第一篇：繼承前輩傳統 爭取更大光榮

繼承前輩傳統 爭取更大光榮

---讀《稅徽的榮譽》的體會

興山縣地方稅務局 鐘楠

新年將至，當身邊的人們還在享受難得的春節長假之時，我卻正懷著崇敬的心情在家仔細研讀一部記錄宜昌地稅發展歷程的巨作---《稅徽的榮譽》。作為一名剛邁入宜昌地稅公務員隊伍的大學畢業生，對地稅系統的了解還僅僅停留在學校所學的那些書本知識之上。特別是對宜昌地稅人在過去難忘的歲月里是如何奮斗，如何拼搏，是如何創造出今天輝煋的業績的光榮歷程卻實在是知之甚少，借助這部《稅徽的榮譽》的深入學習，宜昌地稅人肩負崇高使命，服務社會經濟發展，在為國聚財的道路上勇往直前的忘我奮斗精神深深感染和激勵了我。

從1994年中國分稅制改革至如今，宜昌地稅人艱辛起步，從無到有一步一個腳印創下了今天宜昌地稅收入過100億嬌人業績。宜昌地稅100億是節點，但從另一種意義上說也是一個新的起點。用“一直被模仿，從未被超越”來形容宜昌地稅人是再合適不過的了，我們永遠不會滿足于已經取得的成績，后面還有200億、500億、1000億的目標等待著我們去奮力爭取！作為新進宜昌地稅隊伍的光榮一員，我深感宜昌市地稅系統正是由于有各級領導的正確統領，廣大地稅干部爭創一流的奮斗進取才有令人鼓舞的昨天，充滿朝氣的今天和無比光明的未來。擁有前輩們為我們新一代創造的一流工作環境，我在為整個集體取得的成績感到由衷驕傲自豪的同時，更感到肩頭的責任之 重，更感到應該不辜負領導和前輩的期望，要發揮自己所學之長，全身心投入到今后的工作中去，像前一代宜昌地稅工作者那樣去拼搏，去進取，繼承傳統，發揚光榮，為地稅事業的加快前進發展貢獻自己的一份力量。

梅花香自苦寒來。回顧過去，1994年國地稅機構分設時，剛獨立出來的地稅局條件之差令人感嘆，正如書中所記載的“國地稅分家就像是篩子留下的是米篩出的是糠，而拿著篩子的就是國稅局”。我在所在的興山縣還曾流傳著這樣一個經典的談資“汽車分給了國稅，司機分到了地稅；食堂分給了國稅，炊事員分給了地稅；辦公樓分給了國稅，門衛分給了地稅”。可以看出當時分家的時候優勢資源基本上都被國稅局占據了，反觀地稅局無論從硬件還是軟件上來看都是從零起步。還有經費問題的困擾，有的地稅局甚至都需要四處借錢才能維持部門正常的展開工作，人員問題同樣困擾著地稅局，稅收業務骨干人員大部分都被國稅挑走了，留在地稅局的同志雖也不少精兵強將但是巧婦難為無米之炊，他們時常得面對一人挑多職的局面。幾乎所有的稅務干部心里憋著一口氣，認為能夠分在國稅是對自己能力的認可，分在地稅好像就低人一等。

而就是在這么艱苦的環境下，老一輩的宜昌地稅工作者腳踏實地、兢兢業業的在他們各自新的崗位上積極開展工作，充分發揮團結協作、艱苦奮斗的精神從2塊3塊的“芝麻稅”收起，僅用半年不到的時間交出了一份令人滿意的答卷——1994年中國分稅制改革后宜昌地稅全年完成稅收任務3.88億元。這3.88億元的背后是宜昌地稅 人爭的一口氣，為的是證明他人能干好的事咱們地稅人能干好，他人不一定能辦到事咱們地稅人也能辦到，而且干得飄亮！從這之后的每年宜昌地區地稅收入都在不斷創出新高，先后在湖北省全地稅系統樹立了三座縣（市）稅收收入增收的標桿。

宜昌地稅在穩步發展的同時也是敢于開拓創新的。他們率先組建信息中心，將計算機引入稅收征管；率先推倒“金字塔”式行政管理模式，實行機構扁平化征管綜合配合配套改革；率先倡導和實踐稅收服務經濟的理念，服務稅收重點單位，推進“千名稅干進企業、稅收服務到萬家”活動；率先在稽查領域實行“查前告知”和“查前約談”，將“依法治稅，執法為民”化為一縷縷陽光和一股股清泉??這都是宜昌地稅人充分發揮他們的智慧和創新的思維而取得的成果。當然在這一切的輝煌成績背后始終離不開省市局的英明決策和正確領導，更離不開廣大基層地稅干部的忠實貫徹和滿腔激情的辛勞付出！

宜昌地稅人更是可愛可敬的。《稅徽的榮譽》一書介紹了很多宜昌地稅發展當中具有里程碑意義的事件和老前輩艱苦奮斗的事跡，其中有不少讓我印像非常深刻。如因為國地稅分家，優勢資源都掌握在了國稅的手中，在1994年那樣的環境下許多地稅局在鄉鎮沒有辦公地點成了難題。對于“下面鄉鎮的地稅所修還是不修”這個問題，宜昌市地稅局領導從稅收成本的角度作出了深刻的分析，引發了興山縣地稅甚至整個宜昌地稅的巨大變革。在宜昌市局的重視支持下，興山縣地稅局的胡學龍和黃顯淼與同志們一道大膽探索，在全系統率先對鄉鎮地稅所進行改革。通過大量艱苦卓絕的工作努力后裁撤了部分鄉 所，通過這一改革，大大降低了征稅環節中的管理成本，提高了整個征稅過程的效率。也正是這樣，征收權力被向縣（市）級地稅部門集中，最終促成了以后整個宜昌地稅系統征管方式的大變革。值得一提的是，在這個改革中涉及到不少鄉鎮基層地稅干部的利益問題，但是沒有一個人站出來反對這項改革。宜昌地稅人這種開拓創新、顧全大局、全身心投入地稅事業的精神實在令人感動。又如五峰土家自治縣的李昌華和興山縣榛子鄉的李澍華。他們為不讓國家的稅款流失，為了收一點“芝麻稅”和少數不法納稅人打起了“游擊”，他們頂住了深夜的嚴寒、耐住了守候的寂寞甚至扛住了抗稅的危險堅守崗位，捍衛稅法的尊嚴。就是憑著這樣艱苦奮斗、愛崗敬業的精神，他們一點一滴的為國聚財，在自己的崗位上為地稅局的發展壯大默默奉獻著自己的青春年華。

稅務工作是一項對個人素質要求極高的工作。一個稽查人員在普通的工作中很可能要面對許多種企業的賬務，有的是建筑業、有的是金融業、有的是服務業，這就要求他對諸多稅收專業知識都要有所鉆研，既要懂稅收政策、管理規范，又要懂企業財務、經營管理，掌握全面信息，尤其針對一些不法納稅人使出渾身的解數，從聘請專業的會計人員作假帳到耍潑裝窮各種手段無所不用其極為了達成偷逃稅等目的的背景下，地稅工作者為了能切實履行自己的職責，就要求以堅實的專業能力和高度的責任心為依托，在征管實踐中練就一雙“火眼金晴”洞察秋毫，從而達到見招拆招的效果。這也就意味著，作為一名稅務工作者需要在他的崗位上有著超出常人的執著和付出。如宜 昌地稅局的黃正軍在業務上專于“細”，對于細節的執著追求最終讓銀行的存款貼水浮出水面，讓預制廠老板佩服到五體投地。又如韓永紅，為了能夠順利的完成對宜昌地區房地產進行稅務檢查的任務，他利用公休假到武漢房地產公司摸門道，平時還利用閑暇時間鉆研相關書籍。正是他這樣忘我的工作態度讓他后來對房地產行業百余種偷逃稅的伎倆了然于胸，從一個門外漢變成了一個房地產稅務檢查的百事通。還有陳曉群，一開始對會計電算化不甚精通的他為了能夠查明保險公司的賬目將自己一整年的時光就消耗在了對保險財務軟件的鉆研當中，終于功夫不負有心人讓他在保險公司稅務檢查中為國家追回了近百萬的稅款。廣大宜昌地稅人取得的成績遠不止這些，他們中有的專攻稽查，以他們嫻熟的稽查技能和艱苦的努力，為維護稅法的尊嚴作出了卓越貢獻；他們有的在普通的崗位上任勞任怨默默付出，用那份堅持和毅力使平凡的工作顯的如此的驚天動地；他們有的廉潔奉公，面對社會上的各種誘惑始終能夠潔身自好，堅守原則，面對威脅一身正氣，為地稅干部在廣大人民群眾心中樹立了良好的形象??這些東西都是十分值得我們學習和繼承的。

掩卷沉思，《稅徽的榮譽》一書展現在我眼前的眾多感人事跡催人奮發，它既是老一代宜昌地稅工作者奮斗的足跡歷史記載，見證了宜昌地稅事業從困難起步到彎道超車最終突破百億創造奇跡的歷程，它又是一座座精神的豐碑，為我們譜寫了一曲宜昌地稅人奮發向上的壯歌。而對我個人而言，它更是一部難得的從業教課書，從中得到了宜昌地稅精神的傳承和教誨，教育我們如何成長成為一名合格的宜昌 地稅人。

引用省局許建國局長的話：“讀罷《稅徽的榮譽》，既是溫故，更是知新”，在盤點過去的時候要從過去的經驗和教訓中獲取營養，同時要敢于放眼未來喚起萬丈豪情厚積薄發。作為新時代宜昌地稅這個大家庭的一員，宜昌地稅經過十幾年的發展，如今的征稅環境改善了，工作條件改善了，我們再不必像前輩們那樣需要去“蹲點”收稅，更不需要冒著暴力抗稅的危險去和納稅人周旋??但是，須知如果沒有前輩們的辛勤付出、沒有他們的勇氣與智慧，就沒有宜昌地稅的今天。宜昌地稅人艱苦創業，勇于爭先的精神永遠不能丟。許局長在多次講話中都在教育我們“做事要有敬業之心，做人需要有感恩之心”，而這對我們每一個剛步入地稅工作行列的新兵確實非常重要，我決心在前輩們的創業精神激勵下，發揚良好傳統，爭取更大光榮。

首先，要堅持學習，踏實務實，進一步增強素質，做一個有為的人。作為新一批宜昌地稅人，我初出大學校門，踏入工作崗位，更應當在科學發展觀的指導下，自覺忠實踐行省局提出的“依法治稅、信息管稅、服務興稅、人才強稅、廉潔從稅”的地稅工作理念，樹立正確的人生價值觀，繼承和發揚我們老一輩宜昌地稅工作者團結務實、廉潔奉公、愛崗敬業、艱苦奮斗為地方經濟服務，爭創一流的宜昌地稅精神。在工作當中應當時刻保持謙虛和謹慎。要深知盡管我有著經濟學學士學位，又經過了省局針對稅收理論體系專門開展的強化專業培訓，具有了一定的專業基礎，但相對于基層眾多業務精熟經驗豐富的老同志們來講，我仍然是初出茅廬的小學生，唯有以誠懇之心、謙 虛之態、務實好學的精神虛心好學，才能在工作實踐中不斷有所提高，也才能適應宜昌地稅不斷發展的新需要。而且作為國家公職人員，我的一言一行，一舉一動都代表地稅的形象，代表黨和政府在人民群眾心目中的形象，所以，我們為納稅人服務，為經濟發展服務，為社會發展服務不僅需要有良好的工作態度，更重要的是要努力加強工作業務技能的鍛煉，做一行，學一行，專一行，努力以高質量專業的工作水準做好服務，贏得納稅人和社會的信任和尊重。

第二，要誠心對待納稅人，認真做好納稅服務工作。一開始我對納稅服務的理解僅僅是從字面上展開的，認為服務納稅人就是要搞好微笑服務、三聲服務、站立服務等類似于服務業對客戶開展的基礎服務。但是經過一段時間的實際工作體驗以及通過這本書的介紹，我發覺我在對納稅服務的認識上是不全面的。納稅服務的重點是在稅收政策、征納稅款以及執法流程上的服務，也就是說我們的服務不單是為了讓納稅人體驗到賓至如歸的感覺，更是為了在合理合法的條件下切實解決納稅人在稅收方面出現的問題。舉個例子，宜昌地稅局三峽分局雖然有了國家稅務總局簽發的【1998】764號文件，但是在實際征稅的時候三峽分局始終是站在保護納稅人的合法權益的高度上考慮如何讓三峽總公司的稅賦合理化，降低三峽總公司不必要的稅收負擔。他們先后對三峽總公司提出“原材料分類取材供應”和“電站鋼架結構廠房合同細分稅收項目后重新簽訂”兩條建議，為三峽總公司節省千余萬元的稅賦支出。所以說，納稅服務是應該站在管理者的角度上應用我們作為稅務工作者所具有的專業知識和對政策法規的熟 悉為企業提供專業化、政策性的貼身納稅服務。

第三，在工作生活上，艱苦樸素的優良傳統不能丟。我們要樹立正確的價值觀人生觀，將胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”作為行動的標準，始終堅持“廉潔從稅”做到嚴格自律。面對美酒的誘惑要管住自己的嘴巴、面對金錢誘惑要綁牢自己的雙手、面對美色的誘惑要系緊自己的腰帶??書本上，那一個個從輝煌走向深淵的案例時刻提醒著我們作為國家行政公務人員手中握著的權力是一把雙刃劍。用之為民謀利可造福社會、造福人民而名播青史；用之為己牟利則玩火自焚遺臭萬年。為此作為新招錄的公員，要從剛剛握起這把屬于自己的權力之劍時，就必須時刻緊記我們肩負的是黨和國家對我們的期望，是組織和人民對我們的信任，是領導和家庭對我們愛護。我們要堅持做到“一心為公自會寵辱不驚，兩袖清風始能正氣凜然”。

在個人品德素養上，我們需要不斷的凝練和升華。劉維大、彭曉紅、宋世榮、劉家喜??他們有的是在滾滾江水中臨危不懼，舍生忘死，把希望留給他人，把厄難留給自己；有的是愛崗敬業，大公無私，忠于黨和人民，為稅徽添光彩；有的是忠孝兩全，富有愛心，慷慨人生，令人感動。這些人無論在現實當中扮演怎樣的角色，但有一點是可以肯定的，他們的人格都是最偉大的，他們都是宜昌地稅核心價值觀的一種表現。曾聽過一句俗語叫“先做人，后做事”。從中可以看出一個人的品格的好壞是決定這個人事業能不能成功的基礎。哪怕能力再強如果人品不好想要獲得成功是極為困難的，而且這樣的人將能力用在了別處甚至可能會嚴重威脅到社會的安定繁榮。所以公務員的 選拔也將一個人素質的高低作為評判標準之一，只有具備了高尚的品格的人才能在崗位上切實履行黨和人民賦予的權力，真正做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”。同時在工作學習中還要堅持時時對自身的反省和反思，不斷總結經驗看到自己的不足，做到揚長避短。我們要在不斷的為人民服務的過程當中，切實履行作為一名地稅干部應有的義務，充分展現宜昌地稅人良好的精神風貌。

展望未來，我深信有省市地稅部門各級領導的正確指引和全體地稅同仁的精誠團結努力，宜昌地稅的明天會更加燦爛輝煌，宜昌地稅人的勇爭“第一”的精神將一直延續傳承下去。未來還有200億、500億以及1000億大關等待著我們宜昌地稅人去征服去突破，我感到無比幢憬與向往，正所謂“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，我有幸能參與為達成這樣遠大而光榮的目標而奮斗，感到格外驕傲！

二〇一一年二月六日

第二篇：忠誠履行使命 爭取更大光榮

忠誠履行使命 爭取更大光榮

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【教案類別】: 當代革命軍人核心價值觀

忠誠履行使命

爭取更大光榮

同志們，今天是澳門回歸祖國暨駐軍進駐澳門十周年的大喜日子。前不久，胡主席親自簽署命令，授予我連“履行澳門防務模范連”榮譽稱號，12月16日，駐軍隆重召開了授稱命名大會。在我們連隊獲得的所有榮譽中，這次軍委授稱是最高的政治榮譽，是值得我們每個官兵都引以為榮的驕傲。此時此刻，相信大家和我一樣，心中都奔涌著一股強烈的光榮感和自豪感。我們在體味榮耀、欣喜振奮的同時，也面臨一個需要認真思考和回答的現實課題，就是如何面對榮譽、如何在履行使命中爭取更大光榮？下面，我圍繞這個主題，同大家作個探討和交流。

一、榮譽意味著什么

崇尚榮譽，是當代革命軍人核心價值觀的重要內容。革命軍人歷來視榮譽重于生命。中央軍委授予我連“履行澳門防務模范連”榮譽稱號，這份沉甸甸的榮譽，承載著厚重的信任，承載著殷切的囑托，承載著無上的榮耀，是一筆寶貴的精神財富。我們只有正確理解“履行澳門防務模范連”榮譽稱號所蘊含的豐富內涵，才能更好地珍惜榮譽、維護榮譽、創造榮譽。

（一）榮譽稱號是履行使命的最高褒獎。榮譽是崇高使命的象征和貢獻的標志。咱們連隊被軍委授予榮譽稱號，這是黨和人民對我們忠于使命、獻身使命、不辱使命的充分肯定。這里，讓我們先看一段錄像片（播放進駐錄像）。看完這段短片，作為一名駐澳軍人，我們每個人心中都由衷地升騰起強烈的光榮感和責任感。“當兵進澳，一生榮耀”，榮耀就在于使命神圣、責任重大。十年來，我們連隊官兵時刻牢記黨和人民的囑托，忠誠履行澳門防務，圓滿完成了各項任務，向黨和人民交了一份合格答卷。正如上級機關評價的那樣，連隊進駐澳門的十年，是特別講政治、經受復雜嚴峻考驗的十年；連隊進駐澳門的十年，是特別重使命、圓滿完成各項任務的十年；連隊進駐澳門的十年，是特別守法紀、展示威武文明之師良好形象的十年。十年軍旗耀濠江，十年風雨鑄輝煌。這次軍委授予連隊“履行澳門防務模范連”榮譽稱號，是我們一茬茬官兵在特殊環境條件下履行特殊使命的真實寫照，是對連隊建設科學發展、有效履行使命的最高褒獎。

（二）榮譽稱號是催人奮進的沖鋒號角。榮譽是凝聚力量意志、激發戰斗精神的強大動力。朱德同志講過：“部隊中人人精神振奮，你也想立功，我也想立功，這樣就會打勝仗。”有榮譽之旗的感召，我們就能夠堅定理想信念，向著崇高目標前進；就能夠始終保持爭創一流的那股勁，見紅旗就扛、見第一就爭；就能夠團結一心，凝聚集體智慧和力量去創造不平凡的業績。部隊進駐十年了，獲得了許多成績和榮譽，是停下來歇一歇，還是向更高目標邁進？毫無疑問，我們要選擇后者。我們連隊的授稱，正如行軍途中的沖鋒號角，用“向前、向前”的旋律和“沖鋒、沖鋒”的號音，激勵我們牢記責任、維護榮譽，以更大的熱情、更高的標準向更高的目標邁進，以更優異的成績來報答黨和人民對我們的特殊關懷和厚愛。

（三）榮譽稱號是再創輝煌的出發起點。有位哲人曾講過，榮譽不只是記錄歷史的“文物”，更是流向未來的長河。連隊授稱，這是連隊發展歷程中的一個重要標志，既是對昨天成績的肯定，更是對今后加強連隊全面建設、有效履行歷史使命提出的新的更高要求。軍委的授稱命令和授稱命名大會上各位首長的講話，都明確要求連隊以授稱為新的起點，再接再厲，再創輝煌。上級的命令指示，非常符合當前連隊建設發展的實際，給我們繼續推進連隊全面建設指明了方向。駐防澳門是一項長期的任務，連隊的建設發展猶如一場只有起點、沒有終點的接力賽跑，需要一代又一代官兵的奮力拼搏、不懈努力。對于我們來說，授稱只是一條新的起跑線。雖然連隊進駐十年來，全面建設取得了很大進步，但這只是為今后的發展奠定了一個良好的基礎，開啟了一個新的平臺。毛主席講“發揚優良傳統，爭取更大光榮”。我們要以連隊授稱為新的起點，繼續推進連隊全面建設，忠誠履行澳門防務，創造出無愧于時代、無愧于歷史、無愧于祖國和人民的新的更大成績。

二、贏得榮譽靠什么

追溯連隊發展歷程，感悟取得的巨大榮譽，我認為，連隊被中央軍委授予“履行澳門防務模范連”榮譽稱號，從根本上講，是黨中央、中央軍委和上級黨委機關正確領導的結果，是黨的創新理論尤其是科學發展觀引領的結果。具體而言，還得益于以下三個方面。

一是得益于前輩打下的良好基礎。大家知道，我們連是一個有著光榮歷史和優良傳統的英雄連隊。正是一代代官兵不斷堅持和發揚連隊的優良傳統，連隊才取得了一個又一個勝利，不斷創造出新的榮譽。我們不能忘記，革命戰爭年代的前輩為我們連隊的發展，奠定了優良的傳統和作風根基。連隊在抗日戰爭的烽火硝煙中誕生，參加過四保臨江、塔山阻擊戰等著名戰役戰斗，榮獲“英勇善戰”、“反擊敵人如猛虎”稱號，還留下了“身在蘋果園不吃群眾一個蘋果”的美傳。我們也不能忘記，和平建設時期，連隊的建設發展又譜寫了新的篇章，被軍區樹為“硬骨頭六連式連隊”，參加對越自衛還擊作戰榮立集體二等功，參加’98抗洪搶險榮立集體三等功。我們還不能忘記，連隊進駐澳門十年的建設發展，凝聚著一茬茬官兵的辛勤汗水。十年來，連隊年年被駐軍評為軍事訓練一級單位、“基層建設先進連隊”，被軍區2次評為“先進黨支部”、“基層建設標兵連隊”，4次評為“三學”先進單位，6次榮立集體三等功。2002年被軍區授予“澳門駐軍威武文明模范連”榮譽稱號。可以說，沒有前人的奮斗和積累，就沒有今天的發展和榮譽。當我們肩披綬帶、感受榮耀之時，永遠不要忘記前輩們的奮斗與功勛，更要努力爭取更大的榮譽，無愧于前人。

二是得益于時代賦予的特殊使命。澳門回歸祖國和我軍進駐澳門，讓我們趕上了一個好時代，為我們履行使命、展示形象提供了一個難得的機遇和平臺。打開中國地圖，澳門像一顆璀璨的明珠鑲嵌在祖國的南海邊上。而從16世紀中期開始，澳門就被葡萄牙占據，實行殖民主義統治長達400多年。幾百年來，為著國家的主權和領土完整，無數仁人志士英勇抗爭，不知涌現了多少愛國愛澳的民族英雄。然而，澳門仍然是被外人稱為“MACAU”的游子。只有在中國共產黨的領導下，只有在社會主義祖國日益強大的新時代，才實現了澳門回歸祖國的夢想。我們摩步二連作為駐軍最早組建的連隊，非常幸運地見證和經歷了這段輝煌歷史。由于擔負的使命特殊、責任重大，黨中央、中央軍委和各級領導機關給予了我們特別的關注和關懷。尤其是2004年，胡主席親自視察連隊，與官兵親切交談，囑托我們履行澳門防務，責任重于泰山。各級首長和機關的關懷厚愛，給了我們連隊官兵莫大的鼓舞。也正是因為我們是在特殊的環境條件下履行特殊的使命，我們才有了經受各種考驗和歷練的機會，才有了“好鋼再淬火”的機遇，才有了更多展示連隊形象的機會。我們要看到，其實許多連隊建設也搞得很好，我們連隊能夠取得這一殊榮，是時代造就的，是特殊使命帶來的。我們今后要更加珍惜這一平臺，切實做到不辱使命，不負重托。

三是得益于全連官兵的共同奮斗。雷鋒有句名言，榮譽從集體中來。這一樸實的話語深刻揭示了，集體的力量才是真正偉大的力量。回顧我們連這些年的發展，連隊授稱也離不開大家的團結拼搏和共同努力。在咱們連，我有一個很深的體會，就是每個人對二連這個光榮集體都有著強烈的認同感和歸屬感，“連隊是我家，建設靠大家”的觀念都強，無論是日常工作生活，還是完成重大任務，大家都心往一處想、勁往一處使。比如，前段開展深入學習實踐科學發展觀活動，連隊組織“我為連隊建設科學發展獻一計”，大家獻言獻策很踴躍，3天之內就征集到各種意見建議126條。還有一點讓我非常感動的是，連隊上下都有很強的集體榮譽感，為了連隊的建設發展，大家都非常盡心盡力，作出再大的犧牲奉獻也毫無怨言。像一班長甘騰飛，是家里唯一的男孩，今年4月中旬，家人和親友遇上車禍，父母住院沒人照顧。但為了搞好“五一”開放的表演訓練，他忍著悲痛，沒有向連隊報告。連隊發現后讓他回家處理，他在家只呆三天就提前歸隊。類似的事還很多，我統計了一下，這些年，全連先后有21名同志的家庭遭災遇難、親人病故，但是大家都是以連隊大局為重，從不分心走神，始終把心思和精力用在工作上。團結出戰斗力，團結出榮譽。正是靠大家的共同努力，才有了連隊的一面面錦旗、一枚枚獎章，才有了連隊今天的輝煌。

三、榮譽面前怎么辦

連隊授稱后的這兩天，我與大家聊天時聽到了不同的反映。有的說，連隊被授稱，我們終于可以松口氣了；有的說，連隊授稱后，標準要求會更高，工作更難干啦；有的說，軍委授稱，已經干到頂，再怎么干也超不過了；有的說，趕上連隊授稱，是人生一輩子的光榮，以后更要好好干，等等。我覺得，有這些想法，都很正常。面對榮譽，我有三句話要送給大家，我們一起共勉。

一是“自豪而不自滿”。在榮譽面前，歷來有兩種態度：一種是因榮譽而生自豪，因自豪而強化責任，把榮譽當作工作的動力，從而不斷取得新的成績、新的榮譽；另一種是在榮譽面前飄飄然、昏昏然，陶醉和滿足于已有的成績，使榮譽變成包袱，成為阻礙前進的羈絆。我們所熟知的發明大王愛迪生，一生發明無數，所得榮譽也無數，但其晚年卻變得驕傲自負，甚至對手下人說：“不要向我建議什么，任何高明的建議也超越不了我的思維。”他智慧的源泉由此被堵塞，榮譽變成了他的羈絆。此后十多年，他再無一項可以稱得上偉大的發明。連隊授稱了，我們既要感到自豪，因為我們工作得到了肯定，得到黨和人民的褒獎。同時也要看到，連隊授稱只是屬于過去，并不代表未來，前面的路還很長。謙虛使人進步，驕傲使人落后。我們必須看到連隊雖然目前取得了一些成績，但與黨和人民的期望還有不小差距，與履行使命任務的要求還有很多不足。比如，在特殊的輪換條件下，干部骨干更替頻繁，一些同志帶兵組訓能力還相對較弱；我們官兵雖然能“一專多能”，但是戰斗素養離完成多樣化軍事任務的要求還存在差距；連隊還沒有經歷過真正的實戰檢驗，要實現召之即來、來之能戰、戰之能勝的目標，還需要進一步加強實戰化訓練，等等。對此，我們只有始終保持清醒頭腦，戒驕戒躁，堅持在榮譽面前找差距，在成績面前找不足，才能“百尺竿頭，更進一步”，不斷創造新的輝煌。

二是“守業還要創業”。我國古代思想家孔子說過:“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下;取乎其下，則無所得矣。”就是說，目標追求要高，如果定在中游，往往連中游都達不到，很可能成為后進。面對榮譽，只有瞄準更高標準干工作、爭先創優不止步，才能讓榮譽閃爍出更加奪目的光彩，否則消極保榮譽，最終只能失去榮譽。回首七年前，連隊進駐三年就被軍區授予“澳門駐軍威武文明模范連”榮譽稱號，這在當時來說，也算是一個非常了不起的成績。面對榮譽，是守好攤子、保住榮譽，還是繼續努力、爭取更大榮譽，連隊官兵對此曾有過熱烈的討論。針對大家的思想反映，當時連隊把慶功會開成揭短會，全連達成共識：要以授稱為動力，固強補弱，再立新功。正是全連官兵在榮譽面前不驕不躁，勇于開拓進取，連隊建設才有了新的發展進步。今天，我們又站在一個嶄新的起點上，必須摒棄守攤子、混日子的消極保守思想，進一步強化爭先創優、奮發有為的精神，不斷開拓進取，爭創佳績，把連隊建設水平提升到一個新的高度。

三是“心動更要行動”。榮譽不是天上掉下來的，也不是熬年頭熬出來的，是干出來的，要靠汗水和熱血澆灌，要在完成黨和人民交給的任務中創造。連隊授稱后，大家深受鼓舞和激勵，都有著為連隊榮譽錦旗增光添彩的熱情，我認為非常好。但只有激情還不夠，關鍵是拿出行動來。電視連續劇《士兵突擊》中，有句很經典的臺詞——“在想到和得到之間，還有一個做到”，說的就是這個道理。對于榮譽，我們不能僅僅停留在內心的向往，更要付諸實際行動去追求和實現。我們每一名同志，都要自覺把本職崗位當作報效祖國的大舞臺，從點滴做起，從本職崗位做起，干出一流的工作成績，不負黨和人民的重托和期盼。

同志們，今天的課就講到這里。讓我們時刻牢記胡主席教導，時刻牢記肩負的神圣使命，永遠忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽，為“一國兩制”在澳門的成功實踐做出新的更大貢獻。最后，讓我們高唱《當祖國召喚的時候》，以此表達我們聽黨話、跟黨走，忠于使命、不辱使命，爭取更大榮譽的堅強意志和決心。

第三篇：黨員思想匯報：爭取更大的進步

黨員思想匯報：爭取更大的進步

2014年一季度已經過去，回想在這一季度的時間里我對黨的認識有了進一步的提高，同時也看到、感受到周圍許多黨員都在默默地奉獻著自己的青春，以自己的實際行動踐行著作為一名合格的黨員的責任。他們的奉獻也深深地感染到了我，我也很想早日成為他們中的一員，以自己僅有的微薄力量幫助身邊需要幫助的人，這也讓我領悟到了生命的意義，深深體會到了黨的正確領導的意義所在。現在將自己最近這段時間的工作情況和學習情況向黨組織做個匯報：

首先，努力學習政治理論知識，提高自身的政治素質。這一年來，我認真學習了黨的基本理論，特別是認真學習了最新的國家政策和方針，十八屆三中全會剛剛在北京落下帷幕，這是一場受到了全世界關注的盛會，也是讓大家看到中國未來發展方向的盛會。我被這場盛會深深感染了，它牽動了全社會各階層人民的心。只有不斷提高自己、充實自己，嚴格按照黨員的標準要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定社會主義理想和社會主義信念，才能算得上是一名合格的預備黨員。我會為此而不懈努力的，朝著前進的目標不斷前行。

其次，恪盡職守，認真做好本職的工作的同時積極主動的協助其他同志完成任我，把學習到的理論知識運用到工作中，做到理論聯系實際。同時在工作中，也使我深刻地體會到，一個人的力量和智慧是有限的，我們今天要完成社會主義現代化建設的偉大事業，乃至我黨的最高理想：實現共產主義社會，也是需要我們當代廣大的人民群眾和黨員同志，無怨無悔地奉獻出自己的力量、智慧，直至生命。當然，要想成為一名合格的共產黨員，對自己最起碼、最基本的要求就是學習。從馬克思列寧主義、毛澤東思想的經典理論，到與中國具體實踐相結合的***理論，再到“三個代表”重要思想以及黨的最新理論，還有修改后的新黨章，這些都是需要我無時無刻地加強學習和領悟的，以彌補自己以往對黨認知的不足，改變自己以往對黨表面、膚淺的看法。僅僅學習書面的理論知識是不夠的，要時刻懂得理論聯系實際并將理論應用到實踐中去，只有這樣，才能更好地做好工作。近一年來，我努力學習文化知識，從自身所從事的工作要求出發，不斷加強自身的理論和業務修養，先后閱讀了項目管理類以及金融專業書籍使自己不斷用新的理論指導工作實踐。熟練掌握做好本職工作所需的管理知識和科學文化業務知識，充分發揮自己的聰明才智，使自己對學習和工作始終保持信心和干勁。工作離不開學習，要不斷學習新的理論知識，本著不斷學習、終身學習的精神，在這個知識社會中找好立足點，使自己永遠代表先進生產力的發展方向，把所學的知識轉化為能力，投入到公司的各項工作中去，力求各項工作走在前列。

第三，政治態度上，堅持中國共產黨的領導。互聯網上、報紙上以及各種新聞媒體中，都能看到恐怖分子擾亂社會治安的活動仍然在一部分的確活躍著。這使我看到，在當前祖國經濟發展、社會穩定的一片大好的形勢下，仍有一部分人不斷制造各種事件，妄圖破壞這來之不易的穩定局面。但是我堅信，中國共產黨對此類事件做出的英明決斷是符合絕大多數人民的意愿的，無論黨中央采取何種方法和手段，都是為了祖國的統一和繁榮穩定，為了社會主義事業，為了全國人民的利益而做出的選擇。我作為一名預備黨員，定當全力支持和響應黨中央的號召，在黨和國家需要的時候，義無反顧地奉獻自己的一切，并堅持中國共產黨的正確領導。

在今后的學習和工作中，我將以更為嚴格的要求去約束自己的行為，虛心向優秀的黨員同志學習，克服自己的缺點和不足，爭取早日取得更大的進步，并成為一名合格的黨員。請黨組織監督我。

匯報人：

2014年4月12日

第四篇：研修日志(一)爭取更大進步

研修日志

（一）爭取更大進步

兩個月的假期即將結束，明天就要去城里新華書店發書了。學習這些時日，今夜是該發表一篇研修日志了！

去年本還滿懷欣喜地在工作之余接受著國培計劃的學習，然而最后的一次作業安排卻讓我感到徹底的失意，非是公開課幾節，亦非教學座談幾次，而是錄像課幾節，三天一隨筆讓人感覺工作無人體恤。農村小學既無條件，我等亦無精力——語數之科尚要盡職盡責，在期末考試之期有較好的發揮，成績不可墊底，績效不被苛扣。進行英語學科的學習，無非是在國家的政策及理念引領下，加強自身素養，以期在現有工作中為學生的發展做出更有價值的努力。但這作業的安排顯然與我農村學校實際大有出入，專家的思路我們不可否認，我們的處境卻又誰人知曉？

今次，在結束了一個多月的教育碩士學習之時，我還是欣然地繼續著國培計劃的教育，因為我明白：在小學階段，尤其在農村小學，學生的英語學習是何等重要。只有自身英語教學素養的進一步提高，方能使學生的英語水平、英語學習得到更深層次的影響。在本次的學習中，王建平老師教導我們，老師不是教書匠，更不能讓學生成為教材的奴隸，教師所做的不應該僅是教教材，更重要的是要用教材，明確教材與課標、與教師、與教學內容的關系，知道小學英語教材結構、呈現形式、理念思路上的特點，做到用心分析教材、深入解讀教材、靈活運用教材。

張金秀老師從教學目標的層次，分析了教學目標的定義及在教學設計中的作用，從教學目標在實踐中應用表現出的優劣，引出小學英語教學目標的確定應遵循的規則，進一步引導我們規范教學目標的表述。

閆赤兵老師引領我們重新審視了一回教學設計，進一步審視教學設計的內容，反思教學設計存在的問題，教導我們如何從學情、教學目標、教學活動及教學評價等方面完善今后的教學設計。

程曉堂老師所提到的是學生英語學習最為重要的方面——語言綜合運用能力。了解語言能力和必要性、明確語言運用能力及如何進行培養，是我們每一位語言教師所要思考和付諸于實踐的。

王芳老師提到的更是我們教學中最為基礎、也最為有用的方面——會話、閱讀、故事教學設計與實施。明確其教學的意義，清楚其實際操作，對于我們今后的教學將大有脾益。

總之，進行認真的國培教育學習是大有收獲的，只是研修日志的表達，僅僅是學習體驗的一次記錄而已。更重要的是要在今后的教學實際中進行有效應用！

希望我們都能在國培教育的學習中取得更大進步！

第五篇：繼承傳統 尊老愛幼

繼承傳統 尊老愛幼

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們：

大家好！

我是101班的xxx，今天我演講的題目是《繼承傳統，尊老愛幼》尊老愛幼是我們中華民族的優良傳統。我們為有這樣的傳統感到自豪和驕傲。作為一個小學生，我們應該繼承和發揚這一傳統美德。自古以來，有許許多多尊老愛幼的事例，春秋時期，孔子最有名的弟子子路，小的時候，由于父母體弱多病，家里很窮。有一次，父母想吃米飯，可家里一粒米也沒有，怎么辦？小小的子路，于是，翻山越嶺，走了十幾里的山路，從親戚家里背回了一小袋米。看到父母吃上香噴噴的米飯，子路忘記了疲勞，鄰居們都夸他是個孝順的孩子。

他的這種尊老愛幼的精神和品質，像一支熊熊燃燒的火炬，照亮了我們的心靈。因此，作為一個新世紀、新時代的小學生、少先隊員，我們大家要從現在做起，從自己做起，從身邊的每一件小事做起，做一個尊老愛幼的模范，積極、勇敢地接過先輩們尊老愛幼的接力棒，把祖祖輩輩這一光榮傳統，一代一代傳下去……

謝謝大家！