第一篇：江蘇學習之25條經營技巧

江蘇學習之25條經營技巧

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1、多店經營的核心單品越少越好（精）。

2、顧客買什么我來安排，盡量不讓顧客隨意挑選（大促例外），菜單式銷售。

3、所有導購每月評比：客單價，成交率，顧客接待，總銷售。

4、認真制定店長月度經營計劃表。

5、做推廣方案的產品一定要選有把握的核心產品。

6、核心價格帶的產品不做推廣方案，確保利潤。

7、推廣方案的目的－－－留住顧客。

8、推廣方案推行的要點：所有人必須明白方案內容，形成語言模版。

9、積壓品銷售最好隱性銷售掉，顯性銷售會影響品牌定位。

10、成熟市場門店大促廣告投放時間在活動開始一周前－－全城熱議。

11、賣茶葉的原理－－－銷售枕芯不標價－試睡，體驗，適合的才是最好的，而不是最貴的。

12、賺取利潤不等于賺錢。

13、從顧客角度考慮問題。

14、性價比高的產品每年漲價。

15、大促余貨處理：該退的一套不留，該留的一套不退，恢復原價銷售。

16、促銷定價一般是原價的5折。

17、銷售數據分析店長會三天一次找出問題，月底分析已經是即成事實，無法改變了。

18、店長周會：員工管理（指標梳理），工作小結，計劃。經理自省：有沒有說清楚？是否讓你理解？自己有沒有做到？

19、會員維護－－超出顧客期望。

免費熨燙/會員信息不斷熟悉/顧客資料建立與記錄/會員服務流程化/定期回訪.1個電話+3個短信。

1個電話：詢問3-4天后產品使用情況。

3個短信：感謝購買；天氣變化等問候短信；過節慰問短信。

20、員工管理：學校化（有組織的培訓學習），家庭化（員工生日宴），軍事化（工作紀律）。

21、團隊問題解決方法：新反饋，新反省，新方法，新承諾。

22、員工管理：好品牌（富安娜）高福利（國家標準）高要求。

23、從顧客進門到成交的模版總結：問侯，倒水，就坐，演示產品，連帶銷售。

24、招人：有責任心、寬容心、家人支持、家庭觀念——選志同道合的人.25、賣產品不如賣感覺。

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第二篇：2014年江蘇公務員考試指南之備考技巧

2014年江蘇公務員考試指南之備考技巧

2013年江蘇省公務員考試已經結束，從歷年江蘇公務員考試時間安排來看，2014年江蘇公務員考試預計于2014年2月份啟動，2月下旬報名，3月中下旬筆試。屆時江蘇公務員考試網將第一時間發布2014年江蘇公務員考試公告。

現江蘇公務員考試網為廣大考生整理了2013江蘇公務員考試指南，這樣便于考生預測2014年江蘇公務員考試指南中的相關要求，具體以最新公告和指南為準。

基層工作經歷

“兩年以上基層工作經歷”是指：截止2013年8月31日在縣級以下黨政機關，各類企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織和社會組織等工作 累計兩年以上。以聘用、勞務派遣等方式在各級黨政機關工作（不具有公務員或參照管理單位工作人員身份）的經歷，畢業離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，在軍隊團或相當團以下單位的工作經歷，可視為基層工作經歷。應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。取得軍隊院校學歷證書的人員報考問題

1.國家（省）教育行政部門下達招生計劃，參加全國（省）統一招生考試，按規定被軍隊院校錄取并取得軍隊院校學歷的，可以報考；

2.隊服役期間取得軍隊院校學歷的人員，可以報考；

3.軍隊院校學歷證書，經國家教育部學歷認定并注冊的（教育部學歷認證網站核驗），可以報考。

關于身份證的問題

居民身份證在本次招考的報名資格審查、筆試、面試、體檢、錄用等環節都要使用，考生必須使用在有效期內的二代身份證，且要與報名時登記的身份證號碼一致。

居民身份證遺失的考生，必須持有臨時身份證、護照或戶口所在地（考點所在地）派出所開具的帶有考生本人照片并在其上加蓋公章的身份證明，方可參加考試。

學歷的問題

全日制普通高校2013年應屆畢業生須于2013年8月31日前取得畢業證書（學

位證書）；非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）畢業生取得畢業證書后，符合職位要求的資格條件的，方可報名。

報考法院、檢察院系統法律專業職位（不含司法警察、法醫等職位）須具有國民教育序列法律本科以上學歷（含通過自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等方式取得的國家教育行政部門承認的學歷）。

全日制普通高校雙學士學位考生，其第二學位的專業可用于報考相應專業要求的職位。

2013年畢業的定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。留學回國人員報考的，除需提供招考公告和招考簡章中規定的材料外，還要出具教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證由教育 部留學服務中心負責。報考人員可登錄教育部留學服務中心網站查詢認證的有關要求和程序。

——知識拓展——

細讀大綱找趨勢

在所有復習準備工作之前，考生有必要將考試大綱仔細閱讀一遍，重點了解歷年考試大綱的變化以及測試的環節；其次，還需要了解測試的試卷結構和注 意事項，以及評分標準。考生應做到全面了解，明曉考試考什么、怎么考，熟知考試的命題規律、材料特點、題型種類、作答要求，建立對考試的基本認識，繼而才 能掌握科學的備考方法，做好復習計劃。最重要的是，考生能夠通過研讀大綱找出最新的公考趨勢，從而“對癥下藥”。

把握特點悟規律

江蘇公務員考試出題點和考查點在一些經典題型上會借鑒、模仿歷年真題并在此基礎上進行創新。由此可見，掌握某一類題型的答題技巧，相比漫無目的 的題海戰術顯得更為重要。了解了這一特點，在備考中，就要高度重視真題的參考價值，將遇到的每一道真題盡可能地全面掌握，以期以不變應萬變。準備參加 2014年江蘇公務員考試的考生，現在已經可以準備復習了，在復習階段建議考生選購教材時，最好去正規的公務員考試教材中心進行選購2014年江蘇公務員考試備考教材。

第三篇：自助洗車機經營技巧之泡沫調節

河南佳易電子科技發展有限公司

自助洗車項目部提供

自助洗車機洗車液著手搞好自助洗車機經營

2015年1月20日整理

自助洗車行業經營技巧系列

自助洗車機洗車液調節的必要性

洗車液的好壞對于自助洗車機經營的影響是隱性的，在此一定要引起自助洗車經營者的重視，千里之提潰于蟻穴；

洗車液調整好的話話，一方面減少客戶洗車的工作量，使洗車變得更加輕松；再者使用洗車液與否以及洗車液質量好壞對洗車的最后效果也完全不同，另外好的洗車液洗過的車不易變臟，保持時間相對長一些；

自助洗車機洗車液調節涉及三個方面：

1、洗車液添加時勾兌的濃度：洗車液勾兌過濃容易堵塞管路或吸入不穩定，過稀則增加添加次數；可根據購買洗車液的質量以不堵塞管路并能順暢吸入為標準，以便減少添加次數。

2、洗車液噴灑壓力：壓力過高大部分在噴灑過程中浪費，且不易附著于車身；噴灑壓力過低（比如有的廠家采用微型隔膜泵），則噴灑速度慢，噴灑距離近，使用不方便；目前大部分洗車機不具備洗車液噴灑壓力單獨調節功能；

3、洗車液吸入速度：洗車液勾兌完畢，壓力調整合適后，最終的噴灑效果通過洗車液濃度調節閥通過控制洗車液吸入速度調整洗車液噴賽出來的效果。

注：在此提醒噴灑濃度合適為止，過于稀的話沒有效果，客戶也不滿意；而洗車液過濃的話，一方面增加成本，頻繁添加，另外客戶在最后沖洗車身的時比較耗時。

小技巧：要想準確地確定吸入速度，可將洗車液裝入礦泉水瓶中（一般為600 毫升），將泡沫吸管放入，在打沫狀態下很容易觀察洗車液的吸入量。

4、洗車液質量，通過總結選擇性價比合適的洗車液，或者選擇自助洗車機廠家推薦的產品。

第四篇：日語學習之方法技巧

日語學習之方法技巧

怎樣才可以使自己對于日語的興趣不會日漸消減呢？怎樣才可以在繁忙中仍舊可以學習日語呢？

首先，作為一種語言，日語必然會發生聽說寫以及理解（即是譯）的動作，而其中第一位的就是“說”和“聽”（其中“理解”是自然的事情，在自學中不必單獨分出），然后才是“寫”。瘋狂學習法不免枯燥，需要很強的學習意志，不如我們可以采取一些有趣的學習方法。如繞口令學習法，漫畫學習法（報紙及雜志等），影視學習法，卡拉OK學習法（歌曲學習法），思維學習法等。

1.繞口令學習法

練習中國的繞口令對于練習日語發音很有好處。而且，繞口令本身就可以糾正一些人的發音不清等問題，多說多練自然會提高一個人說話的流利程度。

但是，我們練習繞口令，不要過度求快，應該著重于清晰，還要保持整個繞口令從始至終的音量高低盡量不要變化，要平，要直，要清楚，初練習者可以慢。這樣做，尤其對于方言味濃厚者有好處，可以有效糾正及防止中國方言式的日語發音。

練習中國的繞口令一段時間后，還可以找一些日語的繞口令來練，效果會更好。

2.漫畫學習法（報紙及雜志等）

書面教材的語言多帶有書面用語的味道，卻不是很適用于口語的學習。日本作為動漫大國，動漫深受大家的喜愛。如果能看原版的動漫，對于日語學習將是極有裨益的。

日本的漫畫用的是日本正在使用的日語，是真正的日語，是活的日語；而且內容一般很有趣，其中有大量的漢字（漢字旁邊一般有注發音），水平不太高的人一樣可以邊猜邊看。寓學于樂，讀起來沒有學習的辛苦，卻好過學習的效果。

3.影視學習法

現在國內有很多日本的影視劇，一般都是日文發音中文字幕，而且很多都是日本影視的精品，有較高的欣賞價值。很多人都會在觀看時自然的沉浸進去，容易入迷，根本沒有學習的感覺，卻能引起你學日語的興趣，并達到學習日語的效果。

4.歌曲學習法

想不想唱日語歌呢？只要學會了假名就能唱日語歌。這么容易的事情難道不想試試么？

5.思維學習法語言是進行思維的基礎，也是思維表達的工具。

任何一個國家的小孩在學他的母語時都學得很好，很多人去國外學相應的語言學的也很好，為什么？因為客觀環境強制他必須用這種語言表達其思維。久而久之，他就會形成用此種語言進行思維的習慣，達到學于應用之中的效果。

一般人沒有這種條件，但我們也可以強制自己以日語思維，久而久之強制自己形成用日語思維的習慣。比如堅持聽NHK新聞，強制自己用日語多說話。

第五篇：2012江蘇村官面試技巧

村官面試技巧及往年題目

1、為何要報考村官？類似題目：1.你為自己的人生設定了一個怎樣的目標？你覺得在我部門能實現自己的目標嗎？2.你不報考村官，你還有可能去干什么？或者你最希望去干什么？3.如果這次不錄取你，你會怎么想？

4.為何要考村官？你有什么專長可以勝任這個崗位？）

答：（1）我對村官的認識。村官是履行國家公務的人員，代表著國家從事社會公共事務管理的。村官在國家政府機構運作中的作用和重要性，有位楊博士作了形象比喻：老百姓像是坐車的人，而村官則像司機，既要懂技術，還得認路，判斷方向，把一車的人帶好，別掉溝里。：

（2）我考村官的目的。主要是想充分發揮自己所長，更好地為國家和人民服務，以實現自身的價值。同時，村官收入穩定、在社會上具有一定的地位也是吸引我報考村官的原因之一；

（3）我所具備的報考村官的條件。國際貿易專業畢業，對創業具有敏銳的視覺，具備一定的文字處理能力；具有較強的協調組織能力；能相當熟練地使用計算機進行各種操作（比如文字處理、編制報表、日常維護、常見故障排除、網上收發郵件、查找資料、設計簡單的軟件、制作一般的網頁等等），完全能滿足現代文秘工作的需要；同時在中文方面的興趣愛好，使我對所報考的崗位充滿了高漲的工作熱情；充滿活力，我記得有人說過，如果能把自己的興趣、愛好和事業很好地結合起來，便可以做到最好，我想我可以。

你認為怎樣的環境適合你?怎樣的工作適合你?(你為何要報考這個職位)？(你的擇業觀?)

答：（1）每個人都有自己的職業期望，這個期望值：首先是和自身的愛好和興趣聯系在一起的.作為一名村官是我從小的夢想.其次要看這個職位能不能發揮自家的優勢和專業知識,我覺得在這個專業對口職位上能充分發揮我在管理上的長處.（2）人往高處走,水往低處流,往往進步意味著向上發展,取得一個更重要的腳色.（3）希望工作能與自己期望的生活方式相適應.如果通過這次面試我們單位錄用了你，但工作一段時間卻發現你根本不適合這個職位，你怎么辦？

一段時間發現工作不適合我，有兩種情況：

如果你確實熱愛這個職業，那你就要不斷學習，虛心向領導和同事學習業務知識和處事經驗，了解這個職業的精神內涵和職業要求，力爭減少差距；

2.你覺得這個職業可有可無，那還是趁早換個職業，去發現適合你的，你熱愛的職業，那樣你的發展前途 問：經過這次面試，我們認為你不適合當村官，決定不錄用你，你自己認為有那些原因？答案：（1）、我認為面試向來是5分靠實力，5分靠運氣的。我們不能指望一次面試就能對一個人的才能、品格有充分的了解。畢竟二十分鐘時間太短，而要打分的項目很多（2）、當然最大的原因可能是我的臨場發揮不能得到各位的認可，比如我的心理的確感到有些緊張。吃一塹長一智，所謂無論面市的結果如何，我的這段經歷將為我提供一個自我省查的機會，發現自己的不足。既有臨場經驗的不足，也有知識儲備的不足。希望以后能有機會向各位考官討教。

（3）、我會好好的總結經驗教訓，加強學習，彌補不足。另外，希望考官能對我進行全面、客觀的考察，我一定會努力，使自己盡量適應崗位的要求。

2、如果這次你沒有被錄取怎么辦？

答：現在的社會是一個競爭的社會,從這次面試中也可看出這一點,有競爭就必然有優劣,有成功必定就會有失敗.往往成功的背后有許多的困難和挫折,如果這次失敗了也僅僅是一次而已,只有經過經驗經歷的積累才能塑造出一個完全的成功者。我會從以下幾個方面來正確看待這次失敗.第一、要敢于面對,面對這次失敗不氣餒,接受已經失去了這次機會就不會回頭這個現實,從心理意志和精神上體現出對這次失敗的抵抗力。要有自信,相信自己經歷了這次之后經過努力一定能行.能夠超越自我.第二、善于反思,對于這次面試經驗要認真總結,思考剖析,能夠從自身的角度找差距。正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人.第三、走出陰影,要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,時刻牢記自己弱點,防患于未然,加強學習,提高自身素質.第四、認真工作,回到原單位崗位上后,要實實在在、踏踏實實地工作,三十六行,行行出狀元,爭取在本崗位 1

上做出一定的成績.第五、再接再厲,成為國家村官一直是我的夢想,以后如果有機會我仍然后再次參加競爭.我以為，既來之，則安之。即敞開心懷，坦然處之，不以成敗論英雄，只要經過自己的奮斗，對得起自己的努力，不必十分在乎最后的結果。既不因通過而沾沾自喜，也不因失利而喪失信心。應當從中吸取更多的經驗教訓和其他選手的優點，避免在今后工作中再出現類似的問題。就這點來說，就是一種收獲和勝利

對村官升職慢，在單位里熬年頭有什么看法

答案：（1）、這種現象的卻存在于村官職務內，村官的升職需要具備很多的條件，而往往這些條件是和工作年限掛鉤的，但我覺得要正確看待。

（2）、首先我想講一下選擇做村官的工作動機和出發點。我是為是實現自己職業理想也就是實現我奉獻社會為人民服務的理想才報考村官職位的。村官隊伍本身有比較嚴密的組織體系，這個體系的運作就是為了更高效的為人民服務，相對來講個人在這個組織中有多大的官職就顯得不是非常的重要。重要的是各司其職。

（3）、其次把村官看成一條實現自身權力欲望的捷徑的看法是非常不正確的（4）、村官升職是對村官個人工作能力的認可，是為了讓優秀村官發揮更大的才能，他的出發點也是為人民服務。

（5）、現行的村官制度中也有相關可以越級晉升的規定。立足本崗，干好工作，提高能力、水平，是金子總會發光。

你覺得現在的村官素質怎么樣，請你談談你的看法？

答案：①我國村官任用的標準是德才兼備，而且在實際上也是按照這個標準做的，因此村官隊伍整體素質較高。

②但是，不可否認，某些村官素質不高，為人民服務的思想淡薄，甚至有人將國家和人民賦予的職權當作謀私的工具。因此，改變工作作風，開展反腐倡廉勢在必行。隨著黨風廉政等工作的深入開展，我相信這些現象會逐漸消除。

③另外，還有一些村官還沒有從計劃體制的“管理型”思維向市場經濟的“服務型”思維轉變，他們知識結構陳舊，思想保守。村官隊伍應當緊跟時代，與時俱進，解放思想，改變角色，轉換職能。這是村官隊伍目前比較緊迫的問題之一，因此，有必要舉辦培訓班，對他們進行培訓，使他們進一步解放思想，更新知識結構。

④村官隊伍是值得自己在其中鍛煉的地方。

村官素質問題？

（一）政治素質

１．必須具有遠大的共產主義理想、堅定正確的政治方向。２．堅持全心全意為人民服務，密切聯系群眾，堅決維護人民群眾的利益。３．堅持求實務實的工作作風，解放思想，實事求是，一切從實際出發，勇于開拓前進。４．模范遵紀守法，樹立清正謙潔的公仆形象。５．刻苦學習，勤奮敬業，不斷加強知識積累和經驗積累。

（二）專業知識和智力素質

１．專業知識

村官的知識兩部分：專業知識和相關知識。專業知識包括本專業的基本概念、基礎理論、基本框架和基本常識以及本專業的來龍去脈和前后動態。相關知識即指相近或交叉專業的有關知識，這些知識的了解有助于本職專業知識的深化和提高。

２．智力素質

智力是村官的基本素質之一，智力水平的高低直接影響到村官對于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。普通人智商大體相當，只是不同的人對于智力的各個方面稍有側重，有人長于抽象邏輯思維，有人長于形象思維，有人長于觀察，有人敏于反應。

（三）心理和身體素質

村官的心理素質指村官在內部和外部環境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩定性、團結協作的相容性、工作的獨創性、面對服務對象的謙和態度、心理的自我調適等。身體素質主要指村官的體力和適應力，村官必須具備連續作戰的精力，能夠適應外部環境的各種變化。

在改革開放的形勢下，每個干部都面臨著抵制腐朽思想侵蝕的嚴峻考驗。你如果成為一名村官，將怎樣經受住這一考驗？

ｌ.強學習，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強拒腐防變的能力。２．嚴格遵守有關規章制度，自覺接受組織和群眾監督，防微杜漸，保持清正廉潔。３．積極與腐敗現象作斗爭。

從事村官工作經常會遇到各種各樣的矛盾。你作為名村官在某項工作中如果與處長發生了意見分歧，將如何處理？

1.對待，正確分析。2.織原則辦事，在組織上自覺服從處長決定，非原則問題要互諒互讓，求同存異。3.自己正確的意見未得到采納，也不因此而消極工作。重大原則問題可向上級反映

加強團結是做好各項工作的基礎。你如果成為一名村官，對搞好本處室團結有什么想法和打算？

ｌ.要搞好一個處室的團結，處室領導是關鍵。作為一名村官，要把維護和增強處室團結作為協助處長工作的一項重要內容。２．正確處理本處室領導成員之間的關系，積極搞好領導班子的團結，為其他工作人員搞好團結作出表率。３．正確運用批評與自我批評的武器，注意防止和及時糾正

村官是執政為民還是執政為黨，而這孰輕孰重？

二者是辯證統一的，村官首先是執政為民，要全心全意為人民服務；由于村官不是特殊的利益群體，必須執行黨的路線、方針、政策，即執政為黨，而執政為黨的落腳點是執政為民。不要上圈套，去強調單方面 你應該把二者聯系起來，我們的黨就是為民的黨，為民就是為黨，為黨就是為民，正確執行黨的政策就是為民，認真為民可以提高黨的聲譽，也就是為黨，反正大概意思就是如此。執政為黨，黨的宗旨就是全心全意為人民服務，為黨也就是更好的為人民；執政為民，全心全意為人民服務能提高黨在人民中的聲譽，使人民更加團結到黨中央周圍。所以執政為黨，執政為民都是我們將來作為一名村官所必須作的。兩者相輔相承，互為一個整體！

5、假如領導派你和一個有矛盾的同志一起出差，你如何處理?在日常生活中，出現這樣的事情你是如何處理的？試舉例說明。

答：在日常生活中，由于每個人的觀點和立場，看待和分析問題的方法不同，矛盾是不可避免的。假如我和一個和我有矛盾的同志一起出差，我想首先應該開誠布公，因為有矛盾，就把許多東西隱藏起來，這只會加深誤會，假如互相坦誠相見，以一種客觀，不帶個人情緒的態度看問題，你會發現你原先自認為十分得意的想法并不完全正確，你先前反對的看法和觀點可能只是一個事物的另一側面，你們原來在許多方面可以互相補充，互相完善。我個人認為在處理矛盾問題上要有一種寬容的態度，俗話說的好：宰相肚里能撐船。心胸狹隘是化解矛盾的大敵，而一個心胸狹隘的人是絕不可能成就一番大事業的。我在上大學時，同寢室一個同學喜歡在寢室隨地吐痰，我很不喜歡這一點，但他脾氣比較暴躁，如果我直接向他說，矛盾就會激化，對此我采取了以下方法：一是通過別的同學委婉地表達我對他隨地吐痰的反對態度；二是經常拿一些有關隨地吐痰危害自己和他人健康的書籍放在寢室的桌子上，使他能夠看到；三是我在他在寢室的時候也吐痰，但是不在寢室里吐，而是在外邊吐，暗示其應到外邊吐痰.6、假如你是一位鄉鎮黨委秘書，讓你組織一次會議，你如何進行？

答：假如我是一位鄉鎮黨委秘書，由我組織會議，我會把會議的組織分為三個階段：首先是會前準備階段，這個階段主要是吃透會議精神，確定會議舉行地點，明確會議開始和持續時間，通知需要參加會議的人員，準備好會議上需要分發的文字材料；第二個階段是會議舉行階段，在這個階段我主要是圍繞會議的精神，調動大家的積極性，使大家對問題充分發揮自己的意見，群策群力，充分理解會議的精神和目的，把各種局限性或錯誤的理解消滅在萌芽階段；第三個階段是會后的監督和落實，會議的召開有特定的目的，但絕不是為了開會而開會，會議過后的行動才是會議的目的。所以必須加強對會議過后是否采取措施、措施是否得力進行監督，沒有達到要求的應督促其落實。