第一篇：書記黨建述職報新

一流黨建促一流開發(fā)

——市委常委、城北工業(yè)新區(qū)、六石街道黨工委書記郭慧強黨建述職報告

過去一年，圍繞 “一流黨建促一流開發(fā)”的總體思路，我以”四爭四創(chuàng)”活動為載體,用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，努力實施黨建創(chuàng)優(yōu)工程，有力地推進了城北開發(fā)建設(shè)，取得了較好的成效。

一、全面落實黨建責(zé)任制，切實履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé) 年初，黨工委就與下屬各黨組織層層簽定了黨建責(zé)任書，明確了各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實行獎懲考核；在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨工委書記負責(zé)總抓，抓重點，重點抓；組織委員直接抓，一線抓，抓全面；班子其他成員結(jié)合各自分工抓，條條抓，塊塊抓，從而形成黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子成員協(xié)同，有關(guān)職能部門齊動，上下梯級互動，一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局。

為切實履行黨建工作書記第一責(zé)任人職責(zé)，我重點做到了“三個堅持”：一是堅持履行書記模范帶頭職責(zé)。打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢創(chuàng)，真抓實干的黨員干部隊伍，是各項工作順利開展的第一保障。身為新區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)，時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，危、難、急、重時刻，身先士卒，用自己的言行感化同志，帶領(lǐng)隊伍，做到一級干給一級看，一級帶著一級干。二是堅持為黨員干部排憂解難。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，干部就是奉獻，基層干部在遇到困難的時候，需要我們幫一把，扶一程。我把解決黨員干部的困難始終視為己任，堅持有空閑時間便到各村走訪，發(fā)現(xiàn)困難，及時解決，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。三是堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。一年來，我們按照“接受任務(wù)不找借口，執(zhí)行任務(wù)不講困難，完成任務(wù)追求圓滿”以及“說了就算，定了就干，干就干好”的執(zhí)行理念，提升干部執(zhí)行力，對各項工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達標(biāo)的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，進行單獨座談，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使黨員干部隊伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

二、強化班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮班子的龍頭引領(lǐng)作用 過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標(biāo)，通過加強黨工委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實，不斷提高黨工委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。一是加大學(xué)習(xí)型黨工委的創(chuàng)建力度。我一直倡導(dǎo)這種理念，城北班子成員的能力水平不是一流，但重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的表率作用要爭一流，同時黨工委還不斷倡導(dǎo)知識就是財富、本領(lǐng)就是身價、學(xué)習(xí)就是途徑的理念，提倡終身學(xué)習(xí)、普遍學(xué)習(xí)、工作化學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)、團隊學(xué)習(xí)的理念，不斷提升學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建水平。今年以來，新區(qū)已開展了18個專題的集中學(xué)習(xí)，班子成員完成了14個調(diào)研報告，實現(xiàn)了學(xué)習(xí)研討與科學(xué)決策、解決問題與推進發(fā)展有機統(tǒng)一。二是進一步加強民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨工委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨工委會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強行拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。三是進一步加強黨工委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀(jì)律等進行更加具體的規(guī)范，使黨工委議事和決策嚴(yán)格按法定程序規(guī)范運行，確保黨工委議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。特別是對工程項目資金支出及人事安排等重大事項，嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進行把關(guān)。四是進一步加強黨工委履行職責(zé)的規(guī)范。對書記、委員職責(zé)內(nèi)容進行規(guī)范，明確各委員參與、維護、執(zhí)行、貫徹落實黨工委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任和要求，解決好落實中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。五是狠抓干部作風(fēng)建設(shè)促進干部行為的規(guī)范。在黨工委班子建設(shè)中，我把作風(fēng)建設(shè)作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實，認(rèn)真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。此外，黨工委還建立了班子成員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個班子成員每月到村及企事業(yè)支部參加基層支部黨日活動，檢查指導(dǎo)工作聽取各個支部的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，三、強化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用 黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在強化黨的基層組織建設(shè)中，始終把支部建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了黨支部的工作目標(biāo)外，我還按照“抓兩頭帶中間”的思路，全力加強村級“兩委”建設(shè)。一是加大典型示范引領(lǐng)力度。年初召開了農(nóng)村“兩委”干部會議，對2009年工作突出的村進行了獎勵，并授予“先進黨組織”“創(chuàng)業(yè)承諾先進集體”等榮譽稱號，在全區(qū)中樹起了榜樣，以典型帶動村“兩委”班子團結(jié)向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《城北工業(yè)新區(qū)農(nóng)村財務(wù)管理工作若干規(guī)定》，對農(nóng)村財務(wù)管理、合同管理等各項工作做了詳細規(guī)定，規(guī)范了農(nóng)村黨員干部的行政行為和辦事程序；按照上級部門的有關(guān)規(guī)定，健全了村“兩委”印章管理制度，嚴(yán)格了用印程序，有效維護了農(nóng)村層面的穩(wěn)定；建立了黨建抽查通報制度，由組織辦公室全面負責(zé)黨建工作的督導(dǎo)、檢查和考核，把基層黨建納入制度化、規(guī)范化軌道；街道班子成員分區(qū)包片制，堅持定人員、定目標(biāo)、定要求，包片領(lǐng)導(dǎo)全面了解所包片的情況，及時向黨工委匯報所包村的黨建情況。三是配齊配強農(nóng)村班子。及時撤換責(zé)任心不強、組織觀念薄弱的村干部，嚴(yán)肅處理不干事、常惹事的農(nóng)村干部，并大膽啟用新人，煥發(fā)了農(nóng)村班子的生機和活力。四是狠抓后進班子轉(zhuǎn)化。今年在后進村的班子建設(shè)、黨員隊伍素質(zhì)提升、維護穩(wěn)定、改善民生等方面做了大量的工作，黨工委也派出工作組，駐村幫扶，針對各村實際制定了詳細的轉(zhuǎn)化方案，使蟠松、后里、夏溪潭、后溪等村實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。五是狠抓健規(guī)范基層黨建運行機制。全年較好地落實了下級黨組織向上級黨組織報告黨建工作制度、黨支部書記黨建述職制度、“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”、村務(wù)決策管理“五議”法、創(chuàng)業(yè)承諾制、村級活動場所規(guī)范提升機制、后進村整轉(zhuǎn)機制、新區(qū)班子、村干部、大學(xué)生村官三級辦事檔案制度、民主評議黨員制等制度，有效地提升了基層黨建的整體工作水平。

四、強化農(nóng)村黨員干部教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用 一年來，我們不斷加強化黨員干部教育培訓(xùn)和管理，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。一是抓教育培訓(xùn)。立足于培植“領(lǐng)頭雁”，把“書記抓，抓書記”作為提升班子凝聚力的核心來抓，著力提升支部書記的自身修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作能力，認(rèn)真組織書記參加“農(nóng)村黨支部書記上黨校”培訓(xùn)活動，同時，請他們按期向全區(qū)農(nóng)村支部書記傳授學(xué)習(xí)經(jīng)驗，使培訓(xùn)效果得以延伸，使經(jīng)驗技能最大化；二是抓黨員干部管理。堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對黨員干部進行規(guī)范化、制度化管理，通過黨員“三優(yōu)”目標(biāo)管理、無職黨員設(shè)職定崗等工作，使黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨工委的良好形象。三是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員。堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、非黨村兩委干部、后備年輕干部、一線優(yōu)秀員工中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，由于教育培訓(xùn)監(jiān)督管理十分到位，現(xiàn)他們成為了服務(wù)幫助群眾、維護農(nóng)村穩(wěn)定，推進新農(nóng)村建設(shè)的最堅強力量。

五、積極轉(zhuǎn)化黨建成果，不斷提升城北開發(fā)建設(shè)水平

我始終認(rèn)為抓黨建必須緊扣中心，圍繞大局，否則，黨建工作就失去其意義。今年我們把“四爭四創(chuàng)”（素質(zhì)爭先、創(chuàng)城北標(biāo)兵；服務(wù)爭先、創(chuàng)城北效率；發(fā)展?fàn)幭取?chuàng)城北速度；業(yè)績爭先、創(chuàng)城北輝煌）活動作為貫穿全年黨建工作的一條主線，拉高標(biāo)尺，以省級開發(fā)區(qū)十強為追趕目標(biāo)，以各大重點項目推進為切入口，深入挖掘“先進”“優(yōu)秀”科學(xué)內(nèi)涵，結(jié)合不同實際，確定鮮明的主題和鮮活的載體，吹響了各條戰(zhàn)線創(chuàng)先爭優(yōu)的“集結(jié)號”，在全區(qū)上下掀起了比學(xué)趕超，快建省內(nèi)一流工業(yè)新城區(qū)的創(chuàng)業(yè)氛圍。在重點工程領(lǐng)域，實施了“百日工程奪標(biāo)大競賽”活動，目前全年38項重點工作已基本完成，長松崗的二期道路框架已經(jīng)全面拉開，項目落地取得突破性進展，今年已落地2個項目，成功簽約項目7個，破解發(fā)展難題11個。在服務(wù)環(huán)境領(lǐng)域，按照“靠前服務(wù)馬上辦”的理念，成立了長松崗服務(wù)中心，實施了“全程服務(wù)一卡通，黨員干部當(dāng)先鋒”創(chuàng)新工程，在最基層一線為企業(yè)解難題，辦實事，得到了較好的反響，目前已經(jīng)成功解決難題12個。在農(nóng)村領(lǐng)域，開展了“爭當(dāng)排頭兵，快建新農(nóng)村”的活動，以創(chuàng)業(yè)承諾為抓手，村與村之間比進度、比形象、比成效，力促民生事業(yè)，讓更多的農(nóng)民在城北開發(fā)建設(shè)中得到實惠。同時根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，按照“又穩(wěn)又好”的思路扎實推進村級組織換屆選舉工作，自己親自把關(guān)，嚴(yán)明選紀(jì)，嚴(yán)格程序，嚴(yán)把比例關(guān)、結(jié)構(gòu)關(guān)和素質(zhì)關(guān)，目前已順利完成了六石街道村民代表、村民小組組長、支部換屆選舉，為六石的發(fā)展選出了一批高素質(zhì)的新農(nóng)村領(lǐng)頭人。在企業(yè)領(lǐng)域，深入開展了“一學(xué)二強三提升”“雙提”等活動，樹立海森藥業(yè)、永達化纖等一批典型，加快推進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，著力打造一批“黨建強、發(fā)展強”的雙品牌企業(yè)。

當(dāng)然，新區(qū)黨建工作取得的成績是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是市委組織部關(guān)心指導(dǎo)的結(jié)果，是全體干部以及全區(qū)黨員、干部、群眾共同努力的結(jié)晶。拋開成績，冷靜反思，我們的黨建工作與市委的要求仍有較大差距，還存在不少問題和不足，如隨著工業(yè)化的推進，非公企業(yè)黨建出現(xiàn)了一新情況、新問題；對接城北開發(fā)，社區(qū)布局優(yōu)化調(diào)整、管理體制改革亟待創(chuàng)新推進；如何發(fā)揮黨建促發(fā)展作用，加快新區(qū)開發(fā)等等，都需要認(rèn)真加以解決。就我個人而言，也還存在事務(wù)繁忙、抓黨建創(chuàng)新的精力難以集中、督查基層黨建工作的力度不夠等問題和不足。

下一步，我將嚴(yán)格按照市委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促開發(fā)，一方面繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足；另一方面，充分履行好黨工委書記的職責(zé)，按照黨的十七大提出的“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程”的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和措施辦法，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員，改進方法，加壓奮進，進一步落實黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，縱深開展科學(xué)發(fā)展觀活動，深入推行村級重大事務(wù)決策“五議”工作法，全面探索“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”運行新機制，努力打造“五事”干部隊伍，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺階，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為實現(xiàn)城北經(jīng)濟社會持續(xù)又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻！

第二篇：書記黨建述職報新（小編推薦）

一流黨建促一流開發(fā)

——市委常委、城北工業(yè)新區(qū)、六石街道黨工委書記郭慧強黨建述職報告

過去一年，圍繞 “一流黨建促一流開發(fā)”的總體思路，我以”四爭四創(chuàng)”活動為載體,用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，努力實施黨建創(chuàng)優(yōu)工程，有力地推進了城北開發(fā)建設(shè)，取得了較好的成效。

一、全面落實黨建責(zé)任制，切實履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé) 年初，黨工委就與下屬各黨組織層層簽定了黨建責(zé)任書，明確了各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實行獎懲考核；在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨工委書記負責(zé)總抓，抓重點，重點抓；組織委員直接抓，一線抓，抓全面；班子其他成員結(jié)合各自分工抓，條條抓，塊塊抓，從而形成黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子成員協(xié)同，有關(guān)職能部門齊動，上下梯級互動，一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局。

為切實履行黨建工作書記第一責(zé)任人職責(zé)，我重點做到了“三個堅持”：一是堅持履行書記模范帶頭職責(zé)。打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢創(chuàng)，真抓實干的黨員干部隊伍，是各項工作順利開展的第一保障。身為新區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)，時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，危、難、急、重時刻，身先士卒，用自己的言行感化同志，帶領(lǐng)隊伍，做到一級干給一級看，一級帶著一級干。二是堅持為黨員干部排憂解難。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，干部就是奉獻，基層干部在遇到困難的時候，需要我們幫一把，扶一程。我把解決黨員干部的困難始終視為己任，堅持有空閑時間便到各村走訪，發(fā)現(xiàn)困難，及時解決，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。三是堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。一年來，我們按照“接受任務(wù)不找借口，執(zhí)行任務(wù)不講困難，完成任務(wù)追求圓滿”以及“說了就算，定了就干，干就干好”的執(zhí)行理念，提升干部執(zhí)行力，對各

項工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達標(biāo)的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，進行單獨座談，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使黨員干部隊伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

二、強化班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮班子的龍頭引領(lǐng)作用 過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標(biāo)，通過加強黨工委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實，不斷提高黨工委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。一是加大學(xué)習(xí)型黨工委的創(chuàng)建力度。我一直倡導(dǎo)這種理念，城北班子成員的能力水平不是一流，但重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的表率作用要爭一流，同時黨工委還不斷倡導(dǎo)知識就是財富、本領(lǐng)就是身價、學(xué)習(xí)就是途徑的理念，提倡終身學(xué)習(xí)、普遍學(xué)習(xí)、工作化學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)、團隊學(xué)習(xí)的理念，不斷提升學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建水平。今年以來，新區(qū)已開展了18個專題的集中學(xué)習(xí)，班子成員完成了14個調(diào)研報告，實現(xiàn)了學(xué)習(xí)研討與科學(xué)決策、解決問題與推進發(fā)展有機統(tǒng)一。二是進一步加強民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨工委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨工委會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強行拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。三是進一步加強黨工委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀(jì)律等進行更加具體的規(guī)范，使黨工委議事和決策嚴(yán)格按法定程序規(guī)范運行，確保黨工委議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。

特別是對工程項目資金支出及人事安排等重大事項，嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進行把關(guān)。四是進一步加強黨工委履行職責(zé)的規(guī)范。對書記、委員職責(zé)內(nèi)容進行規(guī)范，明確各委員參與、維護、執(zhí)行、貫徹落實黨工委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任和要求，解決好落實中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。五是狠抓干部作風(fēng)建設(shè)促進干部行為的規(guī)范。在黨工委班子建設(shè)中，我把作風(fēng)建設(shè)作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實，認(rèn)真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。此外，黨工委還建立了班子成員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個班子成員每月到村及企事業(yè)支部參加基層支部黨日活動，檢查指導(dǎo)工作聽取各個支部的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，三、強化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在強化黨的基層組織建設(shè)中，始終把支部建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了黨支部的工作目標(biāo)外，我還按照“抓兩頭帶中間”的思路，全力加強村級“兩委”建設(shè)。一是加大典型示范引領(lǐng)力度。年初召開了農(nóng)村“兩委”干部會議，對2009年工作突出的村進行了獎勵，并授予“先進黨組織”“創(chuàng)業(yè)承諾先進集體”等榮譽稱號，在全區(qū)中樹起了榜樣，以典型帶動村“兩委”班子團結(jié)向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《城北工業(yè)新區(qū)農(nóng)村財務(wù)管理工作若干規(guī)定》，對農(nóng)村財務(wù)管理、合同管理等各項工作做了詳細規(guī)定，規(guī)范了農(nóng)村黨員干部的行政行為和辦事程序；按照上級部門的有關(guān)規(guī)定，健全了村“兩委”印章管理制度，嚴(yán)格了用印程序，有效維護了農(nóng)村層面的穩(wěn)定；建立了黨建抽查通報制度，由組織辦公室全面負責(zé)黨建工作的督導(dǎo)、檢查和考核，把基層黨建納入制度化、規(guī)范化軌道；街道班子成員分區(qū)包片制，堅持定人員、定目標(biāo)、定要

求，包片領(lǐng)導(dǎo)全面了解所包片的情況，及時向黨工委匯報所包村的黨建情況。三是配齊配強農(nóng)村班子。及時撤換責(zé)任心不強、組織觀念薄弱的村干部，嚴(yán)肅處理不干事、常惹事的農(nóng)村干部，并大膽啟用新人，煥發(fā)了農(nóng)村班子的生機和活力。四是狠抓后進班子轉(zhuǎn)化。今年在后進村的班子建設(shè)、黨員隊伍素質(zhì)提升、維護穩(wěn)定、改善民生等方面做了大量的工作，黨工委也派出工作組，駐村幫扶，針對各村實際制定了詳細的轉(zhuǎn)化方案，使蟠松、后里、夏溪潭、后溪等村實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。五是狠抓健規(guī)范基層黨建運行機制。全年較好地落實了下級黨組織向上級黨組織報告黨建工作制度、黨支部書記黨建述職制度、“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”、村務(wù)決策管理“五議”法、創(chuàng)業(yè)承諾制、村級活動場所規(guī)范提升機制、后進村整轉(zhuǎn)機制、新區(qū)班子、村干部、大學(xué)生村官三級辦事檔案制度、民主評議黨員制等制度，有效地提升了基層黨建的整體工作水平。

四、強化農(nóng)村黨員干部教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用 一年來，我們不斷加強化黨員干部教育培訓(xùn)和管理，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。一是抓教育培訓(xùn)。立足于培植“領(lǐng)頭雁”，把“書記抓，抓書記”作為提升班子凝聚力的核心來抓，著力提升支部書記的自身修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作能力，認(rèn)真組織書記參加“農(nóng)村黨支部書記上黨校”培訓(xùn)活動，同時，請他們按期向全區(qū)農(nóng)村支部書記傳授學(xué)習(xí)經(jīng)驗，使培訓(xùn)效果得以延伸，使經(jīng)驗技能最大化；二是抓黨員干部管理。堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對黨員干部進行規(guī)范化、制度化管理，通過黨員“三優(yōu)”目標(biāo)管理、無職黨員設(shè)職定崗等工作，使黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨工委的良好形象。三是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員。堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、非黨村兩委干部、后

備年輕干部、一線優(yōu)秀員工中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，由于教育培訓(xùn)監(jiān)督管理十分到位，現(xiàn)他們成為了服務(wù)幫助群眾、維護農(nóng)村穩(wěn)定，推進新農(nóng)村建設(shè)的最堅強力量。

五、積極轉(zhuǎn)化黨建成果，不斷提升城北開發(fā)建設(shè)水平

我始終認(rèn)為抓黨建必須緊扣中心，圍繞大局，否則，黨建工作就失去其意義。今年我們把“四爭四創(chuàng)”（素質(zhì)爭先、創(chuàng)城北標(biāo)兵；服務(wù)爭先、創(chuàng)城北效率；發(fā)展?fàn)幭取?chuàng)城北速度；業(yè)績爭先、創(chuàng)城北輝煌）活動作為貫穿全年黨建工作的一條主線，拉高標(biāo)尺，以省級開發(fā)區(qū)十強為追趕目標(biāo)，以各大重點項目推進為切入口，深入挖掘“先進”“優(yōu)秀”科學(xué)內(nèi)涵，結(jié)合不同實際，確定鮮明的主題和鮮活的載體，吹響了各條戰(zhàn)線創(chuàng)先爭優(yōu)的“集結(jié)號”，在全區(qū)上下掀起了比學(xué)趕超，快建省內(nèi)一流工業(yè)新城區(qū)的創(chuàng)業(yè)氛圍。在重點工程領(lǐng)域，實施了“百日工程奪標(biāo)大競賽”活動，目前全年38項重點工作已基本完成，長松崗的二期道路框架已經(jīng)全面拉開，項目落地取得突破性進展，今年已落地2個項目，成功簽約項目7個，破解發(fā)展難題11個。在服務(wù)環(huán)境領(lǐng)域，按照“靠前服務(wù)馬上辦”的理念，成立了長松崗服務(wù)中心，實施了“全程服務(wù)一卡通，黨員干部當(dāng)先鋒”創(chuàng)新工程，在最基層一線為企業(yè)解難題，辦實事，得到了較好的反響，目前已經(jīng)成功解決難題12個。在農(nóng)村領(lǐng)域，開展了“爭當(dāng)排頭兵，快建新農(nóng)村”的活動，以創(chuàng)業(yè)承諾為抓手，村與村之間比進度、比形象、比成效，力促民生事業(yè)，讓更多的農(nóng)民在城北開發(fā)建設(shè)中得到實惠。同時根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，按照“又穩(wěn)又好”的思路扎實推進村級組織換屆選舉工作，自己親自把關(guān)，嚴(yán)明選紀(jì)，嚴(yán)格程序，嚴(yán)把比例關(guān)、結(jié)構(gòu)關(guān)和素質(zhì)關(guān)，目前已順利完成了六石街道村民代表、村民小組組長、支部換屆選舉，為六石的發(fā)展選出了一批高素質(zhì)的新農(nóng)村領(lǐng)頭人。在企

業(yè)領(lǐng)域，深入開展了“一學(xué)二強三提升”“雙提”等活動，樹立海森藥業(yè)、永達化纖等一批典型，加快推進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，著力打造一批“黨建強、發(fā)展強”的雙品牌企業(yè)。

當(dāng)然，新區(qū)黨建工作取得的成績是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是市委組織部關(guān)心指導(dǎo)的結(jié)果，是全體干部以及全區(qū)黨員、干部、群眾共同努力的結(jié)晶。拋開成績，冷靜反思，我們的黨建工作與市委的要求仍有較大差距，還存在不少問題和不足，如隨著工業(yè)化的推進，非公企業(yè)黨建出現(xiàn)了一新情況、新問題；對接城北開發(fā)，社區(qū)布局優(yōu)化調(diào)整、管理體制改革亟待創(chuàng)新推進；如何發(fā)揮黨建促發(fā)展作用，加快新區(qū)開發(fā)等等，都需要認(rèn)真加以解決。就我個人而言，也還存在事務(wù)繁忙、抓黨建創(chuàng)新的精力難以集中、督查基層黨建工作的力度不夠等問題和不足。

下一步，我將嚴(yán)格按照市委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促開發(fā)，一方面繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足；另一方面，充分履行好黨工委書記的職責(zé)，按照黨的十七大提出的“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程”的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和措施辦法，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員，改進方法，加壓奮進，進一步落實黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，縱深開展科學(xué)發(fā)展觀活動，深入推行村級重大事務(wù)決策“五議”工作法，全面探索“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”運行新機制，努力打造“五事”干部隊伍，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺階，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為實現(xiàn)城北經(jīng)濟社會持續(xù)又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻！

第三篇：書記黨建述職報告

抓基層黨建工作述職報告

中共***委書記

***

現(xiàn)將本人**年抓基層黨建工作情況述職如下：

一是擔(dān)當(dāng)主體責(zé)任，強化黨建工作“牽引力”。帶頭研究黨建工作，堅持抓黨建與抓發(fā)展并重，召開縣委常委會專題研究黨建工作**次，到基層調(diào)研黨建工作**次，協(xié)調(diào)解決問題**個，下基層宣講十九大精神**場。帶頭領(lǐng)辦黨建創(chuàng)新項目，領(lǐng)辦創(chuàng)新項目**個，“****”流動黨員教育管理工作法和“***”措施加強村級民主自治做法均入選**基層黨建實踐錄《百個探索》，帶動縣委常委和基層黨委書記領(lǐng)辦黨建重點項目**個。帶頭壓實主體責(zé)任，完善黨建述職考評“四責(zé)”機制，推動全縣各級黨組織書記抓黨建述職全覆蓋，“****”和“****”等做法得到《中國組織人事報》報道。

二是抓實學(xué)習(xí)教育，強化黨員干部“向心力”。創(chuàng)新活動載體，以“******”為載體，推動各支部打造“一支部一特色”，該載體得到人民網(wǎng)等媒體報道。加強陣地建設(shè)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）完成黨校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)并規(guī)范化運行。拍攝專題片《****》獲評“全省電教片觀摩交流活動”一等獎。突出“學(xué)做結(jié)合”，在項目一線組建臨時黨支部**個、黨員攻堅小分隊**支，有力推動重點項目取得突破性進展，****行動累計完成拆遷**萬平方米、交地**萬畝，總量居全市前列，推動全縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，2017年第一產(chǎn)業(yè)增加值、規(guī)上工業(yè)增加值、社會消費品零售總額增幅和一般公共預(yù)算總收入、一般公共預(yù)算收入總量，均居全市前列。嚴(yán)厲督查問效，探索建立黨建工作“******”機制，推動黨建工作循環(huán)整改提升，該機制得到《中國組織人事報》報道。

三是突出典型培育，強化黨建品牌“影響力”。大力實施“紅色領(lǐng)航工程”，編寫《******》，確定****等**個試點單位引領(lǐng)推動，全縣志愿者人數(shù)和志愿服務(wù)項目列全市第**位。加強黨建品牌創(chuàng)新，****等**家臺企獲評全省臺資企業(yè)黨建示范點，“****”黨建品牌入選省組“六好”表彰，****黨群活動服務(wù)中心等****個單位獲評全市“兩新”黨建工作品牌單位。發(fā)揮品牌示范效應(yīng)，篩選****個黨建示范點特色做法和在全國和省市發(fā)表的黨建調(diào)研文章、信息匯編成《**》《**》，在全市黨建交流會和縣內(nèi)交流。

四是注重強本固基，強化基層組織“戰(zhàn)斗力”。加強經(jīng)費保障，縣財政每年投入**多萬元保障村居干部待遇和每個村居的辦公經(jīng)費。加大扶持力度，總結(jié)推廣發(fā)展村集體經(jīng)濟“六種模式”，對山區(qū)、半山區(qū)每年每鄉(xiāng)鎮(zhèn)投入不少于**萬元破解發(fā)展瓶頸問題，2017年村財收入千萬元村達**個，全面消除“零收入”村。夯實黨建基礎(chǔ)，實施“****”統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域基層黨建工作，出臺“**”措施整治轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織**個和換屆重難點村**個。我縣作為全省唯一的“黨員e家”線上黨統(tǒng)直統(tǒng)試點縣，工作成效得到省委組織部肯定。

雖然本人抓基層黨建工作取得了一定成績，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)為：一是責(zé)任傳導(dǎo)力度仍需加大。雖然制定了黨建述職考評“四責(zé)”機制，但執(zhí)行力度還需加強，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建“龍頭”作用發(fā)揮督查不緊，重經(jīng)濟、輕黨建現(xiàn)象不同程度存在。如，“****”綜合排名位居全市前列，但基層黨建品牌的數(shù)量不夠多、層次不夠高，示范帶動效應(yīng)還不夠強。二是抓基層黨建用力不夠均衡。平時更關(guān)注平原地區(qū)的發(fā)展，扶持山區(qū)、半山區(qū)發(fā)展舉措不夠多，**個山區(qū)村集體經(jīng)濟年收入低于**萬元，占全縣村總數(shù)的**%。一些常規(guī)工作抓得實，自選動作不夠多，一些工作經(jīng)驗總結(jié)提煉不夠到位，特色亮點還不夠突出。重視農(nóng)村、社區(qū)等領(lǐng)域黨建，對“兩新”黨建工作調(diào)研推動較少，“兩新”黨組織除機關(guān)選派的黨建指導(dǎo)員外，絕大多數(shù)沒有配備專職黨務(wù)工作者。三是黨員干部管理有待加強。監(jiān)督管理機制不夠健全，少數(shù)基層黨組織黨內(nèi)組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，“三會一課”、黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制落實不夠到位。少數(shù)基層黨員宗旨意識不強，個別黨員干部仍存在不作為、慢作為、亂作為的現(xiàn)象，2017年效能問責(zé)**名干部。

認(rèn)真反思存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因。一是抓經(jīng)濟與抓黨建結(jié)合不夠緊密。雖然認(rèn)識到自己作為“第一責(zé)任人”，抓好黨建工作是職責(zé)所在，但平時更多地注重抓經(jīng)濟促發(fā)展，抓黨建的精力投入相對不足，一些工作開頭抓得緊，而后續(xù)督促檢查不到位，在常抓不懈方面需要加強。到基層調(diào)查研究不夠具體，掌握情況不全面、不準(zhǔn)確，幫助研究解決問題還不夠多。二是工作方法創(chuàng)新不足。黨建工作督導(dǎo)機制落實不夠到位，推動黨建工作還較多依賴于發(fā)文、開會等形式，雖建立了一些督導(dǎo)機制，但在常抓常管方面仍顯不足。對基層黨建創(chuàng)新工作深入思考還不夠，推動黨建工作的新理念、新方法、新措施辦法不夠多。三是工作標(biāo)準(zhǔn)還需提高。有時滿足于完成上級交辦任務(wù)，對解決深層次問題研究不夠，一些問題還沒有得到根本解決。問責(zé)力度不夠大，對個別履行黨建責(zé)任不到位的基層黨組織書記，問責(zé)還不夠嚴(yán)厲，仍存在失之于寬的問題。

下一階段，我將按照新時代黨的建設(shè)偉大工程總要求，針對閩侯縣基層黨建工作存在的問題，會同班子成員認(rèn)真分析原因、研究制定措施，持續(xù)帶頭領(lǐng)辦黨建項目，帶頭破解黨建難題，不斷提升基層黨建工作水平。

一是以“全程紀(jì)實”壓實黨建工作責(zé)任。牢固樹立主業(yè)意識，堅持從我做起，加強對基層黨建工作的思考謀劃，做到每月至少專題研究黨建工作**次，每年聽取黨建述職**次以上。探索推行基層黨（工）委書記抓黨建工作全程紀(jì)實制度，明確黨建重點任務(wù)，對落實黨建工作實行“一事一記”，并將基層黨（工）委書記領(lǐng)辦項目工作做法與成效拍攝成短片，年底在縣電視臺、黨建網(wǎng)、黨建微信公眾號等平臺播放評比。將領(lǐng)辦項目與黨建工作紀(jì)實結(jié)果納入黨建績效考核范圍，作為考核黨（工）委書記工作實績的重要依據(jù)，層層傳導(dǎo)壓力，推動工作落實。

二是以“紅色領(lǐng)航”強化基層組織建設(shè)。以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為動力，突出基層黨組織政治引領(lǐng)，全面深入實施“紅色領(lǐng)航”工程，通過“****”“ ****”等一系列載體，開展紅色陣地覆蓋、紅色領(lǐng)頭人隊伍建設(shè)、紅色服務(wù)、紅色品牌培育、紅色典型表彰等項目，鞏固提升現(xiàn)有****個黨建示范點，以點帶面、整體推進，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

三是以“創(chuàng)新突破”擴大黨建品牌效應(yīng)。充分發(fā)揮福州地區(qū)大學(xué)新校區(qū)駐地優(yōu)勢，圍繞產(chǎn)業(yè)開展技能培訓(xùn)，加強政策扶持，鞏固提升“****” ****黨建品牌。實施“六個一活動”規(guī)范黨內(nèi)政治生活，通過推行重溫一次入黨誓詞、每月一次黨員志愿服務(wù)、每季度一次黨課、每半年一次紅色教育、每年一次政治生日、每年一次星級評定等活動，嚴(yán)格落實“三會一課”等黨內(nèi)組織生活制度，推動全面從嚴(yán)治黨管黨向基層延伸。以****黨群活動服務(wù)中心為“龍頭”，組建臺企黨建聯(lián)盟，建立臺企黨建“隊伍聯(lián)建、陣地聯(lián)用、活動聯(lián)辦、事務(wù)聯(lián)動”等工作機制，促進臺企黨建進一步提升。

四是以“四式干部”提升黨建工作水平。強化基層黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，選派科級后備青年干部到基層黨（工）委兼任組織員，結(jié)合村級組織換屆選優(yōu)配強村級班子，配備一支覆蓋各領(lǐng)域的“專職”黨務(wù)干部。建立基層黨務(wù)干部離崗交接、新人跟班、輪訓(xùn)、交流共促等培訓(xùn)機制，提高黨務(wù)干部的業(yè)務(wù)水平。加強黨務(wù)干部的日常監(jiān)管和考評，將全縣各領(lǐng)域黨務(wù)干部納入黨建工作日常一線考察，對考評結(jié)果進行排名，獎優(yōu)罰劣。通過打造“專職式、幫帶式、考評式、激勵式”的“四式”基層黨務(wù)干部隊伍，進一步提升全縣黨建工作整體水平。

第四篇：書記黨建述職

中共下社鄉(xiāng)委員會

二零一二年基層黨建工作

專項述職報告

下社鄉(xiāng)黨委書記韓志勇

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

下社鄉(xiāng)共有20個行政村，25個基層黨支部，其中機關(guān)黨支部5個，農(nóng)村黨支部20個，黨員547名。今年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委班子成員以及全鄉(xiāng)黨員干部的大力支持和積極配合下，我充分發(fā)揮“一班之長”的帶頭作用，以開展基層組織建設(shè)年活動為契機，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓制度出長效，抓亮點求突破，扎實推進黨建工作，為全面推進新農(nóng)村建設(shè)提供了良好的組織保障。現(xiàn)將今年來抓基層黨建工作情況匯報如下：

一、帶頭落實黨建工作責(zé)任制，切實履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)

作為下社鄉(xiāng)黨建工作第一責(zé)任人，我深知抓好基層黨建工作的重要性，作為班長只有帶頭抓、親自抓，基層黨建工作才能落到實處。首先從制度入手，年初重新修訂黨委議事制度，每月至少召開一次專題黨建例會，今年共召開八次專題黨建例會，并就每項工作逐一落實，每星期一包片包村干部就上周安排工作進行匯報，在匯報中找問題，在落實上找差距。第二，建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)每人包一個重點村、難點村。作為鄉(xiāng)黨委書記，我包全鄉(xiāng)最難

村、也是全縣重點工程移民工作難點村、“六個百”活動之一的下莊村，為了全面推動移民工作，真正拉近與移民的距離，我吃住在下莊道班，真正了解移民的想法和存在問題，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時研究、及時處理、及時溝通。在工作中加強了解，加強感情聯(lián)絡(luò)。今年7月30日，我鄉(xiāng)遭遇到近16年以來最大的暴雨，下莊村自07年2月下達停建令后，因搬遷移民一直停止房屋維護，暴雨剛過我?guī)ьI(lǐng)包片、包村干部、民政員、村干部冒雨第一時間趕到下莊村，及時發(fā)放救災(zāi)物資，危困人員全部進行了及時轉(zhuǎn)移，其他村，包片、包村干部也冒雨及時轉(zhuǎn)移危困群眾，并再排查隱患。通過建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，不斷及時發(fā)現(xiàn)矛盾、發(fā)現(xiàn)隱患，也大大緩解了干群關(guān)系。三是抓基層，年初鄉(xiāng)黨委同各村書記簽訂黨建責(zé)任書，半年和年終分兩次黨委委員就責(zé)任書內(nèi)容分赴各村逐項評分落實。

二、是堅持重點抓，有機結(jié)合，整體推進

（一）首抓“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)工作。去年年底兩委換屆后，有30%左右新任農(nóng)村支部書記、村委主任，年初按照縣委統(tǒng)一安排部署，在縣“領(lǐng)頭雁”輪訓(xùn)結(jié)束后，鄉(xiāng)黨委精心組織，對新任“兩委”班子成員進行為期4天的集中培訓(xùn)，培訓(xùn)人次96人次，通過培訓(xùn)全面提升了兩委干部的整體素質(zhì)。

（二）狠抓基層黨支部“晉位升級”活動。通過各村自評、群眾評議、黨委打分三結(jié)合的辦法，對全鄉(xiāng)25個支部進行了分類定級工作，全鄉(xiāng)好支部7個，占28%；較好支部10個，占40%；一般支部6個，占24%;較差支部2個，占8%。每個支部根據(jù)評級分類和自身實際，對照“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)

制定切實可行的整改措施。全鄉(xiāng)25個支部共提出整改措施86條，目前已落實整改措施49條，公開承諾為民辦實事45件，正在進行的28件，已兌現(xiàn)承諾的17件。

（三）狠抓創(chuàng)先爭優(yōu)和保持黨的純潔性教育活動。首先發(fā)動全鄉(xiāng)500余名黨員積極參與，立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，并結(jié)合純潔性教育挖掘自身存在問題，制訂明確的整改措施。活動開展以來，發(fā)放宣傳標(biāo)語500余份，召開座談會征求群眾代表、服務(wù)對象、人大代表、政協(xié)委員意見106條，建立長效規(guī)章30個，240條。在今年“七一”納新黨員過程中，按照“控制數(shù)量、嚴(yán)把質(zhì)量”的原則，嚴(yán)把黨員入口關(guān)，確保黨員質(zhì)量，今年納新預(yù)備黨員25名。通過創(chuàng)先爭優(yōu)和保持黨的純潔性教育活動，涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。今年“七一”鄉(xiāng)黨委召開全鄉(xiāng)干部表彰大會，表彰紅旗黨支部2個、愛崗敬業(yè)共產(chǎn)黨員5名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者6名。

（四）積極推行“文建明工作法”。通過赴四川省營山縣城南鎮(zhèn)學(xué)習(xí)考察，感觸頗深，在一個月來，首先組織全鄉(xiāng)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)文建明工作法，從制度入手，全面梳理我鄉(xiāng)各項運行工作制度，好的制度繼續(xù)堅持，需要完善的制度和不適應(yīng)或已過時的制度全面進行修訂補充和重新建章立制，明確干部職責(zé)、分解工作任務(wù)、制訂鄉(xiāng)干部百分獎懲考核制度、所有部門掛牌工作，實行全天候、全方位便民服務(wù)。

（五）認(rèn)真抓好大學(xué)生村官工作。我鄉(xiāng)大學(xué)生村官12名，每月每名大學(xué)生村官根據(jù)本月工作寫一篇工作心得，并不定期與大學(xué)生村官交流溝通思想，從思想上、生活上給予關(guān)心，積極鼓勵大學(xué)生村官報考公務(wù)員和創(chuàng)辦經(jīng)濟實體。三年來，我鄉(xiāng)20名村官考錄公務(wù)員、事業(yè)人員7名，聯(lián)辦合作社、經(jīng)濟實體2人，為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)提供了優(yōu)良的環(huán)境。

三、存在的問題及下步打算

上半年，我們在抓基層黨建方面做了一些工作，也取得

了一定成績，但與上級要求相比，還存在一些差距和不足。如黨委班子的整體工作水平還不適應(yīng)新形勢的需要，其戰(zhàn)斗力還有待提高；個別支部軟弱渙散等問題有待于繼續(xù)認(rèn)真解決。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高、組織協(xié)調(diào)能力不夠強、農(nóng)村黨建工作經(jīng)驗欠缺等問題和不足。在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé)。團結(jié)黨委班子成員，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為實現(xiàn)下社鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻！

第五篇：村支部書記述職報1

村支部書記述職報告

王莊村支部書記崔安倫

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

我，下湯鎮(zhèn)王莊村王莊組人，中共黨員。年 月參加王莊村委工作，任村黨支部書記。在“三個代表”精神和科學(xué)發(fā)展觀的指引下，在平凡的農(nóng)村基層支部兢兢業(yè)業(yè)地工作，在下湯鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在村“兩委”班子的共同努力下，在各村組干部各部門的協(xié)助下，在全村村民的積極擁護下，立足我村實際，在干部隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)教育、帶領(lǐng)群眾致富方面取得了一定成績。回首往昔，倍感欣慰，展望未來，知任重道遠。我在村支部書記這一平凡的崗位上，在平淡中書寫偉大，用激情撰寫人生。為了更好的開展下步工作，特擬寫此述職報告。

一、狠抓班子建設(shè) 增強戰(zhàn)斗力和凝聚力

一直以來，作為支部書記的我深知干部隊伍建設(shè)的重要性，決心建設(shè)打造一個強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，實現(xiàn)村級工作的龍頭效應(yīng)。我緊急抓住落實科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)建“五好”基層黨組織為契機。在班子建設(shè)、制度規(guī)范、村民自治上大做文章。一是以強化班子自身建設(shè)為首任，狠抓班子日常學(xué)習(xí)教育，加強村兩委班子對各項方針政策的學(xué)習(xí)與理解，提升班子整體政治素養(yǎng)。二是抓制度，規(guī)范干部行為。我們對村兩委委員，全部實施目標(biāo)管理考核，村干部實行責(zé)任分工到片，管理到人，既分工又合作，以用人而知人，布局能控局的管理模式。我們抓住以村民組織長為骨干，以黨員為示范，以各項協(xié)作為推動力，發(fā)揮各級組織的積極性和重要性的作用，以培養(yǎng)人才，維護穩(wěn)定，增強村民法制教育為重點。以規(guī)范制度為抓手，通過建立黨內(nèi)監(jiān)督制度、“村務(wù)、財務(wù)”雙公開制度等，增強了村務(wù)公開的透明度，融洽了干群關(guān)系，營造了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。通過開展創(chuàng)“五好”基層黨員組織活動，班子建設(shè)明顯增強，工作機制逐漸規(guī)范，發(fā)展業(yè)績得到了群眾的普遍認(rèn)可。

二、勤政為民做群眾的貼心人

眾所周知，村級工作難辦，基層工作千頭萬緒。我把自己融入到父老鄉(xiāng)親中去，和群眾打成一片，把自己作為群眾中的一員。為了團結(jié)和帶領(lǐng)干部群眾擰成一股繩，加快全村發(fā)展步伐，我始終抱著默默無聞，無私奉獻的想法，多干、快干、狠干，自己作表率，沖鋒在前，享受在后，從而在全村形成了干部群眾在身后緊隨猛趕，一呼百應(yīng)的局面。

1.支部書記官不大，事不少，生、老、病、死、打架的事都得管，這些事看起來是小事，但這是做好工作的基礎(chǔ)，不能馬虎。我常常是白天忙工作，晚上忙群眾的“家務(wù)事”。最難管的就是鄰里之間的矛盾處理，公說公有理，婆說婆有理，一碗水很難端平，兩頭跑，兩頭作難。但我還是耐心細致地做工作，動之以情，曉之以理，用疏導(dǎo)的方法把這些工作做好做實。使我村呈現(xiàn)出和諧、平安的良好社會風(fēng)氣。

2.發(fā)展入黨積極分子，推動黨建工作。按照上級的規(guī)定，加強對農(nóng)民的教育引導(dǎo)，把其中的優(yōu)秀分子吸引到黨組織當(dāng)中來。在現(xiàn)實操作中，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)規(guī)定、依黨章、按程序的方針，積極慎重的做好成長黨員工作。

3.高度重視，有序開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風(fēng)、促科學(xué)發(fā)展”教育活動和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。我村黨支部和村兩委高度重視，按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一部署，結(jié)合村情實際，精心組織，周密安排，扎扎實實地開展工作。我村“講、樹、促”教育活動和學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動貫穿村莊經(jīng)濟社會發(fā)展的全過程。整個學(xué)習(xí)活動嚴(yán)格按照分階段、有步驟的穩(wěn)步推進。通過學(xué)習(xí)活動扎實有效的開展，我村全體黨員干部普遍感到受益匪淺，效果明顯，在歷次教育活動的基礎(chǔ)上邁上一個新臺階，精神風(fēng)貌進一

步得到改善，思想進一步得到升華，指導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展的本領(lǐng)進一步增強。

三、循序漸進 成績喜人

在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我村農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育工作開展的如火如荼。我始終堅持貫徹落實上級有關(guān)文件精神，強化宣傳，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等一系列活動，宣傳黨和國家強農(nóng)惠農(nóng)政策，全面踐行“三個代表”重要思想、毛澤東思想鄧小平理論，貫徹落實黨的十六大、十七大精神。圓滿完成上級交給的各項指標(biāo)任務(wù)。

近年來，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，班子團結(jié)，措施得力，我村在各方面的取得了喜人的成績。在支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動中取得了良好的開端，朝著班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好“五好”目標(biāo)大踏步前進。我村經(jīng)濟、文化、教育、信訪穩(wěn)定等都取了較大的發(fā)展，全村呈現(xiàn)和諧、穩(wěn)定、生機勃勃的景象。

四、展望未來 信心倍增

今后，我們將繼續(xù)以“建設(shè)是社會主義新農(nóng)村”為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和農(nóng)村基層黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，設(shè)崗定責(zé)、評星掛牌、依崗承諾地引導(dǎo)廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村。

我們將根據(jù)王莊村村情實際，走“以教興村”之路。大力辦好王莊村小學(xué)，以“建設(shè)人民滿意、社會滿意的教育”為主題，圍繞教育改革、搞好教書育人。發(fā)揮在我村境內(nèi)中學(xué)、村小學(xué)兩所學(xué)校的優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享，把我村建設(shè)成為“書香村”、“文明村”和諧發(fā)展村。全面推動拉車村可持續(xù)的長足發(fā)展。

我相信在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級部門的鼎力支持下，通過我們班子成員及全體村民的共同努力下，全面推動王莊村可持續(xù)的長足發(fā)展，我村也一定能擁有更加美好的明天。