第一篇：2018年廣東新豐第一中學招聘教師公告

2018年廣東省新豐縣第一中學招聘教師公告

廣東省新豐縣地處廣東省中部偏北，隸屬韶關市，是新豐江源頭縣。它東南與河源市接壤，東北和連平縣毗鄰，南臨從化市、龍門縣，西靠英德市，西南與佛岡縣相鄰。全縣總面積2015.2平方公里，總人口26萬人。縣城距廣州150公里，到韶關155公里，距深圳180公里。105國道貫通全縣，廣州至大慶高速途經新豐縣城，深圳鹽田港至湖南的高速公路正在興建，新豐縣完全融在廣州兩小時經濟圈范圍內。

廣東省新豐縣第一中學是一所公立高級中學，也是新豐縣重點中學，廣東省國家級示范性高中。學校始建于1928年，歷史悠久，底蘊深厚，人才輩出，堪稱一所粵北名校。2009年搬入新校區，新校區坐落在省級自然保護區、廣東省最美麗的鄉村之一云髻山下。校區占地面積290畝，現有師生4000多人，學校設計新穎、環境優美，交通便捷、條件一流。現因學校發展的需要，經縣政府同意，面向全國高薪招聘具有研究生學歷的優秀教師，有關事項如下：

一、招聘學科、人數（共28人）

語文 3人；數學2人；英語2人；物理6人；化學1人；生物1人；政治7人；歷史3人；地理1人；心理1人；信息技術（軟件設計）1人

二、應聘條件：

(一）擁護中國共產黨領導、熱愛社會主義國家，忠誠黨的教育事業；遵紀守法，品行端正，身體健康，符合《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》

（二）學歷要求：具有研究生以上學歷、高中教師資格證的人員。

（三）年齡要求：年齡40周歲以下。年齡計算時間截止到2018年7月31日。

三、招聘形式

本次招聘參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》的要求進行，以考試形式進行，考試分試教和面試，總分設100分，試教占60分，面試占40分。試教以高中教材進行，試教的年級與內容現場抽定。面試形式為現場答辯。

四、聘用程序 經試教和面試合格則進入考察和體檢，考察、體檢、公示合格的按照相關規定辦理聘用手續。因考生考察、體檢不合格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致擬聘崗位出現空缺的，按照成績高低依次遞補體檢或考察人選。

五、聘用待遇

本次招聘錄用的人員為我縣編制外聘用制教師，聘用期為三年；在享受同級公辦教師工資福利基礎上，由縣財政額外給予特殊津補貼每人每月3000元；聘用期滿考核合格者，可續聘，也可視當時學校編制情況申請錄用為編制內教師，享受同級公辦教師工資福利；人員歸口教育局管理。所有招聘的教師，學校均提供廉租房。

六、聯系方式：

通訊地址：廣東省新豐縣第一中學（郵政編碼：511100）聯系人：余副校長（***）

教務處潘主任（0751-2266723）

辦公室鄒老師（0751-2252790、***）

新豐縣人力資源和社會保障局 新豐縣教育局

新豐縣第一中學

2018年3月5日

第二篇：2016年廣東科學院幼兒園招聘教師公告

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2016年廣東科學院幼兒園招聘教師公告

廣東教師招聘、廣東教師資格的最新資訊、考試公告及真題資料請詳情查看廣東教師招聘網，我們會及時更新動態!2016年廣東省科學院幼兒園公開招聘教師，中公廣東教師考試網現將招聘有關信息整理如下，以供考生參考。

廣東省科學院幼兒園是創建于1958年的全日制幼兒園，是隸屬廣東省科學院的公益二類事業單位。現有在托幼兒340多人，教職員工50人。50多年來，幼兒園硬件設施日趨完善，教育成績突出，社會聲譽度高，2003年被評為“廣東省一級幼兒園”，先后榮獲“廣東省直屬機關創建巾幗文明示范崗”、“廣東省巾幗文明崗”、“廣東省規范化幼兒園”等稱號。

為擴大廣東省科學院幼兒園教師隊伍與幼兒教育工作需要，2016年面向社會公開招聘4名工作人員。現將有關事項公告如下

一、招聘對象

招聘對象為全日制普通高等院校2016年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員。

二、應聘人員需具備的資格條件

應聘人員須具備《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》所規定的資格條件，同時具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.具有良好的品行和職業道德。了解幼兒教育相關知識，具有幼兒教育基本功，熱愛幼廣東教師考試網提供廣東教師招聘、廣東教師資格資訊、真題資料，教師考試選中公，快速提分好輕松

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教工作，有愛心，教育能力強，性格開朗活潑，形象氣質好。

3.具備崗位所需的專業或者技能條件。具有彈、唱、跳、畫、說課、組織幼兒活動等教學技能。

4.適應崗位要求的身體條件。應聘者必須符合托幼園工作人員的標準，持有指定醫院發給的《廣州市托幼機構從業人員健康證》。

5.年齡條件：一般應為35周歲以下(1981年1月1日以后出生的人員);具有研究生以上學歷或碩士以上學位的40周歲以下(1976年1月1日以后出生的人員)。原在機關、事業單位正式工作人員應聘，年齡可適當放寬。到法定退休年齡，工齡不足10年或社保繳費年限不足15年的不得應聘。應屆畢業生不受年齡限制。

6.符合廣州市戶口遷入有關規定。

7.具備報考崗位所需其他條件。具體詳見《廣東省科學院幼兒園2016年公開招聘崗位表》(見附件二)有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內，在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

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5.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業編制，執行國家政策規定的薪酬待遇。

四、報名

(一)報名時間

2016年12月15日至12月21日。

(二)報名方式

采用網上報名方式。報考者按附件或從廣東省人力資源和社會保障廳門戶網站下載填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》，連同本人彩色證件照，身份證、畢業證、學位證書、職稱(資格)證書及相關材料掃描電子版發送到廣東省科學院幼兒園指定郵箱：shengkeyou2012@163.com。

咨詢電話：020-87683387、87688597 涂老師、陳老師

(三)注意事項

1.應聘人員在招聘公告規定的時間內登陸廣東省人力資源社會保障網(http://www.tmdps.cn)、廣東省科學院網站詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位。

2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。

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3.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

4.2016年應屆畢業生應在2016年7月30日前取得相應畢業證書、學位證書，其他報考人員須于報名之日前取得相應的畢業證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。并在資格審查時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書以及有關證明材料。

5.按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。

6.在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在資格審核時出具工作單位同意報考的書面證明。

7.落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。

(四)報名資格審查

報名時間截止后5個工作日內，資格條件審查結果將電話通知聘人員。請注意保持電話暢通。

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1、初審

由招聘單位對報名者的資格條件進行審查，確定符合條件的人員進行筆試。筆試具體時間、地點另行通知。

2、筆試通知

電話通知初審合格者到廣東省科學院幼兒園辦公室進行資格復審。復審合格者，發給筆試通知書。復審提交審核的資料如下：

(1)身份證及復印件;(2)學校就業推薦表原件及復印件;(3)學歷、學位、職稱、職業資格證書、專業技術資格證書原件及復印件;(4)獲獎證明原件及復印件，發表論著的需提供該期期刊或著作原本;(5)近期一寸免冠彩色證件照片2張;(6)《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》一份。

五、考試

采用“筆試+面試”方式。應聘人員憑筆試通知書按規定的時間到指定地點參加筆試。未按時參加筆試者視為放棄。

(一)筆試

具體時間、地點電話通知。

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筆試成績按100分計算，成績計算到小數點后2位。筆試成績相同時，視為該崗位并列。筆試合格分數線為60分。

筆試成績于筆試結束后10個工作日內再省人力資源和社會保障廳網站公布。

(二)面試

根據筆試成績從高分到低分排序，招聘崗位按1:3比例確定進入面試人選。如果入圍人數達不到1:3的，按實際入圍人數進入面試。

面試人員名單于筆試結束后20個工作日以內，在廣東省人力資源和社會保障廳網和單位網站公布。面試時間、地點、資格復審等事項另行通知。請注意查收電子郵件，并保持通訊暢通。

面試成績按100分計算，成績計算到小數點后 2位。面試合格分數線為60分。面試成績當場向考生公布。

考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。

六、體檢

根據考試總成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定嚴格執行。并按照托幼園工作人員的標準，統一到指定醫院進行體檢，領取《廣州市托幼機構從業人員健康證》，體檢費用由應聘者自負。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。

七、考察

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體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)有關要求組織實施。

八、公示和聘用

報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源社會保障網和單位網站(網址)公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按照規定辦理相關手續。

九、有關問題的說明

(一)關于工作經歷等時間界限計算至2016年9月30日。

(二)網上郵件報名方式，接收報名信息應計算到報名截止日的24:00為止。

(三)關于遞補調劑的說明。

因面試人選出現空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

出現崗位空缺且無人員遞補的情況下，可在考生自愿的前提下，在報考其它崗位符合條件的候選人中，根據考試總成績高低擇優調劑。

要了解更多幼兒教師招聘、廣東教師招聘、廣東教師資格等廣東教師考試的動態，請關注廣東招教網。

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第三篇：教師招聘公告

2014山西大同市直中、小學教師招聘200人公告2014年8月4日

來源：網絡綜合 【相關推薦】

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2014優秀簡歷模板下載www.tmdps.cn)及時發布，不再采用其他方式通知考生，敬請考生隨時在指定網站關注有關信息。如因考生自身原因未能及時獲取招考信息或從其他渠道獲取錯誤信息而延誤、影響考試的，后果請考生自負。

2、招考工作在有關紀檢監察人員全程監督下進行，秉承“陽光招聘、誠信考試”的招考宗旨，實行信息公開、程序公開、條件公開、結果公開，接受廣大應聘人員和社會各界的監督。

3、本次招考不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類考前培訓和發行的出版物等，均與本次招考無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

4、本公告由大同市2014年公開招聘市直中小學教師工作領導組辦公室負責解釋;未盡事宜由招聘工作領導組研究決定。

咨詢電話：0352-5189161

0352-2087290

監督電話: 0352-6034128 0352-5024071 0352-2087303

原標題：大同市2014年公開招聘市直中小學教師公告

該文章轉載自無憂考網：http://www.51test.net

第四篇：2018廣東惠州市博羅縣招聘合同制教師221人公告

2018廣東惠州市博羅縣招聘合同制教師221人公告

為解決我縣部分學校教師不足問題,現面向社會公開招聘合同制教師。

一、招聘方式

堅持公開招考、平等競爭、全面考核、擇優聘用的原則。

二、招聘職位職數

本次公開招聘職位數共計221人,分別為2018年招聘150人,2017年補聘36人,2016年補聘35 人(詳見附件)。

三、招聘范圍和資格條件

1、基本條件:(1)具有良好的品行和職業道德,熱愛教育事業,遵紀守法,身心健康,無違法違紀記錄;(2)所學專業與報考職位必須相一致(其中,小學語文職位放寬至師范類的大文科,非師范類的英語、思想政治、歷史、地理專業;小學數學職位放寬至師范類的大理科,非師范類的物理、化學、生物專業);(3)凡報考中學英語教師職位的考生需具有全國高校英語專業等級證書(TEM-4或TEM-8);報考小學英語教師職位的考生需具有全國高校英語專業等級證書(TEM-4或TEM-8)或大學英語等級證書(CET-4或CET-6);(4)年齡35周歲以下,年齡計算截止至2018年6月30日。

(5)往屆畢業生必須具有相應的教師資格證,應屆畢業生須具有相應的教師資格證或“中小學教師資格考試合格證明”。

(6)因本次招聘是為了解決二孩政策引起的中小學教師臨時緊缺問題,故不接受已孕人員報考;體檢時,發現已懷孕的,取消聘用資格。

(7)已聘用為我縣合同制教師的不在本次招聘之列。

2、報考中學職位需具備下列學歷條件之一:(1)具有普通高校全日制師范類本科以上學歷。(2)具有普通高校全日制碩士研究生學歷。

3、報考小學職位需具備下列學歷條件之一:(1)具有高等院校全日制本科以上學歷。

(2)具有普通高等院校師范類全日制大專畢業并取得本科學歷(國民教育系列)。

4、其他。

(1)報考小學職位的博羅縣戶籍考生筆試成績加10分;參加“三支一扶”的考生持有效證明材料,筆試成績加10分;在惠州區域服役的軍屬配偶持有效證明材料,筆試成績加5分。以上加分項目取最高分,不累加。

(2)有下列情況之一者,不得報考: A受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

B因違反計劃生育政策,被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。

C近兩年內,在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。D因涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

E法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

(3)本公告涉及“以上”或“以下”表述的,包含所述情況本身,如:35周歲以下,包含35周歲。

四、招聘程序

本次公開招聘工作按照發布招聘公告、網上報名、現場資格審查、筆試、試講、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。具體錄取時,分兩批次進行。

第一批次:按報考職位錄取;第二批次:補聘空缺職位。凡服從調劑職位的,均默認為具有補聘為2017、2016年合同制教師的資格。

(一)報名

1、網上報名時間:2018年8月9日8:00至2018年8月14日17:30止。

2、報名方式:招聘統一采用網上報名,應聘者登陸報名網址(http://113.106.211.106:8000/),點擊“招聘網上報名”,進入報名系統,輸入考生報名信息,檢查無誤后,點擊提交(網上不審核)。每位報考者只可報考一個符合招考條件的職位,同時,要求考生在系統內調出并打印一份與報名信息相符的報名表,在資格審查時與其他材料一并上交。

3、報名要求:按所學專業并對應報考科目進行報名,每人只限報考一所學校的一個職位。報名必須使用有效期內的二代身份證。考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考材料的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。(注意:報考學校和報考科目一旦確認后,將無法進行修改,請各位考生務必核對清楚后才確認。凡是沒有按資格條件報考的,一律取消報名資格。)(二)資格審查

資格審查:參加資格審查者憑身份證和在網上報名系統打印并親筆簽名的《報名表》前往指定地點進行資格審查,資格初審由縣教育局組織,資格復審由縣人社局組織,初審和復審同時進行。

1、資格審查及材料確認時間:2018年8月15—16日(上午8:00—11:30,下午14:30—17:30。凡沒有在規定時間內到現場確認的,取消報名資格)。

2、資格審查的初審和復審地點為:博羅縣教育局一樓服務大廳(羅陽鎮西北路58號)。

3、提交材料:報名表、有效身份證、戶口簿(博羅戶籍考生)、學歷證書、學業成績單(備查)、教師資格證書(或“中小學教師資格考試合格證明”)和2張近期正面免冠藍底大一寸彩照等材料。以上材料,需在資格審查確認期間提交原件和復印件,逾期不予認定;屬個人證件原件的,驗證后退回考生。

4、復審合格后,現場到指定位置辦理準考證。(三)組織考試

考試采取筆試+試講的方式進行,考生持身份證、準考證到指定的考場參加考試。

1、筆試。筆試采取統一試卷,不分小學、中學,以閉卷形式進行,筆試滿分為100分。筆試成績在網上予以公告。

(1)筆試時間:2018年8月18日上午9:00—11:00。(2)筆試地點:博羅縣華僑中學。

(3)筆試內容:筆試內容為教育教學綜合知識(含教育學、心理學、教學法和寫作能力等)。(4)筆試命題和評卷:筆試命題委托第三方完成,評卷在3個工作日內完成。

(5)筆試成績:筆試成績滿分為100分,按60%折算計入總成績。筆試成績于筆試結束后3個工作日內在博羅縣人力資源和社會保障局網站、博羅縣教育局網站公布,考生可自行查詢。

(6)筆試加分:與卷面原始分相加。

(7)筆試分數核查:考生對自己的筆試成績確有疑問的,可以在分數公布之日起2天內,在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網站上下載并填寫《考生查分登記表》,報招聘工作領導小組同意后申請查分。每個考生只能申請查分一次。

分數核查的范圍限于:主觀題卷面有無漏評,分數的計算、合分、登分是否有誤;客觀題答題卡作答而無考試成績;有違紀、違規、異常記錄。

(8)確定試講人員

試講考生的筆試成績必須達到合格以上(該學科總分的60%以上)。各學科職位進入試講人數以1:3的比例,按筆試成績從高分到低分確定。若按1:3的比例計算出現最后一名筆試成績相同的,同時進入試講;若某一職位筆試成績合格人數沒有達到1:3比例的,則按筆試成績合格的實際人數確定試講考生。

3、試講

(1)試講內容為相應學科教材,包括教學設計、教學方法、教學技能、教學效果、基本素質等要點,采用模擬課堂形式進行。

(2)試講時間和地點:待定(3)試講程序和要求: ①進入試講環節的全部考生按學科職位進行分組。采取抽簽形式確定考生試講順序。②試講流程:考生簽到-抽簽-候考—備考—試講-候分。試講結束后,考生到候分室簽領成績,取回個人物品,退出考場。

③每位考生試講時間為10分鐘,試講時間不足7分鐘的,可評定為不合格;超過10分鐘的,馬上終止試講。當考生試講達到7分鐘時,現場工作人員將舉牌示意試講時間“還剩三分鐘”。

④試講成績由5—7位評委聽取考生試講后予以評定,按除去一個最高分和一個最低分,取其余評委評分的平均分進行計算。

⑤試講成績可當天在現場領取。試講成績滿分為100分,合格分數為60分。試講成績按40%折算計入總成績。

3、確定體檢人員

試講成績達到60分以上者方可進入體檢。考試總成績按下列公式計算:考試總成績=筆試成績×60%+試講成績×40%,總分為100分。根據考生考試總成績由高分到低分依次排序,按各職位1:1的比例確定進入體檢人員。如出現總成績相同,則按筆試成績排序確定,如又出現筆試成績相同,則按試講時主評委的評分較高者確定。若進入體檢人員當中,有不服從具體職位安排的,取消其體檢資格,其空缺職位由該學科試講合格人員中按總成績高低順序遞補。

進入體檢環節人員將及時在博羅縣人力資源和社會保障局網站、博羅縣教育局網站公布。

(四)體檢

體檢時間、地點另行通知。體檢標準參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執行。體檢指定在縣人民醫院進行,體檢醫院建議復查的考生,在7天內不能得出合格結論的,視為體檢不合格。體檢合格者進入考察環節。體檢不合格的,其空缺職位由該學科試講合格人員中按總成績高低順序遞補。

(五)考察

對體檢合格者進行考察。由招聘工作領導小組根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)的規定對體檢合格的擬聘人員進行考核與政審,考核與政審不合格的,取消聘用資格。考察不合格的,其空缺職位由該學科試講合格人員中按總成績高低順序遞補。

(六)遞補

如出現體檢人員棄權、體檢不合格或考核與政審不合格被取消聘用資格,或擬聘人員棄權的,則在報考該職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補。

若某崗位沒有合格人選,則在該學科其他崗位合格人選中按總成績從高到低依次遞補。具體方法如下:

1、若某崗位是小學職位,先在報考該學科其他小學職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補,不足的,則在報考該學科初中、高中職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補。

2、若某崗位是初中職位,在報考該學科高中職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補。

3、若某崗位是高中職位,在報考該學科其他高中職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補。

4、若按以上辦法遞補仍出現空缺的,按進入試講考生的總成績(不分學科)從高到低依次選擇遞補。

(七)公示

體檢、考察合格者確定為擬聘人員,同時在博羅縣人力資源和社會保障局、博羅縣教育局網站公示3天,并公布監督舉報電話。

(八)辦理聘用手續

1、公示期滿無異議的,辦理聘用手續。應聘者放棄聘用的(在30天內未能配合聘用單位辦理好相關調配及聘用手續的,也視為本人放棄),其空缺職位按上述辦法遞補。

2、聘用人員實行合同制管理,聘用為2018年合同制教師的,聘期從2018年9月1日至2021年7月31日,試用期為兩個月;聘用為2017年合同制教師的,聘期從2018年9月1日至2020年7月31日,試用期為兩個月;聘用為2016年合同制教師的,聘期從2018年9月1日至2019年7月31日,試用期為兩個月。

五、工資福利待遇

1、小學合同制教師年薪5萬元(每月基本工資3500元,含“五險”個人和單位繳納部分;每學期績效工資4000元)、中學合同制教師年薪6萬元(每月基本工資4200元,含“五險”個人和單位繳納部分;每學期績效工資4800元),基本工資由縣財政每月按人數統一劃撥到中學、中心小學或中心學校,績效工資每年6月和12月由縣財政按人數統一劃撥到中學、中心小學或中心學校,由學校發放給合同制教師。

2、與公辦教師同等享受相同節假日天數。

3、與公辦教師同等享受每年一次的免費體檢待遇。咨詢部門電話: 博羅縣教育局人事股(謝老師、梁老師):0752-6624110,0752-6297805 投訴及監督部門電話: 縣人社局事業單位人事管理股:0752-6291791 原標題：博羅縣2018年公開招聘合同制教師公告 點擊下載>>>

附件：博羅縣公開招聘2018年合同制教師和補聘2016、2017年合同制教師職位表

博羅縣教育局 2018年8月8日

第五篇：2017廣西南寧市第九中學招聘教師公告

2017廣西南寧市第九中學招聘教師公告

1、招聘語文、數學、英語、化學、政治、生物、歷史教師、化學實驗員。

要求：

A.應屆畢業生需大學本科及以上學歷、學士及以上學位，具有高級中學教師資格，綜合測評為優秀，優秀畢業生。通過大學英語四級、計算機國家二級、普通話二級乙等以上(語文二級甲等以上)。

B.在職人員需大學本科及以上學歷、學士及以上學位,中級以上職稱(南寧市教育局直屬學校的人員應聘的中學二級以上職稱)。

2、招聘2017年春季學期高中英語、地理、初中數學代課教師，歡迎2017屆畢業生積極應聘。

地址：南寧市第九中學(人民東路230號)郵編：530012 聯系電話：2851416 簡歷可發至郵箱：nnjzrs@126.com 聯系人：楊老師

原標題：南寧市第九中學招聘信息

南寧市第九中學 2017年1月4日

來源：南寧人才網

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2017廣西教師招聘考試每日一練

4.我國制定教育目的的理論基礎是()。A.《義務教育法》

B.馬克思主義關于人的全面發展的理論 C.我國優秀的教育傳統 D.西方先進的教育教學經驗

5.兒童身心發展有高速發展期，某一時期特別迅速而其他階段相對平穩，這一現象體現了兒童身心發展的()特征。

A.不平衡性 B.順序性 C.階段性 D.個別差異性

6.以下不屬于安全教育的基本途徑的是()A.課堂教學 B.專題活動 C.綜合實踐活動 D.心理健康教育

2017廣西教師招聘考試每日一練參考答案及解析

4.【答案】B。中公專家解析：馬克思主義關于人的全面發展的理論是我國制定教育目的的理論基礎。

5.【答案】A。中公講師解析：個體身心發展的不平衡性表現在兩方面：首先是同一方面的發展速度，在不同的年齡階段變化是不平衡的;其次是不同方面發展的不平衡性。

6.【答案】D。中公講師解析：心理健康教育不屬于安全教育途徑的范疇。

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