第一篇：在市教育局2021年春節紀律作風建設會議上的講話

在市教育局2021年春節紀律作風建設會議上的講話

同志們：

再過幾天就到春節了，首先提前祝大家節日快樂。這次會議是經局黨組研究召開的一次重要會議，主要任務是，安排部署全市教育系統干部隊伍紀律作風建設，結合當前工作實際，自現在起，在全市教育系統開展機關作風創建活動，進一步轉變工作作風，嚴肅工作紀律，強化工作落實，充分激發廣大教育干部工作活力，確保以嶄新的工作面貌和奮發有為的工作狀態，推進全市教育事業不斷取得新突破、新業績，樹立全市教育系統良好形象。下面，就抓好機關作風建設，我講幾點意見。

一、強化責任意識

當前，全市教育事業正處在發展提升的關鍵時期，還面臨著諸多困難和挑戰。教育系統廣大干部必須強化責任意識，大力發揚“敢于擔當、勇于負責”的精神，圍繞市委、市政府和市教育局黨組各項決策部署，真正把任務扛在肩上，把工作抓在手上，勇挑重擔、積極上位，贏得工作主動，推動全市教育事業持續快速發展。

（一）嚴格明責履責。強化責任，前提是明責，關鍵在履責。要抓好建章立制，堅持對上負責與對下負責相統一、全面加強以責任制為核心的制度建設，通過明確崗位職責，完善責任機制，建立責任清單、任務清單、問責清單、負面清單，將各項工作落實到崗位，落實到人頭，做到事事有人抓、件件有人管。每名干部、每名職工都要明確各自崗位責任標準，圍繞全市教育工作中心和全局重點工作，真抓實干、主動作為，確保各項工作落地落實。同時，要進一步健全完善公開承諾制、首辦責任制、限時辦結制，無論是對口學校還是服務群眾的處室，都要減少不必要的工作環節，壓縮不必要的程序，能一次辦結的絕不能讓當事人跑兩次，真正把責任意識轉化為服務教育發展的具體行動。

（二）嚴格落責盡責。面對新形勢、新任務，廣大干部和教職員工都要主動扛起責任，盯緊工作中的困難和問題，強化責任擔當，積極化壓力為動力，從“要我干”變成“我要干”，始終把加快教育發展作為己任。要加強團結協作，克服處室壁壘，增強大局觀念，樹立工作有分工、目標要統一的大局意識，堅持從全局的角度看待問題、對待工作。要始終緊扣教育教學中心開展工作，任何時候都不得游離這個中心，始終做到身心到崗、職責到位，堅決杜絕辦事不用心、在位不在崗、在崗不盡職、履職不求效的現象，確保責任落嚴、工作落地。

（三）嚴格督責問責。做到履職盡責，必須加強對責任落實、工作執行情況的督導考核。各處室都要圍繞各自年度崗位責任目標、承擔的工作任務，全力以赴抓推進、抓落實，堅決兌現承諾，進一步提高全市整體教育質量。要嚴格執行考核評議制和追究問責制，對市局黨組決定的事項、安排的工作，要不折不扣執行落實，做到不等不靠、不推不拖，并加強跟蹤檢查指導，督促落實到位，加快推動全市教育事業發展。

二、強化學習意識

教育是面向未來的工作，作為從事教育工作的廣大干部和教職工，擔負著神圣職責，尤其要加強學習，提高素質，增強工作的前瞻性、預見性、創新性。

（一）創樹學習理念。“腹有詩書氣自華。”學習是服務的前提，是進步的階梯，是成長的途徑。市教育局作為全市教育事業改革和發展的中樞機關，機關干部職工是全市教育改革和發展的中流砥柱，大家都是精英人才。但從實際情況看，目前全局干部職工的學習意識還不夠牢固、學習氛圍還不夠濃厚。一些基層學校、教師，每年還要進行各種形式的學習培訓，作為局機關干部更應該把學習抓緊抓牢。大家都要珍惜在市局機關工作的機會，樹牢“終身學習”的理念，始終把學習擺上工作重位，養成良好學習習慣，堅持深入學xxxx習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的教育方針和中央、省市關于教育發展的重要會議、文件精神，全面加強業務知識學習，豐富閱歷，增長才干，做政治堅定、業務精通、素質優良的創新型人才。

（二）創新管理模式。要堅持把學習成果及時轉化為新的工作思路、新的管理模式，進一步加強教育教學工作、抓好教育隊伍建設，不斷提高教育教學質量。要加強教育管理的科學性、針對性，強化創新意識、長遠意識、全局意識和現代意識，統籌推進各級各類教育協調發展、高質量發展。要進一步完善各項管理制度，規范學校辦學行為，加強對學校內部管理的指導和評估，分階段開展學校管理現狀調研，針對存在的問題，及時予以指導和解決，堅定不移地抓好教育質量管理工作，推動全市教育事業發展不斷取得新成效。

（三）創出工作特色。要始終堅持學以致用，緊密聯系教育工作實際，立足本職崗位，進一步增強做好各項工作的本領能力，不斷提升工作質量水平。要結合實際創造性地運用和實踐，在工作中檢驗，在工作中領悟，在工作中增長智慧和才干。今年，各處室都要結合各自職責，圍繞爭創亮點、當好示范點的要求，拿出各自“一招鮮”，推動全局整體工作邁上新臺階。

三、強化宗旨意識

要牢固樹立辦人民滿意教育的宗旨，堅持教育為民，全面強化服務意識，進一步提升為民服務水平。

（一）服務教育大局。市局機關廣大干部要圍繞不斷提升群眾滿意度，深化鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，始終謀教育、想教育、干教育，為教育事業發展貢獻力量。作為一名校長、一名教師，就要為學校謀發展、為學生搭階梯、為國家謀未來，敬業奉獻、服務人民。全市教育系統要進一步加強精細化管理，切實轉變職能，以一流的行風、一流的業績、一流的服務引領我市教育改革與發展不斷深入。

（二）服務廣大師生。為廣大師生、基層學校服務，是局機關各處室的重要職責。要充分考慮基層實際情況，不能給基層添亂，部署工作、召開會議以及檢查評比，盡可能減少和避免對學校教學工作的干擾，保證基層集中精力抓發展。要堅持一線工作法，經常深入基層，開展調查研究，熟悉基層情況，掌握第一手資料，幫助基層學校解決好發展改革中遇到的問題，特別是“大班額”、“擇校熱”等重點、難點問題，指導基層工作科學發展，創優教育教學環境。要為困難師生提供生活、學習上的幫助，為教師解決好后顧之憂，讓教師一心撲在教育工作上，為教育事業發展做出貢獻。

（三）服務人民群眾。要立足教育實際，始終想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所憂，在以往“彈性離校”、“一供餐兩托管”等服務事項的基礎上，下大力解決好關系群眾切身利益的突出問題，把教育發展的成果更多地體現在改善民生、服務群眾上。要突出抓好初中階段公辦民辦學校失衡，陽光招生、減輕中小學生課業負擔過重和貧困學生資助等工作，維護好人民群眾最關心、最現實、最直接的利益問題，辦好讓人民滿意的教育。

四、強化效率意識

教育點多、線長、面廣，工作千頭萬緒，必須提升效率，全力打造效能型機關。要從解決思想問題入手，全面加快工作節奏、全力克服當前在一些干部身上存在的思想松懈、紀律松散、效率不高的問題，努力營造精神振奮、政令暢通、謀事干事、事爭一流的氛圍，在局機關掀起比干勁、比奉獻、比效能、比實績的熱潮。

一要快速反應。開展任何一項工作，都需要付出成本，既包括行政成本、經濟成本，也包括時間成本、政治成本。時間越長，成本越高，問題就越多，難度就越大。為什么有的處室推動工作力度大、措施硬、速戰速決，而有的處室負責的工作推不動，交給的任務完不成?就是因為辦事拖拉、節奏太慢、效率低下，結果小事拖大、大事拖難、難事拖黃。下一步，要堅決解決好這個問題，對局黨組決定的事情、安排的工作，必須說了算、定了干，馬上就辦、立即落實。

二要快速行動。當前，要重點圍繞提升教育質量和素質教育、深化教育改革、統籌各級各類教育發展、保障教育安全等方面，以時不我待、坐不住、慢不得、等不起的緊迫感，以只爭朝夕的精神，抓推進、抓落實，雷厲風行、以快制勝，絕不能按部就班、坐而論道、四平八穩，貽誤事業、貽誤發展。

三要快速完成。要把承擔的工作落實在行動上，進一步規范工作流程、減少中間環節，組織開展“四個不能讓”活動，即不能讓上級布置的工作在自己手上耽誤、不能讓需辦理事項在自己手上積壓、不能讓差錯在自己手上發生、不能讓矛盾在自己手上激發，真正做到明責加壓，上緊發條，環環相扣、層層推進、一抓到底，日清日結、當日事當日畢，確保各自承擔的工作任務按時、保質、高效完成，把局機關建設成為辦事流程最簡、辦事效率最高、辦事成本最低、辦事成效最好的一流機關。

五、強化紀律意識

xxxxx指出，加強紀律教育，強化紀律執行，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，習慣在受監督和約束的環境中工作生活。作為教育系統干部職工，承擔著傳授知識、孕育創新、培養人才的重任，必須時刻保持清醒的頭腦，時時處處嚴守黨的紀律和國家的法律法規，強化政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，守住底線、不觸紅線，始終保持良好形象。

一要強化教育預防。要經常組織黨員干部進行《黨章》、《準則》和《條例》、中央八項規定、六項禁令等學習，積極組織開展形式多樣的遵紀守法、反腐倡廉教育活動，通過實際案例的警示教育，使大家始終嚴格把握是與非的界線，正與邪的界線，不越線、不踩線，不斷增強法紀意識，筑牢思想防線。

二要強化制度執行。按照全面從嚴治黨和黨風廉政建設要求，認真落實民主評議、年度考核等各項制度規定，積極開展糾“四風”、治陋習、樹新風專項行動，加強信息公開、政務公開，將招生、考試、評優評先等工作，置于廣大師生和各界群眾的監督之下。對群眾來信來訪投訴反映的問題，堅持“有訴必查”，做到事事有著落、件件有回音。

三要強化監督管理。在嚴格落實局黨組主體責任的同時，我將認真履行第一責任人責任，各位班子成員要按照“一崗雙責”的要求，分級負責，狠抓落實，要運用好監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸。廣大黨員干部要始終把紀律和規矩挺在前面，在任何時候、任何情況下都要把牢底線、嚴守法紀，時刻繃緊廉潔自律這根弦，始終做到心有所畏、克己慎行。同時，要嚴格落實請示報告制度和請銷假制度，進一步嚴明工作紀律，堅決杜絕遲到早退、中途離崗、上班時間看電影、玩游戲、聊天等自由散漫的現象，努力打造一個充滿激情、富有活力、心齊氣正、廉潔高效的模范團隊，建設一支恪盡職守、拼搏進取、奮發有為的干部隊伍。

同志們，加強全市教育系統紀律作風建設，創建“五型”機關，是辦人民滿意教育的重要抓手，事關教育工作在人民群眾中的威望和形象，全市教育系統廣大干部和教職工一定要圍繞“創一流工作業績，辦人民滿意教育”的目標，大力發揚“樹正氣、講奉獻、爭一流、求發展”的優良作風，統一思想、堅定信念，真抓實干、創新進取，傾力打造行業作風好、服務效能高、工作業績優、人民滿意的教育教學隊伍，推動全市教育高質量發展，為建設教育強市做出新的更大貢獻。

第二篇：在大隊紀律作風整頓教育會議上講話

在大隊紀律作風整頓教育會議上講話

文山市公安局副局長、交警大隊長：

（2011年5月18日）

同志們：

為了切實嚴格隊伍管理，強化民警大局意識，解決當前隊伍紀律作風和執法方面存在的突出問題，大隊決定組織開展為期6個月的隊伍紀律作風整頓教育活動。剛才，幾位大隊領導分別作了工作部署，劉光明教導員也就開展整頓教育活動作了具體的安排部署。下面，我強調四點要求：

一、統一思想，提高認識，切實增強開展整頓紀律作風教育活動的責任感和緊迫感。開展整頓紀律作風教育活動是實現“立警為公，執法為民”宗旨的重要舉措，也是新形勢、新任務、建設社會主義和諧社會的迫切需要，更是加強公安交警工作和隊伍正規化建設的必然要求。要從構建社會主義和諧社會的高度，深刻認識加強交警隊伍建設、開展教育的重要性、緊迫性，進一步增強責任感、緊迫感，下大決心，采取切實有效的措施，把這次教育整頓抓緊、抓好、抓出成效。

二、動真碰硬，正視不足，下決心解決當前隊伍和交通管理工作中存在的突出問題。要根據大隊相關活動方案的部署和要求，著重解決少數民警宗旨觀念弱化、紀律作風松懈、執法過程違紀違法、特權思想嚴重、內務管理不力等六個方面的問題，下大決心解決當前隊伍和交通管理工作中存在的

1突出問題。

三、明確目標，標本兼治，提高整頓紀律作風教育活動的針對性。一要明確教育目的。切實增強各中隊部門領導干部抓管理教育、帶一流隊伍的責任意識；進一步落實“管事和管人相結合，管工作和管思想相結合”的責任制；要切實解決存在的問題，不斷提高作風紀律養成的自覺性；要通過教育整頓進一步增強民警的工作事業心和集體榮譽感，進一步提升隊伍正規化管理水平，進一步完善隊伍建設的長效機制。二要注重學習提高。使每個民警真正掌握精神，牢記有關法規和要求。三要認真搞好結合。要把這次教育活動和當前的各項工作有機結合，努力形成隊伍風清氣正，執法執紀規范，警民關系和諧，人民群眾滿意，有力地推進各項公安交通管理工作的開展。四要切實找準問題。從貫徹落實上級的部署和決策方面存在的差距中來查找，從基層領導班子和個人思想作風上的不足中來查找，從群眾反映的意見和組織指出的問題中來查找，從本單位發生問題的教訓中來查找，力求使查找的問題符合實際。

四、加強領導，認真開展，確保工作取得實效。要強化領導，精心組織，全警動員，明確職責，加強檢查，強化督促，認真落實，邊整邊改，著重長遠，建章立制，強化宣傳，務求實效。真正做到以整頓紀律作風教育促進工作，用工作成果檢驗教育活動的成效。

第三篇：在春節聚餐會議上的講話

在春節聚餐會議上的講話

同志們：

今天是春節后上班的第一天，我們帶著節日的余慶，以及愉悅的心情返回工作崗位開始新年的工作了。首先我代表鎮黨委、政府向同志們致以親切的問候和誠摯的祝福！同時也預祝同志們及其家人在新的一年里，工作順利、生活幸福、身體健康、萬事如意！

在剛剛過去的二0一0年，全鎮上下扎實苦干、攻堅克難，在區委、區政府的正確領導下，在同志們的共同努力下，全面完成了目標任務，在工業經濟、城市建設、民生工程等各個方面都取得了顯著的成績，實現了經濟社會各項事業的又好又快發展。一年來的實踐證明，我們是一支顧大局、講奉獻、高素質、敢拼搏的干部隊伍，是一支能夠擔當重任、勇立風頭浪尖的高素質干部隊伍。在此，我代表鎮黨委、政府向全體干部職工致以崇高的敬意和由衷的感謝！謝謝大家，謝謝同志們！

盤點過去，我們頗有收獲；展望未來，我們任重道遠。已經到來的2011年，是“十二五”規劃的開局之年，也是加快我鎮經濟社會轉型升級的關鍵之年，我們既有壓力又有挑戰，既有困難也有機遇。我們要高揚“激情創業、和諧奮進”的主旋律，以加快轉變發展方式為主線，以建設工業強

鎮為目標，以提升黨的建設科學化水平為保障，突出產業結構調整，突出推進城鄉統籌發展，突出改善民生維護穩定。做好今年的工作，對于當前正處于奠基蓄能、奮力趕超、實現跨越的我鎮來說至關重要。這就要求我們全體機關干部必須迅速投入到各自的工作中去，努力拼搏，克苦攻堅，以昂揚向上的銳氣、勇于進取的精神、一抓到底的作風，一身正氣的形象，努力營造風正氣順的新環境，創造昆侖的新輝煌！

同志們！讓我們團結一心，在鎮黨委、政府的正確領導下，進一步解放思想、與時俱進，銳意改革，創新思路，全力做好各項工作，為2011年的工作開好頭、起好步，為推動全鎮新跨越作出我們應有的貢獻。

謝謝大家！

第四篇：在教育局2012年春節放假前會議上的講話

在教育局2012年春節放假前會議上的講話

2012年1月21日

同志們：

大家好！

中華民族的傳統節日—春節就要來臨了。在此我代表教育局領導班子及我個人祝賀同志們新年快樂！祝大家在新的一年里健康快樂、工作順利。為了歡度春節，根據市政府的安排我們將放假7天，放假時間為1月22號到1月28號，1月29號（星期天）上班。為了讓同志們度過安全、健康、愉快的假期，我向大家提出以下要求，希望大家在假期中認真做到。

1、做好值班工作。節日應該是平安、快樂的，但是也要警惕一些不懷好意的違法犯罪分子乘機搗亂，因此教育局按照市委、政府的部署安排了值班。值班表已經發給了每一個值班人員。值班人員一定要以高度的責任心，站好自己的崗，嚴禁脫崗、遲到，私自更換人員、調換值班時間；值班的時候，嚴禁喝酒、打牌，要保持值班電話暢通，做好值班記錄。遇到緊急情況，值班人員要第一時間向帶班領導匯報。按照慣例，春節期間市委、政府和辦事處會到各單位進行檢查，我希望教育局在檢查中不要出問題。一旦出問題，被上級通報，教育局一定會嚴肅處理。

2、要注意交通安全。春節放假期間同志們要走親訪友、朋友聚會、旅游等等，外出的機會很多，而假期車流量大，街道、道路擁擠，再加上最近又下雪了，道路結冰，路就更難走，容易發生各類安全事故。因此同志們在假期要特別注意交通安全，不隨意乘坐“三無”車輛、超載等不合格車輛。

更要強調一點是，隨著生活水平的提高，很多同志都有私家車，大家在駕車外出的時候，一定要注意行車安全，遵守交通規則，千萬不要酒后駕車和超速行駛。

3、注意自我保護。在假日期間，除注意交通安全外，還要注意用水、用電、用氣、采暖以及防盜等方面的安全，防止火災、觸電、煤氣中毒、失財等事故的發生。長時間外出，一定要切斷電源、水源，關閉煤氣、天然氣，最好是托人定期到自己的房子照看一下。在燃放煙花爆竹時，要按照說明書的指示安全操作，要照顧好自家小孩，以免炸傷燒傷。年末歲初是侵財、盜竊案件高發期，外出探親訪友、上街購物的時候，要管好自己的錢包。

4、要講社會公德。春節假期長，忙碌了一年，難得放松，再加上親朋好友聚會，聚餐、娛樂活動很多。希望大家在聚會的時候不要從事聚眾賭博等違法活動。在公共場所聚會，更要講社會公德，講文明禮儀，不要大聲喧嘩。假如與人發生爭執，一定講法律、講理性，不要頭腦發熱，沖動冒進，以免造成悲劇。

5、要愛惜身體。除了注意安全外，大家還要愛惜身體，不要長時間看電視、打牌，長時間熬夜。講究飲食衛生，不要暴飲暴食，不要酗酒。在假期間保持旺盛精力，為假期后上班打好基礎。

希望同志們認真做到以上五個方面的要求，使自己在2012年里有個快樂的開始。最后，祝同志們新年愉快、身體健康！

第五篇：在全校工作紀律作風整頓會議上的講話

在全校工作紀律作風整頓會議上的講話

孫國田

老師們：

按照區教育局的統一部署和學校的工作安排，今天我們召開思想紀律作風整頓活動動員大會。這次活動的主要任務是分析查擺我校領導班子、教職工隊伍以及我們學校工作和自身建設存在的問題，認真剖析產生問題的主客觀原因，本著邊查邊改的原則，制定相應的整改措施。今天這次會議，為的是使我校教職工隊伍的工作紀律、工作作風、工作秩序都能得到提高。下面，就我校的工作作風、工作紀律、工作秩序、工作效果等方面存在的問題、產生的根源以及解決的重點問題和整改措施，講以下三點意見。

一、充分肯定我校工作作風、工作紀律方面呈現出的良好態勢

一直以來，我校高度重視教師隊伍自身建設，特別是狠抓工作紀律和工作作風（進行過多次整頓工作，出臺了多項制度規定），切實開展了一系列有針對性和實效性的活動，同時加強了日常的檢查力度，使我校整體精神面貌有了進一步的改觀，教師隊伍的整體素質在不斷提高，可以肯定地說，目前我校教師整體優秀，主流良好。在我校作風建設方面，我感到有這樣幾個明顯的特點：

一是老師們的工作目標更加明確、工作思路更加清晰，辦人民滿意教育的信心進一步增強。“再筑29中教育的輝

八是處室負責人的帶頭表率作用比較突出。校委會班子成員，工作忙的時候加班加點、夜以繼日，日常工作中敢抓敢管，誰主管誰負責的工作格局已經形成；絕大多數處室負責同志務實創新、身體力行，工作走在前、干在先，團結、帶動、促進全體教師積極工作，有效地提高了工作效率和質量。

二、正視問題，堅持把“整頓思想紀律作風，提高工作效率”引向深入

在充分肯定成績的同時，也應該看到，盡管我們在思想作風、自身建設等方面取得了明顯的成效，但是實事求是地說，當前也還存在著一些不容忽視、亟待解決的問題，概括起來講，主要有以下幾個方面：

一是責任意識需要進一步增強。個別同志責任意識、大局意識仍然不強，認為“干與不干一個樣，干多干少一個樣”，把學校的事當作是校長的事、班級管理是班主任的事、別人的事，學校工作的好壞與自己關系不大，班級的好壞也與自己關系不大，對待本職工作敬業的精神（表現在作為學校教師看見對學校有損的事不管不問，任課教師不主動抓班級管理，衛生情況不管、班級秩序不管、學生安全不管、其他事情與自己無關，安全排查不認真）；個別教師對自己定位不高，要求不嚴，工作只求過得去，不求過得硬；有的同志做事習慣于按部就班，墨守陳規，主動性、創造性不夠，在具體事務的處理上，常常出現“中梗阻”現象，使一些工作卡在某一個環節，影響了辦事的效率，影響了學校的形象；有

風也產生了嚴重的負面影響；部分同志節約意識淡薄，工作中大手大腳、鋪張浪費現象比較嚴重（比如不能隨手關燈、關閉電腦，浪費紙張，公物不愛護等）。

五是團結意識需要進一步增強。個別同志不注意團結、不善于團結，甚至不能調節事，卻愿意挑事，在同志間挑撥離間、捕風捉影，熱衷于傳播小道消息，制造事端和不必要的思想混亂。自己不干事卻在整事、扒拉事，別人工作他品頭論足，甚至端著槍瞄著工作的同志，一旦發現有紕漏，就小題大做，說三道四。

六是整體素質需要進一步提高。一些同志的業務能力、獨立工作的能力、解決具體問題的能力、協調組織能力、實施和落實工作能力、語言表達能力、文字綜合能力仍然不是很強，影響工作效率和質量的進一步提高。

上述問題雖然屬于個別現象、存在于個別同志身上，但是千里之堤往往潰于蟻穴，如果我們對這些問題聽之任之，不加以徹底解決，就是對同志的不負責任、對教育事業的不負責任，也勢必會對全校工作帶來負面的影響。

分析這些問題產生的原因，主要有以下幾方面： 一是個人修養不夠，思想意識不健康，不能擺正個人和組織之間的關系，黨性不強，個人主義思想膨脹，個人私欲較重，當個人利益和集體利益發生碰撞的時候，不能個人服從集體，而是強調個人利益第一；

三是不負重任，恪盡職守，盡職盡責地履行好自己的崗位職責。學校是一個有機整體，每個處室、每個崗位在全校工作中都同等重要。只有每名同志都盡職盡責，只有發揮集體的智慧和才能，我校工作才能實現新跨越，我校的教育事業才能實現快發展、大發展。每位同志都要靜下心來，沉下身去，認認真真研究自已的崗位職責，仔細研究琢磨自已承擔的工作，力求高質量、高效率、高標準完成每項工作任務。

老師們，我校的思想紀律作風整頓活動，是我們提升教育形象的重要機遇。關鍵在于我們的認識是不是高，對問題的排查是不是準，整改的決心是不是大，整改的措施是不是實，整改的效果是不是好。讓我們團結一心，務實進取，真正把29中建設成“社會滿意、學生滿意、人人羨慕，人人向往”的學校！

謝謝大家！

2015年4月23日