第一篇:食品藥物管理監督局質檢工作總結
食品藥物管理監督局質檢工作總結
在縣委、縣政府的正確領導下,我們以“保安全、促發展、強素質”為總體要求,注重在履行職能、服務發展、隊伍建設上下功夫、花氣力,實現了“三提三零”目標:全縣食品藥品安全意識不斷提高,食品藥品安全質量不斷提升,食品藥品企業發展不斷提速;食品藥品行政執法“零差錯”,食品藥品安全監管“零上訪”,群體性重大食品藥品安全事件“零發生”。
年主要工作:
一、盡心履職保安全
今年來,我們通過“三化”措施,繼續抓好食品藥品安全工程,確保了全縣群眾飲食用藥安全有效。
——安全監管常態化。一是開展了日常監管,完成對560家醫療機構的日常檢查和136家藥品經營企業的GSp認證跟蹤檢查,確保了監管覆蓋率達到了100%,推行新開辦企業定人指導、出現違法行為定時約談、群眾舉報定期跟蹤解決,實現了機械執法向人性化監管轉變,目前,我縣50%的藥品經營企業安裝了電子監管系統,逐步實現了由人工監管向科學監管轉變。二是開展了藥品檢驗工作,收受并完成檢品1200余批次,邀請了市藥檢所到我縣蹲點抽檢,發現并查處不合格藥品7種次,貨值2萬余元,杜絕了不合格藥品流入我縣市場。三是開展了藥品不良反應、醫療器械不良事件監測工作,共收集上報監測信息532例,為人民群眾科學安全合理用藥提供了保障。四是組織了培訓學習,對全縣1300余名食品藥品從業人員和外埠來攸藥械銷售人員進行了集中學習培訓,提高了他們依法文明經營的意識。五是認真兌現我局公開的“四項社會承諾”,及時辦理了3起食品藥品安全舉報投訴事件,得到群眾的充分肯定。六是推行了農村集體聚餐登記備案工作,保證了農村集體聚餐安全。
——安全整治規范化。一是按照上級統一部署,結合我縣實際情況,先后開展了兩會、兩考、兩節、亞運會期間的食品藥品等專項整治。二是開展了地溝油、一次性筷子、中藥飲片、醫療器械、“兩非”藥品等聯合集中整治,查處違法案件268起,沒收并銷毀了不合格食品藥品、醫療器械139種次,貨值14萬余元,通過專項整治,凈化了市場秩序,保障了食品藥品安全。三是針對縣人大代表、政協委員提出的有關食品藥品安全方面的意見建議,開展了廣告藥品、學校食堂、學校周邊副食商店等專題整治,整治成效得到了代表委員們“非常滿意”的評價。在開展安全整治中,執法人員能按照“整教結合、以教為主”原則,做到廉潔執法、文明用語,確保了整治執法行為規范化。
——安全宣傳大眾化。一是利用媒體宣傳,全年在省市縣主流網站及市縣電視臺播發食品藥品安全宣傳信息65條,發送食品藥品政策法規及安全知識短信23條。二是開展活動宣傳,開展了“六進”贈書(進農村、進學校、進企業、進機關、進社區、進賓館)活動,編印并免費發放《科學飲食 合理用藥》讀本2萬余冊,《食品藥品安全折頁》1萬余套,《攸縣食品藥品安全簡訊》6期;三是編排節目宣傳,指導村民編排了小品、三句半等文藝節目在網站鎮等“鄉村大舞臺”演出。四是輔導上課宣傳,制作了食品藥品安全多媒體課件,組織業務業務深入到各鄉鎮進行了巡回授課。今年,我局在食品藥品安全宣傳上投入40余萬元,做到了宣傳方式多樣化、宣傳內容通俗化、宣傳陣地網絡化,形成了“人人關注、個個關心”食品藥品安全的良好氛圍;
二、傾心服務促發展
年,圍繞縣委、縣政府“三大戰役”等中心工作,切實發揮好“三手”作用,較好的完成了各項工作任務。
——當好創衛工作抓手。我局于4月底開始牽頭實施食品衛生創衛工作。以此為契機,我們采取宣傳引導、業務培訓、依法整治、示范帶動、整體聯動、重點幫扶等多種措施和辦法,推進食品衛生規范和整治工作。一是會議部署,今年來共召開創衛協調會8次,部署任務,協調工作;二是宣傳造勢,印發了《關于加強食品和公共場所管理的通告》1200份、創衛食品安全資料5000份,電視媒體通報限期整改3批次。三是狠抓整治,組織衛生、工商、技監、公安、城管等部門30多名執法人員,開展“五小行業”集中整治4次,對城區1020家食品衛生單位開展聯合地毯式規勸整治1個月。目前,我縣食品經營戶持證率達到100%,餐飲服務單位持證率由原50%上升至95%,健康證持證率達到98%,確保了創衛工作食品衛生組高分通過市考核和省調研,食品衛生創衛工作進入常態化管理。www.tmdps.cn——當好服務發展能手。一是在落實國家基本藥物制度中,嚴格審核醫療機構藥品使用權限,規范醫療機構藥房管理,使全縣醫療機構藥品使用逐步走上規范化道路。二是在支持新農村建設中,指導石羊塘等鄉鎮農民種植白術等中藥材5000余畝,幫助他們解決了就業、致富的門路。三是在“三百興工”工程中,給予縣藥用滑石廠政策、技術上的支持,使該企業今年融資300萬元,保證了項目開發的順利開展。四是在優化發展環境中,制定并嚴格執行《服務食品藥品經濟發展十條規定》,減少和縮短辦事程序,幫助企業克服發展難題。五是在探索長效機制中,繼續推進誠信體系建設,建立和完善了食品醫藥企業信用體系檔案,及時進行跟蹤幫促指導,帶動了我縣食品醫藥行業良性競爭和健康發展。
——當好項目建設推手。年,我縣被定為“省食品藥品安全城鄉監管一體化項目建設先行先試縣”。按照縣委、縣政府統一安排和部署,為了將我縣打造成全省食品藥品安全監管的示范區,食品藥品安全消費的放心區,食品藥品誠信經營的模范區,我們做了大量的工作,一是多次召開專題會議,制定方案、明確職責、細化責任、進行輔導、調度工作。二是爭取了縣編辦下文將鄉鎮食品藥品監管站作為鄉鎮政府的常設機構。三是爭取并投入專項經費100多萬元,為每個鄉鎮食品藥品監管站配備了專用電腦和空調,完善了軟硬件設施,達到了“七有”要求,即:有固定辦公場地、有機構牌子、有聯系舉報電話、有工作制度和職責分工、有工作記錄、有相關檔案、有經費投入。為實現監管理念同
一、監管信息同享、監管標準同等、監管行動同步、監管成果同惠的工作目標打下了良好的基礎。此項工作得到了省市主管部門的充分肯定和高度評價,其經驗在《中國食品藥品監督》和《中國醫藥報》推介。
第二篇:藥物監督局申請核發程序
一、申請與受理
企業登陸北京市藥品監督管理局企業服務平臺進行網上申報,企業根據受理范圍的規定,需提交以下申請材料:
1.《醫療器械經營企業許可證申請表》
2.工商行政管理部門出具的《企業名稱預先核準通知書》或《營業執照》原件及復印件;(交驗原件)
3.質量管理人員的身份證、學歷或者職稱證明原件和復印件及個人簡歷;(交驗原件)4.組織機構與職能;
5.注冊地址(指企業注冊的經營地址)和倉庫地址的地理位置圖與平面圖(注明面積)以及房屋產權和使用權證明的復印件; 6.產品質量管理制度文件目錄;
7.經營體外診斷試劑的企業應同時提交以下申請材料:
①擬辦企業法定代表人、企業負責人學歷證明復印件及個人簡歷;(交驗原件)②執業藥師資格證書及聘書原件、復印件;(交驗原件)
③主管檢驗師證書、聘書復印件及或檢驗學相關專業大學以上學歷證書復印件及從事檢驗相關工作3年以上工作經歷證明;(交驗原件)④擬經營產品的范圍;
⑤擬設營業場所、設備、倉儲設施及周邊衛生環境等情況; ⑥擬辦企業質量管理文件及倉儲設施、設備目錄;
8.申報材料真實性的自我保證聲明,并對材料作出如有虛假承擔法律責任的承諾; 9.凡申請企業申報材料時,申請人不是法定代表人或負責人本人,企業應當提交《授權委托書》。標準:
1.申請材料應完整、清晰,要求簽字的須簽字,逐份加蓋企業公章。使用A4紙打印或復印,按照申請材料順序裝訂成冊;
2.凡申請材料需提交復印件的,申請人須在復印件上注明日期,加蓋企業公章; 3.核對企業提交的《醫療器械經營企業許可證申請表》是否有法定代表人簽字并加蓋企業公章(如有);
4.核對《醫療器械經營企業許可證申請表》所填寫項目應填寫齊全、準確,填寫內容應符合以下要求:
“企業名稱”與《營業執照》或《企業名稱預先核準通知書》相同;
5.核對企業法定代表人、企業負責人、質量管理人員的身份證、學歷職稱證明、資格證書、任命文件的有效性。復印件確認留存,原件退回;
6.工商行政管理部門出具的《企業名稱預先核準通知書》或《營業執照》的復印件應與原件相同。復印件確認留存,原件退回; 7.房屋產權、使用權證明應有效;
8.核對產品質量管理制度目錄,主要包括采購、進貨驗收、倉儲保管、出庫復核、質量跟蹤制度和不良事件的報告制度等;
9.醫療器械經營范圍應符合醫療器械分類目錄中規定的管理類別、類代號名稱; 10.申報材料真實性的自我保證聲明應由法定代表人簽字并加蓋企業公章,如無公章,則須有法定代表人簽字或簽章。崗位責任人:分局受理人員 崗位職責及權限:
1.按照標準查驗申請材料。
2.對申請材料齊全、符合形式審查要求的,應及時受理,填寫《受理通知書》,將《受理通知書》交與申請人作為受理憑證。
3.對申請人提交的申請材料不齊全或者不符合形式審查要求的,受理人員應當當場一次告知申請人補正有關材料,填寫《補正材料通知書》,注明已具備和需要補正的內容。受理人員不能當場告知申請人需要補正的內容的,應當填寫《接收材料憑證》交與申請人,在5個工作日內出具《補正材料通知書》,告知申請人補正有關材料。
4.對申請事項不屬于本部門職權范圍或該申請事項不需行政許可,不予受理,填寫《不予受理通知書》。期限:2個工作日
二、審核 標準:
(一)材料審核:
按照《北京市醫療器械經營企業檢查驗收標準》、《體外診斷試劑經營企業(批發)驗收標準》對申請材料進行審核。
(二)現場檢查:
應符合《北京市醫療器械經營企業檢查驗收標準》、《體外診斷試劑經營企業(批發)驗收標準》。
(三)審核意見
出具審核意見。
崗位責任人:市場監管科或醫療器械監管科審核人員 崗位職責及權限:
(一)材料審核
按照《北京市醫療器械經營企業檢查驗收標準》、《體外診斷試劑經營企業(批發)驗收標準》對申請材料進行審核。
(二)現場檢查
按照《北京市醫療器械經營企業檢查驗收標準》、《體外診斷試劑經營企業(批發)驗收標準》對企業的現場檢查,由市場監管科或醫療器械監管科負責組織監督人員2名以上(含2名)對現場進行檢查,填寫《醫療器械經營企業許可審查表》并簽字,由企業負責人(或授權)當場簽字確認。
(三)審核意見
1.符合標準的,提出準予許可的審核意見,將申請材料和審核意見一并轉復審人員; 2.不符合標準的,提出不予許可的意見和理由,將申請材料和審核意見一并轉復審人員。期限:22個工作日
三、復審 標準:
1.程序應符合規定要求; 2.在規定期限內完成;
3.對材料審查意見和現場審查結果進行確認。崗位責任人:市場監管科或醫療器械監管科科長。崗位職責及權限:
1.按照復審標準進行復審。
2.同意審核人員意見的,提出復審意見,與申請材料一并轉審定人員。
3.不同意審核人員意見的,應與審核人員交換意見后,提出復審意見及理由,與申請材料一并交與審定人員。期限:3個工作日
四、審定 標準:
1.對復審意見進行確認; 2.簽發審定意見。
崗位責任人:分局主管局長 崗位職責及權限:
1.按照審定標準進行審定。
2.同意復審人員意見的,簽署審定意見,與申請材料一并轉或醫療器械監管科審核人員。3.不同意復審人員意見的,應與復審人員交換意見后,提出審定意見及理由與申請材料一并轉或醫療器械監管科審核人員。期限:3個工作日
五、行政許可決定 標準:
1.受理、審核、復審、審定人員在許可文書等上的簽字齊全; 2.全套申請材料符合規定要求; 3.許可文書等符合公文要求;
4.制作的《醫療器械經營企業許可證》內容完整、正確、有效,格式、文字、加蓋的北京市藥品監督管理局公章準確、無誤;
5.制作的《不予行政許可決定書》中須說明理由,同時告知申請人依法享有申請行政復議或者提起行政訴訟的權利以及投訴渠道。
崗位責任人:市場監管科或醫療器械監管科審核人員 崗位職責及權限:
制作《醫療器械經營企業許可證》,加蓋北京市藥品監督管理局公章,并將《醫療器械經營企業許可證》正副本復印隨卷歸檔。或制作《不予行政許可決定書》,加蓋北京市藥品監督管理局公章,同時告知申請人依法享有行政復議或者提起行政訴訟的權利以及投訴渠道。
六、送達 標準:
1.計算機系統短信通知申請人許可結果,憑《受理通知書》核發《醫療器械經營企業許可證》或《不予行政許可決定書》;
2.送達窗口人員在《送達回執》上的簽字、日期、加蓋的北京市藥品監督管理局行政許可專用章準確、無誤。
崗位責任人:分局送達窗口人員 崗位職責及權限:
送達窗口人員負責通知申請人攜帶《受理通知書》領取《醫療器械經營企業許可證》或《不予行政許可決定書》,在《送達回執》上簽字,注明日期,加蓋北京市藥品監督管理局行政許可專用章。
期限:10個工作日(為送達期限)
第三篇:2010年食品藥監督局工作計劃
2010年食品藥監督局工作計劃
2010年我局工作的指導思想和總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞保障公眾飲食用藥安全這個中心,牢固樹立和實踐科學監管理念,加強干部隊伍能力和作風建設,不斷創新監管機制,加大藥械市場監管,積極推進農村藥品“
兩網”建設、規范藥房建設和藥品不良反應監測工作,進一步整頓和規范藥品生產、經營、使用行為。積極應對機構改革問題,堅持機構改革與日常工作“兩不誤”的原則,集中精力抓好各項工作的落實,切實保障公眾飲食用藥安全有效。具體工作計劃如下:
一、加強監管能力建設,提高監管能力和水平
針對食品藥品監管體制的新要求,加強政治理論和業務知識學習,尤其是加強相關法律法規的學習,不斷提高監管能力和水平,適應食藥監工作發展的需要。一是加強干部職工政治思想教育,深入開展學習黨的十七屆四中全會精神活動,認真組織學習并貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策,增強干部職工做好本質工作的責任感和緊迫感。二是加強對食品、保健品、化妝品、藥品、醫療器械監管法律法規知識的學習,采取集中學習與自學相結合,理論與實際相結合的方式,重點組織學習《食品安全法》、《行政許可法》、《藥品管理法》、《醫療器械監督管理條例》等相關法律法規,不斷提高執法人員依法行政意識,做到公正執法、嚴格執法、文明執法,提高執法辦案質量和水平。三是積極創造條件讓職工參加國家、省、州舉辦的各種業務知識學習培訓,借鑒好的工作方式方法,創新工作思路,促進工作的有效開展。四是繼續抓好“四項制度”的貫徹落實,完善管理制度,抓好規章制度的落實,充分調動干部職工工作的積極性,提高工作效率。
二、加強黨風廉政建設,為工作有效開展提供組織保障
認真貫徹落實黨風廉政建設的有關要求,抓好黨風廉政建設責任制的落實。一是把黨風廉政建設工作列入重要議事日程并進行專題研究部署,與各科室及個人簽定黨風廉政建設責任書,做到黨風廉政建設工作與其他業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是扎實抓好黨紀法規的教育培訓,堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督”的原則,認真抓好省、州、縣黨風廉政建設工作會議精神和相關黨紀法規的學習貫徹,從思想根源上提高黨員領導干部防治腐敗的能力,筑牢思想道德和廉政防線,杜絕各類違紀案件的發生。三是抓好班子建設,要求班子要嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定,要以身作則,切實起好帶頭作用。堅持集體領導與個人分工負責相結合的原則,重大問題集體討論決定,做到決策的科學化、民主化,增強班子的戰斗力、凝聚力、創造力。
三、加大宣傳力度,營造良好的食藥監工作社會氛圍
加大食品藥品監管工作的宣傳力度,重點抓好《食品安全法》的學習、培訓、宣傳。一是充分應用報刊、電臺、網絡等媒體,采取多渠道、多形式、多手段開展食品藥品工作的宣傳教育。二是以法制宣傳月、宣傳周等為契機,開展形式多樣的食品藥品社會宣傳活動,以增強群眾的食品藥品安全維權意識。三是抓好食品、藥品從業人員教育和培訓,提高管理相對人的質量意識、守法意識、責任意識以及企業管理水平。加強對食品藥品協管員和信息員的培訓,使其發揮應有的作用。四是抓好信息編寫,將工作中的亮點及時反映出來,讓公眾了解食藥監工作。五是完善監督機制,通過建立政府監督、社會監督、企業自我監督、新聞輿論監督相結合的機制,營造良好的食藥監工作氛圍。
四、加強部門協調配合,做好過渡期食品安全工作
在機構未改革前,繼續履行好食品安全綜合監管職能,認真做好省、州食安委安排的各項工作,確保監管職能交替過程中,食品安全監管不出現斷檔。同時,主動加強與衛生、工商等監管部門的溝通聯系,協調做好食品安全的日常監管工作。
五、加強藥械監管力度,提高藥械安全保障水平
(一)強化日常監管。加強對鄉村醫療機構、個體診所藥品購進、儲存、保管、使用等環節的監督檢查力度,重點查處非法渠道購進藥械,不索要發票,不嚴格執行進貨檢查驗收制度,不按規定儲存疫苗、血液制品等藥品的違法違規行為,督促各醫療機構認真執行藥品進貨檢查驗收制度,加強對醫療機構特殊藥品、轄區內兩個維持治療門診美沙酮使用管理。加強對金不換集團有限公司藥業分公司的監管,重點監控藥品原輔材料、藥包材的購進驗收、藥品生產過程管理、藥品出廠檢驗等重點環節,從生產源頭保證藥品安全有效。加強對藥品經營企業的監管,重點查處無證經營和超范圍經營;違法購進藥械;制售假劣藥械;現貨現款銷售藥品;非藥品冒充
藥品等違法違規行為。
(二)認真組織開展專項整治。按照省、州食藥監局的有關要求,結合實際,認真開展專項整治,嚴厲打擊經營使用假劣藥械行為。重點對經營終止妊娠藥品、非藥品冒充藥品等藥品進行專項檢查。對醫療機構開展一次醫療器械使用專項整治,重點對骨科植入醫療器械、醫療器械類診斷試劑等品種進行檢查,要求各醫療機構建立健全醫療器
械質量管理制度,規范醫療器械管理。加強與工商、廣電等有關部門的聯系,協同開展藥品廣告整治,重點檢查代銷藥品,重點治理處方藥在大眾媒體發布廣告和藥械虛假廣告,對違反藥品廣告的行為,移交相關部門進行處理,凈化我縣的藥械廣告市場。
(三)強化藥品抽驗工作。按照州食藥監局下達的藥品抽驗計劃和工作要求,結合我縣實際,認真制訂藥品抽驗計劃,完成藥品抽驗任務。加強與州食藥檢所和各縣局的聯系,及時掌握假劣藥品信息,對藥品稽查通報和報刊雜志中披露的假劣藥品進行分析,對可疑藥品進行重點抽驗,提高抽驗陽性率,有針對性地開展監督檢查和抽驗工作。
(四)認真做好gsp認證跟蹤檢查及再認證工作。加強對藥品經營企業gsp認證后的跟蹤檢查,并建立跟蹤檢查檔案。認真抓好轄區年內需gsp再認證的52家藥店的幫促、指導,確保順利通過認證。嚴格許可證管理,按照《云南省藥品經營許可證管理規定》及省、州的有關要求,做好藥品、醫療器械經營企業申辦、年檢、換證、變更工作。
(五)積極推進農村藥品“兩網”和規范藥房建設。
積極推進農村藥品“兩網”建設。在監督網建設方面,加大對協管員的培訓力度,積極爭取政府支持,充分發揮其在農村藥品市場監管中的作用。供應網建設方面,堅持“兩網”建設與新農合相結合,加強與衛生部門的協調配合,加強對配送企業配送藥品質量的監管,保障農村用藥安全。鞏固好“規范藥房”建設取得的成果,加強與衛生部門的協調配合,繼續推進村級衛生所規范藥房建設工作。
(六)積極開展藥品不良反應監測工作。認真貫徹落實國家、省、州食品藥品監督管理局關于認真開展藥品不良反應、醫療器械不良事件監測工作的有關規定和要求,加強與縣衛生局的協調配合,不斷完善監測機制,加大對各醫療機構的監督檢查力度,提高監測工作水平。督促各醫療機構按時填報不良反應報告表。按要求上報藥物濫用監測表。
六、加強請示匯報,積極想辦法解決基建經費
加強與省局、州局的請示匯報,爭取給予解決基建缺口經費。同時,積極向縣委、政府反應,爭取給予經費支持,多方想辦法解決基建缺口經費。此外,認真做好固定資產的清理工作,為機構改革的順利進行做好準備。另外,按照縣委、政府的要求,認真做好機構改革、禁毒防艾、信訪保密、綜治維穩等相關工作。
第四篇:食品質檢實習總結
食品質檢實習總結3篇
食品質檢實習總結1
離校實習一年已經結束了,回顧這一年,我得到了許多有益的東西。從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會,在激烈的社會競爭中,磨礪自己,提升自己。
我實習的第一份工作是在鄭州上佳食品有限公司做質檢。通過一個月的試用期,自己很快掌握公司產品各系列香腸的生產工藝流程以及容易出現問題的各項細節,得以轉正。但由于是在一個私營小企業,存在種種弊端,整個質檢部就幾個人,質檢,品控,化驗均由一人負責,調休困難,兩班倒,工作時間很長。廠里員工的素質很差,許多操作規范都不合要求。生產設備也存在許多操作隱患得不到處理。更加煩人的是盤根錯節的人際關系,使許多工作難以很好開展。廠里招聘的人才流動性特別大。由于種種原因,在三個月后,自己也遞交了辭職報告,帶出另一名質檢員接替工作后離職。質檢工作是自己所學專業,很對口,但是整個河南,乃至全國的食品企業的工資待遇和工作時間都很不好,加上進廠消息閉塞,自己感覺不太適應,還是選擇出來跑跑,工作自由,多掌握一些有用信息,更好的融入社會。因此,打算離廠后跑業務,不再進廠。
第二份工作是在河南晨明食品有限公司做調料業務。從沒有工作經驗隨車跟老業務員學,到自己跑,一步一步持續了幾個月。真的相信跑業務最鍛煉人。春節前,公司開展各種促銷活動,銷路還可以,春節后,由于金融危機,客戶都存貨較多,生意不景氣。從做渠道,到流通,到終端,不停與各種各樣的客戶打交道,使自己在口頭表達,與人溝通,社交禮儀等方面都得到了提高,當然也是十分辛苦的。雖然做業務的人很多,但是剛踏入工作的新人,都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具,很讓人氣憤。他們提供的薪資待遇很低,讓業務員連吃住都顧不住,只把剛畢業的學生作為廉價勞動力和宣傳工具。應屆畢業生頻繁換工作,不穩定,與這些垃圾公司有很大關系。
食品質檢實習總結2
轉眼之間,兩個月的實習期即將結束,回顧這兩個月的實習工作,感觸很深,收獲頗豐。這兩個月,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過我自身的不懈努力,我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結食品質量與安全崗位工作實習這段時間自己體會和心得:
一、努力學習,理論結合實踐,不斷提高自身工作能力。
在食品質量與安全崗位工作的實習過程中,我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取,積極的把自己現有的知識用于社會實踐中,在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是:我們在學校學到了很多的理論知識,但很少用于社會實踐中,這樣理論和實踐就大大的脫節了,以至于在以后的學習和生活中找不到方向,無法學以致用。同時,在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代,瞬息萬變,社會在變化,人也在變化,所以你一天不學習,你就會落伍。通過這兩個月的實習,并結合食品質量與安全崗位工作的實際情況,認真學習的食品質量與安全崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解,可以求真務實的開展各項工作。
二、圍繞工作,突出重點,盡心盡力履行職責。
在食品質量與安全崗位工作中我都本著認真負責的態度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠,覺得在食品質量與安全崗位工作中找不到事情做,不能得到鍛煉的目的,但我迅速從自身出發尋找原因,和同事交流,認識到自己的不足,以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作,進入角色,我一方面抓緊時間查看相關資料,熟悉自己的工作職責,另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對食品質量與安全崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據食品質量與安全崗位工作的實際情況,結合自身的優勢,把握工作的重點和難點, 盡心盡力完成食品質量與安全崗位工作的任務。兩個月的實習工作,我經常得到了同事的好評和領導的贊許。
三、轉變角色,以極大的熱情投入到工作中。
從大學校門跨入到食品質量與安全崗位工作崗位,一開始我難以適應角色的轉變,不能發現問題,從而解決問題,認為沒有多少事情可以做,我就有一點失望,開始的熱情有點消退,完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情,想干有用的事的態度,不斷的做好一些雜事,同時也勇于協助同事做好各項工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己該干什么,這就是一個熱情的問題,只要我保持極大的熱情,相信自己一定會得到認可,沒有不會做,沒有做不好,只有你愿不愿意做。轉變自己的角色,從一位學生到一位工作人員的轉變,不僅僅是角色的變化,更是思想觀念的轉變。
四、發揚團隊精神,在完成本職工作的同時協同其他同事。
在工作間能得到領導的充分信任,并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時,還能積極主動地協助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊,才能實現最大的價值。實習期的工作,讓我充分認識到團隊精神的重要性。
團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步,相互合作,團隊如同一盤散沙。相互合作,團隊就會齊心協力,成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談,其實兩者之間存在本質上的區別。優秀的工作團體與團隊一樣,具有能夠一起分享信息、觀點和創意,共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作,同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人,其本質上是注重個人目標和責任,工作團體目標只是個人目標的簡單總和,工作團體的成員不會為超出自己義務范圍的結果負責,也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。
五、存在的問題。
幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離領導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對食品質量與安全崗位工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心實習報告在今后的'工作和學習中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職工作。
針對實習期工作存在的不足和問題,在以后的工作中我打算做好以下幾點
來彌補自己工作中的不足:
1.做好實習期工作計劃,繼續加強對食品質量與安全崗位工作崗位各種制度和業務的學習,做到全面深入的了解各種制度和業務。
2.以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
3.踏實做好本職工作。在以后的工作和學習中,我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。
4.繼續在做好本職工作的同時,為單位做一些力所能及的工作,為單位做出自己應有的貢獻。
食品質檢實習總結3
每天都覺得自己在校園的時候是最難過的,食品質檢實習總結。都得應對家里人的壓力。還必須去面對自己在社會的迷茫,那種無助的感覺有幾個人可以明白了呢?校園對于我們大學生而言只是個“臨時”的溫室。我們在里面永遠感受不到外面的“天寒地凍”,也永遠不知道這個“溫室”給我們大家遮蔽了多少風雨。
在自己離學校畢業后,對于社會上的“懵懵懂懂”都是好奇。就算現在已經結束了實習工作的日子都還是那么的感覺就在昨天呢。得到了許多有益的東西。從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會,在激烈的社會競爭中,磨礪自己,提升自己。我實習的第一份工作是在廣州的一家食品有限公司做質檢。通過一個月的試用期,自己很快掌握公司產品各系列香腸的生產工藝流程以及容易出現問題的各項細節,得以轉正。但由于是在一個私營小企業,存在種種弊端,整個質檢部就幾個人,質檢,品控,化驗均由一人負責,調休困難,兩班倒,工作時間很長。廠里員工的素質很差,許多操作規范都不合要求。生產設備也存在許多操作隱患得不到處理。更加煩人的是盤根錯節的人際關系,使許多工作難以很好開展。廠里招聘的人才流動性特別大。由于種種原因,在三個月后,自己也遞交了辭職報告,帶出另一名質檢員接替工作后離職。質檢工作是自己所學專業,很對口,但是整個河南,乃至全國的食品企業的工資待遇和工作時間都很不好,加上進廠消息閉塞,自己感覺不太適應,還是選擇出來跑跑,工作自由,多掌握一些有用信息,更好的融入社會。因此,打算離廠后跑業務,不再進廠。也許吧,對于我們80后的人來說,挑戰才是工作。對待自己的第一份工作,我是很認真的去對待。跑業務和做業務最大的不同就是在于一個字“跑”。這份工作給了我最大的動力和鼓勵。第二份工作是在廈門一家食品有限公司做調料業務。從沒有工作經驗隨車跟老業務員學,到自己跑,一步一步持續了幾個月。真的相信跑業務最鍛煉人。春節前,公司開展各種促銷活動,銷路還可以,春節后,由于金融危機,客戶都存貨較多,生意不景氣。從做渠道,到流通,到終端,不停與各種各樣的客戶打交道,使自己在口頭表達,與人溝通,社交禮儀等方面都得到了提高,當然也是十分辛苦的。雖然做業務的人很多,但是剛踏入工作的新人,都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具,很讓人氣憤。他們都是以提供的薪資待遇很低,讓業務員連吃住都顧不住,只把在剛剛畢業的學生作為廉價勞動力和宣傳工具。應屆生頻繁換工作,不穩定,與這些之間都是有很大關系牽制的。
雖然業務員對于好多人說累說苦。但是對于我們這些大學生來說卻一種磨練的好工作。可以把我們自己身上的嬌氣除掉。也可以讓我們自己對這個社會的獨一看解。
第五篇:食品質檢實習總結
食品質檢實習總結
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離校實習一年已經結束了,回顧這一年,我得到了許多有益的東西。從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會,在激烈的社會競爭中,磨礪自己,提升自己。
我實習的第一份工作是在鄭州上佳食品有限公司做質檢。通過一個月的試用期,自己很快掌握公司產品各系列香腸的生產工藝流程以及容易出現問題的各項細節,得以轉正。但由于是在一個私營小企業,存在種種弊端,整個質檢部就幾個人,質檢,品控,化驗均由一人負責,調休困難,兩班倒,工作時間很長。廠里員工的素質很差,許多操作規范都不合要求。生產設備也存在許多操作隱患得不到處理。更加煩人的是盤根錯節的人際關系,使許多工作難以很好開展。實習報告網廠里招聘的人才流動性特別大。由于種種原因,在三個月后,自己也遞交了辭職報告,帶出另一名質檢員接替工作后離職。質檢工作是自己所學專業,很對口,但是整個河南,乃至全國的食品企業的工資待遇和工作時間都很不好,加上進廠消息閉塞,自己感覺不太適應,還是選擇出來跑跑,工作自由,多掌握一些有用信息,更好的融入社會。因此,打算離廠后跑業務,不再進廠。
第二份工作是在河南晨明食品有限公司做調料業務。從沒有工作經驗隨車跟老業務員學,到自己跑,一步一步持續了幾個月。真的相信跑業務最鍛煉人。春節前,公司開展各種促銷活動,銷路還可以,春節后,由于金融危機,客戶都存貨較多,生意不景氣。從做渠道,到流通,到終端,不停與各種各樣的客戶打交道,使自己在口頭表達,與人溝通,社交禮儀等方面都得到了提高,當然也是十分辛苦的。雖然做業務的人很多,但是剛踏入工作的新人,都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具,很讓人氣憤。他們提供的薪資待遇很低,讓業務員連吃住都顧不住,只把剛畢業的學生作為廉價勞動力和宣傳工具。好范文頻繁換工作,不穩定,與這些垃圾公司有很大關系。
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