互服務的平臺。8月28日，在第0608期服飾、家居服裝服裝陳列設計課程的畢業酒會上，同學們不僅齊聚一堂，暢談自己對未來的憧憬，更分享了一份意外的“禮物”。

這份禮物就是同學們聚會的場地——中赫時尚第0607期家居服裝服裝陳列設計專業畢業同學共同的設計結晶，位于北京后海西沿的“香赫軒”餐廳。該餐廳設計風格簡約、空間色調以灰色、金色為主，奢華中帶著沉穩，注重品質卻不張揚。在它的身上，大到墻面的設計與空間分布，小到每一個花瓶、燭臺，都凝結了家居服裝服裝陳列設計班同學們的心血。

當得知這一消息后，興奮的同學們馬上沖入店內，欣賞起師哥師姐們的作品了，有的贊賞，有的羨慕，有的提出自己的修改建議。同學們在這里沒有一點拘束。眼前所見都令他們有一種回家的感覺。

今天的主題是“我們畢業了！”,平日里這群充滿歡聲笑語的年輕人，到了離別的時刻也難免有些許悲傷，畢竟在相處的近一個月的時間中，大家已經積累了深厚的情感，在這個時候用自己的家鄉話來完成最后的祝福，真是再好不過了。

“Cohim給了我們一個家。”這句話是被提及最多的，也是讓我們感動最多的。中赫時尚能夠給予同學們的也正是一個幸福的大家庭。在這里，我們用專業、知識、經驗作為交流的紐帶，用真誠、愛和理想作為家庭的支柱。正如在聚會的最后，來自沈陽的張昕同學說的：“我們懷揣著同一個夢想來到中赫時尚，今后更會因為它，而讓我們的心永遠在一起。”

加油！Cohim的服裝服裝陳列設計師們，我們一起勇敢地向前沖！

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第二篇：洋溢激情,揮灑汗水

上海市崇明中學高一(19)班楊波

各位同學大家好:

今天我演講的題目是“洋溢激情,揮灑汗水.”

曾經我向往過陽光下最光輝的職業--教師,但我不夠細膩;曾經我向往過國旗下最威嚴的職業--律師,但是我不夠嚴明;曾經我向往過白袍下最神圣的職業--醫生,但我不夠謹慎.這樣一個急噪,充滿活力和感性色彩的我蕩漾在歲月的年輪中,這種對未來充滿幻想,充滿信心的性格,讓我選擇了喜歡的筆耕,喜歡交際,喜歡讓全世界的人洞察社會一絲一毫變化的職業--記者.幻想著有一天,一個忙碌的身影奔騰在大街小巷,一個話筒穿梭于人前人后,一支筆馳聘于白紙黑字之間,一種思想閃爍在時代的尖端,一種睿智張揚在歲月浪潮之中.所以我站在2005年的中點上,用力眺望我未來的金色成長軌跡.喜歡在凌晨三點,將體內的激情燃燒在文字之內,用最平凡的字眼抨擊人類心靈最柔弱的地方,所以我愛好寫作.喜歡在炎熱的太陽底下,與同學們一起將心聲釋放,進行心靈與心靈的碰撞,聽心聲與愿望唱盡繁華,所以我愛好采訪.喜歡用文字洋溢激情,用汗水揮灑美麗,所以我夢想成為一名記者.哪怕花兒凋零色彩,哪怕年輪碾盡光輝,又即使是世界末日,我也會執著地守侯我的夢想,不讓洪流將它帶走.假如給夢想插上翅膀,它就能夠自由翱翔,那么我愿意將浩瀚的生命變為羽翼.我就像是一只小鳥,飛在努力地抵達我夢想的殿堂.如果夢想轉瞬即逝,我愿意化為驚鴻一瞥,將它定格為永恒.如果夢想只是空中樓閣,我愿化為結實骨架,撐起那一方碧海藍天;如果夢想只是匿藏于黑暗,那么我愿化為點燈,將它照徹長存.指導老師:徐雪慧

第三篇：讓員工在快樂工作中激情洋溢

優化管理 注重實效讓員工重拾工作激情

近年來，我國移動通信事業發展迅速，中國移動一躍成為我國電信行業領軍企業，傳統電信格局受到一系列新技術、新產品的沖擊。為了重新配置電信資源，規范競爭格局，國家采取宏觀調控后，電信行業開始了新一輪重組改革。面對新情況、新形勢，中國移動毅然揚起重質量、保規模的第三次創業大旗。在面臨前所未有的巨大市場競爭壓力下，移動企業發展任務日益繁重，企業員工對老工作、新思路的急劇轉變準備不足，不適應新環境帶來的消極工作情緒呈蔓延趨勢。我分公司7月份發放的員工工作壓力調查問卷（166份）顯示，78.92%的員工表示壓力偏大。其中，表示壓力很大的占被調查員工總數的13.25%，具體工作體現在綜合事務處理、賬務報表分析、資料檔案整理和文字材料寫作等方面。員工是企業前進的發動機，如果員工發足馬力，企業就會迅速的發展，反之企業就會停滯不前。因此，如何減小員工工作壓力，激發員工工作激情已經成為所有移動企業迫在眉睫的重要課題。為此，我分公司在全市范圍內以召開班組長及部分員工座談會的形式開展廣泛調研，從企業主觀方面找原因，提對策，形成以下報告，以供參考。

第四篇：西湖博物館的陳列設計

西湖博物館的陳列設計

展覽主題

集陳列展示中心、西湖文獻資料中心、西湖學研究中心和游客服務中心為一體的國內第一座湖泊類專題博物館。該館的展廳由序廳和四個主展區組成，分別介紹西湖的山水、人文、浚治以及西湖的人文歷史影響等，充分利用實物、圖片、觸摸屏和影院向游客全方位的介紹西湖。

陳列設計

西湖博物館展廳涵括了序廳、西湖概況、西湖歷代浚治與景觀的形成、西湖題名景觀、西湖文化、精神家園等六大篇章。走進西湖博物館，不僅能看到西湖獨創的山水景觀組合和豐富的歷史文化遺存，更能用全新的視角去體會景觀背后深厚豐富的文化積淀，與世人分享西湖喚起的審美共鳴。

序廳：

通過西湖全景沙盤將三面云山，一面城的西湖整體格局直觀呈現，巨大的西湖雨絲幕簾營造了西湖煙雨朦朧的唯美意境。第一展廳：天開畫圖——西湖概況

概括介紹西湖的地理位置，從西湖的山、水、生態和整體格局等方面展示了西湖文化景觀存在的物質基礎。

第二展廳：浚治之功——西湖歷代浚治與景觀的形成 書寫了杭州城居民出于生存和發展的需求，持續開展對西湖的清淤維護和人工改造的歷史，表現了杭州城市與西湖不可分割的關聯，生動展示了延續至今、持續不斷的人湖互動關系。第三展廳：詩情畫意——西湖題名景觀

如詩如畫地展示了中國古代風景名勝景觀設計手法 “題名景觀”的代表之作“西湖十景”的緣起與傳承，為這一西湖景觀的精華留下了濃墨重彩的篇章。

第四展廳：人文淵藪——西湖文化史跡

從宗教、忠孝、隱逸、藏書、文學藝術等方面闡釋了西湖景觀的人文內涵，體現了其在“精神家園”角色中發揮的重要作用。第五展廳（二樓）：精神家園——詩畫西湖

千百年來，西湖一直是人們獲得審美體驗和精神棲息的圣地。二樓展廳用大量歷代西湖詩詞書畫充分印證了西湖景觀是自古至今中國文化階層名副其實的“精神家園”，是各階層人們世代向往的“人間天堂”。

現代博物館陳列的基本類型

陳列是博物館三大職能之一，是展示歷史遺存和研究成果的窗口，也是衡量博物館質量的重要標準。當前的博物館陳列設計工作的發展方向和目標就是要在展現藝術和表現手法上尋求新的探索和突破，注重高新技術和材料的合理應用，實現理想性與藝術性、科學性與觀賞性、教育性與趣味性的完美結合。

現代博物館的理念也正從“以物為本”朝著“以人為本”發生時代性的轉變。過去博物館的工作是以藏品為核心，以藏品的研究為重點，而現代博物館的一切中心是觀眾，“如何用古老的收藏講述最現代的故事”是博物館面向社會、服務社會，面向市場、贏得市場的重要手段，也是博物館自身改革和發展的必然趨勢。在注重展覽效果、努力常伴精品展覽的今天，那些缺乏創意、沒有特色、題材類同、布置平淡的展覽已經不能吸引觀眾。

而注重展覽的設計、策劃，重視展覽的視覺藝術效果，重視展覽全過程的推廣介紹，以及從展覽舉辦環境到展廳內外的不知以至展覽宣傳的相關資料，都按要求進行整體設計制作的展覽，才能受到和關注和歡迎。如何使博物館陳列設計跟上時代，做出創意、有特色的展覽，所以我認為，應該注意做好以下幾個方面的工作。

一、重視陳列展覽題材的選擇組織，籌備一個展覽，首要環節是展覽題材的選擇，它在乎展覽的定向，是陳列展覽成功與否的關鍵。每個博物館都有自身的性質、任務及特點，不同地域的博物館，其社會環境不同，性質任務也不盡相同，所以要籌辦一個能體現本地特色，并在一定時期內相對穩定的基本陳列，需要充分考慮各種因素，做出最佳選擇。首先，陳列展覽的選題應貼近社會，貼近生活，貼近觀眾。陳列設計基本類型（陳列對象及內容）社會歷史類

·歷史文物或當代有紀念意義的物品

·展示歷史文化、記錄人類社會的重大事件 自然歷史類

·標本、化石、自然資源

·展示自然規律、揭示自然界的現象和原理 科學技術類

·科技產品與技術

·展示人類科技水平、闡釋科學現象及原理 造型藝術類

·藝術品

·展示人類的藝術創造力、培養觀眾審美意識 現代博物館展示設計的特點 ·建筑空間的充分利用

·“沉浸式”的展示環境的營造

·多媒體技術的綜合運用

·互支技術的廣泛應用

第五篇：關于月會發言稿范例

被評為月度優秀員工，這既是團隊對個人工作能力與成績的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。以下是小編為大家整理的月會發言稿范例，供大家參考學習。

月會發言稿范例1

同志們：

根據公司領導集體研究討論的意見，下面，我對公司四月份及“五一”節期間的工作進行總結。

四月份，公司上下認真開展“解放思想、謀劃發展”主題實踐活動，圍繞落實公司“1357”工作部署和黨委“1559”工作規劃，克服地面翻漿等各種困難和不利因素，強化經營管理和生產組織，優質高效地完成了各項生產經營任務。公司全月實際開鉆87口，交井83口，進尺157524米,交井和進尺分別完成月計劃的97.65%和126.02%，井身質量合格率和固井質量合格率100%，綜合取心收獲率99.77%。

四月份，公司主要抓了以下幾個方面工作：

一、圍繞優質高效生產，認真搞好生產組織協調

四月份以來，面對降雨多、地面翻漿、生產任務繁重等諸多困難，前后線各單位團結協作，搞好現場組織和服務保障，保證了鉆井生產高效運行。

一是優化生產組織，加快了鉆井進度。各鉆井隊抓住工作量充足的有利契機，齊心協力，奮發大干，想方設法提高打表層、安裝封井器等環節的工作效率，鉆井生產連創佳績。4月份，有14支鉆井隊月進尺達到5000米以上，其中有7支鉆井隊達到6000米以上。截至目前，有4支鉆井隊年進尺突破2萬米。在采油八廠施工的鉆井隊，從強化搬家、組織入手，密切工序銜接，在保證安全和質量的前提下，不斷加快生產節奏。

二是強化生產保障，提高了運行效率。鉆井前線堅持靠前指揮，組織召開生產動員會、現場會，幫助鉆井隊及時解決各類問題，確保了鉆井生產有序運行。有關部門加強與甲方和協作單位的聯系，針對翻漿期特點和甲方要求，協調搞好區塊調整，合理部署鉆機，密切完井作業、搬遷等各環節的銜接，并順利完成了3支鉆井隊從采油七廠到采油八廠的鉆機調頭任務。土地部門超前做好征地、查路選線等工作，妥善處理工農事務，為鉆井生產贏得了主動。裝備部門積極組織鉆機出廠驗收和配套，推進設備定置管理，搞好現場搶修，提高了設備運轉效率。綜合隊克服人員緊張、工作量大等困難，強化車輛服務和物資油料押運，滿足了鉆井生產需求。

三是加強技術管理，保證了工程質量。技術管理中心和各鉆井隊嚴格執行技術措施，進一步提高了鉆井工程質量。針對葡南區塊地質條件復雜、易噴易漏的實際，認真制定技術措施和施工方案，保證了施工順利進行。結合區塊地層傾角大的實際情況，加強井眼軌跡控制，嚴格執行定點測斜，確保了一次中靶率。在區塊施工中，針對易出現縮徑卡鉆、斷鉆具等問題，定期更換大鉆具、螺扶等井下工具，減少了復雜的發生。加強鉆井液管理，調整鉆井液處理方案和配套的預防措施，降低了電測遇阻率。在水平井施工中，提前準備鉆井工具，修改完善施工措施，選派技術人員盯井，確保了各項技術指標達到要求。進一步強化井控管理，認真執行井控九項制度，嚴格監督檢查，杜絕了井噴事故的發生。

四是嚴密組織節日生產，確保了順利施工。為搞好節日生產，公司提前布置節日生產計劃，準備土、石粉、油料等生產物資，分6個組對各鉆井隊進行檢查慰問和現場辦公，鼓舞了員工士氣，解決了生產運行中存在的問題。“五一”節期間，廣大前線員工堅守崗位，積極生產，機關和直屬單位部分職工加班加點，搞好生產保障，3天時間實現進尺15077米，組織固表層、油層共19口，整拖7隊次，實現了安全平穩運行。

月會發言稿范例2

尊敬的領導、各項目經理及各位同事大家下午好!

首先我很高興與大家在此相聚一堂，每年開這樣的年終大會，這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優秀員工上臺發言，我感到十分榮幸，又感到自己的壓力，感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領導及同事們的認可，我這榮譽也是離不開公司領導及同事的關心及支持，在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應該嚴格要求自己，把將來的工作做得更好，我想這也是對我工作的一種鞭策，這也象人們常說的沒有壓力，就沒有動力一樣，我在新的一年里會把工作做的更好的。

我們雖然是x公司的一名員工，其實也是公司的主人，需要有將公司當成家的態度，態度認真是整個工作的主導，為公司做事其實就是為自己做事。`我們要記住只有公司的發展，才有我們小家的幸福，只有公司的輝煌，才有我們事業的輝煌，我們與公司是緊密相連，而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回饋于公司，還應有良好的態度服務于社會，這才能體現出自身的價值。

我是在20x年底進入公司，在這七年多工作中，我親自感受到了公司規模在不斷的提高，不斷的發展，在管理上不斷的完善，并成立了自己的專業消防安裝公司，在工程任務上接連不斷，就像芝麻開花節節高，這也是大家有目共睹的，身為公司其中的一員，我感到無比驕傲與自豪，也正是這份自豪，讓我們時時充滿信心，我工作中的格言是：勤勤懇懇的工作，踏踏實實的做人。

雖然被評為優秀員工，但我深知，我也有不足之處，也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中，加快腳步，緊跟公司領導的指導思想，揚長避短，盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的微薄之力。

我相信公司在領導以及所有的同事同心協力下，我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!

最后，祝愿大家在新的一年里合家歡樂，身體健康，萬事如意!

謝謝大家!

月會發言稿范例3

承蒙大家厚愛，獲得20x年月度“優秀員工”，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。為這種認可與接納，覺得自己融入到德勤這個大家庭。自己的付出與表現已經被最大的認可,我會更加努力!

雖然我來集團的工作時間不長，但這是我發自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了德勤。

無論是在生活上還是工作中，都得到了領導們的關心，讓我覺得這里像個家，溫暖而親切。因為新近接觸這個行業，總難免出差錯，在不犯原則性錯誤的時候，總能夠得到領導的寬容，也從領導的眼神里可以讀到：知錯就改就是好孩子!在不責備的同時，讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。

自20x年進集團工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的業績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的務實文化和平凡道理。因此，我認為，在德勤，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是以優秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干，都是優秀的。

雖然被評為優秀員工，我深知，我做得不夠的地方太多太多，尤其是剛剛接處航運這個行業，有很多的東西，還需要我去學習。我會在延續自己踏實肯干的優點同時，加快腳步，虛心向老員工們學習各種工作技巧，做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收獲，從點點滴滴的工作中，我會細心積累經驗，使工作技能不斷的提高，為以后的工作奠定堅實的基礎。讓我們攜手為德勤的未來共同努力，使之成為最大、最強的運輸企業。我們一起努力奮斗!

最后，祝大家工作順心如意,身體健康!

月會發言稿范例4

北京初雪映襯了皇城美景，在這美好時節，自己能被被評為公司月度優秀員工，感到非常的高興與榮幸。收獲的不僅僅是一份榮譽，更是一份來自整個團隊的認可。

進入趣動工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻，也無特別值得炫耀可喜的業績，只是盡力做好屬于自己崗位上的工作。憑著一份對電子商務的熱愛和堅守。從好不懂行、摸索碰壁、遍嘗營銷之種種，去找尋業務提升之金匙……一路走來，擔當公司不同崗位職責，經歷與學習了很多，收獲也頗豐。更深深的感覺到，每一次優秀員工的評選，都是一名員工在團隊成長的最好見證。

每一次換崗，每一次接收新的任務，自己盡力的去完成，不斷的總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人請教，盡量讓自己的工作完成的比上一次更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖無大績，卻時有小勞。本月，工作得到了各位同事的認可，我深感無比的榮幸，我想這次優秀員工評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要肯干肯專研，只要做好了屬于你的那份工作，就會得到團隊的認可、認同。因此，我認為，在這里，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是對工作流程或程序技術或是服務工作做出了更好的改進或創新，無論你是以認真負責的服務態度讓客戶一致滿意，還是以優秀扎實的綜合素質能力成為公司業務骨干，都是優秀的。一個人工作上優秀不優秀，并不取決于你的崗位有多重要，而在于你是否能兢兢業業地工作。能把工作出色地完成，那你就是優秀的;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優秀的。

這次能被評為月度優秀員工，我想這既是團隊對我個人工作能力與成績的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。它將推動我更加努力地完成公司的各個任務，做好每件事。我堅信，今后的工作一定會做得更好。公司的發展讓我們成長，我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。

天地雖寒卻美景不勝收，工作雖繁卻熱情更高漲!讓這個團隊更攀趣動的業績高峰!

月會發言稿范例5

敬愛的老師，親愛的同學們：

大家好!我是來自810班的龍x。很榮幸能被黃老師選中來做這次演講，我也很高興能將我學習的一些方法分享給大家。

首先是抓住課堂。對于學習最重要的就是課堂，因為它是所有一切的基礎，在這四十分鐘里，精力必須200%的集中，并積極發言。其實很多時候，對于上課時老師提出的問題，我并不是很確定，也并不是非常想去回答，但是因為有主持班會的經驗，所以我更能理解老師提出了問題之后如果無人回應時的無措。雖然老師總會比我有更多的辦法，但是這種心理應該是一樣的，在課堂上配合老師不是說你會就不用再答，而是在你會的時候，能與大家分享你的觀點和想法，那么在你不會的時候，也會有其他同學把他好的觀點和想法分享給你。老師不能分身，一對一來給你講不會的題是不可能的，所以碰到自己不懂的問題，首先要擠時間自己進行鉆研，如果還是不能解決的，一定要問老師弄懂了之后再自己消化，千萬不要放過它。老師無論是出題、答題、講題的技能點可是加滿了的呀，問他們保證再媽媽也不用擔心我不會做題啦!

其次是抓緊時間。我們現在的學習時間非常緊，做作業的時間都是擠出來的。那么我們的時間該怎么找?從哪里擠呢?課間十分鐘就是一個不錯的選擇，雖說完不成數學的大題，但英語和數學的選擇題還是可以解決的。當然，課間休息的時間總是會吵吵鬧鬧的，這就要看你的定力如何了，是過去一起講話，還是寫作業?相信只要下定決心來好好學習，這道選擇題的答案就毋庸置疑了。另外你無法選擇你所處的環境是怎樣的，你不能要求它是絕對適合你的，所以既然我們沒有能力改變環境，我們就只能改變自己，管住自己。這個世界、這個社會、這個校園處處都充滿著干擾和誘惑，我們只能控制自己不受這些干擾和誘惑才能成功。

三是獨立學習。特別是作業一定要自己獨立完成，不能在沒有經過自己認真思考就輕易地去向別人求助。我覺得不會的可以空著都行，有的同學就會很高興啦：“太好了，那我可以交空本子嘍!”當然不行，我所說的空題一定要是絞盡腦汁也想不出來的題目。這樣老師在課上一講，你就會恍然大悟，對此題的理解才會更加透徹。另外在做數學題的大題時，可能有不少人跟我有一樣的經歷，做到一半時，突然發現有其他的方法亦或是更好的方法，然后就陷入了無限循環的糾結中。改還是不改，這是一個問題。剛開始總是不愿意，但是慢慢地我開始改變自己，再碰到這種情況，有幾種方法，我就會試著寫幾種方法。漸漸地我發現，我在這個過程中對知識的理解更加深透了，解題能力也逐漸提升了不少。

四是合理規劃。對于合理規劃自己的學習任務，我借鑒了班上一位同學的好辦法，就是在桌子上貼一張小白或便利貼，把布置的作業和要完成的事情列在上面，寫上時限，完成一項就在后面打個勾，這樣既可以有計劃、有效率地去完成任務，又可以避免遺忘或漏掉重要的作業。

五是調好心態。無論是課堂還是作業，都是為了考試而來，同學們都會很緊張，我也一樣。后來我發現，學習心態和考試心態非常重要，慢慢地我也尋找到了一個好的心理疏通方法，那就是把考試當成平時的作業一樣來對待，當然，這個前提也是要把平時的作業當成考試一樣來對待。我們每次考試結束之后，都會有一些令我們捶胸頓足、后悔不迭地丟分出現，歸其原因皆是諸如審題失誤、粗心大意、計算錯誤之類的毛病。拿我當實例，在本次月考中，物理倒數第二題是要拉起的是十塊鋼板，我看掉了，只算了一塊鋼板的重量，于是duang~的一下，三分沒了。針對這些頑疾，我在此建議你們可以養成邊做題邊圈上重點詞的習慣，從源頭上杜絕這類現象的發生。

六是要有夢想。對于學習，我們總是要問：“我們干嘛學習?分數高低與我們何干?”

答案是：“yourdream!”當你有了夢想，就會對目前的學習有了激情，學起來才會更有動力!我之所以能有如此進步，是因為我確立了我的夢想——當導演!學習本身很累，如果說有誰學出了樂趣，我也是蠻佩服的，但因為我有目標，所以我奮斗，我堅持，無論以后這個夢想是否成真，至少我努力過，為之擦過汗水，拭過淚水!

白領要高效才會分分鐘幾百萬上下，而學生則需要勤奮。當你把細致，高效和勤奮融于一身，相信你就能成功!

謝謝大家!

關于月會發言稿范例