第一篇：座談會發(fā)言材料

篇一：座談會發(fā)言材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！今天，能和這么多優(yōu)秀站長相聚，分享工作中的快樂并有此發(fā)言的機會，我倍感榮幸。首先，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能為我提供這次學(xué)習(xí)、交流的機會。

我是一個從事站長工作不滿周歲的新手，讓我在這里談自己的經(jīng)營之道和體會，深感汗顏。

去年三—六月，柴油資源出現(xiàn)歷史罕見的緊缺，我站是全縣唯一保供站，應(yīng)該說，在這一特殊時期，有多少柴油都不愁銷不出去。七月十九日，容美站由于地基下沉被迫關(guān)閉，城區(qū)65%的加油車輛涌向我站，在這種特殊的情況下，使我站創(chuàng)下了年銷量2750噸的好成績。今年，受全球金融風(fēng)暴的影響，國際原油價格持續(xù)走低。一夜之間，成品油從賣方市場轉(zhuǎn)為買方市場，皇帝的女兒不愁嫁已不復(fù)存在。鶴峰本來就是一個經(jīng)濟落后，交通不便，信息閉塞的世外桃源，容美兩站的相繼開業(yè)，我們白鶴站要完成今年的銷售任務(wù)實屬虎口拔牙，銷量和去年毫無可比之言。

今年，片區(qū)下達給我站的全年銷售任務(wù)是1950噸，結(jié)合當(dāng)前的形式看，一是？水、容美站、中油云南莊站所處的絕佳位置，將會有45%的客戶自然流失；二是下坪私營加油站和中油云南莊以每升0.10元、0.05元的強大攻勢搶奪客戶；三是中油云南莊站免掉用戶的辦卡工本費和大戶用油的三次運費。當(dāng)今批、零順差的極大差額，使個體站陡燃重生，多面夾擊給我站帶來的壓力重重。面對市場競爭越來越激烈。我們有信心縮小差距，那就是用上呈的服務(wù)與對手較量，將老客戶細分，根據(jù)不同類型的客戶進行不同的維護，同時在開發(fā)新客戶上做文章，實行“一手抓老客戶的維護，一手抓新客戶的開發(fā)”的兩手抓策略。來完成今年的銷售任務(wù)，力爭突破2000噸。我們擬定并采用了以下幾種抓客戶的辦法：

一是鄉(xiāng)情鄉(xiāng)音留客法。利用一切機會與外地司機交朋友，全站人員都用拉家常、攀親戚、模仿客戶口音攀老鄉(xiāng)等方式，突出鄉(xiāng)音鄉(xiāng)情見真情，親情服務(wù)使司機們進站有回到家鄉(xiāng)一樣的感覺。

二是規(guī)范經(jīng)營形象法。為樹立中石化“紅帽子”加油站的良好形象。和加油站附近的一戶居民聯(lián)姻，開設(shè)洗車、加水、快餐，一條龍的服務(wù)使顧客感受到“足不出戶”就能輕輕松松得到全方位的服務(wù)。

三是優(yōu)質(zhì)保價制勝法。面對系統(tǒng)外加油站降價讓利的競爭壓力，我們堅信市場競爭的真諦在服務(wù)而不僅是價格，在加油站我把提升服務(wù)一直當(dāng)作工作的重中之重來抓，將親情化服務(wù)融入全過程，同時采取建客戶資料，定期電話或上門跟蹤服務(wù)等形式來穩(wěn)定顧客。

四是資料搜索法。資料搜索法是我站員工通過親朋好友，搜索各種外部信息資料來識別潛在的客戶以及客戶信息的一種辦法。也就是說，在沒有見到客戶之前，我們就知道了客戶絕大多數(shù)信息，如客戶手機號、生日、職務(wù)、擅長的愛好等。不見其人，卻知其人。根據(jù)其信息設(shè)計好拜訪客戶的“見面禮”，并且注意拜訪的細節(jié)以及開場白技巧。根據(jù)客戶信息可以初步判斷客戶的個性行為風(fēng)格，為見面做到“一見鐘情”埋下伏筆！讓客戶知道我們是在用心為他們服務(wù)。通過這些措施，今年元、二月共維護老客戶35次，發(fā)展新客戶20戶，其中大客戶5戶，汽、柴油銷量均與去年同期相比上升。

在抓IC卡管理上。我站員工實行全員推卡，個個爭當(dāng)銷售能手，首先是任務(wù)細化、責(zé)任到人，并組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公司加油卡營銷管理考核辦法》，將員工推銷加油卡業(yè)績?nèi)谌攵畏峙涔芾碇?，激勵員工的銷卡熱情，要求員工每月將自己的親朋好友至少2位發(fā)展成IC卡用戶，借“一個親戚帶一片；一個好友串一線”的營銷辦法，從中鎖定重大客戶。通過這一激勵辦法的實施，其中有一名員工就利用丈夫在路橋工作的優(yōu)勢，將所有路網(wǎng)建設(shè)的工程和車輛用油全部變成了IC卡消費，月充值額在5萬元左右。另兩位員工也先后將下坪的德芳公司和建安公司發(fā)展成我站鐵桿卡用戶。來充實IC卡的沉淀資金和消費比重。將開發(fā)的新客戶同時發(fā)展為IC卡用戶，使我站的IC卡消費比重較去年同期上升10%。

篇二：座談會發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，同事們：

大家下午好！

今天在此召開新一屆大學(xué)生座談會，這是集團公司領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)心和重視。尤其是在這樣一個陰雨霏霏的季節(jié)，更是感到了絲絲暖意。今天有這樣一個在機會參加座談會，我的心情是非常激動。在這里，請允許我代表新入廠大學(xué)生向百忙之中來參加座談會各位的領(lǐng)導(dǎo)及來賓表示衷心的感謝，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一次難得的學(xué)習(xí)和交流機會。

首先作下自我介紹：我叫曹金山，畢業(yè)于東北大學(xué)機械工程及自動化專業(yè)，目前在熔鑄廠做電鉗維護工作。參加工作一年多來，在學(xué)習(xí)、生活和工作中，我體味很多，也學(xué)到了很多，今天借助這樣一個機會，算是向一直關(guān)心我成長的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位師傅做一個匯報。

還記得去年剛來熔鑄廠時，經(jīng)常想這個問題，幾年后我會怎么樣，我會是什么樣子，可是看見一些艱苦的工作環(huán)境，我有些失落，和自己想想中的工作環(huán)境差距甚遠。但而今我們都堅持下來啦，因為有一種激情在支撐著我，一種源自夢想的激情。我們對未來有憧憬，對自己有期望，所以我們嚴(yán)格要求自己，腳踏實地往前走。并慢慢習(xí)慣了這里，愛上了自己的工作內(nèi)容，我覺得不同工作環(huán)境能造就一個人不同的品質(zhì)，艱苦的工作環(huán)境更能造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。這種品質(zhì)是公司需要的，也是現(xiàn)代社會最需要的。還有一次和師傅一起去工作現(xiàn)場，穿著一身干凈的衣服去，然后又穿著干凈的衣服回來，這不是說我們的工作現(xiàn)場有多干凈整潔，而是感慨理論和實際差距太大。有時知識不能和能力完全劃等號，從某種意義上講，有些能力比知識更重要，只有把所學(xué)到的知識和工作實際有機的結(jié)合起來，才能使自己不斷成熟、不斷完善，適應(yīng)不同的工作崗位。因為剛參加工作，和師傅們不是很熟，有一段時間不好意思問他們問題。一個星期下來，我對設(shè)備中最簡單的元件都沒有認(rèn)識幾個！接下來的日子里，凡是不懂的問題，我都會先自己去琢磨，實在不會的就找?guī)煾祩冋埥?。慢慢的發(fā)現(xiàn)師傅們很熱情，也很樂意給上進的年輕人講解，只要你問，他都會很認(rèn)真的給你講解。我很感謝那些師傅們，在他們的幫助下，我學(xué)到很多實用的知識。因此，我覺得：虛心地向師傅們請教，學(xué)習(xí)他們豐富的施工經(jīng)驗是我們快速成長的一條捷徑。

前不久和一個大學(xué)同學(xué)聊天，他說自己有點郁悶，有點沉淪，當(dāng)初的夢想被時間無情的抹殺啦，突然感覺沒有了激情。我想說的是既然已回不到過去！還不如好好想想自己的未來！說到這里，我想給大家分享一個真實的故事。1952年7月4日清晨，美國加利福尼亞海岸籠罩在濃霧中，在海岸以西21英里的卡塔林納島上，有一個名叫費羅倫絲的婦女嘗試要游過卡塔林納海峽。那天清晨，海水凍得她全身發(fā)麻，霧很大，連護送她的船都幾乎看不到。在下水15個小時之后，她又冷又累。她知道自己不能再游了，就叫人拉她上船。她的母親和教練都告訴她海岸很近了，叫她不要放棄。但她朝加州海岸望去，除了濃霧什么也看不到。在事后她不假思索地對記者說：“說實在的，我不是為自己找借口，如果當(dāng)時我看見陸地，也許我就能堅持下來?！比藗兝洗牡攸c，離加州海岸僅有800米！也許令她半途而廢的不是疲勞，也不是寒冷，而是因為她在濃霧中看不到目標(biāo)。2個月之后，她成功地游過卡塔林納海峽，而且比男子的紀(jì)錄還快了大約2個鐘頭。令她最后能成功的原因也在于她自己的心中已經(jīng)有了目標(biāo)。希望大家能從中領(lǐng)悟出一點道理。

只要我們懷著目標(biāo)，端正姿態(tài)，朝著正確的方向，我們不害怕短暫的挫折。年輕時不怕走走彎路，如果你有夢想，一定不要忘記。不管走到哪里，有夢想的人才是最富有，最有激情。

回想一年多的工作經(jīng)歷，從離開校園到現(xiàn)在這一成長過程，我很感謝分廠領(lǐng)導(dǎo)和師傅給予我的教育和幫助，使我不斷成長。熟悉了周圍的環(huán)境，并漸漸地融入到這個工作中，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的鼓勵下和幫助下逐漸樹立信心，憑借自己對工作的韌勁和耐性，通過不斷的實踐、努力，最終得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和好評。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們的培養(yǎng)，今后我將進一步立足崗位，加強學(xué)習(xí)，爭取做出更加突出的成績。我相信：在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在我們的共同努力下，企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大，我們一定能在公司實現(xiàn)自己的人生價值和夢想。

謝謝各位！

篇三：座談會發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、大學(xué)生代表：

大家上午好！在集團公司“科技興企、人才興企”的戰(zhàn)略指導(dǎo)下，西王集團不斷引進各類大中專人才，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了一個良好的用人平臺，優(yōu)化了企業(yè)的用人環(huán)境。截止目前，20**年共引進本科以上學(xué)歷人才158人，其中碩士研究生4人，為企業(yè)又好又快發(fā)展提供了強有力的人才支持。

為詳細了解大學(xué)生目前的思想情況，解決他們生活和工作中遇到的問題和困難，前段時間，人力資源部組織了大學(xué)生思想調(diào)查問卷和職業(yè)生涯設(shè)計活動。大學(xué)生們積極回答了問卷并認(rèn)真確立了自己的職業(yè)生涯目標(biāo)。通過問卷匯總，大家最關(guān)注的問題一是無固定休息日，二是工資低。對于職業(yè)生涯計劃，我們會提供各種條件，幫助大家實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)。這次調(diào)查問卷所反映的問題受到了集團公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)注。為給大家提供一個與領(lǐng)導(dǎo)面對面交流的機會，今天，我們在這里舉行西王集團20**年大學(xué)生座談會。

現(xiàn)在，讓我們用熱烈的掌聲歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)的到來！

由于會場的限制，我們只請了部分大學(xué)生代表參加這次座談會。希望大家能珍惜和利用這次寶貴的機會，結(jié)合自己的工作崗位，緊緊圍繞“我與西王共奮進”這個話題，踴躍發(fā)言，將自己在生活和工作中遇到的問題和困惑反映出來，各位領(lǐng)導(dǎo)會給予現(xiàn)場答復(fù)，對于不能立即答復(fù)的，經(jīng)有關(guān)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定后，也會給大家一個滿意的結(jié)果。同時，對于西王集團未來的發(fā)展，希望大家能夠各抒己見，獻計獻策，為企業(yè)，也為自身的發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

這次座談會的安排如下：首先是各大學(xué)生代表提出自己的問題和意見，與各位領(lǐng)導(dǎo)進行交流，最后將由公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)發(fā)言。

篇四：座談會發(fā)言稿

尊敬的張總、王書記、馬總，中油的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位客戶朋友，上午好！

我是XX，來自金發(fā)科技股份有限公司。很榮幸受華南公司的邀請參加此次座談會。

金發(fā)科技1993年成立，主營改性塑料，在廣州、天津、上海、江蘇、四川擁有五個生產(chǎn)基地，201*年改性塑料產(chǎn)量達到62萬噸，預(yù)計201*年產(chǎn)量將達到65萬噸，是目前國內(nèi)最大的改性塑料生產(chǎn)企業(yè)，也是全球改性塑料品種最為齊全的企業(yè)之一。主要產(chǎn)品有pp、ABS、pS、pA、pBT、pC等。其中pp年需求量約25萬噸，ABS年需求量約8萬噸。

近年來，我們自主研發(fā)的完全生物降解塑料、碳纖維及其復(fù)合材料、耐高溫尼龍、無鹵高效阻燃劑等一批具有世界先進水平的新材料項目成功實現(xiàn)量產(chǎn)，金發(fā)科技正在逐步實現(xiàn)從改性塑料到化工新材料的升級，不斷向產(chǎn)業(yè)高端和高附加值方向延伸。

回顧過去，金發(fā)科技與中油的合作歷史已超過10年，從最初簡單的買賣關(guān)系到今天的全面合作，雙方不斷創(chuàng)造著新的成果，并建立了密切、良好的合作關(guān)系。

1）業(yè)務(wù)層面：201*年金發(fā)對中油的采購量達到XX噸，其中向華南公司采購XX噸，201*年總采購量預(yù)計超過XX萬噸，其中向華南公司預(yù)計采購XX噸，增長率達XX%;遠遠超過了金發(fā)改性產(chǎn)品的增長率；

2）技術(shù)層面：借助華南公司的業(yè)務(wù)平臺，金發(fā)科技與中油研究院成立了聯(lián)合實驗室，打造了一個良好的技術(shù)交流與合作平臺。在此平臺上，雙方共同開發(fā)了Sp179、780A、1730等一批具有代表性的新產(chǎn)品，開展了實驗室檢測能力比對項目，并定期安排技術(shù)交流。

19年來，金發(fā)科技的改性塑料業(yè)務(wù)取得了快速、健康的發(fā)展，喝水不忘挖井人，成績面前，我們深知離不開中油，尤其是華南公司各位領(lǐng)導(dǎo)和朋友的厚愛和大力支持，在此，請接受我們最真摯的感謝?。ň瞎└兄x華南公司多年來為金發(fā)科技提供了優(yōu)良的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、以及可靠的供應(yīng)保障，感謝各處室的處長、業(yè)務(wù)經(jīng)理們在日常工作中給予的點滴關(guān)愛。

這些年，我們見證了華南公司的快速發(fā)展，見證了一支以張總、馬總為核心的專業(yè)、敬業(yè)、高效、富有激情的營銷隊伍，見證了在今年如此惡劣的外部環(huán)境下華南公司取得的不俗成績。我們相信，未來，在華南公司各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上游煉化企業(yè)的大力支持下，在各級業(yè)務(wù)處室的不懈努力下，通過與各級客戶的廣泛合作，華南公司一定會取得更加驕人的成績。

當(dāng)下，國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境復(fù)雜多變，未來幾年，國內(nèi)石化企業(yè)將繼續(xù)直面來自中東、臺灣等外資企業(yè)的競爭。作為中油的忠實合作伙伴，我們期望能夠與華南公司在業(yè)務(wù)模式上進行更多的探索，在技術(shù)層面進行更深入的交流，繼續(xù)擴大合作，在雙方的合作道路上譜寫更輝煌的篇章。

最后，感謝為此次大會辛苦籌備的工作人員，感謝你們熱情周到的接待，預(yù)祝此次大用戶座談會圓滿成功，預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓身體健康，工作順利！謝謝！

第二篇：座談會發(fā)言

座談會發(fā)言

立足本職、踏實工作。堅持以圍繞生產(chǎn)為中心，做好服務(wù)工作。在行政事務(wù)各項工作上，對標(biāo)標(biāo)桿企業(yè)，擺正位置，虛心請教，力爭各項工作迎頭趕上。在日常工作中，遇事多與各部門充分溝通、協(xié)調(diào)，把各種問題盡最大努力處理在部門與部門之間。

加強制度建設(shè)、體系運行等重點工作的落實。制度建設(shè)方面注重各部門意見的收集和統(tǒng)一，確保制度的適用性；在制度下發(fā)后，做好制度的培訓(xùn)、執(zhí)行的跟蹤反饋，確保制度落實有效。同時，認(rèn)真按照制度梳理的情況，完成全年制度修訂（合并）60項，作業(yè)指導(dǎo)書51項，操作規(guī)程78項，確保實現(xiàn)全年制度系統(tǒng)性更新的目標(biāo)；在體系建設(shè)方面，加強四合一體系運行管理，利用現(xiàn)行管理手冊及相關(guān)文件對照檢查，及時與各部門溝通，糾正糾偏，確保體系運行良好。在權(quán)證管理方面，強化兩家企業(yè)權(quán)證有效性管理，梳理國家相關(guān)法律法規(guī)，及時進行權(quán)證更新，對兩家企業(yè)的取水證及時進行取水量更新?lián)Q證，對其他證照按期年審，按時上報各類材料，協(xié)調(diào)其中存在的問題，確保合規(guī)有效。

在網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)管理方面，繼續(xù)做好網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護工作，及時跟蹤計量數(shù)據(jù)穩(wěn)定性、準(zhǔn)確性情況，維護公司利益；強化運行過程管理，保證24小時跟蹤服務(wù)到位，確保無因系統(tǒng)故障而影響物資進出廠、無人為因素造成的系統(tǒng)故障。

在項目管理方面，與政府相關(guān)部門加強溝通，及時了解掌握財政鼓勵政策、政府獎勵、扶持、補助動向等，多為企業(yè)爭取利益。在2018年力爭推動并創(chuàng)成綠色工廠（省級）；節(jié)水型企業(yè)（省級）。最后，我想對各位領(lǐng)導(dǎo)說一聲，2017年你們辛苦了?！按蠛：叫锌慷媸帧?，兩家公司正是在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，才發(fā)生了翻天覆地的變化。同時我要對我們的領(lǐng)導(dǎo)說一聲：感謝您。一直以來，我們行政部在您的呵護之下，替我們擋風(fēng)遮雨、任勞任怨。再有9天，新春即將來臨。預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新春大吉，工作順利、闔家歡樂！

第三篇：青年工作座談會發(fā)言

在青年座談會上的發(fā)言提綱

青，最早出現(xiàn)在金文中，上面是生，下面是丹，合起來是指草的顏色，我們常說青草，就是欣欣向榮、充滿生機。

在中國古籍中，青是藍的引申義，如：青出于藍而勝于藍，表示比喻一個人經(jīng)過學(xué)習(xí)或鍛煉之后可以得到提高，也常用以比喻學(xué)生超過老師。

青和春聯(lián)在一起，就是青春。春天，是充滿希望和生機的美好季節(jié)。青春二字，代表著希望。

記得上高中時，我在《中國青年》雜志上看到一篇文章，題目叫做《年輕真好》，十分喜歡，至今難忘。雖然文章內(nèi)容都忘了，但“年輕真好”四個字卻牢記在心。

全國青年把青年的年齡界定為18-40歲。

如果這么計算的話，在座的都應(yīng)該是青年，而且是比較年輕的青年。我很羨慕你們，也衷心地祝福你們！祝大家事業(yè)有成，天天進步！

把全面發(fā)展和個性發(fā)展緊密結(jié)合起來。全面發(fā)展和個性發(fā)展相輔相成。在發(fā)展個人興趣專長和開發(fā)優(yōu)勢潛能的過程中，在正確處理個人、組織的基礎(chǔ)上，保持個性、彰顯本色，實現(xiàn)思想成長、業(yè)務(wù)進步、身心健康有機結(jié)合。

青年不僅代表未來，也代表現(xiàn)在。

目前，大家要做好三件事：

1、明確定位和目標(biāo)，制定計劃

2、溝通交流，團結(jié)互助，凝心聚力

3、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)

第四篇：迎春座談會發(fā)言

抓項目、促發(fā)展，興產(chǎn)業(yè)、保增收

———2012年黃市鎮(zhèn)金星村第一屆“敘鄉(xiāng)情、謀發(fā)展”迎春座談會發(fā)言材料

尊敬的明主席、各位來賓，同志們、朋友們：

新年好！

金龍迎春至，黃鶯報喜來。祝福連連迎龍年。在這新春佳節(jié)，我們有幸與各位黃市金星籍以及到本村來投資發(fā)展的企業(yè)老總、知名人士歡聚一堂，舉行第一屆“敘鄉(xiāng)情、謀發(fā)展”迎春座談會，同賀新春，共敘友誼。在此，我謹(jǐn)代表黃市鎮(zhèn)金星村黨支部、村委會和1800多家鄉(xiāng)人民對各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓給予黃市金星村的關(guān)注、關(guān)愛表示衷心的感謝，對你們賦予家鄉(xiāng)的眷戀和熱愛致以崇高的敬意！

借此機會，我就2011年的主要工作和2012年的工作打算作一簡要匯報。

2011年主要工作

過去的一年，全體村組干部在黃市鎮(zhèn)黨委、政府的帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針政策，大力推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長方式的轉(zhuǎn)變，大力推進新農(nóng)村建設(shè)，努力戰(zhàn)勝各種困難，勵精圖治謀發(fā)展，創(chuàng)新求強普新章，創(chuàng)造了優(yōu)異的成績：產(chǎn)業(yè)得到長足發(fā)展，農(nóng)民增收顯著提高；農(nóng)村面貌得到較大改善，人民群眾得到更多實惠，各項社會事業(yè)得到全面發(fā)展，黨的建設(shè)得到新的加強，全村呈現(xiàn)出社會和諧穩(wěn)定，群眾安全感明顯提升、各項事業(yè)蓬勃發(fā)展的良好局面。2011年我村各項工作在全鎮(zhèn)13個

單位綜合目標(biāo)考核中名列前6名。單項考核中，組織富士康招工

10名，名列全鎮(zhèn)第一，超額完成2011年新兵入伍3名，名列全

鎮(zhèn)第二，提前完成2011年農(nóng)村小額人身保險任務(wù)，按有求完成改造山平塘、屯水田、毛基路整修等自立項目。巨大成績的取得

是全村黨員干部群眾辛勤付出、共同努力的結(jié)果，也是在座各位

同仁、老總支持、關(guān)愛、呵護的結(jié)果。

盤點過去一年的收獲，我們感到無比的喜悅與自豪；展望新

年的燦爛前景，我們充滿無限的激情和希望。2012年是“十二五”的發(fā)展之年，我們既站在新的歷史起點上，又處在發(fā)展的重要關(guān)

口。

2012年工作思路

2012年是“十二五”的發(fā)展之年，全村既站在新的歷史起點

上，又處在發(fā)展的重要關(guān)口。全村以產(chǎn)業(yè)為抓手，以項目為載體，立足村情，以建設(shè)新農(nóng)村為主題，緊緊圍繞農(nóng)民增收，改善農(nóng)業(yè)

生產(chǎn)條件，增強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)后勁，全面推進各項社會事業(yè)建設(shè)

一、面上的工作：

1、黨建工作。建設(shè)以社會主義新農(nóng)村為主題,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和農(nóng)村基層黨建工作,教育和引導(dǎo)廣大黨員干

部起好先鋒模范帶頭作用,樹立典型,發(fā)揮示范作用,培育產(chǎn)業(yè),增

加農(nóng)民收入。

2、隊伍建設(shè)。強化班子自身建設(shè),抓黨員干部教育培訓(xùn),加強

村兩委班子思想教育，規(guī)范干部行為，對村兩委委員及組干部實

施目標(biāo)管理考核，村干部實行責(zé)任分工到片，管理到人，以隊伍

建設(shè)促發(fā)展。

3、經(jīng)濟建設(shè)。千方百計讓群眾增收，村兩委要在不斷加強

自身思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)同時，增強大局意識、經(jīng)濟意識、政策觀念和法律觀念，轉(zhuǎn)變思想方式，改進工作方法，結(jié)合本村

實際情況，確立積極發(fā)展思路。

4、基礎(chǔ)設(shè)施。搞好村居規(guī)劃和道路建設(shè)，改善村容村貌，改變道路交通條件，為村經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。

5、積極向上級爭取項目。通過實施農(nóng)業(yè)、金土地等項目，增強農(nóng)業(yè)水利基礎(chǔ)設(shè)施，提高村民生產(chǎn)生活水平。

二、點上的工作：（具體工作及自立項目）

（1）爭取金土地工程項目立項并在年內(nèi)開始實施。村已在2011年12月向上級提出書面立項請求。通過實施此項目改善農(nóng)

業(yè)生產(chǎn)生活條件，改變道路交通環(huán)境，拉動經(jīng)濟發(fā)展。

（2）狠抓城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理變貌升位。一是每月增加保潔

員工資補助20元/人，二是落實路邊農(nóng)戶衛(wèi)生門前三包責(zé)任制，簽訂責(zé)任書，季度評比“文明衛(wèi)生戶”，“不文明衛(wèi)生戶”。正月初九

村召開兩委會，研究全年工作，確定農(nóng)業(yè)自立項目。初十村兩委

已經(jīng)到1、2、9、10四個組召開戶長會，動員村民共同參與，徹底扭轉(zhuǎn)陋習(xí)，樹立文明衛(wèi)生習(xí)慣。

（3）新建3組（豬場-大地灣）毛基路面0.5公里，投資1

萬元。建成后方便全組村民出行。

（4）引進外村業(yè)主到9組開辦石場，投資10萬元?，F(xiàn)正

在辦理開采手續(xù)。

（5）新發(fā)展7組郭厚成養(yǎng)殖肉兔，年出欄1500只，投資

約5萬元，年純收入可達到3萬元。

（6）新發(fā)展養(yǎng)豬大戶8組郭開躍養(yǎng)殖生豬，年出欄50頭。

三、常規(guī)性、突擊性工作按黨委、政府要求全面完成。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，難忘的2011年已經(jīng)過去，充滿機遇和

挑戰(zhàn)的2012年已經(jīng)到來。我們真誠希望在外人士有空?；丶铱纯矗嗷丶亦l(xiāng)走走，親身感受家鄉(xiāng)的發(fā)展和變化，為家鄉(xiāng)的發(fā)展多提寶貴的意見和建議，把外地的好做法、好經(jīng)驗介紹給家鄉(xiāng)，為家鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展多提供信息；介紹更多的朋友來我村洽談項目、投資興業(yè)、共謀發(fā)展，有商往金星招，有資往金星引，為我村經(jīng)濟建設(shè)牽線搭橋，幫助金星多申報項目、多爭取資金；更希望各位鄉(xiāng)親中的企業(yè)家能回家鄉(xiāng)投資興業(yè)。我們將以最大的誠意、最優(yōu)的服務(wù)、最好的環(huán)境，與大家攜手合作，共同開創(chuàng)金星更加輝煌美好的明天！

最后，衷心恭祝大家身體健康，家庭幸福，事業(yè)興旺！

2012.2

第五篇：征求意見座談會發(fā)言

篇一：征求意見座談會發(fā)言

專題民主生活會征求意見座談會發(fā)言提綱

各位領(lǐng)導(dǎo)、大家好！

我叫ｘｘｘ，是ｘｘ集團ｘｘｘｘ部部長，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和我工作崗位的情況，我作三點發(fā)言：

一、班子評價。ｘｘ集團新的一屆領(lǐng)導(dǎo)班子全面履職僅100多天，但我們感受到了非常喜人的變化，以董事長、黨委書記ｘｘｘ同志為首的領(lǐng)導(dǎo)集體是團結(jié)的、務(wù)實的、能吃苦的、有戰(zhàn)斗力的，領(lǐng)導(dǎo)班子按照“勤奮、包容、互補、忠誠、自律”的號令，既發(fā)揮個人專長最大限度做好分管領(lǐng)域的工作，又形成領(lǐng)導(dǎo)班子的整體活力。在集團領(lǐng)導(dǎo)班子的身體力行下，集團本部機關(guān)作風(fēng)、所屬各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)都得到改變，求真、務(wù)實、解決實際問題，成了普遍共識。從經(jīng)濟運行數(shù)據(jù)上看，集團1－8月來，面對國際、國內(nèi)裝備制造業(yè)不容樂觀的大環(huán)境，集團采取???措施，止住了整體效益下滑的局面，取得了????的成績，這是在領(lǐng)導(dǎo)集體的帶領(lǐng)下，集團上下全體職工共同努力的結(jié)果。二、四風(fēng)問題。按照習(xí)總書記“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實清廉為主題，以作風(fēng)建設(shè)為切入點，聚焦“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”的“四風(fēng)”表現(xiàn)。對機電集團的“四風(fēng)”問題，我認(rèn)為：

關(guān)于形式主義：集團ｘｘｘ董事長一上任，就提出了不以產(chǎn)

值規(guī)模、不以gdp論英雄，堅決走質(zhì)量效益型發(fā)展之路的觀點，這是很好地規(guī)避了形式主義。如果做企業(yè)不講質(zhì)量、不談效益，這才是最大的形式主義。因此，集團提出更加務(wù)實的“ｘｘｘ”戰(zhàn)略，無論是實施手段還是目標(biāo)任務(wù)，都是量力而行，盡力而為的，看得見、摸得著，大家干起心頭有底，也更有信心。

關(guān)于官僚主義：集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員為了加強與所屬企業(yè)的聯(lián)系，建立了領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系所屬企業(yè)的制度，并劃分了聯(lián)系點企業(yè)。這一點上，我是有充分發(fā)言權(quán)的，我作為ｘｘｘｘ業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)，很多次到基層調(diào)研和解決問題的時候我都在現(xiàn)場，集團領(lǐng)導(dǎo)班子下基層了解情況、解決問題成為工作的重要內(nèi)容，不摸清情況誓不罷休、不找到解決問題的辦法誓不罷休。集團決定的“審慎投資、審慎并購”和“先有市場、再建工廠”的決策，就是深入調(diào)研、充分論證的正確決定，而不是拍腦袋的結(jié)果。

關(guān)于享樂主義：ｘｘ集團及所屬企業(yè)都是從事實體工作的，面對日新月異的科技發(fā)展和激烈的全球化市場競爭，稍有不慎，就會一招輸、步步輸，因此，集團和所屬企業(yè)全部干部都是壓力與動力同在，都是吃苦在前，ｘｘｘ董事長提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要沖在市場的前線”和“作好過緊日子的打算”就是很好的對享樂主義的抑制。據(jù)我所知，集團及所屬企業(yè)還沒有嚴(yán)重的享樂主義表現(xiàn)，即使在公車使用上，均是全部按標(biāo)準(zhǔn)購買、按要求報批，用豪車、住豪宅的現(xiàn)象還沒有。

關(guān)于奢靡之風(fēng)：在吃喝玩樂上，在高消費高攀比上，中央出

臺八項規(guī)定后，市委也提出了要求，ｘｘ集團細化了措施，集團所屬各企業(yè)也紛紛出臺管理辦法，很好地控制住了奢靡之風(fēng)，集團及所屬企業(yè)的商務(wù)接待基本上都在各自的食堂進行，吃工作餐成了家常便飯，集團領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研要么不在基層吃飯、要么只吃工作餐，大大地減輕了企業(yè)的負(fù)擔(dān)，無論是集團本部還是所屬企業(yè)，接待和消費的費用較之以前均大幅度降低。

三、活動建議。教育實踐活動在ｘｘ集團全系統(tǒng)已深入人心，尤其是集團封閉式召開了兩天的教育實踐活動學(xué)習(xí)研討會，把活動推向了一個高潮，就開展教育實踐活動，我提三點建議：

一是在解決問題上下功夫。要通過教育實踐活動，集中職工群眾智慧，解決當(dāng)前集團及所屬企業(yè)的重點、難點和熱點問題，尤其是職工群眾反映強烈、期盼熱烈的問題，要下大力氣解決。

二是在推進發(fā)展上下功夫。企業(yè)發(fā)展好了，既是職工群眾最大的受益，也是企業(yè)搞教育實踐活動的根本落腳點，建議通過教育實踐活動，加強職工群眾參與的勞動競賽、合理化建議等活動，真正做到群策群力推動企業(yè)發(fā)展。

三是在保持成果上下功夫。本次教育實踐活動，到目前止，已經(jīng)有許多好的成果，在后續(xù)活動中，必將還有更多的好的經(jīng)驗和成果，但是，不能讓活動一結(jié)束，成果就消失了，要把好的成果堅持和鞏固下來，不能搞成一陣風(fēng)。

篇二：在征求意見座談會上的發(fā)言

在征求意見座談會上的發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)好，我叫郭書峰，是雙勝司法所的工作人員。按照我局的工作安排，作為基層司法所的工作人員，我就如何深入開展黨的群眾路線教育實踐活動結(jié)合基層司法所的工作實際說幾點個人不成熟的想法和建議，請與會領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、對貫徹落實中央八項規(guī)定、自治區(qū)28項規(guī)定的想法和建議：

1、應(yīng)注重加強基層司法所的部門形象建設(shè)。我們工作在基層，處處直面群眾，在工作中除了注重自己的工作方式方法外，所容所貌和個人儀表也應(yīng)注意和加強，要力爭做到辦公環(huán)境整潔美觀、莊重大方，辦公制度和辦事程序一應(yīng)上墻。同時注重工作人員著裝、儀容、儀表、舉止、禮節(jié)等細節(jié)問題。讓群眾切身直接的感受到司法部門的良好形象。

2、應(yīng)注重加強辦事效率。做到有事馬上辦，辦就辦好。這就要求我們對自己手頭的工作進行梳理和分類，理出輕重緩急，制定出時間表，急事急辦、特事特辦，做到不漏事、不壓事、不誤事。

二、反對“四風(fēng)”方面的想法和建議：

1、切實轉(zhuǎn)變工作觀念，變“等事”為“找事”。這就要求我們不要坐在辦公室等群眾來找我們辦事，而是主動入村入戶了解他們的心愿和想法、及時發(fā)現(xiàn)和處理存在于干部和群

眾、群眾和群眾、群眾與企業(yè)以及個人與集體之間的矛盾糾紛隱患，尤其是影響地區(qū)穩(wěn)定的重大矛盾隱患或苗頭，這種主動出擊的工作方式不但防止能矛盾糾紛的擴大化、遏制事態(tài)的嚴(yán)重化，同時也是走群眾路線的一種體現(xiàn)。

2、加強各司法所之間的交流和溝通。司法所作為基層一線站所，主要承擔(dān)著法制宣傳、人民調(diào)解、法律援助、社區(qū)矯正、安置幫教等工作，工作量繁重而復(fù)雜，經(jīng)常面對一些新情況新問題，很多問題是非一個人或幾個人能處理好的，因此各所有必要坐在一起，定期召開成功經(jīng)驗的交流會，重大疑難矛盾糾紛處置的會診會以及工作業(yè)務(wù)的研討會、分析會。通過這些會議集思廣益、取長補短，既可以找到疑難問題解決的最佳途徑和方法，又提高了彼此之間的工作能力和水平。

3、杜絕產(chǎn)生以新的形式主義反對形式主義的現(xiàn)象。我們口里喊著反對“形式主義”，因此今后的工作不應(yīng)再以表面的東西為審核標(biāo)準(zhǔn)，而是以工作的實效為主，要調(diào)查群眾對你工作的知曉度和滿意度，以及對你個人人品和操守的評價情況。

三、對工作作風(fēng)、工作方式和工作效果方面的想法和建議：

應(yīng)注重改善工作作風(fēng)。我們的工作作風(fēng)雖然沒有 “門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，但在當(dāng)前深入開展黨的群眾路

線教育實踐活動中，我們更要有所創(chuàng)新的改進我們的工作方式和方法，我們要真正領(lǐng)悟“人民公仆”的內(nèi)涵和意義，用服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員的從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來定義和衡量我們的工作作風(fēng)和工作方式，放下架子，放下臉子，尋求更高效、更快捷的方式方法處理業(yè)務(wù)，讓辦事群眾立馬真切的感受到我們工作中來人接待的熱情洋溢、制度執(zhí)行的雷厲風(fēng)行與為民辦事的廉潔高效，做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲、辦事有回聲。這就要我們不但注重加強自身的修養(yǎng)，還要加強鋼性制度和紀(jì)律的建設(shè)及剛性制度和紀(jì)律的鋼性執(zhí)行。

四、對維穩(wěn)工作的想法和建議：

1、要加強法治文化建設(shè)和鞏固加強社會公德美德教育。改革開放幾十年來，我們過度的注重了經(jīng)濟建設(shè)，弱化甚至忽視了人的精神領(lǐng)域的管理，一些領(lǐng)域道德失范，拜金主義、享樂主義滋長，使假冒偽劣、欺詐活動等成為社會公害，因此加強法制文化建設(shè)，加強原來我們小時候接受的“五講四美三熱愛”等傳統(tǒng)美德教育和社會公德教育，應(yīng)該作為我們今后工作的重點，思想決定行動，人的思想好了，人生觀價值觀統(tǒng)一了，維穩(wěn)形勢也就好了。

2、抓好維穩(wěn)工作，要有一支有工作經(jīng)驗、有工作熱情的維穩(wěn)隊伍，尤其是村級的維穩(wěn)工作隊伍。因此除了加強維穩(wěn)工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)外，還要從工作環(huán)境和工作待遇給予更多的保障和支持，讓他們樂于從事維穩(wěn)工

作，積極主動的開展維穩(wěn)工作。

3、進一步加強和完善我旗去年提出的三調(diào)聯(lián)動化解矛盾糾紛的工作要求，最好制定出規(guī)范、統(tǒng)一、可操作的聯(lián)動與銜接的工作機制和工作程序，實現(xiàn)真正意義上的聯(lián)動。

4、走群眾路線不是走個別群眾的路線，對于群眾的合理訴求，我們要積極主動地給予解決和落實，但對于個別纏訪、鬧訪、故意煽動是非的人，我們也不能姑息縱容，經(jīng)耐心解釋和勸導(dǎo)扔無理取鬧的我們應(yīng)采取一些斷然措施，讓其為無法無理的行為付出代價。

5、大力全面的貫徹宣傳兩辦《關(guān)于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》的相關(guān)內(nèi)容及其解讀，繼續(xù)加強和完善信訪案件三級終結(jié)制度，解決部分群眾信訪不信法和無理纏訪鬧訪甚至越級無理上訪的問題。

篇三：在征求意見座談會上的發(fā)言提綱

在征求意見座談會上的發(fā)言提綱

××市人大常委會主任 ×××

以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)新形勢下的人大工作，必須充分發(fā)揮人大制度優(yōu)勢，努力推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展、促進依法行政和公正司法、維護人民群眾根本利益。圍繞這個主題，我想?yún)R報三點認(rèn)識和兩點建議。

認(rèn)識一：要充分發(fā)揮人大作為權(quán)力機關(guān)的優(yōu)勢，適時地討論決定本行政區(qū)域科學(xué)發(fā)展的有關(guān)重大事項。如去年，我們?yōu)閼?yīng)對國際金融危機和國內(nèi)宏觀調(diào)控等多種因素影響，我市人大常委會認(rèn)真務(wù)實地審議政府議案，作出了調(diào)整財政預(yù)算的決議。今年，為支持園區(qū)建設(shè)，加大基礎(chǔ)設(shè)施投入，人大常委會又審慎作出決議，同意經(jīng)濟開發(fā)區(qū)貸款6000萬進行基礎(chǔ)建設(shè)，償貸資金列入專項預(yù)算。貫徹科學(xué)發(fā)展觀，就是要結(jié)合本地實際，著眼可持續(xù)發(fā)展，審時奪勢，搶抓機遇，尋求又好又快發(fā)展之路。實踐證明，人大在推進貫徹科學(xué)發(fā)展觀方面大有作為。人大及其常委會要充分運用自身的政治資源、社會資源和信息資源，討論、決定本行政區(qū)域內(nèi)政治、經(jīng)濟、教育、科學(xué)、文化、衛(wèi)生、環(huán)境和資源保護、民政、公安等方面的重大事項，推動經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展。

認(rèn)識二：要充分發(fā)揮人大作為監(jiān)督機關(guān)的優(yōu)勢，寓支持于監(jiān)督，切實提高監(jiān)督實效，促進一府兩院的工作。近年來我們?yōu)榱嗽鰪姳O(jiān)督工作實效，主

要從提高會議審議質(zhì)量入手，不斷創(chuàng)新和規(guī)范。如常委會審議專項工作報告，必先組織深入調(diào)研，拿出高質(zhì)量的調(diào)查報告；精心組織分組審議，確保審議發(fā)言的時間和質(zhì)量；對審議意見的辦理情況報告實行票決。如今年初我市人大常委會第10次會議，審議了城鄉(xiāng)低保工作情況報告，并形成《審議意見》。沅江市人民政府針對《審議意見》中提出的問題切實進行了整改，在4月底的第12次常委會議上，政府關(guān)于審議意見的辦理情況報告獲得了全票通過。通過這次審議，有效推動了沅江城鄉(xiāng)低保工作的正常有序開展，受到廣大人民群眾的好評。

認(rèn)識三：要充分發(fā)揮人大作為代表機關(guān)的優(yōu)勢，成為集中民智、整合民意的主渠道。近年來，我們始終堅持把代表工作作為人大工作的基礎(chǔ)，發(fā)揮人大代表密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，圍繞經(jīng)濟社會全面發(fā)展中一些重大問題，運用視察、調(diào)研、座談等方式開展代表活動，真實地了解民情、民意、民心，為黨委、政府提供決策依據(jù)；圍繞關(guān)系民生的一些熱點問題，深入調(diào)查研究，督促、推動有關(guān)部門體察民心、尊重民意，努力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。今年，我們根據(jù)形勢需要，又在全市各級代表中開展“代表活動年”建設(shè)，進一步促進代表屣職，發(fā)揮代表作用。同時在代表議案的督辦上，加大力度，由主任會議研究確定了兩件重點督辦議案，準(zhǔn)備在開展深入調(diào)查研究，拿出切實可行的整改建議的基礎(chǔ)之上，進行現(xiàn)場督辦，一抓到底，辦出實效。

建議一：加強對下級人大的工作指導(dǎo)。特別鄉(xiāng)級人大在當(dāng)前形勢下如何更好地開展工作，發(fā)揮作用。就這一課題，益陽市人大曾經(jīng)開展過深入調(diào)研，建議將調(diào)研成果以書面形式印發(fā)，供下級人大學(xué)習(xí)參考，指導(dǎo)實踐。

建議二：通過適當(dāng)?shù)姆绞胶屯緩?，整合代表?yōu)勢、激發(fā)代表潛能。從我市各級人大代表的構(gòu)成看，代表中蘊涵了強大人才優(yōu)勢和智能優(yōu)勢。為發(fā)揮人大代表的這些潛能和優(yōu)勢，市人大常委會做了一定工作，開展多種視察、調(diào)研活動，拓寬代表知情、知政渠道。但從總體上講，目前人大代表的優(yōu)勢僅僅散發(fā)在代表所在的崗位上，對貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、推動科學(xué)發(fā)展，所起的全局性作用還不大。要采取切實措施，引導(dǎo)人大代表既要反映所在選區(qū)、所在地區(qū)的要求，更要關(guān)注本行政區(qū)域科學(xué)發(fā)展的突出問題和重大事項；既要反映群眾愿望和要求，更要提出解決這些問題的方案和建議；既要積極行使代表職權(quán)，更要加強代表間的溝通、聯(lián)系，以集思廣益，提出事關(guān)大局的調(diào)查報告或議案、建議。從制度層面上講，特別要注重建立起以人大代表為主要渠道、暢通有序的民意表達和整合機制，建立起符合科學(xué)發(fā)展要求、體現(xiàn)人大代表作為國家權(quán)力機關(guān)主體地位的代表工作機制，建立起代表履職培訓(xùn)、議案建議督辦、優(yōu)秀議案建議評選、代表職權(quán)保障等激勵、服務(wù)機制，使各級人大代表進一步提高人大工作的事業(yè)心、責(zé)任性和履職能力，為落實科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)和諧社會做出貢獻。篇四：在征求意見座談會上的講話

在民主評議政風(fēng)行風(fēng)征求意見會議上的講話

今天，**在這里召開民主評議政風(fēng)行風(fēng)征求意見會議，借此機會，我謹(jǐn)代表**對各位的到來表示熱烈歡迎和衷心的感謝!政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的現(xiàn)實要求，是全面推進依法行政的客觀要求，是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展的必然要求。行風(fēng)政風(fēng)評議對于加強干部隊伍建設(shè)，樹立良好的工作作風(fēng)，形成干部隊伍銳意進取，團結(jié)奮進的整體合力有很好的推進作用。扶貧和移民工作重點在基層，工作的對象是老區(qū)、貧困地區(qū)、庫區(qū)和移民安置區(qū)群眾，*機關(guān)干部職工的作風(fēng)如何，扶貧辦工作是否讓人民群眾滿意，在座的最有發(fā)言權(quán)。下面，我就我縣扶貧開發(fā)和移民后扶工作推進民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作作如介紹：

一、我局的基本職能和有關(guān)情況

***成立于**年1月，當(dāng)時名稱為“四區(qū)工作辦公室”，**年8月更名為“**經(jīng)濟開發(fā)辦公室”。**年國家實施水庫移民后期扶持政策，對大中型水庫移民實行后期扶持，縣政府成立“水庫移民領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”，2007年7月成立“移民管理局”。2010年4月市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《***改革方案》的通知，**調(diào)整為政府辦公室管理的行政單位。其行政職能是縣政府主管全縣扶貧開發(fā)、老區(qū)建設(shè)和水庫移民后期管理的正科級行政單位，負(fù)責(zé)財政扶貧項目、老區(qū)建設(shè)項目和水庫移民后期扶持項目的考察、論證、篩選和審定，建立項目庫，管好用好各類資金和

物質(zhì)，并監(jiān)督檢查使用情況。安排行政編制9名，內(nèi)設(shè)綜合科、老區(qū)科、貧區(qū)科、政策法規(guī)科、項目建設(shè)科等5個職能科室，轄扶貧開發(fā)中心。

二、我辦（局）組建以來的主要工作

***成立25年來，為我縣社會經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻，1994年，國家實施“八七扶貧攻堅計劃”**被列入全國592個扶貧開發(fā)工作重點縣之一，2001年，國家實施新一輪扶貧開發(fā)工作，被列入新一輪扶貧開發(fā)工作重點縣，連續(xù)扶持10年，通過國家對扶貧開發(fā)重點縣持續(xù)不斷的政策和資金扶持，我縣農(nóng)民人平純收入逐年增加，貧困人口逐年減少，財政收入穩(wěn)步增長，縣城經(jīng)濟已步入先進縣行列?？h扶貧辦工作也得到了上級黨委政府的認(rèn)可?？h扶貧工作開創(chuàng)了“二個歷史”、實現(xiàn)了“三個突破”。一是莫桑比克解放陣線高級干部訪問團參觀扶貧開發(fā)工作，開創(chuàng)了有史以來接待最高規(guī)格外賓訪問團的歷史；二是全省扶貧搬遷與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合現(xiàn)場會于*年8月在我縣勝利召開，開創(chuàng)了自解放以來在我縣召開最高標(biāo)準(zhǔn)、最高規(guī)格會議的歷史；2007年2月21日、8月15日，湖北日報頭版頭條分別刊登了縣扶貧搬遷工作的顯著成效：《把貧困消滅在庫島山頭》、《搬遷移民住得好富得起來》； 11月9日中央電視臺新聞聯(lián)播節(jié)目在“說句心里話”欄目，長時間報道了扶貧搬遷和產(chǎn)業(yè)化扶貧的成功經(jīng)驗，實現(xiàn)了扶貧開發(fā)宣傳報道由市報－省報－央視新聞直播的突破。在社會各界引起了強烈反響，提升了扶貧工作在全省的地位，擴

大了扶貧工作在全國的影響。另外，扶貧開發(fā)工作重點縣的取得，縣城經(jīng)濟各項扶持措施得到國家、省、市的重點扶持，為我縣農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了堅強的后盾。

移民后期扶持工作自2006年開展以來，一是人口核定有突破。省政府核定我縣水庫移民46016人，比省初次核定的32104人增加指標(biāo)14000人，每年為我縣庫區(qū)移民群眾多爭取資金1000多萬元。二是直補資金發(fā)放有保障。目前我縣每年發(fā)放原遷移民直補資金17886人，按人平每年600元的標(biāo)準(zhǔn)，全部實行一戶一卡通發(fā)放到人，幫助移民解決了生產(chǎn)生活實際困難，對過去享受糧補的新增移民和淹地不淹房人口繼續(xù)執(zhí)行糧補政策，核定糧補人數(shù)69400人，核定糧補368萬元，人平53元，參照原遷直補資金發(fā)放方式，以戶為單元，建立糧補一卡通。三是項目實施有效益。新增后扶人口29130人，按人平500元標(biāo)準(zhǔn)核定發(fā)展項目，加上經(jīng)濟發(fā)展項目，每年有2000多萬元資金用于解決移民群眾行路難、飲水難、經(jīng)濟發(fā)展難等實際困難，取得良好效果。

下步工作，一是積極爭取扶貧開發(fā)重點縣，扶貧開發(fā)重點縣到今年已屆滿，國務(wù)院和省委、省政府明確規(guī)定，重點縣重評工作將按照中部只減不加、西部進一出

一、結(jié)合財政收入和人平純收入等多項因素確定延續(xù)的政策。由于我縣近幾年來，經(jīng)濟穩(wěn)定增長，財政收入等多項指標(biāo)名列前茅，人平純收入在我省25個國定重點縣中排名第一，為此，爭取工作困難重重，為此縣委、縣政府高度重視，縣委書記****、縣長**等主要領(lǐng)導(dǎo)多次上北京、赴武漢找國務(wù)院扶貧辦和省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)工作，目前爭取工作進展順利。二是加強資金監(jiān)管，確保政策扶持到位。今年我縣重點扶持56個扶貧村、10個老區(qū)村、15個彩票公益金項目村和移民重點村?？h**局將加強項目監(jiān)管，明確項目督辦員制度，實行分片負(fù)責(zé)，加強責(zé)任管理機制，確保資金發(fā)揮效益。

三、開展行風(fēng)政風(fēng)工作情況

開展行風(fēng)政風(fēng)評議工作以來，我辦把該項工作與中心工作同步署、同安排，嚴(yán)格按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必管行風(fēng)”的原則，及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，制定活動實施方案，向社會公開承諾，并聘請了部分人大代表、政協(xié)委員為我辦行風(fēng)監(jiān)督員，督促檢查。特別是加強了自身隊伍建設(shè)，我辦始終把隊伍建設(shè)放在首要位置來抓，一是扎扎實實開展學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)。廣泛開展“四個一”學(xué)習(xí)活動，即：每日一題，每周一課，每月一篇學(xué)習(xí)筆記，每年一篇調(diào)研文章的學(xué)習(xí)活動。二是把“一切為了貧困的父老鄉(xiāng)親”作為服務(wù)宗旨。提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)。我們開展了“四四六”服務(wù)活動，即：“四個一”：一張笑臉，一聲問候，一杯開水，一把椅子；“四有聲”：來有迎聲，問有答聲，去有送聲，合作有謝聲；“六不讓”：不讓該辦的事在我手中延誤，不讓差錯在我手中發(fā)生，不讓群眾在我接待時受冷落，不讓不良習(xí)氣在我這里出現(xiàn)，不讓腐敗現(xiàn)象往我身上沾染，不讓扶貧（移民）形象因我而受損害。三是規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)政能力，創(chuàng)建法制型機關(guān)。我們

一直把學(xué)法知法、依法行政作為大事來抓。四是嚴(yán)格執(zhí)行“三條禁令”（工作日禁酒，禁止賭博，禁止收受禮金），加強廉政建設(shè)，創(chuàng)建廉潔型機關(guān)。

開展政風(fēng)行風(fēng)民主評議工作是密切黨群關(guān)系、提升隊伍素質(zhì)、構(gòu)建和諧社會的有效舉措。我辦雖然做了一些工作，但離大家的要求還相距甚遠，今天召開征求意見座談會，就要是征求大家對我辦（局）在促進發(fā)展、執(zhí)行力建設(shè)、公開透明、服務(wù)和效率、反腐創(chuàng)廉和問題整改等六個方面存在的問題提出寶貴意見和建議，探討解決實際問題的方法，我們真誠懇請各位分管扶貧和移民工作的同志以及村黨支部書記結(jié)合平時對扶貧開發(fā)和移民后扶工作了解和掌握的情況，對征求意見表所列的事項提出寶貴意見和建議，我們表示忠心感謝，并認(rèn)真加以落實和整改。同志們，為貧困地區(qū)、移民群眾解決實際困難是我們義不容辭的責(zé)任，我辦（局）將以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展,并認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，上下一心、求真務(wù)實、不辱使命，加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，為促進我縣扶貧開發(fā)和移民后扶工作又快又好發(fā)展，全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧**作出應(yīng)有的貢獻。篇五：征求意見座談會發(fā)言

征求意見座談會發(fā)言

接到關(guān)于對市委常委民主生活會意見征求座談會的通知后，時間倉促，經(jīng)過簡單的思考和梳理，現(xiàn)將有關(guān)情況闡述如下：

市十三次黨代會以來，市委一班人不負(fù)全市人民的重托，緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定和民生三大主題，全力實施 “三化”“三動”和 “三城并進、二三產(chǎn)業(yè)并舉”的發(fā)展戰(zhàn)略，在激烈競爭中搶抓發(fā)展機遇，在負(fù)重奮進中破解發(fā)展難題，在眾志成城中勇攀發(fā)展高峰，形成了政通人和、社會穩(wěn)定、事業(yè)發(fā)展、文明進步、人民安居樂業(yè)，經(jīng)濟發(fā)展勢頭強勁的良好格局，充分體現(xiàn)了廣大人民群眾的意愿，得到了我市廣大干部群眾的衷心擁護。

一是思路清晰，方向明確。今年以來，市委、市政府緊緊圍繞“三城并進、二三產(chǎn)業(yè)并舉”工作思路，加大產(chǎn)城融合、開發(fā)開放、鎮(zhèn)域突破和社會管理力度等工作，破除了“縣城思維”，圍繞推進長吉一體化在做工作，一直在保發(fā)展、轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生，所以全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。這些都說明了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)班子是堅決貫徹中央和省市發(fā)展思路的領(lǐng)導(dǎo)集體。

二是以民為本，求真務(wù)實。我們總的感覺是，這屆班子是一個堅持說實話、辦實事、求實效的班子。在工作中，特

別是在城市建設(shè)、招商工作、民生工程等建設(shè)中，一直恪守“群眾利益無小事”意識，大力實施民心工程，做到了急民所急、幫民所需、解民所難。班子成員們深入基層，深入群眾，傾聽呼聲，排憂解難，積極幫助弱勢群體和困難群眾克服生產(chǎn)生活困難。體現(xiàn)了市委班子卓越的眼光和敢于擔(dān)責(zé)任、干大事的精神。三是重點突出，攻堅克難。在貫徹落實工作中，這屆班子能夠凝聚思想，共識合力，攻堅克難。特別是在一些熱點難點問題上，比如勞動就業(yè)、社會保障、企業(yè)改制、工資拖欠等等，面對這些棘手的問題，逐一破解，迎難而上，解放思想，大膽決策，周密實施，贏得了全市人民的廣泛贊譽和衷心擁護。

四是廉潔從政，干凈干事。市委常委一班人始終堅持從嚴(yán)治黨方針，大力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)于律己，身體力行，經(jīng)常下基層調(diào)查研究，掌握實情，化解矛盾，破解難題。走到哪里就把干事之風(fēng)帶到哪里。同時，也不斷加強監(jiān)督管理，狠抓了制度的完善落實，給基層干部樹立了光輝的典范。

不成熟的建議：

1、繼續(xù)千方百計加快經(jīng)濟發(fā)展，在經(jīng)濟高速發(fā)展的同時，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為導(dǎo)向，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，將工業(yè)污染降到最低限度。

2、繼續(xù)千方百計加快“三農(nóng)”發(fā)展，切實采取措施，提高農(nóng)民收入；實施城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略，促進城鄉(xiāng)共同進步。

3、繼續(xù)千方百計做大做強做美城市，使九臺真正成為長吉圖經(jīng)濟帶上的一顆明珠。并且加強對“三城”建成的公共設(shè)施的管理維護工作。杜絕重建設(shè)、輕管理的現(xiàn)象出現(xiàn)。

4、繼續(xù)千方百計地富裕民眾，政策傾斜，增強九臺市民的公共福利和社會保障。使成為全省最具幸福感的城市。