第一篇：辦公室主任在誓師大會(huì)上的發(fā)言

辦公室主任在誓師大會(huì)上的發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！

在過(guò)去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，辦公室人員扎實(shí)工作，齊心協(xié)力、奮力拼搏，各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)；2012年將是不平凡一年，希望與困難同在，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，新的市場(chǎng)形勢(shì)將考驗(yàn)我們團(tuán)隊(duì)的智慧和戰(zhàn)斗力。新一年的工作目標(biāo)已經(jīng)敲定，我們感到壓力的同時(shí)更有著必勝的信念。為了在新的一年里，進(jìn)一步提高執(zhí)行力，建立、完善各部門(mén)工作流程，打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，全面拉動(dòng)和提升企業(yè)品牌的知名度、覆蓋率，更好的全面完成工作任務(wù)，為了表示我們的決心和干勁，我代表集團(tuán)公司辦公室向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作如下表態(tài)，請(qǐng)監(jiān)督。

一、提高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，盡善盡美做好本職工作 二0一二年，集團(tuán)公司確立為“改革、創(chuàng)新、服務(wù)、效益”年，全公司的所有工作都要圍繞這一中心來(lái)開(kāi)展。辦公室是整個(gè)集團(tuán)的喉舌，是一線(xiàn)部門(mén)的大后方，必須全力做好后勤服務(wù)工作。我們的服務(wù)對(duì)象除部分外來(lái)客人外，多數(shù)是一線(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)部門(mén)和其他管理部門(mén)，如何讓我們的服務(wù)對(duì)象感動(dòng)，從而激起一線(xiàn)部門(mén)的沖天干勁，是辦公室工作的重點(diǎn)課題。為此，我們要做好以下幾點(diǎn)：一是做好區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生管理工作，安排好值班表，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求；二是做好文秘檔案的整理、印章、證照的管理和服務(wù)工作，為一線(xiàn)服好務(wù)，把好關(guān)；三是做好公司會(huì)議的組織、文件的起草和傳達(dá)，認(rèn)真，細(xì)致，不出現(xiàn)差錯(cuò)；四是落實(shí)員工教育培訓(xùn)方案，按計(jì)劃高質(zhì)量完成培訓(xùn)任務(wù)。

二、廣開(kāi)思路，積極探索，盡職盡責(zé)當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀 鑒于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的實(shí)際情況，正確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，圍繞公司的戰(zhàn)略中心，積極出謀劃策，在為一線(xiàn)部門(mén)提供合理化建議，幫助一線(xiàn)增收節(jié)支，擴(kuò)大業(yè)務(wù)宣傳等方面盡到自己的責(zé)任和義務(wù)。

一是改變辦公室工作作風(fēng)，辦公室是公司的對(duì)外窗口，我們將積極響應(yīng)公司的號(hào)召，推行禮貌用語(yǔ)和微笑服務(wù)，注重儀容儀表，努力協(xié)調(diào)好部門(mén)之間的工作，提供耐心周到的服務(wù)；不推諉不扯皮，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通，提供合理化建議，并積極協(xié)助部門(mén)解決實(shí)際問(wèn)題。二是積極與一線(xiàn)溝通，了解一線(xiàn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)的實(shí)際情況，為經(jīng)營(yíng)管理水平的提高貢獻(xiàn)自己的力量；我們將深入一線(xiàn)，掌握一手資料，在降低能源消耗，減少成本支出，安全管理等方面不斷修改完善現(xiàn)有的規(guī)定，為業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)營(yíng)保駕護(hù)航。

三、進(jìn)一步完善人力資源管理體系

2012年公司將推行人事改革和全員考核機(jī)制，實(shí)行績(jī)效考核工資、部門(mén)之間相互考核機(jī)制和定崗、定編、定責(zé)制度，我們將深入基層，認(rèn)真調(diào)研此項(xiàng)改革的實(shí)施情況，爭(zhēng)取建立一個(gè)企業(yè)內(nèi)部自我管理和部門(mén)之間相互制約的有效體制；其次，嚴(yán)格監(jiān)督各部門(mén)對(duì)于《定崗、定編、定責(zé)》方案的實(shí)行，達(dá)到有效控制人員總量、優(yōu)化人員配置的目的，從而有效的挖掘員工的工作潛力，降低企業(yè)人工成本。

四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)章制度，注重工作細(xì)節(jié)

2012年度，我們將繼續(xù)圍繞政策研究、法律事務(wù)方面，不斷提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，細(xì)致的服務(wù)，更好

地開(kāi)展全年各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司的發(fā)展提出建設(shè)性的法律建議；繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《企業(yè)管理制度》，認(rèn)真履行各自的工作職責(zé)，遵守工作秩序和紀(jì)律，提高個(gè)人綜合素質(zhì)，打造高素質(zhì)員工隊(duì)伍，為公司的穩(wěn)健發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

五、嚴(yán)格落實(shí)安全制度，確保安全無(wú)事故

安全是各項(xiàng)工作的基本前提，我們將更加重視安全工作，強(qiáng)化安全教育，將人員、財(cái)務(wù)、車(chē)輛、物資以及網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任到人，層層落實(shí)責(zé)任，切實(shí)做到人人都是安全員，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保各項(xiàng)工作安全順利進(jìn)行。

服務(wù)無(wú)止境，管理無(wú)最好。在今后的工作中，我們將始終秉承“細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度成就完美”的理念，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我們有決心和信心，帶領(lǐng)辦公室全體員工，端正服務(wù)態(tài)度，把后勤工作做好、做精。各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，二0一二年的目標(biāo)責(zé)任書(shū)已經(jīng)簽訂，戰(zhàn)鼓已擂起，號(hào)角已吹響！我們辦公室全體成員，將時(shí)刻牢記核心理念，全心全意為前勤服好務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，勇當(dāng)馬前卒，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督！

辦公室

二0一二年一月一日

第二篇：街道辦公室主任在民主生活會(huì)發(fā)言

辦公室主任在街道民主生活會(huì)上的發(fā)言

2010年 月 日

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照街道黨工委、辦事處要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度》等文件材料，與有關(guān)同志進(jìn)行了談話(huà)談心，征詢(xún)了部分干部群眾的意見(jiàn)建議，緊密結(jié)合個(gè)人實(shí)際，進(jìn)行了深入思考和認(rèn)真總結(jié)。下面，我將自己的工作、思想和學(xué)習(xí)等情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下。

今年以來(lái)，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)同志的關(guān)心支持下，我立足于服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)科室、服務(wù)基層，扎實(shí)開(kāi)展本職工作，盡力完成了組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，為街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展搞好服務(wù)。主要負(fù)責(zé)辦公室、宣傳、群團(tuán)等方面工作，組織開(kāi)展了XXX節(jié)系列活動(dòng)。取得了一定在成績(jī)，也存在著不少問(wèn)題。從新形勢(shì)新任務(wù)的要求來(lái)看，對(duì)照街道黨工委提出的要求看，在責(zé)任意識(shí)、精神狀態(tài)、綜合能力、運(yùn)轉(zhuǎn)節(jié)奏等方面還有較大差距。

一是對(duì)學(xué)習(xí)抓的還不夠緊。雖然能夠自覺(jué)參加理論中心組讀書(shū)會(huì)等學(xué)習(xí)活動(dòng)，平時(shí)也能夠廣泛學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，但總的看，沒(méi)有很好地處理好工學(xué)矛盾，有時(shí)以工作頭緒多，具體事務(wù)多，疏于擠時(shí)間學(xué)習(xí)，“知識(shí)恐慌、本領(lǐng)恐慌”的危機(jī)感和緊迫感還不夠強(qiáng)。

二是抓落實(shí)的力度還不夠大。有時(shí)對(duì)待單項(xiàng)工作滿(mǎn)足于領(lǐng)導(dǎo)的一般性要求，滿(mǎn)足于既有的工作標(biāo)準(zhǔn)。上水平、趕速度、爭(zhēng)位次的強(qiáng)烈愿望還需繼續(xù)強(qiáng)化，自我加壓、自我超越的理念還要進(jìn)一步強(qiáng)化。

三是工作創(chuàng)新性還不夠好。領(lǐng)導(dǎo)的工作節(jié)拍在加快，工作推進(jìn)的力度在加大，跟上形勢(shì)的要求、跟上發(fā)展的要求、跟上領(lǐng)導(dǎo)的要求，還需要不斷研究新情況，探索新方法，把工作提高到一個(gè)新水平。

下一步我將結(jié)合自身情況，深入貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉 潔從政若干準(zhǔn)則》，切實(shí)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)提升工作能力效率、改進(jìn)工作方式方法，努力適應(yīng)新的發(fā)展形勢(shì)和工作要求。具體來(lái)說(shuō)，主要從以下四個(gè)方面著手。

一是切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。當(dāng)前街道正處在全面突破今年任務(wù)的關(guān)鍵時(shí)期，為抓好主管、分管的工作，堅(jiān)持在繁忙的日常事務(wù)中，擠出時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科技文化、法律法規(guī)、管理科學(xué)等方面的知識(shí)，虛心向一線(xiàn)同志學(xué)，向行業(yè)專(zhuān)家學(xué)，當(dāng)好全面手、操盤(pán)手，使自己的政策理論水平、專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、運(yùn)作項(xiàng)目水平得到快速提升。

二是模范遵守規(guī)章制度。自覺(jué)遵守《廉政準(zhǔn)則》、《四項(xiàng)監(jiān)督制度》、《XXX市國(guó)家工作人員十個(gè)不準(zhǔn)》和廉政承諾，認(rèn)真參加民主生活會(huì)和述職述廉，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。堅(jiān)持民主集中制原則，通過(guò)辦公例會(huì)研究部署工作，加強(qiáng)同志們之間的交流溝通，強(qiáng)化全體人員間的協(xié)作配合，形成了心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，風(fēng)正氣順、團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三是嚴(yán)格要求身邊同志。按照“一崗雙責(zé)”的要求，嚴(yán)格要求分管科室部門(mén)的黨員干部，定期組織工作人員學(xué)習(xí)各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，對(duì)同志們做到愛(ài)護(hù)不袒護(hù)，寬容不縱容，體諒不原諒。促使同志們堅(jiān)持事業(yè)第一，工作為重，光明磊落履職，勤勤懇懇做事，竭盡全力干好工作，展示街道工作人員的新形象。

四是自覺(jué)接受各方監(jiān)督。及時(shí)向黨組織如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，自覺(jué)接受各個(gè)層面的監(jiān)督。特別是在廉潔從政方面，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、責(zé)任明確、互相監(jiān)督的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。

以上是個(gè)人在思想、工作、作風(fēng)方面的簡(jiǎn)要匯報(bào)，有些問(wèn)題可能談得不準(zhǔn)確、不深刻，或是沒(méi)有談到，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

二、自身思想工作情況

辦公室工作的性質(zhì)決定了我這個(gè)崗位的特殊性，我努力 做到對(duì)工作一絲不茍，對(duì)自身嚴(yán)格要求，在工作上主要做到：

一是配合領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀助手。領(lǐng)導(dǎo)的決策來(lái)自于各方面的信息，而辦公室又是信息來(lái)源的主要渠道，特別是組織機(jī)構(gòu)改革以后，我深感到肩上的擔(dān)子更重了。為此，我加強(qiáng)了調(diào)查研究，盡量為領(lǐng)導(dǎo)提供參考價(jià)值大、針對(duì)性強(qiáng)的信息，同時(shí)對(duì)公司安排的工作做好督促落實(shí)，積極為領(lǐng)導(dǎo)提出參考性的意見(jiàn)，以供領(lǐng)導(dǎo)決策。

二是配合部門(mén)，做好溝通協(xié)調(diào)。為使公司的各項(xiàng)工作安排不發(fā)生矛盾和重復(fù)，我盡可能溝通信息，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，同時(shí)與各部門(mén)做好協(xié)調(diào)工作，積極起到承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外、溝通左右的良好作用，為公司工作奠定良好的基礎(chǔ)。

三是配合經(jīng)營(yíng)，做好后勤保障。當(dāng)前企業(yè)一切以經(jīng)營(yíng)為中心，辦公室工作也是如此，我對(duì)下屬人員嚴(yán)格要求，只要是有利于經(jīng)營(yíng)的工作，都要以企業(yè)利益為重，少顧及個(gè)人和部門(mén)利益，從車(chē)輛、人員、勞保等各方面給予最好的保障，以確保企業(yè)利益不受損失。

四是配合管理，抓好安全生產(chǎn)。在管理上，我積極帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，并根據(jù)漏洞提出完善和解決的辦法。特別是在安全生產(chǎn)方面，因?yàn)榘踩且磺泄ぷ鞯幕A(chǔ)，我認(rèn)真落實(shí)例行檢查等各項(xiàng)安全制度，督促相關(guān)人員到基層去了解整改情況，為各項(xiàng)工作創(chuàng)造一個(gè)良好、安全的環(huán)境。

通過(guò)以上工作，不僅使我的工作能力有了一定的提高，更重要的是促進(jìn)了我思想的全面發(fā)展，人生觀和世界觀得到了進(jìn)一步完善。但通過(guò)對(duì)自己思想冷靜和深刻剖析，發(fā)現(xiàn)自身還存在差距和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、思想仍有舊的觀念，創(chuàng)新意識(shí)較差。通過(guò)與班子成員談心，發(fā)現(xiàn)思想缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有時(shí)用老的模式去考慮問(wèn)題、做工作，不能及時(shí)把新的思想運(yùn)用到具體工作中去。

2、工作方法不夠靈活。在這一方面開(kāi)拓精神較差，比較單一，經(jīng)驗(yàn)還比較少。

3、管理還不夠細(xì)，不夠大膽。在一些管理制度和細(xì)節(jié)上 還存有不完善的地方，對(duì)部分難度大的問(wèn)題沒(méi)有做到大膽去管理，缺乏有效的管理手段。對(duì)自己的工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，滿(mǎn)足于現(xiàn)狀的思想仍存在，對(duì)大部分工作是完成了事，不能精益求精，對(duì)分管的工作要求的不夠嚴(yán)格。

4、工作效率有待于進(jìn)一步提高。有時(shí)在一些工作上有所猶豫，存有畏難情緒，影響了工作的時(shí)效性。

針對(duì)以上問(wèn)題，結(jié)合自身實(shí)際情況，特制（更多精彩文章來(lái)自“秘書(shū)不求人”）訂整改措施如下：

一、加強(qiáng)工作方法的靈活性和管理的嚴(yán)肅性。有針對(duì)性地對(duì)工作方法進(jìn)行轉(zhuǎn)變，因事而宜、因人而宜，做到有的放矢。對(duì)各項(xiàng)制度不斷進(jìn)行完善，在此基礎(chǔ)上結(jié)合本部門(mén)實(shí)際，針對(duì)新情況出臺(tái)相應(yīng)的管理辦法，增加自身的管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高管理水平。

二、加強(qiáng)與員工的交流與聯(lián)系。在工作上和生活上不斷加強(qiáng)與員工的交流與聯(lián)系，取得第一手資料，并將其運(yùn)用到工作中去，做到學(xué)習(xí)與運(yùn)用、言論與行動(dòng)相統(tǒng)一，在聯(lián)系群眾的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

三、有意識(shí)地提高工作效率。力求做到在處理主動(dòng)與被動(dòng)的關(guān)系時(shí)，在被動(dòng)與主動(dòng)中力求主動(dòng)快捷；處理規(guī)范化和隨機(jī)性的關(guān)系時(shí)，在隨機(jī)中力求高效和有續(xù)；處理政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系時(shí)，做到政務(wù)和事務(wù)兩不誤。

四、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，養(yǎng)成學(xué)習(xí)制度化的好習(xí)慣。對(duì)上級(jí)的各種政策、理論精神和企業(yè)的現(xiàn)代化管理制度、管理的策略與方法等進(jìn)行全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，使自己在各方面不至于落后，提高自身修養(yǎng)，從而帶動(dòng)整個(gè)辦公室直至整個(gè)公司的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

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第三篇：街道辦公室主任在民主生活會(huì)發(fā)言

辦公室主任在街道民主生活會(huì)上的發(fā)言

2010年月日

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照街道黨工委、辦事處要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度》等文件材料，與有關(guān)同志進(jìn)行了談話(huà)談心，征詢(xún)了部分干部群眾的意見(jiàn)建議，緊密結(jié)合個(gè)人實(shí)際，進(jìn)行了深入思考和認(rèn)真總結(jié)。下面，我將自己的工作、思想和學(xué)習(xí)等情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下。

今年以來(lái)，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)同志的關(guān)心支持下，我立足于服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)科室、服務(wù)基層，扎實(shí)開(kāi)展本職工作，盡力完成了組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，為街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展搞好服務(wù)。主要負(fù)責(zé)辦公室、宣傳、群團(tuán)等方面工作，組織開(kāi)展了XXX節(jié)系列活動(dòng)。取得了一定在成績(jī)，也存在著不少問(wèn)題。從新形勢(shì)新任務(wù)的要求來(lái)看，對(duì)照街道黨工委提出的要求看，在責(zé)任意識(shí)、精神狀態(tài)、綜合能力、運(yùn)轉(zhuǎn)節(jié)奏等方面還有較大差距。

一是對(duì)學(xué)習(xí)抓的還不夠緊。雖然能夠自覺(jué)參加理論中心組讀書(shū)會(huì)等學(xué)習(xí)活動(dòng)，平時(shí)也能夠廣泛學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，但總的看，沒(méi)有很好地處理好工學(xué)矛盾，有時(shí)以工作頭緒多，具體事務(wù)多，疏于擠時(shí)間學(xué)習(xí)，“知識(shí)恐慌、本領(lǐng)恐慌”的危機(jī)感和緊迫感還不夠強(qiáng)。

二是抓落實(shí)的力度還不夠大。有時(shí)對(duì)待單項(xiàng)工作滿(mǎn)足于領(lǐng)導(dǎo)的一般性要求，滿(mǎn)足于既有的工作標(biāo)準(zhǔn)。上水平、趕速度、爭(zhēng)位次的強(qiáng)烈愿望還需繼續(xù)強(qiáng)化，自我加壓、自我超越的理念還要進(jìn)一步強(qiáng)化。

三是工作創(chuàng)新性還不夠好。領(lǐng)導(dǎo)的工作節(jié)拍在加快，工作推進(jìn)的力度在加大，跟上形勢(shì)的要求、跟上發(fā)展的要求、跟上領(lǐng)導(dǎo)的要求，還需要不斷研究新情況，探索新方法，把工作提高到一個(gè)新水平。

下一步我將結(jié)合自身情況，深入貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉 1

潔從政若干準(zhǔn)則》，切實(shí)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)提升工作能力效率、改進(jìn)工作方式方法，努力適應(yīng)新的發(fā)展形勢(shì)和工作要求。具體來(lái)說(shuō)，主要從以下四個(gè)方面著手。

一是切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。當(dāng)前街道正處在全面突破今年任務(wù)的關(guān)鍵時(shí)期，為抓好主管、分管的工作，堅(jiān)持在繁忙的日常事務(wù)中，擠出時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科技文化、法律法規(guī)、管理科學(xué)等方面的知識(shí)，虛心向一線(xiàn)同志學(xué)，向行業(yè)專(zhuān)家學(xué)，當(dāng)好全面手、操盤(pán)手，使自己的政策理論水平、專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、運(yùn)作項(xiàng)目水平得到快速提升。

二是模范遵守規(guī)章制度。自覺(jué)遵守《廉政準(zhǔn)則》、《四項(xiàng)監(jiān)督制度》、《XXX市國(guó)家工作人員十個(gè)不準(zhǔn)》和廉政承諾，認(rèn)真參加民主生活會(huì)和述職述廉，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。堅(jiān)持民主集中制原則，通過(guò)辦公例會(huì)研究部署工作，加強(qiáng)同志們之間的交流溝通，強(qiáng)化全體人員間的協(xié)作配合，形成了心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，風(fēng)正氣順、團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三是嚴(yán)格要求身邊同志。按照“一崗雙責(zé)”的要求，嚴(yán)格要求分管科室部門(mén)的黨員干部，定期組織工作人員學(xué)習(xí)各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，對(duì)同志們做到愛(ài)護(hù)不袒護(hù)，寬容不縱容，體諒不原諒。促使同志們堅(jiān)持事業(yè)第一，工作為重，光明磊落履職，勤勤懇懇做事，竭盡全力干好工作，展示街道工作人員的新形象。

四是自覺(jué)接受各方監(jiān)督。及時(shí)向黨組織如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，自覺(jué)接受各個(gè)層面的監(jiān)督。特別是在廉潔從政方面，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、責(zé)任明確、互相監(jiān)督的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。

以上是個(gè)人在思想、工作、作風(fēng)方面的簡(jiǎn)要匯報(bào)，有些問(wèn)題可能談得不準(zhǔn)確、不深刻，或是沒(méi)有談到，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

二、自身思想工作情況

辦公室工作的性質(zhì)決定了我這個(gè)崗位的特殊性，我努力

做到對(duì)工作一絲不茍，對(duì)自身嚴(yán)格要求，在工作上主要做到：

一是配合領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀助手。領(lǐng)導(dǎo)的決策來(lái)自于各方面的信息，而辦公室又是信息來(lái)源的主要渠道，特別是組織機(jī)構(gòu)改革以后，我深感到肩上的擔(dān)子更重了。為此，我加強(qiáng)了調(diào)查研究，盡量為領(lǐng)導(dǎo)提供參考價(jià)值大、針對(duì)性強(qiáng)的信息，同時(shí)對(duì)公司安排的工作做好督促落實(shí)，積極為領(lǐng)導(dǎo)提出參考性的意見(jiàn)，以供領(lǐng)導(dǎo)決策。

二是配合部門(mén)，做好溝通協(xié)調(diào)。為使公司的各項(xiàng)工作安排不發(fā)生矛盾和重復(fù)，我盡可能溝通信息，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，同時(shí)與各部門(mén)做好協(xié)調(diào)工作，積極起到承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外、溝通左右的良好作用，為公司工作奠定良好的基礎(chǔ)。

三是配合經(jīng)營(yíng)，做好后勤保障。當(dāng)前企業(yè)一切以經(jīng)營(yíng)為中心，辦公室工作也是如此，我對(duì)下屬人員嚴(yán)格要求，只要是有利于經(jīng)營(yíng)的工作，都要以企業(yè)利益為重，少顧及個(gè)人和部門(mén)利益，從車(chē)輛、人員、勞保等各方面給予最好的保障，以確保企業(yè)利益不受損失。

四是配合管理，抓好安全生產(chǎn)。在管理上，我積極帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，并根據(jù)漏洞提出完善和解決的辦法。特別是在安全生產(chǎn)方面，因?yàn)榘踩且磺泄ぷ鞯幕A(chǔ)，我認(rèn)真落實(shí)例行檢查等各項(xiàng)安全制度，督促相關(guān)人員到基層去了解整改情況，為各項(xiàng)工作創(chuàng)造一個(gè)良好、安全的環(huán)境。

通過(guò)以上工作，不僅使我的工作能力有了一定的提高，更重要的是促進(jìn)了我思想的全面發(fā)展，人生觀和世界觀得到了進(jìn)一步完善。但通過(guò)對(duì)自己思想冷靜和深刻剖析，發(fā)現(xiàn)自身還存在差距和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、思想仍有舊的觀念，創(chuàng)新意識(shí)較差。通過(guò)與班子成員談心，發(fā)現(xiàn)思想缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有時(shí)用老的模式去考慮問(wèn)題、做工作，不能及時(shí)把新的思想運(yùn)用到具體工作中去。

2、工作方法不夠靈活。在這一方面開(kāi)拓精神較差，比較單一，經(jīng)驗(yàn)還比較少。

3、管理還不夠細(xì)，不夠大膽。在一些管理制度和細(xì)節(jié)上

還存有不完善的地方，對(duì)部分難度大的問(wèn)題沒(méi)有做到大膽去管理，缺乏有效的管理手段。對(duì)自己的工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，滿(mǎn)足于現(xiàn)狀的思想仍存在，對(duì)大部分工作是完成了事，不能精益求精，對(duì)分管的工作要求的不夠嚴(yán)格。

4、工作效率有待于進(jìn)一步提高。有時(shí)在一些工作上有所猶豫，存有畏難情緒，影響了工作的時(shí)效性。

針對(duì)以上問(wèn)題，結(jié)合自身實(shí)際情況，特制（更多精彩文章來(lái)自“秘書(shū)不求人”）訂整改措施如下：

一、加強(qiáng)工作方法的靈活性和管理的嚴(yán)肅性。有針對(duì)性地對(duì)工作方法進(jìn)行轉(zhuǎn)變，因事而宜、因人而宜，做到有的放矢。對(duì)各項(xiàng)制度不斷進(jìn)行完善，在此基礎(chǔ)上結(jié)合本部門(mén)實(shí)際，針對(duì)新情況出臺(tái)相應(yīng)的管理辦法，增加自身的管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高管理水平。

二、加強(qiáng)與員工的交流與聯(lián)系。在工作上和生活上不斷加強(qiáng)與員工的交流與聯(lián)系，取得第一手資料，并將其運(yùn)用到工作中去，做到學(xué)習(xí)與運(yùn)用、言論與行動(dòng)相統(tǒng)一，在聯(lián)系群眾的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

三、有意識(shí)地提高工作效率。力求做到在處理主動(dòng)與被動(dòng)的關(guān)系時(shí)，在被動(dòng)與主動(dòng)中力求主動(dòng)快捷；處理規(guī)范化和隨機(jī)性的關(guān)系時(shí)，在隨機(jī)中力求高效和有續(xù)；處理政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系時(shí)，做到政務(wù)和事務(wù)兩不誤。

四、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，養(yǎng)成學(xué)習(xí)制度化的好習(xí)慣。對(duì)上級(jí)的各種政策、理論精神和企業(yè)的現(xiàn)代化管理制度、管理的策略與方法等進(jìn)行全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，使自己在各方面不至于落后，提高自身修養(yǎng)，從而帶動(dòng)整個(gè)辦公室直至整個(gè)公司的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

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第四篇：辦公室主任發(fā)言材料

篇一：競(jìng)爭(zhēng)辦公室主任演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同志們：

下面，我就對(duì)競(jìng)職崗位的認(rèn)識(shí)、自身優(yōu)勢(shì)條件以及對(duì)工作的設(shè)想三個(gè)方面分別向大家作匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正！

一、對(duì)競(jìng)職崗位的認(rèn)識(shí)

雖然我剛進(jìn)入xx 這個(gè)隊(duì)伍，但我已經(jīng)認(rèn)識(shí)到：xx 一職是在工商聯(lián)工作和機(jī)關(guān)建設(shè)中起著舉足輕重的作用。一方面它是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手 ,擔(dān)負(fù)著為本屆領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)服務(wù)和為基層工商聯(lián)服務(wù)的雙重職責(zé);另一方面它起著溝通上下 ,協(xié)調(diào)各方的重要作用。可以說(shuō) ,秘書(shū)長(zhǎng)工作是機(jī)關(guān)日常工作的組織者和實(shí)施者 ,機(jī)關(guān)建設(shè)搞得如何 ,工作開(kāi)展的怎樣 ,在一定程度上取決于秘書(shū)長(zhǎng)的工作質(zhì)量,因此這就對(duì)秘書(shū)長(zhǎng)工作提出了很高的要求。

至于對(duì)辦公室主任這一崗位的認(rèn)識(shí)，我想用幾個(gè)同音不同調(diào)的字來(lái)解釋?zhuān)旱谝粋€(gè)字是楔子的“楔”。不是蜇人的蝎子，是木匠用的楔子。做楔子用的都是最不起眼的木頭，但是它能夠用自己的鉆勁，把自己融入整體，上引下連，使整體更結(jié)實(shí)，更完整。我想楔子的作用和精神是值得辦公室主任學(xué)習(xí)的。第二個(gè)字是協(xié)調(diào)的“協(xié)”。辦公室主任要具備很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及其他科室、中心和全體同志的關(guān)系緊密聯(lián)系起來(lái)；要具備很強(qiáng)的協(xié)作精神，既要集中力量辦大事，又要從細(xì)節(jié)入手使工作滴水不漏，這就需要辦公室主任能夠調(diào)動(dòng)所有可以調(diào)動(dòng)的資源和力量，既做好行政和服務(wù)工作，更要做好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀。第三個(gè)字是寫(xiě)作的

“寫(xiě)”。辦公室負(fù)責(zé)著大量的公文、報(bào)告、講話(huà)、檔案等文字材料，把好文字關(guān)，保證材料的準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔以及安全等，都要求辦公室主任對(duì)寫(xiě)作和公文處理有著較高的水平。第四個(gè)字是發(fā)泄的“泄”。工作中如果遇到我們的服務(wù)對(duì)象對(duì)工作有誤解和意見(jiàn)，辦公室主任要站在為單位和領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的高度上，做好疏導(dǎo)和解釋工作，讓服務(wù)對(duì)象消消氣、泄泄火，把怨氣和誤解消除在辦公室的工作環(huán)節(jié)，在服務(wù)對(duì)象和領(lǐng)導(dǎo)之間搭建一個(gè)和諧友好的交流平臺(tái)。

辦公室是一個(gè)重要的綜合協(xié)調(diào)部門(mén)，它的主要職責(zé)在新的“三定”方案中已作了明確的規(guī)定，概括起來(lái)說(shuō)，就是要參與政務(wù)，處理事務(wù)，搞好服務(wù)。

二、自身具備的優(yōu)勢(shì)條件

一是政治思想成熟可靠。平時(shí)工作中我已養(yǎng)成了自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的習(xí)慣，具有一定的政治理論基礎(chǔ)。尤其xx xxxxxx更是讓我對(duì)黨的基本理論知識(shí)有了更深入的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，自身的政治修養(yǎng)得到很大提升。獲得多個(gè) 獎(jiǎng)勵(lì)：獲 xxxxxxxxxxxxxx 二是個(gè)人特長(zhǎng)具備條件。具體表現(xiàn)在 “五會(huì)五能”：一會(huì)寫(xiě)作、能表達(dá)。參加工作以來(lái)，我所從事的辦公室、宣傳教育以及黨建工作都與文字、語(yǔ)言結(jié)下了深厚的感情，先后多次擔(dān)任宣教活動(dòng)的策劃及主持、參加各種知識(shí)競(jìng)賽、講故事、演講比賽，具有較強(qiáng)的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力。二會(huì)新聞、能調(diào)研。對(duì)于采寫(xiě)新聞、信息、報(bào)道、通訊和調(diào)研材料都懂得如何收集素材，動(dòng)筆就能寫(xiě)；三會(huì)照相、能攝像。多年從事宣傳教育工作促使自己加強(qiáng)對(duì)宣傳設(shè)備應(yīng)用技能

的學(xué)習(xí)和提高，熟悉如何現(xiàn)場(chǎng)采集圖片、影視資料；四會(huì)電腦，能編輯。對(duì)于電腦基本知識(shí)、文字、圖片、制作ppt都能進(jìn)行基本編輯；五會(huì)網(wǎng)絡(luò)，能辦文。對(duì)于網(wǎng)上稿件傳輸，網(wǎng)站內(nèi)容更新都已熟練掌握。熟悉機(jī)關(guān)公文寫(xiě)作、發(fā)文流程，會(huì)整理檔案資料等。

三是綜合素質(zhì)符合要求。首先從性格和做人上說(shuō)，我性格開(kāi)朗，為人直爽，喜歡宣傳工作，做事光明磊落，待人真誠(chéng)友善，容易共事。其次從能力上而言，經(jīng)過(guò) 年辦公室主任、年宣傳科科長(zhǎng)、年機(jī)關(guān)黨支部書(shū)記崗位工作的鍛煉，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、組織、溝通、管理的能力，能夠最大限度的協(xié)調(diào)好各方力量，扎實(shí)有效地開(kāi)展好工作。最后是從工作作風(fēng)上而言，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)、勇挑重?fù)?dān)、不計(jì)個(gè)人得失。同時(shí)也敢于打破常規(guī)，勇于創(chuàng)新，善于創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。

三、對(duì)工作的設(shè)想

如果我能競(jìng)職成功，自己將和以前一樣堅(jiān)持做以下“四者”：第一，做政治上的明白者。堅(jiān)決執(zhí)行局黨組的決定，做到服從領(lǐng)導(dǎo)、服從組織。第二，做事業(yè)上的創(chuàng)新者。全身心投入工作，多學(xué)習(xí)、多思考,靈活運(yùn)用理論知識(shí)，在實(shí)踐中加以創(chuàng)新。第三，做工作上的帶頭者。在工作中，處處起模范帶頭作用，要求別人做到的，自己首先做到，最大限度地調(diào)動(dòng)辦公室人員的主觀能動(dòng)性。第四，做團(tuán)結(jié)上的協(xié)調(diào)者。遇事多商量、多溝通，做到有心懷能容納人，有誠(chéng)心不猜疑人，有愛(ài)心不損害人，做人誠(chéng)實(shí)，辦事誠(chéng)懇，待人誠(chéng)心。

對(duì)做好辦公室主任工作的設(shè)想，我想從兩個(gè)方面談?wù)劊?篇二：辦公室主任發(fā)言稿

辦公室主任發(fā)言稿

尊敬的首長(zhǎng)、親愛(ài)的同志們：

大家好！

今天，我能站在這里進(jìn)行表態(tài)發(fā)言，是首長(zhǎng)對(duì)我的關(guān)心與厚愛(ài)，是招待所全體員工對(duì)我的信任。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn)，以新的姿態(tài)、新的境界、進(jìn)入新的角色。我將不辜負(fù)首長(zhǎng)和同志們的期望，盡心盡力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在此，我作以下表態(tài)：

一、在工作、生活中樹(shù)好自我形象。

我能走在今天這個(gè)崗位上，是組織對(duì)我的培養(yǎng)，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、厚愛(ài)，以及同志們支持幫助的結(jié)果。在工作中我將真抓實(shí)干、以身作則、模范帶頭。踏踏實(shí)實(shí)地干好每一件事，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，深入了解情況，認(rèn)真匯總、整理，及時(shí)上傳下達(dá)，當(dāng)好所長(zhǎng)、書(shū)記的左右手，確保他們指揮順暢、各部門(mén)協(xié)同密切。在自身要求上，把“做事先做人，萬(wàn)事德為先”作為行為準(zhǔn)則，聽(tīng)招呼、守紀(jì)律，按照“自重、自省、自警、自勵(lì)”的要求，加強(qiáng)自我約束，確保了思想道德上純潔。在生活中注重團(tuán)結(jié)、愛(ài)護(hù)員工，維護(hù)單位形象，維護(hù)職工利益，客觀聽(tīng)取員工呼聲和建議，站在全局角度思考和處理問(wèn)題，為職工多辦事辦好事。

二、抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提升履職盡責(zé)能力。

在軍區(qū)招待所工作近二十年來(lái)，我深感知識(shí)匱乏、缺少經(jīng)驗(yàn)。為提高自身能力素質(zhì)，我在工作中要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，一是向書(shū)本學(xué)習(xí)酒店管理知識(shí)，學(xué)習(xí)科學(xué)統(tǒng)籌的方法；二是向身邊人學(xué)，學(xué)習(xí)所長(zhǎng)、書(shū)記站在全局處理問(wèn)題的方法，學(xué)習(xí)老同志們愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神；三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，在工作中邊實(shí)踐邊總結(jié)，用所學(xué)理論指導(dǎo)辦公室工作的實(shí)踐。把學(xué)習(xí)心得帶到工作中深化，把工作難題帶到學(xué)習(xí)中思考，在干中學(xué)，在學(xué)中干，摸索總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)規(guī)律，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，努力提高自己能力素質(zhì)。

我對(duì)擔(dān)當(dāng)辦公室主任的職務(wù)充滿(mǎn)信心，我堅(jiān)信在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、同志們的幫助配合下，一定不會(huì)辜負(fù)大家的期望，把辦公室的工作做好。對(duì)于我個(gè)人存在一些缺點(diǎn)和不足，我將努力改正，也希望所領(lǐng)導(dǎo)和同志們及時(shí)批評(píng)幫助。今后，我將以一顆感恩之心對(duì)待招待所，以一顆進(jìn)取之心對(duì)待工作，以一顆平常心對(duì)待生活，以一顆友愛(ài)心對(duì)待同志。恪盡職守，勤奮學(xué)習(xí)，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和員工對(duì)我的信任、希望和重托。

謝謝大家！

發(fā)言人：王睿 2012年3月10日 篇三：公司辦公室主任競(jìng)聘演講稿

公司辦公室主任競(jìng)聘演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

根據(jù)公司崗位競(jìng)聘要求和條件，本人擬競(jìng)聘總經(jīng)理辦公室主任之職，現(xiàn)就本人工作簡(jiǎn)歷及競(jìng)聘述職陳述如下：

一、工作閱歷（略）本人1985年6月畢業(yè)于合肥聯(lián)合大學(xué)化學(xué)與環(huán)境工程系環(huán)境監(jiān)測(cè)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科，獲理學(xué)學(xué)士學(xué)位；1995－1997年在合肥工業(yè)大學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)研究生班進(jìn)修。自1985年參加工作以來(lái)，曾在國(guó)家級(jí)設(shè)計(jì)院、中外合資企業(yè)、國(guó)有企業(yè)等不同類(lèi)型單位工作過(guò)。歷任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、工種設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人、工程師、辦公室主任、國(guó)際貿(mào)易部經(jīng)理、電子廠廠長(zhǎng)、機(jī)械廠廠長(zhǎng)、賓館總經(jīng)理、廣告公司經(jīng)理、總經(jīng)理助理。作為主要負(fù)責(zé)人制訂過(guò)國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、撰寫(xiě)和參與過(guò)國(guó)內(nèi)十多家大中型企業(yè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告書(shū)和工程設(shè)計(jì)；主持過(guò)合資企業(yè)戰(zhàn)略與發(fā)展的設(shè)計(jì)、制訂與實(shí)施，負(fù)責(zé)主持籌辦過(guò)中外合資企業(yè)和電子廠、機(jī)械廠、賓館、廣告公司（有廣告審查員證），主持過(guò)彩電、空調(diào)、音響、vcd、電飯煲等oem生產(chǎn)加工與銷(xiāo)售，商標(biāo)注冊(cè)、品牌管理、用戶(hù)服務(wù)管理。負(fù)責(zé)過(guò)中外合資企業(yè)和國(guó)有公司的辦公、法律事務(wù)和對(duì)外投資與合作項(xiàng)目。所負(fù)責(zé)起草的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（獲得專(zhuān)家評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)并在省技術(shù)監(jiān)督局備案實(shí)施）和主持編制過(guò)的iso9000質(zhì)量報(bào)告書(shū)，獲省廣電廳科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。本人現(xiàn)為安徽省質(zhì)量協(xié)會(huì)會(huì)員和安徽省iso9000的adsl。自工作以來(lái)獨(dú)自撰寫(xiě)過(guò)上千萬(wàn)字的各類(lèi)報(bào)告和文件，獲得過(guò)三項(xiàng)省部級(jí)科技成果獎(jiǎng)，在國(guó)內(nèi)

外期刊雜志和全國(guó)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表了四十多篇論文，出版了兩本專(zhuān)著。本人自1995年進(jìn)入廣電系統(tǒng)工作，2000年取得廣電工程系列高級(jí)工程師資格。2001年10月進(jìn)入安廣網(wǎng)絡(luò)公司，自2002年元月開(kāi)始在安廣網(wǎng)絡(luò)公司擔(dān)任公司總經(jīng)理助理、企劃部經(jīng)理至今。

二、職位認(rèn)識(shí)與本人的專(zhuān)業(yè)能力、組織能力 本人認(rèn)為作為總經(jīng)理辦公室主任的職位要求和本人已具備的專(zhuān)業(yè)與組織能力表述如下：

1、要有較高的政策理論水平和敏銳的政治洞察力，要熟悉廣播電視行業(yè)和有線(xiàn)電視產(chǎn)業(yè)化和數(shù)字化發(fā)展的整體進(jìn)程，了解與之相關(guān)的各項(xiàng)配套改革政策現(xiàn)狀及趨勢(shì)。基于此，才能準(zhǔn)確地理解上級(jí)文件精神，把握好有線(xiàn)電視數(shù)字化和產(chǎn)業(yè)化的改革與發(fā)展的政策尺度，處理好企業(yè)轉(zhuǎn)型期所面臨的各類(lèi)問(wèn)題。本人在廣播電視系統(tǒng)已工作11個(gè)年頭，尤其是在安廣網(wǎng)絡(luò)公司擔(dān)任總經(jīng)理助理和作為有線(xiàn)電視網(wǎng)絡(luò)整合工作組成員的五年來(lái)，更是直接親歷了我省有線(xiàn)電視改革的一幕幕。所以，對(duì)中央、國(guó)家廣電總局、省委、省政府、省國(guó)資委、省發(fā)改委、省財(cái)政廳、省廣電局的各項(xiàng)方針政策十分熟悉，辦理了眾多轉(zhuǎn)型期具體事務(wù)，撰寫(xiě)了一系列網(wǎng)絡(luò)整合宣講材料和工作報(bào)告。尤其是在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的主持下，在處理公司從事業(yè)到企業(yè)的轉(zhuǎn)型期所涉及到的一系列新問(wèn)題中，積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

2、要有較強(qiáng)的文字功底和扎實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng)，熟悉公文、來(lái)函、回復(fù)、發(fā)文等一整套辦公文書(shū)工作程式和文檔印章保管及保密制度。本人從事科研和文字工作20個(gè)年頭，撰寫(xiě)各類(lèi)辦公性文稿上百萬(wàn)字。擔(dān)任過(guò)中外合資和國(guó)有企業(yè)辦公室主任歷時(shí)6年，雜志主編3年，有過(guò)辦理省政府、省

國(guó)資委、省廣電局、省工商局、省新聞出版局等各類(lèi)公文及報(bào)告的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。養(yǎng)成了扎實(shí)細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁?xí)慣，熟悉辦公文件的處理步驟及文秘工作程序。

3、應(yīng)具有較強(qiáng)的事務(wù)處理能力和統(tǒng)籌組織實(shí)施能力，要有對(duì)內(nèi)對(duì)外、對(duì)上對(duì)下的縱向與橫向的組織協(xié)調(diào)能力，要具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神，尤其要具有任勞任怨、忍辱負(fù)重和老黃牛的工作精神。本人在公司增資擴(kuò)股可行性項(xiàng)目和章程起草報(bào)批、股東大會(huì)的籌備組織和協(xié)調(diào)及工商登記注冊(cè)過(guò)程中，為了搶抓時(shí)間，確保評(píng)估資產(chǎn)時(shí)效，團(tuán)結(jié)總經(jīng)辦其他員工一道，連續(xù)奮戰(zhàn)幾晝夜，終于確保按時(shí)完成任務(wù)；另外，在與工商、物價(jià)局、法院、國(guó)資委、出版局、科委、信息產(chǎn)業(yè)廳及各地政府和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)外協(xié)調(diào)方面；在數(shù)字電視物價(jià)政策和全省數(shù)字電視正式開(kāi)播與公司四周年慶典的策劃宣傳及現(xiàn)場(chǎng)組織協(xié)調(diào)工作等均取得了預(yù)期效果，圓滿(mǎn)地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。本人在工作中兢兢業(yè)業(yè)，從不計(jì)較個(gè)人得失。

4、要有高度的服務(wù)意識(shí)和時(shí)間觀念。不論是對(duì)上還是對(duì)下的服務(wù)都要做好，總經(jīng)理辦公室是一個(gè)承上啟下、內(nèi)外流轉(zhuǎn)的事務(wù)與信息流的中轉(zhuǎn)分流樞紐，也是一個(gè)按照事務(wù)輕重緩急和先后次序的分檢分發(fā)部門(mén)，所以樹(shù)立及時(shí)準(zhǔn)確高效的時(shí)間控制觀念就顯得非常重要，這也是分公司對(duì)總公司的期望。而本人擔(dān)任過(guò)賓館總經(jīng)理的服務(wù)實(shí)踐和計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)的研究生知識(shí)與公司優(yōu)越的自動(dòng)化網(wǎng)絡(luò)辦公條件相結(jié)合，加上過(guò)去電腦辦公的十多年實(shí)踐，自覺(jué)可以勝任并實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。

5、要能準(zhǔn)確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，把握好各項(xiàng)事務(wù)處理的尺度；嚴(yán)格遵照公司領(lǐng)導(dǎo)指示，及時(shí)準(zhǔn)確適時(shí)適度地安排好交辦的各項(xiàng)具體事務(wù)。這些年的工作實(shí)踐

已經(jīng)表明：本人基本上都能完成了總經(jīng)理和分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

6、總經(jīng)理辦公室工作千頭萬(wàn)緒，具有繁雜、瑣碎、面寬的特點(diǎn)，要做好公司在房屋、車(chē)輛、辦公設(shè)備等固定資產(chǎn)管理以及各類(lèi)辦公用品、宣傳品、禮品等物品的物資管理和后勤保障、安全保衛(wèi)、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生等工作，須實(shí)行分類(lèi)管理，熟悉各類(lèi)物資和后勤事務(wù)的管理特點(diǎn)。本人在中外合資企業(yè)擔(dān)任辦公室主任和總經(jīng)理助理時(shí)期就實(shí)行過(guò)分類(lèi)管理，責(zé)任到人，并取得了良好的效果。本人在設(shè)計(jì)院曾負(fù)責(zé)過(guò)消防安全、環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)的專(zhuān)題設(shè)計(jì)與實(shí)施。

7、要做好公司領(lǐng)導(dǎo)日程安排和事務(wù)性接待工作，在確保工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的前提下，要強(qiáng)化成本意識(shí)，應(yīng)有一套嚴(yán)格控制各項(xiàng)辦公經(jīng)費(fèi)的辦法和手段，力爭(zhēng)把辦公費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)，但也不能因小失大。本人有過(guò)省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和外事接待工作實(shí)踐；在過(guò)去的工作中，曾對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用采取目標(biāo)與總量控制管理，都取得了良好效果。

8、要有較強(qiáng)的法律意識(shí)和危機(jī)應(yīng)對(duì)能力。本人有過(guò)在企業(yè)處理復(fù)雜和棘手事務(wù)的實(shí)踐，負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)也有11個(gè)年頭，自學(xué)了全國(guó)司法考試的各個(gè)科目，參加了全國(guó)《公司法》修訂高級(jí)研討班并獲證書(shū)。至于危機(jī)應(yīng)對(duì)能力可通過(guò)本人對(duì)懷寧光纜維護(hù)打人案和查封泗縣賬戶(hù)案的處理事例得到映證。

9、要有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及保密意識(shí)，來(lái)不得辦點(diǎn)虛假。本人對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作歷來(lái)不挑肥揀瘦，總是盡自己最大努力加以完成，盡心盡力；對(duì)超出職責(zé)范圍的事，都及時(shí)匯報(bào)請(qǐng)示。對(duì)所提交的文本和下發(fā)文件的審核一絲不茍，嚴(yán)格把關(guān)；對(duì)機(jī)要保密文件能?chē)?yán)守機(jī)密。

10、應(yīng)具有調(diào)查研究的能力和較強(qiáng)的文獻(xiàn)情報(bào)收

集能力以及綜合分析能力，及時(shí)提供領(lǐng)導(dǎo)所需的各類(lèi)資訊和情況分析報(bào)告，做好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。本人20年的學(xué)術(shù)經(jīng)歷早已熟練掌握這一技能，并發(fā)表過(guò)實(shí)證分析論文。加上運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化技術(shù)應(yīng)能及時(shí)準(zhǔn)確做好。

11、由于該崗位涉及工作內(nèi)容繁多，十分重要，故要有不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力和意識(shí)，要向書(shū)本和專(zhuān)家學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向周?chē)耐聦W(xué)習(xí)，不斷積累，豐富自己的學(xué)識(shí)，不斷錘煉自己的組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和從容地處理日常工作及危機(jī)問(wèn)題的處理能力，運(yùn)用系統(tǒng)論、圖論、優(yōu)化論和控制論知識(shí)，以達(dá)到應(yīng)對(duì)自如的境界，這是構(gòu)建高效辦公運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)所必須的根基。本人在研究生學(xué)習(xí)中就有管理控制論課程，還有很強(qiáng)的自學(xué)能力和勤奮好學(xué)的習(xí)慣，相信在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，一定能勝任此項(xiàng)工作。

三、工作思路設(shè)想與舉措 辦公室是公司的綜合管理機(jī)構(gòu)，它是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度。如能競(jìng)聘擔(dān)任辦公室主任之職，承諾在任期內(nèi)完成以下各主要事項(xiàng)：

1、擬在公司規(guī)定的期限內(nèi)在雙向選擇中完成部門(mén)的組建。完善部門(mén)工作職責(zé)和工作制度，制訂有效的崗位流程，合理分工，明確內(nèi)外上下前后工作的對(duì)口部門(mén)，建立合理高效低成本的辦公流程和時(shí)效管理制度，通過(guò)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化和建立有效的獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，保證部門(mén)各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、通過(guò)提前準(zhǔn)備、事前安排和現(xiàn)場(chǎng)檢查，篇四：競(jìng)選辦公室主任演講稿

競(jìng)選辦公室主任演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

今天，我能有幸站在這個(gè)演講臺(tái)，以無(wú)比激動(dòng)的心情、飽滿(mǎn)的熱情、堅(jiān)定的信心競(jìng)爭(zhēng)辦公室主任的職位，首先要感謝局領(lǐng)導(dǎo)多年來(lái)對(duì)我的細(xì)心栽培和殷切關(guān)懷，也要感謝各位同事們一直以來(lái)對(duì)我工作的信任和支持，讓我得以在營(yíng)銷(xiāo)部默默無(wú)聞的辛勤工作中不斷磨礪成長(zhǎng)。

辦公室工作集綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性、瑣碎性于一體，是連接上下、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶。辦公室主任作為局機(jī)關(guān)活動(dòng)的中間樞紐，不僅要有實(shí)干精神，還要有創(chuàng)新精神，不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù)，還要熟悉外部事務(wù)，不僅要有高超的管理水平，還要有良好的溝通能力。我之所以敢于競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位，之所以有信心爭(zhēng)取到這個(gè)崗位，是因?yàn)槲艺J(rèn)為自己完全有能力勝任這個(gè)崗位。相比之下，我覺(jué)得自己有以下幾方面的突出優(yōu)勢(shì)：

一、長(zhǎng)期從事客戶(hù)經(jīng)理崗位，通過(guò)鍛煉，使我更具強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、吃苦耐勞的精神和開(kāi)拓進(jìn)取的意識(shí)，這是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的首要條件。

二、我有較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識(shí)。我在局里從事過(guò)專(zhuān)管所的內(nèi)勤工作，在營(yíng)銷(xiāo)部客戶(hù)經(jīng)理崗位與各種各樣形形色色的客戶(hù)打交道，對(duì)電腦操作比較熟悉，對(duì)我局各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作較為了解，使我能夠更好的為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好助手、為同事服好務(wù)。

三、具有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。知識(shí)是向上的階梯，只有不斷學(xué)習(xí)才能不斷進(jìn)步。良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣使我能夠不斷充實(shí)自己、提高自己，使我能更好的為全局工作貢獻(xiàn)力量。

四、多年的客戶(hù)經(jīng)理崗位培頭養(yǎng)了我的大局意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，遇事能以大局為重、不斤斤計(jì)較個(gè)人利益，團(tuán)結(jié)同事，能尊敬領(lǐng)導(dǎo)。

五、經(jīng)過(guò)多年的學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫(xiě)作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大的提高，能勝任辦公室工作。

六、我還年輕，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強(qiáng)，能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作中去。

如果各位領(lǐng)導(dǎo)同志相信我，愿意給我這樣一個(gè)展現(xiàn)能力的舞臺(tái)，我將嚴(yán)格按照縣局領(lǐng)導(dǎo)的要求，竭盡所能將辦公室工作推向深入，努力把縣局辦公室客

項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的高度。

一、科學(xué)統(tǒng)籌安排，確保日常事務(wù)工作有序開(kāi)展。辦公室是綜合協(xié)調(diào)部門(mén)，是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的重要窗口。既要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常事務(wù)，又要負(fù)責(zé)重要文件、制度、報(bào)告起草和制訂、會(huì)議組織等工作；既要落實(shí)縣委政府和上級(jí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定、辦法，又要做好后勤管理工作，還要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。我將根據(jù)實(shí)際情況，進(jìn)行統(tǒng)籌安排，科學(xué)分工，合理調(diào)度，認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。

二、當(dāng)好參謀助手，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，對(duì)各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。

三、搞好綜合協(xié)調(diào)，妥善處理方方面面關(guān)系。及時(shí)傳達(dá)貫徹局領(lǐng)導(dǎo)的決策，加強(qiáng)督察督辦，促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。團(tuán)結(jié)辦公室人員，調(diào)動(dòng)大家的積極性，認(rèn)真、科學(xué)地做好領(lǐng)導(dǎo)與職工、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增加壓力，在協(xié)調(diào)中凝聚合力。

四、打牢工作基礎(chǔ)，不斷加強(qiáng)科室自身建設(shè)。一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高辦公室人員的政治覺(jué)悟和理論水平；二是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)；三是要改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦公室人員工作效率，做到工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，按時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

總而言之，辦公室負(fù)責(zé)人的職責(zé)就是要在工作中突出協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。如果我今天的競(jìng)聘演講能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，給我以信任，給我以支持；我將不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望，在自己競(jìng)聘的崗位上，盡自己的全部力量干好工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿(mǎn)意。如果我競(jìng)聘落選說(shuō)明我還的差距，我決不氣度餒。因?yàn)閺氖潞沃泄ぷ鲘徫徊⒉恢匾匾氖侨绾螌?duì)待工作，如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點(diǎn)，我還會(huì)一如既往地踏實(shí)工作，服從組織安排，盡職盡責(zé)地做好本職工作。更好為全局的發(fā)展盡自己的一份力量。

謝謝大家。篇五：辦公室主任民主生活會(huì)發(fā)言材料

辦公室主任民主生活會(huì)發(fā)言材料

1、循規(guī)蹈矩，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

我做了多年的機(jī)關(guān)工作，在工作中或多或少地積累了一些經(jīng)驗(yàn)，也正因如此，在工作中逐漸表現(xiàn)出了因循守舊，憑經(jīng)驗(yàn)做事的跡象，認(rèn)為自己現(xiàn)在做工作就是駕輕就熟、輕車(chē)熟路，不需要再進(jìn)行深入的思考、認(rèn)真的研究，逐漸養(yǎng)成了墨守成規(guī)的習(xí)慣，只滿(mǎn)足于維持現(xiàn)狀，不求提升工作質(zhì)量和水平。滿(mǎn)足于完成日常工作事務(wù)，懶得去思考如何開(kāi)拓、創(chuàng)新的問(wèn)題，導(dǎo)致工作上循規(guī)蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識(shí)地去針對(duì)具體問(wèn)題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)。

2、情緒消沉，競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng)。

工作中存在一定的消極思想，黨的觀念有所弱化，責(zé)任感不強(qiáng)，奮斗熱情不足，奉獻(xiàn)精神退化。有得過(guò)且過(guò)心理，對(duì)自己要求不高、標(biāo)準(zhǔn)低，甚至有時(shí)工作不出頭，做事跟著別人走，不積極主動(dòng)。工作中只求本職工作完成好，領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)才去完成，總是被動(dòng)地工作。本職以外的、領(lǐng)導(dǎo)不安排的不管不問(wèn)，甚至產(chǎn)生過(guò)不騎馬、不騎牛，騎個(gè)毛驢趕中游的思想。表現(xiàn)出來(lái)的就是，進(jìn)取意識(shí)淡化，“創(chuàng)”和“爭(zhēng)”的意識(shí)不強(qiáng)，進(jìn)取精神不強(qiáng)，一定程度上影響了工作質(zhì)量和效率。

3、工作之余對(duì)自己要求不嚴(yán)。

辦公室的事務(wù)性工作非常繁重，有的節(jié)假日都得不到正常休息，精神經(jīng)常處于緊張狀態(tài)，我又有好玩之心，喜歡湊熱鬧，樂(lè)于與朋友在一起，工作之余就對(duì)自己要求不是很?chē)?yán)格，甚至在心里為自己找個(gè)借口放松一下，偶爾與同學(xué)、親戚搓兩把、吃吃飯，雖然不是賭博，雖然沒(méi)做違反相關(guān)廉政規(guī)定的事情，也沒(méi)有造成社會(huì)影響，但牽扯了一定的工作精力。

二、思想根源

針對(duì)查找出的主要問(wèn)題，我進(jìn)行了深刻的反思，覺(jué)得這些問(wèn)題存在的根源主要有三個(gè)方面：

1、黨性鍛煉不夠過(guò)關(guān)。

雖然平時(shí)也學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧**理論和“三個(gè)代表”重要思想，但學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，多是從字面上理解理論著作，沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)其精神實(shí)質(zhì)和思想精髓。認(rèn)為自己過(guò)了拼搏的年齡，過(guò)了奮斗的時(shí)候，沒(méi)有了過(guò)去的激情，也沒(méi)有了干工作的動(dòng)力。不能經(jīng)常性地用《黨章》的規(guī)定來(lái)對(duì)照檢查自己的理想信念、世界觀、人生觀和價(jià)值觀，不能經(jīng)常改造自己的思想，反思自己的行為，對(duì)自己要求不嚴(yán)，以致自身的政治覺(jué)悟和黨性沒(méi)有多大提高。

2、理想信念不夠堅(jiān)定。

理想信念是管思想、管方向的，是一個(gè)共產(chǎn)黨員必須解決好的問(wèn)題。自己在這方面也十分注意，但也時(shí)有不堅(jiān)定的時(shí)候，顯得有些隨波逐流。受社會(huì)一切向錢(qián)看、講實(shí)惠風(fēng)的影響，信念產(chǎn)生過(guò)動(dòng)搖，對(duì)物欲、金錢(qián)的擁有者產(chǎn)生羨慕感；受朋友義氣影響，產(chǎn)生過(guò)重義氣、輕原則的念頭；工作中被誤解、曲解時(shí)，有時(shí)想不開(kāi)。

3、上進(jìn)思想不夠強(qiáng)烈。

我是從農(nóng)民家庭走出來(lái)的，參加工作以來(lái)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干過(guò)，當(dāng)過(guò)普通領(lǐng)導(dǎo)，再到科級(jí)干部，與同學(xué)相比，覺(jué)得自己比上不足比下有有余了，認(rèn)為這樣的生活和事業(yè)已經(jīng)不錯(cuò)了，產(chǎn)生了一種滿(mǎn)足感，失去了上進(jìn)心，自己不用再象以前那么努力，到了該歇歇的時(shí)候，只要做好本職工作，維持現(xiàn)狀也就可以了。因此，對(duì)工作、對(duì)自己沒(méi)有太高的標(biāo)準(zhǔn)、太嚴(yán)的要求。究其原因，是缺乏上進(jìn)心，丟掉了做好工作的動(dòng)力。

三、整改措施

為更好地適應(yīng)今后工作的需要，針對(duì)自身存在的問(wèn)題，在今后的工作中，我將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉，努力提高服務(wù)能力和水平，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，提高思想認(rèn)識(shí)。

學(xué)習(xí)是人生永恒的主題。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷獲得新知，適應(yīng)新的形勢(shì)、新的任務(wù)的需要。在今后的工作中，要加強(qiáng)對(duì)政治理論及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷用新知識(shí)、新理論武裝自己的頭腦，增強(qiáng)黨性原則，增強(qiáng)法制觀念，增強(qiáng)服務(wù)水平和服務(wù)能力，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，增強(qiáng)駕馭工作的能力。

2、樹(shù)立爭(zhēng)先意識(shí)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。

在今后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格要求自己，解放思想，大膽創(chuàng)新，開(kāi)拓進(jìn)取；堅(jiān)持原則，遵守法紀(jì)，克已奉公；心系群眾，強(qiáng)化服務(wù)，勤于奉獻(xiàn)，努力將人大機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作做好。

3、強(qiáng)化自律意識(shí)，提高拒腐能力。

對(duì)自身嚴(yán)格要求，注重自身修養(yǎng)，加強(qiáng)人生觀、世界觀、價(jià)值觀的改造，在思想上牢固樹(shù)立反腐防線(xiàn)，進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的自覺(jué)性。堅(jiān)持黨性原則，始終保持清醒頭腦，時(shí)刻做到自重、自警、自勵(lì)。嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決做到違規(guī)的事不做，違規(guī)的話(huà)不說(shuō)，違規(guī)的活動(dòng)不參加。把“慎獨(dú)”作為防腐的關(guān)鍵，從眼前做起，從小事做起，從身邊的事做起，從手中的權(quán)力做起，堅(jiān)持“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，“堂堂正正做人，清清白白做官”。

第五篇：辦公室主任發(fā)言

按照中省市紀(jì)委、組織部《關(guān)于開(kāi)好2011縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求，我認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神，并聯(lián)系自身思想工作實(shí)際認(rèn)真進(jìn)行了自我剖析。現(xiàn)將自己在基本工作情況、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)、遵守?fù)Q屆紀(jì)律、廉潔從政等方面的情況向大家作以匯報(bào)，不妥之處謹(jǐn)請(qǐng)批評(píng)指正：

一、基本工作情況

今年以來(lái)，我在本職工作崗位上注重政治理論學(xué)習(xí)，切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹(shù)立以人為本執(zhí)政為民理念，大力發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，恪盡職守，廉潔勤政，各項(xiàng)工作不斷取得新的進(jìn)展。

（一）注重理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。始終把學(xué)習(xí)作為強(qiáng)化素質(zhì)、提高水平的有效途徑，在積極參加縣委中心組學(xué)習(xí)的同時(shí)，采取辦公室集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí)相結(jié)合、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)和撰寫(xiě)體會(huì)文章相結(jié)合的方法，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的講話(huà)及全會(huì)工作報(bào)告、胡錦濤同志關(guān)于向楊善洲同志學(xué)習(xí)的重要批示、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和中省市關(guān)于嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律有關(guān)文件，大量閱讀了現(xiàn)代管理、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和法律知識(shí)。學(xué)習(xí)中，注意把學(xué)習(xí)積累與服務(wù)全縣發(fā)展相結(jié)合，與總結(jié)經(jīng)驗(yàn)規(guī)律相結(jié)合，與開(kāi)展調(diào)查研究相結(jié)合，通過(guò)真學(xué)真用、學(xué)以致用，強(qiáng)化了黨性修養(yǎng)，牢固樹(shù)立了以人為本執(zhí)政為民理念，鍛煉了駕馭復(fù)雜局面、處置突發(fā)事件的能力，提高了決策和領(lǐng)導(dǎo)水平。

（二）強(qiáng)化職能職責(zé)，提高服務(wù)水平。作為縣委常委、縣委辦公室主任，既是縣委班子成員，也是縣委班子的參謀助手；既要參與縣委的集體決策，又要為集體決策和決策實(shí)施服好務(wù)；既要抓面上的工作，也要抓具體事務(wù)。對(duì)此，我始終把維護(hù)縣委的權(quán)威、當(dāng)好參謀、出好主意、搞好服務(wù)作為履職的基本要求，貫穿于工作的全過(guò)程，統(tǒng)籌安排，突出重點(diǎn)，抓好落實(shí)。一是保持同縣委的高度一致。堅(jiān)決維護(hù)縣委的權(quán)威，不折不扣的把縣委常委會(huì)的決定貫徹落實(shí)到位，對(duì)縣委的決策，不爭(zhēng)論、不議論、不懈怠，一以貫之地抓好落實(shí)。二是立足全局當(dāng)好“參謀”。堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，圍繞縣委各個(gè)階段的工作重點(diǎn)，自覺(jué)著眼全局看問(wèn)題、出主意、想辦法、抓落實(shí)，盡力把工作謀劃在前、準(zhǔn)備在先，及時(shí)為縣委提出合理化建議，為縣委決策創(chuàng)造條件、提供依據(jù)，營(yíng)造氛圍。三是抓住細(xì)節(jié)當(dāng)好“助手”。縣委機(jī)關(guān)日常工作頭緒多，涉及面廣，必須做到早思考、多商量，善謀劃、快節(jié)奏。工作中我始終堅(jiān)持抓早、抓細(xì)、抓實(shí)，既注意統(tǒng)籌兼顧，又注重把握重點(diǎn)，確保大事不誤，小事不漏，為縣委工作的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)提供及時(shí)高效服務(wù)，得到了縣委班子成員和各工作部門(mén)的充分肯定。四是把握重點(diǎn)搞好協(xié)調(diào)。為確保縣委決策落到實(shí)處，工作中注重發(fā)揮協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外、溝通上下的紐帶作用，主動(dòng)加強(qiáng)和縣四套班子及其辦公室、鎮(zhèn)、部門(mén)和基層群眾等方方面面的聯(lián)系，及時(shí)溝通情況，理順情緒，既增進(jìn)和維護(hù)了各方面的團(tuán)結(jié)，也使縣委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到充分發(fā)揮，縣委班子的公信力、戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步提升。在做好分管工作的同時(shí)，嚴(yán)格按照縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包抓“五個(gè)一”工作責(zé)任制，深入包抓鎮(zhèn)、企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作一線(xiàn)指導(dǎo)工作開(kāi)展，解決存在問(wèn)題，加大招商引資工作力度，促進(jìn)了各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。同時(shí)，認(rèn)真開(kāi)展困難黨員幫扶聯(lián)系工作，不定期到青羊驛鎮(zhèn)和幫扶聯(lián)系黨員座談，進(jìn)行走訪慰問(wèn)，幫助解決實(shí)際困難，密切了黨群干群關(guān)系。

（三）嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，維護(hù)風(fēng)清氣正換屆環(huán)境。今年是縣鎮(zhèn)換屆之年，作為縣委班子成員，我時(shí)時(shí)處處以工作大局為重，堅(jiān)決貫徹縣委決定決議，切實(shí)維護(hù)班子權(quán)威，自覺(jué)接受各方監(jiān)督。在原則面前不亂開(kāi)口子，秉公辦事，不循私情，在換屆工作中嚴(yán)格遵守中紀(jì)委、中組部關(guān)于嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律“5個(gè)嚴(yán)禁”、“17個(gè)不準(zhǔn)”、“5個(gè)一律”要求。目前，我縣鎮(zhèn)黨委換屆工作已圓滿(mǎn)完成，下一步，我將嚴(yán)格按縣委統(tǒng)一部署，切實(shí)做好縣黨代會(huì)的各項(xiàng)前期籌備工作，確保縣十四次黨代會(huì)成功召開(kāi)。

（四）認(rèn)真履行職責(zé)，黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度，慎微慎獨(dú)，以身作則，不斷提高拒腐防變能力。生活中始終堅(jiān)持勤儉樸素的生活作風(fēng)，保持健康的生活情趣，不講闊氣、擺排場(chǎng)，不搞特殊化，時(shí)時(shí)處處以自身廉潔自律去帶動(dòng)和影響身邊的人。對(duì)家屬和工作人員嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，沒(méi)有利用職務(wù)上的便利為個(gè)人和親屬謀取私利。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，在抓好自身建設(shè)的同時(shí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入班委辦公室目標(biāo)管理，層層分解，責(zé)任到人，做到與中心工作同安排、同檢查、同落實(shí)。堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍，對(duì)干部職工從生活上多關(guān)心，工作上嚴(yán)要求，在千方百計(jì)解決干部職工生活和工作上的各種困難和問(wèn)題的基礎(chǔ)上，不斷深化干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能、提高質(zhì)量、強(qiáng)化服務(wù)，樹(shù)立了規(guī)范有序、務(wù)實(shí)高效、敬業(yè)奉獻(xiàn)、紀(jì)律嚴(yán)明的機(jī)關(guān)形象。

二、存在問(wèn)題與不足

（一）理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊。存在被動(dòng)學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和系統(tǒng)性不夠強(qiáng)。對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和高新科技知識(shí)，以及法律法規(guī)方面的學(xué)習(xí)還不夠及時(shí)和全面。在運(yùn)用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實(shí)踐、破解難題上還有一定的差距，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。

（二）思想解放的還不夠徹底。能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)決議、決定及工作部署，在思想上、政治上、行動(dòng)上與縣委保持高度一致。同時(shí)能充分為縣委領(lǐng)導(dǎo)班子服好務(wù)，積極主動(dòng)的將上級(jí)交辦的事情辦好。但還存在思想解放不夠，工作四平八穩(wěn)、因循守舊的問(wèn)題，沒(méi)有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造性。

（三）深入基層調(diào)研少。深入基層、深入群眾了解情況、征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題的時(shí)間少，和群眾溝通交流不夠，沒(méi)有全面了解基層工作中的新情況、新問(wèn)題；日常工作中對(duì)部門(mén)單位過(guò)問(wèn)少，關(guān)心少，工作上相互通氣少，給工作造成一些被動(dòng)。在學(xué)習(xí)了楊善洲同志先進(jìn)事跡之后，深刻體會(huì)到自身在發(fā)揚(yáng)黨的密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)方面做的不夠，沒(méi)能抽出更多時(shí)間深入一線(xiàn)，傾聽(tīng)最底層的干部群眾呼聲，了解群眾疾苦，解決群眾實(shí)際困難。

（四）工作方式方法有待提高。堅(jiān)持在貫徹縣委的決策中當(dāng)好參謀，搞好服務(wù)，抓好落實(shí)，確保縣委的各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。但由于工作原因，接待應(yīng)酬等事務(wù)相對(duì)較多，客觀上分散了抓大事，抓落實(shí)，以及對(duì)影響全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展深層次矛盾思考的時(shí)間和精力。對(duì)干部提要求、壓擔(dān)子多，思想上交流溝通不夠，有時(shí)面對(duì)繁重的工作任務(wù)，容易犯急躁情緒，考慮工作力度時(shí)候多，考慮干部的承受能力和實(shí)際情況少，在一定程度上傷害了個(gè)別同志的感情。

（五）在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上需進(jìn)一步強(qiáng)化。在廉潔自律方面，始終保持職務(wù)行為的廉潔性，嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，做到了克己奉公、勤政廉政，在縣委班子和縣委辦公室干部隊(duì)伍中較好地發(fā)揮了表率作用,但對(duì)照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想，個(gè)別方面仍有差距，比如有時(shí)礙于情面，在杜絕吃請(qǐng)和請(qǐng)吃上不夠堅(jiān)決。

三、整改措施

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高科學(xué)解決問(wèn)題能力。要毫不動(dòng)搖地把理論武裝作為主抓