第一篇：關于做好我院2011屆畢業生就業工作的通知

關于做好我院2011屆畢業生就業工作的通知

各系：

畢業生的就業工作，關系到廣大畢業生的切身利益，關系到我院的改革與發展。面對目前嚴峻的社會就業形勢，做好畢業生擇業、就業教育十分必要，它既是畢業生就業工作的重要內容，也是學生思想教育工作的重要組成部分。2011年我院有專科畢業生1370余人，中專畢業生36人。為做好畢業生的擇業、就業指導工作，保證畢業生文明、平安離校，實現順利就業，結合我院實際情況，將2011屆畢業生擇業、就業的程序及應注意的問題通知如下：

一、畢業生就業的形式

畢業生就業是指畢業生與合法的用人單位簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》（以下簡稱就業協議書）或勞動合同并獲得相應報酬或畢業生本人參與創立合法企業以及從事合法專門職業等行為。

1、畢業生通過學校與用人單位簽訂《就業協議書》，領取就業報到證，到用人單位就業。簡稱“協議就業”

2、畢業生與用人單位已簽訂勞動合同，或用人單位出具接收函，到用人單位工作，僅能派往生源地（當地教育或人事部門）。簡稱“合同就業”

3、定向、委培畢業生回原定向、委培單位就業。（目前我校學生培養方式均為統招）

4、畢業生以靈活方式就業，其中包括自主創業、自由職業、其他靈活就業。自主創業指創立企業(包括參與創立企業)，或是新企業的所有者、管理者，包括個體經營和合伙經營兩種類型；自由職業指以個體勞動為主的一類職業，如作家、自由撰稿人、翻譯工作者、中介服務工作者、某些藝術工作者等；其他靈活就業指從事家政服務、家庭手工業、社區便民利民服務等方式就業。簡稱“靈活就業”

5、升學：包括對口升學、專科畢業生升本科。簡稱“專升本”

6、畢業生出國、出境留學、工作等。（目前我院暫不存在）

7、畢業生參加國家、地方項目就業（包括應征入伍、西部計劃、三支一扶、特崗教師等）。簡稱“項目就業”

8、辦理檔戶托管，即簽訂《山西省大中專畢業生就業（擇業代理）協議書》。簡稱“擇業代理”

二、就業派遣的有關規定

就業派遣是指學院憑畢業生提供的有效證明材料（與用人單位簽訂的《就業協議書》、《勞動合同》等），在規定時間內到山西省高校畢業生就業指導中心審核并辦理《就業報到證》的過程。結合我院實際情況，將2011屆畢業生就業派遣工作做出如下要求：

1、擇業期內落實就業單位的必須按要求簽訂《就業協議書》；擇業期內未落實就業單位回原生源地就業的畢業生必須出具相關書面材料（勞動合同或接收函等）。

2、擇業期為兩年，超出擇業期，則按國家有關規定將畢業生派回原生源地，不得異地辦理派遣手續。

3、需要辦理“檔戶托管”的畢業生，必須在2011年6月30日前回學校申請辦理托管手續，7月中旬左右集中辦理就業派遣手續。

4、繼續升學的畢業生不需要辦理《就業報到證》，可憑《錄取通知書》辦理《戶口遷移證》。

5、項目就業的畢業生提供相關材料辦理派遣手續。

（一）簽訂就業協議

就業協議書是為了明確畢業生、用人單位、學校三方面在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商簽訂的協議。它具有一定的法律效力，如違約，就會受到一定的處罰。每位畢業生只能擁有一套（一式三份），每套協議書都有編號對應相應的畢業生，故其不得轉讓、不得自制、不得復印。

1、在地市廳級用人單位和大型企業、公司就業的畢業生必須有該單位人事主管部門簽章。

2、省直單位就業的畢業生必須由該單位及其上級主管部門人事簽章。

3、在本市（地級）范圍內跨縣、區、市（縣級）就業的畢業生必須由就業縣（區、市）所屬就業單位、縣（區、市）教育局（或人事局）、縣（區、市）發改委簽章。

4、跨市（地級）就業的畢業生必須由就業縣（區、市）所屬就業單位、縣（區、市）教育局（或人事局）、縣（區、市）發改委、就業市（地級）教育局（或人事局）及市發改委簽章。

5、以上所指就業單位包括國有企事業單位、集體企事業單位、私營企業等。

6、若有“就業分配專用章”可免簽同級縣（區、市）教育局及發改委用章。

7、特別注意：就業協議書上所填內容，不得有任何涂改，否則視為無效協議。

（二）簽訂擇業代理協議書

擇業代理原稱“緩派”，在畢業前夕仍未落實就業單位的畢業生，可通過辦理擇業代理獲得更充足的時間進行擇業。符合下列條件之一者可辦理擇業代理：

1、畢業時尚無接收單位還需參加補考的結業生；

2、已畢業但希望有充足時間選擇用人單位的畢業生；

3、已經落實單位尚在試用期、暫時無法派遣、落戶口、轉檔案的畢業生；

4、已經簽約但手續不齊、等待審批的畢業生；

5、其他特殊情況尚需保留畢業生派遣資格的畢業生。

檔戶關系托管是為進一步疏通畢業生就業渠道，加大為畢業生和用人單位服務的力度，根據國家和我省有關畢業生就業政策規定，由山西教育人才服務中心(以下簡稱“中心”)為未就業畢業生或短期聘用的畢業生提供的檔案、戶口關系托管服務業務。其具體規定如下：

1、凡按國家規定取得畢業資格未就業或短期聘用就業的畢業生，均可根據本人意愿辦理擇業手續。

2、擇業代理手續由“中心”委托我院為當年畢業生集中代辦一次。

3、擇業代理期間，畢業生檔案由學校轉交“中心”統一管理，畢業生戶口可遷入“山西教育人才服務中心”集體戶（塢城派出所）。

4、短期聘用就業畢業生與用人單位之間的勞動關系等手續(包括勞動合同、養老保險、醫療保險等)由雙方協商辦理。在此期間，如發生工傷事故或其它勞動糾紛由雙方協議解決或報當地勞動或法律部門仲裁解決。

5、擇業代理期間，“中心”可為畢業生辦理轉正定級、工資套改、代理職稱評審、職業資格證書考核等手續，并可代理、代交養老保險、醫療保險。

6、“中心”可依據畢業生檔案材料，為畢業生出具有關考研、考試、結婚、出國、出境等證明和材料。

7、畢業生在規定擇業期內聯系到接收單位或辦理調整手續的，由“中心”報省教育廳學生工作處辦理《就業報到證》有關手續。

8、托管期間畢業生要遵紀守法獨立承擔一切民事和刑事責任。

三、注意事項

1、畢業生基本信息登記的關鍵字段

①姓名：必須與入學時《新生錄取審批表》完全一致，不得有同音字、相近字等。

②生源地：必須與入學時戶口遷出地完全一致，且必須具體到縣、區、市（縣級）。父母戶籍所在地有變動的，要提交相關證明材料。

③學號：必須是入學時確定的固定學號。

2、就業派遣的程序及時間安排

①6月21日--6月30日，畢業生持相關經驗證明材料到所在系辦理登記后，由所在系統一造冊，連同就業材料（一份即可，派遣時使用）一并交學院就業工作部蓋章審核。

②7月初，就業工作部對就業證明材料審核通過，并通過辦公信息系統向省畢業生就業主管部門上報數據后，攜帶材料，統一上報省教育廳審批，辦理派遣手續。

③報到證辦回后，由各系負責人簽字領回，發放給畢業生本人。④畢業生持《就業報到證》辦理戶口遷移手續并到用人單位報到。⑤回生源地的學生在就業單位證明材料表皮用鉛筆注明“班級、學號、回生源地”字樣，派單位的學生在就業單位證明材料表皮用鉛筆注明“班級、學號、派單位” 字樣。

請各系分管就業工作的領導組織相關人員認真做好畢業生的派遣工作。（已將各類表格發送到192.168.0.10/就業工作部/2011屆畢業生就業用表文件夾）。請于6月30日下午4點前將畢業生就業派遣材料及各類統計表紙質版（加蓋系部公章）交到就業工作部，同時將電子版發送到sxlyjygzb@163.com。

附表1：擇業代理信息登記表 附表2：畢業生基本信息登記表

附表3：2011屆畢業生就業情況統計表(樣表)

六、未盡事宜及在派遣過程中如有疑問，請及時聯系。聯系方法：3439348 就業工作部辦公室。

就業工作部 二〇一一年六月二日

附件：

1、畢業生調整就業去向辦理規則及程序

2、就業報到證遺失補辦規則及辦理程序

附件：

一、下列情況不得辦理派遣

1、不具備畢業資格的畢業生。

2、參加升學考試被錄取的畢業生。

3、沒有出具派遣證明材料的畢業生。

二、畢業生調整就業去向辦理規則及程序

1、調整改派

畢業生提供就業證明材料予以派遣后，由于某些原因發生解約，需要更改就業單位，即為調整改派。

2、辦理程序

畢業生在兩年擇業期內因特殊原因需要調整就業去向的，可向所在系和學院就業工作部申請辦理調整改派手續。省內院校畢業生初次派遣至生源所在地教育局的，從畢業時間起，四年內聯系到正式接收單位，可申請重新派遣；初次派遣至用人單位的，從畢業時間起，一年內可申請改派。經就業工作部審核同意并通過辦公信息系統向省畢業生就業主管部門上報數據后，攜帶以下材料辦理：

1）個人向學院提出的調整改派申請；

2）原就業單位退函（若無就業單位派回原籍的，此材料可略）； 3）新單位出具的接收函（需市縣畢業生就業主管部門、省直及中央單位人事部門出具）或新簽訂的《就業協議書》；

4）原《就業報到證》。

3、辦理時間：除節假日外，每月1日到5日領取《就業報到證》，20日至24日接收《就業協議書》，每周四辦理審批派遣手續。

三、就業報到證遺失補辦規則及辦理程序

就業報到證是畢業生到用人單位報到和辦理入戶手續的憑證，畢業生應妥善保管好報到證。因多種原因（畢業生本人，學校，用人單位等）不慎將《就業報 6 到證》丟失，需要補辦者，補辦時間為：自簽發原《就業報到證》之日起半年內，由教育廳補發《就業報到證》。自簽發之日起，超過半年后丟失《就業報到證》者，不再補發《就業報到證》，由教育廳出具《就業報到證明書》。

1、辦理程序

1）由畢業生本人向原就讀學校提出補辦申請，并在遺失地公開發行的報紙上刊登遺失聲明（遺失聲明上應注明姓名、性別、畢業時間、畢業學校及專業、就業報到證開往單位及報到證號）；

2）攜帶原派遣單位出具的未報到證明材料；

3）學院就業工作部核實后，向省級畢業生就業主管部門出具補辦報告； 4）畢業生攜帶學校報告和報紙即可到省級畢業生就業主管部門辦理。

2、辦理時間：每周四。

第二篇：關于做好我院2010屆畢業生就業推薦工作的通知

關于做好我院2010屆畢業生就業推薦工作的通知

各系：

為了促進我院2010屆全日制本科畢業生就業推薦工作的順利開展，進一步做好《就業推薦表》及《就業協議書》的制作和發放工作，現將有關工作安排如下：

一、《就業推薦表》的制作和發放

《就業推薦表》是根據福建省人事廳統一格式印制、公信力強，作為學院正式向用人單位推薦畢業生就業、進行就業審批的重要材料之一，包括畢業生在校基本情況、學習成績及學院推薦意見，由學院畢業生就業指導中心統一審核和印制，以系為單位發放，要求畢業生妥善保管。

二、《就業推薦表》的內容填寫與審核

《就業推薦表》中各欄目內容的填寫依托我院畢業生就業指導中心網站進行，各系畢業班輔導員應充分做好宣傳工作，組織好畢業生上網如實地填寫個人信息，輔導員還應認真審核填寫的內容并對畢業生進行客觀公正地評價，確保《就業推薦表》信息內容準確無誤。

(一)畢業生信息填寫

1.上網填寫時間：10月22日至10月26日

2.在“至誠學院畢業生就業指導網站”網頁左上方菜單欄“畢業生推薦表”欄目中進行登陸;3.畢業生登陸賬號和密碼均為學生學號;4.為了保證所填信息的準確性，登陸后，請畢業生立即修改個人密碼，以防他人盜用，惡意修改信息； 5.認真如實填寫就業推薦表信息;(二)輔導員審核

1.畢業班輔導員在學生填寫信息完畢后進行審核，審核時間：10月27日---11月2日；

2.首先進入“至誠學院就業指導網站”，從菜單欄“畢業生推薦表”欄目中點擊進入；

3.輔導員登陸的帳戶是各自的工號，密碼可撥打電話87893368詢問呂老師；

4.在管理頁面中對學生的推薦信息進行審核；

5.審核要求：認真審核學生所填寫的每項內容，有誤的需立即改正，確認無誤，同時在“系推薦意見”欄目上注明：“以上所填內容屬實”，并對該生的學習、在校表現等情況進行鑒定。審核結束后，點擊“保存”。

(三)《就業推薦表》的打印

1.打印時間：2009年11月3日——11月7日;2.各系審核工作完成后，可向學院畢業生就業指導中心提出打印申請，按照申請的先后順序打印，由院畢業生就業指導中心負責下載打印;(四)畢業生成績提供

《就業推薦表》上的成績由學院教務部提供，并在《學生成績一覽表》上蓋院教務部公章確認。

(五)《就業推薦表》的蓋章

《就業推薦表》第2頁需粘貼好《學生成績一覽表》，各系對《學生成績一覽表》及推薦意見審核無誤后在“系推薦意見”欄上蓋院學生黨總支公章，交由院畢業生就業指導中心，在“學院推薦意見”欄上蓋章。制作好的《就業推薦表》如需修改或補辦的請參照《福州大學至誠 學院畢業生<就業推薦表>修改及遺失補辦流程》予以辦理。

三、《就業協議書》的有關規定

(一)根據福建省人事廳統一格式印制的《就業協議書》，是畢業生 畢業前與用人單位簽訂就業協議的文本格式,編制就業派遣方案，制作就業報到證的唯一依據。每位畢業生只有一套協議書，學院對就業協議書管理嚴格，要求畢業生要妥善保管。

(二)《就業協議書》的發放 1.發放時間:11月至12月;2.就業協議書一式4份，簽約完成后，由用人單位、畢業班輔導員、學院畢業生就業指導中心、學生本人各留存一份。

(三)《就業協議書》的蓋章步驟 1.用人單位在用人單位意見欄蓋章；

2.請主管部門或人才機構在用人單位主管部門或人事代理機構意見欄簽署意見及蓋章;3.各系畢業班輔導員需了解確認,在系意見欄中簽署意見和姓名;4.學院畢業生就業指導中心最后審核，蓋學院畢業生就業專用章。

四、以下同學不具備領取《就業推薦表》和《就業協議書》的資格 根據教學規定明確未能進入畢業環節,例如留級、離校待考、延長修業年限等情況；

(一)退學；

(二)解除留校察看的時間超過2010年7月1日；

院招生與就業管理辦公室 二○○九年十月二十日

第三篇：關于做好我院2011屆畢業生就業推薦工作的通知

關于做好我院2011屆畢業生就業推薦工作的通知

各系：

為了促進我院2011屆畢業生就業推薦工作的順利開展，進一步做好《就業推薦表》及《就業協議書》的制作和發放工作，現將有關工作安排如下：

一、《就業推薦表》的制作和發放

《就業推薦表》是根據福建省人事廳統一格式印制、公信力強，作為學院正式向用人單位推薦畢業生就業、進行就業審批的重要材料之一，包括畢業生在校基本情況、學習成績及學院推薦意見，由學院招生與就業辦統一審核和印制，以系為單位發放，要求畢業生妥善保管。

二、《就業推薦表》的內容填寫與審核

《就業推薦表》中各欄目內容的填寫依托我院就業信息網進行，各系畢業班輔導員應充分做好宣傳工作，組織好畢業生上網如實地填寫個人信息，輔導員還應認真審核填寫的內容并對畢業生進行客觀公正地評價，確保《就業推薦表》信息內容準確無誤。

(一)畢業生信息填寫

1.上網填寫時間：10月26日至10月30日；

2.在“至誠學院畢業生就業信息網http://www.tmdps.cn/jiuye”網頁左上方菜單欄“推薦表管理”欄目中進行登陸;3.畢業生登陸賬號和密碼均為學生學號;4.為了保證所填信息的準確性，登陸后，請畢業生立即修改個人密碼，以防他人盜用，惡意修改信息；

5.認真如實填寫就業推薦表信息。(二)輔導員審核 1.畢業班輔導員在學生填寫信息完畢后進行審核，審核時間：10月31日---11月7日；

2.首先進入“至誠學院就業指導網站”，從菜單欄“畢業生推薦表”欄目中點擊進入；

3.輔導員登陸的帳戶是各自的工號，登錄后可自行修改； 4.在管理頁面中對學生的推薦信息進行審核；

5.審核要求：認真審核學生所填寫的每項內容，有誤的需立即改正，確認無誤，同時在“系推薦意見”欄目上注明：“以上所填內容屬實”，并對該生的學習、在校表現等情況進行鑒定。審核結束后，點擊“保存”。輔導員審核完成后，學生將不能改動信息。

(三)《就業推薦表》的打印

1.打印時間：2010年11月8日——11月11日（提前審核完成的系可提前申請打印）;2.各系審核工作完成后，可向學院招生與就業辦公室提出打印申請，按照申請的先后順序打印，由院招生與就業辦公室負責統一下載打印。

(四)畢業生成績提供

《就業推薦表》上的成績由學院教務部提供，并在《學生成績一覽表》上蓋學院公章確認。

(五)《就業推薦表》的蓋章

《就業推薦表》第2頁需粘貼好《學生成績一覽表》，各系對《學生成績一覽表》及推薦意見審核無誤后在“系推薦意見”欄上蓋院學生黨總支公章，交由院招生與就業辦，在“學院推薦意見”欄上蓋章。制作好的《就業推薦表》如需修改或補辦的請參照《福州大學至誠學院畢業生<就業推薦表>修改及遺失補辦流程》予以辦理。

三、《就業協議書》的有關規定

(一)根據福建省人事廳統一格式印制的《就業協議書》，是畢業生 畢業前與用人單位簽訂就業協議的文本格式,編制就業派遣方案，制作就業報到證的唯一依據。每位畢業生只有一套協議書（一式4份），學院對就業協議書管理嚴格，要求畢業生要妥善保管。

(二)《就業協議書》的發放 1.發放時間:11月至12月;2.就業協議書一式4份，簽約完成后，由用人單位、畢業班輔導員、學院招生與就業辦、學生本人各留存一份。

(三)《就業協議書》的蓋章步驟 1.用人單位在用人單位意見欄蓋章；

2.請主管部門或人才機構在用人單位主管部門或人事代理機構意見欄簽署意見及蓋章;3.各系畢業班輔導員需了解確認,在系意見欄中簽署意見和姓名，并蓋系公章;4.學院招生與就業辦最后審核，蓋學院畢業生就業專用章。

四、以下同學不具備領取《就業推薦表》和《就業協議書》的資格

（一）根據教學規定明確未能進入畢業環節的,例如留級、離校待考、延長修業年限等情況；

（二）退學；

（三）解除留校察看的時間超過2011年7月1日；

（四）惡意欠費。

院招生與就業辦公室 二○一○年十月二十二日

第四篇：關于做好20＊＊屆＊＊高校畢業生就業狀況問卷調查工作的通知

關于做好2015屆北京高校畢業生就業狀況

問卷調查工作的通知

各高校：

在北京市教委的指導下，北京高校畢業生就業指導中心已連續四年開展了全市范圍內的畢業生就業狀況調查研究工作并發布了調研報告，這項工作得到了各級領導、各高校的充分肯定與高度評價。為繼續探索建立北京地區高校畢業生就業狀況調研的長效機制，通過動態數據積累實現對畢業生就業規律的深入把握，北京高校畢業生就業指導中心將繼續組織開展此項調研工作。

為確保調研任務的圓滿完成，經研究，定于2015年5月在北京地區92所院校的2015屆畢業生中實施全樣本網絡問卷調查工作。現將有關事項通知如下：

一、調查對象

2015屆北京地區高校夏季畢業生（不包括委培和定向生），共約21.7萬人。

二、調查內容

基本情況、教育培養與就業服務、求職過程、就業結果、自主創業五個方面

三、調查組織

1.調研部署。北京高校畢業生就業指導中心在5月12日調研工作會上，對問卷調查的組織實施工作進行部署并現場培訓調查細節及注意事項。

2.調查方式。本次調查采取網絡調查方式，畢業生通過登錄北京高校畢業生就業信息網(www.tmdps.cn)填答問卷。

3.調查時間及登陸方式。請學校通知畢業生于5月22日12時至7月17日12時之間登陸“北京高校畢業生就業信息網”（www.tmdps.cn）首頁，點擊“2015屆北京地區高校畢業生就業狀況調查問卷”圖標后進入問卷調查登錄頁面，輸入身份證號后登錄，進入問卷內容頁面后開始填答，填答結束后提交問卷。

各高校也可以在本校校園網上設置登錄入口鏈接，畢業生直接點擊校園網上的登錄入口進入登錄頁面，登錄和填答方式同上。

4.調研進度反饋。中心將于6月1日、6月15月、6月30日、7月10日定期為高校反饋調研進度（有臨時反饋需求的高校請提前預約），反饋信息包括已填答和未填答問卷的畢業生名單，請學校指定專人與李冬梅老師對接，實時跟蹤本校調查進度，并視情況決定是否采取必要的督促措施。

5.截止時間。北京高校畢業生就業指導中心將于7月17日12時結束數據收集工作，各高校的調研組織工作也同時截止。

6、數據反饋。正常情況下，調研數據在進行數據清理后，將在9-10月陸續反饋給各高校。請有需要的高校與研究室李冬梅老師聯系。

聯系人：李X

電話及傳真：010-8X5

北京高校畢業生就業指導中心

2015年5月12日

第五篇：關于做好2013屆畢業生就業工作的通知

關于做好2013屆畢業生就業工作的通知

各二級學院及有關部門：

根據《國務院關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》（國發[2011]16號），教育部《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》及陜西省教育廳、陜西省人力資源和社會保障廳的有關文件和會議精神，現就做好我院2013屆畢業生就業工作的有關事項通知如下：

一、就業工作的指導思想

按照中辦、國辦及教育部、省教育廳相關文件的要求，圍繞促進經濟發展和社會穩定的大局，采取積極有效的措施，引導學生樹立正確的成才觀和就業觀，在努力實現畢業生充分就業的基礎上，不斷提高畢業生就業質量和就業層次。

二、就業工作的原則

1．鼓勵和支持畢業生到符合國家產業政策和發展戰略的國有大中型骨干企業、高新技術企業及國防、軍工、重點科研和教學單位工作。

2．引導和鼓勵畢業生到基層、西部地區及航天、航空、核工業、國防等地處艱苦地方的國家重點單位就業。

3.鼓勵畢業生報名參加“農村教師特崗計劃”、“ 志愿服務西部計劃”、“三支一扶計劃”、“到村任職計劃”、“農技特崗計劃”等項目。

4.鼓勵畢業生入伍服義務兵役。

5．鼓勵和支持畢業生自主創業或靈活就業。學校為其提供政策咨詢、職業指導等服務。

6．畢業生有執行國家就業方針、政策和根據需要為國家服務的義務。

7．畢業生有共同維護學院和全體畢業生聲譽的責任，在就業過程中要遵紀守法、誠實守信，理性、慎重簽約，一旦簽約，不得隨意違約。

三、就業工作的相關規定

1.學院發給應屆非定向畢業生每人一套帶編號的《就業協議書》（一式三份）和一份《畢業生就業推薦表》（出國或升學的畢業生要將協議書交回學院就業辦公室）。

2．用人單位如不接收戶口關系和檔案材料，畢業生可憑用人單位出具的接收函或勞動合同，到就業辦辦理登記手續。離校時，戶口關系和檔案材料轉回生源所在地的人力資源和社會保障部門。

3．畢業生應妥善保管《就業協議書》。因保管不善遺失《就業協議書》要求補發的，須由本人提出書面申請，所在二級學院輔導員和學管副院長簽署意見，就業辦在就業網站公示。自公示之日起30日內無異議的，可予補發。若有弄虛作假行為，一經發現，將參照《西安科技大學高新學院學生違紀處分辦法》給予相應處理。

4．協議書一旦簽訂后，簽約雙方應嚴格遵守，不得隨意違約。如因特殊原因不能履約的，須遵照相關規定辦理（詳見“《西安科技大學高新學院畢業生解約管理辦法》”）。

5．申請自費出國（境）留學的應屆畢業生，應在2013年6月15 日以前辦理申請手續。申請者可在學院就業辦領取“《西安科技大學高新學院2013年應屆畢業生出國（境）不參加就業申請表》。自費出國（境）留學的畢業生戶口關系和檔案材料轉至生源所在地。

6．在離校前已落實就業單位的結業生，可以辦理《就業報到證》，但《就業報到證》備注欄將注明“結業生”字樣。

7．欠交學雜費的畢業生，離校前應及時做好學雜費清繳工作。

8．畢業時未落實具體用人單位的畢業生，其戶口關系和檔案材料轉回生源所在地人力資源和社會保障部門。自派遣之日起，兩年內落實就業單位的，可回校申請辦理《就業報到證》。

9．已辦理《就業報到證》的畢業生，如有特殊原因，兩個月之后可以申請調整改派。調整改派期限為兩年（以《就業報到證》上的報到日期為起始時間），逾期不再受理改派申請；畢業時未就業畢業生改派時間最長不超過三年。

四、就業工作的管理

1.學院就業辦在學院畢業生就業工作所屬院領導指導下，按照國家和省政府等有關部門的就業政策負責全院畢業生的就業及相關工作。

2．各二級學院畢業生就業工作領導小組負責了解本院（系）畢業生的基本情況，開展就業指導、信息收集、推薦畢業生就業等工作；各二級學院自2012年10月起召開專場招聘會不得低于2場/月，并將當月所召開專場招聘會信息于當月30日前提交至學院就業辦公室備案。

3．學院就業辦負責收集全國范圍內用人單位的需求信息；各二級學院根據行業需要收集需求信息；學院就業辦和各二級學院將收集的需求信息應及時向畢業生公布。

4．學院就業辦在教育廳主管部門規定的時間內，在校內舉辦各種類型的用人單位招聘活動，以利于用人單位與畢業生之間的雙向選擇。

5．各級負責畢業生就業的工作人員，應樹立全心全意為畢業生服務的意識，認真執行有關法規和政策，堅持原則，秉公辦事，杜絕弄虛作假現象，努力提高服務質量和工作效率。

五、簽約程序

l．畢業生到所在二級學院領取《就業協議書》和《畢業生就業推薦表》，妥善保管。

2．畢業生與用人單位充分洽談，達成意向后，與用人單位簽訂《就業協議書》。

3．《就業協議書》經用人單位和畢業生雙方簽字蓋章生效后，交畢業生所在二級學院和學院就業辦登記蓋章。

4．學院就業辦匯總就業情況后，向省教育廳上報2013屆畢業生就業建議方案，并為畢業生辦理《就業報到證》。

六、違約辦理的規定及流程

畢業生簽約后如果確因特殊原因不能履約，須按照學院的規定和流程辦理違約手續。具體規定及辦理流程如下：

1．畢業生在向已簽約單位提出違約申請前，必須到所在二級學院說明理由，并進行違約登記備案。未經過違約登記備案的，原則上學院一律不受理違約手續。

2．畢業生在向簽約單位提出解約申請時，應向簽約單位表達真誠的歉意，獲得對方的諒解和同意，以維護用人單位與我院在畢業生就業方面的良好關系。

3．畢業生申領新協議時，必須向學院就業辦同時提交以下全部材料： 詳見《西安科技大學高新學院畢業生解約管理辦法》 4．畢業生用于向原簽約單位提出解約申請的書面材料，學院方面一律不予簽字蓋章。

5．曾經辦理過解約手續的畢業生，在與新單位簽約后，學院不再受理該生的第二次解約申請。

6．若用人單位由于特殊原因提出解除協議，須向學生出具書面解約通知，并按照協議書中有關條款支付違約金，畢業生憑用人單位出具的書面解約通知到學院就業辦領取新《就業協議書》。

七、就業工作時間安排

1．2012年9月初—— 2013年6月，公布用人單位需求信息。

2．2012年10月初——2013年6月，召開校園大型及專場招聘活動。

3．2013屆畢業生的派遣工作時間安排為： 畢業生集中派遣時間為7月初，凡不能在7月初取得畢業資格的學生可根據教務處的相關考試安排，并在獲得畢業資格后可參加相應批次的集中派遣。

4．2012年9月中旬開始，處理畢業生遺留問題。

八、就業工作的考核

1．學院將定期公布各二級學院畢業生的簽約率、違約率。各二級學院在保證學生充分就業的同時，要努力提高就業質量。

2．學院將對畢業生就業率、就業質量進行規范化管理。就業指導、就業信息工作等方面，作為對各二級學院畢業生就業工作考核的內容，并根據考核結果對表現突出的先進集體和先進個人給予表彰獎勵。

特此通知。

附件：《西安科技大學高新學院畢業生解約管理辦法》

西安科技大學高新學院

就業辦公室 二○一二年七月九日

附件：

西安科技大學高新學院畢業生解約管理辦法

一、原則上學生不得擅自與用人單位解約。若提出毀約，學生必須有充分的理由，并須征得原用人單位、所在二級學院以及學院就業辦公室三方面同意，才能由學院就業辦公室更換新協議書。

二、辦理毀約手續所需提供材料： 1.原用人單位同意解除協議的書面證明； 2.原簽訂的就業協議書（一式三份）；

3.本人解約并申請新協議書的書面申請（《西安科技大學高新學院201X 屆畢業生解除就業協議申請表》和《西安科技大學高新學院畢業生就業協議書補辦申請表》），經所在二級學院畢業生輔導員、學管副院長在解約申請中簽署審核的同意毀約意見；

4.現接收單位的接收證明；

5.由畢業生填寫好的《西安科技大學高新學院201X屆畢業生解約登記表》。

三、辦理程序：

1、提出解約的學生本人在每雙周周一前準備齊所需的相關材料，并交到所屬輔導員處；

2、各二級學院畢業生輔導員于每雙周周一下午將本院（系）毀約學生的材料統一交到學院就業辦公室審批；

3、學院就業辦公室將在五個工作日內審核材料并決定是否批準毀約；

4、審核結果一般在當周周五下午反饋給相關畢業生，并通知被批準的畢業生到學院就業辦領取新的《就業協議書》。

四、必須按規定的時間和程序辦理毀約手續，學院就業辦公室不直接受理學生的個別毀約申請。

五、本辦法最終解釋權歸學院就業辦公室。