第一篇：2017年天津選調生面試技巧：快速提升面試能力大全

2017年天津選調生面試技巧：快速提升面試能力

《論語》有言曰：學而不思則罔。在經過了一段時間的面試備考，相信廣大考生對自己的能力也有了一定的認識，那么，是時候停下來審視一下自己的學習成果，調整備考計劃了。一味地悶頭復習并不一定會起到最佳的效果，根據自己備考情況合理地調整備考思路才是考生的明智之舉。在順利通過了筆試的獨木橋后，又有哪些考生能過關斬將，最終走向勝利的彼岸呢？下面，北洋燕園教育為廣大考生總結了三大面試備考技巧，幫助考生找準方向，高效率備考，快速提高自己的面試能力。

1、針對薄弱環節加強練習

考生在備考階段，不能盲目進行復習，否則只會“事倍功半”。一定要在平常的做題以及模擬演練中找準自己的薄弱環節，然后有針對性地進行強化。比如，發現自己在演講能力上有欠缺，則有針對性進行即興演講練習。

語言的表現力不足是大家的一個通病。實踐證明晨讀是提高語言表現力的有效方法，考生可以搜集一些時政要點評論、名言警句、哲理故事等，然后每天利用清晨的時光大聲朗讀。在朗讀中培養自己的語言表達能力和邏輯思維能力以及記憶能力，充分利用面試準備的時間，不斷提高自己語言表達的連貫性，為面試做好充足的準備。

2、多看真題總結答題方法

大家都知道研究真題是最好的備考方法，面試的每類題型都大致有一個整體的答題思路，考生要對各類題型進行研究總結，最終找到適合自已的答題習慣和表達方式，塑造個性化的自己。但是，北洋燕園教育在此要提醒大家的是，考生首先應掌握各種題型的基本答題方法，這是基礎。

我們大致把面試題型分為以下五類：綜合分析類、計劃組織協調類、人際關系類、情景處理與應變類、求職動機與擬任職位匹配類。每一類題目都有其特點和相對的答題技巧，以綜合分析的知識理解類試題為例，其主要的答題策略是：

第一步是破題表態。破題表態即找出這個成語、古（詩）文的本義、引申義和比喻義，并加以評述。

www.tmdps.cn

第二步是分析論證。所謂分析論證，就是要在理解成語、古（詩）文的本義、引申義和比喻義的前提下，對該成語或者古（詩）文的意義進行論證，通過各種方式，千方百計地證明你在第一步中所提出的論點。論證目的也在于佐證“為什么”。

第三步是聯系實際。對于成語、古（詩）文的理解，其目的就是通過分析它的本義和闡明它的引申義、比喻義，來挖掘它的現實意義，即“古為今用”。大到一個國家、整個社會，小到一個單位、考生個人，都可以成為聯系實際的對象。具體內容主要是說明怎樣在現實生活中實踐該成語、古（詩）文所蘊含的真諦，即“怎么辦”。

當然在具體答題時，并不一定要嚴格按上述步驟去做，只要把問題談清楚而又邏輯嚴密即可，否則就會陷入“行而上學”的泥潭。

3、多進行面試模擬預演

考生要想在面試中取勝，從容不迫的心理素質、真誠大方的應對態度、中肯靈活的回答都是缺一不可的。而考生如果想臨時在考場上有所突破是不太現實的，這就需要考生在備考期間多做模擬演練，提高自己的應對能力。可以找父母或者朋友，最好是有相關政府工作經驗的人，當模擬面試的面試考官，從入場、答題到出場，一切都必須嚴格按照正規的面試程序。模擬面試后，需要他們對你的穿戴、禮儀以及回答過程中的表現進行點評，讓你能更有針對性地改正。

所謂實踐出真知，只有通過大量模擬訓練，才能真正掌握答題技巧，并最終把技巧內化成一種本能。

最后，祝所有的考生在面試中能激流勇進，勇往直前！

www.tmdps.cn

第二篇：天津選調生5項面試技巧助您成功

天津選調生5項面試技巧助您成功

天津選調生考試作為大型的公開性招考的方式，每年均有很多人希望通過它，實現自己成功的夢想。但是，由于天津選調生考試與所有公職類考試一樣，具有高競爭型的特點，因此考生要在備考時掌握相應的備考技巧，才能獲得事半功倍的效果。接下來，我們請北洋燕園的專家為廣大考生介紹天津選調生面試的備考技巧，希望能夠幫助考成收獲成功。

北洋燕園的老師指出：天津選調生面試是選調生選拔過程中一個重要環節，因為相對于筆試來說，面試更加殘酷，因此面試才是天津選調生考試決勝的關鍵，下面北洋燕園教育的老師將給大家介紹一些面試技巧：

一、熟知考評點

選調生面試一般采用結構化面試形式，結構化面試是由考官提出問題、考生回答問題為主要方式雙向溝通來達到預定測評目標的一種方式，其提問的問題、測評的要素、采用的方法、評分的標準都是程序化、規范化的，這是一種大規模招生、招干用的程序化、標準化面試方式，其特點是程序比較公正，我們知道，程序公正在某種意義上說比實體公正還重要，它能有效減少和杜絕人情面子等腐敗行為。其測評要素在八個方面，分別為：

1.綜合分析能力(17%)。參評因素：對事物能從宏觀方面進行總體考慮;對事物能從微觀方面對其各個組成成分予以考慮;能注意整體和部分之間的相互關系及各部分之間的有機協調組合。

2.言語表達能力(20%)。參評因素：準確理解他人的意思;口齒清晰，語言流暢;內容有條理、富于邏輯性;用詞準確、恰當、有分寸;有效溝通，具有一定說服力;

3.計劃、組織、協調能力(10%)。能合理分析發展趨勢，依據不同情況作出相應計劃;理清相互依賴的沖突各方間的關系;根據現實需要和長遠效果作出適當選擇;綜合利弊，及時作出決策;有效調配、安置人、才、物等有關資源。

4.應變能力(14%)。參評因素：壓力狀況下冷靜程度;思維反應敏捷，及時轉換壓力;心態積極情緒無明顯波動;考慮問題周到。

5.自我情緒控制(10%)。主要考察應試者在較強刺激情景中，表情和言語是否自然，在受到有意挑戰甚至有意羞辱的場合能否保持冷靜，在遇到上級批評指責、工作壓力或是個人利益受到沖擊時能否克制、容忍、理智地對待，不致因情緒波動而影響工作，工作是否有耐心、韌勁。

6.人際合作意識與技巧(14%)。參評因素：合作意識強(無英雄主義);樂于開展人際交往;有效開展人際關系;較強的權限、服從、紀律意識;人際間的適應(主要測查“寬容”、“謙和”的態度)原則性與靈活性相結合。

7.求職動機與擬任職位的匹配性(7%)。參評因素：現實性需要(解決住房、戶口遷移、專業對口等)與崗位情況;興趣與崗位情況;成就動機(認知需要、自我提高、自我實現，服務他人的需要，得到鍛煉等)與崗位情況;對組織文化的認同。

8.舉止儀表(8%)。主要考察應試者的外貌、氣質、衣著舉止、精神狀態等，看其穿著打扮是否得體，言行舉止是否符合一般禮節，是否有多余的動作。研究表明，儀態端莊、衣著整潔、舉止文明的人，一般做事有規律、有原則，注意自我約束，責任心強。

二、熟知考查題型

結合考評點，面試題型一般分為個人背景意愿類試題、就現象談看法類試題、壓力類試題、人際關系類試題、組織活動類試題、演講類試題、串詞類試題。

三、熟知出題傾向

近兩年的結構化面試，不論是大學生村官、國考還是省市公務員的面試考試，題型都開始側重于壓力與人際關系結合(一道試題考查多項能力)；就最新社會熱點談看；組織某項活動，這項活動可能是調研、調查、會議、接待、學習、培訓或娛樂性活動中的某一類；結合職位談個人認知。北洋燕園老師提示大家以上四種題型是面試極易碰到的，考生應加大復習力度，而演講、串詞類試題極少，考生不必浪費時間在這類試題上。

四、熟知答題套路

在面試現場，并非是答的越多越好，北洋燕園老師提醒各位考生：答題時應重點突出，層次清晰，情感表述到位，個人優勢魅力要充分體現。要做到此點，必須先掌握各類題型的答題套路，首先應認真進行崗位調研，熟知自己考的崗位的工作性質與范疇，這個崗位需要什么樣的工作人員，結合這個崗位自己的優勢是什么，對于這些情況，在面試前都要做好充分的個人準備，答題的層次條理都要爛熟于心，考場上才能做到不卑不亢，娓娓道來，情感拿捏也能恰到好處，便易打動考官，獲得高分。又如社會現象類試題中針對消極的社會現象談看法，不僅要體現出關注社會熱點，而且要分析原因，提出改進意見，來突出自己的分析能力以及決策能力，而組織活動類試題要有計劃過程、實施過程與總結過程，不要眉毛胡子一把抓。

五、熟知自我在認識了結構化面試以后，一定要好好分析一下自我，了解自己在這場面試中的優勢與劣勢，針對不足每天加以練習改正，保證自己充滿自信的走上考場，一定會有好的收獲，北洋燕園在此預祝各位考生取得好成績。

第三篇：2018國家公務員面試技巧之如何提升核心能力

2018國家公務員面試技巧之如何提升核心能力

公務員面試是一個角逐的過程，是能力與能力、細節與細節之間的較量，因此入圍面試的考生在備考期間一定要考慮到各個方面的細節，爭取全面攻克。同時，廣西中公教育密切關注2018廣西國考面試相關信息，為各位考生提供有用的面試備考資料。

面試是考生的最后一關，也是考生成功的關鍵一步。然而強大的面試實力并非一朝一夕可以具備，需要各方面能力的長期儲備，如果想面對面試不慌張，有話可說有的放矢就要在平日里，中公教育專家建議大家做好以下四方面的工作：

1.緊跟考情

考情是面試備考出發點，要緊跟考情，充分了解面試的題量、考試時限、考官數量及測評要素、考題的內容側重和形式側重。要根據考題內容和測評要素進行題目解析，明確要點，并根據題目及測評要素的共性特點總結一類問題的審題、思考、作答的整體思路，從而做到知己知彼臨場不懼游刃有余。

2.強化邏輯思維

一個人說話的邏輯是非常重要的，明確的邏輯不僅可以幫助說話者自己理順思路激發語言素材也便于聽眾聽清聽懂形成記憶。所以大家平時說話的時候就要有意識的去理順自己的說話邏輯。常規的說話邏輯可以有以下幾種：第一，空間邏輯(描述一個事物可以從近到遠，從外到內，從外形到屬性等等)第二，時間邏輯(描述一個事物可以去描述其過去現在未來等)第三，因果邏輯(從因到果或者知果求因描述)通過不端的強化自己的邏輯思維和有邏輯的表達思想的能力強化思維組織和語言表達從而做到條理清晰層次分明。

3.強化知識能力儲備

面試考試是圍繞人的綜合素質進行的考查，考試素材涉獵廣泛，內容豐富多樣。對考生的時政知識儲備，歷史知識儲備，理論水平，處事技巧，情商智商，語言表達等等都具有極高的要求，因此考生要通過閱讀主流刊物評論，閱讀政府工作報告文書，了解國家法規制度，了解領導人治國理念等方面強化時政知識儲備，要多看主流媒體的評論比如《人民日報》《新聞1+1》《新聞周刊》《世界周刊》等。通過閱讀背誦《論語》《孟子》本文由廣西中公教育整理提供，供各位考生參考學習！

《荀子》《三國志》《后漢書》《資治通鑒》等重要古代著作來豐富歷史知識儲備，增強對于中華傳統文化精髓的體會和理解。通過總結工作與生活實踐，借鑒他人經驗，閱讀人生哲學的相關書籍強化為人處世的經驗方法。從而提升個人知識和能力儲備。

4.強化心理突圍能力

在每一個考生了解了考情，強化了邏輯，豐富了知識之后，還需要能把豐富的知識經驗平和的表達出來，這樣才能避免因為緊張而出現茶壺倒餃子的悲劇性情況。眾所周知面試的整體考試壓力極大，考場圍觀人數眾多，思考時間極短，考官嚴格審核都讓考生處于精神高度緊張的狀態。需要考生平日里要多找與他人溝通交流的機會，習慣與人交流。要主動創設公眾演說或者與陌生人溝通的機會，尋機突破并且反復強化從而讓內心平和從容不迫發揮出最好的自己。

公考之路起伏跌宕，面試征途兇險異常，唯有早日未雨綢摸，方得考場剎那靈光。希望各位考生在中公教育的陪伴和個人努力下早日崛起，成就夢想!

考生在備考2018國家公務員面試過程中，應多練多開口，充分掌握面試技巧，重點仍然是注意積累，平常可以多聽聽新聞，關注時政熱點，為面試積攢知識，儲備能量，從而在考試中出色發揮，一舉成‘公’!（Tip:下載本文檔后可以打開文中藍色字體的相關網址鏈接）

本文由廣西中公教育整理提供，供各位考生參考學習！

第四篇：2018年國家公務員面試技巧：如何提升自身能力

2018年國家公務員面試技巧：如何提升自身能力

在國家公務員面試考場中，大多數考生的表達能力都不強，一方面是羞于表達，另一方面也是不善表達。表達分為肢體表達和語言表達兩個方面，面試是一門表達的藝術。在面試當中，我們把情感、思想、知識都傾注于肢體、語言來表達，所以表達能力在面試當中，可以說是至關重要的，而且這一能力提升起來往往是耗時長、見效慢，所以提升表達能力應該盡早開始，并且持之以恒。下面，具體地從肢體和語言兩個方面運用能力的提升上來展開講解。

一、“演員”心態

在面試過程中，我們會看到許多考生“清水出芙蓉，天然去雕飾”的狀態，原生態自然帶有純真的美感，但許多考生的原生態往往卻是緊張局促、無所適從，甚至畏畏縮縮、結結巴巴，這顯然就不是考官欣賞的。所以肢體的表達就需要我們有一種“演員”心態，也就是在結合自身特點的情況下，適當表演，展現出更完美的自我。我們需要練習微笑、學會抬頭挺胸行走、嘗試按照電視劇中的精英范兒來要求自己。一個優秀的演員，既要能夠結合觀眾的審美取向，又要有自己的特點，才能讓人記住。那同樣的，我們也是如此，要去尋找自己合適的表現方式，學習禮儀，學會掌控自己。

二、“空杯”心理

在語言表達上來說，這是很多考生的硬傷。一直不愛說話，很少公開表達自我，語言積累少，語言組織能力差，導致考場上甚至有話說不出。還有部分考生積累多，語言表達能力強，但是卻因為個人經歷的限制，導致答題時表達得過分自我，因此也得不到考官的肯定。在這兩類問題面前，都需要考生有一種“空杯”心理。也就是說，如果我不會說，那么我要學會說，如果我說不好，那么我要規范說。既不能因為自己不會說而慌亂，也不能因為自己說得多而自滿。

在語言表達能力的提升上，很關鍵的一點是我們要選擇正確的素材去模仿和訓練。有很多學員會選擇演講作為學習素材，這其實對于大多數崗位而言并不是那么合適，演講往往表演性質稍重。在學習素材的選擇上，應以央視新聞評論節目為主，如焦點訪談。可以從此類節目中一方面學習語言表達，另一方面也是積累知識的過程。

表達能力的提升宜早不宜晚，尤其基礎差的考生更是要盡早做起。要豐富自己的語言也沒有過多的技巧，需要的是積累。唯有肯下苦功，才能修成正果。華圖教育祝福2017年國家公務員考試勤奮的學子們，能夠以三寸不爛之舌，成就“一舉成公”的美好愿景。

第五篇：天津2015年選調生面試真題

天津選調面試真題201..3.7

1、目前我國經濟發展速度很快，國內出現了貧富差距過大，資源分布不均衡的現象，對此你怎么看？

提出觀點：結合現狀談其危害（收入差距全方位擴大；城鄉之間的差距非常突出；地區之間的差距日益明顯；交易收益率提高帶來的不同文化人之間的差距不斷擴大；競爭部門和壟斷部門之間的收入差距不斷擴大）；

論證觀點：影響（繼續擴大會導致社會不安定、政治不穩定、經濟無法可持續等）、原因（經濟、稅收、社會保障等制度不完善以及城鄉二元經濟結構等）；

落實觀點：提低、擴中、調高、保困、打非

2、現在我國實行公車改革，你單位是先期試點單位，領導把此次單位公車改革的任務交給你，你準備采取什么措施去落實？

破題表態：降低財政負擔、減少公車私用及浪費，轉變作風等

具體措施：

1、學習公務車制度改革方案及指導意見；

2、調查了解本單位公車使用情況；

3、明確車輛保有范圍；確定評估機構、拍賣公司等；日常車輛管理辦法；

3、手握緊杯子的時間越長越容易掉 以此為啟示 發表演講。主題：壓力（可結合放下、面對、樂觀、勇敢、堅持等）

4、你負責你單位考勤工作，單位有部分同事由于送孩子上學或者其他原因遲到，你如實上報，那些同事對你懷恨在心，去領導那兒打你的小報告，你怎么辦？

破題表態：考勤對于工作的重要性，把握工作的原則性及靈活性。

原因及措施：

1、對于同事的情況表示理解；

2、向領導說明解釋；

3、進一步強調考勤的意義、個別勸解、拉近距離

3月7日下午

1、百貨商場等遇到寒流，你怎么看？

提出觀點：百貨商場的境況，既有自身的成本控制、經營等問題，也有電商等外部環境的沖擊所導致；

論證觀點：百貨商場自身優勢與不足；外部環境的問題 落實觀點：完善管理、控制成本、提升服務與用戶體驗等

2、少燃放鞭炮的宣傳活動如何開展？

破題表態：對居民的人身安全、減少火災等事故、降低對環境的污染等。

具體流程：結合不同對象采用廣播、電視、網絡、短信、微信、宣傳欄、海報等方式，宣傳燃放鞭炮可能造成的人身危險、各種事故（可用案例）以及對空氣和土壤的污染，建議可以集中燃放的區域和燃放應注意的安全事項等

3、兩個人過河，一個說等河水干了，一個用周圍的樹做船。關鍵詞：等、做——強調行動、實踐等，所以主題可圍繞行動、實踐等展開

4、很多群眾來到政府大廳，投訴說政府網站打不開，有的人甚至撥打市長熱線反映情況，你是工作人員，應該怎么辦？

破題：簡單強調政府網站的功能，及自身工作的重要性

解決問題：

1、表明身份，控制秩序，承諾解決；

2、傾聽問題、了解情況、記錄信息，表示會及時調查，盡快解決并回復；

3、匯報情況、調查原因、采取措施等