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2015洪湖市關(guān)于開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)的總結(jié)

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第一篇:2015洪湖市關(guān)于開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)的總結(jié)

洪湖市關(guān)于開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序

專項(xiàng)行動(dòng)的總結(jié)

為了進(jìn)一步清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序,營造公平竟?fàn)幱行虻木蜆I(yè)環(huán)境,切實(shí)維護(hù)求職者的合法權(quán)益。根據(jù)(荊人社辦?2015)7號(hào))文件要求,洪湖市人力資源和社會(huì)保障局、工商行政管理局聯(lián)合組成專項(xiàng)行動(dòng)小組。市人力資源和社會(huì)保障局副局長曾凡俊為組長、和市工商行政管理局副局長謝從喜為副組長,市人力資源和社會(huì)保障局、工商行政管理局相關(guān)單位和科室負(fù)責(zé)人為小組成員,小組辦公室設(shè)在市勞動(dòng)保障監(jiān)察局,并負(fù)責(zé)檢查活動(dòng)具體工作。

2015年3月28日專項(xiàng)行動(dòng)開始,由勞動(dòng)保障監(jiān)察局在全市廣泛開展政策法規(guī)宣傳活動(dòng)向從事人力資源市場(chǎng)的職業(yè)中介,用人單位大力宣傳《勞動(dòng)法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》以及《禁止使用童工規(guī)定》等法律法規(guī)知識(shí),積極營造良好的社會(huì)氛圍。同時(shí)通過新聞媒體和人力資源社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公布經(jīng)人社部門審批的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)名單(名稱、地址及聯(lián)系方式)、審批部門的監(jiān)督電話和勞動(dòng)保障監(jiān)察局投訴舉報(bào)電話。

從2015年4月2日開始,專項(xiàng)行動(dòng)小組采取“聽”“查”“看”的方式對(duì)人力資源服務(wù)構(gòu)和用人單位,對(duì)工商企業(yè)密集地和自發(fā)形成的人力資源交易場(chǎng)所進(jìn)行排查。重點(diǎn)檢查職業(yè)中介機(jī)構(gòu)有無許可證或營業(yè)執(zhí)照擅自從事培訓(xùn)業(yè)務(wù),偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓職業(yè)中介許可證,提供虛假就業(yè)信息,為無合法證照的用人單位和個(gè)人提供職業(yè)中介服務(wù),扣押勞動(dòng)者居民身份證等。是否非法向勞動(dòng)者收取財(cái)物,以暴力、威脅、欺詐等方式進(jìn)行職業(yè)介紹活動(dòng)。違反規(guī)定為不滿意16周歲的未成年人提供就業(yè),以職業(yè)介紹為名牟取不當(dāng)利益等違法行為。檢查用人單位是否發(fā)布虛假就業(yè)信息,向勞動(dòng)者收取押金,違反規(guī)定將“乙肝五項(xiàng)”作為體檢項(xiàng)目,招用童工,強(qiáng)迫勞動(dòng)等違法行為。

在對(duì)全市人力資源市場(chǎng)秩序的檢查中,大多數(shù)人力服務(wù)構(gòu)和用人單位都能按照相關(guān)法律法規(guī)合法經(jīng)營規(guī)范招工。但是少數(shù)人力服務(wù)資源機(jī)構(gòu)和用人單位仍然存在硬件設(shè)施不到位,社保參保不完善、員工無從業(yè)資證書、勞動(dòng)合同文本不規(guī)范等問題。勞動(dòng)保障監(jiān)察局依法對(duì)2家用人單位和1家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)下達(dá)了《限期整改指令書》,并監(jiān)督他們進(jìn)行認(rèn)真整改。

專項(xiàng)行動(dòng)小組下一步將繼續(xù)定期對(duì)全市所有用人單位和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常檢查指導(dǎo)。主要從合法性、規(guī)范性、信息發(fā)布的真實(shí)性、是否有完善的財(cái)務(wù)管理制度及執(zhí)行情況等。大力倡導(dǎo)遵紀(jì)守法用工,誠信服務(wù),根據(jù)日常檢查管理、舉報(bào)投訴的情況建立信用檔案,并根據(jù)信用等級(jí)向人社部門推薦。依法加大力度,查處各種違法行為,建立長效管理機(jī)制,推動(dòng)我市的人力資源市場(chǎng)穩(wěn)定有序的發(fā)展。

洪湖市勞動(dòng)保障監(jiān)察局 2015年4月21日

第二篇:清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)總結(jié)

清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)總結(jié)

為嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子,依法取締非法職業(yè)中介組織,清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),規(guī)范職業(yè)中介機(jī)構(gòu)中介活動(dòng)和用人單位的招工行為,有效遏制職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng),進(jìn)一步營造公平、規(guī)范、有序的就業(yè)環(huán)境,助推我區(qū)國際化營商環(huán)境建設(shè)。根據(jù)x市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開展人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)整治行動(dòng)的通知》要求,成華區(qū)在全區(qū)聯(lián)合開展了清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織

為確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效,加強(qiáng)對(duì)這次專項(xiàng)行動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),我區(qū)根據(jù)《關(guān)于開展人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)整治行動(dòng)的通知》要求,成立了成華區(qū)清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)本區(qū)專項(xiàng)行動(dòng)各項(xiàng)工作,制定清理整頓人力資源市場(chǎng)專項(xiàng)行動(dòng)的實(shí)施方案,召開專門會(huì)議,明確各自的職責(zé),安排布置了專項(xiàng)行動(dòng)的具體任務(wù)。

二、強(qiáng)化宣傳、營造氛圍

為營造有利于開展專項(xiàng)行動(dòng)的輿論氛圍,成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局安排勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)、區(qū)就業(yè)局等相關(guān)科室深入車站、工業(yè)園區(qū)等勞動(dòng)密集區(qū)域,進(jìn)行《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)力市場(chǎng)管理規(guī)定》、《外出務(wù)工常識(shí)》等勞動(dòng)法律法規(guī)及政策宣傳。通過點(diǎn)面結(jié)合宣傳,強(qiáng)化了用人單位依法用人的意識(shí),增強(qiáng)了廣大求職者的防范意識(shí)和依法維權(quán)能力。

三、強(qiáng)化監(jiān)管、力求實(shí)效

在開展專項(xiàng)檢查行動(dòng)期間,成華區(qū)不斷創(chuàng)新工作方法,突出工作重點(diǎn),強(qiáng)化工作措施,加大執(zhí)法檢查力度,力求工作效果。一是區(qū)專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)揮基層勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)作用,采取分片包干等方式,組織人員對(duì)工商企業(yè)密集區(qū)、流動(dòng)人口集散地、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場(chǎng)所為重點(diǎn),對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、從事人力資源服務(wù)的組織和個(gè)人,以及各類用人單位招工情況進(jìn)行檢查。二是各街道辦事處與區(qū)相關(guān)職能部門建立相應(yīng)的協(xié)調(diào)配合機(jī)制,統(tǒng)一行動(dòng),聯(lián)合執(zhí)法,各司其職,各負(fù)其責(zé),相互配合,互通情況,形成綜合整治工作聚合力和威懾力,確保了專項(xiàng)行動(dòng)順利開展。三是堅(jiān)持日常排查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合,采取各街道全面排查、區(qū)聯(lián)合執(zhí)法檢查組重點(diǎn)抽查的方式,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位招用工行為的監(jiān)督,建立長效工作機(jī)制,并把此項(xiàng)工作列入日常議事日程,積極引導(dǎo)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位依法經(jīng)營和依法用工,為 廣大勞動(dòng)者創(chuàng)造公平、有序的就業(yè)環(huán)境、切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

第三篇:開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)工作總結(jié)

大方縣人力資源和社會(huì)保障局

開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)

工作總結(jié)

為嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子,依法取締非法職業(yè)中介組織,清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),規(guī)范職業(yè)中介機(jī)構(gòu)中介活動(dòng)和用人單位的招工行為,有效遏制職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng),依法嚴(yán)懲“黑勞工”、“黑中介”等嚴(yán)重違法犯罪行為。根據(jù)省人社廳、省公安廳、省工商行政管理局《轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)的通知〉的通知》(黔人社廳明電[2012]2號(hào))精神,2012年2月10日至3月20日在全縣聯(lián)合開展了清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),做好協(xié)調(diào)配合為確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效,加強(qiáng)對(duì)這次專項(xiàng)行動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),大方縣人力資源和社會(huì)保障局、大方縣公安局、大方縣工商行政管理局聯(lián)合成立了大方縣清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)小組。

二、認(rèn)真做好政策法規(guī)宣傳和嚴(yán)格執(zhí)法

為營造有利于開展專項(xiàng)行動(dòng)的輿論氛圍,大方縣人力資源和社會(huì)保障局商請(qǐng)新聞媒體單位、司法部門等,并由局黨組成員帶領(lǐng)局辦公室、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、就業(yè)局等人員到大方汽車站及鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員密集地等地方,進(jìn)行《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同

法實(shí)施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)力市場(chǎng)管理規(guī)定》等勞動(dòng)法律法規(guī)及政策的宣傳活動(dòng),發(fā)放各類宣傳資料0.4萬余份。加強(qiáng)對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位招用工行為的監(jiān)督,為廣大勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工創(chuàng)造公平、有序的就業(yè)環(huán)境、切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

三、聯(lián)合協(xié)調(diào)執(zhí)法,認(rèn)真清理排查

通過對(duì)轄區(qū)內(nèi)的永貴集團(tuán)五鳳煤業(yè)、貴州華屹房地產(chǎn)開發(fā)有限公司大方分公司、大方永貴建材有限責(zé)任公司等29家用人單位的檢查,未發(fā)現(xiàn)“黑中介”和以職業(yè)中介為名坑蒙拐騙求職者財(cái)務(wù)、拐賣婦女或未成年人等違法犯罪行為,對(duì)勞動(dòng)者不存在打罵體罰,強(qiáng)迫勞動(dòng),超時(shí)加班,限制人身自由等現(xiàn)象。今后我們將繼續(xù)高度重視,建立長效工作機(jī)制,并把此項(xiàng)工作列入日常議事日程。就我縣實(shí)際情況而言,主要對(duì)用人單位招用工行為進(jìn)行規(guī)范。對(duì)發(fā)布虛假招工內(nèi)容的廣告及其他虛假信息,以擔(dān)保或者其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物、以招聘人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動(dòng)的用人單位,將嚴(yán)格依法查處。

大方縣人力資源和社會(huì)保障局二O一二年三月二十日

第四篇:開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)方案

木蘭縣開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序

工作實(shí)施方案

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》,規(guī)范人力資源市場(chǎng),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位招工行為的監(jiān)督,為廣大勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工營造就業(yè)公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境,幫助廣大勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工通過人力資源市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),推動(dòng)社會(huì)就業(yè)更加充分目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,按照《關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)一管理切實(shí)維護(hù)人力資源市場(chǎng)良好秩序的通知》(人社廳發(fā) [2011]20號(hào))要求,縣人力資源和社會(huì)保障局決定自2011年7月1日至12月1日,在全縣范圍聯(lián)合組織開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)(簡稱專項(xiàng)行動(dòng)),現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際制定以下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想及目標(biāo)任務(wù)

此次專項(xiàng)行動(dòng),要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),結(jié)合全市“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、全民成才”的總體要求,全面貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》的相關(guān)政策規(guī)定,清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序,營造就業(yè)公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境,推動(dòng)更加充分就業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

具體目標(biāo)任務(wù)如下: 一是嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子,依法取締“黑中介”等非法職業(yè)中介組織,有效遏制職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng);二是規(guī)范職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的中介活動(dòng)和用人單位的招工行為,清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),改善人力資源市場(chǎng)秩序,為勞動(dòng)者就業(yè)營造良好的社會(huì)環(huán)境;三是提供有效的用工指導(dǎo)和服務(wù),促進(jìn)用人單位和勞動(dòng)者通過市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)供需對(duì)接,為緩解我縣就業(yè)中結(jié)構(gòu)性短缺問題作出貢獻(xiàn)。

二、清理整頓對(duì)象及內(nèi)容

(一)清理整頓對(duì)象

以職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場(chǎng)所為重點(diǎn),全面排查職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、從事職業(yè)中介活動(dòng)的組織和個(gè)人、各類招工用人單位遵守就業(yè)管理有關(guān)法律法規(guī)的情況。

(二)清理整頓內(nèi)容

1.嚴(yán)厲打擊職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng)。對(duì)以職業(yè)中介為幌子,從事坑騙求職者財(cái)物、拐賣婦女或未成年人等違法犯罪活動(dòng)的,由公安機(jī)關(guān)依法給予治安管理處罰,構(gòu)成犯罪的,由公安機(jī)關(guān)依法立案偵查。同時(shí),公安機(jī)關(guān)要積極支持人力資源社會(huì)保障、工商行政管理部門開展執(zhí)法工作,及時(shí)查處、打擊暴力阻礙、抗拒執(zhí)行公務(wù)的違法犯罪活動(dòng),確保專項(xiàng)行動(dòng)順利進(jìn)行。

2.查處取締“黑中介”等非法職業(yè)中介組織。對(duì)未經(jīng)許可和登記,擅自從事職業(yè)中介活動(dòng)的組織或者個(gè)人,由人力資源社會(huì)保障、工商行政管理部門依法查處和取締。對(duì)雖有人力資源服務(wù)許可證和營業(yè)執(zhí)照,但在職業(yè)中介活動(dòng)中提供

虛假就業(yè)信息、扣押勞動(dòng)者居民身份證和其他證件、非法向勞動(dòng)者收取財(cái)物、以職業(yè)中介為名牟取不正當(dāng)利益、超出核準(zhǔn)業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營特別是未經(jīng)核準(zhǔn)擅自從事培訓(xùn)業(yè)務(wù)或者進(jìn)行其他違法活動(dòng)等行為的,由人力資源社會(huì)保障部門依法查處,情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷人力資源服務(wù)許可證,并通報(bào)工商行政管理部門。

3.加強(qiáng)職業(yè)中介監(jiān)管。對(duì)申請(qǐng)從事職業(yè)中介活動(dòng)的,人力資源社會(huì)保障、工商行政管理部門要按照各自職能范圍和相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格審查;對(duì)已取得人力資源服務(wù)許可證的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),人力資源社會(huì)保障部門要加強(qiáng)監(jiān)管,指導(dǎo)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)建立服務(wù)臺(tái)帳,認(rèn)真審查職業(yè)中介機(jī)構(gòu)按照要求報(bào)送的書面材料,建立健全職業(yè)中介機(jī)構(gòu)守法誠信檔案,并將其作為分類監(jiān)管的依據(jù)。

4.規(guī)范用人單位招(用)工行為。依法敦促用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,辦理用工登記備案;對(duì)提供虛假招聘信息,發(fā)布虛假招聘廣告,違反規(guī)定將“乙肝五項(xiàng)”作為體檢項(xiàng)目,以擔(dān)?;蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物,以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動(dòng)的用人單位,依法責(zé)令改正,予以行政處罰;構(gòu)成犯罪的,由公安機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5.強(qiáng)化用工指導(dǎo)和服務(wù)。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的用工指導(dǎo)和服務(wù),引導(dǎo)企業(yè)在依法訂立勞動(dòng)合同、嚴(yán)格執(zhí)行最低工

資標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上,根據(jù)人力資源市場(chǎng)供求和自身經(jīng)營狀況,完善規(guī)章制度,改善勞動(dòng)條件,建立健全企業(yè)工資分配共決機(jī)制、職工工資正常增長機(jī)制和支付保障機(jī)制,促進(jìn)企業(yè)和職工協(xié)商共建、利益共享。

三、專項(xiàng)活動(dòng)時(shí)間和步驟1、8月1日前,建立健全專項(xiàng)行動(dòng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)機(jī)構(gòu),結(jié)合我縣實(shí)際抓緊研究制定專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案,完成專項(xiàng)行動(dòng)各相關(guān)工作的組織和部署。組織開展前期法律宣傳和輿論準(zhǔn)備,開通公布投訴舉報(bào)電話,確定重點(diǎn)檢查的區(qū)域、場(chǎng)所,完成清理整頓對(duì)象梳理排查等基礎(chǔ)工作。

2、10月1日前,由人社部門牽頭,聯(lián)合公安、工商等部門組織聯(lián)合檢查小組,對(duì)所有職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)逐一檢查,對(duì)檢查中反映的違法違規(guī)行為,由各有關(guān)部門按照部門職責(zé)分工依法處理。

3、12月1日前,人社、公安、工商等部門對(duì)工商企業(yè)密集區(qū)、流動(dòng)人口集散地、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場(chǎng)所等重點(diǎn)部位進(jìn)行聯(lián)合清查,依法打擊違法犯罪活動(dòng),取締非法職介機(jī)構(gòu)。

各部門要切實(shí)加強(qiáng)配合,及時(shí)溝通情況,加大執(zhí)法力度,對(duì)清理整頓中發(fā)現(xiàn)的大案要案要及時(shí)上報(bào)市就業(yè)管理局和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門。

四、工作要求

(一)提高認(rèn)識(shí),履行職責(zé)。清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序,營造公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境,是促進(jìn)就業(yè)的迫切需要。要高度重視此次專項(xiàng)行動(dòng),并將專項(xiàng)行動(dòng)作為維護(hù)人力資源市場(chǎng)正常秩序,促進(jìn)人力資源市場(chǎng)健康有序發(fā)展,改善就業(yè)環(huán)境,促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)的重要舉措,認(rèn)真部署,嚴(yán)格執(zhí)法,務(wù)求實(shí)效,幫助勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),搞好協(xié)調(diào)??h人力資源社會(huì)保障局、公安局、工商行政管理局聯(lián)合成立木蘭縣清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)指導(dǎo)小組,制定專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案,積極開展專項(xiàng)行動(dòng);人力資源和社會(huì)保障局、公安局、工商行政管理等部門要完善協(xié)調(diào)配合工作機(jī)制,及時(shí)溝通專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)展情況,研究解決工作中遇到的問題,并將專項(xiàng)行動(dòng)列入本部門工作議事日程,加強(qiáng)對(duì)本系統(tǒng)的工作指導(dǎo)、調(diào)度和督促檢查。

(三)統(tǒng)一行動(dòng),聯(lián)合執(zhí)法??h人力資源和社會(huì)保障局、公安、工商行政管理等部門要注重部門聯(lián)動(dòng),加強(qiáng)信息溝通,強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合,分工協(xié)作,發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),形成工作合力,開展聯(lián)合執(zhí)法,確保專項(xiàng)行動(dòng)取得預(yù)期效果。

(四)注重宣傳,營造氛圍。要大力開展政策法規(guī)宣傳活動(dòng),積極營造有利于工作開展的輿論氛圍。一是要通過報(bào)紙、電視等媒介或印發(fā)宣傳單等形式,宣傳有關(guān)法律法規(guī)政策,提高求職者的自我保護(hù)能力。二是要宣傳違法案件的查

處情況和清理整頓工作成效。對(duì)非法職介的慣用手法予以揭露,對(duì)違法犯罪活動(dòng)和違規(guī)經(jīng)營行為,及專項(xiàng)行動(dòng)期間查處的嚴(yán)重違法單位,通過媒體向社會(huì)公布予以曝光。

(五)暢通渠道,及時(shí)查處舉報(bào)投訴違法行為。要開通并公布舉報(bào)投訴電話,暢通投訴渠道,在職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)經(jīng)營場(chǎng)所、工商企業(yè)密集區(qū)、流動(dòng)人口集散地及自發(fā)形成的勞動(dòng)力交易場(chǎng)所公布查處取締“黑職介”的舉報(bào)電話,設(shè)立舉報(bào)信箱,及時(shí)受理和查處勞動(dòng)者舉報(bào)投訴案件。

(六)認(rèn)真總結(jié),及時(shí)報(bào)送。指導(dǎo)小組在專項(xiàng)行動(dòng)結(jié)束后,于12月15日前將檢查總結(jié)材料報(bào)送市就業(yè)管理局。附:木蘭縣清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)指導(dǎo)小組

成員名單

組長:沈廣鑫(縣人力資源和社會(huì)保障局局長)

副組長:張玉(縣人力資源和社會(huì)保障局副局長、就業(yè)局

局長)

辦公室主任:馬德臣(縣就業(yè)局副局長)

成員:姜春梅、韓笑、張鴻飛

木蘭縣人力資源和社會(huì)保障局

第五篇:開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)方案

泰岱祝政發(fā)(2012)18號(hào)

祝陽鎮(zhèn)關(guān)于深入開展清理整頓

人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)的實(shí)施方案

各管區(qū)、行政村:

為深入貫徹實(shí)施《就業(yè)促進(jìn)法》和《山東省就業(yè)促進(jìn)條例》,進(jìn)一步規(guī)范人力資源市場(chǎng)秩序,嚴(yán)厲打擊以職業(yè)介紹或人才招聘為幌子的違法犯罪分子,依法取締非法職業(yè)組織、清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介或人才中介機(jī)構(gòu),為廣大勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工營造公平、規(guī)范、競爭有序的就業(yè)環(huán)境,根據(jù)市局的統(tǒng)一部署,按照市人辦資源和社會(huì)保障局等三部門《關(guān)于深入開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)的通知》(泰人社明電[2012]2號(hào))要求,決定的全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)。要求各管區(qū)、行政村認(rèn)真貫徹落實(shí)。

一、專項(xiàng)行動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)

進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)和勞動(dòng)用工監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊人力資源市場(chǎng)秩序違法犯罪行為,依法取締非法職業(yè)中介組織,清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),有效遏制職業(yè)中介

領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng),規(guī)范職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的中介活動(dòng)和用人單位的用工行為。通過專項(xiàng)行動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范人力資源市場(chǎng)秩序,完善監(jiān)管制度體系,為促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)營造良好的社會(huì)環(huán)境。

二、清理整頓對(duì)象及內(nèi)容

專項(xiàng)行動(dòng)主要對(duì)人力資源市場(chǎng)的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、從事職業(yè)中介活動(dòng)的組織和個(gè)人、各類招工用人單位進(jìn)行清理整頓。內(nèi)容包括:

(一)嚴(yán)厲打擊職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng)。對(duì)以職業(yè)中介為名,坑騙求職者財(cái)物、拐賣婦女或未成年人、從事其他違法犯罪活動(dòng)的組織、單位或個(gè)人要嚴(yán)厲打擊。對(duì)欺騙、販賣、強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的黑色利益鏈犯罪團(tuán)伙,要重點(diǎn)打擊。構(gòu)成犯罪的,由公安機(jī)關(guān)依法立案偵查。

(二)依法取締“黑中介”。對(duì)未經(jīng)許可和登記,擅自從事職業(yè)中介活動(dòng)的組織或者個(gè)人,由人力資源社會(huì)保障部門、工商行政管理部門依法查處和取締。依法打擊以暴力手段脅迫勞動(dòng)者接受其職業(yè)介紹行為,對(duì)構(gòu)成犯罪的,由公安機(jī)關(guān)依法立案偵查。

(三)加強(qiáng)職業(yè)中介監(jiān)管。對(duì)申請(qǐng)從事職業(yè)中介活動(dòng)的,人力保障、工商部門要按照各自職能范圍和相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格審查;對(duì)已取得人力資源服務(wù)許可證(含職業(yè)中介許可證、人才中介許可證)的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),人力資源社會(huì)保障部門要加強(qiáng)日常監(jiān)管,建立健全職業(yè)中介機(jī)構(gòu)守法誠信檔案;對(duì)雖有人力資源服務(wù)許可證和營業(yè)執(zhí)照,但在職業(yè)中介活動(dòng)中提供虛假就業(yè)信息、扣押勞動(dòng)者居民身份證和其他證件、非法向勞動(dòng)者收取財(cái)物、以職業(yè)中介為名牟取不正當(dāng)利益、超出核準(zhǔn)業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營特別是未經(jīng)核準(zhǔn)擅自從事培訓(xùn)業(yè)

務(wù)或者進(jìn)行其他違法活動(dòng)的,由人力資源和社會(huì)保障部門依法查處,情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷人力資源服務(wù)許可證,并通報(bào)工商行政管理部門。

(四)規(guī)范用人單位用工行為。對(duì)提供虛假招聘信息,發(fā)布虛假招聘廣告,違反規(guī)定將“乙肝五項(xiàng)”作為體檢項(xiàng)目,以擔(dān)保或者其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物,以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動(dòng)的用人單位,依法責(zé)令整改,予以行政處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(五)依法打擊侵害勞動(dòng)者人身權(quán)益違法行為。加大對(duì)用人單位招工用工過程中的監(jiān)管,對(duì)以暴力、威脅或者非法限制人身自由為手段,強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的違法行為和其他侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁勞動(dòng)者的違法行為,要依法嚴(yán)懲,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

三、方法步驟

(一)準(zhǔn)備宣傳階段(2月17日前)

各管區(qū)、行政村組織開展前期法律宣傳和輿論準(zhǔn)備,確定重點(diǎn)檢查的區(qū)域、場(chǎng)所,完成清理整頓對(duì)象梳理排查等基礎(chǔ)工作。

(二)行動(dòng)實(shí)施階段(2月16日至3月15日)各管區(qū)、行政村結(jié)合本區(qū)域?qū)嶋H,采取多種有效形式實(shí)施專項(xiàng)行動(dòng),嚴(yán)肅查處違法案件。對(duì)本區(qū)域的公共職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和非營利性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu),采取自查為主、抽查為輔的方式;對(duì)營利性職業(yè)中介機(jī)構(gòu),由人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同公安、工商行政管理部門逐一進(jìn)行檢查。期間,鎮(zhèn)勞保所、派出所和工商所將組成專項(xiàng)行動(dòng)督查小組,深入各管區(qū)、行政村督促檢查。

(三)工作總結(jié)階段(3月16日至3月18日)

各管區(qū)、行政村要對(duì)轄區(qū)內(nèi)的檢查情況進(jìn)行匯總分析,梳理存在的問題,提出解決問題的對(duì)策及相關(guān)政策建議,并形成正式的書面總結(jié)報(bào)告。

清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序,營造公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境,是促進(jìn)就業(yè)的重要舉措。為加強(qiáng)對(duì)此次專項(xiàng)行動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)勞保所、派出所、工商所聯(lián)合成立祝陽鎮(zhèn)清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)勞保所,具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)行動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作。

附:

1、祝陽鎮(zhèn)清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)小組成員名單

2、清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)自查表

附件1:

祝陽鎮(zhèn)清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)

行動(dòng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)小組成員名單

組長:杜傳軍鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長 副組長:李海濱成員:梁常華

戚桂棟劉勇趙志興趙文青徐燕孫燕紅鎮(zhèn)黨委委員

鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室副主任 鎮(zhèn)派出所所長 鎮(zhèn)工商所所長 鎮(zhèn)勞保所所長 鎮(zhèn)勞保所副所長 鎮(zhèn)勞保所工作人員 鎮(zhèn)勞保所工作人員

附件2:

清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)自查表

下載2015洪湖市關(guān)于開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)的總結(jié)word格式文檔
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