第一篇:為人處事的禮儀之道
做人要有陽光心態
陽光心態并不是人長的多么漂亮,多么有氣質,多么有風度。而是有樂觀心理。不管遇到什么樣的難事都要有信心戰勝?,F在我們的物質生活一天比一天美好,可人們的滿足感越來優越少了。酒桌上聚會多了,可有真情的朋友少了。辦公條件越來越現代化了,可人們感覺越來越累了。因此,我們只有用陽光的心態去對待這些現狀,我們才能時刻感到自己是幸福的。
陽光心態的內涵是:不能改變環境就適應環境,不能改變別人就改變自己,不能改變事情就改變對事情的態度,不能向上比較就向下比較。每個人要想有陽光心態,那就要善待周圍的每個人。學會換位思考問題,凡事都要站在對方的角度想一想,凡事都先替別人著想,真正學會把別人放在第一位,這樣就會減少煩惱。
每個人要想有陽光心態,還要學會感恩。感謝對你有所幫助的人,感謝在十字路口為你提點指明方向的人,感謝給過你愛的人,感謝讓你學會走路的人,感謝給你經驗教訓的人,更要感謝一路走來和你風雨同舟的人。因為有了這些人,才能使我們在風雨路上一帆風順。如果都抱著一顆感恩的心態,我們每個人的心態就會變的更加陽光燦爛。
學會珍惜眼前的人和事。不要看著誰都煩心,干著什么工作都不力爭做好,遇到了多么好的愛人都不知道去呵護,在別人面前總是表現的很小聰明,凡事都要玩心眼,與同事總是相處不好。我們要珍惜一切,生活才會處處鮮花爛漫。
要塑造自己的陽光心態,就要善于更新帶人處事的思想觀念,少些猜忌、多些理解。摒棄自私,善待他人,懂得自嘲、懂得自我減壓、懂得理解和包容必定讓人塑造出陽光的心態。有了陽光的心態,我們的周圍將會處處充滿陽光。有了燦爛的陽光,我們的生活就會更加美好,更加和諧。
第二篇:為人處事之道——做人不能太過分
做人不要過分
1.留點余地,才可能從容轉身,話不可說絕,事不可做盡,拒絕時別忘給人留個臺階,內心多一分愛,生活就會多一分驚喜,凡事只達七八分處才有佳趣產生。2.“嘴茬子厲害”未必是好事,黑就是黑,白就是白,硬辯只會讓人看不起你,留起一些話,是一種策略,也是一種境界,嬉笑怒罵悠著點,委婉說話,不拆臺不揭短,總唱反調樹敵多,不要逞一時的口舌之快,獸有長舌不能說,人有短舌不該說,遭人反感的諷刺最好不要用,忠告也應不逆耳。-
3.不要搶做出頭鳥,不要處處當主角,不僅能屈能伸,并且要清楚何時屈何時伸,有修養的人不會隨便說及自己,不要自說自話唱獨角戲,主角配角都能演,臺上臺下都自在。-
4.仰頭的莊稼穗必小,做人不能太狂傲,任何時候都不可鋒芒太露,驕傲跌在門坎,謙虛走遍天下,“和”字值千金,狂傲丟性命,甭把自己看成柱石,休將他人比作茅草。-
5.做生意不能一次賺足,千萬要分清芝麻西瓜孰輕孰重,貪欲無止,切莫放縱,永遠先為別人的利益著想,吃獨食做不成大買賣。-
6.凡事不可強出風頭,不要過于引人注目,否則很容易成為眾矢之的,沒有人喜歡別人對他指手畫腳,要善于藏而不露,靜待時機。-
7.表現自己并沒錯,關鍵要有度,刻意地自我表現是愚蠢的,切記不要輕易賣弄幽默,別為炫耀自己的長處去尋找人家的短處,盡量不要表演“孔雀開屏”。-8.給人“面子”,你也會有“面子”,給人“面子”就是給人一份厚禮,給人方便就是給自己方便,別讓他人尷尬,點到為止即可。-
9.擋人財路,不如自辟財路,擋人財路就如斷人“活路”,不要一條道兒走到黑,你贏,也要讓他贏。-
10.不要痛打落水狗,棒打落水狗會成為你人際關系的負債,不要繼續指責已經認錯的人。-
11.凡事別過分,沒什么好處的,中庸是一種智慧,強制留人是一種愚蠢的雙輸行為,別用“高標準”折磨自己,更不要為難別人。-
12.多為別人想,多辦高明事,“禮讓三分”能確?!鞍踩保M量去理解別人,而不用責罵的方式,要壓制以我為中心的傾向,種什么因,收什么果,多替對方著想,不要固執己見。-13.目光長遠一些不失為一件好事,能吃虧、善吃虧的人終究不會吃大虧,初涉職場,吃虧是福,你好,我好,才能一起好,投機生意,總是賺少賠多。-14.不要眼高手低,摔了跟頭還不自知,眼睛向下看,從小事做起,不要小看瑣碎的工作,善于安排的人,永遠不會喊忙。-
15.較真未必真明智,糊涂一點好處多,假裝糊涂的妙處,女人不要太聰明,藏起鋒芒,謙瑾一點沒有錯,真相固然重要,但不是時時都要弄清。-16.善于控制自己的人才是聰明人,不輕易下結論的人一定是聰明人,不要對別人期望過高-不被情緒駕馭的人才是強者。-
17.追求完美也要講究一個度,十全十美的人是找不到的,抓住已有的幸福,活得就會心滿意足,不幸常常是因苛求完美而導致,本色就是最美,無需過多裝飾,盡己所能就是完美的一種境界了。-
18.過分老實不見得是好事,“欺騙”并不一定違背道德,有些時候老實人不一定受歡迎,真話有時并不被肯定,“直筒子脾氣”要不得,做人做事切不可從私利出發。-
19.別過分苛責自己,人人都可能做錯事,人生路上不能背著心靈的包袱,每個人都會失敗,不同的是對待失敗的態度,內疚本身不會改變任何事物-20.死要面子活受罪,不要為了面子“裝闊”,活在別人標準和眼光中是一種痛苦,虛榮是女性最大的悲劇-
21.別讓寬恕和忍讓變成放縱和懦弱,不做軟弱可欺的人,忍讓和寬恕必須把握住一定的限度,低調絕不是懦弱的標志。-
22.千萬不能養成擺架子的毛病,放下架子,從基礎干起,低姿態更容易把事情辦好,謙卑的姿態會讓你順利通過所有的門庭,“官架子”要不得,架子越大,層次越低。-
23.時機未到時,就不要太囂張,時機未成熟時要學會忍氣吞聲,毛羽不豐時要懂得讓步,欲速則不達。-
24.不要太過分地計較個人的得失,不要單單為了薪水而工作,人我兩利,義利相濟,吃虧就是占便宜。-
25.放人一馬就等于放自己一馬,感恩和寬宏會讓人肅然起敬,能與傷害過自己的人做朋友真不簡單,愛和寬恕是對親人的最好的紀念,對別人的寬容就是對自己的寬容,寬容地對待愛人的過失。-26.想要別人尊重你,首先你得尊重別人,尊重對方的自尊心,時刻重視對人的尊重和說話的禮貌,尊重觀眾贏得成功。-
27.做事注意方式,效果可能會更好,拐彎抹角把話說,己所不欲,勿施于人,不要太鉆牛角尖,委婉地拒絕往往能收到更好的效果。-
28.做人不要太霸道,不能將自己的意志強加于人,給別人選擇的權力,不要試圖完全改變自己的性格,放他單獨享受一種嗜好。-
29.不要故意揭別人的“傷疤”,揭人舊傷疤,傷人又害己,善解人意的人會得到別人的愛,不要抓住“歷史問題”不放手。-
30.貪婪常使人葬送自己,貪得無厭常常使人失去清醒的頭腦,忙忙碌碌,不過爭得“一棺之地”,要得太多可能會帶來麻煩,貪心常常讓你親自為自己挖下陷阱,吃飽就好,吃得太多往往傷害自己。-
31.換一下思路就是另一片天地,強攻硬取會壞事,腦筋不轉彎,常會辦傻事,好好留心生活,你將會變得更聰明,知道變通,才有更好的效果,別讓挑剔耽誤了你的一生。-
32.做什么事都不要對自己估計得太高,自高自大,失了街亭又掉性命,知彼不難,難的是知己,過于自信,也是一種不幸,帝王之道——知人為賢,自知為明,懂得自知的人,不會領兵卻能馭將。-
33.千萬別把牛皮吹“破”了,自以為是往往會弄巧成拙,玩花花腸子是做不成生意的,有真本事的強者,“吹牛不破天”。-
34.不要太能“說”了,小心嚇著別人,說話注意把握分寸,過分恭敬等于警戒,恭維恰當,人人愛聽,不做沒有意義的爭論,抱怨連連,讓人忍無可忍。-35.做人還是收斂一點好,低調是強者最好的外衣,像蘑菇那樣默默成長,別把自己捧得太高……!-
第三篇:淺談為人處事 (精選)
淺談為人處事
08應用心理學17號鄧沛雯
社會、文化與行為相生相成: 它們互相轉化,互相促進, 互相作用, 互相影響。因此, 要了解人們的思想與行為, 不得不探討社會和文化對思想與行為的影響;要掌握社會和文化演化的路徑, 不得不了解人們如何塑造、摸索、認識、傳播和改造他們身處的社會和文化。
為人處事是每個人終生必修課,尤其年輕人在當今交往頻繁人際關系復雜的社會里更是如此。在此我們就從文化心理學的角度淺談為人處事。
有一位公關名家談到建立良好人際關系是,舉了一個例子。他說,無論多么漂亮的小姐,如果美容師以500倍的放大鏡看她美麗的臉龐,看到的一定是坑坑洼洼,凹凸不平的臉,使人大失所望。而當我們拿望遠鏡看青山時,入目的盡是如畫的風景,迷人的山色,令人心曠神怡。
這說明,如果你永遠拿著放大鏡看別人,必令對方原形畢露,顯得一無是處,也使自己無法信任他人,交到朋友。相反,如果拿著望遠鏡則始終能欣賞到別人美好的一面,就是這不拘小節的特性,使賓主盡歡,無往不勝。
同時也告訴我們,如果放大鏡的焦點對準自己,而非別人,如果能虛心請求他人,對自己提出最嚴厲的批評,這樣放大鏡和望遠鏡便能同時發揮最大的效用。
嚴以律己,寬以待人,正是放大鏡與望遠鏡的最好詮釋
如果從文化心理學的角度來說,我們可以說我們應該用君子的眼光、用中行的君子眼光去看待別人,而不應該用小人的眼光去看待別人。文化心理學的產生與發展是多學科相互交叉滲透的結果,文化心理學對于心理的文化性質的重視,彌補了傳統心理學的缺陷,突出了質化研究方法,以主位策略切入來理解文化心理與行為,克服了實證主義方法的不足。因此文化心理學為心理學的發展提供了新視野,也為現代人的為人處事提供了新的看法和判斷標準。
為人處事最重要的誓要了解情況,知道要交往的對象的情況,做到知己知彼才能比較好的與人相處,懂得進退。如果從文化心理學的角度來說,我們可以說我們應該用做陰陽和平之人。陰陽和平之人就是“居處安靜,無為懼懼,無為欣欣,婉然從物,或與不爭,與時變化,尊則謙謙,譚而不治,是謂至治?!币簿褪钦f也就是說這樣的人做事不喜形于色,精足的人智慧高,做事會到個圓融,謙虛,做事有準確的把握,不爭強好勝,好安靜,不做事也不怕事無為的境界。
這也就是常說的中庸之道。中國人的“中庸”是不以觀念是否正確為旨歸的,“中庸”關注的是現實。中庸的思想基礎是“義”,中國人的“義”不是西方人的“正義”,正義是一種普遍性,與現實沒有多大關系。中國人對“義”的解釋是:“義者,宜也”,一件事情,找到處理這件事情最適宜的方法,就是“義”,“義”是與現實情況相關的,并且會隨著現實情況的不同而變化。所以,有時候,在為人處事時也要有文化心理學中的小人人格,及匹夫匹婦層面的人格,即講義氣,夠朋友,真孝順。
中庸對事情的處理,是不謀求對事情的先驗判斷的。中國人的“中庸”是不
追求“正確”的,中國傳統文化中是沒有“真理”觀念的,其原由就源于國人的“中庸”。以中庸來處理事情、應對現實中遇到問題的中國人,是不會成為某種觀念的存在物的,他們永遠堅持自己思想,堅持以自己的眼光來看世界,保持自己的獨立人格。事實上,以中國傳統思想為基礎,完全可以構造一種中國人的自由觀,并且可以進一步地進行社會體制的構造,從而構建出一個扎根于五千年深厚文化傳統的現代社會來。
中庸屏棄無謂的對錯之爭,要求的其實是人與人之間的合作,拿出誠意來進行合作,一切都是可商量的,目的是為解決問題,不是為了一方消滅另一方。中庸的基礎是和諧,是基于人與人之間的相互了解,以及“己所不欲,勿施于人”的原則。
也就是說,中庸之道從文化角度出發其根本目的就是人性的圓滿實現, 使人達到人性所能達到的最高境界無論是儒家講的超凡入圣, 道家講的返樸歸真, 還是佛門所講的解脫成佛, 都是人性圓滿境界的實現, 而且這種境界是人人都可以通過修養工夫達到的。作為心文化的方法論基礎, 心法工夫的本質是通過一系列修心養性的過程,實現由“人心”返“道心”的目的, 并最終達到修心合道、天人合一以及生命的自然、自發和自由境界。儒、道、佛各家都非常重視修養工夫的探索, 并形成了各有特色而又內在相通的修養工夫體系。
總結來說,如果用文化心理學的知識來為人處事的話,有以下幾點:
一、既要做君子,又要有部分小人人格。就是說要多元發展,君子走的始終
是一條適宜的正路,自己謹言慎行,為人寬厚,行為正派,嚴以律已,寬以待人;與此同時,也要有文化心理學中的小人人格,講義氣,夠朋友,真孝順。既是小人,有時真君子。
二、做陰陽和平之人。生活安靜自處,不介意個人名利,心安而無所畏懼,寡欲 而無過分之喜,順應事物發展規律,遇事不與人爭,善于適應形勢的變化,地位雖高卻很謙虛,具有極好的治理才能。外態表現為:從容穩重,舉止大方,性格和順,善于適應環境。態度嚴肅,品行端正,待人和藹,目光慈祥,作風光明磊落,舉止有度,處事條理分明,為眾人所尊敬和夸贊。
三.以中庸之道為人處事。用孔子的話說:“君子行中庸之道,小人不行中
庸之道。君子所以行中庸之道,是因為君子能夠時時處處做得恰到好處;小人所以不行中庸之道,是由于小人做起事來肆無忌憚?!爆F實中,中庸性格是一種難以達到但人人都可以塑造的性格,這種性格包容性強,具備這種性格的人,該仁慈時總是慈眉善目;身陷逆境需忍讓時,他們的性格表現得忍性十足;機會出現,需決斷時,他們的性格又表現出毫不猶豫的果斷。他們把寬容、博大、仁愛、方圓皆交融在一起。
第四篇:禮儀也是為人之道
我們講禮儀,牽涉到工作、學習、生活、休閑等各個方面,可說是無處不在。正因為處處要講禮儀,禮儀就成了為人之道。一個人的為人之道,往往體現了一個人的整體素質。那點點滴滴的行為,總同那個人的整體素質有關。要使自己成為講禮儀的文明人,就要從提高自己的整體素質入手。就說社會禮儀,看起來是問路、走路、騎車、遞煙、看戲、購物等事情,平常極了。但是,要真正在這些細小的環節上,都做到講文明講禮儀,也并不是很容易的。只有在提高了整體素質,對自己有了嚴格的要求,才會在這些細節上給予高度重視,不馬虎行事,做有規矩的文明人。要提高整體素質,首先就要學習。就講禮儀而言,就要學習各種禮儀的行為規則。而各種禮儀的行為規則,并不是憑空產生的,也不是誰臆造出來的,而是日常行為的經驗總結。如禮儀的寬容規則,就要求人們在交際活動中運用禮儀時,既要嚴于律己,更要寬以待人。這一嚴一寬,就為社會交際創造了友好與和諧的氛圍。但是,要每個人真正做到嚴于律己寬以待人,并不容易,需要戰勝許多私心雜念,從根本上提高自身的思想覺悟。只有克服了私心雜念,不再為一己私利所纏繞,才能做到嚴于律己寬以待人。一個人整體素質的提高,并不是一蹴而就的,而是需要較長時間的努力。要自覺遵循各種禮儀,就要從平常的點滴小事做起。今天有機會學一學生活禮儀,明天又有機會學一學市場禮儀。這樣堅持下去,久而久之,就能把各方面的禮儀學懂學通。不然,在細小問題上不注意,就會失去學習的機會,那只能在原地踏步。我們現在所講的各種禮儀,實在是方方面面文明行為的綜合和總結,要想一下子都弄懂弄通是不可能的。只要有決心有恒心,一件件地學,一件件地做,就一定能學懂弄通各種禮儀,成為文明人。禮儀是為人之道。我們一定要從這樣的高度,充分認識講禮儀的重要性。
第五篇:禮儀培訓師溝通之道
【禮儀培訓師溝通之道】
上海禮儀培訓師華英雄 2013-4-
214/21,ACI國際注冊高級禮儀培訓師認證班第二天課程華英雄「禮儀培訓師溝通之道」。華英雄老師帶領我們從根源上理解溝通之道,讓我們在禮儀培訓職場上左右逢源、魅力倍增,成為一個具有神奇魅力的人!
分享主題:
1曉之以理,什么是終極溝通解碼
2動之以情,如何同頻溝通
3待之以禮,如何擴頻溝通,如何掌握溝通之道。
商務禮儀常用案例深度背景分析?商務禮儀課程設計如何環環相扣?如何做到不要教條地為了禮儀去講課?國際高級禮儀培訓師的職業前景?國際高級禮儀培訓師的基本條件?國際高級禮儀培訓師的成長幾步曲?國際高級禮儀培訓師如何控場、導入、收場?
晚上和各位學員品紅酒。
關鍵詞:東方華英雄 上海禮儀培訓師禮儀專家華英雄 商務禮儀