第一篇：采制樣心得

采、制樣工作心得體會

轉眼之間，接觸煤炭采制化工作已經有一年多的時間了，雖說對煤質方面的知識還沒有深入的理解，但也產生了一些簡單的體會。

隨著煤炭市場的不斷發展，煤炭質量工作的重要性日益顯現出來，市場的競爭實質是質量的競爭，同樣產品比價格，同樣價格比質量，要在市場競爭中立于不敗之地，必須大膽抓質量，視質量為生命，否則，終究會被市場淘汰。煤炭采制樣工作是煤質檢測中最為重要的環節，是獲得可靠檢測結果的必要前提。大量試驗表明：若以方差表示誤差的話，采樣誤差占80%，制樣誤差占16%，化驗誤差占4%。采制樣工作是一個細致的工作，來不得半點疏忽大意。實踐證明，只有嚴格按照國標進行精心操作，才能減少煤質誤差和糾紛，從而做到產品質量零缺陷。

采樣是從大量的原始物料中取出數量很少的一部分試樣，它的物理性質和化學性質能代表總體。采樣方法必須正確，為了使樣品的代表性好，必須使隨機采取的多份子樣組成總樣的最小重量和份數符合規定。采樣人員應熟悉采樣理論、采樣基本原則和方法、影響采樣誤差因素和減少誤差的方法及相關國家標準和企業標準。

制樣就是按照規定的程序減小煤樣的粒度和數量，其目的是為了從大量的樣品中縮制出能代表原物料物理、化學性質的各種用途的煤樣。煤制樣工應熟悉制樣理論和方法，會使用和保養本崗位的各種制樣機械和工具。為了保證在制樣過程中不破壞樣品的代表性，必須按照有關標準和規程進行操作。

采制樣工作最重要的一個前提就是安全，所以采制樣人員必須嚴格按照安全操作規程進行各項工作。比如，在落煤塔采樣時，首先必須觀察身邊鏟車情況以及落煤口是否有煤落下，如若正在落煤，采樣人員則不得靠近煤堆；運行中的皮帶上也不得采樣，必須等皮帶停機后才能采取煤樣；在火車上采取煤樣時，必須是在火車停車的狀態下進行，嚴禁在車廂間跨越行走；在流速較高的煤流中采樣時，所用工具和樣品重量不得超過10kg，采樣前要注意觀察周圍情況，要有防護措施，人要站穩，緊握工具，方可采樣；在采掘工作面采樣時，嚴禁單人作業，采樣時要注意周圍機械設備，以防碰傷身體，觀察工作地點的安全情況，嚴格執行敲幫問頂制度，認真檢查采樣地點的頂板、煤壁、支架等情況。

制樣時也要注意以下事項：破碎煤樣前，清揀煤樣中的鐵塊、木屑等雜物；破碎煤樣時，發現雜物進入破碎機，立即停機檢查清理，并設專人監視電器開關；發現煤樣下料不好，使用小木棒垂直捅煤樣，嚴禁用手和鐵棒捅煤樣；破碎機工作時，不得觸摸傳動裝置及破碎部件；使用干式粉碎機時，蓋好防護罩，禁止開罩運行。

此外，采制樣人員必須學習各項國家標準，并嚴格按照其內容要求進行工作。對于采制樣工作，我還只是停留在淺層次的了解的層面上，在日后的工作中，還必須加強理論學習，不只是采制樣方面的，還要掌握一些井下地質結構和采掘工藝方面的知識，爭取能為公司煤質指標和銷售目標的實現做出自己的貢獻。

王小成2010年12月15日

采、制樣工作

心得體會

王小成年12月日201015

第二篇：采制樣考試題

采制樣試卷

一、填空題（每題3分

共30分）

1、驗收煤炭時，至少應有 2 人進行共同進行。

2、天山鋁業鍋爐設計要求煤炭灰熔點：灰軟化溫度 1230 ℃，灰流動溫度 1250 ℃。

3、采取子樣時，要先剝去 20 公分的表面層再進行采取。

4、商品煤分品種以 1000 噸為一基本采樣單元。

5、人工采樣，80噸以上的汽車煤，每車必須采 8 個子樣。6.在檢驗煤炭品質過程中，采樣 是最為關鍵的環節。7.煤是由 古代植物 轉化而成。8.制樣室鋪設的鐵板厚度為 6㎜。

9.儲存煤樣的房間不應有 熱源，不受強光照射，無任何化學藥品。

10.采樣分為 人工采樣 和 機械采樣 兩種。

二、判斷題（共28分每題2分）

1、制樣中混合的目的是為了使小量的煤樣更具有代表性。（√）

2、煤中水分可以助燃，煤中加水對鍋爐燃燒有好處。（×）

3、商品煤樣是代表商品煤平均性質的煤樣。（√）

4、揮發分與固定碳均是煤中可燃成分。（√）

5、從一個采樣單元中取出全部子樣合并成煤樣稱為總樣。（√）

6、灰分是指煤樣在規定條件完全燃燒后所得的殘留物。（√）

7、從毛煤中選取規定粒度的巖石以后的煤稱為原煤。（√）

8、規格、質量符合一定要求進入市場的煤炭稱為商品煤。（√）

9、煤中灰分、水分、揮發分與固定碳四種成分之和應為90%。（×）

10.煤的化學性質主要包括煤的熱分解和氧化。（×）11.煤中礦物質是煤中水分以外的有機物的總稱。（×）12.煤中的無機組分有水和礦物質兩部分。（√）

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13.煤按變質程度的不同，可分為三大類：褐煤、煙煤、無煙煤。（√）

14.在破碎成0.2毫米的煤樣之前，通過0.2毫米篩子的煤立即裝瓶。（×）

三、簡答題（42分

每題7分）

1、影響采樣精密度因素有哪些？

答：

1、煤炭本身的均勻程度；

2、子樣數目；

3、子樣質量；

4、采樣工具的開口尺寸；

5、子樣點的布置；

6、操作的規范性。

2、制樣的幾個步驟是什么？

答：破碎、篩分、混合、縮分、干躁。

3.煤炭采樣和制樣的目的是什么？（煤炭采樣的目的和基本要求是什么？）答：目的是是為了獲得一個其試驗結果能代表整批被采樣煤的試驗煤樣。

采樣的基本要求是被采樣批煤的所有顆粒都可能進入采樣設備，每一個顆粒都有相等的機率被采入試樣中。

4、什么叫煤樣？

答：按規定方法采取的具有平均煤質特性的一部分煤叫做煤樣。

5、什么叫煤的采樣？

答：按規定方法采取具有代表性樣品的過程叫采樣。

6、何謂煤的的自燃？

答：當煤在空氣中長期堆放發生氧化時，由于氧化過程放出的熱量不能很好地散失掉，煤堆溫度就會愈來愈高，當達到該煤的著火點時，堆煤就發生燃燒，這種現象稱為煤的自燃。

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第三篇：采制樣填空題

1、火車運煤到達電廠后，在能夠保證煤的品質均勻且無不同品質的煤分層裝載時，可在（火車車頂上）采樣，采樣時應挖坑至（0.4m～0.5m）采取。

2、我國煤炭按煤化程度不同可分為（褐煤、煙煤、無煙煤三種），其中（褐煤）煤在空氣中最易氧化，在制樣時宜在低于（40）℃的環境下進行干燥。

3、縮分機（包括破碎縮分機）檢驗內容應包括（精密度檢驗）和（偏倚實驗）。

4、在煤樣粉碎到（0.2）mm之前，應用磁鐵將煤樣中的鐵屑吸去，再粉碎到全部通過孔徑為（0.2）mm篩后并干燥裝瓶。

5、空氣干燥方法為：將煤樣放入盤中，攤成均勻的薄層，于溫度不超過（40）℃下干燥。如連續干燥1h后，煤樣的質量變化不超過（0.1）％，即達到空氣干燥狀態。

6、采樣鏟開口寬度應不小于被采煤的標稱最大粒度的（3）倍且不小于（30）mm。

7、設計采樣方案、選擇起始采樣單元煤量M0時，對大批量（輪船載煤）取（5000）t，對于小批量（火車、汽車和駁船載煤）取（1000）t。

8、例行采樣程序的精密度的核驗方法包括（雙倍子樣數雙份采樣法）和（例行子樣數雙份采樣法）。

9、制樣過程一般包括過篩、破碎、（混合）、(縮分)和干燥環節。

10、靜止煤采樣方法的子樣分布方法包括(系統采樣法)、(隨機采樣法)。

11、影響制樣精密度的最主要因素是（縮分前煤樣的均勻性）和（縮分后的煤樣流量）。

12、當采取煤樣標稱最大粒度為50mm的煤樣時，每個子樣至少應取(3)kg，總樣量至少(60)kg。

13、存查煤樣可在制樣階段分取，如無特殊要求，一般可以標稱最大粒度為(3)mm的煤樣(700)g作為存查煤樣。

14、一般分析試驗煤樣至少應制備出(100)克，粒度≤13mm的全水分煤樣至少應制備出(3)kg。

15、用于人工采樣的探管/鉆取器或采樣鏟開口寬度應為被采樣煤的標稱最大粒度的(3)倍且不小于(30)mm。

16、在煤中分布最不均勻的成分是（灰分）及（含硫量）。

17、煤中灰分主要來自（煤中的礦物質），它是指貯存于煤中的無機物，它不包括游離水，但包括（化合水）

18、元素分析中的可燃成分是（碳、氫、氧、氮、硫），而工業分析中的不可燃成分是（水分和灰分）。

19、燃料在鍋爐中燃燒，將（熱能）轉為（動能）

20、對大型高參數火力發電廠來說，能量損失最大的是（汽輪機排氣熱損失），其次就是（鍋爐熱損失）。

21、系統誤差的特點是誤差（按一定規律重復出現），并具有一定的（方向性）。

22、所謂縮分比，是指（縮分出來的樣）占（原煤樣）的質量分數。

23、電力行業標準規定，入爐原煤采樣應采用（機械采樣），其采樣精密度應達到（±1.0%）。

24、量熱溫度計應能測準到（0.01℃），估讀到（0.001℃）。

第四篇：采制樣判斷題

1（√）對煤樣進行空氣干燥，在不考慮制備全水分煤樣的前提下，可在任一制樣階段進行。（√）當煤樣制備至全部通過3 mm的圓孔篩后，則可用二分器直接縮分出不少于100g的煤樣，用于制備分析用煤樣。（√）一般不在船上直接采樣，而應在裝（卸）煤過程中的煤流或小型運輸工具如汽車上進行。（×）隨機采樣是指按相同的時間、空間或質量間隔采取子樣。5（√）煤樣的制備即可一次完成，也可分幾部分處理。（√）全水分煤樣可以單獨采取，也可以在制備分析用煤樣過程中分取。7（√）我國煤炭產品按其用途、加工方法和技術要求劃分為五大類，28個品種。（×）隨機采樣是指按相同的時間、空間或質量間隔采取子樣，但第一個子樣在第一間隔內隨機采樣，其余子樣按選定的間隔采取。9（√）將煤樣多次（3次以上）通過二分器，可以使煤樣混合均勻。10（×）如一批煤的煤樣分成若干分樣采取，則在各分樣的制備過程中分取全水分煤樣，并以各分樣的全水分平均值作為該批煤的全水分值。11（√）對未達到空氣干燥狀態時的一般分析煤樣進行檢驗可能導致檢驗結果重復性超差。（×）GB/T 212-2001煤的工業分析方法中規定空氣干燥基水分的測定方法有通氮干燥法、空氣干燥法，在仲裁分析中應使用空氣干燥法。13（√）艾士卡法測定全硫時，每配制一批艾氏劑或更換其他任一試劑時，都應進行2個以上空白試驗，硫酸鋇質量的極差不得大于0.0010g，取算術平均值作為空白值。（√）熱量計內筒水量在每次發熱量測定試驗時應與標定熱容量時保持一致（相差1g以內）。（√）煤的發熱量測定結果以兆焦每千克（MJ/kg）或焦耳每克（J/g）表示。（×）我國煤炭產品按其用途、加工方法和技術要求劃分為三大類，28個品種。17（×）煤炭質量驗收中，采樣基數為買受方收到的、出賣方發給的、一次抵達的整批煤量。（√）在仲裁分析中遇到有用空氣干燥煤樣水分進行校正以及基的換算時，應用空氣干燥法測定空氣干燥煤樣的水分。（×）用于測定煤的灰分和揮發分的馬弗爐的恒溫區至少2年測定一次。20（×）煤炭質量驗收中，對于原煤、篩選煤和其他洗煤，以收到基低位發熱量（或收到基灰分）和收到基全硫作為質量評定指標。（√）分層隨機采樣是指在質量基采樣和時間基采樣劃分的質量或時間間隔內隨機采取一個子樣。（√）機械縮分可對未經破碎的單個子樣或總樣進行，也可對破碎到一定粒度的試樣進行。（√）當空氣干燥煤樣中碳酸鹽二氧化碳含量大于2%時，計算干燥無灰基揮發分時需要進行相應修正。（√）絕熱式熱量計的熱量損失可以忽略不計，因而無需冷卻校正；恒溫式熱量計在試驗過程中內筒與外筒間始終發生熱交換，對此散失的熱量應予以校正。（√）當使用二分器進行煤樣縮分時，若需分幾步或幾次通過二分器，則在各步或各次通過后，應交替地從兩側接收器中收取留樣。26（√）在火車上進行機械采樣時，當要求的子樣數等于和少于一采樣單元的車廂數時，每一車廂應采取一個子樣。（√）靜止煤機械采樣系統的偏倚試驗的參比試樣可采用人工鉆孔法采取。

（√）煤樣水分在2％以下，測定時可不進行檢查性干燥。29（√）在稱取煤樣時應將裝在密閉容器中的煤樣充分混勻，再行稱取。30（×）在測定煤樣空氣干燥基水分時，規定檢查性干燥試驗一直到連續兩次煤樣質量減少不超過0.01g或質量增加時為止。

31（√）絕熱式量熱儀在測定煤的發熱量試驗結果計算時，不需要對熱量計內筒實測溫升值進行冷卻校正。

32（×）煤的發熱量試驗室溫度應盡量保持恒定，每次測定室溫變化不應超過 1.5 K，通常室溫以不超出15℃~30℃范圍為宜。

33（√）庫侖滴定法測定煤中全硫時，若氯含量高于0.02%或該煤為經氯化鋅減灰的精煤，應對測定結果進行氯的校正。

34（√）艾士卡試劑配臵方法是：以2份質量的化學純輕質氧化鎂與1份質量的化學純無水碳酸鈉混勻并研細至粒度小于0.2mm，保存于密閉容器中備用。

35（×）熱量計進行熱容量標定試驗結果計算時，不需要考慮硝酸生成熱。36（√）GB/T211 –1996煤中全水分的測定方法標準中規定測定煤的全水分共有四種方法：通氮干燥法、空氣干燥法、一步法及兩步法。37（×）在測定煤樣空氣干燥基水分時，規定檢查性干燥試驗一直到連續兩次煤樣質量減少不超過0.01g或質量增加時為止，在后一種情況下，采用質量增加前一次的質量為計算依據。38（×）在測定煤樣空氣干燥基水分時，加熱干燥后取出稱量瓶，立即蓋上蓋，在空氣中冷卻到室溫（約20min），然后稱量。39（√）煤中灰分測定的仲裁方法為緩慢灰化法。

40（√）GB/T 214-1996煤中全硫的測定方法中庫侖法和高溫燃燒中和法所使用的催化劑都為三氧化鎢。

41（√）測定煤中全水分時，在稱取煤樣之前應將密閉容器中的煤樣充分混合至少1min。

42（√）GB/T211 –1996煤中全水分的測定方法標準中規定方法D一步法測定煤樣全水分時，從干燥箱中取出裝有煤樣的淺盤后應立即趁熱稱量。43（×）GB/T 212-2001煤的工業分析方法中規定空氣干燥基水分的測定方法有通氮干燥法、空氣干燥法和甲苯蒸餾法。44（√）艾士卡法測定全硫時，每配制一批艾氏劑或更換其他任一試劑時，都應進行2個以上空白試驗，硫酸鋇質量的極差不得大于0.0010g，取算術平均值作為空白值。

45（√）在GB5751-86中國煤炭分類中規定，若原煤樣灰分（Ad）≤10%則不需減灰，否則應按GB474煤樣的制備方法中規定的煤樣的減灰方法進行減灰，用減灰后的浮煤樣測定揮發分等分類指標。46（×）高溫燃燒中和法測定煤中全硫時，若氯含量高于0.2%或該煤為經氯化鋅減灰的精煤，應對測定結果進行氯的校正。47（√）貧煤是煤化程度最高的煙煤。

48（×）無煙煤是揮發分含量最小的一種煤炭產品品種。49（×）入爐煤粉樣的檢測結果可用于計算電廠鍋爐機組煤耗。50（×）煤的基準只有四種表示方法。51（×）精密度高，自然準確度就高。

52（√）在煤流中采樣,可根據煤的流量大小,以一次或分兩次到三次橫截煤流的斷面采取1 個子樣。

53（√）只要對一批商品煤按照概率論的隨機取樣原則,采取足夠多的子樣數目,就可獲得代表該批煤的平均性質特性的分析結果。

54（√）對粒度大于13mm的煤樣,用堆錐四分法縮分,對粒度小于13mm的樣品,則堅持采用二分器或其它縮分器縮分。55（√）采樣工具也會導致樣品有系統誤差。

56（√）在制樣過程中，煤中水分損失是不可避免的。

57（√）按照現行煤炭分類國家標準,可將腐植煤分為無煙煤、煙煤、褐煤三大類。

58（×）按照空氣干燥基準，煤的工業分析組成包括全水分、灰分、揮發分和固定碳。

59（√）按照現行煤炭產品品種國家標準，混煤屬于洗選煤中的一個品種。60（√）增加子樣數量可提高采樣精密度。

61（×）所謂一批煤的標稱最大粒度是指一批煤中塊度最大的煤塊的尺寸。62（×）存查煤樣可用二分器法或九點法縮分而得。

63（×）制樣時煤樣水分過大可在溫度低于105℃的鼓風干燥箱內適當干燥再破碎和縮分。

64（√）使煤樣混合均勻的方法之一是將煤樣多次（3次以上）通過二分器，且每次將分開煤樣合并。

65（×）如一批煤的煤樣由若干分樣組成，則可在各分樣的制備過程中分取出全水分煤樣直接送化驗室化驗，或將分取的全水分煤樣充分混合后取出該批煤的全水分煤樣送化驗室化驗。

66（√）煤堆上不采取仲裁煤樣，必要時應采用遷移煤堆、在遷移過程中采樣的方式采樣。

67（）煤矸石也是一種煤炭產品。

68（×）煤中的全水分指煤中存在的全部水分的總和，包括游離水和化合水。

69（）采樣工具是決定采樣中有無偏倚存在的主要因素。

70（）由于采制化標準方法是不存在系統偏差的，因此采樣標準中的采樣精密度可看成是采樣準確度。

71（）根據現行國家標準，Ad為25%的煤泥也屬于低質煤。

72（）人工采樣時，如果采樣工具操作一次，未能得到符合要求數量的煤樣，則可在原來位臵補采一次。

73（）時間基采樣的子樣質量正比于采樣時煤流流量。

74（×）火電廠是將原煤和重油等一次能源轉換成二次能源-----電力的工廠。

75（√）煤中的全水分指煤中游離水，即以化學力吸附和以機械附著方式與煤結合的水，它并不是煤中存在的全部水分。

76（√）揮發分和固定碳為煤中可燃成分，但不是煤中的固有組成。77（×）動力用煤常用的煤炭產品品種有原煤、混煤、貧煤和褐煤。78（√）采樣單元是從一批煤中采取一個總樣所代表的煤量，一批煤可以是一個采樣單元，也可以是許多個采樣單元。

79（√）煤中游離礦物質含量越大，煤的初級子樣方差越大。80（×）在火車頂部五點斜線循環采樣法是一種系統采樣法。

81（×）按GB / T 18666 – 2002商品煤質量抽查和驗收方法規定，在驗收入廠商品煤質量時應由驗收單位派出二人以上人員進行采樣并作相應記錄。

82（√）對于不易清掃的密封式破碎機如錘式破碎機，只用于處理單一品種的大量煤樣時，處理每個煤樣之前可用采取該煤樣的煤“沖洗”機器內部，棄除“沖洗”煤后，再處理煤樣。83（×）質量基采樣的初級子樣質量正比于采樣時煤流流量，而時間基采樣的初級子樣質量與采樣時不隨煤的流量而改變。

84（×）火電廠是將原煤和重油等一次能源轉換成二次能源-----電力的工廠。

85（√）隨著煤的變質程度的加深，煤中碳（Cdaf）增加，氫含量（Hdaf）降低。

86（×）原煤、貧煤和其它煙煤都是火電廠常用的煤炭產品品種。

87（×）測定值與同一條件下無限次測定值平均值接近程度稱為準確度。88（×）煤中無機硫都是不可燃硫。89（√）煤的揮發分（Vad）中包含碳酸鹽二氧化碳在內。

90（×）根據煤化學理論成煤作用過程包括泥炭化作用和變質作用兩個階段。

91（×）從彈筒發熱量扣除硝酸生成熱、硫酸與二氧化硫形成熱即得高位發熱量。

92（√）煤的哈氏可磨性系數反映了煤在機械力作用下磨制成粉的難易程度。可磨性系數越高，越容易磨碎。這意味著哈氏可磨性系數較大的煤比哈氏可磨性系數較小的煤磨到相同的細度所耗費的能量較少。93（√）從形成過程看，油母頁巖也是煤炭。

94（×）煤的全水分指煤的外在水分和內在水分之和，即Mt=Mf+Minh。95（√）煤中硫含量與煤的變質程度無明顯關系。

96（√）按GB5751-86貧煤是一種沒有粘結性、不能結焦的變質程度最高的煙煤。

97（√）準確度是在無系統誤差情況下，測定值與同一條件下無限次測定值平均值接近程度。

98（×）煤中可燃物全都來自于有機物。

99（√）原煤樣的揮發分（Vdaf）不會低于浮煤樣的揮發分（Vdaf）。100（√）現行國家標準方法中，二節爐法測得煤中的碳含量包括有機物中碳和無機物中的碳。

101（√）從彈筒發熱量扣除硝酸形成熱和水合硫酸與二氧化硫形成熱之差即得高位發熱量。

102（√）煤灰融熔性特征溫度既與煤灰組成有關，又與測定時煤灰所處的氣氛組成有關。

103（×）煤的揮發分(Vdaf）與發熱量(Qdaf)存在線性相關關系。

104（×）測定值與無限次測定值平均值接近程度稱為準確度。105（√）測定揮發分后坩堝內的殘留物就是固定碳。

106（√）二節爐法測得煤中的氫包括有機物中的氫和礦物質中的氫。107（×）火電廠常用的燃料產品如原煤、篩選煤、重油、柴油等既是不可再生能源，也是一次能源。

108（√）根據現代煤化學理論，褐煤的形成沒有經過變質作用階段。109（×）系統誤差的出現是有規律的，通常它具有正態分布規律。110（×）統計檢驗中格魯布斯（Grubbs）法則，也可用來檢驗一組標準偏差中的異常值。

111（×）測定值與多次測定值的平均值之差稱為誤差。

112（×）角錐法測定煤灰熔融性時，灰錐開始變圓時的溫度叫做半球溫度。113（×）煤的最大標稱粒度就是指在篩分試驗中與篩上物累計質量分數最接近5%但不大于5% 的篩子孔徑尺寸。它是指煤中最大塊的尺寸。114（×）按照干燥基準，煤的工業分析組成包括水分、灰分、揮發分和固定碳。

115（√）通常煤中游離礦物質含量越大，煤的初級子樣方差就越大。116（√）皮帶上等時間間隔布點采樣是一種系統采樣法。

117（×）質量基采樣的初級子樣質量與煤流流量無關,而時間基采樣的初級子樣質量與煤流流量有關。

118（×）泥炭化作用階段是以植物殘體全部沉降到沼澤水面以下后而告結束。

119（√）二節爐法測得的氫含量包括煤中所有的氫元素含量。

120（√）在揮發份測定的7min時間內，可以讓煤樣在900±10oC至少保持5min。

121（√）根據機械采樣國家標準規定,對原樣或初級子樣未經破碎可以縮分。122（×）根據朗伯-比爾定律,吸光度和溶液的濃度成反比。

123（√）分層隨機取樣不是以相等的時間或質量間隔采取子樣,而是在實現劃分的時間或是量間隔內以隨機時間或隨機質量的方式采取子樣。124（×）停皮帶采樣用于例常樣品的采取。

125（×）按照GB/T18666進行批煤商品煤質量驗收和評定時，若以發熱量計價，當干基高位的發熱量、全硫以及灰分都合格時，才判定質量合格。126（×）定量濾紙和定性濾紙的主要區別在于其所含水分的差別。127（×）庫侖滴定法測定煤中全硫時,燃燒管需要確定與分解溫度區域,而高溫燃燒中和法則不需要。

128（√）落煤流機械采樣器的有效開口寬度隨著其移動速度的增加而降低。129（×）當煤炭的變異性較大時，宜采用間斷采樣方式，以保證采樣精密度。

130（√）當采取反復對氧彈充放氧氣的措施后，測熱過程中的硝酸生成熱可以逐步降低。

131（√）空氣干燥法測定煤中空氣干燥基水分,僅適用于無煙煤及煙煤。132（×）用高溫燃燒中和法精確測定煤中全硫時,需要扣除煤中碳酸鹽二氧化碳含量。

133（×）煤的可磨指數隨著隨著煤化程度的增加而降低。134（√）采樣機的偏倚性也就是其系統偏差。

135（√）制樣過程中采取全水分煤樣時,應在棄樣中用九點法采取。136（×）在測量系統無系統偏差時,煤中固定碳結果等于煤中碳元素含量。137（×）相同氣體類型產品，如可燃和助燃產品應集中存放。138（√）需較長距離移動時, 應將鋼瓶放在專用小推車上搬運。139（√）鋼瓶氣產品一般有產品警示標簽、質量合格證標簽等。140（×）開啟鋼瓶閥門時，應迅速旋開，以免造成閥門損壞。

141（×）鋼瓶閥門開啟后，不宜應充分打開，以免可能會造成氣體的泄漏以及閥門密封圈的損壞。

142（√）鋼瓶應固定在專門的支架上，防摔鏈條使用位臵應高于瓶體高度的1/2。143（√）在關閉減壓閥之前，應擰緊鋼瓶閥門至減壓閥高壓指針為零（即不漏氣）即刻，沒有必要擰死。

144（×）根據希爾特定律，煤炭的埋藏深度每增加100m，干燥無灰基揮發分降低約3.2%。

145（×）采樣設備偏倚檢查中，當-B

146（×）鍋爐燃燒過程中，爐渣和飛灰中的可燃物屬于化學不完全熱損失 147（×）制備哈氏可磨指數樣品時，為減少過量破碎，需要一次性將煤樣破碎到3mm后篩分出所需粒級樣品用于測定。

148（√）哈氏可磨指數測定方法僅適用于煙煤和無煙煤。

149（√）破碎定律是指顆粒新增表面積與所磨碎顆粒消耗的能量成正比。150（×）VTI可磨指數僅適用于褐煤和低變質煤種。151（×）煤的磨損指數越大，表明該煤越容易被破碎。152（×）煤場自燃會增大鍋爐散熱損失。

153（×）焦渣特征序號越小表明煤的變質程度越低。

154（×）當煤的變質程度從褐煤變到煙煤時，其發熱量將升高。155（√）煤中氧元素含量隨著煤化程度增加而降低。156（√）氯化鋅重液減灰時可以降低煤的灰分產率。

157（√）根據現代煤化學理論腐植煤的形成經歷了泥炭化階段和煤化階段。158（×）按照干燥基準，煤的元素分析組成包括水分、灰分、碳、氫、氧、氮、硫等七項。

159（×）煤的內在水分只與空氣濕度有關。

160（√）微波干燥法測得的煤中全水分包括外在水分、內在水分與結晶水三項。

161（√）從理論上分析，如果用反復充氧放氣的方法完全排盡氧彈內的氮氣后，用苯甲酸標定熱容量時，硝酸校正熱為零。

162（×）GB/T211-1996《煤中全水分測定方法》規定了全水分測定的四種方法：通氮干燥法、空氣干燥法、微波干燥法和兩步法。

163（√）GB/T212-2001《煤的工業分析方法》規定煤中灰分仲裁測定方法為緩慢灰化法。

164（√）一般地說煤的變質程度越深，地質年代越長，煤的干燥無灰基揮發分越低。

165（×）煤的發熱量與灰分之間存在正相關關系。

166（√）煤的固定碳中，除了碳元素以外，還有氫、硫等元素。167（×）煤灰熔融性特征溫度只與煤灰成分有關。

168（×）煤的哈氏可磨性系數反映了煤在機械力作用下磨制成粉的難易程度。可磨性系數越高，越不容易磨碎。

169（×）原煤和貧煤都是電廠常用的煤炭產品品種。

170（√）在火車頂部采樣時，子樣點布臵無論是斜線3點或斜線5點布臵，其斜線末端兩個采樣點應距車角1m。

171（×）將煤樣粉碎到全部通過孔徑為0.2mm篩后，用磁鐵將煤樣中鐵屑吸去。

172（√）火電廠是將原煤和篩選煤等一次能源轉換成二次能源——電力的工廠。

173（×）煤的最大標稱粒度就是指在篩分試驗中與篩上物累計質量分數最接近5%的篩子相應的篩孔尺寸。它并不是指煤中最大塊的尺寸。174（×）動力用煤常用的煤炭產品品種有原煤、精煤、低質煤和褐煤。175（×）在火車頂部五點斜線循環采樣法是一種隨機采樣法。176（√）使用二分器縮分煤樣，也能得到原樣四分之三的留樣。177（√）煤炭質量驗收中，采樣基數為買受方收到的、出賣方發給的整批煤量（包括分數次或數日抵達買受方的同一批煤炭）。

178（√）在汽車上采取煤樣時，對于原煤、篩選煤、洗煤（不包括精煤），應沿車箱對角線方向，按3點(首尾兩點距車角0.5m)循環方式采取子樣。

179（×）當火車來煤（原煤）不足6節車時，按三點法布點后多出的子樣可在車箱內隨機布臵。

180（×）火車運輸商品煤到達用戶后，對于人工采樣應立即在火車頂部煤表面用采樣鏟取樣。181（√）制樣時不應將大量大粒度煤樣一次破碎到某種試驗用煤樣所要求的粒度。

182（√）檢驗縮分機的精密度和系統偏差時，在留樣和棄樣的制備過程中必須使用二分器縮分。

183（√）測定全水分的煤樣既可由水分專用煤樣制備，也可在制備一般分析煤樣過程中分取。

184（×）煤中的全水分指煤中存在的內在水分和外在水分的總和，即Mt=Minh+Mf。

185（√）動力用煤常用的煤炭產品品種有原煤、低質煤和篩選煤。186（√）按照GB/T18666-2002，采樣基數是指商品煤質量驗收時，采取煤樣所含蓋的批煤量的大小，它可以是1000噸，或大于1000噸或小于1000噸的煤量。

187（×）在火車頂部三點斜線采樣法是一種系統采樣法。

188（√）質量基采樣的初級子樣質量與煤流流量無關，而時間基采樣的初級子樣質量與煤流流量有關。

189（×）根據法定計量單位的規定，火電廠發、供電煤耗的法定計量單位符號為g/kWh，單位名稱為克/千瓦?時。

190（√）商品煤質量驗收中，采樣基數為買受方收到的、出賣方發給的整批煤量（包括分數次或數日抵達買受方的同一批煤炭）。

191（×）將煤樣粉碎到全部通過孔徑為0.2mm的篩子并使之達到空氣干燥狀態后，裝入煤樣瓶（裝入煤樣的量應不超過煤樣瓶容積的1/2，以便使用時混合），送交化驗室化驗。

192（√）檢驗破碎縮分機的精密度和系統偏差時，在留樣和棄樣的制備過程中必須使用二分器縮分。

193（×）在火車上采取煤樣時，對于原煤、篩選煤，應沿車箱對角線方向，按斜線3點(首尾兩點距車角0.5m)方式，每車至少采取3個子樣。194（×）按GB 475-1996商品煤樣采取方法附錄A中規定采樣精密度至少每年核對一次。

195（√）儲存全水分煤樣和一般分析煤樣的容器應確保密封。196（√）制備煤樣時，除水分大、無法使用機械縮分者外，應盡可能使用二分器和縮分機械，以減少縮分誤差。

197（×）如一批煤的煤樣分成若干分樣，則可以在各分樣的制備過程中分取全水分煤樣后進行測定，將各分樣的全水分值平均后作為該批煤的全水分值。

198（×）在火車頂部采樣時，對原煤、篩選煤應按斜線3點布臵采樣點，每車至少采取1個子樣。

199（√）在發生商品煤質量糾紛時，不能在煤堆上直接采取仲裁煤樣。200（×）在汽車上采取煤樣時，對于原煤、篩選煤或洗煤，應為沿車廂對角線方向，按5點（首尾兩點距車角0.5m）循環方式采取子樣。201（√）煤的發熱量試驗室溫度應盡量保持恒定，每次測定室溫變化不應超過 1K，通常室溫以不超出15~30℃范圍為宜。

202（√）制樣時不應將大量大粒度煤樣一次破碎到某種試驗用煤樣所要求的粒度。

203（√）對采樣精密度進行核對時，以6個分樣的形式采樣，每個分樣的子樣數目應為該采樣單元應采子樣數目的1/6，當應采的子樣數目不能被6整除時，要適當增加（不能減少）子樣數目使其成為6的倍數。204（×）如一批煤的煤樣由若干分樣組成，則可在各分樣的制備過程中分取出全水分煤樣并以各分樣的全水分平均值作為該批煤的全水分值。205（√）測定發熱量時往氧彈中充氧時的壓力不得超過3.3 MPa，充氧時間不得小于15s。

206（√）庫侖定硫儀中的電解液應定期更換以避免測定結果偏低。207（√）按GB 475-1996商品煤樣采取方法附錄A中規定：采樣精密度至少每半年核對一次。

208（√）煤中的氧元素與煤的變質程度密切相關，而煤中的硫元素則與煤的變質程度無明顯聯系。

209（×）統計檢驗中的格魯布斯（Grubbs）法則，也可用來檢驗一組標準偏差中的異常值。

210（×）無煙煤屬于最低煤階煤。211（×）根據法定計量單位的規定，煤的發熱量的法定計量單位符號為MJ/kg，單位名稱為兆焦/千克。

212（√）煤的最高內在水分含量也是一個表征年輕煤的煤化程度的指標。213（√）在氧化性氣氛條件下，煤灰熔融性特征溫度比在弱還原氣氛條件下測定的相應的特征溫度高。

214（√）從理論上分析，使用國標GB/T 15334-1994《煤的水分測定法－微波干燥法》對一般分析試驗煤樣的水分測定值不全部是內在水分。215（√）二等量熱標準苯甲酸的燃燒熱，隨燃燒產物的最終溫度而改變，溫度越高，燃燒熱越低。

216（×）GB/T211 –1996煤中全水分的測定方法標準中規定測定煤的全水分共有四種方法：通氮干燥法、空氣干燥法、微波干燥法及兩步法。217（×）在測定煤樣（粒度≤6mm）全水分時，加熱干燥后取出稱量瓶，立即蓋上蓋，在空氣中冷卻到室溫（約20min），然后稱量。218（√）在仲裁分析中遇到有用空氣干燥煤樣水分進行校正以及基的換算時，應用通氮干燥法測定空氣干燥煤樣的水分。

219（×）測定煤中灰分和揮發分時，可使用同一臺馬弗爐，但在使用時的爐溫控制高低不同。

220（×）任何量熱儀在測定煤的發熱量和標定熱量計的熱容量試驗結果計算時，都需要對熱量計內筒實測溫升值進行冷卻校正。221（√）GB/T 212-2001煤的工業分析方法中規定空氣干燥基水分的測定方法有通氮干燥法和空氣干燥法。222（√）煤的發熱量測定結果能以焦耳每克（J/g）表示。223（×）重油和電力都是二次能源。

224（×）原煤和煙煤都是火電廠常用的煤炭品種。225（×）貧煤屬于最高煤價煤。

226（√）艾士卡法測定某煤樣全硫時，灼燒物洗液中發現有未燒燼的煤粒漂浮，此次試驗應作廢。

227（√）新氧彈在使用前需進行20MPa的水壓試驗，證明無問題后方能使用。228（√）在使用新型熱量計前，需確定其熱容量的有效工作范圍。229（√）煤中硫鐵礦主要是指黃鐵礦和白鐵礦。

230（×）絕熱式量熱儀與恒溫式量熱儀的主要區別在于，絕熱式量熱儀沒有熱交換，而恒溫式量熱儀有熱交換。

231（√）與氧氣瓶連接的部位不得用油脂潤滑，是因為易引起燃燒和爆炸。232（×）煤中灰分一旦測量出來準確數值，它就是煤中的固有成分。233（×）艾氏卡法測定煤中全硫時，灼燒沉淀的程序是將帶有沉淀的濾紙放入已知質量的坩堝中，然后在溫度為800～850℃的馬弗爐中灼燒至質量恒定。

234（×）單點標定庫侖測硫儀時，是在一組有標準值（不過期）的標準煤樣中任選一個進行標定。

235（√）庫侖法測定全硫時，電解液中加入溴化鉀的目的是保證電流效率100%。

236（×）煤中空氣干燥基水分是隨著煤變質程度的增加而減少。237（×）化驗員對某煤樣進行全硫測定，2次重復測定結果St,ad分別為1.38%和1.44%，報告結果為1.41%。

238（×）新購進的金屬制發熱量坩堝洗干凈并干燥后即可用于試驗。239（×）進行熱量計的熱容量標定試驗時，當5次結果的相對標準差不滿足要求時，應將超差的結果舍棄，并補做試驗，反復驗證，直到相對標準差滿足要求為止。

240（×）發熱量試驗結束后，應打開氧彈，檢查氧彈內部及坩堝和殘渣，如果未發現有任何碳黑痕跡，則表明煤樣燃燒完全。

241（×）如果用某熱量計測定幾個煤標準物質，結果出現顯著系統偏低或偏高現象，此時可適當調高或調低熱容量值，以使測定結果與標準值一致，從而避免測量結果出現偏差。

242（×）標準中規定“更換量熱溫度計”時要重新標定熱容量，這是針對貝克曼溫度計而言的。自動量熱儀使用的是鉑電阻溫度探頭，更換后不必重新標定熱容量。

243（√）煤炭灰分測定過程中的“固硫作用”會使得測定結果重復性變差。244（×）用石英坩堝比用鎳鉻坩堝更有利于發熱量的準確測定。245（×）煤的發熱量高低主要決定于其中碳,氫兩元素含量的多少,一般碳氫比（Cdaf/Hdaf）越大,則發熱量就越高。

246（×）按照GB/T18666進行煤炭質量驗收時，以干基高位發熱量（或干基灰分）和干基全硫作為質量評定指標。

247（×）按GB/T19494規定,當汽車載重超過25t時，應按照火車采樣布臵采樣點和子樣數。

248（×）人工采制樣時在煤樣粒度大于25mm時，不得進行縮分；而機械化采制樣對此沒有要求，因此當使用機械采樣時，在制樣過程中可將大量大粒度煤樣一次破碎到某種試驗用煤樣所要求的粒度進行縮分。249（√）篩分試驗要求每半年進行一次，每次要求最少采20個子樣，每個子樣量不得少于30kg。

250（×）從一個采樣單元中取出全部子樣合并成的煤樣稱為總樣，其中任意幾個子樣合并成的煤樣稱為分樣。251（√）破碎也能改善煤的均勻性。

252（×）某化驗員測定Vad結果如下：24.33%、24.56%、24.88%、24.99%，報出結果為24.63%。

理由：最大與最小值超差，不得直接平均。應從中挑選三個不超差的值計算平均值。（或寫出正確結果為24.81%）

253（×）煤中游離礦物質含量越大，則初級子樣方差越大。

理由：初級子樣方差主要反映煤的均勻性，游離礦物質含量與此無直接關系。只要均勻性好，即使全部是游離礦物質，也不會有很大的初級子樣方差。（或答出初級子樣方差的5條影響因素）

254（×）測定揮發分后，經常發現坩堝內外表面有一層黑色油光附著物，這是正常現象，可以通過高溫灼燒除去。

理由：外表面如有黑色油光附著物屬不正常現象。

255（×）對于例行采樣方案的精密度估算采用多份樣法，特定批煤的采樣精密度的估算采用多個采樣單元雙份樣法。理由：反了。256（√）煤灰中三氧化二鐵含量越高，煤灰熔融性特征溫度越低。257（×）煤的哈氏可磨性指數測定方法適用于絕大部分無煙煤、煙煤和褐煤，但不適用于年老無煙煤。理由：不適用于褐煤。

258（×）測定煤中全硫時，庫侖法的精密度不如艾氏卡法，但優于高溫燃燒中和法。

理由：艾氏卡法精密度高，庫侖法與高溫燃燒中和法無從比較。（或答二法相同。）

259（×）對含有外水的一般分析煤樣進行檢驗，可能導致檢驗結果重復性超差，但不會影響其再現性。理由：對再現性同樣有影響。

260（√）對于一批煤，可以將采到的煤樣分為若干個分樣，分別制備全水分煤樣進行全水分測定，測定結果按照分樣質量經加權平均后作為該批煤的全水分值。

261（×）庫侖測硫儀中的電解液應定期更換，使用過期電解液會導致測定結果偏高。

理由：過期電解液中有較多游離碘，將導致測定結果偏低。

262（×）在測定煤樣空氣干燥基水分（大于5.00%）時，規定檢查性干燥一直到連續兩次煤樣質量減少不超過0.01g或質量增加時為止。理由：大于2.00%。

263（√）根據GB/T19494規定，機械采樣時對原樣或初級子樣未經任何破碎也可直接縮分。

264（√）機械采樣的采樣器的有效開口寬度隨著其移動速度的增加而降低。265（×）無煙煤、煙煤、褐煤是按照空氣干燥基揮發分含量大小進行分類的。

266（×）精密度數值定得越大，則要求采制樣操作越規范。

267（×）當煤樣制備至全部通過3 mm的方孔篩后，則可用二分器直接縮分出不少于100g的煤樣，用于制備分析用煤樣。

268（×）在沒有隨機誤差的前提下，精密度高，自然準確度就高。269（×）篩選煤在火車上進行采樣時，當要求的子樣數等于和少于一采樣單元的車廂數時，每一車廂應至少采取一個子樣。

270（×）采樣時，只要采取的子樣數目滿足要求,采樣工具符合規定，采樣量滿足要求，就可獲得代表該批煤的平均性質特性的樣品。271（√）采樣工具也會導致所采樣品有系統誤差。

272（×）制樣時將煤樣多次（2次以上）通過二分器，可使煤樣混合均勻。273（×）當以二分器法縮分煤樣時，在縮分前不必進行多次摻和，但稍加摻和仍然是必需的，以避免縮分誤差。

274（×）使用九點法取全水分樣品時，所謂1/2r和7/8r，其中r指的是從圓心到圓餅上沿的距離。

275（√）煤的可磨指數越大，表明該煤越容易被破碎。

276（×）時間基采樣是指按相同的時間或空間間隔采取子樣，但第一個子樣在第一間隔內隨機采樣，其余子樣按選定的間隔采取。

277（×）對未達到空氣干燥狀態時的一般分析煤樣進行檢驗可能導致檢驗結果重復性超差。為防止出現上述情況，則使用烘箱進行干燥時，干燥溫度越高越好。

278（√）空氣干燥法測定煤中空氣干燥水分,僅適用于無煙煤及煙煤。279（×）在測熱過程中內外筒溫度差保持恒定的熱量計稱為恒溫式熱量計。280（×）對粒度大于13mm的煤樣,必須用堆錐四分法縮分；對粒度小于13mm的樣品,則堅持采用二分器或其它縮分器縮分。

281（√）測定煤中全水分時,當使用試樣為13mm/500g的一步法時，試樣加熱干燥后應趁熱稱重。

282（×）使苯甲酸燃燒完全,通常采用壁厚而質量重的鎳鉻坩堝(有時也稱燃燒皿）。

283（×）煤量小于1000噸，在煤流中采洗中煤時，至少應采7個子樣。284（×）一批煤只能劃分為1個采樣單元。

285（×）空氣干燥法測6mm全水分樣品時，褐煤干燥3小時。

286（×）對同一煤樣，用3mm樣品測得的內水一定比用0.2mm樣品測得的內水低。287（×）Vad＜10%的煤一定是無煙煤。

288（×）煤質分析的常用基準有三種表示方法。

289（√）庫侖法測全硫需對結果進行校正，主要是因為生成的SO3不能參與反應。

290（×）艾氏卡法測全硫時，艾氏試劑的每次用量是稱取樣量的大約3倍。291（√）對高揮發分的煤種，測定揮發分時應進行壓塊處理。

292（×）在汽車煤中采樣,可根據煤車載重量大小,以一次或分兩次到三次采取1個子樣。

293（×）使用快速法測定灰分時，樣品送入爐膛時，應注意控制爐溫不超過815℃。

294（×）在皮帶上以質量基進行采樣時，子樣質量應隨煤流量的變化而變化。

295（×）三節爐法測氫時，不必對通入爐膛的氣體進行干燥處理。296（×）制樣時將煤樣多次進行堆錐，可使煤樣混合均勻。

297（√）恒溫式量熱儀外筒的作用，主要是為了防止測熱過程中量熱儀與外界環境之間的熱交換。

298（√）測煤灰熔融性時，若爐膛內不放任何含碳物質，使空氣自由流通，則為氧化性氣氛。

299（√）動力用煤常用的煤炭產品品種有原煤、低質煤和篩選煤。300（×）火車上人工采樣時，如果有矸石等滾落到挖好的坑內，則應將這些物料一并采入，不得隨意棄掉。

301（√）分層隨機采樣不是以固定的時間或質量間隔采取子樣，而是在事先劃分的時間或質量間隔內隨機采取一個子樣。

302（√）全水分和灰分為煤中不可燃成分，但不是煤中的固有組成。303（√）所謂多份采樣，是指按一定的間隔采取子樣，并將它們輪流放入不同的容器中構成兩個或兩個以上質量接近的煤樣。

304（√）對粒度大于13mm的煤樣,可用堆錐四分法縮分,對粒度小于13mm的樣品,則堅持采用二分器或其它縮分器縮分。

305（×）收到全水分樣品時，若煤樣質量損失超過1%，則不必進行全水分補償。

306（×）原煤、篩選煤和貧煤是動力用煤常用的煤炭品種。

307（×）二節爐法測得煤中的氫含量包括有機物中氫和無機礦物質中的氫。308（×）煤的哈氏可磨性指數反映了煤在機械力作用下磨制成粉的難易程度。哈氏可磨性指數是一個相對值，沒有單位。可磨性制數越高，越不容易磨碎。

309（√）測定值與其無限次測定值平均值之差稱為誤差。310（×）發熱量測定時，內筒與外筒溫差不得超過1.5℃。

311（×）根據化學分析原理，20.00mL 0.1000mol/L硫酸(H2SO4)溶液滴定到終點,需消耗0.1000mol/L氫氧化鈉(NaOH)溶液(滴定劑)20.00mL。312（×）同一條件下，燃燒產物終點溫度越高，則所釋放出的燃燒熱也越多。

313（×）庫侖法測全硫，是利用了煤炭燃燒后生成SO3，通過測定SO3含量而推算出硫含量的。

314（×）發熱量測試中，要求標定熱容量或測定發熱量時，室溫波動不超過1.5℃。315（×）高溫燃燒中合法測全硫時，使用的催化劑是H2O2。

316（×）測定值與同一條件下無限次測定值的平均值接近程度稱為準確度。317（×）揮發分測定中，試樣在890℃以上溫度區間的時間不得少于3分鐘。

318（）機械采樣的采樣器的有效開口寬度隨著其移動速度的增加而降低。319（）用高溫燃燒中和法精確測定煤中全硫時,需要扣除煤中氯含量。320（）在皮帶中部煤流中采樣,可根據煤的流量大小,以一次或分兩次到三次橫截煤流的斷面采取1 個子樣。

321（）在測熱過程中內外筒溫度差保持恒定的熱量計稱為恒溫式熱量計。322（）煤樣粒度大于25mm時,無論煤量多少,則先破碎使全部通過25mm方孔篩,摻合均勻后,用堆錐四分法縮分出不大于60kg的留樣。323（）煤的干燥無灰基高位發熱量隨著煤化程度的增加而增高。324（）按照GB/T475-1996的方法對一批商品原煤進行采樣，可以獲得優于±2%的以干燥基灰分的采制化總精密度。

325（）機械采樣裝臵采樣器的開口寬度應為被采煤樣最大粒度的2.5～3倍。

326（）在煤流中單獨采取全水分煤樣時,按均勻布臵采樣點的原則按5點循環法采取至少８個子樣。

327（）飛灰樣品制備時,首先稱取一定量樣品晾干至空氣干燥狀態,記下游離水分損失量備查,再縮分出200g試樣磨細至0.2mm以下待分析。328（）使苯甲酸燃燒完全,通常采用壁厚而質量重的鎳鉻坩堝(有時也稱燃燒皿）。

329（）對于灰分Ad=8%的原煤，其采樣精密度應為±Ad /10=±0.8%。330（）判斷商品煤灰分單項質量指標的允許差時，標準規定的允許差為負數，并且是報告值與檢驗值差值的最小值。

331（）人工制備原煤煤樣時,粒度小于25mm時,才允許進行破碎。332（）影響煤變質的主要因素有：植物種類、溫度和壓力。333（）熱量計的精密度（以相對標準偏差表示）要求不大于0.02%。334（）同一煤樣的第四次重復試驗，四次測定值的極差應小于1.2T(T表示兩次重復測定的臨界值)。

335（）現行國標規定煤中全水分干燥時間時，由于無煙煤的水分比煙煤高，所以干燥時間要比煙煤長。

336（）電力行業標準規定的煤粉細度試驗篩的孔徑為71微米與200微米。337（）將煤樣破碎至粒度為小于3mm時,按國標規定保留樣品的最小質量為3.75kg。

338（）測定揮發分時,為了使高溫爐更好地降低熱量散失和使爐溫盡快回復到900±10℃，安裝的煙囪口應關閉。

339（）艾氏卡法測定煤中全硫,可將煤中的可燃硫及不可燃硫均轉化成可溶于水的硫化物,而后在一定酸度下,用BaCl2溶液沉淀,從而測出煤中的全硫含量。

340（）測定煤樣熱值時,當彈筒發熱量高于16.70MJ/Kg而低于25.10MJ/kg,其硝酸生成熱校正系數應為0.0015。341（）采樣子樣質量與煤的品種有關。

342（）當對煤樣制備的精密度發生懷疑時需檢驗煤樣制備的精密度。343（）采樣鏟可用以從煤流中和靜止煤中采樣。344（）采樣精密度至少每半年核對一次。345（）九點法取全水分煤樣取樣前無須混合。346（）全水分煤樣可以在煤堆和船舶中單獨采取。347（）分層隨機采樣屬于隨機采樣方法的一種。

348（）采樣精密度合格，也就是說所采樣品具有代表性。

349（）空氣干燥煤樣溫度應不超過60℃。350（×）在火車上采取煤樣時，對于原煤、篩選煤，應沿車箱對角線方向，按斜線3點(首尾兩點距車角0.5m)方式，每車至少采取3個子樣。351（√）煤碳是固體有機燃料，也是化工原料。

352（√）按照現行國家標準的規定，采樣精確度與煤炭品種有關。353（×）一般地說煤的變質程度越深，地質年代越長，煤的干燥無灰基揮發分越高。

第五篇：采制樣作業指導書

國投采制樣作業指導書

第一條 目的

本指導書規定了公司的采制樣工作人員在煤炭機械化采樣﹑人工制樣作業過程中的標準和方法，確保作業過程在受控狀態下進行，員工經培訓合格持證上崗，并符合公司安全、健康、環保、高效的作業要求。

第二條 適應范圍

本程序適應公司煤炭（機械化）采樣﹑人工制樣作業過程的控制。第三條 接班

（一）充分了解上班次設備情況、作業情況、客戶特殊要求及本班次注意事項，檢查采制樣設備運轉情況以及交通工具使用情況。

（二）清點檢查通訊設備及工具。

（三）檢查中發現的問題應立即處理，解決不了的上報隊長或。

（四）雙方確定無疑，在《三班交接紀錄本》上簽名。第四條 作業前

（一）接到機械化采樣作業指令后，記錄好要采煤樣的具體垛位、煤種、流程及車次/船名等作業信息。

（二）認真做好各種記錄，充分了解采制樣作業中的安全注意事項。

（三）清除設備內異物及殘煤。

（四）入料前清理煤樣中的異物。

（五）認真檢查各設備安全性能是否可靠，禁止設備帶病作業，遇有特殊情況要及時上報。

第五條 作業中

（一）機械采樣：

1、接到作業指令后，記錄好機械化采樣信息，包括車次、船名、流程、煤種、垛位等。

2、機械化采樣作業前，到達機采電控室與國投采樣人員進行溝通并出示作業單。

3、監制人員核實確認作業信息后，對所采煤樣進行編號。

4、監采人員接到中控/調度通知需要更換流程、垛位及煤種的，通知國投采樣人員取出已采樣品并進行下一個煤樣的采集。

5、若因煤種粘、粒度大、流程、設備等原因無法進行機采作業，監采人員應記錄在案。

6、機械化采樣結束后，采樣人員在國投巡視工監護下單人操作取樣，并與國投采樣工履行簽字手續。

（二）人工制樣

1、核對所制煤樣的煤種、垛位、車次/船名等作業信息，并進行編號。

2、煤樣入料時要均勻，每次不超過20kg。

3、將聯合制樣機組破碎縮分后的煤樣（13mm），進行混合三次并用旋轉縮分機進行縮分，保留量不少于15kg。

4、用二分器將3mm的煤樣縮分出兩份不少于700g的分析樣品。

5、發生設備堵煤或其它問題時，必須關閉設備電源后進行處理，處理不了的及時上報隊長。

（三）樣品的交接：

1、原始煤樣在手工制樣間進行交接，雙方在《原始煤樣交接記錄本》上簽字確認。

2、客戶所需制備好的樣品在手工制樣間交接，雙方在《樣品交接記錄本》上簽字確認。

3、機械化所采樣品在采樣塔內進行交接，雙方在《樣品交接記錄本》上簽字確認。

4、交接記錄本上應記錄交接樣品的編號、交接時間、車次/船名、樣品交接人等內容，以確認事件的責任和追溯性。

第六條 作業后

（一）認真填寫日志及記錄。

（二）嚴格按順序關機并清理設備中殘煤。

（三）對設備進行衛生清理及維護保養工作。第七條 交班

（一）打掃作業場所衛生。

（二）檢查設備有無故障，清點通訊設備及工具。

（三）每天交班前30分鐘向值隊長報告當班作業信息。

國投采制樣人員崗位職責

1、具有高度的工作責任感和事業心遵守勞動紀律，工作上必須服從組長的安排、負責完成制樣工作，并對制樣的工作質量負全部責任。

2、嚴格執行公司各項安全規章制度，做好安全防護，杜絕違章操作，嚴禁冒險蠻干，保證自己和他人的人身安全。

3、認真學習商品煤礦制樣方法、理論技術知識，準確掌握制樣方法，嚴格執行制樣標準，及時準確、無誤地做好制樣的各項原始記錄和編號，不斷提高制樣技術水平。

4、根據班組的工作安排按時完成制樣任務，及時與取樣人員保持工作聯系和信息反饋，杜絕采制樣工作誤差的發生。

5、嚴格按照國標規定步驟制樣，不得草率從事，不發生混樣、重樣、丟樣等責任事故。

6、在接煤樣時，要及時檢查核對煤樣重量、樣品標簽等，做好收樣的原始記錄。

7、制樣完畢，制樣人應做好制樣記錄并簽字，隨同樣品送交化驗室化驗，并辦理交接手續。做好備查樣的保存、管理和銷毀工作。

8、負責所用設備的維護保養工作。

9、堅持工作原則，忠于職守，秉公辦事，不準弄虛作假。

10、監采人員在每個流程作業前必須準時到達監采作業室，不得無故離開監采作業室。

國投采制樣員工獎懲制度

1.目的：為樹立良好的企業形象，充分調動員工的積極性，保障公司規章制度的貫徹執行，使企業的經營體系在穩定有序的環境中得到高速發展，特制定本制度。

2.適用范圍：商檢采制樣所有員工。

員工有下列事件之一者給予一定的物質獎勵（50元起）（1）工作努力，業務嫻熟，能完成交辦的重大或特殊任務者；（2）品行端正，恪盡職守，堪為全體員工楷模者；（3）對維護公司榮譽、塑造企業形象方面有重大貢獻者；

（4）通過自身努力，避免了質量事故、安全事故和設備設施事故者；（5）各個部門衛生檢查在一個月連續3次或3次以上被評為優者。獎勵50元—當月執行

（6）每個月滿勤，無遲到、早退、病假、事假者，獎勵50元。（7）個人對采制樣提出的合理化建議，在實際應用中取得重大效果。獎勵100 元—當月執行。

處罰制度：適用于國投和老港

一、目的：為了促進公司各項規章制度更好執行，嚴肅工作紀律，特制定此制度。

二、處罰涉及對象：采制樣所有員工。

三、處罰方式：

（1）通報批評；（2）一次性罰金；（3）減薪；（4）留用察看；（5）辭退；

四、處罰事項分類：

1、玩忽職守或督導不力而發生損失；

視情節嚴重程度處罰金100元—500元（視級別不同而定）。2.工作不力，屢勸不聽者； 通報批評，留用察看或辭退。3.每個月連續曠工超過2天；

員工大會通報批評，處一次性罰金100元—300元。4.工作時間處理私人事務； 處一次性罰金30元—100元。5.教育培訓無故缺席；

處一次性罰金50元—200元；屢犯者減薪或留用察看。6.工作時間未經許可擅自離崗； 處一次性罰金10元—50元。7.服裝儀容經常不整者；

視情節嚴重程度處一次性罰金30元—200元。

8.多次發生遲到早退現象，不按規定請假；

處一次性罰金50元—200元；屢犯者減薪或留用察看。

9、故意造成重大過失，造成重大損失；

扣除當月工資及員工管理費后無條件辭退；需要時要承擔相應的民事或刑事責任，相關責任和費用自理。

10.包庇職員舞弊，弄虛作假；

員工大會通報批評，視情節嚴重程度減薪200元—300元。11.品行不正，有損公司名譽；

員工大會通報批評，視情節嚴重程度減薪300元—500元、留用察看或辭退。

12.上班期間外出從事不屬于工作的活動，在侯工室打牌等不良行為的發現一次罰款100元。

國投采制樣組長崗位職責

一、各班組建設責任

1、帶領、指導、監督各班組人員學習、遵守單位各項規章制度，積極響應公司的各項號召。

2、合理組織、監督班長和員工接受、完成生產任務；

3、監督、落實每一個員工應該履行的工作職責。組織實施安全生產、文明生產的管理、監督工作。

4、負責各班組的管理工作。

二、生產質量責任

1、接受商檢質檢部的監督，執行相關采制樣的改善改進工作。

2、負責作業過程的自檢

3、負責各班組員工崗位技術和質量的學習，不斷提高員工的生產技術水平和質量意識。

4、負責班組人員管理，生產調度工作，銜接、協調和其它工序的工作。

三、安全、衛生責任

1、學習、帶領、組織、監督各班組安全文明生產工作；

2、負責監督各班組作業區的場地、設備、工具的衛生；

3、對各組安全生產、文明生產、采制樣質量負組織領導責任。

4、對機器設備、輔助工裝、工具人為損壞負管理責任。

采制樣班長崗位職責

一、生產質量責任

1、接受商檢質檢部的監督，執行相關工作的改善改進工作。

2、負責作業過程的各項細節，嚴格按照采制樣標準進行。

3、負責本班組員工崗位技術和質量的學習，不斷提高員工的生產技術水平和質量意識。

二、生產進度責任

1、接受生產任務后，及時安排、組織生產；

2、因故不能按時完成任務時要及時上報；

三、安全、衛生責任

1、學習、帶領、組織、監督本班組安全文明生產工作

2、負責本班組當班時作業區的場地、設備、工具的衛生；

3、負責班組人員管理，生產調度工作，銜接、協調當班時遇到的其他工作。

4、監督、落實員工應該履行的工作職責。

5、組織實施安全生產、文明生產的管理、監督工作。

6、負責組織實施當班時場地及設備清潔衛生工作。

7、負責當班時設備的管理工作。

8、負責本班組生產原始記錄、日報表的準確，及時填報。

9、負責本班組生產任務按計劃要求完成。

四、班長權利和責任

1、有權對生產管理，生產質量控制方面的工作向組長提出合理性建議。

2、對存在安全隱患和運行故障的設備，有權向隊長及上級領導反映，待維修人員消除隱患及故障后再行工作。

3、有權對不履行工作職責，不遵守勞動紀律的人員按規定進行處罰。

4、對信息不明確的采制樣計劃，有權拒絕執行。

5、對本班組安全生產、文明生產、產品質量負組織領導責任。

6、對不能按時完成本班次生產任務負領導管理責任。

國投作業人員管理辦法和懲罰制度

為規范操作過程、標準和程序，更好地規范員工的行為，鼓勵和鞭策廣大員工奮發向上，創造更好的工作業績，公司本著“獎懲結合，有功必獎，有過必罰”的原則，特制訂磨樣人員獎勵與處罰辦法。

1、磨樣人員工作時實行一對一負責制，每個樣品都必須有出處有過程（包括時間、人員、編號），不得互相結合多人經手一個樣品，發現一次扣工資20，多次發現解除勞動關系。

2、磨樣時要細心，按磨樣流程操作，不得擅自簡化磨樣程序。

3、不得將樣品弄混，這是工作中最不該出現的漏洞發現即開除。

4、每個月對工作情況進行考核，考核依據統計的磨樣出錯率為準，落實到個人，對當月磨樣出錯率最多的員工進行處罰200——500元不等（允許出錯范圍在2—3個之間），對出錯率低的員工進行獎勵現金200元。對技術或工作方面有益的改進，提出有益的合理化建議并取得成效的通報表揚并獎勵現金；

5、因個人原因給公司財產造成重大損失或公司名譽造成嚴重影響的，無條件辭退；需要時要承擔相應的民事或刑事責任。

國投樣品管理規范

1.編制目的：為確保樣品的代表性、有效性、完整性和必要時的可追溯性，規定了檢驗樣品的抽取、制備、傳遞、保存、處置及樣品的唯一性標識。

2.適用范圍：本規范適用于實驗室受檢范圍內檢測用樣品的抽取、制備、留存、識別和處置全過程。

3.職責權限：抽樣人員按標準抽取代表性樣品；制樣人員按標準制備出檢測樣品和保留樣品；樣品管理員負責留存樣品的保管和處置；實驗室主任審批保留樣品的處置。

4.樣品管理的程序和要求 4.1 送檢樣品的基本要求

4.1.1 送檢樣品應包裝良好，標識清楚，且包裝不對樣品產生污染或不良影響，若客戶使用包裝不當而出現的結果偏離，本實驗室不對此偏離負責。

4.1.2 送檢樣品的數量，原則上應能確保檢測后的保留樣品不少于再次分析所需的最少樣品數量。對于進行物理性能指標分析的樣品數量不能少于20千克。

4.1.3 對客戶申報只有1個，而實際上使用多個包裝的樣品，為防止出現樣品之間的差異，要求客戶將所有樣品混合為1個包裝。

4.1.4 樣品可使用密封良好的塑料編制袋或容器包裝，以防止水分損-12

失或受潮。

4.2 樣品的抽取

取樣前，取樣人員應根據商品的性質，準備好取樣器具和樣品袋，并按標準要求抽取有代表性樣品，抽取樣品后應及時按要求做好樣品標識，填寫抽樣記錄，送交制樣人員制樣。

4.3 樣品的接收、標識、登記

制樣人員在接收檢測樣品時，詳細核實記錄樣品信息，包括有無異常及能否符合相應檢測方法的要求，并對樣品進行唯一性標識、登記編號。

4.4 樣品的制備

制樣人根據檢測申請內容，按標準要求制出樣品，一部分加貼分析樣品標簽送交檢測人員檢測用，一部分加貼留存樣品標簽，封裝后交樣品管理員留存，并在樣品登記表上進行登記。

4.5 樣品的保管

4.5.1 樣品管理員接到保留樣品后，經檢查與樣品登記表上登記無誤后，入庫，按類別存放。

4.5.2 樣品保存期間，不準動用，確因工作需要經實驗室主任批準，辦理登記手續后使用。

4.6 樣品的處置

一般檢測用分析樣品保留3個月，留存樣保留6個月。樣品超過保存有效期，由實驗室主任批準后，統一進行核銷處理。

制樣間管理制度要求

1．手工制樣間實行專人分工管理制度，具體有崗位負責人管理。（設：班長、衛生管理員、設備管理員）

2.制樣間環境衛生：

(1)、由制樣間衛生管理員負責檢查、監督、記錄；(2)、地面清潔，無雜物，尤其無煙頭，無積灰；(3)、門窗牢固，門鎖安全可靠，開關靈活方便；

(4)、設備清潔無積灰，制樣間內樣品和使用工具等放置整齊，沒有與制樣無關之雜亂物品。

(5)取制樣實行衛生崗位責任制，成立衛生責任小組，履行衛生執行、衛生監督、衛生檢查等項職責。嚴格做到小組分工明確，責任到人。衛生執行實行區域分包制，衛生監督實行專人值日制，衛生檢查執行定期考勤制。建立安全衛生記錄，所有環節均實行考核制。

(6)手工制樣間的安全衛生，執行每天小清理，每周大清理，天天有值日的制度。衛生分為公共衛生和室內衛生，在每天上班前和下班后進行。衛生管理員每天至少巡視所轄所有區域兩次，負責處理臨時衛生事件，監控制樣衛生問題，發現衛生隱患，及時處理。

3．制樣間儀器設備：

(1)、由設備管理員專門負責管理，清掃，維護；(2)、設備放置整齊有序，臺面清潔、無積灰；

(3)、使用前查看設備狀態，保證機器儀器狀態完好，可隨時提供使用；

(4)、使用時嚴格按照設備使用操作規程進行操作；(5)、使用后關閉設備電源，及時清掃，做好設備使用記錄；(6)、按規定定期進行維修、保養、核查。4．制樣間安全：

(1)、制樣結束后，及時關閉電源，并檢查是否關好；(2)、離開制樣間時要關好門窗，做好安全保衛工作；(3)、制樣間不得私自借給他人使用，不得存放私人物品；(4)、制樣間鑰匙，由每天值班班長保管。(5)、樣品交接過程應做好相應記錄。

(6)、樣品管理員接手樣品時，應仔細檢查樣品的包裝、標識等外觀情況以及樣品的狀況，并做好記錄。

(7)、測試接樣人員如果發現樣品異常或對樣品是否適用于測試有疑問時，應在測試工作開始前與有關人員聯系，并做好記錄。

(8)、樣品的保管應根據商品特性采取必要的防護措施，防止樣品受污染、改變特性或丟失。

（9）嚴禁在工作時間打牌、喝酒、遲到早退、如有發現第一次警告,第二次立即開除。

注意工作要求：

基本準則：作息準時 操作有序 遵章守紀 日事日清 具體要求： 全體員工必須嚴格遵守作息時間，按時上班，不遲到早退，不離崗串崗，因事因病必須請假； 保持候工室和工作環境規范整潔，保障各類設備正常運轉，保持工具、設備及工作環境的清潔、整齊。嚴格執行“5S”，經常“整理、整頓、清掃、清潔”，不斷提高自身素養，做到安全生產。嚴格遵守公司的各種規章制度，做到“當日事當日畢”。注意勤儉高效：

基本準則：愛惜公物 勤儉節約 公私分明 務實高效 具體要求：

1愛護公共財物，不故意損壞和浪費單位財物，保養并管理好各類設備和物品，借用物品及時歸還和清賬。

2發揚艱苦奮斗優良傳統，樹立成本管理意識。提倡節約，勤儉光榮，精打細算，珍惜財產，講究經濟效益，努力為單位增創財富。

3奉行公事，公私分明，不謀取私利，遵紀守法，恪盡職守。4做事要務實、不做表面文章，同時要注意方法、講究效率，以節省單位經營成本。

老港采樣部獎懲制度

1、未按照單位規章制度和采樣標準規范要求操作，未造成重大質量事故的，罰款50—200元。

2、未按照單位規章制度和標準規范要求操作，導致采樣出現重大偏差，造成較大質量事故的，罰款200—1000元，并承擔相應法律責任。

3、違反單位規章制度和勞動法規，經常遲到、早退、曠工、消極怠工，沒按時完成采樣工作任務的，罰款100—200元。

4、未按照要求做好制采操作安全防護的，每次罰款10元。

5、不服從采樣工作安排和調動、指揮，或無理取鬧，影響工作秩序的，輕則罰款100元，重則開除處分。

6、工作時不負責，不按操作規程使用設備、工具，導致設備、工具損壞或遺失，工具、耗材浪費的，懲罰100—300元。

7、不遵守單位保密協議要求，泄露單位秘密或者客戶商業秘密的，罰款100—300元，并承擔相應法律責任。

8、在采樣過程中，故意弄虛作假，隱瞞真相的，沒收其非法所得，給予開除處分，造成重大經濟糾紛的追究其相關法律責任。

9、對非法所得的物品，能主動上交公司的，公司給予相應的獎勵。

10、對公司有重大幫助的，公司給予一定的獎勵。

11、服從領導安排，工作中任勞任怨，員工之間團結互助，約定被評為“勞動模范的稱號”的，公司給予50元獎勵。

老港采樣部考勤管理制度

一.總則

為規范人員管理及公司考勤制度，嚴格請假紀律，保證公司的正常運行。結合公司的實際情況，特制定本管理制度。

二.工作時間

1、采樣崗位工作時間為上24小時休24小時。

2、上班時間為7：45—8:00,8:00以后不到視為遲到。

3、下班時間為8:00以后（交接班完畢），8:00以前離崗的視為早退。

4、交班時間為8:00—8:30，8:00之前通知的任務必須由本班完成后才能離崗。

5、每天早晨7:45—8:00上崗后，先到辦公室簽到，不簽到不計工。

6、每天離崗前，先到辦公室簽到，不簽視為早退。三．請假處理

1、請假需提前向隊長請示，說明請假原因，請多長時間。到崗后及時到辦公室簽到。

2、一個月內請假次數不超過2次，累計天數不超過2天。

3、一個月請假2天以上（不含2天），自動辭職，與公司解除勞動合同。

4、請假期間不支付工資。

四、遲到早退處理

1、遲到或早退10分鐘之內罰款50元，遲到早退30分鐘之內罰款100元。

五、曠工處理

1、未經請假或請假未批擅自不來上班的，均按曠工處理。

2、曠工半天，扣除一天工資。

3、曠工一天，扣除兩天工資。

4、曠工兩天，解除勞動合同。

特殊情況（病假、婚假等）必須經總經理批準。

老港采樣部安全作業規范

一、日常安全事項

1、上下班期間注意交通安全

京唐港交通狀況混亂、復雜，無論步行還是駕駛自行車、電動車或機動車，均需要遵守交通規則，注意交通安全。

駕駛機動車或電動車，人車均要有合法手續。

2、出入港區大門時自覺接受檢查，尊重安保人員工作，不許與保安人員發生沖突。

3、上下班期間保管好公私物品，嚴禁閑雜人員出入制樣間、宿舍和辦公室。

? 堅持人走鎖門，養成隨手關鎖門的好習慣； ? 貴重物品和現金要妥善保管；

? 存折、銀行卡與身份證分開存放，密碼必須保密，以防冒領； ? 遇到陌生人要仔細盤問；

4、加強防火意識

① 嚴禁亂接電源，用電完畢后及時關閉電源； ②嚴禁吸煙，不亂丟煙頭、火種；

③嚴禁擅自使用煤爐、液化爐、酒精爐等灶具和電爐、“熱得快”等大功率電器；

④嚴禁在宿舍或制樣間內存放易燃易爆物；

⑤愛護消防器材，熟悉滅火器材放置地點，掌握常用消防器材的使用方法；

⑥發現火災險情，可視火情撥打“119”報警，以減少損失；

5、養成用水用電安全節約意識

? 嚴禁違規使用大功率電器，使用電熱水器、洗衣機等注意用水用電安全；

? 養成節約水電好習慣，發現浪費水電情況及時制止； ? 愛護水電設施，嚴禁破壞或私拉電線水管； ? 發現跑水漏電情況及時報修。

6、保持活動場所內整潔衛生

(1)、辦公室人員和組長負責檢查、監督、記錄；(2)、地面清潔，無雜物，尤其無煙頭，無積灰；

(3)、礦石樣品間內樣品放置整齊，沒有與樣品無關之雜亂物品。

7、保證足夠休息，嚴禁疲勞作業

? 上崗前必須保證足夠的休息，嚴禁疲勞作業； ? 上班期間嚴禁外出上網、購物、喝酒等活動； ? 休班期間鼓勵在單位或在家休息； ? 外出時最好結伴而行，注意人身安全； ? 嚴禁出入各種娛樂場所；

二、取樣安全事項

1、取樣人員在上崗前必須進行安全防護教育培訓學習，合格后簽訂安全生產協議書方可上崗；

2、取樣前準備

取樣前取樣人員檢查取樣工具和安全防護情況，司機檢查車輛運行情況；

前場取樣作業人員必須正確穿戴工作服和安全帽，必要時要穿戴防護鞋、防護手套、防塵口罩等勞動保護用品，嚴禁穿短褲、拖鞋或敞胸、露背等前去取樣；

司機必須確認車輛能夠安全正常運行。

3、乘坐車輛時，取樣人員注意安全和秩序，禁止在車內吸煙、嬉戲打鬧；

司機在駕駛車輛時遵守交通規則，注意交通安全；

4、前場取樣時，取樣人員要服從管理，聽從工作安排，取樣工作動作要迅速，嚴禁在前場亂跑、嬉戲、打鬧；

無論船采、垛采、列采還是集港，取樣人員均要時刻注意防滑摔倒，注意過往車輛，防止摔傷、碰傷、刮傷或者砸傷；

5、船邊取樣

船邊取樣時，取樣人員應時刻保持警惕，隨時注意周圍門機抓斗、倒運鏟車、翻斗車運行情況，嚴防被砸傷、刮傷或碰傷；

6、垛位取樣

垛位取樣時，取樣人員應先查看垛位情況，遠離陡峭危險垛邊，避免垛位坍塌壓蓋；

上下垛位時要注意踩穩，上下要慢，防止貨堆塌陷將人埋上或者從垛位上摔下；

上垛頂取樣應隨時注意腳下，遠離垛頂邊緣，防止從垛頂跌落；

7、集港取樣

? 船邊集港取樣時，要時刻注意倒運車輛情況，防止被碰傷或者車輛壓起的樣品彈傷；

? 垛邊集港取樣時，要注意倒運車輛和垛位情況，防止被碰傷或者垛位坍塌被壓蓋；

? 2#泊位料口取樣時，要注意倒運車輛、鏟車和料口情況，防止被碰傷或者陷進料口；

8、皮帶取樣

皮帶取樣時，取樣人員應隨時關注皮帶運行情況，作業時保持安全作業距離，嚴禁穿下擺過長衣服，防止絞入皮帶機；

9、大列取樣

大列取樣時，要注意觀察火車、貨堆、倒運車輛情況，防止被碰傷、刮傷；

10、夜間取樣

夜間或者大風大霧等惡劣天氣下取樣時，一定要注意觀察周圍情況，防止意外發生；

尤其是夜間取樣時，由于前場燈光較暗，而且港口作業區域內路況差、車輛設備多，要特別注意腳下和周邊環境，避免導致跌傷和碰傷；

11、突發異常情況下取樣

前場取樣時發生突發情況，如：突然下雨、起大風、港口噴水等，要保持清醒冷靜，嚴禁立刻亂跑亂躲；

如遇大風、雷電、暴雨及其他不適于取樣工作的情況，應停止現場工作，并做好相關記錄；

12、前場取樣工作中如發生意外事故時，要及時進行應急處理，并立即向上級負責人匯報，必要時要第一時間通知科長和醫療部門；

13、提高安全防范意識

? 取樣人員要增強安全防范意識，取樣過程中提高警惕，維護人身安全，嚴格遵守安全規章制度，消除事故隱患；

? 取樣崗負責人和組長作為安全防護責任人，應著重安全防護教育，加強安全防護監督，做好安全防護檢查，監督取樣作業人員做好安全防護，發現安全隱患，及時警告作業人員，或上報領導停止作業；

? 取樣崗負責人和組長還應及時總結取樣作業過程中的安全防護情況，有針對性地提出注意事項和防范措施 ；

三、樣品安全

? 無論未制備的樣品還是制備好的樣品，在進行樣品交接時，均應仔細核對樣品標識和狀態，做好交接記錄；

? 不同狀態樣品不得隨意擺放，防止樣品丟失或污染；

? 對于尚未制備的樣品和制備后須保留的樣品，應妥善保存，擺放整齊，做好登記和記錄；

? 制樣時，應仔細核對樣品標識和狀態，防止因樣品標識混淆或拿錯致使樣品受到污染；

? 應定期檢查樣品保存情況，一般采取密封、防潮、防光、防熱、防凍、防震、防水、防腐、防蟲害、防揮發、防污染、防氧化等不同措施，確保樣品的安全，保證人員、環境的安全；

? 檢查樣品保存時發現問題及時向上級領導報告，以保證樣品安全，并對超過保存期或無需繼續保存的樣品進行作廢處理；

? 處理樣品時，必須保證無害化和環保安全，保存期限未滿的樣品不得隨意處理；

四、車輛安全防護

1、取樣車輛駕駛員上崗前必須進行安全駕駛教育培訓學習，合格后簽訂安全駕駛協議書方可上崗；

2、駕駛員應自覺服從管理和指揮，努力學習，鉆研業務，不斷提高車輛駕駛、維護保養技術水平；

3、取樣作業前后，駕駛員應仔細檢查車輛狀況，確保車輛良好運行-25

狀態，隨時做好取樣出車準備；

4、保障取樣時駕駛員應自覺遵守交通法規，文明駕駛，安全行車，時刻警惕，保障取樣工作順利進行；

5、取樣過程中駕駛員應積極配合取樣崗負責人和組長，加強安全防護監督，隨時注意發現安全隱患，及時警告作業人員。

五、公正與保密承諾

全體取制樣相關人員必須遵守單位公正性和保密性規定，簽訂員工公正與保密承諾，嚴格遵守單位員工行為規范的所有規定，不違反取制樣檢驗業務操作規程，確保公平公正地做好取制樣工作，嚴格保守取制樣相關檢驗業務所涉及的任何信息和商業機密，保證單位信息安全。

老港采樣部車輛管理規定

為使公司車輛管理統一合理化，合理有效的使用各種車輛，最大限度的節約成本，更有效的控制車輛使用，最真實的反應車輛實際情況，公司對所有車輛的使用和維修進行控制，以確保車輛安全、良好的運行狀況以及保養和維修的及時、經濟、可靠、特制訂本制度。

一、使用范圍

車輛為公司采樣使用，嚴禁公車私用，一切車輛不準出港，特殊情況需提前向公司領導請示，并做好記錄。

二、車輛管理規定

隊長負責車輛使用的安排與協調。

三、車輛用油管理

公司前場車輛，其中5G705、5V329、5H691加油時，先到財務支錢，由負責人員陪同加油，加油后開增值稅票，并把稅票及剩下的現金交回。車輛LL262、9W697、JB923加油前先領取加油卡，做好記錄，加油并登記后交回主管部門。

四、安全管理

車輛駕駛員牢記安全第一的意識，自覺遵守港里港外的交通規則，嚴禁酒后駕駛，做到謹慎駕駛，確保安全。任何時候發生的各種事故，要在第一時間向上級匯報。

五、車輛的維修、保養管理

車輛的衛生標準，車輛的外觀、駕駛室內（車座、操作臺、車門、低板等）、車斗干凈、整齊，不亂放物品，不涂抹亂畫；車內、車斗物品擺放整齊，車室玻璃干凈無痕；車內無雜物、紙屑、煙頭、飲料瓶、飯盒等垃圾。清潔要到位，做到無死角。隊長負責監督員工及時清洗車輛，由辦公室人員檢查。

六、車輛罰款及理賠管理

1、由于個人原因導致車輛損壞及違章由當事人本人承擔責任，包括一切修理費用和理賠費用，公司加倍處罰。（如酒后駕駛、超車、頂車等）。

2、由于正常作業中發生的意外事故（非人為原因），公司負責承擔修理費用等。

3、車輛的日常維修由公司負責。

4、交接班之前必須查看所有車輛的車況，有問題提前向上級匯報。

老港采樣部崗位職責

一.隊長職責

1、隊長負責采樣的過程監督，保證采樣工作的順利開展，監督采樣的過程符合相關標準，若發生質量偏差，隊長負有不可推卸的責任，與相關人員受到相同的懲罰；

2、隊長負責各個班組的工作分配，力爭做到公平、公正。

3、與其他部門的協調工作，保證工作的順利進行。

3、定期組織員工的培訓及考核，提高員工專業水平。

4、負責管理車輛的保養及衛生清洗工作。

5、搞好團隊建設，樹立良好的榜樣，提高隊伍的綜合素質。

6、負責組織員工定期清掃宿舍衛生，保證宿舍環境的良好。

7、保證全體員工的日常安全，提高員工安全意識。

8、各種記錄填寫的無誤，字跡清楚工整。

9、交接班清晰，交接內容無誤。

10、保管好工具，不損壞、不浪費。支領的袋子等用品不外借，不私拿。

二、組長職責

1、隊長負責采樣過程的監督，保證采樣工作的順利開展，監督采樣的過程符合相關標準，若發生質量偏差，隊長負有不可推卸的責任，與相關人員受到相同的懲罰；

2、組長負責本組員工的勞保穿戴，保證工作的安全。

3、組長有權行使自己的權利，對于不服從領導安排的，應給與相關的處罰。

5、關心員工的身體狀況，班中、班前不飲酒作業，遵守交通安全，不違反勞動紀律。

6、填寫各種表格要做到：字跡清楚工整，內容準確無誤，實時記錄。

7、負責本組成員按時到崗，交接班清楚，換崗及時。

三、員工職責

1、嚴格按照公司的采樣標準作業，不偷懶、不耍滑、確保檢驗的正確。

2、不應得的非法物品，能主動上交，不私藏。

3、員工必須服從領導安排，對于領導下達的各種任務，要保質保量的完成。

4、員工之間要團結友愛，工作態度端正。

5、保管公司的勞動工具，愛護公共財務，不損壞、不浪費。

6、保持宿舍衛生的干凈、整齊。

老港采樣部采樣流程規定

一、火車線路取樣：

⑴、火車大列取樣人員進入作業現場必須佩帶安全帽（帶反光條）、穿反光馬甲（標注作業單位）。

⑵、取樣車輛選定較安全的位置停放，前后2--3米外必須放置安全警示反光錐，并開啟警示燈。

⑶、火車大列取樣作業流程：取樣人員提前向調度室提交取樣申請→調度室同意后將二份此告知書交給取樣人員→取樣人員聯系下線隊長，將告知書交給下線隊長一份→下線隊長在卸車結束后通知取樣人員取樣，并確保在取樣期間無倒運設備進入作業現場→取樣人員取樣結束后通知下線隊長，人員離開后，下線隊長安排倒運設備進入現場作業。

二、裝船采樣

⑴.庫區內裝船采樣必須由作業單位提前向庫場部提出申請，經審核允許后方可作業。

⑵.裝船采樣作業車輛頂部必須安裝警示燈并按要求停放在指定的安全位置，嚴禁隨意更換。

⑶.裝船采樣時必須暫停作業，采樣人員進入作業現場必須佩戴安全帽（帶反光條）、穿反光馬甲（標注作業單位）、手持制式交警用指揮棒。每個采樣點必須配備一臺車輛。

三、裝船采樣作業流程：采樣人員用指揮棒示意采樣區內所有作業車輛停車→車輛停穩后進行采樣→采樣完畢人員撤至安全位置→采樣人員再次用指揮棒示意作業車輛繼續作業→采樣人員需上車等待。

特此說明：

三層以上高垛或由抓車降垛或有抓車降垛作業時不得直接在貨垛上采樣，采樣人員用指揮棒示意貨垛采樣位置，由作業鏟車按照采樣人員要求將煤炭放置至安全位置后取樣（其他流程同上）。

老港采樣部取樣人員違章管理辦法

為強化全員安全意識，努力營造人人查糾違章的良好工作氛圍，培養各級人員模范遵守規章制度的自覺性，從根本上夯實安全生產基礎工作，防杜絕各類人身傷亡、設備損壞等事故發生，制定本管理辦法。

第一條 查禁違章人人有責，各級人員發現作業性違章，必須立即制止，對嚴重違章者有權停止其工作。

第二條 員工需接受崗前三級培訓，培訓合格后持證上崗,否則一經查處立即停工處理，沒收當事人工資，班長罰款500元。

第三條 第四條 員工應正確穿戴勞動防護用品，否則罰款100元。員工必須遵守勞動紀律要求，不違法亂紀，嚴禁班前、班中飲酒。不發生脫崗、睡崗、玩崗。不吃拿卡要，不泄露公司機密，團結合作，追求穩準快的高效作業。否則處罰當事人200元/人次。

第五條 嚴格遵守采樣工作業工藝要求，不故意違章操作，否則視情節嚴重給予500-2000元罰款，有嚴重危害后果者除名處理。

第六條 員工實行兩班倒作業制，請銷假必須嚴格遵守《請銷假制度》，否則按照曠工處理。

第七條 員工在現場作業要愛護交通工具及采樣工具，員工發生有意破壞行為，視情節嚴重給予500元罰款，有嚴重危害后果者除名處理。

第八條 遵守作業現場交通規則及車輛駕駛規定，現場發生交通-33

違章行為，員工由于個人行為發生的違章自行承擔責任。

第九條 員工住宿期間，必須嚴格執行《公司住宿管理規定》否則一經查處違章行為，發生外部罰款員工自行承擔，并接受本單位雙倍罰款。

第十條 遵守《采樣工規章制度》五項要求，有違反之行為，每次處罰款200元。

第十一條 員工有及時逐級匯報作業中的隱患、違章的義務，對身邊違章、隱患漠視不管，造成惡劣后果者，每次處罰款500元。

第十二條 對現場發生的事故，要及時上報并積極協助上級調查，對事故調查拒不配合的給予每人次500元罰款。

第十三條 在作業過程中，時刻注意環境衛生、車輛清潔、人員形象的維持。發生此類違章一次罰款50元。

第十四條 在違章工作中表現突出，能夠為促進零違章工作目標實現者，一次獎勵50-200元。

老港采樣部采樣員工宿舍管理規定

為了給全體工人一個安全，舒適，溫馨，安靜的生活空間，按照物業公司宿舍管理規定，結合本公司實際情況特制定規定如下：

一． 宿舍衛生。

1.全體工人要維護公司宿舍樓整體衛生，不得在樓道內亂扔垃圾。不得往樓下或陽臺亂扔雜物。不得在樓道內擺放雜物包括生產用品（掃把，鍬，垃圾桶）等工具。

2.嚴格按照值日表自覺做好當天衛生。

3.地面干凈無塵，桌椅擺放整齊，桌上不亂堆放物品，不亂扔煙頭，每個宿舍自制一個煙灰缸，窗臺每天擦拭一遍。

如有違反上述規定對當事工人或對全體宿舍人員處罰款200元人民幣。

二． 宿舍安全。

1.不得在宿舍內私拉亂接電線或插座。2.不得在宿舍內使用大功率電器。3.不得在宿舍內做飯。

4.不得在宿舍內進行黃賭毒等違法行為。5.不得在宿舍內酗酒、打斗。6.嚴禁使用電熱毯等取暖設備。

7.嚴禁將易燃、易爆及化學危險物品帶入宿舍，一經發現，處以100-200元罰款，造成后果的追究其應負責任。

8.提高警惕，嚴防火災事故的發生，對于人為造成的事故，一經查實，追究責任者經濟與刑事責任。

如有違反上述規定對當事工人或對全體宿舍人員處罰款200元人民幣。嚴重者交公安機關或法律部門處理。

三.宿舍能源節約。

1.各班組工人外出作業或不在室內時室內電器不得開啟必須處于關閉狀態（電燈、空調、手機充電等）。

如有違反上述規定對當事人或對全體宿舍人員處罰款50元人民幣。四．宿舍物品維護。

1.各班組住宿工人要愛護公司物品，不得故意損壞公司或宿舍所有物品（門、窗、床、配備電源、地面、使用電器、燈、等）。

如有違反上述規定處當事人或違反宿舍的全體工人按原價進行賠償或想法修復外，并處罰款100元人民幣。

五．衛生間設施和能源。

1.不得破壞衛生間所有設施（水龍頭，下水開關，便池等。）2.上完廁所后必須將便池雜物及時沖洗。3.用完水后及時關閉開關不準出現浪費水源問題。4.不得在便池里亂扔雜物造成下水道堵塞。

5.不得在墩布池和廁所洗漱室大小便。違反上述規定處當事人罰款100元人民幣。六． 保持樓道安靜。

1.不得在公司樓道內大聲喧嘩，吵鬧。

2.夜間上班時注意輕聲上下樓，不準喧嘩，吵鬧。做到有秩序的上下樓梯。

對違反上述規定處當事人罰款人民幣30元。七．公司宿舍樓各種主電器設備保護。

1.不得隨意亂動公司宿舍樓主要電氣設備（主配電箱，總閘，各熱水器總成和分開關等）。

2.如有斷電，修理等需要不準自己私自亂動，要請示公司領導同意后再行由專業人員進行處理。

如有違反上述規定對公司或港方造成重要損失處罰款1000元并賠償所有損失外嚴重者追究其法律責任。

備注：每天早晨7:30之前必須做好本宿舍的衛生，由辦公室專門人員檢查，如果當天負責衛生的員工外出采樣，就由本宿舍的其他人員負責。衛生不合格的宿舍除罰款外，利用下班后繼續打掃干凈，并進行教育培訓。除了每天早上7:30檢查外，其他時間不定時檢查。

老港采樣部樣品管理規范

一、編制目的：為確保樣品的代表性、有效性、完整性和必要時的可追溯性，規定了檢驗樣品的抽取、制備、傳遞、保存、處置及樣品的唯一性標識，二、適用范圍：本規范適用于實驗室受檢范圍內檢測用樣品的抽取、制備、留存、識別和處置全過程。

三、職責權限：抽樣人員按標準抽取代表性樣品；制樣人員負責樣品制備和留存，樣品管理員負責樣品登記和處理。

四、樣品管理的程序和要求

1、送檢樣品的基本要求

（1）.送檢樣品應包裝良好，標識清楚，且包裝不對樣品產生污染或不良影響，若客戶使用包裝不當而出現的結果偏離，本實驗室不對此偏離負責。

（2）.對客戶申報只有1個，而實際上使用多個包裝的樣品，為防止出現樣品之間的差異，除非有證據表明各個包裝的樣品是均勻一致的，否則要求客戶將所有樣品混合為1個包裝。

（3）.樣品采完后使用密封良好的塑料編制袋或容器包裝，以防止水分損失或受潮。

五、樣品的抽取

（1）.取樣前，取樣人員應根據商品的性質，準備好取樣器具和樣品-38

袋，并按標準要求抽取有代表性樣品，抽取樣品后應及時按要求做好樣品標識，填寫抽樣記錄，送交制樣人員制樣。

六、樣品的接收、標識、登記

制樣人員在接收檢測樣品時，詳細核實記錄樣品信息，包括有無異常及能否符合相應檢測方法的要求，并對樣品進行唯一性標識、登記編號。

七、樣品的保管

1、樣品管理員接到保留樣品后，經檢查與樣品登記表上登記無誤后，入庫，按類別存放。

2、樣品保存期間，不準動用，確因工作需要經相關負責人同意批準，辦理登記手續后使用。