第一篇:社團評優方案[定稿]
渭南市三賢中學學生社團領導綜合評價方案
(試行)
為進一步加強對我校學生社團的有效管理,充分調動各社團活動的積極性、創造性,推進學生社團工作的制度化、規范化,使我校學生社團向著高層次、高格調、高品位的方向發展,根據《渭南市三賢中學學生社團管理辦法》和《渭南市三賢中學優秀學生社團評選辦法》,現將學生社團領導綜合評價安排如下:
一、考核領導小組
組長:郭高峰
副組長:嚴西華 任萬順 王坤 呂建中
成員:行政會全體成員及各社團指導教師
二、考核領導小組下設辦公室
辦公室主任:張亞峰 成員:朱剛 高朋 王秦
三、考核時間:2017年6月14日
四、考核對象:本校正式注冊學生社團
五、考核內容:社團建設、社團工作計劃、教案、社團開展過程性資料、社團活動開展情況、參加校內外活動情況及獲獎情況等。(具體見考核表)
六、本次考核分五個考核小組:
第一組:組長:郭高峰 成員:晁存友 馮浩民 吳新利(聯絡人:張亞峰)
考核:圓夢畫社、女子籃球隊、禮儀隊、暢游心海社 第二組:組長:嚴西華 成員:呂雙進 張增讓 田 勇(聯絡人:高 朋)
考核:雅星藝術團、女子足球隊、景賢之聲廣播站 第三組:組長:王 坤 成員: 曹茹軍 甘占榮 焦文俠(聯絡人:王 秦)
考核:蝶韻舞蹈社、男子籃球隊、翰墨詩誦會、國旗班 第四組:組長:任萬順 成員:鄭 遜 劉育中 李 科(聯絡人:朱 剛)
考核:男子足球隊、景賢文學社、乒乓球社團
第五組:組長:呂建中 成員:王滿倉 惠冠軍 郝 鍵(聯絡人:朱 剛)
考核:景賢影社、英語角、羽毛球隊社團
七、考核辦法
各考核小組在組長的領導下,對各學生社團工作進行公平、公正的考核,最高賦20分,最低賦0分,最終由每組聯絡員將賦分表收齊上交團委辦公室進行匯總,結果取平均值,保留小數點后兩位,并將結果在社團群進行公示,公示無異議其結果用于本學年優秀社團考核項之一。
學生社團主要通過以下方式進行并賦分:
(1)查看社團資料:社團建設、社團工作計劃、教案、社團開展過程性資料及校內外獲獎情況。
(2)看活動組織開展情況:學生的參與情況,活動內容是否有利學生個性的發展,活動內容是否落實到位,活動組織是否嚴密。
(3)聽學生反饋:詢問學生社團日常管理,指導教師責任心、社團開展活動情況、參加社團有無收獲及對學生社團發展建議。
渭南市三賢中學
2017年5月26日
第二篇:社團評優
蚌埠醫學院學生社團評優辦法(試行)
為加強我校學生社團管理,規范學生社團的制度建設,提高社團活動質量,促進社團間的良性競爭,全面發展,特制定如下評優辦法:
一、獎項設置
1、十佳明星社團
2、優秀社團干部
3、十佳社團活動
4、社團活動先進個人
二、評選標準
(一)明星社團
總體要求:以服務同學為出發點,自覺維護學校改革和發展的整體利益,接受上級團組織指導,章程完備,活動組織得力、富于特色,有較強的影響力,為促進廣大青年學生的成長成才做出突出貢獻的學生社團。
1、組織建設(25分)
(1)社團成立符合社團管理規定,按照要求按時進行注冊,會員招新符合規定程序;
(2)社團有完善規范的人事、活動管理制度及檔案,重要資料及時上交學生會社團部保存;
(3)社團章程符合《蚌埠醫學院學生社團管理辦法》,嚴格按照章程開展活動,有完善的內部管理機制,定期召開例會,工作決策及時有效;
(4)認真完成上級團組織交予的任務,配合校團委和學生會社團部工作,社團負責人按時參加校團委和學生會社團部組織的會議。
2、活動開展(25分)
(1)社團能夠按規定提交活動申請和活動總結,社團活動資料豐富、充實、美觀、質量較高,社團活動相關手續齊備;
(2)能定期舉辦面向社團會員開展豐富學生課余生活,使學生身心受益的活動,社團活動豐富多彩;
(3)社團活動有特色,具有開創性,注重培養會員的相關素質和能力,受到
有關媒體報道。
(4)社團活動立意好、層次高、影響廣、效果好。
3、經費管理(25分)
(1)社團能夠在規定時間內按照學生會社團部制定的會員會費收取標準收繳會員會費;
(2)社團會費使用符合《蚌埠醫學院學生社團管理辦法》;
(3)社團財務制度健全、財務支出明了、賬目清楚,及時向學生會社團部上交財務收支計劃,積極配合學生會社團部的財務檢查;
(4)社團接受捐贈、贊助等能及時上報校團委及學生會社團部,經費使用合理。
4、宣傳聯絡(25分)
(1)舉辦活動能及時形成新聞稿件,向校團委及學生會社團部投稿;
(2)社團活動的宣傳板和宣傳海報美觀、大方、有新意、體現社團特色;
(3)經校團委批準,能積極聯系校外機構解決社團活動所需;
(4)社團的各項宣傳活動不違反《蚌埠醫學院學生社團管理辦法》和《蚌埠醫學院學生社團活動宣傳及大學生活動中心管理規定》。
(二)優秀社團干部
1、參評對象:各學生社團部長以上(含),工作時間半年以上。
2、推薦數量:凡被評為十佳明星社團的學生社團可直接推薦本社團3名同學,沒有被評為十佳明星社團的社團不能參與優秀社團干部評選。
3、具有較高的思想政治素質和良好的道德品質,熱愛社團工作,工作求真務實、勇于創新,為社團發展做出一定貢獻,學習刻苦,綜合測評成績在班級或系部前1/2,內未有違反學校及學生會社團部規定的,在各方面均能起到模范帶頭作用的成員。
(三)十佳社團活動
1、活動有計劃,活動宣傳工作及時到位,活動中較好地依照計劃組織活動,活動結束后有完整的總結和圖片,活動記錄詳盡、真實。(25分)
2、活動須主題鮮明,彰顯新一代大學生的氣息,青春和時尚。活動內容新穎,能帶動學生的積極性和興趣,能產生較好的正面影響,擴大社團及學生會社
團部在學生心中的影響力;(25分)
3、活動覆蓋面須廣,在學校的同類活動中能獨秀一枝,同時凸顯自己社團的特色;(25分)
4、活動受到廣大師生好評,在校內外影響較大,深入人心。指導單位、指導教師、校團委、學生會社團部等對社團活動評價優秀,社團負責人在活動中積極發揮組織協調作用。(25分)
(四)社團活動先進個人
1、參評對象:各學生社團會員。
2、推薦數量:凡被評為十佳社團活動的學生社團可直接推薦本社團3名同學,沒有被評為十佳社團活動的社團不能參與社團活動先進個人評選。
3、具有較高的思想政治素質和良好的道德品質,熱愛社團工作,積極參與社團各項活動,學習刻苦,成績優良,綜合測評成績在班級或系部前1/2,內未有違反學校及學生會社團部規定。
三、評選辦法
1、評選時間:社團評選每年進行一次,每年三月份舉行。
2、評委構成:由校團委老師、學生會社團部學生、社團指導教師等組成評委團。
3、評選流程:活動分三個階段進行,分別是自評階段、初評階段和總評階段,各個學生社團要圍繞學生社團評優辦法,從組織領導、內部建設、活動效果、財務管理、活動影響等方面寫出自評報告,隨后,學生會社團部組織對參選社團進行初評,最后由校團委在總評階段組織參選社團進行答辯(可以采用PPT、照片、視頻、實物、工作原始記錄等各種可以表現社團工作成績的任何形式),并最終評選出十佳明星社團、優秀社團干部、十佳社團活動、社團活動先進個人。
四、評選加減分項目
(一)加分項目
1、社團參加國家級、省級、市級與校級各類與業務相關的比賽競賽中獲得獎項;
2、社團主要負責人參加國家級、省級、市級與校級各類與業務相關的比賽
競賽中獲得獎項;
3、社團活動受到國家級、省級、市級與校級媒體報道;
4、與其他社團協作共同舉辦大型活動;
5、參加學校或校團委安排組織的相關活動。
(二)減分項目
1、一年內無故缺席會長例會3次以上(含3次)的社團負責人取消其參評優秀社團干部獎項的資格,其所在社團參與明星社團和優秀社團活動評比得分中酌情扣分;
2、社團展板、條幅、旗幟等社團專用物品在正常使用期間若出現損壞、丟失,視實際情況酌情扣分;
3、有以下情況的社團采取一票否決制,取消其社團一切評優資格:
(1)違反國家法律法規,嚴重違反學校有關規章制度;
(2)破壞校園正常教學、活動秩序,違反《蚌埠醫學院學生社團管理辦法》;
(3)社團存在嚴重安全隱患或發生重大安全事故,未能及時整改或上報;
(4)社團財務狀況混亂,限期整改無效;
(5)利用社團傳播非法、不健康、不利于國家、社會、學校穩定的信息;
(6)每學期活動數量未達到相關規定,限期整改仍未達到要求;
(7)未經校團委及有關部門批準,邀請校外人士到校內舉辦活動或舉行商業活動,或者受邀到校外參加社會性活動;
(8)評優期間無法保證“公平、公正、公開”,引起社團成員不滿,經查屬實;
(9)經學生會社團部討論并報校團委批準的其他不良現象。
共青團蚌埠醫學院委員會
二〇一一年三月十五日
第三篇:社團評優材料
環保協會優秀大學生社團評優材料
2009年到2010學年里,在社團管理中心的指導幫助下,也在其他協會的支持和協助下,環保協會有秩序地開展著這一年的工作及各項活動。
在這一年中,協會成員充分發揮大學生自身的知識優勢和專業特長,廣泛開展形式多樣,內容豐富的祝愿服務活動,幫助他人,完善自己,服務學校,服務社會,展現自己我,樹立當代大學生的形象。協會以“奉獻,有愛,互助,進步”的志愿者精神為指導;以發揚雷鋒精神,發揚當代大學生的優良作風,發揚我校優良作風和優良傳統為協會思想;以開展社會公益活動,服務于社會,服務人民,服務于全校為信念;以鍛煉全體員工工作能力,提高全體會員學習成績和工作積極性,為學校學生走向社會打下堅實的基礎為目的。
在我們社團建設和項目開展中,我們提倡一個寬松的民主氛圍,提倡盡可能地為每一個人主動尋找適合自身發展的條件,參與到環保活動當中,這是對個人發展最好的支持。同時參與到社團活動中的人,或多或少的都某一方面得到鍛煉和培養,不斷提高自己的做事能力。在協會的工作學習中,能夠讓每一個人提出自己的想法并鼓勵其去實施,并為其提出應有的幫助,尊重每個人的意見和建議。
我們本著“關注環保,維護校園環境,共享綠色家園”的協會宗旨,開展了多次的環保知識宣傳和一些環保行動。而協會里也有確立
完善的機構。本協會設立會一名,副會長兩名,還設有外聯部、網絡信息部、宣傳部、策劃部共四個部門,各部門設部長一名,負責部門內部的常工作。
在2009到2010學年里的協會的工作和活動中,我們盡量做到了 傳播環保知識與信息,擴寬廣大同學的環保知識,增強其認識和參加環保的興趣,也組織一些環保活動,提高自身及廣大師生的環保素質增強自身環保意識。在社會中我們也廣泛團結一切熱愛關心和支持環保事業人士一同積極參與各類環保活動,比如我們經常和海南綠眼睛組織以及海南青年志愿者中心交流心得以及討論。我們也曾得到他們熱情的幫助。
在協會工作方面我們追逐環保熱點,參與環保社會實踐,豐富同學們的課余生活,增長知識,增強社會實踐能力,塑造博學、善思,關心社會,奉獻社會的大學生形象。
2009~2010年本協會舉辦的主要活動有:
1、2009年9月30日,協會在五指山校區開展了招新工作,共招到48名成員。
2、009年10月10日,召開了新老會員的見面以及交流會議。
3、2009年11月15日積極參與大型活動化妝舞會的準備工作,為舞會拉到兩個贊助,有“得意飛”造型休閑所的大力贊助以及“洗刷刷”
娛樂中心的音響設備的提供,為舞會的舉行營造了良好的氣氛并取得圓滿的成功。
4、2009年11月30日,舉行了一次與理工學院學生會的籃球友誼賽,球賽取得圓滿成功,并促進本協會與理工學院團委的交流。
5、2009年12月30日,開展了一次太平山環保行活動,并邀請了未來企業家協會、雙節棍愛好者協會、營養健康協會以及電腦愛好者協會的各負責人及各部門部長參與本協會的活動。此次活動促進了幾個協會之間的交流,并讓其他協會更加了解本協會的宗旨。
6、2010年4月21日,本協會與電腦愛好者協會共同開展了一次五指山環保知識宣傳行,由協會人員到五指山與當地居民了解情況,和他們做好思想交流,并取得他們的聯系方式以便以后的交流聯系。
7、現在我們已完成關于環保協會的網頁,就待上傳鏈接,以便宣傳本協會的主旨以及讓更多的人意識到對環境的保護,讓更多的人參與到我們的行動中來!
回首這一年里,我們有喜悅,有汗水,有成功,有失敗??我們在不斷地總結著工作中的經驗得失,我們會不斷地努力,不斷改進,希望今后我們的行動可以帶動更多的人跟我們行動起來!
共青團瓊州學院委員會
社團管理中心
環保協會
二〇一〇年 四月二十號
第四篇:社團評優材料專題
XX輪滑協會評優材料
一、社團章程 第一章 總則
第一條 協會名稱 XXXXX輪滑協會
第二條 協會宗旨 本協會以提升課外知識與個人興趣愛好,培養社會實踐能力,造就有理想有品位的未來人才為宗旨。
第三條 協會職能
(一)為在校學生提供輪滑培訓,推廣輪滑運動,普及輪滑安全知識,研究與發展輪滑技術.(二)為在校學生提供交流交友的平臺
(三)與在濟高校交流輪滑技巧
第二章 組織機構與管理制度
第四條 協會組織形式為會員大會監督下的核心會負責制 第五條 協會設會長一人,常務副會長一人,分社社長一名,副社長一名。協會會長、常務副會長,分社部長組成核心會,核心會每周召開例會。會長由正式骨干成員選舉產生,對協會的工作付全面責任,對外代表整個協會。會長職責包括:
(一)向會員大會匯報在職期間的工作總結;
(二)根據會員大會的決定,公布協會章程,任免常務副會長、會長助理及各部部長,授予協會的勛章和榮譽稱號;
(三)指揮協會的具體工作;
(四)對外代表整個協會,授權指定的外宣部代表與其它組織簽訂協議;
(五)同時擔任協會的輪滑技術總指導、法律責任負全責。常務副會長由會長任命,協助會長處理協會工作,管理、協調協會各部工作,召集并主持協會核心會每周例會。在會長無法履行職責時,受會長委托代行會長職責。會長助理由會長任命,協助會長對外聯系工作,受會長委托分擔會長部分任務,并總管協會財務。第三章 會員
第七條
凡西北農林科技大學本科生、碩士或者博士研究生,擁有微博帳號,并能遵守協會章程、按時交納會費,即可申請成為協會會員。
第八條 入會、退會程序:
(一)申請人提出正式申請,經外宣部審查通過,即可入會,會員資料由外宣部交送內務部保管;
(二)自愿退會:應由會員本人提出書面報告,向內務部備案并通報全體會員;
(三)中止會員資格:嚴重違反協會章程者,由內務部討論決定并以適當方式予以宣布,取消會員資格,但仍保留參加下一次會員大會的權利,以及在會員大會上的選舉權、表決權。
第九條 會員義務:
(一)參加會員大會;
(二)對協會工作進行批評建議和監督;
(三)執行協會決議;
(四)維護協會的合法權益和聲譽;
(五)按內務部規定的標準交納會費。第十條
會員權利:
第十一條
(一)參加會員大會;
(二)在會員大會擁有選舉權、被選舉權和表決權;
(三)獲得協會活動通知的主動推送;
(四)獲得協會服務的優先權;
(五)對協會工作的批評建議權和監督權
(六)擁有自由退會權。
第十二條
會員退會應以書面形式通知協會內務部。會員連續兩年不交納會費或不參加會員大會者,視為自動退會。第四章 會員大會與會長
第十二條 會員大會每年召開一次。如會長召集、所有社長聯名或者有半數以上的會員提議這三種情形之一,可提前召開特別會員大會。會員大會由主席團主持。主席團由協會會長、分社社長組成。會員大會的議程須通過(電子)通訊的方式于開會前兩星期發布。無論是否協會會員,均可旁聽會員大會。
第十三條 會員大會的投票均應為匿名投票。
第十四條
會員大會行使下列職權;(1)修改協會章程;(2)監督協會章程的落實;(3)對協會大事進行商討和表決;(4)選舉會長;(5)根據會長的提名,決定部長的人選;(6)批準協會部門的建立或者撤銷。第十五條 會長任期一年,不得連任。
第十六條 會長出現嚴重失職時,應主動發出辭職公告,并召集會員大會,選舉新會長。亦可由部長聯名或者半數以上會員提議,召集會員大會,匿名投票決定罷免會長;若會長罷免案得以通過,則會員大會根據部長的提名選舉新會長。被罷免的會長不得進入新會長的提名名單。第五章 資產管理使用原則
第十七條 財務收入
(一)協會每年向主管部門提交財務預算,從主管部門獲取經費支持;
(二)協會根據內務部的規定向會員收取會費;
(三)協會接受一切機構的合法贊助;
(四)協會不從商業活動中獲取收入。第十八條
財務支出
(一)協會的財務支出憑發票或者校內有效憑證向內務部報銷,單筆支出200元以上須事先經過內務部部長或者會長批準;
(二)協會的財務支出應奉行節儉原則,在同等條件下優先購買國產商品或服務;
(三)會員大會召開時,會長應提交任期內協會的財務清單,待會長選舉完成后,新會長應向會員大會提交一年任期內的活動計劃和財務預算。
(四)協會財務支出必須用于本章程規定的任務范圍,不得在會員中分配。第六章 協會章程的修改
第二十條 協會章程的修改由會員大會主席團提出修改草案,由會員大會投票表決。會員大會到會人數超過會員人數的五分之四,且到會會員半數以上同意,修改草案方能通過。通過后的決議報指導教師、掛靠單位同意,最后報校團委社團部審批備案即可生效。
第七章 終止程序及終止后的財產處理
第二十一條 協會完成宗旨或自行解散,需要注銷時,一般由部長以上成員會議提出終止協議,經會員大會表決通過,報指導教師同意,報校團委社團協會部批準執行。協會在校團委社團部辦理注銷登記手續后即為終止。第八章 附則
第二十二條 本章程自協會正式成立后執行。第二十三條 協會章程的解釋權歸會員大會
二、其他材料
1、騰訊微博XX輪滑協會
2、微信平臺 XX輪滑協會
3、社團會徽
4、前任協會會長XXX曾組織多個學校在濟南泉城廣場為雅安地震祈福,被生活幫所報道
第五篇:社團評優規章制度
社團評優規章制度
1.學生社團評優規章制度 2.學生社團考核評優規章制度 3.大學學生社團評優規章制度 4.學院社團干部考核評優規章制度 5.大學學生社團考核評優規章制度
1、學生社團評優規章制度
一總綱
第一條為了實現對社團的科學管理,保證社團高效、有序運行,提高社團活動質量,更好的發揮學生社團在建設學校特色校園文化中的重要作用,特制定本制度。
第二條社團評優切實遵循“公平、公開、公正、客觀”的原則。
第三條凡在學校團委注冊的社團均有資格參加評選。
第四條凡符合評比條件的社團必須在規定時間內上交評優材料,沒有按時上交的社團評優分數一律以0分計。
第五條社團評優工作由團委負責,最后結果上報學校審批通過。
第六條社團評優每學年舉行一次,具體操作分兩個階段,第一學期期末進行第一次評比,第二學期的六月進行第二次評比,綜合兩次的情況得出最后結果。
第七條社團評優實行量化計分,總分100分,每個社團設起評分60分,并在此基礎上,根據社團一年來的具體表現,進行獎扣分。
第八條本考核共分六部分:(獎扣分最高為100分,括號內為最高加分)
1.配合度評分(25分)
2.社團內部建設評分(20分)3.社團活動評分(35分)
4.社團活動成果評分(20分)
5.社團處分扣分(100分)
第九條計算公式:總分=60+(獎扣分之和)*40%
二評優細則
第十條配合度考核(最高加25分)
㈠各社團必須出席的會議、活動等的考勤評分;(最高加8分)
㈡其他配合情況:(最高加20分)
⒈主動提供有關改進社團工作建議的,有具體實施方案,可根據其操作可行性的大小,加1~4分/次;
⒉積極配合團委及各部門完成各種工作任務的,根據其工作表現和貢獻大小,加1~5分/次;
⒊其他配合,加1~3分/次;
第十一條社團內部建設評分(最高加20分)
㈠針對社團實際情況制定出各種促進社團發展的規章制度的,加1~4分/學年;
㈡資料齊備,管理規范,沒有出現資料不全的,加2分/學年;
㈢社團組織機構完善,加2分/學年;
㈣社團有其他出色舉措,對全校社團的建設具有重要借鑒意義的,加1~5分/次
第十二條社團活動評分(最高加35分)
㈠每學期初按規定時間上交學期工作計劃書,加2分/學期
㈡社團每舉行一次活動,都加基本分1分,在此基礎上,依據以下標準在加分:
⒈每次活動總結:
⑴活動結束后四日內及時向團委上交工作總結,總結內容詳細,客觀真實,對活動方案有合理補充的,加1分/次;
⑵在規定時間上交,總結內容基本清楚的,加0.5分/次;
⑶沒有上交的,不加分。
⒉每次活動的意義:
⑴思想健康,緊扣社團宗旨,富有時代感,符合當前主流意識的,加1.5分/次;
⑵思想健康,基本符合社團宗旨,創意一般的,加1分/次;
⑶活動與社團宗旨無關的,不加分。
⒊每次活動的組織工作:
⑴活動任務落實,部門協調,分工明確的,加1分/次;
⑵活動任務基本落實,部門基本協調,分工基本明確的,加0.5分/次;
⑶活動任務未能完成,部門間缺乏合作,無分工的,不加分。
⒋依據每次活動開展及效果:
⑴秩序良好,活動流程銜接有序,無明顯冷場或錯漏的,加1分/次;
⑵秩序一般,有一定的同學參加的,加0.5分/次;
⑶秩序混亂,現場反應冷淡的,參與性差的,不加分。
⒌社團組織全校性的活動,加5分/次
⒍社團聯合組織活動的,加3分/次
第十三條活動成果評分(最高加20分)
㈠以社團名義或社團派出選手,在各類比賽中獲獎的給予鼓勵加分
⒈國家級的加5分/次;
⒉省級的加3分/次;
⒊其他校級的加2分/次;
㈡創辦報紙,刊物,參照其內容質量,出版次數和影響力等,加1~3/份
㈢在研究方面取得成果并發表論文的,由團委根據其成果大小,加1~6分/篇
㈣其他成果,根據其影響力和貢獻程度,加1~4分/次
第十四條社團扣分
㈠校級警告,嚴重警告,暫停活動的,分別扣除10分/次,15分/次,20分/次
㈡其他處分,根據具體情況,扣除5~10分/次
三獎勵懲處規定
第十五條每學年根據評優結果,排前三名的社團將被授予“優秀社團”榮譽稱號;
第十六條被評為“優秀社團”的社團自動獲得3個“優秀社團干部”的名額。該名額的產生方式:社長自動當選,另外2名在社團內部投票產生。(團委有權根據社長的表現否決其作為“優干”的資格,在此時該名額自動傳給社團其他干部)
第十七條為鼓勵社團創辦品牌活動,將根據各社團呈報的資料,評出“坪山高級中學五大精品社團活動”
第十八條發現有虛假材料的社團,其評比最后得分,一律為0分
第十九條排名在最后的社團,將責令其在新學期進行整頓
第二十條名次初次確定后,有異議的社團應在3天內,提出確鑿的證據和充分材料,向團委申請復議,復議期過后,團委將上報結果,并全校公示。
第二十一條本規定由團委負責解釋。
2、學生社團考核評優規章制度
第一章總則
第一條為了實現對社團的科學管理,保證社團高效有序的運行,提高社團活動質量,營造良好社團發展環境,規范社團之間競爭,根據《湖北省高校學生社團管理辦法》有關規定,結合兩院社團實際情況制定本制度。
第二條社團考核評優采取積分制,積分制度在院團委的指導下由社團聯合會監察部負責執行,最后結果由院團委審批通過,嚴格遵循“公平,公正,公開”的原則。
第三條所有社團積分由基礎分、實踐分和創新分組成。根據社團具體表現進行獎扣分。考核公式總分=基礎分+實踐分×50%+創新分
第四條具體考核分為兩階段,第一學期末進行一次考核,第二學期六月份進行再次考核,綜合兩次考核的情況評定最后結果,作為社團年終考核評優的最重要依據,并公布與眾。
第二章考核細則
基礎分40分
1.社團須嚴格遵守兩院社團聯合會章程,所進行的活動必須有益與本社團會員。
10分
2.經社團聯合會監察部對社團資料核實,社團應具備
①社團章程10分
②社團管理制度8分
③獎懲制度4分
④社團活動規劃方案及財務預算表8分
⑤會長級干部受處分-5分/次
實踐分100分
(一)社團內部管理(15分)
1.會議出勤(5分)
①社團負責人按時參加社團聯合會例會及臨時會議。3分
無故缺席-2分/次遲到或早退-1分/次
②社團每學期召開會員大會不少于兩次,每次會員參加開會人數應占80%以上。
召開兩次2分只召開一次-1分未召開-2分 2.內部組織建設(5分)
社團在進行換屆時,需在社團聯合會監察部的監督下公開進行,社團不得擅自改選,不得繞過社團聯合會私自改選,否則改選結果無效,對整個社團作不及格處理。
3.社團會員管理(5分)
社團為會員建立個人檔案,未建扣5分
(二)社團活動開展(45分)
1.活動前,社團向企劃部遞交活動計劃書及實施方案1-5分
活動前,社團主動通知監察部人員參加監督1-5分
2.社團與校內社團聯合主辦活動5分/次與校外聯合主辦活動10分/次
3.社團建立活動工作的管理檔案,并且在活動后及時向監察部遞交完整的活動總結,及時總結活動經驗1-5分
4.以社團名義派出的選手,在各類比賽中獲得獎勵的予以鼓勵加分
國家級10分/次省級8分/次市級6分/次校級4分/次參與獎2分/次
(三)社團財務管理(20分)
1.活動之前編制財務預算和決算,按《社團聯合會財務制度》執行1-5分
2.每次開展活動收取的贊助經費要做好詳細記錄并入帳,以備審核1-5分
3.社團財務部如實記錄社團運營財務情況,定期向會員公布財務狀況1-5分
4.凡造假帳,私吞經費或向會員無故另收會費,一經查實,追究負責人責任,本學期做不及格處理.每次在活動中,無物品丟失,無人身事故,無超支1-5分
(四)社團活動反饋(20分)
1.每次活動社團會員對活動的滿意度
①很滿意12分
②滿意10分
③較滿意8分
④一般6分
⑤不滿意-4分
2.社團聯合會中高層干部對社團的肯定程度1-8分
創新分10分
1.在社團管理、活動、思想政治等方面,工作有創新,成果顯著,受到院團委或其他部門肯定的1-3分
2.社團活動有創新,在校內產生良好影響,為學校社團活動起到模范帶頭作用,或活動有新意、且在一次活動中投入極大精力的。1-4分
3.社團活動宣傳科學、環保、高效,會員信息傳播與反饋快速、精準的。1-3分
第三章獎懲規定
第一條在每學年的評比中,總分位居前三位授予“精品社團”榮譽稱號,總分居四至八位授予”優秀社團”稱號,社團聯合會報院團委給予一定的精神和物質獎勵。
第二條凡獲得獎勵社團,會長授予”優秀會長個人”榮譽證書,并進行全院表彰;該社團可推薦優秀社團個人參與社聯干部競選。
第三條凡獲得獎勵的社團,活動場地給予重點保護,活動有優先獲得社聯支持權。
第四條為鼓勵社團創辦品牌活動,將根據各社團送報的材料和實際情況進行公平公正的評定,評出“社團三大精品活動”。發現有虛假材料社團,取消當學期評優資格。
第五條總分在后五位的社團,第一次給予責其嚴肅整頓,兩次位居后五位,取消下評比資格。
第六條總分在60分以下社團,第一次給予撤銷會長及通報批評,并責其嚴肅整頓,第二次給予注銷社團并宣布撤消該社團的懲處。
第四章附則
第一條基礎分第一學期在十月最后一個星期評定并存檔,第二學期在開學第一個月最后一個星期評定并存檔;實踐分隨社團活動進程評定并存檔;創新分在匯總時評定并存檔。
第二條基礎分由存檔資料情況決定,實踐分由社團聯合會權益部存檔數據評定(分值可記負值),創新分由監察部部長團向社團聯合會主席團提供存檔數據復議后評定。
第三條考核評優名單初步確定后,有異議社團應在7個工作日內提出確鑿證據和充足材料,向社團聯合會監察部申請復議。復議后,社團聯合會監察部將評優結果向兩院公布。
第四條本制度由兩院社團聯合會監察部制定,并附有“學生社團考核評優記錄表”一份。
第五條本制度由兩院社團聯合會負責解釋,自頒布之日起施行。
武漢科技大學城市學院武漢外語外事職業學院
社團聯合會
3、大學學生社團評優規章制度
第一章總則
第一條為了更好的發揮學生社團在校園文化生活中的積極作用,提高社團活動的水平,帶動社團的全面繁榮和發展,使學生在社團活動中不斷提高綜合素質,促進社團管理的規范化、制度化,學生社團聯合會結合學生社團工作實際、((云南師范大學學生社團管理條例》和有關文件精神,特指定本制度。
第二條評優對象:在云南師范大學學生社團聯合會登記注冊的學生社團。凡符合評比條件的社團必須在規定時間內上交評優材料,沒有按時上交評優材料的社團視為棄權。被發現有虛假材料的社團,取消評優資格。
第三條考評時間:每年十一月底考核周期:每學年一次。
第四條評優原則:云南師范大學學生社團聯合會按照客觀公正、公開、公平、民主、注重實績的原則對學生社團進行全面評議。社團評優過程在校團委的指導下,由學生社團聯合會組織考核評比,最后結果由校團委審批通過。
第二章評優標準與內容
第五條社團評優定性標準:
1、社團基本要求:
(1)負責人品學兼優,組織能力強,群眾基礎好;
(2)機構健全、制度完備、隊伍團結、換屆及時;
(3)學期初有計劃,學期末有總結,活動有記錄;
(4)積極開展活動,內容豐富,有影響、有實效;
(5)社團學期注冊和納新嚴格遵守既定要求;
(6)社團財務管理及檔案管理科學有序;
(7)指導老師積極參與社團活動,與社團聯合會聯系緊密;
(8)社團參評內未受到團委及社團聯合會的任何處分,負責人參評內無違規違紀現象;
(9)嚴格遵守云南師范大學團委和社團聯合會關于社團管理的各項制度。
2、社團具體要求:
(1)優秀社團(2個):
1、積極開展校內外活動,主題新穎,內容豐富健康,形式活潑多樣,宣傳工作及時到位。
2、活動受到廣大師生好評,在校內外影響較大。
3、顧問與指導教師積極參與該社團活動,與社團聯合會聯系緊密。
4、社團成立滿一年,缺席各種社團工作會議不多于3次。
5、社團聯合會專門負責該社團的干部對此社團評價優秀。
6、社團聯合會隨機抽查該社團成員,社團成員對該社團評價優秀。
(2)單項學生社團獎(4個):
最佳活動組織獎:學中,曾組織過同學反映好、活動精彩的一個或幾個大型活動,豐富了全校師生的社團文化生活,提高了社團及學校在社會上的聲望。活動資料齊備,包括前期活動策劃書、中期活動組織記錄(文字、圖片、聲像等均可)、后期總結材料。
最佳活動創意獎:機構健全,制度完備,工作體系合格,制度井然有序,高效和規范完成每學期的注冊登記、納新等工作。社團組織的活動形式新穎多樣化,活動參加人數多且活動效果好。
第六條社團評優實行量化記分標準:
每個社團設起平分30分,在此基礎上,根據社團一年來的具體表現,進行獎扣分.滿分為150分。考核內容包括:社團規模、社團管理(社團機構、社團制度、社團財務、社團干部會員素質、社團宣傳)、社團活動、社團負責人考勤、社團與社聯交流。
第七條評優材料(8分)
1.對社團進行綜合評定的總結材料完全真實反映社團本運行情況。(2分)
2.材料對社團活動記錄詳細認真,中心主題突出。(2分)
3.對本活動有深刻認識,積累了對社團發展切實有利的經驗。(2分)
4.對社團發展提出了好的計劃或想法,計劃中心出題突出。(2分)
第八條社團規模(15分)
1、社團能夠準確掌握社團會員、干部人數,并有準確名單(3分)
2、社團人數:20人以內(2分)20-40人(4分)
40-60人(6分)60-80人(8分)
80-100人(10分)100人以上(12分)
第九條社團管理(30分)
1.社團隊伍有凝聚力,有社團榮譽感、自豪感。社團能夠組織對《云南師范大學學生社團管理條例》的學習,并對社團干部、會員進行培訓,并有相關的文字和圖片記錄。(3分)
2.社團機構健全,面貌常新;有固定指導老師或社團顧問。(4分)
3.社團有明確規范的管理章程,并能不斷完善其內容,社團及其成員能夠嚴格遵照章程辦事,有較強紀律性。社團設置了專門的資料庫(袋),并由專人管理。(3分)
4.社團有明確規范的財務管理制度,并能不斷完善其內容。財務報表清晰明了,收支平衡且情況真實,票據有效齊全,收支合理,資金利用合理,預算詳細、合理、符合實際情況;財務報表按期(以月為單位)及時上交到社團聯合會(8分)
5.社團使用展板后能及時收回倉庫。社團使用展板和宣傳欄之前能向社聯登記宣傳內容。社團海報字跡工整美觀、圖畫大方漂亮、粘貼清潔規正。社團擁有自己的網絡平臺,平臺欄目設計新穎,內容豐富、吸引力強,有成效。(8分)
6.獲得學院、學校、省級、國家的獎勵可視情況酌情加1分。
第十條社團活動(40分)
1、社團積極開展校內外活動,主題新穎,內容豐富健康,形式不拘一格,活動前后都有詳細的活動策劃和活動總結,活動記錄詳盡真實。社團開展活動前一周能夠向社聯提出申并填寫《云南師范大學學生社團活動申請表》,經社聯主席審批簽字(蓋章j后才開展。請活動開展前在社聯登記獲得贊助情況,申請場地及經費,需使用學校物資的在社聯及校團委審批后備案。(1-10分)
2、社團擁有常規活動并按時舉辦加5分;舉辦的特色活動,影響大效果好,真正能提高能力,增長知識的,可視情況酌情加1-5分。
3、社團舉辦的特色活動,參加人均在200人以上加5分/次,100-200人加4分/次,50-100人加3分/次,20-50人加2分/次,20人以下加1分/次。
4、社團全年活動中,80%以上活動有贊助加7分,509'0--80%有贊助加6分,30%--509'0有贊助加4分,10%--30%有贊助加2分,無贊助加1分。
5、社團每次舉辦活動取得贊助金額:1000元一5000元加8分,500元一1000元加5分,100元一500元加3分,100元以下加2分,無贊助加1分。
第十一條社團負責人考勤(15分)
凡由校團委、學生社團聯合會主持召開的各社團負責人會議,遲到或早退每次扣1分,無故缺席者扣5分/次;凡一學期內三次以上無故缺席扣15分,社團負責人的日常簽到,缺一次扣2分。未有上述不良情況出現者加15分.
第十二條社團與社聯的交流(12分)
1、社團負責人能夠經常與社聯交流,尤其是與負責本社團的社聯干部保持聯系。(5分)
2、社團能夠主動提供關于改進學生社團聯合會工作的建議的,可根據其操作可行性的大小,加1-3分。
3、社團每學期按時注冊,積極完成校團委和學生社團聯合會安排的工作,并接受監督,服從管理和指導。(4分)
第十三條附加條款
1、社團的行為有損國家、學校、社團利益并造成消極影響的扣30分。
2、社團舉辦活動期間發生騷亂、打架、損壞公物扣20分。
3、社團財務制度不健全,帳目混亂。在與社聯對帳過程中被核實有假帳、黑帳扣20分。
第三章評優程序
第十四條社團向社聯上交評優材料(書面材料、電子檔案),材料內容主要包括社團會員人數、社團機構設置、社團例會、常規活動開展記錄、社團特色活動開展情況(參與活動的人數、贊助等),可附相關照片。
第十五條學生社團聯合會提供相關評優材料,包括社團干部聯系表及會員名單、社團財務狀況、社團宣傳內容登記表、社團活動登記表、社團負責人日常、會議簽到表、社團學期工作計劃及總結、社團注冊登記表。
第十六條社團負責人針對本該社團的發展情況向各社團負責人、學生社團聯合會干事做簡短概述,限時五分鐘。學生社團聯合會干事向社團負責人提問。各協會會長及社聯干事對該社團進行評分。
第十七條評議所得結果由學生社團聯合會辦公室統計。計分公式:社團負責人評分平均分*50%+社聯干事評分平均分*50%
第十八條評議結果由校團委審批,學生社團聯合會辦公室公布及存檔。
第十九條評優名單初次確定后,有異議的社團應在7天內提出確鑿證據和充足材料,向學生社團聯合會申請復議,復議期過后,學生社團聯合會再次公布評議結果。
第二十條學生社團聯合會在評優晚會上通報表彰獲獎社團:頒發獲獎證書。
第四章評優結果的使用
第二十條學生社團聯合會根據評議結果評出優秀社團二個:頒給社團評議排行第一、二名,最佳活動組織獎兩個:頒給在當中組織活動新穎、有序、精彩的社團。進步創新獎兩個:頒給在當中活動組織有明顯進步的社團。
第五章附則
第二十一條本細則自通過之日起生效
第二十二條本細則最終解釋權歸學生社團聯合會所有。
云南師范大學學生社團聯合會
二零XX年十一月
4、學院社團干部考核評優規章制度
第一章總則
第一條為了全面促進社團建設,加強社團干部的管理和干部隊伍自身建設,提高社團干部的工作效率和積極性,促進社團干部的素質發展,結合我院社團的實際,特制訂本考核制度。
第二條本考核制度作為“五四表彰”和社團年終表彰的主要依據,作為干部任免、提拔的主要依據。
第三條本制度共六章,分為總則、考核原則辦法與機構設置、思想政治考核、工作考核、學習考核、附則六個部分。
第二章考核原則辦法與機構設置
第四條社團考核與評優評先堅持“公平、公正、公開”的原則,充分發揚民主,堅持民主集中。
第五條在院團委的指導下,由團委主管老師牽頭成立考核領導小組。
第六條機構設置情況為:顧問為團委書記,組長為團委主管老師,副組長由學社聯主席、監察部部長組成,成員由監察部副部長和學社聯副主席、各部門負責人組成。
第七條干部的評優評程序:先由考核領導小組會議提出建議名單,建議名單由社團大會表決通過,最后經公示后確定正式名單。
第八條由學社聯出具平時考核結果,組織部負責監督管理。
第九條考核評優辦法為:根據干部在德、能、勤、績四個方面的平時表現,實行計分法。
第三章思想政治考核
第十條黨員或預備黨員加5分,被列為入黨積極分子的加3分,參加黨校結業的加1分。
第十一條在學院團委、各系(部)舉辦的各類思想政治培訓班被評為“優秀學員”的加2分。
第十二條因先進事跡受國家級表揚的加10分,受省級表彰的加6分,受學院表揚的加4分,受系(部)表揚的加2分,受院級團學部門表揚的加1分。
第十三條參加青年志愿活動,成績突出的加3分,有參加記錄的加1分。
第十四條受學院處分的一律取消評優資格。
第四章工作考核
第十五條工作或活動有計劃總結的協會正副會長加1分,落實情況好的加3分,有一定影響的加5分,有重大影響的加8分。
第十六條各種材料上交及時的每次加1分,材料上交且質量較好的每次加3分。材料上交不及時的減1分,沒有上交的減3分。
第十七條及時參加例會的加1分,有工作情況匯報得加1分,有建議和意見的加1份,由建設性意見的加3分。請假3次以內減2分,3次以上的每增加一次減2分。
第十八條通過會員調查,基本稱職的加2分,稱職的加3分,優秀的加5分。
第十九條能積極協助其他協會和部門工作的,一般的加2分,做出積極貢獻的加4分。
第二十條能積極向團委書記和分管老師匯報工作的加3分。
第二十一條協會在團委刊物上發表稿件的加4分,在學院刊物上發表稿件的加6分。
第二十二條團委和學社聯交派的任務能及時完成的加3分。
第五章學習考核
第二十三條學年成績排在系(部)前15%的加5分,排在班級前10%的加3分。
第二十四條本科生通過英語四級考試的加2分,通過六級的加4分,專科生通過英語A級考試的加2分,通過英語四級的加4分。
第二十五條通過計算機省二級的加1分,通過國家二級的加4分。
第二十六條個人學術論文或文藝作品發表在國家級刊物上的加6分,省級刊物加5分,市級刊物加3分,院級刊物加2分。
第二十七條通過技能資格考試的加3分。
第二十八條參加省級活動獲得一、二、三等獎分別加8分、7分、6分參加院級活動獲得一、二、三等獎分別加5分、4分、3分,參加系(部)活動獲得一、二、三等獎分別加3分、2分、1分。
第六章附則
第二十九條本制度適用于學社聯委員、學社聯干事、協會正副會長和秘書長、協會理事。
第三十條本制度由湖南工學院學社聯制訂,解釋權及修改權歸湖南工學院學社聯,本制度自頒布之日起生效。
5、大學學生社團考核評優規章制度
第一章總則
第一條為全面貫徹院團委的指導方針,大力促進校園文化發展,激勵學生社團健康有序地開展活動,根據《西安建筑科技大學東校區學生社團聯合會章程》,特制定本細則。
第二條社團評優遵循“公平、公正、公開、客觀”的原則。測評的標準、程序以及結果全部公開,并接受社團及廣大師生的監督。
第三條社團評優在每年5月進行。
第四條社團評優是采取量化的方法,對社團一年來的綜合表現進行全面的評價。滿分為100分,包括社團管理(20分)、社團活動(30分)、社團宣傳及獲獎(10分)、校內認同度調查(15分)、院團委領導及社團聯合會評議(15分)和附加分(10分)六個部分組成。
第五條社團參與評選過程中得分前十的社團將授予當“東校區十大優秀社團”稱號,對獲獎社團予以表彰。
第二章評優范圍以及方法
第六條社團評優資格(不符合其中任意項著取消評優資格):
1、凡在我校團委注冊成立滿一年以上的社團均有資格參加評優。
2、社團開展活動能基本遵守《西安建筑科技大學東校區學生社團聯合會章程》的規定,且活動效果較好。
3、社團參與社聯召開的會議以及活動到勤率達到80%以上(請假兩次算一次曠會)。
第七條社團應堅持正確的政治方向,社團內部機構健全,團結上進,有自己的風格特色,富于創新意識,廣泛而有效的開展活動,活動健康豐富,誠懇地服務同學。
第八條參加社團評優的社團必須把相關資料交給社團聯合會作為原始參考資料。
第九條評優程序和流程:
1、社團根據具體情況,以自愿原則,報名參加評比。報名社團需提交相關申報材料。
2、社聯根據社團實際情況進行社團民意調查。
3、社聯安排時間舉行答辯會,各參加評選的社團選出代表進行答辯。
4、社聯收齊參加評比社團的活動總結,對活動總結進行復查,同時對社團提交的材料并結合社聯掌握的材料以及民意調查結果進行匯總,量化評分。
5、社聯主席團對相關社團進行評議,確定表彰名單,上報校團委審批。
6、召開社團評優大會并對相關社團進行表彰。
第三章社團評優細則
第十條社團管理,基礎分20分。
(一)財務管理狀況(10分)
1、認真積極地配合社團聯合會的財務調查工作。(3分)(是情況給予評分)
2、賬本和資金分開管理,由專人負責,各社團必須設賬本一本,社團賬目完整真實,財務管理合理、透明,有具體的管理細則,帳目需定期公布(無賬本者取消社團評比資格)。(2分)
3、經費支出要有收據或發票,收據和發票背后要有經手人和會長簽名,寫明用途并裝訂成一本,缺任一項扣0.5分(此分數扣完為止)。(3分)
4、開展活動另收活動費用或收取贊助經費的要做好詳細記錄并入帳,,以備查驗。(2分)
(二)組織狀況(10分)
1、熟悉有關社團的各項條例及活動規則。(2分)
2、服從東校區團工委的領導,以章程為基準開展活動。(2分)
3、社團負責人經民主選舉產生,干部作風民主,有會議記錄。(2分)
4、檔案(包括章程會議記錄,干部和會員檔案,歷屆資料等)管理保存良好。(2分)
5、機構健全,制度完備。換屆規范,內部團結。社團決策民主化、公開化、合理化(2分)
第十一條社團活動,滿分30分。要求社團結合自身定位,開展豐富多彩的活動。
對社團活動的基本要求是:
1、組織了立意好、層次高、影響廣、效果好的活動;
2、組織若干個能代表本社團特色的主題活動;
3、活動規范化、制度化、完整化;
注:主要根據各社團上交的活動計劃書、總結書、活動呈報表,以及社團聯合會對該社團活動的審核意見。
量化方法如下:
1、面向社團成員或全校的常規性活動。(每周一次的加3分,每半個月一次的加2分,每個月一次的加1分)
2、社團舉辦校內活動及承辦系里的活動(非常規活動),每次加2分。
3、面向全校的大型講座(主辦每次加2分,承辦每次加1分,協辦每次加1分)
4、社團與校內其他社團一起舉辦活動,每次加2分。
5、社團成員以社團名義應邀校內或校外的表演(要填寫活動呈報表),每次加3分。
6、跨校活動(除本校區外),主辦每次加4分,承辦每次加3分,協辦每次加2分。
7、社團的指導老師積極參與活動,并給予專業的實際指導。(3分)
8、社團活動以會員為中心,充分考慮會員的需求開展活動。(3分)
9、活動開展質量:奉行社團宗旨、內容健康向上、活動較有影響力、現場效果好、活動規劃合理及開展流暢等(根據實際情況酌情加分,4分)。
第十二條社團宣傳及獲獎方面:滿分10分,(可累加但總分不超過10分)
1、受到省、市級或以上單位機構表彰、獎勵或報導,一次加5分;
2、受到區、地級單位機構表彰、獎勵或報導,一次加3分;
3、受到學校媒體報道(不包括社團自身的媒體)的,表現突出的,一次加2分;
第十三條校內認同度調查:滿分15分。
社團聯合會根據活動特點派人進行民意調查,具體調查方案依當時情況由主席團討論決定,同時組織各社團負責人,進行社團工作總結,社聯根據調查結果及其工作總結綜合進行打分。
第十四條校團委領導及社團聯合會評議:滿分15分。
社團聯合會對各社團的評分除了根據'社團管理和社團活動'中的各具體資料進行核對以外,還將在以下具體環節對社團評比進行總結:
1、大小會議的到會情況,遲到一次扣0.5,缺席一次扣1分,此分數扣完為止。(3分)
2、此條例分為下面五小點(10分):
是否按正規手續招收新會員。(2分)
是否按時按質按量上交資料,缺一份計劃書或總結扣1分,此分數扣完為此。(5分)
嚴禁未經批準,擅自開展活動。(每次扣2分,10分扣完為止)
活動是否邀請各社團及社團聯合會負責人參加。(1分)
3、社團與社團聯合會溝通情況。(2分)
第十五條附加分:最高分不超過10分。
1、是否有掛靠單位(包含學院有關部門、系或贊助單位),以及根據掛靠單位反映的具體情況酌情加分。(2分)
2、與其它高校及社會組織保持良好的聯系。(3分)
3、有自己的網頁,內容豐富及經常更新。(3分)
4、社團有自己的刊物,包括合刊。(每種加2分)
第四章單項獎的產生(校十佳社團評定之后)
第十六條按活動的特色和影響設社團活動單項獎――“十佳社團活動”。設置該獎項的目的是為了繁榮母校校園文化,支持優秀社團進步,引導中小社團發展。
第十七條單項獎產生辦法
1、單項獎的設置目的是在優秀社團評選范圍之外,為一些中小社團提供評選的空間,旨在引導中小社團的發展,規范中小社團的建設。
2、單項獎采取社團自愿申請的原則,每個社團只能以本學年最富特色的活動申報參選,所申報活動需嚴格遵循社團活動申請條例的各項內容和要求,每個社團所申報該獎項的活動數量不超過兩個。
3、社團所申報參選評比的活動,需要把該活動的詳細資料提交到社聯審核,其中包括該次活動的主題,活動名稱,活動規模,經費數量,贊助情況等。
4、社團聯合會根據社團的申請情況進行篩選,篩選原則按照本條例第十一條和第十二條相關評分要求,最后得出單項獎的提名。
5、社團聯合會主席團單項獎的提名進行最評定,確定最終獲獎名單,并于頒獎大會上予與頒獎。
第五章星級社團評分方案
第十八條按社團活動及內部管理狀況社團影響力等綜合因素對社團進行星級評分,依以上
評分細則進行評定,具體等級方案為:
60分以下的社團D級社團
60分-69分的社團C級社團
70分-79分的社團B級社團
80分-100分的社團A級社團
A級社團為金星級社團,凡被評為金星級的社團,在每學年期末給與其社團優秀干部及干事評優資格,并在下一學年學校評優中予以加分資格;B級社團為銀星級社團,在學年評優中予以加分資格;C級社團為銅星級社團,不享有任何評優資格;D級社團不予以星級評定,此類社團社聯將對其進行嚴重警告,如其再不對社團進行整頓,社聯將在討論之后將注銷此社團。
第六章評優工作的實施
第十八條社團評優一般定為每年5月,具體時間和進程提前一個月由社團聯合會公布。
第十九條評優規則的具體實施由社團聯合會負責,社團聯合會有義務在評選過程中接受社團及同學的監督。以上所有的評優結果均須向全校師生公布,并且公示一周。
第二十條本制度須在各社團主要負責人會議上討論通過,并自公布之日起實施。校學生社團聯合會擁有對本制度的最終解釋權并負責監督執行。
西安建筑科技大學社團聯合會
20XX年2月
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