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新任干部崗前培訓心得體會

時間:2019-05-12 15:06:36下載本文作者:會員上傳
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第一篇:新任干部崗前培訓心得體會

新任干部崗前培訓心得體會

尊敬的大隊領導、各位同事:

首先要感謝學校機關和大隊領導給我這樣一個學習提高的機會,給我這樣一個熟悉老朋友、結交新朋友的機會,自23日參加培訓以來,在4天時間里,在各級領導和教員的悉心教導關懷下,我和參加培訓的各位同事一起,自覺錘煉思想、努力學習相關業務知識,無論是思想上還是工作上,都有一定的進步,同時自身的綜合素質也有一定的提升。我感到,通過這次培訓和學習,使我進一步轉變了思想,加深了隊學員隊工作的認識,確實感觸良多,獲益匪淺,下面我就從兩個方面談談我參加此次培訓的心得體會。

首先談一談我對此次培訓班的感受:

一是精心組織。此次培訓,雖然時間很短,只有短短的4天時間,在學校機關和大隊領導的關心指導下,在大隊各級的通力協作下,整個培訓活動組織的細致周密,有聲有色。我覺得主要體現在五個“精心”上:一是精心擬制培訓計劃,二是精心組織授課力量,三是精心準備授課教材,四是精心把握授課環節,五是精心做好各項保障。

二是科學施訓。此次培訓雖然時間很緊,但大家都有一個普遍的反映,學的“很解渴”,通過培訓,對學員隊的工

作都有了較為全面的認識,對怎樣開展工作,我覺得主要體現在三個“科學”上:一是主體定位科學,此次培訓緊緊抓住我們新任干部這個特點,把滿足第一任職需要作為主要目標,重點做了打基礎、教方法的工作,使培訓達到了事半功倍的效果;二是內容設置科學,學員隊工作千頭萬緒,需要掌握的知識浩如煙海,此次培訓以學員隊量化考核標準和學員隊基本工作內容為重點,使我們能夠在最短的時間內,提綱挈領,找到工作的重點,對學員隊的主要工作有清晰的認識;三是授課形式科學,授課采取專題輔導、授課示范、隊列指揮、會操考核、培訓交流等形式相結合,形式豐富多樣,理論講解與案例教學相結合,便于大家學習掌握。

三是人文育才。從到培訓班報到的第一天開始,就始終被包圍在一種溫暖之中,大隊領導的關心指導,參訓同學之間的互相幫助,讓整個培訓活動始終縈繞著“回家”的感覺。我覺得主要體現在三個“人文”上:一是人文關懷,從培訓班一開始,大隊領導始終堅持全程跟課,及時了解學習培訓情況,通過個別談心、集體座談等方式給大家鼓勁加油,;二是人文示教,學校機關和大隊領導親自為培訓班授課,個別老隊干也是把一些經驗做法毫無保留地傾囊相授,幫助我們樹立干好工作的信心;三是人文管理,整個培訓過程,全體參訓人員都能嚴格遵守培訓紀律,按時參加各種操課和學習活動,共同營造積極和諧的培訓氛圍。

接著我再談談我個人在學習中的一些體會:

一是進一步端正了思想認識。通過此次培訓,提高了政治理論修養,對學員隊工作的重要性有了更為深刻的認識。自我感覺主要提升了三個方面的“認識”:一是認識到要轉變角色,樹好形象,學員隊工作和機關工作以及其他業務工作有很大不同,在工作對象、工作方式方法等方面有較大差異,尤其在新學年開學的時候,學員多工作頭緒多、任務重,必須盡快轉變角色,進入崗位,樹好學員隊干部的形象;二是認識到要珍惜崗位,踏實工作,學員隊是學校的基層單位,也是學習成才、提升自我的一個有益平臺,自己作為從院校到院校的工作經歷,更應倍加珍惜著難得的學習鍛煉機會,踏踏實實工作,力爭以實干多出成績;三是認識到要努力學習,提高素質;學習,是提高自身基本素質和工作能力的基本途徑,自己也決心一方面加強理論學習,盡快熟悉學員隊的各項規章制度,同時注重實踐砥礪,在學員隊工作這塊舞臺上,理論與實踐相結合,不斷磨礪自己。

二是進一步明確了工作思路。此次培訓,機關和大隊領導以及多位身處一線的優秀隊干就學員隊的思想教育、教學訓練、行政后勤等工作做了詳細介紹,對我們進行傳幫帶,似的我們進一步明確了崗位任職需要的先關要求,理清了工作思路,決心從三個方面來推進工作,一是多做強基固本的工作,立足學員隊的長遠發展,學員個人的成長進步,不因

為“任職”的身份搞突擊性的“政績工程”;二是多做挑燈撥蠟的工作,燈不撥不亮,針對長期制約學員隊發展建設的一些瓶頸問題、一些刺頭學員,敢于較真碰硬,多做疏導和轉化工作,切實把短板補齊;三是多做錦上添花的工作,我任職的臨床9隊,今年開始進入第三個學年,也正是出成績、上水平的關鍵之年,我力爭和其他對干一起,多發揮我們的能動性,為學員成長成才搭建更好的平臺。

三是進一步堅定了工作信心。此次培訓,通過授課和講解示范,幫助我們找準了學員隊工作的關鍵環節,在思想和能力素質上,為我們適應學員隊工作打下了堅實基礎,也進一步堅定了我們干好工作的信心。昨天下午,在授課結束后,我和副隊長就到隊里去了解了一下基本情況,與對干做了交流溝通,我們感到,隊里學員成分單

一、思想穩定,學員學習熱情飽滿,是一個團結的集體、一個奮進的集體、一個可以而且應該有所作為的集體,我們也相信在學校機關和大隊領導的關心指導下,在教研室教員的悉心教導下,我們一定可以盡快融入集體,和全隊同志一起創造新的輝煌。

領導和同志們,作為新任學員隊干部,下一步,我將迅速轉變角色,以高昂的熱情、充沛的精力、嚴格的標準,積極投入到新的工作中去,堅決做到思想上和黨委同心,工作上和黨委合拍,感情上同學員相貼。在全隊上下的努力下,力爭與在全隊形成心齊、氣順、勁足,加快發展的良好氛圍,充分調動各方面的積極性,共同致力于學員隊各項建設事業。

以上就是我個人對于參加此次培訓活動的一些粗淺認識,不當之處,還請領導和同志們批評指正!

謝謝大家!

第二篇:新任教師崗前培訓心得體會

新任教師崗前培訓心得體會

2016年8月我完成了新任教師崗前培訓,這次的培訓分為兩大部分,第一部分是跟著高三有經驗的班主任和科任老師為期15天的學習,第二部分是進修學校組織的為期6天的新任教師崗前培訓。通過這段時間的培訓,無論是在教學工作方面,還是在班主任工作方面,我都有了新的認識和進步,受益非淺。下面就談談我對這個月培訓的點滴體會:

第一部分工作:高三跟崗學習。

為了我們可以盡快熟悉學校的各項工作,校領導貼心的為我們安排了非常有經驗的高三班主任和科任老師,指導我們學習班主任管理和教學工作。

首先是班主任工作。我的指導班主任是高三(7)班的熊老師,熊老師雖然第一次擔任高三班主任,但在班級建設和學生管理工作方面有獨特的見解。跟崗階段,我和熊老師一起監督學生早讀、晚修、早操、跑操、衛生等工作,了解班主任的日常工作。在這些工作里面,我有不懂的地方,熊老師都向我做了詳細的解答和指導。因為高三(7)班是文科實驗班,學生整體較自覺,紀律較好,基本無違紀現象,但學生相對比較被動,不夠活躍,針對這一特征,熊老師借用幽默風趣的語言帶動班上的氛圍,營造積極向上的環境,使整個班的成績得到提升。

其次是教學工作。教學方面,我的指導老師也是熊老師,熊老師教學經驗豐富,講課時語言簡練,條理清晰,對學生嚴格要求,鼓勵學生踴躍發言,課堂氣氛活躍。目前高三的教學任務是進行第一輪復習,熊老師在上課時,從學生的角度出發,設計符合學生情況的教學案,將知識點與典型例題進行完美的結合,既讓學生形成了知識的網絡結構,又讓學生擁有了運用所學知識解決問題的能力。這就要求教師對教材以及各種高考題、模擬題都非常的熟悉,而這也是我所欠缺的,接下來的時間,我需要盡快熟悉教材,認真備課,多聽課,虛心向有經驗的老師請教。除了聽熊老師的課學習外,我還聽了高三其他老師的課,收獲良多。其中,李老師的課語言精練,把知識點整理地很完整有條理性,而且在講解的過程中結合典型的練習加以理解,讓學生練習的時間也很充足,學生掌握的情況較好。王老師的課比較開放,互動形式多樣,大膽讓學生板、寫、講、評,調動學生學習的積極性,效果較好。

短短15天的跟崗學習很快就結束了,但我們的教師生涯才剛剛開始,我們會嚴格要求自己,虛心向各位老師、領導學習,爭取早日成為一名優秀的老師和班主任。

第二部分工作:進修學校組織的為期6天的新教師崗前培訓。

為了使我們新教師盡快適應學校的教學工作,并以飽滿的熱情早日進入角色,邁好職業生涯的第一步,市進修學校組織了為期6天的新教師崗前培訓。本次教師培訓的內容十分豐富,包括市基礎教育現狀、社會經濟發展形勢、教師禮儀、教育政策法規概論、社會主義核心價值觀下的教師職業道德休養、班主任工作理論與實踐、如何上好第一堂班會課、如何開好第一次家長會、教師的專業成長與職業規劃、如何向優秀教師邁進、微課優課制作等諸多方面的系統學習,而且還結識了一群優秀的同行朋友,探討了疑惑。在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過培訓,讓我清醒地認識到,一名教師要想以高貴的姿態行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。因此,要做好以下幾個方面:

1.促進個人專業發展

能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在于教師的素質。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。“老師的能耐是讓一個不愛學習的孩子愛學習了”,因此,教師就應著力于將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,教師應成為學生學習活動困惑中的引導者、探索中的支持者和學習過程的合作者。我們在職的每位教師都應該多讀書、多思考、多反思,不斷地用知識來充實自己,做有思想的老師,認真做好反思總結工作,爭做一個專家型、學者型的教師。

2.努力轉變好角色

作為一名新教師,我們應該更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種生活態度,在這個新環境中處理好新的各方面的關系,如新老教師之間的關系,同事之間的關系,師生之間的關系等。新教師必須轉變自己的角色地位,順應學生的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的氛圍。在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。

3.教師要起到 “言傳”和“身教”的表率作用

用心去熱愛和善待學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。因為,我們每天面對的是一個個有著鮮活生命,一個個正在茁壯成長的學生,我們要把他當作一個能動的人,給他們一個自由的空間,尊重平等地對待他們、關心他們,和他們成為無話不說的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓學生感到溫暖,增強自信,這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍,更會使教學效果收到事半功倍的作用。用自己的言行去感染學生。教師要以自身的行為去影響學生,真正成為學生的表率,使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。

總之,這次培訓給了我太多的感悟,有很多道理和思想還需要我不斷去體會才能挖掘出它真正的內涵,也許還有些只有當我真正經歷了才能夠理解到。這一個月的培訓對我邁入新的工作崗位起了很大的指導作用,同時也帶給我無比的信心和決心,鼓舞我在以后的工作中不斷學習,不斷進步。最后,非常感謝高三的熊老師對我在班級管理方面的指導和幫助,感謝熊老師、李老師、王老師等在教學工作方面給我的啟發和幫助,感謝段校長、王校長、各年級主任、領導對我們的嚴格要求和幫助指導。

第三篇:新任教師崗前培訓心得體會范文

崗前培訓心得體會

經過激烈的考試競爭,我很榮幸地成為了一名光榮的教師,開始了自己人生的新征程。四年大學生活的磨練和學習,使我儲備了一些教學理論知識,可我們缺乏實踐教學經驗。縣教育局為了使我們新教師盡快適應教學工作。特地對我們進行了為期九天的崗前培訓(3.25---4.2)。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括對教育管理、教育法規、師德師風、教學工作規范和教法經驗交流等諸多方面的系統學習。通過這次培訓,使我獲益良多。現將自己的心得體會總結如下:

首先,培訓使我對教育政策法規有了更多的了解。

培訓中,老師特別講到與我們教師這個職業息息相關的教育政策法規。通過對幾種教育法規的學習,我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,并關愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對后進的學生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。我們作為新教師,知法是重要的權利義務,學法是重要的必修課程,守法是重要的師德內容,用法是重要的基本功架,護法是重要的基本職責。

第二,培訓使我對教師這一職業有了更加深入的認識。

在培訓中,幾位局領導和老師都談到了當代教師身肩負重任,角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容教師:“教師是太陽底下最神圣的職業”,教師是“傳道、授業、解惑的人”,“教師應是真善美的代身”??可見,“教師”二字包含了許多崇高而尊貴的內涵。然而又有多少人知道在這些光環的背后我們的教師們付出了多少辛勤的汗水。許許多多教師都在默默地奉獻著。作為一各新教師,首先我要向那些長年在教育戰線上辛勤工作的老教師學習,學習他們那種吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的全部青春和才智都奉獻給教育事業。其次,教師是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有成效的“愛心”教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強調教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

第三,培訓為我面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

在培訓中,幾位從事教育多年,教學經驗豐富的教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習2 的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,談到了基本的一些具體做法,第一,用一點情感;第二,把眼光放遠一點;把工作做實一點;把金錢看輕一點;把名譽看淡一點。第三,教育方式要改變;教師角色的變化;學習方式的變化。使我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。要能發揮學生主體性和積極性,有一個創新思維活動的空間,關鍵在于教師;教師如何引導,啟發,點拔?能否真正地把學生引到這一領域?教師在平時備課中不但要吃透教材,而且要盡量地搜集與教材有關的知識,又要善于把握學生的心里,使學生能夠與老師發生共鳴。在教學中教師要善于引導學生從熟悉的事物,現象出發,根椐學生掌握的情況,創設情況提出問題,激勵學生共同參與,發揮想象,積極思考。面對新課程,教師應確定更高層次的傳授。而是包括知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀,是課堂教學的三維目標。作為新老師如何使自能夠有質量有效率有能力地搞好教學工作,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,努力地鍛煉、努力地學習??當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。

第四,培訓使我了解了如何做一個好教師。

1、要學會學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習其它的,要做到多而廣。同時我們也要學會對事的學習。教師從事的畢竟是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系。那么相對來說,工作起來就會方便些。

2、要學會公平,對待學生要講究原則,應一視同仁,不能歧視后進生。如果是優等生犯了錯不能從輕處理。

3、要學會愛學生,不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。

4、要定教學反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少不了這個環節;不斷的反思、改進才能提高自己,才能成為一名高水平的老師。

除此之外,教師還應該有開闊的胸懷,勇于接受各種批評與自我批評,充滿耐心、寬容心與責任感。

第五,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

對于剛剛工作的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,教育局領導和老師們也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應自己所處的教學環境、生活環境、人際關系環境等。其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會。認識自己的角色,改變以往學生時期那種超向“感性”或者說是“浪漫”的生活態度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做名能夠不斷適應新知識新問題環境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

最后,教育局領導也對我們提出了一些要求。

1、認真備課。新教師教案應盡量寫詳細,注重細節;選擇適合學生的教法;寫好教案之后,還要做好上課的準備。

2、愛崗敬業,以滿腔熱情投入到工作中去。

3、做好現有工作,愛護學生。

4、要有追求,做教學的能手。

5、依法從教。

作為一名新教師,在日后工作中要學習的東西有很多很多,碰到意外的困難是在所難免的。只有通過反復地研究和領悟,才能真正成長為一名合格的人民教師。我既然選擇了教師這個職業,就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,帶著對學生全部的愛走上講臺。這一信念不僅是促進我成長的內在動力,更是作為一名教師應當時刻銘記不能丟棄的精神支柱。我必須以良好的心態對待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,沿著新教師培訓為我指引的方向前進。

2010.04.02

第四篇:新任教師崗前培訓心得體會

崗前培訓心得體會

2014.9.4

作為一名剛剛畢業即將走向工作崗位的年輕教師,我很榮幸能夠成為八中教師隊伍中的一員,也很榮幸能夠參加這次新進教師崗前培訓。這次培訓雖然只有一天,但是培訓的內容十分豐富,包括校史校訓、教師職業追求和素養、課程結構和課改、如何達到高效課堂、校紀校規、德育教育和教研常規等諸多方面的系統學習,除了獲得教學上的相關知識,也對相關的政策法規有了一定程度的了解,讓我們能快速地適應新工作新身份,對于我們新教師來說也是受益終身的。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:

一.校園文化和氛圍對學生和教師的影響。

培訓教室在厚學樓,厚學是對知識的尊重,也是對學子的殷切希望。走向培訓教室路過昆蟲標本館,看到同學們給植物寫上科學名字,學生物的我心情愉悅。在培訓中,趙校長為我們介紹了校史,我幾度涌上熱淚。迪化女中,國共合作,文革等詞匯帶我們回到那個年代,那個熱血沸騰,紅色記憶的年代。這一段厚重的歷史賦予八中學子勤奮、厚德、勇于承擔責任的品質。源遠流長的校園歷史和文化對受教育者的影響無疑是深刻而久遠的。它看似流水一樣清淡,但卻能在無形之中深入每個學生的心靈,發掘并不斷矯正他們的人生目標。

二.培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

新進教師培訓,也是優秀老師在給我們在傳業授道解惑的一個過程。雖然之前有過在校實習經驗,但是相關政策法規、教研活動、校紀校規、職業道德和修養這些方面沒有進行系統的學習,通過培訓進一步的了解了學校的各種規章制度和教師的職責。期間幾位老師根據他們自己多年的授課經驗給我們介紹了當好一個老師的要點和方法,生動的案例,活潑的語言都是值得我們去學習和借鑒的。期間老師們也給與我們很多鼓勵,使我們對未來的工作充滿信心。

三.如何做,才能學得更多。

作為一位新進教師我們不僅要具備過硬的專業知識,還要廣泛的讀書,豐富自己的視野。在教學過程要備課充分、注重課堂環節設計,合理的發揮主導作用,課堂生動活潑。多聽課,勤學好問,多做反思,聽取老教師的意見和建議。少說多做,最快的時間得到成長。充分了解學生的學情和心理,記住學生的姓名,以真誠負責的心對待學生,以飽滿的熱情,積極的心態,朝氣蓬勃的狀態面對生活和工作。

四.值得記一生的句子。

1.教師是一根粉筆,一張嘴,心里裝著每一個孩子。2.給別人一碗水,你要像一條小溪。3.最好的校訓:厚德 弘毅 博學 健美 4.吃別人不能吃的苦,做別人不能做的事。5.無肉使人瘦,無書使人俗。

6.關于職業規劃:一年合格,三年成熟,五年骨干,十年名師。7.忠誠于自己的選擇。

崗前培訓在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多,因此,我會虛心向資深教師求教,加強學習和自我修養,使自己早日成長為一名合格的中學教師。

第五篇:新任教師崗前培訓心得體會

為了使我們這些新教師們能盡快適應教學工作,更好地扎根教育工作,榆陽區教育局特地對我們這些從2009年至2013年任教的中小學教師集中的進行了一次崗前培訓。這次新任教師培訓的內容豐富,包括中小學教學常規、課題研究、依法執教以及教師要具備的職業道德和基本素質等諸多方面的系統學習。

作為一名剛走上工作崗位的年輕教師,雖然我們已經具備了一定的專業知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導。通過崗前培訓幾門課程的學習,收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下; 首先,這次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業有了全面的認識。師者,所以傳道授業、解惑也。百年大計,教育為本。教育是民族振興、社會進步的基石,是提高國民素質、促進人的全面發展的根本途徑。這也從知識傳遞的角度來反映教育的重要性。教書育人是教師的職業特點。

教師是榜樣。學高為師,身正為范正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是 做人的一種認同感。同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所 以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。

教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。這也就是解惑。

其次,本次培訓讓我明白今后的教學除了技能以外,還應該講究方法和策略。

在培訓中,幾位老師根據他們自己的實際經驗給我們介紹了一些當好高校教師的要點和方法,給我留下了 深刻的印象。在談到教師的發展問題上,都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談

到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗

方面,培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。并且高校教師應該與時俱進,自身

就應該走在學術的前沿,將最前沿的知識帶到課堂,傳授給自己的學生,讓他們在畢業后能很快的適應社 會的發展。

最后,本次的培訓讓我對未來的工作充滿信心。

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