第一篇：《用感恩心做人以責任心工作心得體會3

《用感恩心做人 以責任心工作》 ——心得體會

近日，我行組織開展了“感恩敬業(yè)，守法合規(guī)，從我做起”的主題教育。感恩與責任是每一位員工立足職場的“必殺技”，因為只有擁有一顆感恩之心，才知道自己肩上有什么樣的責任，做起事來才能夠盡心盡力。有人說，忘記感恩是人的天性。當我們偶然來到這個世界上，什么都還沒來得及做的時候，我們就已經(jīng)開始享受前人帶給我們物質和精神上的一切成果了。這就提醒著我們每一個人，要懷有一顆感恩的心。

感恩——做人之本

感恩是一種境界,一種向心力，一種向善力。是的，理由很簡單。但簡單的理由卻包含了深刻的道理：感恩原來是一種生活態(tài)度,一種人格的底座,是員工回報公司的基礎。一個有著感恩之心的員工,會堅貞而無私,敬業(yè)而善良,富有責任感和使命感。一個有著感恩之心的員工,會把對公司的感激,轉化為孜孜以求、兢兢業(yè)業(yè)、積極進取的實際行動。一個有著感恩心的員工,會常常關心他人,關心公司,關心社會,和公司同呼吸共命運。同理，一個不會感恩的員工，是一個極端自私的員工。一個不會感恩的公司，是一個不會有長遠發(fā)展的公司，也是一個對社會不會有貢獻甚至很可能是危害的集體。

感恩需要德行的支撐，只有感恩，才會珍惜；只有珍惜，才會愛護；只有 18 愛護，才會付出。感激父母，因為他們給了你生命；感激老師，因為他們給了你知識；感激愛人，因為他們給你愛的力量；感激朋友，因為他們給了你幫助；甚至感激你的敵人，因為他們磨練了你的意志，增加了你的智慧，寬廣了你的心胸；感激公司，因為公司是你安身立命的地方。會感恩的員工是公司穩(wěn)定和發(fā)展的基石;是公司增強凝聚力、提升競爭力的法寶,是構建和諧公司的催化劑。讓我們在感恩中不斷提升自己的修養(yǎng)與境界；讓我們帶著一種感恩的情感，服務公司，回報社會。

作為企業(yè)的人員，自然明白企業(yè)是我們賴以生存的基礎。公司在創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟效益和社會效益的同時，也為員工創(chuàng)造了良好的工作條件，帶來了較高的經(jīng)濟收入，提供了較好的發(fā)展空間。因此,我們應該對公司心存感激之情，把感恩之情轉化為回報公司的具體行動，用建設家園的心態(tài)去建設我們賴以生存和發(fā)展的公司。

責任——成功之路

什么是責任？責任就是職責、任務，是每個人分內應做的事應盡的義務，是對自己對生活對工作負責的態(tài)度。每個人肩上必然背負著許多的責任：撫養(yǎng)子女、贍養(yǎng)老人、愛護家庭、回報公司和社會等等。這些是人之所以成為一個社會人的底線，一個責任心強的人，成功的概率肯定比那些責任心弱的人要大得多。

責任天賦。只要我們在這個世界上存在，我們就有不可推卸的責任。如果 19 你是一個公司的領導者，你就擔負著公司興衰的責任和員工的生存發(fā)展的責任，所以，當你為此勞碌奔波的時候，你會覺得自己做得很有價值。如果你是一位員工，你知道為公司的發(fā)展壯大添磚加瓦是你的責任。為了更好地承擔責任，你不僅干好自己的本職工作，還額外地為公司做出了許多貢獻。

如果這個社會少了感恩這棵樹，那人性中善之果從何而來？因為感恩，乃做人之本。如果這個世界少了忠誠這灣泉水，那家之和業(yè)之立從何而來？因為忠誠，為立業(yè)之柱。如果這個星空少了責任這根指南針，那事之成國之興從何而來？因為責任，是成功的必經(jīng)之路。

一個合格的企業(yè)員工，不僅僅是創(chuàng)造利潤的社會單元，也是社會責任的承擔者。而要想成為合格的企業(yè)員工，就要從學會感恩開始，從擔當責任開始！在人生道路上，感恩是一種力量，責任是一種信仰。只要帶著肩上的力量和心中的信仰上路，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都會迎刃而解，悄然退卻。而一個不懂感恩、沒有責任感的人，只會在職場浪潮中被淘汰，甚至淹沒。

通過開展這次活動，使我們受益匪淺。我深刻的體會到感恩、奉獻是人生價值觀的提升，努力、進取才能夠取得工作成績。

在這個世界上，我們都只是一個很普通、很平凡的人。雖然每個人的人生觀與價值觀各不相同，但無論作為大小，都必須要有一顆感恩的心和無私的奉獻精神。只有這樣，我們的企業(yè)才會變得更加和諧，更加的美好!感謝企業(yè)為我們提供發(fā)展的平臺，讓我們盡自己所能展現(xiàn)自己的才華，努 20 力工作，銳意進取，發(fā)揮聰明才智，在事業(yè)上取得一個又一個豐碩的成果。讓自己的業(yè)績展現(xiàn)出來，通過它才能走向成功，走向輝煌。其次，感謝領導對我們的悉心栽培，讓自己可以得到更多學習的機會，充實了自己的人生。還要感謝同事們的和衷共濟，讓自己一步一步地走向成功，創(chuàng)建輝煌的業(yè)績。這份恩情我們念念不忘。飲水思源，感恩圖報，我們應該衷誠的感謝那些曾經(jīng)幫助過自己的人，是他們在人生的路上，一路扶持，陪伴著自己走過風風雨雨，讓自己健康成長與積極進步。

在工作中我們要經(jīng)常做到：比學習、比進步、比業(yè)績、比奉獻，要以良好的精神面貌、勤勉的工作作風、一流的工作業(yè)績踐行對企業(yè)的感恩回報。感恩是種高尚的情操，是人格魅力與人生觀的完美提升。感恩的心最善最美，懂得感恩的人最可愛!感恩企業(yè)、珍惜崗位；感恩領導、積極進??；感恩社會、樂于奉獻。

一個人要想有非凡的魅力，就必須具有責任感，責任造就了個人魅力。只有敢于承擔責任的所謂“傻子”，才能完美地體現(xiàn)其才華，更快地提升能力，才能為自己贏得更多的發(fā)展機會。

但凡有點兒成績的人，都有一個共同的特點，那就是都有著強烈的責任感，這種責任感，使他們變得更強大。大多成功企業(yè)，之所以成功，也是責任感使企業(yè)做大做強。這些都表明，責任心才是成功的“大智慧”。

一個人無論能力大小，主要看你對工作、對事情有沒有責任心、敢不敢負 21 責任，如果你的能力再大，但由于你驕傲自滿、不負責任，即使很容易辦的事情，也會辦不好?？梢哉f，責任心具有至高無上的價值，是人生的一種追求，責任就是對自己所負使命的忠誠和守信，責任就是對自己工作的出色完成。所以，沒有做不好的工作，只有不負責的人。

“感恩心做人，責任心做事”，只要我們都能勇敢地擔負起責任，認認真真地做好分內工作，完成領導交給的各項任務，用感恩心播種責任，收獲的就是幸福和成功。

第二篇：《用感恩心做人 以責任心工作——心得體會1

《用感恩心做人 以責任心工作》

——心得體會

近日，公司組織學習了由曾精華和潘志紅兩位編著的《用感恩心做人 以責任心工作》一書。感恩與責任是每一位員工立足職場的“必殺技”，因為只有擁有一顆感恩之心，才知道自己肩上有什么樣的責任，做起事來才能夠盡心盡力。

一個合格的企業(yè)員工，不僅僅是創(chuàng)造利潤的社會單元，也是社會責任的承擔者。而要想成為合格的企業(yè)員工，就要從學會感恩開始，從擔當責任開始！在人生道路上，感恩是一種力量，責任是一種信仰。只要帶著肩上的力量和心中的信仰上路，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都會迎刃而解，悄然退卻。而一個不懂感恩、沒有責任感的人，只會在職場浪潮中被淘汰，甚至淹沒。

通過開展這次活動，使我們受益匪淺。我深刻的體會到感恩、奉獻是人生價值觀的提升，努力、進取才能夠取得工作成績。

在這個世界上，我們都只是一個很普通、很平凡的人。雖然每個人的人生觀與價值觀各不相同，但無論作為大小，都必須要有一顆感恩的心和無私的奉獻精神。只有這樣，我們的企業(yè)才會變得更加和諧，更加的美好!感謝企業(yè)為我們提供發(fā)展的平臺，讓我們盡自己所能展現(xiàn)自己的才華，努力工作，銳意進取，發(fā)揮聰明才智，在事業(yè)上取得一個又一個豐碩的成果。讓自己的業(yè)績展現(xiàn)出來，通過它才能走向成功，走向輝煌。其次，感謝領導對我們的悉心栽培，讓自己可以得到更多學習的機會，充實了自己的人生。還要感謝同事們的和衷共濟，讓自己一步一步地走向成功，創(chuàng)建輝煌的業(yè)績。這份恩情我們念念不忘。飲水思源，感恩圖報，我們應該衷誠的感謝那些曾經(jīng)幫助過自己的人，是他們在人生的路上，一路扶持，陪伴著自己走過風風雨雨，讓自己健康成長與積極進步。

在工作中我們要經(jīng)常做到：比學習、比進步、比業(yè)績、比奉獻，要以良好的精神面貌、勤勉的工作作風、一流的工作業(yè)績踐行對企業(yè)的感恩回報。感恩是種高尚的情操，是人格魅力與人生觀的完美提升。感恩的心最善最美，懂得 18

感恩的人最可愛!感恩企業(yè)、珍惜崗位；感恩領導、積極進??；感恩社會、樂于奉獻。

一個人要想有非凡的魅力，就必須具有責任感，責任造就了個人魅力。只有敢于承擔責任的所謂“傻子”，才能完美地體現(xiàn)其才華，更快地提升能力，才能為自己贏得更多的發(fā)展機會。

但凡有點兒成績的人，都有一個共同的特點，那就是都有著強烈的責任感，這種責任感，使他們變得更強大。大多成功企業(yè)，之所以成功，也是責任感使企業(yè)做大做強。這些都表明，責任心才是成功的“大智慧”。

一個人無論能力大小，主要看你對工作、對事情有沒有責任心、敢不敢負責任，如果你的能力再大，但由于你驕傲自滿、不負責任，即使很容易辦的事情，也會辦不好?？梢哉f，責任心具有至高無上的價值，是人生的一種追求，責任就是對自己所負使命的忠誠和守信，責任就是對自己工作的出色完成。所以，沒有做不好的工作，只有不負責的人。

“感恩心做人，責任心做事”，只要我們都能勇敢地擔負起責任，認認真真地做好分內工作，完成領導交給的各項任務，用感恩心播種責任，收獲的就是幸福和成功。

生產技術科

二○一二年五月十日

第三篇：《用感恩心做人以責任心工作》讀后感

《用感恩心做人 以責任心工作》讀后感

用感恩心做人，其實是不難理解的。自古就有‘受人滴水之恩當涌泉相報’的箴言；也有‘投之以桃報之以梨’的諺語。感恩之心應該是正常人在成長過程中應該所具有的平常之心。

讀了曾精華、潘自紅所編著的《用感恩心做人 以責任心工作》這本書，使我深受啟發(fā)。書中所講述的做人、做事要知恩圖報恩，工作要有責任心、責任感，是做人、工作的原則，也是成功者所必須具備的素質。具有感恩之心的人，對父母、兄長、親朋、老師、同事、領導、老板，以及社會上曾經(jīng)幫助過自己的人，都會心存感激。有了這份感激之情，會把它變?yōu)檎Z言、財富和精神回報給有恩于自己的人。這是正常的因果關系。

具備了感恩之心的人，對工作應該是認真負責的。因為工作帶給人收獲，給生活帶來富足，給人以滿足感和成就感。工作干好以后還會給人帶來光彩和榮耀，給人體面和尊嚴。通過工作可以實現(xiàn)自身的價值，同時也可以證明自己是一個對他人、對社會是有用的人。這也是投之以桃報之以梨的因果關系，應該說感恩和責任是相輔相成的。此書從正面上讓人受益頗多，感慨良多。在感慨之余不禁讓人想到當今的社會現(xiàn)象。的確，現(xiàn)在有好多的人不懂得感恩，什么原因造成的呢？我認為家庭和社會是主要原因。先說社會問題。一是計劃生育政策，一對夫婦只生一個孩子，少數(shù)符合政策的才能生育兩個孩子，這使得孩子變的異常嬌貴。社會上為了孩子的口號更是不能讓人輕松：“一切為了孩子，為了孩子的一切”。孩子的確是社會的未來，但如

此的重視無疑給孩子、家庭和社會造成很大的壓力，這種壓力在不同程度上逐步扭曲了人們的思維。家庭中視孩子為掌上明珠，特別是男孩子，更是嬌貴的不得了，有放到手里怕丟了，放到嘴里怕化了。就是要天上的星星，也得想法給他去摘，沒有告訴他什么是可以做的，什么是不可以的，沒有說不。家里好吃的、好用的、好玩的都給孩子留著，在這樣長期潛移默化的環(huán)境里長大的孩子，變的自私自利、一切只想到自己。這絕對不能怪孩子，因為給他展示的東西都不完全是他自己選擇的，他認為這一切都是應該的，他的生活就是這樣，周圍的環(huán)境也是這樣，他不知道得來得東西是不容易的，有的家庭是省吃儉用省下來給他的，他全然不知。孩子得到的東西很容易，不懂得感恩，認為一切都應該如此。你說他現(xiàn)在的孩子生活太幸福了，他會說以后的孩子比他還幸福。他根本不知道幸福生活怎么來。哪像我們那時侯老師講的，‘今天的幸福生活是無數(shù)革命先烈拋頭顱撒熱血換來得，我們要懷念他們，要珍惜現(xiàn)在的幸福生活’。在這樣的教育之下，感恩的意識就是在這樣的環(huán)境下逐步逐步的形成了，我們自然而然地知道要感激先烈。其實，對于進入工作崗位還沒有明確的感恩心的人，很有必要好好地讀這本書提高一下。

為什么作者不厭其煩地寫“感恩”，培訓機構也在大張旗鼓地講感恩的話題。平心而論感恩之心應該人皆有之，就像愛美之心人皆有之一樣。為什么現(xiàn)在的年輕人就是缺乏“感恩”之心呢？這同樣是個社會教育問題，這個問題應該在孩提時代、學生時代講，而不是走上工作崗位后再講。我們的培訓機構現(xiàn)在再講感恩，再給他灌輸感恩的知識只能是補課，而且是夾生飯，對他來說很難對接。而且是圍繞著努力工作為了感恩老板提供的工作機會等。試想如果一個不懂得感恩父母的人，又怎能讓他感恩老板、社會呢！所以說感恩要從最基本的感恩父母抓起，同時也應該從共同感恩社會制度給老板們提供了發(fā)展空間，隨之而來的才是我們就業(yè)的機會開始講起，而不是感恩目前的一粥一飯。

今天盡管成人的感恩教育不能回到孩提時代，但可以在小的范圍內形成一種感恩與責任的強化教育，形成一種感恩即可重用、感恩即可提升、感恩即可加薪的氛圍。因為，只有懂得感恩又能付諸感恩行動的人，才是有責任心的人，只有有責任心的人，才能把工作干好，才能給企業(yè)創(chuàng)造財富，才能使企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

2013.8.15

第四篇：《用感恩心做人,以責任心工作》讀后感

讀《用感恩心做人，以責任心工作》有感

時光匆匆，一轉眼已是走上工作崗位的第七個年頭，猶記得當年畢業(yè)時，老師對我們的諄諄善誘：?踏入社會之后，要記住六個字‘先做人，后做事’?，現(xiàn)在想起，言猶在耳。最近讀了《用感恩心做人，以責任心工作》一書，感觸頗深。

就像本書說的那樣：?人生一世，無外乎兩件事：一是做人，一是工作。感恩心是做人的基本原則；責任心是工作成功的保障。?

我們每個人在這個世界上，需要感恩的太多，我們要感謝父母，是他（她）們將我們養(yǎng)大成人，使我們可以在這個世界上立足；感謝師長，是他（她）們教授給我們知識；感謝我們身邊的領導和同事，因為有他（她）們的指導和幫助，我們的工作才得以順利進行，而工作又是我們生活的基本保障。

就像愛因斯坦說的那樣，我們的內心和外在的生活，都是建立在其他人的勞動基礎之上的；只有每個人都心懷感恩，做好自己的工作，我們的生活才能更美好。

責任心是工作成功的保障，無數(shù)前輩的經(jīng)驗告訴我們，付出不一定有回報，但不付出就一定不會有回報。對自己的工作投入多大的心力，它就會回報給你多大的成果，投入與產出永遠都是成正比的。

曾經(jīng)遇到過一位前輩，他經(jīng)常告訴我們：?不要僅僅看到眼前的一點點工作，眼光放長遠些，要將自己的職業(yè)當成事業(yè)去做。?

工作崗位沒有高低貴賤之分，責任也沒有孰重孰輕之別，不管面對什么樣的工作，都要帶著責任心去做。一點一滴匯成大海，一步一

行可達千里，只有踏踏實實的去做好自己面前的每份工作，才能在自己工作的領域有所成就。

感恩是一種力量，它使我們可以肩負更多的責任，使我們不管面對什么樣的困難都能做到堅持到底；只要我們用感恩心去做人，以責任心去工作，相信我們的生活一定會越來越好。

第五篇：《用感恩心做人_以責任心工作》讀后感

用感恩心做人，以責任心工作

------讀《心懷感恩去工作》有感 最近讀了《心懷感恩去工作》一書，感觸頗深。時光匆匆，一轉眼已是走上工作崗位的第5個年頭。猶記得當年畢業(yè)時，老師教導我們：“踏入社會之后，要記住六個字——先做人，后做事。”現(xiàn)在想起，言猶在耳。

人生一世，無外乎兩件事：一是做人，一是工作。感恩心是做人的基本原則，責任心是工作成功的保障。

我們每個人在這個世界上，需要感恩的人太多。我們要感謝父母，是他（她）們將我們養(yǎng)大成人，使我們可以在這個世界上立足；我們要感謝師長，是他（她）們教授給我們知識；我們要感謝我們身邊的領導和同事，因為有他（她）們的指導和幫助，我們的工作才得以順利進行。就像愛因斯坦說的那樣，我們的內心和外在的生活，都是建立在其他人的勞動基礎之上的，只有每個人都心懷感恩，做好自己的工作，我們的生活才能更美好。

責任心是工作成功的保障，無數(shù)前輩的經(jīng)驗告訴我們，付出不一定有回報，但不付出就一定不會有回報。對自己的工作投入多大的心力，它就會回報給你多大的成果，投入與產出永遠都是成正比的。曾經(jīng)遇到過一位前輩，他經(jīng)常告訴我們：“不要僅僅看到眼前的一點點工作，眼光放長遠些，要將自己的職業(yè)當成事業(yè)去做?！惫ぷ鲘徫粵]有高低貴賤之分，責任也沒有孰重孰輕之別，不管面對什么樣的工作，都要帶著責任心去做。一點一滴匯成大海，一步一行可達千里，只有踏踏實實的去做好自己面前的每份工作，才能在自己工作的領域有所

成就。

我們要懷著一顆感恩的心去對待我們所在行業(yè)的工作，我們銀行行業(yè)需要的是有顆感恩的心，更需要耐心和責任心，在工作中注重培養(yǎng)團體精神和奉獻精神，只有懷著一顆感恩的心去工作，才能在地質行業(yè)這個平凡的舞臺上發(fā)揮更大的力量。也只有我們懷著感恩的心去工作才能做到干一行，愛一行，通一行，專一行。也只要這樣我們才能更好的勝任我們 的工作，把我們的工作做好。感恩是一種力量，它使我們可以肩負更多的責任，使我們不管面對什么樣的困難都能做到堅持到底；只要我們用感恩心去做人，以責任心去工作，相信我們的生活一定會越來越好。