第一篇：A、工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

一、階段性工作總結(jié)

1、辦事處銷售總結(jié)

⑴、本階段銷售回款

⑵、銷量分布：商超網(wǎng)點(diǎn)銷量比例、節(jié)前與節(jié)后銷量比例、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與市區(qū)銷量比例、片區(qū)銷量比例 ⑶、各個(gè)經(jīng)銷商市場(chǎng)份額統(tǒng)計(jì)表

⑷、促銷贈(zèng)品和終端材料申報(bào)與實(shí)際使用情況

⑸、促銷網(wǎng)點(diǎn)每日銷量統(tǒng)計(jì)

⑹、促銷網(wǎng)點(diǎn)績(jī)效評(píng)詁表

⑺、主導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)與競(jìng)品促銷量對(duì)比參照

⑻、節(jié)日期間FXK出貨進(jìn)度統(tǒng)計(jì)

⑼、費(fèi)用投入與產(chǎn)出估算表

2、市場(chǎng)部銷售總結(jié)增加3點(diǎn)

⑴、市場(chǎng)部各辦事處回款統(tǒng)計(jì)

⑵、各辦事處經(jīng)銷商市場(chǎng)份額統(tǒng)計(jì)匯總

⑶、各辦事處促銷贈(zèng)品和終端材料申報(bào)與實(shí)際使用情況匯總

3、企劃總結(jié)：年度廣告費(fèi)投入、年度廣告播出情況、宣傳內(nèi)容回顧、廣告宣傳的市場(chǎng)反應(yīng)

4、市場(chǎng)管理

干部與員工隊(duì)伍建設(shè)

5、本階段工作心得

二、市場(chǎng)部年度銷售盤(pán)點(diǎn)

1、本年度銷售盤(pán)點(diǎn)

⑴、市場(chǎng)部年度目標(biāo)量及完成情況統(tǒng)計(jì)

⑵、市場(chǎng)部年度銷售數(shù)據(jù)備忘錄

⑶、各辦事處本年度 端午、中秋、春節(jié)各個(gè)階段銷售盤(pán)點(diǎn)：

2、歷史銷售數(shù)據(jù)匯總分析：

⑴、各辦事處促銷網(wǎng)點(diǎn)銷售日?qǐng)?bào)匯總

⑵、各辦事處網(wǎng)點(diǎn)促銷績(jī)效評(píng)估

⑶、各辦事處經(jīng)銷商市場(chǎng)份額統(tǒng)計(jì)匯總

⑷、各辦事處促銷贈(zèng)品申報(bào)與使用情況統(tǒng)計(jì)匯總

三、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告

1、市場(chǎng)概況

⑴、區(qū)域特點(diǎn)：人口、GDP、財(cái)鎮(zhèn)收入、社會(huì)商品零售總額、人均可支配收入

⑵、媒介特點(diǎn)：可收看到的頻道、本地頻道資源、本地頻道收視率、廣告價(jià)格、優(yōu)惠政策 ⑶、渠道特點(diǎn)：經(jīng)銷商資源、經(jīng)營(yíng)風(fēng)格、誠(chéng)信狀況、⑷、終端特點(diǎn)：終端資源、商超網(wǎng)點(diǎn)統(tǒng)計(jì)資料、醫(yī)藥網(wǎng)點(diǎn)統(tǒng)計(jì)資料、⑸、市場(chǎng)特點(diǎn)：全年三階段銷量分布、旺季與淡季銷量分布、商超銷量比例、節(jié)前與節(jié)后銷量比例、鄉(xiāng)鎮(zhèn) 與市區(qū)銷量比例、片區(qū)銷量比例

2、消費(fèi)者研究：對(duì)富硒康產(chǎn)品認(rèn)識(shí)、節(jié)日消費(fèi)習(xí)慣、目前消費(fèi)者喜歡何種產(chǎn)品

3、競(jìng)品研究：媒介選擇、年度廣告費(fèi)投放量、年度銷量、渠道選擇、渠道如何促銷、有何優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)、終端如何促銷、終端促銷效果如何

第二篇：年終工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

年終工作總結(jié)要點(diǎn)

一、什么是年終工作總結(jié)

通過(guò)總結(jié)一年來(lái)的工作學(xué)習(xí)，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識(shí)，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)的一種應(yīng)用文體。

年終總結(jié)包括一年來(lái)的情況概述、成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)、存在的問(wèn)題和教訓(xùn)、今后努力方向等。

二、工作總結(jié)的意義和作用

以史為鑒可以知興替以人為鑒可以明得失。

總結(jié)是一面鏡子，通過(guò)總結(jié)可以全面地對(duì)自己的成績(jī)與教訓(xùn)、長(zhǎng)處與不足、困難與機(jī)遇進(jìn)行客觀地評(píng)判，為下一步工作理清思路、明確目標(biāo)、制訂措施，提供參考和保障。

所以總結(jié)不僅僅是給領(lǐng)導(dǎo)看的更是對(duì)自己進(jìn)行全方位的剖析，使自己更加認(rèn)識(shí)自己，發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)、彌補(bǔ)不足，不斷完善和提高職業(yè)水平與素質(zhì)。

工作總結(jié)的作用主要有：

1、分析過(guò)去、指導(dǎo)未來(lái)。對(duì)一年內(nèi)所有工作進(jìn)行回顧、總結(jié)、分析、反思，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題，得出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)；摸索事物的發(fā)展規(guī)律，指導(dǎo)下一階段工作。

它所要解決和回答的中心問(wèn)題，不是某一時(shí)期要做什么，如何去做，做到什么程度的問(wèn)題，而是對(duì)某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論。

2、揚(yáng)長(zhǎng)避短，提高效率。通過(guò)總結(jié)，可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的工作情況，正確地認(rèn)識(shí)以往工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，明確下一步工作的方向，少走彎路，少犯錯(cuò)誤，提高工作效率。

3、是認(rèn)識(shí)世界的重要手段。總結(jié)是由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)的必經(jīng)之路。通過(guò)總結(jié)，使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)識(shí)上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái)，尋找出工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，更好地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。

三、總結(jié)的要點(diǎn)

1、總結(jié)必須要有一年來(lái)工作情況的概述和敘述。內(nèi)容上要有繁、有簡(jiǎn)。對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析，分門(mén)別類地進(jìn)行總結(jié)。例：市場(chǎng)人員的工作總結(jié)：如各項(xiàng)計(jì)劃完成了多少、占比多少、市場(chǎng)推廣完成情況，營(yíng)銷策略的結(jié)果如何，渠道建設(shè)和客戶關(guān)系到哪種程度，經(jīng)銷商有什么特點(diǎn)，他們的利益關(guān)注點(diǎn)是什么，市場(chǎng)對(duì)項(xiàng)目品牌的認(rèn)知度如何，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的特點(diǎn)。。。應(yīng)盡可能以數(shù)字化來(lái)表達(dá)。行政工作：如日常行為規(guī)范、制度建設(shè)、企業(yè)文化與宣傳建設(shè)情況，檔案、物資、協(xié)調(diào)、服務(wù)與保障效果如何；人力資源工作：如人員配置及其跟蹤、培訓(xùn)內(nèi)容與效果、薪酬與績(jī)效是否相匹配，團(tuán)隊(duì)建設(shè)與勞動(dòng)關(guān)系等。策劃工作：如項(xiàng)目模式與市場(chǎng)結(jié)合度，策劃方案與實(shí)施效果，長(zhǎng)、短期策劃目標(biāo)的結(jié)合等。

2、成績(jī)和缺點(diǎn)。

這是總結(jié)的中心。沒(méi)有人會(huì)隨隨便便成功，認(rèn)真分析取得成績(jī)的原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，并使之得以傳承，是實(shí)現(xiàn)工作業(yè)績(jī)持續(xù)提升的前提和基礎(chǔ)。總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī)，找出缺點(diǎn)：成績(jī)有哪些?有多大?表現(xiàn)在哪些方面？是怎樣取得的？缺點(diǎn)有多少？表現(xiàn)在哪些方面？是什么性質(zhì)的？怎樣產(chǎn)生的。。。都應(yīng)講清楚。

成績(jī)的取得可從主、客觀因素二方面分析。客觀包括外部大的趨勢(shì)、宏觀與微觀環(huán)境分析等：如國(guó)際、國(guó)內(nèi)、業(yè)內(nèi)及本地區(qū)經(jīng)濟(jì)、行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的影響與動(dòng)向預(yù)測(cè)；內(nèi)部的環(huán)境分析：如公司戰(zhàn)略的正確性與明晰性，資源支持、領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)、同事的幫助，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)劣勢(shì)等。

主觀分析：包括自身的目標(biāo)與定位、工作思路和理念、個(gè)人素質(zhì)方面的優(yōu)勢(shì)與差距，對(duì)目標(biāo)任務(wù)的認(rèn)識(shí)和分解、對(duì)市場(chǎng)的前瞻性認(rèn)識(shí)、對(duì)困難的挑戰(zhàn)意識(shí)、自我學(xué)習(xí)素質(zhì)提升、解決問(wèn)題能力提升、對(duì)外部環(huán)境變化的反應(yīng)能力等。

通過(guò)對(duì)現(xiàn)狀與未來(lái)的客觀分析能夠更加清楚所面臨的困難和機(jī)遇。從而對(duì)困難有清醒的認(rèn)識(shí)和深刻的分析，找到解決困難的方法，對(duì)機(jī)遇有較強(qiáng)的洞察力，及早做好搶抓機(jī)遇的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

3、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。

人貴有自知之明。工作總結(jié)除了總結(jié)成績(jī)，還必須認(rèn)真客觀地分析在工作中出現(xiàn)的失誤和存在的問(wèn)題。

一般來(lái)說(shuō)工作中往往會(huì)存在以下的失誤和問(wèn)題： 自身原因：

(1)主觀認(rèn)識(shí)不足，思路不夠高度重視。

(2)自身沒(méi)有遠(yuǎn)大理想與目標(biāo)，對(duì)自己不能?chē)?yán)格要求，對(duì)下屬和自己過(guò)于放任。(3)對(duì)計(jì)劃的分解不到位，執(zhí)行和過(guò)程監(jiān)控不到位。(4)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的跟蹤分析不深入，反應(yīng)速度滯后。外界原因：

(5)計(jì)劃制訂得不合理，脫離客觀實(shí)際。

(6)團(tuán)隊(duì)管理能力差、個(gè)體成員素質(zhì)差，不能勝任工作的要求。(7)來(lái)自于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的強(qiáng)大壓力，使自身的優(yōu)勢(shì)不能突顯。

4、今后的打算。總結(jié)上年的工作自然是總結(jié)的重點(diǎn)但更好的籌劃和安排下年工作才是總結(jié)的最終目的所以下一工作計(jì)劃和安排同等重要。

四、寫(xiě)作方法要點(diǎn)

1、篇幅不能過(guò)短

2、套話不可少

3、數(shù)據(jù)要直觀

4、條理要清晰

具體內(nèi)容上包括：標(biāo)題、開(kāi)頭、本工作總結(jié)與成敗經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、主要是存在的問(wèn)題、下一年的計(jì)劃安排等5個(gè)方面。

（一）標(biāo)題

要寫(xiě)明：?jiǎn)挝换騻€(gè)人的名稱、總結(jié)時(shí)限、總結(jié)的類別。如“2011工作總結(jié)”。另起一行落總結(jié)人姓名及部門(mén)：“襄陽(yáng)市泓豐教育裝備發(fā)展有限公司行政人事部

XXX”。

也可采用文學(xué)化的、能突出總結(jié)重心的排比句、引用句等做標(biāo)題，以不超過(guò)二句話為宜，不可過(guò)長(zhǎng)。

（二）開(kāi)好頭、布好局、結(jié)好尾

辛辛苦苦干了一年，業(yè)績(jī)?nèi)绾危P(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。

開(kāi)頭部分，一般是對(duì)一年來(lái)的主要成績(jī)的簡(jiǎn)要總結(jié)，字?jǐn)?shù)不宜過(guò)多，不必面面俱到。一個(gè)好的開(kāi)頭，能先聲奪人，激起讀者強(qiáng)烈的閱讀興趣，使之欲罷不能。反之，如果開(kāi)頭寫(xiě)得不好，就會(huì)倒了讀者的胃口，使之產(chǎn)生厭倦和不快。總結(jié)開(kāi)頭的寫(xiě)作方法多種多樣，富于變化，不拘一格，沒(méi)有固定的模式。

1、概述式開(kāi)頭

是全面性工作總結(jié)常用的一種寫(xiě)法。可概述基本情況。把要總結(jié)的工作的背景、時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)及有關(guān)條件交代清楚，有時(shí)也可把主要成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題都提出來(lái)，先給讀者一個(gè)總的印象。然后用一句過(guò)渡句引出下文：“現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下”，如：在2011年，在總經(jīng)理的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在部門(mén)經(jīng)理的具體指導(dǎo)下，我與同事們齊心協(xié)力，克服重重困難，先后經(jīng)歷了。。。。重大的、代表性的事件，仍然完成了。。。的工作目標(biāo)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。。。

2、論證式開(kāi)頭

在開(kāi)頭處不寫(xiě)基本情況，而是直截了當(dāng)?shù)靥岢錾霞?jí)指示精神，或有關(guān)方針政策，然后通過(guò)事例來(lái)論證這種指示、方針、政策的正確性。如：根據(jù)董事會(huì)的安排，我們?cè)?011年狠抓了團(tuán)隊(duì)建設(shè)與項(xiàng)目管理。。。稍微展開(kāi)一點(diǎn)講一下在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目管理上所取得的具體成績(jī)，取得了很好的效果，具體表現(xiàn)在以下方面。。。

3、結(jié)論式開(kāi)頭

即先作結(jié)論，后敘述概況。這種開(kāi)頭方法最為常見(jiàn)，具有條理清晰、概括性強(qiáng)、過(guò)渡自然，便于讀者理解總結(jié)內(nèi)容的特點(diǎn)。

其寫(xiě)法就是在開(kāi)頭處，以高度概括的筆法，說(shuō)明工作是在什么情況下進(jìn)行的，并對(duì)此項(xiàng)工作的結(jié)果，做出明確的結(jié)論，然后，用一過(guò)渡句，自然引出下文。如：財(cái)務(wù)工作總結(jié)開(kāi)頭：一年來(lái)，我們堅(jiān)持從維護(hù)股東利益出發(fā)，從確保經(jīng)營(yíng)工作需要出發(fā)，從人本管理出發(fā)，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家與公司的有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范管理，科學(xué)調(diào)配資金，確保了經(jīng)營(yíng)工作的需要，充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)工作的作用。我們?cè)诠ぷ髦械捏w會(huì)主要有以下幾個(gè)方面。。。

總結(jié)開(kāi)頭的形式是多樣的，但是不管怎樣，開(kāi)頭都應(yīng)該寫(xiě)明全文的主旨，給人以概括的印象，引起讀者的注意，給人以啟發(fā)，這是寫(xiě)好開(kāi)頭的關(guān)鍵所在。

開(kāi)頭的第一句話也很重要。一般有“時(shí)光荏苒，時(shí)光如梭”“時(shí)光飛逝，春去秋來(lái)”“星轉(zhuǎn)斗移，送走喜兔，又迎瑞龍”“2011年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，不禁感慨萬(wàn)千。在過(guò)去的2011年里，我。。。，與之對(duì)應(yīng)的結(jié)尾：“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲更上一層樓”或是“一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面”。

（三）本工作的全面總結(jié) 步驟：

1、先將各項(xiàng)工作進(jìn)行分類。每一類都起一個(gè)能夠突出中心的總結(jié)性、提綱性的題目

2、在提綱性題目下展開(kāi)敘述。注意每段結(jié)束前都要有一個(gè)結(jié)論性的小結(jié)，如“通過(guò)上述一系列努力，收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)和客戶的好評(píng)和歡迎”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語(yǔ)。。。

3、展開(kāi)敘述的要點(diǎn)：

（1）實(shí)事求是，客觀總結(jié)。忌夸夸其談、夸大其詞、避重就輕、長(zhǎng)篇大作（2）既要有成績(jī)，也要總結(jié)缺點(diǎn)。更具真實(shí)可信感

（3）數(shù)據(jù)、圖表，多多益善，讓成績(jī)一目了然。如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“客戶簽約率”、“市場(chǎng)走訪多少戶”、“節(jié)約了多少開(kāi)支”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“累計(jì)完成培訓(xùn)多少次”等等。在需要通過(guò)對(duì)比。才能更好地突出成績(jī)時(shí)；還可采用折線統(tǒng)計(jì)圖、扇形統(tǒng)計(jì)圖、條形統(tǒng)計(jì)圖、對(duì)比表格等種種直觀、可視的圖表

（4）用好序列號(hào)。序列號(hào)的最大好處是可以使總結(jié)顯得很有條理，需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象

（5）忌做流水帳。對(duì)各類工作進(jìn)行歸類、總結(jié)提煉觀點(diǎn)再輔以具體的事例印證。例證中可有1-2個(gè)特別突出的事例，再配以幾個(gè)一句話帶過(guò)的其他事例，使例證更加豐滿。（6）平時(shí)上班的時(shí)候最好養(yǎng)成寫(xiě)工作日記的習(xí)慣。不用像日記那樣詳細(xì)，可以像流水賬一樣，這樣到了年底盤(pán)點(diǎn)的時(shí)候，一年的大事和自己的行為都一目了然，寫(xiě)小結(jié)時(shí)就能內(nèi)容充實(shí)。

（四）工作中存在的不足

對(duì)工作中存在的突出問(wèn)題作一客觀總結(jié)，但需把握好成績(jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅的比例。

一般而言，二者比為8:1較宜，否則把自己批駁得一無(wú)是處，還能有飯碗嗎? 在具體寫(xiě)作上，要注意把握自夸的尺度，先要把功勞歸于上司和團(tuán)隊(duì)的支持配合。這既是禮貌，也是事實(shí)，你是團(tuán)隊(duì)中的一員嘛。但也要把握好分寸，寫(xiě)上司和團(tuán)隊(duì)的部分，調(diào)子要高，但一略而過(guò)，寫(xiě)到自己的部分就得具體實(shí)在，有功勞和成績(jī)，要寫(xiě)足，但決不浮夸。同時(shí)別忘了，不能說(shuō)別人壞話呀。最后，可以提

一、兩條建議。最好是對(duì)上司已經(jīng)有了設(shè)想的事能提出獨(dú)到的想法。但是建議的口氣可千萬(wàn)要謙虛，別把“應(yīng)該”“必須”之類的詞都用上，讓上司看著就不舒服。這樣做的目的是顯示你在為公司和上司著想，同時(shí)也更能展現(xiàn)你的專業(yè)能力。

（五）下一工作計(jì)劃、思路

吸取前一年工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，明確努力方向，提出改進(jìn)措施。

在篇幅上，以說(shuō)清楚為準(zhǔn)，不必太過(guò)展開(kāi)論述。

1、明確工作的主要思路。戰(zhàn)略決定命運(yùn)，思路決定出路，良好的業(yè)績(jī)必須要有清楚正確的思路的支撐。否則人就變成了無(wú)頭蒼蠅，偏離了方向和軌道，就會(huì)越走越遠(yuǎn)。

2提出新一工作的具體目標(biāo)。結(jié)合公司的總體發(fā)展規(guī)劃，及本崗位的職責(zé)，具體分類作出安排。

3確定完成計(jì)劃的具體方法。各崗位職責(zé)的不同，完成計(jì)劃的方法也不同。對(duì)于市場(chǎng)部崗位，可多從市場(chǎng)占有率、品牌美譽(yù)度、客戶關(guān)系、具體的計(jì)劃目標(biāo)等硬性指標(biāo)上入手；對(duì)于后勤管理崗位，多從團(tuán)隊(duì)、內(nèi)部管理、外部關(guān)系、成本控制等軟性指標(biāo)入手。也可有針對(duì)性地從目標(biāo)任務(wù)的分解、渠道的開(kāi)發(fā)與管理、組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化、市場(chǎng)推廣的目標(biāo)管理、品牌策略創(chuàng)新與高效傳播等方面入手。

工作總結(jié)是推動(dòng)工作前進(jìn)的重要依據(jù)，是尋找工作規(guī)律的重要手段，是培養(yǎng)、提高個(gè)人工作能力的重要途徑，是團(tuán)結(jié)群眾、爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持的好渠道。祝愿大家都能充分發(fā)揮工作總結(jié)的作用，在來(lái)年的工作中取得更好的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人、家庭與公司的三方共贏！

第三篇：工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

毛主席曾經(jīng)指出：人類總得不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，有所發(fā)現(xiàn)，有所發(fā)明，有所創(chuàng)造，有所前進(jìn)。在工作中，總結(jié)具有承前啟后、繼往開(kāi)來(lái)的作用，撰寫(xiě)總結(jié)是深化認(rèn)識(shí)、推動(dòng)發(fā)展的重要途徑。常言道：文無(wú)定法，但有章可循。不論寫(xiě)哪種類型的總結(jié)，都要抓好搜集材料、明確主旨、擬定提綱、起草初稿和修改定稿五個(gè)環(huán)節(jié)。筆者結(jié)合單位工作總結(jié)的撰寫(xiě)實(shí)踐，對(duì)每一環(huán)節(jié)中應(yīng)注意的事項(xiàng)進(jìn)行分析和探討。

一、搜集材料，摸清情況

寫(xiě)總結(jié)好比蓋房子，前提是要擁有大量的材料。只有肚里有貨，才能筆下有文。寫(xiě)總結(jié)要實(shí)事求是，客觀反映現(xiàn)實(shí)，重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、求實(shí)效。掌握的材料豐不豐富、準(zhǔn)不準(zhǔn)確，直接影響到寫(xiě)作質(zhì)量。我們需要通過(guò)認(rèn)真細(xì)致的回顧分析，深化對(duì)以往工作情況的了解和認(rèn)識(shí)。不僅要知其然，還要知其所以然，做到心中有數(shù)。在案頭準(zhǔn)備的過(guò)程中，既要找所需的素材，也要找可用的觀點(diǎn)。搜集材料要在“全”和“實(shí)”兩字上下工夫，采取先發(fā)散后集中的方法，盡可能地找全與總結(jié)內(nèi)容有關(guān)的真實(shí)材料。材料有“死”的，也有“活”的。前者指從文件和網(wǎng)絡(luò)、期刊等媒體上查閱檢索到的各種現(xiàn)成資料，后者指通過(guò)觀察、調(diào)查、采訪等方式直接得到的客觀事實(shí)。

儲(chǔ)備材料。“博觀而約取，厚積而薄發(fā)”。寫(xiě)總結(jié)，工夫在平時(shí)。我們?cè)诠ぷ髦幸鰝€(gè)有心人，眼觀六路，耳聽(tīng)八方，養(yǎng)成積累各種材料的好習(xí)慣。平時(shí)開(kāi)會(huì)、交談、讀書(shū)、上網(wǎng)時(shí)，就要善于觀察、記錄、剪報(bào)、追記，設(shè)法留住材料，以備不時(shí)之需。對(duì)于收集的材料，既要有面上的數(shù)據(jù)，又要有點(diǎn)上的事例；既要有經(jīng)驗(yàn)的歸納，又要有問(wèn)題的分析；既要有最新的情況，也要有歷史的信息；既要有上層的精神，也要有基層的反映。每項(xiàng)工作都有特定的業(yè)務(wù)范圍，在內(nèi)容上有一定的規(guī)律性。我們可以有針對(duì)性地搞一些“集裝塊”和“預(yù)制件”，進(jìn)行分類儲(chǔ)存，建立“材料庫(kù)”。這樣，一旦來(lái)活兒就能快速成文。

深入調(diào)研。“紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行”。“沒(méi)有調(diào)研就沒(méi)有發(fā)言權(quán)”。開(kāi)展調(diào)研是搞好總結(jié)的首要一環(huán)。我們必須在走基層、搞調(diào)研上下工夫，堅(jiān)持深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，真正獲取源頭活水，而不能閉門(mén)造車(chē)、以空對(duì)空，這樣才能使總結(jié)出來(lái)的東西更加鮮活而具體、準(zhǔn)確而全面。調(diào)查研究的過(guò)程，實(shí)質(zhì)上就是在探尋中求證的過(guò)程。因此，我們應(yīng)事先制定周全可行的調(diào)研提綱和計(jì)劃，帶著問(wèn)題下去，帶著答案回來(lái)。在調(diào)研過(guò)程中，一定要深入基層，放下架子、撲下身子、沉下心來(lái)，重點(diǎn)是圍繞上級(jí)關(guān)注、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，單位事業(yè)發(fā)展中的難點(diǎn)問(wèn)題，組織開(kāi)展綜合性或?qū)ｎ}性的調(diào)查研究，把事情的真相和全貌調(diào)查清楚，把問(wèn)題的本質(zhì)和規(guī)律把握準(zhǔn)確，把發(fā)展的思路和對(duì)策研究透徹。例如，我們每年起草全院工作總結(jié)前，都要到下屬研究所進(jìn)行調(diào)研，了解情況、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析問(wèn)題、探討對(duì)策，為謀劃下一年工作提供決策依據(jù)，做到胸中有全局、手上有典型。

二、明確主旨，梳理思路

古人云：“文以意為主，意猶帥也”。每一篇公文都有行文目的和用意。寫(xiě)總結(jié)首先要明確主旨。主旨在作文構(gòu)思中起著“統(tǒng)帥”作用，決定了材料的取舍、結(jié)構(gòu)的劃分和觀點(diǎn)的擬定。總結(jié)的主旨除了要求鮮明、集中外，更重要的是要求正確。既要符合“上情”，包括黨的路線方針、國(guó)家的政策法規(guī)、上級(jí)要求和領(lǐng)導(dǎo)意圖；也要符合“下情”，即要準(zhǔn)確客觀反映單位情況。這就要求我們?cè)趯?xiě)總結(jié)時(shí)，必須“抬頭看”，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上面文件精神，學(xué)會(huì)站在一定高度上、從大局出發(fā)認(rèn)識(shí)和分析問(wèn)題；同時(shí)也要“俯下身”，熟悉了解基層實(shí)際情況，堅(jiān)持深入一線、深入群眾聽(tīng)取和收集意見(jiàn)和訴求。

領(lǐng)會(huì)意圖。明確“為何寫(xiě)”。總結(jié)報(bào)告是領(lǐng)導(dǎo)思想意志的體現(xiàn)。只要把握住了領(lǐng)導(dǎo)的意圖，就把握了全文的主旨和基調(diào)。寫(xiě)總結(jié)的難點(diǎn)就在于如何表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖。俗話說(shuō)：干活不依東，累死白搭功。起草者的主要任務(wù)就是要準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)、表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，創(chuàng)造性地深化、拓展領(lǐng)導(dǎo)意圖。領(lǐng)導(dǎo)的意圖包括總體性意圖和具體性意圖、明示性意圖和暗示性意圖、確定性意圖和非確定性意圖，對(duì)這些意圖一定要心領(lǐng)神會(huì)，才能更好地抓住行文的主旨。在把握領(lǐng)導(dǎo)意圖上，我們要善于“換位思考”，站在單位高度和領(lǐng)導(dǎo)角度上看問(wèn)題、寫(xiě)材料，這樣才能使寫(xiě)出的總結(jié)上高度、有深度。努力做到“三個(gè)要”：一要跟蹤。平時(shí)要重視揣摩領(lǐng)導(dǎo)的思想觀點(diǎn)，了解領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)和興奮點(diǎn)，把不同場(chǎng)合下領(lǐng)導(dǎo)對(duì)同一問(wèn)題的看法和主張串聯(lián)起來(lái)，分析吃透并提煉成文字。二要加工。善于和敢于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的思想觀點(diǎn)進(jìn)行加工再創(chuàng)作，既得“提煉深化”進(jìn)行升華，也得“穿衣戴帽”做好修飾。三要交流。尋找機(jī)會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行“雙向交流”，在思想上產(chǎn)生“同頻共振”。在寫(xiě)總結(jié)過(guò)程中，我們應(yīng)盡可能減少中間的轉(zhuǎn)達(dá)環(huán)節(jié)，爭(zhēng)取直接與“一把手”做面對(duì)面地溝通，實(shí)現(xiàn)思想對(duì)接，避免做無(wú)用功。

梳理思路。明確“寫(xiě)什么”。就是要根據(jù)主旨和有關(guān)要求，理清寫(xiě)作思路和重點(diǎn)。寫(xiě)總結(jié)實(shí)質(zhì)上是思維活動(dòng)的過(guò)程。常言道：七分想，三分寫(xiě)。最好是先打腹稿，然后再動(dòng)筆。在總結(jié)的構(gòu)思上，要善于借鑒與模仿。有位部長(zhǎng)說(shuō)過(guò)：要用50%時(shí)間看公文，用50%時(shí)間寫(xiě)公文。剛開(kāi)始甚至得用80%的時(shí)間來(lái)研習(xí)公文，特別是學(xué)習(xí)寫(xiě)作思路和重點(diǎn)。因此，我們平時(shí)要多留意收藏范文和模板，這樣寫(xiě)作時(shí)便能派上用場(chǎng)。總而言之，一篇令人耳目一新的總結(jié)稿出爐，借鑒是可靠的根基，消化是必需的程序，創(chuàng)新是成功的關(guān)鍵。

三、擬定提綱，安排結(jié)構(gòu)

動(dòng)筆之前，還需解決“怎么寫(xiě)”的問(wèn)題。就像蓋房子，有了材料，還得有藍(lán)圖。做好謀篇布局，實(shí)現(xiàn)綱舉目張，不能想到哪兒寫(xiě)到哪兒，否則容易推倒重來(lái)。總結(jié)提綱的制定要求條理清晰、層次分明、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)。我們的做法是分兩步走，先擬大綱后定細(xì)綱。首先，擬定大綱。先擬出二級(jí)標(biāo)題，搭個(gè)框架，主要是理清文章大體的脈絡(luò)，不要一下鉆進(jìn)枝節(jié)里。關(guān)鍵是盡早把提綱報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審閱，進(jìn)一步探明領(lǐng)導(dǎo)的意圖，為下一步寫(xiě)作打下基礎(chǔ)。其次，提出細(xì)綱。細(xì)綱具有承上啟下的作用，越細(xì)越好。細(xì)綱起碼做到三級(jí)至四級(jí)標(biāo)題，最好細(xì)到把總結(jié)中所有的主要觀點(diǎn)都提煉出來(lái)。擬定細(xì)綱的過(guò)程，要做到兩個(gè)方面：一是層次要非常清晰，二是觀點(diǎn)要非常具體。

設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)。寫(xiě)作的側(cè)重點(diǎn)決定了文章的結(jié)構(gòu)。寫(xiě)總結(jié)要遵循“結(jié)構(gòu)為內(nèi)容服務(wù)”的原則，從行文主旨出發(fā)，考慮寫(xiě)幾個(gè)部分，每個(gè)部分寫(xiě)幾個(gè)觀點(diǎn)，每個(gè)觀點(diǎn)再寫(xiě)幾層意思。在寫(xiě)作中，如果結(jié)構(gòu)出了問(wèn)題，容易導(dǎo)致總結(jié)內(nèi)容寫(xiě)偏，或者不能很好地表達(dá)內(nèi)容。總結(jié)常用的結(jié)構(gòu)有三分式、二分式、并列式和復(fù)合式等類型。采用哪種結(jié)構(gòu)應(yīng)根據(jù)總結(jié)的背景、思路和側(cè)重點(diǎn)而定。一般地，工作總結(jié)的結(jié)構(gòu)是：首先說(shuō)取得的成績(jī)、做法、經(jīng)驗(yàn)，接著談面臨的問(wèn)題、形勢(shì)，最后講發(fā)展的思路和重點(diǎn)。但是，實(shí)際上每年總結(jié)提綱會(huì)有所變化。比如，在“兩五”交替之際，為了系統(tǒng)總結(jié)前5年，深入謀劃后5年，將總結(jié)的結(jié)構(gòu)進(jìn)一步細(xì)分為：

一、全面盤(pán)點(diǎn)“十一五”，系統(tǒng)總結(jié)發(fā)展成就；

二、客觀梳理存在的問(wèn)題及原因，準(zhǔn)確把握重點(diǎn)工作切入點(diǎn)；

三、緊緊圍繞行業(yè)科技需求，突出自主創(chuàng)新，謀劃當(dāng)前和“十二五”發(fā)展思路和重點(diǎn)；

四、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)做好××××年各項(xiàng)工作。又如，關(guān)于深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的總結(jié)，為了讓人更加清晰地了解活動(dòng)的做法、特點(diǎn)、成效和經(jīng)驗(yàn)，可將結(jié)構(gòu)分為：

一、基本情況；

二、主要做法和特點(diǎn)；

三、主要成效；

四、主要經(jīng)驗(yàn)；

五、幾點(diǎn)建議。再如，關(guān)于開(kāi)展“百鄉(xiāng)萬(wàn)戶調(diào)查”活動(dòng)情況的總結(jié)，為了著重突出調(diào)查的收獲，可將結(jié)構(gòu)分為：

一、活動(dòng)開(kāi)展情況；

二、主要收獲；

三、基層干部群眾的愿望和建議；

四、下一步工作打算。

提煉標(biāo)題。“文章講究筋”。各級(jí)標(biāo)題就是這些“筋”。它是文章結(jié)構(gòu)的骨架和經(jīng)脈，也是對(duì)主題內(nèi)容的提煉和概括。在撰寫(xiě)總結(jié)時(shí)，我們要用心錘煉大小標(biāo)題，使之深化和細(xì)化主題。那么，如何擬寫(xiě)標(biāo)題？以加強(qiáng)科研管理為主題，可以有5種“變臉?lè)ā薄Ｈ蝿?wù)型：努力加強(qiáng)科研管理制度建設(shè)；措施型：以制度建設(shè)為抓手，加強(qiáng)科研管理；效果型：努力實(shí)現(xiàn)科研管理能力不斷提升；措施+效果型：狠抓科研管理制度建設(shè)，加快提升科研管理水平；設(shè)問(wèn)型：如何更好地強(qiáng)化科研管理。在組織小標(biāo)題時(shí)，既可用并列式的“排比句”，更提倡遞進(jìn)式的“設(shè)問(wèn)句”。如果采用一組設(shè)問(wèn)型的小標(biāo)題，更能起到層層遞進(jìn)、引人入勝的效果，適用于專題性的總結(jié)。值得注意的是，在擬寫(xiě)提綱時(shí)不要急于確定小標(biāo)題，因?yàn)闃?biāo)題定得過(guò)早，容易限制住寫(xiě)作思路。

四、起草初稿，樹(shù)立靶子

前面的醞釀準(zhǔn)備好比“十月懷胎”，動(dòng)筆起草則是“一朝分娩”。在總結(jié)的提綱出來(lái)后，如何用材料支撐起結(jié)構(gòu)和主題？初學(xué)者習(xí)慣用“裝筐式”寫(xiě)法，把文章當(dāng)做一個(gè)筐，東一個(gè)西一個(gè)往里裝材料。這樣寫(xiě)，容易造成材料與觀點(diǎn)脫節(jié)，而且越寫(xiě)越臃腫。怎么寫(xiě)比較好呢？我們建議用“雕塑式”寫(xiě)法，把寫(xiě)文章比作雕塑人物。就是說(shuō)，寫(xiě)文章要講究邏輯性，理清“條”與“塊”，處理好材料與觀點(diǎn)的關(guān)系。在寫(xiě)作素材的篩選、提煉和使用上，既要用“塑”法，把泥一塊塊地貼上去，支撐起一個(gè)個(gè)觀點(diǎn)，還要用“刻”法，把泥一塊塊地削下來(lái)，提煉出一個(gè)個(gè)經(jīng)驗(yàn)，做到每段文字都是一個(gè)邏輯體系。這樣，寫(xiě)出來(lái)的文章才能是一個(gè)有機(jī)的整體。另外，對(duì)于起草單位工作總結(jié)，有必要成立寫(xiě)作小組，進(jìn)行細(xì)化條塊和分工撰寫(xiě)。

調(diào)動(dòng)情緒。正所謂“萬(wàn)事俱備，只差東風(fēng)”。撰寫(xiě)總結(jié)，還需要一種發(fā)自內(nèi)心的寫(xiě)作欲望。動(dòng)筆時(shí)講究身心俱入，進(jìn)入寫(xiě)作狀態(tài)。對(duì)于起草總結(jié)的初稿，我們的經(jīng)驗(yàn)是要一氣呵成。最好是集中時(shí)間，專心致志，爭(zhēng)取一兩天把它攻下來(lái)，時(shí)間不能拖得太長(zhǎng)。起草過(guò)程中，思想、觀點(diǎn)和素材都要寫(xiě)進(jìn)來(lái)，不要斷斷續(xù)續(xù)、零零散散，否則，寫(xiě)來(lái)寫(xiě)去最后往往寫(xiě)偏了，或者寫(xiě)不下去。起草過(guò)程中，如遇到難點(diǎn)問(wèn)題，不必停下來(lái)，可以先跳過(guò)去，之后再回來(lái)寫(xiě)，這樣寫(xiě)起來(lái)更順利。

組織素材。工作總結(jié)都有篇幅限制，不能“天馬行空”，必須遴選素材，去偽存真、去粗取精、去繁就簡(jiǎn)。篩選素材有幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn)：一要符合表達(dá)的意圖，能夠服務(wù)觀點(diǎn)；二要具有代表性和說(shuō)服力，能夠反映情況；三要能與上下文銜接，做到恰如其分。所謂“才之能通，必資曉術(shù)”，寫(xiě)作時(shí)還要懂得技巧方法。我們常說(shuō)寫(xiě)作有三種境界，一則抄寫(xiě)——照搬現(xiàn)成，二則改寫(xiě)——吸收改造，三則真寫(xiě)——原始創(chuàng)作。在起草總結(jié)時(shí)要同時(shí)運(yùn)用這三種寫(xiě)作方式，這樣寫(xiě)起來(lái)快速又高效。比如，在寫(xiě)單位工作總結(jié)時(shí)，對(duì)各部門(mén)提供的總結(jié)素材，寫(xiě)得好的就直接用上，寫(xiě)得不到位的要修改，沒(méi)有寫(xiě)到的便自己寫(xiě)。在寫(xiě)作作風(fēng)上，應(yīng)提倡寫(xiě)短文，做到又好又短。就是要盡量用最簡(jiǎn)潔的文字來(lái)表述觀點(diǎn)。這里可運(yùn)用“集成電路”的寫(xiě)法，就像計(jì)算機(jī)由“大塊頭”向“小型化”、“平板化”發(fā)展，效能卻變得更強(qiáng)大。

五、反復(fù)修改，精益求精

常言說(shuō)：十分文章，三分寫(xiě)作，七分修改。總結(jié)初稿只是個(gè)“胚胎”，還需反復(fù)雕琢，方能成為精品。好的總結(jié)，不是寫(xiě)出來(lái)的，而是改出來(lái)的。反復(fù)修改就是對(duì)總結(jié)初稿進(jìn)行全面深加工的過(guò)程。修改中要注意五點(diǎn)：一是看主題是否鮮明，論述有沒(méi)有到位；二是看觀點(diǎn)是否正確，表達(dá)有沒(méi)有問(wèn)題；三是看結(jié)構(gòu)是否合理，設(shè)計(jì)有沒(méi)有漏洞；四是看素材是否適當(dāng)，效果有沒(méi)有發(fā)揮；五是看語(yǔ)言是否精練，文字有沒(méi)有多余。我們有個(gè)切身體會(huì)是，會(huì)議召開(kāi)前總結(jié)稿要不停地修改、常改常新。對(duì)于每年全院工作總結(jié)，大修改都在5遍以上，小修改則是不計(jì)其數(shù)，有時(shí)候說(shuō)是修改，實(shí)際上是推倒重來(lái)。

討論修改。“好的稿子是議出來(lái)的”。總結(jié)的修改實(shí)際上是集思廣益、統(tǒng)一思想的過(guò)程。在總體的改稿中，有必要建立會(huì)商機(jī)制，既要有“幾下幾上”式的征求意見(jiàn)，也要有“三堂會(huì)審”式的集中審議。作為總結(jié)的統(tǒng)稿人，要做好“上下左右”溝通協(xié)調(diào)工作，在體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，充分考慮與吸收機(jī)關(guān)各部門(mén)、基層各單位的意見(jiàn)，統(tǒng)籌總結(jié)各部分的排列組合，歸納各條線工作的特點(diǎn)亮點(diǎn)。對(duì)于個(gè)人而言，修改的一個(gè)好辦法是：寫(xiě)完后改一遍扔在一邊，如果時(shí)間允許，等三五天后撿起來(lái)再改，這樣改起來(lái)效果會(huì)更好。修改總結(jié)時(shí)，我們時(shí)常會(huì)遇到材料越改字?jǐn)?shù)越多的問(wèn)題。最有效的壓縮辦法就是在結(jié)構(gòu)上動(dòng)刀子。主要是采用“加減法”，就像雕像一樣，泥巴貼了很多，還得削成人形。在壓縮素材時(shí)既要“撈干貨”，也得“溜縫兒”，使整篇總結(jié)既精練又圓潤(rùn)。最后，總結(jié)定稿后要重視排版校對(duì)。“細(xì)節(jié)決定成敗”。有時(shí)排版中不小心刪了字，如此稍有不慎都會(huì)功虧一簣。可先排版出一份，待核對(duì)后再付印。

跟蹤問(wèn)效。總結(jié)發(fā)布后，要關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)效果和聽(tīng)眾反應(yīng)，為下一次撰稿提供經(jīng)驗(yàn)與借鑒。多詢問(wèn)“有何印象”，多自省“搞回頭看”。對(duì)于起草者，很重要的一點(diǎn)就是要學(xué)會(huì)在修改反思中提高寫(xiě)作水平。特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的修改意見(jiàn)，這是最好的案例教材，也是寫(xiě)稿子最重要的收獲。我們經(jīng)常把修改的過(guò)程稿保留下來(lái)，事后比較分析，學(xué)習(xí)提高。對(duì)于撰寫(xiě)總結(jié)，寫(xiě)手與領(lǐng)導(dǎo)的差距主要體現(xiàn)在對(duì)寫(xiě)作高度的把握、深度的挖掘和力度的拿捏上。比如，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)“存在的問(wèn)題”的修改，點(diǎn)得輕重、挖得深淺、拔得高低、用的措辭等都大有學(xué)問(wèn)，值得品味。

總而言之，撰寫(xiě)工作總結(jié)，重在客觀反映事實(shí)，難在充分體現(xiàn)意志，貴在不斷創(chuàng)新寫(xiě)法。起草者要勤于學(xué)習(xí)，善于思考，樂(lè)于討論，敢于創(chuàng)新，才能寫(xiě)出高水平的總結(jié)。“揮筆天地間，大寫(xiě)千秋業(yè)”。這是我們共同努力追求的境界。

第四篇：工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

工作總結(jié)的寫(xiě)法

總結(jié)，就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作，進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)，進(jìn)行一次具體的總分析、總研究；也就是看看取得了哪些成績(jī)，存在哪些缺點(diǎn)和不足，有什么經(jīng)驗(yàn)、提高。

（一）基本情況。

1．總結(jié)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡(jiǎn)單，有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2．成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心。總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī)，找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)講清楚。

3．經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。

4．今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改進(jìn)措施等。

（二）寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題

1．總結(jié)前要充分占有材料。最好通過(guò)不同的形式，聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，了解有關(guān)情況，或者把總結(jié)的想法、意圖提出來(lái)，同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn)，到群眾中找事實(shí)的寫(xiě)法。

2．一定要實(shí)事求是，成績(jī)不夸大，缺點(diǎn)不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

3．條理要清楚。總結(jié)是寫(xiě)給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

4．要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的；有重要的，有次要的，寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精。總結(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊敚撀缘囊浴?/p>

5．總結(jié)的具體寫(xiě)作，可先議論，然后由專人寫(xiě)出初稿，再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆，或親自主持討論、起草、修改。

一、總結(jié)概論

總結(jié)是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考。它要回顧的是過(guò)去做了些什么，如何做的，做得怎么樣。總結(jié)與計(jì)劃是相輔相成的，要以計(jì)劃為依據(jù)，訂計(jì)劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。其間有一條規(guī)律，就是：計(jì)劃——實(shí)踐——總結(jié)——再計(jì)劃——再實(shí)踐——再總結(jié)。

一、總結(jié)有如下特點(diǎn)：

1、工作總結(jié)要求人們對(duì)以往做過(guò)的工作進(jìn)行冷靜的反思。通過(guò)反思，提高認(rèn)識(shí)，獲得經(jīng)驗(yàn)，為進(jìn)一步做好工作打下思想基礎(chǔ)。

2、強(qiáng)調(diào)科學(xué)性。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不能就事論事，“跟著感覺(jué)走”。而要就事論理，辯證分析，力求得出科學(xué)結(jié)論，這樣才能促進(jìn)工作的轉(zhuǎn)化。

3、表述上敘議結(jié)合，有評(píng)有論。工作總結(jié)除了敘述、說(shuō)明外，還要議論，通過(guò)典型材料的介紹及分析評(píng)議，闡明作者的觀點(diǎn)，使經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)條理化、理論化，避免空洞無(wú)物和堆砌材料兩種偏向。

二、工作總結(jié)的種類：

1、按總結(jié)的時(shí)間分，有總結(jié)、半年總結(jié)、季度總結(jié)。進(jìn)行某項(xiàng)重大任務(wù)時(shí)，還要分期總結(jié)或叫階段總結(jié)。

2、按總結(jié)的范圍分，有單位總結(jié)、個(gè)人總結(jié)、綜合性總結(jié)、專題總結(jié)等。

3、按總結(jié)的性質(zhì)分，有工作、生產(chǎn)、教學(xué)、科研總結(jié)等。

二、總結(jié)撰寫(xiě)前的準(zhǔn)備

有人說(shuō)過(guò)：要總結(jié)寫(xiě)得好，必須總結(jié)作得好；要總結(jié)作得好，必須工作做得好，立場(chǎng)觀點(diǎn)對(duì)頭。這應(yīng)該是寫(xiě)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)之談。好的總結(jié)是在做好總結(jié)工作的基礎(chǔ)上寫(xiě)出來(lái)的，更是人民群眾在實(shí)際中干出來(lái)的。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的單位干得不怎么樣，但總結(jié)時(shí)卻“噴香水”，這對(duì)本單位的工作失去實(shí)際意義，不應(yīng)該提倡。也有的單位工作有成績(jī)卻形成不了典型經(jīng)驗(yàn)，這種情況說(shuō)明總結(jié)工作沒(méi)做好。上述兩種情況都是應(yīng)該避免的。搞好總結(jié)，是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要工作，是增強(qiáng)干部、職工凝聚力的一種重要手段，需要認(rèn)真對(duì)待。

總結(jié)究竟應(yīng)該怎樣做呢？從總體上說(shuō)要發(fā)動(dòng)群眾，自下而上做總結(jié)。工作是群眾做的，總結(jié)也應(yīng)該由他們來(lái)做。不應(yīng)撇開(kāi)群眾湊集政績(jī)，絞盡腦汁制作觀點(diǎn)。總結(jié)過(guò)程中能量化的要量化，把定性分析和定量分析結(jié)合起來(lái)考察，從客觀事實(shí)出發(fā)，防止感情用事，以免總結(jié)流于形式。

此外，搞好總結(jié)還要注意以下幾點(diǎn)：

1、重視調(diào)查研究，熟悉情況

總結(jié)的對(duì)象是過(guò)去做過(guò)的工作或完成的某項(xiàng)任務(wù)，進(jìn)行總結(jié)時(shí)，要通過(guò)調(diào)查研究，努力掌握全面情況和了解整個(gè)工作過(guò)程，只有這樣，才能進(jìn)行全面總結(jié)，避免以偏概全。

2、熱愛(ài)本職工作，熟悉業(yè)務(wù)

熱愛(ài)本職工作，事業(yè)心強(qiáng)，是做好工作的前提，也是搞好總結(jié)的基礎(chǔ)。寫(xiě)總結(jié)涉及本職業(yè)務(wù)，如果對(duì)業(yè)務(wù)不熟悉，就難免言不及義。

3、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則

總結(jié)是對(duì)以往工作的評(píng)價(jià)，必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，就像陳云同志所說(shuō)的那樣，“是成績(jī)就寫(xiě)成績(jī)，是錯(cuò)誤就寫(xiě)錯(cuò)誤；是大錯(cuò)誤就寫(xiě)大錯(cuò)誤，是小錯(cuò)誤就寫(xiě)小錯(cuò)誤”。這樣才能有益于現(xiàn)在，有益于將來(lái)。夸大成績(jī)，報(bào)喜不報(bào)憂，違反作總結(jié)的目的，是應(yīng)該摒棄的。

4、重點(diǎn)在出經(jīng)驗(yàn)，找規(guī)律

總結(jié)的最終目的是得出經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，找出做好工作的規(guī)律。因此，總結(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)和客觀事例的羅列上，必須從實(shí)踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論來(lái)。

三、總結(jié)的寫(xiě)法

一、工作總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式及其內(nèi)容

年終總結(jié)（含綜合性總結(jié)）或?qū)ｎ}總結(jié)，其標(biāo)題通常采用兩種寫(xiě)法，一種是發(fā)文單位名稱+時(shí)間+文種，如《銅仁地區(qū)煙草專賣(mài)局2004年工作總結(jié)》；另一種是采用新聞標(biāo)題的形式，如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠(chéng)信等級(jí)管理專題總結(jié)：《客戶爭(zhēng)等級(jí)，誠(chéng)信穩(wěn)銷量》。正文一般分為如下三部分表述：

1、情況回顧

這是總結(jié)的開(kāi)頭部分，叫前言或小引，用來(lái)交代總結(jié)的緣由，或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定，對(duì)所做的工作或過(guò)程作扼要的概述、評(píng)估。這部分文字篇幅不宜過(guò)長(zhǎng)，只作概括說(shuō)明，不展開(kāi)分析、評(píng)議。

2、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)

這部分是總結(jié)的主體，在第一部分概述情況之后展開(kāi)分述。有的用小標(biāo)題分別闡明成績(jī)與問(wèn)題、做法與體會(huì)或者成績(jī)與缺點(diǎn)。如果不是這樣，就無(wú)法讓人抓住要領(lǐng)。專題性的總結(jié)，也可以提煉出幾條經(jīng)驗(yàn)，以起到醒目、明了。

運(yùn)用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對(duì)的獨(dú)立性，又有密切的內(nèi)在聯(lián)系，使之形成合力，共同說(shuō)明基本經(jīng)驗(yàn)。

3、今后打算

這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)之后，根據(jù)已經(jīng)取得的成績(jī)和新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，提出今后的設(shè)法、打算，成為新一年制訂計(jì)劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服存在問(wèn)題及明確今后的努力方向。也可以展望未來(lái)，得出新的奮斗目標(biāo)。

二、工作總結(jié)文字表述的要求

1、要善于抓重點(diǎn)

總結(jié)涉及本單位工作的方方面面，但不能不分主次、輕重、面面俱到，而必須抓住重點(diǎn)。什么是重點(diǎn)？是指工作中取得的主要經(jīng)驗(yàn)，或發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題，或探索出來(lái)的客觀規(guī)律。不要分散筆墨，兼收并蓄。現(xiàn)在有些總結(jié)越寫(xiě)越長(zhǎng)，固然有的是執(zhí)筆人怕掛一漏萬(wàn)，但出有的是領(lǐng)導(dǎo)同志怕自己所抓的工作沒(méi)寫(xiě)上幾筆就沒(méi)有成績(jī)等等，造成總結(jié)內(nèi)容龐雜，中心不突出。

2、要寫(xiě)得有特色

特色，是區(qū)別他事物的屬性。單位不同，成績(jī)各異。同一個(gè)單位今年的總結(jié)與往年也應(yīng)該不同。現(xiàn)在一些總結(jié)讀后總覺(jué)有雷同感。有些單位的總結(jié)幾年一貫制，內(nèi)容差不多，只是換了某些數(shù)字。這樣的總結(jié)，缺少實(shí)用價(jià)值。陳云同志在50年代就強(qiáng)調(diào)：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是提高自己的重要方法。任何單位或個(gè)人在開(kāi)展工作時(shí)都有自己一套不同于別人的方法，經(jīng)驗(yàn)體會(huì)也各有不同。寫(xiě)總結(jié)時(shí)，在充分占有材料基礎(chǔ)上，要認(rèn)真分析、比較，找了重點(diǎn)，不要停留在一般化上。

3、要注意觀點(diǎn)與材料統(tǒng)一

總結(jié)中的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)是從實(shí)際工作中，也就是從大量事實(shí)材料中提煉出來(lái)的。經(jīng)驗(yàn)體會(huì)一旦形成，又要選擇必要的材料予以說(shuō)明，經(jīng)驗(yàn)體會(huì)才能“立”起來(lái)，具有實(shí)用價(jià)值。這就是觀點(diǎn)與材料的統(tǒng)一

相信每一個(gè)工作的人都會(huì)在歲末的時(shí)候?qū)懗鲆环菡降哪杲K總結(jié)，總結(jié)自己在過(guò)去一年的工作，總結(jié)一下自己的能力和自己的年后工作計(jì)劃，這些都是要做好的工作。下面的一篇年終總結(jié)范文和寫(xiě)作方法，希望可以解你的燃眉之急：

一年來(lái)，本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹十七大精神，積極實(shí)際“三個(gè)代表”，在思想上按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上艱苦樸素、務(wù)真求實(shí)，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)部門(mén)安排的各項(xiàng)任務(wù)。為***盡心盡力，努力工作，主要情況匯報(bào)如下:

在思想上，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、領(lǐng)會(huì)黨的十六大和十六大三中全會(huì)精神，利用電視、電腦、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì)，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和有關(guān)政治思想文件、書(shū)籍，深刻領(lǐng)會(huì)胡總書(shū)記的講話精神，并把它作為思想的綱領(lǐng)，行動(dòng)的指南;積極參加黨委組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動(dòng);積極向廣大員工宣傳黨的方針政策和公司黨委的精神;時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任;積極參與基層建設(shè)，在工作中要起到模范帶頭作用，做廣大職工的表率，同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。

在工作上，圍繞公司***的中心工作，對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。本主要完成了如下工作:1、2、3、4、5。

在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，時(shí)刻牢記黨員的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

今后努力的方向:隨著****的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識(shí)更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為***應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

附:年終總結(jié)黃金秘笈

年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來(lái)的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來(lái)，希望能給各位同仁以啟迪。

要點(diǎn)一:用好序列號(hào)

序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說(shuō)，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。

要點(diǎn)二:篇幅要夠長(zhǎng)

辛辛苦苦干了一年，業(yè)績(jī)?nèi)绾危P(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好，可以照“封頂值”去寫(xiě)。如果沒(méi)有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了，要留心打聽(tīng)一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長(zhǎng)，如此有了參照物，才可“彈無(wú)虛發(fā)”。否則悶頭傻寫(xiě)半天，洋洋灑灑15頁(yè)，殊不知人家寫(xiě)了20頁(yè)，在氣勢(shì)上立馬矮了一截，豈不是前功盡棄?

要想做到篇幅長(zhǎng)，除了下苦工夫狠寫(xiě)一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上，盡量拉大行間距，但不可太過(guò)，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺(jué)。要點(diǎn)三:套話不可少

如開(kāi)頭必是“時(shí)光荏苒，XX年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面”。

中間贅述業(yè)績(jī)的段落中，不時(shí)要有“收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡迎”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語(yǔ)……

所謂“總結(jié)”，不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，還要總結(jié)缺點(diǎn)，否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺(jué)，但只可輕描淡寫(xiě)一帶而過(guò)。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1，否則把自己批駁得一無(wú)是處，還能有飯碗嗎?

要點(diǎn)四:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來(lái)訪者”、“節(jié)約了多少開(kāi)支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫(xiě)材料多少頁(yè)”等等。

但切記“數(shù)字是枯燥的”，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖、餅形圖、條形圖等種種直觀、可視的圖表。這樣做的好處有三:第一，成績(jī)一目了然，看著那高高聳立的圓柱、一嘯沖天的曲線，相信自己也感到非常得意;第二，對(duì)比強(qiáng)烈，做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù)、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來(lái)墊背，紅花還得綠葉扶嘛!第三，紙面上，一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字，你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎?

這些就是在不斷的成長(zhǎng)中形成的習(xí)慣，在不斷的能力中，年終總結(jié)其實(shí)有很重要，只要你去做了，那么得到將是很豐碩的成果，這些都是正常的，但是就是很多人比較懶惰，連這些都不想做，這就是我們一直以來(lái)不斷的成長(zhǎng)的后果，相信自己能夠在不斷的成長(zhǎng)中得到更多的經(jīng)驗(yàn)！

第五篇：工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

一，工作總結(jié)的意義及作用

工作總結(jié)是對(duì)一定時(shí)期內(nèi)的工作加以總結(jié),分析和研究,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,得出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),摸索事物的發(fā)展規(guī)律,用于指導(dǎo)下一階段工作的一種書(shū)面文體.它所要解決和回答的中心問(wèn)題,不是某一時(shí)期要做什么,如何去做,做到什么程度的問(wèn)題,而是對(duì)某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對(duì)以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí).工作總結(jié)是做好各項(xiàng)工作的重要環(huán)節(jié).通過(guò)它,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認(rèn)識(shí)以往工作中的優(yōu)缺點(diǎn);可以明確下一步工作的方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益.寫(xiě)好工作總結(jié),須勤于思索,善于總結(jié).這樣可以提高領(lǐng)導(dǎo)的管理水平,培養(yǎng)出更多理論與實(shí)踐相結(jié)合,具有工作能力的干部.總結(jié)中,須對(duì)工作的失誤等有個(gè)正確的認(rèn)識(shí),勇于承認(rèn)錯(cuò)誤,可以形成批評(píng)與自我批評(píng)的良好作風(fēng).寫(xiě)好總結(jié),須從以往的工作實(shí)際出發(fā),可養(yǎng)成調(diào)查研究之風(fēng).總之,寫(xiě)好工作總結(jié)是非常重要的,但也是非常困難的.難度主要表現(xiàn)在兩方面;一是總(過(guò)去的工作),二是結(jié)(工作的經(jīng)驗(yàn),教訓(xùn),規(guī)律).要正確處理好兩者關(guān)系:總是結(jié)的依據(jù),結(jié)是總的概括.二,工作總結(jié)的種類,特點(diǎn)和內(nèi)容

二，工作總結(jié)的內(nèi)容

工作情況不同,總結(jié)的內(nèi)容也就不同,總的來(lái)說(shuō),一般包括以下幾個(gè)方面:

1.基本情況

包括工作的有關(guān)條件,工作經(jīng)過(guò)情況和一些數(shù)據(jù)等等.2.成績(jī),缺點(diǎn)

這是工作總結(jié)的中心重點(diǎn).總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn).3.經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

在寫(xiě)總結(jié)時(shí),須注意發(fā)掘事物的本質(zhì)及規(guī)律,使感性認(rèn)識(shí)上升為理性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)將來(lái)的工作.三，工作總結(jié)的格式和構(gòu)成(一)工作總結(jié)的格式

總結(jié)的格式,也就是總結(jié)的結(jié)構(gòu),是組織和安排材料的表現(xiàn)形式.其格式不固定,一般有以下幾種:

1.條文式

條文式也稱條款式,是用序數(shù)詞給每一自然段編號(hào)的文章格式.通過(guò)給每個(gè)自然段編號(hào),總結(jié)被分為幾個(gè)問(wèn)題,按問(wèn)題談情況和體會(huì).這種格式有靈活,方便的特點(diǎn).2.兩段式

總結(jié)分為兩部分:前一部分為總,主要寫(xiě)做了哪些工作,取得了什么成績(jī);后一部分是結(jié),主要講經(jīng)驗(yàn),教訓(xùn).這種總結(jié)格式具有結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單,中心明確的特點(diǎn).3.貫通式

貫通式是圍繞主題對(duì)工作發(fā)展的全過(guò)程逐步進(jìn)行總結(jié),要以各個(gè)主要階段的情況,完成任務(wù)的方法以及結(jié)果進(jìn)行較為具體的敘述.常按時(shí)間順序敘述情況,談經(jīng)驗(yàn).這種格式具有結(jié)構(gòu)緊湊,內(nèi)容連貫的特點(diǎn).4.標(biāo)題式

把總結(jié)的內(nèi)容分成若干部分,每部分提煉出一個(gè)小標(biāo)題,分別闡述.這種格式具有層次分明,重點(diǎn)突出的特點(diǎn).一篇總結(jié),采用何種格式來(lái)組織和安排材料,是由內(nèi)容決定的.所選結(jié)論應(yīng)反映事物的內(nèi)在聯(lián)系,服從全文中心.(二)工作總結(jié)的構(gòu)成總結(jié)一般是由標(biāo)題,正文,署名和日期幾個(gè)部分構(gòu)成的.1.標(biāo)題

標(biāo)題,即總結(jié)的名稱.標(biāo)明總結(jié)的單位,期限和性質(zhì).2.正文

正文一般又分為三個(gè)部分:開(kāi)頭,主體和結(jié)尾.(1)開(kāi)頭

或交待總結(jié)的目的和總結(jié)的主要內(nèi)容;或介紹單位的基本情況;或把所取得的成績(jī)簡(jiǎn)明扼要地寫(xiě)出來(lái);或概括說(shuō)明指導(dǎo)思想以及在什么形勢(shì)下作的總結(jié).不管以何種方式開(kāi)頭,都應(yīng)簡(jiǎn)煉,使總結(jié)很快進(jìn)入主體.(2)主體

是總結(jié)的主要部分,是總結(jié)的重點(diǎn)和中心.它的內(nèi)容就是總結(jié)的內(nèi)容.(3)結(jié)尾

是總結(jié)的最后一部分,對(duì)全文進(jìn)行歸納,總結(jié).或突出成績(jī);或?qū)懡窈蟮拇蛩愫团Φ姆较?或指出工作中的缺點(diǎn)和存在的問(wèn)題.3.署名和日期

如果總結(jié)的標(biāo)題中沒(méi)有寫(xiě)明總結(jié)者或總結(jié)單位,就要在正文右下方寫(xiě)明.最后還要在署名的下面寫(xiě)明日期.四，月工作總結(jié)寫(xiě)作要點(diǎn)

1，月工作的主要內(nèi)容

2，工作的成績(jī)已經(jīng)存在的主要問(wèn)題

3，問(wèn)題的解決方案和建議

4，下個(gè)月的工作計(jì)劃