第一篇：關于開展工業鍋爐及采暖鍋爐檢審工作通知

楊管環發〔2010〕18號

楊凌示范區環境保護局

關于開展工業鍋爐及采暖鍋爐檢審工作通知

各相關單位：

為進一步鞏固我區燃煤煙塵污染治理成果，促進污染減排工作，按照示范區管委會辦公室《關于印發2010年懲治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動工作方案的通知》（楊管辦發（2010）16號）的安排，根據《中華人民共和國大氣污染防治法》、《工業污染源監測管理辦法》和《楊凌示范區燃煤煙塵污染防治實施辦法》要求，現就2010年度工業燃煤、燃氣鍋爐，采暖燃煤、燃氣鍋爐檢審工作有關事宜通知如下：

一、檢審內容

－1－

1、煤炭的質檢單、發貨票據。

2、鍋爐排放污染物的環境監測。環境監測項目為：二氧化硫、煙塵；未進行建設項目竣工環境保護驗收的鍋爐，監測項目執行環境影響評價文件所確定的項目。

二、檢審時間

1、采暖鍋爐務必于11月30日前與示范區環境監測站聯系環境監測有關事宜，在采暖期內進行監測。

2、工業燃煤鍋爐務必于12月5日前與示范區環境監測站聯系有關監測事宜。

3、新建未進行建設項目竣工環境保護驗收的鍋爐，務必于鍋爐建成后15日內申請示范區環保局開展驗收監測事宜。

三、執行標準

1、燃煤鍋爐排放標準執行《鍋爐大氣污染物排放標準》（GB 13271-2001）。

2、工業爐窯排放標準執行《工業爐窯大氣污染物排放標準》（GB 9078-1996）。

3、新建未進行建設項目竣工環境保護驗收的鍋爐排放標準執行環境影響評價文件所確定的排放標準。

工業燃煤鍋爐、工業爐窯、采暖鍋爐排放污染物超過上述標準的單位，示范區環保局將責令停止使用鍋爐、進行限期整改。同時將根據《中華人民共和國大氣污染防治法》第四十八條規定 －2－

進行處罰，實施限期治理，并處一萬元以上十萬元以下罰款。

聯 系 人：王斌

聯系電話：87039210 ***

3－ 二○一○年十一月十五日 －

主題詞：環保鍋爐檢審監測 工作

楊凌示范區環境保護局2010年11月15日印發

共印50份

－4－

第二篇：迎檢工作通知

通

知

各鎮街、區級機關各部門黨（工）委：

接市紀委（市紀信字〔2011〕10號）通知，省紀委將于2011年10月上旬對我市區縣紀委紀檢監察信訪舉報工作進行全面檢查。

此次檢查是在社會發展轉型期社會各類矛盾日顯突出，全國信訪舉報形勢日趨嚴重的背景下開展的一項有針對性的工作，是省紀委監察廳自2008年以來，第一次對各市區縣紀委監察局的紀檢監察信訪工作進行全面檢查，其目的在于引起各級黨委、紀委對該項工作的重視，同時對我省信訪舉報工作進行進一步規范，促進全省信訪舉報工作的有序開展，為更快更好的化解各類社會矛盾做出更大的貢獻。為了迎接好省市紀委對我區的檢查工作，也為了借此檢查促使我區的紀檢監察信訪舉報工作再上一個新臺階。

一、階段劃分：

第一階段：準備工作階段（2011年9月20日-2011年9月30日）

第二階段：迎接檢查階段（2011年10月7日-2011年10月10日）

第三階段：整改階段（2011年10月11日-2011年10月30日）

二、迎檢準備工作內容

一）軟件建設內容

1、信訪舉報信息工作

（1）認真收集、篩選、加工、整理信訪舉報信息，運用定性定量對比等分析方法，按季度向本部門主要領導提供服務，按時向區紀委信訪室報送等綜合信息材料。

（2）建立健全信訪舉報信息制度，完善信息例會制度，鎮街部局紀（工）委每季度或每月召開例會，研究部署信息工作。

（3）按時上報來信來訪季度分析，及時上報半年工作進展情況、全年信訪工作總結。

（4）及時向區紀委信訪室報送有借鑒推廣價值的信訪舉報信息（含經驗材料和調研文章）。每年不少于12篇。

（5）將信訪舉報信息工作納入考核，作為評先評優的一項重要指標。

2、信訪舉報案件查辦工作

（1）對上級要結果信訪舉報案件當年結案率達到90%以上，對遺留信訪舉報案件結案率達到100%。

（2）對反映同級黨（工）委管理的領導干部具有可查性的問題，都要通過初核和信訪監督等方式進行處理。

（3）對區紀委關于各鎮街、部局本年、全年信訪情況分析中點到信訪問題逐件進行調查了解，并及時上報辦理情

況。

（4）通過發送信訪監督函、信訪談話等方式，積極開展信訪監督工作。

3、基礎工作

（1）各鎮街、部局主要領導每年研究信訪工作不得少于6次。親自處理集體訪、包查信訪舉報案件或處理在當地有影響的信訪舉報疑難問題等。

（2）按編制配齊配強專職信訪干部。

（3）信訪接待室做到：牌子醒目、制度上墻、設施齊全、環境整潔。依紀依法辦理信訪問題，督辦催辦程序到位、按時辦結及回復、來訪登記冊登記清楚等。

（4）建立健全舉報電話配套制度，確保電話暢通，認真處理電話舉報。

（5）建立舉報網站或舉報信箱，受理群眾網絡舉報，并制定網絡舉報管理辦法，積極查處熱點問題，及時回應社會關切。

（6）組織黨員干部實施大下訪活動，幫助解決群眾生產生活中的困難和問題。

4、制度建設工作

（1）統一安排部署《關于在全省縣級以下紀檢監察機關開展信訪聽證終結試點工作的意見》，結合各自工作實際，積極開展試點工作。

（2）加大工作力度，進一步鞏固深化點名接訪制度，不斷拓寬接訪主體范圍，增強制度的覆蓋面和影響力。

（3）結合工作實際，進一步完善點名接訪制度和信訪聽證終結制度，或進行信訪舉報其他工作方面的制度創新，并取得較好的工作成效。

5、基層信訪舉報工作

（1）全面排查梳理信訪積案，落實包案領導，明確化解措施和辦理時限，做到案結事了。定期排查重點上訪人員、集體訪苗頭和不穩定因素。

（2）采取舉辦培訓班、現場觀摩、以會代訓等方式培訓本級和下屬信訪干部，提高整體業務水平和處理復雜信訪問題的能力。

（3）區、鎮街、村（居委會）三級信訪網絡健全靈敏，發揮信訪信息員預警作用，有效遏制集體訪，異常訪、越級訪及群體性事件。

（4）鎮街、部局紀（工）委辦理信訪問題只辦不轉，辦結率達100%，登記清楚。

（5）建立健全信訪舉報工作問責制，對因工作失職瀆職引發群體性事件、赴省進京集體訪或造成嚴重社會影響的信訪問題，嚴格實施責任追究。

二）硬件設施建設及人員編制落實

1、人員編制到位：各鎮街和設黨委的部局包括紀委（工）

書記在內編制2名。

2、制度規章上墻：信訪工作職責、查辦案件范圍、程序、審核、交辦、承辦、督辦等制度懸掛在醒目的位置。

3、檔案卷宗完備：按照市紀委的規定和工作實際將各類案卷裝訂入卷。主要包括：上級來文、上級轉辦交辦已結、上級交辦轉辦未結、本部門文件、群眾來信原始材料、群眾來信來訪登統計、轉辦交辦存根、本級來信來訪已結件、本級來信來訪未結件、留存備查件、網絡舉報和電話舉報件（已結、未結、留存）、領導干部掛牌群眾點名接訪材料（包括下發的文件和下級月報季報等材料）、有獎實名舉報材料、信訪聽證終結材料、上報各種信訪信息材料、總結材料。

4、基本設施完善：辦公用電腦人手一臺，錄音筆一只。

三、迎檢工作步驟

區紀委辦公室于9月23日向各鎮街和設黨（工）委的部局下發迎檢通知并提出要求，有協調組及時督促各鎮街和部局按照要求做好迎檢工作。

上級檢查之前，由協調組組織一次檢查，主要是各鎮街部局的準備工作情況，在上級檢查之后對上級提出的問題和本級檢查中發現的問題進行通報并限期整改，年底前由信訪室再組織一次大檢查，并將檢查結果作為考核成績進行打分。

四、要求

1、各級黨（工）委、紀（工）委對此次檢查要引起高度重視，按照市紀委的要求做好各項迎檢工作，對信訪工作提供大力支持。調撥專用經費，完善各類設施；建立專門的領導工作小組，責任到人，安排得力人員對2010年以來的信訪工作進行梳理整理和完善，不得出現任何疏漏。

對于因領導重視程度不夠，準備工作不到位，而在檢查中出現問題受到上級批評的單位，主要領導要做出書面檢查，并在全區通報批評，在考核時扣除紀檢監察工作相應分值。

2、各級紀委要通力合作，相互借鑒，借上級檢查的東風完善各種設施建設，建立健全各類規章制度。

3、要強化一盤棋的意識，做好迎檢工作，共同為我區的紀檢監察工作出力。

中共西安市閻良區紀委辦公室 2011年9月23日

第三篇：關于轉發《關于開展2012年秋檢工作的通知》的通知

中石油昆侖燃氣 有限公司山東分公司 部門文件 山東運〔2012〕18號

關于轉發《關于開展2012年秋檢工作的通知》的通知

各單位：

今年的秋檢工作已經開始，為深入貫徹落實2012年昆侖燃氣公司和分公司工作會議精神，以及山東分公司2012年生產運行工作要點，進一步夯實燃氣安全生產基礎，提高燃氣運行管理水平，請各單位結合三基工作要求，扎實有序開展秋檢工作，要把秋檢工作作為2012年下半年的一項重點工作來抓，要強化工藝管網、設備設施等在夏季和汛期運轉之后進行的例行全面檢查、檢測、檢修和維護保養工作，重點做好冬防保溫、防火防凍工作，確保冬季安全生產、平穩供氣。現將總調度室下發的《關于開展201

2— 1 —

年秋檢工作的通知》轉發給你們，請遵照執行，具體要求如下：

一、各單位要高度重視本次秋檢工作，成立秋檢工作領導小組，全面負責本單位秋檢工作，領導小組要落實人員，明確責任和職責，并要求具有一定安全生產管理經驗的人員來承擔此項工作。

二、各單位秋檢工作領導小組要嚴格按照通知中的具體要求，結合本單位實際制定切實可行的秋檢工作計劃（含秋檢工作計劃表，格式見附件一），秋檢工作計劃應全面覆蓋本單位所轄站場、高、中、低壓燃氣管線和附屬設備設施以及相關輔助系統。

三、為確保秋檢工作不走過場，不流于形式，各單位要組織好本單位的秋檢自檢自查工作，分公司領導高度重視，要求分公司生產管理部和質量安全環保部對各單位的秋檢工作進行指導、監督和檢查，秋檢結束后分公司將組織檢查小組對各單位秋檢工作進行檢查。

四、時間要求：

1.秋檢工作從2012年9月5日開始，10月25日結束。2.秋檢工作計劃經本單位秋檢工作領導小組審核同意后于2012年9月12日12:00前上報分公司生產管理部，上報的形式為電子版。

3.各單位秋檢工作總結（含秋檢工作計劃表完成情況表，見附件二）經本單位秋檢工作領導小組審核同意后于2012年10月20日前上報分公司生產管理部，上報的形式為電子版。總結要突— 2 —

出秋檢工作的主要內容、具體工作量、好的經驗做法、主要成效、存在的問題及整改措施等，同時附上秋檢過程的典型圖片。

附件：1.秋檢工作計劃表

2.秋檢工作計劃完成情況表 3.關于開展2012年秋檢工作的通知

聯系人：張曉雷

電

話：0531-81182978

郵

箱：sdyunxingmanage@163.com

二○一二年九月十日主題詞： 轉發

秋檢 工作 通知 抄送：公司領導，質量安全環保部 生產管理部

2012年09月10日印發

第四篇：如何開展好迎檢工作

如何開展計生迎檢工作（2012年4月10日）

根據會議的安排，今天由我來和大家一起來共同探討如何做好迎檢工作。根據業務的需要，我們應做好以下幾個方面：

一、組建好一支迎檢隊伍

建立一個8人專業迎檢隊伍，請計生辦站作好安排，必須熟悉業務及統計口徑。這一迎檢隊伍，是人口計生半年檢查工作是否順利通過的基礎，所以迎檢隊伍的整體素質要求高工作能力強和工作作風過得硬。工作能力不強，難以承擔迎檢工作的開展，完不成迎檢工作任務，發現不了存在的問題；作風不過硬，有可能要出現事不關已、高高掛起的現象，可能出現放水的情況，這樣，領導就掌握不了實情，對迎檢工作安排就可能出現偏跛。為此，在組建迎檢隊伍時，我們一定要選業務能力強、工作作風過硬的人來擔任迎檢工作。

二、開展培訓

隊伍建建設好了，就要開展好培訓，培訓時，要針對督查的內容，做好相應的培訓工作，要求培訓隊伍熟悉生育政策、熟悉統計口徑、熟悉調查表的填寫等。培訓生育政策。就是要讓其熟練掌握什么情況下可以生育，什么情況下不可以生育，這樣才能對育齡夫婦所生育子女的政策屬性作好內外判斷，才能發現有沒有問題，是否出了問題等。

培訓統計口徑，就是要讓其熟練掌握什么情況下是漏報，什么情況下是政策外漏報，什么情況下是錯報，什么情況下是遲報。不熟悉不掌握人口計生法律法規、人口計生統計業務和統計口徑，當你面對問題時，你就無法作出認定，無法從何著手，這就談不上能開展好人口計生調查工作。因此，大家一定要加強學習，特別是新的計生條例、計生法律法規和新的計生統計口徑，我們都必須熟練掌握。培訓調查表的填寫，就是要讓熟練掌握表格的邏輯關系，掌握填寫方法，匯總好調查結果，調查表格填寫錯誤，導致匯總結果錯誤，匯總結果錯誤，導致處罰結果錯誤。所以一定要培訓好。

（一）、關于主體指標的督查，如何熟練掌握和了解人口計生調查工作方法。

其次，在進村入戶陪同調查工作中，要取得真實有效、正確的地掌握調查結果，最大限度減少誤差，我認為要做到：“兩多、兩不怕”，“四注意”。

1、“兩多，兩不怕”，就是要多走多看，不怕苦不怕累。我們要發揚計生的“四特”精神，做到不怕苦不怕累。首先，要多走，不怕苦。你不走，怕苦怕累，他調查出來的情況不會送給你。不光是走，還要一路走一路看，看周圍是不是有可凝人員會出現。是不是有背著小孩看熱鬧的人，看有無明顯標識會暴露給調查組。例如尿不濕、尿片、小衣服等。如果發現要及時引導調查員的視線離開。

2、四注意

四注意，就是要注意大人和孩子出生時間，注意出生地點，注意生育子女夫婦的婚姻狀況，注意流出返回時間等細節。在調查工作中，我們要特別注意這些細節，這一點值得一提，不能讓調查人員有空可鉆，有話可說，一些細節問題對你的調查結果，有著關鍵性、決定性的影響，細節問題的改變，其調查結果可能是切然不同的，可以對你的調查認定結果作出質的改變。為什么有的出生人口上報信息與被查出的結果不一樣，除了有意改報的，就是沒有核準好有關信息，沒有注意細節。

第一、夫婦信息

1、基本信息：姓名有無錯亂，申報與戶口或身份證是否一致，不一致要何統一。

2、年齡：有無錯亂，夫婦的出生年月日是公歷還是農歷，本人申報、屬相與證件是否一致，核實一致。

3、婚姻狀況：雙方是初婚還是再婚，再婚方是否在此次婚姻前生育過子女，在本人不申報情況下，應找知情人加以了解。如果再婚前生育過子女，要及時判斷再生育是否為政策外生育，落實相應管理措施。

第二，人口類型：判斷是否常住人口（包括流出不滿半年和流入半年以上）、流出人口（流出縣外半年以上）、流入（流入不滿半年）。要以最近一次（流出流入）時間計算判斷。

第三，子女情況：逐一核實，子女數是判斷政策內外的一項重要依據。

第四，新生人口信息：

1、嬰兒出生時間，是陽歷、公歷、屬相是否一致。是否因為時間改變導致改變，改致漏報或錯報。一是要注意大人和孩子的出生時間。你比如說，在交界處的出生時間，你在問孩子是哪年哪月哪日生的時候，你一定要多問一句，問清是農歷還是公歷，因為這樣的結果可能將是漏報與否的判斷依據

2、出生地點和類型：是否本地或本縣其它地方。是外縣市其它地方的，從出生時間追回到夫婦的流出流入時間，是否半年以上，判斷是否為流動人口生育。流出人口生育的，要注意節假日、生日、收割、重大事件中該戶夫婦一方是否曾經返回來過？回來又流出的時間到生育的時間是否達半年以上？上報流出人口生育的，嬰兒接生人是否為本地人？出生地點是否為本地醫院或家中？為什么有些個案在嬰兒未滿月就從外省市返回，是否有強有力的返回理由？流出人口半年以上生育未返回的是否有上報依據或孩子已返回。二是要注意孩子的出生地點。在問到孩子的出生地時，不要只問是不是在家里生的，而要問是在哪里的家里生的？在哪一空房間生的？是誰接生的？如是在醫院里生的，要問清是哪里的醫院？是哪家醫院？是縣外的醫院還是縣內的醫院？不問清楚這些，調查結果是會有誤差的。這些問題，包括在地縣兩級檢查中都出現過，所以我們不能忽視。四是要注意流出返回時間。在調查時，一定要搞清楚是否流出返回過？何年何月何日返回？返回來多少天？為什么返回？回來做什么？回來多少天又流出，等等問題，都不能含糊不清，莫寧兩可。如果是政策外出生人口，調查時沒核準，你把它上報為流動人口生育，一但被省地縣查成生育之前有一方回來過，且再次流出不滿半年就生育，那就造成了出生人口漏報。三是注意生育子女夫婦的婚姻狀況。我感覺，在調查工中，有時確實不好問調查對象是不是再婚，結過幾次婚，而且在農村，再婚的情況也不會太多，都想倒是初婚，在這種情況下，我

們就可能會忽略生育子女夫婦的婚姻狀況問題，不去問調查對象是不是再婚？是不是再婚前生育過子女？恰恰是這種情況下，我們調查的調查結果將會有失偏頗。這種出錯的情況雖然不多，但我們要求要盡量做到百分之百的準確，而不能受人以柄。

3、嬰兒性別：是男孩還是女孩，是否有錯報現象。

4、嬰兒孩次：根據申報和調查的子女數判斷孩次。如果是二孩報為政策內的，是否為大于2孩，注意上報政策內因孩次改變導致漏報，上報政策外的因孩次改變導致錯報。

第五、節育及時落實情況：在及時期內落實是否落實相應長效避孕措施。管理者應在對象生育事件發生后及時期內落實相應的長效避孕措施。

第六，其它：調查時期內出生嬰兒當事人是否稱撿來帶或跟別人帶的。要調查清楚，否則易列為非法收養導致政策外產生。

（二）、以新婚人口漏統為主清理已婚育齡婦女漏報：清理收集信息同夫婦信息，重點核查是否生育過子女。納入管理對象。對流出大齡男性青年，個案核實，對婚育生育信息納入管理。

（三），清理庫存手術，對排查出的手術庫存，要及時搞準摸實信息，對動員不了的個別對象，要及時向黨委政府提出報告，給予落實措施。要把報表里存在的庫存手術認真核實現在的生育情況，該發證發證，及時消化假性庫存。

5、調查員可能用到的方法：

到達調查對象家后，可能不會急著進入正題，要不不會有太多的人理他的，人們現在對計生問題很敏感，如直接問哪家哪家有幾個孩子？什么時候生的？手術做了沒有等問題？大多數的人是不會理的，從其它方面進入，讓調查對象在不知不覺中轉到你要問的核心問題上。引對象進入其圈套就是調查員的目的了，調查工作中，總的來說，不會就計生抓計生，都是跳出計生抓計生，都是從關心老百姓的角度來與對象交流，與他們拉家常。具體來說，可能從以下幾個方面入手：

一是從關心老百姓生產生活入手

如從人口平均糧食問題入手，糧食問題，一直是人們關心的問題，你向他們了解他家的生產生活情況，關心他們家的疾苦，問他們家一年能有多少糧食？有沒有飯吃？人均糧食有多少？這些問題，他感覺到好心人來了，是好意，對你問的問題可能就消除了一定的戒心，然后你再從人均糧食問題上過渡到人口的出生問題上，這樣就順其自然了。

二是從調查時當前人們最關心的問題入手

比如，當前人們最關心也最知曉的是人口普查，就可以問一問你家是否得普查，寨上有沒有其他人沒有得登記，特別是新出生的得登記沒有？這些問題，老百姓可能會回答。再比如，三轆奶粉事件期間，就應從三轆奶粉問題入手，人們對當時三轆奶粉問題特別關注，就當時來說，問這個寨子上有新出生的嬰兒？有幾個？是否吃個三轆奶粉？基本上都是能問到的。再如危房改造，新農村建設，抗旱救災人均飲水問題等等，從這些問題入手，順其自然，不生硬，對象容易接受他的進一步詢問。

三是從了解被調查對象家庭成員是否健康入手。

如問調查對象家里有哪些人？身體善如何？有新生孩子沒有？新生孩子是否健康？孩子是不是經常感冒？是否打預防針？通過這些問題的進一步交流，再逐步轉到要問的問題上來。

四是從新生小孩是否已上戶口問題入手

戶口問題一直也是人們比較關注的問題，到調查對象家后，說來看看孩子的戶口是否已上，這也不算是太牽強，沒上的，先登個記，囑咐他們過后早點給孩子上戶口，以便將來孩子讀書，就業方便，這樣孩子的出生情況就會全面知道了。也可以說現在離下一次人口普查的時間已不遠了，馬上要開展人口普查了，我們這次來，也就是想看看是否有漏人漏戶的情況沒有，如有的，現在先來登個記。這也比較合情合理。在這一點，要記住的是，我們是來看是不是有人漏戶口了，不是直接來給你們上戶口，要不調查對象叫你給他上戶口時，你就沒有退路了。

五是從術后隨訪服務入手

開展術后隨訪服務，問一問刀口是否發庠,痛不痛，這是可以直接說的，不用繞彎，這也優質服務的具體體現。現在基本上所有的已術人員，手術做了之后，他認為自己手術都做了，沒什么可怕的，自己有多少個孩子，會全部都告訴出來，對調 查員的詢問，包括其他人家手術時有多少個孩子等情況，他基本上都可以不隱瞞，這樣，就可以得到好多真實的情況。

六是從詢問調查對象是否覺得村干部在工作中有不公平不公正的情況入手

有的被調查對象，特別是已經做了手術感覺到村干部是在整他家或者是低保、扶貧、民政救濟等方面受到村里面的不公平對待的，當問到這樣的問題時，他們就會向調查員傾訴：我家和村里面的干部沒關系，專整我家，對我不公平，與鄉村干部有親戚關系的，鄉村干部就視而不見。這樣，他們對鄉村干部就有意見，當有你去調查時，他們就會如實說出鄉村干部包庇哪家，袒護哪家，這樣不公平，那樣不公正，在這種心理下，對調查員想問的問題，他基本上都會如實回答。

七是從家檔上體現的大齡青年還是未婚的情況入手。家檔上，體現為大齡青年的，實際上好多已經結婚生育，通過調查，就可以掌握到更多真實的情況，了解更多真實的內容。

八是從調查時PIS中仍上報為流出人口育齡夫婦的對象入手。特別是從流出多年未作上環或結扎手術的對象入手，這樣就可能會查出原來無孩子的，現在可能已經是好幾個孩子了，甚至是在家常住人口手術庫存。

所以，原于以上原因，謹請各位鄉村干部，在8號到18號期間，抓緊對兩個的出生情況及手術逐一核實，不能留死角死面。另外加大巡查力度，注意因全省檢查擠壓返鄉的人員，是否有兩個的新生及手術庫存。若發現及時與計生辦站聯系，是庫存的，應及時消化。

第五篇：關于加強冬季鍋爐安全監管工作的通知

山西美錦礦業投資管理有限公司

關于認真做好各煤礦冬季“三防”工作的

通

知

各部室、各煤礦：

冬季漸進，生產和生活用汽（熱）量隨之而來，鍋爐使用將進入檢修、投入運行階段，同時也是鍋爐使用事故易發和高發階段，為認真落實姚總裁十月二十四日早調會上的重要講話和指示精神，切實加強各煤礦冬季“三防”（防凍、防火、防煤氣中毒)工作，嚴防冬季煤礦各類事故的發生，確保煤礦安全生產建設，現將有關要求通知如下；

一、提高思想認識，加強組織領導，嚴格責任追究。

煤礦冬季“三防”工作是煤礦安全生產工作的重要組成部分，各煤礦要充分認識到做好冬季“三防”工作的重要性和必要性，提高思想認識，認真做好今冬明春冬季“三防”工作，確保煤礦安全越冬。要加強對煤礦冬季“三防”工作的組織領導，成立以煤礦總經理、礦長為組長、安全、生產、機電、工會、綜合辦室等相關部門負責人為副組長的煤礦冬季“三防”工作領導組，具體負責煤礦冬季“三防”組織領導工作。要制訂冬季“三防”工作方案和工作措施，明確各部門工作職責和工作任務，確保把煤礦冬季“三防”的各項措施落實到位，同時加大監督檢查和巡查工作力度，嚴格責任追究，出現問題嚴肅追究有關人員的責任。

二、突出冬季“三防”工作重點，立即深入開展冬季“三防”大檢查，及時消除事故隱患。

冬季是煤礦生產建設的重要時期，也是煤礦事故易發、多發期，各煤礦要針對冬季煤礦事故的特點，立即對本單位冬季“三防”工作進行深入細致地安全大檢查，對發現的問題和隱患要制定整改措施和整改方案，實施閉合管理，確保冬季“三防”工作中存在的問題和事故隱患整改落實到位。

一是加強井口房、井筒、井架、天輪、變電所、主扇風機房、絞車房等重要生產設施、設備以及重要機電場所、回風井口和生產要害部位各種安全設施設備的防凍保暖（防結冰）、防火及檢修工作。井口房和主扇風機房附近20米內，不得有明火、電磁爐、電熱扇、和用火爐取暖，要加強對淋水大、易結冰的井筒檢查，制定可靠的預防結冰措施和安全除冰措施，如有結冰，及時予以清除。

二是加強壓風自救系統地面壓風機房設施、設備、管路，供水施救系統，地面蓄水池及泵房設施、設備、管路的防凍、防火和檢修工作，確保系統和設施設備正常運行使用。

三是加強地面生產儲裝運系統和洗選煤設施設備的防凍、防火工作，確保地面生產系統正常生產運行。

四是加強地面動力、照明供電電網、宿舍供電電源線路、控制箱線路及接頭、通訊設備和線路的檢查和維修工作，保證線路完好通暢，嚴防火災事故發生。

五是對煤礦運行鍋爐、供暖管道、供暖設施等供暖供熱系統進行一次全面大檢查，做好各方面的檢修和維護管理工作，各礦需要維修配件和材料的要及時向公司供應部報送配件和材料計劃，做到急事急辦、特事特辦，確保各煤礦冬季供暖工作的正常運行。

六是加強設備庫房、材料庫房、油庫、坑木場及地面機房等重要生產場所的安全管理，嚴禁明火取暖，加強消防器材、防火設施及重要場所防火檢查,配齊各類消防器材,保證設施完好，避免火災事故的發生。

七是對需要用火爐取暖的地點，要制定相關安全措施，嚴防火災和煤氣人身中毒事故的發生，特別是要求各煤礦要對全礦所有人員冬季住宿取暖要全面的大檢查，加強員工住宿取暖防煤氣人身中毒的通風工作，采取一切可靠措施，預防火災事故和煤氣中毒人身事故的發生。

八是強化冬季“三防”教育工作，普及防火（消防）、防凍、防煤氣中毒安全知識和安全用電、安全用火等有關知識，提高冬季“三防”意識，防范各類事故的發生。

三、認真組織開展冬季“三防”檢查工作，加強安全生產調度管理和信息反饋，全力做好冬季煤礦安全生產工作。

要認真組織開展煤礦冬季“三防”各項工作，并對所屬煤礦冬季“三防”工作進行檢查，對檢查發現的各類安全問題和事故隱患，責令制訂整改計劃、整改措施，落實整改資金、責任人員和整改時間，限期整改完畢，確保冬季煤礦生產安全和建設施工的順利進行。同時加強冬季煤礦安全生產調度管理和信息反饋工作，及時掌握所屬煤礦的安全生產情況，對出現的問題，及時采取措施進行處理，確保煤礦安全越冬。

各煤礦要將文件迅速傳達到全礦駐礦人員，認真學習，貫徹落實，遵照執行。

2013年10月24日