第一篇：小學門衛(wèi)聘任合同書

廈坪小學門衛(wèi)聘用合同書

甲方（聘用單位）名稱：廈坪小學

乙方（受聘人員）姓名：

性別：

出生日期年月日

家庭通訊地址：

電話：

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。

自年月日至年月日止。

第二條工作任務與目標

1、乙方必須根據(jù)《廈坪小學門衛(wèi)制度》和《廈坪小學門衛(wèi)崗位職責》的要求，認真履行《廈坪小學門衛(wèi)安全工作目標管理責任狀》。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

3、每天上班時間：

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、門衛(wèi)實行合同制，在合同期間學校按月對其工作進行考核。

2、在合同期內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務，乙方可以無償使用甲方門衛(wèi)室邊的店面。但合同期內(nèi)乙方不得隨意將店面轉租他人。確須轉租必須經(jīng)過甲方同意。（如果本合同解除，甲方將自動收回店面），店內(nèi)日常照明和家用電器產(chǎn)生的電費由甲方支付，社保由乙方自己交付。

3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長

請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

5、合同期滿后，學校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第五條乙方的職責和義務

1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3、學校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。雙休日、節(jié)假日也必須在崗。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學校領導或教師同意方可入內(nèi)。

5、學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。學生嚴格憑證出入，若有證件遺失，門衛(wèi)有權要求學生補辦，并做好登記，及時報告安全領導小組。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

7、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。

8、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或學校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制止。

10、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

第六條合同解除

1、甲方根據(jù)《廈坪小學門衛(wèi)制度》、《廈坪小學門衛(wèi)崗位職責》和《廈坪小學2010--2011學年門衛(wèi)安全工作目標管理責任狀》的規(guī)定考核乙方。乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果，要承擔相應責任。

2、乙方不能認真履行職責和義務的，甲方有權解除合同并收回店面。

3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除并收回店面。

第七條違約責任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第八條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校安全領導小組備案存檔一份。

甲方（負責人簽字、單位蓋章）乙方（簽字）

日期：日期：

第二篇：小學門衛(wèi)聘任合同書

凼底中心小學門衛(wèi)聘用合同書

甲方（聘用單位）名稱： 凼底中心小學

乙方（受聘人員）姓名：

性別：

電話：

第一條 工作任務與目標

1、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

2、每天上班時間：周一至周五早上6：30——18:00 第二條 工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第三條 崗位待遇

1、門衛(wèi)實行合同制，在合同期間學校按月對其工作進行考核。

2、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

3、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

4、合同期滿后，學校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第四條 乙方的職責和義務

1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3、學校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學校領導或教師同意方可入內(nèi)。

5、學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

7、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。

8、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或學校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制止。

10、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

第五條 違約責任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。

甲方（負責人簽字、單位蓋章）

乙方（簽字）

日期：

日期：

第三篇：小學門衛(wèi)聘任合同書

東潘莊幼兒園 門衛(wèi)聘用合同書

甲方（聘用單位）名稱：平安城鎮(zhèn)東潘莊幼兒園

乙方（受聘人員）姓名：

電話：

第一條

崗位聘用合同期限

自 2017年11 月20 日至2018年8月31日止。第二條 工作任務與目標

1、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

2、每天上班時間：工作日晚5點至早7點和節(jié)假日全天。第三條 工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

甲方門衛(wèi)室為學校門衛(wèi)和保安的共同工作場所，由雙方工作應有機銜接。第四條 崗位待遇

1、在合同期間學校按月對其工作進行考核發(fā)放工資補助，考核合格按規(guī)定支付工資，不合格則減少支付工資待遇，或解除合同。工作合格學校按每月600元支付工資，寒、暑假要求全天在崗，按700元支付工資。

2、在合同期內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務，乙方可以無償使用甲方門衛(wèi)室用于住宿，相關器具、空調(diào)、水電費由甲方免費提供使用。但乙方不得隨意允許他人進入或住宿。如有特殊要求的，須經(jīng)學校同意后方可，但他人進入學校活動或住宿的相關責任由乙方負責。

3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。在崗期間學校為門衛(wèi)人員購買校方意外責任險，發(fā)生意外事故，由保險公司按規(guī)定進行賠付，學校不負責任何責任。本合同期內(nèi)，由校方按規(guī)定提供保險金50元，由乙方自行投保，并自行擔負意外事故責任。下一個合同期由甲方按上級規(guī)定，統(tǒng)一購買意外保險合同。

4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

5、合同期滿后，學校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第五條 乙方的職責和義務

1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3、學校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。雙休日、節(jié)假日必須在崗。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學校領導或教師同意方可入內(nèi)。

5、學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須經(jīng)班主任同意，由學生家長帶離。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園。嚴禁

6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

7、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。

8、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向學校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制止。

10、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

11、任何時候嚴禁將閑雜人等放入學校，或將學校室內(nèi)外場地提供他人使用或自行挪作他用。

第六條 合同解除

1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果，要承擔相應責任，甲方有權解除合同。

2、乙方不能認真履行職責和義務的，甲方有權解除合同。

3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除。

4、因國家法律或上級規(guī)定變化，乙方條件不符合門衛(wèi)要求的，甲方可以隨時解除合同，但在不違反規(guī)定的前提下，可以適當補助乙方工資待遇。

第七條 違約責任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第八條 本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校安全領導小組備案存檔一份。

甲方（負責人簽字、單位蓋章）

乙方（簽字）

2017.11.20

第四篇：門衛(wèi)聘任合同書

門衛(wèi)聘任合同書

甲方（聘用單位）名稱：蘇堡學校

乙方（受聘人員）姓名：性別 ：出生日期：年月日

家庭通訊地址：

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自2014年3月日至2015年 3 月日止。

第二條工作任務與目標

1、乙方必須根據(jù)《蘇堡學校門衛(wèi)制度》和《蘇堡學校門衛(wèi)崗位職責》的要求，認真履行職責。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、門衛(wèi)實行聘任制，在聘任期間學校按月對其工作進行考核。

2、門衛(wèi)工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務，每年工資8000元（大寫：人民幣捌仟元整），按年發(fā)放，不享受其它福利待遇。

3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

第五條乙方的職責和義務

1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則,恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3、學校實行半封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學校領導或教師同意方可入內(nèi)。

5、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

6、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。

7、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

8、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或學校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。

9、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

10、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任鍋爐工崗位工作（冬季取暖一般為三個月）。乙方嚴格執(zhí)行甲方規(guī)定的供暖時間，服從學校安排，嚴格遵守操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

第六條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校安全領導小組備案存檔一份。

甲方（負責人簽字、單位蓋章）乙方（簽字）：

日期：日期：

第五篇：聘任門衛(wèi)合同書

聘任學校門衛(wèi)人員合同書

為切實加強學校封閉式管理，給師生創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，經(jīng)校務會研究決定聘請門衛(wèi)人員一名，經(jīng)雙方協(xié)商特定立此合同。具體內(nèi)容如下：

一、甲方給乙方提供下列條件：

1、值班房屋（值班室）1間。

2、教師花名冊、學生花名冊各1套。

3、電話機1部及必要的電話號碼。

4、必要的照明用電和生活用水。

二、乙方為甲方提供的服務（職責）是：

1、除“上午4節(jié)正課和下午3節(jié)正課”以外的時間為值班時間，平常的星期日和放月假要晝夜值班。寒暑假值班可參照原來的作法和補助標準執(zhí)行。（平時交接班時要提前5—10分鐘到位）。

2、學生要憑證件出入，通學生只許放假時憑“通學生證”出校，寄宿生只許星期日（正常補課以后為星期日下午）才能出校。特殊情況要在其他時間出校門的，必須憑班主任簽字的證件方可出入。

3、教師及家屬出入，須無條件地提供服務；教師親友或家長來訪要熱情接待，但須與教師聯(lián)系或核對學生花名冊，并作好登記。

4、要采取有力措施勸阻外界不三不四的人入校，必要時還可與校長室、政教處、110隊、城南派出所聯(lián)系。

5、要改善服務態(tài)度，增強事業(yè)心和責任感，提高服務質(zhì)量，如遇到非常時期、特殊階段，要無條件地按照學校政教處的規(guī)定值班。

三、工資待遇：為每月基本工資700元，如師生反映好、效果佳可適當給予獎勵。

四、聘用期限：暫定這個學期的后段時間。如無法履行職責或師生反映不好，也可中途解聘，另請他人。

五、值班時如遇到蠻子傷及乙方，經(jīng)調(diào)查核實確屬高度負責、見義勇為的行為，甲方可承擔全部醫(yī)藥費。

甲方簽字：

乙方簽字：

20年月日