第一篇：工會干部個人工作總結

今天，已是2014年開始的第3天了，回顧總結一下2013年來的工作，我感到很有必要。

回顧2013年，本人在各級領導，特別是分管的有力指導、幫助和關心下，在全室人員的大力配合下，在其他同仁的有力支持下，在家人的鼓勵下，堅持以省、市總工會工作會議精神為指導，緊緊圍繞縣總黨組的中心工作，帶領部室全體人員，主動創先爭優建功立業，創造性地開展了各項工作，做到了規定動作不走樣，自選動作有特色。為縣總保先進位做出了自己的貢獻。主要取得了以成績：

一、在對上爭取榮譽方面：

集體64項。其中，全國級2項、省級8項、市級54項。

個人10項。其中，省級2項、市級4項、縣級6項。

二、在對上爭取資金（略）。

三、在對外宣傳方面。

錄用信息和新聞報道（含其他媒體轉載）共455篇。

其中：縣兩辦信息4篇、縣新聞網126篇（最后4個月）、長興新聞（報紙）4篇、縣安監網5篇、市安監網4篇、省安監網1篇、湖州長興時報6篇、市工會網220篇、省工會勞動保護網66篇、浙江工人日報15篇、浙江工運2篇、新華網1篇、就業網1篇。其中，《xx集團“三全四突出”班組安全管理法見成效》的信息被浙江省“安康杯”競賽活動組委會評為2013年度“企業安全文化”征文二等獎，再次成為全市唯一獲得最高獎的作品。也是連續第三年獲此榮譽。

四、在黨員進社區服務方面

為社區服務4次，協助外宣3篇。

五、個人全年工分556分、學分是165.5分。

感言：從以上數據看出，雖然放棄了很多休息時間，也沒空去釣魚、打撲克和與家人外出旅游等休閑之事，但回首往事，還是快樂的。因為，一是1項工作實現長興“零”的突破。二是個人某一獎項也實現了全省“三連冠”。

第二篇：工會干部近三年個人工作總結

工會干部近三年個人工作總結

近年來，在工會黨組的正確領導和同志們的幫助支持下，以服務基層、服務群眾為目標，崇尚實干、創新進取，擔當作為，干事創業，圓滿完成了黨組安排的工作任務。

一、工作成果

（一）提高政治站位，提升綜合素養

始終把學習作為提高素質、履職盡責、干好工作的第一需要。一是加強政治理論學習，提高政治站位。能夠認真學習黨的十九大精神和習近平系列重要講話精神，積極參加“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅定理想信念，增強“四個自信”，樹立正確三觀，堅守共產黨人精神追求，始終做到在思想上高度認同核心，在政治上堅決維護核心。二是加強法律法規學習，提高依法行政能力。結合工作的實際，加強業務知識學習，認真學習《工會法》、《中國工會章程》，積極參加各類業務培訓，不斷提升業務技能，為開展工作打下了堅實的理論基礎。

（二）增強政治定力，做到廉潔從政

積極協助黨組書記抓好工會機關和分管部室的黨風廉政建設，把黨風廉政建設納入全年工作目標任務管理，推動黨風廉政建設在工會落實落細、落到實處。一是加強制度建設。在牽頭抓好已經制定的規章制度落實落地同時，組織制定了《市總工會黨組民主議事規則》等共8項規章制度，以制度管權管事管人，層層傳導壓力，層層壓實責任。二是加強隊伍建設。通過組織收看廉政教育警示片、開展“用制度強化黨員規矩意識”等主題交流活動，在工會機關經常性開展思想道德教育、紀律作風教育和廉政建設警示教育，增強拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。三是嚴格黨內監督。根據黨組安排，組織部室負責人簽定了黨風廉政建設責任書共X份，組織機關干部進行廉政風險防控排查X余次，誡勉談話X人，整紀肅風行動X次，嚴格規避杜絕違紀行為的發生。

（三）抓好意識形態，唱響時代旋律

落實意識形態“一崗雙責”責任制，把抓好意識形態工作與工會工作緊密地結合起來：在工會機關召開加強意識形態工作動員大會，舉辦了《學習貫徹十九大弘揚“四種精神”》專題講座；加強職工書屋建設，指導企業建設豪沃科技、星宇手套等高標準職工書屋示范點X處；在X電視臺、《今日X》設立“勞動者風采”欄目，集中宣傳勞模（工匠）事跡材料；舉辦“中國夢.勞動美”全市職工書畫展，弘揚社會主義核心價值觀；嚴把宣傳材料、微信公眾號、X網站、內部《學習與交流》刊物、信息員培訓、企業文化論壇等各類宣傳關口，始終堅持正確輿論導向；總結推廣豪邁公司依靠職工辦企業理念，舉辦企業文化論壇，指導全市X多家規模企業提煉出核心價值理念。

（四）強化責任擔當，提升工作實效

根據黨組工作分工，認真扎實做好工作：一是機關黨建工作有了新變化。按照從嚴治黨新要求，把抓好機關黨建工作作為最大責任，落實“三會一課”、支部生活日制度，過好黨員政治生日，黨員學習教育不斷深化；堅持黨員社區服務、創城志愿服務制度化，多次組織機關黨員干部到東小莊社區、北關社區開展志愿服務、協助交警維護交通秩序等；精心打造“惠工興家”機關文化品牌，服務職工的工會“家”文化氛圍逐漸形成；創新實踐的黨員政治生日“書記寄語”、黨費收繳微信群、黨建知識“小喇叭”每日播報已成為常態；探索實踐“1+X”全員奉獻積分制，引領全員職工干事創業，在棚戶區拆遷改造、青島峰會維穩、助力鄉村振興等市委、市政府確定的重大工作中，黨員發揮了模范帶頭作用。二是群眾生產工作有了新起色。連續多年舉辦全市慶“五一”勞模座談會，與會勞模圍繞X經濟社會發展建言獻策，宣傳了勞模事跡材料，弘揚了勞動精神。按照勞模影像志的統一安排，采取購買社會服務的方式，完成并及時上傳全國勞模、省勞模、濰坊勞模共X人的事跡材料材料整理和照片拍攝工作。舉辦慶祝改革開放四十周年勞模事跡材料宣講，勞模“五進”活動深入扎實。組織開展勞模療休養、勞模生活狀況調查等，開展服務勞模活動更加精準。組織企業開展安全生產知識培訓，消防活動演練，增強職工安全理念。立足職工需求，個性化開展“查保促”宣傳活動，為企業送去了所需的勞動防護用品和宣傳用品，有效提升了職工安全生產意識。所聯系的鎮街區、委局工會工作實現新突破，按時完成換屆任務，建立工會工作示范點X個。

二、存在問題和不足

總結一年來的工作，存在的問題和不足主要表現在：

（一）精準服務職工不到位，離“娘家人”的要求有不小差距。

用供給側改革思維指導做好工會工作，為企業和職工提供精準服務，剛剛破題，離習近平提出的“讓職工群眾真正感受到工會是職工之家，工會干部是最可信賴的娘家人”的要求，還有不小差距。

（二）政策理論宣講不到位。

在開展習近平關于工人階級和工會工作的重要指示批示宣講方面，只是對市總機關干部進行集中學習宣講，推動十九大精神進企業、進車間、進班組方面，還有不小的提升空間。用黨的先進理論武裝干部職工頭腦，把黨的意志和主張轉化為廣大職工的自覺行動方面，沒有一抓到底，抓出成效。

（三）“老好人”思想在一定程度存在。

存有“好人主義”思想，只愿“栽花”、不愿“挑刺”，總覺得每個人都有自己承擔的工作，別人的事自己不便插手，只要管好自己的“一畝三分地”就行了，“事不關己，高高掛起”，不愿為別人“挑刺”，對一些不正之風有時“睜一只眼，閉一只眼”。

（四）深入基層調研不夠，調研發現的問題沒有真正落實。

調查研究不夠深入，不接“地氣”，缺少推動工作管用實招。如，企業對當前的經濟發展環境、政策有什么看法，對企業職工生產生活有何影響，心中不清楚；再如，我市眾多企業面臨“用工難”“技工荒”問題，有哪些破解措施?調查研究僅觸及“皮毛”，沒有深入內里，嘴巴上說說、材料上寫寫，沒有拿出推動工作的管用實招。

三、下步工作計劃材料

堅持問題導向，直面存在問題，找出改進辦法，理順工作思路，狠抓落實到位。一是抓學習，增強履職本領，把學習放在首位，學政治、法律、業務，增強干事創業本領；二是抓作風，端正服務態度，堅持職工主體地位，想問題、辦事情從職工需求出發，職工的需求就是服務的方向，切實解決浮在上面、沉不下去，脫離職工群眾的問題；三是抓落實，提高工作水平，堅持問題導向，工作中不但要善于發現問題，而且要拿出解決問題的方案，注意傾聽干部職工意見，匯聚職工意愿，傳達黨組聲音，凡是黨組決定的事情，一抓到底，抓出成效；四抓黨建，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，加強機關支部建設，加強黨員隊伍建設，注重做好機關黨建與工會業務的結合文章，打造機關文化品牌，匯聚干事創業合力，以黨建工作突破推動工會整體工作提升。

工會個人工作總結

在全司職工全力學習貫徹黨的xx大三中精神、總結全年工作、制定明年工作思路之際，我們即將送走繁忙、緊張的xx年，回首xx年，集團公司打造誠信公交活動如火如荼，公交周活動方興未艾，抗震救災全民投入，迎接奧運火炬，參加奧運安保等，自己在這一年中，做了一定的工作，現總結如下，請各位領導和同志們批評指正。

一、結合本職工作，抓好自身的學習，同時積極探索新形勢下做好工會宣傳工作的新規律，新方法

今年以來，在工會主席的領導下，在各相關部門方方面面的關懷和支持下。在其他同志的幫助下，結合自己的本職工作，積極開展工作。我認識到，要干好工作，關鍵是要努力提高自身素質，力求工作質量在原有的基礎上有所創新和發展，就要抓學習，認認真真的學，踏踏實實的學，在工作中學習，在學習中實踐。今年自己把學習黨的xx大精神，學習相關業務知識，充實自己思想，提高自己業務素質當作一項重要的工作，結合客運公司的生產經營實際情況，認真學習建立和諧社會的理論，轉化為構建“和諧公交”的具體實踐，采取一系列扎實措施，宣傳和諧企業建設，增強企業的凝聚力。認真學習有關和諧社會

論述的重要文章，體會“xxxx”重要思想，閱讀有關構建和諧社會的學習文章，記錄筆記和寫學習心得，使自己深刻領會其理論內涵，為自己的工作做思想上的儲備，逐步提高自己的政治理論水平。在學習中，自己有意識的結合客運公司工會實際認真學習《工會法》、《勞動合同法》，《勞動合同法實施條例》，在學習中不斷提高思想認識，增強實踐工會理論的自覺性和堅定性，同時密切結合工會宣傳工作的實際，制定工作計劃，利用學到的理論知識和技能，反映企業發展成果，把職工群眾的思想統一到xx大精神和“xxxx”重要思想上來，引導廣大職工以更加飽滿的政治熱情和更加堅定的信心，為公交的跨越式發展多做貢獻;其次，強化政治意識，群眾意識，保持堅定的政治立場，政治方向，增強政治敏銳性和政治鑒別力，工會宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾，根植基層加強調查研究，切實掌握第一手資料，如實地了解情況，實事求是地反映問題，把職工中的好人好事進行宣傳和推廣，在掌握情況的基礎上有的放矢，有所作為;再次是強化陣地意識，充分發揮工會宣傳輿論工具的作用，今年以來，自己充分發揮工會宣傳主陣地的作用，有意識地把新聞輿論工具變為反映公交時代風貌，宣傳職工，樹立典型的喉舌，同時和媒體合作，有重點地宣傳公交，宣傳職工，如請來甘肅工人報記者報道客運公司打造誠信公交活動。在選樹先進等方面，加大宣傳力度，在甘肅工人報、公交報、公交網站等媒體宣傳了客運公司打造誠信公交等活動，樹立公交形象，同時結合今年客運公司的要求，拍攝客運公司各種活動作為宣傳資料。配合客運公司編輯《誠信簡報》5期，全年共在甘肅工人報、蘭州人民廣播電臺、公交報、公交網站等媒體刊發稿件22篇，制作宣傳欄17期，制作大幅標語60余條，小標語51條，有效的發揮了工會宣傳工作的作用。

在工作中，履行自己的工作職責，完成自己的工作任務，積極圍繞經濟發展和安全生產，以“打造誠信公交”的中心，創新勞動競賽的內容和形式，工會開展了以

“打造誠信構建和諧”為主題的服務、技術等勞動競賽四次，積極參加集團公司工會論文征集的撰寫，參加城建建材工會的評比，獲得三等獎，參加集團公司工會的學習班，取得一定的收獲。

今年以來，適逢奧運會在北京召開，又突遇“5.12”汶川地震，按照集團和客運公司的要求，客運公司工會積極參與到奧運安保和抗震救災的工作中，我們積極協助黨政做好宣傳奧運安保的重要意義，宣傳偉大的抗震救災精神，制作了關于奧運安保的宣傳欄兩塊;引導廣大干部職工弘揚抗震精神，制作了抗震救災專欄一塊,特別是結合創建全國文明城市和精神文明建設,制作了蘭州精神的宣傳欄和創建文明城市專欄,有力的宣傳了蘭州公交精神,為我司的精神文明建設發揮了積極的作用。

積極開展創建工人先鋒號活動，是今年工會組織的主要任務。在集團公司工會的關心指導下，經過上下艱苦的創建和努力，客運公司1路1089號獲得全國“工人先鋒號”這一殊榮。

在平時工作中，自己和同事們多來往、不疏遠，珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功，努力培育開闊的胸襟。我覺得只有這樣，才是重了同志之間的情分，才能形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風氣，共同致力于干事業、謀發展，建設和諧企業的氛圍。

同時認真學習黨的知識，不斷增強政治敏銳感和政治鑒別力，積極向黨組織靠攏，力爭早日加入中國共產黨。

二、對工會宣傳工作的一些認識、存在不足、來年打算

通過一年來的工作實踐，我深深認識到，工會宣傳工作要得到創新和發展，就要在黨總支的領導下，積極探索新規律、新方法，才能做好工作，要找準宣傳工作在工會整體工作中的位置，要找準宣傳在企業經濟建設、精神文明建設、企業文化建設中的位置。只有找準位置，才能抓住機遇，真正發揮作用。宣傳工作要堅持一切從實際出發，堅持工會維護職能，圍繞中心服務大局的宗旨，不斷適應公交發展的新形勢，掌握新知識，緊跟時代發展的潮流，體現時代精神，才能真正發揮工會宣傳工作的優勢和作用。

本人在全年工作中雖然取得了一些成績，但也存在著明顯的不足，一是在工會論文的撰寫上，新意不多，創新思想不夠;二是主動學習的意識不夠，在學習態度上有時有走馬觀花、淺嘗輒止的現象，三是在工作中對質量的要求不高，工作做的不細、有時存在等待觀望的態度等不好的表現，這些都要在以后的工作中努力克服和改進。

對于明年的工會宣傳工作，我認為要從這幾個方面入手，一是如何卓有成效地宣傳工會xx大精神和《勞動合同法實施條例》，二是如何探索和實踐圍繞誠信公交、和諧公交的新形勢下做好宣傳工作模式，三是圍繞培育核心價值體系的建立，宣傳理論上有新思路，三是要在本職工作上有新創新，特別是在和諧、發展的要求下，圍繞中心工作及創建節約型企業、民主管理、廠務公開等方面的新形勢，在質和量上有新的突破，爭取明年的宣傳工作再上一個新的臺階。

工會干部個人工作總結

2015年10月我走進XXX區總工會，成為一名光榮的職業化工會干部，至今已有5個年頭。近一年的工作我負責的是民主管理、女職工、辦公室收發文、檔案管（地方志）工作、快遞行業工會及“萬人進萬企”工作。一年里，我嚴格遵守單位的規章制度，認真完成領導交給的任務，較好地完成了各項工作，在此將近一年的工作總結匯報如下：

一、工作完成情況

（一）民主管理工作

一是指導基層工會建立完善職工（代表）大會制度、工會會員（代表）大會制度、廠務公開制度、職工董事監事制度、職工代表提案制度等。

二是指導我區X家大集體企業就企業撤銷事宜召開職工大會，安置職工近X00人。三是推薦我區企業職工參加“凝心聚智謀發展”民營企業職工代表提案征集活動，其中XXX等3家企業的3個職工提案，被評為“沈陽市優秀民營企業職工代表提案”。

（二）女職工工作

一是2019年底組織區內女職工近400人參加沈陽市總工會開展的“兩癌”篩查活動，全程陪同我區女職工參檢，與醫院及時溝通，維持參檢秩序，并隨時解決女職工參檢過程中出現的問題。

二是做好“三八”婦女節宣傳活動。在參與社區防控疫情站崗的同時，將沈陽市總工會“沈陽e工會”微信公眾號在“三八”婦女節期間發布的先進女職工風采、溫馨節日問候、生活百科等信息帶給我區廣大女職工，并在女職工維權月組織全區女職工開展“權益維護知識趣味腦力賽”活動。

（三）收發文工作

一是收文工作。

從X月X日至今共接收文件1330個，其中包括區級文件837個，市級文件482個，省級文件11個，及時處理文件，并將領導的工作部署第一時間送達負責的同志手中，做到上傳下達；二是發文工作。通過公文網向全區各街道及相關單位發文8個，每月向區委及市總工會報送當月重點工作情況和相關重要信息，5月分至今報送信息共計35條。

（四）檔案管（地方志）工作

積極配合區志辦同志，完成XXX區快遞行業工會專題創作，將我區快遞行業工會的成立、發展及創新工作方法總結成文，載入我區地方志。

（五）萬人進萬企業工作

與包保企業建立良好的幫扶關系，到包保企業實地走訪，了解企業狀況，并與企業定期保持聯系，將營商局的惠民惠企政策及時準確地傳達給企業負責人，每月定期將企業情況月報報送給營商局“萬人進萬企業”工作小組。在疫情期間積極幫助企業準備復工復產所需的口罩、手套和消毒用品，為企業解決了燃眉之急。

二、存在的問題

1.在工作中會遇到很多問題，是我的專業知識所不能到達的領域，如果基層工會或職工會員向我咨詢的話，由于擔心回答的不夠準確，我只能指導其咨詢相關的其它部門，而不能直接回答。

2.由于在辦公室工作經驗尚淺，對于部分工作有些手忙腳亂，且在編輯信息方面，深感自己的水平有限，對工作的報道不夠生動準確。在某些問題的表述方面缺乏全局觀，高度和眼界不夠，不能以全區的角度認識問題。

三、下一步工作打算

在今后的工作中，我要從以下幾點來改進自己：

1、深入學習工會的各項章程與有關書籍，充實自己的專業知識，以便更好的為基層為廣大職工會員服務。

2、對國家的政策多多學習，使我們的工會工作緊密跟隨黨和國家的政策。在工作中以更高的標準要求自己，提高認識提高境界。

3.克服自身的惰性，做到學習在前，工作在前，多向優秀的同志學習好的工作方法，多向優秀的文章借鑒好的寫作手法，更好地完成信息工作。

工會在社會主義現代化建設中起著舉足輕重的作用。于大局著眼，工會的工作關系著社會穩定，生產發展；于細處著眼，關系著每個職工會員的生活。做一名合格的職業化工會干部，有責任有義務，從自身做起加強學習，不斷充實自己的知識，為把工會建設得更好而努力。

第三篇：職業化工會干部個人工作總結

2015年10月我走進xxx區總工會，成為一名光榮的職業化工會干部，至今已有5個年頭。近一年的工作我負責的是民主管理、女職工、辦公室收發文、檔案管（地方志）工作、快遞行業工會及“萬人進萬企”工作。一年里，我嚴格遵守單位的規章制度，認真完成領導交給的任務，較好地完成了各項工作，在此將近一年的工作總結匯報如下：

一、工作完成情況

（一）民主管理工作

一是指導基層工會建立完善職工（代表）大會制度、工會會員（代表）大會制度、廠務公開制度、職工董事監事制度、職工代表提案制度等。二是指導我區x家大集體企業就企業撤銷事宜召開職工大會，安置職工近x00人。三是推薦我區企業職工參加“凝心聚智謀發展”民營企業職工代表提案征集活動，其中xxx等3家企業的3個職工提案，被評為“沈陽市優秀民營企業職工代表提案”。

（二）女職工工作

一是2019年底組織區內女職工近400人參加沈陽市總工會開展的“兩癌”篩查活動，全程陪同我區女職工參檢，與醫院及時溝通，維持參檢秩序，并隨時解決女職工參檢過程中出現的問題。二是做好“三八”婦女節宣傳活動。在參與社區防控疫情站崗的同時，將沈陽市總工會“沈陽e工會”微信公眾號在“三八”婦女節期間發布的先進女職工風采、溫馨節日問候、生活百科等信息帶給我區廣大女職工，并在女職工維權月組織全區女職工開展“權益維護知識趣味腦力賽”活動。

（三）收發文工作

一是收文工作。從x月x日至今共接收文件1330個，其中包括區級文件837個，市級文件482個，省級文件11個，及時處理文件，并將領導的工作部署第一時間送達負責的同志手中，做到上傳下達；

二是發文工作。通過公文網向全區各街道及相關單位發文8個，每月向區委及市總工會報送當月重點工作情況和相關重要信息，5月分至今報送信息共計35條。

（四）檔案管（地方志）工作

積極配合區志辦同志，完成xxx區快遞行業工會專題創作，將我區快遞行業工會的成立、發展及創新工作方法總結成文，載入我區地方志。

（五）萬人進萬企業工作

與包保企業建立良好的幫扶關系，到包保企業實地走訪，了解企業狀況，并與企業定期保持聯系，將營商局的惠民惠企政策及時準確地傳達給企業負責人，每月定期將企業情況月報報送給營商局“萬人進萬企業”工作小組。在疫情期間積極幫助企業準備復工復產所需的口罩、手套和消毒用品，為企業解決了燃眉之急。

二、存在的問題

1.在工作中會遇到很多問題，是我的專業知識所不能到達的領域，如果基層工會或職工會員向我咨詢的話，由于擔心回答的不夠準確，我只能指導其咨詢相關的其它部門，而不能直接回答。

2.由于在辦公室工作經驗尚淺，對于部分工作有些手忙腳亂，且在編輯信息方面，深感自己的水平有限，對工作的報道不夠生動準確。在某些問題的表述方面缺乏全局觀，高度和眼界不夠，不能以全區的角度認識問題。

三、下一步工作打算

在今后的工作中，我要從以下幾點來改進自己：

1、深入學習工會的各項章程與有關書籍，充實自己的專業知識，以便更好的為基層為廣大職工會員服務。

2、對國家的政策多多學習，使我們的工會工作緊密跟隨黨和國家的政策。在工作中以更高的標準要求自己，提高認識提高境界。

3.克服自身的惰性，做到學習在前，工作在前，多向優秀的同志學習好的工作方法，多向優秀的文章借鑒好的寫作手法，更好地完成信息工作。

工會在社會主義現代化建設中起著舉足輕重的作用。于大局著眼，工會的工作關系著社會穩定，生產發展；

于細處著眼，關系著每個職工會員的生活。做一名合格的職業化工會干部，有責任有義務，從自身做起加強學習，不斷充實自己的知識，為把工會建設得更好而努力。

2020年11月27日

第四篇：工會干部個人鑒定

xx,女,34歲,中共-黨員,現任迎春林業局計劃科統計員兼信息中心管-理-員，她思想積極進步，具有良好的政治素質和思想道德品質，工作能夠獨擋一面，求真務實，開拓創新，綜合能力較強。具體表現如下：

一、思想進步，具有良好的思想政治素質

該項同志思想積極進取，嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，不斷提高黨性修養和政治思想覺悟，始終堅持“xxxx”，落實科學發展觀。能夠用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛中國共-產-黨，熱愛社會主義，擁護中國共-產-黨的領導，擁護改革開放，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，始終以全局利益為重，保持著共-產-黨員的先進性。XX年被評為局“優秀共-產-黨員”。

二、工作獨擋一面，開拓創新、扎實進娶成績突出

1、該同志在平凡而普通的工作崗位上，兢兢業業，開拓進取，工作中能夠獨擋一面。她具有強烈的責任心，飽滿的工作熱情。統計工作可以說是枯燥的，整接觸數字，但是她卻沒有感到枯燥，能夠靜下心來踏踏實實地做報表。每逢月末、月初是她最忙碌的時候，她對待自己的工作不等不靠，遇到問題仔細查找原因并及時與領導溝通，及時準確地報送月報、季報、年報。

她不斷強化統計基礎管理，提高統計工作質量，從數據源頭入手，從基層單位統計原始記錄抓起，把基礎臺賬工作，做到量化、細化，以經濟建設為心，及時修改和印發新的報表制度，反映各種新問題、新特點的統計內容，以適應企業經濟發展的需要，進一步完善建設小康社會的統計需求。

二oo四年初，我局劃歸了合江林業管理局后，上級主管部門對統計工作又提出了更細、更全的新要求，面對上級的要求，她排除了畏難情緒，從臺帳到報表生成，每一個環節都仔細推敲，虛心向經驗豐富的前輩和同行請教，刻苦鉆研業務知識，積極做好各項工作，經過不懈的努力，保質保量的完成了統計工作任務，得到了上級領導的肯定。在連續幾年的統計年報會中,她因工作細致認真和撰寫統計分析質量較高受到了管理局領導的表揚。

2、她多次參與各項普查和調查工作，再創普查新業績。

從事統計工作十年來，她帶著一份對事業的強烈責任心去對待工作，每一個數據來源，每一份報表她都認真審核，真正的作到了準確無誤。在參與“全國第五次人口普查”、“第二次基本單位普查”、“第一次全國經濟普查”這三次大規模的普查中她表現出色，分別被評為三次省級先進個人稱號。

她主要負責我局在XX年全國第一次經濟普查、XX年的人口變動、勞動力抽樣調查和群眾安全感抽樣調查、農業普查，這些調查和普查任務涉及面廣，指標復雜，時間緊，任務重。領導把這項工作交給她負責，從清查、摸底到編碼、匯總、上報等一系列工作，她都親自參與組織并落實。一心一意撲在林業局的普查工作中。在普查時間緊任務重，計劃科人員少，許多工作都在同一時間進行時，為了完成各項工作她加班加點，毫無怨言，使各項工作順利的完成。保質保量圓滿的完成了普查和調查的各項工作任務，多次受到上級領導的好評。

第五篇：工會干部2021年工作總結

林場工會干部2021年工作總結

樺樹河工會2021年工作開展過程中，在局公司黨委的正確領導下，局工會堅持在日常工作開展中，深入貫徹十九大精神，以構建和諧勞動關系為主線，以增強工會活力為重點，以建設職工居民技術創新人員培訓為亮點，推動各項工作全面開展，取得了顯著的工作成效。

現將樺樹河林場工會2021工會總結如下：

一、2021年工作概況

2021年伊始，樺樹河工會就結合上一年工作情況，及時制定了符合2021年工作實際的發展方案，并且在此基礎之上結合對工作開展方向的把握情況將各項工作穩步展開，做到了工作開展有準備、工作執行有計劃、工作走向有目標、工作完成有總結，不僅僅實現了將基礎工作做好、做扎實的目的，還圓滿完成了年初制定的各項考核指標。

一是召開職工代表大會。按照公司相關要求，及時組織全體職工代表對于企業負責人工作報告、工會工作報告和財務工作報告進行審議，并且就企業相關工作制度改進進行評核，全面維護了職工的各項權益。

二是切實走好廠務公開。堅持定時、定期對企業的重大事項、人事管理、職工生活、費用管理及其他重大決策向職工公開，確保廣大職工了解企業相關決策，提高監督力度，為企業全體職工向心力的提升提供了促動。

三是圍繞局工會開展技能培訓活動，不斷加深職工居民多種工作、生產、生活等方面的技能培訓，有效增加下崗再就業職工那的再就業。

四是不斷拓寬建議途徑。為進一步提升民主管理工作水平，圍繞企業核心工作以及職工切身利益，堅持定時定期開展企業職工合理化建議征集活動，先后征集職工建議1000余條，為廣大職工參與民主管理提供了有效助力。

2022年工會工作計劃總結如下：

2022年是落實十四五規劃承上啟下之年，也是為全面推動公司改革轉型、實現企業高質量發展，努力完成公司今年的生產經營目標，公司工會2022年工作指導思想是：牢牢把握工人運動時代主題，貫徹落實公司黨委和上級工會工作部署，切實融入中心工作，全面履行各項職能，充分發揮橋梁紐帶作用，努力做好聚民心、匯民智、解民憂、暖民心等工作，團結帶領公司廣大干部職工積極投身公司改革發展主戰場，展現新作為，建功新時代，為公司高質量發展目標任務的順利實現，貢獻積極的力量。