第一篇：江蘇省2018年省屬事業單位統一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱

江蘇省2018年省屬事業單位統一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱

根據?省委辦公廳省政府辦公廳關于印發?江蘇省事業單位公開招聘人員辦法?的通知?（蘇辦發?2011?46號）精神以及國家關于事業單位工作人員應具備的綜合素質和能力的有關要求，為進一步推進我省事業單位統一公開招聘人員考試的科學化、規范化和制度化，結合省屬事業單位實際，制定本考試大綱。

一、考試性質和測試目標

事業單位統一公開招聘考試由事業單位公開招聘工作的綜合管理部門組織，按照確定的招聘計劃，針對各類事業單位的空缺崗位面向社會公開招考。凡符合報考資格條件的人員均可參加。

通過測試應試人員從事事業單位工作應當具備的基本能力和素質，達到對報考群體初步篩選的目的。

二、考試科目和測試方式

（一）考試科目

?綜合知識和能力素質?（管理類崗位）

?綜合知識和能力素質?（通用類專業技術崗位）?綜合知識和能力素質?（工勤技能類崗位）

（二）測試方式 均為閉卷筆試。

三、考試范圍和測試內容

（一）考試范圍

管理類崗位和工勤技能類崗位為綜合知識和基本能力，通用類專業技術崗位為綜合知識、基本能力、相關專業知識和專業能力。

（二）測試內容 1.綜合知識測試內容：

主要測試應試人員對政治、經濟、法律、管理、科技、人文等綜合基礎知識的掌握程度。

2.基本能力測試內容：

主要測試應試人員閱讀理解能力、判斷推理能力、綜合分析能力、解決問題能力、文字表達能力，以及履行崗位職責的必備能力等素質。

3.專業知識和專業能力測試內容：

主要測試應試人員掌握本專業的基本理論、基本知識和實際應用能力。

①法律類崗位：法律的基本理論，運用法律知識分析、判斷和解決實際問題的能力。

②計算機類崗位：計算機軟硬件、操作系統、程序設計、常用辦公軟件的相關知識，多媒體信息技術，計算機信息安全技術的基本原理及關鍵技術，關系數據庫的基本概念及應用，軟件工程的基本概念、軟件分析和設計的基本方法，計算機網絡的概念、理論和相關應用等。③英語類崗位：掌握一定量的通用詞和短語，具備基本的語法知識和運用能力，具有綜合應用英語語言知識和基本閱讀技能來理解書面材料的能力，具備將難度適中的英語書面材料譯成漢語、漢語書面材料譯成英語的能力。

④經濟類崗位（會計、審計、統計和其他經濟崗位）：經濟學、統計學、審計學和會計方面的基本理論、基本知識和基本業務技能，運用相關專業原理分析、解決實際問題的能力。會計和審計試卷相同，統計和其他經濟崗位試卷相同；兩套試卷內容各有側重。

測試內容權重：

堅持“干什么，考什么”的原則，根據行業、專業和崗位特點確定相應的比例內容。

四、考試題型和測試時限

（一）考試題型：單項選擇題、多項選擇題、簡答題、論述題、綜合分析題、案例分析題、實務題、材料處理題、寫作題等。

根據試卷結構的要求選取上述若干個不等題型。試卷均含主觀題和客觀題。

（二）測試時限：?綜合知識和能力素質?（管理類崗位）、?綜合知識和能力素質?（通用類專業技術崗位）兩門科目均為150分鐘，滿分100分；?綜合知識和能力素質?（工勤技能類崗位）為90分鐘，滿分100分。

五、作答要求

應試人員務必攜帶0.5MM的黑色簽字筆或鋼筆、2B鉛筆和橡皮，用黑色簽字筆或鋼筆在試卷和答題卡指定位置填寫自己的姓名、準考證號碼等信息；準考證號數字下面對應的信息點，用2B鉛筆涂黑。

客觀題作答要求：應試人員用2B鉛筆在答題卡指定位置作答；在試卷上作答或在答題卡上非指定位置作答的信息一律無效。

主觀題作答要求：應試人員必須用黑色簽字筆或鋼筆在答題卡指定位置作答，用圓珠筆、鉛筆作答或在非指定位置作答一律無效。

六、答題卡填涂方法說明

由于客觀題是通過光電閱讀機和計算機來閱卷評分的，請按以下要求認真填寫：

（一）首先用黑色簽字筆或鋼筆分別在“姓名”、“準考證號”欄填寫你的姓名和準考證號，并在準考證號一欄下面的十二個方框中，填上你準考證號的十二位數字，然后，對應準考證號的每位數，將準考證號用2B鉛筆在相應的括號內涂黑。

（二）答題時，用2B鉛筆在對應題號所選項的信息點內涂黑，但不要涂到框外。

（三）不能用黑色簽字筆、鋼筆填涂選項。

（四）修改時不得使用涂改液，要用橡皮徹底擦干凈，必須保持卷面整潔，不得做任何其他記號。

（五）不得折疊答題卡。

七、補充說明

（一）本考試大綱是江蘇省2018年省屬事業單位統一公開招聘人員筆試考試的基本依據。測試內容可在10%以內超出大綱。

（二）本次考試不指定教材。

（三）各市、縣事業單位公開招聘管理類崗位、通用類的專業技術崗位和工勤技能類崗位的考試可參照本大綱。

江蘇省人事考試中心

2018年3月

第二篇：2015年四川省衛生事業單位公開招聘衛生專業技術崗位人員公共科目筆試大綱(試行)

四川省省屬衛生事業單位公開招聘衛生專業技術崗位人員公共科目筆試大綱(試行)

本《大綱》包括相關基本知識、醫學基本知識、中醫學基本知識3部分。主要適用于省政府序列衛生事業單位公開考試招聘衛生專業技術崗位人員公共科目筆試。其他省屬事業單位衛生專業技術崗位是否使用本《大綱》，由主管部門研究確定。

其他衛生專業技術崗位考試范圍限《大綱》第一、二部分內容。

第一部分 相關基本知識

一、《中華人民共和國憲法》相關知識(一)基本概念

1、國體

2、政體

3、公民

(二)公民的基本權利和義務主要內容(三)相關依據

《中華人民共和國憲法》

二、傳染病防治相關知識(一)基本概念

1.傳染病人、疑似傳染病人 2.病原攜帶者 3.疫點、疫區 4.菌種、毒種 5.醫院感染 6.醫源性感染 7.消毒

(二)法定傳染病的種類和分類(三)疫情報告時間和方式(四)疫情控制

1.醫療機構發現甲類傳染病時，應當及時采取的措施

2.疾病預防控制機構發現傳染病疫情或者接到傳染病疫情報告時，應當及時采取的措施

(五)相關依據

1.《中華人民共和國傳染病防治法》 2.《中華人民共和國傳染病防治法實施辦法》

三、醫療機構管理相關知識(一)基本概念 1.衛生技術人員 2.診療活動 3.醫療技術 4.技術規范 5.醫療美容 6.處方

7.病歷

(二)醫療機構的管理 1.醫療機構執業的規定

2.醫療技術的分類分級管理的規定 3.處方權獲得的規定 4.病歷書寫的基本要求(三)相關依據

1.《醫療機構管理條例》

2.《醫療機構管理條例實施細則》 3.《處方管理辦法》

4.《醫療技術臨床應用管理辦法》 5.《病歷書寫基本規范》

四、醫療衛生技術人員執業相關知識(一)基本概念 1.醫師 2.護士 3.執業地點

(二)醫療衛生技術人員執業的管理 1.醫師資格考試的條件 2.醫師資格考試的類別 3.醫師執業注冊的條件

4.醫師執業不予注冊、注銷注冊的情形規定

5.護士執業注冊的條件

(三)醫療衛生技術人員執業行為的管理 1.醫師的權利和義務 2.護士的權利和義務(四)相關依據

1.《中華人民共和國執業醫師法》 2.《護士條例》

3.《醫師資格考試暫行辦法》 4.《醫師執業注冊暫行辦法》

五、突發公共衛生事件應急相關知識(一)基本概念 1.突發事件

2.突發公共衛生事件(二)突發事件的分級

(三)突發公共衛生事件的報告

(四)突發公共衛生事件的應急處理(五)相關依據

1.《中華人民共和國突發事件應對法》 2.《突發公共衛生事件應急條例》

六、血液管理相關知識(一)基本概念 1.血液制品 2.原料血漿

(二)醫療機構接收血站發送的血液后，對血袋標簽核對的主要內容

(三)相關依據

1.《中華人民共和國獻血法》 2.《血液制品管理條例》

3.《醫療機構臨床用血管理辦法》

七、母嬰保健相關知識(一)產前診斷的概念(二)婚前保健服務的主要內容(三)孕產期保健服務的主要內容(四)相關依據

1.《中華人民共和**嬰保健法》 2.《中華人民共和**嬰保健法實施辦法》

八、醫療事故處理相關知識(一)醫療事故的概念(二)醫療事故的分級

(三)醫療事故的處置、鑒定和賠償(四)相關依據

《醫療事故處理條例》

九、中醫藥相關知識(一)中醫醫療機構的概念(二)中醫從業人員的管理規定(三)相關依據

《中華人民共和國中醫藥條例》

十、基本藥物制度相關知識(一)基本藥物的概念

(二)不納入國家基本藥物目錄遴選范圍的藥品

(三)相關依據 《國家基本藥物目錄管理辦法(暫行)》

十一、侵權責任相關知識

(一)醫務人員在診療活動中應盡的義務(二)患者有損害，推定醫療機構有過錯的情形規定

(三)患者有損害，醫療機構不承擔賠償責任的情形規定

(四)相關依據

《中華人民共和國侵權責任法》

十二、思想道德修養相關知識(一)公民基本道德規范 1.公民道德的概念

2.公民基本道德規范的主要內容(二)社會公德 1.社會公德的概念 2.社會公德主要內容(三)職業道德 1.職業道德的概念 2.職業道德的基本要求

十三、職業能力與時事知識

通過對應考者的知識與基本技能、言語理解與表達、判斷推理、數量關系與資料分析的測試，考察應考者的應知應會能力、邏輯推理判斷能力、語言理解與表達能力、數據判斷與分析能力。

第二部分 醫學基本知識

十四、人體解剖學知識(一)概述

1.解剖學姿勢和方位術語，人體的軸與面

2.人體的分部與器官系統(二)運動系統 1.運動系統的組成

2.骨的分類、構造、化學成分和物理性質

3.軀干骨、上肢骨和下肢骨的組成 4.骨連接的分類，關節的基本構造和輔助結構，關節的運動，關節的分類

5.肌的構造、形態和分群(三)內臟系統

1.內臟的組成，胸部的主要表面標志線和腹部的分區

2.消化系統、呼吸系統、泌尿系統和生殖系統的組成

(四)脈管系統

1.心血管系統的組成，體循環和肺循環的概念

2.心的位置、外形和構造 3.動脈的特點 4.靜脈的特點 5.淋巴系統的組成(五)感覺器

1.感覺器的概念和分類 2.視器的組成和構造 3.耳的分部和構造(六)神經系統

1.神經系統的分區和組成，反射弧的基本組成

2.灰質、白質、皮質、髓質、神經核、神經節、神經束和網狀結構的概念

3.中樞神經系統與周圍神經系統的區別 4.內臟神經與軀體神經的區別(七)內分泌系統 1.內分泌腺的概念

2.垂體、甲狀腺、腎上腺的形態和位置

十五、組織學知識

(一)細胞的基本結構和功能 1.細胞膜的結構和功能 2.細胞質的結構和功能 3.細胞核的結構和功能(二)上皮組織 1.上皮組織的分類 2.上皮組織的結構特征 3.上皮組織的分布和功能(三)結締組織 1.結締組織的分類 2.結締組織的結構特征 3.結締組織的分布和功能(四)血液 1.血液的組成

2.血細胞的分類、形態、結構和功能(五)軟骨和骨 1.軟骨的結構和功能 2.骨組織的結構和功能(六)肌組織 1.肌組織的分類

2.各類肌組織的結構和功能(七)神經組織

1.神經組織的組成、結構特征和功能 2.神經元的形態、結構和功能 3.化學性突觸的結構和功能(八)循環系統 1.心臟的傳導系統

2.血管壁的一般結構和功能 3.各類血管的結構特征和功能(九)皮膚 1.皮膚的分層 2.皮膚的結構(十)免疫系統

1.免疫系統的組成和分布 2.主要免疫細胞的結構和功能(十一)內分泌系統

1.內分泌腺的結構特征和功能意義 2.甲狀腺、腎上腺和腦垂體的結構和功

能

(十二)消化管 1.胃的結構和功能 2.小腸的結構和功能 3.胰腺的結構和功能 4.肝的結構和功能(十三)呼吸系統 1.呼吸道的結構和功能 2.肺泡的結構和功能 3.氣血屏障的組成(十四)泌尿系統 1.腎的結構和分部 2.腎實質的組成(十五)生殖系統

1.睪丸的一般結構，睪丸各類細胞的結構和功能

2.卵巢的周期性和年齡變化

十六、生理學知識(一)生理學概述

1.機體的內環境與穩態的概念 2.生理功能的調節方式 3.體內的反饋控制系統(二)細胞的基本功能 1.細胞膜的跨膜物質轉運功能 2.細胞膜的跨膜信號轉導功能 3.細胞的生物電活動(三)血液的功能

1.血液的基本組成和理化特性 2.生理性止血的基本過程

3.血型的概念和分型依據，輸血原則(四)血液循環 1.心臟的泵血原理

2.動脈血壓的概念、形成原理和影響因素

3.組織液的生成和回流的原理 4.靜脈血壓與靜脈回流(五)呼吸

1.呼吸和呼吸各環節的概念 2.肺通氣的原理

3.肺換氣和組織換氣的原理 4.氣體運輸的形式(六)消化和吸收 1.消化和吸收的概念

2.各種消化液的性質、成分和作用 3.各段消化道運動的形式和作用 4.營養物質吸收的主要部位(七)能量代謝與體溫 1.能量代謝和基礎代謝的概念 2.影響能量代謝的因素 3.體溫的概念和生理變動(八)腎的尿生成功能 1.尿生成的基本過程 2.影響尿生成的因素(九)感覺器官的功能 1.感受器的一般生理特性 2.眼的折光功能和感光功能

3.外耳和中耳的傳音功能，內耳的感音功能

(十)神經系統的功能 1.神經纖維傳導興奮的特點 2.化學性突觸傳遞的過程

3.特異性投射系統與非特異性投射系統的功能

4.脊髓、腦干和大腦皮層對軀體運動的調節

(十一)內分泌 1.激素的概念

2.激素作用的一般特征

3.下丘腦-腺垂體-靶腺軸的功能

十七、生物化學知識(一)蛋白質的結構與功能 1.蛋白質的分子組成

2.蛋白質的分子結構 3.蛋白質的理化性質(二)核酸的結構與功能

1.核酸的分類、化學組成和結構 2.核酸的生物學功能(三)酶 1.酶的分子結構 2.酶促反應的特點 3.酶活性的調節(四)糖代謝

1.糖的無氧氧化和有氧氧化 2.糖原的合成與分解的基本過程 3.糖異生的概念和意義 4.血糖的相對恒定及其調節(五)脂類代謝

1.甘油三酯、磷脂、膽固醇的代謝 2.血漿脂蛋白代謝

十八、病理生理學知識(一)疾病概述 1.健康和疾病的概念

2.疾病發生的原因、條件、基本規律、基本機制和轉歸

(二)水和電解質代謝紊亂 1.脫水的概念和類型 2.水腫的概念和分類

3.低鉀、高鉀血癥的概念和對機體的影

響

(三)酸堿平衡和酸堿平衡紊亂 1.反映血液酸堿平衡的常用指標 2.代謝性酸中毒的概念、原因和對機體的影響

3.呼吸性酸中毒的概念、原因和對機體的影響

4.代謝性堿中毒的概念、原因和對機體的影響

5.呼吸性堿中毒的概念、原因和對機體的影響

(四)缺氧

1.缺氧的概念和分類 2.常用的血氧指標(五)發熱 1.發熱的概念

2.發熱激活物的概念和種類 3.內生致熱原的概念和種類

(六)應激 1.應激的概念

2.應激原的概念和分類 3.應激的全身性反應 4.細胞應激反應(七)疼痛 1.疼痛的概念 2.疼痛的效應 3.疼痛的分類 4.疼痛的生物學意義(八)休克 1.休克的概念 2.休克的病因 3.休克的分類

十九、醫學微生物學知識(一)細菌學

1.細菌的分類、大小、形態和結構 2.細菌的致病性、毒力和侵襲力 3.常用滅菌方法(二)病毒學

1.病毒的大小、形態、結構和化學組成2.干擾素的定義、分類和作用(三)真菌學

1.真菌的形態和結構 2.真菌的致病性和免疫性

二十、人體寄生蟲學知識

(一)寄生蟲的分類、宿主、生活史和致

病作用

1.寄生蟲的分類 2.寄生蟲的宿主 3.寄生蟲的生活史 4.寄生蟲的致病作用(二)寄生蟲病的流行與防治 1.寄生蟲病流行的環節 2.影響寄生蟲病流行的因素 3.寄生蟲病流行的特點 4.寄生蟲病的防治原則 二

十一、醫學免疫學知識(一)免疫細胞

1.免疫細胞的概念和種類

2.T細胞和B細胞的表面標記和功能(二)免疫球蛋白

1.抗體與免疫球蛋白的概念和區別

2.免疫球蛋白的結構、功能區和水解片段

(三)補體系統

1.補體的概念、特點、組成和生物學作用

2.補體系統的激活過程(四)細胞因子

1.細胞因子的概念和分類 2.細胞因子的作用方式和特點 二

十二、藥理學知識(一)藥物效應動力學 1.藥物的基本作用 2.藥物劑量與效應的關系 3.藥物作用的機制(二)藥物代謝動力學 1.藥物的跨膜轉運 2.藥物的體內過程

3.藥代動力學的基本概念和參數(三)影響藥物效應的因素

1.影響藥物效應的藥物方面的因素 2.影響藥物效應的機體方面的因素 二

十三、病理學知識(一)細胞和組織的適應與損傷 1.細胞和組織的適應、損傷、萎縮、肥大、增生和化生的概念

2.細胞和組織損傷的形態學變化 3.壞死的概念、類型、形態學變化和結局

(二)損傷的修復 1.再生與修復的概念

2.肉芽組織的概念、形態特點、功能和結局

3.創傷愈合的基本過程(三)局部血液循環障礙

1.充血、血栓形成、栓塞和梗死的概念2.充血、血栓形成、栓塞和梗死的原因、基本病理過程、病理改變和結局

(四)炎癥

1.炎癥的概念、基本病變、過程和結局2.炎癥的常見類型

3.炎癥的局部表現和全身反應(五)腫瘤 1.腫瘤的概念

2.腫瘤的一般形態和結構

3.腫瘤的生長與擴散 2.基本步驟 4.腫瘤對機體的影響 3.基本方法

二十四、醫學心理學知識(三)循證醫學證據的分類、分級和推薦(一)概述

1.循證醫學證據的分類 1.醫學心理學的定義、范圍、性質和目

2.循證醫學證據的分級 的

3.循證醫學證據的推薦

2.醫學模式的轉變(四)循證醫學證據的來源與檢索(二)心理評估

1.循證醫學證據的來源 1.心理評估的概念和作用 2.循證醫學證據的檢索

2.心理評估的方法 3.心理評估的一般過程(三)心理應激與心身疾病 1.應激與心理應激的概念 2.應激源(生活事件)的分類 3.應激的反應 4.心身疾病(四)健康行為 1.健康行為的概念 2.影響健康行為的因素 3.改變損害健康行為

4.促進健康行為的醫療政策與社會健康計劃

(五)病人心理 1.病人與病人角色 2.病人心理(六)醫患關系 1.醫生的角色與心理 2.建立良好的醫患關系 二

十五、醫學倫理學知識(一)醫學道德 1.醫學道德的內涵 2.醫學道德的特點 3.醫學道德的作用(二)醫學倫理學

1.醫學倫理學的基本原則 2.醫學倫理學的基本規范 二

十六、循證醫學知識(一)概述

1.循證醫學的定義 2.循證醫學的基本原則 3.循證醫學的特點

(二)循證醫學實踐的基本條件、步驟和方法

1.基本條件

第三篇：宜賓市事業單位公開招聘工作人員公共知識科目考試大綱(修訂版)

宜賓市事業單位公開招聘工作人員公共知識科目考試大綱（修訂版）

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一、公共知識科目考試的目的、意義和范圍

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令2005第6號）、四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法(川人發?2006?9號)及《宜賓市事業單位招聘工作人員暫行辦法》（宜人發?2005?16號），結合我市實際，設定全市事業單位招聘工作人員筆試公共科目為《公共知識》。

《公共知識》主要考察應試者應掌握的馬克思主義哲學、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、社會主義和諧社會、法律法規、公民道德建設、應用文寫作、科學技術、事業單位管理、宜賓概況等方面的基本常識和知識，了解宜賓市情以增強熱愛宜賓、建設宜賓的感情。

《公共知識》考試的目的是測試應試者對事業單位工作人員應具備的基本理論、基本知識和基本方法的掌握程度，特別是考查運用這些理論、知識和方法解決工作中實際問題的能力，同時考查考生必備的工作常識，以增強工作適應能力。

按照公開、公正原則，為考生復習和考試，特制定《宜賓市事業單位公開招聘工作人員公共知識科目考試大綱（修訂版）》（簡稱《公共知識考試大綱》）。

二、公共知識科目考試的方式與試卷結構

（一）考試方式：筆試、閉卷。

（二）試卷分數：滿分為100分。

（三）考試時間：90分鐘。

（四）試題難易比例：容易題約30%、中等難度題約40%、難題約30%。

（五）考試范圍及比例：馬克思主義哲學占10%，鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀與科學人才觀、構建社會主義和諧社會約占10%，法律法規約占10%，公民道德建設常識約占10%，科學與技術常識約占10％，應用文寫作常識約占10%，事業單位管理占30%、宜賓市情約占10%。

三、試卷題型與構成

主要包括三個題型：是非判斷題、單向選擇題和多向選擇題，題量約為90—120題。

四、評價目標

1.準確地再認或再現上述知識。

2.正確理解和掌握有關范疇、規律和論斷。

3.運用有關原理，解釋和論證某種觀點，辨明理論是非。4.用馬克思主義的觀點和方法，比較和分析有關社會現象或實際問題。

5.結合特定歷史條件或國際、國內政治經濟生活的背景，綜合認識和評價有關理論問題和實際問題。

6.準確、恰當地使用有關專業術語，文字通順，層次清楚，有 — 2 — 論有據，合乎邏輯地表述。

五、考試內容

（一）馬克思主義哲學 1.馬克思主義哲學基本知識

馬克思主義哲學是科學的世界觀和方法論（1）哲學和哲學基本問題

哲學與世界觀和方法論。哲學基本問題的內容和含義，唯物主義和唯心主義及其歷史形態。

（2）馬克思主義哲學的基本特征

馬克思主義哲學的創立是哲學中的偉大變革。馬克思主義哲學的理論形態和基本特征，辯證唯物主義、歷史唯物主義在人們正確認識社會現象，提高道德素質和精神境界中的重要作用。

（3）馬克思主義哲學與現時代

馬克思主義哲學與現代科技革命。馬克思主義哲學與現代西方哲學。馬克思主義哲學的中國化及其理論成果。

2.世界的物質性和人的實踐活動（1）物質及其存在形式

辯證唯物主義物質觀及其意義。物質與運動，運動與靜止，物質運動與時間、空間。

（2）人對物質世界的實踐把握

實踐的本質、基本特征和基本形式。實踐的主體和客體及其相互作用。人對物質世界的實踐把握的基本環節。自在世界和人類世

— 3 — 界的關系。

（3）意識與世界的物質統一性

意識的產生、本質及其能動作用。世界的統一性和多樣性。一切從實際出發、實事求是。

3.世界的聯系、發展及其規律（1）世界的普遍聯系和永恒發展

聯系的客觀性、普遍性和多樣性。聯系與系統。發展的永恒性和普遍性。發展的實質。唯物辯證法過程論的內容和意義。規律及其客觀性。現象和本質。必然性和偶然性。原因和結果。可能性和現實性。

（2）事物發展過程中的量變和質變、肯定和否定及其關系 事物存在的質、量、度。事物發展中的量變和質變及其相互轉化。事物發展中的肯定和否定及其辯證關系。辯證的否定觀及其方法論意義。

（3）對立統一規律

對立統一規律是唯物辯證法的實質和核心。矛盾同一性和斗爭性辯證關系的原理及其方法論意義。矛盾在事情發展中的作用。矛盾的普遍性和特殊性的辯證關系及其方法論意義。中國傳統哲學中矛盾觀及其現代意義。

4.認識的本質和過程（1）認識的發生和本質

認識發生的現實基礎。認識的本質。主體在認識中的作用。認 — 4 — 識中的反映與信息、選擇、重構的關系。實踐對認識的決定作用與認識對實踐的指導作用。中國傳統哲學中的知行觀及其現代意義。

（2）認識的發展過程

認識過程中感性認識和理性認識及其辯證關系。從感性認識到理性認識的飛躍。從理性認識到實踐的飛躍。理性因素和非理性因素在認識過程中的作用。認識過程的反復性和無限性。認識和實踐的具體的歷史的統一。理論創新和實踐創新。

（3）真理與價值

真理及其客觀性。真理的絕對性和相對性及其辯證關系。真理的具體性。檢驗真理的實踐標準。

價值及其客觀性和主體性，價值評價及其尺度，價值選擇及其實現，真理和價值的關系。

（4）辯證思維的基本方法

思維方法的本質及其在認識中的作用辯證思維的基本方法：歸納與演繹、分析與綜合、抽象與具體、邏輯與歷史的統一。辯證思維方法與科學方法，思想方法

5.人類社會的本質和基本結構（1）人類社會的物質基礎和本質

地理環境和人口因素在社會形成和發展中的作用。社會生產實踐和生產方式在人類社會存在和發展中的作用。人類社會與自然界的協調發展。社會的實踐本質。

（2）社會的經濟結構

— 5 — 社會經濟結構的內容和功能。生產力的內涵、構成要素和特征。科學技術與生產力。生產關系的本質和內在結構。

（3）社會的政治結構

社會的政治結構及其構成要素。國家的本質和職能。（4）社會的觀念結構

社會的觀念結構與意識形態。意識形態的本質、相對獨立性及其社會功能。文化的本質和功能。文明和文明形態。社會主義物質文明、政治文明和精神文明的協調發展。

6.社會發展規律和歷史創造者（1）社會發展的基本規律

社會規律及其特點。生產力和生產關系的相互關系及其矛盾運動。生產關系一定要適合生產力發展狀況規律的內容和意義。經濟基礎和上層建筑的相互關系及矛盾運動。上層建筑一定要適合經濟基礎發展狀況規律的內容和意義。

（2）社會發展的動力

社會基本矛盾的內容和在社會發展中的作用。“生產力標準”的依據及意義。階級斗爭在在階級社會發展中的作用。社會發展過程中的革命和改革。科學技術的社會功能和科技革命在社會發展中的作用。科學技術發展與“全球問題”。

（3）歷史的創造者

社會發展和人的活動的關系。人民群眾在歷史中的作用和地位。個人在歷史上的作用。黨的群眾觀點和群眾路線。

— 6 — 7.社會發展和人的發展（1）社會發展的歷史進程

社會形態及其更替。社會發展過程中的決定性和選擇性。社會發展道路的統一性和多樣性。社會發展過程的前進性和曲折性。中國特色社會主義的成功實踐深化了對人類社會發展規律的認識。

（2）人的本質和人的價值

人的自然屬性和社會屬性。人的本質。人的價值及其實現。社會發展與以人為本。

（二）中國特色社會主義 1.鄧小平理論

（1）鄧小平理論的歷史地位和科學體系（2）鄧小平理論的精髓（3）社會主義本質理論

（4）社會主義初級階段理論與黨的基本路線與基本綱領（5）社會主義現代化建設與經濟發展戰略（6）社會主義市場經濟與經濟體制改革（7）社會主義的對外開放與外交戰略（8）社會主義民主政治與政治體制改革（9）社會主義精神文明與文化建設（10）“一國兩制”的基本內容

（11）社會主義事業的領導核心和依靠力量 2.“三個代表”重要思想

— 7 —（1）“三個代表”重要思想的科學內涵與重大意義（2）“三個代表”重要思想的基本內容（3）全面建設小康社會的戰略與目標（4）加強黨的執政能力建設 3.科學發展觀和科學人才觀

（1）科學發展觀（包括內涵、特征、意義、要求等內容）；（2）科學人才觀（包括內涵、特征、意義、要求等內容）。4.構建社會主義和諧社會

（1）社會主義和諧社會的內涵與基本特征（2）構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性

（3）構建社會主義和諧社會的指導思想、目標任務和原則（4）構建社會主義和諧社會的途徑、方法與要求（5）加強黨對構建社會主義和諧社會的領導

（三）法律基礎 1.法學基本理論

法及其基本特征，權力和義務，法律關系，法的分類，法的部門體系，法的實施，法的適用及其基本原則，法的效力，法律解釋及其類型。

2.《中華人民共和國憲法》中華人民共和國憲法（2004修訂版），重點考查序言、第一章總綱、第二章公民的基本權利和義務、第三章國家機構。同時了解憲法的定義、基本特征及主要作用。

（四）公民道德建設與社會主義核心價值體系

— 8 — 1.公民道德建設的指導思想和方針； 2.公民道德建設的核心； 3.公民道德建設的基本道德規范； 4.公民道德建設的原則；

5.公民道德建設的內容和基本要求。6.社會主義核心價值體系

（五）科學與技術 1.科學常識

（1）熱力學第一﹑第二定律（2）分子運動論（3）電磁理論（4）相對論（5）量子力學（6）太陽系（7）地球系統（8）燃燒理論

（9）元素周期律與化學鍵理論（10）新陳代謝（11）生物進化

（12）細胞、蛋白質、核酸、基因 2.科學前沿問題（1）物質的微觀結構

—

—（2）宇宙起源（3）生命起源（4）人類基因組計劃（5）人的智能（6）人工智能（7）復雜性問題 3.高新技術及其產業（1）通信技術（2）電子計算機技術（3）網絡技術（4）信息產業（5）生物技術（6）新材料技術（7）新能源技術（8）激光技術

（9）空間技術與海洋技術（10）農業科學技術（11）納米技術（12）新能源技術（13）激光技術

（14）環境科學和環境保護技術

（六）應用文寫作

— 10 — 1.應用文基礎知識

重點掌握應用文的特點、作用、種類、撰寫的基本方法。2.常用應用文的寫作要點

掌握規范性應用文的撰寫，如決定、報告、請示、通知、通報、函等；掌握常見幾種行政事務應用文的撰寫，如計劃、總結、簡報、述職報告等。了解國家行政機關公文處理的主要內容。

（七）事業單位管理

事業單位人事管理政策關系每位工作人員的切身利益，了解現行事業單位主要人事管理政策很必要。本部分出題的原則：事業單位人事管理中，凡是宜賓制定了具體實施辦法的，考試以宜賓制定的為主；宜賓未出臺的，以省上規定為主；省上未規定的，以國家人事部規定為主。本部分主要包括以下內容：

1.事業單位機構編制概述； 2.事業單位人事制度改革概述； 3.事業單位實施人員聘用制； 4.事業單位崗位管理辦法； 5.事業單位招聘工作人員的辦法； 6.事業單位工作人員培訓教育辦法； 7.事業單位專業技術人員職稱評聘管理辦法； 8.事業單位工作人員工資福利辦法； 9.事業單位工作人員考核辦法；

10.事業單位工作人員辭職辭退、解聘辦法；

— 11 — 11.事業單位人事代理、人事檔案管理以及人才派遣等辦法； 12.事業單位人事爭議仲裁辦法。

（八）宜賓市情

主要考查應試者對宜賓方面的知識，以增強對宜賓的感性認識，增加對宜賓的熱愛之情。

1.宜賓悠久的歷史，宜賓人口、地理、資源概況； 2.宜賓主要支柱產業、重點建設項目、主要旅游景點概況； 3.宜賓經濟、社會、文化發展基本情況；

4.宜賓發展思路、發展戰略以及發展目標、實施步驟等內容； 5.宜賓的人才強市戰略和人才政策概況。

第四篇：2014最新《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》

2014年四川省省屬事業單位公開招聘工作人員

《綜合知識》筆試復習大綱

本大綱供參加四川省省屬事業單位公開招聘非中小學教師崗位、非衛生事業單位衛生專業技術崗位工作人員公共科目考試——《綜合知識》筆試的考生復習參考。請考生重點掌握以下知識內容。

《綜合知識》筆試的題型包括判斷題、單項選擇題、多項選擇題、判斷簡析題和案例分析（含閱讀分析）題五類。

第一部分法律

一、憲法

（一）憲法的概念、特征、本質、作用和憲法監督

（二）我國的國體和政體，我國的統一戰線和政治協商制度（會議），國家的標志和國家的結構形式，我國的人民代表大會制度及民族區域自治制度和特別行政區制度

（三）我國的基本經濟制度

（四）公民的基本權利與義務基本概念，我國公民的基本權利和自由，我國公民的基本義務，我國公民行使權利的基本原則等

（五）我國的國家機關性質、地位、產生、任期、職權等

二、民法

（一）民法的概念、基本原則和調整范圍

（二）民事法律關系的主體

（三）民事法律行為的概念、特征、分類、有效要件，無效的民事行為，可變更、可撤銷的民事行為和效力未定的民事行為，代理的概念、特征、種類及代理權的行使，無權代理，表見代理

（四）物權與所有權的概念、特征和分類，所有權的內容，共有，建筑物區分所有權，善意取得，用益物權和擔保物權

（五）債的概念、特征及分類，債發生的原因，債的履行和終止，合同的概念、特征，合同的訂立，格式合同，合同的效力，違約責任，締約過失責任以及合同的擔保

（六）知識產權的概念、內容和特征，著作權的概念、內容及保護，專利權的概念、客體、內容，專利申請原則及期限，商標權的概念、特征、取得、期限和保護

（七）人身權的概念、分類和保護方法

（八）財產繼承權的概念與特征，我國繼承制度的基本原則，繼承權的取得、喪失和保護，法定繼承與遺囑繼承，遺產的處理

（九）民事責任的概念、特征，一般侵權責任的構成要件，民事責任的歸責原則和民事責任方式，不承擔民事責任和減輕責任的情形（不可抗力、正當防衛、緊急避險），關于責任主體的特殊規定，特殊侵權責任

（十）訴訟時效的概念、種類、中止與中斷

（十一）民事訴訟法的基本概念，民事審判的基本制度，民事案件的管轄，訴訟參加人，民事訴訟證據，法院調解，第一審普通程序相關規定，第二審程序相關規定，審判監督程序

三、刑法

（一）犯罪的概念、特征和犯罪構成

（二）正當防衛和緊急避險

（三）單位犯罪的概念和刑罰

（四）刑罰的種類

（五）犯罪的種類及貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、行賄罪、職務侵占罪、敲詐勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪

四、勞動法

（一）勞動法的概念、調整對象、基本原則、適用范圍及勞動者的權利和義務

（二）國家和地方各級人民政府促進就業的職責，平等的就業權利和就業的特別規定

（三）勞動者的工作時間、休息休假、工資，勞動安全衛生，女職工和未成年工勞動保護，職業培訓，社會保險和福利等法定勞動管理保護制度

（四）勞動爭議的范圍、處理原則和方式

五、勞動合同法

（一）勞動合同的概念、特征，勞動合同法概述

（二）勞動合同的訂立原則，訂立勞動合同的基本規定，勞動合同的種類、試用期和條款

（三）勞動合同的無效

（四）勞動合同的履行、變更、解除和終止

（五）集體合同、競業限制、勞務派遣等特別規定

（六）事業單位的聘用合同與勞動合同的關系

六、道路交通安全法

（一）道交法的立法目的和適用對象

（二）車輛和駕駛人（機動車登記制度、機動車安全技術檢驗、特殊機動車的管理、禁止性行為、非機動車的管理，機動車駕駛人的駕駛證管理、駕駛要求）

（三）道路通行條件

（四）道路通行規定，機動車、非機動車通行規定，行人和乘車人通行規定，高速公路的特別規定

（五）交通事故處理方法，交通事故認定書，交通事故爭議的解決，交通事故損害賠付

七、治安管理處罰法

（一）治安管理處罰法的概念、基本原則和調整范圍

（二）治安管理處罰的種類和具體適用

（三）擾亂公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身權利和財產權利、妨害社會管理等違反治安管理的行為和處罰

第二部分 公民道德建設

一、公民道德建設概述

（一）公民道德建設的重要性、緊迫性和長期性

（二）公民道德的指導思想和方針、原則

（三）公民道德建設的主要內容

二、社會主義公民道德建設規范

（一）公民基本道德規范

（二）社會公德規范

（三）職業道德規范

（四）家庭美德規范

第三部分 國情省情

一、國情知識

（一）國土與資源概況

（二）人口與民族概況、主要民族政策和宗教信仰政策

（三）綜合國力 經濟實力、科技實力、軍事實力、軟實力

（四）階段特征 社會主義初級階段的科學含義、我國社會主義初級階段理論基本內容、建設有中國特色社會主義

（五）外交政策

二、省情知識

（一）四川社會歷史簡況 行政區劃、人口與民族分布概況，悠久的歷史與古蜀文明，主要歷史文化與近代上的主要歷史事件，科技教育優勢與杰出人才

（二）四川自然地理概況 地理位置，地形地貌與氣候，土地、植物、動物、水利與礦產資源，“天府之國”與長江上游生態屏障，大熊貓故鄉，四川的世界自然文化遺產和國家重點風景名勝區，四川戰勝了兩次特大地震災害

（三）經濟發展和人民生活 綜合實力、區域經濟、民營經濟和人民生活概況

第四部分公文寫作

一、公文的含義、種類和作用

（一）公文的主要分類方法及分類

（二）通用公文的類型、用途及特點

（三）公文文種的涵義、作用、文種選擇的依據，正確區分、選擇和使用文種

（四）公文的主要作用

二、公文的格式規范

（一）公文文面格式的類型，特點和作用

（二）公文的組成部分（要素）、排列順序、標識規則與特定格式

三、公文的撰寫

（一）公文撰寫的基本要求與撰寫一篇公文的具體要求

（二）通告、通知、通報、報告、請示、批復、函、會議紀要等常用公文的特點、用途、分類以及結構、寫作技巧等知識

（三）調查報告、簡報、公務信息、總結等信息反饋文書的特點、作用、分類、基本結構和寫作方法、撰寫要求

（三）慰問信、表揚信、感謝信、祝賀信、邀請信（請柬）、聘請書、倡議書等日常事務文書的基本結構及寫法

（四）啟事、聲明、海報、公示等告啟文書的用途、基本結構及寫法

第五部分 事業單位基本常識

一、事業單位概述

事業單位的概念、內涵、作用

二、事業單位分類改革

事業單位分類改革的意義、指導思想、基本原則、總體目標和事業單位類別劃分

三、事業單位人事制度改革

（一）《事業單位人事管理條例》的內容及基本規定

（二）事業單位人事制度改革的指導思想、基本原則、目標任務和主要內容

（三）事業單位聘用制度、崗位管理制度、公開招聘制度、競聘上崗制度、考核獎懲制度

四、事業單位公開招聘制度

（一）公開招聘的范圍、基本原則、主要方式、基本程序

（二）應聘人員應具備的基本條件

（三）回避制度和違紀處理

五、事業單位聘用制度

（一）聘用制度的基本原則和實施范圍

（二）聘用合同的主要內容、類型和期限

（三）聘用合同的訂立、變更、終止、解除和爭議處理

（四）違反和終止、解除聘用合同的責任

六、事業單位崗位管理制度

（一）崗位的概念、特點、類別和設置原則

（二）崗位設置管理的單位范圍和人員范圍

（三）可以申請設置特設崗位的情形

（四）管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位的等級及內部結構比例

（五）管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位的基本聘用條件

（六）聘用管理崗位的學歷條件和年限規定

（七）聘用專業技術崗位的基本條件

（八）聘用工勤技能崗位的基本條件

（九）崗位設置的基本程序和作用

（十）事業單位崗位設置方案變更

（十一）崗位聘用的基本要求和規定

七、事業單位人員考核制度

（一）考核的原則、對象、種類、檔次

（二）考核結果的使用

八、事業單位的獎勵

（一）獎勵的原則、情形

（二）種類和對象范圍

九、事業單位工作人員處分

（一）給予處分的行為

（二）處分的原則、種類、權限、程序、期限和適用

（三）處分的解除及程序

十、人事爭議處理

（一）人事爭議的概念和分類

（二）人事爭議處理的渠道和基本原則

（三）人事爭議協商、人事爭議調解的概念及特點

（四）人事爭議仲裁的特點、原則、依據、受案范圍、申請條件和時效

（五）人事爭議訴訟的概念、特點和依據

第六部分 經濟、科技、文化常識

一、經濟常識

（一）社會主義市場經濟體制 經濟體制與市場經濟，社會主義市場經濟

（二）微觀經濟常識 經濟學的基礎知識，市場機制與競爭，收入分配

（三）宏觀經濟常識 宏觀經濟學概述，宏觀調控的目標和內容，宏觀經濟主要指標，宏觀經濟政策，擴大內需

二、科學技術及環保常識

（一）科技概論 科學與技術，歷史上的科學革命，歷史上的技術革命，現代科技發展的趨勢

（二）科學前沿 物質的構成，宇宙的起源，地球的起源，生命的起源，人類的起源，人的智能，人工智能

（三）高新技術 計算機與通信技術，生物技術，能源技術，新材料技術，空間技術，激光技術，海洋開發技術，水資源利用技術

（四）農業農村和農業科技 農業基礎知識，社會主義新農村建設，現代農業發展趨勢，現代農業技術革命，可持續農業，有機農業，生態農業，精細農業

（五）環境保護 生態系統與生態平衡 可持續發展（清潔生產、低碳經濟、循環經濟），環境保護與人體健康，大氣污染及其防治，水污染及其防治，土壤污染及其防治，物理性污染及其防治，固體廢棄物及其處理

三、文化常識

（一）社會主義文化建設 文化與文化建設，文化軟實力與綜合國力，和諧文化，文化體制改革，文化開放與文化安全，非物質文化遺產，社會主義道德建設，“二為”方向和“雙百”方針，繼承和弘揚中華優秀傳統文化，國學經典“經史子集”。

（二）社會主義核心價值觀和社會主義核心價值體系 社會主義核心價值體系和社會主義核心價值觀提出的背景，社會主義核心價值體系的基本內容及其重要意義，社會主義核心價值觀的基本內容，社會主義核心價值觀與社會主義核心價值體系的關系，培育和踐行社會主義核心價值觀的重要意義，培育和踐行社會主義核心價值觀的指導思想和基本原則，如何培育和踐行社會主義核心價值觀

（三）文化事業與文化產業 公共文化服務體系，現代文化市場體系，現代傳播體系，優秀傳統文化傳承體系，文化科技創新，文化產品與文化消費，城市文化，城鄉文化一體化

第七部分 職業能力測試部分 通過對應考者的常識與基本技能、言語理解與表達、判斷推理、數量關系與資料分析的測試，考察應考者的應知應會能力、邏輯推理判斷能力、語言理解與表達能力、數據判斷與分析能力。

第八部分 時事知識部分 通 過對一年來國內國際時事知識及國策和四川省策的測試，了解應考者獲取新知識與信息的能力。舊四川省屬事業單位《綜合知識》考試大綱

《綜合知識》筆試的題型包括判斷題、單項選擇題、多項選擇題、判斷簡析題和案例分析（含閱讀分析）題五類。第一部分 法律

一、法律知識部分

（一）法的概念、本質、特征與作用

（二）法與經濟、政治、政策的關系及社會主義民主與法制的相互關系

（三）法學上“法的淵源”的專有含義及與當代中國法的主要淵源

（四）法律關系的概念和要素

（五）立法的概念及當代中國立法的指導思想、基本原則和程序

（六）法的實施及相關概念，我國法律適用的要求、原則以及法的效力

二、憲法部分

（一）憲法的概念、特征、本質、作用和監督及新中國憲法的產生和發展。

（二）國體和政體概述及我國的國體和政體，我國的統一戰線和政治協商制度（會議），國家的標志和國家的結構形式，我國的人民代表大會制度及民族區域自治制度和特別行政區制度

（三）經濟制度及我國的基本經濟制度

（四）公民的基本權利與義務基本概念，我國公民的基本權利和自由，我國公民的基本義務，我國公民行使權利的基本原則等

（五）我國的國家機關性質、地位、產生、任期、職權等

三、行政法部分

（一）行政法概念、淵源及特點，行政法律關系，行政法的基本原則及作用等

（二）行政行為的概念與特征、內容與效力、分類、合法要件等

（三）抽象行政行為的概念、特征與分類，行政立法的概念、特征、主體與原則

（四）行政征收、行政許可、行政確認、行政監督、行政處罰、行政處罰、行政強制、行政給付、行政獎勵、行政獎勵等具體行政行為的概念、特征、性質、設定、分類、作用、原則、程序及與相關概念的區別與聯系等

（五）行政合同、行政指導概念、特征與作用

（六）行政程序的概念、基本原則和主要制度

（七）行政違法與行政責任的概念、特征、分類和構成要件等

（八）行政賠償的概念、特征、范圍、方式、構成要件以及行政賠償請求人和賠償義務機關和追償制度等。

（九）行政復議的概念、特征、基本原則、范圍、管轄、程序及參加人等

（十）行政訴訟的概念、特征、基本原則、受案范圍、管轄、訴訟程序和參加人以及證據及行政訴訟舉證責任和審判監督程序等

四、民法部分

（一）民法的概念、基本原則和調整范圍

（二）民事法律關系的主體及公民和法人

（三）民事法律行為的概念、特征、成立條件和分類，代理的概念、和代理關系的特征、種類及代理權的行使

（四）物權與所有權的概念、特征、內容和分類，用益物權和擔保物權

（五）債的概念、特征、產生原因、分類、履行和終止，合同的概念、特征、訂立和擔保

（六）知識產權和著作權的概念、內容和特征及著作權的保護，專利權的概念、客體、內容、專利申請原則及期限，商標權的概念、特征、取得、期限和保護

（七）人身權的概念、分類和保護方法

（八）財產繼承權的概念與特征，我國繼承制度的基本原則，繼承權的取得、喪失和保護，法定繼承與遺囑繼承

（九）民事責任的概念、特征、構成要件、歸責原則和民事責任方式

（十）訴訟時效的概念、種類、中止與中斷

五、刑法部分

（一）刑法的性質、任務、基本原則和適用范圍

（二）犯罪的概念、特征和構成

（三）正當防衛和緊急避險

（四）犯罪的預備、未遂和中止

（五）共同犯罪的概念、種類及其刑事責任

（六）單位犯罪的概念及刑罰

（七）刑罰的概念和目的

（八）刑罰的種類

（九）量刑、緩刑、減刑、假釋、累犯、數罪并罰、時效以及自首和立功等刑罰的具體運用

（十）犯罪的種類及貪污受賄罪和瀆職罪的概念、和特征和種類

六、勞動法部分

（一）勞動法的概念、調整對象、基本原則、對人的適用范圍及勞動者的權利和義務

（二）國家和地方各級人民政府促進就業的職責，平等的就業權利和就業的特別規定

（三）勞動者的工作時間、休息休假、工資、勞動安全衛生、女職工和未成年工勞動保護、職業培訓、社會保險和福利等法定勞動管理保護制度

（四）勞動爭議的受案范圍、原則、處理方式、程序和《勞動爭議調解仲裁法》等

（五）勞動監督檢查的主要形式和制度

七、勞動合同法部分

（一）勞動合同的概念、特征，勞動合同法的宗旨、適用范圍、各方義務等概述

（二）勞動合同的訂立原則、基本規定、種類、必備條款和試用期

（三）集體和同和競業限制等特別規定

（四）勞動合同的無效

（五）勞動合同的履行、變更、解除和終止

（六）事業單位的聘用合同與勞動合同的關系 第二部分 公民道德建設

一、公民道德建設部分

（一）公民道德建設的重要性、緊迫性與長期性

（二）公民道德建設的指導思想和方針原則

（三）公民道德建設的主要內容

二、社會主義公民道德規范

（一）公民基本道德規范

（二）社會公德規范

（三）職業道德規范

（四）家庭美德規范

三、社會主義榮辱觀

（一）“八榮八恥”的主要內容

（二）“八榮八恥”的基本要求 第三部分 四川省情省策 一、四川社會歷史簡況

（一）行政區劃、人口、民族分布概況

（二）悠久的歷史與古蜀文明

（三）主要歷史文化與近代史上的主要歷史事件

（四）科技文化優勢與杰出人才二、四川自然地理概況

（一）地理位置

（二）地形地貌與氣候

（三）土地、植物、動物、水利與礦產資源

（四）“天府之國”與長江上游生態屏障

（五）大熊貓故鄉與四川的世界自然文化遺產和國家重點風景名勝區 三、四川的主要經濟

（一）主要工業和糧油基地

（二）發達的畜牧業、經濟作物和中藥材產業

（三）西部最大市場和物資集散中心

（四）西部投資熱土和西南金融中心

（五）四通八達的交通網絡和通訊網絡 四、四川基本省策

（一）四川當前發展的階段性特征

（二）四川跨越發展總體要求、基本思路和“四破除，四強化”

（三）四川現階段的發展定位

（四）四川經濟和社會發展奮斗目標及“四個優先”

（五）四川經濟發展的基本格局、工業強省戰略的“7+3”產業發展規劃

（六）四川推進新型城鎮化要建立的城鎮體系

（七）推進四川農村改革發展的指導思想、基本目標任務和城鄉統籌發展體制機制

（八）汶川“5.12”大地震及四川災后恢復重建的總體目標

（九）四川奮力推進的“兩個加快”和實施的“八項民生工程” 第四部分 公文寫作

一、公文的種類和作用

（一）公文的主要分類方法及分類

（二）通用公文的類型、用途及特點

（三）公文文種的涵義、作用、文種選擇的依據，正確區分、選擇和使用文種

（四）公文的主要作用

二、公文的格式規范

（一）公文文面格式的類型，特點和作用

（二）公文的組成部分（要素）、排列順序、標識規則與特定格式

三、公文的撰寫

（一）公文撰寫的基本要求與撰寫一篇公文的具體要求

（二）通告、通知、通報、報告、請示、批復、函、會議紀要等常用公文的特點、用途、分類以及結構、寫作技巧等知識 第五部分 事業單位常識

一、事業單位改革

（一）事業單位的概念、特點、類別及登記（備案）

（二）事業單位人事制度改的必要性、指導思想、目標任務和主要內容

（三）事業單位人員聘用制度的基本原則和實施范圍，公開招聘的原則、方法、基本條件和主要程序，人員聘用的基本程序以及聘用合同的類型、必備條款、訂立、變更、終止、續訂、解除與違反和終止、解除聘用合同的責任等

（四）事業單位崗位設置管理的原則、實施范圍、崗位類別、崗位等級、基本條件要求、崗位聘用以及崗位設置的程序和權限、職責和分工等

（五）事業單位人員考核的概念和特點、原則和范圍、內容和等次與標準、方法和程序、以及結果的使用和考核的組織管理等

二、事業單位人事爭議仲裁

（一）人事爭議的概念與分類、依據和意義、處理渠道和預防、特點和基本原則等

（二）人事爭議處理與勞動爭議處理、公務員申訴控告、信訪等其他相關工作的關系與區別

（三）人事爭議協商、調解、仲裁、訴訟的概念、特點、原則、依據以及人事爭議訴訟的受案范圍、管轄和意義等

（四）人事爭議仲裁的機構、受案、管轄、申請條件與時效 第五部分 職業能力測試部分

通過對應考者的常識與基本技能、言語理解與表達、判斷推理、數量關系與資料分析的測試，考察應考者的應知應會能力、邏輯推理判斷能力、語言理解與表達能力、數據判斷與分析能力。

第六部分 時事知識部分

通過對一年來國內國際時事知識的測試，了解應考者接受新知識與信息的能力

第五篇：2012年鳳臺縣教育局公開招聘幼兒教師統一筆試考試大綱

附件2 2012年鳳臺縣教育局公開招聘幼兒

教師統一筆試考試大綱

一、筆試時間：

2012年8月26日（星期日）

二、筆試內容

2012年鳳臺縣教育局公開招聘幼兒教師筆試分為兩個科目：1.《公共知識》；2.《專業知識》。全部采用閉卷考試的方式。

《公共知識》考試時限90分鐘，滿分100分。

《專業知識》考試時限90分鐘，滿分100分。

三、作答要求

（一）《公共知識》

報考者務必攜帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆和橡皮。報考者按照試卷要求分別用2B鉛筆在答題卡指定位置上作答或用黑色字跡的鋼筆、簽字筆在答題卡指定位置上作答。在非指定位置作答或不按要求作答一律無效。

（二）《專業知識》

報考者務必攜帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆和橡皮。報考者按照試卷要求分別用2B鉛筆在答題卡指定位置上作答或用黑色字跡的鋼筆、簽字筆在答題卡指定位置上作答。在非指定位置作答或不按要求作答一律無效。

四、《公共知識》考試科目介紹

試題包括綜合常識、語文知識和寫作、計算機、英語四個部分，滿分為100分。試題分為客觀性和主觀性試題。客觀性試題包括選擇題、判斷題等，主觀性試題主要為寫作，具體如下：

綜合常識：主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力，重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質等，涉及政治、經濟、法律、管理、歷史、文化、自然、科技等方面。語文知識和寫作：包括現代漢語知識和各類寫作知識。主要考察報考者閱讀理解、綜合分析和文字表達能力。

計算機：要求掌握計算機基礎知識、多媒體技術、計算機信息安全知識、Internet知識、Windows XP操作系統、文字處理軟件Word2003、電子表格軟件Excel2003、關系數據庫理論、網絡技術基礎等。

英語：認知2000個以上外語單詞，能正確理解難度適

中的書面材料，把握所讀材料的主旨大意，了解說明主旨大意的事實和細節；既理解字面意思，又能根據所讀材料進行判斷和推理；既理解個別句子的意義，也理解上下文的邏輯關系，并能在閱讀中根據需要自覺調整閱讀速度和閱讀技巧。

五、《專業知識》考試科目介紹

《專業知識》的內容是《教育學》和《教育心理學》。為客觀性和主觀性試題，滿分為100分。具體內容是：

教育學：教育和社會的發展、教育和個人的發展、教育目的、教師與學生、課程、教學、德育、班級管理等。

教育心理學：學生的心理發展與教育、學習的基本理論、學習動機、學習的遷移、知識的學習、技能的形成、學習策略、問題解決與創造性、態度與品德的形成、心理健康教育、教學設計、課堂管理、教學測量與評價、教師心理等。