第一篇：領導干部學法用法工作實施方案

XXXXXXXX領導干部學法用法工作實施方案 各村、各單位：

根據中央、省、市、縣關于進一步加強領導干部學法用法、提高依法執政能力的精神，為增強我鎮各級領導干部法律素質，提高領導干部運用法律手段管理經濟社會事務和依法妥善處理各種社會矛盾的能力和水平，現就進一步加強我鎮各級領導干部學法用法工作提出如下的實施方案。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，認真貫徹黨的十七大精神，按照聯系實際、學用結合的要求，以提高領導干部法律素質、增強依法執政能力為重點，進一步加強領導干部學法用法工作，為推進我鎮跨越發展、構建和諧通羊提供有力的保障。

二、工作目標

通過系統的學習使全鎮各級干部熟悉和掌握履行職責所需的法律知識，牢固樹立社會主義法治理念，牢固樹立在憲法和法律范圍活動的觀念，牢固樹立國家一切權力屬于人民的觀念，牢固樹立尊重和保障人權的觀念，善于運用法律手段管理經濟和社會事務，正確行使人了賦予的依法執政、依法決策、依法管理、依法行事。

三、學習內容

“五五”普法期間，全鎮各級領導干部要以全國干部學習培訓教材

《憲法學習讀本》和中宣部、司法部編寫的“五五”普法統編教材《干部法律知識讀本》為基本教材，重點學習和把握好以下內容：一要認真學習憲法，掌握憲法的基本知識和基本精神；二要認真學習黨中央有關加強民主法治建設的重要方針政策；三認真學習管理經濟、政治、文化和社會事務有關的法律和法規；四要認真學習國家新頒布的重要法律法規；五要認真學習與本職工作密切相關的法律法規。

四、堅持和完善領導干部學法用法制度

（一）堅持和完善黨委和黨委中心組集體學法制度。要把法制學習的重要內容，作為領導班子建設和領導干部思想政治建設的重要方面，制定年度學法計劃，認真組織實施。黨委和黨委中心組每年專題學習法律知識不少于2次，時間不得少于8小時。

（二）堅持和完善領導干部法制講座制度。黨政部門以及社會團體、企事業單位每年辦法制講座不少于2次，講座內容要結合社會形勢和實際工作。要采取措施確保到課率，提高講座效果。

（三）堅持和完善領導干部會前學法制度。要充分利用召開各種會議的時機在會前根據形勢和會議議題，組織學習相關法律法規，增強學法效果。

（四）堅持和完善領導干部自學法律制度。領導干部要結合自身的工作性質與特點，聯系工作實際，確定學習內容，堅持自學持之以恒，學以致用。每年自學不少于40個小時。要堅持撰寫學法筆記，并主動接受各種形式的輔導。要結合相關法治課題積極撰寫報告或論文，努力增強學習效果。

（五）堅持和完善重大事項決策法律咨詢制度。領導干部要增強依法決策、依法辦事的自覺性，在重大事項決策之前要進行法律咨詢和論證，建立政府法律顧問制度，充分發揮法律在政府決策中的參謀作用。

（六）堅持和完善領導干部學法用法考試制度。根據干部管理權限，對領導干部進行法律知識考試考核。考試可采取閉卷、開卷及提交論文等多處形式。把領導干部法律素質和依法執政能力作為干部考核的重要內容。做好對領導干部完成年度或階段性學法情況、法律知識考試情況和遵紀守法、依法執政、依法行政、依法辦事等情況考核工作。

五、加強領導，落實責任。

鎮成立領導干部學法用法工作領導組。組長：石則華，副組長：阮家鵬，成員：徐志誠、趙青山、張青山、丁道芳，領導組負責對學法用法工作的指導、檢查、協調、監督。

為確保領導干部學法用法工作扎實開展,各單位、各部門要切實將領導干部學法用法列入工作議程，緊密結合實際，制定切實可行的階段性工作計劃，精心組織實施。

政府

XXXXXXXX人民二OO六年五月十四日

第二篇：領導干部學法用法工作實施方案

領導干部學法用法工作實施方案 根據上級要求關于進一步加強領導干部學法用法、提高依法執政能力的精神，為增強我局各級領導干部法律素質，提高領導干部運用法律手段管理經濟社會事務和依法妥善處理各種社會矛盾的能力和水平，現就進一步加強我局各級領導干部學法用法工作提出如下的實施方案。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，認真貫徹黨的十七大精神，按照聯系實際、學用結合的要求，以提高領導干部法律素質、增強依法執政能力為重點，進一步加強領導干部學法用法工作，為構建和諧萬安提供有力的保障。

二、工作目標

通過系統的學習使全局各級干部熟悉和掌握履行職責所需的法律知識，牢固樹立社會主義法治理念，牢固樹立在憲法和法律范圍活動的觀念，牢固樹立國家一切權力屬于人民的觀念，牢固樹立尊重和保障人權的觀念，善于運用法律手段管理經濟和社會事務，正確行使人民賦予的依法執政、依法決策、依法管理、依法行事。

三、學習內容

“五五”普法期間，全局各級領導干部要以全國干部

學習培訓教材《憲法學習讀本》和中宣部、司法部編寫的“五五”普法統編教材《干部法律知識讀本》為基本教材，重點學習和把握好以下內容：一要認真學習憲法，掌握憲法的基本知識和基本精神；二要認真學習黨中央有關加強民主法治建設的重要方針政策；三認真學習管理經濟、政治、文化和社會事務有關的法律和法規；四要認真學習國家新頒布的重要法律法規；五要認真學習與本職工作密切相關的法律法規。

四、堅持和完善領導干部學法用法制度。

（一）堅持和完善黨支部集體學法制度。要把法制學習的重要內容，作為領導班子建設和領導干部思想政治建設的重要方面，制定學法計劃，認真組織實施。黨支部每年專題學習法律知識不少于2次，時間不得少于5小時。

（二）堅持和完善領導干部法制講座制度。每年辦法制講座不少于2次，講座內容要結合社會形勢和實際工作。要采取措施確保到課率，提高講座效果。

（三）堅持和完善領導干部會前學法制度。要充分利用召開各種會議的時機在會前根據形勢和會議議題，組織學習相關法律法規，增強學法效果。

（四）堅持和完善領導干部自學法律制度。領導干部要結合自身的工作性質與特點，聯系工作實際，確定學習內容，堅持自學持之以恒，學以致用。每年自學不少于40個小時。要堅持撰寫學法筆記，并主動接受各種形式的輔導。要結合相關法治課題積極撰寫報告或論文，努力增強學習效果。

（五）堅持和完善重大事項決策法律咨詢制度。領導干部要增強依法決策、依法辦事的自覺性，在重大事項決策之前要進行法律咨詢和論證，建立政府法律顧問制度，充分發揮法律在政府決策中的參謀作用。

（六）堅持和完善領導干部學法用法考試制度。根據干部管理權限，對領導干部進行法律知識考試考核。考試可采取閉卷、開卷及提交論文等多處形式。把領導干部法律素質和依法執政能力作為干部考核的重要內容。做好對領導干部完成或階段性學法情況、法律知識考試情況和遵紀守法、依法執政、依法行政、依法辦事等情況考核工作。

五、加強領導。

落實責任局成立領導干部學法用法工作領導組。領導小組負責對學法用法工作的指導、檢查、協調、監督。

第三篇：領導干部學法用法實施方案

廣興委發[2010]123號

中共廣興鎮委員會

關于2010年領導干部學法用法實施

方案的通知

各村黨支部、村委會、鎮直各單位：

為認真貫徹落實“五五”普法規劃，努力增強我鎮各級領導干部法律素養，提高依法執政能力，根據中組部、中宣部、司法部、全國普法辦《關于進一步加強領導干部學法用法、提高依法執政能力的意見》，結合我鎮實際，就全面加強干部學

法工作制定2010年工作計劃：

一、指導思想和工作目標

領導干部學法用法的指導思想是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，全面落實科學發展觀，推進依法治國基本方略，緊緊圍繞鎮委、鎮政府工作大局，堅持理論聯系實際、學用結合的要求，著眼于提高各級領導干部法律素質、增強依法執政能力，扎實做好領導干部學法用法工作，為構建社會主義和諧社會提供強有力的組織保證。

領導干部學法用法的工作目標是：通過深入系統的學習和掌握履行職責所需要的法律知識，牢固樹立社會主義法治觀念，牢固樹立在憲法和法律范圍內活動的觀念，牢固樹立國家一切權力屬于人民的觀念，牢固樹立尊重和保障人權的觀念，善于運用法律手段管理經濟和社會事務，正確行使人民賦予的權力，做到依法執政、依法決策、依法行政、依法管理。

二、學習內容和要求

（一）鄧小平民主法制建設理論，江澤民同志關于依法治國、建設社會主義法治國家和加強民主法制建設的相關內容，依法行政的基本原理及《全面推進依法行政實施綱要》。

（二）憲法和法學基礎理論。要全面掌握憲法原則，增

強憲法觀念。要學習法學的基本理論，提高法治理論水平。

（三）行政法律。重點學習《行政處罰法》、《立法法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《國家賠償法》、《行政許可法》等。

（四）民商法：《民法通則》、《合同法》和《民事訴訟法》等。

（五）相關的法律法規。今年重點學習《勞動合同法》《促進就業法》《突發事件應對法》及與國土資源相關的法律法規。

三、學習方式及制度

干部學法，主要采取集中學習、專題輔導、舉辦講座和自學等形式進行，應相應建立健全以下學習制度。

（一）堅持和完善黨委(黨組)理論學習中心組學法制度。要把法制學習納入中心組學習的重要內容，作為領導班子建設和領導干部思想政治建設的重要方面。各級黨委(黨組)理論學習中心組每年安排法律學習不少于2次。

（二）堅持和完善領導干部法制講座制度。要充分發揮各級普法講師團、政府法律顧問和法學專家的作用，結合工作和形勢需要，就有關重要政策和法律問題，開展專題法律學習。建立健全政府辦公會前學法和其它學法制度。

（三）建立健全領導干部法制培訓制度。按照工作要求，突出重點，對干部有計劃地進行法律培訓。

（四）堅持領導干部自學法律制度。各級領導干部要結合自身的工作性質和特點，聯系工作實際，確定學法內容，堅持自學，持之以恒，并積極參加各種形式的輔導，努力提高學習效果。

（五）建立健全重大事項決策法律咨詢制度。各級領導干部要增強依法決策、依法管理的自覺性，在重大事項決策前應進行法律咨詢和論證，建立政府法律顧問制度，充分發揮法律專家在政府決策中的參謀作用。

（六）建立健全領導干部法律考試（考核）制度。按照“條塊結合，以塊為主”的原則，根據干部管理權限，結合干部教育培訓工作，對領導干部進行法律知識考試（考核）。考試（考核）可采取閉卷、開卷考試等形式進行，也可采取提交論文、撰寫心得、完成思考題等形式進行。考試（考核）工作要嚴格管理，注重實效，力戒形式主義。要把法律素質和依法執政能力作為領導干部管理的重要內容，定期對領導干部完成或階段性學法情況、法律考試、遵紀守法等情況進行考核。加強對領導干部依法執政、依法行政、依法辦事能力的考察。領導干部法律素質和依法執政能力考核考察可與領導班子和領導干

部綜合考核同時進行，考試（考核）、考察結果作為綜合評價領導干部的重要依據之一。

四、組織領導和保障

要高度重視領導干部學法用法工作，切實加強領導，把領導干部學法用法工作擺上重要議事日程，精心組織實施，確保領導干部學法用法工作的深入開展。

一、要加強領導、健全機制。黨委組織部門負責對領導干部學法用法工作的宏觀指導和監督，把領導干部學法用法列入干部培訓計劃，開設法制課程，加強對領導班子及領導干部法律素質和依法執政能力的考核。要把領導干部學法用法納入黨委（黨組）中心組學習計劃，并做好輿論宣傳。

二、要加強宣傳、營造氛圍。要充分發揮大眾傳媒的積極作用，形成輿論聲勢，擴大社會影響，努力推進領導干部學法用法的深入開展。

三、要強化監督、務求實效。為防止學法用法工作流于形式，適時組織對學法情況進行檢查或抽查，要注重日常學法工作的檢查督促，調動干部學法用法的主動性和自覺性。

2010年11月17日

第四篇：領導干部學法用法實施方案

定江鎮領導干部學法用法活動實施方案

為增強我鎮領導干部法律素質，提高領導干部運用法律手段管理經濟社會事務和依法妥善處理各種社會矛盾的能力和水平，根據靈川縣《關于進一步加強全縣領導干部學法用法工作的意見》，現就進一步加強我鎮領導干部學法用法工作制定如下實施方案：

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，認真貫徹黨的十七大精神，緊緊圍繞全鎮經濟社會發展大局，按照理論聯系實際、學用結合的要求，以提高領導干部法律素質、增強依法執政能力為重點，切實加強領導干部學法用法工作，為加快我鎮經濟和社會各項事業發展，構建和諧平安定江提供有力保障。

二、總體目標

全鎮領導干部要通過深入系統的學習，熟悉和掌握履行職責所需要的法律知識，牢固樹立社會主義法治理念，牢固樹立在憲法和法律范圍內活動的觀念，牢固樹立國家一切權力屬于人民的觀念，牢固樹立尊重和保障人權的觀念，善于運用法律手段管理經濟和社會事務，正確行使人民賦予的權力，做到依法執政、依法決策、依法管理、依法辦事。

三、學習內容

全鎮領導干部要以全國干部學習培訓教材《憲法學習讀本》和普法統編教材《干部法律知識讀本》為基本教材，重點學習和把握好以下內容：一要認真學習憲法，掌握憲法的基本知識和基本精神；二要認真學習黨中央有關加強民主法治建設的重要方針政策；三要認真學習管理經濟、政治、文化和社會事務有關的法律法規；認真學習國家新頒布的重要法律法規；五要認真學習與本職工作密切相關的法律法規。

四、堅持和完善領導干部學法用法制度

1、堅持和完善黨委理論學習中心組集體學法制度。要把法制學習納入中心組學習的重要內容，作為領導班子建設和領導干部思想政治建設的重要方面，制定學法計劃，認真組織實施。黨委理論學習中心組每年專題學習法律知識不少于4次，時間不得少于8小時。

2、堅持和完善領導干部法制講座制度。黨委、政府每年舉辦法制講座不少于2次，講座內容要結合社會形勢和實際工作。要采取措施，確保到課率，提高講座效果。

3、堅持和完善領導干部會前學法制度。要充分利用召開各種會議的時機，在會前根據形勢和會議議題，組織學習相關法律法規，增強學法效果。

4、堅持和完善領導干部法律培訓制度。參加黨校安排的法制教育課，學習有關法律法規，有條件的可以參加組織專題研討。

5、堅持和完善領導干部自學法律制度。領導干部要結合自身的工作性質與特點，聯系工作實際，確定學習內容，堅持自學，持之以恒，學以致用。每年自學不少于40個小時。要堅持撰寫學法筆記，并主動接受各種形式的輔導。要結合相關法治課題積極撰寫調研報告或論文，努力增強學習效果。

6、堅持和完善重大事項決策法律咨詢制度。領導干部要增強依法決策、依法辦事的自覺性，在重大事項決策之前應進行法律咨詢和論證，建立政府法律顧問制度，充分發揮法律專家在政府決策中的參謀作用。

7、堅持和完善領導干部學法用法考試考核制度。按照“條塊結合，以塊為主”的原則，根據干部管理權限，結合對干部參加教育培訓的考核，對領導干部進行法律知識考試考核。把法律素質和依法執政能力作為領導干部考核的重要內容。

五、組織領導和保障

要高度重視領導干部學法用法工作，切實加強領導，把領導干部學法用法工作擺上重要議事日程，精心組織實施，確保領導干部學法用法工作的深入開展。

（一）要加強領導、健全機制。各宣傳部門，司法行政部門、普法辦和各級黨校要在黨委、政府的統一領導下，明確工作職責，發揮職能作用，密切協調配合，形成工作合力，共同做好領導干部學法用法工作。黨委組織部門負責對領導干部學法用法工作的宏觀指導和監督，把領導干部學法用法列入干部培訓計劃，指導黨校、行政學院、干部院校開設法制課程，加強對領導班子及領導干部法律素質和依法執政能力的考核。黨委宣傳部門要把領導干部學法用法納入黨委（黨組）中心組學習計劃，并做好輿論宣傳。

（二）要加強宣傳、營造氛圍。要充分發揮大眾傳媒的積極作用，形成輿論聲勢，擴大社會影響，努力推進領導干部學法用法的深入開展。廣播、電視、報刊、網絡等新聞媒體應切實承擔起法制宣傳教育工作宣傳報道的社會責任，開辟專欄宣傳領導干部學法用法的先進典型，營造濃厚的社會氛圍。

（三）要強化監督、務求實效。為防止學法用法工作流于形式，適時組織對學法情況進行檢查或抽查，要注重日常學法工作的檢查督促，調動干部學法用法的主動性和自覺性，確保領導干部學法用法工作取得實效。

中共定江鎮委員會 定江鎮人民政府 2014年3月2日

第五篇：領導干部學法用法工作實施方案20170410

領導干部學法用法工作實施方案、葦河林業局中學校

為貫徹落實黨的十八大精神，不斷提高廣大領導干部運用法治思維和法律手段，深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定能力，推進領導干部學法用法工作深入開展，根據葦林黨發【2017】9號關于印發加強領導干部學法用法工作實施方案的通知文件精神，結合我校實際情況，現就進一步加強我校領導干部學法用法工作，制定如下實施方案：

一、指導思想

要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，全面貫徹落實黨的十八大精神、總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，堅持“四個全面”的戰略布局，緊緊圍繞學校中心工作大局，深入開展法制宣傳教育，推進依法治理，堅持依法治國、依法執政、依法行政共同推進和法治國家、法治政府、法治社會一體建設，堅持理論聯系實際、學用結合，堅持法制教育與道德教育相結合，全面提升我校依法行政、依法管理水平，為加快建設社會主義法治國家、全面建設小康社會提供有力的法治保障，不斷開創依法治國新局面，為構建和諧平安林區營造良好的法治環境。

二、工作目標

通過深入系統地學習，掌握履行職責所需要的法律知識，牢固樹立在憲法和法律范圍內活動的觀念，牢固樹立國家一切權力屬于人民的觀念，牢固樹立尊重和保障人權的觀念，提升依法執政、依法行政、依法決策、依法管理能力水平，實現以法治凝聚改革共識、規范學校發展行為、促進矛盾化解、保障校園和諧，提高校園管理法治化水平。善于運用法律手段管理教學和其它事務，正確行使人民賦予的權力，做到依法執政、依法決策、依法行政、依法管理。進一步發揮在全民普法教育中的表率作用，做尊崇法律、運用法律、遵守法律、維護法律權威的模范，促成全社會學法尊法守法用法環境的進一步形成。

三、學習內容

1、深入學習憲法。堅持把學習憲法放在首位，深入學習憲法的基本原則和基本內容，掌握憲法基本知識，牢固樹立一切權力屬于人民的觀念、權利與義務相統一的觀念，樹立忠于憲法、遵守憲法、維護憲法的自覺意識，弘揚社會主義法治精神，培育社會主義法治文化，促進國家各項事業健康發展。

2、深入學習社會主義法治理念。認真學習社會主義法治理念，學習黨的十八大有關社會主義民主法制建設方面的理論，牢固樹立并自覺踐行依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導理念，自覺把社會主義法治理念的基本要求貫穿到教育教學工作的管理中。

3、深入學習中國特色社會主義法律體系。認真學習中國特色社會主義法律體系形成的重要意義、基本經驗、基本構成和基本特征，認真學習構成中國特色社會主義法律體系的基本法律。圍繞黨的十八大確定的經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設五位一體總體布局，深入學習與促進教育教學發展、保障改善民生、人與自然和諧發展、加強和創新社會管理的法律法規，不斷增強依法管理經濟文化社會事務的能力。

4、深入學習與本職工作密切相關的法律法規。認真學習與履行崗位職責相關的法律法規知識，熟練運用法律處理事務，解決問題。及時學習國家新頒布的法律法規，不斷更新法律知識，更好地適應依法管理經濟文化社會事務的需要。深入開展反腐倡廉法制宣傳教育，不斷增強各級領導干部反腐倡廉意識，提高廉潔自律的自覺性。

5、深入推進法治實踐。堅持法制宣傳教育與法治實踐相結合，積極推進領導干部結合崗位需求開展用法活動，嚴格按照法律規定管理教育教學事務，嚴格按照法定程序處理各種矛盾和問題，自覺依法決策、依法管理、依法辦事，不斷提高各項工作的法治化管理水平。

四、工作舉措

1、健全完善學法用法制度。堅持和完善領導干部集體學法制度，中心組每年集中學法不少于4次。組織開展領導干部法律知識考試考核，采取多種形式，加強對領導干部法律素質和依法決策、依法管理、依法辦事能力的日常考核，將考核結果作為干部任免、獎懲的重要依據之一。

2、拓寬學法用法渠道。堅持自學為主。領導干部要結合自身工作性質和特點，聯系實際，通過網絡課堂、學習園地等形式，進行經常性的法律知識學習。加強集中學習。通過法制講座、學習論壇等形式，組織領導干部進行集中法律知識學習。以“法律進學校”為載體，廣泛搭建領導干部學法用法平臺。要充分利用微信、QQ等傳媒，通過開辦專欄、專刊、專題節目等，不斷拓寬學法用法的渠道和空間。

3、推進學法用法方式方法創新。要不斷總結領導干部學法用法經驗，堅持和完善行之有效的學習方法，積極探索研究式、互動式學法方式，通過調研、監督檢查、案例討論、工作研討等形式，把學習法律與運用法律解決實際問題緊密結合起來，不斷增強學法的針對性和實效性。大力開展法治文化建設活動，積極組織開展法律知識考試、法律知識競賽、學法用法演講等豐富多彩的法制宣傳教育活動。

五、工作要求：

1、思想上要高度重視。全體領導干部要充分認識這項工作的重要性和迫切性，并將其擺上重要議事日程。

2、制度上要落實。領導干部要嚴格遵守學習制度，科學安排工作，妥善處理工學矛盾，努力保證學習到會率。

3、學風上要端正。要努力把學習掌握的法律法規知識轉化為觀察和解決問題的科學方法，轉化為指導改造世界觀和主觀世界的行為準則，努力做到認識上有新提高，運用上有新收獲，在真學、真懂、真信、真用上下功夫，求實效。要發揚理論聯系實際的馬克思主義學風，緊密聯系我校的工作實際和個人的工作特點，不斷提高分析問題、解決問題的能力，認真研究解決教學改革中的突出問題，更好地擔負地推動學校教育教學事業健康發展的責任。

4、組織上要到位。領導干部學法既要注重常規制度的落實，又要不斷創新學習的方式方法，保證學習活動深入開展。

5、檢查上要嚴格。要建立健全領導干部學法用法監督激勵機制，加強監督檢查，積極查找薄弱環節，及時整改完善，確保各項工作落到實處，要注意總結宣傳推廣工作中的成功經驗和做法，加強工作交流，不斷提高領導干部學法用法工作水平。