第一篇：2012社團聯新干事見面會and培訓策劃

2012新干事見面會&培訓 策劃

一、【活動目的】

促進各部門間、新干事間的交流與互動，培養一定的凝聚力、信任及工作熱情。

二、【活動時間】

10月9日（周二）18:30-20:30

三、【活動地點】

文附118

四、【活動參與對象】

主體：社團聯新干事

嘉賓：指導老師陳倫杰老師，社團聯葛冰清主席、虞安安主席和中北社團聯各部門部長。

五、【活動前準備】

1、準備簽到表、活動反饋表、筆、暖場音樂、嘉賓席卡

2、主持人確認主持稿

3、海報、PPT、教室已借

4、游戲環節：yes or no的題板和題目（6題）、隊長編號（用以前折的愛心）、裁隊員的抽簽紙（分笑臉和sorry），“冰紅茶”抽簽分組（6組，3、4人/組）、冰紅茶18盒、氣球若干、獎品

六、【活動流程】

（一）入場

1、新干事簽到

2、領取活動反饋表（活動結束后統一收取）

3、播放暖場音樂

（二）主持人開場白

表示對新干事歡迎；

述此次培訓目的意義；

依次介紹嘉賓；

告知活動結束留影。

（三）PART 1 見面會

1、嘉賓代表講話

2、各部長部門工作介紹

（四）PART 2 培訓

熱場：雨點變奏曲

搓手—微風打響指—小雨鼓掌—大雨用身體部位敲擊以發出最大的聲音（可以邊鼓掌邊跺腳或敲桌子）---狂風暴雨

a開始前讓所有社團人利用自己的身體部分碰撞發出聲音，會發現有各種各樣的聲音出來，現場一片混亂；

b然后讓社團人讓自己最擅長的方式發音（這時，會發現社團人的聲音會匯合）； c引導大家形成上述四種聲音；

d主持人慢慢引導，從微風—小雨---大雨---狂風暴雨，或者再回落，最后以狂風暴雨結束就可以了；

連環游戲淘汰賽（人力閑散人員加入辦公室隊伍）

環節一【 馬蘭花開】（部門內展開）（8min）2min/組 共六組 人力閑散并入辦公室

游戲規則：參與人員圍城一個圓圈隊列，工作人員站中間，游戲開始，大家圍著工作人員走圓圈隊列，一起邊走邊念“馬蘭花，馬蘭花，風吹雨打都不怕，請問要開幾朵花？”主持人說：“5朵”。那大家就趕快任意5個人抱在一起，出現沒有辦法抱一起的，就出局。剩下的人，繼續玩。（主持人一定要根據人數喊出比較妥當的數字，避免一次性出局太多人。）

每組淘汰一定人數，留下6名選手組成小隊，選出隊長，進入下一輪。

環節二【yes or no】(部門小隊PK賽)（15min）

隊長出列抽簽排序，依次PK

游戲規則：兩小隊面對面，每個的頭上放一個題板，題板上的詞是小組要猜得人或事物，彼此先告訴對方一個大概范圍。每組依次輪流問對方問題，用一般疑問句來確定答案，另一隊只回答YES /NO,直到最后才出具體是什么。

最先猜出題板的一隊保留所有隊友，另一隊裁掉一半隊友。（抽簽形式）

（保留隊長）（給六個隊長編號，從一到六）

各對人數：6 6 6 3 3

3環節三【6盒冰紅茶】（15min）

隊長出列，剩下幸存者抽簽分成組，按組參與游戲。（除去隊長5+5+5+2+2+2=21，分成6組 4 4 4 3 3 3）

游戲規則: 一個隊長+一個小組成為一個競賽小隊，一個競賽小隊中先由隊長背著小組在自己桌上用6盒冰紅茶擺成任意形狀，然后通過語言描述給小組成員，成員聽到描述后即開始擺放，1分鐘后，哪一組擺放正確就進入下一輪，隊長不被淘汰。

游戲結束清算人數，原始小隊每留下一人加10分，這些幸存者中的幸存者進入

下一輪

環節四【氣球大作戰】

每人身上綁上氣球，扎別人的氣球，先扎完別人身上的氣球者，獲勝！

獲勝者為自己隊伍加30分。

環節六【頒獎】

按分數累積評出部門一等獎、獎品

（五）總結

1.主持人總結剛才的活動（此處應有輕輕的背景音樂）。

2、關燈

3.舉起手機，隨著主持人的節奏擺動雙手，喊出口號“有我就有社團聯”等（可以“狂風暴雨”結尾）

（六）合影

分部門合影

七、【預算】

獎品50元

冰紅茶 50元

海報1張、打印等

第二篇：社聯新干事見面會講話稿

尊敬的老師，親愛的社聯干部，大家晚上好!感謝大家參加社聯第五屆新干事見面會。在這個秋風送爽的夜晚，我們社聯人歡聚一堂，歡迎新一屆干事的加入。

剛才我們老干部對我們的教導，我希望大家都能牢記在心。感謝社聯老干部們能從千里之外，不辭辛苦的趕回來參加我們的新干事見面會，感謝他們對社聯不倦的關愛，請大家以最熱烈的掌聲對他們表示最誠摯的謝意。

社團聯合總會是一個充滿歡樂的大家庭，祝賀你們能成為這個大家庭中的一員。社團聯合總會是在校團委的直接指導下的管理和服務校級學生社團的校級學生干部組織。在過去的日子里，大學生社團聯合總會干部秉承“團結一致、艱苦拼搏、迎難而上、勇創一流”的精神，在校團委老師的指導下，在社聯歷屆干部的共同努力下，社聯取得了累累碩果。昨日已經遠去，今天還要續寫，明天更需奮斗！在今后的日子里，我希望我們新一屆干部能踏實工作，盡心盡責。以最積極的工作態度投入到社聯工作中。不斷提升，完善自身綜合素質，為社團，為社聯，為學校服務，做個優秀的學生干部。

我相信，在校團委的大力支持和正確領導下，在社聯干部的共同努力下，社聯的一定會成為最具凝聚力、最具號召力、最具影響力的優秀組織！我的講話完畢，謝謝大家。

第三篇：社聯新干事見面會主持詞

開場

A：尊敬的各位領導，各位來賓，B：親愛的老師們同學們大家

AB：中午好！

A：徐徐秋風，陣陣桂香，十月的文理如此婀娜多嬌

B：暫別了長假的歡樂和輕松，我們又迎來了新的希望與挑戰

A：在過去的日子里，社團聯合會全體成員踏著堅實的步伐求知、探索，收獲了累累碩果

B：新的一年里，社團聯合會又迎來了新的血液，他們也將帶來新的力量 A：現在我宣布江漢大學文理學院社團聯合會新老干事見面會

AB：正式開始

A：首先請允許我為大家介紹今天到場的領導及嘉賓他們是

江漢大學文理學院學生處處長宋華良老師

院團委書記熊海洋老師

副書記繆琪老師

院團委程婷老師

B：讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎他們的蒞臨

A：首先讓我們掌聲歡迎院團委書記熊海洋老師為本次大會致辭

B：(接下來介紹社團聯合會的作用和組成….)

A：掌聲歡迎社團聯合會主席段欣學姐講話

B:掌聲歡迎社團聯合會部長代表隨宏宇講話

A:（介紹目前社團的組成）

B：掌聲歡迎學生處處長宋華良老師致辭

A：現在我宣布江漢大學文理學院社團聯合會新老干事見面會到此結束！

第四篇：干事見面會策劃

2012年材料學院新干事見面會暨新老干事交流會策劃書 ㈠活動主題：“為材料奉獻，為自己添彩”

㈡活動背景：材料工程學院招新工作剛剛結束，新干事有較多的空余時間。而且

新進干事們對材料工程學院團委學生會及日后工作中的任務還不是非常了解，特此舉行此次新進干事見面會，讓新進干事對材料工程學院團委學生會有一個更深入的了解，明確自己今后應完成的任務。

㈢活動目的：

1、讓新進干事對材料工程學院團委學生會有一個更深入的了解，明確自己今后應完成的任務。

2、讓新進干事互相了解、認識一下，方便今后工作中的交流與合作。

3、讓新進干事盡快融入材料工程學院團委學生會這個新“家”里。㈣活動地點：暫定為二教某教室

㈤活動時間：2012年3月10日（第三周星期六）晚上7點

㈥活動開展：

前期工作：

1、提前一周由外聯部先對活動場地（暫定為二教）進行申請

2、各部門部長用短信等方式通知新進干事們活動的時間和地點

3、活動前由宣傳部對進行布置

4、周五下午18：40組織材料工程學院團委學生會各部長（按

主持稿的順序坐，方便介紹時他們站起的順序）及新進干事入

座（要簽到，每名干事獲得一個編號）

活動流程：

1、播放一些上屆材料工程學院團委學生會工作視頻

2、主持人開場白

3、主持人講話首先介紹一下到場老師（PPT為風景畫等上面加

上本次活動名稱），第六屆團委學生的部分干部（PPT為第六屆團委學生會的全家福）及各部門部長然后著重介紹上屆

團委學生會的工作（結合PPT）

4、由到場老師致辭，再由主席團一名代表致辭

5、活動（待定）

6、由每位老師及部分主席團成員報出一個數字（在簽到的人數

限度內），對應的干事成為幸運干事，上臺后幸運干事要對

團委學生會其中幾位主席團成員或部長說出自己的話，再表

明自己的想法，最后向他頒發獎品。（文藝部趙立洋被設置

為幸運干事上臺表揚才藝，表演時叫上易飛清唱，可帶動現

場氣氛）

7、活動（待定）

8、由主席團另一位代表帶領第七屆材料工程學院團委學生會成員宣誓（宣誓稿下附）

9、由一名干事帶領所有人齊唱歌曲《朋友》。

10、合影留念。

文藝部部長：副部長：

宣誓稿：

我是一名光榮的材料工程學院團委學生會成員，我在此莊嚴宣誓：

我志愿加入材料學院團委學生會，堅決服從學生會的安排，模范遵守《大學生日常行為規范》，以“鍛煉自我，服務同學，奉獻材料”為目標，熱愛學生會，忠于學生會，奉獻學生會，以身作則，矢志不渝，視學院榮辱為自己榮辱，全心全意為全院師生服務，為材料工程學院發展貢獻力量！

宣誓人：

2012年3月10日

第五篇：新干事見面會策劃書

新干事見面會策劃書

經過三輪的選拔，我們最終選定了***會新一屆的干事，為了更好地與新干事交流和溝通以及以后的部門培訓和工作安排，將召開新干事見面會

1．見面會時間：2011年10月30日（星期天）晚 19 ：30

2．見面會地點：待定

3.教室占用：公關部在29日中午之前占用一間教室，然后告知秘書部發通知。

4.新干事人員通知：秘書部整理好**會新干事通訊名單，然后發飛信通知新干事30號參加見面會

5.老干部通知：秘書部發飛信給各老干部，確定30日晚上能參加見面會的人員

6.時間安排

19:20——所有新干部到教室集中，做好準備相關事宜。19：20~19:30——新干事人員簽到（秘書部負責）19:30~21：30——見面會時間

7.見面會流程

（1）會長簡單的開場白（1分鐘）

（2）新干事兩分鐘自我介紹及感想交流（50分鐘）

（3）各干部簡單部門介紹及經驗交流（20分鐘）

（4）老干部的介紹和心得體會（視具體人數而定，約15分鐘）

（5）互動游戲時間（20分鐘，）

（6）近期工作安排

（7）各部門培訓安排要求

（8）見面會后的各部門新干事與各部長交流時間

8.注意事項

（1）公關部務必29號前申請一間教室

（2）秘書部務必通知每個新干事到會

（3）各部長準備好自己的發言內容和佩戴工作牌

（4）理事長要落實好近期的工作安排

（5）副理事長要準備好各部門培訓要求安排

（6）見面會完之后各干部留下來討論模擬面試大賽的相關事宜。

串名字游戲

方法：

小組成員圍成一圈，任意提名一位學員自我介紹單位、姓名，第二名學員輪流介紹，但是要說：我是***后面的***，第三名學員說：我是***后面的***的后面的***，依次下去……，最后介紹的一名學員要將前面所有學員的名字、單位復述一遍。