第一篇：脫貧攻堅先進集體和先進個人評選表彰工作方案

為深入推進脫貧攻堅工作，引領社會風尚，弘揚社會主義核心價值觀，動員社會各方面力量積極參與脫貧攻堅，激發廣大黨員干部群眾的積極性、主動性和創造性，特制定脫貧攻堅先進集體和先進個人評選表彰工作方案。

一、表彰范圍

此次表彰設立“脫貧攻堅先進集體”和“脫貧攻堅先進個人”兩個獎項，各區縣、示范區管委會分別推薦先進集體和先進個人（具體推薦名額分配附后）。市脫貧鞏固提升領導小組各專項組各推薦1名先進個人。參與脫貧攻堅的企業、社會組織和各界人士按不低于10%的原則推薦先進個人。

二、評選條件

（一）先進集體

1.先進鄉鎮、村評選。深入學習貫徹習近平總書記關于扶貧工作重要論述，認真落實黨中央、自治區黨委和市委各項脫貧攻堅方針、政策及工作部署。高度重視脫貧攻堅工作并列入重要議事日程，納入年度工作計劃，有明確的領導分工和責任考核機制，有完善的脫貧攻堅工作規章制度和詳細的脫貧攻堅規劃。鄉鎮扶持貧困村有效益明顯的增收致富產業，貧困村農民人均純收入增長速度明顯高于全縣平均水平。模范遵守國家財經法規和扶貧資金管理使用的有關規定，沒有擠占挪用扶貧資金的現象和其他違規行為。

2.先進扶貧企業評選。熱心扶貧事業，積極發展“公司+基地+農戶”的發展模式，通過結對、聯動、激勵、就業等幫扶形式，引導貧困戶成為農業產業鏈條中的一環，為貧困戶提供產、供、銷“一條龍”服務，在促進貧困村農業結構調整，改善生產生活條件，增加農民收入等方面取得突出成效。

3.先進單位評選。認真貫徹落實市委、市政府關于脫貧攻堅的各項工作部署，積極履行工作職責或對貧困村、貧困戶捐款捐物、辦廠助學、積極推薦富余勞動力轉移等具體措施，成效顯著，幫扶工作得到當地群眾的充分肯定。

（二）先進個人

1.政治堅定。深入學習貫徹習近平總書記關于扶貧工作重要論述，認真落實黨中央、自治區黨委和市委各項脫貧攻堅方針、政策及工作部署，愛崗敬業，自覺奉獻。

2.業務精湛。立足本職崗位，工作能力強，業務水平高，出色完成脫貧攻堅工作各項任務。

3.成績突出。（1）鄉、村基層扶貧工作人員：能刻苦鉆研業務，積極探索脫貧攻堅工作新思路、解決新問題，改革創新、銳意進取，出色完成本職工作。（2）市、縣部門人員：關注貧困村民生，充分發揮部門職能作用，實現行業政策與脫貧攻堅政策相結合，成效顯著，成績突出。（3）社會各界參與扶貧人員：熱心參與脫貧攻堅事業，積極扶持幫助貧困地區群眾改善生產生活條件，群眾公認，社會肯定，有突出貢獻或具有突出感人事跡。

三、推薦和表彰程序

（一）擬推薦對象采取自下而上組織推薦后，經區縣扶貧開發領導小組研究審定后報市扶貧開發領導小組審核確定。

（二）推薦對象須填寫《xx市脫貧攻堅先進評選表彰推薦申報表》，附2000字左右的事跡材料。各區縣負責對推薦對象材料真實性進行審核。

（三）對市扶貧開發領導小組審定的表彰對象進行大會表彰，評為先進集體的頒發獎牌，評為先進個人的頒發榮譽證書，并給予一定的物質獎勵。

各區縣、示范區管委會、各部門要對推薦人選進行考察審核，在匯總上報市扶貧開發領導小組前，采取適當方式在相應范圍內進行公示（公示期不少于5天），接受社會監督。在報送市扶貧開發領導小組前，各區縣、示范區管委會、各部門要統一征求推薦人選戶籍地和居住地衛生健康、公安等部門意見，屬于黨員和公職人員的，征求紀委監委、組織部門意見，屬于從事經營活動的，征求市場監管、安全、生態環保等部門意見。

四、實施步驟

評選表彰工作分七個環節進行：

（一）通知公告

市扶貧開發領導小組印發開展xx市脫貧攻堅先進評選表彰工作的通知，于xx月xx日前并向社會發布。

（二）報名推薦

各區縣、示范區管委會、各部門受理推薦，提出推薦人選，于xx月xx日前向市扶貧辦報送推薦材料。

（三）資格審核

市扶貧開發辦公室對各區縣、示范區管委會、各部門的推薦人選進行資格審核，將符合評選條件和推薦程序的人選于xx月xx日前提交市扶貧開發領導小組辦公室。

（四）評選審查

市扶貧開發領導小組辦公室xx月xx日前召開評審會對推薦人選進行評審，提出推薦獲獎候選人建議人選，市扶貧開發領導小組辦公室將名單分別提交市紀委監委、市委組織部、市公安局、生態環保局、市場監管局等部門征求意見，并向全社會公示xx天。

（五）報批審定

市扶貧開發領導小組辦公室將推薦獲獎候選人建議人選于xx月xx日前報市扶貧開發領導小組審定，確定表彰人員名單。

（六）表彰

擬定于xx月xx日（全國第xx個扶貧日）召開表彰大會，為脫貧攻堅工作先進集體和先進個人頒獎。

五、有關要求

（一）堅持標準，保證質量。嚴格按照評選條件和產生程序進行，堅持精準扶貧精準脫貧的導向，體現先進性、典型性、代表性，做到優中選優。深入發動群眾，面向基層一線，把評選表彰的過程作為學習宣傳先進事跡的過程，使評選表彰工作產生廣泛的社會影響。

（二）公開公正，維護公平。堅持公開透明，嚴格執行公示制度，廣泛聽取各方面意見，確保評選表彰工作的公正性和公信力。

（三）嚴格把關，嚴守紀律。嚴肅紀律，規范程序，嚴格審核，認真處理投訴舉報。評選工作實行回避制度。對虛構事跡材料、違反評審規定等行為，一經發現，將撤銷評選資格。對于已經表彰對象，如發生嚴重違紀和違法行為，將撤銷其所獲榮譽稱號，并收回獎牌、證書和物質獎勵。

第二篇：全脫貧攻堅先進集體和先進個人

全市脫貧攻堅先進集體和先進個人

擬表彰對象名單

一、先進集體擬表彰對象名單（192個）

（一）基層一線（96個）

1、碧江區漾頭鎮茶園山村駐村工作隊

2、碧江區燈塔街道馬巖村村委會

3、碧江區川硐街道尖巖村村委會

4、碧江區河西街道茅溪村村委會

5、碧江區環北街道北關社區居委會

6、碧江區瓦屋鄉丁家溪村村委會

7、碧江區壩黃鎮苗哨溪村黨支部

8、碧江區壩黃鎮泥哨村黨支部

9、萬山區大坪鄉川硐村黨支部

10、萬山區高樓坪鄉趕場壩村駐村工作隊

11、萬山區下溪鄉瓦田村駐村工作隊

12、萬山區謝橋街道石竹社區黨支部

13、萬山區黃道侗族鄉黨委

14、萬山區敖寨侗族鄉甕背村黨支部

15、萬山區茶店街道茶店村黨支部

16、玉屏侗族自治縣皂角坪街道枹木垅村鄧溪村民組

17、玉屏侗族自治縣平溪街道馬頭田村駐村工作隊

18、玉屏侗族自治縣新店鎮沙水坪村黨支部

19、玉屏侗族自治縣田坪鎮田沖村村委會 20、玉屏侗族自治縣亞魚鄉甕袍村脫貧攻堅駐村工作隊

21、江口縣雙江街道齊心村黨支部

22、江口縣閔孝鎮中練村黨支部

23、江口縣壩盤鎮龍陽村黨支部

24、江口縣官和鄉泗渡村黨支部

25、江口縣民和鎮艾坪村黨支部

26、江口縣桃映鎮妙石村黨支部

27、江口縣德旺鄉漆樹村黨支部

28、江口縣怒溪鎮駱象村黨支部

29、松桃苗族自治縣蓼皋街道黨工委

30、松桃苗族自治縣太平營街道黨工委

31、松桃苗族自治縣孟溪鎮扶貧工作站

32、松桃苗族自治縣國稅局孟溪分局

33、松桃苗族自治縣平頭鎮西溪村黨支部

34、松桃苗族自治縣迓駕鎮馬安村黨支部

35、松桃苗族自治縣太平營街道下堡社區黨支部

36、松桃苗族自治縣寨英鎮李家莊村黨支部

37、松桃苗族自治縣烏羅鎮前進村黨支部

38、松桃苗族自治縣九江街道前進社區居委會

39、松桃苗族自治縣冷水溪鎮齊心壩村村委會

40、松桃苗族自治縣盤信鎮老屋村村委會

41、松桃苗族自治縣黃板鎮青峰村村委會

42、松桃苗族自治縣長坪鄉麻州村村委會

43、印江土家族苗族自治縣板溪鎮黨委

44、印江土家族苗族自治縣板溪鎮柿坪村黨支部

45、印江土家族苗族自治縣纏溪鎮黨委

46、印江土家族苗族自治縣纏溪鎮甘家寨村黨支部

47、印江土家族苗族自治縣楊柳鎮崔山村黨支部

48、印江土家族苗族自治縣龍津街道杉木嶺村黨支部

49、印江土家族苗族自治縣新寨鎮泗塘村黨支部

50、印江土家族苗族自治縣天堂鎮黨委

51、印江土家族苗族自治縣刀壩鎮扶貧工作站

52、石阡縣白沙鎮三塘村駐村工作隊

53、石阡縣大沙壩仡佬族侗族鄉人民政府

54、石阡縣楓香仡佬族侗族鄉黨委

55、石阡縣甘溪仡佬族侗族鄉坪望村駐村工作隊

56、石阡縣花橋鎮冷水壩村村委會

57、石阡縣坪山仡佬族侗族鄉大坪村黨支部

58、石阡縣中壩街道大灣村黨支部

59、思南縣文家店鎮人民政府

60、思南縣大壩場鎮扶貧工作站

61、思南縣關中壩街道紅石梁村村委會

62、思南縣合朋溪鎮王家溝村村委會

63、思南縣張家寨鎮冉家壩村村委會

64、思南縣亭子壩鎮人民政府

65、思南縣塘頭鎮人民政府

66、思南縣興隆鄉馬中嶺村村委會

67、思南縣孫家壩鎮葛臘寨村村委會 68、思南縣邵家橋鎮邊江村駐村工作隊

69、思南縣長壩鎮萬古村村委會

70、思南縣三道水鄉周寨村村委會

71、思南縣大河壩鎮泥溪村村委會

72、德江縣合興鎮朝陽村黨支部

73、德江縣復興鎮喻家橋社區黨支部

74、德江縣平原鎮南坪村黨支部

75、德江縣共和鎮勝利村黨支部

76、德江縣穩坪鎮金莊村黨支部

77、德江縣荊角土家族鄉牛角村黨支部

78、德江縣龍泉土家族鄉國家山村黨支部

79、德江縣沙溪土家族鄉覃壩村黨支部

80、德江縣泉口鎮大土村黨支部

81、德江縣長豐土家族鄉勝壩村黨支部

82、德江縣桶井土家族鄉黨委

83、沿河土家族自治縣沙子街道黨工委

84、沿河土家族自治縣黃土鎮黨委

85、沿河土家族自治縣后坪鄉黨委

86、沿河土家族自治縣新景鎮人民政府

87、沿河土家族自治縣和平街道南山村黨支部

88、沿河土家族自治縣淇灘鎮沙子坡村黨支部

89、沿河土家族自治縣沙子街道魚塘村黨支部

90、沿河土家族自治縣官舟鎮新巖村黨支部

91、沿河土家族自治縣思渠鎮一口刀村駐村工作隊 92、沿河土家族自治縣人社局駐曉景鄉板山村工作隊

93、沿河土家族自治縣統戰部駐甘溪鎮陽春村工作隊

94、沿河土家族自治縣中界鎮農興村駐村工作隊

95、銅仁高新區大興街道婆硐村村委會

96、大龍經濟開發區大龍鎮一心村村委會

（二）經營主體（42個）

1、銅仁市碧江區川硐街道涼灣村集體經濟專業合作社

2、銅仁市富民養殖有限公司

3、碧江區和平鄉孟溪村藤椅加工廠

4、貴州桃李春風食品飲料股份有限公司

5、萬山區蓀靈原生態農業產業有限公司

6、銅仁市萬山區青蘊農業生態園有限公司

7、銅仁市萬山區英德畜牧業有限公司

8、玉屏富海實業有限公司

9、貴州貴福菌業發展有限公司

10、貴州振興米業有限公司

11、貴州銅仁貴茶產業股份有限公司

12、貴州村華秋實現代生態農業有限公司

13、江口縣興喬果蔬專業合作社

14、貴州松桃吉豐現代農業發展有限公司

15、貴州匯森源開發有限責任公司

16、松桃苗王湖高科農產品開發有限公司

17、松桃蓼皋街道惠民勞務有限公司

18、松桃德康農牧有限公司

19、石阡縣河壩鎮深溪村級集體經濟專業合作社

20、石阡縣本莊鎮雷洞村集體經濟專業合作社

21、石阡縣大興源泉山泉水專業合作社

22、石阡縣甘溪鄉鋪溪村專業合作社

23、石阡縣龍塘鎮官莊村集體經濟專業合作社

24、印江縣勁強生態農業發展有限公司

25、印江縣蘭香茶葉專業合作社

26、思南縣四野屯茶葉種植專業合作社

27、思南縣桶口農村集體經濟組織專業合作社

28、思南縣亭子壩鎮冉家堰村集體經濟組織

29、思南欣浩綠色產業有限責任公司

30、貴州天澤農業旅游開發有限公司

31、思南縣億農綠色產業有限公司

32、貴州德江銘仁食品有限公司

33、德江縣供銷社員股金服務社

34、德江縣潮砥鎮石板村集體經濟合作聯社

35、德江縣尚成花椒種植專業合作社

36、德江縣茂盛天麻種植專業合作社

37、黔航集團

38、中國人民財產保險股份有限公司沿河支公司

39、貴州蘇貴農業發展有限公司

40、貴州省東翔牧業有限公司

41、銅仁高新區和宏瑞養殖農民專業合作社

42、大龍經濟開發區大德新區勞務合作社

（三）幫扶組織（54個）

1、銅仁市教育局

2、中共銅仁市委組織部

3、銅仁市林業局

4、銅仁學院

5、中共銅仁市委宣傳部

6、銅仁市供銷合作社聯社

7、中國農業發展銀行銅仁市分行

8、武警松桃中隊

9、貴州省銅仁市投資控股集團有限公司

10、思南縣人民武裝部

11、碧江區衛生和計劃生育局

12、中共碧江區委組織部

13、碧江區農村飲水安全工程管理總站

14、萬山區人民政府政務服務中心

15、萬山區人大常委會辦公室

16、玉屏侗族自治縣水務局

17、玉屏侗族自治縣教育局

18、江口縣扶貧開發辦公室

19、江蘇省對口幫扶貴州省銅仁市工作隊江口縣工作組

20、江蘇省對口幫扶貴州省銅仁市工作隊松桃苗族自治縣工作組

21、中國電子信息產業集團有限公司駐松桃苗族自治縣工作隊

22、貴陽銀行股份有限公司松桃支行

23、國家統計局松桃調查隊

24、中國農業發展銀行松桃苗族自治縣支行

25、松桃苗族自治縣工商業聯合會

26、石阡縣政協

27、中共石阡縣委組織部

28、石阡縣公安局

29、中共石阡縣委宣傳部

30、市紀委駐印江土家族苗族自治縣中興街道扶貧工作組

31、銅仁市衛生和計劃生育委員會

32、貴州省國安廳同步小康駐村工作隊

33、貴州師范學院同步小康駐村工作隊

34、貴州思南農村商業銀行股份有限公司

35、共青團思南縣委

36、中共思南縣委組織部

37、思南縣交通運輸局

38、思南縣農牧科技局

39、思南縣林業局

40、思南縣人民醫院

41、江蘇省對口幫扶貴州省銅仁市工作隊思南縣工作組

42、貴州德江經濟開發區管理委員會

43、銅仁市安全生產監督管理局

44、貴州省文化廳駐德江縣桶井鄉工作隊

45、德江縣林業局

46、貴州省廣播電視信息網絡股份有限公司德江分公司

47、中冶科工集團駐沿河土家族自治縣沙子街道魚塘村工作隊

48、貴州省能源局駐沿河土家族自治縣工作組

49、貴州省司法廳駐沿河土家族自治縣工作組

50、江蘇省對口幫扶貴州省銅仁市工作隊沿河土家族自治縣工作組

51、沿河土家族自治縣農村信用合作聯社

52、貴州烏江水電開發有限責任公司駐沿河土家族自治縣淇灘鎮和平村工作隊

53、銅仁高新區組織人事部

54、貴州東億電氣實業有限公司

二、先進個人擬表彰對象名單（267名）

（一）脫貧之星（79名）

1、吳雙梅 碧江區燈塔街道馬巖村村民

2、覃文友 碧江區桐木坪鄉卜口村村民

3、蘭順華 碧江區環北街道北關社區村民

4、包樹云 碧江區六龍山鄉六龍山村甘溪坪組村民

5、劉開紅 碧江區六龍山鄉小冬云村小冬云組村民

6、劉洪亮 碧江區瓦屋鄉蘭坪村村民

7、侯忠云 碧江區壩黃鎮太坪村黑沖組村民

8、楊 洋 碧江區壩黃鎮木弄村普子組村民

9、黃順德 碧江區壩黃鎮長坪村大坪芒組村民

10、張紹安 萬山區下溪鄉瓦田村村民

11、楊橋玲 萬山區謝橋街道瓦屋坪村民

12、吳希國 萬山區黃道鄉力坳村 村民

13、楊光衛 萬山區敖寨侗族鄉洋世界村村民

14、張昌軍 萬山區茶店街道紅巖村村民

15、楊應昌 萬山區魚塘鄉槐花村 村民

16、龍仕剛

17、羅開陽

18、劉遠亮

19、李 瓊20、李澤發

21、陳和英

22、郭選光

23、梁華廷

24、袁提云

25、王通發

26、吳澤龍

27、李定全

28、盧世江

29、張群保30、郭興平

31、舒秀亮

32、肖命全

33、石維伍

34、楊正明玉屏侗族自治縣皂角坪街道枹木垅村村民玉屏侗族自治縣田坪鎮羅家寨村村民

玉屏侗族自治縣亞魚鄉甕袍村村民

玉屏侗族自治縣新店鎮洞坪村村民

玉屏侗族自治縣朱家場鎮柴沖村村民

玉屏侗族自治縣田坪鎮羅家寨村村民

玉屏侗族自治縣田坪鎮塘合村長拓組村民江口縣壩盤鎮掛扣村村民

江口縣民和鎮韭菜村村民

江口縣雙江街道齊心村村民

江口縣官和鄉官寨社區街上組村民

江口縣桃映鎮矮埂村村民

江口縣德旺鄉清溪村村民

江口縣怒溪鎮駱象村村民

江口縣閔孝鎮提紅村村民

江口縣太平鎮新街村村民

江口縣凱德街道明星村村民

松桃苗族自治縣長興堡鎮里屋村村民

松桃苗族自治縣蓼皋街道稿樓社區村民

35、陳開進 松桃苗族自治縣孟溪鎮油蓬村村民

36、段于任 松桃苗族自治縣沙壩河鄉紅沙村村民

37、李金生 松桃苗族自治縣冷水溪鎮齊心壩村村民

38、唐江海 松桃苗族自治縣盤信鎮大告村村民

39、賀興龍 石阡縣大沙壩鄉何家壩村村民

40、周昌政

41、向 華

42、胡永霞

43、周禮智家坡組村民

44、田 軍民

45、嚴易勇一組村民

46、田如松組村民

47、嚴天雄組村民

48、任廷釗組村民

49、吳昌明50、程尚權

51、張剛強

52、寇啟忠石阡縣國榮鄉樓上村村民

石阡縣本莊鎮茶溪村村民

印江土家族苗族自治縣紫薇鎮團龍村村民印江土家族苗族自治縣中興街道小河村紀印江土家族苗族自治縣羅場鄉廣東坪村村印江土家族苗族自治縣板溪鎮凱塘村洋崗印江土家族苗族自治縣朗溪鎮三村村消下印江土家族苗族自治縣天堂鎮大院村嶺上印江土家族苗族自治縣板溪鎮柿坪村下市印江土家族苗族自治縣纏溪鎮周家灣村民思南縣邵家橋鎮陳家灣村村民

思南縣塘頭鎮太坪村桶口坡組 村民

思南縣大河壩鎮泥溪村石板溪組村民

53、陳全飛 思南縣文家店鎮沿沙村大學堂組村民

54、李大武 思南縣張家寨鎮李家寨村水井組村民

55、方門先 思南縣青杠坡鎮楠木王村核桃坪組村民

56、嚴明輝 思南縣香壩鎮碗水村沙陀組村民

57、付榜國 思南縣長壩鎮佘溪村大屋基組村民

58、劉運光

59、袁宗貴60、楊先順61、黃62、張月勝63、譚武先64、楊勝華65、陳治強66、全吉利67、崔永興68、周永祥組村民

69、冉光友70、楊勝河71、劉72、唐代芳村民

73、喻再夏村民 飛 強德江縣平原鎮南坪村水洞組村民

德江縣長堡鎮上堡村白果組村民

德江縣桶井鄉春塘村村民

德江縣荊角土家族鄉杉樹村羅家壩組村民德江縣錢家土家族鄉平安村村民

德江縣高山鎮譚家村高上寨組村民

德江縣泉口鎮先洋村灣里組村民

德江縣長豐土家族鄉勝壩村村民

德江縣沙溪土家族鄉大寨村村民

沿河土家族自治縣團結街道月亮巖村村民沿河土家族自治縣團結街道月亮巖村青山沿河土家族自治縣泉壩鎮水田村八組村民沿河土家族自治縣淇灘鎮銅鼓村五組村民沿河土家族自治縣官舟鎮水庫村村民

沿河土家族自治縣塘壩鎮土溪村舊屋基組沿河土家族自治縣土地坳鎮風巖村和平組

74、陳佐宇 沿河土家族自治縣中界鎮蛟壩村蛟壩組村民

75、丁榮靜 沿河土家族自治縣曉景鄉板山村丁家組村民

76、田維超 沿河土家族自治縣客田鎮隘頭村徐家溝組村民

77、陳照飛 沿河土家族自治縣譙家鎮白石溪村陳上組村民

78、石和富 銅仁高新區大興街道婆硐村十一組村民

79、何芝軍 大龍經濟開發區大德新區居委會村民

（二）基層一線（99名）

1、廖森文 碧江區六龍山鄉社會工作服務中心主任

2、黃 偉 中共碧江區委辦選派駐村第一書記

3、吳鵬飛 中共碧江區委組織部黨建辦工作人員

4、楊光華

銅仁市公安局碧江分局治安大隊副大隊長

5、毛冬勇 碧江區和平土家族侗族鄉人民政府工作人員

6、楊言宏 碧江區政協智力支邊辦工作人員

7、劉天林 碧江區六龍山鄉人民政府副鄉長

8、陳 果

碧江區燈塔街道辦事處扶貧站負責人

9、沈 勇 碧江區財政局工作人員

10、李 超 萬山區汞礦工業遺產博物館館長、萬山區高樓坪鄉龍田村駐村工作組副組長

11、向 陽 萬山區下溪鄉瓦田村駐村干部

12、李傳賢 萬山區市場監督管理局工作人員

13、向小兵 萬山區茶店街道辦事處副主任、武裝部部長

14、楊有發 萬山區魚塘鄉水務站站長

15、蔣秀林 萬山區仁山街道撻扒洞社區黨支部書記

16、楊政見 萬山區大坪鄉柴山村村委會主任

17、李 標 玉屏侗族自治縣平溪街道馬頭田村村委會主任

18、周 欣 玉屏侗族自治縣新店鎮扶貧站負責人

19、蔡繼陽 玉屏侗族自治縣畜牧漁業發展中心派駐朱家場鎮桐木村第一書記

20、張菊香 玉屏侗族自治縣人民檢察院機關黨委書記、田坪鎮新華村駐村工作隊副隊長

21、楊 敏 玉屏侗族自治縣亞魚鄉扶貧站負責人

22、余代軍 江口縣壩盤鎮扶貧站負責人

23、姚芷江 江口縣民和鎮扶貧站負責人

24、楊 力 江口縣雙江街道辦事處維穩辦負責人

25、姚建平江口縣官和鄉人民政府工作人員

26、李娟娟 江口縣凱德街道辦事處工作人員

27、金兆敬 江口縣桃映鎮扶貧站負責人

28、吳 靜 江口縣德旺鄉扶貧站負責人

29、顏平江口縣怒溪鎮麻陽溪村黨支部書記

30、鄧保順 松桃苗族自治縣盤石鎮當造村第一書記

31、陳康松 松桃苗族自治縣黃板鎮大田村第一書記

32、楊永恒 松桃苗族自治縣寨英鎮水源村第一書記

33、劉 剛 松桃苗族自治縣太平營街道下堡社區第一書記

34、劉 勇 松桃苗族自治縣九江街道地安社區第一書記

35、吳洪補 松桃苗族自治縣瓦溪鄉薅枝村第一書記

36、侯桂平松桃苗族自治縣冷水溪鎮紅星村第一書記

37、楊 偉 松桃苗族自治縣長興堡鎮大花村駐村工作組組長

38、冉 業 松桃苗族自治縣孟溪鎮扶貧站工作人員

39、覃小學 松桃苗族自治縣迓駕鎮馬安村黨支部書記

40、曾憲林 松桃苗族自治縣普覺鎮東門村黨支部書記

41、彭秀平松桃苗族自治縣長坪鄉興隆村 黨支部書記

42、郭繼紅 石阡縣本莊鎮扶貧站副站長

43、陳德邦 石阡縣大沙壩鄉人民政府副鄉長

44、宋 敏 石阡縣甘溪鄉經發辦主任

45、余長華 石阡縣河壩鎮人民政府副鎮長

46、王 松 石阡縣花橋鎮脫貧攻堅辦公室主任

47、周 武 石阡縣坪地場鄉扶貧站站長

48、呂應忠 石阡縣五德鎮經發辦主任

49、羅忠樞 石阡縣龍井鄉貓寨村村主任

50、梁 永 印江土家族苗族自治縣沙子坡鎮黨委副書記、涼水村第一書記

51、楊勇幫 印江土家族苗族自治縣木黃鎮扶貧站站長

52、劉林海 印江土家族苗族自治縣板溪鎮扶貧站站長

53、張啟超 印江土家族苗族自治縣洋溪鎮扶貧站站長

54、代 曦 印江土家族苗族自治縣峨嶺街道計生協會秘書長

55、嚴 濤 印江土家族苗族自治縣杉樹鎮人民政府鎮長

56、楊云富 印江土家族苗族自治縣合水鎮符家溝村黨支部書記

57、代 英 印江土家族苗族自治縣衛計局 工作人員

58、李啟洪 印江土家族苗族自治縣林業局派駐中興街道官家村駐村工作組組長

59、周宗孝 思南縣關中壩街道長江村駐村干部

60、袁子玖 思南縣關中壩街道紅石梁村黨支部書記

61、趙相琴 思南縣農牧科技局派駐邵家橋鎮邊江村第一書記

62、蘇明揚 思南縣委政策研究辦公室派駐許家壩鎮黎家壩村第一書記

63、許再悝 思南縣青杠坡鎮扶貧站站長

64、楊再明 思南縣邵家橋鎮漁溪溝村黨支部書記

65、徐應德 思南縣雙塘街道辦事處桃園社區第一書記

66、李登剛 思南經濟開發區管委會派駐鸚鵡溪鎮踏溪村第一書記

67、劉道軍 思南縣興隆土家族苗族鄉農業服務中心主任

68、周仕勇 思南縣香壩鎮副鎮長、武裝部部長

69、周 文 思南縣甕溪鎮甕溪社區黨支部書記

70、宋盛昌 思南縣人大民代表大會常務委員會派駐大壩場鎮楊家寨村第一書記

71、田儒軍 思南縣文聯派駐合朋溪鎮蕎子溪村第一書記

72、王 江 思南縣扶貧辦規劃統計股負責人

73、張健雄 思南縣思塘街道辦事處副主任

74、冉 鑫 德江縣平原鎮扶貧站負責人

75、田 波 德江縣楠桿土家族鄉農業服務中心主任

76、曹 洋 中共銅仁市委組織部派駐德江縣楓香溪鎮楓鋪村第一書記

77、覃 剛 德江縣共和鎮新黔村委會副主任

78、覃 江 德江縣楓香溪鎮長征村黨支部書記

79、劉 飛 中共德江縣委辦派駐長堡鎮馬家溪村第一書記

80、張平德江縣穩坪鎮科技宣教信息服務中心工作員、鐵坑村包村負責人

81、楊 維 德江縣發改局節能減排監察辦公室主任、桶井土家族鄉芭蕉村下派支書

82、陳 立 德江縣紀委第五紀工委副書記、荊角鄉黨委副書記

83、范應橋 德江縣投資促進局派駐龍泉土家族鄉岸山村第一書記

84、龔尚輝 德江縣堰塘土家族鄉露青村黨支部書記

85、田維濤 德江縣泉口鎮豬場村村委會副主任

86、陳建華 沿河土家族自治縣洪渡鎮黨委書記 87、譚鵬飛 沿河土家族自治縣中寨鎮黨委書記

88、何 明 沿河土家族自治縣淇灘鎮黨委書記

89、任旭剛 沿河土家族自治縣譙家鎮扶貧站負責人

90、劉洪友 沿河土家族自治縣扶貧開發辦公室主任

91、楊 敏 沿河土家族自治縣塘壩鎮人民政府工作員

92、黃萬文 沿河土家族自治縣扶貧開發辦公室社會扶貧科負責人

93、李 勇 沿河土家族自治縣移民局派駐思渠鎮一口刀村黨支部書記

94、田 波 沿河土家族自治縣扶貧開發辦公室派駐邊疆村駐村工作組組長

95、張 洋 沿河土家族自治縣人民醫院派駐黑水鎮朝陽村第一書記

96、杜 肖 沿河土家族自治縣夾石鎮張家壩村黨支部書記

97、田玉發 沿河土家族自治縣團結街道復興村黨支部書記

98、陽大忠 銅仁高新區城市管理分局派駐大興街道婆硐村第一書記

99、張 林 大龍經濟開發區大龍鎮扶貧站副站長

（三）經營主體（38名）

1、唐新發 貴州省銅仁上海華聯超市有限公司董事長

2、楊 麗 禎通衢民族文化產業發展有限公司董事長

3、萬兆飛 碧江區川硐街道板栗園村板栗園農家山莊個體

4、鄧家保 萬山區海天農業發展有限公司總經理

5、楊勝軍 玉屏侗族自治縣大灣侗家山人建筑勞務有限公司經理

6、吳可才 玉屏侗族自治縣興盛黃桃農民專業合作社負責人

7、黃廷軍

事長

8、闕洋柳

9、李春學

10、葉昌庭

11、石宏勇

12、唐文森

13、田江橋

14、吳應華

15、陳建群

16、潘昌香代表

17、周紹軍理事長

18、楊秀前法人

19、李建強有限公司總經理江口縣苗王坡果蔬生態種植專業合作社理闕氏好蔬菜種植扶貧專業合作社理事長

松桃桃源香菇種植專業合作社理事長

松桃花語長征農旅開發有限公司總經理

松桃神舟生態養殖專業合作社理事長

黃板鎮納沖村和平養殖場法人代表

松桃同步小康種養殖專業合作社法人代表

松桃華輝種養殖專業合作社法人代表

松桃福農鑫農牧科技發展有限公司董事長

石阡縣祥豐文化生態農業專業合作社法人石阡縣龍塘鎮大屯村兆豊茶葉專業合作社石阡縣佛頂山中藥材果蔬專業合作社企業印江土家族苗族自治縣勁強生態農業發展

20、任 鄭 印江土家族苗族自治縣洋溪茶葉專業合作社理事會成員

21、白 發 貴州梵凈山天人合一農業開發有限公司總經理

22、嚴 浪 貴州省印江縣弘盛土建綜合開發有限公司法人

23、丁國峰

24、丁永昌

25、王 軍

26、趙 軍

27、舒曉梅

28、傅文明

29、蘭天財30、文玉朝

31、付加斌

32、楊再義合作社負責人

33、冉 勇

34、冉 剛合作社負責人

35、田 浪

36、馮新建理

37、龍明和貴州綠潤農牧科技有限公司法人代表

貴州思創實業（集團）有限公司董事長

思南縣石華境綠種養專業合作社理事長

德江康樂食品有限公司總經理

德江永志生態茶業有限公司總經理

德江康泰農牧發展有限公司總經理

德江旋耕勞動服務有限公司總經理

德江縣綠通天麻發展有限公司總經理

德江縣興農米業有限責任公司總經理

沿河土家族自治縣淇灘鎮白果村農民專業沿河木林種養業農民專業合作社負責人

沿河土家族自治縣板場鎮聯文村茶葉專業貴州塘壩千年古茶有限公司總經理

貴州沿河烏江生物科技發展有限公司總經銅仁高新區和宏瑞養殖農民專業合作社理

事長

38、羅家權 大龍經濟開發區勝利村永昌生態專業合作社法人代表

（四）幫扶個人（51名）

1、羅良民 銅仁市教育局派駐沿河縣官舟鎮新巖村第一書記

2、劉慧君 銅仁市道路運輸局派駐石阡縣甘溪鄉鋪溪村駐村干部

3、肖 涵 中共銅仁市委辦公室派駐沿河縣思渠鎮一口刀村第一書記

4、張德智 銅仁市機構編制委員會辦公室綜合科科長

5、母文能 銅仁市中級人民法院直屬大隊副大隊長

6、陸 波 銅仁市人民政府辦公室派駐松桃縣盤石鎮響水洞村同步小康工作組組長

7、周新民 銅仁農商行和平支行行長

8、劉建明 武警銅仁支隊副政委

9、顧曉敏 銅仁市九龍地礦投資開發有限責任公司研究院副院長

10、劉 超 松桃苗族自治縣人民武裝部工會主席

11、劉學強 碧江區教育局學生資助管理中心副主任

12、楊 超 碧江區脫貧攻堅指揮中心工作人員

13、張梅仙 碧江區河西街道辦事處經濟發展辦副主任

14、楊曉敏 萬山區廣播電視臺副臺長

15、黃 雄 萬山區扶貧開發辦公室規劃統計科負責人

16、李銀海 玉屏侗族自治縣平溪街道辦事處畜牧管理辦公室主任

17、姚紅春 玉屏侗族自治縣文體廣電新旅局派駐新店鎮新店村第一書記

18、杜露雪 江口縣凱德街道辦事處農村服務部部長

19、向 麗 中共江口縣委辦工作人員

20、龍智強 中國農業銀行松桃縣支行行長

21、黃烈敏 中共松桃苗族自治縣委宣傳部抽調至脫貧攻堅指揮中心宣傳指導組副組長

22、張祥兵 松桃苗族自治縣脫貧攻堅指揮中心工作人員

23、趙 輝 松桃苗族自治縣財政局股室負責人

24、何開澤 松桃苗族自治縣水庫和生態移民局工作人員

25、余世英 松桃苗族自治縣農牧科技局股室負責人

26、童永軍 石阡縣國榮鄉黨委副書記、羅家寨村駐村工作隊隊長、第一書記

27、楊勝高 石阡縣交通運輸與管理局黨組書記、局長

28、賓紹政 中央新華社派駐石阡縣坪山鄉大坪村第一書記、鄉黨委掛職副書記

29、唐 杰 石阡縣紀委黨風政風室主任

30、田 補 中共印江土家族苗族自治縣委組織部工作人員

31、梁玉武 印江土家族苗族自治縣關心下一代工作委員會辦公室主任

32、任 林 印江土家族苗族自治縣經開區企業服務中心主任

33、馬 杰 中國中煤能源集團公司派駐印江土家族苗族自治縣木黃鎮鳳儀村第一書記

34、邵明華 思南縣扶貧開發辦公室派駐甕溪鎮山峰村黨支部書記

35、何燕妮 思南縣扶貧辦社會扶貧股負責人

36、安萬彪 思南縣地方稅務局派駐邵家橋鎮杜家寨村第一書記

37、鄔光蘭 思南縣婦幼保健院院長

38、鄒其昌 思南縣思唐街道辦事處工作人員

39、許桂芳 德江縣青龍街道辦事處扶貧站負責人

40、楊 彪 德江縣玉水街道辦事處扶貧站站長

41、覃信茂 貴州省德江縣住建局派駐煎茶鎮潮溪村第一書記

42、陳勇吉 德江縣民族中醫院肺病科總住院醫師、穩坪鎮長興村駐村第一書記

43、肖章慶 德江縣長青商貿有限公司總經理

44、史本科 省司法廳派駐沿河土家族自治縣沙子街道黃金村第一書記

45、鄭六明 貴州烏江水電開發有限責任公司派駐沿河土家族自治縣淇灘鎮和平村第一書記

46、田勁松 沿河土家族自治縣四松醫院總經理

47、田 靜 沿河土家族自治縣剛強汽車銷售服務有限公司總經理

48、田官鑫 沿河土家族自治縣農村信用合作聯社主任

49、丁顯云 沿河土家族自治縣個體私營協會支部書記

50、鄢 娟 銅仁高新區大興街道辦事處綜合辦副主任

51、楊 紅 大龍經濟開發區大龍鎮人民政府工作人員

第三篇：助力脫貧攻堅先進個人表彰講話

助力脫貧攻堅先進個人表彰講話

同志們：

今天的會議是經市委同意召開的，目的是總結交流專家人才助力脫貧攻堅的經驗做法，鼓勵表彰作用發揮突出的先進個人，找準當前工作短板和不足，明確下步努力方向，為專家人才服務鄉村振興戰略謀篇布局、動員部署。

剛才XX同志宣讀了《XX市專家服務團服務脫貧攻堅先進個人表彰文件》，XX位專家人才代表結合工作談了體會，大家講的都很好，希望相互學習借鑒、取長補短提高。就做好下步工作，我有以下幾點想法與大家交流共勉。

一、肯定成績，以更高站位踐行專家人才服務基層

第一，面對新形勢新任務，我們必須主動作為。2020年是脫貧攻堅工作的決戰決勝之年，也是全面建成小康社會的收官之年。習近平總書記指出，“打好脫貧攻堅戰，關鍵在人，在人的觀念、能力、干勁。貧困地區最缺的是人才。”市委組織部堅持黨管人才原則，及時印發了《關于選派專家服務團助力脫貧攻堅工作實施方案的通知》，以實施“農業類專家服務團、科技類專家服務團、教育類專家服務團、文化類專家服務團、衛生類專家服務團、經營管理類專家服務團”等六大專家人才服務團為載體，引導人才向基層流動、力量向基層集中、資源向基層匯聚，為決戰決勝脫貧攻堅、助力鄉村振興提供人才智力支持。

第二，面對基層實際需求，我們必須迎難而上。年初以來，市委組織部組織各縣（市、區）基層黨組織、駐村第一書記，根據各鄉鎮、村“軟弱渙散、貧困、村集體經濟薄弱、鄉村振興發展方向不明等”實際困難，精準上報專家幫扶需求。同時，組織“六大類專家服務團”，根據各自從事工作領域專長，精準識別基層需求，梳理分類精準對接，建立了《市管專家服務團助力脫貧攻堅需求意向臺帳》。今年以來，280名市管專家響應號召，根據行業類別組團、梳理工作時間分組，以高度的政治責任感，肩負市管專家職責使命，投身脫貧攻堅的主戰場，沖鋒在一線，戰斗在一線，以實際行動助力脫貧攻堅，獲得基層群眾的一片贊譽。截至目前，市管專家服務團已深入各縣（市、區）X個村，開展脫貧攻堅專場服務活動X次，參與專家X人次，為群眾辦實事X件，受益群眾X人，收到基層熱烈歡迎。在此，我代表市委組織部部務會，對每位專家服務團成員的辛勤付出，表示由衷的感謝，向受表彰的各位專家表示熱烈祝賀。

第三，面對當前取得成績，我們必須再接再厲。xx全會指出：“我國的脫貧攻堅成果舉世矚目，5575萬農村貧困人口實現脫貧；糧食產量連續五年穩定在13000億斤以上。”我想，這些成績的取得是我們人民群眾共同努力創造的，我們各位專家團成員以高度的責任感、優良的工作作風，在脫貧攻堅戰場上也作出了積極貢獻。市委、市政府對各位專家人才的辛勤付出有目共睹，充分肯定。但是成績代表過去，助力脫貧攻堅戰任務的圓滿完成僅僅是起點，但絕不是終點。習近平總書記在日前召開的中央農村工作會議指出“脫貧攻堅取得勝利后，要全面推進鄉村振興，這是“三農”工作重心的歷史性轉移。要堅決守住脫貧攻堅成果，做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接，工作不留空檔，政策不留空白。”所以，這就要求我們各位專家人才在黨的堅強領導下，一如既往地為鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉村振興提供智力支持。我們今天表彰專家服務團杰出代表，就是要樹立引導專家人才進一步向基層流動、服務基層各項事業發展的鮮明導向，下一步將盡可能將人才重大培養項目向基層傾斜，建立在基層一線培養、選拔優秀人才，慰問專家人才等工作制度。對于響應黨委政府號召，積極服務基層各項工作中表現突出的專家人才給予充分肯定和鼓勵。最終目的就是希望大家繼續齊心協力、為推進鄉村基層各項事業的發展提供智力支持。

二、總結經驗，堅定專家人才服務基層的信心和決心

通過專家服務團各項工作開展來看，可以說我們的工作是賦有特點和成效的。

一是打通了專家人才與基層溝通渠道。市管專家可以說是我們XX本地評選的拔尖人才，在我市從事自然科學和社會科學研究、科技應用開發、企業經營管理、農業技術推廣等方面具有較深的造詣，是本行業領域的佼佼者。結合曾經在內黃的任職經歷，我感覺基層農村正是因為人才缺乏，致使本地資源沒有被科學合理利用，阻礙制約發展，造成貧困局面。所以，選派市管專家到基層服務的初衷和目的正在于此，專家人才走出辦公室、實驗室，深入基層、走進田間地頭真正解決了農民群眾技術缺乏、思想陳舊、觀念落后的問題。市管專家示范引領，各類人才傾情服務脫貧攻堅、助力鄉村振興為廣大農村帶去了新思想、新技術、新作風，同時在基層鍛煉了本領、磨煉了意志品質，在全市各個層面樹立了人、財、物向農村基層傾斜服務的良好導向，打通了專家人才服務基層群眾的最后一公里。我感覺基層農村缺少的就是你們這樣的高素質人才，你們在推進基層農村各項事業發展中起到至關重要的作用。

二是搭建了專家人才施展本領的舞臺。各位專家來自不同行業領域，在服務過程中充分發揮專業特長，農業團聚焦主責主業，發揮專業優勢將基層需求細化到果蔬種植、田間管理、規劃設計、畜牧養殖，按專業類別對癥下藥、有的放矢、高效服務、精準對接，通過理論實踐促進群眾增產增收；科技團專注于發揮科學技術優勢，致力于基層群眾在農業生產中的技術難題，集中研究解決，廣泛宣傳，將理論創新與生產實踐充分結合，積極“傳、幫、帶”，指導幫扶了一批專業合作經營項目，培養帶動了一批鄉村致富能手和鄉土人才；教育團以“扶貧先扶智”為主要輸出點，將常規教育教學活動與特色教育扶貧項目相結合，開展“優秀傳統文化進校園”“職業體驗進校園”“打造書香鄉村”系列活動，積極轉變貧困鄉村教育工作局面；衛生團在團長帶領下主動作為，市級做示范、縣級做支撐，鄉鎮衛生院做抓手，各類醫療人才廣泛參與，通過現場義診活動、入戶送醫等，用通俗易懂的語言進行健康宣教和用藥指導，提高群眾對常見疾病防范意識，積極解決基層群眾因病致貧、返貧問題；文化團積極送文化下鄉，開展文物保護知識宣講，通過主播帶貨、記者鄉村振興百村行、脫貧攻堅文藝作品創作等系列服務活動，做到志智雙扶；產業團結合鄉村自然生態，幫助群眾打造特色農業種養殖品牌，促進網絡營銷，為貧困村引進產業項目、治理生態文明等方面出謀劃策，提出了指導意見。可以說，大家在助力基層脫貧攻堅過程中，是“八仙過海、各顯神通”，以生動實踐將工作實績和論文書寫在田間地頭和XX大地。

三是錘煉了專家人才服務基層工作新作風。各專家服務團在工作開展中“比、學、趕、幫”，展示了市管專家人才的良好形象和專業水平；結合專業實際，精準對接需求，充分發揮了專家人才技術優勢；在做好疫情防控前提下，各位專家人才不畏酷暑嚴寒、奔走基層一線，弘揚了專家人才“無私忘我”的奉獻精神；各個專家團充分利用本領域研究和技術推廣的優勢，共同推動科研成果轉化，實現強強聯合，優勢互補，發揚了團結協作的奮斗精神。這些優秀的工作作風和精神品質，是我們全市黨員干部和各級各類專家人才在今后工作當中需要繼續傳承弘揚的。

三、提高標桿，加力推進專家人才服務鄉村振興再出發

習近平總書記在中央農村工作會議會上強調，“堅持把解決好‘三農’問題作為全黨工作重中之重，舉全黨全社會之力推動鄉村振興，促進農業高質高效、鄉村宜居宜業、農民富裕富足。”下一步，我們專家人才要聚集中心工作，在農村這片廣闊舞臺，大施拳腳。

一要強化組織保障，為專家人才服務基層搭建廣闊舞臺。鄉村振興戰略是黨的十九大提出的重大戰略，是新時代“三農”工作總抓手。我們XX是一座600萬人口的城市，其中城區人口只有近百萬，500萬人口還是是農村人口，我們各項工作開展主要還是在基層農村，在鄉村這片熱土我們大有可為。市縣兩級組織部門要繼續發揮牽頭抓總作用，相關部門要各司其職，圍繞鄉村振興工作大局，充分發揮職能作用，一定要做好“排兵布陣”，把人才資源作為“戰略武器”，輸送到基層。市管專家要發揮示范引領作用，帶動各級各類專家人才廣泛參與，形成各級各類專家人才助力基層的工作合力。同時，市委組織部將繼續抓好市管專家的提升培訓，提高專家人才服務基層的本領和意識，為每個專家服務團提供工作經費保障，做好專家服務鄉村振興各項事業發展的堅強后盾。

二要強化精準服務，找準專家服務團助力鄉村振興抓手。2019年我部在認真調研的基礎上，結合實際、大膽實踐，開展了以“有鄉土人才進‘兩委’班子和后備干部隊伍，有返鄉人才回歸創業，有本土鄉賢人才隊伍，有各級各類人才發揮作用平臺載體，有人才服務鄉村振興明顯成效”等“五有”為標準，的“鄉村人才振興示范點”創建活動，第一批評選出10個，并給予X萬元資金支持，以點帶面，形成示范帶動效應，其中林州經驗做法作為全省唯一代表，入選全國《鄉村振興戰略規劃實施報告》。下步我們各專家服務團要結合鄉村人才振興的相關經驗，進一步整合力量，提高精準服務水平，以滿足鄉村發展實際需求為出發點，由鄉、村“點單”，專家服務團“接單”，幫助基層村、農戶和專家人才進行雙向選擇，按需“引、選、派、送”，努力做到基層需求與人才、技術形成無縫對接的良性互動，幫助基層重點解決農業技術難題、項目產業發展、本土人才培育、鄉賢隊伍建設等實際問題。

三要強化機制建設，持續發揮專家服務團示范帶動作用。實施鄉村振興戰略，體現了以習近平同志為核心的黨中央對國情農情的深邃思考、對歷史節點的準確把握、對現代化建設規律的敏銳洞察。我們各級各類專家人才積極圍繞中心大局，投身助力鄉村振興各項工作義不容辭、責無旁貸。我們要堅持以助力鄉村振興為目標，以服務“三農”為出發點和落腳點、繼續以市管專家為主體、示范帶動各級各類人才，充分整合資金資源、平臺載體、項目活動，創新方式方法，發揮好專家服務團的示范引領和橋梁紐帶作用，出真招實策幫助基層，帶動更多各級各類人才投身鄉村振興一線，使專家人才成為活躍在基層一線的“智囊團”，切實解決群眾最關心最直接最現實的利益問題，真正讓農村基層群眾享受到各級各類人才服務鄉村振興的紅利，將專家服務團作為一項長效工作機制固定下來，為基層留下一支“永遠不走”的專家服務團隊。

同志們，人才興事業興。讓我們在市委市政府的堅強領導下，牢記黨的初心使命、知責履責盡責、忠誠干凈擔當，以人才振興助力城鄉融合發展，為建設新時代區域性中心強市提供有力人才支撐。

第四篇：脫貧攻堅先進集體事跡材料

脫貧攻堅先進集體事跡材料

脫貧攻堅先進集體事跡材料

今年，XX省脫貧攻堅獎評選活動共評選出奮進獎、奉獻獎、創新獎、貢獻獎、先進集體獎5大獎項，我市獲得先進集體4個、先進個人XXX名。為大力宣傳這些在脫貧攻堅工作中涌現出的先進典型，講好XX扶貧故事，傳播好XX扶貧聲音，進一步營造濃厚的社會氛圍，為打贏脫貧攻堅戰貢獻力量，本網特推出20XX年XX省脫貧攻堅獎XX市獲獎者先進事跡學習宣傳系列。

XX區轄5鎮4鄉，XXX個行政村，面積503平方公里，耕地XXX萬畝，人口XXX萬。20**年被省政府列為省級扶貧開發重點縣。XX區始終把脫貧攻堅作為重要政治任務和最大民生工程，認真落實中央和省、市決策部署，堅持以脫貧攻堅統攬經濟社會發展全局，緊緊圍繞“六個精準”、“五個一批”要求，持續用力、創新突破，截止20XX年底，貧困人口由XX.X萬人減少到2XXX人，貧困村由XXX個減少到XXX個，順利實現脫貧摘帽。在推進脫貧攻堅過程中，先后打造了現代農業扶貧、“一戶多品”等一批亮點工作，20XX年被省扶貧開發領導小組授予脫貧攻堅先進集體，20XX年在全省省定貧困縣縣委書記綜合考核中名列第一。今年4月5日，省委書記王東峰來我區調研指導精準脫貧工作，給予充分肯定。

一、聚焦責任落實，以系統推進凝聚攻堅合力

1、創新組織領導機制。在成立由區委書記、政府區長任“雙組長”的扶貧開發工作領導小組的基礎上，又成立了專門的攻堅推進組，由區人大主任擔任組長，相關區領導任副組長，強化統一指揮、組織協調、推進落實。成立了9個脫貧攻堅專班，先后出臺了《打贏脫貧攻堅戰三年行動實施意見》、《加大工作力度全面提升扶貧脫貧攻堅工作質量的有關規定》等文件，建立了領導干部包聯貧困村貧困戶、脫貧攻堅擂臺賽、集中扶貧日等制度，建立區鄉村三級干部扶貧成效考核工作責任清單，層層簽訂責任狀，形成了統籌發力、齊抓共管的工作合力。

2、夯實基層工作基礎。大力實施“龍頭”、“提質”、“三治”、“富村”等四大工程，強化鄉鎮黨委規范化管理，推動鄉鎮“七站八所”管理改革，創新推行農村基層組織“五化管理”機制，嚴格執行村級干部值班坐班制度，不斷提高農村基層組織的凝聚力、戰斗力、組織力，打造了一支“永不離村”的扶貧工作隊。

3、持續加強動態管理。扎實開展建檔立卡“回頭看”，先后組織開展了領導干部“沉下去、解難題、辦實事”扶貧攻堅大走訪、縣級干部帶隊聯查測評等活動，確保貧困人口“應納盡納、應出則出、一戶不漏、一人不少”。通過走訪調研，摸透實情，推動政策精準落實，為科學決策奠定堅實基礎。區委書記趙洪山從今年5月份開始拿出一個月時間，逐一走訪全區XXX個貧困村和多個非貧困村，精準把脈脫貧工作。下半年，將對XXX個貧困村再次走訪。其他區領導也紛紛深入貧困村、貧困戶家中，調研指導、幫助工作。

4、強化扶貧幫扶。開展駐村幫扶，在XXX個貧困村均派駐第一書記和駐村工作隊的基礎上，對脫貧攻堅任務重的XXX個非貧困村也派駐了工作隊。在駐村幫扶期間，各駐村工作隊共協調社會幫扶資金XX.X億元，引進產業項目XXX個。市規劃局駐東漳堡鎮南趙村工作隊打造的菊花特色扶貧產業，被《人民日報》等國家級、省級媒體相繼刊載。開展責任幫扶，組織全區各級干部與建檔立卡貧困戶結成幫扶對子，實現責任幫扶全覆蓋。截止目前，共落實幫扶措施XX.X萬余項。今年9月7日舉行了“推動幫扶高質量、打贏脫貧攻堅戰”誓師大會，1300余名黨員干部集體宣誓，以高質量的幫扶工作，堅決打贏精準脫貧攻堅戰。

5、加大資金投入保障。堅持“政府主導、多元投入、社會參與和群眾自主創業”的原則，積極整合使用財政涉農資金，撬動金融和社會資本投入。今年在本級財政資金投入1XXX萬元的基礎上，再次投入1XXX萬元，用于偏遠地區基礎設施建設。20XX年以來，全區共投入各類扶貧資金近XX.X億元（區本級財政投入專項扶貧資金10XXX萬元）。

二、聚焦穩定脫貧，以產業扶貧帶動富民增收

1、全力發展現代農業扶貧。堅持把扶貧開發同現代農業相結合，以現代農業園區、扶貧產業示范園區，帶動貧困戶脫貧致富。先后建成現代農業園區8個、扶貧產業示范園區7個，實現了貧困村和貧困戶全覆蓋。其中，7個扶貧產業示范園區，規模達到7000畝，在帶動精準脫貧方面發揮了重要作用。省、市有關領導和相關部門多次到我區視察扶貧產業園區建設工作，并給予充分肯定。20XX年6月14日新華社每日電訊頭版以《菊花鋪就脫貧路》為題報道了我區菊花特色扶貧產業園區發展情況。

2、大力推行股份合作模式。區委、區政府把推廣股份合作模式作為推進扶貧產業的主要組織形式，共投入財政扶貧資金、扶貧貸款資金5880多萬元，組織3363多戶貧困戶與17家扶貧龍頭企業開展以“保底收益+分紅”為核心的股份合作，在全省率先實現了一般貧困戶股份合作全覆蓋。新華社、《中國扶貧》、《工人日報》等國家和省市媒體、刊物予以刊登。

3、加快發展“一戶多品”。大力推行“一戶多品”模式，先后打造了毛演堡鄉設施蔬菜、XX鎮苗木花卉等一批集中連片扶貧示范基地，累計扶持帶動7XXX戶貧困戶實施特色種養項目。投入財政扶貧資金XXX萬元，扶貧小額貸款XXX萬元，支持貧困村以及XXX戶“三無”貧困戶實施光伏扶貧項目。大力發展家庭手工業，建立“扶貧微工廠”82家、家庭手工業專業村XXX個，注冊品牌XXX個，年產值XX.X億元，帶動貧困人口5000余人，人均月增收1000多元，走出了一條手工小門類發展成為扶貧大產業的路子，20XX年6月19日新華社每日電訊以《XXXX：“扶貧車間”建到農民家門口》為題予以報道。

4、全面推進電商產業扶貧。大力實施“互聯網+扶貧”專項行動，創建了XX區電子商務進農村物流配送系統，全區16家市級扶貧龍頭企業、1XXX個貧困戶參與網店開設、物流配送等電商相關工作，戶均月增收1XX元以上，走出了一條“電子商務+龍頭企業+扶貧開發”的新路子。省委辦公廳、省委研究室內刊分別刊登了這一做法，全省推廣學習。

5、切實抓好旅游產業扶貧。結合全域旅游打造，積極探索創新，發展旅游扶貧。先后組織XXX個貧困村大力發展鄉村旅游業態，推進“古趙平原君、多彩索家寨”、“菊花小鎮”南趙村等一批旅游示范村爭創3A、4A級旅游景區，索家寨村被評為XX省美麗鄉村建設旅游精品示范村備選村，先后舉辦了西紅柿文化采摘節、菊花節等系列活動，促進了特色農產品的銷售，帶動了貧困群眾致富增收。在今年“五一”期間，成功舉辦了“樂游XX”系列活動，吸引游客XXX萬人次，實現經濟收入1000余萬元，成為XX一個平原縣區鄉村休閑旅游新亮點。

6、扶持壯大農村集體經濟。20XX年以來，先后投入涉農資金7XXX萬元，對XXX個行政村（其中貧困村XXX個）實施村級集體經濟試點扶持。由貧困村按照村企合作型、民俗旅游型和筑巢引鳳型“三種模式”，與企業進行股份合作，年可至少分紅XXX萬元，確保了村級集體經濟可持續發展。

三、聚焦致貧原因，以精準施策保障政策落實

1、實施教育扶貧。全面落實教育資助政策，不斷完善救助體系，把貧困學生全部納入資助范疇，全面落實“三免一助”、”兩免一補”、貧困大學生助學貸款、雨露計劃政策，建檔立卡貧困家庭學生XX%享受資助政策。

2、實施健康扶貧。組織XXX名醫師成立服務團隊，與貧困戶簽訂醫療服務協議，依托全區74座農村“健康小屋”，為貧困戶常年開展醫療健康服務。同時，組織中醫健康知識培訓，讓貧困戶掌握1-2項中醫適宜技術，為貧困戶購置了簡易保健器械。大力構建醫療保險、大病保險、醫療救助、“一免四減”（免收掛號費，減收5%治療費、XX%檢查費、XX%手術費、XX%住院床位費）救助、商業補充保險“五重保障”，落實分類救治政策，實行“一站式”結算，切實減輕貧困戶看病負擔。目前，貧困戶個人實際支付費用占總費用不足XX%。20XX年我區代表XX省（僅2縣區）通過了國家衛計委第三方評估。新華社以《XXXX：“健康扶貧”力阻“病根”變“窮根”》為題予以報道。

3、實施兜底扶貧。扎實開展低保、五保對象精準認定、精準核查工作，對已經脫貧、不再符合條件的低保對象及時予以清退，對擬申請的低保家庭、特困人員認真核查、及時納入。目前全區低保戶5XXX戶10XXX人，五保戶1XXX戶1XXX人，實現應保盡保，應退盡退，動態管理。今年1-8月份，累計發放農村低保金1XXX萬元，特困供養資金XXX萬元，有效保障了低保對象的基本生活，起到了很好的兜底作用。

4、實施危房改造扶貧。20XX年以來，我區共投入各級財政資金600多萬元，為300多個貧困戶，實施了危房改造，確保貧困戶住房安全。

5、實施基礎設施建設扶貧。20XX年以來，統籌財政扶貧資金，積極爭取美麗鄉村建設、行業幫扶等方面資金XX.X億元，用于貧困村、扶貧產業園區、農業園區基礎設施建設。今年以來全面發力農村基礎設施集中攻堅，統籌推進“水、電、氣、訊”，加快建設383公里農村路網。扎實推進農村人居環境整治，實現了農村垃圾市場化處理全覆蓋，加快推進廁所革命、污水處理、村容村貌整治，極大改善了貧困村村容村貌，提升了貧困群眾生產生活水平。

6、實施金融扶貧。投入扶貧小額信貸風險補償資金3XXX萬元，與區信用聯社等金融機構簽訂合作協議，可為貧困戶和扶貧龍頭企業擔保貸款3億元，先后為2XXX戶貧困戶發放扶貧貸款3XX.X萬元，為12家扶貧企業發放扶貧貸款2XXX萬元。

7、實施智慧扶貧。按照“扶貧技術信息化”標準，投入資金120余萬元，建成XX區扶貧技術培訓中心,建立智慧服務平臺，覆蓋9個鄉鎮、XXX個扶貧企業、7個扶貧產業園區、XXX個貧困村。先后組織開展農村實用技術培訓29期，開辦遠程教育培訓525課時，為群眾解決各類疑難問題3000多個，打通了信息化扶貧“最后一公里”。

8、建立“10+1”扶持救助精準防貧機制。針對“非貧低收入戶”和“非高標準脫貧戶”兩類臨貧易貧重點人群，建立了“10+1”扶持救助精準防貧機制。“10”，即基礎和公共服務設施、“現代農業園區+扶貧產業園區”帶動等10項措施，對“兩非”戶進行扶持。“1”，即創設“精準防貧保險”，區財政列出專項資金XXX萬元，按照全區農村XX%人口比例購買保險，對可能致貧、返貧的貧困戶實施防貧救助。通過實施“10+1”扶持救助防貧機制，多渠道筑起發生貧困的“截流閘”和“攔水壩”，增強了因病、因學、因災致貧的抵抗能力。

第五篇：先進集體和先進個人評選條件

附件l：

先進集體和先進個人評選條件

一、優秀辦公室評選條件

1、堅決貫徹執行黨的路線方針政策，認真貫徹落實科學發展觀，嚴格遵守中央和省廉政、勤政的有關規定，沒有發生違紀、違法行為。

2、各項工作都能服從和服務于經濟建設這個中心，工作成績突出，在本部門、本單位處于先進行列，受到國家、省或有關部門的表彰獎勵。

3、為領導科學決策當好參謀助手，為本機關、基層、群眾搞好服務，受到各方面好評。

4、建立健全各項規章制度，實行目標管理責任制，能保證辦公室日常工作有條不紊和高效、優質運轉。

5、每年為本機關或干部職工辦影響較大的實事2—3件，切實改善機關辦公條件，解決干部職工普遍關心的問題。

6、辦公室內部團結協作，相互尊重、支持，全體人員具有較高的政治素質和工作能力。

二、優秀政務服務窗口評選條件

1、制度建設。首席代表制度落實到位，人員配備符合有關規定。建立窗口工作紀律和考勤管理等制度。

2、規范服務。積極認真履行優質規范服務標準，恪守職業道德規范，業務水平優秀，服務高效，群眾滿意。

3、優質服務。創新服務理念和方式，優化服務環境，豐富活動載體，在市(縣)政務中心各項工作中處于先進地位；窗口在接待服務對象時態度好，解答耐心、全面，不與服務對象發生爭執。

4、文明服務。窗口集體榮譽感強，員工精神風貌良好，素質較高，職業言行舉止規范、文明。

三、辦公室工作先進個人評選條件

1、政治素質高。注重學習，不斷提高政治理論和業務水平，模范地執行各項政策和制度；廉潔自律，作風正派，堅持原則，不以權謀私；關心同志，熱愛集體，體現了團結協作的精神。

2、工作能力強。熱愛本職工作，熟練掌握本職崗位業務知識，具有全心全意為人民服務的敬業精神和高尚的職業道德，能創造性地開展工作。對工作認真負責，做到工作有計劃、有部署、有落實，圓滿完成領導交辦的各項任務。

3、實績較突出，具有較強的綜合協調能力、文字語言表達能力，處理復雜事務能力和創新發展能力，在群眾中具有較高威信。

4、遵紀守法，規范執行各項規章制度，嚴守秘密，作風正派，原則性強。具有高度的政治責任感和較強的保密意識，模范遵守國家安全保密法律法規。

5、在辦公室連續工作二年以上(含二周年)。

四、政務服務窗口工作先進個人評選條件

1、主動聯系項目進駐，積極規范辦事流程，模范遵守中心制度，熱情服務辦事群眾。

2、規范執行各項規章制度，作風正派，原則性強。遵章守紀，對群眾熱情、微笑、周到服務，言行舉止和善、莊重、得體，群眾滿意。

3、按規定辦理行政審批和服務事項，辦理過程無差錯，窗口即辦率和按時辦結率較高。

4、從事窗口服務工作二年以上。

五、政務信息工作先進個人評選條件

1、努力學習理論、政策和業務知識，熟悉本機關及有關部門工作情況，政務信息工作認真負責。

2、熟練掌握本職崗位業務知識，具有全心全意為人民服務的敬業精神和高尚的職業道德，能積極主動地開展信息采編工作。

3、熱愛信息工作，有較好信息組織和編寫能力。

4、在本單位從事信息工作二年以上，編寫信息采用率高，工作成績突出。

六、信訪工作先進個人評選條件

1、熱愛信訪工作，愛崗敬業，顧全大局，積極開展宣傳教育活動，事業心、責任心強，具有較強的奉獻精神，從事信訪工作二年以上；

2、嚴格執行《信訪條例》和有關規章制度，熟練掌握信訪工作有關知識，堅持依法、文明處理信訪事項；

3、能夠積極完成領導交辦的信訪任務，高質量地處理信訪事項，方法靈活，能力突出，成績顯著，對本單位、本部門的信訪工作起著骨干作用；

4、積極探索信訪工作的特點規律，善于研究新情況，解決新問題，適時、主動地為領導提出合理化建議，創造性地開展信訪工作。