第一篇：項目部分會工作總結

.項目部分會工作總結

2011年，基礎工程分局***項目部分會在上級工會和項目部黨委、行政的大力支持下，以“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹執行分局系列會議、文件精神，圍繞施工生產，認真履行職責，深入貫徹學習實踐科學發展觀活動，有效的促進了項目部各項工作的順利開展。

一、勞動競賽開展情況

因工地施工實際情況，未開展勞動競賽。

二、關于廠務公開

根據人員變動情況，重新調整了廠務公開組織機構，修訂了公開方案，在公共場所設置了公示板。按照廠務公開方案，對項目部評先、重要人事、機構調整、食堂伙食成本、領導干部廉潔自律情況以及生產經營管理等方面內容，分別以職工大會、下發文件、資料、上公示板公示等方式進行了公開，并對公開的內容做了記錄。

三、導師帶徒活動

項目部分會按照分局工會文件要求，結合今年項目施工和管理需要、人員變化情況，對項目部新分配的三名大學生進行了導師帶徒活動。我們還把導師帶徒活動與崗位練兵活動結合起來，使其互相促進，并隨著項目施工生產情況和人

員情況的不斷變化，隨時進行調整，以求把導師帶徒活動不斷引向深入。

四、文體活動開展情況

2011年職工業余文體生活以小型、經常為主，利用現有條件開展一些如藍球、撲克、象棋等活動。利用食堂餐廳開辟了電視室，新購買了衛星電視天線改善提高了收視效果。我們還嘗試把網絡在業余時間對職工開放。查查資料，聊聊天、打打游戲，收看一些好的影視節目。開闊眼界，增長知識，陶冶情操。今年“

五、一”期間，組織開展了的拔河、跳繩、象棋等比賽；“

十、一”期間，根據分局工會的要求組織開展了迎國慶活動。

兩節期間，項目部領導和員工一起興致勃勃的參加比賽，既豐富了職工的精神生活，又促進了員工與員工間、員工與項目部領導間的情感交流，讓項目部的每個人都感受到生活在這樣一個集體中是自豪的、快樂的。項目部組織一系列人性化的活動，既豐富了職工的生活，陶冶了情操，展現了廣大員工的團結拼搏的良好精神風貌，又在項目部形成了一種積極向上的企業文化氛圍，增強了企業的凝聚力和戰斗力。

五、先進典型人物宣傳

典型人物宣傳，能極大的促進和激發廣大職工的“比、學、趕”的熱情，因此項目部很重視對典型人物的宣傳工作。

截止到十月底，項目部在水電報等刊物上共發表多篇報道。

六、項目職工之家建設情況

按照分局工會的要求，結合項目部營地實際情況，投入了相當的人力物力，進行項目職工之家建設。更新了部分炊具，餐廳安裝了風扇。大大改善了食堂的衛生條件和職工就餐環境。關心職工生活，努力為廣大職工辦實事，是項目部工會履行基本職責的具體舉措，是一項體現愛心，凝聚人心的重要工作，項目部工會想職工之所想，急職工之所急，盡心盡力為廣大職工排憂解難。

七、女職工工作開展情況

按照分局工會文件要求，分會對女職工工作專門做了安排。在用工方面照顧困難女工上崗。在可能的情況下，盡量改善女工在工地的住宿條件。在三八婦女節期間，給女職工放假一天，用于休息，并發放了慰問金。

八、會費收繳及使用情況。

為規范項目部工會合法、合理收繳及使用工會會費，做到“用得合理，職工滿意”，根據分局的有關規定，項目部每一個季度收繳一次會費，截止到目前，已收取三個季度的會費并上繳分局工會。工會專門有一個負責人負責會費的收繳和使用工作，并對使用情況做好記錄。在雙節期間開展的文體活動所購買的獎品都是由會費支出。

九、其它方面

我們為職工辦理了團體意外傷害保險。組織進行了健康體檢。職工過生日時，食堂送上一碗生日面，職工反映挺好及時向行政方面反映職工意愿，如工資問題，伙食問題等。

在工會自身建設方面，所有的會員都進行了登記。對重病特困職工進行了調查摸底。工作中存在的主要不足是工作不夠細致深入，距離分局工會的要求尚有較大差距。與分局工會匯報溝通不夠。

****項目部分會

2011.11.19

第二篇：學生分會心理健康部工作總結

梔子花再度開了，飄香著整個校園，它暗示著期末臨近。這半年來，數學系學生分會心理健康部的工作，一直如火如荼的進行著，并在我們部門全體成員的努力下，我們部門成功的完成了一個又一個工作。我們部門的每個成員都很努力，以極強的凝聚力，干好每一項活動，處理每一個工作。

一年快過去了，我們在工作中也得到了許多。工作能力也得到了加強。在對待部門工作中，有計劃，有安排，確保完成每一個任務、干好自己的每一件事。這半年里，我們的主要工作是圍繞學生心理健康開展的。

首先是心理健康網絡體系的建立，這個工作讓我們與各班同學有了一定的接觸。通過各班的心理委員進行走訪寢室、課外聊天等方式，我們了解了各班同學的心理健康狀況。各班心委也幫助同學們解決了許多生活中的問題，讓同學們有了更好的心情和學習氛圍。我們爭取做到早預防、早發現、早處理。遇到情況比較嚴重的同學，我們就會及時與老師進行聯系。這也是過去的一年，我們院沒有發生重大心理問題同學的原因。

其次，就是這半年中最大的活動，“5·25心理情景劇”以及“5·25心理健康周”活動了。為了將心理情景劇演繹的更出彩，更好的體現我系的風采，我們在開學后不久就進行了系部初選的工作，4月初，又同商學系與中文系一起舉行了初選。功夫不負有心人，最后我系的節目在院里的決賽中，取得了三等獎的好成績！

而在“5·25心理健康周”中，除了應院里要求舉行“心理健康知識手抄報比賽”、“‘影’響心理經典影片賞析活動”等多個活動外，我們舉辦了若干個子活動：“為愛我們將聚在一起”、“用信傳情，用心傳意”

另外，在本學期的日常工作中，我部門制定了數學系大一大二各班級心理稿件上交制度。每周在大一4個班級、大二5個班級中各有一個班級按要求至少上交一篇心理稿件，其他班級自愿上交。我部門每周都按質按量向心理咨詢室上交心里稿件，且有多篇被評為優秀心理稿件。

在工作期間，我們知道，每一份工作，都需要用心的去完成，因為這是我們的責任。工作中遇到的困難也讓我們明白，光有責任感還不夠，還需要有工作熱情、工作激情。不能把事情當做任務去完成，而需要當成一次又一次的人生經歷。

總體來說，從本學期的活動中看出，活動的主題、活動的內容、活動前的組織是很重要的三要素，特別是組織，每一次的活動，都必須策劃好，提前安排好，這樣才會有很好的效果。通過本學期的工作，學到了很多，也注意到了很多之前多沒注意過的問題。我們會繼續努力，減少犯錯的次數，讓本部的工作更上一層樓。

第三篇：造林部分會2020工作總結

蒼梧造林部分會在場工會的正確領導下，在分會職工會員的大力支持和積極配合下，以黨的十九屆五中全會、全國總工會十七大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神為指導，全面貫徹落實“踐行新理念，謀劃新發展”工作思路，開展文化創建活動，積極維護職工權益，不斷加強分會自身建設，各方面工作取得良好的成效。現將2020相關工作總結如下：

一、加強思想政治教育

蒼梧造林部分會通過知識競賽、宣傳欄、微信群等多種形式，組織全體干部職工學習十九大、十九屆五中、四中、全會和習近平總書記系列重要講話精神以及場工會精神，開展了“網聚職工正能量爭做中國好網民網絡”有獎知識問答競賽活動、2020年“七·一”知識競賽、2020年女職工權益知識競賽等活動，促進分會職工思想政治素質的提高。充分發揮基層分會的戰斗堡壘作用。

二、履責于行，發揮橋梁紐帶作用

我們通過建立上情下達、下情上遞的信息管理機制，積極推行職工參與林場民主管理工作。順應互聯網+大趨勢，建立職工微信群，進一步提升了職工對林場管理的參與度，活躍了氣氛；

分會積極傳達學習上級部門最新精神，對于職工提出的問題，分會與職工進行充分溝通，切實做好宣傳解釋工作。

三、開展各項活動，激發整體活力

蒼梧造林部積極開展群眾性健康活動，2020年進一步完善“職工之家”，購買運動器械，完善健身場所，鼓勵分會職工“每天運動半小時”。同時，積極組織開展有意義的文娛活動，1月，組織開展2020年迎新春系列文體活動；

5月，開展蒼梧造林部分會棋牌比賽；

7月，開展我們的節日“端午”主題活動、并積極參加兄弟單位邀請的籃球、羽毛球比賽項目。

四、存在的問題和不足

一是由于分會工作人員均為兼職人員，人員配備不足，且自身工作任務繁重，導致某些工作缺乏系統性。二是分工會未能完全發揮出應有的效能，各項管理有待加強。

七、2021年工作計劃

新的一年，分會將緊緊圍繞中心工作，進一步履行好工作職責，著力加強以下幾個方面的工作：

一是發揮好橋梁紐帶作用，保護職工權益，幫扶困難員工，維護林場和諧。二是發揮好“溫暖、和諧、活力”職工之家的作用，努力爭做職工生活上的“娘家人”，各種壓力的“減壓人”，解決困難的“熱心人”。三是發揮林場文化建設主陣地的作用。充分調動全體員工的主動性、積極性和創造性，充分挖掘員工中蘊藏的智慧和力量，凝心聚力，共謀發展。

2020年12月19日

第四篇：外語學院學生分會文娛部工作總結

隨著時間的步伐，不知不覺中我們已經在學生會一起工作1個學期了，往事悠悠，對于那些蹉跎的歲月，我們雖無法釋懷，然而我們可以托起自己夢想，暢想未來，激揚我們的青春！過去的一學期，在學院團委的指導下，在團總支老師和院學生會的具體指導下，我們認真貫徹服務同學，鍛煉自我的宗旨，圍繞本部的工作中心，積極開展活動，并取得了良好的成績。回顧一學期的工作和學習，從成熟到不成熟，從充滿激情到穩重冷靜，我們成長了很多也學到了很多，在此總結如下：

一、總結文娛部主辦及承辦的各項活動

這學期，為活躍校園氛圍，展現當代大學生的活力與風采，我校在全校范圍內開展了文化藝術活動，文娛部作為我院文藝活動的主要組織部門和統領平臺，積極組織并參加了文化節大部分賽事，均取得優秀的戰績，在全校范圍內展現出我院的魅力及我院學生的風采，切實展示了我院在文藝建設方面取得的優異成就，這是對我院文化工作的充分肯定，也正進一步營造了我院活躍自如的文化氛圍。

（一）本學期工作重點—“外語學院第十三屆話劇之夜暨2015屆中加學生畢業聯歡晚會”：

本場晚會的前期準備、排練以及監督，然后進行初選、復選、第三輪選拔以及后期制作與監督工作，還有其他相關工作，如主持人選拔，每周配合團學會進行學生會工作等；

(二）部門內部管理 及積極協助其他部門開展工作，共同完成學院下達的各項任務：

1、配合學院工作計劃，搞好各項文藝活動，豐富了大家的課余生活，積累了經驗。

2、加強與學生會各部及學院各類社團的交流。

4、每次學生會開本部門例會成員都盡數參加，如果有事也能提前向部長請假。

5、加強了于其他各部的交流，營造團結 一致的工作氛圍，以便于各項工作的開展。

6、在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗，實事求是，積極向上的工作態度面對新的問題，迎接新的挑戰。

7、在工作之余，組織各項部內活動（吃飯，k歌等）加深成員之間的感情。

（三）完成本學期資料匯編和總結：

在學期即將結束之際，完成了我院本學期工作的資料匯編，總結和發現了問題，探討了成功的經驗和找出了失誤的原因，從而進一步提高本部門的工作效率。

二、總結工作中遇到的問題及解決方案

（一）工作的主動性發揮不足：

舉辦“話劇之夜”，部門自身的創新性工作仍然太少，主動性沒有得到充分的發揮，以及各方面的協調性也有待改善，這些在下學期的工作中將予以避免。

（二）工作缺乏嚴謹細致的絕對態度：

工作中對演員以及燈光道具負責人的安排和聯系不夠嚴謹，舉辦晚會的籌備和流程安排和管理方面的工作有待改善。

（三）活動的群眾支持率不高：

1、與班級建設脫離較遠，與同學接觸仍不夠緊密，沒能真正找到有效的管理方法服務到同學參與到文娛活動中來的理念。

2、在今后的工作里，我們將努力開展與班級建設相一致的工作，多舉行以班級為受眾的文藝活動，加強與班級和同學的聯系，不斷使部門的工作有更為扎實的群眾基礎。

3、加大宣傳力度，積極采納有建設意義的提議，提高活動對大家的吸引力。

4、以各種方法宣傳調動同學們參與到活動中的熱情。

（四）活動效率有待提高：

考慮活動的可行性、可操作性，這是組織好活動或者比賽的相關前提；分配的任務不可推辭，要以身作則；爭取在最短時間完成質量高的工作從而提升活動的效率。

以上，就是文娛部在本學期的主要工作，文娛部預祝我院在明年的工作中做的越來越好，今后的工作，文娛部將繼續秉承以往優良傳統，吸取本學期的不足，以嶄新的面貌迎接下學期的工作，在院團總支和學生會的領導下積極的開展文藝活動，為我院建設貢獻力量。外語學院文娛部 二〇一五年六月二十一日

第五篇：學生分會文娛部十一月份工作總結

教育學院學生分會文娛部十一月份工作總結

本月我們文娛部依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，配合學院工作，積極完成既定任務，并組織一定的學生活動，以認真負責的工作態度積極地投入到本月的各項工作與活動中。

一、本職工作

㈠．定期召開部門會議，互相做好工作分配以及日常的簽到工作；

㈡．文明監督崗 從這周開始文明監督，本部門已安排好值班人次，并強調必須準時監督，認真做好監督工作。

㈢．部長例會

每周的開會人員安排任務，并通知分管主席，每周向分管主席匯報本周工作，并認真記錄開會內容，以備下周工作順利進行。㈣．其他方面：

⒈繼續加強文娛部特色建設，積極發揮文娛部隊作為一個特殊部門的特色，展現全院的精神風貌，樹立一個嶄新的形象。

⒉注意將權利一定程度的下放，給各干事更多的機會去鍛煉，使其具有獨當一面和隨機應變的能力。

⒊加強部門內部及部門間的交流，以便把工作做到最好。

二、活動組織

十一月份由于大二大三都各有見習活動，因此，組織活動相對不是很多。我們文娛部各個成員都互相分工一致，努力把工作做到盡善盡美。下面詳細報告本月我們為學生會組織安排的活動情況：

㈠新生才藝大賽取得圓滿成功

今年的新生才藝大賽，我們一改平時的表演。記得去年，我們就單調地唱了一首歌，因為唱歌，評委對它的要求就大很多。本來進決賽的這兩位同學也是唱的SHE的《中國話》，雖然這首歌中的繞口令是它的亮點和出彩點，但是考慮到決賽的選手中，大部分都是唱歌的，而且他們還各有各的優勢，相比下來，我們的優勢就顯得微不足道了。所以，在離決賽還不到一星期的時間里，我們毅然改了節目，選擇了今年春晚上表演過的小品，加緊排練，準備服裝等。雖然時間很倉促，但在我們成員和選手共同努力下，最后在決賽中奇跡般的取得了第四名的佳績，給了我們所有人欣慰和鼓勵，總算所有的付出都有了回報。

㈡在“未來名師展風采”系列比賽增色

在剛剛結束的“未來名師展風采”一系列的比賽中，我們部門基本上都安排了中場表演節目。表演形式多種多樣，有唱、跳、彈等等，給比賽增色不少，也發揮了我們部門的優勢，得到不少好評。

㈢積極參加“經典詩文朗誦比賽”

在本次的朗誦比賽中，我們學院的同學參加的積極性很高，進入決賽的我們學院就占了一半人數，這是值得驕傲的。雖然，這其中有很多摩擦，經過層層選拔，老師多次指導，我們成員的耐心建議改進，最后的發型設計，服裝安排，化妝等，終于，亮麗登場，均獲得獎項，為我們學院爭了光。

最后，在結束十一月份工作迎接新的挑戰之時，希望我們部門能更好的完成今后的工作，全力配合團委及各部門的工作。此外我們將在挖掘人才方面更加投注精力，為以后的活動做好充分準備。在今后的日子里，我們會在工作中不斷總結經驗教訓，也希望能得到你們的寶貴意見和建議。倡導部門成員學習與能力的提高，以十二分的熱情投身到工作中去！

教育學院學生分會文娛部

2011年12月1日